TELEGEI

Home

Адам болмысының заңдары

Robert Greene

Оқылуы: 0%

Жазылымсыз режим: 20-беттен кейін жазылым беті ашылады, әрі қарай әр 10 бет сайын (ең көбі 5 рет).

20 px
1.85
0.30 px
0.95 em
Image segment 1
Image segment 2

Анама арнаймын

Кіріспе

Егер сіз зұлымдықтың немесе ақымақтықтың қандай да бір ерекше белгісіне тап болсаңыз... оның сізді ренжітуіне немесе қапаландыруына жол бермеуге тырысуыңыз керек, керісінше, оған тек біліміңізге қосылған жаңалық — адамзат мінезін зерттеуде ескерілуі тиіс жаңа дерек ретінде қараңыз. Сіздің оған деген көзқарасыңыз минералдың өзіне тән үлгісін кездейсоқ тауып алған минералог (минералдардың құрамы мен қасиеттерін зерттейтін маман) көзқарасындай болуы керек. — Артур Шопенгауэр

Өміріміздің барысында біздің мазамызды алатын, өмірімізді қиындатып, жағымсыз ететін әртүрлі адамдармен бетпе-бет келуге мәжбүр боламыз. Олардың кейбірі — көшбасшылар немесе бастықтар, кейбірі — әріптестер, ал кейбірі — достар. Олар агрессивті немесе пассивті-агрессивті болуы мүмкін, бірақ олар әдетте біздің эмоцияларымызбен ойнаудың шеберлері. Олар жиі сүйкімді әрі ерекше сенімді көрінеді, идеялар мен құлшынысқа толы болады, сондықтан біз олардың арбауына түсіп қаламыз. Олардың сенімі қисынсыз, ал идеялары нашар ойластырылған екенін түсінгенде, бәрі тым кеш болады. Әріптестер арасында олар біздің жұмысымызды немесе мансабымызды іштей көре алмаушылықтан бұзатын, бізді құлатуға асық жандар болуы мүмкін. Немесе олар бізді тек баспалдақ ретінде пайдаланып, толығымен өз мүддесін ғана ойлайтын әріптестер немесе жаңадан алынған қызметкерлер болуы мүмкін.

Мұндай жағдайларда біз мұндай мінез-құлықты күтпегендіктен, сасқалақтап қаламыз. Көбінесе мұндай типтегі адамдар өз іс-әрекеттерін ақтау үшін күрделі аңыз ойлап табады немесе ыңғайлы кінәһар ешкілерді (өзгенің кінәсі үшін жауап беретін құрбан) кінәлайды. Олар бізді қалай шатастыруды және өздері басқаратын драмаға қалай тартуды біледі. Біз наразылық білдіруіміз немесе ашулануымыз мүмкін, бірақ соңында өзімізді дәрменсіз сезінеміз — зиян келтірілді. Кейін өмірімізге тағы бір осындай адам келеді және сол оқиға қайталанады.

Біз өзіміз бен өз іс-әрекеттерімізге келгенде де осындай шатасу мен дәрменсіздік сезімін жиі байқаймыз. Мысалы, кенеттен бастығымызға, әріптесімізге немесе досымызға тіл тигізетін бірдеңе айтып қаламыз — оның қайдан шыққанын білмейміз, бірақ іштегі ашу мен шиеленістің біз өкінетіндей түрде сыртқа шығып кеткеніне қапаланамыз. Немесе қандай да бір жобаға немесе жоспарға бар ынтамызбен кірісеміз, бірақ кейін оның ақымақтық және уақытты босқа кетіру екенін түсінеміз. Немесе бізге мүлдем сәйкес келмейтін адамға ғашық боламыз, мұны біле тұра өзімізді тоқтата алмаймыз. «Маған не болды? » деп таңғаламыз.

Бұл жағдайларда біз өзімізді бақылай алмайтын, өзін-өзі жоюға бағытталған мінез-құлық үлгілеріне түсіп қалғанымызды көреміз. Біздің ішімізде бейтаныс біреу, ерік-жігерімізден тыс әрекет ететін және бізді қате істерге итермелейтін кішкентай жын бар сияқты. Және бұл ішіміздегі бейтаныс адам біз өзімізді елестеткеннен гөрі оғаштау немесе кем дегенде басқаша көрінеді.

Беткі қабаттың астындағы шындық

Адамдардың ұсқынсыз әрекеттері мен өзіміздің кейде таңқаларлық мінез-құлқымыз туралы айта алатынымыз — оларға не себеп болатынынан әдетте хабарсызбыз. Біз қарапайым түсініктемелерге жабысуымыз мүмкін: «Ол адам жауыз, социопат (әлеуметтік нормаларды елемейтін тұлға)» немесе «Маған бірдеңе болды, мен өзім болмадым». Бірақ мұндай жаттанды сипаттамалар ешқандай түсінікке әкелмейді және сол үлгілердің қайталануына кедергі болмайды. Шындығында, біз адамдардың не айтатынына және не істейтініне эмоционалды түрде жауап беріп, беткі қабатта өмір сүреміз. Біз басқалар мен өзіміз туралы қарапайым пікірлер қалыптастырамыз. Өзімізге айту үшін ең оңай әрі ыңғайлы оқиғаға қанағаттанамыз.

Егер біз беткі қабаттан тереңге бойлап, адам мінез-құлқының нақты тамырларына жақындай алсақ ше? Егер кейбір адамдардың неге көреалмаушылық танытып, жұмысымызға кедергі жасауға тырысатынын немесе неге олардың орынсыз сенімділігі өздерін құдайдай және қателеспейтіндей сезінуге мәжбүр ететінін түсіне алсақ ше? Егер адамдардың неге кенеттен иррационалды иррационалды (ақылға қонымсыз, сезімге бой алдыратын) әрекет етіп, мінезінің әлдеқайда қараңғы жағын көрсететінін немесе неге олар әрқашан өз мінез-құлқын ақтауға дайын тұратынын, немесе неге біз үнемі бойымыздағы ең нашар қасиеттерге үн қататын көшбасшыларға жүгінетінімізді түсіне алсақ ше? Егер біз адамдардың мінезін тереңнен танып, бізге үлкен эмоционалдық зиян келтіретін нашар қызметкерлер мен жеке қарым-қатынастардан аулақ бола алсақ ше?

Егер біз адам мінез-құлқының тамырын шынымен түсінсек, деструктивті типтердің өз әрекеттерін үнемі жазасыз қалдыруы әлдеқайда қиын болар еді. Біз оңайлықпен арбалып, адаспас едік. Біз олардың жағымсыз әрі айлакер амалдарын алдын ала болжап, олардың ақталуларын анық көрер едік. Біз олардың драмаларына тартылуға жол бермес едік, өйткені олардың бақылауы біздің қызығушылығымызға тәуелді екенін алдын ала білер едік. Соңында біз олардың мінезінің тереңдігіне үңілу қабілетіміз арқылы оларды билігінен айырар едік.

Ішіміздегі бейтаныс адам

Сол сияқты, өзімізге келсек, бойымыздағы мазасыз эмоциялардың төркінін және олардың біздің еркімізден тыс мінез-құлқымызды қалай басқаратынын көре алсақ ше? Егер біз неге басқа адамдарда бар нәрсені қалауға соншалықты мәжбүр болатынымызды немесе топпен өзімізді соншалықты қатты сәйкестендіретінімізді, сырттағыларға менсінбей қарайтынымызды түсіне алсақ ше? Кім екеніміз туралы өтірік айтуға немесе байқаусызда адамдарды өзімізден итермелеуге не себеп болатынын біле алсақ ше?

Ішіміздегі сол бейтаныс адамды анық түсіну оның мүлдем бейтаныс емес, керісінше, біздің бір бөлшегіміз екенін сезінуге көмектеседі. Біз өзімізді елестеткеннен де жұмбақ, күрделі әрі қызықты екенімізді түсінеміз. Осы түсінік арқылы біз өміріміздегі жағымсыз үлгілерді бұзып, өзімізді ақтауды тоқтатып, іс-әрекеттеріміз бен басымыздан кешіп жатқан оқиғаларды жақсырақ бақылай алар едік.

Өзіміз бен басқалар туралы мұндай анық түсінікке ие болу өмірімізді көптеген жағынан өзгерте алады, бірақ алдымен біз кең таралған қате түсінікті жоюымыз керек: біз мінез-құлқымызды негізінен саналы әрі ерікті деп ойлауға бейімбіз. Не істейтінімізді әрқашан бақылай алмайтынымызды елестету — қорқынышты ой, бірақ іс жүзінде шындық солай. Біз ішкі тереңдіктен келетін, мінез-құлқымызды басқаратын және санамыздан төмен деңгейде әрекет ететін күштерге бағыныштымыз. Біз нәтижелерді — ойларымызды, көңіл-күйімізді және іс-әрекеттерімізді көреміз, бірақ эмоцияларымызды не қозғайтынына және бізді белгілі бір жолмен әрекет етуге не мәжбүрлейтініне саналы түрде қол жеткізе алмаймыз.

Мысалы, ашуымызды алайық. Біз әдетте осы эмоцияның себебі ретінде белгілі бір адамды немесе топты кінәлаймыз. Бірақ біз шынайы болып, тереңірек үңілсек, ашуымыз бен ренішімізді тудыратын нәрсенің тамыры әлдеқайда тереңде жатқанын көрер едік. Бұл балалық шақтағы бір нәрсе немесе эмоцияны қоздыратын белгілі бір жағдайлар жиынтығы болуы мүмкін. Егер біз қарасақ, белгілі бір заңдылықтарды ажырата аламыз — мынау немесе анау болғанда, біз ашуланамыз. Бірақ ашуланған сәтте біз ойланбаймыз немесе рационалды емеспіз — біз тек эмоцияға беріліп, саусағымызбен біреуді нұсқаймыз. Біз басымыздан кешіретін көптеген эмоциялар туралы да осыны айта аламыз — оқиғалардың белгілі бір түрлері кенеттен сенімділікті, немесе қауіпсіздіктің жоқтығын, немесе мазасыздықты, немесе белгілі бір адамға тартылуды, немесе назар аударуға деген құштарлықты тудырады.

Бізді іштен итеретін және тартатын осы күштердің жиынтығын адам табиғаты (адамдарға тән туа біткен психологиялық ерекшеліктер жиынтығы) деп атайық. Адам табиғаты біздің миымыздың ерекше құрылымынан, жүйке жүйеміздің конфигурациясынан және біздің эмоцияларды өңдеу тәсілімізден туындайды. Мұның бәрі біздің түр ретіндегі бес миллион жылдық эволюциямыздың барысында қалыптасты және пайда болды. Біз табиғатымыздың көптеген егжей-тегжейлерін аман қалуды қамтамасыз ету үшін әлеуметтік жануар ретінде дамыған ерекше жолымызбен түсіндіре аламыз — басқалармен ынтымақтасуды үйрену, іс-әрекеттерімізді топпен жоғары деңгейде үйлестіру, қарым-қатынастың жаңа формаларын және топтық тәртіпті сақтау тәсілдерін жасау. Бұл ерте даму біздің ішімізде өмір сүреді және біз өмір сүріп жатқан заманауи, күрделі әлемде де мінез-құлқымызды анықтауды жалғастыруда.

Бір мысал келтірейік: адам эмоциясының эволюциясына қараңыз. Біздің ертедегі ата-бабаларымыздың аман қалуы тіл пайда болғанға дейін бір-бірімен қарым-қатынас жасау қабілетіне байланысты болды. Олар жаңа әрі күрделі эмоцияларды дамытты — қуаныш, ұят, алғыс, қызғаныш, реніш және т. б. Бұл эмоциялардың белгілерін олардың бет-әлпетінен бірден оқуға болатын, бұл олардың көңіл-күйін тез әрі тиімді жеткізетін. Олар топты тығыз біріктіру үшін — қуаныш пен қайғыны бірге сезіну үшін — немесе қауіп алдында біртұтас болып қалу үшін басқалардың эмоцияларына өте сезімтал болды.

Бүгінгі күнге дейін біз айналамыздағылардың көңіл-күйі мен эмоцияларына өте сезімтал болып қала береміз, бұл біздің тарапымыздан кез келген мінез-құлықты мәжбүрлейді — бейсаналы түрде басқаларға еліктеу, оларда бар нәрсені қалау, ашу-ызаның вирустық сезімдеріне берілу. Біз топтағы басқалардың эмоцияларына сезімталдығымыздың іс-әрекеттеріміз бен жауаптарымызға қаншалықты терең әсер ететінін білмей, өз еркімізбен әрекет етіп жатырмыз деп ойлаймыз.

Осы терең өткеннен пайда болған және біздің күнделікті мінез-құлқымызды соған ұқсас қалыптастыратын басқа да күштерді атап өтуге болады — мысалы, өзімізді үнемі саралау және мәртебеміз арқылы өзіндік құндылығымызды өлшеу қажеттілігі. Бұл барлық аңшы-жинаушы мәдениеттерде, тіпті шимпанзелер арасында да байқалатын қасиет. Сондай-ақ, адамдарды «өз адамдарымыз» немесе «бөгделер» деп бөлуге мәжбүр ететін тайпалық инстинкттеріміз де осында жатады. Бұл қарапайым қасиеттерге біз басып тастаған барлық қараңғы тілектерден көлеңкелі тұлғаның (адамның өзі мойындамайтын қараңғы тұстары) қалыптасуына әкелетін, тайпа құптамайтын кез келген мінез-құлықты жасыру үшін маска кию қажеттілігін қоса аламыз. Біздің ата-бабаларымыз бұл көлеңкені және оның қауіптілігін түсініп, оны рухтар мен жындардан шыққан деп елестеткен. Біз басқа аңызға сүйенеміз — «маған бірдеңе болды».

Біздің ішіміздегі бұл алғашқы ағын немесе күш сана деңгейіне жеткенде, біз оған жауап беруіміз керек. Біз мұны өзіміздің жеке рухымыз бен жағдайларымызға байланысты жасаймыз, әдетте оны шынымен түсінбестен, беткі жағынан ақтап аламыз. Біздің эволюциямыздың нақты жолына байланысты адам табиғатының осы күштерінің саны шектеулі және олар жоғарыда айтылған мінез-құлыққа әкеледі — көреалмаушылық, грандиоздылық грандиоздылық (өзін асыра бағалау), иррационалдылық, қысқа жіптілік, конформизм, агрессия және пассивті агрессия. Олар сондай-ақ эмпатияға және адам мінез-құлқының басқа да оң формаларына әкеледі.

Мыңдаған жылдар бойы өзімізді және өз табиғатымызды түсінуге келгенде қараңғыда сипалап жүру біздің маңдайымызға жазылғандай болды. Біз адам баласы туралы көптеген елестердің астында еңбек еттік — өзімізді приматтардан емес, періштелерден, илаһи қайнардан сиқырлы түрде жаралғанбыз деп елестеттік. Біз қарапайым табиғатымыз бен жануарлық тамырымыздың кез келген белгісін өте жағымсыз, жоққа шығарылуы және басылуы тиіс нәрсе деп таптық. Біз қараңғы импульстерімізді кез келген ақтаулармен бүркемеледік, бұл кейбір адамдарға ең жағымсыз мінез-құлықты оңай жасауға мүмкіндік берді. Бірақ, соңында, біз адам табиғаты туралы жинақталған білімнің салмағы арқылы кім екеніміз туралы шындыққа деген қарсылығымызды жеңе алатын деңгейге жеттік.

Біз соңғы жүз жылда жинақталған психологиядағы орасан зор әдебиетті пайдалана аламыз, соның ішінде балалық шақ пен ерте дамудың әсерін зерттеген егжей-тегжейлі зерттеулерді (Мелани Клейн, Джон Боулби, Дональд Винникотт), сондай-ақ нарциссизмнің тамыры (Хайнц Кохут), тұлғамыздың көлеңкелі жақтары (Карл Юнг), эмпатиямыздың тамыры (Саймон Барон-Коэн) және эмоцияларымыздың конфигурациясы (Пол Экман) туралы еңбектерді де қолдана аламыз. Біз қазір өзімізді түсінуге көмектесетін ғылымдағы көптеген жетістіктерді іріктей аламыз — миды зерттеу (Антонио Дамасио, Джозеф Э. ЛеДукс), біздің бірегей биологиялық құрылымымыз (Эдвард О. Уилсон), дене мен ақыл арасындағы байланыс (В. С. Рамачандран), приматтар (Франс де Ваал) мен аңшы-жинаушылар (Джаред Даймонд), экономикалық мінез-құлқымыз (Даниэль Канеман) және топтарда қалай жұмыс істейтініміз (Уилфред Бион, Эллиот Аронсон) туралы зерттеулер.

Мұған біз адам табиғатының көптеген аспектілерін жарықтандырған кейбір философтардың (Артур Шопенгауэр, Фридрих Ницше, Хосе Ортега-и-Гассет) еңбектерін, сондай-ақ мінез-құлқымыздың көрінбейтін бөліктеріне өте сезімтал келетін көптеген жазушылардың (Джордж Элиот, Генри Джеймс, Ральф Эллисон) түсініктерін қоса аламыз. Соңында, біз қазір қолжетімді болып отырған, адам табиғатын тереңдікте және іс-қимылда ашатын өмірбаяндардың тез кеңейіп жатқан кітапханасын қоса аламыз.

Бұл кітап — әртүрлі салалардан жиналған білім мен идеялардың осы орасан зор қоймасын жинақтауға, белгілі бір көзқарастарға немесе моральдық пайымдауларға емес, дәлелдерге сүйене отырып, адам табиғаты бойынша дәл әрі нұсқаулық болатын нұсқаулықты құрастыруға бағытталған әрекет. Бұл — біздің түрге деген қатал шынайы бағалау, біздің кім екенімізді талдау, сонда біз көбірек сезімталдықпен әрекет ете аламыз.

«Адам табиғатының заңдарын» адамдардың мінез-құлқын — қарапайым, оғаш, деструктивті, барлық спектрді түсінуге арналған кодтық кітап деп есептеңіз. Әрбір тарау адам табиғатының белгілі бір аспектісімен немесе заңымен айналысады. Біз оларды заңдар деп атай аламыз, өйткені осы негізгі күштердің әсерінен біз, адамдар, салыстырмалы түрде болжамды түрде жауап беруге бейімбіз. Әрбір тарауда заңды көрсететін (жағымсыз немесе жағымды жағынан) қандай да бір көрнекті тұлғаның немесе адамдардың оқиғасы, сонымен бірге осы заңның әсерінен өзіңізбен және басқалармен қалай күресуге болатыны туралы идеялар мен стратегиялар берілген. Әрбір тарау осы негізгі адам күшін жағымдырақ әрі өнімдірек нәрсеге қалай айналдыруға болатыны туралы бөліммен аяқталады, осылайша біз адам табиғатының пассивті құлы болмай, оны белсенді түрде өзгертеміз.

Сіз бұл білімді біршама ескірген деп ойлауға бейім болуыңыз мүмкін. Өйткені, біз қазір өте күрделі әрі технологиялық тұрғыдан дамығанбыз, прогрессивті және ағарғанбыз; біз өзіміздің қарапайым тамырымыздан әлдеқайда алға кеттік; біз өз табиғатымызды қайта жазу процесіндеміз деп айтуыңыз мүмкін. Бірақ шындық мүлдем керісінше — біз бұрын-соңды адам табиғатының және оның деструктивті әлеуетінің құрсауында дәл қазіргідей болған емеспіз. Және бұл фактіні ескермеу арқылы біз отпен ойнап жатырмыз.

Вирустық әсерлер бізді үнемі шарпып өтетін және ең айлакер көшбасшылар бізді пайдаланып, бақылай алатын әлеуметтік медиа арқылы эмоцияларымыздың өткізгіштігі өткізгіштік (эмоциялардың таралу қабілеті) қалай күшейгеніне қараңыз. Виртуалды әлемде ашық көрсетілетін агрессияға қараңыз, онда біздің көлеңкелі жақтарымызды салдарсыз ойнату әлдеқайда оңай. Өзімізді басқалармен салыстыруға, көреалмаушылық сезінуге және назар аудару арқылы мәртебе іздеуге деген бейімділігіміз соншалықты көп адамдармен тез байланысу қабілетімізбен қалай күшейгенін байқаңыз. Және соңында, біздің тайпалық бейімділіктерімізге және олардың қазір жұмыс істеу үшін тамаша ортаны қалай тапқанына қараңыз — біз өзімізді сәйкестендіретін топты тауып, виртуалды жаңғырық камерасында (тек өз пікірін растайтын орта) тайпалық пікірлерімізді нығайта аламыз және кез келген сырттағыларды жауыз етіп көрсетіп, тобырлық қорқытуға әкеле аламыз. Табиғатымыздың қарапайым жағынан туындайтын тәртіпсіздік әлеуеті тек артты.

Бұл қарапайым: Адам табиғаты кез келген жеке тұлғадан, кез келген институттан немесе технологиялық өнертабыстан күштірек. Ол біз жасаған нәрселерді өзін және өзінің қарапайым тамырларын бейнелейтіндей етіп қалыптастырады. Ол бізді пешкалар сияқты қозғалтады.

Заңдарды елемеу — өз басыңызға қауіп төндіру деген сөз. Адам табиғатымен келісуден бас тарту тек өзіңізді бақылауыңыздан тыс үлгілерге және шатасу мен дәрменсіздік сезімдеріне соттау дегенді білдіреді.

Көзқарасты өзгерту

«Адам табиғатының заңдары» сізді адам мінез-құлқының барлық аспектілеріне батыруға және оның түпкі себептерін жарықтандыруға арналған. Егер сіз оған өзіңізді бағыттауға мүмкіндік берсеңіз, ол сіздің адамдарды қалай қабылдайтыныңызды және олармен қарым-қатынас жасаудың бүкіл тәсілін түбегейлі өзгертеді. Ол сондай-ақ өзіңізге деген көзқарасыңызды да түбегейлі өзгертеді. Ол бұл көзқарас ауысуларын келесі жолдармен жүзеге асырады:

Біріншіден, Заңдар сізді адамдарды байқайтын байсалды әрі стратегиялық бақылаушыға айналдырып, бойыңыздағы күш-қуатты босқа сарқылатын эмоционалдық драмалардан арылуға көмектеседі.

Адамдармен араласу біздің басқаларға қалай көрінетініміз туралы мазасыздық пен сенімсіздік тудырады. Осындай сезімдерге бой алдырған сәтте адамдарды шынайы бақылау қиындай түседі, өйткені біз өз сезімдерімізге тұтқын болып, басқалардың айтқаны мен істегенін жеке басымызға қатысты қабылдай бастаймыз: «Олар мені ұната ма, әлде ұнатпай ма? ». Заңдар адамдардың іс-әрекеті көбінесе терең тамыр жайған эмоционалдық мәселелерден туындайтынын ашу арқылы сізге осы тұзақтан құтылуға көмектеседі. Олар сіз пайда болғанға дейін де көптеген жылдар мен ондаған жылдар бойы қалыптасқан тілектер мен көңіл қалу сезімдерін бастан кешіп жүр. Сіз олардың жолында кездейсоқ кездесіп, олардың ашуы мен ренішінің ыңғайлы нысанына айналдыңыз. Олар сіздің бойыңыздан өздері көргісі келетін белгілі бір қасиеттерді жобалап отыр. Көп жағдайда олар сізбен жеке тұлға ретінде емес, өз ішкі әлеміндегі бейнелермен байланыс орнатады.

Бұл сізді ренжітпеуі керек, керісінше еркіндік сыйлауы тиіс. Кітап сізге басқалардың астарлы ескертулерін, суық қарым-қатынасын немесе ашуланған сәттерін жеке басыңызға қатысты қабылдауды тоқтатуды үйретеді. Мұны неғұрлым терең түсінсеңіз, эмоциямен емес, олардың мінез-құлқының төркінін түсінуге деген құштарлықпен жауап беру соғұрлым оңай болады. Осы процесте сіз өзіңізді әлдеқайда сабырлы сезінесіз. Бойыңызда бұл қасиет нығайған сайын, сіз адамдарды айыптау мен ақыл айтудан арылып, оларды және олардың кемшіліктерін адам табиғатының бір бөлігі ретінде қабылдай бастайсыз. Адамдар сіздегі осы кеңпейілділікті сезініп, сізді бұрынғыдан да көбірек ұнататын болады.

Екіншіден, Заңдар сізді адамдар үнемі беріп отыратын белгілерді түсіндірудің шебері етеді, бұл сізге олардың мінез-құлқын тануда үлкен қабілет береді.

Әдетте, біз адамдардың іс-әрекетіне назар аударғанда, оларды тезірек белгілі бір санаттарға жатқызуға асығып, өз алдын ала қалыптасқан пікірлерімізге сәйкес келетін қорытындыларға тоқтаймыз. Немесе олардың өз мүддесін көздейтін түсініктемелеріне сене саламыз. Заңдар адамдарды қате түсінудің қаншалықты оңай екенін және алғашқы әсердің қаншалықты алдамшы болатынын анық көрсету арқылы сізді бұл әдеттен арылтады. Сіз асығыс шешім шығармай, алғашқы пайымдауыңызға күмәнмен қарап, керісінше көргеніңізді талдауға үйренесіз.

Сіз қарама-қайшылықтар тұрғысынан ойлайтын боласыз: адамдар сенімділік немесе шамадан тыс еркектік қасиет сияқты қандай да бір сипатты әдейі көрсетсе, олар көбінесе оған қарама-қарсы шындықты жасырып жатады. Сіз адамдардың үнемі жұртшылық алдында ойнайтынын, өздерінің «Көлеңкесін» (тұлғаның өзі мойындағысы келмейтін, жасырын мінез-құлық қырлары) жақсырақ жасыру үшін прогрессивті және әулие болып көрінетінін түсінесіз. Сіз осы «Көлеңкенің» күнделікті өмірде байқалатын белгілерін көре аласыз. Егер адамдар өз болмысына жат іс-әрекет жасаса, сіз мұны ескересіз: көбінесе мінезіне жат болып көрінетін нәрсе шын мәнінде олардың шынайы болмысына жақын болып шығады. Егер адамдар жалқау немесе ақымақ болса, олар мұның белгілерін сізге зиян тигізбес бұрын-ақ кішігірім детальдарда қалдырады. Адамдардың шынайы құндылығын, олардың адалдығы мен жауапкершілік деңгейін бағалай білу — сіз ие бола алатын ең маңызды дағдылардың бірі. Бұл сізге өміріңізді қиындататын сәтсіз кадр таңдаудан, серіктестіктен және қарым-қатынастардан аулақ болуға көмектеседі.

Үшіншіден, Заңдар сізге өміріңізде міндетті түрде кездесетін және ұзақ мерзімді эмоционалдық зиян келтіруге бейім токсикалық (айналасына теріс әсерін тигізетін, зиянды) тұлғалармен күресуге және олардан ақылмен озуға мүмкіндік береді.

Агрессивті, қызғаншақ және манипулятор адамдар әдетте өздерін бірден танытпайды. Олар алғашқы кездесулерде тартымды көрінуді, мақтау сөздер мен басқа да әдістер арқылы біздің сақтығымызды босаңсытуды үйренген. Олар өздерінің жағымсыз қылықтарымен бізді таңғалдырғанда, біз өзімізді алданған, ашулы және дәрменсіз сезінеміз. Олар біздің ойымызды өздерінің қатысуымен жаулап алып, дұрыс ойлауға немесе стратегия құруға кедергі жасау үшін үнемі қысым тудырады.

Заңдар сізге мұндай типтерді алдын ала тануды үйретеді, бұл — олардан қорғанудың ең үлкен жолы. Не сіз олардан аулақ боласыз, немесе олардың манипуляциялық әрекеттерін болжай отырып, күтпеген соққыға жығылмайсыз және эмоционалды тепе-теңдікті сақтай аласыз. Сіз олардың астамшылығының артында тұрған айқын әлсіздіктер мен сенімсіздіктерге назар аударып, оларды өз ойыңызда тиісті деңгейге түсіруді үйренесіз. Сіз олардың жасанды бейнесіне алданбайсыз, бұл олардың басты қаруы — қорқытуды залалсыздандырады. Сіз олардың өзімшілдігін бүркемелейтін ақталулары мен ойдан шығарылған оқиғаларына мысқылмен қарайтын боласыз. Сіздің сабыр сақтау қабілетіңіз олардың ашуын тудырады және көбінесе оларды қателік жасауға итермелейді.

Мұндай кездесулерден қажып қалудың орнына, сіз тіпті оларды өзін-өзі басқару дағдыларын шыңдау және мінезіңізді шыңдау мүмкіндігі ретінде бағалай бастауыңыз мүмкін. Осындай типтердің біреуінен ақылмен озу сізге адам табиғатының ең нашар қырларымен күресе алатыныңызға үлкен сенімділік береді.

Төртіншіден, Заңдар сізге адамдарды ынталандыру мен оларға әсер етудің шынайы тетіктерін үйретеді, бұл сіздің өмір жолыңызды айтарлықтай жеңілдетеді.

Әдетте, біздің идеяларымыз немесе жоспарларымыз қарсылыққа тап болғанда, біз адамдарды айтысу, ақыл айту немесе үгіттеу арқылы көзқарасын тікелей өзгертуге тырысамыз, бұл олардың қорғаныс реакциясын күшейте түседі. Заңдар сізге адамдардың табиғатынан қырсық және сыртқы әсерге қарсы екенін үйретеді. Кез келген әрекетті олардың қарсылығын төмендетуден бастау керек және олардың қорғаныс бейімділігін кездейсоқ қоздырып алмау қажет. Сіз олардың сенімсіздік тұстарын байқауға және оларды абайсызда қозғап алмауға жаттығасыз. Сіз олардың жеке мүдделері мен олар мақұлдауды қажет ететін өзіндік пікірлері тұрғысынан ойлайтын боласыз.

Эмоциялардың жұқпалы екенін түсіне отырып, әсер етудің ең тиімді жолы — өз көңіл-күйіңіз бен көзқарасыңызды өзгерту екенін білесіз. Адамдар сіздің сөздеріңізден гөрі энергияңыз бен іс-әрекетіңізге көбірек жауап береді. Сіз бойыңыздағы кез келген қорғаныс реакциясынан арыласыз. Керісінше, өзіңізді еркін сезіну және басқа адамға шынайы қызығушылық таныту жағымды және гипноздық әсер береді. Көшбасшы ретінде адамдарды өз соңыңыздан ертудің ең жақсы жолы — өз көзқарасыңыз, эмпатияңыз (басқа адамның күйін түсіну және оның сезімін бөлісу қабілеті) және жұмыс этикаңыз арқылы дұрыс бағыт беру екенін түсінесіз.

Бесіншіден, Заңдар адам табиғатының күштері сіздің бойыңызда қаншалықты терең жұмыс істейтінін түсінуге көмектеседі, бұл сізге өз жағымсыз әдеттеріңізді өзгертуге күш береді.

Адам табиғатының қараңғы қасиеттері туралы оқығанда немесе естігенде, біздің табиғи реакциямыз — өзімізді бұдан бөлектеу. Нарцисс, иррационал, қызғаншақ, өзімшіл, агрессивті немесе пассивті-агрессивті — бұл әрқашан басқа біреу. Біз өзімізді әрқашан ең игі ниетті адам ретінде көреміз. Егер біз қателессек, бұл жағдайдың кінәсі немесе бізді жағымсыз әрекетке итермелеген адамдардың кесірі деп білеміз. Заңдар сізді осы өзін-өзі алдау процесінен біржолата тоқтатады. Бәріміз де бір матадан пішілгенбіз және бәрімізде бірдей бейімділіктер бар. Мұны неғұрлым ерте түсінсеңіз, бойыңыздағы осы ықтимал жағымсыз қасиеттерді жеңуге соғұрлым үлкен күшке ие боласыз. Сіз өз ниеттеріңізді зерттейсіз, өз «Көлеңкеңізге» үңілесіз және өз бойыңыздағы пассивті-агрессивті бейімділіктерді байқайсыз. Бұл басқалардың бойындағы мұндай қасиеттерді тануды әлдеқайда жеңілдетеді.

Сондай-ақ, сіз өзіңізді басқалардан жоғарымын деп санаған ойыңыздың қате екенін түсініп, кішіпейіл бола түсесіз. Бұл өзіңізді кінәлі сезінуге немесе іштей қажуға әкелмейді, керісінше жеңілдік береді. Сіз өзіңізді жақсы және жаман жақтарыңызбен бірге тұтас тұлға ретінде қабылдап, «әулие» сияқты жасанды бейнеден бас тартасыз. Екіжүзділіктен арылып, өз болмысыңызбен қалуға еркіндік аласыз. Адамдар сіздің осы қасиетіңізге тартылатын болады.

Алтыншыдан, Заңдар сізді эмпатиясы жоғары тұлғаға айналдырып, айналаңыздағы адамдармен тереңірек және қанағаттанарлық байланыс орнатуға көмектеседі.

Біз, адамдар, басқаларды жай ғана интеллектуалды деңгейде емес, одан да тереңірек түсінудің орасан зор әлеуетімен туылғанбыз. Бұл қасиетті біздің ежелгі ата-бабаларымыз өздерін басқаның орнына қою арқылы өзгелердің көңіл-күйі мен сезімдерін түйсіну үшін дамытқан.

Заңдар сізге осы жасырын күшті барынша жоғары деңгейге дейін қалай дамыту керектігін үйретеді. Сіз ішкі тоқтаусыз монологыңызды біртіндеп өшіріп, мұқият тыңдауды үйренесіз. Өзіңізді басқа адамның көзқарасымен қарауға барынша жаттықтырасыз. Сіз қиялыңыз бен тәжірибеңізді пайдаланып, олардың не сезінетінін түсінуге тырысасыз. Егер олар ауыр бір жағдайды сипаттап жатса, сіз өз өміріңіздегі ұқсас ауыр сәттерді еске түсіресіз. Сіз жай ғана түйсікке сеніп қоймай, осы эмпатикалық жолмен алған ақпаратты талдап, түсінік қалыптастырасыз. Сіз үнемі эмпатия мен талдау арасында ауысып отырып, бақылауларыңызды жаңартып, әлемді олардың көзімен көру қабілетіңізді арттырасыз. Осы тәжірибенің нәтижесінде өзіңіз бен басқа адамның арасындағы байланыстың физикалық сезімін байқайсыз.

Бұл процесте сізге белгілі бір деңгейде кішіпейілділік қажет болады. Сіз адамдардың не ойлап жатқанын ешқашан дәл біле алмайсыз және оңай қателесуіңіз мүмкін, сондықтан шешім шығаруға асықпай, көбірек білуге ашық болуыңыз керек. Адамдар сіз ойлағаннан әлдеқайда күрделі. Сіздің мақсатыңыз — жай ғана олардың көзқарасын жақсырақ түсіну. Бұл процесс жаттығу жасаған сайын қатая түсетін бұлшықет сияқты.

Мұндай эмпатияны дамытудың пайдасы шексіз. Бәріміз де өз әлемімізге қамалып, тек өз қамымызды ойлаймыз. Өзімізден шығып, басқаның әлеміне ену — бұл терапиялық және еркіндік сыйлайтын тәжірибе. Фильмдер мен көркем әдебиет бізді дәл осы себепті қызықтырады: өзімізден мүлдем өзгеше адамдардың ойы мен көзқарасына ену мүмкіндігі. Осы тәжірибе арқылы сіздің бүкіл ойлау жүйеңіз өзгереді. Сіз алдын ала қалыптасқан пікірлерден арылуға, осы сәтпен өмір сүруге және адамдар туралы идеяларыңызды үнемі бейімдеп отыруға жаттығасыз. Мұндай икемділік жалпы мәселелерді шешу жолыңызға да әсер етеді — сіз басқа да мүмкіндіктерді қарастырып, баламалы көзқарастарды қабылдай бастайсыз. Бұл — креативті ойлаудың негізі.

Соңында, Заңдар сіздің өз әлеуетіңізге деген көзқарасыңызды өзгертіп, бойыңыздағы өзіңіз жарыққа шығарғыңыз келетін жоғары, мінсіз «Меніңізді» сезінуге көмектеседі.

Адамның бойында екі қарама-қарсы «Мен» бар деуге болады: төменгі және жоғарғы. Төменгі «Мен» әдетте күштірек келеді. Оның импульстері бізді эмоционалдық реакцияларға және қорғаныс ұстанымдарына итермелеп, өзімізді басқалардан жоғары сезінуге мәжбүрлейді. Ол бізді тез арада ләззат алуға және алаңдауға, әрқашан ең оңай жолды таңдауға тартады. Ол бізді басқалардың ойын қабылдауға мәжбүрлеп, топ ішінде өз болмысымызды жоғалтуға итермелейді.

Біз жоғарғы «Меніміздің» серпінін басқалармен тереңірек байланыс орнатқымыз келгенде, жұмысымызға бар зейінімізді аударғанда, реакция қайтарудың орнына ойланғанда, өмірде өз жолымызбен жүріп, өзімізді ерекше ететін қасиетті тапқымыз келгенде сезінеміз. Төменгі «Мен» — бұл біздің табиғатымыздың хайуани және реактивті жағы, оған оңай түсіп кетеміз. Жоғарғы «Мен» — бұл біздің табиғатымыздың нағыз адамдық жағы, бізді ойшыл және өзін-өзі танитын ететін жағы. Жоғарғы серпін әлсіздеу болғандықтан, онымен байланысу күш-жігер мен терең түсінікті қажет етеді.

Бойымыздағы осы мінсіз «Менді» жарыққа шығару — бәріміздің шын қалайтынымыз, өйткені тек осы жағымызды дамыту арқылы ғана біз, адамдар, өзімізді шынайы бақытты сезінеміз. Кітап әрбір заңның ішіндегі ықтимал жағымды және белсенді элементтерді көрсету арқылы сізге осыған жетуге көмектеседі.

Бойымыздағы иррационалдыққа бейімділікті біле отырып, сіз эмоцияларыңыздың ойлауыңызға қалай әсер ететінін түсінуді үйренесіз (1-тарау), бұл сізге оларды бөліп алып, шынайы рационалды (ақыл-ойға сүйенетін, қисынды пайымдау қабілеті) болуға мүмкіндік береді. Өмірге деген көзқарасымыздың болашағымызға қалай әсер ететінін және ақылымыздың қорқыныштан қалай тұйықталатынын біле отырып (8-тарау), сіз кең әрі батыл көзқарас қалыптастыруды үйренесіз. Өзіңізді басқалармен салыстыруға бейім екеніңізді біле отырып (10-тарау), мұны қоғамда озық жұмысыңызбен ерекшеленуге, ұлы істерге қол жеткізгендерге сүйсінуге және олардың үлгісінен шабыт алуға серпін ретінде пайдаланасыз. Сіз адам табиғаты туралы кеңейтілген біліміңізді пайдаланып, төменгі табиғатыңыздың күшті тартуына қарсы тұрып, осы «сиқырды» әрбір алғашқы қасиетке қолданасыз.

Бұл кітапқа былай қараңыз: сіз адам табиғатын зерттеуші шәкіртке айналу алдында тұрсыз. Сіз белгілі бір дағдыларды дамытасыз — айналаңыздағы адамдардың мінезін бақылау мен бағалауды және өз ішкі дүниеңізге үңілуді үйренесіз. Сіз жоғарғы «Меніңізді» жарыққа шығарумен айналысасыз. Тәжірибе арқылы сіз осы өнердің шебері болып шығасыз: басқа адамдардың жағымсыз соққыларына тойтарыс бере алатын және өзіңізді рационалды, өзін-өзі танитын және нәтижелі тұлғаға айналдыра аласыз.

«Адамға оның қандай екенін көрсетсеңіз ғана, ол жақсара түседі». — Антон Чехов

1. Эмоционалды «Меніңізді» тізгіндеңіз

Иррационалдық заңы

Сіз өз тағдырыңызды бақылауда ұстап, өмір жолыңызды барынша саналы түрде жоспарлап отырмын деп ойлағанды ұнатасыз. Бірақ сіз эмоцияларыңыздың өзіңізге қаншалықты терең үстемдік ететінін байқамайсыз. Олар сізді өзіңізді жақсы сезінуге көмектесетін идеяларға итермелейді. Олар сізді бұрыннан сенгіңіз келген нәрсені растайтын дәлелдерді іздеуге мәжбүрлейді. Олар сіздің көңіл-күйіңізге байланысты тек көргіңіз келген нәрсені көрсетіп, шындықтан ажырауыңызға себеп болады — бұл сіздің өміріңіздегі қате шешімдер мен жағымсыз қайталанатын оқиғалардың қайнар көзі. Рационалдық — бұл эмоционалдық әсерлерге қарсы тұру, сезімге берілмей ойлану, өз сезімдеріңізге емес, шын мәнінде не болып жатқанына ақыл-ойыңызды ашу қабілеті. Бұл табиғи түрде келмейді; бұл біз дамытуымыз керек күш, бірақ осы арқылы біз ең үлкен әлеуетімізді іске асырамыз.

**Ішкі Афина**

Біздің заманымызға дейінгі 432 жылдың соңында Афина азаматтары өте мазасыз жаңалық естіді: Спарта қала-мемлекетінің өкілдері келіп, Афина басқару кеңесіне бейбітшіліктің жаңа шарттарын ұсынды. Егер Афина бұл шарттармен келіспесе, Спарта соғыс жариялайды. Спарта Афинаның басты жауы және көп жағынан оған қарама-қайшы мемлекет еді. Афина аймақтағы демократиялық мемлекеттер одағын басқарса, Спарта олигархиялық (биліктің аз ғана топтың қолында болуы) конфедерацияны, яғни Пелопоннес одағын басқарды. Афина өз флотына және байлығына сенетін — ол Жерорта теңізіндегі басты сауда державасы еді. Спарта болса өз армиясына сенетін. Ол толықтай әскери мемлекет болатын. Осы уақытқа дейін бұл екі держава тікелей соғыстан аулақ болып келді, өйткені оның салдары өте ауыр болуы мүмкін еді: жеңілген жақ тек аймақтағы ықпалынан айырылып қана қоймай, оның бүкіл өмір сүру салты, әсіресе Афина үшін оның демократиясы мен байлығы қауіпке тігілетін еді. Алайда қазір соғыс болмай қоймайтындай көрінді және қаланы қорқыныш сезімі баурап алды.

Бірнеше күннен кейін Афина жиналысы Акропольге қарайтын Пникс төбесінде Спартаның ультиматумын талқылап, не істеу керектігін шешу үшін жиналды. Жиналысқа барлық ер азаматтар қатыса алатын және сол күні пікірталасқа қатысу үшін он мыңға жуық адам төбеге жиналды. Олардың арасындағы «сұңқарлар» (соғысты жақтайтындар) қатты толқып тұрды — Афина бастаманы қолға алып, Спартаға бірінші болып шабуыл жасауы керек деді олар. Басқалары құрлықтағы шайқаста Спарта әскерін жеңу мүмкін емес екенін ескертті. Спартаға олай шабуыл жасау олардың айтқанына көнумен бірдей болар еді. «Кептерлер» (бейбітшілікті жақтайтындар) бейбітшілік шарттарын қабылдауды қолдады, бірақ көпшілігі бұл қорқақтықтың белгісі болып, спарталықтарды жігерлендіре түсетінін айтты. Бұл оларға әскерін нығайтуға көбірек уақыт берер еді. Пікірталас қызып, адамдар айқайлап, ешқандай оңтайлы шешім табылмады.

Түс қайта жиналған жұрт кенет сап тыйылып, елге танымал тұлға ортаға шықты. Бұл — Афина саясатының ардагері, жасы алпыстан асқан Перикл еді. Халық Периклді жақсы көретін және оның пікірі бәрінен маңызды еді. Бірақ афиналықтар оны құрметтегенімен, оны біртүрлі көшбасшы — саясаткерден гөрі философқа жақын деп санайтын. Оның мансабының басын білетіндер үшін оның осыншалықты қуатты әрі табысты болғаны таңғаларлық еді. Ол ештеңені әдеттегі жолмен істемейтін.

Перикл келгенге дейін, демократияның алғашқы жылдарында, афиналықтар көшбасшы ретінде белгілі бір типтегі адамдарды ұнататын: рухты көтеретін, сендіре білетін сөз сөйлей алатын және драмаға бейім адамдарды қалайтын. Шайқас даласында бұл адамдар тәуекелге бел буатын; олар даңқ пен назарға бөлену үшін өздері басқара алатын әскери жорықтарға ұмтылатын. Олар жиналыстағы қандай да бір топтың — жер иелерінің, сарбаздардың немесе ақсүйектердің мүддесін қорғау арқылы мансап баспалдағымен көтерілетін. Бұл саясатты қатты бөліп-жаруға әкелді. Көшбасшылар бірнеше жыл сайын ауысып отыратын, бірақ афиналықтар бұған қалыпты қарайтын; олар билікте ұзақ қалған кез келген адамға күмәнмен қарайтын.

Перикл қоғамдық өмірге шамамен б. з. д. 463 жылы келді және содан кейін Афина саясаты мүлдем өзгерді. Оның алғашқы қадамы өте ерекше болды. Ол атақты ақсүйектер отбасынан шықса да, қаланың төменгі және орта таптарымен — фермерлермен, флот ескекшілерімен, Афинаның мақтанышы болған қолөнершілермен одақ құрды. Ол олардың жиналыстағы дауысын күшейтуге және демократияда үлкен билік беруге жұмыс істеді. Бұл кішігірім топ емес, афиналықтардың көпшілігі еді. Мұндай үлкен, түрлі мүдделері бар топты басқару мүмкін еместей көрінгенімен, олардың билігін арттыруға деген құлшынысының арқасында ол біртіндеп халықтың сенімі мен қолдауына ие болды.

Ықпалы артқан сайын ол жиналыста өз көзқарасын нығайтып, оның саясатын өзгерте бастады. Ол Афинаның демократиялық империясын кеңейтуге қарсы шықты. Ол афиналықтар шектен шығып, бақылауды жоғалтады деп қорықты. Ол империяны нығайтуға және бар одақтарды нығайтуға жұмыс істеді. Соғысқа және қолбасшылыққа келгенде, ол жорықтарды шектеп, адам шығынын барынша азайта отырып, маневрлер арқылы жеңіске жетуге тырысты. Көпшілікке бұл ерлік емес болып көрінгенімен, бұл саясат нәтиже беріп, қала бұрын-соңды болмаған гүлдену кезеңіне аяқ басты. Қазынаны тақырлайтын артық соғыстар тоқтады, ал империя бұрынғыдан да жүйелі жұмыс істей бастады.

Периклдің жиналған артық қаражатты не істегені халықты таңғалдырды: ол ақшаны саяси қолдау сатып алуға жұмсаудың орнына, Афинада ауқымды қоғамдық құрылыс жобасын бастады. Ол ғибадатханалар, театрлар мен концерт залдарының құрылысына тапсырыс беріп, барлық афиналық қолөнершілерді жұмыспен қамтыды. Қаланың қай жеріне қарасаңыз да, ол көздің жауын алатын сұлулыққа бөлене бастады. Ол өзінің жеке талғамына сай — тәртіпті, геометриялық, зәулім, бірақ көзге жағымды сәулет өнерін қолдады. Оның ең үлкен туындысы Афина құдайының қырық футтық мүсіні орналасқан Парфенон еді. Афина — Афина қаласының жебеуші рухы, даналық пен практикалық ақылдың құдайы болатын. Ол Перикл қолдаған барлық құндылықтардың бейнесі еді.

Перикл жалғыз өзі Афинының келбеті мен рухын өзгертті және қала барлық өнер мен ғылым салаларында алтын ғасырға аяқ басты.

Периклдің ең оғаш қасиеті оның сөйлеу мәнері — ұстамды әрі салмақты болуы еді. Ол риториканың (көпшілік алдында әсерлі сөйлеу өнері) әдеттегі асқақ үлгілеріне бой алдырмайтын. Керісінше, ол аудиторияны бұлжымас дәлелдермен сендіруге тырысатын. Бұл адамдарды оның логикасының қызықты бағытын бақылай отырып, зейін қойып тыңдауға мәжбүрлейтін. Оның стилі тартымды әрі сабырлы болатын.

Басқа көшбасшылардан айырмашылығы, Перикл жылдан-жылға, ондаған жылдар бойы билікте қалып, қалаға өзінің қолтаңбасын байсалды, байқалмайтын тәсілмен қалдырды. Оның жаулары да болды. Бұл зайырлы құбылыс еді. Ол билікте соншалықты ұзақ отырғаны үшін көпшілік оны жасырын диктатор деп айыптады. Оны атеист (құдайдың бар екеніне сенбейтін адам), барлық дәстүрлерді келемеждейтін адам деп күдіктенді. Бұл оның оғаштығын түсіндіретіндей көрінетін. Бірақ оның басшылығының нәтижелеріне ешкім қарсы уәж айта алмады.

Сол күні түстен кейін ол Халық жиналысында сөз сөйлей бастағанда, оның Спартамен соғыс туралы пікірі үлкен маңызға ие болды және жұрт оның уәжін асыға күтіп, тыныштық орнады.

«Афиналықтар», — деп бастады ол, — «менің көзқарасым бұрынғыша: мен пелопоннестіктерге кез келген жеңілдік жасауға қарсымын, дегенмен соғысқа кіруге бел буғандағы құлшыныс, іс жүзіне келгенде сақталмайтынын және оқиғалардың барысымен адамдардың ойы өзгеретінін білемін».

Афины мен Спарта арасындағы келіспеушіліктер бейтарап төрешілер арқылы шешілуі тиіс екенін ол естеріне салды. Егер олар спарталықтардың біржақты талаптарына көнсе, бұл қауіпті прецедент (бұрын болған ұқсас жағдай, үлгі) болар еді. Бұл қайда барып тоқтайды? Иә, Спартамен тікелей құрлықтағы шайқас — бұл өз-өзіне қол жұмсаумен тең. Оның орнына ол соғыстың мүлдем жаңа формасын — шектеулі және қорғаныстық түрін ұсынды.

Ол айналада тұратын барлық адамдарды Афины қабырғаларының ішіне көшіруді ұсынды. Спарталықтар келіп, бізді шайқасқа алдап шақырсын; олар жерлерімізді ойрандасын. Біз бұл қармаққа ілінбейміз; біз олармен құрлықта соғыспаймыз. Теңізге шығу мүмкіндігіміз арқылы біз қаланы қажеттіліктермен қамтамасыз етеміз. Біз әскери флотымызды олардың жағалаудағы қалаларына шабуыл жасау үшін пайдаланамыз. Уақыт өте келе олар шайқастың болмауынан қажып, көңілдері қалады. Тұрақты әскерді асырап, қамтамасыз ету керек болғандықтан, олардың ақшасы таусылады. Олардың одақтастары өзара жанжалдаса бастайды. Спарта ішіндегі соғыс жақтастарының беделі түсіп, нақты ұзақ мерзімді бейбітшілік орнайды, мұның бәрі біздің тарапымыздан адам шығыны мен қаржылық шығынды аз жұмсаумен жүзеге асады.

«Мен сендерге түпкілікті жеңіске сенімді болудың басқа да көптеген себептерін бере алар едім», — деп түйіндеді ол, — «егер сендер соғыс жүріп жатқанда империяны кеңейтпеуге және жаңа қауіп-қатерлерге бас тікпеуге шешім қабылдасаңдар. Мен жаудың стратегиясынан емес, өз қателіктерімізден қорқамын».

Оның ұсынысының жаңалығы үлкен пікірталас тудырды. Оның жоспарына «сұңқарлар» (соғыс жақтастары) да, «көгершіндер» (бейбітшілік жақтастары) де қанағаттанбады, бірақ соңында оның данышпандық беделі басым түсіп, стратегиясы мақұлданды. Бірнеше айдан кейін тағдырлы соғыс басталды.

Басында бәрі Перикл ойлағандай болмады. Спарталықтар мен олардың одақтастары соғыс созылған сайын қажымай, керісінше батылдана түсті. Афиналықтар болса, өз жерлерінің жауапсыз қиратылғанын көріп, жігерлері құм болды. Бірақ Перикл афиналықтар шыдамдылық танытса, оның жоспары сәтсіздікке ұшырамайтынына сенді. Содан кейін, соғыстың екінші жылында күтпеген апат бәрін астаң-кестең етті: қалаға жойқын індет (індет — жұқпалы аурудың кең таралуы) келді; қабырғалардың ішінде адамдардың тығыз орналасқаны сонша, ол тез таралып, халықтың үштен бірінен астамын қырып, әскер қатарын сиретті.

Периклдің өзі де осы ауруға шалдықты және ол өлім аузында жатып, ең сұмдық түстің шындыққа айналғанына куә болды: оның ондаған жылдар бойы Афины үшін жасаған барлық еңбегі бір сәтте ыдырап, халық жаппай есінен танып, әркім тек өз басын ойлайтын деңгейге жетті. Егер ол аман қалса, афиналықтарды сабырға шақырып, Спартамен тиімді бейбітшілік орнатудың немесе өзінің қорғаныс стратегиясын түзетудің жолын табатыны сөзсіз еді, бірақ енді тым кеш болатын.

Бір қызығы, афиналықтар өз көшбасшысын жоқтап қайғырған жоқ. Олар індет үшін оны айыптап, оның стратегиясының тиімсіздігіне наразы болды. Олар енді шыдамдылық пен ұстамдылық танытатын күйде емес еді. Ол өз заманынан озып кеткен болатын, ал оның идеялары енді қарт адамның қажыған реакциялары ретінде қабылданды. Олардың Периклге деген сүйіспеншілігі жеккөрушілікке ұласты. Ол кеткеннен кейін, саяси топтар кек алу ниетімен қайта оралды. Соғыс партиясы танымал бола бастады. Бұл партия халықтың спарталықтарға деген өсіп келе жатқан өкпе-ренішін пайдаланды, өйткені спарталықтар індетті өз позицияларын нығайту үшін қолданған еді. «Сұңқарлар» бастаманы қолға алып, спарталықтарды шабуылдаушы стратегиямен талқандауға уәде берді. Көптеген афиналықтар үшін мұндай сөздер жиналып қалған эмоциялардың сыртқа шығуы, үлкен жеңілдік болды.

Қала індеттен баяу айыға бастағанда, афиналықтар басымдыққа ие болды және спарталықтар бейбітшілік сұрады. Жауын толық жеңгісі келген афиналықтар өз артықшылығын пайдалануға тырысты, бірақ спарталықтардың ес жиып, жағдайды өз пайдасына бұрғанын көрді. Бұл жағдай жылдан-жылға қайталана берді. Екі жақтың да қатыгездігі мен ащы реніші арта түсті. Бір сәтте Афины Спартаның одақтасы Мелос аралына шабуыл жасады, ал мелосдықтар берілген кезде афиналықтар олардың барлық еркектерін өлтіріп, әйелдері мен балаларын құлдыққа сатуға дауыс берді. Периклдің тұсында мұндай жағдай тіпті елестету мүмкін емес еді.

Содан кейін, соңы көрінбейтін соғыстан көп жыл өткен соң, б. з. д. 415 жылы бірнеше афиналық көшбасшылар шешуші соққы беру туралы қызықты идея ойлап тапты. Сицилия аралында Сиракуз қала-мемлекеті күш алып келе жатқан болатын. Сиракуз спарталықтардың маңызды одақтасы болып, оларды қажетті ресурстармен қамтамасыз етіп отырды. Егер афиналықтар өздерінің зор флотымен экспедиция (белгілі бір мақсатпен ұйымдастырылған әскери сапар) бастап, Сиракузды бақылауға алса, олар екі артықшылыққа ие болар еді: бұл олардың империясын кеңейтеді және Спартаны соғысты жалғастыру үшін қажетті ресурстардан айырады. Халық жиналысы осы мақсатқа жету үшін тиісті көлемдегі әскері бар алпыс кемені жіберуге дауыс берді.

Осы экспедицияға тағайындалған қолбасшылардың бірі Никий бұл жоспардың дұрыстығына қатты күмәнданды. Ол афиналықтар Сиракуздың күшін жете бағаламай отыр деп қорықты. Ол барлық мүмкін болатын жағымсыз сценарийлерді баяндады; тек әлдеқайда үлкен экспедиция ғана жеңісті қамтамасыз ете алатын еді. Ол жоспарды тоқтатқысы келді, бірақ оның уәжі кері әсер етті. Егер үлкенірек экспедиция қажет болса, онда олар соны жібереді — жүз кеме және екі есе көп сарбаз. Афиналықтар бұл стратегиядан жеңістің иісін сезіп, оларды ештеңе тоқтата алмады.

Келесі күндері барлық жастағы афиналықтардың көшелерде Сицилия картасын сызып, Афиныға ағылатын байлықты және спарталықтардың соңғы масқарасын армандап жүргенін көруге болатын еді. Кемелерді аттандыру күні үлкен мерекеге және олар бұрын-соңды көрмеген ең айбынды көрініске айналды — көз ұшына дейін созылған, портты толтырған орасан зор армада (кемелердің үлкен тобы), кемелер керемет безендірілген, сарбаздар жарқыраған сауыттарымен палубаларды толтырған. Бұл Афинының байлығы мен қуатының таңғаларлық көрінісі еді.

Айлар өткен сайын афиналықтар экспедиция туралы хабарды зарыға күтті. Бір сәтте күштің зор болуының арқасында Афины басымдыққа ие болып, Сиракузды қоршауға алғандай көрінді. Бірақ соңғы сәтте Спартадан көмекші күштер келіп жетті, енді афиналықтар қорғанысқа көшті. Никий Халық жиналысына оқиғалардың осы жағымсыз бетбұрысын сипаттайтын хат жіберді. Ол не бәрін тастап, Афиныға оралуды, не тез арада көмекші күш жіберуді ұсынды. Жеңіліс болуы мүмкін екеніне сенгісі келмеген афиналықтар көмекші күш жіберуге — біріншісімен бірдей дерлік екінші кемелер армадасын жіберуге дауыс берді. Бұдан кейінгі айларда афиналықтардың мазасыздығы жаңа шекке жетті — өйткені енді бәс екі есе артқан еді және Афинының жеңілуге құқығы жоқ болатын.

Бірде Афинының портты қаласы Пирейдегі шаштараз бір тұтынушыдан афиналық экспедицияның әрбір кемесі мен әрбір адамы шайқаста қырылып қалғаны туралы қауесет естиді. Бұл қауесет тез арада Афиныға тарайды. Оған сену қиын еді, бірақ біртіндеп үрей билей бастады. Бір аптадан кейін қауесет расталды және Афины ақшасыз, кемесіз және адамсыз қалып, құрдымға кеткендей көрінді.

Ғажайыптың күшімен афиналықтар біраз уақыт шыдап бақты. Бірақ келесі бірнеше жыл ішінде Сицилиядағы шығындардан қатты теңселіп, олар бірінен соң бірі соққы алып, соңында б. з. д. 405 жылы Афины соңғы рет жеңіліске ұшырап, Спарта таңған ауыр бейбітшілік шарттарына келісуге мәжбүр болды. Олардың даңқты жылдары, ұлы демократиялық империясы, Периклдік алтын ғасыры енді мәңгілікке аяқталды. Олардың ең қауіпті эмоцияларын — агрессияны, ашкөздікті, һюбристі (шектен шыққан тәкаппарлық), өзімшілдікті тізгіндеген адам сахнадан кеткелі тым көп уақыт өткен еді, оның даналығы әлдеқашан ұмытылған болатын.

Интерпретация

Перикл өзінің мансабының басында саяси сахнаны зерттей отырып, мынадай құбылысты байқады: әрбір афиналық саяси тұлға өзін рационалдымын деп есептейтін, олардың шынайы мақсаттары мен оған жету жоспарлары бар болатын. Олардың бәрі өздерінің саяси топтары үшін аянбай еңбек етіп, өз биліктерін арттыруға тырысты. Олар Афины әскерін шайқасқа бастап шығып, жиі жеңіске жететін. Олар империяны кеңейтуге және көбірек ақша әкелуге ұмтылатын. Ал олардың саяси айла-шарғылары кенеттен кері әсер еткенде немесе соғыстар сәтсіз аяқталғанда, оларда мұның неліктен болғаны туралы тамаша себептер табылатын. Олар әрқашан оппозицияны немесе қажет болса, құдайларды айыптай алатын. Дегенмен, егер осы адамдардың бәрі соншалықты рационалды болса, неге олардың саясаты соншалықты хаос пен өзін-өзі құртуға алып келді? Неліктен Афины осындай берекесіздікке ұшырады және демократияның өзі соншалықты нәзік болды? Неліктен сыбайлас жемқорлық пен толқулар көп болды? Жауабы қарапайым еді: оның афиналық замандастары мүлдем рационалды емес, жай ғана өзімшіл әрі қу болатын. Олардың шешімдеріне негіз болған нәрсе — олардың төменгі эмоциялары: билікке, назарға және ақшаға деген аштық еді. Осы мақсаттар үшін олар өте тактикалық және ақылды бола алғанымен, олардың ешбір айла-шарғысы ұзаққа созылатын немесе демократияның жалпы мүдделеріне қызмет ететін нәтижеге алып келмеді.

Ойшыл және қоғамдық қайраткер ретінде Периклді толғандырған нәрсе — осы тұзақтан қалай шығу, эмоциялар басым болған аренада қалай шынайы рационалды болу еді. Ол тапқан шешім тарихта бірегей және нәтижелері бойынша өте қуатты. Бұл біз үшін идеал болуы тиіс. Оның тұжырымдамасы бойынша, адам санасы бір нәрсеге табынуы тиіс, оның назары бәрінен де жоғары бағалайтын нәрсеге бағытталуы керек. Көптеген адамдар үшін бұл — олардың эгосы; кейбіреулер үшін — отбасы, руы, құдайы немесе ұлты. Перикл үшін бұл нус (көне грек тілінен аударғанда — «сана» немесе «зерде») болатын. Нус — бұл әлемге таралып, мағына мен тәртіп орнататын күш. Адам санасы табиғи түрде осы тәртіпке тартылады; бұл біздің интеллектіміздің қайнар көзі. Перикл үшін ол табынған нус Афина құдайының бейнесінде көрініс тапты.

Афина тікелей Зевстің басынан туған, оның есімі де осыны білдіреді — «құдай» (theos) және «сана» (nous) сөздерінің қосындысы. Бірақ Афина нустың өте ерекше формасын — практикалық, әйелдік және шынайы түрін білдіретін болды. Ол батырларға қиын сәттерде келетін, олардың бойына сабырлық ұялататын, санасын жеңіс пен сәттілікке бағыттайтын, содан кейін оған жету үшін қуат беретін дауыс. Афинаның қолдауына ие болу — ең үлкен бақыт еді және ұлы қолбасшыларды, үздік өнерпаздарды, өнертапқыштар мен саудагерлерді оның рухы бағыттайтын. Оның ықпалымен ер адам немесе әйел әлемді мінсіз айқындықпен көріп, сол сәтте ең дұрыс болатын әрекетті таба алатын. Афины үшін оның рухы қаланы біріктіру, оны гүлденген әрі өнімді ету үшін шақырылатын. Негізінде, Афина рационалдықты (ақыл-ойға негізделген қисындылық), құдайлардың пенделерге берген ең үлкен сыйын білдіреді, өйткені тек сол ғана адамның құдайы даналықпен әрекет етуіне мүмкіндік береді.

Өзінің ішкі Афинасын дамыту үшін Перикл ең алдымен өз эмоцияларын тізгіндеудің жолын табуы керек еді. Эмоциялар бізді ішке қарай, нустан және шындықтан алыстатады. Біз ашуымызға немесе сенімсіздігімізге бой алдырамыз. Егер біз әлемге қарап, мәселелерді шешуге тырыссақ, біз заттарды осы эмоциялардың призмасы арқылы көреміз; олар біздің көру қабілетімізді тұмандайды. Перикл өзін ешқашан сол сәтте жауап қайтармауға, күшті эмоцияның әсерімен ешқашан шешім қабылдамауға үйретті. Керісінше, ол өз сезімдерін талдады. Әдетте ол өзінің сенімсіздігіне немесе ашуына мұқият қарағанда, олардың шын мәнінде негізсіз екенін көретін және олар мұқият тексеруден кейін өз маңыздылығын жоғалтатын. Кейде оған қызып тұрған Халық жиналысынан кетіп, үйіне оралуға тура келетін, ол жерде бірнеше күн бойы жалғыз қалып, өзін сабырға шақыратын. Біртіндеп Афинаның дауысы оған келетін.

Ол өзінің барлық саяси шешімдерін бір нәрсеге — Афинының игілігіне не қызмет ететініне негіздеуге шешім қабылдады. Оның мақсаты демократияға деген шынайы сүйіспеншілік пен Афины жолының артықшылығына деген сенім арқылы азаматтарды біріктіру болды. Мұндай стандарттың болуы оған эго тұзағынан қашуға көмектесті. Бұл оны төменгі және орта таптардың қатысуы мен билігін арттыруға итермеледі, тіпті мұндай стратегия оған қарсы оңай бұрылуы мүмкін болса да. Бұл оны соғыстарды шектеуге шабыттандырды, тіпті бұл ол үшін жеке даңқтың азаюын білдірсе де. Соңында бұл оның ең ұлы шешіміне — Афиныны өзгерткен қоғамдық құрылыс жобасына алып келді.

Осы ойлану процесінде өзіне көмектесу үшін ол өз санасын мүмкіндігінше көп идеялар мен нұсқаларға, тіпті қарсыластарының идеяларына да ашты. Ол белгілі бір стратегияны қабылдамас бұрын оның барлық мүмкін салдарын елестетті. Сабырлы рух пен ашық сананың арқасында ол тарихтағы нағыз алтын ғасырлардың бірін тудырған саясатты тапты. Бір адам бүкіл қалаға өзінің рационалды рухын жұқтыра алды. Ол сахнадан кеткеннен кейін Афиныда не болғаны бәрін айтып тұр. Сицилия экспедициясы ол әрқашан қарсы болған нәрсенің бәрін — жасырын түрде көбірек жерді басып алу ниетімен туындаған, оның ықтимал салдарына соқыр болған шешімді білдірді.

Түсініңіз: Кез келген адам сияқты, сіз өзіңізді рационалдымын деп ойлайсыз, бірақ олай емес. Рационалдық — бұл сіз туа біткен қасиет емес, ол жаттығу мен тәжірибе арқылы ие болатын күш. Афинаның дауысы жай ғана сіздің ішіңізде қазір бар жоғары күшті, мүмкін сіз сабырлық пен зейін қою сәттерінде сезінген, көп ойланғаннан кейін келген мінсіз идеяны білдіреді. Қазіргі уақытта сіз бұл жоғары күшпен байланысты емессіз, өйткені санаңыз эмоциялармен ауырлаған. Халық жиналысындағы Перикл сияқты, сізге басқалар тудыратын драмалар жұғады; сіз үнемі адамдардың бергеніне жауап қайтарып, зейін қоюды қиындататын толқу, сенімсіздік пен мазасыздық толқындарын бастан өткересіз. Назарыңыз әрі-бері тартылады және шешімдеріңізге бағыт беретін рационалды стандарт болмаса, сіз өзіңіз қойған мақсаттарға жете алмайсыз. Кез келген сәтте бұл қарапайым шешіммен өзгеруі мүмкін — өз ішкі Афинаңызды тәрбиелеу. Сонда рационалдық сіз үшін ең бағалы нәрсе және сіздің бағыттаушыңыз болады.

Сіздің бірінші міндетіңіз — сіздің идеяларыңыз бен шешімдеріңізге үнемі әсер ететін сол эмоцияларға қарау. Өзіңізге сұрақ қоюды үйреніңіз: неге бұл ашу немесе реніш? Назар аударуға деген бұл тоқтаусыз қажеттілік қайдан шығады? Мұндай тексеру кезінде эмоцияларыңыз сізге деген билігін жоғалтады. Сіз басқалардың бергеніне жауап қайтарудың орнына, өзіңіз ойлай бастайсыз. Эмоциялар сананы тарылтып, билікке немесе назарға деген жедел қажеттілігімізді қанағаттандыратын бір немесе екі идеяға зейін қойдырады, бұл идеялар әдетте кері әсер береді. Енді сабырлы рухпен сіз нұсқалар мен шешімдердің кең ауқымын қарастыра аласыз. Сіз әрекет жасамас бұрын ұзағырақ ойланып, стратегияларыңызды қайта бағалайсыз. Дауыс барған сайын айқындала түседі. Адамдар сізді шексіз драмаларымен және ұсақ эмоцияларымен қоршағанда, сіз олардың алаңдатқанына қарсы тұрып, олардан асып түсу үшін өз рационалдығыңызды қолданасыз. Жаттығу арқылы үнемі күшейіп отыратын спортшы сияқты, сіздің санаңыз икемді әрі төзімді болады. Ашық және сабырлы бола отырып, сіз ешкім елестете алмайтын жауаптар мен шығармашылық шешімдерді көретін боласыз.

«Бұл бейне бір адамның қасында оның екінші „мені“ тұрғандай; адамның өзі ақылды әрі рационалды, бірақ оның екінші „мені“ мүлдем ақылға сыйымсыз, кейде өте күлкілі нәрсе жасауға итермелейді; және кенеттен сіз сол қызықты нәрсені істегіңіз келіп тұрғанын байқайсыз, неге екенін құдай білсін; яғни, сіз оны өз еркіңізге қарсы қалайтындайсыз; оған бар күшіңізбен қарсы күрессеңіз де, соны қалайсыз». — Федор Достоевский, Жасөспірім

Адам табиғатының кілттері

Өмірімізде бірдеңе дұрыс болмай қалса, біз табиғи түрде түсініктеме іздейміз. Неліктен жоспарларымыздың іске аспағанына немесе идеяларымызға неге кенеттен қарсылыққа тап болғанымызға қандай да бір себеп таппау бізді қатты мазалайды және ауырсынуымызды күшейтеді. Бірақ себеп іздегенде, біздің санамыз бір типті түсініктемелердің айналасында айналады: біреу немесе бір топ мені жақтырмағандықтан аяғымнан шалды; үкімет немесе әлеуметтік нормалар сияқты сыртқы антагонистік күштер маған кедергі келтірді; маған жаман кеңес берілді немесе ақпарат жасырылды. Соңында — егер жағдай мүлдем нашар болса — мұның бәрі жай ғана сәтсіздік пен жағымсыз жағдайлар.

Бұл түсініктемелер әдетте біздің дәрменсіздігімізді баса көрсетеді. «Мен бұдан басқа не істей алар едім? Х-тің маған қарсы жасаған жағымсыз әрекеттерін қалай алдын ала болжай алар едім? » Олар сондай-ақ бұлыңғыр болып келеді. Біз әдетте басқалардың нақты қаскөйлік әрекеттерін көрсете алмаймыз. Біз тек күдіктенеміз немесе елестетеміз. Бұл түсініктемелер біздің эмоцияларымызды — ашуды, ренішті, депрессияны күшейте түседі, біз соған бой алдырып, өзімізді аяй бастаймыз. Ең бастысы, біздің алғашқы реакциямыз — себепті сырттан іздеу. Иә, болған жағдайдың бір бөлігіне біз жауапты болуымыз мүмкін, бірақ негізінен басқа адамдар мен антагонистік күштер бізді сүріндірді. Бұл реакция адам баласына терең енген. Ежелгі заманда бұған құдайлар немесе зұлым рухтар кінәлі болған шығар. Қазіргі біз оларды басқаша атауды жөн көреміз.

Алайда шындық бұдан мүлдем басқаша. Әрине, бізге үнемі әсер ететін жеке тұлғалар мен үлкен күштер бар және әлемде біз бақылай алмайтын нәрселер көп. Бірақ жалпы алғанда, біздің адасуымызға, қате шешімдер мен қате есептеулерге әкелетін нәрсе — біздің терең тамыр жайған иррационалдығымыз (қисынсыздық, ақылға сыйымсыздық), санамыздың эмоцияларға қаншалықты бағынатындығы. Біз мұны көре алмаймыз. Бұл біздің соқыр нүктеміз, және осы соқыр нүктенің алғашқы мысалы ретінде мынаған қарайық:

2008 жылғы дағдарыс — адамзат иррационалдығының (қисынсыздығының) барлық түрлерінің жиынтығы ретінде қызмет ете алады.

Дағдарыстан кейін БАҚ-та болған оқиғаға қатысты мынадай ең көп таралған түсіндірмелер айтылды: 2000-жылдардың басындағы сауда теңгерімсіздігі мен басқа да факторлар арзан несиеге әкелді, бұл өз кезегінде шамадан тыс қарыз жүктемесін тудырды; саудаланған аса күрделі <span data-term="true"> деривативтердің </span> (негізгі активтің бағасына негізделген туынды қаржы құралы) нақты құнын анықтау мүмкін болмады, сондықтан ешкім пайда мен зиянды шындап бағалай алмады; жүйені тез пайда табу үшін айла-шарғымен басқаруға мүдделі инсайдерлердің астыртын тобы болды; ақкөңіл үй иелеріне <span data-term="true"> субстандартты ипотекаларды </span> (төмен сенімді қарыз алушыларға берілетін несие) өткізген ашкөз несие берушілер кінәлі болды; мемлекеттік реттеу тым көп болды; мемлекеттік қадағалау жеткіліксіз болды; компьютерлік модельдер мен сауда жүйелері бақылаудан шығып кетті.

Бұл түсіндірмелер негізгі шындықты жоққа шығарудың таңқаларлық үлгісі болып табылады. 2008 жылғы дағдарыс қарсаңында миллиондаған адамдар күн сайын инвестиция салу немесе салмау туралы шешім қабылдап жатты. Осы транзакциялардың әрбір кезеңінде сатып алушылар мен сатушылар ең қауіпті инвестиция түрлерінен бас тарта алар еді, бірақ олай істемеуді жөн көрді. Айналада көпіршіктің (бағаның негізсіз өсуі) барын ескерткендер көп болды. Бар болғаны бірнеше жыл бұрын «Long-Term Capital Management» алып хедж-қорының (түрлі стратегияларды қолданатын инвестициялық қор) күйреуі үлкенірек дағдарыстың қалай және қашан болатынын дәл көрсетіп берген еді. Егер адамдардың жады ұзағырақ болса, олар 1987 жылғы көпіршікті еске алар еді; егер тарих оқыса, 1929 жылғы қор нарығындағы көпіршік пен күйреуді білер еді. Кез келген әлеуетті үй иесі алғашқы жарнасыз ипотека мен пайызы тез өсетін несие шарттарының тәуекелдерін түсіне алады.

Барлық талдаулар назардан тыс қалдырған нәрсе — осы миллиондаған сатып алушылар мен сатушыларды алға жетелеген негізгі иррационалдық. Олар оңай ақшаның арбауына түсті. Бұл тіпті ең білімді инвесторды да сезімге берілгіш етті. Адамдар бұрыннан сенгісі келген идеяларды — «бұл жолы бәрі басқаша болады» және «үй бағасы ешқашан түспейді» деген сияқты пікірлерді нығайту үшін зерттеулер мен сарапшылар тартылды. Халықты шексіз оптимизм толқыны басып қалды. Содан кейін дүрбелең мен күйреу келіп, шындықпен бетпе-бет келудің ауыр сәті туды. Бәрін баурап алған, ақылды адамдарды ақымақ етіп көрсеткен алыпсатарлықтың (пайда табу мақсатындағы қауіпті сауда) зардаптарын мойындаудың орнына, бұл ессіздіктің нақты көзінен жалтарту үшін кінәні сыртқы күштерге жапты.

Бұл 2008 жылғы дағдарысқа ғана тән құбылыс емес. Дәл осындай түсіндірмелер 1987 және 1929 жылғы күйреулерден кейін, 1840 жылдары Англиядағы теміржол маниясынан кейін және 1720 жылдары Англияда болған Оңтүстік теңіз көпіршігінен кейін де айтылды. Адамдар жүйені реформалау туралы сөйледі; алыпсатарлықты шектеу үшін заңдар қабылданды. Бірақ бұның ешқайсысы көмектеспеді.

Көпіршіктер адамдарға тигізетін күшті эмоционалдық әсерінен болады, бұл жеке адам ие болуы мүмкін кез келген ойлау қабілетін тұншықтырып тастайды. Олар біздің ашкөздікке, оңай ақшаға және жылдам нәтижеге деген табиғи бейімділігімізді оятады. Басқа адамдардың ақша тауып жатқанын көріп, оған қосылмау қиын. Жер бетінде адам табиғатын бақылай алатын ешқандай реттеуші күш жоқ. Мәселенің нақты көзімен бетпе-бет келмегендіктен, көпіршіктер мен күйреулер қайталана береді және тарих оқымайтын адамдар мен аңқаулар барда қайталана бермек. Мұның қайталануы біздің өз өміріміздегі жағымсыз үлгілерді құрайтын дәл осындай проблемалар мен қателіктердің қайталануын көрсетеді. Біз нақты себептерді өз ішімізден іздемесек, тәжірибеден сабақ алу қиын.

Түсініңіз: Рационалды болуға бағытталған алғашқы қадам — біздің іргелі иррационалдығымызды түсіну. Біздің эгомыз үшін мұны қабылдауға көмектесетін екі фактор бар: сезімдердің ақыл-ойға еміс-еміс әсерінен ешкім, тіпті арамыздағы ең даналарымыз да қашып құтыла алмайды; және белгілі бір дәрежеде иррационалдық — бұл біздің миымыздың құрылымына байланысты функция және сезімдерді өңдеу тәсіліміз арқылы табиғатымызға енгізілген. Иррационалды болу біздің бақылауымыздан тыс дерлік нәрсе. Мұны түсіну үшін біз эмоциялардың эволюциясына қарауымыз керек.

Миллиондаған жылдар бойы тірі ағзалар аман қалу үшін мұқият бапталған инстинкттерге (ішкі түйсік) тәуелді болды. Қас қағым сәтте рептилия (бауырымен жорғалаушы) қоршаған ортадағы қауіпті сезіп, оқиға орнынан бірден қашу арқылы жауап бере алатын. Импульс пен әрекеттің арасында ешқандай бөлініс болған жоқ. Содан кейін, баяу, кейбір жануарлар үшін бұл сезім үлкенірек және ұзағырақ нәрсеге — қорқыныш сезіміне айналды. Бастапқыда бұл қорқыныш жануарды ықтимал қауіп туралы ескертетін белгілі бір химиялық заттардың бөлінуімен қозу деңгейінің жоғарылауынан ғана тұрды. Осы қозу және онымен бірге келген назардың арқасында жануар бір емес, бірнеше жолмен жауап бере алды. Ол қоршаған ортаға сезімтал болып, үйрене алды. Оның аман қалу мүмкіндігі артты, өйткені таңдау мүмкіндіктері кеңейді. Бұл қорқыныш сезімі бірнеше секундқа немесе одан да аз уақытқа созылатын, өйткені жылдамдық шешуші рөл атқарды.

Әлеуметтік жануарлар үшін бұл қозулар мен сезімдер тереңірек және маңыздырақ рөлге ие болды: олар қарым-қатынастың маңызды нысанына айналды. Қатал дыбыстар немесе тік тұрған жүн ашуды көрсетіп, жауды қуып жіберуі немесе қауіп туралы сигнал беруі мүмкін; белгілі бір қалыптар немесе иістер жыныстық құмарлық пен дайындықты ашты; дене қалпы мен қимылдар ойнауға деген ниетті білдірді; төлдердің белгілі бір дыбыстары терең мазасыздық пен анасының оралу қажеттілігін көрсетті. Приматтарда бұл одан әрі күрделене түсті. Шимпанзелердің басқа сезімдермен қатар көреалмаушылық пен кек алу ниетін сезіне алатыны дәлелденген. Бұл эволюция жүздеген миллион жылдар бойы жүрді. Жақында ғана жануарлар мен адамдарда когнитивті (танымдық) қабілеттер дамып, тіл мен дерексіз ойлаудың пайда болуымен шыңына жетті.

Көптеген нейробиологтар растағандай, бұл эволюция жоғары сүтқоректілер миының үш бөліктен тұруына әкелді. Ең ескісі — денені реттейтін барлық автоматты жауаптарды басқаратын мидың рептильді бөлігі . Бұл инстинктивті бөлік. Оның үстінде сезімдер мен эмоцияларды басқаратын ескі сүтқоректілер немесе лимбикалық миы (эмоциялар мен еске сақтауға жауапты ми бөлігі) орналасқан. Ал оның үстінде танымды және адамдар үшін тілді басқаратын бөлік — неокортекс (ми қыртысының жаңа бөлігі) дамыған.

Эмоциялар біздің назарымызды аударуға және айналамыздағы бірдеңені байқауға мәжбүр етуге арналған физикалық қозу ретінде басталады. Олар химиялық реакциялар мен сезімдер ретінде басталады, біз оларды түсіну үшін сөзге айналдыруымыз керек. Бірақ олар мидың тіл мен ойлаудан басқа бөлігінде өңделетіндіктен, бұл аударма жиі бұрмаланған және дәл емес болып шығады. Мысалы, біз Х деген адамға ашуланамыз, ал шын мәнінде мұның нақты себебі көреалмаушылық болуы мүмкін; санадан тыс деңгейде біз өзімізді Х-пен салыстырғанда төмен сезінеміз және оның иелігіндегі бірдеңені қалаймыз. Бірақ көреалмаушылық — біз өзімізді жайлы сезінетін сезім емес, сондықтан біз оны көбінесе қолайлырақ нәрсеге — ашуға, ұнатпауға, ренішке аударамыз. Немесе, айталық, бір күні біз түңілу мен төзімсіздік күйінде жүрміз; Y деген адам қолайсыз сәтте жолымызды кесіп өтеді де, біз бұл ашудың мүлдем басқа көңіл-күйден туындағанын және Y-тің әрекетіне мүлдем сай емес екенін сезбестен оған тап береміз. Немесе біз Z деген адамға шынымен ашулымыз делік. Бірақ бұл ашу біздің ішімізде бұрыннан бар, оны өткен өмірімізде бізге терең жарақат салған біреу, мүмкін ата-анамыз тудырған. Біз ашуды Z-ке бағыттаймыз, өйткені ол бізге сол адамды еске түсіреді.

Басқаша айтқанда, бізде эмоцияларымыз бен олар тудыратын көңіл-күйлердің қайнар көзіне саналы түрде қол жеткізу мүмкіндігі жоқ. Оларды сезінгеннен кейін, біздің қолымыздан келетіні — эмоцияны түсіндіруге, оны тілге аударуға тырысу ғана. Бірақ көбінесе біз қателесеміз. Біз өзімізге ыңғайлы және қарапайым түсіндірмелерге жабысып аламыз. Немесе аң-таң болып қала береміз. Мысалы, неге депрессияда екенімізді білмейміз. Эмоциялардың бұл бейсаналық аспектісі біз үшін олардан сабақ алуды, мәжбүрлі мінез-құлықты тоқтатуды немесе алдын алуды қиындатады. Ата-анасы тастап кеткендей сезінген балалар, себебін түсінбестен, кейінгі өмірлерінде де тастанды болу үлгілерін жасауға бейім болады.

Әлеуметтік жануарлар үшін маңызды фактор — эмоциялардың коммуникативтік (байланыс) функциясы біз үшін де біршама күрделі болып табылады. Біз мүлдем басқа нәрсені сезінгенде немесе басқа біреуге қатысты сезіміміз болғанда ашуды көрсетеміз, бірақ екінші адам мұны көре алмайды, сондықтан ол өзіне жеке шабуыл жасалғандай жауап береді, бұл тізбекті қате түсіндірулерді тудыруы мүмкін.

Эмоциялар танымнан басқа себеппен дамыған. Әлеммен байланысудың бұл екі түрі біздің миымызда біркелкі байланыспаған. Физикалық сезімдерді абстрактілі тілге аудару қажеттілігі жоқ жануарлар үшін эмоциялар өз мақсатына сай мүлтіксіз жұмыс істейді. Біз үшін эмоцияларымыз бен танымымыздың арасындағы алшақтық — біздің еркімізден тыс жұмыс істейтін ішкі «Эмоционалды Менімізді» құрайтын тұрақты ішкі үйкелістің көзі. Жануарлар қорқынышты қысқа уақытқа сезінеді, сосын ол жоғалады. Біз қорқыныштарымызды ойлай береміз, оларды күшейтеміз және қауіп сәтінен әлдеқайда ұзақ уақытқа созамыз, тіпті тұрақты мазасыздық күйіне жетеміз.

Көбісі біз өзіміздің барлық интеллектуалдық және технологиялық жетістіктеріміз арқылы осы «Эмоционалды Менімізді» біршама қолға үйреттік деп ойлауы мүмкін. Өйткені, біз ата-бабаларымыз сияқты қатыгез, құмарпаз немесе ырымшыл болып көрінбейміз; бірақ бұл — иллюзия. Прогресс пен технология бізді қайта құрған жоқ; олар тек біздің эмоцияларымыздың формалары мен олармен бірге келетін иррационалдық түрін өзгертті. Мысалы, медианың жаңа формалары саясаткерлер мен басқалардың біздің сезімдерімізбен ойнау қабілетін бұрынғыдан да нәзік әрі күрделі тәсілдермен арттырды. Жарнама берушілер бізге өте тиімді сублиминалды хабарламалармен (санадан тыс әсер ететін жасырын ақпарат) шабуыл жасайды. Әлеуметтік желілерге тұрақты қосылуымыз бізді вирустық эмоционалдық әсерлердің жаңа түрлеріне бейім етеді. Бұл медиалар сабырлы ой толғау үшін жасалмаған. Олардың тұрақты қатысуымен бізде шегініп, ойлануға арналған ақыл-ой кеңістігі азайып барады. Біз Афинадағы Халық жиналысындағылар сияқты эмоциялар мен қажетсіз драмалардың қоршауындамыз, өйткені адам табиғаты өзгерген жоқ.

«Рационалды» және «иррационалды» деген сөздердің мағыналық жүгі ауыр болуы мүмкін. Адамдар өздерімен келіспейтіндерді әрқашан «иррационалды» деп атайды. Бізге осы екі ұғымның айырмашылығын барынша дәл бағалаудың тәсілі ретінде қолдануға болатын қарапайым анықтама керек. Мынау біздің барометріміз (өлшеміміз) болсын: Біз үнемі эмоцияларды сезінеміз және олар біздің ойлауымызға үздіксіз әсер етіп, бізді өзімізге ұнайтын және эгомызды тыныштандыратын ойларға қарай итермелейді. Біздің бейімділіктеріміз бен сезімдеріміздің ойымызға қалай болғанда да қатысы болмауы мүмкін емес. Рационалды адамдар мұны біледі және ішкі бақылау (интроспекция) мен күш-жігер арқылы белгілі бір дәрежеде эмоцияларды өз ойлауынан алып тастап, олардың әсеріне қарсы тұра алады. Иррационалды адамдарда мұндай түсінік жоқ. Олар салдары мен нәтижелерін мұқият ескермей, іске кірісіп кетеді.

Біз айырмашылықты адамдардың қабылдаған шешімдері мен іс-әрекеттерінен және содан туындаған нәтижелерден көре аламыз. Рационалды адамдар уақыт өте келе жобаны аяқтай алатынын, мақсаттарын жүзеге асыра алатынын, командамен тиімді жұмыс істей алатынын және ұзаққа созылатын бірдеңе жасай алатынын көрсетеді. Иррационалды адамдар өз өмірлерінде жағымсыз үлгілерді ашады — қайталана беретін қателіктер, қайда барса да соңынан еретін қажетсіз қақтығыстар, ешқашан жүзеге аспайтын армандар мен жобалар, нақты іске ешқашан айналмайтын ашу-ыза мен өзгеруге деген құштарлық. Олар сезімге берілгіш, реактивті және мұны сезбейді. Әркім иррационалды шешімдер қабылдауға қабілетті, олардың кейбіреуі біздің бақылауымыздан тыс жағдайлардан туындайды. Және тіпті ең сезімтал типтер де батылдық арқылы керемет идеялар тауып немесе сәттілікке жете алады. Сондықтан адамның рационалды немесе иррационалды екенін уақыт өте келе бағалау маңызды. Олар жетістікті ұстап тұра ала ма және бірнеше жақсы стратегияларды таба ала ма? Олар бейімделіп, сәтсіздіктерден сабақ ала ала ма?

Біз рационалды және иррационалды адамның айырмашылығын нақты жағдайларда, ұзақ мерзімді салдарды есептеу мен ненің маңызды екенін көру кезінде де байқай аламыз. Мысалы: Баланың құқығын қорғау мәселесі бар ажырасу процесінде рационалды адамдар өздерінің ащы өкпелері мен алдын ала қалыптасқан теріс пікірлерін шетке ысырып, баланың жалпы ұзақ мерзімді мүдделері үшін не тиімді екенін ойлай алады. Иррационалды адамдар жұбайымен билік үшін күреске беріліп, шешімдерін реніш пен кек алу ниетіне жасырын түрде бағындырады. Бұл ұзаққа созылған шайқасқа және баланың психикасына зақым келуіне әкеледі.

Көмекші немесе серіктес жалдау мәселесіне келгенде, рационалды адамдар барометр ретінде құзыреттілікті пайдаланады — бұл адам жұмысты істей ала ма? Иррационалды адам сүйкімді, олардың сенімсіздігін қалай пайдалануды білетін немесе ешқандай қауіп төндірмейтін адамдардың арбауына оңай түсіп, себебін түсінбестен оларды жұмысқа алады. Бұл қателіктер мен тиімсіздікке әкеледі, ол үшін иррационалды адам басқаларды кінәлайтын болады. Мансаптық шешімдерге келгенде, рационалды адамдар өздерінің ұзақ мерзімді мақсаттарына сәйкес келетін орындарды іздейді. Иррационалды типтер бірден қанша ақша таба алатынына, өмірде неге лайықтымын деп есептейтініне (кейде өте аз), жұмыста қаншалықты жалқаулық таныта алатынына немесе бұл лауазым оған қаншалықты назар аудартатынына қарай шешім қабылдайды. Бұл мансаптың тұйыққа тірелуіне әкеледі.

Барлық жағдайда айырмашылық — хабардарлық (сезіну) деңгейінде. Рационалды адамдар өздерінің иррационалды бейімділіктерін және қырағы болу қажеттілігін дайындықпен мойындай алады. Екінші жағынан, иррационалды адамдар шешімдерінің эмоционалдық негіздері туралы сөз қозғалғанда өте қатты сезімге беріледі. Олар ішкі бақылауға және үйренуге қабілетсіз. Қателіктері оларды барған сайын қорғаныс позициясын ұстануға мәжбүр етеді.

Рационалдылық сезімдерден жоғары тұрудың құралы емес екенін түсіну маңызды. Периклдің өзі батыл әрі тәуекелді әрекеттерді жоғары бағалаған. Ол Афина рухын және оның әкелетін шабытын жақсы көрді. Ол афиналықтардың өз қаласына деген сүйіспеншілігін және отандастарына деген эмпатиясын (жанашырлығын) сезінгенін қалады. Оның арманы — тепе-теңдік күйі болды: неге бұлай сезінетінімізді анық түсіну, өз импульстерімізді сезіну, осылайша біз эмоцияларымызға жасырын түрде бағынбай ойлай алу. Перикл импульстер мен эмоциялардан келетін энергияның біздің ойлайтын «Менімізге» қызмет еткенін қалады. Бұл оның рационалдылық туралы пайымы және біздің идеалымыз болды.

Бақытымызға орай, рационалдылыққа қол жеткізу күрделі емес. Бұл жай ғана үш кезеңнен тұратын процесті білуді және онымен жұмыс істеуді талап етеді. Біріншіден, біз «төмен деңгейлі иррационалдық» деп атайтын нәрсені сезінуіміз керек. Бұл біздің өмірде санадан тыс сезінетін тұрақты көңіл-күйлеріміз бен сезімдеріміздің функциясы. Біз жоспарлағанда немесе шешім қабылдағанда, бұл көңіл-күйлер мен сезімдердің ойлау процесін қаншалықты терең бұрмалайтынын сезбейміз. Олар біздің ойлауымызда соншалықты терең орныққан айқын бейімділіктерді тудырады, біз олардың дәлелдерін барлық мәдениеттер мен тарихтың барлық кезеңдерінен көреміз. Бұл бейімділіктер шындықты бұрмалай отырып, өмірімізді қиындататын қателіктер мен тиімсіз шешімдерге әкеледі. Оларды біле отырып, біз олардың әсерін теңестіре бастай аламыз. Екіншіден, біз «жоғары деңгейлі иррационалдық» деп атайтын нәрсенің табиғатын түсінуіміз керек. Бұл әдетте белгілі бір қысымдардың әсерінен сезімдеріміз қатты қозған кезде орын алады. Біз ашуымыз, қобалжуымыз, ренішіміз немесе күдігіміз туралы ойлаған сайын, ол реактивті күйге айналады — біз көрген немесе естігеннің бәрі осы эмоцияның призмасы арқылы түсіндіріледі. Біз сезімтал бола түсеміз және басқа эмоционалды реакцияларға бейім боламыз. Төзімсіздік пен реніш ашу мен терең сенімсіздікке ұласуы мүмкін. Бұл реактивті күйлер адамдарды зорлық-зомбылыққа, маниялық әуестікке, бақыланбайтын ашкөздікке немесе басқа адамды бақылауға деген құштарлыққа әкеледі. Иррационалдықтың бұл түрі неғұрлым өткір проблемалардың — дағдарыстардың, қақтығыстардың және апатты шешімдердің көзі болып табылады. Иррационалдықтың бұл түрі қалай жұмыс істейтінін түсіну бізге реактивті күйді болып жатқан сәтте тануға және өкінетін бірдеңе жасамас бұрын шегінуге мүмкіндік береді. Үшіншіден, біз мидың ойлау бөлігін нығайтатын және оған эмоциялармен мәңгілік күресте көбірек күш беретін белгілі бір стратегиялар мен жаттығуларды орындауымыз керек.

Төмендегі үш қадам сізге рационалдылыққа барар жолды бастауға көмектеседі. Үшеуін де адам табиғатын зерттеу мен тәжірибеңізге енгізу ақылдылық болар еді.

Бірінші қадам: Бейімділіктерді тану

Эмоциялар біздің ойлау процестеріміз бен шешімдерімізге біздің хабарымызсыз үнемі әсер етіп отырады. Және олардың ішіндегі ең көп тарағаны — ләззат алуға ұмтылу және ауырсынудан қашу. Біздің ойларымыз дерлік осы тілекке негізделген; біз өзімізге жағымсыз немесе ауыр болатын идеяларды қабылдаудан бас тартамыз. Біз шындықты іздеп жүрміз немесе реалистпіз деп ойлаймыз, бірақ іс жүзінде біз кернеуден арылтатын және эгомызды тыныштандыратын, өзімізді жоғары сезіндіретін идеяларға жабысып аламыз. Ойлаудағы бұл «ләззат принципі» біздің барлық ақыл-ой бейімділіктеріміздің қайнар көзі болып табылады. Егер сіз өзіңізді төмендегі бейімділіктердің кез келгеніне төзімдімін деп есептесеңіз, бұл жай ғана іс-әрекеттегі ләззат принципінің мысалы. Оның орнына, олардың ішіңізде қалай жұмыс істейтінін іздеп, көру, сондай-ақ басқалардан мұндай иррационалдықты тануды үйрену жақсы.

Растауға бейімділік (Confirmation Bias) «Мен дәлелдерге қараймын және шешімдеріме азды-көпті рационалды процестер арқылы келемін».

Бір идеяны ұстану және өзімізді оған рационалды түрде келдік деп сендіру үшін, біз өз көзқарасымызды қолдайтын дәлелдерді іздейміз. Бұдан артық объективті немесе ғылыми не болуы мүмкін? Бірақ ләззат принципі мен оның бейсаналық әсеріне байланысты біз сенгіміз келетін нәрсені растайтын дәлелдерді таба аламыз. Бұл растауға бейімділік (өз пікірін растайтын ақпаратты ғана қабылдау) деп аталады.

Біз мұны адамдардың жоспарларынан, әсіресе үлкен ставкалар тігілген жоспарлардан көре аламыз. Жоспар оң, қалаулы мақсатқа жету үшін жасалады. Егер адамдар ықтимал жағымсыз және жағымды салдарды тең дәрежеде қарастырса, оларға қандай да бір әрекет жасау қиын болуы мүмкін еді. Содан соң олар өздері де байқамай, қалаулы оң нәтижені, «қызғылт сценарийді» растайтын ақпаратқа қарай бұрылады. Біз мұны адамдар кеңес сұрағанда да байқаймыз. Бұл — кеңесшілердің көбінің соры. Соңында адамдар өз идеялары мен қалауларының сарапшы пікірімен расталғанын естігісі келеді. Олар сіздің айтқаныңызды өздерінің естігісі келетін нәрсесі тұрғысынан түсіндіреді; ал егер сіздің кеңесіңіз олардың қалауына қайшы келсе, олар сіздің пікіріңізді, сіздің «сарапшылығыңызды» жоққа шығарудың бір жолын табады. Адам неғұрлым билікті болса, соғұрлым ол растауға бейімділіктің осы түріне көп ұшырайды.

Әлемдегі растауға бейімділікті зерттегенде, шындық болуы үшін тым жақсы көрінетін теорияларға назар аударыңыз. Оларды дәлелдеу үшін статистика мен зерттеулер алға тартылады; өз уәжіңіздің дұрыстығына сенімді болсаңыз, оларды табу қиын емес. Интернетте бір уәждің екі жағын да қолдайтын зерттеулерді табу оңай. Жалпы алғанда, сіз адамдардың идеяларының дұрыстығын ешқашан қабылдамауыңыз керек, өйткені олар...

тек «дәлелдерге» сүйенгені үшін ғана адамдардың идеяларының дұрыстығын ешқашан қабылдамауыңыз керек. Оның орнына, бар күмәніңізді жинап, дәлелдерді күннің суық жарығында өзіңіз тексеріңіз. Сіздің алғашқы импульсіңіз әрқашан өзіңіздің және өзгенің ең асыл сенімдерін теріске шығаратын дәлелдерді іздеу болуы тиіс. Нағыз ғылым дегеніміз — осы.

Сенімділікке бейімділік <span data-term="true"> (Conviction Bias) </span>

«Мен бұл идеяға қатты сенемін. Демек, ол ақиқат болуы тиіс».

Біз өзімізге жасырын түрде ұнайтын идеяға жабысып аламыз, бірақ іштей оның шындығына күмәндануымыз мүмкін. Сондықтан өзімізді сендіру үшін барымызды саламыз — оған аса зор жігермен сеніп, бізге қарсы шыққандарға қатты дауыспен жауап береміз. Егер бұл идеяны қорғау үшін бойымызда осыншалықты энергия туындаса, ол қалайша жалған болуы мүмкін деп өзімізді алдаймыз.

Бұл бейімділік көшбасшылармен қарым-қатынасымызда тіпті анық көрінеді: егер олар өз пікірін жалынды сөздермен, ым-ишарамен, түрлі-түсті метафоралармен, қызықты анекдоттармен және терең сеніммен білдірсе, бұл олардың идеяны мұқият зерттегенін және оны нық сеніммен айтып тұрғанын білдіреді деп ойлаймыз. Ал екінші жағынан, ойын нақтылайтын, үні екіұшты шығатын адамдар әлсіздік пен өзіне деген сенімсіздікті танытады. Біздің ойымызша, олар өтірік айтып жатқан болуы мүмкін.

Бұл бейімділік бізді сендіру және алдау тәсілі ретінде нық сенімділікті пайдаланатын сатушылар мен демагогтарға (халықтың сезімін қоздырып, алдайтын саясаткерлер) жем қылады. Олар адамдардың ойын-сауыққа аш екенін біледі, сондықтан өздерінің жартылай шындықтарын драмалық эффектілермен бүркемелейді.

Сыртқы келбетке бейімділік <span data-term="true"> (Appearance Bias) </span>

«Мен араласатын адамдарымды түсінемін; оларды сол қалпында көремін».

Біз адамдарды шынайы болмысында емес, олардың бізге қалай көрінетініне қарай көреміз. Ал бұл сыртқы көріністер әдетте алдамшы болады.

Адамдар әлеуметтік жағдайларда өздерін лайықты және оң бағаланатындай етіп көрсетуге үйренген. Олар ең асыл мақсаттарды қолдайтындай көрінеді, әрқашан өздерін еңбекқор және ұқыпты етіп көрсетеді. Біз осы маскаларды шындық ретінде қабылдаймыз. Біз ореол эффектісіне (Halo effect — адамның бір қасиетіне қарап, оның бүкіл болмысын бағалау) берілуге бейімбіз. Адам бойынан белгілі бір жағымсыз немесе жағымды қасиеттерді (әлеуметтік икемсіздік, интеллект) көргенде, оған сәйкес келетін басқа да қасиеттер бар деп ойлаймыз.

Сыртқы келбеті тартымды адамдар, әсіресе саясаткерлер, әдетте сенімдірек көрінеді. Егер адам табысты болса, біз оны этикалы, ұқыпты және өз сәттілігіне лайықты деп ойлаймыз. Бұл алға озған көптеген адамдардың бұған моральға жат әрекеттер арқылы қол жеткізгенін және оны шебер жасырып жүргенін ұмыттырады.

Топтық бейімділік <span data-term="true"> (Group Bias) </span>

«Менің идеяларым — өзімдікі. Мен топқа құлақ аспаймын. Мен конформист (көпшілікке ергіш) емеспін».

Біз табиғатымыздан әлеуметтік жануарлармыз. Оқшаулану сезімі, топтан өзгеше болу — көңілсіз әрі қорқынышты. Біз өзіміз сияқты ойлайтын адамдарды тапқанда үлкен жеңілдік сезінеміз. Шындығында, біз идеялар мен пікірлерді олар бізге осы жеңілдікті сыйлайтындықтан қабылдауға бейімбіз.

Біз бұл тартылысты сезбейміз, сондықтан белгілі бір идеяларға толығымен өз бетімізше келдік деп ойлаймыз. Бір партияны немесе белгілі бір идеологияны қолдайтын адамдарға қараңыз — ешкім ештеңе айтпаса да немесе ашық қысым көрсетпесе де, айқын бір ортодоксальдылық (қатып қалған қағидалар) немесе «дұрыстық» басым болады. Егер біреу оңшыл немесе солшыл болса, оның пікірлері сиқырлы түрде ондаған мәселе бойынша бір бағытта болады, бірақ олардың біреуі де мұның өз ойлау үлгісіне әсер еткенін мойындамайды.

Кінәлауға бейімділік <span data-term="true"> (Blame Bias) </span>

«Мен өз тәжірибем мен қателіктерімнен сабақ аламын».

Қателіктер мен сәтсіздіктер түсіндіруді қажет етеді. Біз сабақ алып, бұл тәжірибені қайталамауды қалаймыз. Бірақ шын мәнінде, біз өз іс-әрекеттерімізге тым мұқият қарағымыз келмейді; біздің интроспекциямыз (өзіне үңілу қабілеті) шектеулі.

Біздің табиғи реакциямыз — өзгелерді, жағдайларды немесе сәтсіз шешімді кінәлау. Бұл бейімділіктің себебі — өз қателіктерімізге қарау тым ауыр. Бұл біздің артықшылық сезімімізге күмән келтіреді және эгомызға тиеді. Біз істеген ісіміз туралы ойланғансып, жай ғана формальдылық танытамыз.

Уақыт өте келе рақаттану принципі басым болып, біз қателіктегі өз үлесімізді ұмытып кетеміз. Қалаулар мен эмоциялар бізді тағы да соқыр етеді, біз дәл сол қателікті қайталаймыз және қайтыс болғанша дәл сол өзін-өзі кінәлау және ұмыту процесінен өтеміз. Егер адамдар шынымен өз тәжірибесінен сабақ алса, әлемде қателіктер аз болып, мансап жолдары тек жоғары өрлеген болар еді.

Артықшылыққа бейімділік <span data-term="true"> (Superiority Bias) </span>

«Мен басқашамын. Мен басқаларға қарағанда саналырақ әрі этикалырақпын».

Мұны ешкім ашық айтпайды, өйткені бұл өркөкіректік болып көрінеді. Бірақ көптеген сауалнамалар мен зерттеулерде адамдар өздерін басқалармен салыстырғанда, осы ойдың нұсқасын білдіреді.

Бұл оптикалық иллюзияға ұқсайды — біз өз кемшіліктеріміз бен қисынсыздықтарымызды көрмейміз, тек басқалардыкін көреміз. Мысалы, біз қарсылас саяси партияның мүшелері өз пікірлеріне рационалды принциптер негізінде келмейтініне сенеміз, бірақ өз жағымыздағыларды саналы деп есептейміз.

Этикалық тұрғыдан алсақ, біз жұмыста алдауға немесе манипуляцияға барғанымызды немесе мансапта қулық пен стратегия қолданғанымызды сирек мойындаймыз. Біздің барлық жетістігіміз — табиғи талант пен қажырлы еңбектің нәтижесі деп ойлаймыз. Бірақ басқа адамдарға келгенде, біз оларға түрлі Макиавеллилік тактикаларды (мақсатқа жету үшін кез келген айла-шарғыны қолдану) тез таңамыз. Бұл біздің кез келген ісімізді ақтауға мүмкіндік береді.

Біз өзімізді рационалды, сыпайы және этикалы етіп көрсетуге тырысамыз, өйткені бұл мәдениетте жоғары бағаланатын қасиеттер. Бұған қайшы келу үлкен айыптауға әкеледі. Егер мұның бәрі шындық болса — адамдар рационалды және моральдық тұрғыдан жоғары болса — әлем мейірімділік пен бейбітшілікке толы болар еді. Алайда, шындық басқаша, сондықтан кейбір адамдар, мүмкін бәріміз де, жай ғана өзімізді алдап жүрміз. Рационалдылық пен этикалық қасиеттерге тек саналы түрде күш салу арқылы қол жеткізуге болады. Олар табиғи түрде келмейді, тек есею процесі арқылы келеді.

Екінші қадам: Тұтандырғыш факторлардан сақтаныңыз

Төмен деңгейлі эмоциялар біздің ойлауымызға үнемі әсер етеді және олар өз импульстерімізден (мысалы, жағымды және жұбаныш беретін ойларға деген құштарлықтан) туындайды.

Жоғары деңгейлі эмоциялар белгілі бір сәттерде келеді, жарылғыш шегіне жетеді және әдетте сыртқы факторлардан — біздің ашуымызға тиетін адамнан немесе белгілі бір жағдайлардан туындайды. Қоздыру деңгейі жоғары болады және біздің назарымызды толығымен баурап алады. Эмоция туралы неғұрлым көп ойласақ, ол соғұрлым күшейе түседі, бұл бізді оған көбірек назар аударуға мәжбүр етеді.

Біздің санамыз осы эмоцияға қамалып қалады және бәрі бізге ашуымызды немесе қобалжуымызды еске түсіреді. Біз тек реакция берушіге айналамыз. Мұндай шиеленіске шыдай алмағандықтан, жоғары деңгейлі эмоция әдетте апатты салдары бар ойланбаған әрекеттермен аяқталады. Мұндай «шабуылдың» ортасында бізді екінші бір, лимбикалық «меніміз» (мидың сезімдерге жауап беретін бөлігімен басқарылатын күй) билеп алғандай сезінеміз.

Өзіңізді осы қақпаннан құтқару және кейін өкінетін әрекеттердің алдын алу үшін осы факторларды білуіңіз керек. Сондай-ақ, басқалардың жоғары деңгейлі қисынсыздығын байқап, олардан аулақ болуға немесе олардың шындыққа оралуына көмектесуге тиіссіз.

Ерте балалық шақтан келетін триггерлік нүктелер

Ерте балалық шақта біз өте сезімтал және осал болдық. Ата-анамызбен қарым-қатынасымыз уақыт өткен сайын бізге үлкен әсер етті. Мұны кез келген ерте кездегі күшті тәжірибе туралы да айтуға болады. Бұл осалдықтар мен жаралар санамыздың тереңінде көміліп жатыр.

Кейде біз бұл жағымсыз естеліктерді — үлкен қорқыныш пен қорлықты басуға тырысамыз. Бірақ кейде олар жағымды эмоциялармен, біз үнемі қайталағымыз келетін махаббат пен назармен байланысты болады. Кейінірек өмірде белгілі бір адам немесе оқиға осы оң немесе теріс тәжірибенің триггері (сезімді қоздырушы) болып, естелікке байланысты қуатты химиялық заттар мен гормондардың бөлінуіне әкеледі.

Мысалы, анасы суық әрі нарцисс болған жас жігітті алайық. Сәби немесе бала кезінде ол анасының суықтығын тастап кету ретінде қабылдады, ал тастап кету — оның махаббатына лайық емес екенін білдіреді. Немесе інісі не қарындасы дүниеге келгенде анасының оған азырақ көңіл бөлуін ол дәл солай қабылдады. Кейінірек, қарым-қатынаста әйел оның кейбір іс-әрекетін ұнатпайтынын білдірсе (бұл қалыпты жағдай), бұл оның триггерлік нүктесіне тиеді. Ол әйел оның кемшіліктерін байқап жатыр және бұл оны тастап кетудің алдындағы белгі деп ойлайды. Ол қуатты эмоция мен сатқындық сезімін бастан кешеді. Ол мұның себебін көрмейді; бұл оның бақылауынан тыс. Ол тым қатты реакция беріп, айыптап, оқшауланады, бұл оның ең қорқынышты арманы — тастап кетуге алып келеді. Оның реакциясы шындыққа емес, өз санасындағы бейнеге бағытталды. Бұл — қисынсыздықтың шыңы.

Өзіңізде және басқаларда мұны танудың жолы — кенеттен пайда болған балалық мінез-құлықты және оның қарқындылығын байқау. Бұл кез келген негізгі эмоция болуы мүмкін. - Бұл қорқыныш болуы мүмкін — бақылауды жоғалтудан немесе сәтсіздіктен қорқу. Мұндайда біз бала сияқты жағдайдан қашып, оқшаулануға тырысамыз. - Бұл махаббат болуы мүмкін — жоғалған жұмақты еске түсіретін адамнан ата-аналық немесе бауырлас махаббатын іздеу. - Бұл ерте балалық шақта көңілін қалдырған беделді адамнан (әдетте әкесінен) туындаған шектен тыс сенімсіздік болуы мүмкін. Бұл көбінесе бүлікшіл көзқарасты тудырады.

Мұндағы үлкен қауіп — қазіргі уақытты қате түсініп, өткенге реакция беру арқылы біз жараны тереңдете түсетін қақтығыстар мен сенімсіздік тудырамыз. Біз өткен тәжірибені қазіргі уақытта қайталауға бағдарланғанбыз. Біздің жалғыз қорғанысымыз — оқиға орын алып жатқанда оны түсіну. Біз триггерлік нүктені әдеттегіден гөрі бақылауға келмейтін, алғашқы эмоциялар арқылы тани аламыз. Олар көз жасына, терең депрессияға немесе шектен тыс үмітке әкеледі. Мұндай эмоциялардың құрсауындағы адамдардың дауыс ырғағы мен дене тілі өзгереді, олар ерте өмірдегі сәтті физикалық тұрғыдан қайта бастан өткеріп жатқандай болады.

Мұндай жағдайда біз өзімізді бөліп алып, ықтимал себебін — балалық шақтағы жараны және оның бізді қандай үлгілерге қамап тастағанын ойлануымыз керек. Өзімізді және осал тұстарымызды терең түсіну — рационалды болуға жасалған маңызды қадам.

Кенеттен келген табыстар немесе шығындар

Кенеттен келген сәттілік немесе ұтыс өте қауіпті болуы мүмкін. Неврологиялық тұрғыдан алсақ, мида күшті энергия беретін химиялық заттар бөлінеді, бұл осы тәжірибені қайталауға деген құштарлыққа әкеледі. Бұл кез келген тәуелділіктің немесе маникалық мінез-құлықтың бастауы болуы мүмкін. Сондай-ақ, табыс тез келгенде, біз нағыз жетістікке тек қажырлы еңбек арқылы жетуге болатыны туралы қарапайым даналықты ұмытып кетеміз.

Біз мұндай кенеттен келген табыстағы сәттіліктің рөлін ескермейміз. Біз сол сезімді қайта сезіну үшін қайта-қайта тырысамыз. Біз өзімізді ұлы сезіне бастаймыз. Бізді ескертпек болғандарға құлақ аспаймыз. Мұны мәңгі сақтау мүмкін болмағандықтан, біз міндетті түрде құлаймыз, ал бұл құлау өте ауыр болып, депрессияға әкеледі. Бұл тек құмар ойыншыларға ғана емес, сонымен қатар бизнесмендер мен кенеттен танымал болған адамдарға да қатысты.

Күтпеген шығындар немесе сәтсіздіктер тізбегі де қисынсыз реакциялар тудырады. Біз өзімізді қарғыс атқандай немесе жолы болмайтындай сезінеміз. Біз қорқақ әрі екіұшты бола бастаймыз, бұл көбінесе көбірек қателіктерге әкеледі. Спортта бұл «тұншығу» (choking) деп аталады — бұрынғы сәтсіздіктер адамның санасына салмақ салып, оны қысып тастайды.

Бұл мәселенің шешімі қарапайым: кез келген ерекше табыс немесе шығынға тап болғанда, артқа шегініп, оларды қажетті пессимизммен немесе оптимизммен теңгеру керек. Кенеттен келген жетістік пен назардан сақ болыңыз — олар ұзаққа созылмайды және олардың тәуелді ететін күші бар. Ал құлау әрқашан ауыр болады.

Өсіп келе жатқан қысым

Айналаңыздағы адамдар әдетте сабырлы және өз өмірлерін бақылап отырғандай көрінеді. Бірақ олардың кез келгенін күйзеліске немесе қысымға қойып көрсеңіз, сіз басқа шындықты көресіз. Өзін-өзі бақылаудың салқын маскасы шешіледі. Олар кенеттен ашуланып, параноидалды қасиеттерін көрсетіп, тым сезімтал, тіпті ұсақшыл болып кетеді.

Күйзеліс немесе кез келген қауіп кезінде мидың ең қарапайым бөліктері оянып, адамның ойлау қабілетін жаулап алады. Күйзеліс адамдардың мұқият жасырып келген кемшіліктерін ашып береді. Сондықтан адамдардың шынайы болмысын бағалау үшін оларды осындай сәттерде бақылаған дұрыс.

Өміріңізде қысым мен күйзеліс деңгейінің артып жатқанын байқағанда, өзіңізді мұқият қадағалауыңыз керек. Шектен тыс сезімталдық, кенеттен пайда болған күдік немесе жағдайға сай емес қорқыныш белгілерін бақылаңыз. Мүмкіндігінше оқшауланып, сырттай қарауға тырысыңыз. Сізге салқынқандылық қажет.

Ешқашан күйзеліске эмоциясыз төтеп бере аламын деп ойламаңыз. Бұл мүмкін емес. Бірақ өзін-өзі тану және ойлану арқылы сіз кейін өкінетін шешімдер қабылдаудың алдын ала аласыз.

Тұтандырғыш тұлғалар

Әлемде табиғатынан кездескен әрбір адамда күшті эмоциялар тудыратын адамдар болады. Бұл эмоциялар махаббат пен жеккөрушіліктен бастап, сенім мен сенімсіздікке дейін барады. Тарихи мысалдарға Інжілдегі Дәуіт патша, ежелгі Афиныдағы Алкивиад, Юлий Цезарь, Жорж Дантон және Билл Клинтон жатады.

Мұндай адамдардың харизмасы болады — олар өз сезімдерін мәнерлеп жеткізе алады, бұл басқаларда да сондай сезімдерді тудырады. Бірақ олардың кейбіреулері нарцисс болуы мүмкін; олар өздерінің ішкі драмалары мен қиындықтарын сыртқа шығарып, басқа адамдарды өздері тудырған аласапыранға тартып алады.

Мұндай «тұтандырғыш» адамдарды тек өзіңізге емес, басқаларға қалай әсер ететініне қарап таныған дұрыс. Оларға ешкім бейжай қарай алмайды. Адамдар олардың қасында ойлау қабілетінен немесе қашықтық сақтау қабілетінен айырылады. Олар сізді үнемі өзі туралы ойлауға мәжбүр етеді. Олар сізді адал ізбасар немесе ымырасыз жау ретінде шектен шыққан әрекеттерге итермелеуі мүмкін.

Тартылыс немесе жиіркеніш болсын — кез келген жағдайда сіз қисынсыз бола бастайсыз және сізге арақашықтық қажет болады. Олардың жасап жүрген образының артын көруге тырысыңыз. Олар өздерін аңызға айналған, сұсты етіп көрсетуге тырысады, бірақ іс жүзінде олар да бәріміз сияқты сенімсіздік пен әлсіздікке толы қарапайым адамдар. Осы адами қасиеттерді танып, олардың образын аңызсыздандырыңыз.

Топтық әсер

Бұл топтық бейімділіктің жоғары деңгейлі түрі. Біз үлкен топтың ішінде болғанда өзгереміз. Спорттық шараларда, концерттерде, діни немесе саяси жиындарда өзіңізді бақылаңыз. Ұжымдық эмоцияларға берілмеу мүмкін емес. Жүрегіңіз тез соғады. Қуаныш немесе мұң жасы тезірек шығады.

Топта болу тәуелсіз ойлауды ынталандырмайды, керісінше топқа жатуға деген қатты құштарлықты тудырады. Бұл жұмыс орнында да болуы мүмкін, әсіресе егер басшы бәсекелестік немесе «біз оларға қарсы» деген динамиканы қолданса. Топтық әсер міндетті түрде басқалардың қатысуын қажет етпейді. Бұл әлеуметтік желілер арқылы тарап, бізге белгілі бір пікірді (әдетте ашу-ызаны) бөлісуге деген құштарлықты жұқтыруы мүмкін.

Топтық эмоциялардың жағымды жағы да бар. Ол бізді ұжымдық игілік үшін жұмылдыра алады. Бірақ егер бұл сезімдер жеккөрушілік, агрессия немесе біржақты дүниетаным сияқты зиянды эмоцияларға бағытталса, сіз өзіңізді қорғауыңыз керек. Ойлау қабілетіңізді сақтау үшін топтық ортадан аулақ болған немесе мұндай сәттерге барынша күмәнмен қараған дұрыс.

Топтық әсерді пайдаланып, қисынсыздықты қоздыратын демагогтардан сақ болыңыз. Олар белгілі бір әдістерді қолданады: - Алдымен бәрі бөлісетін идеялар мен құндылықтар туралы айтып, топты қыздырады. - «Әділдік», «шындық» немесе «патриотизм» сияқты эмоционалды, бірақ мағынасы бұлдыр сөздерді қолданады. - Нақты мәселелерді шешудің орнына, абстрактілі, асыл мақсаттар туралы айтады. - Саясаттағы немесе медиадағы демагогтар үнемі үрей, шұғыл жағдай және ашу-ыза сезімін тудыруға тырысады.

Сіздің қорғанысыңыз қарапайым: ойлау қабілетіңізді ең қымбат байлығыңыз деп санаңыз. Басқалардың сіздің тәуелсіз ойыңызға қол сұғуына жол бермеңіз. Демагогтың қасында екеніңізді сезгенде, екі есе сақ болып, талдау жасаңыз.

Адам табиғатындағы қисынсыздық туралы соңғы сөз: қисынсыздықтың шектен шыққан түрлері прогресс пен ағартушылық арқылы жойылды деп ойламаңыз. Тарих бойы біз қисынсыздықтың көтерілуі мен төмендеуінің циклдеріне куә болып келеміз. Периклдің ұлы алтын дәуірі, оның философтары мен алғашқы...

Ғылыми рух салтанат құрған Периклдің ұлы алтын ғасырынан кейін ырымшылдық, табынушылық пен төзімсіздік дәуірі келді. Мұндай құбылыс итальяндық Ренессанстан кейін де қайталанды. Бұл циклдің қайталанып отыруы адам табиғатының ажырамас бөлігі болып табылады.

Иррационалдық тек түрін өзгертіп отырады. Бізде қазір мыстандарды аулау болмауы мүмкін, бірақ ХХ ғасырда, соншалықты баяғыда емес, біз Сталиннің көрсетілімдік соттарын, АҚШ Сенатындағы Маккарти тыңдауларын және Қытайдағы Мәдени революция кезіндегі жаппай қуғын-сүргінді көрдік. Түрлі табынушылықтар, соның ішінде жеке басқа табыну мен атақты адамдарды пұтқа айналдыру үнемі пайда болып отырады. Қазір технология діни құлшынысқа ие болды. Адамдар бір нәрсеге сенуге зәру және оны кез келген жерден табады. Сауалнамалар жиырма бірінші ғасырда елестерге, рухтарға және періштелерге сенетіндердің саны артып келе жатқанын көрсетті.

Адамзат бар жерде иррационалдық өзінің үнін және таралу жолын табады. Рационалдық (қисынды ойлау қабілеті) — технологиялық прогресс немесе жаппай қозғалыстар арқылы емес, тек жеке тұлғалардың бойына сіңетін қасиет. Өзіңді одан жоғары және алшақ сезіну — бойыңда иррационалдықтың жұмыс істеп жатқанының айқын белгісі.

Үшінші қадам: Рационалды «Менді» қалыптастыру стратегиялары

Иррационалдыққа бейімділігімізге қарамастан, екі фактор бізге үміт береді. Біріншіден, тарих бойында және барлық мәдениеттерде прогресті мүмкін еткен жоғары деңгейдегі рационал адамдар болған. Олар біз ұмтылатын идеалдар болып табылады. Олардың қатарында Перикл, ежелгі Үндістан билеушісі Ашока, ежелгі Римдік Марк Аврелий, орта ғасырдағы Франция ханшайымы Маргарита де Валуа, Леонардо да Винчи, Чарльз Дарвин, Авраам Линкольн, жазушы Антон Чехов, антрополог Маргарет Мид және кәсіпкер Уоррен Баффет бар. Олардың барлығына ортақ қасиеттер — өздерін және әлсіз тұстарын шынайы бағалау; шындық пен болмысқа адалдық; адамдарға төзімділікпен қарау және алға қойған мақсаттарына жету қабілеті.

Екінші фактор — өмірімізде рационалдық күшейген сәттерді бәріміз бастан кешкенбіз. Бұл көбінесе біз «жасаушының ой-түсінігі» (белгілі бір істі аяқтауға бағытталған практикалық көңіл-күй) деп атайтын күймен байланысты. Біздің бітіру керек жобамыз бар, мүмкін уақыты шектеулі. Бұл кезде бізге тек құлшыныс пен қуат қана қажет. Басқа эмоциялар зейін қоюға кедергі келтіреді. Нәтиже алу керек болғандықтан, біз өте практикалық боламыз. Біз жұмысқа назар аударамыз — ақылымыз тыныш, эгомыз кедергі жасамайды. Егер адамдар бізді бөліп немесе эмоциямен улағысы келсе, біз бұған қарсы тұрамыз. Бірнеше апта немесе бірнеше сағатқа созылатын бұл сәттер сыртқа шығуды күтіп тұрған рационал «Менімізді» ашады. Бұл тек аздап саналылықты және жаттығуды қажет етеді.

Мына стратегиялар сіздің ішкі Перикліңізді немесе Афинаңызды оятуға арналған:

**Өзіңді терең таны.** Эмоционалды «Мен» надандықтан қуат алады. Оның қалай жұмыс істейтінін және сізді қалай басқаратынын түсінген сәтте, ол өз күшін жоғалтады және оны тізгіндеуге болады. Сондықтан рационалдыққа бастар алғашқы қадам әрқашан ішке бағытталады. Сіз сол Эмоционалды «Менді» іс үстінде ұстауыңыз керек. Ол үшін стресс кезінде қалай әрекет ететініңізді талдаңыз. Мұндай сәттерде қандай әлсіздіктер байқалады — жағымпаздану ма, әлде біреуді қорқыту немесе бақылау ма, әлде терең сенімсіздік пе? Шешімдеріңізге, әсіресе тиімсіз болғандарына қараңыз — олардың астарында жатқан қауіпсіздік сезімінің жоқтығын немесе белгілі бір заңдылықты көре аласыз ба? Күшті жақтарыңызды, басқалардан ерекшелігіңізді зерттеңіз. Бұл сіздің ұзақ мерзімді мүдделеріңіз бен дағдыларыңызға сәйкес келетін мақсаттарды анықтауға көмектеседі. Өзіңіздің ерекшелігіңізді білу және бағалау арқылы топтық көзқарас пен әсерге қарсы тұра аласыз.

**Эмоцияларыңызды тамырына дейін зерттеңіз.** Сіз ашулысыз. Сол сезімнің ішіңізде басылуына мүмкіндік беріп, бұл туралы ойланыңыз. Оған түрткі болған нәрсе ұсақ-түйек пе? Бұл оның артында басқа нәрсе немесе басқа адам тұрғанының айқын белгісі. Мүмкін, оның негізінде қызғаныш немесе паранойя сияқты жағымсыз эмоция жатқан шығар. Мұнымен көзбе-көз жолығуыңыз керек. Кез келген түрткі болған нүктелердің қайдан басталғанын табу үшін тереңге үңіліңіз. Осы мақсаттар үшін өз-өзіңізді бағалауды қатаң объективтілікпен жазып отыратын күнделік жүргізген дұрыс. Мұндағы ең үлкен қауіп — сіздің эгоңыз және оның өзіңіз туралы жалған елестерді қалай сақтайтыны. Бұл елестер сол сәтте жайлылық бергенімен, ұзақ мерзімді перспективада сізді қорғаныс позициясына итермелеп, үйренуге немесе дамуға кедергі жасайды. Әрекеттеріңізді сырттай бақылай алатын бейтарап позиция табыңыз, оған аздап салқынқандылықпен, тіпті әзілмен қараңыз. Көп ұзамай бұл дағдыға айналады және Эмоционалды «Меніңіз» кенеттен бас көтергенде, сіз оны іс үстінде көріп, кейін шегініп, сол бейтарап позицияны таба аласыз.

**Реакция уақытын арттырыңыз.** Бұл күш жаттығу мен қайталау арқылы келеді. Қандай да бір оқиға немесе қарым-қатынас жауап беруді талап еткенде, сіз өзіңізді кейін шегінуге үйретуіңіз керек. Бұл физикалық тұрғыдан оңаша қалатын және жауап беруге қысым сезінбейтін жерге кетуді білдіреді. Немесе ашулы хат жазып, бірақ оны жібермеуді білдіреді. Сіз оны бір-екі күнге қалдырып, сонымен ұйықтаңыз. Кенеттен пайда болған эмоция, әсіресе реніш кезінде телефон соқпаңыз немесе хабарласпаңыз. Егер сіз адамдарға тез уәде беруге, оларды жұмысқа алуға немесе оларға жұмысқа тұруға асығып жатқаныңызды байқасаңыз, тоқтап, бір күн уақыт беріңіз. Эмоцияларды салқындатыңыз. Неғұрлым ұзақ уақыт алсаңыз, соғұрлым жақсы, өйткені дұрыс көзқарас уақытпен келеді. Мұны қарсылық жаттығуы ретінде қарастырыңыз — реакцияға неғұрлым ұзақ қарсы тұрсаңыз, ойлануға соғұрлым көп орын қалады және ақылыңыз күшейе түседі.

**Адамдарды факт ретінде қабылдаңыз.** Адамдармен қарым-қатынас — эмоционалдық күйзелістің негізгі көзі, бірақ бұлай болуы міндетті емес. Мәселе — біздің адамдарды үнемі соттауымызда, олардың өздері болмаған нәрсе болғанын қалауымызда. Біз оларды өзгерткіміз келеді. Олардың белгілі бір жолмен ойлап, әрекет еткенін, көбінесе біз сияқты болғанын қалаймыз. Бұл мүмкін емес болғандықтан, әркім әртүрлі болғандықтан, біз үнемі көңіліміз қалып, ренжиміз. Оның орнына басқа адамдарды кометалар немесе өсімдіктер сияқты бейтарап құбылыс ретінде көріңіз. Олар жай ғана бар. Олар әртүрлі болып келеді, бұл өмірді бай әрі қызықты етеді. Оларға қарсыласып, өзгертуге тырысқанның орнына, олардың бергенімен жұмыс істеңіз. Адамдарды түсінуді қызықты ойынға, жұмбақ шешуге айналдырыңыз. Мұның бәрі адамзат комедиясының бір бөлігі. Иә, адамдар иррационал, бірақ сіз де сондайсыз. Адам табиғатын барынша қабылдаңыз. Бұл сізді тыныштандырады және адамдарды тереңірек түсіне отырып, оларды салқынқандылықпен бақылауға көмектеседі. Сіз өз эмоцияларыңызды оларға таңуды тоқтатасыз. Мұның бәрі сізге көбірек тепе-теңдік пен тыныштық, ойлануға көбірек кеңістік береді.

Біздің жолымызда кездесетін қатыгез нарцистер, пассивті агрессорлар және басқа да арандатушылармен бұлай істеу қиын екені сөзсіз. Олар біздің рационалдығымыз үшін үнемі сынақ болып қала береді. Бұл мәселеде ең рационалды адамдардың бірі болған орыс жазушысы Антон Чеховты үлгі ретінде қараңыз. Оның отбасы үлкен және кедей болды, ал әкесі маскүнем болатын және барлық балаларын, соның ішінде жас Чеховты да аяусыз сабайтын. Чехов дәрігер болды және жазушылықты қосымша кәсіп ретінде бастады. Ол өзінің дәрігерлік дайындығын адам баласына қолданып, бізді не нәрсе соншалықты иррационал, бақытсыз және қауіпті ететінін түсінуді мақсат етті. Өз әңгімелері мен пьесаларында ол кейіпкерлерінің ішкі дүниесіне үңіліп, тіпті ең нашар типтерді түсінуді өте пайдалы терапия деп тапты. Осылайша ол кез келген адамды, тіпті өз әкесін де кешіре алды. Оның тәсілі — әрбір адам, ол қаншалықты бұзылған болса да, оның осындай болуының себебі және оның өзіне ғана түсінікті логикасы бар деп елестету болатын. Олар өздерінше бақытқа ұмтылады, бірақ иррационалды түрде. Кейін шегініп, олардың тарихын іштей елестету арқылы Чехов агрессорлардың «құпиясын» ашты; ол оларды қарапайым адам деңгейіне түсірді. Олар енді өшпенділік емес, аяныш тудырды. Сіз де адамдарға, тіпті ең нашарларына да жазушы сияқты қарауыңыз керек.

**Ой мен эмоцияның оңтайлы тепе-теңдігін табыңыз.** Біз эмоцияларды ойлаудан бөле алмаймыз. Бұл екеуі бір-бірімен тығыз байланысты. Бірақ міндетті түрде басым фактор болады, кейбір адамдар басқаларға қарағанда эмоцияға көбірек бағынады. Біз іздейтін нәрсе — ең тиімді әрекетке әкелетін дұрыс қатынас пен тепе-теңдік. Ежелгі гректерде бұған сәйкес метафора болған: салт атты мен ат.

Ат — бұл бізді үнемі қозғалысқа итермелейтін эмоционалды табиғатымыз. Бұл аттың орасан зор қуаты мен күші бар, бірақ салт аттысыз оны бағыттау мүмкін емес; ол жабайы, жыртқыштарға жем болады және үнемі қиындыққа тап болады. Салт атты — бұл біздің ойлайтын «Меніміз». Жаттығу мен тәжірибе арқылы ол тізгінді ұстап, атты бағыттайды, бұл қуатты жануар энергиясын нәтижелі нәрсеге айналдырады. Бірі екіншісіз пайдасыз. Салт аттысыз бағытталған қозғалыс немесе мақсат жоқ. Атсыз қуат та, күш те жоқ. Көптеген адамдарда ат басым, ал салт атты әлсіз. Кейбір адамдарда салт атты тым күшті, тізгінді тым қатты ұстайды және жануарды кейде шапқызудан қорқады. Ат пен салт атты бірге жұмыс істеуі керек. Бұл біз шешім қабылдамас бұрын әрекеттерімізді алдын ала ойластыратынымызды білдіреді; жағдайға мүмкіндігінше көп ой саламыз. Бірақ не істеу керектігін шешкеннен кейін, біз тізгінді босатып, батылдықпен және шытырман рухпен іске кірісеміз. Бұл энергияның құлы болғанның орнына, біз оны бағыттаймыз. Рационалдықтың мәні осыда.

Осы идеалдың іс жүзіндегі мысалы ретінде, күмәншілдік (салт атты) пен қызығушылық (ат) арасындағы тамаша тепе-теңдікті сақтауға тырысыңыз. Бұл режимде сіз өзіңіздің және басқалардың құлшынысына күмәнмен қарайсыз. Сіз адамдардың түсіндірмелерін және олардың «дәлелдерін» сол күйінде қабылдамайсыз. Сіз олардың уәждері туралы айтқандарына емес, іс-әрекеттерінің нәтижелеріне қарайсыз. Бірақ егер сіз бұған тым қатты берілсеңіз, ақылыңыз ерекше идеяларға, қызықты болжамдарға және қызығушылықтың өзіне жабық болады. Сіз бәріне қызығатын балалық шақтағы рухтың икемділігін сақтай отырып, барлық идеялар мен сенімдерді тексеру және мұқият зерттеу қажеттілігін ұстанғыңыз келеді. Бұл екеуі қатар өмір сүре алады. Бұл — барлық данышпандарға тән тепе-теңдік.

**Рационалдықты сүйіңіз. ** Рационалдыққа апаратын жолды ауыр және аскетикалық (барынша қарапайым, ләззаттан бас тарту) нәрсе ретінде көрмеу маңызды. Шын мәнінде, ол әлем ұсынатын өткінші ләззаттардан әлдеқайда тереңірек, қанағаттанарлық және жағымды күш береді. Сіз мұны өміріңізде бір жобаға беріліп, уақыттың қалай өткенін байқамай, жұмысыңызда жаңалықтар ашқанда немесе алға жылжығанда сезінген боларсыз. Басқа да ләззаттар бар. Эмоционалды «Менді» тізгіндей білу жалпы тыныштық пен айқындыққа әкеледі. Бұл көңіл-күймен сіз ұсақ қақтығыстар мен ойларға аз уақыт жұмсайсыз. Іс-әрекеттеріңіз тиімдірек болады, бұл да күйзелісті азайтады. Сіз өзіңізді терең игерудің орасан зор қанағатын сезінесіз. Шығармашылықпен айналысуға көбірек ой-өрісіңіз болады. Сіз бәрін бақылауда ұстап тұрғандай сезінесіз.

Осының бәрін біле отырып, бойыңызда бұл күшті дамытуға өзіңізді ынталандыру оңайырақ болады. Бұл тұрғыда сіз Периклдің жолымен жүресіз. Ол Афина құдайын рационалдықтың барлық практикалық күштерінің бейнесі ретінде елестеткен. Ол бұл құдайға бәрінен де артық табынған және жақсы көрген. Біз енді құдайға табынбауымыз мүмкін, бірақ біздің әлемімізде рационалдықты насихаттайтындардың барлығын терең бағалай аламыз және олардың күшін мүмкіндігінше өз бойымызға сіңіруге тырысамыз.

«Сезімдеріңе сен! » — Бірақ сезімдер түпкілікті немесе алғашқы нәрсе емес; сезімдердің артында бізге мұра болып қалған . . . бейімділіктер, жеккөрушілік түріндегі пайымдаулар мен бағалаулар тұр. . . . Сезімнен туған шабыт — бұл пайымдаудың немересі — және көбінесе қате пайымдаудың жемісі! — және кез келген жағдайда ол сіздің жеке балаңыз емес! Өз сезімдеріне сену — бойымыздағы құдайлардан: ақылымыз бен тәжірибемізден гөрі, ата-әжемізге және олардың ата-аналарына көбірек мойынсұнуды білдіреді. — Фридрих Ницше

2. Өзімшілдікті эмпатияға айналдырыңыз

Нарциссизм заңы

Біздің бәрімізде адамдармен байланыс орнатуға және әлеуметтік күшке ие болуға арналған ең керемет құрал — эмпатия (өзгенің сезімін түсіну қабілеті) бар. Дұрыс дамытып, қолданған жағдайда, ол бізге басқалардың көңіл-күйі мен ойын түсінуге, адамдардың іс-әрекетін алдын ала болжауға және олардың қарсылығын ақырын төмендетуге мүмкіндік береді. Алайда, бұл құрал біздің дағдылы өзімізге деген шектен тыс қызығушылығымыздан мұқалып қалады. Біз бәріміз нарциспіз, кейбіреулеріміз бұл спектрде тереңірек орналасқанбыз. Өмірдегі миссиямыз — осы өзімшілдікті қабылдау және сезімталдығымызды ішке емес, сыртқа, басқаларға бағыттауды үйрену. Сонымен қатар, біз өз арамыздағы улы нарцистерді олардың драмаларына шырмалып, қызғаныштарымен уланбас бұрын тани білуіміз керек.

Нарцисстік спектр

Туылған сәттен бастап біз, адамдар, үнемі назар аударуды қажет етеміз. Біз әлеуметтік жануарлармыз. Біздің өмір сүруіміз бен бақытымыз басқалармен орнататын байланыстарымызға байланысты. Егер адамдар бізге назар аудармаса, біз олармен ешқандай деңгейде байланыса алмаймыз. Мұның бір бөлігі таза физикалық — өзімізді тірі сезіну үшін адамдардың бізге қарап тұрғанын сезуіміз керек. Ұзақ уақыт оқшаулаудан өткендер растай алатындай, көзбен байланыс болмаса, біз өз болмысымыздан күмәндана бастаймыз және терең депрессияға түсеміз. Бірақ бұл қажеттілік психологиялық тұрғыдан да терең: басқалардан алатын назардың сапасы арқылы біз кім екенімізді сезінеміз және бағаланғанымызды түсінеміз. Өз-өзімізді бағалауымыз осыған байланысты. Бұл адам баласы үшін өте маңызды болғандықтан, адамдар назар аударту үшін кез келген нәрсеге барады, соның ішінде қылмыс жасау немесе өз-өзіне қол жұмсауға дейін барады. Кез келген әрекеттің артына үңілсеңіз, осы қажеттіліктің негізгі қозғаушы күш екенін көресіз.

Назар аударуға деген құштарлығымызды қанағаттандыруға тырысқанда, біз сөзсіз мәселеге тап боламыз: назар шектеулі. Отбасында біз аға-бауырларымызбен; мектепте сыныптастарымызбен; жұмыста әріптестерімізбен бәсекелесуге мәжбүрміз. Өзімізді танылған және бағаланғандай сезінетін сәттер өткінші. Адамдар өз мәселелерімен айналысатындықтан, біздің тағдырымызға бей-жай қарауы мүмкін. Тіпті бізге ашық түрде қас немесе құрметсіздік танытатындар да бар. Психологиялық тұрғыдан жалғыз қалған немесе тіпті тастап кеткендей сезінген сәттерді қалай жеңеміз? Біз назар аударту үшін күш-жігерімізді еселей аламыз, бірақ бұл біздің қуатымызды тауысады және көбінесе кері әсер береді — тым қатты тырысатын адамдар үмітсіз болып көрінеді және олар қалаған назарды кері итереді. Біз басқалардың үнемі бізді мақұлдауына сене алмаймыз, бірақ соған қарамастан оған құштармыз.

Бала кезімізден осы қайшылыққа тап болғандықтан, көбіміз тиімді шешім табамыз: біз «Менімізді» — өзімізді жұбататын және іштей растайтын бейнемізді қалыптастырамыз. Бұл «Мен» біздің талғамымыздан, пікірлерімізден, әлемге деген көзқарасымыздан және құндылықтарымыздан тұрады. Осы өзіндік бейнені қалыптастыру кезінде біз жақсы қасиеттерімізді асыра көрсетуге және кемшіліктерімізді ақтауға бейімбіз. Бірақ біз бұған тым қатты беріле алмаймыз, өйткені егер біздің өзіміз туралы бейнеміз шындықтан тым алшақ болса, басқа адамдар бізге бұл алшақтықты көрсетеді, сонда біз өзімізден күмәндана бастаймыз. Бірақ егер бұл дұрыс жасалса, соңында бізде жақсы көретін және қастерлейтін «Мен» пайда болады. Қуатымыз ішке бағытталады. Біз өз назарымыздың орталығына айналамыз. Жалғыз қалған немесе бағаланбаған сәттерде біз осы «Менге» шегініп, өзімізді жұбата аламыз. Күмән мен депрессия сәттерінде өзімізге деген сүйіспеншілік бізді көтереді, өзімізді лайықты, тіпті басқалардан жоғары сезінуге мәжбүрлейді. Бұл өзіндік бейне термостат сияқты жұмыс істейді, біздің күмәніміз бен сенімсіздігімізді реттеуге көмектеседі. Біз енді басқалардың назары мен мойындауына толықтай тәуелді емеспіз. Бізде өз-өзімізді құрметтеу сезімі пайда болады.

Бұл идея оғаш көрінуі мүмкін. Біз әдетте бұл өзіндік бейнені тыныс алатын ауа сияқты қабылдаймыз. Ол негізінен санадан тыс деңгейде жұмыс істейді. Біз термостаттың жұмысын көрмейміз де, сезбейміз де. Бұл динамиканы көрнекі түрде елестетудің ең жақсы жолы — өз «Мені» қалыптаспаған адамдарға, яғни терең нарцистерге (өзіндік Мені тұрақсыз адамдар) қарау.

Біз ұстап тұра алатын және жақсы көретін «Менді» қалыптастырудағы шешуші сәт екі жас пен бес жас аралығында болады. Біз анамыздан баяу ажыраған сайын, біз қалаған нәрсеге бірден қол жеткізе алмайтын әлемге тап боламыз. Сондай-ақ біз жалғыз екенімізді және соған қарамастан өмір сүру үшін ата-анамызға тәуелді екенімізді түсінеміз. Біздің жауабымыз — ата-анамыздың ең жақсы қасиеттерін: олардың күшін, бізді жұбату қабілетін бойымызға сіңіру. Егер ата-анамыз біздің тәуелсіздікке ұмтылған алғашқы талпыныстарымызды қолдаса, біздің күшті болу қажеттілігімізді мақұлдаса және ерекше қасиеттерімізді таныса, онда біздің өзіндік бейнеміз тамыр жаяды және біз оны баяу қалыптастыра аламыз. Терең нарцистердің осы ерте даму кезеңінде үлкен үзіліс болады, сондықтан олар ешқашан жүйелі және шынайы «Мен» сезімін қалыптастыра алмайды.

Олардың аналары (немесе әкелері) өздері де терең нарцистер болуы мүмкін, олар баланы тануға, оның тәуелсіздікке ұмтылған алғашқы әрекеттерін ынталандыруға тым өзімшілдіктен бара алмайды. Немесе, керісінше, ата-аналар шырмаушылар (бала өміріне шектен тыс араласып, оны бақылауда ұстаушылар) болуы мүмкін — баланың өміріне шектен тыс араласып, оны назармен тұншықтырып, басқалардан оқшаулап, оның жетістіктері арқылы өздерінің құндылығын дәлелдеуге тырысады. Олар балаға өз «Менін» қалыптастыруға орын бермейді. Барлық дерлік терең нарцистердің өткенінен біз не тастап кетуді, не шырмауды табамыз. Нәтижесінде оларда шегінетін «Мен» де, өз-өзіне деген сенімнің іргетасы да болмайды және олар өздерін тірі әрі лайықты сезіну үшін тек басқалардан алатын назарға толықтай тәуелді болады.

Балалық шақта, егер мұндай нарцистер экстраверт болса, олар жақсы жұмыс істей алады, тіпті гүлдене алады. Олар назар аударту мен оны иемденудің шеберіне айналанды. Олар жанды және қызықты болып көрінуі мүмкін. Бала кезінде мұндай қасиеттер болашақ әлеуметтік табыстың белгісі сияқты көрінуі мүмкін. Бірақ сыртқы көріністің астында олар өздерін жақсы сезіну үшін тудыратын назар «хиттеріне» қауіпті түрде тәуелді бола бастайды.

Олар не құдай, не құрт сияқты сезінеді. Тұрақты ішкі өзегі болмағандықтан, олар өздерін кез келген адам ретінде елестете алады, сондықтан жаңа тұлғаларды іздеу барысында олардың қиялдары үнемі өзгеріп отырады.

Терең нарцистер үшін нағыз қорқынышты кезең әдетте жиырма және отыз жас аралығында басталады. Олар өзін жақсы көруге және өзіне сенуге мүмкіндік беретін ішкі термостатты (өзін-өзі бағалауды реттеу механизмі), яғни тұтас өзіндік сезімді дамыта алмайды. Экстроверттер өзін тірі әрі бағаланғандай сезіну үшін үнемі назар аудартуға мәжбүр. Олар барған сайын драмалық, демонстрациялық және асқақ бола бастайды. Бұл айналасындағыларды шаршатып, тіпті мүсіркеу тудыруы мүмкін. Оларға үнемі жаңа аудитория қажет болғандықтан, достары мен ортасын жиі өзгертіп тұрады.

Интроверттер болса, қиялындағы «меніне» тереңірек бата береді. Әлеуметтік жағынан ебедейсіз болса да, бойынан тәкаппарлық байқалатындықтан, олар адамдарды өздерінен алшақтатып, қауіпті оқшаулануға ұшырайды. Екі жағдайда да есірткі, алкоголь немесе кез келген басқа тәуелділік формасы күмән мен депрессия сәттерінде жұбаныш беретін қажетті тірекке айналуы мүмкін.

Терең нарцистерді келесі мінез-құлық үлгілері арқылы тануға болады:

Егер олардың намысына тисе немесе оларға қарсы шықса, оларда ішкі қорғаныс тетігі болмайды; олардың өз құндылығын растайтын ішкі күші жоқ. Олар әдетте қатты ашуланып, кек алуға ұмтылады және өздерін 100% хақ сезінеді. Бұл — олардың ішкі сенімсіздігін басудың жалғыз жолы. Мұндай қақтығыстарда олар өздерін «жәбірленуші» ретінде көрсетіп, басқалардың басын қатырады, тіпті аяныш тудырады. Олар тым сезімтал және өкпешіл. Кез келген нәрсені жеке басына қабылдайды. Олар параноидты күйге түсіп, жан-жағынан жау іздеуге бейім. Егер сіз оларға тікелей қатысы жоқ тақырыпта сөйлесеңіз, олардың жүзінен шыдамсыздық немесе немқұрайлылық байқайсыз. Олар әңгімені дереу өздеріне бұрып, ішкі сенімсіздігін жасыру үшін бір оқиға немесе анекдот айта бастайды. Егер басқалар олар өздеріне лайықты деп санайтын назарға бөленсе, олар қызғаныштан іштей тынады. Олар жиі шектен тыс өзіне сенімді көрінеді. Бұл назар аудартуға көмектеседі және ішкі бостығы мен бөлшектенген өзіндік сезімін шебер жасырады. Бірақ бұл сенімділік шынайы сынаққа тап болса, абай болыңыз.

Басқа адамдармен қарым-қатынасқа келгенде, терең нарцистердің біз түсінуге қиын ерекше байланысы болады. Олар басқаларды өздерінің жалғасы, яғни өзіндік нысандар (басқа адамдарды тек өз қажеттіліктерін өтеуге арналған құрал ретінде қабылдау) ретінде көруге бейім. Адамдар олар үшін тек назар аударту және мақұлдау алу құралы ғана. Олар басқаларды өз қолы немесе аяғы сияқты басқарғысы келеді. Қарым-қатынаста олар серіктесінің достарымен байланысын біртіндеп үзеді — себебі назар үшін ешқандай бәсекелес болмауы тиіс.

Кейбір аса дарынды терең нарцистер өз жұмысы арқылы жұбаныш табады, энергиясын іске бағыттап, жетістіктері арқылы қажетті назарға ие болады, бірақ сонда да олар тұрақсыз әрі құбылмалы күйде қалады. Алайда, терең нарцистердің көбі үшін жұмысқа зейін қою қиын. Өзін-өзі бағалау термостаты болмағандықтан, олар үнемі басқалардың ол туралы не ойлайтынына алаңдаумен болады. Бұл назарды ұзақ уақыт сыртқа бағыттауға және жұмыс кезінде туындайтын шыдамсыздық пен мазасыздыққа төтеп беруге кедергі келтіреді. Мұндай типтер жұмысы мен мансабын өте жиі ауыстырады. Бұл олардың «тағдырына айналады» — өз жетістіктерімен шынайы танылуға қол жеткізе алмағандықтан, олар мәңгілікке жасанды жолмен назар аудартуға тәуелді болып қалады.

Терең нарцистермен араласу шаршатады және ренжітеді; егер оларға тым жақын келсек, олар зиян тигізуі мүмкін. Олар бізді өздерінің бітпейтін драмаларына тартып, егер біз оларға үнемі назар аудармасақ, өзімізді кінәлі сезінуге мәжбүрлейді. Олармен қарым-қатынас ешқашан қанағаттанарлық болмайды, ал серіктес немесе жұбай ретінде олармен бірге болу өте қауіпті. Соңында бәрі олардың төңірегінде болуы керек. Егер біз адамның терең нарцисс екенін анықтасақ, ең дұрыс шешім — олардың жолынан кету.

Алайда, бұл типтің бір түрі бар, ол өз билігінің деңгейіне байланысты әлдеқайда қауіпті және улы — бұл нарциссистік көшбасшы. (Бұл тип ертеден белгілі. Киелі кітаптағы Авессалом алғашқы мысал болса, көне әдебиетте Алкивиад, Цицерон және император Нерон сияқтыларды кездестіреміз). Барлық диктаторлар мен тирандық бас директорлар (CEO) осы санатқа жатады. Олар орташа терең нарциске қарағанда амбициялы келеді және біраз уақыт бойы бұл энергияны жұмысқа бағыттай алады. Нарциссистік өзіне сенімділікке толы олар назар мен ізбасарларды оңай тартады.

Олар басқалар батылы бармайтын нәрселерді айтады және істейді, бұл сырттай қарағанда таңданарлық және шынайы көрінеді. Олардың инновациялық өнім туралы идеясы болуы мүмкін және бойынан сенімділік есіп тұрғандықтан, олар бұл идеяны жүзеге асыруға көмектесетін адамдарды таба алады. Олар адамдарды пайдаланудың хас шебері.

Егер олар табысқа жетсе, сұмдық процесс іске қосылады — көшбасшылығына көбірек адам тартылады, бұл олардың асқақтыққа бейімділігін одан сайын арттыра түседі. Егер біреу оларға қарсы шықса, олар басқаларға қарағанда терең нарциссистік ашу-ызаға тез беріледі. Олар аса сезімтал. Сондай-ақ, олар өз билігін ақтау құралы ретінде үнемі драма тудырып отыруды ұнатады — олар өздері жасаған мәселелерді шеше алатын жалғыз адам болып көрінгісі келеді. Бұл оларға назардың орталығында болуға қосымша мүмкіндік береді. Олардың басқаруындағы жұмыс орны ешқашан тұрақты болмайды.

Кейде олар харизмасы мен ізбасарларды тарта білу қабілетінің арқасында компания құрған кәсіпкерлерге айналады. Олардың шығармашылық ұшқыны да болуы мүмкін. Бірақ мұндай көшбасшылардың көбінде уақыт өте келе олардың ішкі тұрақсыздығы мен ретсіздігі олар басқаратын компанияда немесе топта көрініс табады. Олар біртұтас құрылым немесе ұйым қалыптастыра алмайды. Бәрі тек олар арқылы өтуі тиіс. Олар бәрін және барлығын, яғни өздерінің «өзіндік нысандарын» бақылауда ұстауы керек. Олар мұны «шынайылық» және «еркіндік» деп жариялайды, бірақ шын мәнінде оларда зейін қою және берік дүние жасау қабілеті жетіспейді. Олар өздері жасаған кез келген нәрсені өртеп, жойып жіберуге бейім.

Нарциссизм шкаласы

Нарциссизмді өзімізге деген сүйіспеншіліктің деңгейін өлшеу құралы ретінде елестетейік, ол жоғарыдан төменге дейінгі шкала іспетті. Белгілі бір тереңдікте, айталық, шкаланың ортасынан төмен түскенде, адамдар терең нарциссизм аймағына өтеді. Бұл тереңдікке жеткен соң, оларға қайта көтерілу өте қиын, өйткені оларда өзін-өзі бағалау құралы жоқ.

Терең нарцисс толығымен өз-өзіне жұтылып кетеді. Егер олар бір сәтке басқалармен байланыс орнатса да, қандай да бір пікір немесе әрекет олардың ішкі сенімсіздігін оятып, оларды қайтадан төменге итермелейді. Уақыт өте келе олар өз ішіне тереңдей береді. Басқа адамдар — тек құрал. Шындық — тек олардың қажеттіліктерінің көрінісі. Үнемі назарда болу — олардың аман қалуының жалғыз жолы.

Шкаланың ортасынан жоғары тұрған бөлігін біз функционалды нарцисс деп атаймыз, бұл жерде бәріміз орналасқанбыз. Біз де өзімізге бағытталғанбыз, бірақ өзімізге терең батып кетуден бізді өзімізге деген сенімділік пен сүйіспеншілік сақтап тұрады.

«Нарциссизм» сөзінің өзін-өзі жақсы көру деген мағынаға ие болуы қызық, өйткені іс жүзінде ең нашар нарцистерде жақсы көретіндей тұтас «Мені» жоқ, олардың барлық мәселесі де осында.

Бұл ішкі төзімділікті қалыптастырады. Бізде де терең нарциссистік сәттер болуы мүмкін, әсіресе депрессия кезінде немесе өмірлік қиындықтарда шкаладан төмен түсіп кетеміз, бірақ ерте ме, кеш пе, біз қайта көтерілеміз. Өзін үнемі қауіпсіз емес немесе жаралы сезінбейтін, әрқашан назар аулауға мұқтаж емес функционалды нарцистер өз назарын сыртқа — жұмысына және адамдармен қарым-қатынас орнатуға бағыттай алады.

Адам табиғатын зерттеуші ретіндегі біздің міндетіміз үш бағыттан тұрады:

**Терең нарцисс феноменін толық түсіну.** Олар азшылық болса да, кейбіреулері әлемге орасан зор зиян келтіруі мүмкін. Біз драма тудыратын және бізді өз мақсаттары үшін нысанға айналдырғысы келетін улы типтерді ажырата білуіміз керек. Олар ерекше энергиясымен бізді баурап алуы мүмкін, бірақ егер торға түссек, одан шығу нағыз қорқынышты түске айналады. Олар жағдайды өз пайдасына бұрып, басқаларды кінәлі етіп қоюдың шебері. Нарциссистік көшбасшылар — ең қауіптісі, біз олардың арбауына қарсы тұрып, сыртқы «шығармашылық» бетпердесінің артын көре білуіміз керек. **Өз табиғатымызға адал болу.** Бәріміз де нарциспіз. Әңгіме кезінде бәріміз де өз оқиғамызды айтуға, өз пікірімізді білдіруге асығамыз. Біз өз идеяларымызды бөлісетін адамдарды ұнатамыз — олар біздің талғамымыздың жақсы екенін растайды. Егер біз сенімді болсақ, бұл қасиетті жақсы деп санаймыз, ал ұялшақ адамдар мұны дөрекілік деп бағалап, ішкі бақылауды жоғары қояды. Өзімізді жақсы көргендіктен, бәріміз де мақтауға жақынбыз. Бүгінгі әлемдегі нарцистерді айыптайтын «моральшылардың» өздері көбіне ең үлкен нарцистер — олар біреуге саусақ шошайтып, уағыз айтқанда өз дауыстарына өздері сүйсінеді. Біз бәріміз өзін-өзі жақсы көру спектріндеміз. Жақсы көруге лайықты «Менімізді» қалыптастыру — бұл сау даму, бұдан ұялмау керек. **Салауатты нарцисске айналу.** Салауатты нарцистердің өзіндік сезімі мықтырақ әрі төзімдірек. Олар шкаланың жоғарғы жағына жақын орналасады. Олар кез келген жара мен балағаттан тез айығады. Оларға басқалардың мақұлдауы аса қажет емес. Өмірдің бір кезеңінде олар өздерінің шектеулері мен кемшіліктері бар екенін түсінеді. Олар бұл кемшіліктерге күле алады және реніштерді жеке басына қабылдамайды. Олардың өзіне деген сүйіспеншілігі шынайырақ әрі толық. Осы мықты ішкі позициядан олар назарын сыртқа жиірек және оңайырақ бағыттай алады.

Бұл назар екі бағыттың біріне, кейде екеуіне де кетеді. Біріншіден, олар өз зейіні мен махаббатын жұмысқа бағыттай алады, осылайша ұлы суретшілер, жасампаздар мен өнертапқыштарға айналады. Сыртқы назар жұмысқа көбірек аударылғандықтан, олар өз істерінде табысты болады, бұл оларға қажетті назар мен мақұлдауды әкеледі. Жұмыс — өзіне тым қатты үңілуден құтқаратын тұрақты құрал.

Салауатты нарцистердің екінші бағыты — адамдарға қарай бет бұрып, эмпатиялық қабілеттерін дамыту. Эмпатияны шкаланың ең жоғарғы жағындағы және одан да жоғары аймақ — басқа адамдарға толықтай ену деп елестетіңіз. Табиғатымыз бойынша, бізде адамдарды іштей түсінудің орасан зор мүмкіндіктері бар. Сәби кезімізде біз анамызбен толық байланысты сезіндік, оның әрбір көңіл-күйін сөзсіз-ақ түсіне алдық. Басқа жануарлардан айырмашылығымыз, біз бұл қабілетті анамыздан басқа да айналамыздағы адамдарға тарата аламыз.

Бұл — эмпатияның физикалық формасы, оны біз бүгінгі күнге дейін жақын достарымызбен немесе серіктесімізбен сезінеміз. Сондай-ақ бізде басқаның көзқарасымен қарау, олардың ойына терең бойлау қабілеті бар. Бірақ бұл күштер өзімізге тым көп зейін қоюымыздан туындап, ұйқыда жатыр. Зейін қою арқылы біз бұл күштерді қайта оята аламыз. Эмпатияны жаттықтыратындар өнерде немесе ғылымда жоғары әлеуметтік бақылаушыларға, терапевтерге және жоғары деңгейдегі көшбасшыларға айналады.

Эмпатияны дамыту қажеттілігі қазір бұрынғыдан да жоғары. Зерттеулер 1970-жылдардың аяғынан бастап жастар арасында өзімшілдік пен нарциссизм деңгейінің біртіндеп артқанын, ал 2000-жылдан бастап күрт өскенін көрсетеді. Бұған негізінен технология мен интернет себеп. Адамдар шынайы әлеуметтік қарым-қатынасқа аз уақыт жұмсайды, бұл эмпатияны дамытуды қиындатады. Эмпатия, кез келген дағды сияқты, зейіннің сапасы арқылы келеді. Егер сіздің назарыңыз үнемі смартфонға ауып тұрса, сіз ешқашан басқа адамдардың сезімдері мен көзқарастарын терең түсіне алмайсыз. Сіз тек әлеуметтік қарым-қатынастың бетінде ғана қалықтап, шынайы байланыс орнатпайсыз. Тіпті қалың топтың ішінде де сіз жалғыз болып қаласыз.

Біздің миымыз тұрақты әлеуметтік өзара іс-қимыл үшін жаратылған; бұл күрделілік біздің түр ретіндегі интеллектімізді арттырған негізгі факторлардың бірі. Бір сәтте басқалармен азырақ араласу мидың өзіне теріс әсер етіп, әлеуметтік «бұлшықеттерімізді» атрофияға ұшыратады. Мәселені қиындата түсетіні, біздің мәдениетіміз жеке тұлға мен оның құқықтарының құндылығын тым жоғары қойып, өзімшілдікті ынталандырады. Басқалардың мүлде басқа көзқарасы болуы мүмкін екенін елестете алмайтын адамдар көбейіп барады.

Сіз бұл үдерістерге қарсы тұрып, эмпатиялық энергия жасауға тырысуыңыз керек. Спектрдің әр жағының өз екпіні бар. Терең нарциссизм сізді шындықтан алшақтатып, төмен тарта береді. Эмпатия керісінше әсер етеді. Назарыңызды сыртқа аударған сайын, сіз үнемі оң кері байланыс аласыз. Адамдар сіздің қасыңызда болғысы келеді. Жұмысыңыз жақсарады; ешқандай күш жұмсамай-ақ, сіз барлық адамдар мұқтаж болатын назарға ие боласыз.

Эмпатиялық дағдылар жиынтығын құрайтын төрт компонент:

**Эмпатиялық көзқарас:* Эмпатия — бұл ең алдымен ақыл-ой күйі, басқалармен қарым-қатынастың өзгеше жолы. Ең үлкен қауіп — сіз адамдарды шынымен түсінемін және оларды тез бағалап, санаттарға бөле аламын деп ойлауыңыз. Керісінше, сіз «мен ештеңе білмеймін» және менде адамдарды қате бағалауға итермелейтін табиғи бұрмалаулар бар деген ойдан бастауыңыз керек. Айналаңыздағы адамдар өз мақсаттарына сай бетперде киіп жүр. Сіз сол бетпердені шындық деп қабылдайсыз. Тез шешім шығару әдетінен арылыңыз. Әрбір кездескен адам — сіз мұқият зерттейтін, өзіндік психологиялық химиясы бар «ашылмаған ел» іспетті. Бұл ашық рух шығармашылық энергияға ұқсайды. Күнделікті әңгімелерден бастаңыз. Сөйлеуге және өз пікіріңізді айтуға деген ұмтылысты тежеп, басқа адамның көзқарасын тыңдауға тырысыңыз. Ішкі монологыңызды тоқтатыңыз. Толық назарыңызды екінші адамға беріңіз. Мұнда сіздің тыңдау сапаңыз маңызды. Бұл өте тартымды әсер береді. Осы көзқарастың бөлігі ретінде, өзіңізге қалай кешіріммен қарасаңыз, басқаларға да солай қараңыз. Мысалы, бізде аттрибуция қателігі (өз қатемізді жағдайға байланыстырамыз, ал өзгенің қатесін оның мінезінің кемшілігі деп көреміз) деген нәрсе бар. Бұған қарсы жұмыс істеңіз. Алдымен адамды сондай әрекетке итермелеген жағдайларды ескеріңіз. Соңғысы, бұл көзқарас сіздің өзіңізге деген сүйіспеншілігіңіздің сапасына байланысты. Егер сіз өзіңізді басқалардан тым жоғары санасаңыз немесе ішкі сенімсіздік билесе, эмпатияңыз таяз болады. Сізге өз мінезіңізді, соның ішінде кемшіліктеріңізді толық қабылдау қажет. Сіз періште емессіз. Сіздің де табиғатыңыз басқалармен бірдей. Осы ұстаныммен сіз өзіңізге күле аласыз және реніштерге мән бермейсіз.

  1. **Түйсіктік эмпатия:** Эмпатия — бұл эмоционалдық үндесу құралы. Басқа адамның ойын оқу қиын, бірақ сезімдері мен көңіл-күйін түсіну әлдеқайда оңай. Біз бәріміз басқа адамның эмоциясын жұқтыруға бейімбіз. Адамдардың дене тілі мен дауыс ырғағына терең назар аударыңыз. Олар сөйлегенде, олардың сөздерімен сәйкес келетін немесе келмейтін сезімтал тон болады. Бұл тон сенімділік, сенімсіздік, қорғаныс, тәкаппарлық, күйзеліс немесе қуаныш болуы мүмкін. Бұл дене қимылында, қимыл-қозғалысында және мүсінінде көрініс табады. Әрбір кездесуде олардың не айтып жатқанына мән бермес бұрын, осыны сезінуге тырысыңыз. Бұл сіздің өзіңіздің физикалық реакцияңызда түйсікті түрде көрінеді.

Сіз анықтауға тырысатын негізгі элемент — адамдардың ниеті. Кез келген ниеттің артында әрқашан эмоция жатады. Мысалы, сіз танитын біреу кенеттен сіздің өміріңізге ерекше қызығушылық танытып, бұрын-соңды болмаған назар аудара бастады. Бұл шынайы байланыс орнату ма, әлде сізді өз мақсаттарына пайдалану үшін жұмсарту ма? Олардың қызығушылық пен толқуға толы сөздеріне емес, жалпы сезімтал тонға зейін қойыңыз. Олар сізді қаншалықты терең тыңдап тұр? Көз байланысы тұрақты ма? Сізді тыңдап тұрса да, өз-өзімен болып кеткендей сезілмей ме? Егер сізге бағытталған кенеттен назар сенімсіз болып көрінсе, олар сірә...

Сізді басқалардан бірдеңе сұрауға, сізді өз мүддесіне пайдалануға және манипуляция жасауға ниетті болуы мүмкін.

Эмпатияның бұл түрі негізінен айналы нейрондарға (біреудің іс-әрекетін көргенде біздің миымызда да сондай сигнал беретін нейрондар) байланысты. Олар бізге өзімізді басқаның орнына қоюға және олардың сезімін түсінуге мүмкіндік береді.

Зерттеулер көрсеткендей, эмпатия тесттерінен жоғары ұпай жинаған адамдар, әдетте, керемет еліктеушілер болып келеді. Біреу күлімсірегенде немесе ауырсынып қиналғанда, олар бейсаналы түрде сол мимиканы қайталайды, бұл оларға өзгенің сезімін сезінуге көмектеседі. Көңіл-күйі көтеріңкі адамды көргенде, бұл бізге де жұғады.

Сіз бұл күшті басқалардың эмоциясына ену үшін саналы түрде пайдалана аласыз: олардың бет-әлпетін тура қайталау арқылы немесе сондай сезім тудырған өз естеліктеріңізді жаңғырту арқылы.

Алекс Хейли "Roots" ("Тамырлар") кітабын жазар алдында кеме ішіндегі қараңғылықта біраз уақыт өткізіп, құлдар бастан кешкен қорқынышты сезінуге тырысты. Олардың сезімдерімен ішкі түйсіктік байланыс оған сол әлемді шынайы жазуға мүмкіндік берді.

Осыған қосымша, адамдарға кез келген деңгейде еліктеу олардың эмпатиялық жауабын тудырады. Бұл физикалық болуы мүмкін және ол хамелеон эффектісі (араласу кезінде адамдардың бір-бірінің қимыл-қозғалысын санасыз түрде қайталауы) деп аталады. Сөйлесу кезінде физикалық және эмоционалды түрде байланысқан адамдар бір-бірінің қимылдары мен дене қалпын қайталауға бейім келеді.

Сөйлесіп тұрғанда басыңызды изеп, күлімсіреу байланысты тереңдетеді. Тіпті жақсысы, сіз сол адамның рухына ене аласыз. Сіз олардың көңіл-күйін терең сіңіріп, оны өздеріне қайтарасыз. Сіз раппорт (адамдар арасындағы өзара сенім мен түсіністікке негізделген терең байланыс) сезімін тудырасыз. Адамдар күнделікті өмірде бұл эмоционалды раппортты аңсайды, өйткені оны өте сирек кездестіреді. Сіз олардың айнасына айналғанда, бұл олардың нарциссизміне әсер етіп, гипноздық ықпал етеді.

Эмпатияның бұл түрін жаттықтыру кезінде белгілі бір қашықтықты сақтау керектігін ұмытпаңыз. Сіз өзгенің эмоциясына толықтай батып кетпеуіңіз керек. Әйтпесе, қабылдаған ақпаратыңызды талдау қиынға соғады және бұл денсаулыққа зиянды бақылауды жоғалтуға әкелуі мүмкін. Сондай-ақ, мұны тым қатты және анық істеу түрпідей көрінуі мүмкін. Изеу, күлімсіреу және еліктеу сәттері нәзік, байқалуы мүмкін емес дерлік болуы керек.

Аналитикалық эмпатия

Достарыңызды немесе серіктесіңізді терең түсінуіңіздің себебі — олардың талғамы, құндылықтары мен отбасылық тарихы туралы ақпаратыңыздың молдығында. Физикалық эмпатия өте күшті болғанымен, оны аналитикалық эмпатиямен толықтыру қажет. Бұл бізге қарсылық көрсететін немесе түсіну қиын болатын адамдармен қарым-қатынаста өте пайдалы. Мұндай жағдайда біз әдетте адамдарды бірден санаттарға бөліп, төрелік айтуға бейімбіз. Әрине, арада күш жұмсауға тұрмайтын нағыз ақымақтар немесе психопаттар да кездеседі. Бірақ түсініксіз болып көрінетін басқа адамдарды зерттеуді біз өз дағдыларымызды шыңдаудың жолы ретінде көруіміз керек.

Авраам Линкольн айтқандай: "Маған ана адам ұнамайды. Мен оны жақсырақ танып-білуім керек".

Аналитикалық эмпатия негізінен сөйлесу және ақпарат жинау арқылы келеді. Мысалы, адамдардың бала кезінде қалыптасқан құндылықтарын түсіну маңызды. Бір әйел ер адамның жылағанын сезімталдықтың белгісі деп біліп, оған тартылса, екіншісі мұны әлсіздік деп санап, жиіркенуі мүмкін. Адамдардың құндылықтарын түсінбеу немесе өз көзқарасыңызды оларға таңу қажетсіз қақтығыстарға әкеледі.

Сіздің мақсатыңыз — зерттеп жатқан адамыңыздың балалық шағы, олардың ата-анасымен және бауырларымен қарым-қатынасы туралы мүмкіндігінше көп мәлімет жинау. Олардың қазіргі отбасылық қатынастары өткені туралы көп нәрсені аңғартады. Билік өкілдеріне деген көзқарасын, серіктес таңдау талғамын байқап көріңіз.

Егер адамдар сөйлесуге құлықсыз болса, ашық сұрақтар қойыңыз немесе сенім орнату үшін өз кемшіліктеріңізді ашық айтудан бастаңыз. Әдетте адамдар өздері туралы сөйлегенді жақсы көреді. Олардың тым сезімтал тұстарын (trigger points) іздеңіз. Сіздің мақсатыңыз — оларды бірегей ететін не екенін табу.

Эмпатия дағдысы

Эмпатияны меңгеру — бұл процесс. Дағдыңыздың жақсарып жатқанына көз жеткізу үшін сізге кері байланыс қажет. Ол тікелей (сұрақ қою) немесе жанама (байланыстың жақсарғанын сезу) болуы мүмкін.

Бұл дағдыны дамыту үшін бірнеше нәрсені есте сақтаңыз: неғұрлым көп адамдармен бетпе-бет аралассаңыз, соғұрлым шеберлігіңіз артады. Адамдарға деген көзқарасыңыз қатып қалған төрелікке айналмасын. Сөйлесу барысында адамның қалай өзгеретінін, сіздің оған қалай әсер етіп жатқаныңызды бақылаңыз. Адамдардың бір-бірімен қалай араласатынын сырттай бақылап көріңіз — адамдар кіммен араласып тұрғанына байланысты әртүрлі болып келеді.

Дағдыңыздың өскенін көру сізді шабыттандырады. Сіз қажетсіз қақтығыстар мен түсініспеушіліктерден арылып, өмір жолыңыздың жеңілдей түскенін байқайсыз.

"Адам табиғатының ең терең принципі — бағалануға деген құштарлық". — Уильям Джеймс

Нарцистік типтердің төрт мысалы

**Толық бақылаушы нарцисс.**

Иосиф Сталинмен (1879–1953) алғаш танысқандар оны таңқаларлықтай сүйкімді деп тапты. Ол өзін қарапайым ұстап, тіпті кіші қызметкерлермен де еркін араласты. Сізді тыңдағанда, ол бүкіл зейінімен беріліп, сіздің ең терең ойларыңызды түсініп тұрғандай сезілетін. Ол сізді революционерлердің жақын ортасының маңызды мүшесіндей сезіндіретін. Кеңсесінен шығарып салғанда иығыңыздан құшақтап, кездесуді жылы нотада аяқтайтын.

Бірақ жылдар өтіп, билігі өскен сайын, оның мінезінің басқа жағы ашыла бастады. Оның досы Сергей Киров тым танымал бола бастады. 1934 жылы Кировқа Сталиннің орнына келу туралы ұсыныс жасалды. Киров адал болып, бұл туралы Сталинге айтты. Бірақ осыдан кейін Сталиннің оған деген қарым-қатынасы суып кетті.

1934 жылы желтоқсанда Киров кеңсесінің алдында өлтірілді. Одан кейінгі жылдары Сталиннің жақын достары бірінен соң бірі қамауға алынып, бұл 1930 жылдардың соңындағы "үлкен тазартуға" (партия ішіндегі жаппай қуғын-сүргін) әкелді. Сталин бұрынғы достарының қорланғанынан, олардың тізе бүгіп кешірім сұрағанынан ләззат алатын.

Сталин сырттай өте қарапайым көрінгенімен, оның есімі мен бейнесі барлық жерде пайда болды. Правда (Кеңес Одағындағы басты мемлекеттік газет) оны құдай деңгейіне жеткізе жазды. Ол өзі туралы үшінші жақта сөйлейтін болды және өзін қателеспейтін күш ретінде көрді. Егер ол сөзінде бір сөзді қате айтса, кейінгі шешендер де солай айтуы тиіс еді.

Оның үйіне кешкі асқа немесе киноға шақырылу — ең ауыр жаза еді. Ол достарын өз еріктерінен айырылғанша ішкізіп, оларды мұқият бақылап отыратын. Кеш соңында граммофонды қосып, оларды билеуге мәжбүрлейтін. Никита Хрущевті гопак (отырып-тұрып, аяқты серпи билейтін украин халқының биі) билеуге мәжбүрлейтін. Бұл бақылаудың ең жоғарғы түрі еді: ол қуыршақ ойнатушы секілді олардың әрбір қимылын басқарып отырды.

**Интерпретация:** Сталин сияқты терең нарцистер (өзін-өзі шамадан тыс жақсы көретін, өзгелерді тек құрал ретінде пайдаланатын жандар) қалайша сүйкімді болып көрінеді? Олардың сезімталдығы өзгелердің әлсіздіктерін табуға бағытталған. Олар эмпатияға еліктей алады, бірақ олардың мақсаты — байланыс орнату емес, бақылау және манипуляция жасау. Олар сізді назармен баурап алады, сосын суық қарым-қатынаспен тұзаққа түсіреді. Олар бәрін, тіпті сіздің эмоцияларыңызды да бақылауда ұстағысы келеді. Олар билікке жеткенде, бұрынғы достарына деген көреалмаушылық пен жеккөрушілігін ашық көрсете бастайды.

Шектен шыққан мұндай типтер түбінде өздерін құрдымға жібереді, өйткені адам баласын ерік-жігерден (өз бетінше шешім қабылдау қабілеті) айыру іс жүзінде мүмкін емес. Тіпті ең жасқаншақ адамдардың өзі бүлік шығарады. Сталин өмірінің соңғы күндерінде инсульт алғанда, оның көмекшілерінің ешқайсысы көмектесуге немесе дәрігер шақыруға батпады. Олар Сталиннен қорыққан әрі оны жек көргендіктен, ол қараусыздықтан көз жұмды.

Сіз өз өміріңізде мұндай типті міндетті түрде жолықтырасыз, өйткені олар өз амбициялары арқылы бастық, бас директор, саяси тұлға немесе культ көшбасшысы болуға бейім келеді. Олардың сізге төндіретін басты қаупі — алғашқы кездегі сүйкімділігінде. Ішкі түйсіктік эмпатияңызды (өзгенің күйін сезіну қабілеті) қолдану арқылы олардың шынайы бейнесін көре аласыз. Олардың сізге деген қызығушылығы ешқашан терең болмайды, ұзаққа созылмайды және міндетті түрде салқынқандылықпен аяқталады. Егер сіз олардың сыртқы тартымдылығына алданбасаңыз, олардың бойындағы суықтықты және бүкіл назарды тек өздеріне аударғысы келетінін сезесіз.

Олардың өткеніне қараңыз. Олардың ешқашан ешкіммен терең, шынайы әрі жақын қарым-қатынаста болмағанын байқайсыз. Қиын балалық шақтың белгілерін іздеңіз. Сталиннің әкесі оны аяусыз ұрып-соққан, ал анасы суық әрі мейірімсіз болған. Олардың шынайы табиғатын көрген және басқаларды ескертуге тырысқан адамдарға құлақ түріңіз. Сталиннің ізашары Владимир Ленин оның қауіпті екенін түсініп, өлім аузында жатқанда бұл туралы басқаларға ескертпек болды, бірақ оның сөзі ескерусіз қалды. Ондай жандарға күнделікті қызмет ететіндердің үрейлі жүздеріне мән беріңіз. Егер сіз осындай типпен істес болсаңыз, арақашықтықты сақтауыңыз керек. Олар жолбарыс сияқты — тым жақындап кетсеңіз, құтыла алмайсыз, олар сізді жұтып қояды.

2. Театрлық Нарцисс

1627 жылы Францияның Люден қаласындағы Урсула монах әйелдерінің монастырына Жанна де Бельсиель (1602–1665) есімді жаңа әпке келді. Жанна оғаш жаратылыс еді. Бойы кіп-кішкентай, жүзі періштедей сүйкімді болғанымен, жанарында қатыгез ұшқын бар еді. Бұған дейінгі монастырьда ол өзінің кекесінді мінезімен көптеген жау арттырған болатын. Бірақ жаңа жерде Жанна мүлдем өзгеріп сала берді. Ол өзін нағыз періштедей ұстап, монастырь басшысына барлық істе көмектесе бастады. Сонымен қатар, мистицизм (құдаймен тікелей байланысқа түсу туралы ілім) туралы кітаптарды оқып, осы тақырыпқа қатты берілді. Бірнеше айдың ішінде ол мистикалық теологияның білгіріне айналды. Ол басқалардан қарағанда көбірек дұға етіп, сағаттап медитация жасайтын болды.

Көп ұзамай монастырь басшысы басқа жерге ауыстырылды. Жаннаның мінез-құлқына тәнті болған ол, басқалардың ескертуіне қарамастан, Жаннаны өз орнына ұсынды. Осылайша, жиырма бес жастағы Жанна Людендегі монастырьдың басшысы болып шыға келді.

Бірнеше айдан кейін Жанна өзгеше оқиғаларды айта бастады. Ол түсінде жергілікті пастор Урбэн Грандьенің келіп, оған шабуыл жасағанын көреді екен. Түстер барған сайын ашық әрі қатыгез сипат алды. Қызығы, бұған дейін Жанна Грандьені монастырьдың рухани жетекшісі болуға шақырғанда, ол сыпайы түрде бас тартқан болатын. Люденде Грандье жас ханымдарды арбаушы ретінде танымал еді. Жанна жай ғана өз қиялына ерік берді ме? Оның тақуалығы соншалық, мұның бәрін ойдан шығарды деп сену қиын еді. Көп ұзамай басқа монах әйелдер де осындай түстер көре бастағанын айтты. Бір күні каноник Миньон мұны естіп, Грандьені жек көретіндіктен, оны құртудың амалын тапқанына қуанды. Ол экзорцистерді (жын шығарушылар) шақыртты. Олардың пікірінше, монах әйелдер Грандьенің бақылауындағы жындардың иелігінде болған.

Халықтың көзінше өткізілген экзорцизм рәсімдеріне жұрт ағылып келді. Монах әйелдер жерде аунап, айқайлап, былапыт сөздер айтатын. Барлығының ішінде Жанна ең қатты «иеленген» болып көрінді. Оның денесінің құрысуы өте қатты болды, ал оның ішіндегі «жындар» сұмдық қарғыстар айтатын. Грандье монастырьға ешқашан аяқ баспаса да, сиқыршылықпен айыпталып, тұтқындалды.

Нәтижесінде Грандье өлім жазасына кесілді. Аяусыз қинаудан кейін, 1634 жылы 18 тамызда ол қалың жұрттың алдында тірідей өртелді. Содан кейін бәрі басылғандай болды. Монах әйелдер «жындардан» арылды, тек Жаннадан басқасы. Оның ішіндегі жындар кетпей, қайта күшейе түсті. Бұл жағдайды естіген иезуиттер (католиктік діни орден мүшелері) әке Жан-Жозеф Суренді жіберді. Сурен Жаннаның демонологияны (жындар туралы ілім) жетік білетініне таңғалды.

Жанна Суренді де өзіне баурап алды. Ол қаттырақ дұға етіп, азапты өмір сүрді: қатты еденде ұйықтап, тамағына ащы шөптер қосты. Көп ұзамай оның денесінде бірінші «керемет» пайда болды: сол алақанында «Жүсіп» деген есім анық оқылды. Кейін ол «Иса», «Мәриям» деген есімдермен ауысты. Бұл стигмата (қайтыс болған Иса Мәсіхтің денесіндегі жараларға ұқсас белгілер) — құдайдың рақымының белгісі деп танылды. Жанна қатты ауырып, өлім аузында жатқанда, оған періште мен қасиетті Жүсіп келіп, оны хош иісті маймен емдегенін айтты. Ол шынымен сауығып кетті, ал оның жейдесінде бес тамшы майдың ізі қалды.

Суреннің жеңілдегеніне қарамастан, Жанна Еуропаны аралап, бұл «кереметтерді» баршаға көрсеткісі келетінін айтты. Парижде оны көру үшін халық көшеге сыймай кетті. Ол кардинал Ришельені, Франция королі мен королевасын қабылдады. Жанна өзінің «иеленуі» мен «кереметтері» туралы кітапша басып шығарды. 1665 жылы қайтыс болғанда, оның басы мумияланып, күміс сандыққа салынды және Француз революциясына дейін Люденде көрсетіліп тұрды.

Интерпретация

Бала кезінен Жанна де Бельсиель назар аударуға тым құштар болған. Оны ата-анасы монастырьға жіберіп құтылған. Онда ол өзінің тәкаппарлығымен монах әйелдердің мазасын алды. Люденге келгенде, ол назар аудартудың басқа жолын — тақуалықты таңдады. Бірақ бұл оған аздық етті. Грандье туралы түстері мен жындардың иеленуі — оның демонология туралы оқығандарынан құрастырылған театрлық қойылымы еді. Ол көпшіліктің алдында «жұлдызға» айналды.

Грандье өлім жазасына кесілгеннен кейін, басқа монах әйелдер кінәсін сезініп тынышталса, Жанна назардың азаюына төзе алмай, «жындарды» жібермеудің жолын тапты. Ол айналасындағылардың әлсіздігін тап басатын. Стигматаларға келетін болсақ, оны қышқылмен немесе тырнағымен салған болуы мүмкін. Оның тек сол қолында пайда болуы, оны өзі жазғанын білдіреді. Хош иісті майды да шөптерді жақсы білетін адам ретінде өзі дайындауы әбден мүмкін.

Терең нарциссизмнің бір қызығы — ол адам шектен шыққанша байқалмайды. Терең нарцистер бетперде киюдің шебері. Олар өздерінің шынайы бейнесін — назарға деген шексіз мұқтаждығын жасырады. Олар кез келген рөлді ойнай алады: өте мейірімді, ізгі немесе аянышты құрбан бола алады. Олар сіздің эмпатияңызды пайдаланады. Сіздің жалғыз жолыңыз — бұл айла-шарғыны көре білу. Егер назар әрқашан тек соларға аударыла берсе, бұл — белгі. Олардың әрекеттеріндегі театрлық сипатқа мән беріңіз.

3. Нарцистік жұп

1862 жылы отыз екі жастағы Лев Толстой он сегіз жастағы Софья Берспен үйленер алдында араларында ешқандай құпия болмауын қалап, оған өз күнделіктерін әкеліп берді. Ондағы бұрынғы махаббат хикаялары, құмар ойындар мен аурулары туралы оқыған Софья қатты шошып, жылады. Бұл олардың 48 жылға созылған текетіреске толы өмірінің бастауы еді. Софья оның сегіз баласын туып, «Соғыс пен бейбітшілік» сияқты туындыларын қолмен көшіріп, баспа істерін басқарды. Бәрі жақсы көрінгенмен, 50 жасында Толстой рухани дағдарысқа ұшырап, өз шығармаларынан ұяла бастады. Ол қарапайым шаруа сияқты өмір сүруді, барлық мүлкі мен авторлық құқықтарынан бас тартуды шешті.

Бұл Софьяның ашуын туғызды. Ол балаларының болашағы мен жайлы өмірін сақтап қалғысы келді. Толстой әйелін «дүниеқоңыз» деп айыптаса, Софья оны «екіжүзді» деп санады. Өйткені Толстой шаруаша киінгенімен, ауырып қалса, қымбат вагондармен саяхаттап, әйелінен ақша сұрауын қоймады. Толстой әйелі туралы жағымсыз кейіпкер ретінде «Крейцер сонатасы» атты повесть жазды. Софья есінен адасқандай болып, бірнеше рет өз-өзіне қол жұмсамақ болды.

1910 жылдың қазан айында Толстой төзімі таусылып, түн ортасында үйінен қашып кетті. Ол әйелі артынан қуып жете ме деп қорықты. Бұл жаңалық газеттерге шығып, бүкіл әлемге жайылды. Жолда Толстой қатты ауырып, шағын станцияда жатып қалды. Өлім аузында жатқанда, ол Софьяны көргісі келмеді. Тек ол ес-түссіз жатқанда ғана Софьяға кіруге рұқсат берілді. Софья оның қасына тізерлеп, «Кешір мені. Өтінемін, кешір! » деп сыбырлады. Көп ұзамай Толстой қайтыс болды.

Соняның келесі сөздері тіркелген: «Маған не болды? Маған не көрінді? Мұны қалай ғана істедім? . . . Оны менің өлтіргенімді білесіздер».

Түсіндірме Лев Толстой терең <span data-term="true"> нарциссизмнің </span> (өзін-өзі шексіз сүю, өзгелердің сезіміне мән бермеу) барлық белгілерін көрсетті. Оның анасы ол екі жаста болғанда қайтыс болды және бұл оның жан дүниесінде ешқашан толтыра алмайтын үлкен бос орын қалдырды. Ол бұл орынды көптеген көңілдестерімен толтыруға тырысты. Жастық шағында өзін тірі әрі бүтін сезіну үшін тәуекелге толы, ойланбайтын әрекеттер жасады. Ол үнемі өзіне деген жиіркеніш сезініп, нақты кім екенін түсіне алмады. Бұл белгісіздікті романдарына енгізіп, өзі жасаған кейіпкерлердің әртүрлі рөлдерін қабылдады. Елу жасқа келгенде, ол өзінің бөлшектенген «Меніне» байланысты терең дағдарысқа ұшырады. Соняның өзі де өзіне-өзі тым ғашықтық деңгейі жоғары адам болды. Бірақ біз адамдарға қарағанда олардың жеке қасиеттеріне тым көп мән беріп, қарым-қатынастағы әр тараптың біріне-бірі қалай әсер ететіндігінің күрделі бейнесін байқамаймыз. Қарым-қатынастың өзіндік өмірі мен мінезі болады. Сондай-ақ, қарым-қатынас екі жақтың да нарцистік бейімділіктерін күшейтіп, терең нарцистік сипат алуы мүмкін.

Әдетте қарым-қатынасты нарцистік ететін нәрсе — эмпатияның (өзге адамның күйін түсіну және сезіну қабілеті) жетіспеушілігі. Бұл серіктестердің өздерінің қорғаныс позицияларына тереңірек еніп кетуіне мәжбүр етеді. Толстойлардың жағдайында бұл оның күнделігін оқудан басталды. Әр тараптың екіншісіне қарайтын өз құндылықтары болды. Дәстүрлі отбасында өскен Соня үшін бұл үйлену туралы ұсынысына өкінген ер адамның әрекеті болып көрінді; ал ескі қағидаларды бұзушы суретші Толстой үшін оның реакциясы әйелінің оның жанын көре алмайтынын, жаңа некелік өмірге деген ұмтылысын түсінуге қабілетсіз екенін білдірді. Олар бір-бірін түсінбей, қырық сегіз жыл бойы сақталған қасаң позицияларға түсті.

Толстойдың рухани дағдарысы осы нарцистік динамиканы бейнеледі. Егер сол сәтте олардың әрқайсысы бұл әрекетті екіншісінің көзімен көруге тырысқанда ғой. Толстой оның реакциясын анық болжай алар еді. Ол өмір бойы жайлылықта өмір сүрді, бұл оған жиі жүктілік пен көптеген балаларды тәрбиелеуге көмектесті. Ол ешқашан терең рухани адам болмаған. Олардың байланысы әрқашан физикалық деңгейде болды. Ол неге оның кенеттен өзгеруін күтуі керек? Оның талаптары қатыгездікке жақын болды. Ол одан өзіне еріп жүруді талап етпей-ақ, өз жағдайын түсіндіре алар еді, тіпті оның позициясы мен қажеттіліктерін түсінетінін білдірер еді. Бұл оның нағыз руханилығын көрсетер еді. Ал ол, оның екіжүзділігіне ғана назар аудармай, өзіне риза емес, ерте балалық шағынан бері махаббатты сезінбеген және шынайы жеке дағдарысты бастан өткеріп жатқан адамды көре алар еді. Ол оның жаңа өміріне қолдау көрсетіп, бірақ оның соңынан соңына дейін барудан сыпайы түрде бас тарта алар еді.

Эмпатияны осылай қолдану өзара нарциссизмге кері әсер етеді. Бір тараптан басталған эмпатия екінші тарапты жұмсартып, оны да түсінуге шақырады. Екінші адам сіздің жағыңызды көріп, түсініп тұрғанда, қорғаныс позициясында қалу қиын. Бұл сізді де солай істеуге итермелейді. Адамдар іштей қарсылықтан арылуды аңсайды. Үнемі қорғаныста және күдікте болу өте шаршатады.

Қарым-қатынаста эмпатияны қолданудың кілті — басқа адамның құндылықтар жүйесін түсіну, ол міндетті түрде сіздікінен өзгеше болады. Олардың махаббат, назар немесе жомарттық белгілері ретінде түсінетін нәрселері сіздің ойлау жүйеңізден алшақ болуы мүмкін. Бұл құндылықтар жүйесі негізінен ерте балалық шақта қалыптасады және оны адамдар саналы түрде жасамайды. Олардың құндылықтар жүйесін ескеру сізге дәл қорғанысқа көшетін сәтте олардың жаны мен көзқарасына енуге мүмкіндік береді. Тіпті терең нарцистерді де осылайша өз қабықтарынан шығаруға болады, өйткені мұндай назар өте сирек кездеседі. Барлық қарым-қатынастарыңызды нарциссизм спектрі бойынша бағалаңыз. Бұл бір адамның немесе екінші адамның мәселесі емес, өзгертілуі тиіс нәрсе — динамиканың өзі.

4. Салауатты нарцисс — көңіл-күйді оқитын адам.

1915 жылдың қазан айында ұлы ағылшын зерттеушісі сэр Эрнест Генри Шеклтон (1874–1922) сегіз айдан астам уақыт бойы Антарктидадағы мұз құрсауында қалып, су астына кете бастаған «Эндьюранс» (Endurance) кемесін тастап шығуға бұйрық берді. Шеклтон үшін бұл Антарктика континентін алғаш рет жаяу кесіп өту туралы ұлы арманынан бас тарту дегенді білдірді. Бұл оның зерттеуші ретіндегі даңқты мансабының шыңы болуы тиіс еді, бірақ енді оның санасында одан да үлкен жауапкершілік тұрды — жиырма жеті экипаж мүшесін үйлеріне аман-есен қайтару. Олардың өмірі оның күнделікті шешімдеріне байланысты болды.

Бұл мақсатқа жету үшін ол көптеген кедергілерге тап болды: жақындап қалған қатал қысқы ауа-райы, мұз айдынын кез келген бағытқа сүйреп әкететін ағыстар, жарықсыз келетін күндер, азайып бара жатқан азық-түлік қоры, радиобайланыстың немесе оларды тасымалдайтын кеменің болмауы. Бірақ ең үлкен қауіп, оны қатты алаңдатқан нәрсе — адамдардың моральдық рухы (топтың психологиялық жай-күйі мен жігері) еді. Бірнеше наразы адамның өкпе-реніш пен жағымсыздықты таратуы жеткілікті еді; сонда адамдар бұрынғыдай тырысып жұмыс істемейтін болады, оған құлақ аспайды және оның көшбасшылығына деген сенімін жоғалтады. Мұндай жағдайда әркім тек өз басын ойлап, бұл апат пен өлімге әкелуі мүмкін еді. Ол топтың рухын ауа-райының өзгеруінен де мұқият бақылауы керек болды.

Ең алдымен, ол мәселенің алдын алып, экипажға тиісті рухты сіңіруі керек еді. Барлығы көшбасшыдан басталды. Ол барлық күмәні мен қорқынышын жасыруға мәжбүр болды. Мұз айдынындағы алғашқы таңда ол бәрінен бұрын тұрып, үлкен мөлшерде ыстық шай дайындады. Ол шайды адамдарға жеке өзі ұсынып жатып, олардың өз жағдайларына қалай қарау керектігі туралы одан белгі күтіп отырғанын сезді. Сондықтан ол көңіл-күйді көтеріңкі ұстап, жаңа үйлері мен алдағы қараңғылық туралы қалжыңдады. Бұл жағдайдан шығу жолдарын талқылайтын уақыт емес еді. Бұл оларды тым мазасыз етер еді. Ол өз оптимизмін сөзбен айтпады, бірақ адамдарға оны өз іс-әрекеті мен дене тілі арқылы сездірді.

Олар қыста сол жерде қамалып қалғандарын білді. Оларға зейіндерін басқа жаққа бұратын, ойларын бөлетін және рухтарын көтеретін нәрсе керек еді. Сол мақсатпен ол күн сайын кімнің немен айналысатынын көрсететін кезекшілік кестесін жасады. Ол адамдарды әртүрлі топтарға ауыстырып, бір жұмысты тым жиі істемеуін қадағалады. Әр күн үшін қарапайым мақсат қойылды — пингвиндер немесе итбалықтар аулау, кемеден шатырларға қосымша заттар тасу, лагерьді жақсарту. Күннің соңында олар от жанында отырып, өмірлерін сәл де болса жеңілдету үшін бір іс тындырғандарын сезінетін.

Күндер өткен сайын ол адамдардың құбылмалы көңіл-күйін терең түсіне бастады. От жанында ол әр адамға барып, әңгімеге тартатын. Ғалымдармен ғылым туралы сөйлессе, эстетикаға жақын адамдармен сүйікті ақындары мен композиторлары туралы сөйлесетін. Ол олардың рухына еніп, кез келген мәселелеріне ерекше көңіл бөлді. Аспаз өзінің мысығын өлтіруге мәжбүр болғанына (оған беретін тамақ таусылған) қатты ренжіп жүргенін байқаған Шеклтон бұл істі өз мойнына алды. Кемедегі физиктің ауыр еңбекті көтере алмай жүргені байқалды; түнде ол баяу тамақ ішіп, ауыр күрсінетін. Шеклтон онымен сөйлескенде, оның рухы күннен-күнге түсіп бара жатқанын сезді. Оны жалқау сезіндірместен, Шеклтон кестені өзгертіп, оған жеңілірек, бірақ маңызды тапсырмалар берді.

Ол топтағы бірнеше «әлсіз буынды» тез таныды. Біріншісі — кеме фотографы Фрэнк Херли еді. Ол өз жұмысын жақсы істейтін және басқа шаруаларға шағымданбайтын, бірақ өзін маңызды сезінуі керек адам еді. Оның тәкаппарлығы болды. Сондықтан алғашқы күндері Шеклтон Херлиден азық-түлік қоры сияқты маңызды мәселелер бойынша пікірін сұрап, оның идеяларын мақтап отырды. Сонымен қатар, ол Херлиді өз шатырына орналастырды, бұл оны өзгелерден маңыздырақ сезіндірді және Шеклтонға оны бақылап отыруды жеңілдетті. Штурман Хьюберт Хадсон өзімшіл және нашар тыңдаушы болып шықты. Оған үнемі назар аудару қажет болды. Шеклтон онымен бәрінен де көп сөйлесіп, оны да өз шатырына алды. Егер басқа да наразылық танытуы мүмкін адамдар болса, ол оларды әртүрлі шатырларға бөліп, олардың ықпалын азайтты.

Қыс ұзарған сайын ол зейінін еселеді. Кей сәттерде ол адамдардың қимыл-қозғалысынан, бір-бірімен аз сөйлесе бастағанынан зерігуді сезетін. Бұған қарсы тұру үшін ол күн жоқ кезде мұз үстінде спорттық ойындар, ал түнде музыка, қалжыңдар мен оқиғалар айту сияқты ойын-сауықтар ұйымдастырды. Әрбір мереке мұқият аталып өтіп, адамдар үшін үлкен дастархан жайылды. Мұздағы шексіз күндер қандай да бір жарқын сәттерге толды және көп ұзамай ол таңғаларлық нәрсені байқады: адамдар көңілді болды, тіпті мұз үстіндегі өмірдің қиындықтарынан ләззат алатындай көрінді.

Бір кезде олар тұрған мұз айдыны қауіпті деңгейде кішірейіп кетті, сондықтан ол адамдарға «Эндьюранстан» құтқарылған үш кішкентай қайыққа мінуге бұйрық берді. Оларға құрлыққа жету керек еді. Ол қайықтарды бірге ұстап, асау толқындармен арпалыса отырып, жақын маңдағы Элефант аралының тар жағажайына жетті. Аралды зерттегенде, ондағы жағдайдың мұз айдынынан да нашар екені белгілі болды. Уақыт оларға қарсы жұмыс істеді. Сол күні Шеклтон бір қайықты ең жақын және адам тұратын жер — Оңтүстік Георгия аралына жету үшін дайындауды бұйрық берді, бұл солтүстік-шығысқа қарай сегіз жүз миль жер еді. Жету мүмкіндігі өте аз болды, бірақ адамдар Элефант аралында ұзақ шыдай алмайтын еді.

Шеклтон бұл саяхатқа өзінен бөлек бес адамды мұқият таңдауы керек болды. Ол таңдаған бір адам, Гарри Макнейш, өте оғаш таңдау болып көрінді. Ол кеме ағаш шебері және елу жеті жастағы ең кез ересек мүшесі еді. Ол ренжігіш және ауыр жұмысты ұнатпайтын. Кішкентай қайықпен өте ауыр сапар болатынына қарамастан, Шеклтон оны қалдырып кетуден қорықты. Оған сапарға қайықты дайындауды тапсырды. Бұл тапсырма арқылы ол қайықтың қауіпсіздігіне жеке жауапты сезінді және сапар бойы оның ойы қайықтың жағдайын бақылаумен болды.

Сапар кезінде бір сәтте ол Макнейштің рухы түсіп кеткенін байқады және кенеттен ол есуді тоқтатты. Шеклтон мұның қауіпті екенін сезді — егер ол Макнейшке айқайласа немесе есуді бұйырса, ол одан сайын көнбіс болмай қалуы мүмкін еді. Сондай аз адаммен, аз тамақпен өткен апталарда бұл жағдай жаман аяқталуы мүмкін еді. Сол сәтте ол қайықты тоқтатып, барлығына ыстық сүт қайнатуды бұйырды. Ол бәрі шаршағанын, оның ішінде өзі де бар екенін және рухтарын көтеру керек екенін айтты. Макнейш ерекшеленуден құтылды және сапардың қалған бөлігінде Шеклтон бұл айланы қажетінше қайталап отырды.

Межелі жерге бірнеше миль қалғанда, кенеттен соққан дауыл оларды кейін шегіндірді. Аралға жақындаудың жаңа жолын іздеп жатқанда, кішкентай құс олардың үстінде шыр айналып, қайыққа қонғысы келді. Шеклтон әдеттегі ұстамдылығын сақтауға тырысты, бірақ кенеттен шыдамы таусылып, құсқа айқайлап, қолын сермеп қалды. Содан соң бірден ұялып, орнына отырды. Он бес ай бойы ол адамдардың моральдық рухын сақтау үшін барлық ренішін ішінде сақтап келді. Ол бағытты айқындап берген болатын. Енді одан айнуға болмайтын еді. Бірнеше минуттан кейін ол өз-өзіне қалжыңдап, қандай қысым болса да, мұндай әрекетті қайталамауға іштей серт берді.

Әлемдегі ең қиын мұхит жағдайларын өткергеннен кейін, кішкентай қайық ақыры Оңтүстік Георгия аралына жетті, ал бірнеше айдан кейін Элефант аралында қалған барлық адамдар құтқарылды. Климатты, мүмкін емес жер бедерін, кішкентай қайықтарды және олардың аз ресурстарын ескергенде, бұл тарихтағы ең керемет аман қалу оқиғаларының бірі болды. Кейінрек Шеклтонның көшбасшылығы туралы аңыз таралды. Зерттеуші сэр Эдмунд Хиллари айтқандай: «Ғылыми көшбасшылық үшін маған Скотты беріңіз; жылдам әрі тиімді саяхат үшін — Амундсенді; бірақ ешқандай шығар жол жоқ, үмітсіз жағдайға тап болсаңыз, тізе бүгіп, Шеклтон үшін дұға етіңіз».

Түсіндірме Шеклтон осындай ауыр жағдайда көптеген адамдардың өміріне жауапты болғанда, өлім мен өмірдің арасындағы айырмашылықты не анықтайтынын түсінді: адамдардың көзқарасы. Бұл көрінбейтін нәрсе. Бұл кітаптарда сирек талқыланады немесе талданады. Бұл туралы оқулықтар жоқ. Дегенмен, бұл ең маңызды фактор болды. Рухтың сәл түсуі, бірліктің сәл бұзылуы — мұндай қысым астында дұрыс шешім қабылдауды қиындатар еді. Шеклтон адам баласының ең негізгі және алғашқы күйіне оралды — аман қалу үшін бір-біріне тәуелді топ. Дәл осындай жағдайларда біздің ата-бабаларымыз әлеуметтік дағдыларды, өзгелердің көңіл-күйі мен ойын оқудың және ынтымақтастықтың ерекше қабілетін дамытқан. Шеклтонның өзі де мұз айдынындағы жарықсыз айларда осы ежелгі эмпатиялық дағдыларды қайта жаңғыртуға мәжбүр болды.

Шеклтонның бұл істі қалай атқарғаны бәріміз үшін үлгі болуы тиіс. Біріншіден, ол өзінің көзқарасының басты рөл атқаратынын түсінді. Көшбасшы топқа өз ой-санасын жұқтырады. Бұл көбінесе бейвербалды деңгейде болады, өйткені адамдар көшбасшының дене тілі мен дауыс ырғағын қабылдайды. Шеклтон өзін толық сенімділік пен оптимизммен қамтамасыз етті және бұл адамдардың рухына қалай әсер ететінін бақылады.

Екіншіден, ол зейінін жеке тұлғалар мен топ арасында тең бөлуге мәжбүр болды. Топпен бірге ол тамақтану кезіндегі әңгімелесу деңгейін, жұмыс кезіндегі бейпіл сөздерді, ойын-сауық басталғанда көңіл-күйдің қаншалықты тез көтерілетінін бақылап отырды. Жеке адамдармен ол олардың эмоционалдық күйін дауыс ырғағынан, тамақты қаншалықты тез жейтінінен, төсектен қаншалықты баяу тұратынынан оқыды. Егер ол сол күні олардың белгілі бір көңіл-күйін байқаса, өзін де сондай күйге түсіріп, олардың не істейтінін алдын ала болжауға тырысатын. Ол олардың сөздері мен қимылдарынан кез келген реніш немесе сенімсіздік белгілерін іздеді. Ол әр адамның психологиясына қарай әртүрлі қарауы керек болды.

Үшіншіден, рухтың түсуін немесе жағымсыздықты сезгенде, ол жұмсақ болуы керек еді. Ұрсу адамдарды ұялтады және оқшаулайды, бұл кейінірек жағымсыз әсерлерге әкеледі. Олармен сөйлесу, рухына ену және олардың көңіл-күйін көтерудің немесе оларды не істеп жатқанын сездірмей оқшаулаудың жанама жолдарын табу тиімдірек. Шеклтон мұны жаттықтырған сайын, оның бұл іске икемі арта түсті. Таңертеңгі бір қысқа көзқараспен ол адамдардың бүкіл күн бойы қалай әрекет ететінін болжай алатын болды. Кейбір экипаж мүшелері оны көріпкел деп ойлады.

Түсініңіз: бізде бұл эмпатиялық қабілеттерді дамытатын нәрсе — қажеттілік. Егер біздің аман қалуымыз басқалардың көңіл-күйі мен ойын қаншалықты жақсы бағалайтынымызға байланысты екенін сезсек, онда біз қажетті назарды тауып, сол қабілеттерді оятамыз. Әдетте біз бұған қажеттілік сезінбейміз. Біз айналамыздағы адамдарды жақсы түсінеміз деп ойлаймыз. Өмір қатал болуы мүмкін және бізде басқа да көптеген міндеттер бар. Біз жалқаумыз және дайын пікірлерге сүйенгенді жөн көреміз. Бірақ іс жүзінде бұл өлім мен өмір мәселесі және біздің табысымыз осы дағдыларды дамытуға байланысты. Біз мұны білмейміз, өйткені өміріміздегі қиындықтар мен адамдардың көңіл-күйі мен ниеттерін үнемі қате оқуымыздың арасындағы байланысты көрмейміз.

Бірінші қадам — ең маңыздысы: сізде қолданбай жүрген керемет әлеуметтік құрал бар екенін түсіну. Мұны көрудің ең жақсы жолы — байқап көру. Өз ішкі монологыңызды тоқтатып, адамдарға тереңірек назар аударыңыз. Жеке адамдар мен топтың өзгермелі көңіл-күйіне бейімделіңіз. Әр адамның психологиясын және оларды не ынталандыратынын түсінуге тырысыңыз. Олардың көзқарасын қабылдап, әлеміне және құндылықтар жүйесіне еніңіз. Кенеттен сіз бұрын-соңды байқамаған бейвербалды мінез-құлықтың тұтас әлемін көресіз, бұл бейне бір көзіңіз кенеттен ультракүлгін сәулесін көре бастағандай әсер береді. Осы күшті сезінгеннен кейін, сіз оның маңыздылығын түсінесіз және жаңа әлеуметтік мүмкіндіктерге оянасыз.

Мен жараланған адамнан оның жағдайын сұрамаймын. . . . Мен өзім жараланған адамға айналамын. — Уолт Уитмен

3. Адамдардың перделерін тани білу

Рөлдік ойын заңы

Адамдар өздерін ең жақсы қырларынан — қарапайым, сенімді, еңбекқор етіп көрсететін перде (маска) тағуға бейім. Олар дұрыс сөздерді айтады, күлімсірейді және біздің идеяларымызға қызығушылық танытқандай көрінеді. Олар өздерінің сенімсіздігі мен қызғанышын жасыруды үйренеді. Егер біз бұл көріністі шындық деп қабылдасақ, біз олардың шынайы сезімдерін ешқашан білмейміз және кейде олардың кенеттен көрсеткен қарсылығына, дұшпандығына немесе манипуляциялық әрекеттеріне тап боламыз. Бақытымызға орай, пердеде саңылаулар болады. Адамдар өздерінің шынайы сезімдері мен санадан тыс тілектерін толық бақылай алмайтын бейвербалды белгілер — бет әлпеті, дауыс ырғағы, денедегі кернеу және жүйке қимылдары арқылы үнемі сыртқа шығарып отырады. Сіз ерлер мен әйелдерді керемет оқитын адамға айналу арқылы бұл тілді меңгеруіңіз керек. Осы біліммен қаруланып, сіз тиісті қорғаныс шараларын қолдана аласыз. Екінші жағынан, адамдар сізді сыртқы көрінісіңізге қарап бағалайтындықтан, сіз өзіңізді ең жақсы қырынан көрсетуді және өз рөліңізді барынша тиімді ойнауды үйренуіңіз керек.

Екінші тіл

1919 жылдың тамыз айындағы бір таңда, болашақ гипнотерапия пионері және жиырмасыншы ғасырдың ең ықпалды психологтарының бірі, он жеті жасар Милтон Эриксон оянғанда денесінің кейбір бөліктері кенеттен салданып қалғанын байқады. Келесі бірнеше күнде салдану бүкіл денесіне таралды.

Көп ұзамай оған сол кезде індетке айналған полиомиелит (жұлынның қабынуына әкелетін жұқпалы ауру) диагнозы қойылды. Ол төсекте жатқанда, көрші бөлмеде анасының отбасы шақыртқан екі маманмен оның жағдайын талқылап жатқанын естіді. Эриксон ұйықтап жатыр деп ойлаған дәрігерлердің бірі: «Бала таңға дейін шыдамайды, өледі», — деді. Анасы бөлмеге кіргенде, ұлының бәрін естіп қойғанынан бейхабар, қайғысын жасыруға тырысты. Эриксон одан төсек жанындағы комодты ары-бері жылжытуды өтіне берді. Анасы оны сандырақтап жатыр деп ойлады, бірақ оның өз себебі бар еді: ол анасының назарын қайғыдан басқа жаққа аударғысы келді және комодтағы айнаның дұрыс бұрышта тұрғанын қалады. Егер ол есінен тана бастаса, айнадағы күннің батқан сәулесіне назар аударып, осы бейнені мүмкіндігінше ұзақ ұстап тұра алар еді. Күн әрдайым қайта шығады; бәлкім, ол да дәрігерлердің қателескенін дәлелдеп, өмірге қайта оралар. Бірнеше сағаттан кейін ол комаға түсті.

Эриксон үш күннен кейін есін жиды. Ол ажалды жеңсе де, сал ауруы бүкіл денесіне жайылған еді. Тіпті еріндері де қимылдамай қалды. Ол қозғала алмайтын, ишарат жасай алмайтын және басқалармен ешқандай жолмен байланыса алмайтын. Оның қозғалта алатын жалғыз мүшесі — көз алмалары болды, бұл оған бөлменің тар кеңістігін шолуға мүмкіндік берді. Висконсин штатының ауылдық жеріндегі өзі өскен фермада оқшауланған оның жалғыз серігі — жеті әпкесі, бір ағасы, ата-анасы және жеке медбике болды. Осындай белсенді ойлау қабілеті бар адам үшін іш пысу азабы төзгісіз еді. Бірақ бір күні әпкелерінің өзара сөйлескенін тыңдап отырып, ол бұрын байқамаған бір нәрсені аңғарды. Олар сөйлескен кезде бет-әлпеттерінде түрлі қозғалыстар пайда болып, дауыс ырғақтары өз алдына бөлек өмір сүретіндей көрінді. Бір әпкесі екіншісіне: «Иә, бұл жақсы идея», — деді, бірақ ол мұны бірқалыпты дауыспен және байқалатын мысқылмен айтты, бұл іс жүзінде: «Мен мұны мүлдем жақсы идея деп ойламаймын», — дегенді білдіретін. Қалай болғанда да, «иә» деген сөз шын мәнінде «жоқ» дегенді білдіруі мүмкін екен.

Енді ол бұған ерекше назар аудара бастады. Бұл қызықты ойынға айналды. Келесі күні ол естіген «жоқ» деген сөздің он алты түрлі формасын санап шықты, олардың әрқайсысы әртүрлі дәрежедегі қатаңдықты білдіріп, түрлі бет-әлпет қимылдарымен сүйемелденді. Бір кезде ол әпкелерінің бірі бір нәрсеге «иә» деп жауап беріп тұрып, басын «жоқ» деп шайқағанын байқады. Бұл өте нәзік қимыл еді, бірақ ол оны көрді. Егер адамдар «иә» деп айтып, бірақ іштей «жоқ» деп сезінсе, бұл олардың бет-әлпеті мен дене тілінен көрінетін. Тағы бірде ол көзінің қиығымен бір әпкесінің екіншісіне алма ұсынғанын бақылады, бірақ оның жүзіндегі шиеленіс пен қолдарының қатаюы оның жай ғана әдептілік танытып тұрғанын және алманы өзіне қалдырғысы келетінін анық көрсетті. Бұл сигналды ешкім байқамады, бірақ оған бәрі айқын көрінді.

Әңгімеге араласа алмағандықтан, оның бүкіл назары адамдардың қол ишараттарын, көтерілген қастарын, дауыс ырғағын және қолдарын кенеттен айқастыруын бақылауға ауды. Мысалы, ол әпкелері оның жанында тұрғанда, олардың мойнындағы тамырлардың қалай жиі соға бастайтынын байқады, бұл олардың оның қасында өздерін ыңғайсыз сезінетінін білдіретін. Олардың сөйлеу кезіндегі тыныс алу заңдылықтары оны таңғалдырды; ол белгілі бір ырғақтардың іш пысуды білдіретінін және әдетте одан кейін есінеу болатынын анықтады. Әпкелері үшін шаш үлкен рөл атқаратын сияқты көрінді. Шаш будаларын әдейі артқа қарай сипау төзімсіздікті білдіретін: «Мен жеткілікті естідім, енді өтінемін, үндеме». Бірақ шашты тезірек, еріксіз сипау мұқият назар аударуды білдіруі мүмкін еді.

Төсекке таңылғандықтан, оның есту қабілеті өткірлене түсті. Енді ол көрші бөлмедегі адамдардың оның алдында жақсы көрінуге тырыспай, еркін сөйлескен әңгімелерін ести алатын болды. Көп ұзамай ол бір қызық заңдылықты байқады — адамдар әңгіме барысында сирек тіке сөйлейді. Әпкесі бір нәрсені — мысалы, киім қарызға алуды немесе біреуден кешірім естуді — қалайтынын тұспалдап, ұзақ уақыт бойы айналсоқтап жүретін. Оның жасырын қалауы дауыс ырғағынан, белгілі бір сөздерге екпін түсіруінен анық көрінетін. Ол басқалар мұны түсініп, өзі қалаған нәрсені ұсынады деп үміттенетін, бірақ көбінесе бұл тұспалдар еленбейтін де, ол қалауын тікелей айтуға мәжбүр болатын. Әрбір әңгіме осы қайталанатын заңдылыққа сүйенетін. Көп ұзамай ол бірнеше секунд ішінде әпкесінің не туралы тұспалдап тұрғанын табуды ойынға айналдырды.

Сал болып жатқанда, ол кенеттен адамдар арасындағы қарым-қатынастың екінші арнасын, адамдар өздерінің ішкі сезімдерін, кейде тіпті өздері байқамай білдіретін «екінші тілін» ашқандай болды. Егер ол осы тілдің қыр-сырын меңгерсе не болар еді? Бұл оның адамдар туралы түсінігін қалай өзгертер еді? Ол адамдардың еріндерімен, тыныс алуымен, қолдарындағы шиеленіс деңгейімен жасайтын көзге көрінбейтін ишараттарын оқи алар ма еді?

Бірнеше айдан кейін бір күні ол отбасы өзіне арнап жасаған арнайы креслода терезенің жанында отырып, далада ойнап жүрген ағасы мен әпкелерін тыңдап отырды. (Оның еріндері қимылдап, сөйлей алатын болған, бірақ денесі әлі де сал еді). Ол оларға қосылуды қатты қалады. Сал болғанын бір сәт ұмытып кеткендей, ойша орнынан тұра бастады және бір секундқа аяғындағы бұлшықеттің дірілдегенін сезді — бұл оның денесіндегі алғашқы қозғалыс еді. Дәрігерлер анасына оның ешқашан жүре алмайтынын айтқан болатын, бірақ олар бұрын да қателескен. Осы кішкентай дірілге сүйене отырып, ол тәжірибе жасауға бел буды. Ол аяғындағы белгілі бір бұлшықетке терең назар аударып, сал болғанға дейінгі сезімді есіне түсірді, оны қозғалтқысы келді және оның қайта жұмыс істеп жатқанын елестетті. Медбикесі сол аймаққа массаж жасайтын, сонда ол ақырын, кейде сәтті, кейде сәтсіз болса да, бұлшықеттің дірілін және оған қозғалыстың орала бастағанын сезетін. Осы өте баяу процесс арқылы ол өзін тұруға, содан кейін бірнеше қадам басуға, бөлмеде жүруге, содан кейін далаға шығып, қашықтықты арттыруға үйретті. Өзінің ерік-жігері мен қиялын пайдалана отырып, ол физикалық жағдайын өзгертіп, қозғалыс қабілетін толық қалпына келтірді.

Ол ақыл-ой мен дененің біз байқамайтын жолдармен бірге жұмыс істейтінін анық түсінді. Мұны тереңірек зерттегісі келіп, ол медицина мен психология саласында мансап қууды ұйғарды және 1920-жылдардың аяғында әртүрлі ауруханаларда психиатриямен айналыса бастады. Көп ұзамай ол өзіне ғана тән және осы салада оқыған басқа мамандардың әдістеріне мүлдем қарама-қайшы әдісті жасап шығарды. Барлық дерлік психиатрлар негізінен сөздерге назар аударатын. Олар пациенттерді сөйлететін, әсіресе олардың балалық шағын талқылайтын. Осылайша олар пациенттің бейсанасына жол табуға үміттенетін. Ал Эриксон керісінше, адамның физикалық болмысын оның психикалық өмірі мен бейсанасына кіретін есік ретінде пайдаланды. Сөздер көбінесе шын мәнінде не болып жатқанын жасыру үшін, бүркемелеу ретінде қолданылады. Пациенттеріне толық жайлылық туғыза отырып, ол олардың жүзінен, дауысынан және дене қалпынан көрінетін жасырын шиеленіс пен орындалмаған тілектердің белгілерін анықтайтын. Осылайша ол бейвербалды қарым-қатынас әлемін тереңірек зерттеді.

Оның ұраны: «бақылау, бақылау және тағы да бақылау» болды. Осы мақсатта ол өзінің барлық байқауларын жазып отыратын дәптер ұстады. Оны ерекше таңғалдырған элементтердің бірі адамдардың жүріс-тұрысы болды, бұл оның аяғын қайта қолдануды үйренудегі өз қиындықтарының көрінісі болуы мүмкін. Ол қаланың кез келген жерінде адамдардың жүрісін бақылайтын. Ол қадамның ауырлығына назар аударатын: табанды және мақсатқа толы адамдардың нық басуы; шешімсіз көрінетін адамдардың жеңіл басуы; жалқау көрінетін адамдардың еркін, созылмалы жүрісі; ойға шомған адамның бейберекет жүрісі. Ол жамбастың артық теңселуін немесе басты жоғары көтеретін маңғаз жүрісті мұқият бақылады, бұл адамның өзіне деген жоғары сенімділігін білдіретін. Адамдар кейбір әлсіздіктерін немесе сенімсіздіктерін жасыру үшін қолданатын жүрістер де болды — әдейі көрсетілген еркекше адымдар немесе бүлікші жасөспірімнің салғырт жүрісі. Ол адамдар толқығанда немесе қобалжығанда жүрістерінің кенеттен өзгеруін де жазып отырды. Мұның бәрі оған адамдардың көңіл-күйі мен өзіне деген сенімділігі туралы шексіз ақпарат берді.

Ол өз кеңсесінде үстелін бөлменің ең шетіне қойып, пациенттерді өзіне қарай жүргізетін. Ол сессияға дейінгі және одан кейінгі жүрістегі өзгерістерді байқайтын. Ол олардың отыру тәсілін, креслоның тұтқаларын ұстағандағы қолдарының шиеленіс деңгейін, сөйлескен кезде оған қаншалықты бұрылатынын мұқият тексеретін және бірнеше секунд ішінде, бірде-бір сөз айтылмаса да, олардың дене тілінде айқын бейнеленген сенімсіздіктері мен ішкі қысымдарын терең түсінетін.

Өз мансабының бір кезеңінде Эриксон психикалық ауытқулары бар адамдарға арналған бөлімшеде жұмыс істеді. Бірде психологтар бір пациенттің жағдайына таңғалды — ол бұрын үлкен дәулет жинап, кейін Депрессия кезінде бәрінен айырылған кәсіпкер еді. Ол адамның қолынан келетіні тек жылау және қолдарын кеудесінен алға қарай үздіксіз ары-бері қозғалту болды. Ешкім бұл тик (еріксіз бұлшықет жиырылуы) қайдан шыққанын немесе оған қалай көмектесу керектігін білмеді. Оны сөйлету оңай болмады және ол еш нәтиже бермеді. Алайда Эриксон ол адамды көрген сәтте мәселенің мәнін түсінді — осы ишарат арқылы ол өміріндегі алға жылжуға деген нәтижесіз талпыныстарын және бұл оған әкелген үмітсіздігін тікелей білдіріп тұрған еді. Эриксон оған жақындап: «Сіздің өміріңізде көптеген өрлеулер мен құлдыраулар болды», — деді де, осы сөзді айтқанда оның қолдарының қозғалысын жоғары және төмен қарай өзгертті. Ол адам бұл жаңа қозғалысқа қызығушылық танытты және бұл енді оның жаңа тигіне айналды.

Оқиға орнындағы еңбек терапевтімен бірге жұмыс істей отырып, Эриксон ер адамның әр қолына егеуқұм қағазының блоктарын ұстатып, алдына өңделмеген ағаш қойды. Көп ұзамай ол адам ағашты тегістеуге және оны жылтыратқандағы иісіне қатты қызығып кетті. Ол жылауын тоқтатып, ағаш өңдеу курстарына қатыса бастады, күрделі шахмат жиынтықтарын жасап, оларды сатты. Тек оның дене тіліне назар аударып және оның физикалық қозғалысын өзгерту арқылы Эриксон оның ақыл-ойының құлыпталған күйін өзгертіп, оны емдеп шықты.

Оны қызықтырған тағы бір санат — ерлер мен әйелдер арасындағы бейвербалды қарым-қатынастың айырмашылығы және бұл ойлау тәсілінің әртүрлілігін қалай көрсететіні болды. Ол әйелдердің өзін-өзі ұстау мәнеріне ерекше сезімтал еді, бұл оның әпкелерін айлап мұқият бақылауының нәтижесі болуы мүмкін. Ол олардың дене тілінің әрбір нәзік тұсын талдай алатын. Бірде оған бір сұлу жас әйел келіп, әртүрлі психиатрларға барғанын, бірақ ешқайсысы оған ұнамағанын айтты. Эриксон ол үшін лайықты маман бола алар ма екен? Ол өз мәселесінің мәнін айтпай, біраз сөйлеп отырғанда, Эриксон оның жеңіндегі кішкене қоқысты қалай алып тастағанын бақылап отырды. Ол тыңдап, басын изеді, содан кейін бірнеше қызықсыз сұрақтар қойды.

Кенеттен ол өте сенімді дауыспен оның ол үшін жалғыз дұрыс психиатр екенін айтты. Оның мұндай өркөкірек көзқарасына таңғалған әйел неге бұлай сезінетінін сұрады. Ол мұны дәлелдеу үшін тағы бір сұрақ қоюы керек екенін айтты. — Сіздің әйелдер киімін киіп жүргеніңізге қанша уақыт болды? — деп сұрады ол. — Мұны қайдан білдіңіз? — деп сұрады ер адам таңғалып. Эриксон оның жеңіндегі қоқысты кеуде тұсын табиғи түрде айналып өтпей, тікелей алып тастағанын байқағанын түсіндірді. Ол бұл қимылды сан рет көргендіктен, оны басқа ештеңемен алдай алмайтын еді. Сонымен қатар, оның Эриксонды сынап көру қажеттілігі туралы сенімді сөйлеуі және мұның бәрі үзік-үзік стаккато (қысқа, шұғыл) вокалдық ырғақпен айтылуы — нағыз еркекке тән қасиет еді. Басқа психиатрлардың бәрі жас жігіттің өте нәзік сырт келбетіне және ол мұқият дайындаған дауысына сеніп қалған еді, бірақ дене өтірік айтпайды.

Тағы бірде Эриксон өз кеңсесіне кіргенде, оны күтіп отырған жаңа пациент әйелді көрді. Ол ұшақпен ұшудан қорқатын фобиясы (шектен тыс үрей) болғандықтан оған келгенін түсіндірді. Эриксон оның сөзін бөліп жіберді. Себебін түсіндірместен, ол әйелден кеңседен шығып, қайта кіруін өтінді. Әйел ренжігендей болса да, айтқанын орындады, ал ол оның жүрісін, сондай-ақ креслоға отырғандағы дене қалпын мұқият зерттеді. Содан кейін ол мәселесін түсіндіруді сұрады.

— Менің күйеуім қыркүйек айында мені шет елге (ағылшынша «a-broad» — «abroad» сөзіне ұқсас естіледі, бірақ екіге бөлініп айтылды) алып бара жатыр, ал мен ұшақта болудан қатты қорқамын. — Ханым, — деді Эриксон, — пациент психиатрға келгенде ешқандай ақпаратты жасырмауы керек. Мен сіз туралы бір нәрсені білемін. Мен сізге жағымсыз сұрақ қоймақпын... Күйеуіңіз сіздің көңілдесіңіз туралы біле ме? — Жоқ, — деді ол таңғалып, — бірақ сіз қайдан білдіңіз? — Маған сіздің дене тіліңіз айтты.

Ол оның аяқтарын қалай тығыз айқастырып, бір аяғын тобығына толық орап алғанын түсіндірді. Оның тәжірибесінде, көңілдесі бар әрбір тұрмыстағы әйел өз денесін осылай құлыптап ұстайды. Және ол «шет елге» деген сөзді айтқанда, кінәлі адамша күмілжіп, сөзді екіге бөліп айтты. Оның жүрісі күрделі қарым-қатынастарда тұзаққа түскенін сезінетін әйелді көрсетті. Кейінгі сессияларда ол өзінің көңілдесін де ертіп келді, ол да үйленген адам еді. Эриксон көңілдесінің әйелін көруді өтінді, ол келгенде, ол да дәл солай аяғын тобығының астына тығып, құлыпталған қалыпта отырды.

— Сонымен, сіздің де көңілдесіңіз бар екен, — деді ол оған. — Иә, күйеуім сізге айтты ма? — Жоқ, мен оны сіздің дене тіліңізден байқадым. Енді мен сіздің күйеуіңіздің неге созылмалы бас ауруынан зардап шегетінін білемін.

Көп ұзамай ол олардың бәрін емдеп, оларды осы тұйықталған әрі ауыр жағдайлардан шығаруға көмектесті.

Жылдар өте келе оның бақылау қабілеті бейвербалды қарым-қатынастың көзге көрінбейтін деңгейіне дейін жетті. Ол адамдардың тыныс алу заңдылықтары арқылы олардың көңіл-күйін анықтай алатын және осы ырғақтарды өзі де қайталай отырып, пациентті гипноздық транска түсіріп, терең сенім сезімін ұялата алатын. Ол адамдардың еріндерімен көзге көрінер-көрінбес бір сөзді немесе есімді айтқандағы субвокалды (дауыссыз айтылған) сөйлеуін оқи алатын. Болашақты болжайтындар, көріпкелдер мен кейбір сиқыршылар осылай нәпақа табатын. Ол хатшысының жазу машинкасын басу ауырлығынан-ақ оның етеккір кезінде екенін біле алатын. Ол адамдардың қолдарының сапасынан, жүрісінің ауырлығынан, басын қисайту мәнерінен және дауыс ырғағынан олардың мамандығын таба алатын. Пациенттер мен достарына Эриксонның көріпкелдік қасиеті бардай көрінетін, бірақ олар оның бұл «екінші тілді» қаншалықты ұзақ әрі қажырлы зерттеп, шебер меңгергенінен бейхабар еді.

Талдау: Милтон Эриксон үшін кенеттен болған сал ауруы оған тек қарым-қатынастың жаңа формасын ғана емес, сонымен бірге адамдармен байланыс орнатудың мүлдем басқа тәсілін ашты. Ол әпкелерін тыңдап, олардың жүзі мен дауысынан жаңа ақпарат алған кезде, ол мұны тек сезім мүшелерімен ғана қабылдап қоймай, олардың санасында не болып жатқанын өзі де сезінгендей болды. Ол олардың неге «иә» деп айтып, бірақ шын мәнінде «жоқ» дегенін елестетуі керек еді, және мұны істеу үшін ол олардың қарама-қайшы тілектерін бір сәт өзі сезінуі қажет болды. Ол олардың мойнындағы шиеленісті көріп, олардың неге оның қасында кенеттен ыңғайсыз сезінетінін түсіну үшін сол шиеленісті өзінде физикалық түрде сезінуі керек еді. Оның ашқан жаңалығы мынада: бейвербалды қарым-қатынасты тек ойлау және ойларды сөзге аудару арқылы түсіну мүмкін емес, оны басқа адамдардың бет-әлпетімен немесе құлыпталған дене қалпымен байланысқа түскенде физикалық түрде сезіну керек. Бұл біздің жануарлық табиғатымызбен байланысты және айналы нейрондарды (басқа адамның іс-әрекетін көргенде іске қосылатын ми жасушалары) қамтитын білімнің басқа түрі.

Бұл тілді меңгеру үшін ол көргендерін сөзбен түсіндіруге немесе санаттарға бөлуге деген тұрақты қажеттіліктен арылып, босаңсуы керек еді. Ол өзінің «Менін» басуы керек болды — өзінің не айтқысы келетіні туралы аз ойлап, назарын басқа адамға аударуы, олардың дене тілінде көрінетін көңіл-күйінің өзгеруіне бейімделуі қажет еді. Ол анықтағандай, мұндай назар оны өзгертті. Бұл оны адамдар үнемі шығаратын белгілерге сезімтал етіп, оны басқалардың ішкі өмірімен байланыса алатын және жақсырақ түсіністік орната алатын жоғары деңгейлі әлеуметтік актерге айналдырды.

Эриксон осы өзін-өзі өзгерту жолында алға жылжыған сайын, көптеген адамдардың кері бағытта кететінін байқады — жыл өткен сайын олар тек өздерімен болып, айналаға назар аудармайтын болады. Ол өз жұмысынан мұны дәлелдейтін оқиғаларды жинағанды ұнататын. Мысалы, бірде ол өзі жұмыс істейтін ауруханадағы интерндер тобынан төсекте жатқан егде жастағы әйелді оның сырқатын анықтайтын белгі тапқанша үнсіз бақылауды өтінді. Олар оны үш сағат бойы босқа бақылады, олардың ешқайсысы әйелдің екі аяғының да кесілгені туралы айқын фактіні байқамады. Немесе оның ашық дәрістеріне қатысатын адамдарды алайық; олардың көбі неге оның қолындағы біртүрлі таяқты презентация кезінде меңзегіш ретінде ешқашан қолданбайтынын сұрайтын. Олар оның айқын ақсаңдағанын және таяққа мұқтаж екенін байқамаған еді. Эриксонның пікірінше, өмірдің қаталдығы адамдардың көбін тек өз ішкі әлеміне үңілуге мәжбүр етеді. Олардың қарапайым бақылаулар үшін ақыл-ой кеңістігі қалмайды және «екінші тіл» олардың қасынан байқалмай өтіп кетеді.

Түсініңіз: Біз планетадағы ең басты әлеуметтік жануармыз, біздің өмір сүруіміз бен табысымыз басқалармен қарым-қатынас жасау қабілетімізге байланысты. Барлық адамзаттық қарым-қатынастың 65 пайыздан астамы бейвербалды екені, бірақ адамдар бұл ақпараттың тек 5 пайызын ғана қабылдап, ішкі түйсігіне түйетіні есептелген. Оның орнына, біздің бүкіл әлеуметтік назарымызды адамдардың айтқан сөздері баурап алады, ал ол сөздер көбінесе олардың не ойлап, не сезініп отырғанын жасыруға қызмет етеді. Бейвербалды белгілер бізге адамдардың өз сөздерімен нені баса айтқысы келетінін және олардың хабарламасының астарлы мәнін, қарым-қатынастың нәзік тұстарын түсіндіреді. Бұл белгілер олардың нені белсенді түрде жасырып жүргенін, олардың шынайы тілектерін айтады. Олар адамдардың эмоциялары мен көңіл-күйлерін бірден көрсетеді. Бұл ақпаратты жіберіп алу — соқыр күйде әрекет ету, түсініспеушілікке жол беру және адамдардың шынайы қалауы немесе мұқтаждығы туралы белгілерді байқамау арқылы оларға әсер етудің шексіз мүмкіндіктерін жоғалту деген сөз.

Сіздің міндетіңіз қарапайым: Біріншіден, сіз өзіңіздің ішкі әлеміңізге тым көп үңілетініңізді және айналаны қаншалықты аз бақылайтыныңызды мойындауыңыз керек. Осы түсінікпен сіз бақылау дағдыларын дамытуға ынталы боласыз. Екіншіден, Эриксон сияқты, сіз бұл қарым-қатынас формасының басқа табиғатын түсінуіңіз керек. Бұл сезім мүшелеріңізді ашуды және адамдармен тек сөз деңгейінде емес, физикалық деңгейде байланыс орнатуды, олардың физикалық энергиясын сіңіруді талап етеді. Сіз олардың бет-әлпетін жай ғана бақылап қоймайсыз, оны іштей сезінесіз, сонда бұл әсер сізде қалып, ақпарат береді. Осы тілдегі сөздік қорыңыз артқан сайын, сіз белгілі бір ишаратты мүмкін болатын эмоциямен байланыстыра аласыз. Сезімталдығыңыз артқан сайын, сіз бұрын байқамай келген нәрселерді көбірек байқай бастайсыз. Және ең бастысы, сіз адамдармен қарым-қатынас жасаудың жаңа әрі тереңірек жолын ашасыз, бұл сізге үлкен әлеуметтік күш береді.

Егер сіз бұл дүниедегі ібілістер мен ақымақтардың мүйіздерімен немесе қоңырауларын сылдырлатып жүретінін күтсеңіз, әрқашан олардың олжасы немесе ойыншығы боласыз. Және басқалармен қарым-қатынаста адамдардың ай іспеттес екенін есте сақтаған жөн: олар сізге өздерінің тек бір жағын ғана көрсетеді. Әрбір адамның физиогномикадан (адамның бет-әлпетіне қарап мінез-құлқын тану) бетперде жасауға туа біткен таланты бар, сондықтан ол әрқашан өзін шын мәнінде солай етіп көрсеткендей кейіпте бола алады... және оның әсері өте алдамшы. Ол өзін біреудің жақсы пікіріне ие болу үшін мақтағысы келгенде бетпердесін киеді; сіз оған балауыздан немесе картоннан жасалғандай ғана назар аудара аласыз. — Артур Шопенгауэр

Адам табиғатының кілттері

Біз, адамдар — нағыз актерлерміз. Біз кішкентай кезімізден-ақ ата-анамыздың аяушылығын немесе мейірімін ояту үшін белгілі бір кейіпке ену арқылы қалағанымызды алуды үйренеміз. Біз осал сәттерімізде өзімізді қорғау үшін не ойлайтынымызды немесе не сезінетінімізді ата-анамыздан немесе бауырларымыздан жасыруды үйренеміз. Біз жеңіп алу маңызды адамдарға — танымал құрбыларымызға немесе мұғалімдерге жағынуға машықтанамыз. Бірдей киім киіп, бір тілде сөйлеу арқылы топқа қалай бейімделу керектігін үйренеміз. Есейіп, мансап жолын бастағанда, жұмысқа орналасу және топтық мәдениетке сай болу үшін тиісті «сырт келбетті» қалай жасау керектігін меңгереміз. Егер біз басқарушы, профессор немесе бармен болсақ, сол рөлді ойнауымыз керек.

Елестетіп көріңізші: бұл актерлік дағдыларды ешқашан дамытпаған адам, сіздің айтқаныңыз ұнамағанда бірден бетін тыржыйтады немесе сіз оны қызықтыра алмағанда есінегенін баса алмайды, әрқашан ойындағысын айтады, идеялары мен стилінде толығымен өз жолымен жүреді, бастығымен немесе баламен сөйлескенде де бірдей әрекет етеді. Мұндай адамның шеттетілетінін, мазақ болатынын және жеккөрінішті болатынын елестету қиын емес.

Біз бәріміз сондай жақсы актерлерміз, тіпті мұның қалай болып жатқанын сезбейміз де. Біз әлеуметтік қарым-қатынаста әрқашан дерлік шынайымыз деп ойлаймыз, ал кез келген жақсы актер бұл — шынайы сенімді ойынның құпиясы екенін айтады. Біз бұл дағдыларды қалыпты жағдай ретінде қабылдаймыз, бірақ оларды іс жүзінде көру үшін, отбасы мүшелерімен, бастығыңызбен және жұмыстағы әріптестеріңізбен араласқанда өзіңізге сырттай қарап көріңіз. Сіз әр адамға және жағдайға сәйкес айтатын сөзіңіздің, дауыс ырғағыңыздың, іс-қимылдарыңыздың, бүкіл дене тіліңіздің аздап өзгеретінін байқайсыз. Сіз таң қалдырғыңыз келетін адамдар үшін, өзіңіз жақсы танитын және сақтықты ұмытуға болатын адамдарға қарағанда мүлдем басқа бет-бейнеде боласыз. Сіз мұны дерлік ойланбастан істейсіз.

Ғасырлар бойы түрлі жазушылар мен ойшылдар адамдарға сырттай қарап, әлеуметтік өмірдің театрландырылған сапасына таң қалған. Бұл туралы Шекспирдің ең танымал цитатасы бар: «Бүкіл әлем — сахна, / Ал ондағы ерлер мен әйелдер — жай ғана актерлер; / Олардың шығар есігі мен кірер есігі бар, / Және әрқайсысы өз уақытында көптеген рөлдерді ойнайды». Егер театр мен актерлер дәстүрлі түрде бетперделер бейнесімен ұсынылса, Шекспир сияқты жазушылар бәріміздің үнемі бетперде киіп жүретінімізді меңзейді.

Кейбір адамдар басқаларға қарағанда жақсырақ актерлер. «Отелло» пьесасындағы Яго сияқты зұлым кейіпкерлер өздерінің қас ниеттерін жылы, мейірімді күлкінің артына жасыра алады. Басқалары сенімдірек және өршілдікпен әрекет ете алады — олар көбіне көшбасшы болады. Актерлік шеберлігі жоғары адамдар біздің күрделі әлеуметтік ортамызда жақсырақ бағдар алып, алға шыға алады.

Біз бәріміз шебер актер болсақ та, сонымен бірге іштей бұл рөл ойнау қажеттілігін жүк ретінде сезінеміз. Біз планетадағы ең табысты әлеуметтік жануармыз. Жүздеген мың жылдар бойы біздің аңшы-жинаушы бабаларымыз тек бейвербалды белгілер (сөзсіз, дене қимылы немесе дауыс ырғағы арқылы берілетін ақпарат) арқылы үнемі байланыс жасау арқылы ғана аман қала алды. Тіл пайда болғанға дейін осыншама уақыт бойы дамығандықтан, адамның бет-әлпеті өте мәнерлі, ал іс-қимылдары өте күрделі болды. Бұл біздің бойымызға терең сіңген. Бізде сезімдерімізді жеткізуге деген тұрақты құштарлық бар, бірақ сонымен бірге дұрыс әлеуметтік қызмет ету үшін оларды жасыру қажеттілігі де бар. Осы екі қарама-қайшы күш ішімізде арпалысқандықтан, біз не жеткізетінімізді толық басқара алмаймыз. Біздің шынайы сезімдеріміз іс-қимылдар, дауыс ырғағы, бет-әлпеті және мүсін (поза) түрінде үнемі сыртқа шығып тұрады. Алайда, біз адамдардың бейвербалды белгілеріне назар аударуға үйретілмегенбіз. Әдет бойынша, біз адамдардың айтқан сөздеріне назар аударамыз, сонымен бірге өзіміздің келесі не айтатынымызды ойлаймыз. Бұл біздің бәрімізде бар әлеуметтік дағдылардың тек аз ғана пайызын пайдаланып жатқанымызды білдіреді.

Мысалы, жақында танысқан адамдармен сөйлескеніңізді елестетіп көріңізші. Олардың бейвербалды белгілеріне ерекше назар аудара отырып, сіз олардың көңіл-күйін байқап, сол көңіл-күйді оларға қайта айнадай көрсете аласыз (mirroring), бұл олардың сіздің қасыңызда санасыз түрде босаңсуына мүмкіндік береді. Сөйлесу барысында сіз олардың сіздің іс-қимылдарыңыз бен айнадай қайталауыңызға жауап беріп жатқанының белгілерін байқай аласыз, бұл сізге әрі қарай барып, әсерді тереңдетуге мүмкіндік береді. Осылайша, сіз өзара түсіністік орнатып, құнды одақтасты жеңіп ала аласыз. Керісінше, сізге бірден қастық белгілерін көрсететін адамдарды елестетіп көріңіз. Сіз олардың жасанды, қысылған күлкісін көре аласыз, олардың бетіндегі ашудың ұшқындарын және сіздің қасыңыздағы болмашы қолайсыздық белгілерін байқай аласыз. Мұның бәрін сол сәтте тіркей отырып, сіз әдепті түрде қарым-қатынасты тоқтатып, олардан сақтана аласыз, қас ниеттердің бұдан былайғы белгілерін іздей аласыз. Сіз өзіңізді қажетсіз айқастан немесе сатқындықтан сақтап қалған боларсыз.

Адам табиғатын зерттеуші ретінде сіздің міндетіңіз екі жақты: Біріншіден, сіз өмірдің театрландырылған сапасын түсінуіңіз және қабылдауыңыз керек. Сіз қалыпты әлеуметтік жұмыс істеу үшін маңызды рөлдік ойындар мен бетперде киюге қарсы мораль оқып, айғайламауыңыз керек. Шын мәнінде, сіздің мақсатыңыз — өмір сахнасында өз рөліңізді шебер ойнап, назар аударту, басты назарда болу және өзіңізді тартымды кейіпкерге айналдыру. Екіншіден, сіз аңқау болмауыңыз керек және адамдардың сырт келбетін шындық деп қабылдамауыңыз керек. Сіз адамдардың актерлік шеберлігіне соқыр болмайсыз. Сіз өзіңізді олардың шынайы сезімдерінің шебер дешифраторына айналдырасыз, бақылау дағдыларыңызды дамытып, оларды күнделікті өмірде мүмкіндігінше көп жаттықтырасыз.

Осы мақсаттар үшін бұл заңның үш аспектісі бар: адамдарды қалай бақылау керектігін түсіну; бейвербалды қарым-қатынасты түсінудің кейбір негізгі кілттерін үйрену; және <span data-term="true">әсерді басқару</span> (өзгелердің өзі туралы ойын бақылау және қалыптастыру өнері) деп аталатын өнерді меңгеру, өз рөліңізді максималды тиімділікпен ойнау.

Бақылау дағдылары

Біз бала кезімізде бәріміз дерлік адамдарды жақсы бақылаушы болдық. Біз кішкентай және әлсіз болғандықтан, біздің аман қалуымыз адамдардың күлкісі мен дауыс ырғағын түсінуге байланысты болды. Бізді ересектердің ерекше жүру стилі, олардың асыра сілтелген күлкісі мен жасанды мінез-құлықтары жиі таң қалдыратын. Біз оларды көңіл көтеру үшін қайталайтынбыз. Біз адамның дене тіліндегі бірдеңеден оның қауіпті екенін сезе алатынбыз. Сондықтан балалар — өтірікшілердің, алаяқтардың, сиқыршылардың және өздерін басқа біреу ретінде көрсететін адамдардың қас жауы. Балалар олардың сыртқы келбетін тез байқап қояды. Бес жастан бастап, біз ішке үңіліп, басқалардың бізді қалай көретініне көбірек алаңдай бастағанда, бұл сезімталдық баяу жоғалады.

Сіз бұл өзіңізде жоқ дағдыларды иелену мәселесі емес, керісінше, ерте балалық шағыңызда болған дағдыларды қайта ашу мәселесі екенін түсінуіңіз керек. Бұл — өзіңізге тым көп назар аудару процесін баяу өзгерту және бала кезіңіздегі сыртқы әлемге бағытталған көзқарас пен қызығушылықты қайта жаңғырту дегенді білдіреді. Кез келген дағды сияқты, бұл төзімділікті талап етеді. Сіз жаттығу арқылы миыңызды баяу қайта құрылымдап, жаңа нейрондық байланыстар орнатасыз. Басында өзіңізге тым көп ақпарат жүктемеуіңіз керек. Сіз кішкентай қадамдар жасауыңыз керек, күнделікті шағын жетістіктерді көруіңіз керек. Біреумен кездейсоқ сөйлескенде, өзіңізге сол адамның айтып жатқанына қайшы келетін немесе қосымша ақпарат беретін бір немесе екі бет-әлпетін бақылау мақсатын қойыңыз. Микроэкспессияларға (адамның шынайы сезімін білдіретін қас қағым сәттегі бет қимылдары), беттегі кернеудің жылт еткен сәттеріне немесе жасанды күлкіге мұқият болыңыз (бұл туралы толығырақ келесі бөлімде). Осы қарапайым жаттығуды бір адаммен сәтті орындағаннан кейін, оны басқа адаммен де байқап көріңіз, әрқашан бет-әлпетке назар аударыңыз. Беттегі белгілерді байқау оңай болғаннан кейін, адамның дауысы туралы ұқсас бақылау жасап көріңіз, дауыс ырғағының немесе сөйлеу қарқынының кез келген өзгеруін белгілеңіз. Дауыс адамдардың сенімділік деңгейі мен қанағаттануы туралы көп нәрсені айтады. Кейінірек дене тілінің элементтеріне — мүсінге, қол қимылдарына, аяқтардың орналасуына көшіңіз. Бұл жаттығуларды қарапайым ұстаңыз, қарапайым мақсаттар қойыңыз. Кез келген бақылауды, әсіресе өзіңіз байқаған заңдылықтарды жазып алыңыз.

Осы жаттығуларды орындау барысында сіз сабырлы және көргеніңізге ашық болуыңыз керек, бақылауларыңызды бірден сөзбен түсіндіруге асықпаңыз. Сөйлесуге қатыса отырып, өзіңіз аз сөйлеп, оларды көбірек сөйлетуге тырысыңыз. Оларды айнадай қайталауға тырысыңыз, олардың айтқандарына сүйеніп пікір білдіріңіз және сіз оларды тыңдап отырғаныңызды көрсетіңіз. Бұл оларды босаңсытып, көбірек сөйлегісі келетіндей етеді, нәтижесінде олар көбірек бейвербалды белгілерді сыртқа шығарады. Бірақ адамдарды бақылауыңыз ешқашан көзге ұрып тұрмауы керек. Өзін зерттеп жатқанын сезген адамдар тұйықталып, өз эмоцияларын бақылауға тырысады. Тым көп тікелей көз байланысы сізді әшкерелеп қояды. Сіз табиғи және зейінді көрінуіңіз керек, бет-әлпеттегі, дауыстағы немесе денедегі кез келген өзгерістерді байқау үшін тек жанама көзқарастарды пайдаланыңыз.

Белгілі бір адамды уақыт өте келе бақылай отырып, сіз оның базалық бет-бейнесін және көңіл-күйін анықтауыңыз керек. Кейбір адамдар табиғатынан тыныш және тұйық болады, олардың бет-әлпеті соны көрсетеді. Кейбіреулері көбірек қозғалғыш және жігерлі, ал басқалары үнемі мазасыз көрінеді. Адамның үйреншікті мінез-құлқын біле отырып, сіз кез келген ауытқуларға — мысалы, әдетте тұйық адамның кенеттен жігерленуіне немесе әдетте мазасыз адамның босаңсыған кейпіне көбірек назар аудара аласыз. Адамның базалық күйін білгеннен кейін, ондағы жасандылық немесе мазасыздық белгілерін көру әлдеқайда оңай болады. Ежелгі Римдік Марк Антоний табиғатынан көңілді адам болған, ол әрқашан жымиып, күліп және адамдарды әзілмен келемеждеп жүретін. Юлий Цезарь өлтірілгеннен кейінгі кездесулерде ол кенеттен үнсіз қалып, тұнжырап кеткенде, Антонийдің бәсекелесі Октавиан (кейінірек Август) Антонийдің бірдеңе бүлдіріп жүргенін және оның қас ниеті бар екенін түсінді.

Базалық бет-бейнемен байланысты тағы бір жаттығу: бір адамды әртүрлі жағдайларда бақылап көріңіз, оның жұбайымен, бастығымен немесе қызметкерімен сөйлескенде бейвербалды белгілерінің қалай өзгеретінін байқаңыз.

Тағы бір жаттығу үшін, қызықты бірдеңе жасауға дайындалып жатқан адамдарды бақылаңыз — тартымды жерге саяхат, өздері ұнатып жүрген адаммен кездесу немесе үлкен үміт күттіретін кез келген оқиға. Олардың күту сезімін, көздерінің қалай кеңірек ашылып, солай қалатынын, бетінің қызарып, жалпы жігерленгенін, болатын нәрсені ойлағанда еріндеріндегі болмашы күлкіні байқаңыз. Мұны тест тапсырғалы жатқан немесе жұмысқа орналасу үшін сұхбатқа бара жатқан адамның кернеуімен салыстырыңыз. Сіз эмоциялар мен бет-әлпеттерді сәйкестендіруге келгенде өз «сөздік қорыңызды» арттырып жатырсыз.

Өзіңіз байқаған кез келген аралас сигналдарға үлкен назар аударыңыз: адам сіздің идеяңызды жақсы көретінін айтады, бірақ оның бетінде кернеу бар және дауыс ырғағы қысылған; немесе олар сізді лауазымыңыздың өсуімен құттықтайды, бірақ күлкісі жасанды және жүзі мұңды көрінеді. Мұндай аралас сигналдар өте жиі кездеседі. Олар сондай-ақ дененің әртүрлі бөліктеріне қатысты болуы мүмкін. Генри Джеймстің «Елшілер» романында баяндаушы өзіне келген әйелдің әңгіме кезінде көбіне жымиып отырғанын, бірақ қолшатырын үлкен кернеумен ұстап тұрғанын байқайды. Тек осыны байқау арқылы ол оның шынайы көңіл-күйін — қолайсыздықты сезе алады. Аралас сигналдар кезінде бейвербалды қарым-қатынастың үлкен бөлігі жағымсыз эмоциялардың «сыртқа шығуына» байланысты екенін білуіңіз керек және жағымсыз белгіге адамның шынайы сезімінің көрсеткіші ретінде көбірек салмақ беруіңіз керек. Кейбір сәтте сіз өзіңізден олардың неге мұңайып тұрғанын немесе неге қарсылық сезінетінін сұрай аласыз.

Тәжірибеңізді әрі қарай жалғастыру үшін басқа жаттығуды байқап көріңіз. Кафеде немесе қандай да бір қоғамдық орында отырып, әңгімеге араласу міндетінсіз айналаңыздағы адамдарды бақылаңыз. Дауыс белгілері үшін олардың әңгімелерін тыңдаңыз. Жүру стильдері мен жалпы дене тілін белгілеп алыңыз. Мүмкін болса, жазып алыңыз. Мұны жақсы меңгерген сайын, сіз өзіңіз байқаған белгілер арқылы адамдардың мамандығын немесе дене тілінен олардың мінез-құлқы туралы бірдеңе болжауға тырыса аласыз. Бұл жағымды ойын болуы керек.

Машықтанған сайын сіз назарыңызды оңай бөле аласыз — адамдардың не айтып жатқанын мұқият тыңдаумен қатар, бейвербалды белгілерді де мұқият белгілеп отырасыз. Сондай-ақ бұрын байқамаған сигналдарды байқай бастайсыз, өз сөздік қорыңызды үнемі кеңейтесіз. Есіңізде болсын, адамдардың істегенінің бәрі қандай да бір белгі; ештеңені білдірмейтін іс-қимыл болмайды. Сіз адамдардың үнсіздігіне, киген киіміне, үстеліндегі заттардың орналасуына, тыныс алу заңдылықтарына, белгілі бір бұлшықеттердегі (әсіресе мойындағы) кернеуге, олардың әңгімелеріндегі астарлы мәнге — не айтылмағанына немесе не меңзелетініне назар аударатын боласыз. Осы жаңалықтардың бәрі сізді қызықтырып, әрі қарай жүруге итермелеуі керек.

Бұл дағдыны жаттықтыру кезінде сіз тап болуыңыз мүмкін кейбір ортақ қателіктерден хабардар болуыңыз керек. Сөздер тікелей ақпаратты жеткізеді. Біз адамдардың бірдеңе айтқанда не мақсат еткені туралы дауласа аламыз, бірақ түсіндірмелер біршама шектеулі. Бейвербалды белгілер әлдеқайда екіұшты және жанама болып келеді. Ол немесе бұл нені білдіретінін айтатын сөздік жоқ. Бұл адамға және контекстке байланысты. Егер сақ болмасаңыз, сіз белгілерді жинап аласыз, бірақ оларды адамдар туралы өз эмоционалдық көзқарастарыңызға сәйкес тез түсіндіре саласыз, бұл сіздің бақылауларыңызды тек пайдасыз ғана емес, сонымен бірге қауіпті етеді. Егер сіз табиғатынан ұнатпайтын немесе өткеніңіздегі жағымсыз біреуді еске түсіретін адамды бақылап отырсаңыз, сіз кез келген белгіні жаулық немесе қастық ретінде көруге бейім боласыз. Өзіңіз ұнататын адамдар үшін керісінше жасайсыз. Бұл жаттығуларда сіз адамдар туралы жеке артықшылықтарыңыз бен алдын ала түсініктеріңізді алып тастауға тырысуыңыз керек.

Осыған байланысты Отелло қателігі (біреудің қобалжуын өтірік айтқанының белгісі деп қате түсіну) деп аталатын ұғым бар. Шекспирдің «Отелло» пьесасында басты кейіпкер Отелло өзінің әйелі Дездемонаны кейбір айғақтар туралы сұрақ қойғандағы жүйкесінің қозуына сүйеніп, оны опасыздық жасады деп есептейді. Шын мәнінде, Дездемона кінәсіз, бірақ Отеллоның агрессивті, параноидтық мінезі және оның қорқынышты сұрақтары оны қобалжытады, ал ол мұны кінәнің белгісі деп түсінеді. Мұндай жағдайларда біз екінші адамнан белгілі бір эмоционалдық белгілерді — мысалы, қобалжуды — байқаймыз және олар белгілі бір дереккөзден шығады деп ойлаймыз. Біз көргіміз келетін нәрсеге сәйкес келетін бірінші түсіндірмеге асығамыз. Бірақ қобалжудың бірнеше түсіндірмесі болуы мүмкін, бұл біздің сұрақ қоюымызға немесе жалпы жағдайларға уақытша реакция болуы мүмкін. Қателік бақылауда емес, дешифрлауда (мағынасын ашуда).

1894 жылы француз әскери офицері Альфред Дрейфус немістерге құпияларды бергені үшін қате тұтқындалды. Дрейфус еврей болатын, сол кездегі көптеген француздардың антисемиттік көзқарастары болды. Сұрақ алу үшін алғаш рет жұртшылық алдына шыққанда, Дрейфус бюрократ ретіндегі дайындығының бір бөлігі және қобалжуын басуға тырысуының нәтижесі болған байсалды, жинақы үнмен жауап берді. Жұртшылықтың көбі кінәсіз адам қатты қарсылық білдіреді деп ойлады. Оның мінез-құлқы кінәсінің белгісі ретінде қабылданды.

Әртүрлі мәдениеттегі адамдар мінез-құлықтың әртүрлі формаларын қабылдауға болатын деп санайтынын есте сақтаңыз. Бұл көрініс ережелері (белгілі бір қоғамда эмоцияларды көрсетудің қабылданған нормалары) деп аталады. Кейбір мәдениеттерде адамдар аз жымиуға немесе көбірек жанасуға үйретілген. Немесе олардың тілі дауыс биіктігіне көбірек мән береді. Әрқашан адамдардың мәдени ерекшеліктерін ескеріңіз және олардың белгілерін соған сәйкес түсіндіріңіз.

Жаттығуыңыздың бір бөлігі ретінде өзіңізді де бақылап көріңіз. Қаншалықты жиі және қашан жасанды күлкі киетініңізді немесе денеңіздің қобалжуды қалай тіркейтінін байқаңыз — дауысыңыздан, саусақтарыңыздың үстелді соғуынан, шашыңызбен ойнауыңыздан, еріндеріңіздің дірілдеуінен және т. б. Өзіңіздің бейвербалды мінез-құлқыңызды терең сезіну сізді басқалардың сигналдарына сезімтал және қырағы етеді. Сіз белгімен бірге жүретін эмоцияларды жақсырақ елестете аласыз. Сондай-ақ, сіз өзіңіздің бейвербалды мінез-құлқыңызды жақсырақ бақылай аласыз, бұл дұрыс әлеуметтік рөлді ойнау үшін өте құнды.

Соңында, осы бақылау дағдыларын дамыта отырып, сіз өзіңізде және адамдармен қарым-қатынасыңызда физикалық өзгерісті байқайсыз. Сіз адамдардың өзгермелі көңіл-күйіне көбірек сезімтал бола бастайсыз, тіпті олардың не сезінетінін іштей сезіну арқылы оны алдын ала болжай аласыз. Мұндай қабілеттер жеткілікті дамыған жағдайда, Милтон Эриксон сияқты сізді көріпкел сияқты етіп көрсетуі мүмкін.

Дешифрлау кілттері

Есіңізде болсын, адамдар әдетте әлемге өздерінің ең жақсы жағын көрсетуге тырысады. Бұл олардың ықтимал қастандық сезімдерін, билікке немесе артықшылыққа деген құштарлығын, жағымпаздануға тырысуын және сенімсіздіктерін жасыруды білдіреді. Олар өз сезімдерін жасыру және адамдардың сөзге деген әуестігін пайдаланып, сіздің назарыңызды шындықтан алшақтату үшін сөздерді қолданады. Олар сондай-ақ киюі оңай және адамдар достық ниет деп қабылдайтын белгілі бір бет-әлпеттерін қолданады. Сіздің міндетіңіз — назарды алшақтататын нәрселерден ары қарап, бетперденің астындағы шынайы эмоцияны ашатын, автоматты түрде «сыртқа шығып» кететін белгілерді байқау. Бақылауға және анықтауға тиіс ең маңызды белгілердің үш категориясы: ұнату/ұнатпау, үстемдік/бағыныштылық және алдау.

Ұнату/ұнатпау белгілері: Келесі сценарийді елестетіп көріңізші: Топтағы біреу сізді көре алмаушылықтан немесе сенімсіздіктен ұнатпайды, бірақ топтық ортада олар мұны ашық айта алмайды, әйтпесе олар жаман болып көрінеді — топтық ойыншы емес. Сондықтан олар сізге жымияды, сізбен сөйлеседі, тіпті идеяларыңызды қолдайтындай көрінеді. Кейде сіз бірдеңенің дұрыс еместігін сезуіңіз мүмкін, бірақ белгілер өте нәзік және сіз олардың көрсететін сырт келбетіне назар аударғандықтан, оларды ұмытып кетесіз. Содан кейін кенеттен, еш себепсіз, олар сізге кедергі жасайды немесе жағымсыз көзқарас танытады. Бетперде шешілді. Сіз төлейтін құн — тек жұмыстағы немесе жеке өмірдегі қиындықтар ғана емес, сонымен бірге ұзаққа созылуы мүмкін эмоционалдық зардап.

Түсініңіз: Адамдардың қас ниетті немесе қарсылық әрекеттері ешқашан кенеттен болмайды. Олар кез келген әрекетке бармас бұрын әрқашан белгілер болады. Бұл өте... [/НЕГІЗГІ_МӘТІН]

Мұндай күшті эмоцияларды толығымен басып тастау олар үшін тым ауыр жүк. Мәселе тек біздің зейін қоймағанымызда ғана емес, сонымен қатар табиғатымыздан қақтығыс пен келіспеушілік туралы ойлауды ұнатпайтындығымызда. Біз бұл туралы ойламауды және адамдарды өз жағымызда немесе кем дегенде бейтарап деп есептеуді жөн көреміз. Кбіне біз басқа адамның бойынан бірдеңенің дұрыс емес екенін сеземіз, бірақ сол түйсікті елемейміз. Біз мұндай интуитивті реакцияларға сенуді және дәлелдерді мұқият тексеруге түрткі болатын белгілерді іздеуді үйренуіміз керек.

Адамдар дене тілі арқылы өзінің жақтырмаушылығын немесе дұшпандығын анық білдіреді. Бұған мыналар жатады: сіз айтқан сөзге көздерін кенет сығырайту, қадала қарау, еріндерін жоқ болып кеткенше жымқыру, мойынның қатаюы, әңгімелесіп тұрғанда кеудесін немесе аяқтарын сізден басқа жаққа бұру, сіз өз ойыңызды дәлелдеуге тырысқанда қолдарын айқастыру және денедегі жалпы шиеленіс.

Мәселе мынада, адамның реніші тым күшейіп, оны жасыру мүмкін болмаған жағдайда ғана сіз мұндай белгілерді көре аласыз. Оның орнына, сіз өзіңізді микромимиканы (секундқа жетпейтін уақыт ішінде бетте байқалып қалатын шынайы эмоция) және адамдар байқататын басқа да нәзік белгілерді іздеуге үйретуіңіз керек.

Микромимика — бұл психологтардың фильмдер арқылы дәлелдеген соңғы жаңалықтарының бірі. Ол секундтан да аз уақытқа созылады. Оның екі түрі бар: біріншісі, адамдар жағымсыз сезімді сезініп, оны басуға тырысқанда пайда болады, бірақ ол секундтың бір бөлігінде сыртқа шығып кетеді. Екіншісі, біз олардың дұшпандығын білмей тұрғанда, оның бетінде немесе денесінде қысқа жарқ етіп көрінуі. Бұл көріністер — сәттік қадала қарау, бет бұлшықеттерінің ширығуы, ерінді жымқыру, қабақ түюдің басталуы, келемеждеу немесе менсінбеу белгісі, көзді төмен салу болуы мүмкін.

Осы құбылысты біле отырып, біз осындай көріністерді іздей аламыз. Олардың қаншалықты жиі болатынына таң қаласыз, өйткені бет бұлшықеттерін толық бақылау және белгілерді уақытында жасыру дерлік мүмкін емес. Сіз еркін және зейінді болуыңыз керек, оларды әдейі іздемей, көз қиығыңызбен қағып алуыңыз қажет. Мұндай көріністерді байқай бастағаннан кейін, оларды ұстау оңайырақ болады.

Дәл солай, бірнеше секундқа созылатын, шиеленіс пен суықтықты көрсететін нәзік белгілер де көп нәрсені аңғартады. Мысалы, сізге жағымсыз ойы бар адамға күтпеген жерден қырынан жақындасаңыз, ол өзінің "сүйкімді маскасын" киіп үлгергенше, оның бетінен жақтырмау белгілерін анық көресіз. Олар сізді көргеніне аса қуанышты емес және бұл бір-екі секундқа байқалып қалады. Немесе сіз қатты пікір білдіріп жатқанда, олардың көздері айналып кетеді, содан кейін оны күлкімен тез жасыруға тырысады.

Кенеттен болған үнсіздік көп нәрсені айта алады. Сіз қызғаныш немесе жақтырмаушылық тудыратын бірдеңе айттыңыз, сонда олар үнсіз қалып, ойға шомудан басқа ештеңе істей алмайды. Олар іштей қайнап жатса да, мұны күлімсіреумен жасыруға тырысуы мүмкін. Жай ғана ұяңдықтан немесе айтар сөзі жоқтықтан айырмашылығы, сіз нақты тітіркену белгілерін байқайсыз. Бұл жағдайда қандай да бір қорытынды жасамас бұрын, мұны бірнеше рет байқап алған жөн.

Адамдар көбінесе аралас сигналдармен өздерін әшкерелейді — сіздің назарыңызды аудару үшін жағымды сөз айтады, бірақ дене тілі анық жағымсыз болады. Бұл оларды әрқашан жағымды болып көріну шиеленісінен босатады. Олар сіздің сөздерге назар аударып, бетінің тыржыюын немесе қисық күлкісін байқамайды деп үміттенеді. Сондай-ақ, керісінше жағдайға да назар аударыңыз — біреу сізге бағытталған улы әрі өткір сөз айтады, бірақ мұны күлімсіреп, әзіл ретінде жеткізеді. Оны осылай қабылдамау әдепсіздік болып көрінер еді. Бірақ іс жүзінде, әсіресе бұл бірнеше рет қайталанса, сіз дене тіліне емес, сөздерге назар аударуыңыз керек. Бұл — олардың басып тасталған дұшпандығын білдіру тәсілі.

Сізді мақтайтын немесе жағымпазданатын, бірақ көздері ұшқындамайтын адамдарға назар аударыңыз. Бұл жасырын қызғаныштың белгісі болуы мүмкін.

Стендальдың "Парма монастыры" романында граф Моска өзінің қатты жақсы көретін көңілдесіне қатысты қызғаныш тудыру үшін жазылған анонимді хат алады. Хатты кім жіберуі мүмкін екенін ойлай келе, ол сол күні Парма ханзадасымен болған әңгімені есіне түсіреді. Ханзада билік ләззаты махаббат ләззатының қасында түкке тұрғысыз екенін айтып жатқанда, граф оның көзінен ерекше зұлым ұшқын мен екіұшты күлкіні байқаған болатын. Сөздер жалпы махаббат туралы болғанымен, көзқарас оған бағытталған еді. Осыдан ол хатты ханзада жібергенін дұрыс анықтайды; ол істеген ісіне деген зұлымдық қуанышын толық жасыра алмады және ол сыртқа шығып кетті. Бұл — аралас сигналдың бір түрі. Адамдар жалпы тақырып туралы қатты сөздер айтады, бірақ нәзік көзқарастарымен сізді меңзейді.

Дұшпандықты анықтаудың тамаша тәсілі — адамдардың сізге және басқаларға деген дене тілін салыстыру. Олардың басқаларға әлдеқайда мейірімді әрі жылы екенін, ал сізбен тек әдептілік маскасын киетінін байқауыңыз мүмкін. Әңгімелесу кезінде олар тек сіз сөйлегенде ғана көздеріндегі шыдамсыздық пен тітіркенуді жасыра алмайды. Сондай-ақ, адамдар мас, ұйқылы-ояу, көңілі қалған, ашулы немесе стресс жағдайында өздерінің шынайы сезімдерін, әсіресе дұшпандық сезімдерін көбірек көрсететінін ұмытпаңыз. Кейін олар мұны "сол сәтте өз-өзімде болмадым" деп ақтағысы келеді, бірақ іс жүзінде олар бұрынғыдан да көбірек өздері болды.

Осы белгілерді іздеудегі ең жақсы әдістердің бірі — адамдарға сынақтар, тіпті тұзақтар құру. Король Людовик XIV бұған шебер болатын. Ол Версаль сарайында өзіне және ол орнатқысы келген абсолютті билікке деген дұшпандық пен ренішке толы дворяндардың ортасында тұрды. Бірақ Версальдың өркениетті әлемінде олардың бәрі өз сезімдерін, әсіресе корольге деген көзқарастарын жасыратын шебер актер болуға тиіс еді. Дегенмен, Людовиктің оларды тексеру тәсілдері болды. Ол күтпеген жерден олардың алдында пайда болып, бетіндегі алғашқы реакцияларды бақылайтын. Ол бір дворяннан отбасымен Версаль сарайына көшуін талап ететін, бұл шығынды әрі жағымсыз екенін білетін. Ол бет-әлпетіндегі немесе дауысындағы кез келген кейіс белгілерін мұқият бақылады. Ол басқа бір сарай қызметшісі, яғни олардың одақтасы туралы жағымсыз нәрсе айтып, олардың алғашқы реакциясын байқайтын. Кез келген ыңғайсыздық белгісі жасырын дұшпандықты білдіретін.

Егер біреудің қызғаныш сезімін сезсеңіз, мақтанғандай көрінбей-ақ өзіңіздің соңғы жақсы жаңалығыңызды айтыңыз. Олардың бетінен сәттік көңіл қалу (микромимика) белгілерін іздеңіз. Жасырын ашу мен ренішті тексеру үшін осындай сынақтарды қолданыңыз, адамдар тез баса алмайтын реакцияларды тудырыңыз. Жалпы алғанда, адамдар сізді не көбірек көргісі келеді, не азырақ көргісі келеді, немесе мүлдем бейжай қарайды. Олар осы үш күйдің арасында ауытқуы мүмкін, бірақ біреуіне бейім болады. Олар мұны сіздің электрондық пошталарыңызға немесе хабарламаларыңызға қаншалықты тез жауап беретінінен, сізді алғаш көргендегі дене тілінен және сіздің қасыңыздағы жалпы мәнерінен көрсетеді.

Ықтимал дұшпандықты немесе жағымсыз сезімдерді ерте анықтаудың құндылығы — бұл сіздің стратегиялық нұсқаларыңыз бен әрекет ету мүмкіндігіңізді арттырады. Сіз адамдарға тұзақ құрып, олардың дұшпандығын әдейі қоздырып, оларды ұзақ мерзімді перспективада ұятқа қалдыратын агрессивті әрекетке итермелей аласыз. Немесе олардың сізге деген жақтырмаушылығын жою үшін екі есе көп жұмыс істеп, тіпті "сүйкімділік шабуылы" арқылы олардың жүрегін жаулай аласыз. Немесе жай ғана қашықтықты сақтай аласыз — оларды жұмысқа алмау, жұмыстан шығару, олармен араласудан бас тарту. Саяп келгенде, күтпеген шайқастар мен диверсиялардан аулақ бола отырып, сіз өз жолыңызды әлдеқайда жеңілдетесіз.

Екінші жағынан, біз әдетте жағымды эмоцияларды басқалардан жасыруға аса мұқтаж емеспіз, соған қарамастан біз көбінесе қуаныш пен тартылыстың айқын белгілерін, әсіресе жұмыс жағдайында немесе тіпті танысу кезінде көрсеткенді ұнатпаймыз. Адамдар көбінесе "салқын" әлеуметтік бейнені ұстануды жөн көреді. Сондықтан адамдардың сіздің сиқырыңызға арбалып жатқанын көрсететін белгілерді анықтай алудың үлкен мәні бар.

Пол Экман, Э. Х. Хесс және басқа да психологтардың бет-әлпет ишаралары бойынша зерттеулеріне сәйкес, сізге деген жағымды эмоциялары бар адамдардың бет бұлшықеттерінде, әсіресе маңдай сызықтары мен ауыз айналасында айтарлықтай босаңсу байқалады; олардың еріндері толығырақ көрінеді және көз айналасындағы бүкіл аймақ кеңейеді. Мұның бәрі — жайлылық пен ашықтықтың еріксіз көріністері. Егер сезімдер күштірек болса, мысалы, ғашық болу, бетке қан жүгіріп, барлық белгілер жанданады. Осы қозған күйдің бөлігі ретінде қарашықтар кеңейеді, бұл — көздің көбірек жарық өткізуге бағытталған автоматты реакциясы. Бұл адамның өзін жайлы сезінетінінің және көрген нәрсесін ұнататынының нақты белгісі. Қарашықтардың кеңеюімен бірге қастар көтеріліп, көздер бұрынғыдан да үлкен болып көрінеді.

Біз әдетте қарашықтарға мән бермейміз, өйткені біреудің көзіне қадала қараудың ашық сексуалдық мәні бар. Біз көздің кез келген кеңеюін байқағанда, қарашықтарға тез көз тастауға өзімізді үйретуіміз керек.

Осы саладағы дағдыларыңызды дамыта отырып, сіз жасанды және шынайы күлкіні ажыратуды үйренуіңіз керек. Жағымсыз сезімдерімізді жасыруға тырысқанда, біз көбінесе жасанды күлкіге жүгінеміз, өйткені бұл оңай және адамдар әдетте күлкінің нәзік тұстарына мән бермейді. Шынайы күлкі сирек кездесетіндіктен, сіз оны қалай тану керектігін білуіңіз керек. Шынайы күлкі көз айналасындағы бұлшықеттерге әсер етіп, оларды кеңейтеді, көбінесе көздің жан-жағында "қаз табаны" (көз қиығындағы ұсақ әжімдер) пайда болады. Сондай-ақ, ол жақтарды жоғары қарай тартады. Көз бен жақтарда нақты өзгеріс болмаса, шынайы күлкі болмайды. Кейбір адамдар өте кең күлімсіреу арқылы шынайы күлкінің әсерін жасауға тырысады, бұл көзді де ішінара өзгертеді. Сондықтан физикалық белгілерден бөлек, контекстке де қарау керек.

Шынайы күлкі әдетте кенеттен реакция тудыратын қандай да бір әрекеттен немесе сөзден туындайды; ол өздігінен пайда болады. Бұл жағдайда күлкі жағдайға байланыссыз ба, айтылған сөзге сәйкес келмей ме? Бұл адам біреуге әсер етуге тырысып жатқан немесе стратегиялық мақсаттарды көздеген жағдай ма? Күлкінің уақыты сәл кешігіп тұр ма?

Мүмкін, жағымды эмоциялардың ең айқын көрсеткіші — дауыс. Бет-әлпетті бақылау біз үшін әлдеқайда оңай; біз ол үшін айнаға қарай аламыз. Бірақ кәсіби актер болмасақ, дауысты саналы түрде өзгерту өте қиын. Адамдар сізбен сөйлесуге қызығушылық танытып, қозып тұрғанда, олардың дауыс ырғағы көтеріледі, бұл эмоциялық қозуды білдіреді. Тіпті адамдар қобалжып тұрса да, сатушының жасанды жылылығынан айырмашылығы, дауыс үні жылы әрі табиғи болады. Сіз дауыстан "пырылдаған" сапаны байқай аласыз, оны кейбіреулер "вокалдық күлкіге" теңейді. Сондай-ақ, шиеленіс пен іркілістің жоқтығын байқайсыз. Әңгімелесу барысында әзіл-қалжың деңгейі тең болып, қарқынның жеделдеуі өзара түсіністіктің артып келе жатқанын білдіреді. Жанды және бақытты дауыс бізге де сол көңіл-күйді жұқтырып, соған ұқсас реакция тудырады. Біз мұны сезгенде білеміз, бірақ көбінесе бұл сезімдерді елемей, оның орнына жылы сөздерге немесе сатушының ұсынысына назар аударамыз.

Ақыр соңында, вербалды емес белгілерді бақылау адамдарға әсер ету және оларды арбау әрекеттеріңізде өте маңызды. Бұл адамның сіздің сиқырыңызға қаншалықты арбалып жатқанын бағалаудың ең жақсы жолы. Адамдар сіздің қасыңызда өзін жайлы сезіне бастағанда, олар сізге жақынырақ тұрады немесе еңкейеді, қолдарын айқастырмайды және ешқандай шиеленіс көрсетпейді. Егер сіз баяндама жасап немесе оқиға айтып жатсаңыз, басты жиі изеу, зейін қойып қарау және шынайы күлкі адамдардың сіздің айтқаныңызбен келісетінін және қарсылығын жоғалтып жатқанын білдіреді. Олар көбірек көзқарас алмасады. Мүмкін, ең жақсы және ең қызықты белгі — синхрондылық (екі адамның қимыл-қозғалысы мен тыныс алуының еріксіз үйлесуі), яғни екінші адамның сізді бейсаналы түрде қайталауы. Олардың аяқтары бір бағытта айқасады, басы соған ұқсас еңкейеді, бір күлкі екіншісін тудырады. Синхрондылықтың ең терең деңгейінде, Милтон Эриксон анықтағандай, сіз тыныс алу үлгілерінің бір ырғаққа түскенін байқайсыз, бұл кейде толық синхронды сүйісумен аяқталуы мүмкін.

Сіз тек өзіңіздің әсеріңізді көрсететін осы өзгерістерді бақылап қана қоймай, өзіңіз де жағымды белгілер көрсету арқылы оларды тудыруға өзіңізді үйрете аласыз. Сіз баяу жақынырақ тұра бастайсыз немесе еңкейесіз, ашықтықтың нәзік белгілерін көрсетесіз. Басқалар сөйлегенде басыңызды изеп, күлімсірейсіз. Сіз олардың мінез-құлқы мен тыныс алу үлгілерін қайталайсыз (mirroring). Осылай істей отырып, сіз эмоциялық жұғу белгілерін бақылайсыз және қарсылықтың баяу бұзылғанын байқағанда ғана әрі қарай барасыз.

Сізді толығымен бақылауға алу үшін ғашық болып қалғандай кейіп таныту үшін барлық жағымды белгілерді пайдаланатын кәсіби арбаушылардан сақ болыңыз; өте аз адам ғана басында табиғи түрде мұндай көп эмоцияны көрсететінін есте сақтаңыз. Егер сіздің оларға деген болжамды әсеріңіз тым жылдам әрі жасанды болып көрінсе, оларға асықпауды айтыңыз және олардың бетінен көңілі толмаушылықтың микромимикасын бақылаңыз.

Үстемдік/бағыну белгілері

Планетадағы ең күрделі әлеуметтік жануар ретінде біз, адамдар, лауазымға, ақшаға және билікке негізделген күрделі иерархиялар құрамыз. Біз бұл иерархияларды білеміз, бірақ салыстырмалы билік позициялары туралы ашық сөйлескенді ұнатпаймыз және басқалар өздерінің жоғары дәрежесі туралы айтқанда әдетте ыңғайсыз сезінеміз. Оның орнына, үстемдік немесе әлсіздік белгілері вербалды емес қарым-қатынаста жиірек көрінеді. Біз бұл қарым-қатынас стилін басқа приматтардан, әсіресе жеке шимпанзенің әлеуметтік сатыдағы орнын білдіретін күрделі сигналдары бар шимпанзелерден мұраға алдық.

Жоғары әлеуметтік позицияда болу сезімі адамдарға дене тілі арқылы сыртқа тарайтын сенімділік беретінін есте сақтаңыз. Кейбіреулер билікке жетпес бұрын осы сенімділікті сезінеді және басқалар оларға тартылған сайын бұл "өзін-өзі жүзеге асыратын пайғамбарлыққа" айналады. Амбициясы бар кейбір адамдар бұл белгілерді имитациялауға тырысуы мүмкін, бірақ бұл өте шебер жасалуы керек. Жасанды сенімділік кері әсер етуі мүмкін.

Сенімділік әдетте бет-әлпетте анық көрінетін үлкен босаңсу сезімімен және қозғалыс еркіндігімен бірге келеді. Билігі барлар басқаларға көбірек қарауға мүмкіндік береді, өздері қалаған адаммен көз байланысын орнатады. Олардың қабақтары көбірек жабық болады, бұл — салмақтылық пен құзыреттіліктің белгісі. Егер олар жалықса немесе тітіркенсе, мұны еркін әрі ашық көрсетеді. Олар көбінесе аз күлімсірейді, өйткені жиі күлімсіреу — жалпы сенімсіздіктің белгісі.

Олар адамдарды иықтан немесе қолдан қағу сияқты достық жанасуларға өздерін құқылы сезінеді. Жиналыста олар көбірек орын алуға және айналасында көбірек қашықтық құруға тырысады. Олар тік тұрады, ал қимылдары еркін әрі жайлы. Ең бастысы, басқалар олардың стилі мен мәнерін қайталауға мәжбүр болады. Көшбасшы топқа вербалды емес қарым-қатынас түрін өте нәзік жолдармен таңады. Сіз адамдардың тек олардың идеяларын ғана емес, сонымен қатар олардың сабырлы немесе қарбалас энергиясын да қайталайтынын байқайсыз.

Альфа-еркектер (топтағы немесе иерархиядағы ең жоғарғы сатыдағы үстем тұлға) өздерінің жоғары позициясын бірнеше жолмен көрсеткенді ұнатады: Олар басқаларға қарағанда жылдамырақ сөйлейді және әңгіме ағынын бөлуге әрі бақылауға өздерін құқылы сезінеді. Олардың қол алысуы өте күшті, тіпті қатты болады. Олар кеңсеге кіргенде, олардың тік тұрысы мен мақсатты жүрісін көресіз, әдетте бағыныштыларды өздерінің артында жүруге мәжбүр етеді. Зообақтағы шимпанзелерді бақыласаңыз, альфа-шимпанзе тарапынан осындай мінез-құлықты байқайсыз.

Көшбасшылық лауазымдағы әйелдер үшін сабырлы, сенімді, жылы, бірақ іскерлік көрініс ең жақсы нәтиже береді. Мұның ең жақсы мысалы — қазіргі Германия канцлері Ангела Меркель болар еді. Оның күлкісі тіпті орташа ер саясаткерлерден де сирегірек, бірақ ол пайда болғанда өте мағыналы болады. Олар ешқашан жасанды болып көрінбейді. Ол басқаларды толық беріліп тыңдайды, оның бет-әлпеті таңқаларлықтай қозғалыссыз қалады. Ол әрқашан әңгіме барысын бақылауда ұстай отырып, басқаларды көбірек сөйлетудің жолын біледі. Өзін көрсету үшін оған біреудің сөзін бөлудің қажеті жоқ. Ол біреуге шабуыл жасағысы келгенде, мұны айқайлаған сөздермен емес, жалығу, суықтық немесе менсінбеу көзқарасымен істейді. Ресей президенті Владимир Путин Меркельдің кезінде ит қауып алғанын және иттен қорқатынын біле тұра, жиналысқа өзінің итін алып келіп, оны қорқытпақ болғанда, ол анық ширықты, содан кейін тез арада өзін жинап алып, оның көзіне сабырмен қарады. Ол Путиннің бұл айласына мән бермей, одан жоғары позицияға шықты. Салыстырмалы түрде Путин балаша әрі ұсақ болып көрінді. Оның стилі альфа-еркектердің дене позицияларын қамтымайды. Ол тынышырақ, бірақ өз жолымен өте қуатты.

Әйелдер көбірек көшбасшылық позицияларға ие болған сайын, билікпен ұзақ уақыт бойы байланыстырылып келген үстемдік белгілері туралы біздің қабылдауымызды биліктің осы аз байқалатын стилі өзгерте бастауы мүмкін.

Өз тобыңыздағы билік басындағы адамдардың үстемдік белгілерін және олардың жоқтығын бақылаған жөн. Өзінің вербалды емес белгілерінде шиеленіс пен іркіліс көрсететін көшбасшылар әдетте өз билігіне сенімсіз және оған қауіп төніп тұрғанын сезеді. Мұндай мазасыздық пен сенімсіздік белгілерін байқау әдетте оңай. Олар ұзақ үзілістермен, кекілжіңмен сөйлейді. Олардың дауыс ырғағы көтеріліп, сонда қалып қояды. Олар көзқарастарын тайдыруға және көз қозғалыстарын бақылауға тырысады, бірақ жиі жыпылықтайды. Олар көбірек мәжбүрлі күлкі мен жүйке күлкісін көрсетеді.

Басқаларға қол тигізуге құқылы сезінудің орнына, олар тыныштандырушы мінез-құлық (мазасыздық кезінде адамның өзін-өзі сипауы немесе ұстауы арқылы жүйкені басу әрекеті) деп аталатын әрекетпен өздеріне қол тигізуге бейім болады. Олар жүйкелерін тыныштандыру үшін шаштарын, мойындарын, маңдайларын ұстайды. Өз сенімсіздігін жасыруға тырысатын адамдар әңгіме кезінде дауыстарын көтеріп, тым қатты сөйлейді. Осылай істеп жатқанда, олар көздерін бақырайтып, айналаға мазасыз қарап қояды. Немесе олар қызу сөйлеген кезде, олардың қолдары мен денелері әдеттен тыс қозғалыссыз қалады, бұл әрқашан мазасыздықтың белгісі. Олар еріксіз аралас сигналдар береді және сіз ішкі сенімсіздікті білдіретін белгілерге көбірек назар аударуыңыз керек.

Франция президенті Николя Саркози (2007–2012) дене тілі арқылы өзінің бар екенін көрсеткенді ұнататын адам еді. Ол адамдардың арқасынан қағатын, олардың қайда тұру керектігін өзі бағыттайтын, оларға қадала қарайтын, айтып жатқан сөздерін бөлетін және жалпы бөлмеде үстемдік етуге тырысатын. Еуро дағдарысы кезінде онымен болған бір кездесуде канцлер Меркель оның әдеттегі үстемдік әрекетін көрді, бірақ оның аяғының бүкіл уақыт бойы жүйкесі тозып, дірілдеп тұрғанын байқамай қалмады. Бұл тым белсенді стиль, бәлкім, оның өз сенімсіздігінен басқалардың назарын аудару тәсілі болған шығар. Бұл Меркель пайдалана алатын құнды ақпарат болды.

Адамдардың іс-әрекеттерінде көбінесе үстемдік пен бағыну белгілері болады. Мысалы, адамдар өздерінің шынайы немесе қиялдағы басымдығын көрсету үшін жиі кешігіп келеді. Олар уақытында болуға міндетті емес. Сондай-ақ, сөйлесу үлгілері адамдардың өздерін қандай позицияда сезінетінін көрсетеді. Мысалы, үстемдік сезінетіндер өздерін көрсету құралы ретінде көбірек сөйлеуге және сөзді жиі бөлуге бейім болады. Жеке басына тиетін айтыс болғанда, олар пунктуация (қарым-қатынастағы жанжалдың басталу нүктесін тек қарсы тараптың әрекетінен іздеу) деп аталатын әдіске жүгінеді — олар бәрін бастаған екінші тараптың әрекетін тауып алады, тіпті бұл анық қарым-қатынас үлгісінің бір бөлігі болса да. Олар кімнің кінәлі екендігі туралы өздерінің түсіндірмелерін өз дауыс ырғағы арқылы бекітеді.

дауыс ырғағы мен өткір көзқарастары арқылы білінеді. Егер сіз жұптарға сырттай бақылау жасасаңыз, жиі бір адамның басым позицияда екенін байқайсыз. Егер олармен сөйлессеңіз, басым адам серіктесіне емес, сізге тікелей қарайды және серіктесінің айтқандарын тек жартылай ғана тыңдап тұрғандай кейіп танытады. Жымиыс та басымдықты көрсетудің нәзік белгісі болуы мүмкін, әсіресе біз <span data-term="true">жымқырылған жымиыс</span> (ерінді қатты қысып, шынайы қуанышсыз күлу) деп атайтын әрекет арқылы. Бұл әдетте біреудің айтқанына жауап ретінде пайда болады; мұндай жымиыс бет бұлшықеттерін қатайтып, адамның өзінен төмен санайтын тұлғаға деген кекесіні мен менсінбеушілігін көрсетеді, бірақ сырттай достық пейілдегідей көрінуге мүмкіндік береді.

Қарым-қатынаста басымдықты көрсетудің тағы бір соңғы, бірақ өте нәзік вербалды емес жолы — симптом арқылы көрінеді. Бір серіктесте кенеттен басы ауыруы немесе басқа да ауру белгілері пайда болады, немесе ол ішімдікке салынады, я болмаса жалпы жағымсыз мінез-құлық үлгісіне түседі. Бұл екінші тарапты оның ережелерімен ойнауға, оның әлсіздіктеріне бейімделуге мәжбүрлейді. Бұл — билікке қол жеткізу үшін аяныш сезімін саналы түрде пайдалану және ол өте тиімді әдіс.

Осы белгілерден алған біліміңізді адамдардың сенімділік деңгейін өлшеу және соған сәйкес әрекет етудің құнды құралы ретінде пайдаланыңыз. Вербалды емес белгілер арқылы іштей сенімсіздігі көрініп тұратын басшылармен жұмыс істегенде, олардың осы осал тұстарын пайдаланып, билікке ие бола аласыз. Бірақ мұндай типтегі адамдармен тым тығыз байланыспаған жөн, өйткені олар уақыт өте келе сәтсіздікке ұшырап, сізді де өздерімен бірге төмен тартуы мүмкін. Ал басшы болмаса да, солай көрінгісі келетіндерге беретін жауабыңыз олардың тұлғалық типіне байланысты болуы керек. Егер олар өздеріне сенімді, болашағынан үміт күттіретін «жас жұлдыздар» болса, олармен бірге биікке көтерілуге тырысу ақылдылық болар еді. Мұндай адамдарды айналасындағы позитивті энергиядан тануға болады. Екінші жағынан, егер олар жай ғана тәкаппар әрі ұсақ-түйек тирандар болса, мұндай типтерден әрқашан аулақ болуға тырысу керек, өйткені олар ештеңе берместен, өзгелерді өздеріне жалған құрмет көрсетуге мәжбүрлеудің шебері.

Алдау белгілері: Біз, адамдар, табиғатымыздан өте сенгішпіз. Біз белгілі бір нәрселерге сенгіміз келеді: ештеңе бермей-ақ бірдеңеге қол жеткізуге болатынына; қандай да бір жаңа әдістің арқасында денсаулығымызды оңай қалпына келтіріп, тіпті өлімді де алдай алатынымызға; адамдардың көбі негізінен жақсы және сенуге лайықты екеніне. Алдаушылар мен манипуляторлар дәл осы бейімділігімізді пайдаланады. Егер бәріміз азырақ сенгіш болсақ, бұл адамзаттың болашағы үшін өте пайдалы болар еді, бірақ біз адам табиғатын өзгерте алмаймыз. Оның орнына, біздің қолымыздан келетін ең жақсы нәрсе — алдау әрекетінің белгілі бір айқын нышандарын тануды үйрену және дәлелдерді тереңірек зерттегенше күмәнмен қарауды сақтау.

Ең айқын және кең таралған белгі — адамдардың шамадан тыс белсенді кейіп танытуы. Олар көп жымиып, тым достық пейіл танытқанда, тіпті өте қызықты болып көрінгенде, бізге оларға тартылмау және олардың ықпалына қарсылығымызды сәл де болса бәсеңдетпеу қиынға соғады.

Линдон Джонсон бір сенаторды алдағысы келгенде, ол өзінің физикалық қатысуын барынша пайдаланатын: оларды киім ауыстыратын бөлмеде тықсырып, ерсі әзілдер айтып, қолынан ұстап, өте шынайы көрінуге тырысып, барынша кең жымиятын. Сол сияқты, егер адамдар бір нәрсені жасырғысы келсе, олар өте жігерлі, әділ және көпшіл бола бастайды. Олар сенімділікке бейімділік (біреудің айтқанына оның дауыс ырғағындағы сенімділігі мен құштарлығы үшін ғана сену) феноменін пайдаланады — егер мен бірдеңені қатты құштарлықпен, құрбанның кейпінде теріске шығарсам немесе айтсам, маған күмәндану қиын болады. Біз шамадан тыс сенімділікті шындық ретінде қабылдауға бейімбіз. Шындығында, адамдар өз идеяларын тым асыра сілтелген энергиямен түсіндіруге тырысқанда немесе өздерін қатты теріске шығарумен қорғағанда, дәл осы сәтте сіз сақ болуыңыз керек.

Екі жағдайда да — жасыру кезінде де, «жұмсақ сауда» (сендіру) кезінде де — алдаушы сіздің назарыңызды шындықтан басқа жаққа бұруға тырысады. Көтеріңкі көңіл-күй мен жанды ишаралар шынайы қуаныш пен достықтан туындауы мүмкін болса да, бұл белгілер сіз жақсы танымайтын немесе бір нәрсені жасыруы мүмкін адамнан шыққанда, сақ болуыңыз қажет. Енді сіз күмәніңізді растау үшін вербалды емес белгілерді іздейсіз. Мұндай алдаушылардан сіз жиі беттің немесе дененің бір бөлігі сіздің назарыңызды аудару үшін көбірек экспрессивті екенін байқайсыз. Бұл көбінесе ауыз айналасы болады: үлкен жымиыстар мен тез өзгеретін мимика. Бұл — адамдар үшін денедегі ең оңай басқарылатын және жанды әсер қалдыратын аймақ. Бірақ бұл қолдар мен иықтардың асыра сілтелген қимылдары да болуы мүмкін. Негізгі мәселе мынада: сіз дененің басқа бөліктеріндегі кернеу мен мазасыздықты сезесіз, өйткені олардың барлық бұлшықеттерді бақылауы мүмкін емес. Олар кең жымиғанда, көздері қозғалыссыз, кернеулі болады немесе дененің қалған бөлігі әдеттен тыс қозғалмай қалады. Немесе көздері сіздің аянышыңызды тудыру үшін алдағысы келсе, аузы сәл дірілдейді. Бұл — дененің бір бөлігін бақылауға тым қатты тырысудан туындаған жасанды мінез-құлықтың белгілері.

Кейде өте қу алдаушылар кері әсер қалдыруға тырысады. Егер олар теріс қылықты жасырып тұрса, өз кінәсін өте салмақты және құзыретті кейіптің артына жасырады, бет-әлпеті әдеттен тыс қозғалыссыз болады. Дауыс көтеріп теріске шығарудың орнына, олар оқиғалар тізбегінің қисынды түсіндірмесін ұсынады, тіпті мұны растайтын «дәлелдерді» де келтіреді. Олардың шындық туралы суреті мінсіз дерлік. Егер олар сіздің ақшаңызды немесе қолдауыңызды алғысы келсе, олар өздерін өте жоғары деңгейлі кәсіби маман ретінде көрсетеді, тіпті жалықтыратындай дәрежеге дейін барып, сізді көптеген сандармен және статистикамен басып тастайды. Алаяқтар бұл әдісті жиі қолданады. Атақты алаяқ Виктор Люстиг өз құрбандарын кәсіби сөздермен тербетіп, өзін бюрократ немесе акциялар мен бағалы қағаздар бойынша зеріктіргіш сарапшы ретінде көрсететін. Берни Мэдофф сондай қарапайым көрінгені соншалық, ешкім оны өзі жасаған орасан зор алаяқтық ойынды жүргізді деп күдіктенген де жоқ.

Алдаудың бұл түрін анықтау қиынырақ, өйткені байқайтын нәрсе аз. Бірақ тағы да сіз жасанды әсерлерді іздеуіңіз керек. Шындық ешқашан мұндай таза әрі мінсіз болмайды. Нақты оқиғалар кенеттен болатын кездейсоқ кедергілер мен сәтсіздіктерді қамтиды. Шындық — бейберекет нәрсе және оның бөлшектері сирек жағдайда ғана бір-біріне мінсіз сәйкес келеді. Уотергейт дауын жасыру әрекетінде де осы қателік болды және күдік тудырды. Түсіндіру немесе ұсыныс тым мінсіз немесе кәсіби болса, бұл сіздің күмәніңізді оятуы тиіс. Бұған басқа қырынан қарасақ, Достоевскийдің «Нақұрыс» романындағы кейіпкер кеңес бергендей: «Өтірік айтқанда, егер сіз оған әдеттен тыс, оғаш, ешқашан болмаған немесе өте сирек болатын бір нәрсені шеберлікпен қоссаңыз, бұл өтірікті әлдеқайда шындыққа ұқсас етеді».

Жалпы алғанда, адамдар сізді шындықтан алжастырғысы келеді деп күдіктенсеңіз, ең дұрысы — басында олармен ашық қақтығысқа түспей, керісінше, олардың айтқанына немесе істегеніне қызығушылық таныту арқылы жалғастыруға ынталандыру. Сіз олардың көбірек сөйлегенін, кернеу мен жасандылықтың көбірек белгілерін көрсеткенін қалайсыз. Содан соң қолайлы сәтте сіз оларды ыңғайсыз қалдыруға арналған сұрақпен немесе ескертумен таңғалдыруыңыз керек, бұл сіздің бәрін білетініңізді аңғартады. Мұндай сәттерде олардың микро-экспрессияларына (қас қағым сәттегі шынайы эмоциялар) және дене тіліне назар аударыңыз. Егер олар шынымен алдап тұрса, мұны естігенде оларда көбінесе «қатып қалу» реакциясы болады, содан кейін тез арада мазасыздықты жасыруға тырысады.

Бұл — «Коломбо» телесериалындағы детектив Коломбоның сүйікті стратегиясы болатын. Қылмысты басқа біреу жасағандай етіп дәлелдерді бұрмалаған қылмыскерлермен кездескенде, Коломбо өзін өте достық пейілді әрі зиянсыз етіп көрсететін, бірақ содан кейін кенеттен ыңғайсыз сұрақ қойып, олардың бет-әлпеті мен денесіне барынша назар аударатын.

Тіпті ең тәжірибелі алдаушылардың да бетпердесін ашудың ең жақсы жолдарының бірі — олардың өз сөздеріне вербалды емес белгілер арқылы қалай екпін беретініне назар аудару. Адамдар үшін мұны жасанды жасау өте қиын. Нағыз екпін дауыс ырғағының жоғарылауы мен сенімді тон, қолдың күшті ишаралары, қасты көтеру және көзді бақырайту арқылы болады. Сондай-ақ біз алға еңкейуіміз немесе аяғымыздың ұшымен көтерілуіміз мүмкін. Біз мұндай әрекеттерді сезімге толы болғанда және айтқан сөзімізге леп белгісін қойғымыз келгенде жасаймыз. Алдаушылар үшін мұны қайталау қиын. Олардың дауысымен немесе денесімен жасаған екпіні айтып жатқан сөзімен дәл сәйкес келмейді, сол сәттің контекстіне үйлеспейді немесе сәл кешігіп келеді. Олар үстелді жұдырықпен ұрғанда, бұл сезім туындаған сәтте емес, сәл ертерек, тапсырыспен жасалғандай немесе әсер қалдыру үшін жасалғандай көрінеді. Бұлардың бәрі — олар көрсеткісі келетін «шынайылықтың» жұқа қабатындағы жарықтар.

Соңында, алдау туралы айтқанда, әрқашан белгілі бір шкала бар екенін ұмытпаңыз. Шкаланың ең төменгі жағында біз зиянсыз, «ақ ниетті» өтіріктерді кездестіреміз. Оларға күнделікті өмірдегі мақтаудың барлық түрлері кіруі мүмкін: «Бүгін тамаша көрінесіз»; «Маған сіздің сценарийіңіз ұнады». Оған қоса, адамдарға сол күні нақты не істегеніңізді айтпау немесе ақпаратты ішінара жасыру жатады, өйткені толықтай ашық болу және жеке өмірдің болмауы жалықтырады. Егер назар аударсақ, мұндай алдаудың кішігірім түрлерін анықтауға болады, мысалы, жымиыстың шынайылығын байқау арқылы. Бірақ шын мәнінде бұл төменгі деңгейге мән бермеген дұрыс. Әдепті, мәдениетті қоғам әрқашан шынайы емес нәрселерді айта білу қабілетіне сүйенеді. Алдаудың бұл ішкі әлемін үнемі бақылап отыру әлеуметтік тұрғыдан тым зиянды болар еді. Сақтығыңызды бәс жоғары болатын және адамдар сізден құнды бір нәрсені иемденгісі келетін жағдайларға сақтаңыз.

Әсерді басқару өнері

Жалпы алғанда, «рөлдік ойын» деген сөздің жағымсыз мағынасы бар. Біз оны шынайылыққа қарсы қоямыз. Нағыз шынайы адам өмірде рөл ойнаудың қажеті жоқ, ол жай ғана өз-өзімен бола алады деп ойлаймыз. Бұл тұжырымдама достықта және жақын қарым-қатынаста құнды, онда біз бетперделерімізді шешіп, өзіміздің бірегей қасиеттерімізді көрсетуге еркін сезінеміз. Бірақ кәсіби өмірде бәрі әлдеқайда күрделі. Қоғамдағы нақты бір жұмысқа немесе рөлге келгенде, бізде кәсібилік туралы белгілі бір үміттер болады. Егер ұшақ ұшқышы кенеттен көлік сатушысы сияқты, немесе механик — психолог сияқты, немесе профессор — рок-музыкант сияқты әрекет ете бастаса, біз өзімізді ыңғайсыз сезінер едік. Егер мұндай адамдар бетперделерін шешіп, рөлдерін ойнаудан бас тартып, толығымен өздері сияқты әрекет етсе, біз олардың құзыреттілігіне күмән келтірер едік.

Біз басқалардан гөрі шынайырақ деп көретін саясаткер немесе қоғам қайраткері, әдетте, мұндай қасиетті көрсетуге шеберірек келеді. Олар қарапайым көріну, жеке өмірін талқылау немесе өздерінің осалдығын көрсететін оқиғаны айту «шынайы» әсер беретінін біледі. Біз оларды үйінің оңашасындағыдай көрмейміз. Қоғамдық ортадағы өмір — бетперде кию дегенді білдіреді, ал кейде кейбір адамдар «шынайылық» бетпердесін киеді. Тіпті хипстер немесе бүлікші де белгілі бір қалыптар мен татуировкалар арқылы рөл ойнайды. Олардың кенеттен іскерлік костюм киюге еркіндігі жоқ, өйткені олардың ортасындағылар олардың адалдығына күмән келтіре бастайды, ал бұл адалдық дұрыс сыртқы көріністі көрсетуге байланысты. Адамдар өздерін мойындатып, құзыреттілігіне күмән қалмағаннан кейін ғана өз рөлдеріне жеке қасиеттерін көбірек қосуға еркіндік алады. Бірақ бұл әрқашан белгілі бір шеңберде болады.

Саналы немесе санасыз түрде көбіміз өз рөлімізден күтілетін нәрселерді ұстанамыз, өйткені әлеуметтік табысымыз осыған байланысты екенін түсінеміз. Кейбіреулер бұл ойыннан бас тартуы мүмкін, бірақ соңында олар шеттетіліп, жасы ұлғайған сайын шектеулі мүмкіндіктері мен азайып бара жатқан еркіндігімен «бөтен адам» рөлін ойнауға мәжбүр болады. Жалпы, бұл динамиканы жай ғана қабылдап, одан ләззат алған дұрыс. Сіз тек көрсетуіңіз керек тиісті сыртқы бейнелерді біліп қана қоймай, оларды максималды әсер ету үшін қалай қалыптастыруды да білесіз. Осылайша сіз өмір сахнасында жоғары деңгейлі актерге айналып, назар аударылған сәттерден ләззат ала аласыз.

Әсерді басқару өнерінің негіздері:

Вербалды емес белгілерді меңгеріңіз.** Кейбір жағдайларда, адамдар біздің кім екенімізді анықтағысы келгенде, бізден шығатын вербалды емес белгілерге көбірек мән береді. Бұл жұмысқа қабылдау кезіндегі сұхбатта, топтық кездесуде немесе көпшілік алдында көріну кезінде болуы мүмкін. Мұны білетін ақылды әлеуметтік орындаушылар бұл белгілерді белгілі бір дәрежеде бақылауды және қолайлы әрі позитивті белгілерді саналы түрде шығаруды біледі. Олар қалай сүйкімді көрінуді, шынайы жымиуды, жылы қабылдайтын дене тілін қолдануды және сөйлесіп тұрған адамдарына еліктеуді (мимикрия) біледі. Олар басымдық белгілерін және сенімділік таратуды біледі. Олар кейбір көзқарастардың жеккөрушілік немесе тартымдылықты жеткізуде сөзден гөрі мәнерлі екенін біледі. Жалпы, жақсырақ әсер алу үшін кейбір аспектілерді саналы түрде өзгерте алу үшін өзіңіздің вербалды емес стиліңізді түсінуіңіз керек. «Метод» актері болыңыз.** Метод актерлігінде (Станиславский жүйесіне ұқсас актерлік шеберлік) сіз өзіңізді қажетті эмоцияларды тапсырыс бойынша көрсете алуға жаттықтырасыз. Рөліңіз талап еткенде, сіз осындай сезімдерді тудырған өз тәжірибеңізді еске түсіру немесе қажет болса, жай ғана елестету арқылы мұңаясыз. Мұндағы басты мәселе — сізде бақылау бар. Нақты өмірде өзімізді мұндай дәрежеге дейін жаттықтыру мүмкін емес, бірақ егер сізде ешқандай бақылау болмаса, егер сіз сол сәттегі кез келген сезімді үнемі сыртқа шығара берсеңіз, бұл әлсіздік пен өзін-өзі меңгере алмаудың белгісі ретінде қабылданады. Алдағы іс-шараға немесе қойылымға сәйкес келетін эмоцияны неге және қалай сезінуіңіз керектігін елестету арқылы өзіңізді саналы түрде дұрыс эмоционалды күйге келтіруді үйреніңіз. Сол сәттегі сезімге беріліңіз, сонда бет пен дене табиғи түрде жанды болады. Кейде өзіңізді саналы түрде жымиуға немесе қабақ түюге мәжбүрлеу арқылы сіз осы мимикаға сәйкес келетін кейбір эмоцияларды сезінесіз. Сондай-ақ, эмоцияға тым беріліп кетпеуге тырысып, табиғи сәтте бейтарап бет-әлпетке оралуды үйрену де маңызды. Аудиторияңызға бейімделіңіз.** Сіз ойнайтын рөліңіз белгілеген белгілі бір параметрлерге сәйкес келсеңіз де, икемді болуыңыз керек. Билл Клинтон сияқты шебер орындаушы президент ретінде сенімділік пен билік көрсету керектігін ешқашан ұмытпаған, бірақ егер ол автокөлік зауытының жұмысшыларымен сөйлессе, ол өз акценті мен сөздерін аудиторияға сәйкес келтіретін, ал топ-менеджерлер алдында да солай істейтін. Аудиторияңызды таныңыз және вербалды емес белгілеріңізді олардың стилі мен талғамына қарай қалыптастырыңыз. Тиісті алғашқы әсер қалдырыңыз.** Адамдардың алғашқы әсерге сүйеніп төрелік айтуға қаншалықты бейім екені және осы пайымдауларды қайта қараудың қиындығы дәлелденген. Мұны біле отырып, жеке адамның немесе топтың алдында алғаш рет көрінуіңізге ерекше мән беруіңіз керек. Жалпы алғанда, вербалды емес белгілеріңізді бәсеңдетіп, бейтарап кейіп танытқан дұрыс. Тым көп қобалжу немесе толқу сенімсіздікті білдіреді және адамдарды күмәндандыруы мүмкін. Дегенмен, еркін жымиыс және осы алғашқы кездесулерде адамдардың көзіне тіке қарау олардың табиғи қарсылығын төмендету үшін ғажайыптар жасай алады. Драмалық әсерлерді қолданыңыз.** Бұл негізінен бар болу/жоқ болу (қатысу және қатыспау теңгерімі) өнерін меңгеруді қамтиды. Егер сіз тым көп көзге түссеңіз, егер адамдар сізді жиі көрсе немесе келесі не істейтініңізді дәл болжай алса, олар сізден тез жалығады. Сіз қашан және қаншалықты жиі көріну керектігін реттеп, адамдардың сізді азырақ емес, көбірек көргісі келетіндей етіп, өз-өзіңізді таңдамалы түрде жоқ қылуды білуіңіз керек. Өзіңізді құпиялыққа бөлеп, бір-біріне сәл қайшы келетін қасиеттерді көрсетіңіз. Адамдарға сіз туралы бәрін білудің қажеті жоқ. Ақпаратты іркіп қалуды үйреніңіз. Жалпы, өзіңіздің пайда болуыңыз бен мінез-құлқыңызды аз болжамды етіңіз. Әулиелік қасиеттерді көрсетіңіз.** Біз қай тарихи кезеңде өмір сүрсек те, әрқашан позитивті деп саналатын және сіз көрсете білуіңіз керек белгілі бір қасиеттер бар. Мысалы, әулиелік кейіп таныту ешқашан сәннен қалмайды. Бүгінгі таңда әулие болып көріну мазмұны жағынан он алтыншы ғасырдан ерекшеленетіні анық, бірақ мәні бірдей — сіз жақсы және мінсіз деп саналатын нәрсені бейнелейсіз. Қазіргі әлемде бұл өзіңізді прогрессивті, барынша төзімді және ашық ойлы ретінде көрсетуді білдіреді. Сіз белгілі бір қайырымдылық шараларына жомарттықпен үлес қосып, оларды әлеуметтік желілерде қолдап жүргеніңізді көрсеткіңіз келеді. Шынайылық пен адалдықты көрсету әрқашан жақсы әсер береді. Өз әлсіздіктеріңіз бен осалдықтарыңыз туралы көпшілік алдында бірнеше рет мойындау бұл мақсатқа жетуге көмектеседі. Қандай да бір себептермен адамдар қарапайымдылық белгілерін шынайылық деп қабылдайды, тіпті адамдар оны жасанды түрде жасап жатса да. Кейде басыңызды төмен түсіріп, кішіпейіл болып көрінуді үйреніңіз. Егер «лас жұмыс» істелуі керек болса, оны басқаларға істетіңіз. Сіздің қолыңыз таза. Ешқашан ашық түрде Макиавелли стиліндегі басшы рөлін ойнамаңыз — бұл тек теледидарда ғана жақсы көрінеді. Биікке жетпес бұрын да адамдарды сізді күшті деп ойлауға мәжбүрлеу үшін тиісті басымдық белгілерін қолданыңыз. Сіз табысқа жетуге жазылған адамдай көрінгіңіз келеді, бұл мистикалық әсер әрқашан жұмыс істейді.

Бұл ойынның шебері ежелгі Рим императоры Август (б. з. д. 63 – б. з. 14) болған болуы керек. Август жақсы жаудың, яғни өзіне қарама-қайшы қоюға болатын зұлым кейіпкердің құндылығын түсінді. Осы мақсатта ол өзінің биліктегі ертедегі бәсекелесі Марк Антонийді тамаша фон ретінде пайдаланды. Август өзін Рим қоғамындағы дәстүрлі құндылықтардың бәрімен байланыстырды, тіпті өз үйін қаланың негізі қаланған делінген жердің жанына салды. Антоний Мысырда ханшайым Клеопатрамен көңіл көтеріп, салтанатты өмірге беріліп жүргенде, Август үнемі олардың айырмашылықтарын көрсетіп, өзін Антоний сатқан Рим құндылықтарының бейнесі ретінде көрсетіп отырды. Римнің жоғарғы басшысы болғаннан кейін, Август көпшілік алдында кішіпейілділік көрсетіп, билікті Сенат пен халыққа қайтарып бергендей кейіп танытты. Ол қарапайым латын тілінде сөйледі және халық адамы сияқты қарапайым өмір сүрді. Осының бәрі үшін ол құрметке ие болды. Әрине, бұның бәрі қойылым еді. Шындығында, ол уақытының көп бөлігін Рим сыртындағы сәнді виллада өткізді. Оның Мысыр сияқты экзотикалық жерлерден келген көптеген көңілдестері болды. Билікті беріп жатқандай көрінгенімен, ол бақылаудың нақты тізгінін — әскерді мықтап ұстап тұрды. Театрға құмар болған Август шебер шоумен және бетперде киюдің майталманы еді. Ол мұны түсінген болуы керек, өйткені оның өлім аузында жатып айтқан соңғы сөзі мынау болды: «Мен өмір комедиясындағы өз рөлімді жақсы ойнадым ба? »

Мынаны түсініңіз: «тұлға» (personality) сөзі латынның persona сөзінен шыққан, ол «бетперде» дегенді білдіреді. Көпшілік ортасында бәріміз бетперде киеміз және бұл жағымды қызмет атқарады. Егер біз кім екенімізді дәл көрсетсек және ойымыздағыны ашық айтсақ, біз барлығына дерлік тіл тигізіп, жасырын қалғаны дұрыс қасиеттерімізді ашып қояр едік. Персонаның болуы, рөлді жақсы ойнау бізді адамдардың тым тесіле қарауынан және содан туындайтын барлық сенімсіздіктен қорғайды. Шын мәнінде, рөліңізді неғұрлым жақсы ойнасаңыз, соғұрлым билікке ие боласыз, ал билікпен бірге сізде өз ерекшеліктеріңізді көбірек көрсетуге еркіндік пайда болады. Егер сіз мұны жеткілікті деңгейде меңгерсеңіз, сіз ұсынатын персона сіздің көптеген бірегей сипаттамаларыңызға сәйкес келеді, бірақ әрқашан әсерлі болу үшін асыра көрсетіледі.

«Сіз оның бойынан маған мүлдем көрінбейтін көптеген нәрселерді оқыған сияқтысыз». «Көрінбейтін емес, Ватсон, байқалмаған. Сіз қайда қарау керектігін білмедіңіз, сондықтан маңызды нәрсенің бәрін жіберіп алдыңыз. Мен сізге жеңдердің маңыздылығын, бас бармақ тырнақтарының нені аңғартатынын немесе бәтеңке бауына қандай үлкен мәселелер байланысты болуы мүмкін екенін ешқашан түсіндіре алмайтын шығармын». — Сэр Артур Конан Дойл, «Сәйкестендіру ісі»

4. Адам мінезінің күшін анықтаңыз

Компульсивті мінез-құлық заңы <span data-term="true">Компульсивті мінез-құлық</span> (адамның өз еркінен тыс, ішкі итермелеумен белгілі бір әрекеттерді қайталай беруі).

Жұмыс істеу немесе араласу үшін адамдарды таңдағанда, олардың беделіне арбалпаңыз немесе олар көрсетуге тырысатын сыртқы бейнесіне алданбаңыз. Керісінше, олардың ішкі әлеміне үңіліп, мінезін көруге жаттығыңыз. Адамның мінезі оның алғашқы балалық шағында және күнделікті әдеттерінен қалыптасады. Мінез — адамды өміріндегі белгілі бір әрекеттерді қайталауға және жағымсыз заңдылықтарға түсуге мәжбүр ететін күш. Мұндай заңдылықтарға мұқият қараңыз және адамдардың ешқашан бір нәрсені тек бір рет қана жасамайтынын есте сақтаңыз. Олар өз мінез-құлқын міндетті түрде қайталайды. Олардың мінезінің салыстырмалы күшін қиындықтарды қалай жеңетініне, бейімделу және басқа адамдармен жұмыс істеу қабілетіне, төзімділігі мен үйрену қабілетіне қарай бағалаңыз. Әрқашан күштілік нышандарын көрсететіндерге жақын болыңыз және айналадағы көптеген улы (токсинді) типтерден аулақ болыңыз. Өз мінезіңізді жете біліңіз, сонда сіз өзіңіздің компульсивті заңдылықтарыңызды бұзып, тағдырыңызды өз бақылауыңызға ала аласыз.

Заңдылық

Хьюстонда (Техас) оның өскенін көрген тәтелері, ағалары мен ата-әжелері үшін Ховард Хьюз кіші (1905–1976) өте ұялшақ әрі ебедейсіз бала болған. Анасы оны босанғанда өлім аузынан қалып, содан кейін басқа бала көтере алмағандықтан, бар мейірімін жалғыз ұлына төкті. Баласы қандай да бір ауру жұқтырып алады ма деп үнемі мазасызданып, оның әрбір қадамын бақылап, оны қорғау үшін қолынан келгеннің бәрін жасады. Бала 1909 жылы Sharp-Hughes Tool компаниясын құрып, көп ұзамай отбасын байытқан әкесі Ховард ағаға таңданыспен қарайтын. Әкесі үнемі іссапарларда жүріп, үйде көп болмайтындықтан, Ховард уақытының көп бөлігін анасымен өткізетін. Туыстарына ол мазасыз әрі тым сезімтал болып көрінгенімен, есейе келе ол ата-анасына берілген, сыпайы, ақырын сөйлейтін жас жігітке айналды.

Кенеттен 1922 жылы оның анасы отыз тоғыз жасында қайтыс болды. Әкесі оның ерте өлімінен ес жия алмай, екі жылдан кейін ол да дүниеден өтті. Енді он тоғыз жастағы жас Ховард өміріндегі ең жақын екі адамынан айырылып, бұл дүниеде жалғыз қалды. Туыстары бұл бос орынды толтырып, жас жігітке бағыт-бағдар беру керек деп шешті. Бірақ әкесі қайтыс болғаннан кейінгі айларда олар бұрын-соңды көрмеген немесе сезіктенбеген Ховард Хьюз кішімен бетпе-бет келді. Сыпайы жас жігіт кенеттен дөрекі мінез көрсете бастады. Тіл алғыш бала енді нағыз бүлікшіге айналды. Ол олардың кеңесіне құлақ аспай, колледжді жалғастырудан бас тартты. Олар талап еткен сайын, ол соғұрлым өршелене түсті.

Отбасылық байлыққа ие болған жас Ховард енді толықтай тәуелсіз бола алатын еді және ол мұны барынша пайдалануға бел буды. Ол дереу туыстарының иелігіндегі Sharp-Hughes Tool компаниясының барлық акцияларын сатып алып, өте табысты бизнесті толық бақылауына алуға кірісті. Техас заңы бойынша, егер ол өзінің жауапкершілікті өз мойнына ала алатындай қабілетті екенін дәлелдесе, сотқа өзін кәмелетке толған деп жариялау туралы өтініш бере алатын. Хьюз жергілікті судьямен достасып, көп ұзамай өзіне қажетті декларацияны алды. Енді ол өз өмірін және құрал-сайман компаниясын ешкімнің кедергісіз басқара алатын болды. Туыстары бұған таңғалды және көп ұзамай екі жақ өмірінің соңына дейін байланысын үзді. Олар білетін сүйкімді баланы мұндай агрессивті, бүлікші жас жігітке не айналдырды? Бұл олар үшін ешқашан шешілмейтін жұмбақ болып қалды.

Тәуелсіздігін жариялағаннан кейін көп ұзамай Ховард Лос-Анджелеске қоныстанды, онда ол өзінің екі жаңа құмарлығы — кино түсіру және ұшақ басқару соңына түсті. Оның бұл қызығушылықтарын жүзеге асыруға ақшасы жеткілікті еді және 1927 жылы ол екеуін біріктіруді ұйғарды. Ол Бірінші дүниежүзілік соғыс кезіндегі ұшқыштар туралы Hell’s Angels («Тозақ періштелері») атты жоғары бюджетті эпикалық фильм шығармақ болды. Ол сценарий жазу үшін режиссер мен авторлар тобын жалдады, бірақ режиссермен келісе алмай, оны жұмыстан шығарды. Содан кейін ол авиацияға әуес тағы бір режиссер Лютер Ридті жалдады, бірақ ол да Хьюздің іске үнемі араласуынан шаршап, көп ұзамай кетіп қалды. Оның Хьюзге айтқан соңғы сөзі: «Егер бәрін жақсы білсеңіз, неге өзіңіз түсірмейсіз? » болды. Хьюз бұл кеңесті қабылдап, өзін режиссер етіп тағайындады.

Ол барынша шынайылыққа ұмтылған сайын бюджет те өсе берді. Хьюз жүздеген түсірілім тобы мен каскадер-ұшқыштарды ауыстырып, айлар мен жылдар өтті. Үш ұшқыш апаттан қаза тапты. Шексіз айқастардан кейін ол барлық бөлім басшыларын жұмыстан шығарып, бәрін өзі басқаруға көшті. Ол әрбір кадрға, әрбір бұрышқа, әрбір суретке шұқшия қарайтын. Ақырында, 1930 жылы Hell’s Angels премьерасы өтіп, үлкен табысқа ие болды. Фильмнің желісі былық болғанымен, ұшу және соғыс көріністері көрерменді тәнті етті. Енді Ховард Хьюз туралы аңыз дүниеге келді. Ол жүйеге қарсы шығып, хит жасаған жігерлі мэверик (қалыптасқан жүйеге бағынбайтын, өз бетінше әрекет ететін адам) еді. Ол бәрін өз қолымен жасаған мықты индивидуалист болды.

Фильмді шығаруға 3,8 миллион доллар жұмсалып, 2 миллион долларға жуық шығын әкелді, бірақ бұған ешкім назар аудармады. Хьюздің өзі қарапайымдылық танытып, бұл өндірістен сабақ алғанын айтты: «Hell’s Angels-ді жалғыз түсіру менің ең үлкен қателігім болды... Он екі адамның жұмысын істеуге тырысу менің ақымақтығым еді. Мен ащы тәжірибе арқылы ешбір адамның бәрін біле алмайтынын түсіндім».

1930-жылдары Хьюздің аңызы одан әрі өсе берді: ол ұшақтармен жылдамдық бойынша бірнеше әлемдік рекорд орнатып, бірнеше рет өліммен бетпе-бет келді. Хьюз әкесінің компаниясынан бөлек Hughes Aircraft атты жаңа бизнес бастады, оны әлемдегі ең ірі ұшақ өндірушісіне айналдыруды армандады. Ол кезде бұл үшін үлкен әскери келісімшарттар қажет еді және АҚШ Екінші дүниежүзілік соғысқа кіріскенде, Хьюз осындай келісімшарт үшін барын салды.

1942 жылы Қорғаныс министрлігінің лауазымды тұлғалары оның авиациялық жетістіктеріне, сұхбаттарындағы ұсақ-түйекке дейінгі мұқияттылығына және шаршамайтын лоббистік әрекеттеріне таңғалып, Hughes Aircraft-қа соғыс майдандарына сарбаздар мен керек-жарақтарды тасымалдау үшін қолданылатын үш үлкен транспорттық ұшақты — Hercules-ті жасап шығаруға 18 миллион доллар грант бөлуге шешім қабылдады. Бұл ұшақтар «ұшатын қайықтар» деп аталды, олардың қанаттарының ені футбол алаңынан үлкен, ал биіктігі үш қабатты үйден асатын. Егер компания бұл жұмысты жақсы атқарып, ұшақтарды уақытында және бюджетке сай өткізсе, олар тағы көптеп тапсырыс бермек еді.

Бір жылдан кейін жақсы жаңалықтар көбейді. Хьюздің кішігірім D-2 ұшағының әдемі дизайнына тәнті болған Әскери-әуе күштері D-2 үлгісіндегі жүз дана фото-барлау (әуеден суретке түсіру арқылы ақпарат жинау) ұшағына 43 миллион долларға тапсырыс берді. Бірақ көп ұзамай Hughes Aircraft-та қиындықтар басталғаны туралы қауесет тарай бастады. Компания Хьюз үшін бір ермек ретінде басталған болатын. Ол жоғары лауазымдарға Голливудтағы достары мен авиациядағы жолдастарын қойған еді. Компания өскен сайын бөлімдер саны да артты, бірақ олардың арасында байланыс аз болды. Барлық шешім тек Хьюздің өзі арқылы өтуі керек еді. Тіпті ең ұсақ мәселе бойынша да онымен ақылдасу қажет болды. Оның жұмысқа үнемі араласуынан қажыған бірнеше мықты инженерлер жұмыстан кетіп қалды.

Хьюз мәселені түсініп, Hercules жобасына көмектесу және компанияны ретке келтіру үшін бас менеджер жалдады, бірақ ол екі айдан кейін кетіп қалды. Хьюз оған компанияны қайта құруда карт-бланш (шексіз өкілеттік) беруге уәде берген болатын, бірақ жұмысқа кіріскеніне бірнеше күн өтпей-ақ оның шешімдеріне вето қойып, беделіне нұқсан келтіре бастады. 1943 жылдың соңына қарай алғашқы Hercules ұшағына бөлінген 9 миллион доллардың 6 миллионы жұмсалып қойған еді, бірақ ұшақтың бітуіне әлі көп уақыт бар еді. Қорғаныс министрлігінде Хьюзді қолдағандар үрейлене бастады. Барлау ұшақтарына тапсырыс соғыс үшін өте маңызды болатын. Компания ішіндегі бейберекетсіздік пен кешігулер маңыздырақ тапсырысқа кесірін тигізбей ме? Хьюз оларды өзінің сүйкімділігімен және жарнамалық науқандарымен алдап соқты ма?

1944 жылдың басына қарай барлау ұшақтарына тапсырыс кестеден мүлдем қалып қойды. Әскерилер енді тапсырысты құтқару үшін оған жаңа бас менеджер жалдауды талап етті. Бақытқа орай, сол кезде бұл жұмысқа ең лайықты адам — ұшақ өндірісінің «ғажайып баласы» Чарльз Перелле бос болатын. Перелле бұл жұмысты қаламады. Ол авиация саласындағы кез келген адам сияқты Hughes Aircraft ішіндегі бейберекетсіздіктен хабардар еді. Енді Хьюздің өзі амалы таусылып, оны көндіруге көшті. Ол өз қателіктерін түсінгенін айтып сендірді. Оған Перелленің тәжірибесі қажет болды. Ол Перелле күткендей адам болмады — ол өте кішіпейіл көрінді және өзін компания ішіндегі жосықсыз басшылардың құрбаны ретінде көрсетті. Ол ұшақ жасаудың барлық техникалық қыр-сырын білетін, бұл Переллені таңғалдырды. Ол Переллеге қажетті билік беруге уәде берді. Өз ішкі түйсігіне қарсы келе отырып, Перелле жұмысты қабылдады.

Алайда, бірнеше аптадан кейін Перелле өкінді. Ұшақтардың дайындығы оған айтылғаннан әлдеқайда төмен еді. Оның көргенінің бәрі кәсібиліктің жоқтығын аңғартты, тіпті ұшақтардың сызбалары да сапасыз еді. Ол жұмысқа кірісіп, артық шығындарды қысқартып, бөлімдерді оңтайландырды, бірақ оның беделін ешкім сыйламады. Хьюз Перелленің реформаларына үнемі кедергі келтіріп отырғандықтан, компанияны кім басқаратынын бәрі білетін. Тапсырыс одан әрі кешігіп, қысым артқан сайын, Хьюз жүйкесі сыр беріп, көзден таса болды. Соғыс аяқталғанша бірде-бір барлау ұшағы шығарылмады және Әскери-әуе күштері келісімшартты бұзды. Бұл жағдайдан қажыған Перелле сол жылдың желтоқсанында жұмыстан кетті.

Соғыс жылдарынан бір нәтиже шығаруға тырысқан Хьюз кейіннен Spruce Goose («Шырша қазы») деп аталған ұшатын қайықтардың бірінің аяқталғанын мақтан тұтты. Ол мұны керемет инженерлік туынды деп атады. Күмән келтірушілердің қателескенін дәлелдеу үшін ол ұшақты өзі сынап көрмек болды. Алайда ол мұхит үстімен ұшқанда, ұшақтың орасан зор салмағына қуаты жетпейтіні анық болды. Бір миль ұшқаннан кейін ол ұшақты ақырын суға қондырып, кері сүйретті. Бұл ұшақ енді ешқашан ұшпайтын болды және оны бөлшектеуден бас тартқан Хьюз үшін оны ангарда сақтау жылына 1 миллион долларға түсті.

1948 жылға қарай RKO Pictures иесі Флойд Одлум студияны сатпақ болды. RKO Голливудтағы ең табысты және беделді студиялардың бірі еді, ал Хьюз кинобизнесте өзін қайта көрсетуге асық болды. Ол Одлумның акцияларын сатып алып, бақылауды өз қолына алды. RKO ішінде үрей басталды. Басшылар оның іске араласатын әдетін білетін. Студияны Дори Шери бастаған жаңа топ басқарып, оны жас режиссерлерге арналған ең озық студияға айналдырмақ болған еді. Шери қорлық көрмей тұрып жұмыстан кетуді ұйғарды, бірақ қызығушылық үшін Хьюзбен кездесуге келісті.

Хьюз өте сүйкімді көрінді. Ол Шеридің қолын қысып, көзіне тік қарап: «Мен студияны басқаруға араласпаймын. Сіз өз бетіңізше жұмыс істейсіз», — деді. Шери оның шынайылығына сеніп, жұмысын жалғастыруға келісті. Алғашқы бірнеше аптада бәрі Хьюз уәде еткендей болды. Бірақ кейін телефон қоңыраулары басталды. Хьюз Шериден жаңа фильмдегі актрисаны ауыстыруды талап етті. Өз қателігін түсінген Шери дереу жұмыстан кетіп, өзімен бірге қызметкерлерін де ала кетті.

Хьюз лауазымдарға өзінің айтқанын істейтін адамдарды қойып, өзіне ұнайтын актерлерді жалдай бастады. Ол Jet Pilot атты сценарийді сатып алып, оны 1949 жылғы Hell’s Angels нұсқасы етпек болды. Фильмде Джон Уэйн ойнап, ұлы Йозеф фон Штернберг режиссерлік етуі керек еді. Бірнеше аптадан кейін Штернберг Хьюздің телефон қоңырауларына шыдай алмай, кетіп қалды. Хьюз басқаруды өз қолына алды. Hell’s Angels өндірісі қайталанды: әуе түсірілімдеріне байланысты фильмді аяқтауға үш жыл кетті және бюджет 4 миллион долларға дейін өсті. Хьюз сондай көп материал түсіргені сонша, оны қалай монтаждауды білмеді. Фильм дайын болғанша алты жыл өтті, ол кезде реактивті ұшақтар туралы көріністер ескіріп, Уэйн де едәуір қартайып қалған еді. Фильм нәтижесінде ұмыт қалды. Көп ұзамай гүлденген студия үлкен шығынға батты және 1955 жылы акционерлер оның нашар басқаруына ашуланғандықтан, Хьюз RKO-ны General Tire компаниясына сатып жіберді.

1950-жылдары және 60-жылдардың басында АҚШ әскерилері соғыс философиясын заман талабына сай өзгертті. Вьетнам сияқты жерлерде соғысу үшін оларға тікұшақтар, соның ішінде барлауға арналған жеңіл тікұшақтар қажет болды. Армия өндірушілерді іздеп, 1961 жылы екі компанияны таңдап алды, ал Хьюздің екінші авиациялық компаниясының дизайнын қабылдамады. Хьюз бұл жеңіліспен келіскісі келмеді. Оның лоббистер тобы жиырма жыл бұрынғыдай әскер басшыларын қонақ қылып, үлкен қаражат жұмсап, науқан бастады. Бұл нәтиже беріп, Хьюздің компаниясы қайтадан үміткерлер қатарына қосылды. Армия ең төмен баға ұсынған компания жеңетінін мәлімдеді.

Хьюз ұсынған баға әскерилерді таңғалдырды — ол соншалықты төмен болғаны сонша, тікұшақ өндірісінен пайда табу мүмкін еместей көрінді. Оның стратегиясы — басында шығынға батса да, келісімшартты иеленіп, кейінгі тапсырыстарда бағаны көтеру екені белгілі болды. 1965 жылы армия келісімшартты Хьюзге берді. Бұл ұшақ өндірісінде табысқа жете алмаған компания үшін үлкен жетістік еді. Егер тікұшақтар сапалы әрі уақытында жасалса, армия мыңдаған данаға тапсырыс беріп, Хьюз коммерциялық тікұшақтар нарығына шыға алар еді. Вьетнам соғысы қызған сайын тапсырыс артатынына Хьюз сенімді еді, бірақ алғашқы тікұшақтарды күткен әскерилер тағы да үрейленді: компания кестеден қатты қалып қойған еді. Олар тексеру жүргізді. Олардың көргені сұмдық болды: ешқандай ұйымдасқан өндіріс желісі жоқ еді. Зауыт мұндай тапсырысты орындауға тым кішкентай болды. Сызбалар кәсіби емес, құралдар жеткіліксіз, ал білікті жұмысшылар аз еді. Компания ұшақ жасауды енді үйреніп жатқандай көрінді. Бұл бұрынғы барлау ұшақтарымен болған жағдайдың айнытпай қайталануы еді. Хьюздің өткен қателіктерінен ешқандай сабақ алмағаны белгілі болды.

Болжанғандай, тікұшақтар өте баяу жеткізілді. Амалсыз армия басшылары 2200 тікұшаққа жаңа аукцион жариялады, олар тәжірибелі компания келіп, Хьюзді ығыстырады деп үміттенді. Хьюз үрейге бой алдырды. Бұл тендерден ұтылу — құрдымға кету деген сөз еді. Компания алғашқы өндірістегі шығындарды жаңа тапсырыстың бағасын көтеру арқылы өтемек болған. Хьюздің бәсі осы еді. Егер ол тағы да төмен баға ұсынса, пайда таба алмайтын, ал егер бағаны көтерсе, басқалар одан арзан ұсынатын еді. Солай болды да. Соңында Хьюз тікұшақ өндірісінен 90 миллион доллар шығынға батты, бұл компания үшін жойқын соққы болды.

1976 жылы Ховард Хьюз Акапулькодан Хьюстонға бара жатқан ұшақта қайыс болды. Мәйітті сойған кезде жұртшылық оның өмірінің соңғы он жылында не болғанын білді. Көптеген жылдар бойы ол ауырсынуды басатын дәрілер мен есірткіге тәуелді болған еді. Ол микробтардан қатты қорыққандықтан, герметикалық жабылған қонақүй бөлмелерінде тұрған. Өлген кезде оның салмағы небары тоқсан үш фунт (шамамен 42 кг) болған. Ол сыртқы әлемнен оқшауланып, бірнеше көмекшісінің бақылауында өмір сүрген. Бәрінен бұрын бақылауды жоғалтудан қорыққан адам өмірінің соңғы жылдарын көмекшілері мен басшыларының еркінде өткізгені үлкен келемеж (ирония) болды.

Түсіндірме: Ховард Хьюздің өмірлік заңдылығы өте ерте қалыптасқан. Анасы мазасыз болған және басқа бала көтере алмайтынын білгеннен кейін бүкіл қорқынышын жалғыз ұлына бағыттаған. Ол баланы шамадан тыс қамқорлыққа алып, оны бір сәтке де көзден таса қалдырмаған. Әкесі болса, ұлынан отбасы атын шығаруды талап етіп, үлкен үміт артты. Ата-анасы оның не киетінін, не жейтінін және кіммен достасатынын шешіп отырды. Олар баласы үшін мінсіз орта іздеп, оны мектептен мектепке ауыстырды, бірақ бала сезімтал әрі басқалармен тіл табысуы қиын болды. Ол бәрінде ата-анасына тәуелді болды және оларды ренжітіп алудан қорыққандықтан, тым сыпайы әрі тіл алғыш болып өсті.

Алайда, шындық мынада: ол бұл тәуелділікті іштей жек көрді. Ата-анасы қайтыс болғаннан кейін, оның нағыз мінезі жымиыс пен тіл алғыштықтың астынан шықты. Ол туыстарына ешқандай сүйіспеншілік сезінбеді. Ол өз үстінен кішкене болса да билік жүргізгеннен көрі, болашаққа жалғыз бетпе-бет келгенді артық көрді. Тіпті он тоғыз жасында да ол өз тағдырын толық бақылауда ұстауы керек еді; әйтпесе балалық шақтағы ескі үрейлері қайта оянатын. Ал мұраға қалған ақша оған толық тәуелсіздік туралы арманын жүзеге асыруға мүмкіндік берді. Оның ұшуға деген құмарлығы осы мінезін көрсететін. Тек аспанда, жалғыз және тізгінді ұстағанда ғана ол бақылау мен мазасыздықтан арылудың рақатын сезіне алатын. Ол іштей жек көретін бұқара халықтан жоғары самғай алды. Ол өлімге басын тікті, өйткені бұл оның өз еркімен таңдаған өлімі болатын еді.

Оның мінезі Голливудтағы және басқа бизнестеріндегі басқару стилінен айқын көрінді. Егер сценаристер, режиссерлер немесе басшылар өз идеяларын ұсынса, ол мұны өз билігіне қарсы шығу деп қабылдады. Бұл оның дәрменсіздік пен басқаларға тәуелді болу туралы ескі қорқыныштарын оятатын. Осы мазасыздықпен күресу үшін ол бизнестің барлық саласын, тіпті ең кішкентай жарнама хабарламасының грамматикасын да өзі қадағалап, бақылауда ұстауға тырысты. Ол компания ішінде басшыларды бір-бірімен айқастырып, ретсіз құрылым жасады. Барлық шешім ол арқылы өтсе болғаны, ішкі бейберекетсіздікке де төзді.

Мұның парадоксы мынада: ол толық бақылауға ұмтылу арқылы оны жоғалтып алды; бір адам бәрін қадағалауы мүмкін емес еді, сондықтан күтпеген мәселелер туындай берді. Жобалар сәтсіздікке ұшырап, қысым артқанда, ол көзден таса болып немесе «ауырып» қалатын. Оның бәрін бақылауға деген құмарлығы тіпті кездесіп жүрген әйелдеріне де таралды — ол олардың әрбір қадамын аңдытып, жеке детективтер жалдады.

Говард Хьюздің өзімен бірге жұмыс істеуді таңдағандардың алдына тартқан басты мәселесі — ол өз мінезіндегі айқын әлсіздіктерді жасыратын қоғамдық имиджді мұқият құрастырып алғандығында еді. Ол өзін иррационал микроменеджердің (бақылаушылыққа шектен тыс құмар басшы) орнына, қайсар дарашыл және нағыз америкалық мэверик (қалыпқа сыймайтын, еркін ойлы адам) ретінде көрсете білді. Ең зияндысы — оның өзін миллиард долларлық империяны басқарып отырған табысты бизнесмен ретінде таныта алу қабілеті болды. Шын мәнінде, ол әкесінен өте табысты құрал-сайман бизнесін мұраға алған еді. Жылдар бойы оның империясындағы айтарлықтай пайда әкелген бөліктер тек сол құрал-сайман компаниясы мен одан бөлініп шыққан Hughes Aircraft-тың ерте нұсқасы ғана болды. Әртүрлі себептермен бұл екі бизнес те Хьюзден мүлдем тәуелсіз басқарылды; ол олардың жұмысына ешқандай үлес қоспады. Оның жеке өзі басқарған көптеген басқа бизнестері — кейінгі авиация бөлімі, киножобалары, Лас-Вегастағы қонақ үйлері мен жылжымайтын мүліктері — барлығы үлкен шығынға батты, бірақ бұл шығындар бақытқа орай алғашқы екі компанияның есебінен жабылып отырды.

Шындығында, Хьюз нашар бизнесмен болды және мұны дәлелдейтін сәтсіздіктер тізбегі баршаға ашық көрініп тұрды. Бірақ адам табиғатындағы соқыр нүкте осында: біз қарым-қатынас жасайтын адамдардың мінез-құлқын бағалауға қауқарсызбыз. Олардың қоғамдық имиджі мен алдында жүретін беделі бізді оңай арбайды. Біз сыртқы көрініске таңғаламыз. Егер олар Хьюз сияқты өздерін қандай да бір тартымды мифпен қоршаса, біз оған сенгіміз келеді. Адамдардың мінез-құлқын — олардың басқалармен жұмыс істеу қабілетін, уәдесінде тұруын, қиын жағдайда мықты болып қалуын — анықтаудың орнына, біз оларды жылтырақ түйіндемесіне, интеллектіне немесе тартымдылығына қарап жұмысқа аламыз немесе серіктес етеміз. Бірақ интеллект сияқты оң қасиеттің өзі, егер адамның мінезі әлсіз немесе күмәнді болса, түкке тұрғысыз. Осылайша, соқыр нүктеміздің кесірінен біз тұрақсыз көшбасшыдан, микроменеджер бастықтан немесе арам ниетті серіктестен зардап шегеміз. Бұл — тарихтағы шексіз трагедиялардың қайнар көзі, біздің биологиялық түріміздің қалыптасқан үлгісі.

Сіз кез келген жағдайда өз көзқарасыңызды өзгертуіңіз керек. Өзіңізді адамдар көрсететін сыртқы келбетке, оларды қоршаған мифтерге мән бермеуге жаттықтырыңыз және оның орнына олардың мінез-құлқының белгілерін тереңнен іздеңіз. Мұны олардың өткенінен көрінетін заңдылықтардан, шешімдерінің сапасынан, мәселелерді қалай шешетінінен, өкілеттіктерді қалай беретінінен және басқалармен қалай жұмыс істейтінінен байқауға болады. Мінезі мықты адам алтын сияқты — сирек кездеседі, бірақ өте құнды. Олар бейімделе алады, үйренеді және өздерін жетілдіреді. Сіздің жетістігіңіз бірге жұмыс істейтін адамдарға байланысты болғандықтан, олардың мінез-құлқын назарыңыздың басты нысанына айналдырыңыз. Осылайша сіз олардың мінезін тым кеш болғанда түсіну азабынан құтыласыз.

Мінез — бұл тағдыр. — Гераклит

Адам табиғатының кілттері

Мыңдаған жылдар бойы біз, адамдар, тағдырға сеніп келдік: қандай да бір күш — рухтар, құдайлар немесе Құдай — бізді белгілі бір жолмен әрекет етуге мәжбүрлейді деп есептедік. Туған сәтте-ақ біздің бүкіл өміріміз алдын ала сызылып қойған; біз жеңіске жетуге немесе жеңілуге жазылғанбыз деп ойладық. Қазір біз әлемге басқаша қараймыз. Басымызға не келетінін негізінен өзіміз бақылаймыз, өз тағдырымызды өзіміз жасаймыз деп сенеміз. Дегенмен, кейде бізде ата-бабаларымыз сезінген нәрсеге ұқсас өткінші сезім пайда болуы мүмкін. Мүмкін, жеке қарым-қатынас бұзылар немесе мансап жолында кедергі туындар, және бұл қиындықтар өткенде болған оқиғаларға таңқаларлықтай ұқсас болып шығады. Немесе жобадағы жұмыс істеу әдісімізді жетілдіру керек екенін түсінеміз; біз істі жақсырақ істей алар едік. Біз әдістерімізді өзгертпек боламыз, бірақ соңында бәрін дәл баяғыдай істеп, дәл сондай нәтижеге тап боламыз. Біз сол сәтте әлемдегі қандай да бір қатерлі күш немесе қарғыс бізді сол бір жағдайларды қайта бастан кешуге мәжбүрлеп жатқандай сезінуіміз мүмкін.

Біз бұл құбылысты көбінесе басқалардың, әсіресе жақын адамдарымыздың іс-әрекетінен анық байқаймыз. Мысалы, достарымыздың үнемі өздеріне мүлдем сай келмейтін адамға ғашық болатынын немесе санасыз түрде дұрыс адамды өздерінен итеретінін көреміз. Олардың ойланбай жасаған инвестициясы немесе мансаптық таңдауы сияқты ақымақ әрекеттеріне қарап қынжыламыз, бірақ бірнеше жылдан кейін сабақты ұмытып, сол қатені қайталағанын көреміз. Немесе қайда барса да дұшпандық тудырып, қажет емес уақытта қажет емес адамның көңіліне тиетін біреуді білеміз. Немесе олар қысым астында үнемі бірдей жолмен сынып қалады, бірақ болған жағдай үшін басқаларды немесе сәтсіздікті кінәлайды. Және, әрине, біз тәуелділіктен арылып, бірақ қайтадан соған түсетін немесе тәуелділіктің басқа түрін табатын жандарды білеміз. Біз бұл заңдылықтарды көреміз, ал олар көрмейді, өйткені ешкім де өз бақылауынан тыс қандай да бір мәжбүрлеумен әрекет етіп жатқанына сенгісі келмейді. Бұл өте мазасыз ой.

Егер өзімізге адал болсақ, тағдыр ұғымында біршама шындық бар екенін мойындауымыз керек. Біз мәселелерді шешуде бірдей шешімдер мен әдістерді қайталауға бейімбіз. Өмірімізде белгілі бір үлгі бар, ол әсіресе қателіктеріміз бен сәтсіздіктерімізден анық көрінеді. Бірақ бұл ұғымға басқа қырын қарауға болады: бізді басқаратын рухтар немесе құдайлар емес, біздің мінез-құлқымыз. «Мінез» (character) сөзінің этимологиясы ежелгі грек тілінен келген, ол «ою» немесе «таңба басу құралы» дегенді білдіреді. Демек, мінез — бұл біздің ішімізге терең сіңген немесе таңбаланған нәрсе, ол бізді санамыз бен бақылауымыздан тыс белгілі бір жолдармен әрекет етуге мәжбүрлейді. Біз бұл мінезді бір-бірінің үстіне қабатталған, оған тереңдік беретін үш негізгі компоненттен тұрады деп елестете аламыз.

Ең ерте және ең терең қабат генетикадан, миымыздың белгілі бір құрылымынан бастау алады, бұл бізді белгілі бір көңіл-күй мен қалауларға бейімдейді. Мысалы, бұл генетикалық компонент кейбір адамдарды депрессияға бейім етуі мүмкін. Ол кейбіреулерді интроверт (тұйық), ал басқаларын экстраверт (ашық, көпшіл) етеді. Тіпті кейбіреулерді назарға, артықшылыққа немесе мүлікке деген ерекше ашкөздікке итермелеуі мүмкін. Нәрестелерді зерттеген психоаналитик Мелани Клейн ашкөз және бәрін өзіне тартқыш балалар дүниеге осы мінез ерекшелігіне бейім болып келеді деп есептеді. Сонымен қатар, бізді дұшпандыққа, мазасыздыққа немесе ашықтыққа бейімдейтін басқа да генетикалық факторлар болуы мүмкін. Екінші қабат осының үстінде қалыптасады және ол біздің алғашқы жылдарымыздан, анамызбен және күтушілерімізбен қалыптасқан ерекше байланыстардан бастау алады. Өмірдің алғашқы үш-төрт жылында миымыз өте иілгіш келеді. Біз эмоцияларды әлдеқайда қарқынды сезінеміз, бұл кейінгі кез келген нәрседен тереңірек жад іздерін қалдырады. Өмірдің осы кезеңінде біз басқалардың ықпалына өте сезімталмыз және осы жылдардан қалған таңба өте терең болады.

Антрополог және психоаналитик Джон Боулби ана мен бала арасындағы байланыс үлгілерін зерттеп, төрт негізгі <span data-term="true">схеманы</span> (үлгіні) ұсынды: еркін/автономды, мән бермейтін (шеттетуші), шым-шытырық-амбивалентті және ретсіз (дизорганизацияланған).

  • Еркін/автономды таңба балаларына өздерін тануға еркіндік беретін, олардың қажеттіліктеріне үнемі сезімтал қарайтын, бірақ сонымен бірге оларды қорғайтын аналардан келеді. Мән бермейтін аналар көбінесе суық, тіпті кейде дұшпандық танытып, баланы шеттетеді. Мұндай балалардың санасында тастанды болу сезімі және үнемі өз күнін өзі көруі керек деген ой қалыптасады. Шым-шытырық-амбивалентті аналардың назары тұрақты емес — кейде шектен тыс қамқор болып, араласып кетсе, кейде өз мәселелері немесе мазасыздығы үшін алшақтап кетеді. Олар балаларына өздеріне қамқор болуы тиіс адамға қамқорлық жасауы керек сияқты сезім ұялатады. * Ретсіз аналар балаларына өздерінің ішкі хаосы мен ерте кездегі эмоционалды жарақаттарын көрсететін қарама-қайшы белгілер жібереді. Олардың балалары не істесе де дұрыс болмайды, сондықтан мұндай балаларда күшті эмоционалды мәселелер дамуы мүмкін.

Әрине, әр түрдің ішінде көптеген деңгейлер мен олардың комбинациялары болады, бірақ кез келген жағдайда алғашқы жылдардағы байланыс сапасы біздің ішімізде терең бейімділіктерді тудырады, әсіресе стрессті басқару немесе реттеу үшін қарым-қатынастарды қалай пайдаланатынымызды анықтайды. Мысалы, мән бермейтін ата-ананың балалары кез келген жағымсыз эмоционалды жағдайдан қашуға және тәуелділік сезімінен оқшаулануға бейім болады. Оларға қарым-қатынасқа берілу қиынға соғуы мүмкін немесе олар санасыз түрде адамдарды өздерінен итереді. Шым-шытырық түрдегі ата-ананың балалары қарым-қатынаста үлкен мазасыздықты сезінеді және көптеген қарама-қайшы эмоцияларды бастан кешеді. Олар адамдарға қатысты әрқашан екіұшты сезімде болады және бұл олардың өмірінде адамдардың соңынан жүгіріп, сосын санасыз түрде кейін шегінетін айқын үлгілерді қалыптастырады. Жалпы алғанда, осы алғашқы жылдардан бастап адамдардың мінезінде белгілі бір реңк пайда болады — дұшпандық пен агрессивтілік, сенімділік, мазасыздық пен қашқақтаушылық немесе мұқтаждық пен тәуелділік. Бұл екі қабат соншалықты терең, сондықтан біз өзімізді зерттеуге үлкен күш жұмсамасақ, оларды және олар итермелейтін мінез-құлықты саналы түрде сезіне алмаймыз.

Үшінші қабат біз есейген сайын әдеттеріміз бен тәжірибемізден қалыптасады. Алғашқы екі қабатқа сүйене отырып, біз стрессті жеңу, ләззат іздеу немесе адамдармен қарым-қатынас жасау үшін белгілі бір стратегияларға сүйенуге бейім боламыз. Бұл стратегиялар енді жастық шағымызда қалыптасқан әдеттерге айналады. Біз араласатын адамдарға — достарымызға, мұғалімдерімізге, серіктестерімізге — және олардың бізге қалай жауап беретініне байланысты мінезіміздің ерекше табиғатында өзгерістер болуы мүмкін. Бірақ жалпы алғанда, осы үш қабат белгілі бір байқалатын үлгілерді орнатады. Біз белгілі бір шешім қабылдаймыз. Бұл біздің миымызда нейрологиялық тұрғыдан қашап жазылады. Біз мұны қайталауға мәжбүрміз, өйткені жол салынған. Ол әдетке айналады және біздің мінезіміз осы мыңдаған әдеттерден құралады, ал олардың ең алғашқылары біз оны сезіне алмайтын кезде-ақ қалыптасқан.

Сонымен қатар төртінші қабат та бар. Ол көбінесе балалық шақтың соңы мен жасөспірімдік кезеңде адамдар өз мінезінің кемшіліктерін сезіне бастағанда дамиды. Олар оларды жасыру үшін қолдан келгеннің бәрін жасайды. Егер олар іштей мазасыз, жасқаншақ адам екенін сезсе, бұл әлеуметтік тұрғыдан қолайлы қасиет емес екенін түсінеді. Олар мұны сыртқы келбетпен бүркемелеуді үйренеді. Олар ашық, қамсыз немесе тіпті өктем болып көрінуге тырысып, бұл кемшілікті өтейді. Бұл бізге олардың мінезінің шынайы табиғатын анықтауды қиындата түседі.

Кейбір мінез ерекшеліктері оң болуы және ішкі күшті көрсетуі мүмкін. Мысалы, кейбір адамдар жомарт және ашық, эмпатиялық (өзгені түсінуге қабілетті) және қысым астында төзімді болуға бейім. Бірақ бұл күштірек, икемді қасиеттердің шынайы әдетке айналуы үшін көбінесе саналылық пен жаттығу қажет. Біз есейген сайын өмір бізді әлсірете бастайды. Эмпатиямызды сақтап қалу қиындай түседі (2-тарауды қараңыз). Егер біз кездестірген әрбір адамға ойланбастан жомарттық пен ашықтық танытсақ, көптеген мәселелерге тап болуымыз мүмкін. Өзін-өзі танусыз және бақылаусыз сенімділік менмендікке айналуы мүмкін. Саналы күш-жігер жұмсамаса, бұл күшті жақтар тозуға немесе әлсіздікке айналуға бейім келеді. Бұл дегеніміз, біздің мінезіміздің ең әлсіз тұстары әдеттер мен мәжбүрлі мінез-құлықты тудырады, өйткені оларды сақтап тұру үшін күш немесе жаттығу қажет емес.

Ақырында, бізде генетикалық бейімділігіміз бен алғашқы әсерлеріміздің арасындағы айырмашылықтан немесе бізге әртүрлі құндылықтарды сіңірген ата-аналардан туындаған қарама-қайшы мінез ерекшеліктері дамуы мүмкін. Біз ішімізде күресіп жатқан екі бөлікті — идеалистік және материалистік жақты бірдей сезінуіміз мүмкін. Заң сол күйінде қалады. Алғашқы жылдарда қалыптасқан қарама-қайшы мінез жай ғана адамның екіұштылығын көрсететін немесе бір шеттен екінші шетке ауытқитын шешімдері бар басқа типтегі үлгіні ашады.

Адам табиғатын зерттеуші ретінде сіздің міндетіңіз екі жақты: Біріншіден, сіз өз мінезіңізді түсінуіңіз керек, оның қалыптасуына әсер еткен өткеніңіздегі элементтерді және өміріңізде қайталанатын, негізінен жағымсыз үлгілерді мүмкіндігінше мұқият зерттеуіңіз қажет. Сіздің мінезіңізді құрайтын бұл таңбадан құтылу мүмкін емес. Ол тым тереңде. Бірақ саналылық арқылы сіз белгілі бір жағымсыз үлгілерді жұмсартуды немесе тоқтатуды үйрене аласыз. Сіз мінезіңіздің жағымсыз және әлсіз тұстарын нақты күшке айналдыру үшін жұмыс істей аласыз. Сіз жаттығу арқылы жаңа әдеттер мен оларға сәйкес үлгілер жасауға тырысып, мінезіңізді және онымен бірге келетін тағдырыңызды белсенді түрде қалыптастыра аласыз. (Бұл туралы толығырақ осы тараудың соңғы бөлімінен оқыңыз. )

Екіншіден, сіз қарым-қатынас жасайтын адамдардың мінезін тану дағдыңызды дамытуыңыз керек. Ол үшін жұмыс істейтін адамыңызды немесе серіктесіңізді, тіпті жақын адамыңызды таңдағанда мінезді басты құндылық ретінде қарастыруыңыз қажет. Бұл оның тартымдылығынан, интеллектінен немесе беделінен гөрі мінезіне көбірек мән беру дегенді білдіреді. Адамдардың іс-әрекеттері мен үлгілерінен көрінетін мінез-құлқын бақылау қабілеті — өте маңызды әлеуметтік дағды. Бұл сізге өміріңізді улайтын біліксіз көшбасшыны, күмәнді серіктесті, арам ойлы көмекшіні немесе сәйкес келмейтін жұбайды таңдау сияқты жылдар бойы азапқа салатын шешімдерден аулақ болуға көмектеседі. Бірақ бұл — сіз саналы түрде дамытуыңыз керек дағды, өйткені біз, адамдар, мұндай бағалауға келгенде негізінен икемсізбіз.

Біздің икемсіздігіміздің жалпы себебі — біз адамдар туралы пайымдауларымызды ең айқын көрінетін нәрселерге негіздейтіндігімізде. Бірақ жоғарыда айтылғандай, адамдар көбінесе өз әлсіздіктерін оң нәрсе ретінде көрсету арқылы жасыруға тырысады. Біз олардың өзіне деген сенімділігін көреміз, бірақ кейін олардың іс жүзінде өркөкірек екенін және тыңдай алмайтынын білеміз. Олар ашық әрі шынайы болып көрінеді, бірақ уақыт өте келе біз олардың іс жүзінде дөрекі және басқалардың сезімін ескере алмайтынын түсінеміз. Немесе олар сақ және ойшыл болып көрінеді, бірақ соңында біз олардың негізінен жасқаншақ және кішкентай сынның өзінен қорқатынын көреміз. Адамдар мұндай «оптикалық иллюзияларды» жасауға өте шебер болуы мүмкін және біз оларға алданып қаламыз. Сол сияқты, адамдар бізді арбап, мақтайды, ал біз оларды жақсы көргіміз келетін тілегімізден соқыр болып, тереңірек қарауды және мінез кемшіліктерін көруді ұмытамыз.

Бұған қоса, біз адамдарға қарағанда көбінесе олардың беделін, айналасындағы мифті, олар иеленетін лауазымды ғана көреміз, ал жеке тұлғаны байқамаймыз. Біз жетістікке жеткен адам табиғатынан жомарт, ақылды және жақсы болуы керек, ол қолындағының бәріне лайық деп сене бастаймыз. Бірақ табысты адамдардың түрі сан алуан. Кейбіреулер өздерінің біліксіздігін бүркемелеп, басқаларды өз мақсатына жету үшін пайдалануға шебер. Кейбіреулер нағыз манипуляторлар. Табысты адамдарда да басқалар сияқты мінез кемшіліктері жетерлік. Сондай-ақ, біз белгілі бір дінді немесе саяси сенімді, моральдық кодексті ұстанатын адамның мінезі де соған сай болуы керек деп ойлаймыз. Бірақ адамдар өз лауазымына немесе ұстанатын дініне өздерінде бар мінезді алып келеді. Адам прогрессивті либерал немесе сүйіспеншілікке толы христиан бола тұра, жүрегінде төзімсіз тиран болып қалуы мүмкін.

Мінезді зерттеудегі алғашқы қадам — осы иллюзиялар мен маскалардан хабардар болу және олардың ары жағын көруге жаттығу. Біз кез келген адамның сыртқы келбетіне немесе лауазымына қарамастан, оның мінез-құлқының белгілерін мұқият зерттеуіміз керек. Осыны нық есте сақтай отырып, біз дағдының бірнеше негізгі компоненттерімен жұмыс істей аламыз: адамдардың белгілі бір жағдайларда беретін және олардың мінезін анық көрсететін белгілерін тану. Адамдар жататын кейбір жалпы санаттарды (мысалы, мықты және әлсіз мінез) түсіну. Ақырында, көбінесе ең улы болып табылатын және мүмкіндігінше аулақ болу керек мінез типтерінен хабардар болу.

Мінез белгілері

Адам мінезінің ең маңызды көрсеткіші — олардың уақыт өте келе жасаған іс-әрекеттері. Адамдардың алған сабақтары (Говард Хьюзді қараңыз) және жылдар бойы қалай өзгергені туралы айтқандарына қарамастан, сіз олардың өмірінде бірдей әрекеттер мен шешімдердің қайталанатынын міндетті түрде байқайсыз. Осы шешімдер арқылы олар өз мінезін ашады. Сіз мінез-құлықтың кез келген айқын формаларына назар аударуыңыз керек — стресс кезінде жоқ болып кету, маңызды жұмысты аяқтамау, қарсылық білдіргенде кенеттен дөрекілік көрсету немесе, керісінше, жауапкершілік берілгенде кенеттен белсенділік таныту. Осыны есте сақтай отырып, олардың өткеніне біраз зерттеу жүргізіңіз. Сіз байқаған басқа әрекеттердің осы үлгіге қалай сәйкес келетініне өткенге көз жүгіртіп қараңыз. Қазіргі уақытта не істеп жатқанына мұқият болыңыз. Олардың іс-әрекеттерін оқшауланған оқиғалар емес, мәжбүрлі заңдылықтың бөліктері ретінде көріңіз. Егер сіз бұл үлгіні елемесеңіз, бұл сіздің өз қателігіңіз.

Осы заңның негізгі салдары үнемі жадыңызда болсын: адамдар ешқашан бір нәрсені тек бір рет қана істемейді. Олар сол сәтте есімді жоғалтып алдым деп ақталуға тырысуы мүмкін, бірақ олардың мінезі мен әдеттеріне байланысты кез келген ақымақтықты басқа жағдайда да қайталайтынына сенімді болыңыз. Шындығында, олар көбінесе өз мүдделеріне мүлдем қайшы келсе де, әлсіздіктерінің мәжбүрлі сипатын көрсете отырып, іс-әрекеттерін қайталай береді.

Кассий Северус Рим императоры Августтың кезінде дәуірлеген атақты заңгер-шешен болған. Ол алғаш рет жоғары лауазымды римдіктердің ысырапшыл өмір салтын сынаған жалынды сөздерімен назар аударды. Оның соңынан ерушілер көбейді. Оның стилі даңғаза, бірақ халыққа ұнайтын әзілге толы еді. Алған назарына жігерленген ол басқа шенеуніктерді балағаттай бастады, шабуылдарының реңкін үнемі көтеріп отырды. Билік оған тоқтау керектігін ескертті. Бұл жаңалықтың қызығы басылып, жиналған халық азайды, бірақ бұл Северусты одан сайын күш салуға итермеледі.

Ақырында биліктің шыдамы таусылды — біздің заманымыздың 7-жылы оның кітаптарын өртеуге және өзін Крит аралына айдауға бұйрық берілді. Рим билігінің өкінішіне орай, ол Критте де өзінің жағымсыз науқанын жалғастырып, Римге өзінің соңғы айыптауларының көшірмелерін жіберіп отырды. Оған тағы да ескерту жасалды. Ол мұны елемегені былай тұрсын, оны өлім жазасына кескісі келген жергілікті Крит шенеуніктерін де балағаттап, қорлай бастады. Біздің заманымыздың 24-жылы Сенат оны Эгей теңізінің ортасындағы ешкім тұрмайтын Серифос жартасына айдау туралы дұрыс шешім қабылдады. Онда ол өмірінің соңғы сегіз жылын өткізді және біз оның әлі де ешкім естімейтін қорлау сөздерін құрастырып жатқанын елестете аламыз.

Адамдардың мұндай өзін-өзі құртатын бейімділіктерін басқара алмайтынына сену біз үшін қиын, сондықтан біз римдіктер сияқты оларға мүмкіндік бергіміз келеді. Бірақ біз Киелі кітаптағы мына дана сөздерді есте сақтауымыз керек: «Өз құсығына қайта оралған ит сияқты, ақымақ та өз ақымақтығын қайталайды».

Адамдардың күнделікті істерді қалай атқаратынына қарап, олардың мінезінің айқын белгілерін көруге болады. Егер олар қарапайым тапсырмаларды орындауды кешіктірсе, үлкен жобаларды да кешіктіреді. Егер олар болмашы қолайсыздықтарға ашуланса, үлкен қиындықтар туғанда шыдас бермей, сынуға бейім болады. Егер олар ұсақ-түйек мәселелерде ұмытшақ болса және детальдарға мән бермесе, маңыздырақ істерде де солай әрекет етеді. Олардың күнделікті жағдайда қызметкерлерге қалай қарайтынына назар аударыңыз және олардың сыртқа көрсететін тұлғалық бейнесі мен қол астындағыларға деген көзқарасы арасындағы сәйкессіздіктерді байқаңыз.

1969 жылы Джеб Магрудер Никсон әкімшілігіне жұмысқа орналасу үшін Сан-Клементеге сұхбатқа келді. Сұхбатты аппарат басшысы Боб Холдеман өткізді. Холдеман өте салмақты, Никсонның ісіне толық берілген адам еді және Магрудерді өзінің адалдығымен, зеректігімен және зияткерлігімен таңғалдырды. Бірақ олар сұхбаттан шығып, Сан-Клементемен танысу үшін гольф арбасына мінбек болғанда, Холдеман кенеттен ашуға мінді — бос арбалар болмады. Ол арбаларға жауапты адамдарды балағаттап, мінезі дөрекі әрі қорлайтын кейіпке енді. Ол тіпті есінен танып қала жаздады. Магрудер бұл оқиғаны Холдеманның сырт көзге көрінгендей емес екенінің, оның бақылау мәселелері мен қатыгездігі бар екенінің белгісі ретінде көруі керек еді. Бірақ Сан-Клементедегі биліктің аурасына арбалып, жұмысқа тұрғысы келген ол бұған мән бермеуді жөн көрді, бұл кейінірек оның қатты өкінуіне әкелді.

Күнделікті өмірде адамдар өз мінезінің кемшіліктерін жиі жасыра алады, бірақ күйзеліс немесе дағдарыс кезінде бұл кемшіліктер кенеттен өте айқын болып шығады. Күйзелістегі адамдар қалыпты өзін-өзі бақылау қабілетін жоғалтады. Олар өз беделіне қатысты сенімсіздіктерін, сәтсіздіктен қорқуын және ішкі төзімділіктің жоқтығын көрсетеді. Екінші жағынан, кейбір адамдар қиын сәтте ширығып, от ішінде өз күшін танытады. Қиындық тумайынша мұны білу мүмкін емес, бірақ мұндай сәттерге ерекше назар аудару керек.

Сол сияқты, адамдардың билік пен жауапкершілікті қалай игеретіні олар туралы көп нәрсені айтып береді. Линкольн айтқандай: «Егер адамның мінезін тексергіңіз келсе, оған билік беріңіз». Билікке бара жатқан жолда адамдар жарамсақ болуға, ілтипатты көрінуге, партиялық бағытты ұстануға және шыңға шығу үшін не қажет болса, соны істеуге бейім келеді. Шыңға жеткеннен кейін шектеулер азаяды және олар өздері туралы бұрын сіз байқамаған нәрселерді ашады. Кейбір адамдар жоғары лауазымға ие болғанға дейінгі құндылықтарына адал болып қалады — олар сыйластық пен эмпатияны сақтайды. Екінші жағынан, көптеген адамдар билікке қол жеткізгеннен кейін басқаларға өзгеше қарауға құқылымыз деп есептейді.

Линдон Джонсон Сенаттағы көпшілік көшбасшысы ретінде абсолютті қауіпсіз позицияға ие болған кезде дәл осы жағдай орын алды. Жылдар бойы мінсіз жарамсақ рөлін ойнаудан шаршаған ол, енді бұрын оның жолын кескендерді ренжіту немесе қорлау мүмкіндігінен ләззат алды. Енді ол ондай сенатордың қасына барып, әдейі тек оның көмекшісімен ғана сөйлесетін. Немесе өзіне ұнамайтын сенатор маңызды баяндама жасап жатқанда, орнынан тұрып, залдағы басқа сенаторларды соңынан ертіп, шығып кететін. Жалпы алғанда, егер мұқият қарасаңыз, өткен шақта мұндай мінез қырларының белгілері әрқашан болады (Джонсон саяси мансабының ең алғашқы кезеңдерінде-ақ осындай жағымсыз белгілерді көрсеткен болатын). Бірақ, ең бастысы, адамдар билікке келгенде не көрсететініне мән беру керек. Көбінесе біз билік адамдарды өзгертті деп ойлаймыз, бірақ іс жүзінде ол тек олардың кім екенін көбірек аша түседі.

Адамдардың жұбайын немесе серігін таңдауы да олар туралы көп нәрсені айтады. Кейбіреулер өздері үстемдік жүргізе алатын және бақылай алатын серік іздейді, бұл көбінесе жасы кіші, зияткерлігі немесе табысы аздау адамдар болуы мүмкін. Кейбіреулер жаман жағдайдан құтқара алатын адамды таңдап, «құтқарушы» рөлін ойнайды, бұл — бақылаудың тағы бір түрі. Ал басқалары «ана» немесе «әке» рөлін атқаратын адам іздейді. Олар көбірек еркелетуді қалайды. Бұл таңдаулар сирек жағдайда зияткерлік деңгейде болады; олар адамның алғашқы жылдары мен байлану схемаларын (адамның сәби кезінде жақын адамдарымен қарым-қатынасы негізінде қалыптасқан мінез-құлық үлгілері) көрсетеді. Кейде бұл таңдаулар таңғалдырады: адамдар өздерінен мүлдем өзгеше және сырт көзге үйлеспейтін адамды таңдайды, бірақ мұндай таңдаулардың әрқашан ішкі қисыны болады. Мысалы, адамның сәби кезіндегі үрейлерінен туындаған, жақсы көретін адамы тастап кетеді деген үлкен қорқынышы болуы мүмкін, сондықтан ол түрі немесе зияткерлігі жағынан өзінен төмен адамды таңдайды, өйткені ол адамның кез келген жағдайда өзіне жабысып қалатынын біледі.

Зерттейтін тағы бір сала — адамдардың жұмыстан тыс сәттердегі әрекеті. Ойында немесе спортта олар өздері тоқтата алмайтын бәсекелестік табиғатын көрсетуі мүмкін. Олар тіпті көлік жүргізгенде де біреудің басып озғанынан қорқады. Олар міндетті түрде алда, ең алдыңғы қатарда болуы керек. Бұл жұмыста функционалды түрде қолданылуы мүмкін, бірақ бос уақытта бұл сенімсіздіктің терең қабаттарын ашады. Адамдардың ойында қалай жеңілетініне қараңыз. Олар мұны лайықты деңгейде қабылдай ала ма? Олардың дене тілі бұл туралы көп нәрсені айтады. Олар ережені айналып өтуге немесе оны өз пайдасына бұруға тырыса ма? Олар жұмыстан демалып, қашуды мақсат ете ме, әлде тіпті мұндай сәттерде де өз үстемдігін дәлелдегісі келе ме?

Жалпы алғанда, адамдарды интроверттер (назары өз ішкі әлеміне бағытталған адамдар) және экстраверттер (назары сыртқы орта мен адамдарға бағытталған адамдар) деп бөлуге болады, бұл олардың қалыптасатын мінезінде үлкен рөл атқарады. Экстраверттер негізінен сыртқы критерийлермен басқарылады. Олардың санасында «Басқалар мен туралы не ойлайды? » деген сұрақ басым болады. Олар басқа адамдарға ұнайтын нәрсені ұнатуға бейім келеді және олардың пікірлері көбінесе өздері мүше болған топтармен анықталады. Олар жаңа идеялар мен ұсыныстарға ашық, бірақ тек ол идеялар мәдениетте танымал болса немесе олар құрметтейтін беделді тұлға айтса ғана. Экстраверттер сыртқы дүниелерді — жақсы киімді, керемет асты, басқалармен бөлісетін нақты ләззаттарды бағалайды. Олар жаңа әрі тың сезімдер іздейді және трендтерді жақсы сезеді. Олар шу мен қарбаласқа үйреніп қана қоймай, оны өздері іздеп жүреді. Егер олар батыл болса, физикалық шытырман оқиғаларды жақсы көреді. Егер батылдығы аз болса, жайлылықты ұнатады. Қандай жағдайда да олар басқалардың назары мен серпінділігіне мұқтаж.

Интроверттер сезімтал келеді және шамадан тыс сыртқы белсенділіктен тез шаршайды. Олар өз энергиясын сақтауды, жалғыз немесе бір-екі жақын досымен уақыт өткізуді ұнатады. Фактілер мен статистикаға қызығатын экстраверттерден айырмашылығы, интроверттер өз пікірлері мен сезімдеріне қызығушылық танытады. Олар теория құруды және өз идеяларын ойлап табуды жақсы көреді. Егер олар бір нәрсе жасаса, оны жарнамалауды ұнатпайды; бұл әрекетті жағымсыз деп санайды. Олар жасаған дүние өздігінен сатылуы керек деп есептейді. Олар өмірінің бір бөлігін басқалардан бөлек ұстауды, құпиялары болғанын қалайды. Олардың пікірлері басқалардың ойынан немесе беделді тұлғалардан емес, өздерінің ішкі критерийлерінен туындайды (кем дегенде солай ойлайды). Топ неғұрлым көп болса, олар өзін соғұрлым жалғыз әрі жоғалғандай сезінеді. Олар ыңғайсыз және сенімсіз көрінуі мүмкін, назар аударғанды ұнатпайды. Сондай-ақ олар орташа экстравертке қарағанда пессимистік көзқараста және мазасыз болуға бейім. Олардың батылдығы жаңа идеялар мен шығармашылық арқылы көрінеді.

Сіз жеке адамдардан немесе өзіңізден екі бағыттың да нышандарын байқауыңыз мүмкін, бірақ жалпы алғанда адамдар бір бағытқа көбірек бейім болады. Мұны басқалардан анықтау бір қарапайым себеппен маңызды: интроверттер мен экстраверттер бір-бірін табиғи түрде түсінбейді. Экстраверт үшін интроверт — қызықсыз, қырсық, тіпті антисоциалды адам. Интроверт үшін экстраверт — таяз, ұшқалақ және адамдардың ойына тым мазасызданатын адам. Бұл қасиеттер негізінен генетикалық сипатқа ие және екі адамға бір нәрсені мүлдем басқаша көрсетуі мүмкін. Егер сіз өзіңізден өзгеше типтегі адаммен істес болып жатқаныңызды түсінсеңіз, оның мінезін қайта бағалауыңыз керек және оған өз қалауларыңызды таңбауыңыз керек. Сондай-ақ, кейде интроверттер мен экстраверттер, әсіресе екі қасиеттің де қоспасы бар адамдар болса, бір-бірін толықтырып, жақсы жұмыс істей алады, бірақ көбінесе олар тіл табыса алмайды және тұрақты түсінбеушіліктерге бейім болады. Әлемде интроверттерге қарағанда экстраверттердің көп екенін есте сақтаңыз.

Соңында, адам мінезінің салыстырмалы күшін өлшеу өте маңызды. Бұған былай қараңыз: мұндай күш адамның өзегінен, ішкі тереңінен шығады. Ол бірнеше факторлардың — генетиканың, дұрыс тәрбиенің, жолда кездескен жақсы тәлімгерлердің және тұрақты өзін-өзі жетілдірудің қосындысы болуы мүмкін. Себебі не болса да, бұл күш сыртқы дөрекілік немесе агрессия түрінде емес, жалпы төзімділік пен бейімделгіштік түрінде көрінеді. Күшті мінездің жақсы металл сияқты созылмалы қасиеті бар — ол иілуі мүмкін, бірақ жалпы пішінін сақтайды және ешқашан сынбайды.

Бұл күш жеке қауіпсіздік пен өзін-өзі бағалау сезімінен туындайды. Бұл мұндай адамдарға сынды қабылдауға және өз тәжірибесінен сабақ алуға мүмкіндік береді. Демек, олар оңай берілмейді, өйткені жақсарудың жолын үйренгісі келеді. Олар өте табанды. Күшті мінезді адамдар өздері ұстанатын негізгі принциптерге нұқсан келтірмей, жаңа идеялар мен жұмыс істеу әдістеріне ашық келеді. Қиыншылықта олар суыққандылықты сақтай алады. Олар хаос пен болжап болмайтын жағдайларды үрейге бой алдырмай жеңе алады. Олар уәдесінде тұрады. Олардың сабыры бар, көптеген материалдарды реттей алады және бастаған ісін аяғына дейін жеткізеді. Өз мәртебесіне қатысты үнемі сенімсіз болмағандықтан, олар өз мүдделерін топтың мүддесіне бағындыра алады, өйткені команда үшін ең жақсы нәрсе ақыр соңында олардың өмірін жеңілдететінін және жақсартатынын біледі.

Әлсіз мінезді адамдар керісінше позициядан бастайды. Олар жағдайларға тез бой алдырады, сондықтан оларға сену қиын. Олар тайғанақ және жауапкершіліктен қашады. Ең жаманы, оларды үйрету мүмкін емес, өйткені басқалардан үйрену сынды білдіреді. Бұл сіз олармен жұмыс істегенде үнемі кедергілерге тап болатыныңызды білдіреді. Олар сіздің нұсқауларыңызды тыңдағандай көрінуі мүмкін, бірақ бәрібір өздері дұрыс деп санаған нәрсеге қайта оралады.

Бәрімізде күшті және әлсіз қасиеттердің қоспасы бар, бірақ кейбір адамдар бір бағытқа айқын бейім болады. Мүмкіндігінше күшті мінезді адамдармен жұмыс істеп, араласқаныңыз дұрыс, ал әлсіздерден аулақ болған жөн. Бұл Уоррен Баффеттің барлық дерлік инвестициялық шешімдерінің негізі болды. Ол цифрлардан тыс, өзі істес болатын бас директорлардың тұлғасына қарайды және ең алдымен олардың төзімділігін, сенімділігін және өзіне деген сенімділігін бағалағысы келеді. Егер біз жұмысқа алған адамдарымызды, серіктестерімізді, тіпті сайлайтын саясаткерлерімізді осылай бағаласақ қой.

Жақын қарым-қатынастарда таңдауымызға басқа да факторлар әсер еткенімен, мінездің күштілігі де ескерілуі керек. Франклин Рузвельттің Элеонораны жары етіп таңдауына негізінен осы себеп болды. Бай әрі сымбатты жас жігіт ретінде ол көптеген сұлу қыздарды таңдай алар еді, бірақ ол Элеонораның жаңа тәжірибелерге ашықтығы мен ерекше табандылығына тәнті болды. Болашаққа үңіле отырып, ол оның мінезінің кез келген нәрседен артық екенін көрді. Және бұл өте дана таңдау болып шықты.

Күшті немесе әлсіздікті бағалау үшін адамдардың күйзеліс сәттері мен жауапкершілікті қалай көтеретініне қараңыз. Олардың үлгілеріне (patterns) қараңыз: олар іс жүзінде нені аяқтады немесе не нәрсеге қол жеткізді? Сіз адамдарды тексере де аласыз. Мысалы, олар туралы айтылған орынды қалжың олардың мінезін жақсы ашады. Олар бұған ілтипатпен жауап бере ме, әлде көздерінен реніш немесе ашу көріне ме? Олардың командалық ойыншы ретіндегі сенімділігін тексеру үшін оларға стратегиялық ақпарат беріңіз немесе бір қауесетпен бөлісіңіз — олар бұл ақпаратты басқаларға тез жеткізе ме? Олар сіздің идеяңызды алып, оны өздікіндей етіп көрсетуге асыға ма? Оларға тікелей сын айтыңыз. Олар мұны жүрекке алып, үйренуге және жақсаруға тырыса ма, әлде реніштің айқын белгілерін көрсете ме? Оларға әдеттегіден азырақ нұсқаулықпен ашық тапсырма беріңіз және олардың өз ойлары мен уақытын қалай ұйымдастыратынын бақылаңыз. Оларды қиын тапсырмамен немесе жаңа жұмыс әдісімен сынап көріңіз және олардың қалай әрекет ететінін, үрейді қалай жеңетінін көріңіз.

Есіңізде болсын: әлсіз мінез адам ие болуы мүмкін барлық басқа жақсы қасиеттерді жоққа шығарады. Мысалы, зияткерлігі жоғары, бірақ мінезі әлсіз адамдар жақсы идеялар айтып, жұмысты жақсы атқаруы мүмкін, бірақ олар қысым кезінде сынып кетеді немесе сынды дұрыс қабылдамайды, не болмаса ең алдымен өз мүддесін ойлайды, не олардың тәкәппарлығы мен тітіркендіргіш қасиеттері айналасындағылардың жұмыстан кетуіне себеп болып, жалпы ортаға зиян тигізеді. Олармен жұмыс істеудің немесе оларды жұмысқа алудың жасырын шығындары бар. Сүйкімділігі мен зияткерлігі аздау, бірақ мінезі күшті адам ұзақ мерзімді перспективада сенімдірек және нәтижелірек болады. Нағыз мықты адамдар алтын сияқты сирек кездеседі, егер оларды тапсаңыз, қазына тапқандай әрекет етуіңіз керек.

Уытты типтер

Әр адамның мінезі саусақ ізі сияқты ерекше болғанымен, тарих бойында жиі қайталанатын және қарым-қатынас жасау өте қиын белгілі бір типтерді байқауға болады. Бір мильден байқалатын айқын зұлым немесе манипулятор кейіпкерлерден айырмашылығы, бұл типтер қулау келеді. Олар көбінесе өз әлсіздіктерін жағымды нәрсе ретінде көрсетіп, сізді өз ортасына тартады. Тек уақыт өте келе сіз бұл көріністің астындағы уытты табиғатты байқайсыз, бірақ ол кезде көбінесе тым кеш болады. Сіздің ең жақсы қорғанысыңыз — осы типтер туралы біліммен қарулану, белгілерді ертерек байқау және олармен байланыспау немесе мүмкіндігінше тез алшақтау.

Гиперперфекционист: Сізді олардың қаншалықты көп жұмыс істейтіні, өз өнімдерін үздік етуге берілгендігі баурап алады. Олар тіпті ең төменгі қызметкерден де көп жұмыс істейді. Иә, олар жұмысты дұрыс істемегені үшін қол астындағыларға айқайлап, ашулануы мүмкін, бірақ бұл олардың ең жоғары стандарттарды сақтағысы келетіндігінен және бұл жақсы нәрсе болуы керек. Бірақ егер сіз мұндай типпен жұмыс істеуге келіссеңіз, біртіндеп шындықты ашасыз. Олар тапсырмаларды басқаға тапсыра алмайды; олар бәрін өздері қадағалауы керек. Бұл жоғары стандарттар мен топқа берілгендіктен гөрі, билік пен бақылау туралы көбірек.

Мұндай адамдарда көбінесе отбасылық жағдайынан туындаған тәуелділік мәселелері болады. Кез келген нәрсе үшін біреуге тәуелді болу сезімі олардың ескі жаралары мен үрейлерін қоздырады. Олар ешкімге сене алмайды. Сәл теріс айналса, бәрі жұмыстан қашып жатыр деп елестетеді. Олардың ұсақ-түйекке дейін басқаруға (micromanage) деген мәжбүрлі қажеттілігі адамдардың ренішіне және жасырын қарсылығына әкеледі, ал бұл — олардың ең үлкен қорқынышы. Олар басқаратын топтың жақсы ұйымдаспағанын байқайсыз, өйткені бәрі солар арқылы өтуі керек. Бұл хаосқа және бәрін бақылайтын «патшаға» жақын болуға тырысқандардың арасындағы ішкі саяси тартыстарға әкеледі. Гиперперфекционистердің денсаулығында жиі мәселелер болады, өйткені олар өздерін қажығанша жұмысқа салады. Олар болған сәтсіздіктер үшін басқаларды кінәлауды ұнатады — ешкім жеткілікті деңгейде жұмыс істемейді. Олардың өмірінде алғашқы табыстардан кейін күйзеліс пен үлкен сәтсіздіктер жиі қайталанады. Олармен тереңірек байланыспас бұрын бұл типті танып білген дұрыс. Олар сіз істеген ешбір нәрсеге қанағаттанбайды және өздерінің үрейлерімен, дөрекілігімен және бақылауға деген құштарлығымен сізді біртіндеп тауысады.

Тоқтаусыз бүлікші: Бір қарағанда, мұндай адамдар өте қызықты көрінуі мүмкін. Олар билікті жек көреді және әлсіздерді жақтайды. Көбіміз мұндай көзқарасқа іштей қызығамыз; ол ішіміздегі жасөспірімдік, мұғалімге сес көрсету сезімін оятады. Олар ережелерді немесе бұрынғы тәжірибелерді мойындамайды. Конвенцияларды сақтау — әлсіздер мен ескішілдер үшін. Мұндай типтердің ащы әзілі болады, оны сізге де бағыттауы мүмкін, бірақ бұл олардың шынайылығы мен бәрінің мысын басу қажеттілігі деп ойлайсыз. Бірақ егер сіз бұл типпен жақын аралассаңыз, бұл олардың бақылай алмайтын нәрсесі екенін көресіз; бұл жоғары моральдық қасиет емес, өзін жоғары сезінуге деген мәжбүрлі құштарлық.

Олардың балалық шағында ата-анасы немесе әкесі олардың көңілін қалдырған болуы мүмкін. Олар билік басындағылардың бәріне сенбейтін және жек көретін болып өсті. Ақыр соңында, олар басқалардың сынын қабылдай алмайды, өйткені бұл билік сезімін тудырады. Оларға не істеу керектігін ешкім айта алмайды. Бәрі олардың талабымен болуы керек. Егер сіз олардың жолын кессеңіз, сізді езгіші ретінде көрсетіп, ащы әзілінің құрбаны етеді. Олар осы бүлікші кейпімен назар аударады және көп ұзамай оған тәуелді болады. Түптеп келгенде, бәрі билік туралы — олардан ешкім жоғары болмауы керек, ал батылы барғандар жазасын алады. Олардың өткен тарихына қараңыз — олар адамдармен өте жаман жағдайда, қорлаумен ажырасуға бейім келеді. Олардың заманауи бүлікші бейнесіне алданбаңыз. Мұндай типтер мәңгілік жасөспірімдік кезеңде қалып қойған, олармен жұмыс істеуге тырысу қырсық жасөспіріммен сөз таластырғанмен бірдей.

Персонализатор: Бұл адамдар өте сезімтал және ойшыл көрінеді, бұл сирек әрі жақсы қасиет. Олар сәл мұңды көрінуі мүмкін, бірақ сезімтал адамдардың өмірі қиын болуы заңдылық. Сіз олардың осы қалпына тартылып, көмектескіңіз келеді. Сондай-ақ олар зияткер, ілтипатты және жұмыс істеуге ыңғайлы көрінуі мүмкін. Кейінірек сіз олардың сезімталдығы тек бір бағытқа — ішке қарай ғана жұмыс істейтінін түсінесіз. Олар адамдардың айтқан немесе істеген әрбір ісін жеке басына қабылдауға бейім. Сіз әлдеқашан ұмытып кеткен кездейсоқ пікір үшін олар күндер бойы мұңайып жүруі мүмкін. Бала кезінде олар ата-анасынан жеткілікті махаббат, назар немесе материалдық дүние алмадық деген сезімде болған. Олар есейе келе, бәрі соны еске түсіретін болады. Олар өмір бойы ренжіп жүреді және басқалардың өздері сұрамай-ақ бір нәрсе бергенін қалайды. Олар үнемі сақ жүреді — сіз оларға назар аударып жатсыз ба, құрметтейсіз бе, тиісті нәрсесін беріп жатсыз ба? Тез ренжігіш және тым сезімтал болғандықтан, олар адамдарды өзінен алшақтатады, бұл оларды одан сайын сезімтал етеді. Бір кезде олардың жүзінде мәңгілік көңіл қалу белгісі пайда болады.

Олардың өмірінде адамдармен көптеген жанжалдарды байқайсыз, бірақ олар өздерін әрқашан жәбірленуші тарап ретінде көреді. Мұндай типті байқаусызда ренжітіп алмаңыз. Олардың есте сақтау қабілеті жақсы және сізден кек алу үшін жылдарын сарп етуі мүмкін. Егер бұл типті ертерек танысаңыз, олардан аулақ болған дұрыс, өйткені олар сізді міндетті түрде бір нәрсе үшін кінәлі сезіндіреді.

Драма магниті: Олар сізді өздерінің қызықты болмысымен баурап алады. Олардың ерекше энергиясы мен айтар хикаялары көп. Олар қызуқанды және тапқыр болуы мүмкін. Драма ұсқынсыз кейіпке енгенше олармен бірге болу қызықты. Бала кезінде олар махаббат пен назар алудың жалғыз жолы — ата-аналарын өз мәселелері мен қиындықтарына араластыру екенін үйренді, ал ол қиындықтар ата-анасын эмоциялық тұрғыдан ұзақ уақыт бойы ұстап тұратындай үлкен болуы керек еді. Бұл әдетке, олардың өзін тірі әрі керек сезіну тәсіліне айналды. Көптеген адамдар кез келген қақтығыстан қашады, ал олар сонымен өмір сүретін сияқты. Оларды жақын таныған сайын, олардың өміріндегі жанжалдар мен шайқастар туралы көбірек естисіз, бірақ олар әрқашан өздерін құрбан ретінде көрсете алады.

Сіз олардың ең басты қажеттілігі — кез келген жолмен сізді өз қармағына түсіру екенін түсінуіңіз керек. Олар сізді өз драмаларына сондайлықты батыратыны сонша, қарым-қатынасты үзгеніңіз үшін өзіңізді кінәлі сезінетін боласыз. Олармен терең байланысқа түсіп, төмен тартылмай тұрып, оларды мүмкіндігінше ертерек танып білген жөн. Олардың өткен өмірінен осы мінез-құлық үлгісінің дәлелдерін іздеңіз және егер сондай типпен істес болып жатқаныңызды сезсеңіз, басыңыз ауған жаққа қашыңыз.

Көп сөйлейтін адам

Сіз олардың идеяларына, жоспарлап жүрген жобаларына таңғаласыз. Оларға көмек, демеушілер қажет және сіз оларға жанашырлық танытасыз, бірақ сәл шегініп, олардың өткендегі жетістіктеріне немесе нақты нәтижелеріне назар аударыңыз. Сіз аса қауіпті емес, бірақ адамды естен тандыратын және бағалы уақытыңызды босқа кетіретін типпен істес болуыңыз мүмкін. Негізінде, мұндай адамдар — амбивалентті (сезімдердің немесе көзқарастардың екіұштылығы). Бір жағынан, олар өз идеяларын іске асыруға қажетті күш-жігер мен жауапкершіліктен іштей қорқады. Екінші жағынан, олар назар мен билікке құмар. Бұл екі жақ олардың ішінде өзара соғысады, бірақ ақырында мазасыз бөлігі жеңіп шығып, олар соңғы сәтте тайқып кетеді. Сіз оларға сенім артқаннан кейін, олар істен бас тартудың қандай да бір себебін табады. Олар ешқашан ештеңені аяғына дейін жеткізбейді. Соңында олар өз қиялдарының іске аспағаны үшін өзгені — қоғамды, түсініксіз жау күштерді немесе сәтсіздікті кінәлауға бейім келеді. Немесе олар өздерінің бұлдыр идеяларын жүзеге асыру үшін барлық ауыр жұмысты істейтін, бірақ бәрі сәтсіз аяқталса, кінәні өз мойнына алатын «аңқау» адамды табуға тырысады.

Көбінесе мұндай адамдардың ата-аналары тұрақсыз болған, оларды кішкентай қателігі үшін кенеттен жазғырып шыға келетін. Соның салдарынан, олардың өмірдегі мақсаты — сынға немесе талқыға түсетін жағдайлардан қашу. Олар мұны жақсы сөйлеп, хикаяларымен адамдарды таңғалдыру арқылы шешеді, бірақ жауап беретін сәт туғанда әрқашан сылтау тауып, қашып кетеді. Олардың өткеніне мұқият қарап, осы белгілерді іздеңіз, егер олар осындай типке жатса, хикаяларына күліп қойыңыз, бірақ одан әрі бармаңыз.

Сексуалдандырушы

Олар бойындағы сексуалды энергияны ашық көрсетіп, сергек көрінеді. Олар жұмыс пен ләззатты араластыруға, осы энергияны қолданудың әдептілік шекараларын бұлдыратуға бейім, ал сіз бұны пайдалы әрі табиғи нәрсе деп ойлауыңыз мүмкін. Бірақ іс жүзінде бұл — мәжбүрлі әрекет және ол қараңғы өткен шақтан бастау алады. Балалық шағында мұндай адамдар сексуалдық зорлық-зомбылықтың қандай деңгейінде болса да зардап шеккен болуы мүмкін. Бұл тікелей физикалық немесе ата-анасының көзқарасы мен жанасуы арқылы білінген психологиялық сипатта болуы ықтимал.

Бұл үлгі іштей терең орныққан және оны бақылау мүмкін емес — олар кез келген қарым-қатынасты сексуалды нысан ретінде көруге бейім болады. Секс олар үшін өзін-өзі растау құралына айналады және жас кезінде мұндай типтер адамдарды өз арбауына түсіру арқылы қызықты, ретсіз өмір сүре алады. Бірақ олар есейген сайын, мұндай «растаусыз» өткен ұзақ уақыт депрессияға немесе суицидке алып келуі мүмкін, сондықтан олар бұған көбірек зәру болады. Егер олар басшылық лауазымдарда болса, өз билігін қалағанына жету үшін пайдаланады, бұның бәрін «табиғилық» пен «еркіндік» ретінде бүркейді. Олар қартайған сайын бұл қылықтары соғұрлым аянышты әрі қорқынышты көрінеді. Сіз оларды бұл құмарлығынан құтқара алмайсыз, тек өзіңізді олармен кез келген деңгейде байланысудан сақтай аласыз.

Ерке ханзада/ханшайым

Олар сізді өздерінің патшаларға тән паңдығымен баурап алады. Олар сабырлы және бойларынан аздаған артықшылық сезімі байқалады. Өзіне сенімді және басына тәж киюге лайық болып көрінетін адамдарды кездестіру жағымды. Бірте-бірте сіз оларға қызмет көрсетіп, ақысыз артық жұмыс істеп жүргеніңізді және мұның қалай немесе неліктен болғанын түсінбейтініңізді байқайсыз. Қалай болғанда да, олар өздеріне қамқорлық қажет екенін білдіреді және өзгені өзіне қызмет еткізудің шебері болып келеді. Бала кезінде ата-аналары олардың кез келген еркелігін орындап, сыртқы әлемнің қаталдығынан қорғаған. Сондай-ақ, кейбір балалар өздерін дәрменсіз көрсету арқылы ата-анасынан осындай мінез-құлықты талап етеді. Себебі не болса да, ересек жаста олардың басты арманы — сол еркелікті қайта сезіну. Бұл олардың жоғалған жұмағы. Олар қалағанын ала алмаса, нәресте сияқты мінез көрсетіп, бұртиып немесе тіпті ашу шақыратынын байқайсыз.

Бұл олардың барлық жақын қарым-қатынастарына тән үлгі, егер сізде өзгелерді еркелетуге деген ерекше мұқтаждық болмаса, бұл қарым-қатынас сізді қажытады, өйткені бәрі тек олардың шарттарымен болады. Олар ересек өмірдің қиындықтарына төтеп бере алмайды, сондықтан не адамды еркелетуші рөліне икемдейді, не өздерін жұбату үшін ішімдік пен есірткіге жүгінеді. Егер сіз оларға көмектеспегеніңіз үшін өзіңізді кінәлі сезінсеңіз, демек, сіз «қармаққа» түстіңіз және өзіңізді құтқару туралы ойлануыңыз керек.

Көңіл тапқыш

Сіз бұрын-соңды мұндай мейірімді әрі ілтипатты жанды кездестірмеген шығарсыз. Олардың қаншалықты икемді және сүйкімді екеніне сене алмайсыз. Кейін бірте-бірте күдіктене бастайсыз, бірақ нақты себебін айта алмайсыз. Мүмкін олар уәде берген жерге келмейді немесе жұмысты сапасыз істейді. Бұл өте байқалмайтын нәрсе. Алайда уақыт өте келе олар сізге әдейі кедергі жасап жүргендей немесе сыртыңыздан сөйлеп жүргендей көрінеді. Мұндай типтер — нағыз сарай қызметшілері (өзгелерге жағыну арқылы пайда табатындар), олар мейірімділікті адамдарға деген шынайы сүйіспеншіліктен емес, қорғаныс механизмі ретінде дамытқан. Мүмкін олардың қатал әрі жазалаушы ата-аналары болған шығар, олар әрбір әрекетін бақылаған. Жымиып тұру және иілген қалып — олар үшін кез келген дұшпандықтың алдын алу жолы болған және бұл олардың өмірлік үлгісіне айналған. Сондай-ақ, олар ата-аналарына өтірік айтуға мәжбүр болған, сондықтан олар тәжірибелі әрі кәсіби өтірікшілер.

Бала кезіндегідей, жымиыс пен мақтаудың артында өздері ойнауға мәжбүр болған рөлге деген үлкен реніш жатыр. Олар өздері қызмет ететін немесе бас иетін адамға зиян тигізуді немесе одан бірдеңе ұрлауды іштей армандайды. Тым қатты сүйкімділік танытатын және шектен тыс сыпайы адамдардан сақ болуыңыз керек. Олар пассивті-агрессивті болып шығуы мүмкін, әсіресе сіз сақтықты ұмытқан кезде соққы береді.

Құтқарушы

Жолыңыз болғанына сене алмайсыз — сізді қиындықтар мен мәселелерден құтқаратын адамды кездестірдіңіз. Олар сіздің көмекке мұқтаж екеніңізді сезіп, оқылатын кітаптарды, қолданылатын стратегияларды, дұрыс тағамдарды алып жетіп келді. Басында бәрі тартымды көрінеді, бірақ сіз өз еркіндігіңізді көрсетіп, істі өз бетіңізше істегіңіз келген сәттен бастап күдік туады.

Балалық шағында мұндай типтер көбіне өз анасына, әкесіне немесе бауырларына қамқоршы болуға мәжбүр болған. Мысалы, анасы өз қажеттіліктерін отбасының басты мәселесіне айналдырған. Мұндай балалар өздері көрмеген қамқорлықтың орнын осы ауысқан рөлден алатын билік сезімімен толтырады. Бұл үлгіге айналады: олар адамдарды құтқарудан, қамқоршы немесе құтқарушы болудан үлкен қанағат алады. Олар құтқаруға мұқтаж жандарды бірден сезеді. Бірақ сіз бұл мінез-құлықтың мәжбүрлі сипатын олардың сізді бақылауға деген ұмтылысынан тани аласыз. Егер олар бастапқы көмектен кейін сіздің өз аяғыңыздан нық тұруыңызға мүмкіндік берсе, онда олар шынымен де асыл жандар. Егер жоқ болса, демек, бұл тек өз билігін жүргізу ғана. Қалай болғанда да, әрқашан өзіңе сенуді дамытқан және құтқарушыларға өздерін құтқаруды ұсынған дұрыс.

Мораль айтқыш

Олар кез келген әділетсіздікке деген ызасын білдіреді және өте шешен келеді. Осындай сенімділігімен олар өз соңынан ергендерді, соның ішінде сізді де табады. Бірақ кейде олардың бұл әділ кейпінен сызаттар байқайсыз. Олар өз қызметкерлеріне жақсы қарамайды; жұбайына менсінбей қарайды; олардың жасырын өмірі немесе жаман әдеттері болуы мүмкін. Бала кезінде олар көбінесе өздерінің күшті импульстері мен ләззатқа деген құмарлығы үшін кінәлі сезінген. Олар жазаланып, бұл импульстерді тұншықтыруға тырысқан. Осыған байланысты оларда өзін-өзі жек көру сезімі дамып, өздерінің жағымсыз қасиеттерін өзгелерге телуге бейім болады немесе өзін тұншықтырмаған адамдарға қызғанышпен қарайды. Олар басқа адамдардың рахаттанғанын ұнатпайды. Қызғанышын білдірудің орнына, олар соттау мен айыптауды таңдайды. Ересек нұсқасында сіз ешқандай нәзіктікті байқамайсыз. Адамдар не жақсы, не жаман, ортасы жоқ. Негізінде, олар адам табиғатымен соғысып жатыр, біздің кемел емес қасиеттерімізбен келісе алмайды. Олардың моралі ішімдік ішу немесе құмар ойындар сияқты мәжбүрлі нәрсе және ол олардан ешқандай құрбандықты талап етпейді, тек көптеген асыл сөздерді қажет етеді. Олар саяси корректілік (тілдегі кемсітушілік атаулардан бас тарту этикасы) мәдениетінде гүлденеді.

Шындығында, олар өздері айыптайтын нәрселерге іштей құмар, сондықтан олардың міндетті түрде жасырын жағы болады. Егер оларға тым жақындасаңыз, сіз де олардың инквизициясының нысанына айналасыз. Олардың эмпатиясының (өзгелерді түсіну қабілеті) жоқтығын ертерек байқап, қашықтықты сақтаңыз.

(Басқа улы типтер туралы қызғаныш (10-тарау), менмендік (11-тарау) және агрессия (16-тарау) туралы тараулардан оқи аласыз).

Жоғары сипатты мінез

Бұл заң қарапайым әрі өзгермейді: сізде қалыптасқан мінез бар. Ол сіз саналы түрде сезіне алмайтын элементтерден құралған. Мінезіңіз сізді белгілі бір әрекеттерді, стратегияларды және шешімдерді қайталауға итермелейді. Мидың құрылымы мұны жеңілдету үшін жасалған: бір ойды ойлап, белгілі бір әрекетті жасағаннан кейін, нейрондық жол қалыптасады, ол сізді сол әрекетті қайта-қайта жасауға итермелейді. Осы заңға қатысты сіз екі бағыттың бірін таңдай аласыз, олардың әрқайсысы сіздің өміріңіздің ағысын айқындайды.

Бірінші бағыт — надандық пен теріске шығару. Сіз өз өміріңіздегі үлгілерді (паттерндерді) байқамайсыз; балалық шағыңыз сіздің мінез-құлқыңызға өшпес із қалдырғанын қабылдамайсыз. Сіз мінезіңізді толықтай өзгермелі деп ойлайсыз және өзіңізді қалаған уақытта қайта құра аламын деп елестетесіз. Сіз басқа біреу мүлдем басқа жағдайда өссе де, соның билік пен атаққа барар жолын қайталай аламын деп ойлайсыз. Қалыптасқан мінез концепциясы түрме сияқты көрінуі мүмкін, сондықтан көптеген адамдар есірткі, ішімдік немесе бейне ойындар арқылы өздерінен қашқысы келеді. Мұндай теріске шығарудың нәтижесі қарапайым: мәжбүрлі мінез-құлық пен үлгілер бұрынғыдан да бекем орныға түседі. Сіз мінезіңізге қарсы шыға алмайсыз немесе оны жоқ болып кетсін деп тілей алмайсыз. Ол тым қуатты.

Говард Хьюз үшін дәл осы мәселе болды. Ол өзін әкесінен асып түсетін империя құратын ұлы бизнесменмін деп елестетті. Бірақ табиғатынан ол адамдарды басқаратын жақсы менеджер емес еді. Оның нағыз күші техникалық салада болатын — ол ұшақ өндірісінің дизайны мен инженерлік аспектілерін жақсы түсінетін. Егер ол мұны біліп, қабылдағанда, ол өз ұшақ компаниясының көріпкелі ретінде тамаша мансап құрып, күнделікті операцияларды нағыз қабілетті адамға қалдыра алар еді. Бірақ ол өз мінезіне сәйкес келмейтін образбен өмір сүрді. Бұл сәтсіздіктер мен бақытсыз өмірге алып келді.

Екінші бағытты таңдау қиынырақ, бірақ бұл — нағыз билікке және жоғары сипатты мінез қалыптастыруға апаратын жалғыз жол. Ол былай жұмыс істейді: Сіз өзіңізді барынша мұқият зерттейсіз. Мінезіңіздің терең қабаттарына үңіліп, интроверт (тұйық) немесе экстраверт (ашық) екеніңізді, сізді мазасыздық пен сезімталдық па, әлде дұшпандық пен ашу ма, немесе адамдармен араласуға деген терең мұқтаждық па — не басқаратынын анықтайсыз. Өзіңіздің алғашқы бейімділіктеріңізге — табиғатыңыздан жақын пәндер мен істерге қарайсыз. Ата-анаңызбен қалыптасқан байланыс сапасына зер салып, қазіргі қарым-қатынастарыңызды соның белгісі ретінде көресіз. Өз қателіктеріңізге және сізді үнемі тежейтін үлгілерге адал көзбен қарайсыз. Өз шектеулеріңізді — қай кезде қолыңыздан іс келмейтінін білесіз. Сондай-ақ, жасөспірім шақтан бері сақталып қалған мінезіңіздің табиғи күшті жақтарын сезінесіз.

Енді осы түсінікпен сіз бұдан былай мінезіңіздің тұтқыны емессіз, бірдей стратегиялар мен қателіктерді қайталауға мәжбүр емессіз. Әдеттегі үлгілердің біріне түсіп бара жатқаныңызды көргенде, өзіңізді уақытында тоқтатып, кейін шегіне аласыз. Мұндай үлгілерді толығымен жоя алмасаңыз да, жаттығу арқылы олардың әсерін азайта аласыз. Өз шектеулеріңізді біле отырып, қабілетіңіз жоқ немесе бейіміңіз жоқ істерге ұмтылмайсыз. Керісінше, мінезіңізге сәйкес келетін мансап жолын таңдайсыз. Жалпы алғанда, сіз мінезіңізді қабылдайсыз. Мақсатыңыз — басқа біреу болу емес, өз әлеуетіңізді іске асырып, шынайы өзіңіз болу. Сіз мінезіңізді өңдейтін саз ретінде көріп, әлсіз тұстарыңызды біртіндеп күшке айналдырасыз. Кемшіліктеріңізден қашпайсыз, керісінше оларды нағыз билік көзі ретінде көресіз.

Актриса Джоан Кроуфордтың (1908–1977) мансабына назар аударыңыз. Оның алғашқы жылдары өмірде жетістікке жетуі мүмкін емес адам ретінде көрінетін. Ол туылғаннан кейін көп ұзамай отбасын тастап кеткен әкесін ешқашан көрмеген. Ол кедейлікте өсті. Анасы Джоанды ұнатпайтын және үнемі ұрып-соғатын. Бала кезінде ол жақсы көрген өгей әкесінің де өз әкесі емес екенін білді, көп ұзамай ол да отбасын тастап кетті. Оның балалық шағы жазалаудың, сатқындықтың және қараусыз қалудың шексіз тізбегі болды, бұл оның өміріне үлкен жара салды. Жастайынан киноактриса ретіндегі мансабын бастағанда, ол өзін және кемшіліктерін қатал объективтілікпен зерттеді: ол тым сезімтал әрі нәзік еді; оның ішінде құтыла алмайтын немесе жасыра алмайтын үлкен мұң мен қайғы болды; ол сүйікті болғысы келді; оған үнемі «әке» рөліндегі адам қажет еді.

Мұндай сенімсіздік Голливуд сияқты қатал жерде адамды құрдымға жіберуі мүмкін еді. Керісінше, ол өзін-өзі зерттеу мен еңбек ету арқылы бұл әлсіздіктерді өзінің табысты мансабының негізіне айналдыра білді. Мысалы, ол өзінің мұң мен сатқындық сезімдерін барлық рөлдеріне енгізіп, бүкіл әлем әйелдерінің өзін онымен байланыстыруына қол жеткізді; ол басқа жасанды көңілді актрисаларға ұқсамайтын. Ол өзінің сүйікті болуға деген құмарлығын камераның өзіне бағыттады және көрермендер мұны сезе алды. Режиссерлер ол үшін құрметтейтін әке бейнесіне айналды. Ал оның ең басты қасиеті — сезімталдығын ол ішке емес, сыртқа бағыттады. Ол жұмыс істейтін режиссерлердің ұнатулары мен ұнатпауларына бағытталған өте нәзік «антенна» дамытты. Оларға қарамай-ақ немесе сөздерін естімей-ақ, ол олардың өзінің ойынына көңілі толмай жатқанын сезіп, дұрыс сұрақтар қойып, сынды тез қабылдайтын. Ол кез келген режиссердің арманы болды. Осының бәрін ол темірдей ерік-жігерімен ұштастырып, Голливуд актрисалары үшін естімеген қырық жылдық мансап құрды.

Бұл — сіз өзіңізге қолдануыңыз керек алхимия (бір затты екінші, құнды затқа айналдыру өнері). Егер сіз бәрін бақылағысы келетін гиперперфекционист (мінсіздікті талап етуші) болсаңыз, бұл энергияны адамдарға емес, өнімді жұмысқа бағыттауыңыз керек. Егер дұрыс бағыттасаңыз, сіздің егжей-тегжейге назар аударуыңыз бен жоғары стандарттарыңыз — артықшылық. Егер сіз көңіл тапқыш болсаңыз, сізде сарай қызметшісінің дағдылары мен шынайы сүйкімділік бар. Егер сіз бұл қасиеттің төркінін көрсеңіз, оның мәжбүрлі және қорғаныс жағын бақылап, оны үлкен билік әкелетін шынайы әлеуметтік дағды ретінде пайдалана аласыз. Егер сіз тым сезімтал болсаңыз және бәрін жүрекке жақын алсаңыз, мұны белсенді эмпатияға (2-тарауды қараңыз) бағыттап, кемшілікті әлеуметтік мақсаттар үшін пайдалы құралға айналдыра аласыз. Егер сіз бүлікші мінезді болсаңыз, сіз әдеттегі қалыптар мен істерді ұнатпайсыз. Бұл энергияны адамдарды ренжітуге емес, инновациялық жұмысқа бағыттаңыз. Әрбір әлсіздіктің сәйкес келетін күшті жағы бар.

Соңында, мықты мінезді құрайтын қасиеттерді — қысым кезіндегі төзімділікті, егжей-тегжейге назар аударуды, істі аяғына дейін жеткізуді, командамен жұмыс істеуді, адамдардың айырмашылықтарына төзімді болуды дамытуыңыз керек. Мұның жалғыз жолы — сіздің мінезіңізді біртіндеп қалыптастыратын әдеттеріңізбен жұмыс істеу. Мысалы, сіз стресстік немесе қолайсыз жағдайларға әдейі түсу арқылы оларға үйреніп, сәтсіздікке бірден реакция бермеуге жаттығасыз. Күнделікті істерде үлкен төзімділік пен мұқияттылықты дамытасыз. Өз деңгейіңізден сәл жоғары тапсырмаларды әдейі аласыз. Оларды орындау арқылы сіз көбірек жұмыс істеп, тәртіп пен жақсы жұмыс әдеттерін қалыптастырасыз. Өзіңізді үнемі команда үшін не жақсы екенін ойлауға үйретесіз. Сондай-ақ, мықты мінезі бар адамдарды іздеп, олармен мүмкіндігінше көбірек араласасыз. Осылайша сіз олардың энергиясы мен әдеттерін бойыңызға сіңіре аласыз. Ал мінезіңізде икемділікті дамыту үшін, кейде әдеттегі ісіңізге қарама-қайшы жаңа стратегияны немесе ойлау тәсілін байқап көріңіз.

Мұндай жұмыстың нәтижесінде сіз бұдан былай балалық шағыңыз қалыптастырған мінез бен мәжбүрлі мінез-құлықтың құлы болмайсыз. Одан да маңыздысы, сіз енді өз мінезіңізді және соған байланысты тағдырыңызды белсенді түрде қалыптастыра аласыз.

Кез келген істе адам бір әрекетті бір рет қана жасап, сонымен тоқтаймын деп ойлауы — қателік. (Мұндай қателікті «отыз жасқа дейін ақша жинап, содан кейін рахаттанып өмір сүреміз» дейтіндер де жасайды. Отыз жасында оларда сараңдық пен ауыр жұмысқа деген бейімділік қалыптасады және олар бұдан былай ешқашан рахаттана алмайды... ) Адам не істесе, соны тағы да қайталайды, тіпті оны алыс өткенде жасап қойған болуы да мүмкін. Өмірдегі ең ауыр нәрсе — бізді езіп тастайтын дөңгелектердің астына, осы терең ізге (колея) өзіміздің шешімдеріміз итермелейді. (Шындығында, біз сол шешімдерді қабылдамай тұрып-ақ сол бағытта келе жатқанбыз). Бір шешім, бір әрекет — бұл біздің келесі жолы не істейтініміздің айқын белгісі, бұл қандай да бір бұлдыр, мистикалық немесе астрологиялық себеппен емес, ол қайталанатын автоматты реакцияның нәтижесі болғандықтан. — Чезаре Павезе

5

Қолжетімсіз арманға айналыңыз

Құмарлық заңы

Жоқтық пен барлық бізге алғашқы (прималды) деңгейде әсер етеді. Тым көп болу тұншықтырады; белгілі бір дәрежедегі жоқтық қызығушылықты оятады. Бізде өзімізде жоқ нәрсені — қиялымыз тудырған нысанды иеленуге деген тұрақты құмарлық бар. Өз айналаңызда жұмбақ қалыптастыруды үйреніңіз, адамдар сіздің қайтып келуіңізді аңсайтындай, сізді иеленгісі келетіндей стратегиялық жоқтықты пайдаланыңыз. Адамдардың өмірінде ең жетіспейтін, оларға ие болуға тыйым салынған нәрсені көрсетіңіз, сонда олар құмарлықтан естерінен танады. Көршінің шөбі әрқашан жасыл көрінеді. Өз жағдайыңыз бен тағдырыңызды қабылдау арқылы өзіңіздегі осы әлсіздікті жеңіңіз.

Құмарлық нысаны

1895 жылы он бір жасар Габриэль Шанель анасының төсегінің жанында бірнеше күн отырып, оның отыз үш жасында туберкулезден біртіндеп қалай көз жұмғанын бақылады. Габриэльдің өмірі қиын болды, бірақ енді ол одан да нашарлай түсті. Ол бауырларымен бірге кедейлікте өсіп, бір туысынан екіншісіне көшіп жүрді. Олардың әкесі кез келген байланыс пен жауапкершілікті жек көретін және сирек көрінетін көшпелі саудагер еді.

Олардың анасы жол үстінде күйеуіне жиі серік болатын және балалардың өміріндегі жалғыз жұбаныш еді. Габриэль қорыққандай-ақ, анасы қайтыс болғаннан кейін бірнеше күннен соң әкесі келіп, Габриэль мен оның екі әпкесін Францияның орталығындағы монастырьға тастап кетті. Ол жақын арада оларды алып кетуге уәде бергенімен, олар оны енді ешқашан көрмеді. Орта ғасырлық ежелгі ғибадатханада орналасқан монастырьдағы монах әйелдер әртүрлі қыздарды, негізінен жетімдерді тәрбиесіне алды. Олар қатаң тәртіп орнатқан болатын. Монастырьдың қарапайым безендірілген сұрғылт қабырғаларының арасында қыздар тақуалық пен рухани тәжірибеге толы өмір сүруі тиіс еді. Олардың әрқайсысында тек екі көйлек болды, екеуі де бірдей және пішінсіз. Сән-салтанатқа тыйым салынды. Жалғыз музыка шіркеу музыкасы болды. Тамақтары өте қарапайым еді. Алғашқы бірнеше айда Габриэль осы жаңа әлемге бейімделуге тырысты, бірақ ол өзін мазасыз сезінді.

Бір күні ол монастырьға жасырын түрде әкелінген бірқатар махаббат романдарын тауып алды, көп ұзамай олар оның жалғыз жұбанышына айналды. Оларды Пьер Декурсель жазған болатын және олардың барлығы дерлік Күлбике хикаясына ұқсас еді: кедейлікте өскен, шеттетілген және менсінбеген жас қыз кенеттен қандай де бір айлалы оқиғаның арқасында байлық әлеміне тап болады. Габриэль өзін басты кейіпкерлермен толықтай теңестіре алды және ол әсіресе кейіпкерлер киетін көйлектердің шексіз сипаттамаларын жақсы көрді. Сарайлар мен шатолар әлемі одан тым алыс көрінгенімен, сол романдарды оқып отырып, ол оқиғаға өзі қатысып жатқандай сезінетін. Бұл оның бойында, тіпті мұндай нәрсені қалауға тыйым салынғанына және оған қол жеткізу мүмкін еместей көрінгеніне қарамастан, сол өмірді шындыққа айналдыруға деген шексіз құштарлық оятты.

Он сегіз жасында ол монастырьдан монах әйелдер басқаратын интернатқа ауысты. Онда ол тігінші (киім пішіп, тігетін маман) мамандығына баулына бастады. Мектеп шағын қалада орналасқан еді және ол қаланы аралап жүріп, жаңа құмарлығын — театрды тапты. Оған театрдың бәрі: костюмдері, декорациялары, боялған әртістері ұнады. Бұл кез келген адам басқа біреуге айнала алатын трансформация әлемі еді. Енді оның бар арманы — актриса болу және театрда атын шығару болды. Ол "Коко" деген сахналық есім алып, бәрін: актерлікті, ән айтуды және билеуді байқап көрді. Оның бойында энергия мен харизма көп болды, бірақ ол өзі қалаған табысқа жету үшін талантының жетіспейтінін тез түсінді.

Осы шындықпен келісе отырып, ол көп ұзамай жаңа арманға тап болды. Өз жұмысымен күн көре алмаған көптеген актрисалар бай көңілдестерінің есебінен өмір сүретін куртизанкаларға (жоғары топтағы ер адамдардың ақшасына күн көретін жеңілтек әйелдер) айналған еді. Мұндай әйелдердің гардеробы бай болатын, қалаған жеріне бара алатын және оларды "жақсы қоғам" шеттеткенімен, олар қатал күйеуге тәуелді емес еді. Сәті түсіп, оның сахнадағы өнерін ұнатқан жас жігіттердің бірі Этьен Бальсан оны өзінің жақын маңдағы шатосына (сарайына) тұруға шақырды. Ол отбасылық байлыққа мұрагерлік еткен және бос уақытқа толы өмір сүретін. Енді бәріне "Коко" деген атпен танымал болған Габриэль бұл ұсынысты қабылдады.

Шато бүкіл Еуропадан келген куртизанкаларға толы болды. Олардың кейбіреулері танымал еді. Олардың бәрі сұлу және өмір көрген әйелдер болатын. Бұл күндіз атқа мінуге, ал кешке салтанатты кештерге негізделген салыстырмалы түрде қарапайым өмір еді. Таптық айырмашылықтар байқалатын. Шатоға аристократтар немесе маңызды адамдар келгенде, Коко сияқты әйелдер қызметшілермен бірге тамақтанып, көзге түспеуге тырысуы керек еді.

Істейтін түгі болмай, тағы да мазасызданған ол өзін және алдағы болашағын талдай бастады. Оның амбициясы зор еді, бірақ ол әрқашан қолы жетпейтін нәрсені іздеп, мүмкін емес болашақ туралы армандайтын. Алдымен бұл махаббат романдарындағы сарайлар болса, кейін театр сахнасындағы ұлы өмір, келесі бір Сара Бернар болу еді. Ендігі жаңа арманы да сондай қисынсыз болатын. Ұлы куртизанкалардың бәрі сәнқой, сұлу әйелдер еді. Коко болса көбіне ұл балаға ұқсайтын. Оның дене бітімі жұмыр емес еді және ол классикалық сұлулық иесі емес-ті. Ер адамдарды оның сұлулығынан гөрі, болмысы мен энергиясы көбірек баурап алатын, бірақ бұл мәңгілік емес еді. Ол әрқашан өзгелерде бар нәрсені қалап, онда бір жасырын қазына бар деп ойлайтын. Тіпті басқа әйелдердің жігіттері мен күйеулеріне келгенде де, оның ең үлкен қалауы — сол ер адамды тартып алу болатын, мұны ол бірнеше рет жасаған да еді. Бірақ ол қалағанына, мейлі ол жігіт болсын, мейлі шатодағы өмір болсын, қол жеткізген сайын, шындықтан көңілі қалатын. Ақырында оны не қанағаттандыра алатыны жұмбақ еді.

Содан бір күні, не істеп жатқаны туралы көп ойланбастан, ол Бальсанның жатын бөлмесіне кіріп, оның кейбір киімдерін ұрлап алды. Ол толығымен өзі ойлап тапқан киімдерді кие бастады: оның ашық жағалы жейделері мен твид пальтоларын өзінің киімдерімен үйлестіріп, үстіне ерлердің сабан шляпасын киді. Бұл киімдерді кигенде ол екі нәрсені байқады: біріншіден, әйелдер киетін корсеттер (денені қысып тұратын іш киім), тар көйлектер мен күрделі бас киімдерден құтылып, керемет еркіндікті сезінді. Екіншіден, өзіне ауған жаңаша назардан ләззат алды. Басқа куртизанкалар енді оған жасырын қызғанышпен қарайтын болды. Олар бұл андрогиндік (ерлер мен әйелдер стилінің қоспасы) стильге тәнті болды. Бұл жаңа киімдер оның дене бітіміне өте жақсы жарасты және бұрын-соңды ешкім әйел адамның мұндай стильде киінгенін көрмеген еді. Бальсанның өзі де бұған тәнті болды. Ол Коконы өзінің тігіншісімен таныстырды және Коконың нұсқауымен тігінші оған атқа мінуге арналған жодпур (тізеден төмен тар, жамбасы кең шалбар) шалбары бар ұлдардың костюмін тігіп берді. Ол атқа мінуді үйренді, бірақ басқа әйелдер сияқты ертоқымның бір жағына қисайып емес, ерлерше мінді. Оның мінезінде әрқашан спорттық бейімділік болатын және бірнеше айдың ішінде ол шебер шабандозға айналды. Енді оны кез келген жерден өзінің оғаш атқа міну костюмімен көруге болатын еді.

Ол осы жаңа бейнесін дамыта отырып, ақыры өзінің бұлдыр аңсарының табиғатын түсінді: ол ер адамдар иелік ететін билік пен еркіндікті қалаған еді және бұл олардың қозғалысқа кедергі келтірмейтін киімдерінен көрінетін. Және ол шатодағы басқа куртизанкалар мен әйелдердің де мұны түсінетінін сезді. Бұл ауада қалықтап жүрген, ол дөп басқан жасырын құштарлық еді. Бірнеше аптаның ішінде бірнеше куртизанка оның бөлмесіне келіп, оның ленталармен және қауырсындармен безендірілген сабан шляпаларын киіп көре бастады. Әйелдер бастарына түйреп жүретін күрделі шляпалармен салыстырғанда, бұлар қарапайым және киюге ыңғайлы еді. Көп ұзамай куртизанкалар қала ішінде Шанельдің шляпаларымен жүретін болды, ал айналадағы басқа әйелдер оларды қайдан сатып алуға болатынын сұрай бастады. Бальсан оған Париждегі пәтерін пайдалануды ұсынды, онда ол көбірек шляпалар жасап, бәлкім, бизнеспен айналыса алар еді. Ол бұл ұсынысты қуана қабылдады.

Көп ұзамай оның өміріне тағы бір ер адам келді — оның жаңа бейнесі мен зор амбициясына таңғалған ауқатты ағылшын Артур Кэпел. Олар ғашық болды. Кэпел өзінің аристократ әйел достарын Коконың студиясына жібере бастады және көп ұзамай оның шляпалары үлкен сұранысқа ие болды. Шляпалармен қатар ол өзі ойлап тапқан, өзі киіп жүрген андрогиндік стильдегі киімдерді де сата бастады. Олар ең арзан джерси (трикотаж мата түрі) матасынан жасалғанымен, сол кездегі стильдерден өзгеше, қозғалыс еркіндігін сыйлайтындай көрінетін. Кэпел оған барлық сәнді париждіктер жазын өткізетін Довиль жағалауындағы қалада дүкен ашуға кеңес берді. Бұл тамаша идея болып шықты: сол шағын қалада, ең сәнді әйелдер жиналған жерде, ол нағыз фурор жасады.

Ол мұхитта шомылып, жергілікті тұрғындарды шошытты. Әйелдер мұндай нәрсе жасамайтын, ал әйелдерге арналған шомылу костюмдері мүлдем жоққа тән еді, сондықтан ол сол джерси матасынан өзіне костюм жасап алды. Бірнеше аптаның ішінде әйелдер оның дүкеніне келіп, сондай костюмдерді талап ете бастады. Ол Довиль көшелерінде өзінің ерекше киімдерімен — еркін, қозғалысқа ыңғайлы және денені айқындап тұратын сәл де болса арандатушы стильде жүрді. Ол қаланың басты тақырыбына айналды. Әйелдер оның гардеробын қайдан алғанын білуге құмар болды. Ол жаңа бейнелер жасау үшін ерлер киімін пайдалануды жалғастырды. Ол Кэпелдің свитерлерінің бірін алып, оны алдынан кесіп, түймелер қадап, әйелдерге арналған кардиганның (алды ашық, түймелі тоқылған жемпір) заманауи нұсқасын жасады. Бұл нағыз хитке айналды. Ол өз шашын қысқа етіп қиды және кенеттен бұл жаңа тренд болып шықты. Қарқынды сезінген ол, өз киімдерін сұлу және танымал әйелдерге тегін берді, олардың бәрі Шанельдікіндей шаш үлгісімен жүрді. Ең танымал кештерге қатысқан бұл әйелдер Шанельдің көшірмесі сияқты көрініп, бұл жаңа стильге деген құштарлықты Довильден асырып, Парижге дейін жеткізді.

1920 жылға қарай ол әлемдегі жетекші сән дизайнерлерінің біріне және өз заманының ең ұлы трендсеттеріне айналды. Оның киімдері әйелдің жаңа түрін — өзіне сенімді, арандатушы және сәл де болса бүлікші бейнесін сипаттайтын болды. Оларды жасау арзан болғанына және әлі де джерси материалынан тігілгеніне қарамастан, ол кейбір көйлектерін өте жоғары бағамен сатты және бай әйелдер Шанельдің құпиясына ортақтасу үшін ақша төлеуге дайын болды. Бірақ көп ұзамай оның ескі мазасыздығы қайта оралды. Ол басқа нәрсені, үлкенірек нәрсені, барлық таптағы әйелдерге жетудің жылдамырақ жолын қалады. Бұл арманын іске асыру үшін ол өте ерекше стратегияны таңдады — ол өзінің жеке әтірін жасап, шығаруды ұйғарды.

Сол кезде сән үйінің өз парфюмериясын шығаруы сирек кездесетін, ал оған соншалықты мән беру бұрын-соңды болмаған нәрсе еді. Бірақ Шанельдің жоспары болды. Бұл әтір оның киімдері сияқты ерекше, бірақ эфирлі, тура мағынасында ауада қалықтап, ерлер мен әйелдерді еліктіретін, оған ие болу құштарлығын оятатын нәрсе болуы керек еді. Бұған қол жеткізу үшін ол табиғи, гүлді хош иістермен байланыстырылатын барлық басқа әтірлерге қарама-қайшы бағытты таңдады. Керісінше, ол нақты бір гүл ретінде танылмайтын нәрсе жасағысы келді. Ол оның иісі "абстрактілі гүлдер шоғы" сияқты, жағымды, бірақ мүлдем жаңа болғанын қалады. Басқа әтірлерге қарағанда, ол әр әйелде әртүрлі иіс шығаратын болады. Одан әрі ол оған өте ерекше атау беруді ұйғарды. Сол кездегі әтірлердің өте поэтикалық, романтикалық атаулары болатын. Оның орнына ол оны өзінің атымен атап, ғылыми қоспа сияқты қарапайым нәрсе қосты: **Chanel No. 5**. Ол әтірді заманауи тегіс бөтелкеге салып, этикеткасына айқасқан екі "С" әрпінен тұратын жаңа логотипін қосты. Бұл нарықтағы ешбір нәрсеге ұқсамайтын еді.

Әтірді шығару үшін ол сублиминалды (сана астына әсер ететін) науқанды таңдады. Ол хош иісті Париждегі дүкенінің барлық жеріне сеуіп қоюдан бастады. Ол ауаны толтырып жіберді. Әйелдер бұл не екенін сұрай берді, ал ол білмегенсіп сылтауратты. Кейін ол этикеткасы жоқ әтір бөтелкелерін өзінің ең бай және танымал клиенттерінің сөмкелеріне жасырын салып жіберетін болды. Көп ұзамай әйелдер ешқандай таныс гүлге ұқсамайтын, ерекше жаңа иіс туралы айта бастады. Тағы бір Шанель туындысы туралы қауесет өрттей тарап, әйелдер дүкенге келіп, жаңа әтірді сатып алуды өтіне бастады. Содан кейін ғана ол оларды сөрелерге байқатпай қоя бастады. Алғашқы бірнеше аптада олар тауарды жеткізіп үлгере алмады. Бұл салада мұндай ештеңе бұрын-соңды болмаған еді және ол тарихтағы ең табысты әтірге айналып, оған үлкен байлық әкелді.

Келесі екі онжылдықта Шанель үйі сән әлемінде үстемдік құрды, бірақ Екінші дүниежүзілік соғыс кезінде ол нацизммен байланыста болды, нацистік оккупация кезінде Парижде қалып, басқыншылар жағында болғаны байқалды. Ол соғыстың басында дүкенін жауып тастаған еді, ал соғыс аяқталғанда саяси көзқарастары үшін француз халқының алдында абыройдан жұрдай болды. Мұны сезініп, бәлкім ұялғандықтан, ол Швейцарияға қашып, сонда өз еркімен қуғында болды. Алайда 1953 жылға қарай ол тек қайтып келуді ғана емес, одан да үлкен нәрсені қажет етті. Ол жетпіс жасқа келгеніне қарамастан, ол жойғысы келген әйелдер киімінің ескі шектеулері мен күрделілігіне қайта оралған сән трендтеріне жиіркенішпен қарады. Бәлкім, бұл әйелдердің тағы да бағынышты рөлге оралуын білдірген болар. Шанель үшін бұл ең үлкен сынақ еді — бизнестен он төрт жыл бойы алыста болғандықтан, ол енді ұмытылған болатын. Ешкім оны трендсеттер деп санамады. Оған бәрін басынан бастау керек еді.

Оның алғашқы қадамы өзінің қайтып оралуды жоспарлап отырғаны туралы қауесеттерді тарату болды, бірақ ол ешқандай сұхбат бермеді. Ол жұрт арасында талқылау мен толқу тудырып, өзін құпиямен қоршағысы келді. Оның жаңа шоуы 1954 жылы басталды және оның дүкеніне, негізінен қызығушылықпен, өте көп халық жиналды. Бірден көңіл қалу сезімі пайда болды. Киімдер негізінен оның 1930 жылдардағы стильдерінің бірнеше жаңа элементтері бар нұсқалары еді. Модельдердің бәрі Шанельге ұқсайтын және оның жүрісін қайталайтын. Көрермендерге Шанель ешқашан қайта келмейтін өткен шақта қалып қойған әйел болып көрінді. Киімдер ескіргендей көрінді, ал баспасөз оны соғыс кезіндегі нацистік байланыстарын еске түсіріп, қатты сынады.

Кез келген дизайнер үшін бұл жойқын соққы болар еді, бірақ ол бұған таңғаларлықтай сабырмен қарады. Әдеттегідей, оның жоспары болды және ол бәрін жақсы білетін. Ол Париждегі дебюттен әлдеқайда бұрын бұл жаңа киім желісінің нысанасы Америка Құрама Штаттары болатынын шешкен еді. Американдық әйелдер оның болмысын бәрінен де жақсы бейнелейтін — спорттық, қозғалыс еркіндігін сүйетін, практикалық. Және олардың жұмсайтын ақшасы әлемдегі кез келген адамнан көп еді. Көп ұзамай жаңа желі АҚШ-та үлкен фурор тудырды. Француздар да өз сындарын бәсеңдете бастады. Қайтып келгеннен кейін бір жыл ішінде ол өзін әлемдегі ең маңызды дизайнер ретінде қайта танытты, ал сән әлемі ол әрқашан насихаттаған қарапайым және классикалық пішіндерге қайта оралды. Жаклин Кеннеди көптеген көпшілік алдына шығуларында оның костюмдерін кие бастағанда, бұл Шанельдің билігін қайтарып алғанының ең айқын белгісі болды.

Ол өз орнын қайта иеленгенде, сол заман мен индустрияға мүлдем қайшы келетін тағы бір әрекетін көрсетті. Сән әлемінде пираттық үлкен мәселе болатын, себебі шоудан кейін танымал дизайндардың көшірмелері бүкіл әлемге тарап кететін. Дизайнерлер өз құпияларын мұқият қорғайтын және кез келген еліктеу түрімен сот арқылы күресетін. Шанель керісінше жасады. Ол өз шоуларына әртүрлі адамдарды шақырып, оларға суретке түсіруге рұқсат берді. Ол бұл оның киімдерінің арзан нұсқаларын жасап күн көретін көптеген адамдарды ынталандыратынын білді, бірақ ол соны қалады. Ол тіпті ауқатты әйелдерге өз тігіншілерін ала келуді ұсынды, олар дизайндардың эскиздерін жасап, содан кейін олардың көшірмелерін жасайтын. Ақша табудан да маңыздысы, ол өзінің сән үлгілерін барлық жерге таратқысы келді, өзінің және өз жұмысының барлық таптағы және ұлттағы әйелдер үшін құштарлық нысаны болғанын сезінгісі келді. Бұл еленбей, сүйіспеншіліксіз және шеттетіліп өскен қыздың ең үлкен кегі еді. Ол миллиондаған әйелді киіндіретін болды; оның стилі, оның ізі барлық жерден көрінетін болады — оның қайтып келуінен бірнеше жылдан кейін дәл солай болды.

Интерпретация: Шанель Этьен Бальсанның киімін киіп көріп, жаңаша назарға ие болған сәтте, оның санасында өмірінің бағытын мәңгілікке өзгертетін бір нәрсе "сырт" ете қалды. Осыған дейін ол әрқашан өз қиялын қоздыратын тыйым салынған нәрселерге құштар болатын. Төменгі таптан шыққан жетім қыздың жоғарғы тапқа араласуға ұмтылуы әлеуметтік тұрғыдан қабылданбайтын еді. Актриса немесе куртизанка болу, әсіресе монастырьда тәрбиеленген адам үшін, дұрыс рөлдер емес-ті.

Енді ол шатода өзінің атқа міну шалбары мен сабан шляпасымен жүргенде, кенеттен өзі басқа адамдар құмартатын нысанға айналды. Және оларды оның киіміндегі трансгрессивті аспект, гендерлік рөлдерді әдейі бұзуы баурап алды. Армандар мен қиялдарға толы өз қияли әлемінде қамалып отырудың орнына, ол енді басқа адамдардың бойында мұндай қиялдарды оятатын тұлғаға айнала алды. Ол үшін тек өз көзқарасын өзгерту қажет болды — алдымен аудитория туралы ойлап, олардың қиялымен қалай ойнау керектігін стратегиялау. Ол бала кезінен қалаған нысандардың бәрі біршама бұлыңғыр, қол жетпейтін және тыйым салынған болатын. Олардың тартымдылығы сонда еді. Бұл адам құштарлығының табиғаты. Ол жай ғана осыны кері айналдырып, мұндай элементтерді өзі жасаған заттарға енгізуі керек болды.

Ол мұндай сиқырды былайша жүзеге асырды: Біріншіден, ол өзін және жасаған нәрселерін құпиялық аурасымен қоршады. Ол ешқашан өзінің кедей балалық шағы туралы айтқан емес. Ол өткені туралы сансыз қайшылықты оқиғаларды ойлап тапты. Ол туралы ешкім нақты ештеңе білмейтін. Ол өзінің көпшілік алдына шығуын мұқият бақылап отырды және біраз уақытқа жоғалып кетудің құндылығын білді. Ол ешқашан әтірінің рецептін немесе жалпы шығармашылық процесін ашқан емес. Оның ерекше тартымды логотипі әртүрлі түсіндірмелер тудыруға арналған болатын. Осының бәрі жұртшылыққа Коко аңызы туралы қиялдауға және жорамалдауға шексіз мүмкіндік берді. Екіншіден, ол өз дизайнын әрқашан аздап тыйым салынған нәрселермен байланыстырды. Киімдері айқын еркектік сипатқа ие болғанымен, бәрібір әйелдік нәзіктікті сақтап қалды. Олар әйелдерге қандай да бір гендерлік шекараларды аттап өтіп жатқандай — физикалық және психологиялық шектеулерден босап жатқандай сезім сыйлады. Сондай-ақ, киімдер дененің пішініне көбірек сәйкес келіп, қозғалыс еркіндігін сексуалдылықпен ұштастырды. Бұл сіздің анаңыз киетін киімдер емес еді. Жалпы Шанель стилін кию жастық пен заманауилық туралы мәлімдеме жасаумен тең болды. Бұл бағыт танымал болғаннан кейін, жас әйелдердің оған қарсы тұруы қиын болды. Соңында, ол басынан бастап өз киімдерінің барлық жерден көрінуін қадағалады. Басқа әйелдердің мұндай киім киіп жүргенін көру, сондай киімге ие болуға деген бәсекелестік құштарлықты оятты. Коко бос емес, басқа біреудің иелігіндегі ер адамдарды қалай қатты қалағанын есіне алды. Олар тартымды болды, өйткені оларды басқа біреу қалады. Мұндай бәсекелестік импульстар бәрімізде де күшті, әсіресе әйелдер арасында.

Шындығында, ол бастапқыда жасаған сабан шляпалар кез келген адам әмбебап дүкеннен сатып ала алатын қарапайым заттар ғана еді. Ол алғаш жасаған киімдер ең арзан материалдардан тігілген болатын. Әтір жасмин сияқты қарапайым гүлдер мен химиялық заттардың қоспасы еді, онда экзотикалық немесе ерекше ештеңе жоқ болатын. Оларды иеленуге деген осындай күшті құштарлықты оятатын нысандарға айналдырған таза психологиялық сиқыр еді.

Түсініңіз: Дәл Шанель сияқты, сізге де өз көзқарасыңызды өзгерту керек. Әлемде не қалайтыныңызға және неге құмартатыныңызға назар аударудың орнына, өзіңізді басқаларға, олардың жасырын құштарлықтары мен орындалмаған қиялдарына назар аударуға үйретуіңіз керек. Сіз олардың сізді және сіз жасаған заттарды қалай қабылдайтынын көруге жаттығуыңыз керек.

Өзіңізге және жұмысыңызға сырт көзбен қарау — бұл сізге адамдардың осы нысандар туралы қабылдауын қалыптастыруға және оларды қызықтыруға шексіз күш береді. Адамдар шындық пен адалдықты қаламайды, бұл бос сөздер қаншалықты жиі қайталанса да. Олар қиялдарының қозғау алғанын және күнделікті сұрқай тіршіліктен тыс әлемге жетелегенін қалайды. Олар қол жеткізуге ұмтылатын қиялдар мен құмарлық нысандарын аңсайды. Өзіңіз бен жұмысыңыздың айналасында құпиялық атмосферасын жасаңыз. Оны жаңа, бейтаныс, экзотикалық, прогрессивті және табу (қоғамдағы қатаң тыйым) ретінде көрсетіңіз. Өз хабарламаңызды нақтыламаңыз, оны бұлыңғыр қалдырыңыз. Убиквитарлық (бір уақытта барлық жерде болу) елесін жасаңыз — сіздің нысаныңыз барлық жерде көрініп, өзгелер оған ие болғысы келуі керек. Содан кейін барлық адамға тән жасырын ашкөздікке жол беріңіз, ол құмарлықтың тізбекті реакциясын тудырады.

«Ақыры мен қалағаныма жеттім. Мен бақыттымын ба? Олай емес. Не жетіспейді? Менің жаным құмарлық сыйлайтын сол бір ерекше серпінді сезінбейді. . . . О, біз өзімізді алдамауымыз керек — ләззат нәтижеге жетуде емес, оған ұмтылуда». — Пьер-Огюстен Карон де Бомарше

Адам табиғатының кілттері

Табиғатымыздан біз, адамдар, өз жағдайымызға оңайлықпен қанағаттанбаймыз. Біздің бойымыздағы қандай да бір қайшылықты күштің әсерінен, бір нәрсеге ие болғанда немесе қалағанымызға жеткенде, ойымыз бірден жаңа және басқа нәрсеге ауысады, бұдан да жақсырақ нәрсеге ие бола аламыз деп қиялдай бастаймыз. Бұл жаңа нысан неғұрлым алыс және қол жетпес болса, оған ие болу құмарлығымыз соғұрлым арта түседі. Мұны «көршінің тауығы қаз көрінер» (өзінде жоқ нәрсенің артық көрінуі) синдромы деп атауға болады, бұл — оптикалық иллюзияның психологиялық баламасы: егер біз сол «шөпке», яғни жаңа нысанға тым жақындасақ, оның шын мәнінде онша жасыл емес екенін көреміз.

Бұл синдромның тамыры біздің табиғатымызда өте тереңде жатыр. Ең алғашқы тіркелген мысалды Ескі Өсиеттен, Мысырдан шығу туралы оқиғадан табуға болады. Құдай еврейлерді Уәде етілген жерге апару үшін Мұсаны таңдады, Мұса оларды қырық жыл бойы кезіп жүретін иен далаға бастап барды. Мысырда еврейлер құл болып, өмірлері қиын болған еді. Алайда, шөл далада қиындықтарға тап болған соң, олар кенеттен бұрынғы өмірлерін аңсап, ностальгияға бой алдырды. Аштық қысқанда, Құдай оларға аспаннан манна берді, бірақ олар оны Мысырда жеген дәмді қауындар мен қиярлар және етпен салыстырып, ұнатпады. Құдайдың басқа кереметтеріне (мысалы, Қызыл теңіздің қақ бөлінуіне) тиісінше таңданбаған олар, алтын бұзау жасап, соған табынуды ұйғарды. Бірақ Мұса оларды бұл үшін жазалаған соң, олар бұл жаңа пұтқа деген қызығушылықтарын тез жоғалтты.

Олар жол бойы Мұсаға сансыз бас ауруын тудырып, шағымданумен болды. Ер адамдар бөтен әйелдерге құмартты; халық үнемі соңынан еретін жаңа табыну түрін іздеді. Құдайдың өзі олардың шексіз қанағатсыздығына қатты кейігені сонша, ол осы ұрпақтың, соның ішінде Мұсаның да, Уәде етілген жерге аяқ басуына тыйым салды.

Бірақ келесі ұрпақ «сүт пен бал аққан» жерге қоныстанғаннан кейін де, күңкіл тоқтамады. Не нәрсеге ие болса да, олар үнемі көкжиектің арғы жағындағы жақсырақ нәрсені армандады.

Өз өмірімізде де бұл синдромды анық көре аламыз. Біз үнемі жағдайы бізден жақсырақ көрінетін басқа адамдарға қараймыз — олардың ата-анасы мейірімдірек, мансабы қызықтырақ, өмірі жеңілірек сияқты. Біз толықтай қанағаттанарлық қарым-қатынаста болуымыз мүмкін, бірақ ойымыз үнемі жаңа адамға, біздің серігіміздің кемшіліктері жоқ (біздің ойымызша) жанға ауады. Біз өзіміз тұратын лас қаладан гөрі, адамдары бақыттырақ көрінетін экзотикалық мәдениеті бар елге саяхаттап, іш пыстырарлық өмірімізден құтылуды армандаймыз. Жұмысқа орналасқан сәтте-ақ бұдан да жақсысын іздейміз. Саяси деңгейде үкіметіміз жемқор, бізге нақты өзгеріс, мүмкін революция керек деп есептейміз. Бұл революция барысында біз қазіргі жетілмеген әлемді алмастыратын нағыз утопияны (мінсіз, бірақ іс жүзінде мүмкін емес қоғам) елестетеміз. Біз тарихтағы революциялардың басым көпшілігінде нәтиже бұрынғыдай қалғанын немесе нашарлай түскенін ойламаймыз.

Барлық осы жағдайларда, егер біз өзіміз қызғанатын адамдарға, сол «бақытты» отбасына, біз құмартқан басқа еркекке немесе әйелге, біз білгіміз келетін мәдениеттегі экзотикалық тұрғындарға, сол жақсырақ жұмысқа немесе утопияға жақындасақ, иллюзияның күлі көкке ұшар еді. Көбінесе осы құмарлықтарға бой алдырғанда, біз мұны өкінішпен түсінеміз, бірақ бұл біздің мінез-құлқымызды өзгертпейді. Алыстан жылтыраған келесі нысан, келесі экзотикалық табыну немесе тез баю жоспары бізді міндетті түрде қайта арбайды.

Бұл синдромның ең таңқаларлық мысалдарының бірі — өткен шақта қалған балалық шағымызға деген көзқарасымыз. Көбіміз ол кезеңді ойын мен қызыққа толы «алтын уақыт» ретінде еске аламыз. Жасымыз ұлғайған сайын, ол естелігімізде одан сайын жарқырай түседі. Әрине, біз балалық шақтағы мазасыздықты, сенімсіздікті және реніштерді ұмытып кетеміз. Бірақ жастық шағымыз алыстаған сайын, біз оны идеалдандырып, оны «жасылдан да жасыл» етіп көре бастаймыз.

Мұндай синдромды адам миының үш қасиетімен түсіндіруге болады:

**Индукция.** Оң нәрсенің санамызда қарама-қайшы теріс бейне тудыруы. Бұл біздің көру жүйемізде анық байқалады. Біз қандай да бір түсті — мысалы, қызыл немесе қара түсті көргенде, ол айналамыздағы қарама-қайшы түсті (жасыл немесе ақ) қабылдауымызды күшейтеді. Қызыл нысанға қарағанда, оның айналасында жасыл ореол пайда болғанын жиі көреміз. Жалпы, ақыл-ой қарама-қайшылықтар арқылы жұмыс істейді. Біз бір нәрсені оның қарама-қайшылығын сезіну арқылы ғана тұжырымдай аламыз. Ми үнемі осы контрастарды шығарып отырады. Бұл дегеніміз, біз бір нәрсені көргенде немесе елестеткенде, санамыз оның қарама-қайшылығын көрмей тұра алмайды. Егер мәдениетіміз бізге белгілі бір ойды ойлауға немесе белгілі бір құмарлықты сезінуге тыйым салса, сол тыйым (табу) бізге тыйым салынған нәрсені бірден еске түсіреді. Әрбір «жоқ» деген сөзге сәйкес «иә» жауабы туады. Санадағы бұл құбылмалылықты бақылай алмаймыз. Бұл бізді өзімізде жоқ нәрсені ойлауға және соған құмартуға бейімдейді. **Эволюциялық қасиет.** Қанағаттанушылық (тоқмейілсу) адам сияқты саналы жануар үшін қауіпті эволюциялық белгі болар еді. Егер біздің арғы ата-бабаларымыз қазіргі жағдайға қанағаттануға бейім болса, олар ең қауіпсіз көрінетін ортадағы жасырын қауіптерге сезімтал болмас еді. Біз үнемі саналы сақтықтың арқасында аман қалдық және дамыдық, бұл кез келген жағдайда болуы мүмкін теріс нәрселерді ойлауға және елестетуге икемдеді. Біз енді жыртқыштар мен табиғи қауіптерге толы саванналарда немесе ормандарда өмір сүрмейміз, бірақ миымыз әлі де солай жұмыс істейді. Сондықтан біз үнемі теріс бағытқа бейімбіз, бұл көбінесе шағымдану мен күңкіл арқылы көрініс табады. **Қиял мен шындық.** Мида шынайы нәрсе мен қиял бірдей қабылданады. Бұл түрлі эксперименттер арқылы дәлелденді, онда нысандар бір нәрсені елестеткенде, олардың миындағы электрлік және химиялық белсенділік оны шынайы өмірде бастан өткергенмен бірдей болды, мұның бәрі фМРТ (функционалды магниттік-резонанстық томография) арқылы көрсетілді. Шындық өте қатал болуы мүмкін және шектеулер мен мәселелерге толы. Бәріміз өлеміз. Күн сайын қартаямыз және әлсірейміз. Табысқа жету құрбандық пен қажырлы еңбекті талап етеді. Бірақ біздің қиялымызда біз бұл шектеулерден асып, кез келген мүмкіндіктерді қарастыра аламыз. Біздің қиялымыз негізінен шексіз. Және біз елестететін нәрсе біз бастан кешіретін нәрсемен бірдей дерлік күшке ие. Сонымен, біз үнемі қазіргі жағдайдан жақсырақ нәрсені елестетуге және қиялымыз әкелетін шындықтан босану сезімінен ләззат алуға бейім жаратылысқа айналамыз.

Мұның бәрі «көршінің тауығы қаз көрінер» синдромын біздің психологиялық құрылымымызда болмай қоймайтын құбылысқа айналдырады. Біз адам табиғатындағы бұл ықтимал кемшілікті айыптамауымыз немесе оған шағымданбауымыз керек. Бұл әрқайсымыздың ақыл-ой өміріміздің бір бөлігі және оның көптеген пайдасы бар. Бұл біздің жаңа мүмкіндіктерді ойлау және жаңалық енгізу қабілетіміздің қайнар көзі. Дәл осы нәрсе біздің қиялымызды осындай қуатты құралға айналдырды. Екінші жағынан, бұл — адамдарды қозғалтуға, қызықтыруға және арбауға болатын материал.

Адамдардың табиғи ашкөздігімен қалай жұмыс істеу керектігін білу — бұл сендірудің барлық түрлеріне негізделген мәңгілік өнер. Бүгінгі таңдағы мәселе адамдардың кенеттен құмартуды тоқтатқанында емес, керісінше: біз осы өнермен және онымен бірге келетін күшпен байланысты жоғалтып жатырмыз.

Біз мұның дәлелін мәдениетімізден көріп отырмыз. Біз ақпараттық шабуыл мен шектен тыс қанығу дәуірінде өмір сүріп жатырмыз. Жарнама берушілер бізді өз хабарламаларымен және брендтерімен бомбалап, ана жерді немесе мына жерді басып, сатып алуға бағыттайды. Фильмдер біздің сезім мүшелерімізге шабуыл жасайды. Саясаткерлер қазіргі жағдайға қанағатсыздығымызды қоздыру мен пайдаланудың шебері, бірақ оларда болашақ туралы қиялымызды ояту сезімі жоқ. Осы жағдайлардың бәрінде нәзіктік құрбан етіледі және мұның бәрі біздің қиялымызды қатырып жібереді, ал қиялымыз іштей мүлдем басқа нәрсені аңсайды.

Біз мұны жеке қарым-қатынастардан да көреміз. Көптеген адамдар басқалар оларды сол күйінде жақсы көруі керек деп сенеді. Бұл дегеніміз, олар өздері туралы мүмкіндігінше көп ақпаратты ашып, барлық ұнатулары мен ұнатпауларын паш етіп, өздерін барынша таныс қылады. Олар қиялға немесе фантазияға орын қалдырмайды, ал олар қалаған еркек немесе әйел оларға деген қызығушылығын жоғалтқанда, олар желіге шығып, еркектердің таяздығы немесе әйелдердің тұрақсыздығы туралы айғай салады. Өзімізді тым жақсы көріп кеткендіктен, бізге басқа адамның психологиясына ену, олардың бізден не қалайтынын елестету қиынырақ болып барады.

Түсініңіз: адамдар мұның бәрін біздің адал әрі шыншыл бола бастағанымыздың дәлелі ретінде көрсетуі мүмкін, бірақ адам табиғаты бірнеше ұрпақ ішінде өзгермейді. Адамдар терең адамгершілік шақыруынан емес, өзімшілдіктің артуынан және жалпы жалқаулықтан ашық әрі тікелей бола бастады. Жай ғана өзің болу немесе өз хабарламаңды айғайлап жеткізу ешқандай күш-жігерді талап етпейді. Ал күш-жігердің жоқтығы басқа адамдардың психологиясына әсердің болмауына әкеледі. Бұл адамдардың сізге деген қызығушылығы өте таяз болатынын білдіреді. Олардың назары тез ауысып кетеді және сіз оның себебін түсінбей қаласыз. Тартымдылық есебінен адалдықты талап ететін бүгінгі күннің оңай морализміне сенбеңіз. Кері бағытта жүріңіз. Тартымдылық өнерін түсінетін адамдар аз болғандықтан, бұл сізге жарқырауға және адамдардың басылған қиялдарын пайдалануға шексіз мүмкіндіктер береді.

Құмарлықты ояту стратегиялары

Бұл заңның сіз үшін жұмыс істеуінің кілті — өзіңізді және өндірген нәрсеңізді нысан (объект) ретінде қарастыру. Әдетте сіз өз ойларыңыз бен армандарыңызға қамалып қаласыз. Сіз адамдар сізді сол күйіңізде жақсы көруі және құрметтеуі керек деп ойлайсыз. Сіз жасаған нәрсе адамдарды табиғи түрде қызықтыруы керек деп сенесіз. Ақыр соңында, сіз көп күш жұмсадыңыз және табысқа үлкен үміт арттыңыз. Бірақ басқалар мұның ешқайсысын көрмейді. Олар үшін сіз көптің бірісіз, ал адам ретінде сіз не қызығушылық пен қобалжу, не немқұрайлылық, тіпті жауыздық тудырасыз. Олар сізге өз қиялдары мен алдын ала қалыптасқан түсініктерін проекциялайды. Жарияланғаннан кейін сіздің жұмысыңыз да сіздің үміттеріңіз бен армандарыңыздан мүлдем бөлек нысанға айналады және ол әлсіз немесе күшті эмоциялар тудырады. Өзіңізді және жұмысыңызды адамдар өздерінше қабылдайтын нысандар ретінде көре алған дәрежеде, сіз олардың қабылдауын өзгертуге және құмарлық нысандарын жасауға күш аласыз.

**Қашан және қалай шегіну керектігін біліңіз.** Бұл — өнердің мәні. Сізде адамдар көретін және түсіндіретін қатысу (presence) бар. Егер сіз мұны тым ашық көрсетсеңіз, адамдар сізді оңай оқып, түсініп алса, қажеттіліктеріңіз тым анық көрінсе, олар бейсаналы түрде құрметтемеуді бастайды; уақыт өте келе қызығушылықтарын жоғалтады. Сіздің қатысуыңызда сәл салқындық болуы керек, сізге басқаларсыз да жақсы сияқты көрінуі тиіс. Бұл адамдарға өзіңізді құрметке лайық санайтыныңызды білдіреді, бұл олардың алдында сіздің құныңызды бейсаналы түрде арттырады. Бұл адамдарды сіздің соңыңыздан жүгіруге мәжбүр етеді. Бұл салқындық сезімі — сіз жаттығуыңыз керек шегінудің алғашқы түрі. Бұған өзіңіз туралы сәл түсініксіздік пен бұлыңғырлықты қосыңыз. Сіздің пікірлеріңіз, құндылықтарыңыз бен талғамдарыңыз адамдарға тым анық болмасын. Бұл оларға сіз туралы өздері қалаған нәрсені ойлауға мүмкіндік береді. Кино жұлдыздары мұның шебері. Олар өз бет-әлпеттері мен қатысуын адамдар өз қиялдарын проекциялай алатын экранға айналдырады. Сізге керегі — құпиялық атмосферасын жасау және түрлі түсіндірмелерді тарту.

Адамдардың қиялын баурап алғаныңызды сезгенде, физикалық қатыспау мен шегінуді пайдалануыңыз керек. Сіз қолжетімді болмауыңыз керек. Сізсіз бір күн немесе бір апта өтуі мүмкін. Сіз олардың ішінде бостық сезімін, сәл ауырсынуды тудырасыз. Осы жоқтық кезінде сіз олардың ойында көбірек орын аласыз. Олар сізді азырақ емес, көбірек қалай бастайды.

Музыкант Майкл Джексон бұл ойынды әлеуметтік деңгейде тамаша ойнады. Ол нарықты өз музыкасымен және көпшілік алдына шығумен шектен тыс толтырудың қаупін терең түсінді. Ол альбомдарының шығуын уақытқа созып, халықты оған сусатып қойды. Ол сұхбаттары мен өнер көрсету жиілігін мұқият басқарды және ешқашан әндерінің мағынасы туралы айтпады немесе қандай да бір ашық хабарлама таратпады. Кейде ол өз пиаршылары арқылы өзінің мәңгілік жастықты сақтау үшін гипербарикалық камераларды пайдаланатыны туралы жаңа оқиғаларды баспасөзге таратып жіберетін. Ол бұл оқиғаларды растамайтын да, жоққа шығармайтын да, ал баспасөз бұл туралы жарыса жазатын. Ол оқиғалар мен қауесеттер тудыратын адам болды, бірақ нақты ештеңе айтпайтын. Осы стратегиялық қолжетімсіздік арқылы ол өзін үнемі құмарту нысанына айналдырды — адамдар оны жақсырақ білгісі де, музыкасына ие болғысы да келді.

Сіз шығарған жұмыс арқылы да осындай нәтижеге жете аласыз. Таныстырылым мен хабарламаны әрдайым салыстырмалы түрде ашық қалдырыңыз. Адамдар сіздің жұмысыңыздан бірнеше түсіндірме таба алсын. Оны қалай қабылдау немесе пайдалану керектігін ешқашан нақты анықтамаңыз. Сондықтан Шекспир мен Чехов сияқты ұлы драматургтердің еңбектері ғасырлар бойы сақталып, әрқашан жаңа әрі қызықты болып көрінеді; әр ұрпақ олардың пьесаларынан өздері қалаған нәрсені оқи алады. Бұл жазушылар адам табиғатының мәңгілік элементтерін сипаттады, бірақ көрерменге не сезіну немесе не ойлау керектігін айтып, үкім шығарған жоқ. Өзіңіз жасаған кез келген нәрсе үшін осыны модель ретінде алыңыз.

Мынаны есте сақтаңыз: қиялымыз неғұрлым белсенді болса, біз соғұрлым үлкен ләззат аламыз. Бала кезімізде бізге нақты нұсқаулары мен ережелері бар ойын берілсе, біз тез жалықып кететінбіз. Бірақ ойын біз өзіміз ойлап тапқан немесе еркін құрылымда болса, өз идеяларымыз бен қиялдарымызды қосуға мүмкіндік берсе, біз оған ұзақ уақыт қызығатынбыз. Арман немесе қиялды оятатын абстрактілі суретті көргенде, немесе оңай түсіндірілмейтін фильмді көргенде, немесе бұлыңғыр әзілді немесе жарнаманы естігенде, біз оны өзіміз түсіндіреміз және қиялымызды осылай жаттықтыру бізге қызықты болады. Жұмысыңыз арқылы адамдар үшін осы ләззатты барынша оятуға тырысыңыз.

**Құмарлық бәсекелестігін жасаңыз.** Адам құмарлығы ешқашан жеке құбылыс емес. Біз әлеуметтік жаратылыспыз және біздің қалайтын нәрсеміз әрқашан басқа адамдардың қалауын көрсетеді. Бұл біздің алғашқы жылдарымыздан басталады. Біз ата-анамыздың назарын (біз алғаш құмартқан нысан) «нөлдік сомалы ойын» ретінде көрдік. Егер аға-інілеріміз бен әпке-сіңлілерімізге көп назар аударылса, бізге азырақ қалатын еді. Назар мен мейірім алу үшін біз олармен және басқалармен бәсекелесуге мәжбүр болдық. Олардың бірдеңе — сыйлық немесе жақсылық алғанын көргенде, бұл бізде де сондай нәрсеге ие болу бәсекелестік құмарлығын оятты. Егер қандай да бір нысанды немесе адамды басқалар қаламаса, біз оны немқұрайлы немесе ұнамсыз нәрсе ретінде көруге бейім болдық — демек, онда бір кінәрат бар деп ойладық.

Бұл өмір бойғы үлгіге айналады. Кейбіреулер үшін бұл ашық көрінеді. Қарым-қатынаста олар тек бос емес, яғни үшінші тарап қалайтын еркектерге немесе әйелдерге ғана қызығады. Олардың құмарлығы — осы сүйікті нысанды тартып алу, басқа адамнан басым түсу, бұл динамиканың тамыры балалық шақта жатыр. Егер басқа адамдар қандай де бір жаңа әдіспен ақша тауып жатса, олар тек қатысып қана қоймай, нарықты иеленіп алғысы келеді. Басқалар үшін бұл нәзік көрінеді. Олар басқалардың иелігіндегі қызықты нәрсені көреді де, олардың құмарлығы тартып алу емес, сол тәжірибемен бөлісу және қатысу болады. Қай бағытта болса да, біз басқалар қалайтын адамдарды немесе заттарды көргенде, олардың құны арта түседі.

Мұны пайдалануды үйренуіңіз керек. Егер сіз басқалардың сізді немесе жұмысыңызды қалайтыны туралы әсер қалдыра алсаңыз, сіз ешқандай сөз айтпай-ақ немесе өзіңізді тықпаламай-ақ адамдарды өзіңізге тартасыз. Олар сізге өздері келеді. Сіз өзіңізді осы әлеуметтік аурамен қоршауға немесе кем дегенде сондай иллюзия жасауға ұмтылуыңыз керек.

Сіз бұл әсерді бірнеше жолмен жасай аласыз. Сіздің нысаныңыз барлық жерде көрінетін немесе естілетіндей етіп ұйымдастырыңыз, қажет болса, Шанель жасағандай, қарақшылықты (пираттық) да қолдаңыз. Сіз тікелей араласпайсыз. Бұл міндетті түрде вирустық тартымдылық тудырады. Түрлі медиа арқылы нысан туралы қауесеттер немесе оқиғаларды тарату арқылы бұл процесті тездете аласыз. Адамдар сөйлей бастайды және «құлақтан құлаққа» (word of mouth) әсері тарайды. Тіпті теріс пікірлер немесе дау-дамайлар да нәтиже береді, кейде мақтаудан да жақсырақ әсер етеді. Бұл сіздің нысаныңызға арандатушылық және трансгрессивті (шектеулерден асатын) сипат береді. Қалай болғанда да, адамдар теріс нәрсеге тартылады. Сіздің үндемеуіңіз немесе хабарламаны ашық бағыттамауыңыз адамдарға өз оқиғалары мен түсіндірмелерін ойлап табуға мүмкіндік береді. Сондай-ақ маңызды адамдарды немесе трендсеттерлерді (сән мен бағытты қалыптастырушылар) ол туралы айтуға жұмылдыра аласыз. Олар сіздің ұсынысыңыз жаңа, революциялық, бұрын-соңды көріп-білмеген нәрсе екенін айтады. Сіз болашақпен, трендтермен айналысып жатырсыз. Белгілі бір сәтте жеткілікті адамдар тартылысты сезінеді және шетте қалғысы келмейді, бұл басқаларды да тартады. Бұл ойындағы жалғыз мәселе — бүгінгі әлемде вирустық әсерлер үшін бәсекелестік өте көп және жұртшылық өте құбылмалы. Сіз тек шебер болуыңыз керек...

осы тізбекті реакцияларды тудырып қана қоймай, оларды жаңартып немесе жаңаларын жасаудың шебері болуыңыз керек. Жеке тұлға ретінде сіз адамдардың сізді қалайтынын, сіздің өткеніңіз бар екенін — сенімсіздік тудыратындай тым көп емес, бірақ басқалардың сізді тартымды деп танығанын білдіруге жеткілікті өткеніңіз бар екенін анық көрсетуіңіз керек. Бұл мәселеде жанама жолды таңдағаныңыз жөн. Олардың сіздің өткеніңіз туралы әңгімелер естуін қалайсыз. Олардың ерлер мен әйелдер тарапынан сізге көрсетілетін назарды, сіз бір ауыз сөз айтпастан-ақ, өз көздерімен көргенін қалайсыз. Бұл туралы кез келген мақтану немесе ашық белгі беру әсерді жоққа шығарады. Кез келген келіссөз жағдайында сіз әрқашан өз қызметтеріңіз үшін таласатын үшінші немесе төртінші тарапты тартуға тырысуыңыз керек, осылайша құмарлық бәсекелестігін тудырасыз. Бұл сіздің құндылығыңызды дереу арттырады, тек сауда-саттық соғысы тұрғысынан ғана емес, сонымен қатар басқалардың сізге қызығатынын адамдардың көруі тұрғысынан да. Индукцияны қолданыңыз. Біз өткенмен салыстырғанда үлкен еркіндік заманында өмір сүріп жатырмыз деп ойлауымыз мүмкін, бірақ іс жүзінде біз бұрын-соңды болмаған деңгейде реттелген әлемде өмір сүріп жатырмыз. Біздің әрбір қадамымыз цифрлық түрде бақыланады. Адам мінез-құлқының барлық аспектілерін реттейтін заңдар бұрынғыдан да көп. Әрқашан бар болған саяси корректілік, әлеуметтік желілерде қаншалықты көзге түсетінімізге байланысты, одан да қарқынды болуы мүмкін. Жасырын түрде көбіміз физикалық және психикалық қозғалысымыздағы осы шектеулерден мазасызданамыз немесе езілеміз. Біз трансгрессивті (белгіленген шекарадан немесе заңнан аттап өтетін) және біз үшін қойылған шектен тыс нәрсеге ұмтыламыз. Бізді сол басылған "жоқ" немесе "иә" дегенге оңай тартуға болады. Сіз өз объектіңізді сәл ғана тыйым салынған, дәстүрлі емес немесе саяси тұрғыдан озық нәрсемен байланыстырғыңыз келеді. Шанель мұны өзінің ашық андрогиндік тартымдылығымен және гендерлік рөлдерді менсінбеуімен жасады. Буындар арасындағы күрес әрқашан бұл үшін қолайлы материал болып табылады. Сіздің ұсынатыныңыз топас бұрынғы буынға мүлдем қарама-қайшы келеді. Джон Ф. Кеннеди мұны өзін 1950 жылдардағы және Эйзенхауэр дәуірінен — тоқырауға ұшыраған конформизм кезеңінен ерекшелеу арқылы жасады. Керісінше, оған дауыс беру жастықты, қуатты және жоғалған еркектікті білдірді. Негізінде ол әке бейнесіне деген жасырын наразылық пен одан құтылуға деген трансгрессивті құмарлықты пайдаланды. Бұл құмарлық жастар арасында әрқашан үнсіз бар және оған әрқашан табу (тыйым салынған) элементі қоса жүреді.

Барлық дерлік адамдар бөлісетін заңсыз құмарлықтардың бірі — вуайеризм (басқалардың жеке өмірін жасырын бақылауға құмарлық). Басқалардың жеке өміріне үңілу құпиялылық туралы қатаң әлеуметтік табуды бұзады, соған қарамастан әркім адамдардың есігінің артында не болып жатқанын көруге құмар болады. Театр мен кино осы вуайерлік құмарлықтарға негізделген. Олар бізді адамдардың бөлмелеріне орналастырады және біз мұны адамдарды тура мағынасында аңдып жүргендей сезінеміз. Сіз мұны өз жұмысыңызға қоса аласыз, бұл іс жүзінде бөлісуге болмайтын құпияларды ашып жатқандай әсер қалдырады. Кейбіреулер ашуланады, бірақ бәрі де қызығушылық танытады. Бұл сіз туралы және қол жеткізген жетістіктеріңізге қалай қол жеткізгеніңіз туралы құпиялар болуы мүмкін немесе бұл басқалар туралы, ықпалды адамдардың жабық есіктерінің артында не болатыны және олар қолданатын заңдар туралы болуы мүмкін. Қалай болғанда да, сіз ұсынатын нәрсе жаңа, бейтаныс және экзотикалық болуы керек немесе кем дегенде солай ұсынылуы керек. Сондай жалықтыратын дәстүрлі нәрселерге қарағанда, бұл қарама-қайшылық қызығушылық тудыратын тартымдылықты тудырады. Соңында, адамдардың алдына қол жетпес немесе мүмкін емес нәрсені иемдену мүмкіндігін тастаңыз. Өмір әртүрлі тітіркендіргіш шектеулер мен қиындықтарға толы. Бай немесе табысты болу үлкен күш-жігерді қажет етеді. Біз өз мінезіміздің ішінде қамалып қалғанбыз (4-тарауды қараңыз) және басқа біреу бола алмаймыз. Біз жоғалған жастығымызды немесе онымен бірге келген денсаулығымызды қалпына келтіре алмаймыз. Күн сайын бізді соңғы шек — өлімге жақындатады. Алайда, сіздің объектіңіз байлық пен табысқа апаратын жылдам жолдың, жоғалған жастықты қалпына келтірудің, жаңа адам болудың, тіпті өлімнің өзін жеңудің қиялын ұсынады. Адамдар мұндай нәрселерге ашкөздікпен жабысады, өйткені олар өте мүмкін емес деп саналады. Индукция заңы бойынша біз осы қысқа жолдар мен қиялдардың барлығын елестете аламыз (дәл мүйізтұмсық сияқты), бұл бізге оларға жетуге деген құмарлықты береді, ал оларды елестету оларды іс жүзінде бастан өткерумен бірдей. Есіңізде болсын: адамдарды иемдену емес, құмарлық жасырын түрде итермелейді. Бірдеңені иемдену міндетті түрде көңіл қалуды әкеледі және ұмтылу үшін жаңа нәрсеге деген құмарлықты оятады. Сіз адамдардың қиялға деген мұқтаждығы мен олардың соңынан жүгіруден алатын ләззатын пайдаланасыз. Осы тұрғыдан алғанда, сіздің күш-жігеріңіз үнемі жаңартылып отыруы керек. Адамдар қалағанына қол жеткізгеннен кейін немесе сізді иемденгеннен кейін, сіздің құндылығыңыз бен олардың сізге деген құрметі бірден төмендей бастайды. Шегінуді, таң қалдыруды және қууды ынталандыруды жалғастырыңыз. Осылай істегенше, билік сіздің қолыңызда.

Жоғарғы құмарлық

Біздің жолымыз әрқашан өз табиғатымызды тереңірек түсінуге бағытталуы керек. Біз өз ішімізде "көршінің шөбі әрқашан жасыл" деген синдромның қалай жұмыс істейтінін және оның бізді үнемі белгілі бір әрекеттерге қалай итермелейтінін көруіміз керек. Біз құмарлық бейімділігіміздегі оң және нәтижелі нәрсені теріс және кері әсер ететін нәрседен ажырата білуіміз керек. Оң жағынан алғанда, мазасыздық пен қанағаттанбау сезімі бізді жақсырақ нәрсе іздеуге және қолда бармен шектелмеуге итермелейді. Ол біз кезіккен жағдайлардың орнына басқа мүмкіндіктерді қарастырған кезде қиялымызды кеңейтеді. Қартайған сайын біз көбірек тоқмейілсуге бейім боламыз, ал ертерек жылдардағы мазасыздықты жаңарту бізді жас етіп, ақыл-ойымызды белсенді етеді.

Алайда бұл мазасыздық саналы бақылауда болуы керек. Көбінесе біздің наразылығымыз жай ғана созылмалы сипатта болады; біздің өзгеріске деген құмарлығымыз бұлыңғыр және зерігуіміздің көрінісі болып табылады. Бұл қымбат уақытты босқа өткізуге әкеледі. Біз мансабымыздың барысына көңіліміз толмайды, сондықтан үлкен өзгеріс жасаймыз, бұл жаңа дағдыларды үйренуді және жаңа байланыстарды орнатуды қажет етеді. Біз мұның бәрінің жаңалығынан ләззат аламыз. Бірақ бірнеше жылдан кейін біз тағы да қанағаттанбау сезімін сезінеміз. Бұл жаңа жол да дұрыс емес. Біз алдыңғы мансабымыздың сәйкес келмеген тұстарын тереңірек ойластырып, жұмсақ өзгерістерге ұмтылғанымыз, алдыңғы жұмысқа қатысты, бірақ дағдыларымызды бейімдеуді талап ететін жұмыс саласын таңдағанымыз дұрыс болар еді. Қарым-қатынасқа келсек, біз өмірімізді мінсіз ер адамды немесе әйелді іздеумен өткізіп, соңында жалғыз қалуымыз мүмкін. Ешкім мінсіз емес. Керісінше, екінші адамның кемшіліктерімен келісіп, оларды қабылдау немесе тіпті олардың әлсіз жақтарынан қандай да бір тартымдылық табу жақсырақ. Құмарлық сезімдерімізді басу арқылы біз ымыраға келу өнерін және қарым-қатынасты қалай жұмыс істету керектігін үйрене аламыз, бұл ешқашан оңай немесе табиғи түрде келмейді. Соңғы трендтердің соңынан үнемі қумай және өз қалауларымызды басқалар қызықты деп санайтын нәрселерге негіздемей, біз өз талғамымыз бен қалауларымызды жақсырақ тануға уақыт бөлуіміз керек, сонда біз шынымен мұқтаж немесе қалайтын нәрсені жарнама берушілер немесе вирустық әсерлер жасаған нәрседен ажырата аламыз.

Өмір қысқа және біздің энергиямыз шектеулі. Құмарлықтарымызға еріп, біз бос ізденістер мен өзгерістерге көп уақыт жұмсай аламыз. Жалпы алғанда, үнемі жақсырақ нәрсені күтпеңіз және үміттенбеңіз, керісінше, қолда бар нәрсені барынша тиімді пайдаланыңыз.

Мұны былай қарастырыңыз: Сіз өзіңіз білетін адамдардан және жиі баратын жерлерден тұратын ортаға енгенсіз. Бұл сіздің шындығыңыз. Адам табиғатына байланысты сіздің ақыл-ойыңыз үнемі осы шындықтан алысқа кетіп қалады. Сіз экзотикалық жерлерге саяхаттауды армандайсыз, бірақ егер сіз сонда барсаңыз, өзіңіздің қанағаттанбаған көңіл-күйіңізді өзіңізбен бірге ала барасыз. Сіз өзіңізді қоректендіретін жаңа қиялдар әкелетін ойын-сауық іздейсіз. Сіз күнделікті өміріңізге ешқандай қатысы жоқ идеяларға толы, тек жартылай бар нәрселер туралы бос болжамдарға толы кітаптарды оқисыз. Және осы мазасыздық пен ең алыстағы нәрсеге деген толассыз құмарлықтың ешқайсысы ешқашан қанағаттанарлық нәтижеге әкелмейді — ол тек қуу үшін көбірек химераларды (болмайтын нәрсені армандау) тудырады. Соңында сіз өзіңізден қашып құтыла алмайсыз. Екінші жағынан, шындық сізді шақырады. Ақыл-ойыңызды ең алыстағы емес, ең жақын нәрсеге бағыттау мүлдем басқа сезім әкеледі. Өз ортаңыздағы адамдармен сіз әрқашан тереңірек байланыс орната аласыз. Сіз араласатын адамдар туралы ешқашан білмейтін нәрселеріңіз көп және бұл шексіз таңданыстың көзі болуы мүмкін. Сіз қоршаған ортамен тереңірек байланыса аласыз. Сіз тұратын жердің терең тарихы бар, оған бойлай аласыз. Қоршаған ортаны жақсырақ білу билік үшін көптеген мүмкіндіктер береді. Өзіңізге келетін болсақ, сізде ешқашан толық түсіне алмайтын жұмбақ тұстар бар. Өзіңізді жақсырақ тануға try тырысу арқылы сіз өз табиғатыңызға құл болмай, оны басқара аласыз. Ал сіздің жұмысыңызда жетілдіру мен инновацияның шексіз мүмкіндіктері, қиял үшін шексіз міндеттер бар. Бұл сізге ең жақын және виртуалды емес, нақты әлеміңізді құрайтын нәрселер. Соңында, сіз шын мәнінде құмар болуыңыз керек нәрсе — бұл шындықпен тереңірек байланыс, ол сізге тыныштық, зейін және өзгертуге болатын нәрсені өзгерту үшін практикалық күш береді.

Еркек болсын, әйел болсын, таныстарыңыздың әрқайсысына ара-тұра оларсыз-ақ күніңізді көре алатыныңызды сездірген жөн. Бұл достықты нығайтады. Тіпті, көптеген адамдарға қарым-қатынасыңызда аздап менсінбеушілік танытудың еш зияны жоқ; бұл оларға сіздің достығыңызды одан сайын жоғары бағалауға мәжбүр етеді. . . . Бірақ егер біз бір адамды шынымен қатты бағалайтын болсақ, оны қылмыс сияқты одан жасыруымыз керек. Бұл онша жағымды нәрсе емес, бірақ дұрыс. Тіпті ит те тым мейірімді қарым-қатынасқа шыдамайды, адам туралы айтпасақ та болады! — Артур Шопенгауэр

6 Көзқарасыңызды кеңейтіңіз

Қысқақаралық заңы

Қазіргі уақытта көріп-естіген нәрселеріңіз — соңғы жаңалықтар мен трендтер, айналаңыздағы адамдардың пікірлері мен іс-әрекеттері, неғұрлым драмалық болып көрінетін нәрселер сізге қатты әсер етуі — бұл сіздің жануарлық табиғатыңыздың бір бөлігі. Дәл осы нәрсе сізді жылдам нәтижелер мен оңай ақша уәде ететін тартымды схемаларға сендіреді. Бұл сонымен қатар сізді қазіргі жағдайларға тым қатты реакция білдіруге — оқиғалар бір бағытқа немесе басқа бағытқа бұрылғанда тым қатты қуануға немесе дүрбелеңге түсуге мәжбүр етеді.

Адамдарды олардың көзқарасының тарлығымен немесе кеңдігімен өлшеуді үйреніңіз; өз әрекеттерінің салдарын көре алмайтын, үнемі реактивті күйде болатын адамдармен байланыспаңыз. Олар сізге осы энергияны жұқтырады. Сіздің назарыңыз оқиғаларды басқаратын үлкен трендтерде, бірден көрінбейтін нәрселерде болуы керек. Ұзақ мерзімді мақсаттарыңызды ешқашан назардан тыс қалдырмаңыз. Кеңейтілген перспективаның арқасында сіз кез келген мақсатқа жету үшін сабырлылық пен айқындыққа ие боласыз.

Ақылсыздық сәттері

1719 жылдың жазы мен күз айларының басында Оңтүстік теңіз компаниясының басты директорларының бірі, ағылшын Джон Блант (1665–1733) Парижден келген соңғы жаңалықтарды үлкен мазасыздықпен бақылап отырды. Француздар керемет экономикалық өрлеудің ортасында еді, бұл негізінен Миссисипи компаниясының табысынан туындаған болатын. Бұл кәсіпорынды шотландтық Джон Ло француздардың бақылауындағы Луизиана аумақтарындағы байлықты игеру үшін құрған еді. Ло компанияның акцияларын сатты және оның бағасы көтерілген сайын барлық таптағы француздар оларды қолма-қол ақшаға айналдырып, ертегідей байып жатты. Дәл осы айларда мұндай "жаңа байларды" (nouveaux riches) атау үшін миллионер (өте бай адам) сөзінің өзі ойлап табылды.

Мұндай жаңалықтар Бланттың ашуын келтіріп, қызғанышын оятты. Ол адал ағылшын еді. Миссисипи компаниясының табысымен Париж бүкіл Еуропадан инвестициялық капиталды тарта бастады. Егер бұл жалғаса берсе, Франция көп ұзамай Амстердам мен Лондонды басып озып, әлемнің қаржы астанасына айналатын еді. Француздар үшін мұндай жаңа билік оның қас жауы Англия үшін тек апатты білдіретін, әсіресе егер олардың арасында тағы бір соғыс басталса. Жекелей алғанда, Блант үлкен амбиция иесі еді. Ол қарапайым етікшінің ұлы болатын; жас кезінен-ақ ағылшын қоғамының ең жоғарғы сатыларына көтерілуді мақсат етті. Ол жерге жетудің жолы, оның пайымдауынша, Еуропаны шарпыған қаржылық революция — Лоның компаниясы мен Оңтүстік теңіз компаниясы сияқты акционерлік қоғамдардың (капиталы акцияларға бөлінген кәсіпорын) танымалдылығының артуы арқылы болады деп сенді. Басқару қымбат және салығы жоғары жер иелену сияқты дәстүрлі байлық жинау әдістеріне қарағанда, акция сатып алу арқылы ақша табу салыстырмалы түрде оңай болды және пайдадан салық алынбайтын. Мұндай инвестициялар Лондонда өте танымал еді. Блант Оңтүстік теңіз компаниясын Еуропадағы ең үлкен және ең гүлденген акционерлік қоғамға айналдыруды жоспарлады, бірақ Джон Ло батыл қадамымен және француз үкіметінің толық қолдауымен оның жолын кесіп кетті. Блант өзі үшін де, Англияның болашағы үшін де үлкенірек және жақсырақ бірдеңе ойлап табуы керек еді. Оңтүстік теңіз компаниясы 1710 жылы ағылшын үкіметінің орасан зор қарыздарының бір бөлігін басқаратын кәсіпорын ретінде құрылған болатын, оның орнына компанияға Англияның Оңтүстік Америкамен барлық саудасына монополия берілуі керек еді. Жылдар бойы компания іс жүзінде ешқандай сауда жасаған жоқ, бірақ үкімет үшін бейресми банк ретінде қызмет етті. Компаниядағы көшбасшылығы арқылы Блант ең бай және ең ықпалды ағылшындармен, соның ішінде оның ең ірі инвесторларының бірі болған және компанияның губернаторы болып тағайындалған Король Георг I-мен (1660–1727) тығыз байланыс орнатты. Бланттың өмірлік ұраны әрқашан "Ауқымды ойла" болатын және бұл оған жақсы қызмет етті. Осылайша, ол француздардан асып түсудің жолын іздеп басын қатырып жүргенде, 1719 жылдың қазанында ақыры өз ұранына лайықты және тарихтың бағытын өзгертетініне сенімді схема тапты. Король бастаған ағылшын үкіметінің алдында тұрған ең үлкен мәселе Франция және Испаниямен отыз жыл бойы жүргізілген соғыстар кезінде қарыз алу арқылы жиналған орасан зор қарыздар еді. Бланттың ұсынысы қарапайым және таңғаларлық болды: Оңтүстік теңіз компаниясы үкіметке 31 миллион фунт стерлинг құрайтын қарызды толығымен өз мойнына алу үшін қомақты ақы төлейді. (Оның орнына компания қарыз бойынша жылдық пайыздық төлем алып отырады. ) Содан кейін компания бұл 31 миллион фунт стерлинг қарызды жекешелендіріп, оны тауар сияқты Оңтүстік теңіз компаниясының акциялары ретінде сатады — бір акция 100 фунт стерлинг қарызға тең болады. Үкіметке ақша бергендер өздерінің қарыз қағаздарын Оңтүстік теңіз компаниясының баламалы акцияларына айырбастай алады. Қалған акциялар жұртшылыққа сатылатын болады. Бір акцияның бағасы 100 фунт стерлингтен басталады. Кез келген акция сияқты, баға көтерілуі немесе төмендеуі мүмкін, бірақ бұл жағдайда, егер дұрыс ойнаса, баға тек көтеріледі. Оңтүстік теңіз компаниясының қызықты атауы болды және ол Оңтүстік Американың орасан зор байлығымен сауда жасай бастау мүмкіндігін алға тартты. Сондай-ақ ағылшын кредиторларының бұл схемаға қатысуы олардың патриоттық борышы еді, өйткені олар қарызды жоюға көмектесе отырып, үкімет оларға төлейтін жылдық пайыздық төлемдерден әлдеқайда көп ақша табуы мүмкін еді. Егер акция бағасы көтерілсе (ал ол міндетті түрде көтеріледі), сатып алушылар оларды пайдамен сата алады және компания жақсы дивидендтер төлеуге шамасы жетеді. Сиқыр сияқты, қарыз байлыққа айналуы мүмкін еді. Бұл үкіметтің барлық мәселелерінің жауабы болар еді және Блантқа мәңгілік даңқ сыйлайтын еді. Король Георг Бланттың ұсынысын алғаш рет 1719 жылдың қарашасында естігенде, ол қатты таң қалды. Ол мұндай теріс нәрсенің (қарыздың) қалайша бірден оң нәрсеге айналатынын түсіне алмады. Оның үстіне, қаржының бұл жаңа терминдері оның миына қонбады. Бірақ Бланттың сенімді сөйлегені соншалық, ол оның ынтасына еріп кетті. Өйткені, ол Георгтың екі үлкен мәселесін бірден шешуге уәде беріп тұрды және мұндай мүмкіндікке қарсы тұру қиын еді. Король Георг өте танымал емес еді, ол барлық уақыттағы ең танымал емес ағылшын корольдерінің бірі болатын. Бұл толығымен оның кінәсі емес еді: ол тумысынан ағылшын емес, неміс болатын. Оның бұрынғы лауазымы Брауншвейг герцогы және Ганновер курфюрсті еді. Англия королевасы Анна 1714 жылы қайтыс болғанда, Георг оның тірі қалған ең жақын протестант туысы болды. Бірақ ол таққа отырған сәттен бастап оның жаңа қол астындағылары оны ұнатпады. Ол ағылшын тілінде сұмдық акцентпен сөйлейтін, оның мінез-құлқы өте дөрекі еді және ол әрқашан көбірек ақшаға құмар болатын. Оның жасы ұлғайғанына қарамастан, ол үнемі әйелінен басқа әйелдердің соңынан жүгіретін, олардың ешқайсысы ерекше тартымды емес еді. Оның билігінің алғашқы жылдарында бірнеше төңкеріс әрекеттері болды және егер олар сәтті болса, жұртшылық бұл өзгерісті қуана қабылдар еді. Георг өзінің жаңа қол астындағыларына өзінше ұлы король бола алатынын дәлелдеуді қатты қалады. Ол бәрінен де өзі таққа отырғанға дейін үкіметтің жинаған орасан зор қарыздарын жек көретін. Георгтың кез келген қарызға деген аллергиясы болғаны сонша, оның өз қаны сорылып жатқандай әсер қалдыратын. Міне, енді Блант оған қарызды жойып, Англияға гүлдену әкелуге, сонымен бірге монархияны нығайтуға мүмкіндік ұсынып отырды. Бұл шындық болуы үшін тым жақсы еді және ол бұл ұсынысты толығымен қолдады. Ол қазынашылық канцлері (мемлекеттік қаржыны басқаратын мекеме басшысы) Джон Эйслабиге 1720 жылдың қаңтарында Парламентке ұсынысты таныстыруды тапсырды. Парламент оны заң жобасы түрінде мақұлдауы керек еді. Бланттың ұсынысы бірнеше депутаттардың арасында бірден қатты қарсылық тудырды, олардың кейбіреулері оны ақылға қонымсыз деп тапты. Бірақ Эйслабидің сөзінен кейінгі апталарда заң жобасына қарсыластар олардың жағындағы қолдаудың баяу солып бара жатқанын дәрменсіздікпен бақылап отырды. Кәсіпорынның алдын ала акциялары ең бай және ең ықпалды ағылшындарға, соның ішінде жеке пайда табатындарын сезген көрнекті Парламент мүшелеріне іс жүзінде сыйға тартылды, олар енді заң жобасына өз мақұлдауларын берді. Сол жылдың сәуір айында заң жобасы қабылданғанда, Король Георгтың өзі Оңтүстік теңіз үйіне келіп, жаңа кәсіпорынның акциялары үшін 100 000 фунт стерлинг салды. Ол оған деген сенімін көрсеткісі келді, бірақ мұндай қадамның қажеті шамалы еді, өйткені заң жобасының қабылдануына дейінгі дайындық кезеңі

Оңтүстік теңіз компаниясының акцияларына деген қызығушылық халықты баурап алды және ол шегіне жетті. Белсенділіктің орталығы Лондондағы барлық дерлік акциялар сатылатын Exchange Alley (Лондондағы қор биржасы орналасқан тарихи аудан) деп аталатын аймақ болды. Енді аллеяның ішіндегі және айналасындағы тар көшелер күн санап артып келе жатқан көлік кептелісіне толды.

Алғашында акцияларды сатып алуға көбінесе сәнді күймелерімен бай әрі ықпалды адамдар келді. Сатып алушылардың арасында өнер адамдары мен зиялы қауым өкілдері, соның ішінде Джон Гей, Александр Поуп және Джонатан Свифт те болды. Көп ұзамай сэр Исаак Ньютон да бұған қызығып, 7 000 фунт стерлинг жинағын салды. Алайда, бірнеше аптадан кейін ол күмәндана бастады. Баға көтеріліп жатты, бірақ көтерілген нәрсенің құлайтыны анық, сондықтан ол акцияларын сатып, бастапқы инвестициясын екі есеге арттырды.

Көп ұзамай компания Оңтүстік Америкада сауда бастағалы жатыр, онда таулардың астында сансыз байлық жатыр деген қауесет тарай бастады. Бұл отқа май құйғандай болды және барлық таптың өкілдері Оңтүстік теңіз компаниясының акцияларын сатып алу үшін Лондонға ағылды. Блантты қарызды байлыққа айналдырудың құпиясын тапқан «қаржылық алхимик» деп атады. Ауылдық жерлерде фермерлер төсектерінің астындағы тиындарын шығарып, ұлдары мен жиендерін барынша көп акция сатып алуға жіберді. Бұл «қызба» әдетте мұндай істерге араласпайтын барлық таптағы әйелдерге де таралды. Енді Exchange Alley-де актрисалар герцогинялармен иық тіресіп жүрді. Осы уақыт ішінде баға көтеріле берді: 300 фунттан асып, көп ұзамай 400 фунтқа жетті.

Франциядағыдай, бұл ел де ерекше серпілісті бастан кешті. 28 мамырда король өзінің алпыс жылдығын атап өтті. Үнемшілдігімен танымал адам үшін бұл бұрын-соңды ешкім көрмеген ең сәнді кеш болды, онда кларет (Бордо аймағының қызыл шарабы) мен шампанға толы үлкен тостағандар қойылды. Кештегі бір әйел өзінің жаңа байлығын көрсету үшін көйлегіне 5 000 фунттан асатын асыл тастарды тағып шықты. Лондонның барлық жерінде байлар ескі зәулім үйлерін бұзып, олардың орнына одан да үлкен және керемет үйлер салып жатты. Жалдамалы жұмысшылар мен қызметшілер жұмыстарын тастап, қымбат күймелер сатып алып, өздеріне қызметшілер жалдай бастады. Бір жас актриса үлкен байлыққа кенелгені соншалық, ол зейнетке шығуға шешім қабылдады; ол жанкүйерлерімен қоштасу үшін бүкіл театрды жалға алды. Бір ақсүйек ханым операда өзінің бұрынғы қызметшісінің театрдан өзінікінен де қымбат ложада отырғанын көріп таңғалды.

Джонатан Свифт досына жазған хатында былай деді: «Мен Лондоннан келгендерден ол жақтағы дін қандай деп сұрадым. Олар бұл Оңтүстік теңіз акциясы дейді. Англияның саясаты қандай? Жауап тағы да сол. Сауда ше? Тағы да Оңтүстік теңіз. Ал іс ше? Оңтүстік теңізден басқа ештеңе емес».

Осы қызба сауда-саттықтың ортасында Джон Блант Оңтүстік теңіз акцияларына деген қызығушылықты арттырып, бағаны көтеріп тұру үшін қолдан келгеннің бәрін жасады. Ол акцияларды түрлі жазылымдар арқылы сатты, төлемнің тиімді шарттарын ұсынды, кейде кіру үшін бар болғаны 20 пайыздық алдын ала төлемді талап етті. Инвестицияланған әрбір 400 фунт үшін Блант 300 фунт несие беретін. Ол сұранысты сақтап, адамдарға байлыққа кенелудің жалғыз мүмкіндігін жіберіп алуымыз мүмкін деген сезім ұялатқысы келді. Көп ұзамай баға 500 фунттан асып, көтеріле берді. 15 маусымға қарай ол жазылым бағасын астрономиялық 1 000 фунтқа белгіледі, кіру үшін тек 10 пайыз төлем және қалған 10 пайызын төрт жылға бөліп төлеуді ұсынды. Мұндай шарттарға ешкім қарсы тұра алмады. Сол айда король Георг Блантқа рыцарь атағын берді. Енді баронет атанған сэр Джон Блант ағылшын қоғамының шыңында тұрды. Иә, ол сырттай тартымсыз және өркөкірек болуы мүмкін еді. Бірақ ол көптеген адамды байытқаны соншалық, ол Англияның ең сүйікті жұлдызына айналды.

Байлар мен ықпалды адамдар жазғы айларға Лондоннан кетуге дайындалып жатқанда, көңіл-күй өте көтеріңкі болды. Блант сенімді және алаңсыз кейіп танытты, бірақ іштей ол қатты уайымдай бастады, тіпті үрейге бой алды. Ол болжай алмаған көптеген жайттар болды. Ол байқаусызда жаңа алыпсатарлық кәсіпорындардың пайда болуына түрткі болды, олардың кейбіреуі негізді идеялар болса, кейбіреуі мәңгілік қозғалтқыш дөңгелегін жасау сияқты мүлдем қисынсыз еді. Адамдар «қызбаны» сезініп, ақшаларының бір бөлігін осы жаңа акционерлік қоғамдарға (капиталы акцияларға бөлінген кәсіпорын) сала бастады. Осыларға кеткен әрбір 1 фунт қолма-қол ақша Оңтүстік теңіз компаниясына жетпейтін 1 фунт еді. Англияда қолма-қол ақшаның шектеулі болуы және несие беру мүмкіндігінің таусылуы үлкен мәселеге айналды. Сол сияқты, адамдар ақшаларын болашаққа қауіпсіз инвестиция ретінде жерге сала бастады, бұл үшін көбінесе Оңтүстік теңіз акцияларын ақшаға айналдырды. Бланттың өзі де жұртқа білдірмей дәл осылай жасап жүрген еді.

Одан да сорақысы, француз халық Миссисипи кәсіпорнына деген сенімін жоғалтып, ақшаларын шығарып жатты; қолма-қол ақша тапшы болып, француз экономикасы кенеттен депрессияға ұшырады. Бұл әрине Лондондағы көңіл-күйге әсер етпей қоймайтын еді. Адамдар жазғы демалыстан оралғанша, Блант әрекет етуі керек болды. Парламентпен жұмыс істей отырып, ол 1720 жылғы Bubble Act (рұқсатсыз акционерлік қоғамдарды құруға тыйым салатын "Көпіршік туралы" заң) қабылдануына қол жеткізді. Бұл жүгенсіз алыпсатарлықты тоқтатуы тиіс еді. Бірақ бұл шешім ол болжамаған салдарға әкелді. Мыңдаған адамдар жинақтарын осы жаңа кәсіпорындарға салған болатын, ал олар енді заңсыз деп танылғандықтан, ақшаларын қайтарып алудың жолы болмады. Жалғыз амал – Оңтүстік теңіз акцияларын сату еді. Оңтүстік теңіз акцияларын сатып алу үшін несие алғандардың көбі енді төлей алмайтын бөліп төлеу міндеттемелеріне тап болды. Олар да акцияларын сатуға тырысты. Оңтүстік теңіз акцияларының бағасы құлдырай бастады. Тамыз айында Оңтүстік теңіз үйінің алдында акцияларын сатқысы келген адамдардың тобыры пайда болды.

Тамыздың аяғында Бланттың өзі де тығырыққа тірелді. Ол ақша жинаудың төртінші кезеңін тағы да 1 000 фунттан бастауға шешім қабылдады. Енді шарттар бұрынғыдан да тиімді болды, сонымен қатар ол Рождествода 30 пайыздық үлкен дивиденд, содан кейін жыл сайынғы 50 пайыздық дивиденд беремін деп уәде берді. Кейбіреулер, соның ішінде сэр Исаак Ньютонның өзі де осындай еліктіргіш шарттарға алданып, схемаға қайта оралды. Бірақ басқалары, ұйқыдан оянғандай, бәріне күмәнмен қарай бастады: Оңтүстік Америкамен әлі ештеңе саудаламаған, жалғыз нақты активі үкіметтің қарызы үшін төлейтін пайызы ғана болатын компания мұндай үлкен дивидендтерді қалай төлей алады? Енді алхимия немесе сиқыр болып көрінген нәрсе жұртшылықты алдау болып шықты. Қыркүйектің басына қарай акцияларды сату үрейге ұласты, өйткені бәрі қағаз акцияларды нақты ақшаға немесе кез келген металға айналдыруға асықты.

Қолма-қол ақшаға деген сұраныс артқан сайын, Англия Банкі құрдымға кете жаздады – оның валютасы таусылуға жақын қалды. Енді Англияда «тойдың» біткені белгілі болды. Көптеген адамдар кенеттен құлдырау кезінде барлық байлығы мен жинақтарынан айырылды. Исаак Ньютонның өзі шамамен 20 000 фунт жоғалтты, содан бері қаржы немесе банк туралы айтылса болды, ол ауырып қалатын болды. Адамдар қолдарындағы барды сатуға тырысты. Көп ұзамай суицид толқыны басталды, соның ішінде сэр Джонның жиені Чарльз Блант өз шығындарының көлемін білгеннен кейін тамағын орып жіберді.

Бланттың өзін көшеде аңдып, қаскөйлер өлтіре жаздады. Ол тез арада Лондоннан қашуға мәжбүр болды. Ол қалған өмірін Бат қаласында өткізді. Парламент оның Оңтүстік теңіз схемасы арқылы тапқан барлық ақшасын дерлік тәркілегеннен кейін қалған азғантай ғана қаражатпен күн кешті. Мүмкін, ол оқшауланған кезде бұл жағдайдың ащы мысқылын түсінген болар – ол шынымен де тарихтың ағымын өзгертті және бизнес тарихындағы ең қисынсыз әрі жойқын схемалардың бірін жасаған адам ретінде есімін мәңгіге қалдырды.

Түсіндірме: Джон Блант өзі мен отбасы үшін мәңгілік байлық жинауды мақсат еткен прагматик, қатал іскер адам болды. Алайда, 1719 жылдың жазында бұл өте реалист адам бір түрлі «қызбаға» шалдықты. Ол Парижде не болып жатқаны туралы оқығанда, бұл оқиғаның драмасына таңғалды. Ол қарапайым француздардың кенеттен байып кеткені туралы жарқын оқиғаларды оқыды. Ол бұған дейін акционерлік қоғамдарға салынған инвестиция мұндай тез нәтиже береді деп ешқашан ойламаған еді, бірақ Франциядан келген дәлелдер бұлтартпас еді. Ол Англияға да осындай сәттілік әкелгісі келді және өз жоспарын құруда Лоу схемасының көптеген ерекшеліктерін қайталап, тек оның ауқымын ғана кеңейтті.

Алайда, мұнда ең таңғаларлық нәрсе – бір қарапайым сұрақтың оның ойына ешқашан келмеуі. Схема акциялар бағасының өсуіне байланысты болды. Егер үкіметтің IOU (борышқорлық қолхат) құжаттарын акцияларға айырбастағандар бір акция үшін 100 фунттың орнына 200 фунт төлесе, олар аз акция алар еді, бұл Оңтүстік теңіз компаниясына жұртқа сату үшін көбірек акция қалдырып, жақсы пайда әкелетін еді. Егер акциялар 200 фунтқа сатып алынса, баға көтеріле берсе, олардың құны арта түсетін еді. Бағаның өсуін көру көбірек кредиторларды акцияларын айырбастауға және көбірек адамдарды сатып алуға итермелейтін еді. Баға көтеріле бергенде ғана бәрі ұтатын еді. Бірақ баға сауда сияқты нақты активтерге негізделмесе, қалайша көтеріле бермек? Егер баға төмендей бастаса, бұл міндетті түрде болады, адамдар схемаға деген сенімін жоғалтып, үрей басталады, бұл тек акцияларды жаппай сатуға әкеледі. Блант мұны қалай болжай алмады?

Жауап қарапайым: Бланттың ой-өрісі бірнеше айдан кейінгі салдарды болжай алмайтын деңгейге дейін тарылды. Франциядағы оқиғаларға арбалып, өзі қол жеткізгелі тұрған байлық пен билікті елестете отырып, ол тек қазіргі сәтке ғана назар аударды. Оның бастапқы жетістігі оны бұл жағдай ұзақ уақыт бойы осылай жалғаса береді деп сендірді. Іс алға жылжыған сайын, ол бағаны одан да тез көтеру керек екенін түсінді және оның жалғыз жолы – тиімді несие шарттары арқылы көбірек инвесторларды тарту болды. Бұл схеманы одан да қауіпті ете түсті. «Көпіршік туралы заң» және жомарт дивидендтер одан да үлкен қауіп төндірді, бірақ қазір оның ойлау деңгейі тек бірнеше күндік мерзіммен шектелді. Егер ол «кемені» тағы бір апта бойы су бетінде ұстай алса, жаңа шешім табар еді. Соңында оның уақыты таусылды.

Адамдар өз әрекеттері мен олардың салдары арасындағы байланысты жоғалтқанда, олар шындықтан ажырайды, ал бұл жағдай неғұрлым ұзаққа созылса, соғұрлым ессіздікке ұқсайды. Блантты билеген ессіздік көп ұзамай корольге, Парламентке және соңында парасаттылығымен танымал бүкіл халыққа жұқты. Ағылшындар өз отандастарының үлкен ақша тауып жатқанын көргенде, бұл фактке айналды – схема сәтті болуы тиіс еді. Олар да бірнеше ай алдын ойлау қабілетінен айырылды. Рационалдылықтың үлгісі болған сэр Исаак Ньютонның жағдайына қараңыз. Басында ол да қызбаға бой алдырды, бірақ бір аптадан кейін оның логикалық ақылы схемадағы кемшіліктерді көріп, акцияларын сатты. Содан кейін ол басқалардың өзінің 14 000 фунтынан әлдеқайда көп ақша тауып жатқанын көріп, мазасы кетті. Тамызға қарай ол қайтадан инвестиция салуға мәжбүр болды, тіпті бұл қайта инвестициялау үшін ең нашар уақыт болса да. Сэр Исаак Ньютонның өзі бүгінгі күннен артық ойлау қабілетін жоғалтты. Бір голланд банкирінің Exchange Alley-дегі жағдайды бақылап айтқанындай: «Бұл барлық жындылар бір уақытта жындыханадан қашып шыққанға ұқсайды».

Түсіну: Біз, адамдар, қазіргі сәтпен өмір сүруге бейімбіз. Бұл біздің табиғатымыздың жануарлық бөлігі. Біз ең алдымен көргеніміз бен естігенімізге, оқиғаның ең драмалық тұстарына жауап береміз. Бірақ біз тек қазіргі сәтпен шектелген жануар емеспіз. Адамзат шындығы өткенді де қамтиды – әрбір оқиға тарихи себеп-салдардың шексіз тізбегінде бұрын болған бір нәрсемен байланысты. Қазіргі кез келген мәселенің тамыры тереңде жатыр. Ол сондай-ақ болашақты да қамтиды. Не істесек те, оның салдары алдағы жылдарға созылады.

Ойлауымызды тек сезім мүшелеріміз беретін нәрселермен, яғни қазіргі сәтпен шектегенде, біз парасаттылық күшіміз бейтараптандырылған таза жануар деңгейіне түсеміз. Біз істердің неліктен немесе қалай болып жатқанын түсінбейміз. Бірнеше айға созылған сәтті схема тек жақсара береді деп ойлаймыз. Біз бастаған істің мүмкін болатын салдары туралы ойланбаймыз. Біз басқатырғыштың кішкене ғана бөлігіне сүйеніп, сәттік жағдайға жауап береміз. Әрине, біздің іс-әрекеттеріміз күтпеген салдарға, тіпті Оңтүстік теңіз апаты немесе 2008 жылғы соңғы дағдарыс сияқты апаттарға әкеледі.

Мәселені қиындату үшін, біздің айналамыз үнемі реакция білдіретін, бізді қазіргі сәтке тереңірек тартатын адамдарға толы. Сатушылар мен демагогтар адам табиғатының осы әлсіздігін пайдаланып, бізді оңай олжа мен тез арада ләззат алу мүмкіндігімен алдайды. Біздің жалғыз еміміз – оқиғалардың ағымынан үнемі алшақтап, көзқарасымызды кеңейтуге өзімізді үйрету. Тек реакция білдірудің орнына, біз артқа шегініп, кеңірек контекстке қараймыз. Біз кез келген әрекетіміздің әртүрлі ықтимал салдарын қарастырамыз. Біз ұзақ мерзімді мақсаттарымызды есте сақтаймыз. Көбінесе, көзқарасымызды кеңейту арқылы біз ештеңе істемеу, жауап бермеу және уақыттың не көрсететінін күту жақсырақ деген шешімге келеміз. (Егер Блант бірнеше ай күткенде, ол Лоу схемасының күйрегенін көрер еді және Англия бұндай күйзелістен аман қалар еді. ) Мұндай парасаттылық пен тепе-теңдік өздігінен келмейді. Олар – біз үлкен күш-жігермен ие болатын қасиеттер және олар адам даналығының шыңын білдіреді.

«Мен аспан денелерінің қозғалысын есептей аламын, бірақ адамдардың ессіздігін емес». — Сэр Исаак Ньютон

Адам табиғатының кілттері

Барлығымыз дерлік келесі сценарийлерге ұқсас жағдайларды бастан өткердік: Бізге қажет немесе біз тәуелді адам бізге тиісті деңгейде көңіл бөлмейді, қоңырауларымызға жауап бермейді. Көңіліміз қалып, біз оған ренішімізді білдіреміз немесе жауап алу үшін күш-жігерімізді екі еселейміз. Немесе бір мәселеге, сәтсіз болып жатқан жобаға тап боламыз, сондықтан стратегия құрып, тиісті шара қолданамыз. Немесе өмірімізде жаңа адам пайда болады және оның жаңа энергиясы мен сүйкімділігіне баурап, дос боламыз.

Содан кейін апталар өтеді және біз не болғанын және қалай әрекет еткенімізді қайта бағалауға мәжбүр боламыз. Жаңа ақпарат пайда болады. Бізге жауап бермеген адамның өзі жұмысқа көміліп қалған екен. Егер біз аздап күте тұрғанда және соншалықты шыдамсыздық танытпағанда, құнды одақтасымыздан айырылмас едік. Біз шешуге тырысқан мәселе соншалықты шұғыл емес еді және біз нәтижеге асығу арқылы жағдайды нашарлаттық. Әрекет етпес бұрын көбірек білуіміз керек еді. Ал ол жаңа дос соншалықты сүйкімді болмай шықты; іс жүзінде уақыт оның зиянды социопат екенін көрсетті, оның достығынан кейін өзімізді емдеуге жылдар қажет болды. Аздап қашықтық сақтағанда, бәрі кеш болмай тұрып қауіпті белгілерді көрер едік. Өткен өмірімізге қарасақ, бізде шыдамсыздық танытуға және артық реакция білдіруге бейімділік бар екенін көреміз; біз қазіргі сәтте байқамайтын, бірақ кейінірек анық көрінетін ұзақ уақыт бойғы мінез-құлық үлгілерін байқаймыз.

Бұл қазіргі сәтте бізде кең көзқарастың жоқтығын білдіреді. Уақыт өткен сайын біз көбірек ақпарат жинап, шындықты көреміз; қазіргі уақытта бізге көрінбеген нәрсе енді өткенге көз жүгірткенде көрінеді. Уақыт – ең ұлы ұстаз, шындықты ашушы.

Біз мұны келесі визуалды құбылыспен салыстыра аламыз: Таудың етегінде, қалың орманның ішінде біз бағдар таба алмаймыз немесе айналамызды картаға түсіре алмаймыз. Біз тек көз алдымыздағыны ғана көреміз. Егер біз таудың басына қарай көтеріле бастасақ, айналамызды және олардың ландшафттың басқа бөліктерімен қалай байланысатынын көбірек көре аламыз. Неғұрлым жоғары көтерілген сайын, төменде көргендеріміздің онша дәл емес екенін, аздап бұрмаланған көзқарасқа негізделгенін түсінеміз. Таудың басында бізде көріністің анық панорамалық көрінісі және жердің орналасуы туралы толық айқындық болады.

Қазіргі сәтте қамалып қалған біз, адамдар, таудың етегінде тұрғандаймыз. Көзімізге көрініп тұрған нәрсе – айналамыздағы адамдар, қоршаған орман – бізге шындықтың шектеулі, бұрмаланған көрінісін береді. Уақыттың өтуі тауға баяу көтерілу сияқты. Қазіргі сәтте сезінген эмоцияларымыз енді соншалықты күшті емес; біз сезімнен арылып, бәрін анық көре аламыз. Уақыт өткен сайын жоғарылаған сайын, біз жалпы көрініске көбірек ақпарат қосамыз. Оқиғадан үш ай өткен соң көргеніміз, бір жылдан кейін білетініміздей дәл емес.

Даналық бізге бәрі кеш болғанда, көбінесе өткенге қарағанда келетін сияқты. Бірақ біз үшін уақыттың әсерін қолдан жасаудың, қазіргі сәтте кеңейтілген көзқарасқа ие болудың жолы бар. Біз мұны «көрегендік көзқарас» деп атай аламыз және ол келесі процесті талап етеді.

Біріншіден, мәселемен, қақтығыспен немесе қандай да бір қызықты мүмкіндікпен бетпе-бет келгенде, біз өзімізді сәттік қызудан арылтуға үйретеміз. Біз толқуды немесе қорқынышты басу үшін жұмыс істейміз. Біз қашықтық аламыз. Әрі қарай, біз көзқарасымызды тереңдетіп, кеңейте бастаймыз. Біз тап болған мәселенің табиғатын қарастырғанда, тек сәттік түсініктемеге жабыспаймыз, керісінше тереңірек үңіліп, басқа мүмкіндіктерді, қатысушы адамдардың басқа да ықтимал себептерін қарастырамыз. Біз өзімізді тек назарымызды аударған нәрсеге емес, оқиғаның жалпы контекстіне қарауға мәжбүрлейміз. Біз қарастырып жатқан түрлі стратегиялардың теріс салдарын барынша елестетеміз. Біз мәселенің немесе айқын мүмкіндіктің уақыт өте келе қалай дамитынын, қазіргі сәтте көрінбейтін басқа мәселелердің біз айналысып жатқан істен қалай үлкенірек болып көрінуі мүмкін екенін қарастырамыз. Біз ұзақ мерзімді мақсаттарымызға назар аударамыз және қазіргі басымдықтарымызды соларға сәйкес реттейміз.

Басқаша айтқанда, бұл процесс қазіргі сәттен алшақтауды, мәселелердің қайнар көзіне тереңірек қарауды, жағдайдың жалпы контекстіне кеңірек көзқараспен қарауды және болашаққа – соның ішінде біздің әрекеттеріміздің салдары мен өзіміздің ұзақ мерзімді басымдықтарымызға қарауды қамтиды.

Осы процестен өткен сайын, кейбір таңдаулар мен түсіндірмелер сәтсіз эмоцияларға қарағанда логикалық әрі шынайырақ көріне бастайды. Біз бұған өзіміздің мінез-құлық үлгілеріміз туралы көп жылдық тәжірибемізді қосамыз. Осылайша, уақыттың ойлауымызға тигізетін толық әсерін қайта жасай алмасақ та, оған барынша жақындай аламыз. Көбінесе, өткен айлар бізге көбірек ақпарат беріп, жақсырақ нұсқаларды ашады. Біз ой-өрісімізді кеңейту арқылы бұл әсерді қазіргі уақытта жасанды түрде жасап жатырмыз. Біз тауға көтеріліп келеміз. Мұндай жоғары көзқарас бізді сабырға шақырып, оқиғалар өрбіген кезде байсалдылықты сақтауды жеңілдетеді.

Бұл идеал болып көрінгенімен, мұндай көзқарас адамдар арасында сирек кездесетінін мойындауымыз керек. Ол біздің мүмкіндігімізден тыс күш-жігерді талап ететіндіктей көрінеді. Мұның себебі қарапайым: қысқа мерзімді ойлау (болашақты ескермей, тек қазіргі сәтке назар аудару) біздің жүйемізге терең орныққан; біз шұғыл нәрселерге жауап беруге және лезде рахат алуға бейімделгенбіз. Біздің ертедегі ата-бабаларымыз үшін қоршаған ортадағы қауіпті немесе тамақ табу мүмкіндігін тез байқау өте маңызды болды. Адам миы эволюция барысында оқиғаның толық көрінісі мен контекстін зерттеу үшін емес, ең драмалық белгілерге назар аудару үшін жасалған. Бұл салыстырмалы түрде қарапайым ортада және тайпаның қарапайым әлеуметтік құрылымында жақсы жұмыс істеді. Бірақ ол біз қазір өмір сүріп жатқан күрделі әлемге сәйкес келмейді. Ол бізді тек сезімдеріміз бен эмоцияларымызды қоздыратын нәрселерге назар аудартып, үлкен көріністің көп бөлігін жіберіп алуға мәжбүр етеді.

Бұл жағдайдағы ықтимал рахат немесе ауырсынуға деген көзқарасымызға айтарлықтай әсер етеді. Біздің миымыз бізге қазір зиян тигізуі мүмкін нәрселерді байқауға арналған, бірақ болашақтағы абстрактілі қауіптерге үлкен мән бермейді. Сондықтан біз терроризм (жедел ауырсыну) сияқты нәрселерге, жаһандық жылынуға (алыстағы ауырсыну) қарағанда көбірек көңіл бөлеміз. Шын мәнінде, жаһандық жылыну бүкіл планетаның өмір сүруіне қауіп төндіретіндіктен әлдеқайда үлкен қауіп болып табылады. Бірақ мұндай қауіп қазіргі уақытта абстрактілі болып көрінеді. Ол нақты қауіпке айналғанда, кеш болуы мүмкін. Сондай-ақ, біз жағымсыз ұзақ мерзімді салдарларды білсек те, тез арада рахат беретін нәрселерге ұмтыламыз. Сондықтан адамдар темекі шегуді, ішімдік ішуді, есірткі қолдануды немесе жойылуы бірден байқалмайтын кез келген өзін-өзі құртатын мінез-құлықты жалғастыра береді.

Болашақта көптеген қауіптер төніп тұрған күрделі әлемде біздің қысқа мерзімді бейімділіктеріміз әл-ауқатымызға ұдайы қауіп төндіреді. Технологияның әсерінен зейініміздің төмендеуі бұл қауіпті одан сайын күшейтеді. Көп жағдайда бізді уақытпен қарым-қатынасымыз анықтайды. Көрген-білгенімізге жай ғана реакция бергенде, кез келген драмалық жаңалықтан қорқыныш пен үрейге бой алдырғанда, болашақты ойламай тек осы сәтте рахат алуға ұмтылғанда, біз өзіміздің жануарлық табиғатымызға, жүйке жүйеміздегі ең қарапайым және жойқын күшке ерік береміз.

Біз бұған қарсы тұрып, іс-әрекеттеріміздің салдарын және ұзақ мерзімді басымдықтарымыздың табиғатын тереңірек ойластырғанда, біз «ойлайтын жануар» ретіндегі шынайы адамзаттық әлеуетімізді іске асыруға тырысамыз. Қысқа мерзімді ойлау жұқпалы болғаны сияқты, көрегендік даналығын бойына сіңірген бір адам айналасындағыларға орасан зор оң әсер ете алады. Мұндай адамдар бізге үлкен көріністі көрсетіп, біз жоғары деп танитын ойлау жүйесін ашады. Біз оларға еліктегіміз келеді. Тарих бойында бізге шабыт берген осындай даналықтың белгілері көп болды: адамдардың жүрегін көріп, болашақты болжай білген Ескі өсиеттегі Жүсіп; бізге ақымақтықты азайтып, ойлауымызды салмақты етуді үйреткен ежелгі Грекияның Сократы; жаудың әрбір қимылын алдын ала білген ежелгі Қытайның данышпан стратегі Чжугэ Лян; ұзақ мерзімді стратегияларымен танымал болған патшайым Елизавета I және Авраам Линкольн; барлық тірі жәндіктердің эволюциясына уақыттың әсерін ашқан өте сабырлы әрі көреген ғалым Чарльз Дарвин; және табысы көрегендікке негізделген тарихтағы ең табысты инвестор Уоррен Баффет.

Мүмкіндік болса, уақыт шеңбері тар, үнемі тек реакция режимінде жүретін адамдармен тығыз байланыстан аулақ болыңыз және уақытты кеңінен түсінетін адамдармен араласуға тырысыңыз.

Қысқа қабылдаудың төрт белгісі және оларды жеңу стратегиялары

Көбіміз ұзақ мерзімді ойлаймыз деп ойлаймыз; өйткені бізде мақсаттар мен жоспарлар бар. Бірақ шын мәнінде біз өзімізді алдаймыз. Мұны басқа адамдармен олардың болашақ жоспарлары туралы сөйлескенде анық көреміз: біз олардың жоспарларының бұлыңғырлығына және терең ойдың жоқтығына таң қаламыз. Олар көбіне үміт пен тілекке ұқсайды және шұғыл оқиғалар мен қысым кезінде мұндай әлсіз жоспарлар оңай күйрейді. Көбінесе біз жеткіліксіз ақпаратпен оқиғаларға жай ғана реакция береміз. Негізінен біз мұны мойындамаймыз, өйткені өз шешім қабылдау процесімізге сырттай қарау қиын. Мұны жеңудің ең жақсы жолы — өз өміріміздегі қысқа мерзімді ойлаудың айқын белгілерін тану. Адам табиғатының көптеген элементтері сияқты, мұнда да түсіну — негізгі кілт. Тек осы белгілерді көру арқылы ғана біз олармен күресе аламыз. Төменде қысқа мерзімді ойлаудың ең көп таралған төрт көрінісі берілген:

Күтпеген салдарлар. Тарихта бұл құбылыстың мысалдары өте көп. Ежелгі Римде Республикаға адал бір топ адам Юлий Цезарь өзінің диктатурасын тұрақты етіп, монархия орнатады деп қорықты. Б.з.б. 44 жылы олар оны өлтіріп, Республиканы қалпына келтіруді ұйғарды. Одан кейінгі хаос пен билік бостығында Цезарьдың жиені Октавий тез көтеріліп, билікті қолға алып, іс жүзінде монархия орнату арқылы Республиканы біржола жойды. Цезарь өлгеннен кейін оның ешқашан монархиялық жүйе құруды жоспарламағаны белгілі болды. Қастандық жасаушылар өздері тоқтатқысы келген нәрсенің орнауына себепші болды.

ХІХ ғасырдағы Үндістанда, Британдық отарлау кезінде, билік Дели көшелерінде улы кобралар тым көп деп шешті. Мұны шешу үшін олар тұрғындар әкелген әрбір өлі кобра үшін сыйақы ұсынды. Көп ұзамай пысық жергілікті тұрғындар ақша табу үшін кобраларды қолдан өсіре бастады. Үкімет мұны түсініп, бағдарламаны тоқтатты. Билікке ренжіген өсірушілер кобраларын көшеге жібере салды, нәтижесінде жыландар саны бағдарлама басталғанға дейінгіден үш есе артып кетті.

Басқа мысалдар: 1920 жылы АҚШ-та алкоголизмді тоқтату үшін енгізілген Құрғақ заң (ішімдікке тыйым салу), ол іс жүзінде ішімдік тұтынудың артуына әкелді; және 1941 жылы жапондықтардың Пёрл-Харборға тұтқиылдан жасаған шабуылы. Олар Американы тізе бүктіруді көздеді, бірақ керісінше, бұл американдықтарды изоляционизмнен (елдің халықаралық істерге араласпау саясаты) оятып, елдің барлық ресурстарын жұмылдыруға және жапон әскерін толық талқандауға мәжбүр етті. Шабуылдың сәтті болуы күткенге қарама-қайшы нәтижеге кепілдік берді.

Біз мұның күнделікті өмірдегі мысалдарын таба аламыз. Біз бүлікшіл жасөспірімді шектеу арқылы бақылағымыз келеді, бірақ ол одан сайын бағынбайтын болып кетеді. Біз депрессиядағы адамның көңілін көтеруге тырысамыз, бірақ ол өзін кінәлі сезініп, одан сайын тұйықталады. Әйелі күйеуімен жақын болғысы келіп, оның ойын сұрайды, бірақ күйеуі мұны жеке өміріне қол сұғу деп түсініп, одан сайын қашқақтайды.

Бұл ежелгі синдромның көзі қарапайым: қазіргі жағдайдан қорыққандықтан, біз мәселенің тамырына үңілмей, тез арада шешім іздейміз. Біз ойланбай, тек реакция бергендіктен, әрекеттеріміз жеткіліксіз ақпаратқа негізделеді. Мұндай бұрмаланған көзқарас теріс әсерлерге әкеледі. Тауға сәл жоғарырақ көтерілгенде, бұл жағымсыз салдарлар анық көрінер еді.

Адамдардың ойлауы өте қарапайым әрі жалқау: Цезарьды өлтірсең — Республика қайтады, А әрекеті В нәтижесіне әкеледі. Тағы бір нұсқа — егер ниет түзу болса, нәтиже де жақсы болады деп сену. Шын мәнінде, жақсы ниеттер көбінесе кобра эффектілеріне (мәселені шешуге бағытталған әрекеттің оны одан сайын қиындатуы) әкеледі, өйткені ізгі ниетті адамдар көбінесе өздерінің дұрыстығына сеніп, басқалардың күрделі мотивацияларын ескермейді.

Салдарды ескермеу — бүгінгі әлемнің індеті. 2003 жылғы Иракқа басып кіру, саяси пайда үшін үкімет жұмысын тоқтатуға тырысу, қаржылық көпіршіктер — мұның бәрі соның мысалы. Оған қоса, адамдар қазіргі оқиғаларды уақыттан тыс оқшау қарастыруға бейім, бұл тарихпен байланыстың үзілуіне әкеледі.

Түсініңіз: Әлемдегі кез келген құбылыс табиғатынан күрделі. Сіз араласатын адамдар да дәл сондай күрделі. Кез келген әрекет шексіз реакциялар тізбегін тудырады. А әрекеті В-ға әкеледі дегендей қарапайым емес. В — С-ға, кейін D-ға әкеледі. Бұл тізбекті толық картаға түсіру мүмкін емес, бірақ салдарды ойлау арқылы сіз ең болмағанда айқын жағымсыз нәтижелерден сақтана аласыз. Сізге ойлау тереңдігі қажет. Көбінесе бұл процесс сізді ештеңе істемей күте тұрудың даналығына сендіреді.

Бұл жеке адамдар үшін ғана емес, ірі ұйымдар үшін де маңызды. Кез келген топта стратегияның барлық ықтимал салдарын есептейтін кем дегенде бір адам болуы керек. Бұл процесс үшін жұмсалған уақыт пен қаражат апаттардан құтқарып, нәтижесін береді.

Тактикалық тозақ. Сіз бірнеше арпалысқа немесе шайқасқа тартыласыз. Ешқайда жылжымайсыз, бірақ көп күш жұмсағандықтан, берілуді шығын деп санайсыз. Сіз өзіңіздің ұзақ мерзімді мақсаттарыңызды ұмытып, тек өзіңіздікі дұрыс екенін дәлелдеуге көшесіз. Бұл көбіне отбасылық жанжалдарда кездеседі: мәселе қарым-қатынасты жөндеуде емес, өз пікірін өткізуде болып қалады. Бұл — тактикалық тозаққа түскеніңіздің белгісі. Біздің миымыз стратегиялық ойлауға арналған, ал тактикалық тозақта сіз тек басқалардың әрекетіне реакция берумен шектелесіз.

Жалғыз шешім — бұл шайқастардан уақытша немесе біржола шығу. Эгоңызды тыныштандырыңыз. Дауды жеңу немесе өздікіңізді дәлелдеу ұзақ мерзімді перспективада ештеңе бермейді. Сөзбен емес, іспен жеңіңіз. Құндылықтар мен басымдықтар сатысын құрыңыз. Егер шайқас шынымен маңызды болса, оған стратегиялық тұрғыдан жауап беріңіз.

Белгілі бір шайқастардың соңында оған тұрмайтынын түсінесіз. Олар — уақыт пен қуаттың бос шығыны. Ешқандай нәтиже бермейтін шайқастан бас тарту әрқашан жақсы. Стратегиялық ойлау қабілетіңізді сақтау үшін бұл өте маңызды.

Тикерлік таспа қызбасы. 1929 жылғы Уолл-стриттегі күйреу алдында көптеген адамдар қор нарығына тәуелді болды. Акция бағасының өзгеруін тіркейтін тикерлік таспаның (биржалық бағаларды автоматты түрде басып шығаратын құрылғы) дыбысы оларды еліктіріп әкетті. Қазір бізде тикерлік таспа жоқ, бірақ біз минут сайынғы жаңалықтарға, Twitter-ге тәуелдіміз. Бұл ақпаратты тез білу қажеттілігі төзімсіздікке әкеледі.

Бұл жүйкелік төзімсіздік ойлауымызды бұрмалайды. Қазіргі трендтер — апталар мен айлар бойы жалғасатын үлкен трендтердің бір бөлігі ғана. Бір сәттік мәліметтерге сүйеніп шешім қабылдау — үлкен көріністі қате түсіну қаупін тудырады. Адамдар қазіргі кез келген өзгеріске тым қатты реакция береді, бұл үрейге бой алдырмауды қиындатады.

Авраам Линкольннің мысалы: Азамат соғысы басталғанда, ол Солтүстіктің ресурстары көп болғандықтан жеңуі керек екенін түсінді. Жалғыз қауіп — уақыт болды. Линкольнге әскерді дайындау үшін және дұрыс генералдарды табу үшін уақыт қажет болды. Бірақ жеңіс болмаса, қоғамдық пікір оған қарсы шығуы мүмкін еді. Соғыстың бірінші жылындағы жеңілістен кейін бәрі оның құзыреттілігіне күмәнданды.

1863 жылы Виксбург пен Геттисбергтегі жеңістерден кейін ол данышпан деп танылды. Алайда, кейінірек шығындар көбейгенде, үрей қайта оралды. 1864 жылы Линкольн тіпті бейбітшілік шарттары туралы хат та жазды, бірақ кейін оны жасырып қойды. Ол жағдай өзгеруі тиіс екенін сезді және Оңтүстіктің талқандалатынына сенді.

Тек бір апта өткен соң, генерал Уильям Текумсе Шерман Атлантаға басып кірді және Линкольнге қатысты барлық күмән біржола сейілді. Ұзақ мерзімді ойлау арқылы Линкольн екі жақтың салыстырмалы күшті және әлсіз жақтарын, сондай-ақ соғыстың ақыры немен тынатынын дұрыс болжаған еді. Қалғандарының бәрі соғыс барысы туралы күнделікті есептердің шырмауында қалды. Кейбіреулер келіссөз жүргізгісі келсе, басқалары әрекетті кенеттен тездетуді талап етті, бірақ мұның бәрі сәттіліктің өтпелі толқындарына негізделген еді. Әлсіз адам мұндай қысымдарға беріліп, соғыс мүлдем басқаша аяқталар еді. 1864 жылы Линкольнге барған жазушы Гарриет Бичер-Стоу кейінірек ол туралы былай деп жазды:

«Әртүрлі қарама-қайшы талаптардың, сатқындардың, жігерсіз де жасқаншақ адамдардың, шекаралық және еркін штат өкілдерінің, радикалды <span data-term="true">аболиционистердің</span> (құлдықты жоюды жақтаушылар) және консерваторлардың қоршауында болса да, ол бәрін тыңдады, бәрінің сөзін саралады, күтті, бақылады, кейде бір жерде, кейде басқа жерде жол берді, бірақ негізінен бір мызғымас, адал мақсатты ұстанып, ұлттық кемені аман алып шықты».

Линкольн бәріміз үшін үлгі және осы «мазасыздыққа» қарсы ем болып табылады. Біріншіден, біз шыдамдылықты дамытуымыз керек, ол — күшейту үшін жаттығу мен қайталауды қажет ететін бұлшықет сияқты. Линкольн өте шыдамды адам болған. Кез келген мәселеге немесе кедергіге тап болғанда, біз оның үлгісімен істі баяулатып, артқа шегініп, әрекет етпес бұрын бір-екі күн күтуіміз керек. Екіншіден, маңызды мәселелерге тап болғанда, біз ұзақ мерзімді мақсаттарымызды және оларға қалай қол жеткізуге болатынын нақты түсінуіміз керек. Бұған қатысушы тараптардың салыстырмалы күшті және әлсіз жақтарын бағалау кіреді. Мұндай айқындық бізге айналамыздағылардың тұрақты эмоционалды реакцияларына төтеп беруге мүмкіндік береді. Соңында, уақыт біздің дұрыстығымызды дәлелдейтініне сену және жігерімізді сақтау маңызды.

Ұсақ-түйекке бату. Сіз жұмысыңыздың күрделілігінен қажып жүрсіз. Барлығын жақсырақ бақылау үшін барлық егжей-тегжейлер мен жаһандық трендтерден хабардар болу керек деп есептейсіз, бірақ ақпарат тасқынына батып барасыз. Ағаштарға қарап, орманды көру қиындап барады. Бұл сіздің басымдықтарды жоғалтқаныңыздың айқын белгісі — қай фактілер маңыздырақ, қай мәселелер немесе детальдар көбірек назар аударуды талап ететінін ажырата алмайсыз.

Бұл синдромның символы ретінде Испания королі Филипп II (1527–1598) атауға болады. Оның қағазбастылыққа және Испания үкіметінің барлық қыр-сырын бақылап отыруға деген құштарлығы шектен тыс еді. Бұл оған бақылау сезімін сыйлағанымен, іс жүзінде соңында бақылауды жоғалтуына әкелді. Ол Эскориалдағы жаңа сарайында әжетханалардың орналасуына және олардың асүйден нақты қашықтығына дейін бас қатыратын; дін қызметкерлерінің белгілі бір мүшелеріне қалай жүгіну және оларға қалай ақы төлеу керектігін күндер бойы талқылайтын. Бірақ кейде ол тыңшылар мен ұлттық қауіпсіздік мәселелері туралы маңызды есептерге тиісті деңгейде көңіл бөлмейтін. Түрік армиясының жағдайы туралы шексіз есептерді зерттей отырып, ол олардың әлсіздік белгілерін көріп тұрмын деп сенді және түріктерге қарсы соғыс бастауды ұйғарды. Ол бір жерден қателесті. Соғыс он сегіз жылға созылды, ешқандай нақты шешім табылмады және Испанияның қазынасын ортайтты.

Осыған ұқсас процесс Англияға қатысты да болды. Король ағылшын флотының жағдайы, халықтың королева Елизаветаны қолдауы, елдің қаржысы мен жағалаудағы қорғанысының әрбір ұсақ-түйегі туралы әрбір есепті оқуға тиіс болды. Көпжылдық зерттеулерге сүйене отырып, 1588 жылы ол өзінің армадасын (ірі әскери-теңіз флоты) Англияға қарсы аттандыруды шешті, армаданы жеткілікті деңгейде үлкен етіп жасаса, Испания жеңеді деп нық сенді. Бірақ ол ауа райы болжамына — ең маңызды факторға жеткілікті назар аудармады, өйткені теңіздегі дауылдар армаданың жойылуына әкелді. Ол сондай-ақ түріктер немесе Англия туралы жеткілікті ақпарат жинап, қорытқанша, жағдайдың өзгеріп кеткенін түсінбеді. Осылайша, ол детальдарға тым мұқият болып көрінгенімен, ешқашан ештеңені толық бақылай алмады. Осыншама көп оқудан Филипптің басы жиі ауырып, басы айналатын болды. Оның ойлау қабілеті айтарлықтай нашарлап, қабылдаған шешімдері Испания империясының қайта қалпына келмейтін құлдырауына тікелей алып келді.

Кейбір жағынан сіз де Филипп II-ге ұқсайтын шығарсыз. Өміріңізде сіз қазіргі уақытта маңызды болып көрінетін кейбір егжей-тегжейлерге назар аударып, жобаңызды құрдымға жіберетін «ауа райы болжамдарын» елемейтін боларсыз. Филипп сияқты сіз де басымдықтарыңызды, соңында не маңызды екенін ескермей, ақпаратты жинай бересіз. Бірақ мидың шегі бар. Тым көп ақпаратты қабылдау психикалық қажуға, шатасуға және дәрменсіздік сезіміне әкеледі. Әжетханалардың орналасуы да, түріктермен болуы мүмкін соғыс та бірдей маңызды болып көріне бастайды.

Сізге басымдықтар мен ұзақ мерзімді мақсаттарға негізделген психикалық сүзгі жүйесі қажет. Соңында неге қол жеткізгіңіз келетінін білу сізге маңыздыны маңызды емес нәрседен ажыратуға көмектеседі. Барлық детальдарды білудің қажеті жоқ. Кейде өкілеттіктерді тапсыру керек — ақпарат жинауды қарамағыңыздағыларға қалдырыңыз. Оқиғаларды бақылау мүмкіндігі жағдайды шынайы бағалаудан туындайтынын есте сақтаңыз, ал бұл ұсақ-түйекке батқан ми үшін ең қиын нәрсе.

Көреген адам

Көпшілігіміз салыстырмалы түрде тар уақыт шеңберінде өмір сүреміз. Біз әдетте уақыттың өтуін жағымсыз нәрсемен — қартаюмен және өлімге жақындаумен байланыстырамыз. Болашақ пен өткен туралы тым терең ойланудан бейсаналы түрде қашамыз, өйткені бұл бізге уақыттың өтуін еске салады. Болашаққа қатысты біз бір-екі жылдан кейінгі жоспарларымыз туралы ойлауымыз мүмкін, бірақ бұл ойларымыз терең талдаудан гөрі қиялға, арманға көбірек ұқсайды. Өткенге қатысты бізде балалық шақтан және кейінгі жылдардан бірнеше жылы немесе ауыр естеліктер болуы мүмкін, бірақ жалпы алғанда өткен шақ бізді шатастырады. Жыл өткен сайын біз сондай тез өзгереміз, сондықтан бес, он, жиырма жыл бұрын кім болғанымыз бізге бейтаныс адам сияқты көрінуі мүмкін. Бізде бес жасар және отыз бес жасар өзіміздің арасындағы байланысты сезінетін, кім екеніміз туралы тұтас түсінік жоқ.

Екі бағытқа да тым тереңдегісі келмей, біз негізінен қазіргі уақытпен өмір сүреміз. Көргеніміз бен естігенімізге, басқалардың реакциясына жауап береміз. Уақыттың өтуінен алаңдау үшін және өзімізді тірі сезіну үшін өтпелі ләззаттармен өмір сүреміз. Бірақ мұның бәрінің өз құны бар. Өлім мен қартаю туралы ойды басу тұрақты мазасыздықты тудырады. Біз шындықпен бетпе-бет келмейміз. Қазіргі оқиғаларға үнемі реакция білдіру бізді «американдық таулар» аттракционына отырғызғандай етеді — сәттілік өзгерген сайын біресе жоғары, біресе төмен құлаймыз. Оқиғалардың ағынында өмір өте тез өтіп жатқандай көрінгендіктен, бұл біздің мазасыздығымызды арттыра түседі.

Адам табиғатын зерттеуші және адам баласының жоғары әлеуетіне ұмтылушы ретіндегі сіздің міндетіңіз — уақытпен қарым-қатынасыңызды барынша кеңейту және оны баяулату. Бұл сіз уақыттың өтуін жау емес, керісінше, ұлы одақтас ретінде көресіз дегенді білдіреді. Өмірдің әр кезеңінің өз артықшылықтары бар — жастықтың артықшылығы айқын, бірақ жас ұлғайған сайын кеңірек көзқарас пайда болады. Қартаю сізді қорқытпайды. Өлім де сіздің досыңыз (18-тарауды қараңыз). Ол сізді әр сәтті бағалауға итермелейді; сізге шұғыл сезімін береді. Уақыт — сіздің ұлы ұстазыңыз бен қожайыныңыз. Бұл сізге қазіргі уақытта қатты әсер етеді. Осы бастан кешіп жатқан мәселеңіздің бір жылдан кейін соншалықты маңызды болмайтынын түсіну сізге мазасыздықты азайтуға және басымдықтарды реттеуге көмектеседі. Уақыт сіздің жоспарларыңыздың әлсіз жақтарын ашатынын біле отырып, сіз оларға мұқият әрі салмақты қарай бастайсыз.

Болашаққа қатысты сіз ұзақ мерзімді мақсаттарыңыз туралы терең ойланасыз. Олар бұлдыр армандар емес, нақты міндеттер және сіз оларға жетудің жолын сызып қойғансыз. Өткенге қатысты сіз балалық шағыңызбен терең байланысты сезінесіз. Иә, сіз үнемі өзгеріп отырасыз, бірақ бұл өзгерістер тек беткі деңгейде ғана және шынайы өзгеріс сияқты елес тудырады. Іс жүзінде сіздің мінезіңіз ең ерте жылдарыңыз бен белгілі бір іс-әрекеттерге бейімділігіңіз, ұнататын және ұнатпайтын нәрселеріңізбен бірге қалыптасқан (4-тарауды қараңыз). Жасыңыз ұлғайған сайын бұл мінез айқындала түседі. Өткендегі өзіңізбен органикалық байланысты сезіну сізге мықты бірегейлік сезімін береді. Сіз не ұнататыныңызды, кім екеніңізді білесіз. Бұл сізге өзіңізді жақсы көруді сақтауға көмектеседі, ал бұл терең нарциссизмге түспеу үшін және эмпатияны дамыту үшін өте маңызды (2-тарауды қараңыз). Сондай-ақ, сіз қазіргі уақытқа қамалып қалғандар елемейтін өткеннің қателіктері мен сабақтарына көбірек назар аударатын боласыз.

Әрбір адам сияқты сіз де қазіргі уақыттан және оның өтпелі ләззаттарынан ләззат аласыз. Сіз монах емессіз. Сіз қазіргі трендтермен және өмір ағынымен байланысасыз. Бірақ сіз ұзақ мерзімді мақсаттарыңызға жетуден және қиындықтарды жеңуден бұдан да үлкен ләззат аласыз. Уақытпен мұндай кеңейтілген қарым-қатынас сізге нақты әсер етеді. Ол сізді сабырлырақ, шынайырақ және маңызды нәрселерге бейім етеді. Сондай-ақ, бұл сізді адамдардың қазіргі оқиғаларға беретін эмоциялық реакцияларына төтеп бере алатын және болашақты алыстан көре алатын жоғары деңгейлі стратегке айналдырады — бұл біз, адамдар, енді ғана игере бастаған әлеуетті күш.

Жылдар көп нәрсені үйретеді, Оны күндер ешқашан білмейді. — Ральф Уолдо Эмерсон

7

Адамдардың өз-өзі туралы пікірін растау арқылы олардың қарсылығын жұмсартыңыз

Қорғаныс заңы

Өмір қатал, ал адамдар бәсекеге қабілетті. Біз табиғи түрде өз мүдделерімізді қорғауымыз керек. Біз сондай-ақ тәуелсіз екенімізді, өз қалауымызбен әрекет ететінімізді сезінгіміз келеді. Сондықтан басқалар бізді көндіруге немесе өзгертуге тырысқанда, біз қорғанысқа көшіп, қарсылық танытамыз. Басқаға көну — біздің автономия сезімімізге нұқсан келтіреді. Сондықтан адамдарды қорғаныс позициясынан шығару үшін, олардың іс-әрекеті өз еркімен жасалып жатқандай етіп көрсетуіңіз керек. Өзара жылылық сезімін тудыру адамдардың қарсылығын жұмсартуға көмектеседі және олардың көмектесуге деген ықыласын оятады. Ешқашан адамдарды наным-сенімдері үшін сынамаңыз немесе олардың интеллектісі мен жақсылығына күмән келтіріп, өздерін қауіпсіз сезінбеуіне жол бермеңіз — бұл олардың қорғанысын күшейтіп, сіздің міндетіңізді орындалмас етеді. Сіз қалаған нәрсені жасау арқылы олар өздерін асыл әрі жомарт сезінетіндей етіңіз — бұл ең үлкен қармақ. Өз бойыңыздағы қырсық табиғатты ауыздықтап, ойыңызды қорғаныс пен жабық позициялардан босатып, шығармашылық күштеріңізді ашуды үйреніңіз.

Ықпал ету ойыны

1948 жылы желтоқсанда Техас сенаторы Том Конналлиге штаттың жаңадан сайланған екінші сенаторы Линдон Бэйнс Джонсон (1908–1973) келді. Джонсон бұған дейін он екі жыл бойы Өкілдер палатасында демократ конгрессмен болып қызмет еткен және үлкен амбициялары бар, оларды жүзеге асыруға асығатын саясаткер ретінде танылған еді. Ол өркөкірек, өз пікірін өткізгісі келетін және тіпті сәл дес бермейтін адам болатын.

Конналли мұның бәрін білетін, бірақ Джонсон туралы өз пікірін қалыптастырғысы келді. Ол жас жігітті мұқият зерттеді (Конналли одан отыз бір жас үлкен еді). Ол онымен бұрын кездескен және оны өте зерек деп есептейтін. Бірақ бірнеше сыпайы сөзден кейін Джонсон өзінің нақты мақсатын ашты: ол Сенаттағы ең беделді үш комитеттің бірінен — Ассигнование, Қаржы немесе Халықаралық қатынастар комитетінен орын алуды үміт етті. Конналли олардың екеуінде аға мүше болып қызмет ететін. Джонсон жерлесі ретінде Конналли оған көмектесе алады деп меңзеді. Конналли Джонсонның сенаторлық жүйенің қалай жұмыс істейтінін түсінбейтінін сезіп, оны сол жерде сабасына түсіруді ұйғарды.

Джонсонға үлкен жақсылық жасап жатқандай кейіп танытып, ол Ауыл шаруашылығы комитетінен орын алуға көмектесуді ұсынды, өйткені Джонсон мұны қорлау деп қабылдайтынын жақсы білетін — бұл ең беделсіз комитеттердің бірі еді. Пышақты тереңірек сұғып, Конналли Джонсонның сайлауалды науқанын бақылағанын және оның фермерлердің досы екенін бірнеше рет айтқанын естігенін еске салды. Міне, соны дәлелдейтін мүмкіндік. Ауыл шаруашылығы комитеті өте қолайлы болар еді. Джонсон өз ренішін жасыра алмай, креслосында мазасыздана қозғалды. «Ал содан кейін, Линдон, — деп аяқтады Конналли, — Сенатта біраз уақыт болғаннан кейін Халықаралық қатынастар немесе Қаржы комитетіне өтіп, қоғамға нақты қызмет етесің». «Біраз уақыт» дегенде Конналли кез келген сенатордың ықпал жинауы үшін қажетті он екі-жиырма жылды меңзеген еді. Бұл сеньорити (қызмет өтіліне қарай берілетін басымдық) деп аталатын және ойын осылай жүретін. Конналлидің өзіне осындай майлы комитеттерден орын алу үшін жиырма жылға жуық уақыт қажет болған.

Келесі бірнеше апта ішінде сенаторлар арасында Джонсонның бақылап отыру керек «қызуқанды» адам екені туралы қауесет тез тарады. Сондықтан оның ресми ұлықтау рәсімінен кейін онымен кездескендер таңғалысты. Ол мүлдем күткендей емес еді. Ол өте сыпайылық пен ілтипаттың үлгісі болды. Ол жиі олардың кеңселеріне келетін. Сыртқы кеңседегі хатшыға өзін таныстырып, содан кейін шақырылғанша кейде бір сағат бойы шыдамдылықпен күтетін. Бұл оны мазаламайтын сияқты көрінетін — ол оқумен немесе жазбалар жасаумен айналысатын. Ішке кіргеннен кейін ол сенатордың әйелі мен отбасы немесе сүйікті спорт командасы туралы сұрайтын — ол әрбір сенатор туралы үй тапсырмасын мұқият орындағаны көрініп тұратын. Ол өзін әзілмен төмендетуді де білетін. Жиі өзін «Көшкін Линдон» (Landslide Lyndon) деп таныстыратын, өйткені бәрі оның Сенаттағы орынды өте аз дауыс айырмашылығымен жеңіп алғанын білетін.

Алайда ол негізінен іс бойынша сөйлесуге және кеңес алуға келетін. Ол қандай да бір заң жобасы немесе сенаторлық процедура туралы бір-екі сұрақ қойып, таңғаларлық әрі сүйкімді ықыласпен, тіпті бала сияқты тыңдайтын. Оның үлкен қоңыр көздері сенаторға қадалып, иегін қолына сүйеп, мезгіл-мезгіл басын изеп, арасында тағы бір сұрақ қоятын. Сенаторлар оның терең зейін қойып отырғанын түсінетін, өйткені ол әрқашан олардың кеңесіне сәйкес әрекет ететін немесе олардың сөздерін басқа біреуге қайталап, сол сөзді айтқан сенатордың есімін міндетті түрде атайтын. Ол уақыт бөлгендері үшін және баға жетпес сабақ бергендері үшін шынайы алғыс айтып кететін. Бұл олар естіген қызуқанды адам емес еді және бұл контраст оның беделін арттырды.

Сенаторлар оны көбінесе Сенат залында көретін және институттың кез келген басқа мүшесінен айырмашылығы, ол әрбір сессияға қатысып, барлық уақытта дерлік өз үстелінде отыратын. Ол көптеген жазбалар жасайтын. Ол сенаторлық процедура туралы бәрін білгісі келді — бұл жалықтырғыш іс болса да, оны қызықтыратын сияқты көрінетін. Бірақ ол жалықтырғыш адам емес еді. Сенаторлар оны дәлізде немесе киім ауыстыратын бөлмеде жолықтырғанда, оның әрқашан айтатын жақсы әзілі немесе қызықты оқиғасы болатын. Ол балалық шағын ауылдағы кедейлікте өткізген және жақсы білім алғанына қарамастан, оның тілінде Техас фермері мен мигрант жұмысшысының бояуы мен өткір әзілі бар еді. Сенаторларға ол қызықты көрінетін. Тіпті Том Конналли де оны бір жерден қате түсінгенін мойындауға мәжбүр болды.

Сол кезде «Old Bulls» (Ескі бұқалар) деп аталатын егде жастағы сенаторлар Линдон Джонсонды ерекше бағалай бастады. Қызмет өтіліне байланысты олар үлкен билікке ие болса да, олар жиі жасына (кейбіреулері сексеннен асқан) және физикалық, интеллектуалдық қабілеттеріне байланысты сенімсіздік сезінетін. Бірақ міне, Джонсон олардың кеңселеріне жиі келіп, олардың даналығын бойына сіңіруге тырысып жүр.

Джонсонды бір егде жастағы демократ сенатор ерекше ұнатты — Джорджиядан келген Ричард Рассел. Ол Джонсоннан небәрі он бір жас үлкен еді, бірақ 1933 жылдан бері Сенатта қызмет етіп, оның ең ықпалды мүшелерінің біріне айналған болатын. Олар Джонсонның Қарулы Күштер комитетінен орын алуды өтінгеннен кейін танысты, онда Рассел қызмет өтілі бойынша екінші орында болатын. Рассел Джонсонмен киім ауыстыратын бөлмеде, дәліздерде, Сенат залында жиі кездесетін; ол барлық жерде жүргендей көрінетін. Джонсон Расселге күн сайын дерлік кеңсесіне барғанымен, Расселге оның қасында болғаны ұнай бастады. Рассел сияқты Джонсон да тек іспен айналысатын және Сенаттың күрделі процедуралары туралы көптеген сұрақтар қоятын. Ол Расселді «Ескі шебер» (The Old Master) деп атай бастады және жиі: «Міне, бұл Ескі шебердің сабағы. Мен мұны есімде сақтаймын», — дейтін.

Рассел бойдақ болып қалған санаулы сенаторлардың бірі еді. Ол жалғыз екенін ешқашан мойындамайтын, бірақ уақытының көп бөлігін Сенаттағы кеңсесінде, тіпті жексенбі күндері де өткізетін. Джонсон Расселдің кеңсесінде кешке дейін қандай да бір мәселені талқылап отыратындықтан, кейде оны үйіне кешкі асқа шақыратын және әйелі Леди Бердтің өте жақсы аспаз екенін, әсіресе оңтүстік тағамдарын жақсы дайындайтынын айтатын. Алғашқы бірнеше рет Рассел сыпайы түрде бас тартты, бірақ соңында көнді және көп ұзамай Джонсонның үйінде апта сайынғы тұрақты қонаққа айналды. Леди Берд өте сүйкімді еді және ол оны тез ұнатты.

Рассел мен Джонсонның арасындағы қарым-қатынас бірте-бірте тереңдей түсті. Рассел бейсболдың жанкүйері болатын және Джонсон да бұл спортқа қызығатынын айтып, оны қуантты. Енді олар «Washington Senators» командасының түнгі ойындарына бірге баратын болды. Екеуі де демалыс күндері кеңселерінде жұмыс істейтін жалғыз сенаторлар болғандықтан, олар бір-бірін көрмейтін күн болмайтын. Олардың ортақ қызығушылықтары өте көп болды, соның ішінде Азаматтық соғыс та бар еді және олар оңтүстік демократтар үшін маңызды болып табылатын азаматтық құқықтар туралы заң жобасына қарсылық сияқты көптеген мәселелерде бірдей ойлайтын.

Көп ұзамай Рассел жас сенаторды өзі сияқты жұмысқа қабілетті, «іс тындыратын жас жігіт» деп мақтай бастады. Джонсон Расселдің ұзақ мансабында оның «шәкірті» деп атаған жалғыз жас сенаторы болды. Бірақ достық бұдан да тереңірек болды. Содан кейін...

Джонсон Техаста ұйымдастырған аңшылық кештен кейін Рассел оған былай деп жазды: «Үйге жеткелі бері Техасқа барғаным түсім емес пе екен деп ойланып жүрмін. Барлығы сондай мінсіз болды, мұның өңімде болғанына сену қиын».

1950 жылы Корей соғысы басталды және Қарулы күштер комитетіне соғысқа дайындықты тексеру үшін кіші комитет (subcommittee — негізгі комитеттің құрамындағы тар бағыттағы жұмыс тобы) құру туралы қысым жасалды. Мұндай кіші комитет Екінші дүниежүзілік соғыс кезінде құрылып, оған Гарри Трумэн төрағалық еткен болатын. Дәл осы төрағалық арқылы Трумэн танымал болып, билікке көтерілген еді. Қарулы күштер комитетінің сол кездегі төрағасы Мэриленд штатынан сайланған сенатор Миллард Тайдингс болатын. Тайдингс кіші комитет төрағалығын өз мойнына алары анық еді, өйткені бұл жақсы жарнама алаңы болатын.

Джонсон Тайдингске ұсыныспен барды: Тайдингстің сол жылы қайта сайлау науқаны күтіп тұрған еді, сондықтан Джонсон сайлауға дейін ғана кіші комитетке төрағалық етуді ұсынды, бұл Тайдингске жеңіске назар аударуға мүмкіндік беретін. Содан кейін ол шетке шығып, орынды Тайдингске қалдырмақ болды. Өз билігін қызғыштай қоритын Тайдингс Джонсонның ұсынысынан бас тартты. Бірақ кейін Дик Рассел онымен кездесіп, Тайдингстің ойын өзгертуіне түрткі болған бірдеңе айтты. Нәтижесінде Джонсон төраға болып тағайындалды. Небәрі бір жарым жыл жұмыс істеген сенатор үшін бұл таңғаларлық жеңіс еді. Тайдингс қайта сайлауда жеңіліп қалғандықтан, Джонсон бұл лауазымда ұзақ уақыт қалды.

Төраға ретінде Джонсон кенеттен ұлттық деңгейде таныла бастады, ал Сенатты жариялайтын журналистер оның баспасөзбен жұмыс істеудің шебері екенін байқады. Ол кіші комитеттің тапқан мәліметтерін мұқият күзетіп, журналистерге ақпараттың жылыстауына жол бермеді. Ол комитет жұмысын үлкен жұмбақ пен драмаға бөлеп, әскерилердің былықтарын ашып жатқандай әсер қалдырды. Ол ақпарат пен есептерді өзі мақұлдаған мақалалар жазған ықпалды журналистердің шағын тобына ғана бөліп беріп отырды. Басқа журналистер оның берген «ұсақ-түйек» ақпараттары үшін күресуге мәжбүр болды.

Кіші сенатор баспасөз өкілдерін өзіне баурап алды — ол қатал, бірақ журналистердің жұмысына түсіністікпен қарайтын. Ең бастысы, ол оларға жақсы оқиғаны қалай ұсынуды білді. Көп ұзамай олардың кейбірі ол туралы жалынды патриот, болашақта есептесуге тура келетін саяси күш ретінде жаза бастады.

Енді Рассел Джонсонды жоғарылатуын негіздей алды — Техас сенаторы тамаша жұмыс атқарып, Сенатқа жақсы жарнама жасап берді.

1951 жылдың мамыр және маусым айларында Джонсон мен Рассел генерал Макартурды Кореядан кері шақырту мәселесінде тығыз жұмыс істеді. Енді Рассел Джонсонның штатын өз көзімен көріп, оның тиімділігіне, өзінікінен үлкен әрі жақсы ұйымдастырылғанына таң қалды. Бұл Расселге өзінің заманнан қалып қойғандай сезімін ұялатты. Бірақ Джонсон оның ойын сезгендей, Расселге өзінің заманауи штатын құруға көмектесе бастады. Ол өзі құрған заңгерлік және қоғаммен байланыс топтарына толық қолжетімділік беріп, олардың қаншалықты пайдалы екенін көрсетті. Джонсон онымен бірге жұмыс істеген сайын, олардың арасындағы байланыс нығая түсті.

Бір күні Рассел тілшіге: «Линдон Джонсон президент бола алады және ол жақсы президент болар еді» деді. Тілші естігеніне сенбей аң-таң болды. Расселдің мұндай мақтау айтуы оның мінезіне мүлдем жат еді.

1951 жылдың бір көктемгі күні Миннесота штатынан сайланған сенатор Хьюберт Хамфри Капитолийге баратын метроны күтіп тұрғанда, Линдон Джонсон кенеттен қасына келіп, бірге жүріп сөйлесуді ұсынды. Хамфри үшін бұл сөздер музыкадай естілді; ол Джонсонның бұл ұсынысты шын ниетімен айтқанына сенер-сенбесін білмеді. Хамфри Сенатқа Джонсонмен бір уақытта келген еді және ол бір күні президент бола алатын харизматикалық либерал ретінде үлкен жұлдыз саналатын. Алайда Хамфридің жоғарылауына кедергі болатын бір мәселе бар еді: ол либералдық идеяларға соншалықты берілгенінен, басқалардың бәрін өзінен алшақтатып алған болатын. Сенаттағы алғашқы сөзінде Хамфри институтты өзгерістердің баяулығы мен тым жайлы атмосферасы үшін сынады. Көп ұзамай оның қарымтасы қайтарылды — ол ең нашар комитеттерге ауыстырылды. Оның ұсынған заң жобалары ешқайда өтпеді. Ол Сенаттың демалыс бөлмесіне кіргенде, бәрі одан қашатын. Бұл оқшаулану күшейген сайын Хамфри өзін көңілсіз әрі дәрменсіз сезінді. Кейде жұмыстан үйіне қайтып бара жатып, көлігін жол жиегіне тоқтатып, жылап алатын. Оның мансабы мүлдем бұрыс бағытқа кеткен еді.

Метро вагонында Джонсон оны асыра мақтай жөнелді. «Хьюберт, — деді ол, — сенімен бірге Сенат залына бару мен үшін қандай ғажайып екенін білмейсің. Мен саған көп жағынан қызығамын. Сенің сөзің шешен, білімің өте терең». Мұны естіп жеңілдеп қалған Хамфри Джонсонның одан кейінгі қатты сынына таң қалды. «Бірақ, қарғыс атсын, Хьюберт, сен сөз сөйлеуге соншалықты көп уақыт жұмсайсың, маңызды істерді тындыруға уақытың қалмайды». Хамфри прагматикалық (іс-әрекетте практикалық нәтижеге назар аударатын) болуы, ортаға жақсырақ сіңісуі керек еді. Олар қоштасқанда, Джонсон Хамфриді бір күні кеңсесіне сусын ішуге шақырды. Хамфри көп ұзамай оның тұрақты қонағына айналды. Консервативті Расселдің еркесі ретінде солтүстік либералдары жек көретін бұл оңтүстік сенаторы оны өзіне баурап алды.

Біріншіден, Джонсон өте қызықты адам болатын. Оның әрбір айтқан сөзі халықтық анекдоттармен, көбінесе әдепсіздеу болса да, әрқашан қулыққа толы сабақ беретін әңгімелермен сүйемелденетін. Кеңсесінде отырып, сусындар молынан құйылғанда, ол дәліздерге дейін жететін күлкі тудыратын. Көңіл-күйіңді көтере алатын адамға қарсы тұру қиын еді. Оның зор болмысы болды. Кейінірек Хамфри жазғандай: «Ол жан-жақты жайпап өтетін цунами сияқты келетін. Ол қабырғаларды тесіп өтетін. Ол есіктен кіргенде бүкіл бөлмені өз иелігіне алатын».

Екіншіден, оның бөлісетін баға жетпес ақпараты болды. Ол Хамфриге Сенат процедураларының барлық қыр-сырын және түрлі сенаторларды мұқият бақылау арқылы жинаған олардың психологиялық әлсіз тұстары туралы білімін үйретті. Ол Сенат тарихындағы ең үздік дауыс санаушыға айналды, кез келген Сенат дауыс беруінің нәтижесін таңғаларлық дәлдікпен болжай алатын. Ол Хамфримен өз дауыс санау әдісімен бөлісті.

Ақырында, ол Хамфриге ымыраға келу, прагматикалық болу және тым идеалист болмау арқылы қол жеткізуге болатын билікті үйретті. Ол онымен Хамфридің кумирі Франклин Рузвельт (ФРД) туралы әңгімелер бөлісетін. Джонсон Өкілдер палатасында болғанда, президентпен жақын дос болған еді. Джонсонның айтуынша, Рузвельт тактикалық шегіністер мен тіпті ымыраға келу арқылы істі қалай тындыруды білетін кемел саясаткер болған. Мұндағы астарлы мағына мынада еді: Джонсон да Рузвельтке табынатын, Хамфри сияқты азаматтық құқықтар туралы заңды қабылдағысы келетін «жасырын либерал» болатын. Олар екеуі де бір тарапта, бір ізгі мақсаттар үшін күресіп жатқан еді.

Джонсонмен бірге жұмыс істей отырып, Хамфридің Сенатта және одан тыс жерде қаншалықты жоғарылайтынына шек жоқ еді. Джонсон дұрыс болжағандай, Хамфридің президенттік амбициясы болды. Джонсонның өзі ешқашан президент бола алмайтын, немесе ол Хамфриге солай айтты, өйткені халық оңтүстіктен шыққан президентке дайын емес еді. Бірақ ол Хамфриге соған жетуге көмектесе алатын еді. Олар бірлесіп жеңілмес команда құратын болды.

Алайда Хамфри үшін мәселенің нүктесін қойған нәрсе — Джонсонның оның Сенаттағы өмірін қалай жеңілдеткені болды. Джонсон оңтүстік демократтарымен Хамфридің ақылдылығы мен әзілқойлығы туралы, оны адам ретінде қалай қате түсінгендері туралы сөйлесті. Оларды осылайша жібіткеннен кейін, Джонсон Хамфриді сол сенаторлармен қайта таныстырды, олар Хамфриді сүйкімді деп тапты. Ең бастысы, ол Расселдің де ойын өзгертті — ал Рассел тауды қозғалта алатын адам еді. Енді ең ықпалды сенаторлармен бірге сусын ішіп жүрген Хамфридің жалғыздығы сейілді. Ол да қарымта қайтаруға мәжбүр болып, көптеген солтүстік либералдардың Джонсон туралы ойын өзгертті. Джонсонның ықпалы енді көрінбейтін газ сияқты тарала бастады.

1952 жылы Дуайт Эйзенхауэр президент болып сайланып, республикашылар билікке келді, олар Сенат пен Өкілдер палатасын бақылауға алды. Сайлауда жеңілгендердің бірі Аризона штатынан сайланған, Сенаттағы демократтардың бұрынғы көшбасшысы Эрнест Макфарланд болды. Көшбасшылық орын босаған соң, оның орнын басу үшін талас басталды.

Джонсон Расселдің өзіне бұл лауазымды иеленуді ұсынды, бірақ Рассел бас тартты. Ол сахна сыртында әрекет ете отырып, үлкен билікке ие бола болатын еді. Оның орнына ол Джонсонға келесі көшбасшы болу керектігін және мұны Рассел жүзеге асыра алатынын айтты. Джонсон таң қалғандай кейіп танытып, мұны ойланып көретінін, бірақ Рассел «Көне шебер» болып қалып, оған әр қадамында кеңес беріп отырса ғана келісетінін айтты. Оған басқа артық сөз айтудың қажеті болмады. Бірнеше аптаның ішінде Рассел оған бұл лауазымды қамтамасыз етуге көмектесті, бұл керемет жеңіс еді. Қырық төрт жасында Джонсон екі партияның тарихындағы ең жас көшбасшыға айналды.

Жаңа қызметіне кіріскеннен кейін бірнеше апта өткен соң, Джонсон Расселге ерекше өтінішпен келді. Негізгі комитеттердегі лауазымдар ондаған жылдар бойы еңбек өтіліне (Seniority — мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтіліне қарай берілетін басымдық) негізделген болатын. Бірақ бұл комитет төрағаларының көбінесе өз жұмысына лайық емес екенін білдіретін. Жетпіс-сексен жастағы адамдардың идеялары өткен шақта қалып қойған еді. Олардың үлкен шайқастарға қауқары жетпейтін. Енді республикашылар толық бақылауды қолға алған соң, олар Рузвельттің «Жаңа бағыт» (New Deal) пен сыртқы саясаттағы ең үлкен жетістіктерін жоққа шығаруды жоспарлап отыр еді. Орта мерзімді сайлауға дейінгі екі жыл қиын болғалы тұрды.

Джонсон Сенаттағы демократтардың көшбасшысы ретінде комитеттердің құрылымын өзгерту билігін алғысы келді. Ол ешқандай радикалы (радикалды — түбегейлі, шұғыл өзгерістерге бағытталған) нәрсені жақтаған жоқ. Ол жаңадан сайланған сенатор Джон Кеннеди мен Хамфри сияқты жаңа қанды тартып, бірнеше комитеттер мен төрағалықтарды ары-бері ауыстырғысы келді. Бұл жас жігіттер партияның жаңа бейнесін қалыптастырып, республикашылармен күресте күш-қуат берер еді. Рассел бұл идеяның даналығын көрді және Джонсонға үнсіз келісімін берді, бірақ оған ескерту жасады: «Сен Сенаттағы ең сезімтал нәрсеге тиісіп жатырсың... Сен динамитпен ойнап отырсың».

Джонсон басқа да егде сенаторларға барды. Кейбірін көндіру оңай болды, мысалы, жаңа көшбасшыны қатты ұнататын сенатор Роберт Берд. Джонсон мен солтүстіктер арасындағы байланысшы ретінде үлкен билікке ие болған Хамфридің жұмысының арқасында либералдар бұл өзгерістерді қолдады. Басқалары әлдеқайда қырсық болды. Алайда Джонсон күрестен бас тартпады. Қарсылық танытқандармен ол жоғары қарқынмен жұмыс істеді. Ол аяусыз болды. Ол өз кеңсесінде жабық есіктің артында сағаттап отырып, өзімен-өзі сөйлесіп, мінсіз тәсілді тапқанына сенімді болғанша, бұл қырсық сенаторлардың уәждері мен оларға берілетін жауаптарды дайындады. Кейбіреулеріне ол таза прагматизмді — республикашыларды кез келген жолмен жеңу қажеттілігін алға тартты. Басқаларымен Рузвельттің даңқты жылдарын еске алды. Оңтүстік сенаторларына партияны күштірек әрі біртұтас ету Джонсонның жұмысын жеңілдететінін және оңтүстіктік ретінде олардың болашақ шайқастардағы басты одақтасы болатынын түсіндірді.

Ол оларға кеңсесінде шексіз сусындар ұсынды, өзінің барлық тапқырлығы мен сүйкімділігін пайдаланды. Ол оларға кез келген уақытта телефон соғатын. Егер сенатор қарсылығын жалғастырса, ол кешке тағы қоңырау шалатын. Ол ешқашан ашумен дауласпады немесе мәселені күшпен шешуге тырыспады. Ол олардың жағында болды. Ол көптеген «қызметке — қызмет» (quid pro quo — латынша «біреуге — біреу», яғни тең бағалы айырбас немесе өзара көмек) ұсыныстарын жасады. Ақыр соңында, бір сенатордан кейін екіншісі көніп, ең соңғы қарсыласқандар да берілді. Қалай болғанда да, Джонсон енді қорқатын адамға айналды; егер олар көнбесе және санаулы қарсыластардың бірі болып қалса, ол келесі бірнеше жылда олардың өмірін тозаққа айналдыратыны анық еді.

Бұл мәселе жария болғанда, республикашылар мен баспасөз Линдон Джонсонның қол жеткізген жетістігіне таң қалды. Көшбасшылықты қолға алғаннан кейін санаулы апталардың ішінде ол бұрын-соңды болмаған билікке ие болды. Комитеттерге тағайындауды еңбек өтілі жүйесі емес, ол өзі бақылап отырды. Енді ол Сенаттың даусыз «Көне шебері» болды, ал әріптестері арасында «Мұны Линдонға қалдыр» деген сөз таралды. Дик Расселден бастап Хьюберт Хамфриге дейінгі мүлдем ұқсамайтын тұлғалар оның ықпалына түсті. Бірақ бәрінен де сенатор Том Конналли қатты таң қалған болуы керек. Төрт қысқа жылдың ішінде Джонсон тек шыңға көтеріліп қана қоймай, ықпал жинаудың баяу әрі тұрақты науқаны арқылы Сенаттағы демократтарды бақылауына алды, бұл Конналлидің жиырма жылдан астам уақыт ішінде жинаған билігінен әлдеқайда асып түсті.

Интерпретация

Саяси мансабының басынан бастап Джонсонның бір ғана мақсаты болды — бір күні Америка Құрама Штаттарының президенті болу. Оған жету үшін ол атақ-даңққа тез көтерілуі керек еді. Көшбасшылық лауазымдарға неғұрлым ерте жетсе, Демократиялық партия ішінде өз атын шығаруға және ықпал етуге соғұрлым көп уақыты болар еді. Жиырма сегіз жасында Өкілдер палатасына сайланған ол өз мақсатына жететіндей көрінген, бірақ Өкілдер палатасында оның мансабы тоқтап қалды. Ол жер тым үлкен әрі күрделі болды, ол үлкен топтармен жұмыс істей алмады. Ол шешен сөйлеуші емес еді. Ол жеке кездесулерде әлдеқайда сүйкімдірек болатын. Ол көңілі қалып, тынышсыздана бастады. Ақыры қырық жасында Сенатқа жеткенде, ол өзінің төзімсіздігін Конналлимен кездесуінде көрсеткендей, өзімен бірге ала келді. Бірақ инаугурациясына аз уақыт қалғанда, ол Сенат залын аралап жүріп, бір нәрсені түсінді: бұл жер әлдеқайда кішірек; ол мырзаларға арналған жайлы клубқа көбірек ұқсайды. Мұнда ол жеке жұмыс істей алатын және ықпал жинау арқылы баяу билікке жете алатын.

Алайда бұған қол жеткізу үшін ол өзін өзгертуі керек еді. Табиғатынан ол агрессивті (агрессивті — шабуылдаушы, басымдық танытуға бейім) болатын; ол мұны тізгіндеуі, бәсеңдеуі және артқа шегінуі керек еді. Ол көп сөйлеуді және қызу айтыстарға түсуді тоқтатуы тиіс еді. Басқаларға сөйлеуге мүмкіндік беріп, оларға шоудың жұлдызы сияқты сезінуге жағдай жасау керек. Өзі туралы ойлауды тоқтатып, керісінше, әріптестері сөйлеп жатқанда толығымен соларға назар аударуы қажет. Тәртіп пен заңнаманы зерттеп жүрген, ешкімге зияны жоқ, байсалды және біршама зеріктіретін кіші сенатордың бейнесіне енуі керек еді. Бұл бейненің артында ол амбициясы немесе агрессиясы бар адам сияқты көрінбестен адамдарды бақылай алды. Осылайша ол Сенаттың ішкі механизмдерін — дауыс санауды, заңдардың іс жүзінде қалай қабылданатынын — және түрлі сенаторлар туралы, олардың терең сенімсіздіктері мен әлсіздіктері туралы білімді біртіндеп жинады. Бір уақытта оның институтты терең түсінуі ықпал мен қызметтерге айырбастауға болатын тауарға айналды.

Осы науқанның бірнеше айынан кейін ол Өкілдер палатасындағы беделін өзгерте алды. Ол енді қауіп төндіретіндей көрінбеді және сенаторлардың сақтығы жоғалған кезде Джонсон өз науқанын күшейте алды.

Ол негізгі одақтастарды жеңіп алуға назар аударды. Ол әрқашан иерархияның (иерархия — лауазымдар мен биліктің төменнен жоғарыға бағыныштылық жүйесі) шыңында немесе оған жақын жерде бір негізгі одақтастың болуы тауларды қозғалта алатынына сенетін. Бастапқыда ол сенатор Расселді тамаша нысана ретінде анықтады — жалғызбасты, қандай да бір іске сенетін, бірақ шәкірттері жоқ және өте қуатты адам. Джонсон Расселді шын жүректен ұнататын және ол әрқашан әке бейнесін іздейтін, бірақ оның назары мен тәсілі стратегиялық тұрғыдан өте дәл болды. Ол Расселге барынша жақын болу үшін Қарулы күштер комитетіне тағайындалуын қамтамасыз етті. Олардың дәлізде немесе демалыс бөлмесіндегі тұрақты кездесулері кездейсоқ емес еді. Оны сездірмей, ол бірге өткізетін сағаттарды біртіндеп көбейтті. Джонсон ешқашан бейсболды ұнатпаған және Азаматтық соғысқа онша қызықпаған, бірақ ол тез арада екеуіне де қызығушылық танытуды үйренді. Ол Расселге оның өз консервативті құндылықтары мен жұмыс этикасын көрсетті және жалғызбасты сенаторға өзін тек дос қана емес, сонымен бірге табынушы ұлы мен шәкірті бардай сезіндірді.

Джонсон ешқашан көмек сұрамауға тырысатын. Оның орнына ол Расселге көмектесіп, оның штатын жаңартуға қолғабыс етті. Джонсон ақыры кіші комитет төрағалығы сияқты бірдеңені қалағанда, ол оны тікелей айтпай, өз қалауын еппен білдірді. Рассел оны өзінінің саяси амбицияларының жалғасы ретінде көре бастады және сол сәтте ол өз ізбасары үшін кез келген нәрсені істеуге дайын болды.

Бірнеше жыл ішінде Джонсонның шебер дауыс санаушы екендігі және түрлі сенаторлар туралы ішкі мәліметтерді білетіні туралы сөз таралды, мұндай ақпарат заң жобасын қабылдауға тырысқанда өте пайдалы болатын. Енді сенаторлар бұл ақпаратты алу үшін оған келетін болды және ол бір уақытта қарымта көмек күтетінін түсіндіре отырып, ақпаратпен бөлісетін. Оның ықпалы біртіндеп таралды, бірақ ол өз партиясы мен Сенатта басым орынға ие болу жолында бір үлкен кедергі бар екенін түсінді — солтүстік либералдары.

Джонсон тағы да мінсіз нысананы таңдады — сенатор Хамфри. Ол Хамфриді жалғызсыраған, қолдауға зәру, бірақ сонымен бірге өте амбициялы адам ретінде таныды. Хамфридің жүрегіне баратын жол үш сатыдан тұрды: оны өзін жақсы көретіндей сезіндіру, оның президенттікке лайықты екеніне сенімін нығайту және амбицияларын жүзеге асыру үшін практикалық құралдар беру. Расселмен жасағанындай, Джонсон Хамфриге оның Рузвельтке деген табынушылығымен бөлісу арқылы өзінің жасырын түрде оның жағында екені туралы әсер қалдырды. Осы науқанның бірнеше айынан кейін Хамфри Джонсон үшін кез келген нәрсені істеуге дайын болды. Енді солтүстік либералдарымен көпір орнатылғаннан кейін Джонсон өз ықпалын Сенаттың барлық бұрыштарына таратты.

Көшбасшылық орын босаған кезде, Джонсон көмекті қайтаратын, істі тындыра алатын және өте қуатты одақтастары бар адам ретінде зор сенімге ие болды. Оның комитеттерге тағайындауды бақылауға алуға деген ұмтылысы жүйедегі радикалды өзгеріс болды, бірақ ол мұны Демократиялық партияны нығайтудың және жеке сенаторларға республикашылармен түрлі шайқастарда көмектесудің жолы ретінде ұсынды. Билікті Линдон Джонсонға тапсыру олардың өз мүддесіне сай еді. Ол ешқашан агрессивті немесе қауіпті болып көрінбестен, қадам-қадаммен осындай ықпалға ие болды. Партиядағылар не болғанын түсінген кезде, бәрі кеш еді — ол шахмат тақтасын толық бақылауына алған «Сенаттың Көне шебері» болатын.

Түсініңіз: адамдарға ықпал ету және ол әкелетін билік сіз елестеткеннен мүлдем басқаша жолмен алынады. Әдетте біз адамдарды өз идеяларымызбен баурап алуға тырысамыз, өзімізді жақсы жағынан көрсетуге тырысамыз. Өткендегі жетістіктерімізді асыра айтамыз. Өзіміз туралы керемет нәрселерді уәде етеміз. Біз көмек сұраймыз, бұған сенеміз...

Шыншылдық — ең жақсы саясат деп сенеміз. Бірақ біз мұндай кезде барлық назарды өзімізге аударып жатқанымызды аңғармаймыз. Адамдар барған сайын тек өз қамын ойлайтын мына заманда, бұл әрекет өзгелердің де біздің мүддемізді емес, тек өз мүдделерін көбірек ойлап, өз ішіне үңілуіне ғана әсер етеді.

Джонсонның оқиғасы көрсеткендей, ықпал мен билікке баратын тікелей жол — кері бағытта жүру: назарды өзгелерге аударыңыз. Оларға сөйлеуге мүмкіндік беріңіз. Олар кештің жұлдызы болсын. Олардың көзқарастары мен құндылықтары еліктеуге тұрарлық деп есептеңіз. Олар қолдайтын істер ең асыл істер деп біліңіз. Мұндай ілтипат мына әлемде өте сирек кездеседі және адамдар оған сондай сусап отырады. Оларға осындай валидация (адамның өзіндік құндылығы мен сезімдерінің маңыздылығын мойындау) беру — олардың қорғаныс тосқауылдарын төмендетіп, сіз ұсынғыңыз келген кез келген идеяға санасын ашады.

Сондықтан сіздің алғашқы қадамыңыз әрқашан артқа шегініп, өзгеге қарағанда төменірек позицияны иелену болуы керек. Мұны білдіртпей жасаңыз. Олардан кеңес сұраңыз. Адамдар өз ақылы мен тәжірибесін бөлісуге құмар келеді. Олардың бұл ілтипатқа тәуелді болғанын сезгеннен кейін, олар үшін уақытын немесе күшін үнемдейтін кішігірім жақсылық жасау арқылы өзара қызмет көрсету циклін бастауға болады. Олар бірден жауап қайтарғысы келеді және өздерін мәжбүрленген немесе басқарылғандай сезінбестен сізге жақсылық жасайды. Ал адамдар сізге бір рет жақсылық жасаса, олар әрі қарай да сіз үшін жұмыс істей береді. Сіз үшін бірдеңе істей отырып, олар сізді бұған лайық деп таныды, ал сізге көмектесуді тоқтату — олардың бастапқы шешімі мен өз парасатына күмән келтіру дегенді білдіреді, ал адамдар мұны жасауға өте құлықсыз. Топта осылай асықпай жұмыс істей отырып, сіз өз ықпалыңызды агрессивті немесе мақсатты болып көрінбейтіндей етіп кеңейтесіз, бұл — сіздің амбицияларыңыз үшін ең жақсы бүркеме.

«Әңгімелесудің шынайы рухы өзіңнің тапқырлығыңды көрсетуден емес, өзгелердің тапқырлығын ашудан тұрады; өзіне және өз тапқырлығына риза болып кеткен адам, сізге де дән риза болады. Көптеген адамдар... білім алуды немесе көңіл көтеруді емес, мақтау мен қошемет алуды көбірек қалайды». — Жан де Лабрюйер

Адам табиғатының кілттері

Адамдар ерте жастан бастап өз тұлғасының қорғаныс және өзін-өзі сақтау жағын дамытады. Бұл ерте балалық шақтан басталады, біз басқалар бұзбауы тиіс жеке физикалық кеңістік сезімін қалыптастырамыз. Кейінірек бұл жеке қадір-қасиет сезіміне ұласады — адамдар бізді қаламайтын нәрсені істеуге мәжбүрлемеуі немесе айла-шарғы жасамауы тиіс. Біз қалаған нәрсені таңдауға ерікті болуымыз керек. Бұл — әлеуметтенген адам ретіндегі өсуіміздегі қажетті кезеңдер.

Алайда, есейе келе бұл қорғаныс қасиеттері әлдеқайда қатаң нәрсеге айналады және бұған негізді себептер бар. Адамдар бізді үнемі бағалап, сынап отырады: біз жеткілікті деңгейде біліктіміз бе, жақсымыз ба, ұжыммен жұмыс істей аламыз ба? Біз бұл бақылаудан ешқашан толық құтылғандай сезінбейміз. Өміріміздегі бір ғана айқын сәтсіздік болса болғаны, адамдардың бақылауы бізді ұзақ уақытқа тұралатып тастайтын теріс пікірлерге айналады. Сонымен қатар, адамдар бізден үнемі бірдеңе алғысы келетіндей сезінеміз — олар біздің уақытымызды, ақшамызды, идеяларымызды, еңбегімізді қалайды. Осының бәріне тап болғанда, біз табиғи түрде өзімізге көбірек үңіліп, қорғанысқа көшеміз — егер өзіміз қамқорлық жасамасақ, басқа ешкім біздің мүддемізді қорғамайды. Біз сырттан келетін басқыншылар мен бізден бірдеңе дәметкендерден қорғану үшін айналамызға қабырға тұрғызамыз.

Жиырма жасқа келгенде бәрімізде қорғаныс жүйелері қалыптасады, бірақ белгілі бір жағдайларда ішкі қабырғаларымыз құлауы мүмкін. Мысалы, достармен бірге көңіл көтергенде, мүмкін біраз ішімдік ішкеннен кейін, біз басқалармен байланысты сезінеміз және олар тарапынан сыналмайтынымызды түсінеміз. Ойымыз еркіндікке шығады, кенеттен жаңа әрі қызықты идеялар келеді және біз әдетте ешқашан істемейтін нәрселерді жасауға дайын боламыз. Тағы бір жағдайда, мүмкін біз қоғамдық митингке қатысып, белгілі бір істі қолдайтын шабыттандырушы шешенді тыңдаймыз. Жүздеген басқа адамдармен бір толқында болғанда, топтық рухты сезініп, біз кенеттен сол іс үшін әрекет етуге және жұмыс істеуге бел байлаймыз — бұл біз әдетте қарсыласатын нәрсе болуы мүмкін.

Ең айқын мысал, біз біреуге ғашық болып, ол сезім жауапсыз қалмағанда орын алады. Басқа адам біздің ең жақсы қасиеттерімізді бағалайды және оны бізге кері көрсетеді. Біз сүюге лайықты екенімізді сезінеміз. Мұндай күйдің әсерімен біз өз эгомыз бен үйреншікті қырсықтығымыздан бас тартамыз; біз басқа адамға ерік-жігерімізге ерекше ықпал етуге рұқсат береміз.

Бұл сәттердің ортақ тұсы — біз іштей қауіпсіздікті сезінеміз: бізді достарымыз, топ немесе сүйіктіміз сынамайды, керісінше қабылдайды. Біз басқалардан өз бейнемізді көреміз. Біз еркінси аламыз. Біздің түпкі мәніміз мақұлданғандай болады. Өзімізге үңіліп, қорғанудың қажеті болмағандықтан, біз өз ойымызды сыртқа, эгомыздан тыс нәрсеге — ортақ іске, жаңа идеяға немесе өзгенің бақытына бағыттай аламыз.

Түсініңіз: осы валидация (құндылықты растау) сезімін тудыру — адамдардың қорғанысын ашатын алтын кілт. Мұндай күшке ие болмай, біз мына жоғары бәсекелестік әлемінде аман қалып, табысқа жете алмаймыз.

Біз үнемі адамдарды өздерінің қарсылық позицияларынан қозғалту керек болатын жағдайларға тап боламыз. Бізге олардың көмегі қажет немесе олардың жағымсыз мінез-құлқын өзгерту керек. Егер біз бейберекет әрекет етіп, сол сәтте бірдеңе ойлап тауып, жалынып-жалпайып, тіпті адамдарды кінәлі сезіндіруге тырыссақ, біз оларды бұрынғыдан да бетер қорғанысқа итермелейміз. Егер біз осы әдістер арқылы қалағанымызға қол жеткізсек те, олардың қолдауы әлсіз болады және іште реніш қалады. Біз олардан бірдеңе тартып алдық (уақыт, ақша, идея), енді олар болашақ ықпалға есігін жауып тастайды. Ал егер біз ұзақ уақыт бойы адамдардың қарсылығына тап болып, еш нәтижеге қол жеткізе алмасақ, өмірде өте қауіпті динамикаға — адамдардың салғырттығына деген ішкі ашу-ызаға тап болуымыз мүмкін. Бұл біздің көзқарасымызды білдіртпей улайды. Адамдарға ықпал ету қажет болған жағдайда, олар біздің мұқтаждығымыз бен сенімсіздігімізді сезеді. Біз ұнауға тым қатты тырысамыз. Біз сәл шарасыз көрінеміз, істі бастамай жатып жеңілгендей боламыз. Бұл теріс нәтиже беретін циклге айналып, мәселенің қайнар көзін түсінбестен бізді шеттетіп тастауы мүмкін.

Кеш болмай тұрып, біз Джонсонның қырық жасында жасағанындай, бұл динамиканы кері бұруымыз керек. Біз адамдарға олар аңсаған мақұлдауды беріп, олардың қорғанысын төмендету арқылы ие бола алатын күшті ашуымыз керек. Мұны шынайы және стратегиялық түрде жүзеге асырудың кілті — адам табиғатының негізгі заңын толық түсінуде жатыр.

Бұл заң келесідей: адамдардың өзі туралы түсінігі бар, оны біз өзіндік пікір деп атаймыз. Бұл өзіндік пікір дәл болуы мүмкін немесе болмауы мүмкін — бұл маңызды емес. Маңыздысы — адамдардың өз мінезі мен құндылығын қалай қабылдайтыны. Адамдардың өзіндік пікірінде барлық дерлік адамға тән үш қасиет бар: «Мен автономиялымын (өз еркіммен әрекет етемін)», «Мен өзімше ақылдымын» және «Мен негізінен жақсы әрі түзу адаммын».

Бірінші әмбебап қасиетке (Мен өз еркіммен әрекет етемін) келетін болсақ: егер біз топқа қосылсақ немесе бірдеңеге сенсек, не болмаса өнім сатып алсақ, бұл біздің өз таңдауымыз болғандықтан. Шындығында бізге айла-шарғы жасалған немесе топтың қысымына көнген болуымыз мүмкін, бірақ біз өзімізге басқа нәрсе айтамыз. Егер біз мәжбүрлеуді сезсек (мысалы, бастыққа бағыну керек болғанда), біз не өзімізге бағынуды таңдадық деп айтамыз, немесе мәжбүрлеу мен айла-шарғыға іштей қатты ренжиміз. Соңғы жағдайда біз күлімсіреп, бағынуымыз мүмкін, бірақ жасырын қарсылық көрсетудің жолын табамыз. Басқаша айтқанда, біз ерік-жігерімізді үнемі білдіру мен бекіту қажеттілігін сезінеміз. Екінші әмбебап қасиетпен (Мен ақылдымын) байланысты: біз Эйнштейн деңгейінде емес екенімізді түсінуіміз мүмкін, бірақ өз саламызда, өз жолымызбен біз ақылдымыз. Сантехник үйдің ішкі жүйелері туралы жоғары білімімен және ақыл-ойдың бір түрі болып табылатын қолөнер дағдыларымен мақтанады. Ол сондай-ақ өзінің саяси көзқарастары салауатты парасаттылықтан туындайды деп есептейді, бұл да оның ойынша ақылдылықтың белгісі. Адамдар әдетте өздерінің аңқау және ақылсыз болуы мүмкін деген ойды мүлдем қабылдай алмайды. Егер олар өздерінің дәстүрлі мағынада ақылды емес екенін мойындауға мәжбүр болса, олар кем дегенде басқалардан гөрі пысықпын деп ойлайды. Үшінші әмбебап қасиет бойынша (Мен жақсы адаммын): біз өзімізді дұрыс істерді қолдайтын адам ретінде көргіміз келеді. Біз адамдарға жақсы қараймыз. Біз ұжымшылмыз. Егер біз бастық болсақ және бағыныштыларға қатаң тәртіп орнатсақ, біз оны «қамқорлықпен жасалған қаталдық» деп атаймыз. Біз басқалардың игілігі үшін әрекет етеміз.

Осы әмбебап қасиеттерден бөлек, біз адамдардың өздерінің ерекше сенімсіздіктерін реттеуге қызмет ететін жекеленген өзіндік пікірлері бар екенін көреміз. Мысалы: «Мен еркін рухтымын, ерекшемін» немесе «Мен өте тәуелсізбін және ешкімнің көмегіне мұқтаж емеспін» немесе «Мен сымбаттымын және соған сенім арта аламын» немесе «Мен бүлікшімін және барлық билікті менсінбеймін». Бұл әртүрлі өзіндік пікірлердің астарында бір салада жоғары болу сезімі жатыр: «Мен бүлікшімін, ал сен ондай емессің». Өзіндік пікірлердің бұл түрлерінің көбі ерте балалық шақтағы даму мәселелерімен байланысты. Мысалы, бүлікші типтің әкесі оның көңілін қалдырған болуы мүмкін; немесе ол қорлық көріп, кез келген төмендік сезіміне төзе алмайтын болуы мүмкін. Ол барлық билікті жек көруі тиіс. Өзіне сенімді типтің анасы тым суық болып, бала тастанды болу сезімінен зардап шеккен болуы мүмкін, сондықтан ол өзіне мықты тәуелсіздік бейнесін қалыптастырған.

Біздің өзіндік пікіріміз — бәрінен бұрын тұрады: ол біздің ойлауымыз бен құндылықтарымыздың көп бөлігін анықтайды. Біз өзіндік пікірімізге қайшы келетін идеяларды қабылдамаймыз. Айталық, біз өзімізді өте қатал және тәуелсіз адам ретінде көреміз. Онда біз шынайы, қатаң және басқалардың әлсіздігіне кешіріммен қарамайтын идеялар мен философияларға бейім боламыз. Егер бұл жағдайда біз христиан болсақ, онда біз христиандық діни доктриналарды өзіміздің қатал бейнемізге сәйкес қайта түсіндіріп, христиандықтың ішінен өзіне сенімділікті, қатал махаббатты және жауларды жою қажеттілігін баса көрсететін элементтерді табамыз. Жалпы алғанда, біз өз ақылдылығымыз бен асылдығымызды растайтын топтарға жатуды таңдаймыз. Біз белгілі бір идеялар мен құндылықтар өз алдына дербес деп ойлауымыз мүмкін, бірақ іс жүзінде олар біздің өзіндік пікірімізге тәуелді.

Адамдарды бірдеңеге сендіруге тырысқанда, үш нәрсенің бірі орын алуы мүмкін. Біріншіден, сіз абайсызда олардың өзіндік пікірінің белгілі бір тұсына нұқсан келтіруіңіз мүмкін. Дауға айналуы мүмкін талқылауда сіз оларды ақылсыз немесе миы уланған немесе жақсы емес адам ретінде сезіндіресіз. Аргументтеріңіз епті болса да, оның астарында сіз жақсырақ білетініңіз туралы ишара болады. Егер бұл орын алса, сіз адамдарды бұрынғыдан да бетер қорғанысқа итермелеп, қарсылығын күшейтесіз. Ешқашан құламайтын қабырғалар тұрғызылады. Екіншіден, сіз олардың өзіндік пікірін бейтарап күйде қалдыра аласыз — оны сынамайсыз да, растамайсыз да. Бұл көбінесе сіз байсалдылық танытып, эмоционалды шектен шықпай, парасаттылықпен сөйлескенде орын алады. Бұл жағдайда адамдар қарсылық танытып, күмәнданып қала береді, бірақ сіз кем дегенде олардың қарсылығын күшейткен жоқсыз және ақылға қонымды дәлелдермен оларды бағыттауға мүмкіндігіңіз болады. Үшіншіден, сіз олардың өзіндік пікірін белсенді түрде растай аласыз. Бұл жағдайда сіз адамдардың ең үлкен эмоционалды қажеттіліктерінің бірін өтейсіз. Біз өзімізді тәуелсіз, ақылды, парасатты және өзіне сенімді деп елестете аламыз, бірақ мұны бізге тек басқа адамдар ғана шынайы түрде растап бере алады. Барлығымыз үнемі өзімізге күмәнмен қарайтын мына қатал әрі бәсекелестік әлемінде, біз өзіміз аңсаған мақұлдауды сирек аламыз. Сіз мұны адамдарға бергенде, сіз мас болғандағы немесе митингідегі, немесе ғашық болғандағы сияқты сиқырлы әсерге ие боласыз. Сіз адамдардың босаңсуына мүмкіндік бересіз. Сенімсіздікке бой алдырмаған олар енді өз назарын сыртқа бағыттай алады. Олардың санасы ашылып, оларды ұсыныстар мен ишараларға сезімтал етеді. Егер олар сізге көмектесуге шешім қабылдаса, олар мұны өз еркімен жасап жатқандай сезінеді.

Сіздің міндетіңіз қарапайым: адамдарда ішкі қауіпсіздік сезімін қалыптастырыңыз. Олардың құндылықтарын кері көрсетіңіз; оларды жақсы көретініңізді және құрметтейтініңізді көрсетіңіз. Оларға ақылы мен тәжірибесін бағалайтыныңызды сезіндіріңіз. Өзара жылылық атмосферасын жасаңыз. Бірге күліп, жақындық сезімін қалыптастырыңыз. Мұның бәрі сезімдеріңіз толығымен жасанды болмаған жағдайда жақсы нәтиже береді. Эмпатияңызды (өзгенің жағдайын түсініп, сезіну қабілеті) іске қосу арқылы, олардың көзқарасына үңілу арқылы (бұл туралы толығырақ 2-тарауда), сіз осындай эмоциялардың бір бөлігін шынайы сезінуге көбірек мүмкіндік аласыз. Мұны жиі жаттықтырыңыз, сонда адамдардың өзіндік пікірін растау сіздің негізгі позицияңызға айналады — сіз кездестірген кез келген адамды жібіте алатын әсерге ие боласыз.

Бір ескерту: адамдардың көбінің өзі туралы пікірі салыстырмалы түрде жоғары, бірақ кейбір адамдардың өзі туралы пікірі төмен болады. Олар өздеріне: «Мен жақсы нәрселерге лайық емеспін» немесе «Мен онша жақсы адам емеспін» немесе «Менің проблемаларым мен мәселелерім тым көп» деп айтады. Олар әдетте жаман нәрселер болады деп күтетіндіктен, жаман нәрсе орын алғанда көбінесе жеңілдеп, өздерін хақты сезінеді. Осылайша, олардың төмен өзіндік пікірі өмірде табысқа жету туралы сенімсіздіктерін тыныштандыруға қызмет етеді. Егер сіздің нысаныңыздың өзіндік пікірі төмен болса, дәл сол ереже қолданылады. Егер сіз оларға менің кеңесімді тыңдасаң өміріңді оңай жақсарта аласың деп табандылық танытсаңыз, бұл олардың «әлем маған қарсы және мен мұндай жақсы нәрселерге лайық емеспін» деген сеніміне қайшы келеді. Олар сіздің идеяларыңызды жоққа шығарып, сізге қарсылық көрсетеді. Оның орнына сіз олардың өзіндік пікірінің ішінен әрекет етуіңіз керек, олардың өміріндегі әділетсіздіктер мен кездескен қиындықтарға эмпатия танытыңыз. Енді олар өздерінің түсіністік тапқанын сезінгенде, сізде жұмсақ түзетулер енгізуге, тіпті кейбір «кері психология» әдістерін қолдануға мүмкіндік болады.

Соңында, бұл күштерді дамытуда сіз кездесетін ең үлкен кедергі — ықпал ету идеясының өзіне деген мәдени теріс көзқарас: «Неге бәріміз бір-бірімізбен шыншыл әрі ашық бола алмаймыз және қалағанымызды тікелей сұрамаймыз? Неге адамдарды сол қалпында қалдырып, оларды өзгертуге тырыспасқа? Стратегиялық болу — жиіркенішті және айла-шарғы жасау». Біріншіден, адамдар сізге осындай сөздер айтқанда, сақ болыңыз. Біз, адамдар, дәрменсіздік сезіміне төзе алмаймыз. Бізге ықпал ету қажет, әйтпесе бақытсыз боламыз. «Шыншылдықты ту еткендер» де одан ерекшеленбейді, бірақ олар өздерінің періштедей қасиеттеріне сенгісі келетіндіктен, бұл өзіндік пікірді ықпал ету қажеттілігімен ұштастыра алмайды. Сондықтан олар көбінесе пассивті-агрессивті болып келеді, қалағанына қол жеткізу үшін томсырайып немесе басқаларды кінәлі сезіндіреді. Мұндай сөздерді айтатын адамдарға ешқашан толық сенбеңіз.

Екіншіден, біз, адамдар, басқаларға ықпал етуге тырысудан қашып құтыла алмаймыз. Біз айтқан немесе істеген әрбір нәрсені басқалар біздің ниетіміз туралы ақпарат ретінде қарастырып, түсіндіреді. Біз үндемейміз бе? Мүмкін, бұл біздің ренжігенімізді және мұны білдіргіміз келетінін көрсетуі мүмкін. Немесе біз әдептілігімізбен әсер қалдыру үшін мұқият тыңдап отырған болармыз. Не істесек те, адамдар одан ықпал ету әрекеттерін іздейді және олар бұл ойында қателеспейді. Әлеуметтік жануар ретінде біз мұны сезсек те, сезбесек те, үнемі ойын ойнаудан қашып құтыла алмаймыз.

Адамдардың көбі басқалар туралы ойлауға және олардың қорғанысынан өтудің стратегиялық жолын табуға күш жұмсағысы келмейді. Олар жалқау. Олар жай ғана өздері болғысы келеді, шындықты айтқысы келеді немесе ештеңе істегісі келмейді және мұны қандай да бір үлкен моральдық таңдау ретінде ақтап алады.

Ойыннан қашып құтылу мүмкін болмағандықтан, оны жоққа шығарғаннан немесе сол сәтте бірдеңе ойлап тапқаннан гөрі, оған шебер болған дұрыс. Ақыр соңында, ықпал етуге шебер болу — моральдық позициядан гөрі әлеуметтік тұрғыдан тиімдірек. Бұл күшке ие бола отырып, біз қауіпті немесе антиәлеуметтік идеялары бар адамдарға ықпал ете аламыз. Сендіру өнерін меңгеру бізден өзімізді басқалардың орнына қойып, эмпатиямызды дамытуды талап етеді. Біз мәдени теріс көзқарастарға бейімделіп, толық шыншылдық қажеттілігі туралы келісіп басымызды изеуіміз мүмкін, бірақ іштей мұның бос сөз екенін түсініп, өз игілігіміз үшін қажетті нәрсені істеуіміз керек.

Керемет сендіруші болудың бес стратегиясы

Келесі бес стратегия — тарихтағы ең ірі ықпал етушілердің мысалдарынан алынған — нысанаңызға тереңірек назар аударуға және адамдардың қарсылығын төмендетуге көмектесетін эмоционалды әсерлерді жасауға арналған. Бесеуін де іс жүзінде қолдану даналық болар еді.

Өзіңізді терең тыңдаушыға айналдырыңыз. Әдеттегі әңгіме барысында біздің назарымыз бөлінеді. Біз әңгімені жалғастыру үшін басқа адамдардың айтқандарының бір бөлігін ғана естиміз. Сонымен бірге біз келесі кезекте не айтатынымызды, өзіміздің қандай да бір қызықты оқиғамызды жоспарлаймыз. Немесе тіпті қатысы жоқ басқа бірдеңе туралы қиялдап отырамыз. Мұның себебі қарапайым: біз басқа адамның ойлары, сезімдері мен тәжірибесінен гөрі өзіміздің ойларымызға көбірек қызығамыз. Егер бұлай болмағанда, біз бар зейінімізбен тыңдауды салыстырмалы түрде оңай деп табар едік. Әдеттегі кеңес — аз сөйлеп, көп тыңдау, бірақ біз өз ішкі монологымызды артық көргенше, бұл мағынасыз кеңес болып қала береді. Жалғыз шешім — осы динамиканы өзгертуге қандай да бір жолмен ынталы болу.

Мұны былай қарастырыңыз: Сіз өз ойларыңызды тым жақсы білесіз. Сіз сирек таңғаласыз. Сіздің ойыңыз үнемі бір тақырыптардың төңірегінде айнала береді. Бірақ сіз кездестірген әрбір адам — таңғажайыптарға толы ашылмаған ел іспетті. Бір сәтке адамдардың ойына еніп кеткеніңізді және оның қандай керемет саяхат болатынын елестетіп көріңізші. Тыныш әрі зеріктіргіш болып көрінетін адамдардың көбінесе сіз зерттеуге тұрарлық таңқаларлық ішкі әлемі болады. Тіпті дөрекілер мен ақымақтардан да олардың кемшіліктерінің төркіні мен табиғаты туралы сабақ алуға болады. Өзіңізді терең тыңдаушыға айналдыру — санаңызды олардың санасына ашу арқылы көңілді болып қана қоймай, сонымен бірге адам психологиясы туралы ең құнды сабақтар береді.

Тыңдауға ниеттенгеннен кейін, қалғаны салыстырмалы түрде оңай. Тыңдауыңыздың артындағы стратегиялық мақсатты тым айқын етпеңіз. Ақыр соңында әңгіменің 80 пайызын олар айтса да, екінші адам мұны қызу пікір алмасу деп сезінуі керек. Ол үшін оларды жұмысқа қабылдау кезіндегі сұхбат сияқты сұрақтардың астына алмаңыз. Оның орнына олардың бейвербалды ишараларына назар аударыңыз. Белгілі бір тақырыптар қозғалғанда олардың көздерінің жайнап кеткенін көресіз — әңгімені сол бағытқа бұрыңыз. Адамдар өздері де байқамай ашылып сөйлей бастайды. Барлығы дерлік өз балалық шағы, отбасы, жұмысының егжей-тегжейлері немесе өздеріне жақын қандай да бір іс туралы айтқанды ұнатады. Анда-санда қойылған сұрақ немесе пікір олардың айтқандарына негізделуі тиіс.

Сіз олардың айтқандарына толықтай берілесіз, бірақ бұл кезде өзіңізді еркін сезінуіңіз және солай көрінуіңіз керек. Сіз тыңдап отырғаныңызды келесідей жолдармен білдіресіз:

Тұрақты көз байланысын сақтап, олар сөйлеген кезде бас изеу арқылы тыңдап тұрғаныңызды білдіресіз.

Сіздің қаншалықты терең тыңдап отырғаныңызды көрсетудің ең жақсы жолы — олардың айтқандарын анда-санда өз сөзіңізбен және өз тәжірибеңізден өткізіп бейнелеу (сөйлеушінің ойын мағынасын бұзбай өз сөзіңмен қайталау әдісі). Соңында олар неғұрлым көп сөйлеген сайын, өздерінің сенімсіздіктері мен орындалмаған тілектерін соғұрлым көбірек аша түседі.

Сіздің мақсатыңыз — олардың кездесуден кейін өздерін жақсырақ сезініп кетуін қамтамасыз ету. Сіз оларға «шоудың жұлдызы» болуға мүмкіндік бердіңіз. Сіз олардың бойындағы тапқыр, көңілді жақтарын ашып көрсеттіңіз. Олар бұл үшін сізді жақсы көріп, келесі кездесуді асыға күтетін болады. Олар сіздің қасыңызда өздерін еркін сезінген сайын, сізде идеялар егу және олардың мінез-құлқына әсер ету үшін кең мүмкіндіктер туады.

Адамдарға тиісті көңіл-күйді жұқтырыңыз. Әлеуметтік жануарлар ретінде біз басқа адамдардың көңіл-күйіне өте сезімталмыз. Бұл бізге адамдарға әсер ету үшін қажетті көңіл-күйді байқатпай енгізуге күш береді. Егер сіз босаңсыған күйде болсаңыз және жағымды әсер күтсеңіз, бұл басқа адамға беріліп, айнадағыдай әсер етеді. Осы мақсат үшін ең жақсы ұстанымдардың бірі — толық кешірімділік (адамдарды сол қалпында қабылдау және сынамау). Сіз басқаларды сынамайсыз; оларды сол қалпында қабылдайсыз.

«Елшілер» романында жазушы Генри Джеймс бұл идеалдың бейнесін Мари де Вионне ретінде суреттейді. Ол мінсіз әдепті, жасы үлкен француз әйелі, өзінің махаббат хикаясына көмектесуі үшін Ламберт Стризер есімді американдықты жасырын түрде пайдаланады. Кездескен сәттен бастап Стризер оған баурап алынады. Ол «айқындық пен құпияның қоспасы» сияқты көрінеді. Ол Стризердің айтқандарын терең тыңдайды және жауап бермесе де, оны толық түсінетінін сездіреді. Мари оны өзінің эмпатиясымен (өзге адамның сезімін түсіну және ортақтасу қабілеті) қоршайды. Ол басынан-ақ олар жақсы дос болып кеткендей әрекет етеді, бірақ бұл оның сөзінде емес, жүріс-тұрысында байқалады. Ол Маридің кешірімді рухын «саналы, көркем жұмсақтық» деп атайды және бұл оған гипноздық күштей әсер етеді. Ол көмек сұрамай тұрып-ақ, Стризер оның сиқырына толық арбалып, ол үшін бәрін жасауға дайын болады. Мұндай көзқарас идеалды ана бейнесін — шексіз махаббатты қайталайды. Бұл сөзбен емес, көзқарас пен дене тілі арқылы беріледі. Бұл ерлерге де, әйелдерге де бірдей әсер етіп, кез келген адамды дерлік гипноздық күйге түсіреді.

Мұның тағы бір нұсқасы — күлкі мен ортақ ләззат арқылы адамдарға жылы раппорт (адамдар арасындағы психологиялық байланыс пен үйлесім) сезімін жұқтыру. Линдон Джонсон бұған өте шебер болған. Ол өз кабинетінде еркін ағылған алкогольді пайдаланған, бірақ нысанаға алған адамдары оның өз сусыны бақылауды жоғалтпау үшін қатты сұйылтылғанын ешқашан білмеген. Оның дөрекі әзілдері мен қызықты хикаялары ер адамдар үшін жайлы клубтық атмосфера жасаған. Ол орнатқан көңіл-күйге қарсы тұру қиын еді. Джонсон сондай-ақ физикалық байланысты жиі қолданып, адамның иығынан құшақтап немесе қолынан ұстайтын. Вербалды емес белгілер бойынша көптеген зерттеулер кез келген қарым-қатынаста адамдардың қолын немесе иығын жай ғана ұстаудың керемет күшін көрсетті, бұл оларға сіз туралы жақсы ой қалыптастырады, бірақ олар бұл жақсы пікірдің қайдан келгенін сезбейді де. Мұндай жұмсақ жанасулар ішкі жақындық сезімін тудырады, тек көзбен байланысты тым ұзақ сақтамау керек, әйтпесе бұл жыныстық мағынаға ие болып кетуі мүмкін.

Адамдарға деген күткен үміттеріңіз оларға вербалды емес жолмен берілетінін ұмытпаңыз. Мысалы, өз оқушыларынан үлкен нәтиже күтетін мұғалімдер, ештеңе айтпаса да, олардың жұмысына және бағаларына оң әсер ететіні дәлелденген. Біреумен кездескенде ерекше қуанышты сезіну арқылы сіз мұны оған қуатты түрде жеткізесіз. Егер сіз кейінірек бір адамнан көмек сұрайтын болсаңыз, оны мүмкіндігінше ең жақсы жағынан — жомарт әрі қамқор ретінде елестетіп көріңіз. Кейбіреулер басқа адамды келбетті немесе сүйкімді деп ойлаудың өзі керемет нәтиже беретінін айтады.

Олардың өздері туралы пікірін растаңыз. Өзі туралы пікірі жоғары адамдардың әмбебап қасиеттерін еске түсіріңіз. Олардың әрқайсысына қалай келу керектігі осы жерде айтылады.

Автономия.

Егер адамдар қандай да бір түрде мәжбүрленіп жатқанын немесе манипуляцияланып жатқанын сезсе, әсер етудің ешбір әрекеті нәтиже бермейді. Олар сіз қалаған нәрсені өздері таңдауы керек немесе кем дегенде мұны өз таңдауы ретінде сезінуі тиіс. Бұл әсерді неғұрлым тереңірек жасай алсаңыз, табысқа жету мүмкіндігіңіз соғұрлым жоғары болады.

«Том Сойер» романында аттас басты кейіпкер, он екі жасар бала, адам табиғатына ерекше сезімтал, өте пысық бала ретінде суреттеледі. Ақылдылығына қарамастан, Том үнемі қиындыққа тап болады. Кітаптың екінші тарауы Томның төбелескені үшін жазалануынан басталады. Ыстық жазғы сенбі күні түстен кейін достарымен өзенге шомылудың орнына, Том үйдің алдындағы өте үлкен қоршауды әктеуге мәжбүр болады. Ол жұмысқа кіріскенде, оның досы Бен Роджерс дәмді көрінетін алма жеп қасынан өтіп бара жатады. Бен де Том сияқты сотқар бала, оның осындай жалықтырғыш жұмыс істеп жатқанын көріп, оның бара алмайтынын біле тұра, өзенге шомылуға барасың ба деп сұрап, мазақтауды жөн көреді.

Том өз жұмысына қатты қызығушылық танытқандай кейіп танытады. Енді Бен қызыға бастайды. Ол Томнан қоршау бояу көңіл көтеруден шынымен де қызықты ма деп сұрайды. Том жұмысынан көз алмай, оған жауап береді. Оның тәтесі мұндай жұмысты кез келген адамға бере салмайтынын айтады. Бұл — адамдар үйдің қасынан өткенде бірінші көретін нәрсесі. Бұл өте маңызды жұмыс және ол көп жылдар бойы қайталанбайды. Бұрын ол достарымен бірге қоршауларға бірдеңелер жазып, қиындыққа тап болатын; енді ол мұны еркін істей алады. Бұл — шақыру, шеберлікті сынау. Және иә, ол бұдан ләззат алады. Шомылуға кез келген демалыста баруға болады, бірақ бұған емес.

Бен Томның не айтқысы келгенін көру үшін өз бағын сынап көруді сұрайды. Бірнеше өтініштен кейін, Бен алмасын ұсынғанда ғана Том келіседі. Көп ұзамай басқа балалар келеді, Том оларға да осы «тауарын» өткізіп, көбірек жеміс пен ойыншық жинайды. Бірақ бір сағаттан кейін біз Томның көлеңкеде жатқанын, ал достарының бүкіл тобы оның жұмысын аяқтап жатқанын көреміз. Том қалағанына қол жеткізу үшін негізгі психологияны қолданды. Біріншіден, ол Бенге ештеңе айтпай-ақ, өз жұмысына берілгендігі мен дене тілі арқылы бұл жұмысты басқаша қабылдауға мәжбүр етті: бұл жұмыс қызықты нәрсе болуы керек. Екіншіден, ол жұмысты шеберлік пен интеллектті сынау, сирек кездесетін мүмкіндік ретінде көрсетті, бұл кез келген бәсекелес баланы қызықтыратын нәрсе. Ақырында, ол білгендей, көрші балалар басқалардың жұмыс істеп жатқанын көргенде, олар да қосылғысы келді, бұл топтық іс-әрекетке айналды. Ешкім тыс қалғысы келмеді. Том ондаған досынан көмек сұрап жалынуы мүмкін еді, бірақ ештеңе шықпас еді. Оның орнына ол жұмысты олардың өздері істегісі келетіндей етіп көрсетті. Олар оған келіп, жұмыс беруін өтінді.

Сіздің әсер ету әрекеттеріңіз әрқашан ұқсас логикаға сүйенуі керек: сұрамақшы болған көмегіңізді басқалардың өздері қалайтын нәрсе ретінде қабылдауына қалай қол жеткізуге болады? Оны жағымды нәрсе, сирек мүмкіндік және басқа адамдар істегісі келетін нәрсе ретінде көрсету әдетте тиісті нәтиже береді.

Мұның тағы бір нұсқасы — адамдардың бәсекелестік түйсігіне тікелей әсер ету. 1948 жылы режиссер Билли Уайлдер соғыстан кейінгі Берлинде өтетін «Шетелдік роман» (A Foreign Affair) атты жаңа фильміне актерлер іздеп жатты. Басты кейіпкерлердің бірі соғыс кезінде нацистермен күмәнді байланысы болған неміс кабаре әншісі Эрика фон Шлютов еді. Уайлдер бұл рөлге Марлен Дитрих мінсіз келетінін білген, бірақ Дитрих нацистерге қатысты кез келген нәрсені жек көретінін ашық білдіріп, Одақтастардың түрлі істеріне белсенді көмектескен еді. Оған бұл рөлді алғаш ұсынғанда, ол оны өте жиіркенішті деп тапты және талқылау осымен аяқталды. Уайлдер Дитрихтің атақты қыңырлығын біліп, оған жалынған жоқ, өйткені бұл пайдасыз еді. Оның орнына ол бұл рөлге екі тамаша американдық актриса тапқанын, бірақ қайсысы жақсырақ болатыны туралы оның пікірін білгісі келетінін айтты. Ол олардың сынақтарын көре ала ма? Ескі досы Уайлдердің бетін қайтарғанына ыңғайсызданған Дитрих, әрине, келісті. Бірақ Уайлдер бұл рөлге мүлдем келмейтін, сексуалды неміс кабаре әншісінің рөлін мазаққа айналдыратын екі танымал актрисаны әдейі сынақтан өткізген еді. Бұл айла керемет жұмыс істеді. Өте бәсекеге қабілетті Дитрих олардың өнеріне шошып, рөлді өзі сомдауға бірден келісті.

Соңында, адамдарды өз жағыңызға шығару үшін сыйлықтар немесе сыйақылар бергенде, үлкен емес, кішігірім сыйлықтар берген дұрыс. Үлкен сыйлықтар сіздің олардың адалдығын сатып алғыңыз келетінін тым айқын көрсетеді, бұл адамдардың тәуелсіздік сезіміне нұқсан келтіреді. Кейбіреулер мұқтаждықтан үлкен сыйлықтарды қабылдауы мүмкін, бірақ кейінірек олар ренжіп немесе күдіктене бастайды. Кішігірім сыйлықтардың әсері жақсырақ — адамдар мұндай нәрселерге лайықтымын және мені ешкім сатып алған жоқ деп ойлай алады. Шын мәнінде, уақыт өте келе берілетін мұндай шағын сыйақылар адамды кез келген қымбат нәрсеге қарағанда сізге көбірек байлайды.

Интеллект.

Басқа адаммен келіспей, өз пікіріңізді таңған кезде, сіз өзіңіздің көбірек білетініңізді, бәрін ұтымды ойластырғаныңызды білдіресіз. Осылайша қарсылыққа тап болған адамдар өз пікіріне бұрынғыдан да бекем жабыса түседі. Бұған жол бермеу үшін бейтарап болыңыз, бұл қарсы идея сізді жай ғана қызықтырған нәрсе және ол қате болуы мүмкін сияқты әрекет етіңіз. Бірақ одан да жақсысы — сіз олардың көзқарасын түсініп, онымен келісесіз. (Дауда жеңіп шығу сирек жағдайда ғана жұмсалған күшке тұрарлық). Олардың интеллектіне мақтау тиген соң, енді сізде олардың пікірін ақырын өзгертуге немесе көмек сұрағанда олардың қорғанысын төмендетуге мүмкіндік туады.

ХІХ ғасырдағы Британ премьер-министрі және жазушысы Бенджамин Дизраэли бұдан да ақылды айла ойлап тапты: «Егер ер адамның жүрегін жаулағың келсе, оған сенің қатеңді дәлелдеуге мүмкіндік бер». Сіз нысанаға алған адаммен белгілі бір тақырыпта тіпті қатты таласып бастайсыз, содан кейін баяу оның көзқарасына көшесіз, осылайша оның интеллектін ғана емес, оның әсер ету күшін де растайсыз. Олар өздерін сізден сәл жоғары сезінеді, бұл дәл сізге керек нәрсе. Енді олар сіздің қарсы қадамыңызға екі есе осал болады. Адамдардан ақыл-кеңес сұрау арқылы да ұқсас әсерге қол жеткізе аласыз. Бұл сіздің олардың даналығы мен тәжірибесіне құрметпен қарайтыныңызды білдіреді.

1782 жылы француз драматургі Пьер-Огюстен Карон де Бомарше өзінің ұлы туындысы «Фигароның үйленуіне» соңғы штрихтарын қосты. Ол үшін Король Людовик XVI-ның мақұлдауы қажет еді, бірақ ол қолжазбаны оқығанда қатты ашуланды. Мұндай пьеса революцияға әкеледі деді ол: «Бұл адам үкіметте құрметтелуі тиіс барлық нәрсені мазақ етеді». Көптеген қысымнан кейін ол оны Версальдағы театрда жеке көрсетуге келісті. Аристократиялық көрермендерге пьеса ұнады. Король көбірек көрсетуге рұқсат берді, бірақ цензорларға сценарийді алып, халыққа көрсетілмес бұрын оның ең жаман жерлерін өзгертуді тапсырды.

Бұны айналып өту үшін Бомарше академиктерден, интеллектуалдардан, сарай маңындағылардан және үкімет министрлерінен тұратын трибунал құрып, пьесаны олармен бірге қарап шықты. Кездесуге қатысқан бір адам былай деп жазды: «М. де Бомарше мырзалар мен ханымдар орынды деп тапқан кез келген қысқартулар мен өзгерістерге сөзсіз бағынатынын жариялады... Әркім өзінен бірдеңе қосқысы келді... М. де Бретейль бір тапқырлық ұсынды, Бомарше оны қабылдап, алғыс айтты... 'Бұл төртінші актіні құтқарады'. Матиньон ханым кішкентай паждың лентасының түсін ұсынды. Түс қабылданды және сәнге айналды».

Бомарше шынымен де өте ақылды сарай қызметшісі болды. Басқаларға өзінің туындысына тіпті кішкентай өзгерістер енгізуге рұқсат беру арқылы ол олардың менмендігі мен интеллектін қатты риза етті. Әрине, кейінірек Людовиктің цензорлары сұраған үлкен өзгерістерге Бомарше көнбеді. Ол уақытқа дейін ол өз трибуналының мүшелерін өз жағына шығарып алған еді, сондықтан олар оны барынша қорғады және Людовик шегінуге мәжбүр болды. Осылайша, аса маңызды емес мәселелерде адамдардың қорғанысын төмендету сізге оларды қалаған бағытыңызға бұруға және маңыздырақ мәселелерде сіздің қалауыңызға көнуге мүмкіндік береді.

Ізгілік.

Күнделікті ойларымызда біз өз іс-әрекеттеріміздің моралдық сипатына қатысты өзімізді үнемі жұбатамыз. Егер біз компания қызметкері болсақ, өзімізді жақсы команда мүшесі ретінде көреміз. Егер бастық болсақ, адамдарға жақсы қараймыз немесе кем дегенде оларға жақсы төлеп, қолдау көрсетеміз. Біз дұрыс істерге көмектесеміз. Жалпы алғанда, біз өзімізді тек өз мүддесін ойлайтын өзімшіл ретінде көргіміз келмейді. Осымен бірге, басқалардың да бізді осындай жарықта көргенін қалаймыз. Әлеуметтік желілерге қараңызшы, адамдар ең игі істерді қалай қолдайтынын көрсетеді. Қайырымдылыққа анонимді түрде ақша беретіндер аз — олар өз есімдерінің қаттырақ жарияланғанын қалайды.

Сіз ешқашан адамның бұл «әулиелік» пікіріне байқаусызда күмән келтірмеуіңіз керек. Адамдардың бұл қасиетін тиімді пайдалану үшін, олардан сұрайтын нәрсеңізді олар қатыса алатын үлкенірек істің бір бөлігі ретінде көрсетіңіз. Олар жай ғана киім сатып алмайды, қоршаған ортаны қорғауға немесе жергікті жұмыс орындарын сақтауға көмектеседі. Мұндай әрекеттер жасау арқылы адамдар өздерін жақсырақ сезіне алады. Мұны байқатпай жасаңыз. Егер сіз жұмысқа адам жинағыңыз келсе, басқаларға бұл іс туралы хабар таратуға мүмкіндік беріңіз. Оны әлеуметтік маңызды және танымал етіп көрсетіңіз. Адамдарға жалынудың орнына, оларды топқа қосылуға ниетті етіңіз. Қолданатын сөздеріңіз бен атауларыңызға мұқият болыңыз. Мысалы, біреуді қызметкер емес, команда мүшесі деп атаған дұрыс.

Өзіңізді төменірек позицияға қою үшін, сіз біршама зиянсыз фо-па (әлеуметтік ортада жіберілетін қателік) жасап, тіпті адамдарды сәл ренжітіп алып, содан кейін кешірім сұрай аласыз. Кешірім сұрау арқылы сіз олардың моралдық тұрғыдан жоғары екенін білдіресіз, ал адамдар бұл позицияны ұнатып қабылдайды. Енді олар сіздің ұсыныстарыңызға осал болады.

Соңында, егер сізге адамдардан көмек керек болса, ризашылық сезімін ояту үшін оларға бұрын жасаған жақсылығыңызды еске салмаңыз. Ризашылық — сирек кездесетін нәрсе, өйткені ол бізге дәрменсіздігімізді, басқаларға тәуелді екенімізді еске түсіреді. Біз тәуелсіз болғанды ұнатамыз. Оның орнына, олардың сізге бұрын жасаған жақсылықтарын еске түсіріңіз. Бұл олардың өздері туралы пікірін растауға көмектеседі: «Иә, мен жомартпын». Және мұны еске түсірген соң, олар бұл бейнеге лайық болуды жалғастырып, тағы бір жақсылық жасағысы келеді. Осыған ұқсас әсер жауларыңызды кенеттен кешіріп, татуласу арқылы да пайда болады. Бұл тудыратын эмоционалдық дүрбелеңде олар сіздің көрсеткен жоғары пікіріңізге лайық болуға міндетті сезінеді және өздерінің лайықты екенін дәлелдеуге ерекше ынталы болады.

Олардың сенімсіздіктерін сейілтіңіз. Кез келген адамның өзіне тән сенімсіздіктері болады — сырт келбеті, шығармашылық қабілеті, еркектік намысы, билік мәртебесі, бірегейлігі, танымалдығы және т.б. Сіздің міндетіңіз — олармен жүргізген әңгімелеріңіз арқылы осы сенімсіздіктерді анықтау.

Оларды анықтаған соң, ең алдымен оларды қозғап алмау үшін өте мұқият болуыңыз керек. Адамдарда сырт келбетіне, танымалдығына немесе кез келген сенімсіздігіне күмән келтіретін кез келген сөзді немесе дене тілін сезетін сезімтал «антенналар» дамыған. Бұны біліп, сақ болыңыз. Екіншіден, ең жақсы стратегия — адамдар ең көп сенімсіздік сезінетін қасиеттерін мақтау және дәріптеу. Бізді мақтап жатқан адамды түсініп тұрсақ та, бәріміз мұны қалаймыз. Өйткені біз үнемі сынаққа түсетін қатал әлемде өмір сүреміз, кешегі жеңістің соңынан ертеңгі сәтсіздік оңай келеді. Біз ешқашан өзімізді толық қауіпсіз сезінбейміз. Егер мақтау дұрыс жасалса, біз мақтаушының бізді ұнататынын сеземіз, ал біз өзімізді ұнататын адамдарды ұнатуға бейімбіз.

Сәтті мақтаудың кілті — оны стратегиялық түрде жасау. Егер мен баскетболды өте нашар ойнайтынымды білсем, менің баскетбол шеберлігімді мақтау өтірік болып көрінеді. Бірақ мен өз қабілетіме күмәндансам, бәлкім, мен соншалықты жаман емес шығармын деп ойласам, онда бұл тұрғыдағы кез келген мақтау керемет нәтиже береді. Адамдар күмәнданатын қасиеттерін тауып, оларға қолдау көрсетіңіз. Лорд Честерфилд ұлына жазған хаттарында былай деп кеңес берді: «Кардинал Ришелье, ол өз заманының ең білікті мемлекет қайраткері болғанына күмән жоқ... сонымен бірге ең жақсы ақын ретінде танылуды қалайтын бос атаққұмарлығы да болды: ол ұлы Корнельдің беделіне қызғанышпен қарады. Сондықтан, мақтауды шебер меңгергендер оған мемлекеттік істердегі қабілеті туралы аз айтатын немесе жай ғана қыстыра кететін. Бірақ олар ұсынған «хош иісті түтін», яғни оның басын айналдырып, өздеріне қаратып алатынын білетін мақтау — оның ақындығы туралы еді».

Егер сіздің нысаналарыңыз күшті және Макиавеллилік (өз мақсаты үшін кез келген нәрсеге баратын сипат) болса, олар өздерінің моралдық қасиеттеріне қатысты біршама сенімсіздік сезінуі мүмкін. Олардың ақылды манипуляцияларын мақтау кері әсер етуі мүмкін, ал олардың ізгілігін ашық мақтау тым айқын болып көрінеді, өйткені олар өздерін тым жақсы біледі. Оның орнына, олардың кеңестерінен қалай пайда көргеніңіз және олардың сыны сіздің жұмысыңызды жақсартуға қалай көмектескені туралы стратегиялық мақтаулар олардың «қатал, бірақ әділ, сыртқы дөрекіліктің астында мейірімді жүрегі бар» деген пікіріне ұнайды.

Адамдарды қабілеті үшін емес, күш-жігері үшін мақтаған әрқашан жақсы. Адамдарды таланты үшін мақтағанда, бұл олардың табиғи шеберлікпен туылғаны үшін жай ғана жолы болған сияқты сәл кемсітуді білдіреді. Оның орнына, кез келген адам өз жетістігіне қажырлы еңбекпен қол жеткізгенін сезгісі келеді, сондықтан мақтауды соған бағыттау керек.

Сізбен тең дәрежедегі адамдармен мақтауға көбірек орын бар. Сізден жоғары тұрғандармен олардың пікірлерімен келісіп, даналығын мақұлдаған дұрыс. Бастығыңызды мақтау тым айқын көрінеді.

Ешқашан мақтаудан кейін бірден көмек немесе басқа бір нәрсе сұрамаңыз. Сіздің мақтауыңыз — бұл дайындық және ол үшін біршама уақыт өтуі керек. Алғашқы бір-екі кездесуде тым жағымпаз болып көрінбеңіз. Тіпті сәл суықтық танытқан дұрыс, бұл сізге кейінірек «жылынуға» мүмкіндік береді. Бірнеше күннен кейін сіз бұл адамды ұната бастайсыз, содан кейін олардың сенімсіздіктеріне бағытталған бірнеше мақтау сөздер олардың қарсылығын жібіте бастайды. Мүмкін болса, үшінші тараптар арқылы мақтауларыңызды жеткізіңіз, олар оны жай ғана естіп қалғандай болсын. Мақтауда ешқашан тым асыра сілтемеңіз немесе шектен тыс сөздерді қолданбаңыз.

Ізіңізді жасырудың ақылды жолы — адамға немесе оның жұмысына қатысты бірнеше кішкентай сындарды араластыру, олар сенімсіздікті оятпайтындай, бірақ мақтауыңызға шынайы реңк беретіндік болуы керек: «Маған сіздің сценарийіңіз ұнады, бірақ екінші актіге біраз жұмыс керек сияқты». «Сіздің соңғы кітабыңыз алдыңғысына қарағанда әлдеқайда жақсы» деп айтпаңыз. Адамдар сізден өз жұмысы, мінез-құлқы немесе сырт келбеті туралы пікір сұрағанда өте мұқият болыңыз. Олар...

Олар шындықты емес, барынша шынайы көрінетін қолдау мен растауды қалайды. Оларға мұны беруден қашпаңыз. Сіз барынша шынайы көрінуіңіз керек. Егер мүмкін болса, мақтау үшін адамның бойындағы өзіңіз сүйсінетін қасиеттерді таңдағаныңыз абзал. Қалай болғанда да, адамды вербалды емес белгілер (сөзсіз берілетін ишаралар, дене тілі) — сірескен дене қалпы, жасанды күлкі немесе жан-жаққа жалтақтаған жанар — сатып жібереді. Шамадан тыс мақтауыңыз байқалмауы үшін, өзіңіз білдіріп жатқан жақсы эмоцияларды іштей сезінуге тырысыңыз. Нысанаңыздың өзі туралы пікірі салыстырмалы түрде жоғары болуы керек екенін ұмытпаңыз. Егер ол төмен болса, жағымпаздық оның өзі туралы ойымен сәйкес келмей, жасанды естіледі, ал өзіне сенімді жандар үшін бұл табиғи нәрсе болып көрінеді.

5. Адамдардың қарсылығы мен қырсықтығын пайдаланыңыз.

Кейбір адамдар кез келген ықпалға ерекше қарсылық танытады. Көбінесе бұл — іштей терең сенімсіздігі бар және өзін төмен бағалайтын жандар. Бұл бүлікшіл мінез-құлық арқылы көрінуі мүмкін. Мұндай типтер бүкіл әлем оларға қарсы сияқты сезінеді. Олар кез келген жағдайда өз еріктерін таңбалап, кез келген өзгеріске қарсы тұруы тиіс. Олар адамдар ұсынған нәрсенің керісіншесін жасайды. Белгілі бір мәселе немесе симптом бойынша кеңес сұрап келеді де, берілген кеңестің неге іске аспайтынының ондаған себебін тауып алады.

Мұндай жағдайда ең дұрысы — олармен менталды дзюдо (қарсыластың күшін өзіне қарсы қолдану әдісі) ойынын ойнау. Дзюдода сіз адамның қимылына өз соққыңызбен жауап бермейсіз, керісінше оның агрессивті энергиясын (қарсылығын) қолдап, соның салдарынан оны құлатуға тырысасыз. Төменде мұны күнделікті өмірде қолданудың бірнеше жолы берілген.

Олардың эмоцияларын пайдаланыңыз: «Өзгеріс» (Change) атты кітапта терапевт-авторлар (Пол Вацлавик, Джон Уикленд және Ричард Фиш) есірткі сатқаны үшін мектеп директоры оқудан шеттеткен бүлікшіл жасөспірімнің оқиғасын талқылайды. Оған үй тапсырмасын үйде орындау тапсырылды, бірақ мектеп аумағына келуге тыйым салынды. Бұл оның есірткі саудасына үлкен кедергі келтірді. Бала кек алуға сусап тұрды.

Анасы терапевтпен кеңескенде, ол келесідей нәрсені айтуды ұсынды: ұлына директор тек сабаққа қатысатын оқушылар ғана жақсы оқи алады деп сенетінін түсіндіру керек. Директордың ойынша, баланы мектептен алыстату арқылы ол оның оқудан құлауын қамтамасыз етті. Егер бала үйде мектептегіден де жақсы оқып кетсе, бұл директорды ұятқа қалдырар еді. Сондықтан, осы семестрде қатты тырыспай-ақ қойған жөн, директордың айтқанын дәлелдеп, оның көңілінен шығу керек. Әрине, мұндай кеңес оның эмоцияларымен ойнау үшін жасалған болатын. Енді ол директорды ұятқа қалдырудан басқа ештеңені қаламады және терапевттің басты мақсаты болған үй тапсырмасына зор құлшыныспен кірісті. Негізінде, идея — адамдардың күшті эмоцияларына қарсы тұру емес, олармен бірге қозғалып, оларды өнімді бағытқа бұрудың жолын табу.

Олардың тілін пайдаланыңыз: Терапевт Милтон Эриксон келесі бір жағдайды сипаттайды: оған бір ер адам кеңес сұрап келеді, бірақ ол бәрібір өз дегенін істеуге бекінгендей көрінеді. Ол және оның әйелі өте діндар отбасынан шыққан және негізінен ата-аналарын қуанту үшін үйленген. Ерлі-зайыптылардың өздері де өте діндар еді. Алайда, олардың бал айы сәтсіз болды. Олар жыныстық қатынасты өте ыңғайсыз деп тапты және бір-біріне деген махаббатты сезінбеді. Күйеуі бұған ешкім кінәлі емес, бірақ олар «достық негізде ажырасуы» керек деп шешті. Эриксон онымен бірден келісіп, осы «достық ажырасуды» қалай жүзеге асыру керектігін нақтылап берді. Ол қонақүйден бөлме брондауды тапсырды. Олар ажырасар алдында соңғы рет «достық» кеш өткізуі керек болды. Сондай-ақ олар соңғы рет «достық» шампан ішіп, соңғы «достық» сүйісуі керек еді және т. б. Бұл нұсқаулар әйелдің күйеуі тарапынан арбалуын іс жүзінде қамтамасыз етті. Эриксон үміттенгендей, күйеуі оның нұсқауларын орындады, ерлі-зайыптылар бірге керемет кеш өткізді және ажыраспауға қуана шешім қабылдады.

Эриксон күйеуінің шын мәнінде ажырасқысы келмейтінін және екеуінің де діни тәрбиесіне байланысты өздерін ыңғайсыз сезінетінін түсінді. Олар екеуі де тәни құмарлықтарынан қатты қысылатын, бірақ кез келген өзгеріске қарсы болатын. Эриксон күйеуінің өз сөздерін және оның ажырасу туралы қалауын пайдалана отырып, сол энергияны мүлдем басқа нәрсеге жұмсақ бағыттаудың жолын тапты. Адамдардың сөздерін өздеріне қайтарғанда, бұл гипноздық әсер береді. Олар өздері қолданған сөздерді ұсынғаныңызда, сіздің соңыңыздан қалай ермейді?

Олардың қасарысуын пайдаланыңыз: Бірде ломбард иесінің ұлы он сегізінші ғасырдағы ұлы Зен шебері Хакуинге мынадай мәселемен келеді: ол әкесін буддизмге баулығысы келеді, бірақ әкесі есеп-қисаппен тым бос емес екенін айтып, тіпті бір ауыз дұға оқуға уақыты жоқ деп сылтаурады. Хакуин ломбард иесін білетін — ол дінді уақытты босқа өткізу деп санайтын, сол арқылы діннен қашқан нағыз сараң (дүниеқоңыз адам) болатын. Хакуин балаға әкесіне келесіні айтуды кеңес берді: Зен шебері оның күнделікті оқитын әрбір дұғасы мен құлшылығын сатып алады. Бұл тек қана іскерлік мәміле болды.

Әрине, ломбард иесі бұл мәмілеге өте қуанды — ол осылайша ұлының аузын жауып, сонымен бірге ақша таба алатын болды. Күн сайын ол Хакуинге оқылған дұғалары үшін шот ұсынып отырды, ал Хакуин оны тиісінше төледі. Бірақ жетінші күні ол келмей қалды. Ол құлшылыққа сондай беріліп кеткені сонша, қанша дұға оқығанын санауды ұмытып кеткен екен. Бірнеше күннен кейін ол Хакуинге дұғалардың оны баурап алғанын, өзін әлдеқайда жақсы сезінетінін және енді оған ақша төлеудің қажеті жоқ екенін мойындады. Көп ұзамай ол Хакуиннің храмына ең жомарт демеушілердің біріне айналды.

Адамдар бір нәрсеге табанды түрде қарсы тұрса, бұл өзгерістерден және оның әкелетін белгісіздігінен қорқудан туындайды. Олар бәрі өз бақылауында болуын қалайды. Егер сіз өз кеңестеріңізбен оларды өзгеруге итермелесеңіз, сіз олардың ойынына ойнаған боласыз — бұл олардың қарсы шығуына себеп беріп, қасарысуын ақтап алады. Олар одан сайын қырсыға түседі. Мұндай адамдармен күресуді тоқтатыңыз және олардың қасарысқан мінез-құлқын үлкенірек нәрсеге жетелейтін жұмсақ өзгеріс жасау үшін пайдаланыңыз. Олар өз бетінше жаңа нәрсені ашады (мысалы, буддалық дұғаның күші), сосын сіздің «дзюдо әдісіңіздің» арқасында мұны өздігінен ары қарай жалғастырады.

Келесіні есте сақтаңыз: адамдар көбінесе басқалардың айтқанын істемейді, өйткені олар тек өз еріктерін көрсеткісі келеді. Егер сіз олардың бүлігімен шын жүректен келісіп, істеп жатқан істерін жалғастыра беруін айтсаңыз, енді бұл істі істеу — сіздің кеңесіңізге ергенді білдіреді, ал бұл олар үшін жағымсыз. Олар қайтадан бүлік шығарып, өз еріктерін кері бағытта көрсетуі әбден мүмкін, бұл шын мәнінде сіздің басынан бері қалаған нәрсеңіз еді — кері психологияның (адамды қалаған ісіне кері нәрсені айту арқылы көндіру әдісі) мәні осында.

Икемді ақыл — Өзін-өзі басқару стратегиялары

Сіз адамдардың таза қырсықтықтан сіздің жақсы идеяларыңызға қарсы тұрғанына ренжисіз, бірақ дәл осы мәселе — өзіңіздің қасарысуыңыз — сізге қалай әсер етіп, шығармашылық күшіңізді шектейтінін байқамайсыз.

Бала кезімізде біздің ақылымыз өте икемді болды. Біз ересек қабілетімізден әлдеқайда жоғары қарқынмен үйрене алатынбыз. Бұл күштің қайнар көзі ретінде өзімізді әлсіз әрі қорғансыз сезінуімізді айтуға болады. Өзімізден үлкендермен салыстырғанда төмендігімізді сезініп, біз оқуға қатты ынталы болдық. Біз сондай-ақ жаңа ақпаратқа шын жүректен құмар әрі қызығушылықпен қарадық. Ата-анамыздың, құрдастарымыздың және мұғалімдеріміздің ықпалына ашық болдық.

Жасөспірім шақта көбіміз керемет кітаптың немесе жазушының ықпалына түскен тәжірибеміз бар. Біз кітаптағы тың идеяларға арбалған едік, ықпалға ашық болғандықтан, бұл қызықты идеялар санамызға терең еніп, ойлау процесіміздің бір бөлігіне айналды. Мұндай ықпалдар біздің менталды әлемімізді байытты, шын мәнінде біздің интеллектіміз өзімізден үлкен әрі дана адамдардың сабақтары мен идеяларын сіңіру қабілетімізге байланысты.

Дене жас ұлғайған сайын қатайса, ақыл-ой да солай қатаяды. Өзіміздің әлсіздік пен қорғансыздық сезіміміз бізді оқуға ынталандырса, бірте-бірте пайда болатын артықшылық сезімі бізді жаңа идеялар мен ықпалдардан жауып тастайды. Кейбіреулер қазіргі заманда бәрімізге скептик болу керек деп айтуы мүмкін, бірақ шын мәнінде ең үлкен қауіп — жас ұлғайған сайын санамыздың жабылуынан және бұл құбылыстың жалпы мәдениетімізге де әсер етіп жатқанынан туындайды.

Ақыл-ойдың идеалды күйін жастық шақтың икемділігі мен ересек адамның пайымдау қабілетін ұштастыратын күй деп анықтайық. Мұндай ақыл басқалардың ықпалына ашық болады. Адамдардың қарсылығын жібіту үшін стратегияларды қалай қолдансаңыз, өзіңізге де солай істеуіңіз керек — сірескен ақыл-ой үлгілеріңізді жұмсартуға тырысыңыз.

Бұндай идеалға жету үшін алдымен Сократ философиясының басты қағидасын қабылдауымыз керек. Сократтың алғашқы табынушыларының бірі Херефон есімді жас жігіт болатын. Ол афиналықтардың Сократқа өзі сияқты құрмет көрсетпегеніне ренжіп, Дельфи Оракулына барып: «Афинада Сократтан асқан дана адам бар ма? » — деп сұрақ қояды. Оракул: «Жоқ», — деп жауап береді.

Херефон Сократқа деген сүйіспеншілігінің ақталғанын сезініп, ұстазына сүйіншілеуге асығады. Алайда, кішіпейіл Сократ бұған мүлдем қуанған жоқ және Оракулдың қателескенін дәлелдеуге бекінді. Ол өз саласында — саясатта, өнерде, бизнесте — танымал көптеген адамдарға барып, түрлі сұрақтар қояды. Олар өз салалары туралы сөйлескенде өте ақылды болып көрінетін. Бірақ содан кейін олар өздері ештеңе білмейтін тақырыптарда көсіле сөйлей бастайтын. Ондай тақырыптарда олар тек қалыптасқан жалпылама пікірлерді айта салатын. Олар бұл идеяларды терең ойланбаған еді.

Ақырында Сократ Оракулдың шын мәнінде дұрыс айтқанын мойындауға мәжбүр болды — ол басқалардың бәрінен дана болды, өйткені ол өзінің білмейтінін білетін. Ол қайта-қайта өз идеяларын зерттеп, қайта қарап, олардың ішіндегі кемшіліктер мен балаң эмоцияларды көріп отырды. Оның өмірлік ұраны: «Салмақтанбаған өмір сүруге тұрарлық емес» болды. Сократтың тартымдылығы, оны Афина жастары үшін соншалықты қызықты еткен нәрсе — оның ақыл-ойының шексіз ашықтығы еді. Негізінде, Сократ әрқашан сұрақ қоятын, ештеңе білмейтін баланың әлсіз, қорғансыз позициясын ұстанды.

Бұған былай қараңыз: біз он жетінші ғасырдағы адамдардың ырымшыл және иррационалды идеяларына күлеміз. Жиырма бесінші ғасырдың адамдары біздің идеяларымызға қалай күлетінін елестетіп көріңізші. Ғылымның дамуына қарамастан, біздің әлем туралы біліміміз шектеулі. Біздің идеяларымыз ата-анамыз, мәдениетіміз және біз өмір сүріп жатқан тарихи кезең ұялатқан алдын ала сенімдерге негізделген. Олар ақыл-ойдың барған сайын артып келе жатқан сірескендігімен одан сайын шектеледі. Өз білімімізге деген сәл де болса кішіпейілділік бізді қызыққұмар ете түсіп, кеңірек идеяларға қызықтырар еді.

Өз ұстанымдарыңыз бен пікірлеріңізге келетін болсақ, оларды өзіңіз ойнайтын ойыншықтар немесе құрылыс блоктары ретінде көріңіз. Кейбірін қалдырасыз, кейбірін құлатасыз, бірақ рухыңыз икемді әрі ойнақы күйінде қалады.

Мұны әрі қарай дамыту үшін Фридрих Ницше ұсынған стратегияны қолдануға болады: «Жаңа нәрсені (ол адам, оқиға немесе кітап болсын) шынымен білгісі келетін адам, оны бар махаббатымен қабылдап, ондағы өзіне ұнамайтын, теріс, жалған нәрселерден көзін тез тайдырып, тіпті оларды санасынан қуып жібергені абзал: мысалы, ол кітап авторына барынша мүмкіндік беріп, жарысты тамашалап отырған адамдай, оның өз мақсатына жетуін бүкіл жүрегімен қалайды. Өйткені осы әдіс арқылы адам жаңа нәрсенің өзегіне, оны қозғалысқа келтіретін нүктеге бойлай алады: шын мәнінде танып-білу дегеніміз осы. Осы деңгейге жеткеннен кейін ғана ақыл-ой өз ескертулерін жасай алады; сол шамадан тыс бағалау, сыни көзқарасты уақытша тоқтату — тек заттың жанын арбап шығаруға арналған айла ғана болды».

Тіпті сіздің идеяларыңызға қарама-қайшы келетін жазбаларда да жиі шындыққа жанасатын, «заттың жанын» білдіретін бірдеңе болады. Оның ықпалына осылайша өзіңізді ашу — нәрселерді жақсырақ түсінуге, тіпті оларды дұрыс сынауға мүмкіндік беретін менталды әдетіңіздің бөлігіне айналуы тиіс. Кейде бұл «жан» сізді де қозғалысқа келтіріп, ықпал етеді және сол арқылы ақылыңызды байытады.

Кейде өзіңіздің ең терең ережелеріңіз бен шектеулеріңізден бас тартқан дұрыс. Он төртінші ғасырдағы ұлы Зен шебері Бассуи өз храмының есігіне монахтар сақтауы тиіс отыз үш ережені іліп қояды, әйтпесе олар қуылатын еді. Ережелердің көбі қатаң тыйым салынған алкогольге қатысты болатын. Бірде түнде, ережелерді тура мағынасында түсінетін монахтардың есін шығару үшін, ол уағызға тапа-тал түсте мас болып келеді. Ол ешқашан кешірім сұраған жоқ және оны қайталамады, бірақ сабақ қарапайым еді: мұндай ережелер тек бағыттаушы құрал ғана, және өз еркіндігімізді көрсету үшін біз оларды анда-санда бұзып тұруымыз керек.

Соңында, өз-өзіңізге деген көзқарасыңызға келетін болсақ, оған ирониямен, сырттай қарауға тырысыңыз. Оның бар екенін және ішіңізде қалай жұмыс істейтінін сезініңіз. Сіз өзіңіз сенгіңіз келгендей еркін әрі тәуелсіз емес екеніңізді мойындаңыз. Сіз өзіңіз мүше болған топтардың пікіріне бейімделесіз; сіз сублиминалды (санадан тыс) ықпалдың әсерінен тауар сатып аласыз; сізді басқаруға болады. Сондай-ақ сіз өз қиялыңыздағыдай идеалды емес екеніңізді түсініңіз. Барлық адамдар сияқты, сіз де тек өз мүддеңізді ойлайтын эгоист бола аласыз. Осыны сезінгенде, сіз басқалардан мақұлдау күтуді тоқтатасыз. Оның орнына сіз өзіңіздің қияли кескініңізге жабысып қалмай, шын мәнінде тәуелсіз болуға және басқалардың қамы үшін жұмыс істеуге тырысасыз.

«Ықпал ету процесінде керемет баурап алатын бірдеңе бар еді. Басқа ешбір іс бұған тең келмейтін. Өз жаныңды әсем бір формаға енгізіп, сонда бір сәт аялдау; өз интеллектуалды көзқарастарыңның құмарлық пен жастық жалынның музыкасымен өзіңе қайта жаңғырып келгенін есту; өз болмысыңды басқа адамға нәзік сұйықтық немесе бейтаныс әтір секілді құю: бұдан шынайы қуаныш табуға болатын — бәлкім, бұл біздің шектеулі де дөрекі заманымызда қалған ең қанағаттанарлық қуаныш шығар; ляззаттары тәнқұмар, ал мақсаттары тым қарабайыр заман үшін». — Оскар Уайлд, «Дориан Грейдің портреті»

8 Жағдайыңды көзқарасыңды өзгерту арқылы өзгерт

Өзін-өзі тежеу заңы

Әрқайсымыздың әлемге қараудың, оқиғалар мен айналамыздағы адамдардың іс-әрекетін түсіндірудің өзіндік тәсілі бар. Бұл біздің көзқарасымыз (attitude) және ол өмірімізде болатын көптеген нәрселерді анықтайды.

Егер біздің көзқарасымыз қорқынышқа негізделсе, біз әрбір жағдайдан негатив көреміз. Біз тәуекелге барудан өзімізді тоқтатамыз. Қателіктер үшін басқаларды кінәлаймыз және олардан сабақ алмаймыз. Егер біз қастық немесе күдік сезінсек, айналамыздағы адамдар да сондай эмоцияларды сезінеді. Біз ең қатты қорқатын жағдайларды санасыз түрде өзіміз жасап, мансабымыз бен қарым-қатынасымызды өзіміз тежейміз (self-sabotage — адамның өз мақсаттарына жетуіне саналы немесе санасыз түрде кедергі жасауы). Алайда, адамның көзқарасы — өзгеретін нәрсе. Көзқарасымызды позитивті, ашық және басқаларға төзімді ету арқылы біз басқаша динамиканы оята аламыз — біз сәтсіздіктен сабақ алып, жоқ жерден мүмкіндік жасап, адамдарды өзімізге тарта аламыз. Біз ерік-жігеріміздің шекарасын және оның бізді қайда апаратынын зерттеуіміз керек.

Ақырғы еркіндік

Болашақ атақты жазушы Антон Чехов (1860–1904) бала кезінде әр таңды қорқынышпен қарсы алатын: бүгін әкесі оны сабай ма, әлде аман қала ма? Кенеттен, кейде еш себепсіз, оның әкесі Павел Егорович оны таяқпен, қамшымен немесе жұдырығымен бірнеше рет қатты ұратын. Ең түсініксізі, әкесі оны өшпенділікпен немесе ашумен ұрмайтын. Ол Антонға мұны жақсы көргендіктен істейтінін айтатын. Кішіпейілділікті ұялату үшін балаларды сабау — Құдайдың қалауы екен. Ол да солай тәрбиеленген және қандай керемет адам болып өсті. Соққының соңында жас Антон әкесінің қолын сүйіп, кешірім сұрауы керек еді. Тым болмаса ол бұл сынақта жалғыз емес еді — оның төрт ағасы мен бір қарындасы да дәл осындай қарым-қатынас көретін.

Ол тек соққыдан ғана қорыққан жоқ. Түстен кейін олардың ескі ағаш үйінің сыртынан әкесінің жақындап келе жатқан қадамын естігенде, ол қорқыныштан дірілдейтін. Көбінесе әкесі ол уақытта үйге Антонды өзінің Таганрогтағы (Ресей) азық-түлік дүкенінде ауыстыруын сұрау үшін келетін. Жылдың көп бөлігінде дүкен іші төзгісіз суық болатын. Сөренің артында тұрып, Антон үй тапсырмасын орындауға тырысатын, бірақ оның саусақтары тез ұйып қалатын, ал қаламсапқа арналған сия қатып қалатын. Иісі мүңкіген сол лас дүкенде ол онда жұмыс істейтін украин шаруаларының лас қалжыңдарын тыңдауға және арақ ішуге кіретін қала маскүнемдерінің ерсі қылықтарына куә болуға мәжбүр болатын. Осының бәрінің ортасында ол әрбір копейканың (Ресейдің ұсақ ақшасы) есебін алуы керек еді, әйтпесе әкесінен тағы да таяқ жейтін. Әкесі басқа жерде ішіп жүргенде, ол онда сағаттап қалатын.

Анасы араласуға тырысатын. Ол күйеуіне қарсы тұра алмайтын жұмсақ жан еді. Бала жұмыс істеуге тым жас, дейтін ол. Оған сабақ оқуға уақыт керек. Суық дүкенде отыру оның денсаулығын құртады. Әкесі Антонның табиғатынан жалқау екенін және тек ауыр еңбекпен ғана ол құрметті азамат бола алатынын айтып ақыратын.

Әкесінің қатысуынан демалыс жоқ еді. Дүкен жабық болатын жалғыз күн — жексенбіде ол балаларды таңғы төртте немесе бесте оятып, өзі жетекшілік ететін шіркеу хорындағы әндерін дайындауға мәжбүрлейтін. Қызметтен үйге оралған соң, олар бәрін өз бетінше қайталауы керек болатын, содан кейін...

...тал түстегі құлшылық аяқталғанша, олардың ойын ойнауға мүлдем қауқары қалмайтын.

Бос уақытында Антон қаланы аралап жүретін. Таганрог — балалық шақты өткізу үшін өте көңілсіз жер еді. Үйлердің қасбеттері көне қирандылар секілді үгітіліп, қирап жататын. Жолдарға тас төселмегендіктен, қар ерігенде айнала балшыққа айналып, баланы тамағына дейін жұтып қоя жаздайтын алып шұңқырлар пайда болатын. Көшеде шамдар жоқ еді. Тұтқындарға көшедегі қаңғыбас иттерді тауып, оларды ұрып өлтіру тапсырылатын. Жалғыз тыныш әрі қауіпсіз жер — маңайдағы зираттар еді, Антон ол жаққа жиі баратын.

Осы серуендер кезінде ол өзі және әлем туралы ойға шоматын. Әкесінен күн сайын таяқ жейтіндей ол шынымен де түкке тұрғысыз ба еді? Бәлкім. Соған қарамастан, оның әкесі нағыз қайшылықтарға толы адам еді: діндарлығына қарамастан, ол жалқау, маскүнем және сатып алушыларға қатысты өте әділетсіз болатын. Таганрог тұрғындары да сондай күлкілі әрі екіжүзді еді. Ол оларды зиратта бақылайтын: жерлеу рәсімі кезінде тақуа болып көрінуге тырысқанымен, кейін жесір әйелдің үйінде жейтін дәмді бәліштер туралы бір-біріне тамсана сыбырласатын, олар осы бәліш үшін келгендей көрінетін.

Үнемі сезінетін ауырсыну мен зерігуден құтылудың жалғыз жолы — осының бәріне күлу еді. Ол Таганрогтағы кейіпкерлерге еліктеп, олардың жеке өмірі туралы оқиғалар құрастырып, отбасының әзілкешіне айналды. Кейде оның әзілі агрессивті сипат алатын. Ол көрші балалармен қатыгез қалжыңдар жасады. Анасы базарға жұмсағанда, қапқа салып әкеле жатқан тірі үйрек пен тауықты жиі азаптайтын. Ол бұзық әрі жалқау болып бара жатты.

Кейін 1875 жылы Чеховтар отбасы үшін бәрі өзгерді. Антонның екі үлкен ағасы, Александр мен Николай әкелерінен әбден шаршады. Олар Мәскеуге бірге көшуді ұйғарды: Александр университетке түсуді, ал Николай суретші болуды мақсат етті. Оның беделіне нұқсан келгеніне әкесі қатты ашуланса да, оларды тоқтата алмады. Сонымен бірге Павел Егорович азық-түлік дүкенін дұрыс басқара алмағанын мойындауға мәжбүр болды — ол жылдар бойы қарызға батып, ақыры төлем уақыты келді. Банкроттық пен қарыздар түрмесіне түсуден қорыққан ол бір түнде әйеліне айтпастан қаладан жасырын шығып, ұлдарының қасына Мәскеуге қашып кетті.

Анасы қарыздарды өтеу үшін отбасылық мүлікті сатуға мәжбүр болды. Олармен бірге тұратын жалдаушы анасына кредиторларға қарсы істі жүргізуге көмектесуді ұсынды, бірақ ол соттағы таныстарын пайдаланып, Чеховтарды үйінен айырып, алдап кетті. Көк тиынсыз қалған анасы басқа балаларымен Мәскеуге кетуге мәжбүр болды. Тек Антон ғана оқуын аяқтап, диплом алу үшін қалды. Оған отбасының қалған мүліктерін сатып, ақшаны тезірек Мәскеуге жіберу тапсырылды. Үйдің жаңа иесі болған әлгі жалдаушы Антонға тұру үшін бөлменің бір бұрышын берді. Осылайша, он алты жасында Антон ешқандай ақшасыз және қамқоршысыз Таганрогта жалғыз қалды.

Антон бұрын-соңды мүлдем жалғыз қалып көрмеген еді. Жақсы болсын, жаман болсын, оның отбасы бүкіл өмірі болатын. Енді аяқ астындағы жер тірегінен айырылғандай болды. Оның көмек сұрайтын ешкімі қалмады. Ол өзінің осындай мүшкіл тағдыры мен Таганрогта тұзаққа түскені үшін әкесін кінәлады. Бір күні ол ашу мен ызаға булықса, келесі күні күйзеліске түсетін. Бірақ көп ұзамай мұндай сезімдерге уақыты жоқ екенін түсінді. Оның ақшасы да, ресурстары да болмады, бірақ ол қалайда аман қалуы керек еді. Сондықтан ол көптеген отбасыларға репетитор (жеке оқытушы) болып жұмысқа орналасты. Олар демалысқа кеткенде, ол бірнеше күн бойы аш жүретін. Жалғыз жейдесі әбден тозған, нөсер жаңбырда киетін галошы да болмады. Аяғы су болып, дірілдеп адамдардың үйіне кіргенде қатты ұялатын. Бірақ ол енді өзін-өзі асырай алатын жағдайға жетті.

Ол дәрігер болуды ұйғарды. Оның ғылыми ойлау қабілеті жақсы еді, әрі дәрігерлер жақсы табыс табатын. Медициналық оқуға түсу үшін оған көбірек оқу керек еді. Қалалық кітапханаға — жалғыз тыныш жұмыс істей алатын жеріне — жиі барып, ол әдебиет пен философия бөлімдерін де ақтара бастады. Көп ұзамай оның ой-өрісі Таганрогтың шеңберінен әлдеқайда асып түсті. Кітаптардың арқасында ол өзін тұзаққа түскендей сезінбеді. Түнде ол өз бұрышына келіп, әңгімелер жазып, ұйықтайтын. Жеке кеңістігі болмаса да, ол өз бұрышын Чеховтар үйіне тән бейберекетсіздіктен таза әрі ұқыпты ұстайтын.

Ақыры ол тұрақтана бастады, жаңа ойлар мен сезімдер пайда болды. Жұмыс енді ол үшін қорқынышты емес еді; ол оқуға берілгенді ұнатты, ал репетиторлық оған мақтаныш пен абырой сезімін сыйлады — ол өзіне-өзі қамқорлық жасай алды. Отбасынан хаттар келіп тұрды: Александр әкелерінің бәрін қайтадан бақытсыз етіп жатқанына шағымданса, кенже ұлы Михаил өзін түкке тұрғысыз сезініп, күйзеліске түсіп жүрді. Антон Александрға: «Әкеміз туралы ойлай бергенді қойып, өзіңе қамқорлық жасауды баста», — деп жауап жазды. Михаилға былай деді: «Неге сен өзіңді менің «түкке тұрғысыз, елеусіз ініңмін» деп атайсың? Өзіңнің түкке тұрғысыз екеніңді қай жерде сезінуің керек екенін білесің бе? Құдай алдында, бәлкім... бірақ адамдар алдында емес. Адамдар арасында сен өз құндылығыңды білуің керек». Антон бұл хаттардағы өзінің жаңа үніне өзі де таңғалды.

Содан бір күні, жалғыз қалғанына бірнеше ай өткен соң, ол Таганрог көшелерімен келе жатып, кенеттен іштей ата-анасына деген шексіз жанашырлық пен махаббатты сезінді. Бұл сезім қайдан келді? Ол бұрын мұндайды ешқашан сезінбеген еді. Осы сәттен бірнеше күн бұрын ол әкесі туралы ұзақ ойланған болатын. Барлық қиындықтарға шынымен де ол кінәлі ме? Павелдің әкесі Егор Михайлович басыбайлы (адамның бас бостандығы шектелген, жер иесіне тәуелді күйі) болып туған еді. Чеховтар бірнеше ұрпақ бойы басыбайлы болған. Ақыры Егор отбасының бостандығын сатып алып, үш ұлын әртүрлі салаға орналастырды; Павел отбасылық саудагер болып тағайындалды. Бірақ Павел бұған төтеп бере алмады. Оның өнерге бейімділігі бар еді, ол дарынды суретші немесе музыкант бола алар еді. Ол өз тағдырына — азық-түлік дүкені мен алты балаға — іштей ренжіді. Әкесі оны ұрған, сондықтан ол да өз балаларын ұрды. Павел енді басыбайлы болмаса да, ол әлі де әрбір жергілікті шенеунік пен жер иесінің алдында иіліп, қолын сүйетін. Ол жүрегінде әлі де құл болып қалған еді.

Антон өзінің және бауырларының да дәл осы жолға түсіп бара жатқанын көрді — іштей реніш пен өзін түкке тұрғысыз сезіну және ашуын басқалардан алу. Енді ол жалғыз болып, өзіне қамқорлық жасап жүргенде, Антон сөздің нағыз мағынасында еркін болғысы келді. Ол өткеннен және әкесінен азат болғысы келді. Таганрог көшелерінде жүргенде, осы жаңа әрі кенеттен пайда болған сезімдер оған жауап берді. Әкесін түсіну арқылы ол оны қабылдап, тіпті жақсы көре алды. Ол айбынды тиран емес, керісінше шарасыз қарт адам еді. Болған жағдайға сырттай қарап, ол жанашырлық танытып, көрген таяқтарын кешіре алды. Ол әкесі тудырған барлық жағымсыз сезімдердің шырмауына түспеуді ұйғарды. Сонымен қатар, ол ақыры мейірімді анасын бағалай бастады және оны әлсіздігі үшін кінәламады. Ойы өкпе-реніштен және жоғалған балалық шағы туралы жабысқақ ойлардан арылғанда, оның иығынан ауыр жүк түскендей болды.

Ол өзіне серт берді: бұдан былай адамдар алдында иілмейді және кешірім сұрамайды; бұдан былай шағымданбайды және ешкімді кінәламайды; бұдан былай бейберекет өмір сүрмейді және уақытты босқа өткізбейді. Барлық нәрсенің жауабы — еңбек пен махаббат. Ол бұл хабарды отбасына жеткізіп, оларды құтқаруы керек еді. Ол мұны әңгімелері мен пьесалары арқылы бүкіл адамзатпен бөлісуі керек болды.

Ақыры 1879 жылы Антон отбасымен бірге болу және медициналық оқуға түсу үшін Мәскеуге көшті, бірақ ондағы көргендері оны қатты жабырқатты. Чеховтар мен бірнеше жалдаушылар жезөкшелер орамының қақ ортасындағы көппәтерлі үйдің жертөлесіндегі бір бөлмеге тығыз орналасқан екен. Бөлмеде желдеткіш жоқ және жарық өте аз түсетін. Ең сорақысы — топтың рухы түсіп кеткен еді. Анасы ақша туралы үнемі алаңдаудан және мұндай аянышты өмірден қажыған болатын. Әкесі бұрынғыдан да көп ішіп, жеке кәсібінен әлдеқайда төмен, кездейсоқ жұмыстар істейтін. Ол балаларын ұруын тоқтатпады. Антонның кіші бауырлары енді мектепке бармайтын (отбасының оған ақшасы жетпеді) және өздерін мүлдем пайдасыз сезінетін. Әсіресе Михаил бұрынғыдан да қатты күйзелісте еді. Александр журналдарға жазушы болып жұмысқа орналасты, бірақ ол бұдан да жақсырақ нәрсеге лайықпын деп есептеп, көп іше бастады. Ол өз қиындықтарына Мәскеуге соңынан еріп келіп, әр қадамын бақылаған әкесін кінәлады. Суретші Николай кешке дейін ұйықтап, сирек жұмыс істейтін және уақытының көбін жергілікті сыраханада өткізетін. Бүкіл отбасы құрдымға тез қарқынмен кетіп бара жатты, ал олар тұратын аудан жағдайды одан сайын ушықтырды.

Әкесі мен Александр жақында көшіп кеткен еді. Антон керісінше әрекет етуді ұйғарды — сол тар бөлмеге көшіп барып, өзгерістердің қозғаушы күшіне айналды. Ол уағыз айтпады немесе сынға алмады, керісінше дұрыс үлгі көрсетті. Ең маңыздысы — отбасын біріктіру және олардың рухын көтеру еді. Ол шаршаған анасы мен қарындасына үй шаруасын өз мойнына алатынын айтты. Антонның үй жинап, киім үтіктеп жүргенін көрген ағалары да бұл міндеттерді бөлісуге келісті. Ол өзінің медициналық стипендиясынан ақша үнемдеп, әкесі мен Александрдан көбірек ақша алды. Осы ақшамен ол Михаилды, Иванды және Марияны қайтадан мектепке берді. Ол әкесіне жақсырақ жұмыс тауып берді. Әкесінің ақшасы мен өзінің жинаған ақшасын пайдаланып, ол бүкіл отбасын терезесінен әдемі көрініс ашылатын әлдеқайда үлкен пәтерге көшірді.

Ол олардың өмірінің барлық қырларын жақсартуға тырысты. Ол ағалары мен қарындасына өзі таңдаған кітаптарды оқытты, олар түн ортасына дейін ғылымдағы соңғы жаңалықтар мен философиялық сұрақтарды талқылап, айтысатын. Бірте-бірте олардың арасындағы байланыс тереңдеп, оны отбасының көшбасшысы — «Папа Антоша» деп атай бастады. Ол басында кездестірген шағымдану мен өзін аяу сезімі мүлдем жоғалды. Оның екі інісі енді болашақ мансаптары туралы қызығушылықпен айтатын болды.

Антонның ең үлкен жобасы — Александрды тәрбиелеу болды, өйткені ол оны отбасының ең дарынды, бірақ қиын мүшесі деп санайтын. Бірде Александр үйге әбден мас болып келіп, анасы мен қарындасына тіл тигізіп, Антонның бетін қиратумен қоқан-лоққы көрсетті. Отбасы мұндай айқай-шуға үйреніп қалған еді, бірақ Антон бұған төзбеді. Келесі күні ол Александрға, егер тағы бір рет отбасы мүшесіне айқайлайтын болса, оны үйге кіргізбейтінін және одан бауыр ретінде бас тартатынын айтты. Ол анасы мен қарындасына құрметпен қарауы керек және өзінің ішкілік пен әйелқұмарлыққа салынғаны үшін әкесін кінәламауы тиіс еді. Оның қадір-қасиеті болуы керек — жақсы киініп, өзіне күтім жасауы тиіс. Бұл — отбасының жаңа кодексі болды.

Александр кешірім сұрады және оның мінез-құлқы жақсарды, бірақ бұл Антоннан үлкен шыдамдылық пен махаббатты талап ететін тұрақты күрес еді, өйткені Чеховтардың бойындағы өзін-өзі құртуға бейімділік терең тамыр жайған болатын. Бұл Николайды маскүнемдіктен ерте өлімге алып келді, ал тұрақты назар болмаса, Александр да осы жолмен кете берер еді. Антон оны біртіндеп ішімдіктен тыйып, журналистік мансабына көмектесті, ақыры Александр тыныш әрі қанағаттанарлық өмірге көшті.

1884 жылдар шамасында Антон қан түкіре бастады және оған туберкулездің (өкпеге зақым келтіретін жұқпалы ауру) алғашқы белгілері байқалды. Ол әріптес дәрігердің тексеруінен өтуден бас тартты. Ол болашақ туралы алаңдамай, жазуды және медицинаны жалғастыра бергенді жөн көрді. Бірақ пьесалары мен әңгімелері арқылы танымал болған сайын, ол жаңа жайсыздықты сезіне бастады — бұл әріптес жазушылардың іштарлығы мен ұсақ-түйек сындары еді. Олар әртүрлі саяси топтарға бөлініп, бір-біріне, соның ішінде ешқандай революциялық қозғалысқа қосылудан бас тартқан Антонның өзіне де үнемі шабуыл жасайтын. Осының бәрі Антонның әдеби әлемнен көңілі қалуына себеп болды. Таганрогта зор еңбекпен қалыптастырған көтеріңкі көңіл-күйі жоғала бастады. Ол күйзеліске түсіп, жазуды мүлдем тастау туралы ойланды.

Кейін, 1889 жылдың соңында, ол өсіп келе жатқан күйзелістен құтылудың жолын тапты. Таганрогтағы күндерінен бастап қоғамның ең кедей және қорғансыз мүшелері оны қатты қызықтыратын. Ол ұрылар мен алаяқтар туралы жазғанды және олардың ой-санасына үңілгенді ұнататын. Ресей қоғамының ең төменгі сатысындағылар — сұмдық жағдайда өмір сүретін тұтқындар еді. Ресейдегі ең танымал түрме Жапонияның солтүстігіндегі Сахалин аралында орналасқан болатын. Онда жүздеген мың тұтқындар мен олардың отбасылары тұратын бес еңбек колониясы бар еді. Бұл көлеңкелі мемлекет сияқты еді — Ресейде ешкім аралда не болып жатқанынан хабарсыз болатын. Бұл оның қазіргі бақытсыздығына жауап болуы мүмкін еді. Ол Сібір арқылы аралға дейінгі қиын сапарға аттанатын болды. Ол ең қатыгез қылмыскерлерден сұхбат алатын еді. Ол ондағы жағдай туралы егжей-тегжейлі кітап жазатын еді. Өркөкірек әдеби әлемнен алыстап, ол шынайы нәрсемен байланыс орнатып, Таганрогта қалыптастырған жомарт көңіл-күйін қайта жаңғыртқысы келді.

Достары мен отбасы оны бұл райынан қайтаруға тырысты. Денсаулығы нашарлап кеткен еді; саяхат оны өлтіруі мүмкін еді. Бірақ олар оны тоқтатуға тырысқан сайын, ол бұл өзін құтқарудың жалғыз жолы екеніне көз жеткізе түсті.

Үш айлық саяхаттан кейін ол ақыры 1890 жылдың шілдесінде аралға жетіп, бірден осы жаңа әлемге еніп кетті. Оның міндеті — әрбір тұтқыннан, соның ішінде ең зұлым қанішерлерден сұхбат алу болды. Ол олардың өмірінің әрбір қырын зерттеді. Ол тұтқындарды азаптаудың ең сұмдық көріністеріне куә болды және қол арбаға шынжырланған сотталғандардың жергілікті шахталарда қалай жұмыс істейтінін бақылады. Жазасын өтеп болған тұтқындар көбінесе аралдағы еңбек лагерлерінде қалуға мәжбүр болатын, сондықтан Сахалин оларға қосылуды күткен әйелдерге толы еді. Бұл әйелдер мен олардың қыздары аман қалу үшін жезөкшелікпен айналысатын. Мұндағының бәрі адамдардың рухын түсіруге және олардың қадір-қасиетін құртуға бағытталған еді. Бұл оған өз отбасының жағдайын әлдеқайда ауқымды деңгейде еске түсірді.

Бұл ол бара алатын тозақтың ең төменгі сатысы еді және бұл оған қатты әсер етті. Енді ол Мәскеуге оралып, көргендері туралы жазғысы келді. Оның өмірге деген көзқарасы қайта қалпына келді. Ол өзін мазалаған ұсақ ойлар мен уайымдардан арылды. Енді ол өзімшілдіктен арылып, қайтадан жомарттық таныта алатын болды. Ол жазған «Сахалин аралы» атты кітабы жұртшылықтың назарын аударып, аралдағы жағдайдың едәуір жақсаруына алып келді.

1897 жылға қарай оның денсаулығы нашарлап, үнемі қан түкіре бастады. Ол енді өзінің туберкулезін бүкіл әлемнен жасыра алмады. Оны емдеген дәрігер барлық жұмысты тоқтатып, Мәскеуден біржола кетуге кеңес берді. Оған демалыс керек еді. Бәлкім, санаторийде (емдеу-сауықтыру орны) тұру арқылы ол өмірін бірнеше жылға ұзарта алар еді. Антон бұған келіспеді. Ол ештеңе өзгермегендей өмір сүре бергісі келді.

Чеховтың айналасында жас суретшілер мен оның пьесаларына табынушылардан тұратын бір топ пайда болды, бұл оны Ресейдің ең танымал жазушыларының біріне айналдырды. Оған көптеген адамдар келетін, ол анық ауырып жүрсе де, айналасына бәрін таңғалдырған тыныштық сыйлайтын. Бұл қайдан келді? Ол осылай туған ба еді? Ол өзін басқалардың оқиғалары мен қиындықтарына толығымен арнайтын сияқты көрінетін. Ешкім оның өз ауруы туралы айтқанын естімеген.

1904 жылдың қысында жағдайы нашарлағанда, оның кенеттен ауылға шанамен серуендеуге барғысы келді. Шананың қоңырауын есту және суық ауамен тыныстау ол үшін әрқашан үлкен ләззат болатын, сондықтан ол мұны соңғы рет сезінгісі келді. Бұл оның көңіл-күйін көтергені соншалық, ол тіпті ауыр зардаптарға да мән бермеді. Ол бірнеше айдан кейін қайтыс болды.

Түсіндірме:

Анасы оны Таганрогта жалғыз қалдырған сәтте, жас Антон Чехов өзін тұзаққа түскендей, түрмеге жабылғандай сезінді. Ол оқудан тыс уақытта мүмкіндігінше көп жұмыс істеуге мәжбүр болды. Ол ешқандай қолдаусыз, кішкентай бөлменің бұрышында тұрып, осы бір көңілсіз провинцияда қалып қойды. Тағдыры мен ешқашан болмаған балалық шағы туралы ащы ойлар оның бос уақытында мазасын алды. Бірақ апталар өткен сайын ол бір қызық нәрсені байқады — табысы аз болса да және қаланы үнемі шарлап жүрсе де, оған репетиторлық жұмысы ұнай бастады. Әкесі оған үнемі жалқау екенін айтатын және ол бұған сенетін, бірақ енді ол бұған күмәнданды. Әрбір күн көбірек жұмыс тауып, тамақ асырау үшін жаңа сын-қатерге айналды. Ол мұны сәтті орындап жүрді. Ол таяқ жеуге лайықты мүшкіл пенде емес еді. Сонымен қатар, жұмыс өзін-өзі ұмытып, шәкірттерінің мәселелеріне үңілудің жолы болды.

Ол оқыған кітаптар оны Таганрогтан алысқа жетелеп, санасын бірнеше күн бойы мазалайтын қызықты ойларға толтырды. Таганрогтың өзі де соншалықты жаман емес еді. Әрбір дүкен, әрбір үй оған әңгімелер үшін шексіз материал беретін ерекше кейіпкерлерге толы болды. Ал бөлменің әлгі бұрышы — оның патшалығы еді. Ол өзін тұзаққа түскендей емес, керісінше азат сезінді. Шындығында не өзгерді? Оның жағдайы да, Таганрог та, бөлменің бұрышы да өзгерген жоқ. Өзгерген нәрсе — оның көзқарасы еді, бұл оған жаңа тәжірибелер мен мүмкіндіктерге жол ашты. Мұны сезінгеннен кейін, ол одан әрі ілгерілегісі келді. Осы еркіндік сезіміне кедергі болған ең үлкен нәрсе әкесі еді. Не істесе де, ол ішіндегі ащы реніштен арыла алмады. Ол әлі күнге дейін соққыларды сезініп, толассыз сындарды естіп тұрғандай болатын.

Соңғы амал ретінде ол әкесін әңгімедегі кейіпкер ретінде талдап көруді ұйғарды. Бұл оны әкесінің әкесі және Чеховтардың барлық ұрпақтары туралы ойлауға итермеледі. Әкесінің тұрақсыз мінезі мен ұшқыр қиялын ескере отырып, ол оның да жағдайдың құрбаны болғанын, неліктен ішімдікке салынып, отбасына үстемдік жүргізгенін түсіне алды. Ол зәбірлеушіден гөрі, көбірек көмекке мұқтаж бейшара қарт еді. Әкесін осылай түсінуі бір күні ата-анасына деген шексіз махаббат сезімінің оянуына негіз болды. Ол осы жаңа сезіммен нұрланғанда, ақыры өзін өкпе-реніш пен ашудан толық арылғандай сезінді. Өткендегі жағымсыз эмоциялар одан біржола алыстады. Оның санасы енді толықтай ашық еді. Бұл сезімнің кереметтігі сондай, ол мұны бауырларымен бөлісіп, оларды да азат етуді қалады.

Чеховты бұл нүктеге жеткізген нәрсе — өте жас кезінде жалғыз қалғанда басынан өткерген дағдарысы еді. Ол осындай тағы бір дағдарысты он үш жылдан кейін, әріптес жазушылардың ұсақтығынан көңілі қалғанда басынан өткерді. Оның шешімі — Таганрогта болған жағдайды керісінше қайталау болды: ол басқаларды тастап, өзін жалғыз әрі қорғансыз қалдыруға мәжбүр етті. Бұл...

Осылайша ол Таганрогта сезінген еркіндік пен эмпатияны (өзгелердің сезімін түсіну қабілеті) қайта бастан кешіре алды. Туберкулезден (өкпе ауруы) келген ерте өлім жазасы оның соңғы дағдарысы болды. Ол өлімнен қорқуды және өмірінің ерте үзілетініне деген ащы сезімді тоқтатып, өмірді барынша толық сүруді жалғастырды. Бұл соңғы әрі шексіз еркіндік оған сол кезеңде онымен кездескендердің барлығы сезе алатындай нұр сыйлады.

Түсіну керек: Антон Чеховтың оқиғасы — бұл бәріміз өмірде бетпе-бет келетін жағдайдың парадигмасы (үлгісі, моделі) . Біз өзімізбен бірге ерте балалық шақтан қалған жарақаттар мен реніштерді арқалап жүреміз. Әлеуметтік өмірімізде есейген сайын көңіл қалу мен елеусіз қалуды жинаймыз. Бізді де жиі өзімізді құнсыз сезіну немесе өмірдегі жақсы нәрселерге лайық емеспіз деген ой мазалайды. Бәрімізде өзімізге деген үлкен күмән туатын сәттер болады. Бұл эмоциялар санамызды билеп алатын обсессивті (мазасыз, қадалған) ойларға әкелуі мүмкін. Олар мазасыздық пен көңіл қалуды жеңу үшін біздің тәжірибемізді шектейді. Олар бізді ауырсынуды басу үшін ішімдікке немесе кез келген әдетке жүгінуге мәжбүрлейді. Өзіміз де байқамай, өмірге деген теріс және қорқынышқа толы көзқарас қалыптастырамыз. Бұл біздің өзіміз орнатқан түрмемізге айналады. Бірақ бәрі бұлай болуы міндетті емес. Чехов бастан кешкен еркіндік таңдаудан, әлемге басқаша қараудан, көзқарастың өзгеруінен туындады. Біз бәріміз осындай жолмен жүре аламыз.

Бұл еркіндік, негізінен, өзгелерге және өзімізге деген жомарт рухты қабылдаудан келеді. Адамдарды қабылдау, түсіну және мүмкін болса, олардың адамдық табиғаты үшін жақсы көру арқылы біз санамызды обсессивті және ұсақ эмоциялардан арылта аламыз. Біз адамдардың іс-әрекеті мен сөзіне реакция беруді тоқтата аламыз. Біз арақашықтықты сақтап, бәрін жеке басымызға қабылдаудан бас тарта аламыз. Осылайша жоғары мақсаттар үшін ақыл-ой кеңістігі босайды. Біз өзгелерге жомарттық танытқанда, олар бізге тартылып, біздің рухымызға сай болғысы келеді. Өзімізге жомарттықпен қараған кезде, табысқа жете алмағанымызға іштей ренжіп жүріп, сырттай жарамсақтанудың немесе жалған кішіпейілдік ойынын ойнаудың қажеті болмайды. Жұмысымыз арқылы және өзгелерге тәуелді болмай, қажетімізді өзіміз тауып, біз еңсемізді тік ұстап, адам ретіндегі әлеуетімізді іске асыра аламыз. Айналамыздағы жағымсыз эмоцияларды қайталауды тоқтата аламыз. Осы жаңа көзқарастан туған серпінді күшті сезінгеннен кейін, біз оны барынша дамытқымыз келетін болады.

Жылдар өткен соң, досына жазған хатында Чехов Таганрогтағы тәжірибесін үшінші жақта сипаттап, былай деп түйіндеді:

«Бұл жас жігіттің өз бойындағы құлдықты тамшылатып қалай сығып шығарғанын және бір тамаша таңда оянғанда, оның тамырындағы қан бұдан былай құлдың қаны емес, нағыз адамның қаны екенін қалай сезінгенін жаз».

«Менің буынымның ең үлкен жаңалығы — адамдардың өз ой-санасының бағытын өзгерту арқылы өмірін де өзгерте алатындығында». — Уильям Джеймс

Адам табиғатының кілттері

Біз, адамдар, әлем туралы объективті біліміміз бар деп ойлағанды ұнатамыз. Күнделікті қабылдайтын нәрселерімізді — шындық деп, ал бұл шындық бәрі үшін бірдей деп қабылдаймыз. Бірақ бұл — иллюзия. Ешбір екі адам әлемді бірдей көрмейді немесе сезінбейді. Біздің қабылдайтынымыз — шындықтың жеке нұсқасы, ол біздің өз туындымыз. Мұны түсіну — адам табиғатын түсінудегі маңызды қадам.

Мынадай сценарийді елестетіңіз: Бір жас америкалық Парижге бір жылға оқуға барады. Ол біршама ұяң әрі сақ, депрессияға және өзін төмен бағалауға бейім, бірақ бұл мүмкіндікке шын жүректен қуанады. Ол жаққа барған соң, тілде сөйлесу қиынға соғады, ал оның жіберген қателіктері мен париждіктердің мысқылшыл көзқарасы үйренуді одан сайын қиындатады. Ол адамдарды мүлдем мейірімсіз деп табады. Ауа райы сыз әрі көңілсіз. Тамағы тым ауыр. Тіпті Нотр-Дам соборы да көңілін қалдырады, өйткені оның айналасы туристерге толы. Оның қуанышты сәттері болса да, ол жалпы өзін жат сезініп, бақытсыз болады. Ол Париж — асыра бағаланған, жағымсыз жер деген қорытындыға келеді.

Енді дәл осындай жағдайды экстраверт (ашық, көпшіл) және шытырман оқиғаға құмар жас әйелмен елестетіп көріңіз. Ол француз тілінде қателесуден де, париждіктердің кездейсоқ мысқылынан да қорықпайды. Ол тіл үйренуді қызықты сынақ деп санайды. Басқалар оның жігеріне тәнті болады. Ол достарды оңай табады, ал таныстары көбейген сайын француз тілі де жақсара түседі. Ол ауа райын романтикалық және осы жерге өте лайық деп санайды. Ол үшін бұл қала шексіз шытырман оқиғалар мекені және ол Парижге ғашық болады.

Бұл жағдайда екі адам бір қаланы екі түрлі қабылдап, бағалайды. Объективті шындық тұрғысынан алғанда, Париждің ауа райының жағымды немесе жағымсыз қасиеті жоқ. Бұлттар жай ғана өтіп жатыр. Париждіктердің мейірімділігі немесе қатыгездігі — субъективті баға, ол сіздің кіммен кездескеніңізге және оларды бұрынғы ортаңыздағы адамдармен қалай салыстыратыныңызға байланысты. Нотр-Дам соборы — жай ғана қашалған тастардың жиынтығы. Әлем жай ғана бар күйінде өмір сүреді — заттар немесе оқиғалар жақсы не жаман, дұрыс не бұрыс, ұсқынсыз не әдемі емес. Заттар мен адамдарға реңк беретін немесе оны алып тастайтын — біздің ерекше көзқарасымыз. Біз не әдемі готикалық архитектураға, не мазасыз туристерге назар аударамыз. Біз өз ой-өрісімізбен, ішкі қорқынышымызға немесе ашықтығымызға байланысты адамдардың бізге мейірімді немесе қатал жауап беруіне ықпал ете аламыз. Біз қабылдайтын шындықтың көп бөлігін өз көңіл-күйіміз бен эмоцияларымыз арқылы қалыптастырамыз.

Түсіну керек: Әрқайсымыз әлемге қабылдауымызды бояйтын және қалыптастыратын ерекше линза арқылы қараймыз. Бұл линзаны аттитюд (ішкі ұстаным, көзқарас) деп атайық. Белгілі швейцариялық психолог Карл Юнг мұны былай анықтаған: «Аттитюд — бұл психиканың (адамның ішкі жан дүниесі мен сана-сезімі) белгілі бір жолмен әрекет етуге немесе реакция беруге дайындығы... Аттитюдке ие болу — бейсаналы түрде болса да, нақты бір нәрсеге дайын болу дегенді білдіреді; өйткені аттитюдтің болуы — белгілі бір нәрсеге бағытталған априори (тәжірибеге дейінгі, алдын ала қалыптасқан) бағдармен синонимдес».

Бұл мынаны білдіреді: Бір күн ішінде біздің санамыз қоршаған ортадағы мыңдаған стимулдарға (тітіркендіргіштерге) жауап береді. Миымыздың құрылымына және психологиялық ерекшелігімізге байланысты кейбір стимулдар — аспандағы бұлттар, адамдардың көптігі — күштірек сигналдар мен реакциялар тудырады. Реакция неғұрлым күшті болса, біз соғұрлым көп көңіл бөлеміз. Кейбіріміз басқалар елемейтін стимулдарға сезімтал келеміз. Егер біз қандай да бір себеппен бейсаналы түрде мұңға бейім болсақ, осы сезімді күшейтетін белгілерді көбірек байқаймыз. Егер біз күмәншіл болсақ, кез келген жағымсыздықты білдіретін мимикаға сезімтал болып, көргенімізді асыра сілтеп қабылдаймыз. Міне, бұл — «психиканың белгілі бір жолмен реакция беруге дайындығы».

Біз бұл процесті ешқашан сезінбейміз. Біз тек осы сезімталдық пен мидағы сигналдардың салдарын сезінеміз; олар бірігіп біз депрессия, жауластық, сенімсіздік, құлшыныс немесе шытырман оқиғаға құмарлық деп атайтын жалпы көңіл-күйді немесе эмоционалды фонды құрайды. Біз көптеген түрлі көңіл-күйді бастан кешеміз, бірақ жалпы алғанда, бізде бір эмоция немесе бірнешеуінің қосындысы (мысалы, қастық пен реніш) басым болатын әлемді көру және түсіндірудің ерекше тәсілі бар. Бұл — біздің аттитюдіміз. Депрессиялық ұстанымы бар адамдар қуанышты сәттерді сезінуі мүмкін, бірақ олар мұңайуға бейім келеді; олар күнделікті кездесулерінде осы сезімді алдын ала күтеді.

Юнг бұл идеяны былай суреттейді: Саяхатқа шыққан адамдар жолын жалғастыру үшін кесіп өту керек бұлаққа тап болды делік. Бір адам көп ойланбастан, бір-екі тасқа аяғын тигізіп, құлап қалудан қорықпай, қарғып өте шығады. Ол секірудің физикалық ләззатын жақсы көреді және сәтсіздікке мән бермейді. Екінші адам да толқып тұр, бірақ бұл физикалық қуаныш емес, бұлақ ұсынатын интеллектуалдық сынаққа байланысты. Ол өтудің ең тиімді жолын тез есептеп, мұны шешкенінен қанағат алады. Сақ мінезді үшінші адам бәрін ойластыруға көбірек уақыт жұмсайды. Ол өтуден ләззат алмайды; ол кедергіге ашуланады, бірақ жорықты жалғастырғысы келеді және қауіпсіз өту үшін барын салады. Төртіншісі жай ғана кері қайтады. Ол өтудің қажеттілігін көрмейді және «жорық жеткілікті ұзақ болды» деп өз қорқынышын ақтап алады.

Ешкім жай ғана тастардың арасынан аққан судың шуын көрмейді немесе естімейді. Біздің санамыз тек ол жерде барын ғана қабылдамайды. Әрбір адам өз аттитюдіне (батыл, қорқақ және т. б. ) сәйкес бір бұлақты әртүрлі көреді және оған әртүрлі жауап береді.

Біз өмір бойы өзімізбен бірге алып жүретін аттитюдтің бірнеше негізі бар: Біріншіден, біз бұл дүниеге белгілі бір генетикалық бейімділіктермен — қастыққа, ашкөздікке, эмпатияға немесе мейірімділікке бейім болып келеміз. Мысалы, Чеховтың балаларының жағдайында бұл айырмашылықтарды байқауға болады; олардың бәрі әкесінің бірдей физикалық жазаларына жауап беруге мәжбүр болды. Антон өте ерте жасында дүниеге ирониямен қарап, бәрін сырттай бақылап, күліп қарайтын ұстаным көрсетті. Бұл оған өз бетінше өмір сүргенде әкесіне деген көзқарасын қайта қарауға көмектесті. Басқа балаларда мұндай қашықтықты сақтау қабілеті болмады және олар әкенің қатыгездігіне оңай шырмалды. Бұл Антонның миының құрылымында өзгешелік болғанын көрсетеді. Кейбір балалар басқаларға қарағанда ашкөз келеді — олар ерте жастан назар аударуға көбірек мұқтаждық танытады. Олар әрқашан ненің жетіспейтінін, өзгелерден не ала алмай жатқанын көруге бейім. Екіншіден, біздің алғашқы тәжірибелеріміз бен жақындық схемаларымыз (4-тарауды қараңыз) аттитюдті қалыптастыруда үлкен рөл атқарады. Біз анамыз бен әкеміздің дауыстарын іштей қабылдаймыз. Егер олар өте авторитарлы және сыншыл болса, біз де өзімізге және айналамыздағының бәріне қатал әрі сын көзімен қарайтын боламыз. Есейген сайын отбасынан тыс алған тәжірибелеріміз де маңызды. Біз біреуді жақсы көргенде немесе оған таңданғанда, оның қасиеттерін бойымызға сіңіреміз, олар біздің әлемді жақсы жағынан көруімізге ықпал етеді. Бұл мұғалімдер, тәлімгерлер немесе құрдастар болуы мүмкін. Жағымсыз және трагедиялық тәжірибелер шектеулі әсер етуі мүмкін — олар бастапқы ауырсынуды қайта сезінуімізге себеп болуы мүмкін кез келген нәрседен санамызды жауып тастайды. Біздің аттитюдіміз үнемі басымыздан өткен оқиғалармен қалыптасады, бірақ алғашқы ұстанымдарымыздың іздері әрқашан сақталады. Чехов қаншалықты ілгерілесе де, депрессия мен өзін жек көру сезіміне бейім болып қалды.

Аттитюд туралы біз тек оның біздің қабылдауымызды қалай бояйтынын ғана емес, сонымен бірге өмірде басымыздан өтетін оқиғаларды — денсаулығымызды, адамдармен қарым-қатынасымызды және жетістіктерімізді қалай белсенді түрде анықтайтынын түсінуіміз керек. Біздің аттитюдіміздің өзін-өзі жүзеге асыратын динамикасы бар.

Париждегі жас жігіттің сценарийіне қайта қараңыз. Өзін қысылған және сенімсіз сезінгендіктен, ол тіл үйренудегі қателіктеріне қорғаныс реакциясын танытады. Бұл үйренуді қиындатады, ол өз кезегінде адамдармен танысуды қиындатады, нәтижесінде ол өзін одан сайын жалғыз сезінеді. Депрессиядан оның энергиясы төмендеген сайын, бұл цикл өздігінен қайталана береді. Оның сенімсіздігі адамдарды итеріп жіберуі де мүмкін. Біздің адамдар туралы ойымыз оларға да солай әсер етеді. Егер біз қастық пен сыншылдық сезімін танытсақ, басқа адамдарда да сыншыл эмоциялар тудырамыз. Егер біз қорғансақ, басқаларды да қорғануға мәжбүр етеміз. Жас жігіттің аттитюді оны осы жағымсыз динамикаға қамап тастайды.

Екінші жағынан, жас әйелдің аттитюді оң динамиканы тудырады. Ол тіл үйреніп, адамдармен таныса алады, мұның бәрі оның көңіл-күйі мен энергиясын көтереді, бұл оны басқалар үшін тартымды әрі қызықты етеді және бұл жалғаса береді.

Аттитюдтердің көптеген түрлері мен қосындылары болса да, біз оларды жалпылай жағымсыз әрі тар немесе жағымды әрі кең деп бөле аламыз. Жағымсыз ұстанымы барлар өмірге деген негізгі қорқыныш позициясынан әрекет етеді. Олар бақылауды күшейту үшін көретін және сезінетін нәрселерін бейсаналы түрде шектегісі келеді. Жағымды ұстанымы барлардың қорқынышы әлдеқайда аз. Олар жаңа тәжірибелерге, идеялар мен эмоцияларға ашық. Егер аттитюд — бұл біздің әлемге қарайтын линзамыз болса, жағымсыз аттитюд бұл линзаның диафрагмасын тарылтады, ал жағымды түрі оны барынша кеңейтеді. Біз осы екі полюстің арасында ауысып жүруіміз мүмкін, бірақ жалпы алғанда әлемді жабық немесе ашық линзамен көруге бейімбіз.

Адам табиғатын зерттеуші ретіндегі сіздің міндетіңіз екі бөліктен тұрады: Біріншіден, сіз өз аттитюдіңізді және оның қабылдауыңызды қалай бұрмалайтынын сезінуіңіз керек. Күнделікті өмірде мұны байқау қиын, өйткені ол сізге өте жақын, бірақ оның әрекетін байқаудың жолдары бар. Мұны адамдар сіздің қасыңыздан кеткеннен кейін оларды қалай бағалайтыныңыздан көруге болады. Сіз олардың жағымсыз қасиеттері мен нашар пікірлеріне бірден назар аударасыз ба, әлде олардың кемшіліктеріне келгенде жомарттық пен кешірімділік танытасыз ба? Сондай-ақ аттитюдіңіздің белгілерін қиындықтарға немесе қарсылықтарға тап болғанда көре аласыз. Өз тарапыңыздан кеткен қателіктерді тез ұмытуға немесе бүркемелеуге тырысасыз ба? Басыңызға түскен кез келген жамандыққа инстинктивті түрде басқаларды кінәлайсыз ба? Кез келген өзгерістен қорқасыз ба? Күнделікті үйреншікті әдеттерге жабысып, күтпеген немесе ерекше нәрселерден қашасыз ба? Біреу сіздің идеяларыңыз бен болжамдарыңызға күмән келтіргенде, бірден қарсы шығасыз ба?

Сондай-ақ адамдардың сізге қалай жауап беретінінен, әсіресе вербалды емес (сөзсіз) белгілерден байқай аласыз. Олар сіздің қасыңызда мазасызданатынын немесе қорғаныс шебін құратынын байқайсыз ба? Сіздің өміріңізде ана немесе әке рөлін ойнайтын адамдарды өзіңізге тартуға бейімсіз бе? Өз аттитюдіңіздің құрылымын, оның жағымсыз немесе жағымды бағытын жақсы сезінгеннен кейін, сізде оны өзгертуге, оны жағымды бағытқа жылжытуға үлкен күш пайда болады.

Екіншіден, сіз тек өз аттитюдіңіздің рөлін сезініп қана қоймай, сонымен қатар оның жағдайды өзгерте алатын ерекше күшіне сенуіңіз керек. Сіз басқалар басқаратын ойынның пешкасы емессіз; сіз фигураларды өз қалауыңызбен қозғай алатын, тіпті ережелерді қайта жаза алатын белсенді ойыншысыз. Денсаулығыңызды көбіне өз аттитюдіңізге байланысты деп қарастырыңыз. Шытырман оқиғаларға ашық әрі толқынысты сезіне отырып, сіз өзіңізде бар екенін білмеген энергия қорларын пайдалана аласыз. Сана мен дене — бір бүтін, ал сіздің ойларыңыз физикалық реакцияларыңызға әсер етеді. Адамдар тек ниет пен ерік-жігердің арқасында аурудан әлдеқайда тез айыға алады. Сіз өзгермейтін интеллектпен және туа біткен шектеулермен туылған жоқсыз. Миыңызды қартайғанға дейін үздіксіз үйренуге және жетілуге арналған ғажайып мүше ретінде көріңіз. Миыңыздағы бай нейрондық байланыстар, шығармашылық қабілеттеріңіз — мұның бәрін сіз жаңа тәжірибелер мен идеяларға ашылу деңгейіңізге қарай дамытасыз. Мәселелер мен сәтсіздіктерді үйрену және өзіңізді шыңдау құралы ретінде көріңіз. Табандылықпен кез келген нәрсені жеңе аласыз. Адамдардың сізге деген көзқарасын өз аттитюдіңізден туындайтын, сіз басқара алатын нәрсе ретінде қараңыз.

Ерік-жігердің рөлін асыра көрсетуден қорықпаңыз. Бұл белгілі бір мақсатпен жасалған әсірелеу. Ол оң, өзін-өзі жүзеге асыратын динамикаға әкеледі, сізге керегі де — осы. Өз аттитюдіңізді қалыптастыруды өміріңіздегі ең маңызды туынды ретінде көріңіз және оны ешқашан кездейсоқтыққа қалдырмаңыз.

Шектелген (жағымсыз) аттитюд

Өмір табиғатынан хаосты және болжап болмайды. Алайда, адам баласы белгісіздікке жақсы реакция бермейді. Өзін әлсіз әрі қорғансыз сезінетін адамдар күтпеген оқиғалардың мүмкіндігін азайту үшін өз тәжірибесін тарылтатын аттитюдті қабылдауға бейім. Бұл жағымсыз, тарылтатын ұстаным көбіне ерте балалық шақтан бастау алады. Кейбір балалар қорқынышты әлеммен бетпе-бет келгенде жайлылық пен қолдауды аз көреді. Олар көретін және сезінетін нәрселерін шектеу үшін түрлі психологиялық стратегияларды дамытады. Олар басқа көзқарастарды жібермеу үшін күрделі қорғаныс шебін құрады. Олар барған сайын тек өз-өзімен болып кетеді. Көп жағдайда олар жаман нәрсе болады деп күтеді және олардың өмірлік мақсаттары жағымсыз тәжірибелерді жақсырақ бақылау үшін оларды алдын ала болжау мен бейтараптандыру төңірегінде болады. Есейген сайын бұл ұстаным нығайып, тарыла түседі, бұл кез келген психологиялық дамуды мүмкін емес етеді.

Бұл аттитюдтердің өзін-өзі ақсайтын (саботаж жасайтын) динамикасы бар. Мұндай адамдар басқаларға өз ұстанымдарында басым болатын жағымсыз эмоцияны сездіреді, бұл олардың адамдар туралы сенімдерін растауға көмектеседі. Олар өз іс-әрекеттерінің рөлін, жағымсыз реакцияның қозғаушысы көбіне өздері екенін көрмейді. Олар тек өздерін қудалап жатқан адамдарды немесе оларды басып жатқан сәтсіздікті көреді. Адамдарды итеріп тастау арқылы олар өмірде жетістікке жетуді екі есе қиындатады және оқшауланған сайын олардың аттитюді нашарлай түседі. Олар тұйық шеңберге (қатал циклге) түседі.

Төменде шектелген аттитюдтің ең көп таралған бес түрі берілген. Жағымсыз эмоциялардың байланыстырушы күші бар — ашулы адам күдіктенуге, терең сенімсіздікке, ренішке және т. б. бейім болады. Сондықтан біз жиі осы түрлі жағымсыз ұстанымдардың бір-бірін толықтырып, күшейтетін қосындыларын кездестіреміз. Сіздің мақсатыңыз — бойыңызда жасырын немесе әлсіз түрде бар осындай ұстанымдардың белгілерін танып, олардың тамырын жою; олардың басқа адамдарда күштірек нұсқада қалай жұмыс істейтінін көріп, олардың өмірге деген көзқарасын жақсырақ түсіну; және мұндай ұстанымы бар адамдармен қалай жұмыс істеуді үйрену.

Жауластық аттитюді. Кейбір балалар өте ерте жастан жауластық ұстанымын танытады. Олар емшектен шығуды немесе ата-анасынан табиғи бөлінуді қастық әрекеті деп түсінеді. Басқа балалар жазалауды және ауырсынуды ұнататын ата-анамен өседі. Екі жағдайда да бала әлемге жауластыққа толы жер ретінде қарайды және олардың жауабы — өздері жауластық көзіне айналу арқылы оны бақылауға тырысу. Кем дегенде, бұл жағдай бұдан былай кездейсоқ әрі күтпеген болмайды. Есейген сайын олар басқаларда ашу мен реніш тудыруға машықтанады, бұл олардың бастапқы ұстанымын ақтайды — «Көрдің бе, адамдар маған қарсы, мені еш себепсіз жек көреді».

Қарым-қатынаста жауластық ұстанымы бар күйеуі әйелін оны шын мәнінде жақсы көрмейді деп айыптайды. Егер әйелі қарсылық білдіріп, қорғанса, ол мұны шындықты жасыруға тырысып жатқанының белгісі деп біледі. Егер әйелі қорыққаннан үндемесе, ол мұны өзінің әу бастан дұрыс айтқанының дәлелі ретінде қабылдайды. Әйелі абдырап қалғанда, оның бойында да жауластық сезімі ояна бастауы мүмкін, бұл оның пікірін растайды. Мұндай ұстанымы бар адамдардың жауластық тудыру үшін қолданатын басқа да көптеген айла-тәсілдері бар.

олар өздеріне бағытталған қастықты іштей қалайды — жобадағы серіктестіктен ең қолайсыз сәтте бас тартады, үнемі кешігіп жүреді, жұмысты сапасыз орындайды, әдейі жағымсыз алғашқы әсер қалдырады. Бірақ олар мұндай реакцияны тудыруда өздерінің қандай да бір рөлі бар екенін ешқашан байқамайды.

Олардың қастығы барлық әрекетіне — айтысу және арандату мәнеріне (олардікі әрқашан дұрыс); қалжыңдарының астарлы мысқылына; назар аудартудағы тойымсыздығына; өзгені сынаудан және олардың сәтсіздігінен алатын ләззатына сіңіп кеткен. Мұндай жағдайларда олардың тез ашуға булығатынынан-ақ тани аласыз. Өздері сипаттағандай, олардың өмірі шайқастарға, сатқындықтарға, қуғын-сүргінге толы, бірақ мұның бәрі өздерінен басталмағандай көрінеді. Негізінде, олар өздерінің ішкі қастық сезімдерін басқа адамдарға проекциялайды және кез келген бейкүнә әрекеттен соны көруге дайын тұрады. Олардың өмірдегі мақсаты — өзін қуғынға ұшырағандай сезіну және кек алуға ұмтылу. Мұндай типтерде әдетте мансаптық мәселелер жиі туындайды, өйткені олардың ашуы мен қастығы жиі сыртқа шығып кетеді. Бұл оларға шағымдануға тағы бір себеп және бүкіл әлем маған қарсы деп кінәлауға негіз береді.

Егер бойыңыздан осындай көзқарастың белгілерін байқасаңыз, бұл өзін-өзі тану — одан құтылу жолындағы үлкен қадам. Сондай-ақ қарапайым тәжірибе жасап көруге болады: алғаш рет кездескен немесе сырттай ғана білетін адамдарға әртүрлі жағымды ойлармен жақындаңыз — «олар маған ұнайды», «олар ақылды сияқты» және т. б. Мұның ешқайсысы ауызша айтылмайды, бірақ сіз осындай эмоцияларды сезінуге барыңызды саласыз. Егер олар қастықпен немесе қорғаныс реакциясымен жауап берсе, онда бәлкім әлем шынымен сізге қарсы шығар. Бірақ көп жағдайда сіз жағымсыз деп есептелетін ештеңе көрмейсіз. Керісінше, жақсылықты байқайсыз. Демек, кез келген қастық реакциясының қайнар көзі — сіз өзіңіз.

Осындай типтің шеткі нұсқаларымен жұмыс істегенде, олар күткен антагонизммен (қарама-қайшылық) жауап бермеуге тырысыңыз. Бейтараптықты сақтаңыз. Бұл оларды абдыратып, ойнап отырған «ойынын» уақытша тоқтатуға мәжбүр етеді. Олар сіздің қастық сезіміңізбен қоректенеді, сондықтан оларға «отын» бермеңіз.

Мазасыз көзқарас

Бұл типтер кез келген жағдайда кедергілер мен қиындықтарды алдын ала болжайды. Адамдармен қарым-қатынаста олар көбіне сын немесе тіпті сатқындық күтеді. Осының бәрі оқиға болмай жатып-ақ ерекше алаңдаушылық тудырады. Олар шын мәнінде жағдайды бақылаудан шығарып алудан қорқады. Олардың шешімі — болуы мүмкін оқиғаларды шектеу, өздері араласатын әлемді тарылту. Бұл олардың баратын жерлерін және жасайтын талпыныстарын шектеу дегенді білдіреді. Қарым-қатынаста олар үй ішіндегі әдет-ғұрыптар мен дағдыларға ақырындап үстемдік етеді; олар нәзік көрініп, өздеріне ерекше мұқият назар аударуды талап етеді. Бұл адамдарды оларды сынаудан тайдырады. Барлығы олардың талаптары бойынша болуы керек. Жұмыста олар қатал перфекционистер мен микроменеджерлер (әрбір ұсақ-түйекті бақылаушы басқарушы) болады, соңында тым көп нәрсені қадағалаймын деп, өздеріне зиян келтіреді. Өздерінің «жайлылық аймағынан» — үйінен немесе өздері билік жүргізетін қарым-қатынастан шыққан бойда, олар ерекше мазасызданады.

Кейде олар бақылауға деген мұқтаждығын махаббат пен қамқорлық түрінде жасыра алады. 1921 жылы 39 жасында Франклин Рузвельт полиомиелитке шалдыққанда, анасы Сара оның өмірін шектеп, үйдің бір бөлмесінде ұстау үшін қолынан келгеннің бәрін жасады. Ол саяси мансабынан бас тартып, анасының күтіміне көнуі керек еді. Франклиннің әйелі Элеонора оны жақсырақ білетін. Оған керегі және оның қалағаны — ескі өміріне ұқсайтын нәрсеге ақырындап оралу еді. Бұл анасы мен келінінің арасындағы шайқасқа айналып, соңында Элеонора жеңіп шықты. Анасы өз баласын қорғансыз мүгедекке айналдыру арқылы мазасыз көзқарасы мен үстемдік етуге деген қажеттілігін махаббатпен бүркемелей алды.

Мұндай махаббатқа ұқсас тағы бір бүркемелеу — кез келген күтпеген немесе жағымсыз әрекеттің алдын алу үшін адамдарға жағуға және оларды алдауға тырысу. (4-тарауды қараңыз, «Уытты типтер», Жұмсақ сөйлеп жаққыш).

Егер бойыңыздан осындай үрдістерді байқасаңыз, ең жақсы емі — бар күш-жігеріңізді жұмысқа жұмсау. Назарыңызды қандай да бір жобаға сыртқа бағыттау тыныштандыратын әсер береді. Перфекционистік үрдістеріңізді тізгіндесеңіз, бақылауға деген қажеттілікті өнімді іске бағыттай аласыз. Адамдармен қарым-қатынаста, керісінше әрекет етудің орнына, олардың әдеттері мен жұмыс қарқынына ақырындап ашылуға тырысыңыз. Бұл сізге бақылауды босату арқылы қорқатын ештеңе жоқ екенін көрсетеді. Өзіңіз ең қатты қорқатын жағдайларға әдейі түсіп көріңіз, сонда қорқыныштарыңыздың тым асыра сілтелгенін түсінесіз. Сіз өзіңіздің тым реттелген өміріңізге аздап хаос енгізе бастайсыз.

Осындай көзқарастағы адамдармен жұмыс істегенде, олардың мазасыздығын бойыңызға жұқтырмауға тырысыңыз, керісінше олардың балалық шағында жетіспеген тыныштандыратын әсерді көрсетіңіз. Егер сізден тыныштық лебі есіп тұрса, сіздің мәнеріңіз сөздеріңізден гөрі көбірек әсер етеді.

Жалтақ көзқарас

Бұл көзқарастағы адамдар әлемге өздерінің сенімсіздік призмасы арқылы қарайды, бұл көбіне өз қабілеті мен интеллектіне деген күмәнмен байланысты. Мүмкін, бала кезінде олар бауырларынан озып шығуға немесе ерекшеленуге тырысқаны үшін кінәлі немесе ыңғайсыз сезімде болған шығар; немесе кез келген қателік пен теріс қылық үшін өздерін жаман сезінуге мәжбүр болған. Олардың ең қатты қорыққаны — ата-анасының сыны. Мұндай адамдар есейе келе, олардың өмірдегі басты мақсаты — өзін-өзі бағалауына нұқсан келетін және олар сыналуы мүмкін кез келген жауапкершіліктен немесе қиындықтан қашу болып табылады. Егер олар өмірде қатты тырыспаса, демек жеңілмейді де, сыналмайды да.

Бұл стратегияны жүзеге асыру үшін олар саналы немесе санасыз түрде үнемі қашу жолдарын іздейді. Олар жұмыстан ерте кетуге, мансапты өзгертуге немесе қарым-қатынасты үзуге тамаша себеп табады. Маңызды жобаның ортасында кенеттен ауырып қалып, кетуге мәжбүр болады. Олар әртүрлі психосоматикалық (психологиялық күйзелістен туындаған физикалық аурулар) сырқаттарға бейім келеді. Немесе маскүнем, нашақор болып шығады, үнемі дәл уақытында «сүрініп» қалады, бірақ бұған өздерінің «ауруын» және тәуелділікке әкелген нашар тәрбиесін кінәлайды. «Егер ішімдік болмағанда, мен керемет жазушы немесе кәсіпкер болар едім» дейді олар. Басқа стратегияларға уақытты босқа өткізу және істі тым кеш бастау жатады, бұған да әрқашан дайын сылтаулары болады. Осылайша оларды орташа нәтиже үшін кінәлау мүмкін болмайды.

Мұндай типтерге қандай да бір іске ден қою қиын, бұған да жақсы себеп бар. Егер олар жұмыста немесе қарым-қатынаста қалса, олардың кемшіліктері басқаларға тым айқын көрініп қалуы мүмкін. Сондықтан тиісті сәтте тайып тұрып, өздеріне де, өзгелерге де «егер тек... болғанда» деген ықтимал ұлылығы туралы елесті сақтаған жақсы. Олар негізінен сәтсіздікке ұшыраудан және одан кейінгі сыннан қорыққанымен, олар іштей табысқа жетуден де қорқады — өйткені табыспен бірге жауапкершілік пен оған сай болу қажеттілігі келеді. Табыс сонымен қатар олардың ерекшелену мен озу туралы ертедегі қорқыныштарын оятуы мүмкін.

Мұндай адамдарды олардың жиі өзгеретін жұмыс орындарынан және қысқа мерзімді жеке қарым-қатынастарынан оңай тануға болады. Олар өз мәселелерінің қайнар көзін «әулие» болып көріну арқылы жасыруға тырысуы мүмкін — олар табысқа және өзін дәлелдеуге тырысатын адамдарға жоғарыдан қарайды. Көбінесе олар өздерін асыл мұраттардың иесі ретінде көрсетеді, ешқашан орындалмайтын, бірақ олардың «әулиелік» бейнесін арттыратын идеяларды таратады. Идеалдарды іске асыру оларды сынға немесе сәтсіздікке ұшыратуы мүмкін, сондықтан олар өздері өмір сүрген уақыт үшін тым биік және шындыққа жанаспайтын мақсаттарды таңдайды. Олардың «мен бәрінен тазамын» деген кейпіне алданбаңыз. Олардың әрекеттеріне, жетістіктерінің жоқтығына, ешқашан бастамайтын үлкен жобаларына және әрқашан дайын тұратын сылтауларына қараңыз.

Егер бойыңыздан осындай белгілерді байқасаңыз, ең жақсы стратегия — тіпті ең кішкентай жобаны қолға алып, оны соңына дейін жеткізу және сәтсіздікке ұшырау мүмкіндігін қабылдау. Егер жеңілсеңіз, сіз бұл соққыны алдын ала болжағандықтан, ол сіз ойлағандай қатты батпайды. Ақыры бір істі бастап, бітіргеніңіз үшін өзіңізді бағалауыңыз артады. Осы қорқынышты жеңген соң, алға жылжу оңай болады. Сіз тағы да байқап көргіңіз келеді. Ал егер сәтті шықса, тіпті жақсы. Қалай болғанда да, сіз ұтасыз.

Осындай көзқарастағы адамдарды кездестіргенде, олармен серіктес болудан сақтаныңыз. Олар ең қиын сәтте тайып тұрудың, бүкіл ауыр жұмысты сізге істетіп, сәтсіздік болса кінәні сізге аударудың шебері. Қандай жағдай болмасын, оларды жағымсыздықтан құтқаруға немесе көмектесуге тырыспаңыз. Олар «қашу» ойынына тым машықтанған.

Депрессивті көзқарас

Бала кезінде бұл типтер ата-анасының махаббаты мен құрметін сезінбеген. Қорғансыз балалар үшін ата-анасының тәрбиесі қате немесе кемшілігі бар деп ойлау тым ауыр. Тіпті жақсы көрмесе де, балалар оларға тәуелді. Сондықтан олардың қорғаныс реакциясы — жағымсыз пікірді ішке қабылдап, өздерін махаббатқа лайық емеспін деп есептеу және бойында бір кінә бар деп ойлау. Осылайша олар ата-анасының мықты және білікті екендігі туралы елесті сақтап қала алады. Мұның бәрі санасыз түрде болады, бірақ құнсыздық сезімі мұндай адамдарды өмір бойы қуалайды. Түпсанада олар өздерінің кім екенінен ұялады және неге бұлай сезінетіндерін білмейді.

Ересек жаста олар өз тәжірибесінде тастанды болуды, жоғалту мен мұңды алдын ала болжайды және айналадағы әлемнен депрессиялық белгілерді іздейді. Олар іштей әлемдегі мұңды нәрселерге, өмірдің көлеңкелі жақтарына тартылады. Егер олар осылайша өздері сезінетін депрессияны қолдан жасай алса, бұл кем дегенде олардың бақылауында болады. Олар әлем — көңілсіз жер деген оймен жұбанады. Олар өмір бойы қолданатын стратегия — өмірден және адамдардан уақытша алшақтау. Бұл олардың депрессиясын қоректендіреді, сонымен қатар бұл күйді сырттан таңылған жарақаттық тәжірибе емес, өздері басқара алатын нәрсеге айналдырады.

Бұл типтің керемет мысалы — дарынды неміс композиторы және дирижері Ганс фон Бюлов (1830–1894). 1855 жылы фон Бюлов композитор Ференц Листтің харизмалы қызы Козима Листпен (1837–1930) кездесіп, оған ғашық болады. Козиманы фон Бюловтың мұңды бейнесі баурап алады. Ол өзінің өктем әрі қатыгез анасымен тұратын, ал Козима оған үлкен аяушылықпен қарады. Ол фон Бюловты құтқарып, оны ұлы композиторға айналдырғысы келді. Көп ұзамай олар үйленді. Уақыт өте келе Козима оның өзінің интеллектісі мен ерік-жігерінің алдында өзін төмен сезінетінін байқады. Көп ұзамай ол әйелінің махаббатына күмәндана бастады. Депрессия кезінде ол үнемі әйелінен алшақтайтын. Әйелі жүкті болғанда, ол кенеттен жұмбақ дертке шалдығып, әйелінің қасында болудан қашты. Еш себепсіз ол тым суық болып кете алатын.

Өзін жақсы көрмейтінін және назар аударылмайтынын сезінген Козима фон Бюловтың досы әрі әріптесі, әйгілі композитор Рихард Вагнермен көңіл қоса бастады. Козиманың ойынша, фон Бюлов бұл байланысқа санасыз түрде итермелеген. Соңында ол Вагнермен тұру үшін фон Бюловты тастап кеткенде, фон Бюлов оған хаттар жазып, болған іске өзін кінәлады; ол оның махаббатына лайық емес еді. Содан кейін ол өзінің мансабындағы сәтсіздіктерді, ауруларын, өз-өзіне қол жұмсауға бейімділігін айта бастады. Ол өзін кінәлағанымен, әйелі бұған өзін жауапты сезініп, кінәлі әрі мұңды күйге түспеске шарасы қалмады. Оның барлық қасіретін тізіп шығуы әйелін ақырындап жаралаудың тәсілі сияқты көрінді. Козима әр хатты «жүрегіме сұғылған қанжармен» теңеді. Ол қайта үйленіп, жаңа әйелімен дәл осы үлгіні қайталағанға дейін хаттар жыл сайын келіп тұрды.

Бұл типтерде көбіне басқаларды жаралауға, депрессиясын қоректендіретін саткындық немесе сын сияқты әрекеттерге итермелеуге деген жасырын мұқтаждық болады. Олар сондай-ақ табысқа жетсе, іштей оған лайық емеспін деп есептеп, өз-өздеріне кедергі жасайды. Олар жұмысында тоқырауға ұшырайды немесе сынды мансабын тоқтату керек деген белгі ретінде қабылдайды. Депрессивті типтер сезімтал табиғатының арқасында адамдарды өздеріне тарта алады; олар көмектесуге деген ниетті оятады. Бірақ фон Бюлов сияқты, олар көмектескісі келетіндерді сынай бастайды және жаралайды, содан кейін тағы да алшақтайды. Бұл жақындау мен алыстау түсінбеушілік тудырады, бірақ олардың арбауына түскен соң, кінә сезімінсіз олардан ажырау қиын. Олардың қасында басқа адамдарды депрессияға түсіретін ерекше қасиеті бар. Бұл оларға қосымша «қуат» береді.

Көбімізде депрессивті үрдістер мен сәттер болады. Оларды жеңудің ең жақсы жолы — олардың қажеттілігін түсіну: бұл біздің денеміз бен санамыздың бізді баяулауға, қуатты азайтуға және алшақтауға мәжбүрлейтін тәсілі. Депрессиялық циклдар оң мақсаттарға қызмет ете алады. Шешімі — олардың пайдасы мен уақытша екенін түсіну. Бүгін сезінген депрессияңыз бір аптадан кейін болмайды және сіз бұдан өте аласыз. Мүмкін болса, қуат деңгейіңізді көтерудің жолдарын табыңыз, бұл физикалық тұрғыдан көңіл-күйіңізді көтеруге көмектеседі. Қайталанатын депрессияны жеңудің ең жақсы жолы — қуатыңызды жұмысқа, әсіресе өнерге бағыттау. Сіз оқшаулануға және жалғыз болуға үйренгенсіз; бұл уақытты түпсанаңызға үңілу үшін пайдаланыңыз. Өзіңіздің ерекше сезімталдығыңыз бен қараңғы сезімдеріңізді жұмыс арқылы сыртқа шығарыңыз.

Депрессивті адамдарға өмірдің кереметтігі туралы уағыз айтып, олардың көңілін көтеруге тырыспаңыз. Керісінше, олардың әлем туралы мұңды пікірімен келісе отырып, оларды тікелей шақырусыз-ақ көңіл-күйі мен қуатын көтеретін жағымды тәжірибелерге ақырындап тартыңыз.

Кекшіл көзқарас

Бала кезінде бұл типтер ата-анасының махаббаты мен мейіріміне ешқашан тоймаған — олар әрқашан көбірек назар аудартуға тырысқан. Олар бұл қанағаттанбаушылық пен көңіл қалу сезімін өмір бойы арқалап жүреді. Олар өздері лайықты деп санайтын құрметті ешқашан толық ала алмайды. Олар адамдардың жүзінен құрметтемеушілік немесе менсінбеушілік белгілерін іздеудің шебері. Олар бәрін өздеріне қатысты көреді; егер біреуде олардан артық нәрсе болса, бұл әділетсіздіктің белгісі, жеке қорлық деп қабылданады. Олар құрмет пен назардың жетіспеушілігін сезінгенде, бірден ашуланбайды. Олар әдетте сақ болады және эмоцияларын бақылауды ұнатады. Керісінше, реніш іште піседі, ол туралы ойлаған сайын әділетсіздік сезімі күшейе береді. Олар оңай ұмытпайды. Бір күні олар мұқият жоспарланған саботаж немесе пассивті-агрессивті (наразылығын тікелей емес, үнсіз қарсылық немесе жұмысты баяулату арқылы білдіру) әрекетімен кек алады.

Өздерін үнемі жәбірленуші сезінгендіктен, олар мұны әлемге проекциялайды және барлық жерден қанаушыларды көреді. Осылайша, олар көбіне өздерін бақытсыз және езгіде жүргендей сезінетіндердің көшбасшысына айналады. Егер мұндай типтер билікке қол жеткізсе, олар өте қатыгез және кекшіл болады, ақырында өз реніштерін әртүрлі құрбандардан шығара алады. Жалпы, олар өздерін менмен ұстайды; ешкім мойындамаса да, олар өздерін басқалардан жоғары санайды. Бастарын тым жоғары ұстайды; жиі мысқылмен немесе менсінбеушілікпен қарайды. Есейе келе, олар уақыт өте келе жинақталған реніштерін толық тізгіндей алмай, ұсақ-түйек шайқастарға бейім болады. Олардың ащы көзқарасы көптеген адамдарды алыстатады, сондықтан олар көбіне өздері сияқты ренжулі адамдармен топтасады.

Рим императоры Тиберий (б. з. д. 42 – б. з. 37) — бұл типтің ең классикалық мысалы. Ол бала кезінде тәрбиешісі одан бір оғаштықты байқаған. «Ол — қан мен өтпен (ызамен) араласқан лайдан жасалған құмыра», — деп жазған еді тәрбиешісі бірде досына. Тиберийді білетін жазушы Светоний оны былай сипаттаған: «Ол басын мақтанышпен жоғары ұстап жүретін... Ол әрдайым дерлік үндемейтін, тек ара-тұра ғана сөйлейтін... Сөйлегеннің өзінде өте құлықсыз сөйлейтін және әрқашан саусақтарымен менсінбеушілік ишарасын жасайтын». Оның өгей әкесі Август император Сенаттан оның «көкіректікке толы жағымсыз қылықтары» үшін үнемі кешірім сұрауға мәжбүр болған. Тиберий өз анасын жек көрді — ол оны ешқашан жеткілікті түрде жақсы көрмеген. Ол Августтан да, сарбаздарынан да, Рим халқынан да құрмет көрмегенін сезінді. Император болған соң, ол өзін менсінбегендерден ақырындап және әдіспен кек алды, бұл кек өте суық әрі қатыгез еді.

Есейген сайын ол барған сайын танымал болмай қалды. Жаулары қаптады. Халықтың жек көрінішін сезініп, ол Капри аралына кетіп, билігінің соңғы он бір жылын сонда өткізді, Римге мүлдем жоламады. Соңғы жылдары ол: «Менен кейін жер бетін от жалмасын! » — деген сөзді жиі қайталайтын. Ол өлгенде Римде үлкен той болды, халық өз сезімдерін: «Тиберийді Тибрге [өзенге] лақтырыңдар! » — деген әйгілі сөзбен білдірді.

Егер бойыңыздан кекшілдік үрдістерді байқасаңыз, ең жақсы емі — өмірдегі реніштер мен көңіл қалушылықтарды ұмытуды үйрену. Өзіңіз ойдан шығарған немесе асыра сілтеген реніштерді іште сақтағанша, сол сәтте, тіпті қисынсыз болса да, ашуды сыртқа шығарып алған жақсы. Адамдар әдетте сіздің тағдырыңызға немқұрайлы қарайды, сіз ойлағандай қас емес. Олардың әрекеттерінің өте азы ғана сізге бағытталған. Барлық нәрсені жеке қабылдауды тоқтатыңыз. Құрмет — бұл жай ғана адам болғаныңыз үшін берілетін нәрсе емес, ол сіздің жетістіктеріңіз арқылы келуі керек. Сіз адамдарға және адам табиғатына жомарттық таныту арқылы кекшілдік шеңберінен шығуыңыз керек.

Мұндай типтермен жұмыс істегенде аса сақ болуыңыз керек. Олар жымиып, жағымды көрінгенімен, іштей сізден кез келген қорлық белгісін іздеп отырады. Оларды өткендегі шайқастарынан және адамдармен кенеттен байланысты үзуінен, сондай-ақ басқаларды оңай сынайтынынан тани аласыз. Сіз олардың сеніміне кіріп, күдігін сейілтуге тырысуыңыз мүмкін; бірақ есіңізде болсын, олардың қасында неғұрлым ұзақ болсаңыз, олардың ренжуіне соғұрлым көп себеп бересіз және олардың жауабы өте қатыгез болуы мүмкін. Мүмкін болса, бұл типтен аулақ болған жөн.

Кеңейтілген (Позитивті) көзқарас

Осыдан елу жыл бұрын көптеген медицина мамандары денсаулыққа жаңа және революциялық тұрғыдан қарай бастады. Ас қорыту, тері аурулары немесе жүрек жағдайы сияқты нақты мәселелерге назар аударудың орнына, олар адам ағзасына тұтас бір жүйе ретінде қарауды жөн көрді. Егер адамдар тамақтануы мен жаттығу әдеттерін жақсартса, бұл барлық мүшелерге пайдалы әсер етеді, өйткені дене — өзара байланысты тұтас дүние.

Бұл қазір бізге анық болып көрінгенімен, мұндай жүйелі ойлаудың психологиялық денсаулығымызға да үлкен қатысы бар. Қазір адамдар бұрынғыдан да көбірек өздерінің нақты мәселелеріне — депрессияға, ынтаның жоқтығына, әлеуметтік бейімсіздікке, іш пысуына назар аударады. Бірақ осы жекелеген мәселелердің барлығын басқаратын нәрсе — біздің көзқарасымыз, күнделікті әлемге қалай қарайтынымыз. Оқиғаларды қалай көретініміз бен қалай түсіндіретініміз маңызды. Жалпы көзқарасты жақсартыңыз, сонда қалғандарының бәрі — шығармашылық қабілет, күйзеліске төтеп беру қабілеті, өзіне деген сенімділік деңгейі де жоғарылайды.

адамдармен қарым-қатынас. Бұл идеяны алғаш рет 1890-жылдары ұлы америкалық психолог Уильям Джеймс ұсынған болатын, бірақ ол әлі де өз кезегін күтіп тұрған революция болып қала береді.

Негативті, шектеуші көзқарас біздің шығармашылық қуатымыз, қанағаттану сезіміміз, әлеуметтік ләззаттарымыз бен өмірлік энергиямыздың есебінен өмірдің байлығын тарылтуға бағытталған. Мұндай жағдайда тағы бір күніңізді босқа өткізбей, сіздің мақсатыңыз — бұл шеңберден шығып, көретін және бастан кешіретін нәрселеріңізді кеңейту. Сіз линзаның апертурасын (объективтің жарық өткізетін саңылауы) мүмкіндігінше кеңірек ашқыңыз келеді. Міне, сіздің жол картаңыз.

Әлемге қалай қарау керек: Өзіңізді зерттеуші ретінде көріңіз.

Сана сыйының арқасында сіз біз адамдар енді ғана зерттей бастаған ұлан-ғайыр және белгісіз ғаламның алдында тұрсыз. Көптеген адамдар өмірінің ерте кезеңінде қабылданған белгілі бір идеялар мен принциптерге жабысып алғанды жөн көреді. Олар бейтаныс және белгісіз нәрселерден іштей қорқады. Олар қызығушылықты сеніммен алмастырады. Отыз жасқа келгенде, олар білуі керек нәрсенің бәрін білетіндей кейіп танытады.

Зерттеуші ретінде сіз бұл сенімділіктің бәрін артта қалдырасыз. Сіз үнемі жаңа идеялар мен жаңа ойлау тәсілдерін іздеуде боласыз. Сіз ой-өрісіңіздің шекарасын көрмейсіз және кенеттен тұрақсыз болып көрінуден немесе бірнеше ай бұрын сенген нәрселеріңізге тікелей қайшы келетін идеяларды дамытудан қорықпайсыз. Идеялар — бұл ойнайтын нәрселер. Егер сіз оларға тым ұзақ жабысып алсаңыз, олар өлі нәрсеге айналады. Сіз өзіңіздің балалық рухыңыз бен қызығушылығыңызға ораласыз; ол кезде сізде әлі эго болмаған және әлеммен байланыс орнатудан гөрі «менікі дұрыс» деу маңызды емес еді. Сіз барлық мәдениеттер мен уақыт кезеңдеріндегі білімнің барлық түрлерін зерттейсіз. Сіз қиындықтармен бетпе-бет келгіңіз келеді.

Осылайша ақыл-ойды ашу арқылы сіз бұрын байқалмаған шығармашылық күштерді оятасыз және өзіңізге үлкен интеллектуалды ләззат сыйлайсыз. Осының бір бөлігі ретінде түстеріңізде, шаршаған сәттеріңізде және белгілі бір сәттерде сыртқа шығып кететін басылған тілектеріңізде көрінетін өз санадан тыс ойларыңызды зерттеуге ашық болыңыз. Ол жерде қорқатын немесе басып тастайтын ештеңе жоқ. Санадан тыс нәрсе — бұл сіз еркін зерттей алатын тағы бір сала ғана.

Сәтсіздікке (таршылыққа) қалай қарау керек:

Біздің өміріміз еріксіз кедергілерді, көңіл қалуды, ауырсынуды және айырылысуды қамтиды. Ерте жасымызда мұндай сәттерді қалай шешкеніміз өмірге деген жалпы көзқарасымыздың дамуында үлкен рөл атқарады. Көптеген адамдар үшін мұндай қиын сәттер оларды көретін және бастан кешіретін нәрселерін шектеуге итермелейді. Олар кез келген қиындықтан қашуға тырысып өмір сүреді, тіпті бұл өздерін сынамауды немесе мансабында үлкен жетістікке жетпеуді білдірсе де. Негативті тәжірибеден сабақ алудың орнына, олар оны басып тастағысы келеді. Сіздің мақсатыңыз — қарама-қарсы бағытта қозғалу, барлық кедергілерді үйрену тәжірибесі ретінде, күшті болу құралы ретінде қабылдау. Осылайша сіз өмірдің өзін құшақ жая қарсы аласыз.

1928 жылға қарай актриса Джоан Кроуфорд Голливудта айтарлықтай табысты мансапқа ие болды, бірақ ол өзіне берілген шектеулі рөлдерге көңілі толмай, қатты ренжіді. Ол өзінен гөрі дарыны аздау басқа актрисалардың алға озып кеткенін көрді. Мүмкін мәселе оның жеткілікті деңгейде батыл болмауында шығар. Ол MGM студиясының ең қуатты өндіріс басшыларының бірі Ирвинг Тальбергке өз пікірін білдіру керек деп шешті. Ол Тальбергтің бұны әдепсіздік деп санап, табиғатынан кекшіл екенін білмеді. Сондықтан ол Джоанды вестернге (жабайы батыс туралы фильм) түсуге жіберді, өйткені бұл оның ең соңғы қалаған нәрсесі екенін және мұндай тағдыр көптеген актрисалар үшін тығырыққа тірелумен бірдей екенін білетін.

Джоан сабақ алды және өз тағдырын қабылдауға шешім қабылдады. Ол өзін осы жанрды сүюге мәжбүрледі. Ол атқа мінудің шебері болды. Ол Ескі Батыс туралы оқып, оның фольклорына тәнті болды. Егер алға жылжу үшін осы керек болса, ол вестерндердің жетекші актрисасы болуға бел буды. Кем дегенде, бұл оның актерлік шеберлігін кеңейтер еді. Бұл оның жұмысқа және мансабы өте қысқа болатын Голливудтағы актриса ретіндегі үлкен сынақтарға деген өмірлік ұстанымына айналды. Әрбір сәтсіздік өсу мен даму мүмкіндігі еді.

1946 жылы жиырма жастағы Малкольм Литтл (кейінірек Малкольм Икс ретінде танымал болды) ұрлық жасағаны үшін сегізден он жылға дейінгі түрме жазасын өтей бастады. Түрме әдетте қылмыскерді қатыгездендіріп, оның онсыз да тар дүниетанымын одан әрі тарылтады. Оның орнына Малкольм өз өмірін қайта бағалауды ұйғарды. Ол түрме кітапханасында уақыт өткізе бастады және кітаптар мен білімге ғашық болды. Оның пайымдауынша, түрме оған өзін және өмірге деген көзқарасын өзгертудің ең жақсы мүмкіндігін берді. Уақыты көп болғандықтан, ол оқып, диплом ала алды. Ол өзінде әрқашан жетіспейтін тәртіпті дамыта алды. Ол өзін білікті спикер болуға баули алды. Ол бұл тәжірибені ешқандай өкпе-ренішсіз қабылдап, бұрынғыдан да күшті болып шықты. Түрмеден шыққан соң, ол кез келген үлкен немесе кіші қиындықты өзін сынау және шыңдау құралы ретінде көрді.

Сәтсіздік пен ауырсыну әдетте сіздің бақылауыңыздан тыс болса да, сіздің оған деген реакцияңызды және содан туындайтын тағдырды анықтауға күшіңіз жетеді.

Өзіңізге қалай қарау керек:

Жасымыз ұлғайған сайын біз өмірде қаншалықты алысқа бара алатынымызға шектеу қоюға бейім боламыз. Осы жылдар ішінде біз басқалардың сыны мен күмәнін іштей қабылдаймыз. Өз интеллектіміз бен шығармашылық күшіміздің шегі деп санайтын нәрселерді қабылдау арқылы біз «өзін-өзі жүзеге асыратын динамиканы» жасаймыз. Олар біздің шектеулерімізге айналады. Бұл дүниеде тым қарапайым және өзіңізді төмен ұстаудың қажеті жоқ. Мұндай кішіпейілділік ізгілік емес, керісінше адамдардың сізді басып ұстау үшін насихаттайтын құндылығы. Қазір не істеп жүрсеңіз де, сіз шын мәнінде бұдан да көп нәрсеге қабілеттісіз және солай ойлау арқылы сіз мүлдем басқа динамиканы жасайсыз.

Ежелгі заманда Ескендір Зұлқарнайын және Юлий Цезарь сияқты көптеген ұлы көсемдер өздерін құдайлардан тарағанбыз және ішінара илаһимыз деп есептеген. Мұндай өзіне деген сенім басқалар сезетін және мойындайтын жоғары деңгейдегі сенімділікке ұласты. Бұл өзін-өзі орындайтын пайғамбарлыққа айналды. Сізге мұндай паң ойларға берілудің қажеті жоқ, бірақ өзіңізді ұлы немесе маңызды нәрсеге жаралғандай сезіну, адамдар сізге қарсы шыққанда немесе қарсылық көрсеткенде сізге төзімділік береді. Сіз мұндай сәттерден туындайтын күмәнді ішке қабылдамайсыз. Сізде кәсіпкерлік рух болады. Сіз сәтсіздіктерден кейін қайта оралу қабілетіңізге сенімді болып және жеңіске жететініңізге сеніп, үнемі жаңа нәрселерді байқап көресіз, тіпті тәуекелге де барасыз.

Чехов өзі үшін жасай алатын шексіз еркіндік туралы түсінікке ие болғанда, ол америкалық психолог Абрахам Маслоу шыңдық тәжірибе (өзін-өзі танудың және бақыттың ең жоғарғы сәті) деп атаған нәрсені бастан кешірді. Бұл — сіз күнделікті күйбең тіршіліктен жоғары көтеріліп, өмірде сіз жіберіп алған үлкенірек және асқақ нәрсе бар екенін сезінетін сәттер. Чеховтың жағдайында бұл дағдарыстан, жалғыздықтан туындады және бұл адамдар мен оның айналасындағы әлемді толық қабылдау сезіміне әкелді. Бұл сәттер өзіңізді шектеулеріңізден асып түсуге мәжбүрлеу арқылы келуі мүмкін; олар үлкен кедергілерді жеңуден, тауға шығудан, мүлдем басқа мәдениетке саяхаттаудан немесе махаббаттың кез келген түрінен туындайтын терең байланыстан келуі мүмкін. Сіз мұндай сәттерді әдейі іздеп, мүмкін болса, оларды ынталандырғыңыз келеді. Олар Чеховта болғандай, сіздің көзқарасыңызды мәңгілікке өзгертеді. Олар сіздің мүмкіндіктеріңіз бен өмірдің өзі туралы ойларыңызды кеңейтеді және бұл естелік сіз әрқашан шабыт алу үшін оралатын нәрсе болады.

Жалпы алғанда, өзіңізге осылай қарау постмодерн әлеміндегі көптеген адамдар ұстанғысы келетін суық, ирониялық көзқарасқа қайшы келеді — олар ешқашан тым өршіл болмайды, заттарға немесе өмірге тым позитивті қарамайды, әрқашан немқұрайлы және өте жалған кішіпейілділік танытады. Мұндай типтер позитивті, кеңейтілген көзқарасты поллианналық (шамадан тыс, аңғал оптимизм) және қарапайым деп санайды. Бірақ шын мәнінде олардың суық көзқарасы — өздерін ыңғайсыз сезінуден, сәтсіздікке ұшыраудан, тым көп эмоция көрсетуден қорқатын үлкен қорқыныштарының ақылды маскасы ғана. Мәдениеттегі барлық осындай үрдістер сияқты, бұл суық көзқарас та уақыт өте келе жиырма бірінші ғасырдың басынан қалған қалдық ретінде жоғалып кетеді. Қарама-қарсы бағытта қозғала отырып, сіз әлдеқайда прогрессивті боласыз.

Энергияңыз бен денсаулығыңызға қалай қарау керек:

Бәріміз де пендеміз және біздің бақылауымыздан тыс ауруларға ұшырасақ та, біз ерік-жігердің денсаулығымызда атқаратын рөлін мойындауымыз керек. Бәріміз мұны белгілі бір дәрежеде сезіндік. Біз ғашық болғанда немесе жұмысымызға қуанғанда, кенеттен энергиямыз көбейіп, кез келген аурудан тез айығамыз. Депрессияда болғанда немесе ерекше күйзеліске ұшырағанда, біз кез келген дерттің құрбанына айналамыз. Біздің көзқарасымыз денсаулығымызда орасан зор рөл атқарады, оны ғылым енді ғана зерттей бастады және алдағы онжылдықтарда тереңірек зерттейтін болады. Жалпы алғанда, жобаға немесе іске құмарту арқылы сіз өзіңізді физикалық шектеулеріңізден асып түсуге итермелей аласыз. Адамдар физикалық шектеулерді қабылдау арқылы қартаяды және ерте тозады, бұл өзін-өзі орындайтын циклге айналады. Жақсы қартаятын адамдар физикалық белсенділікті тек қалыпты түрде реттеп, жалғастыра береді. Сізде әлі ашылмаған энергия мен денсаулық көздері бар.

Басқа адамдарға қалай қарау керек:

Біріншіден, сіз адамдардың іс-әрекеттері мен сөздерін, әсіресе олар жағымсыз болса, жеке өзіңізге бағытталған нәрсе ретінде қабылдауға деген табиғи бейімділіктен арылуға тырысуыңыз керек. Тіпті олар сізді сынағанда немесе сіздің мүдделеріңізге қарсы әрекет еткенде де, бұл көбінесе олардың бұрынғы терең ауырсынуынан туындайды; сіз олардың жылдар бойы жинақталған реніштері мен өкпелерінің қолайлы нысанына айналасыз. Олар өздерінің жағымсыз сезімдерін сізге проекциялайды. Егер сіз адамдарға осылай қарасаңыз, сізге реакция бермеу, ренжімеу немесе ұсақ шайқастарға араласпау оңайырақ болады. Егер адам шынымен зұлым болса, өзіңіз эмоцияға берілмей, сіз дұрыс қарсы әрекетті жоспарлау үшін жақсырақ жағдайда боласыз. Сіз өзіңізді жинақталған жарақаттар мен ащы сезімдерден сақтап қаласыз.

Адамдарды табиғат құбылысы ретінде көріңіз. Олар гүлдер немесе тастар сияқты әртүрлі болады. Олардың арасында ақымақтар да, әулиелер де, социопаттар да, эгоисттер де, асыл жауынгерлер де бар; сезімтал және сезімсіздері де кездеседі. Олардың бәрі біздің әлеуметтік экологиямызда рөл атқарады. Бұл бізге жақын немесе біздің ықпал ету аямыздағы адамдардың зиянды мінез-құлқын өзгертуге тырысуға болмайды дегенді білдірмейді; бірақ біз адам табиғатын қайта құра алмаймыз, тіпті егер біз қандай да бір жолмен табысқа жетсек де, нәтиже біздегі бар нәрседен әлдеқайда нашар болуы мүмкін. Сіз әртүрлілікті және адамдардың қандай болса, солай екенін қабылдауыңыз керек. Олардың сізден өзгеше болуы сіздің эгоңызға немесе өзіңізді бағалауыңызға сынақ ретінде емес, құшақ жая қарсы алатын нәрсе ретінде сезілуі керек.

Осы бейтарап ұстанымнан кейін сіз араласатын адамдарыңызды Чехов өз әкесімен жасағандай тереңірек түсінуге тырыса аласыз. Мұны неғұрлым көп жасасаңыз, адамдарға және жалпы адам табиғатына деген төзімділігіңіз соғұрлым арта түседі. Сіздің ашық, жомарт рухыңыз әлеуметтік қарым-қатынастарыңызды әлдеқайда жеңілдетеді және адамдар сізге тартылатын болады.

Ақырында, көзқарас (attitude) туралы қазіргі түсінікті ежелгі жан (soul) түсінігі тұрғысынан қарастырыңыз. Жан туралы түсінік барлық дерлік жергілікті мәдениеттерде және ежелгі өркениеттерде кездеседі. Ол бастапқыда ғаламға жайылған және жеке адамның бойында жан түрінде болатын сыртқы рухани күштерді білдірген. Жан — бұл ақыл немесе тән емес, керісінше біз бейнелейтін жалпы рух, әлемді тану тәсіліміз. Бұл адамды жеке тұлға ететін нәрсе және жан туралы түсінік тұлғаның алғашқы идеяларымен байланысты болды. Осы тұжырымдама бойынша, адамның жаны терең болуы мүмкін еді. Кейбір адамдарда бұл рухани күш көбірек болды, яғни олардың жаны үлкенірек болды. Басқаларында бұл күш жетіспейтін тұлға болды және олар біршама жансыз еді.

Бұл біздің көзқарас туралы идеямызға үлкен қатысы бар. Біздің жан туралы қазіргі заманғы түсінігімізде біз бұл сыртқы рухани күшті өмірдің өзімен немесе өмірлік қуат деп сипаттауға болатын нәрсемен алмастырамыз. Өмір өз табиғатынан күрделі және болжаусыз, оның күштері біз толық түсінетін немесе бақылай алатын кез келген нәрседен әлдеқайда жоғары. Бұл өмірлік қуат табиғатта және адам қоғамында біз кездестіретін таңғажайып әртүрлілікте көрініс табады.

Бір жағынан, біз өмірдегі мақсаты осы өмірлік қуатты тежеу және бақылау болып табылатын адамдарды кездестіреміз. Бұл оларды өзін-өзі жою стратегияларына әкеледі. Олар өз ойларын шектеп, өзектілігін жоғалтқан идеяларға адал болуы керек. Олар бастан кешіретін нәрселерін шектеуі керек. Барлығы тек өздері және олардың ұсақ қажеттіліктері мен жеке мәселелері туралы. Олар жиі барлық ойларын жаулап алатын белгілі бір мақсатқа — мысалы, ақша табуға немесе назар аудартуға беріліп кетеді. Осының бәрі оларды іштей өлі етеді, өйткені олар өмірдің байлығы мен адамзат тәжірибесінің алуан түрлілігінен өздерін оқшаулайды. Осылайша олар ішкі тереңдік пен икемділіктің жоқтығына — жансыздыққа қарай бет алады.

Сіздің мақсатыңыз — әрқашан қарама-қарсы бағытта қозғалу болуы керек. Сіз бала кезіңіздегі қызығушылығыңызды қайта ашасыз. Әрбір нәрсе және әрбір адам сіз үшін таңданыс көзі. Сіз біліміңіз бен тәжірибеңізді үнемі кеңейте отырып, оқуды жалғастырасыз. Адамдарға, тіпті жауларыңызға және жансыз күйде қалғандарға да жомарттық пен төзімділік танытасыз. Сіз өзіңізді өкпе-реніш пен кекшілдіктің құлына айналдырмайсыз. Басқаларды немесе жағдайларды кінәлаудың орнына, кез келген сәтсіздікте өз көзқарасыңыз бен іс-әрекеттеріңіздің рөлін көресіз. Сіз жағдайларға шағымданудың орнына, оларға бейімделесіз. Сіз белгісіздік пен күтпеген жағдайларды өмірдің құнды қасиеттері ретінде қабылдайсыз және құшақ жая қарсы аласыз. Осылайша, сіздің жаныңыз өмірдің өзінің контурларына дейін кеңейіп, өзін осы өмірлік қуатпен толтырады.

Араласатын адамдарыңызды олардың жанының тереңдігімен өлшеуді үйреніңіз және мүмкін болса, өмірге кеңінен қарайтын адамдармен көбірек араласыңыз.

Сондықтан бірдей сыртқы оқиғалар немесе жағдайлар екі адамға бірдей әсер етпейді; тіпті мүлдем ұқсас ортада болса да, әркім өз әлемінде өмір сүреді. . . . Адам өмір сүретін әлем ең алдымен оның оған қалай қарайтынына байланысты қалыптасады, сондықтан ол әртүрлі адамдар үшін әртүрлі болып шығады: біреу үшін ол қу тиянақ, іш пыстырарлық және таяз; екіншісі үшін ол бай, қызықты және мағынаға толы. Адамның тәжірибесінде болған қызықты оқиғалар туралы естігенде, көптеген адамдар өз өмірлерінде де осындай нәрселердің болғанын қалайды, бірақ олар сол оқиғаларды сипаттаған кезде оларға маңыздылық берген ақыл-ой қабілетіне қызғанышпен қарау керектігін мүлдем ұмытып кетеді. — Артур Шопенгауэр

9

Өзіңіздің қараңғы жағыңызбен бетпе-бет келіңіз

Репрессия заңы

Адамдар сирек өздері көрінгендей болады. Олардың сыпайы, мейірімді сырт келбетінің астында еріксіз көлеңкелі жағы (тұлғаның санадан тыс итерілген жасырын тұстары), яғни олар басып тастайтын және көпшіліктен мұқият жасыратын сенімсіздік пен агрессивті, өзімшіл импульстер жатады. Бұл қараңғы жағы сізді таң қалдыратын және зиян келтіретін мінез-құлық арқылы сыртқа шығады. Көлеңкенің белгілерін олар улы болмай тұрып тануды үйреніңіз. Адамдардың ашық қасиеттерін — қаталдығын, әулиелігін және т. б. — қарама-қарсы сапаны жасыру ретінде қараңыз. Сіз өзіңіздің қараңғы жағыңызды білуіңіз керек. Оны сезіну арқылы сіз өзіңіздің санадан тыс жерде жатқан шығармашылық энергияңызды басқара аласыз және бағыттай аласыз. Қараңғы жақты өз тұлғаңызға біріктіру арқылы сіз толыққанды адам боласыз және адамдарды өзіңізге тартатын шынайылықты таратасыз.

Қараңғы жағы

1968 жылдың 5 қарашасында республикашыл Ричард Никсон американдық саяси тарихтағы ең үлкен қайта оралуды жасап, өзінің демократиялық қарсыласы Хьюберт Хамфриді аз ғана басымдықпен жеңіп, Америка Құрама Штаттарының отыз жетінші президенті болды. Бар болғаны сегіз жыл бұрын ол Джон Ф. Кеннедиге президенттік сайлауда жойқын жеңіліске ұшыраған болатын. Сайлау нәтижелері өте жақын болды, бірақ Чикагодағы Демократиялық партия машинасы ұйымдастырған Иллинойс штатындағы дауыс берудегі айла-шарғылар оның жеңілуіне рөл атқарғаны анық. Екі жылдан кейін ол Калифорния губернаторы болу бәйгесінде де қатты жеңілді. Бүкіл жарыс бойы баспасөздің оны қудалап, арандатқанына ашынған ол жеңілістен кейінгі күні бұқаралық ақпарат құралдарына сөз сөйлеп: «Сіздерге ненің жетіспейтінін ойлап көріңіздерші. Сіздерде бұдан былай тебетін (сынау үшін) Никсон болмайды, өйткені, мырзалар, бұл менің соңғы баспасөз мәслихатым», — деп қорытындылады.

Бұл сөздерге реакция өте теріс болды. Ол өзін-өзі аяуға берілді деп айыпталды. ABC News «Ричард Никсонның саяси некрологы» атты жарты сағаттық арнайы бағдарлама жүргізді. Time журналының ол туралы мақаласы: «Ғажайып болмаса, Ричард Никсон бұдан былай ешқашан ешқандай саяси лауазымға сайланудан үміт үзе алады», — деп аяқталды.

Барлық мәліметтер бойынша оның саяси мансабы 1962 жылы аяқталуы керек еді. Бірақ Ричард Никсонның өмірі оны тек жігерлендіре түскен дағдарыстар мен сәтсіздіктердің шексіз тізбегі болды. Жас кезінде оның арманы Америкада билікке жетудің кілті болып табылатын Лига Плюща (АҚШ-тың ең беделді сегіз университеті) мектебінде оқу еді. Жас Ричард өте өршіл болды. Алайда оның отбасы салыстырмалы түрде кедей болды және мұндай білімнің ақысын төлей алмады. Ол өзін үздік студентке айналдырып, адам айтқысыз жұмыс әдеттері үшін «Темір бөксе» деген лақап атқа ие болды және Дьюк университетінің заң факультетіне стипендия алуға қол жеткізді. Стипендияны сақтау үшін ол өз класының көшбасшысы болып қалуы керек еді, ол мұны басқалар шыдай алмайтын ауыр еңбек арқылы жүзеге асырды.

АҚШ Сенатында бірнеше жыл жұмыс істегеннен кейін, 1952 жылы Дуайт Д. Эйзенхауэр оны Республикалық партиядан вице-президенттікке үміткер ретінде таңдады, бірақ көп ұзамай бұл таңдауына өкінді. Никсон Республикалық партиядан құпия қор ұстаған, оны жеке мақсаттарына пайдаланды деген айып тағылды. Шын мәнінде ол бұл айыптар бойынша кінәсіз еді, бірақ Эйзенхауэр онымен өзін жайсыз сезінді және бұл одан құтылудың сылтауы болды. Оны осылай тастап кету Никсонның саяси мансабын құртатыны анық еді. Ол тағы да қиындыққа қарсы тұрып, тікелей эфирде көрініп, өзін айыптардан қорғап, өміріндегі ең үздік сөзін сөйледі. Бұл соншалықты тиімді болды, халық Эйзенхауэрден оны тізімде қалдыруды талап етті. Ол сегіз жыл бойы вице-президент болып қызмет етті.

Осылайша, 1960 және 1962 жылдардағы ауыр жеңілістер оны шыңдап, мансабын қайта тірілтудің құралына айналды. Ол тоғыз жанды мысық сияқты еді. Оны ештеңе де құрта алмады. Бірнеше жыл тасада қалып, 1968 жылғы сайлауға үлкен дайындықпен оралды. Енді ол — боулинг пен қарапайым әзілдерді ұнататын, анағұрлым сабырлы әрі ашық «жаңа Никсон» болды. Өткен жеңілістерінен сабақ ала отырып, ол қазіргі заман тарихындағы ең жинақы әрі шебер науқандардың бірін жүргізді және Хамфриді жеңіп, өзіне күмәнмен қараған жауларының бәрін «жеңілісін мойындауға» мәжбүр етті.

Президент бола отырып, ол биліктің шыңына жеткендей көрінді. Бірақ оның санасында әлі де еңсерілмеген бір сынақ — бәлкім, ең үлкені — бар еді. Никсонның либерал жаулары оны сайлауда жеңіске жету үшін кез келген айла-шарғыға баратын «саяси жануар» ретінде көрді. Оны жек көретін Шығыс жағалаудың элиталары үшін ол — Калифорнияның Уиттиер қаласынан шыққан, амбициясы тым ашық көрінетін ауылбай (hick) еді. Никсон олардың қателескенін дәлелдеуге бел буды. Ол олар ойлағандай адам емес еді. Ол жүрегінің түбінде қатыгез саясаткер емес, идеалист болды. Оның сүйікті анасы Ханна тақуа куакер (куакерлер — соғысқа қарсылық пен адамдардың теңдігін уағыздайтын христиандық діни ағым өкілдері) болған, ол Никсонның бойына барлық адамға тең қарау мен әлемде бейбітшілік орнатудың маңыздылығын сіңірген. Ол тарихтағы ең ұлы президенттердің бірі ретінде мұра қалдырғысы келді. Осы жылдың басында қайтыс болған анасының құрметіне ол оның куакерлік идеалдарын бейнелеп, өзін даттаушылардың оны қаншалықты дұрыс түсінбегенін көрсеткісі келді.

Оның саяси кумирлері өзі кездескен және қатты тәнті болған Франция президенті Шарль де Голль сияқты адамдар еді. Де Голль билік пен отансүйгіштік нұрын шашатын персона (персона — адамның қоғам алдындағы сыртқы бейнесі, әлеуметтік маскасы) қалыптастырған болатын. Никсон да солай істемек болды. Өз жазбаларында ол өзін «РН» (RN) — өзінің әлемдік лидер нұсқасы — деп атай бастады. РН мықты, табанды, жанашыр, бірақ нағыз ер мінезді болуы керек еді. Ол басқаруға тиіс Америка соғысқа қарсы наразылықтармен, қалалардағы бүліктермен және қылмыстың өсуімен бөлшектенген болатын. Ол соғысты тоқтатып, әлемдік бейбітшілік орнатуға күш салмақ; ел ішінде барлық америкалықтарға бақ-береке әкеліп, заң мен тәртіпті қорғап, ел жоғалтқан имандылық сезімін қайтармақ болды. Осыған қол жеткізу арқылы ол өзі құрметтейтін президенттер — Авраам Линкольн мен Вудро Вильсонның қатарынан орын алмақ еді. Ол мұны, әдеттегідей, өз ерік-жігерімен жүзеге асырғысы келді.

Алғашқы айларда ол өте жылдам әрекет етті. Ол жоғары деңгейлі кабинет жасақтады, оның ішінде ұлттық қауіпсіздік жөніндегі кеңесшісі ретінде дарынды Генри Киссинджер де болды. Жеке штаты үшін ол өзіне шексіз адал, Америкаға қатысты ұлы амбицияларын жүзеге асырудың құралы бола алатын жинақы жас жігіттерді таңдады. Олардың қатарында аппарат басшысы Боб Холдеман, ішкі саясатқа жауапты Джон Эрлихман, Ақ үй кеңесшісі Джон Дин және Ақ үй көмекшісі Чарльз Колсон болды.

Ол қасына зиялыларды емес, істің адамын (go-getters) жинағысы келді. Бірақ Никсон аңқау емес еді. Ол саясатта адалдықтың өткінші екенін түсінді. Сондықтан әкімшілігінің басында-ақ бүкіл Ақ үйге дыбыс арқылы іске қосылатын құпия таспаға жазу жүйесін орнатты, бұл туралы тек санаулы адамдар ғана білді. Осылайша ол өз қызметкерлерін бақылап, олардың арасындағы кез келген сатқындар мен ақпарат тарататындарды алдын ала анықтап отыратын. Бұл кейінірек біреу онымен болған әңгімені бұрмалағысы келсе, дәлел ретінде қызмет етуі тиіс еді. Ең бастысы, президенттік мерзімі аяқталғаннан кейін, өңделген таспалар оның көшбасшы ретіндегі ұлылығын, шешім қабылдаудағы анық әрі ұтымды жолын көрсету үшін пайдаланылуы керек еді. Таспалар оның тарихи мұрасын сақтауға тиіс болатын.

Алғашқы бірнеше жылда Никсон өз жоспарын жүзеге асыру үшін жұмыс істеді. Ол белсенді президент болды. Қоршаған ортаны қорғау, жұмысшылардың денсаулығы мен тұтынушылардың құқықтарын қорғау туралы заңдарға қол қойды. Сыртқы саясатта Вьетнамдағы соғысты тоқтатуға тырысып, белгілі бір табыстарға жетті. Көп ұзамай ол Кеңес Одағына алғашқы сапары мен Қытайға жасаған атақты саяхатына негіз қалады және кеңестермен ядролық қаруды шектеу туралы келісімге қол қойды. Бұл оның алдағы жоспарларының басы ғана еді.

Дегенмен, осы алғашқы жылдардың бірқалыптылығына қарамастан, Ричард Никсонның ішінде бір түрлі сезімдер ояна бастады. Ол өмір бойы бейім болған мазасыздық сезімін жеңе алмады. Бұл оның түнде жеке штатымен ішімдік үстінде өткізетін жабық кездесулерінде көріне бастады. Никсон олармен өткен өмірінен хикаялар бөлісіп, ескі саяси жараларын еске алатын және соның барысында ішіндегі ащы кек оянатын.

Ол әсіресе Олджер Хисс ісіне ерекше мән берді. Олджер Хисс 1948 жылы коммунистік тыңшы деп айыпталған Мемлекеттік департаменттің маңызды қызметкері еді. Хисс айыптарды жоққа шығарды. Сәнді әрі сыпайы Хисс либералдардың сүйіктісі болатын. Ол кезде Калифорниядан келген жас конгресмен Никсон оның жалғандығын сезді. Басқа конгресмендер Хиссті жайына қалдыруды ұйғарғанда, Америкаға жат іс-әрекеттерді зерттеу жөніндегі комиссияның өкілі Никсон зерттеуді жалғастыра берді. Хисспен сұхбат кезінде Никсон оған жалған куәлік бергені үшін жауапкершілік бар екенін ескерткенде, Хисс: «Мен заңды жақсы білемін. Мен Гарвард заң мектебін бітіргенмін. Сіздікі Уиттиер ме еді? » — деп жауап берді (бұл Никсон оқыған төмен дәрежелі колледждегі біліміне ишара еді).

Хисстің ізіне түсуде табандылық танытқан Никсон оны жалған куәлік бергені үшін айыптауға қол жеткізді, Хисс түрмеге жабылды. Бұл жеңіс Никсонды танымал етті, бірақ ол өз штатына айтқандай, Шығыс жағалау элиталарының өшпенділігін тудырды, олар оны Уиттиерден шыққан жағымпаз әрі өркөкірек ретінде көрді. 1950-жылдары бұл элиталар, көбінесе Гарвард түлектері, Никсон мен оның әйелі Патты өздерінің әлеуметтік ортасына жолатпай, Никсонның саяси байланыстарын шектеді. Баспасөздегі олардың одақтастары оның кез келген қате сөзі немесе жағымсыз ісі үшін аяусыз келеке етті. Иә, Никсон періште емес еді. Ол жеңіске жеткенді ұнататын, бірақ бұл либералдардың екіжүзділігі оның ызасын тудыратын — Бобби Кеннеди саяси лас айла-шарғылардың патшасы болатын, бірақ қай репортер бұл туралы жазды?

Ол түні бойы қызметкерлерімен бірге осы оқиғалардың тереңіне бойлай отырып, бұл өткеннің әлі де тірі екенін ескертетін. Ескі жаулары әлі де оған қарсы жұмыс істеп жатқан еді. Никсонды ерекше өшпенділікпен жек көретін CBS тілшісі Дэниел Шорр бар еді. Оның Вьетнамнан жасаған репортаждары әрқашан соғыстың ең жаман жақтарын көрсетіп, Никсонды жағымсыз кейіпте қалдыратын. Көп жылдар бойы оған қарсы өшпенділік танытып келген «Вашингтон Пост» газетінің иесі Кэтрин Грэм бар еді. Ол Никсон мен Патты жылдар бойы менсінбеген Джорджтаун әлеуметтік ортасының биі еді. Ең сорақысы, қазір Демократиялық партияның төрағасы болып отырған Ларри О'Брайен бар еді, ол Кеннеди әкімшілігінің негізгі кеңесшісі ретінде Никсонды салық қызметіне (IRS) тексерткен болатын. Никсонның көзқарасы бойынша, О'Брайен — Никсонның 1972 жылғы қайта сайлануына кедергі жасау үшін бәріне баратын саяси зұлым данышпан еді.

Оның жаулары барлық жерде болды және олар тоқтаусыз әрекет етті — баспасөзге жағымсыз мақалалар жариялап, әкімшілік ішінен құпия ақпараттар таратып, оны аңдып, кішкене ғана жанжалды пайдалануға дайын тұрды. Ол қызметкерлерінен: «Ал біз өз тарапымыздан не істеп жатырмыз? » — деп сұрайтын. Егер оның командасы бұған жауап бермесе, тек өздерін ғана кінәлайтын болады. Оның тарихи мұрасы мен амбициялары қауіп астында еді. Соғысқа қарсы наразылықтар мен әкімшіліктің Вьетнам соғысындағы әрекеттері туралы ақпараттар тарап жатқанда, Никсонның ашу-ызасы шегіне жетті. Бірде Колсон кейбір мазасыз қарсыластардан кек алу туралы айтқанда, Никсон: «Бір күні біз оларды қолға түсіреміз — оларды өзіміз қалаған жерде ұстаймыз. Сосын өкшемізбен басып, қатты езіп, бұраймыз — солай ма, Чак, солай ма? » — деп қосылды.

Еңбек статистикасы бюросының көптеген қызметкерлері еврейлер екенін білгенде, ол кейбір жағымсыз экономикалық көрсеткіштердің себебі осы болуы мүмкін деп есептеді. «Үкімет еврейлерге толы», — деді ол Холдеманға. «Еврейлердің көбі адал емес». Олар оған қарсы жұмыс істейтін Шығыс жағалау эстаблишментінің негізгі тірегі еді. Тағы бірде ол Холдеманға: «Маған еврейлердің, яғни демократтарға үлкен қаржы бөлетін еврейлердің есімдерін тауып берші... Осы оңбағандардың (cocksuckers) кейбірін тексере аламыз ба? » — деді. Оларды салықтық тексеруден өткізу қажет еді. Оның Кэтрин Грэмге зиян келтіру және Дэниел Шоррды ұятқа қалдыру туралы басқа да қатал идеялары болды.

Никсон сондай-ақ өзінің тарихи мұрасы үшін маңызды болатын қоғамдық бейнесіне қатысты көбірек алаңдай бастады. Ол өз қызметкерлерін, тіпті Генри Киссинджерді де баспасөзде өзінің мықты көшбасшылық стилін насихаттауға итермеледі. Сұхбаттарда олар оны «Бейбітшілік мырза» деп атауы керек еді және Киссинджерге тым көп мақтау айтылмауы тиіс болатын. Ол Джорджтаундағы кештерде элиталардың ол туралы не айтып жатқанын білгісі келді. Олар ақыры Ричард Никсон туралы ойларын өзгертті ме?

Оның мазасыздығына қарамастан, 1972 жылға қарай жағдайдың оның пайдасына шешіліп жатқаны анық болды. Қайта сайлаудағы оның демократиялық қарсыласы — нағыз либерал сенатор Джордж Макговерн болатын. Никсон сауалнамаларда алда келе жатты, бірақ оған бұл аз еді. Ол халықтан толық қолдау мен үлкен басымдықпен жеңіске жетуді қалады. О'Брайен сияқты адамдардың бір айласы бар екеніне сенімді болған ол Холдеманды демократтарды аңдып, олар туралы кір іздеуге мәжбүрлей бастады. Ол Холдеманға барлық лас жұмыстарды барынша тиімді атқаратын «nutcutters» (nutcutters — қатыгез, аяусыз әрекет ететін адамдар) тобын жасақтауды тапсырды. Егжей-тегжейін оның өзіне қалдырды.

Өкінішке орай, сол жылдың маусым айында Никсон «Вашингтон Пост» газетінен Уотергейт қонақүйіне заңсыз кіру оқиғасы туралы оқыды, онда бір топ адам Ларри О'Брайеннің кеңсесіне тыңдау құрылғыларын орнатпақ болған. Бұл президент Никсонды қайта сайлау комитетімен байланысы бар үш адамның — Джеймс Маккорд, Э. Ховард Хант және Г. Гордон Лиддидің тұтқындалуына әкелді. Бұл іс соншалықты сәтсіз орындалғандықтан, Никсон мұны демократтардың құрған тұзағы деп күдіктенді. Бұл ол айтқан тиімді топ емес еді.

Бірнеше күннен кейін, 23 маусымда ол Холдеманмен осы оқиғаны талқылады. ФТБ (FBI) бұл істі зерттеп жатқан болатын. Тұтқындалғандардың кейбірі ЦРУ-дың (CIA) бұрынғы қызметкерлері еді. Холдеман ЦРУ-дың басшылығы арқылы ФТБ-ға қысым көрсетіп, зерттеуді тоқтатуды ұсынды. Никсон мақұлдады. Ол Холдеманға: «Мен бұған тым қатты араласпаймын», — деді. Холдеман: «Жоқ, сэр. Біз сіздің араласқаныңызды қаламаймыз», — деп жауап берді. Бірақ содан кейін Никсон: «Қатты ойнаңдар. Олар осылай ойнайды, біз де осылай ойнаймыз», — деп қосты. Никсон өзінің кеңесшісі Джон Динді ішкі тергеуге жауапты етіп тағайындап, оған ФТБ-ға кедергі жасау және Ақ үймен кез келген байланысты жасыру туралы нақты нұсқау берді. Қалай болғанда да, Никсон бұл іске тікелей бұйрық берген жоқ еді. Уотергейт — оның беделіне нұқсан келтірмейтін ұсақ-түйек нәрсе еді. Бұл да басқа ашылмаған немесе тарих кітаптарына енбеген лас саяси істер сияқты ұмытылып кетеді деп ойлады.

Және ол сол уақытта шындығында да дұрыс ойлады — халық бұл оқиғаға аз көңіл бөлді. Никсон сайлау тарихындағы ең ірі жеңістердің біріне қол жеткізді. Ол Массачусетс пен Колумбия округінен басқа барлық штаттарда жеңіске жетті. Ол тіпті демократтардың үлкен пайызын өз жағына шығарды. Енді оның өз мұрасын нығайтуға төрт жылы бар еді және оған ештеңе кедергі бола алмайтын. Оның танымалдылық деңгейі бұрын-соңды болмаған биіктікке жетті.

Алайда Уотергейт қайта оралып, оны жайына қалдырмады. 1973 жылдың қаңтарында Сенат тергеу бастау туралы шешім қабылдады. Наурызда Маккорд ақыры бәрін айтып беріп, Ақ үй штатының бірнеше мүшесін кеңсеге басып кіруге бұйрық берді деп айыптады. Хант білетін нәрселерін жарияламау үшін «үндемеу ақысын» (hush money) талап ете бастады. Бұл тығырықтан шығудың жолы анық еді — Никсон мен оның командасының толық ынтымақтастығымен ішкі тергеу жүргізу үшін сырттан заңгер жалдап, барлық егжей-тегжейді ашу керек болатын. Никсонның беделіне нұқсан келер еді, кейбіреулер түрмеге жабылар еді, бірақ бұл оны саяси тұрғыдан аман алып қалар еді, ал ол — өліден тірілудің шебері болатын.

Бірақ Никсон мұндай қадамға бара алмады. Бұл тым үлкен соққы болар еді. Өзі білетін және бұйрық берген нәрселер туралы ашық айту ойы оның зәресін алды. Динмен кездесулерінде ол істі жасыруды талқылауды жалғастырды, тіпті үндемеу ақысын қайдан алуға болатынын ұсынды. Дин оған бұған қатты араласпауды ескертті, бірақ Никсон өзі жасаған бұл былыққа оғаш бір қызығушылық танытып, одан алшақтай алмады.

Көп ұзамай ол бұл іске қатысы бар Холдеман мен Эрлихманды жұмыстан шығаруға мәжбүр болды. Оларды жеке өзі жұмыстан шығару ол үшін ауыр болды, ал Эрлихманға бұл хабарды жеткізгенде, ол шыдамай еңіреп жылап жіберді. Бірақ ол не істесе де, Никсонды тығырыққа тірелген егеуқұйрықтай сезіндірген Уотергейт тергеуінің қарқынын тоқтата алмады.

1973 жылдың 19 шілдесінде ол ең жаман хабарды алды: Уотергейтті зерттеп жатқан Сенат комитеті Ақ үйде орнатылған құпия таспаға жазу жүйесі туралы біліп қойған және олардан бұл таспаларды дәлел ретінде тапсыруды талап еткен. Никсон тек осы таспалар жарияланса, қандай үлкен ұятқа қалатынын ғана ойлады. Олар оны бүкіл әлемге күлкі ететін еді. Оның қолданған сөздері мен айтқан қатал нәрселерін ойлап көріңізші. Оның бейнесі, мұрасы, ол жүзеге асырғысы келген барлық идеалдар бір сәтте күл-талқан болар еді. Ол анасы мен өз отбасын ойлады — олар оның өз кеңсесінде қалай сөйлегенін ешқашан естімеген еді. Таспаларда ол мүлдем басқа адам сияқты көрінетін. Қазіргі аппарат басшысы Александр Хейг Никсонға ресми шақырту алғанға дейін таспа жүйесін бұзып, таспаларды дереу жою керектігін айтты.

Никсон екіұдай күйде қалды: таспаларды жою — кінәсін мойындаумен тең; бәлкім, таспалар оның тікелей бұйрық бермегенін дәлелдеп, оны ақтап шығар. Бірақ бұл таспалардың кез келгенінің жариялануы оны шошытты. Ол бұл туралы ұзақ ойланды, бірақ соңында оларды жоймауға шешім қабылдады. Президенттік артықшылыққа (executive privilege) сүйене отырып, ол оларды тапсыруға қарсылық білдірді.

Ақыры, қысым артқан соң, 1974 жылдың сәуір айында Никсон таспалардың өңделген нұсқаларын 1200 беттік кітап түрінде шығарып, жақсылықтан үміттенуге бел буды. Халық оқыған нәрселерінен шошып кетті. Иә, көпшілігі оны айлакер әрі қу деп ойлайтын, бірақ оның қатал сөздері, былапыт сөйлеуі, кейде гистериялық, параноидтық үні және заңсыз әрекеттерге бұйрық берудегі ешқандай өкінішсіз немесе іркіліссіз әрекеті Никсонның олар күтпеген қырын ашты. Тіпті оның отбасы мүшелері де таңғалды. Уотергейтке келгенде, ол де Голльдің бейнесіне мүлдем сай келмейтін, өте әлсіз әрі шешімсіз болып көрінді. Ол бірде-бір рет шындыққа жетуге және кінәлілерді жазалауға ниет танытпады. Заң мен тәртіптің адамы қайда?

24 шілдеде соңғы соққы жасалды: Жоғарғы сот оған таспалардың түпнұсқасын тапсыруды бұйрық берді, олардың арасында 1972 жылғы 23 маусымдағы жазылған әңгіме де бар еді, онда ол ФТБ тергеуін тоқтату үшін ЦРУ-ды пайдалануды мақұлдаған болатын. Бұл оның істі жасыруға басынан бастап қатысқанын дәлелдейтін «smoking gun» (smoking gun — қылмысты тікелей растайтын бұлтартпас айғақ) еді. Никсонның тағдыры шешілді және ол өзінің барлық ұстанымдарына қайшы келсе де, тамыз айының басында қызметінен кетуге шешім қабылдады.

Ел алдында отставкаға кету туралы сөз сөйлегеннің ертеңіне Никсон өз штатымен соңғы рет кездесіп, эмоциясын әрең ұстап тұрып, былай деп түйіндеді: «Ешқашан мойымаңдар, ешқашан ұсақ болмаңдар; әрқашан есіңде болсын, басқалар сені жек көруі мүмкін, бірақ сені жек көретіндер, егер сен де оларды жек көрмесең, жеңіске жете алмайды, ал егер жек көрсең, өзіңді өзің құртасың». Содан кейін ол отбасымен бірге өзін саяси қуғынға апаратын тікұшаққа отырды.

Түсіндірме: Ричард Никсонмен тығыз жұмыс істегендер үшін бұл адам жұмбақ болды. Оның негізгі сөз жазушысы Рэй Прайстың айтуынша, екі Никсон болған: бірі жарық, бірі қараңғы. Жарық Никсон «ерекше қамқор, мейірімді, сезімтал, жомарт әрі қайырымды» еді. Қараңғы Никсон «ашулы, кекшіл, ашушаң әрі қатал» болатын. Ол екі жақтың «бір-бірімен үнемі соғысып жатқанын» көрді. Бірақ Никсонды ең терең түсінген, бұл жұмбақты шешуге ең жақын келген адам — оны өз мақсаттары үшін басқару мақсатында мұқият зерттеген Генри Киссинджер еді. Киссинджердің айтуынша, Никсонның екіге бөлінген тұлғасының сыры оның балалық шағында жатуы керек. «Егер оны біреу жақсы көргенде, бұл адамның қандай боларын елестете аласыз ба? » — деп атап өтті Киссинджер бірде.

Сәби кезінде Никсон ерекше назарға мұқтаж болған сияқты. Ол өте жылауық болған; оны жұбату үшін үлкен күш қажет еді. Ол көбірек назарды, көбірек күтімді қалады және бұған қол жеткізбесе, айла-шарғыға баратын. Оның ата-анасына баласының бұл қасиеті ұнамады. Оңтүстік Калифорнияның алғашқы қоныстанушылары ретінде олар ұстамды, өзіне сенімді баланы қалады. Никсонның әкесі қатал әрі салқын болған. Анасы қамқор болғанымен, жиі депрессияға түсетін және көңіл-күйі құбылмалы еді. Ол күйеуінің бизнестегі сәтсіздіктерімен және Ричардтың жас кезінде қайтыс болған екі науқас ағасының күтімімен айналысуға мәжбүр болды. Ол Ричардты айлар бойы жалғыз қалдырып, ағаларына қарауға кететін, бұл Ричард үшін тастап кетудің бір түрі ретінде сезілген болуы керек.

Осындай қиын ата-анамен қарым-қатынаста Никсонның тұлғасы қалыптасты. Өзінің осалдығын жеңу және жасыру үшін ол отбасында, кейінірек халық алдында өзіне жақсы қызмет еткен персованы жасап шығарды. Бұл персона үшін ол өзінің мықты жақтарын күшейтіп, жаңаларын дамытты. Ол өте мықты, төзімді, қатал, шешімтал, ұтымды және әсіресе дебаттарда қарсы келуге болмайтын адамға айналды. (Киссинджердің айтуынша: «Ол әлсіз болып көрінуден асқан ештеңеден қорыққан емес». ) Бірақ ішіндегі әлсіз әрі осал бала өздігінен жойылып кетпейді. Егер оның қажеттіліктері өтелмесе, ол тұлғаның көлеңкесіне, санадан тыс қабатқа еніп, күтпеген жерден шығуды күтіп жатады. Бұл қараңғы жаққа айналады.

Никсон үшін күйзеліс немесе мазасыздық деңгейі артқан сайын, бұл қараңғы жақ сананың түбінен оянатын: бұл сенімсіздік («ешкім мені бағаламайды»), күдік («жаулар барлық жерде»), кенеттен ашулану және өзіне қарсы келді деп есептейтін адамдарды басқару мен оларға зиян келтірудің күшті қалауы түрінде көрініс табатын.

Никсон өзінің бұл жағын өте қатты басып, тіпті қызметкерлеріне айтқан соңғы сөздеріне дейін теріске шығарды. Ол адамдарға ешқашан жыламайтынын, кек сақтамайтынын немесе басқалардың өзі туралы не ойлайтынына мән бермейтінін жиі айтатын — бұл шындыққа мүлдем қайшы еді. Көп уақыт бойы ол Р. Н. (Ричард Никсон) рөлін жақсы ойнады. Бірақ Көлеңке (психологиядағы адамның өзі мойындамайтын, санадан тыс қараңғы жағы) оянғанда, оғаш қылықтар көрініс тауып, онымен жиі араласатын адамдарда екі түрлі Никсонмен істес болып жатқандай әсер қалдыратын. Киссинджер үшін бұл сүйілмеген баланың қайта тірілуін көрумен тең еді.

Никсонның қараңғы жағы соңында таспалар түрінде нақты нәрсеге айналды. Никсон айтқан әрбір сөзі жазылып жатқанын білсе де, ешқашан іркілмеді және сөздерін сүзгіден өткізбеді. Ол жақын достарының сыртынан тіл тигізіп, паранойя мен кек алу қиялдарына бой алдырды, ең қарапайым шешімдердің өзінде екіұдай күйде болды. Ол ішкі ақпараттың сыртқа шығуынан қатты қорқатын және айналасындағылардың бәрінен опасыздық күтетін адам бола тұра, өз тағдырын өңделмеген күйінде ешқашан жарияланбайды деп сенген таспаларға тапсырды. Тіпті олар жария болуы мүмкін екені белгілі болып, оларды жою туралы кеңес берілгенде де, ол осы пайда болған «басқа Никсонға» арбалып, оларды сақтап қалды. Бұл оның іштей өз жазасын қалағаны сияқты еді — балалық шағы мен қараңғы жағы оны осыншалықты терең басып тастағаны үшін кек алғандай болды.

Түсініңіз: Никсонның оқиғасы сізге және сіздің шындығыңызға сіз ойлағаннан да жақын. Никсон сияқты, сіз де күшті жақтарыңызды асырып, әлсіз тұстарыңызды жасыратын қоғамдық бейне (персона) жасап алдыңыз. Ол сияқты, сіз де бала кезіңізде ие болған, әлеуметтік тұрғыдан аз қабылданған қасиеттеріңізді басып тастадыңыз. Сіз өте мейірімді әрі жағымды болып көрінесіз. Ол сияқты, сіздің де қараңғы жағыңыз бар, оны мойындағыңыз немесе зерттегіңіз келмейді. Ол сіздің ең терең сенімсіздігіңізді, адамдарға, тіпті жақындарыңызға зиян тигізуге деген құпия тілектеріңізді, кек алу қиялдарыңызды, басқаларға деген күдігіңізді, назар мен билікке деген аштығыңызды қамтиды.

Бұл қараңғы жақ сіздің түстеріңізде кездеседі. Ол түсініксіз депрессия, ерекше мазасыздық, ашуланшақтық, кенеттен біреуге мұқтаж болу немесе күдікті ойлар сәттерінде сыртқа шығады. Ол кейін өкінетін абайсызда айтылған сөздеріңізден көрінеді. Кейде, Никсондағыдай, бұл тіпті жойқын мінез-құлыққа әкеледі. Сіз мұндай көңіл-күй мен әрекеттер үшін жағдайларды немесе басқа адамдарды кінәлауға бейім боласыз, бірақ олар қайталана береді, өйткені сіз олардың қайнар көзін білмейсіз. Депрессия мен мазасыздық — өз болмысыңызды толық қабылдамаудан, үнемі рөл ойнаудан туындайды. Бұл қараңғы жақты басып ұстау үшін үлкен энергия қажет, бірақ кейде ішкі кернеуді босату үшін жағымсыз қылықтар сыртқа шығып кетеді.

Адам табиғатын зерттеуші ретіндегі сіздің міндетіңіз — мінезіңіздің қараңғы жағын тану және зерттеу. Саналы түрде тексерілгеннен кейін ол өзінің жойқын күшін жоғалтады. Егер сіз оның белгілерін өзіңізден байқауды үйренсеңіз, осы қараңғы энергияны нәтижелі іске бағыттай аласыз. Сіз өзіңіздің мұқтаждығыңыз бен осалдығыңызды эмпатияға айналдыра аласыз. Агрессивті импульстеріңізді пайдалы істерге және жұмысыңызға бағыттай аласыз. Өз амбицияларыңызды, билікке деген құштарлығыңызды мойындап, кінәлі сезінбей немесе жасырын әрекет етпей-ақ қимылдай аласыз. Сіз өзіңіздің күдікшілдігіңізді және өз жағымсыз эмоцияларыңызды басқаларға таңуды бақылай аласыз. Сіз өзіңіздің бойыңызда да өзімшіл әрі зиянды импульстер бар екенін, өзіңіз ойлағандай періште немесе күшті емес екеніңізді көре аласыз. Осы түсінікпен бірге тепе-теңдік пен басқаларға деген үлкен төзімділік келеді.

Тек үнемі күш пен қасиеттілікті көрсететіндер ғана табысты болатындай көрінуі мүмкін, бірақ бұл мүлдем олай емес. Шындыққа жанаспайтын идеалдарға сай болуға тырысып, рөлді тым қатты ойнау арқылы сіз басқалар сезетін жасандылықты таратасыз. Авраам Линкольн мен Уинстон Черчилль сияқты ұлы қоғам қайраткерлеріне қараңыз. Олар өз кемшіліктері мен қателіктерін зерттеп, өздеріне күле білу қабілетіне ие болды. Олар шынайы адам ретінде көрінді және бұл олардың тартымдылығының көзі болды. Никсонның трагедиясы оның зор саяси таланты мен интеллектісінің болуында еді; егер ол сонымен бірге ішке үңіліп, мінезінің қараңғы жақтарын бағалай білгенде ғой. Бұл — біз өзімізді теріске шығаруда болған сайын бәрімізге қауіп төндіретін трагедия.

Бұл ессіздік жасауға деген құштарлық өмір бойы бізбен бірге болады. Тұңғиықтың жиегінде немесе биік мұнарада біреумен бірге тұрғанда, Оны итеріп жіберуге деген кенеттен пайда болған импульсті кім сезбеді? Және неліктен біз өзіміз жақсы көретін жандарды жаралаймыз, Соңында өкініш болатынын біле тұра? Біздің бүкіл болмысымыз — ішіміздегі қараңғы күштермен күрестен басқа ештеңе емес. Өмір сүру — жүрек пен жан ішіндегі тролльдермен соғысу. Жазу — өз-өзіңе төрелік ету. — Хенрик Ибсен

Адам табиғатының кілттері

Егер біз үнемі көріп жүрген адамдар туралы ойласақ, олардың әдетте өте жағымды және сыпайы екеніне келісеміз. Көбінесе олар бізбен бірге болғанына қуанышты сияқты көрінеді, ашық және сенімді, әлеуметтік жауапты, командада жұмыс істей алады, өздеріне күтім жасайды және басқаларға жақсы қарайды. Бірақ кейде осы достарымыздың, таныстарымыздың және әріптестеріміздің бойынан біз әдетте көретін нәрсеге қайшы келетін мінез-құлықты байқап қаламыз.

Бұл бірнеше формада болуы мүмкін: олар кенеттен біз туралы сыни, тіпті қатыгез пікір айтады немесе біздің жұмысымыз бен тұлғамызға қатысты қатал баға береді. Бұл олардың шынайы сезімі мен жасыруға тырысқан нәрсесі ме? Бір сәтке олар соншалықты мейірімді болмай қалады. Немесе біз олардың жабық есік артында отбасына немесе қызметкерлеріне жасаған жағымсыз қарым-қатынасы туралы естиміз. Немесе олар кенеттен мүлдем күтпеген адаммен көңіл қосып, бұл жаман салдарға әкеледі. Немесе олар ақшаларын ақылға қонымсыз және қауіпті қаржылық схемаға салады. Немесе мансабына қауіп төндіретін ойланбай жасалған әрекетке барады. Немесе біз оларды қандай да бір өтірік немесе айла-шарғы үстінде ұстап аламыз. Біз сондай-ақ қоғамдық қайраткерлер мен атақты адамдардың өз беделіне нұқсан келтіретін әрекеттерін байқай аламыз, олар кейін өздерін билеп алған оғаш көңіл-күйлері үшін ұзақ кешірім сұрайды.

Біз бұл сәттерде байқайтын нәрсе — олардың мінезінің қараңғы жағы, швейцариялық психолог Карл Юнг оны Көлеңке деп атаған. Көлеңке адамдардың өз бойында мойындағысы келмейтін және басып тастайтын барлық қасиеттерінен тұрады. Бұл басу соншалықты терең және тиімді болғандықтан, адамдар әдетте өз Көлеңкесі туралы білмейді; ол санадан тыс жұмыс істейді. Юнгтің айтуынша, бұл Көлеңкенің қалыңдығы басып тасталған деңгей мен жасырылған қасиеттердің санына байланысты. Никсонның Көлеңкесі ерекше қалың болған деп айтуға болады.

Адамдар қараңғы жағын көрсеткен сәттерде біз олардың жүздерінде бір нәрсенің өзгергенін көреміз; олардың дауысы мен дене тілі өзгереді — бейне бір алдымызда басқа адам тұрғандай, ренжіген баланың белгілері кенеттен көріне бастайды. Біз олардың Көлеңкесінің қозғалып, сыртқа шыққанын сезінеміз.

Көлеңке тереңде жасырылған, бірақ ол стресс сәттерінде немесе терең жаралар мен сенімсіздіктер қозғалғанда белсенді болады. Сондай-ақ ол адамдар есейген сайын көбірек көрінуге бейім. Біз жас болғанда бәрі қызықты көрінеді, соның ішінде біз ойнауымыз керек түрлі әлеуметтік рөлдер де. Бірақ кейінірек өмірде біз тағып жүрген маскалардан шаршаймыз және «ағып шығу» жиілейді.

Біз Көлеңкені сирек көретіндіктен, біз істес болатын адамдар біз үшін біршама бейтаныс. Біз адамдардың тек екі өлшемді, жалпақ бейнесін — олардың жағымды әлеуметтік жағын ғана көретін сияқтымыз. Олардың Көлеңкесінің контурларын білу оларды үш өлшемде жанды етеді. Адамды жан-жақты көре білу қабілеті — адам табиғатын танудағы маңызды қадам. Осы біліммен қаруланып, біз стресс сәттеріндегі адамдардың мінез-құлқын болжай аламыз, олардың жасырын мотивтерін түсіне аламыз және кез келген өзін-өзі жоюға бейімділіктердің құрбаны болмаймыз.

Көлеңке біздің алғашқы жылдарымызда қалыптасады және біз сезінген екі қайшы күштен туындайды. Біріншіден, біз бұл дүниеге қуат пен қарқынға толы болып келдік. Біз қабылданатын және қабылданбайтын мінез-құлық арасындағы айырмашылықты түсінбедік; біз тек табиғи импульстерді сезіндік. Бұл импульстердің кейбірі агрессивті болды. Біз ата-анамыздың назарын толық иемденгіміз келді. Біз үлкен сүйіспеншілікті де, сондай-ақ қажеттіліктерімізді өтемегені үшін ата-анамызға деген күшті жеккөрушілікті де сезіндік. Біз қандай да бір жолмен өзімізді жоғары сезінгіміз келді және бұл үшін — сырт келбетіміз, күшіміз немесе ақылдылығымыз үшін бағаланғымыз келді. Қалағанымызды ала алмасақ, біз керемет өзімшіл бола алатынбыз және оған қол жеткізу үшін қулық пен айла-шарғыға баратынбыз. Біз тіпті адамдарды ренжітуден ләззат алып немесе кек алу туралы қиялдай алатынбыз. Біз эмоциялардың толық спектрін сезіндік және білдірдік. Біз адамдар елестететіндей кінәсіз періштелер болған жоқпыз.

Сонымен қатар, біз өмір сүру үшін толығымен осал болдық және ата-анамызға тәуелді болдық. Бұл тәуелділік көптеген жылдарға созылды. Біз ата-анамызды мұқият бақылап, олардың жүзіндегі мақұлдау мен мақұлдамаудың әрбір белгісін байқадық. Олар бізді тым белсенді болғанымыз үшін жазалап, тыныш отырғанымызды қалайтын. Олар кейде бізді тым қырсық және өзімшіл деп тапты. Олар басқа адамдар өздерін балаларының мінез-құлқына қарап бағалайды деп сезінді, сондықтан олар біздің жақсы болуымызды, басқаларға періштедей көрінуімізді қалады. Кейде басқаша әрекет еткіміз келсе де, олар бізді ынтымақтастыққа және әділ ойнауға шақырды. Олар бізді қажеттіліктерімізді азайтуға, олардың стресстік өміріне көбірек бейімделуге итермеледі. Олар біздің ашуымызды және кез келген жағымсыз қылықтарымызды басып тастап отырды.

Біз есейген сайын, белгілі бір кейіпте көріну туралы бұл қысымдар басқа бағыттардан — құрдастарымыз бен мұғалімдерімізден келді. Кейбір амбицияны көрсету дұрыс болды, бірақ тым көп емес, әйтпесе біз әлеуметке қарсы болып көрінуіміз мүмкін еді. Біз сенімділік таныта алдық, бірақ тым көп емес, әйтпесе өзімізді жоғары санағандай көрінетін едік. Топқа сәйкес келу қажеттілігі басты мотивацияға айналды, сондықтан біз тұлғамыздың қараңғы жағын басуды және тежеуді үйрендік. Біз мәдениетіміздің барлық идеалдарын — мейірімді болуды, әлеуметтік құндылықтарға ие болуды қабылдадық. Осының көп бөлігі қоғамдық өмірдің бірқалыпты жұмыс істеуі үшін өте маңызды, бірақ бұл процесте табиғатымыздың үлкен бөлігі «жер астына», Көлеңкеге кетті.

Әрине, бұл қараңғы импульстерді басқаруды ешқашан үйренбеген және оларды шынайы өмірде жүзеге асыратындар да бар — бұл біздің арамыздағы қылмыскерлер. Бірақ тіпті қылмыскерлер де көп уақыт бойы жақсы болып көрінуге тырысады және өз мінез-құлқын ақтауға тырысады. Көбіміз жағымды әлеуметтік жануар бола аламыз, бірақ бұл белгілі бір құнмен келеді. Біз балалық шақта сезінген қарқындылықты, эмоциялардың толық спектрін және тіпті осы жабайы энергиямен бірге келген шығармашылықты жоғалтып аламыз. Біз оны қандай да бір жолмен қайтаруды іштей аңсаймыз. Біз сырттай тыйым салынған нәрселерге — жыныстық немесе әлеуметтік тұрғыдан — тартыламыз. Біз алкогольге немесе есірткіге немесе кез келген стимуляторға жүгінуіміз мүмкін, өйткені біз сезімдеріміздің мұқалғанын, ақыл-ойымыздың қалыпты нормалармен тым шектелгенін сеземіз.

Егер біз өмір жолында басқалардан жасыруға тырысатын көптеген реніштер мен өкпелерді жинасақ, Көлеңке қалыңдай түседі. Егер біз өмірімізде жетістікке жетсек, біз оң назарға тәуелді боламыз және мұндай назардың әсері азайған сәтсіз сәттерде Көлеңке мазасызданып, белсенді болады. Осы қараңғы жақты жасыру энергияны қажет етеді; үнемі жақсы, сенімді кейіпте болу шаршатуы мүмкін. Сондықтан Көлеңке ішкі кернеудің бір бөлігін босатып, қайта тірілгісі келеді. Ақын Гораций айтқандай: Naturam expellas furca, tamen usque recurret («Табиғатты айырмен айдап шықсаң да, ол бәрібір қайтып келеді»).

Сіз басқалардағы мұндай босаңсу сәттерін тануға және оларды түсіндіруге, енді алға шыққан Көлеңкенің контурларын көруге машықтануыңыз керек. Төменде мұндай босаңсудың ең назар аударарлық белгілері берілген:

Қарама-қайшы мінез-құлық: Бұл ең айқын белгі. Ол адамдар көрсететін мұқият жасалған бейнеге қайшы келетін әрекеттерден тұрады. Мысалы, мораль туралы уағыз айтатын адам кенеттен өте ыңғайсыз жағдайда ұсталып қалады. Немесе сыртқы түрі қатал адам ең қолайсыз сәтте өзінің сенімсіздігі мен гистериясын көрсетеді. Немесе еркін махаббат пен ашық мінез-құлықты насихаттайтын адам кенеттен өте өктем және авторитарлы болып шығады. Оғаш, қарама-қайшы мінез-құлық — Көлеңкенің тікелей көрінісі.

Эмоциялық жарылыстар: Адам кенеттен үйреншікті өзін-өзі бақылауын жоғалтады және терең реніштерін шұғыл түрде білдіреді немесе ащы әрі ауыр сөз айтады. Мұндай жарылыстан кейін олар мұны стресспен түсіндіруі мүмкін; олар мұның ешқайсысын айтқысы келмегенін айтуы мүмкін, бірақ іс жүзінде бәрі керісінше — Көлеңке сөйледі. Олардың айтқандарын шынайы деп қабылдаңыз. Төменірек деңгейде адамдар кенеттен ерекше сезімтал және ашуланшақ болуы мүмкін. Олардың балалық шағындағы ең терең қорқыныштары мен сенімсіздіктерінің кейбірі белсенді болды, бұл оларды кез келген кішігірім кемсітуге тым сезімтал етеді және кішігірім жарылыстарға дайын етеді.

Шұғыл теріске шығару: Фрейдтің айтуынша, біздің санадан тыс нәрседегі жағымсыз немесе ыңғайсыз нәрсенің санаға жетуінің жалғыз жолы — белсенді теріске шығару. Біз іште жасырылған нәрсенің мүлдем керісіншесін білдіреміз. Бұл гомосексуалдылыққа қарсы шығып жүрген адам болуы мүмкін, бірақ іс жүзінде ол керісінше сезімде болады. Никсон мұндай теріске шығаруларды жиі қолданатын, мысалы, ол басқаларға ешқашан жыламайтынын, кек сақтамайтынын, әлсіздікке бой алдырмайтынын немесе адамдардың не ойлайтынына мән бермейтінін өте қатал түрде айтқан. Сіз теріске шығаруларды Көлеңке тілектерінің оң көрінісі ретінде қайта түсіндіруіңіз керек.

«Кездейсоқ» мінез-құлық: Адамдар қандай да бір тәуелділікті тастау туралы, немесе соншалықты көп жұмыс істемеу туралы, немесе өзін-өзі құртатын қарым-қатынастан аулақ болу туралы айтуы мүмкін. Содан кейін олар бақыланбайтын ауруды немесе тәуелділікті кінәлап, өздері аулақ болуға тырысқан мінез-құлыққа қайта түседі. Бұл олардың ар-ожданын өздерінің қараңғы жағына берілгені үшін тыныштандырады; олар жай ғана өздеріне көмектесе алмайды. Ақталуларды елемеңіз және Көлеңкенің жұмыс істеп, босап жатқанын көріңіз. Сондай-ақ, адамдар мас болғанда және басқаша әрекет еткенде, көбінесе алкоголь емес, Көлеңке сөйлейтінін ұмытпаңыз.

Шамадан тыс идеалдандыру: Бұл Көлеңке үшін ең күшті бүркемелердің бірі болуы мүмкін. Айталық, біз қандай да бір іске, мысалы, әрекеттеріміздегі, әсіресе саясаттағы ашықтықтың маңыздылығына сенеміз. Немесе біз осындай істің көшбасшысына тәнті болып, оның соңынан ереміз. Бұл жағдайларда біз жай ғана ынта-жігерден әлдеқайда ары барамыз. Біз күшті сеніммен қуаттанамыз. Біз кез келген кемшіліктерді, қайшылықтарды немесе ықтимал жағымсыз жақтарды жасырамыз. Біз бәрін ақ пен қара түсте көреміз — біздің ісіміз адамгершілікті, заманауи және прогрессивті; екінші жағы, соның ішінде күмән келтірушілер, зұлым және реакцияшыл. Енді біз іс үшін бәрін жасауға — өтірік айтуға, алдауға, айла-шарғы жасауға, тыңшылық жасауға, ғылыми деректерді бұрмалауға, кек алуға құқылы сезінеміз. Көшбасшы не істесе де ақталады.

Біз адамдардың сенімінің күшіне таңғалып, шектен шыққан мінез-құлықты жай ғана тым құлшыныс ретінде түсіндіруге бейімбіз. Бірақ біз оған басқа қырынан қарауымыз керек. Істі, адамды немесе нысанды шамадан тыс идеалдандыру арқылы адамдар Көлеңкеге еркіндік бере алады. Бұл — олардың санадан тыс мотивациясы. Іс немесе өнім үшін жасалатын қорлау, айла-шарғы, ашкөздік шынайы деп қабылдануы керек, ал тым күшті сенім басып тасталған эмоциялардың ойналуы үшін жай ғана бүркеме болып табылады.

Осыған байланысты, айтыстарда адамдар өздерінің күшті сенімдерін қорлау және қорқыту тілектерін жасырудың тамаша тәсілі ретінде пайдаланады. Олар өз істерін нығайту үшін статистика мен анекдоттарды алға тартады, содан кейін бізді қорлауға немесе біздің адалдығымызға күмән келтіруге көшеді. Бұл жай ғана идеялармен алмасу, дейді олар. Қорқыту реңіне назар аударыңыз және алданбаңыз. Интеллетуалдар нәзік болуы мүмкін. Олар бізді түсініксіз тілмен және біз шеше алмайтын идеялармен басып тастайды, ал біз надандығымыз үшін өзімізді төмен сезінеміз. Барлық жағдайда мұны сыртқа шығудың жолын тапқан басып тасталған агрессия ретінде көріңіз.

Проекция: Бұл Көлеңкемен күресудің ең кең таралған жолы, өйткені ол күнделікті дерлік босаңсуды ұсынады. Проекция (адамның өзіне тән жағымсыз қасиеттерді немесе тілектерді басқа біреуге телуі) арқылы біз өзіміздегі белгілі бір тілектерді — жыныстық қатынасқа, ақшаға, билікке, қандай да бір саладағы басымдыққа деген құштарлықты — мойындай алмаймыз, сондықтан оның орнына бұл тілектерді басқаларға таңаймыз. Кейде біз адамдарды соттау және айыптау үшін бұл қасиеттерді мүлдем жоқ жерден ойлап табамыз және толығымен проекциялаймыз. Басқа уақытта біз осындай тыйым салынған тілектерді қандай да бір түрде білдіретін адамдарды табамыз және өз жеккөрушілігімізді ақтау үшін оларды асыра көрсетеміз.

Мысалы, біз қандай да бір қақтығыста басқа адамды авторитарлық тілектері бар деп айыптаймыз. Іс жүзінде олар жай ғана өздерін қорғап жатыр. Шын мәнінде үстемдік етуді қалайтын бізбіз, бірақ егер біз оны алдымен екінші тараптан көрсек, біз басып тасталған тілегімізді айыптау түрінде шығарып, өз авторитарлық жауабымызды ақтай аламыз. Айталық, біз балаға тән табиғи импульстерді ерте басып тастадық. Санадан тыс біз мұндай қасиеттерді қайтарғымыз келеді, бірақ ішкі тыйымдарымызды жеңе алмаймыз. Біз ұстамдылығы азырақ, амбициясы ашық адамдарды іздейміз. Біз бұл үрдістерді асыра көрсетеміз. Енді біз оларды жек көре аламыз және олар туралы ойлай отырып, өзіміз туралы мойындай алмайтын нәрселерге жол береміз.

XIX ғасырдағы ұлы неміс композиторы Ричард Вагнер антисемиттік көзқарастарын жиі білдіретін. Ол еврейлерді эклектикалық талғамымен, сезімталдығымен және техникалық жарқырауға баса назар аударуымен Батыс музыкасын құртты деп айыптады. Ол өзі жасайтын таза неміс музыкасын аңсады. Музыкада еврейлерді кінәлаған нәрселерінің көбісі толығымен ойдан шығарылған еді. Дегенмен, Вагнердің бойында еврейлерден жек көретін қасиеттерінің көбісі болды. Оның талғамы өте эклектикалық болды. Оның сезімталдыққа бейімділігі болды. Ол жұмыс істеген көптеген пианистер мен дирижерлер еврейлер болды, өйткені олардың техникалық шеберлігі жоғары еді.

Есіңізде болсын: кез келген қатты жеккөрушіліктің артында көбінесе жек көретін адамға немесе адамдарға деген құпия және өте жағымсыз қызғаныш жатады. Тек осындай жеккөрушілік арқылы ғана ол санадан тыс жерден қандай да бір формада босатылуы мүмкін.

Адамдардың Көлеңкесін құрастыруға келгенде өзіңізді детектив ретінде есептеңіз. Сіз жинаған түрлі белгілер арқылы олардың басып тасталған тілектері мен импульстерінің контурларын толтыра аласыз. Бұл сізге болашақ «ағып кетулерді» және Көлеңкеге тән оғаш мінез-құлықты болжауға мүмкіндік береді.

Мұндай мінез-құлықтың ешқашан бір рет қана қайталанбайтынына және оның әртүрлі салаларда көрініс беретініне сенімді болыңыз. Егер, мысалы, біреудің дауласу мәнерінен өзгелерді қорқытып-үркітуге (bullying) бейімділігін байқасаңыз, мұны оның басқа да іс-әрекеттерінен көресіз.

Сіз бұл Көлеңке (Психологияда адамның өзі мойындағысы келмейтін, бейсаналы түрде жасырған мінез-құлық қырлары) ұғымын біршама ескірген деп ойлауыңыз мүмкін. Өйткені, біз бүгінде әлдеқайда рационалды, ғылымға бағытталған мәдениетте өмір сүріп жатырмыз. Адамдар бұрынғыдан да ашық және өзін-өзі таниды деп айтуға болады. Біз ұйымдасқан дін тарапынан болатын түрлі қысымдармен күресуге мәжбүр болған ата-бабаларымызға қарағанда әлдеқайда аз тұншықтырылғанбыз. Алайда, шындық мүлдем керісінше болуы мүмкін. Көптеген жағынан біз саналы, әлеуметтік «меніміз» бен бейсаналы (адамның еркінен тыс, санамен бақыланбайтын психикалық процестер жиынтығы) Көлеңкеміздің арасында бұрынғыдан да бетер екіге бөлінгенбіз.

Біз қазіргі таңда әлеуметтік желілерде жиі кездесетін айыптауларға (shaming) тап болмау үшін, өзіміз бағынуға тиіс қатаң «дұрыстық» ережелерін мәжбүрлейтін мәдениетте өмір сүріп жатырмыз. Бізден жанқиярлық идеалдарына сай болу талап етіледі, бірақ бұл біз үшін мүмкін емес, өйткені біз періште емеспіз. Осының бәрі тұлғамыздың қараңғы жағын одан әрі тереңге жасыруға итермелейді.

Біздің мәдениетімізде қараңғы жаққа қаншалықты терең әрі жасырын түрде тартылатынымызды мына белгілерден байқауға болады. Түрлі макиавеллистік (мақсатқа жету үшін кез келген айла-шарғы мен алдауды қолдануға негізделген мінез-құлық) кейіпкерлер айла-шарғы жасап, алдап, үстемдік жүргізетін шоуларды тамашалаудан ләззат аламыз. Жаңалықтарда қандай да бір жағымсыз әрекетімен ұсталғандар туралы оқиғаларды қызыға оқып, одан кейінгі масқаралау процесінен рақат табамыз. Сериялық қанішерлер мен зұлым секта жетекшілері бізді еліктіреді. Осындай шоулар мен жаңалықтар арқылы біз әрқашан моральшыл болып көрініп, мұндай зұлымдарды қалай жек көретінімізді айта аламыз, бірақ шындығында мәдениет бізге бұл тұлғаларды үнемі ұсынады, өйткені біз қараңғы жақтың көріністеріне сусап отырмыз. Осының бәрі періште рөлін ойнап, өте «дұрыс» болып көрінуден туындаған ішкі шиеленісті біршама босатуға мүмкіндік береді.

Бұлар салыстырмалы түрде зиянсыз босаңсу формалары, бірақ әсіресе саясат саласында қауіпті түрлері де бар. Біз өзімізді осы қараңғы жақты сыртқа шығаратын, бәріміз жасырын сезінетін араздық пен ренішті ашық айтатын көшбасшыларға көбірек тартылатынымызды байқаймыз. Олар біз айтуға батылымыз бармайтын нәрселерді айтады. Топтың қауіпсіздігіне және қандай де бір мақсаттың төңірегіне жинала отырып, біз өзіміздің ішкі өшімізді түрлі қолайлы «күнәһарларға» (scapegoats) бағыттауға және шығаруға құқық аламыз. Көшбасшы мен мақсатты идеалдандыру арқылы біз жеке тұлға ретінде әдетте тартынатын әрекеттерді жасауға еркіндік аламыз. Мұндай демагогтар (халықтың сезімдерін пайдаланып, бос уәделермен өзіне қарататын саяси қайраткер) біз бетпе-бет келетін қауіптерді асыра сілтеп, бәрін ақ пен қара түсте бейнелеуге шебер. Олар тереңде жатқан, бірақ кез келген сәтте топ ішінде жарылуға дайын тұрған қорқыныштарды, сенімсіздіктерді және кек алу сезімдерін қоздырады. Біз қысым мен ішкі шиеленісті көбірек сезінген сайын, мұндай көшбасшыларды жиі кездестіретін боламыз.

Жазушы Роберт Льюис Стивенсон бұл динамиканы 1886 жылы жарық көрген «Доктор Джекилл мен мистер Хайдтың оғаш оқиғасы» романында көрсеткен. Басты кейіпкер, доктор Джекилл — біздің мәдениетіміздегі ізгілік үлгілеріне өте ұқсас, мінез-құлқы мінсіз, құрметті әрі бай дәрігер/ғалым. Ол өзін Көлеңкесінің бейнесі — мистер Хайдқа айналдыратын қоспа ойлап табады. Хайд кісі өлтіреді, зорлайды және ең жабайы нәпсіқұмарлыққа беріледі. Стивенсонның идеясы бойынша, біз сырттай неғұрлым мәдениетті әрі иманды болған сайын, біз барынша жоққа шығаратын Көлеңкеміз соғұрлым қауіпті бола түседі. Кейіпкер доктор Джекилл сипаттағандай: «Менің ішімдегі ібіліс ұзақ уақыт торда отырды, енді ол ақырып сыртқа шықты».

Шешім — көбірек қысым жасау немесе «дұрыс» болу емес. Біз мәжбүрлі ізеттілік арқылы адам табиғатын ешқашан өзгерте алмаймыз. Қысым жасау көмектеспейді. Шешім Көлеңкемізді құбылмалы әрі қауіпті топ ішінде босату да емес. Керісінше, жауап — Көлеңкемізді іс-үстінде көріп, өз-өзімізді тереңірек тануда. Өзіміздің ішкі механизмімізді түсінгеннен кейін, өзіміздің жасырын импульстерімізді басқаларға таңу немесе қандай да бір мақсатты шектен тыс идеалдандыру қиынға соғады. Мұндай өзін-өзі тану арқылы біз қараңғы жақты санамызға өнімді және шығармашылық тұрғыдан біріктірудің жолын таба аламыз. Бұлай істеу арқылы біз табиғи қуатымызды барынша пайдалана отырып, шынайы әрі тұтас тұлғаға айналамыз.

Көлеңкенің құпиясын ашу: Қарама-қайшы мінез-құлық

Өміріңіздің барысында сіз өзіне тән ерекше қасиеттері бар адамдарды кездестіресіз. Олардың бұл қасиеттері — ерекше сенімділік, ерекше мейірімділік пен сүйкімділік, жоғары моральдық ұстаным мен әулиелік аура, қаталдық пен нағыз еркектік, немесе сескендіретін интеллект — олардың күш-қуатының көзі сияқты көрінеді. Егер оларға мұқият қарасаңыз, бұл қасиеттердің біршама асыра сілтелгенін, олардың рөл ойнап жатқанын немесе тым қатты тырысып жатқанын байқауыңыз мүмкін. Адам табиғатын зерттеуші ретінде сіз мына шындықты түсінуіңіз керек: айқын көрсетілген қасиет әдетте қарама-қарсы қасиеттің үстінде жатады, оны жұртшылықтың назарынан алшақтатып, жасырып тұрады.

Кейбір адамдар өмірінің ерте кезеңінде бойындағы нәзіктікті, осалдықты немесе сенімсіздікті сезінеді. Олар бейсаналы түрде қарама-қарсы қасиетті — қорғаныс қабығы сияқты сыртқы төзімділік немесе қаталдықты дамытады. Екінші жағдай — адам өзінде әлеуметке қарсы деп санайтын сапа бар екенін сезеді (мысалы, шамадан тыс амбиция немесе өзімшілдікке бейімділік). Олар қарама-қарсы, яғни өте проәлеуметтік (қоғамға пайдалы, өзгелерге көмектесуге бағытталған) қасиетті дамытады.

Екі жағдайда да, олар жылдар бойы осы жария имиджді шыңдап, жетілдіреді. Төменде жатқан әлсіздік немесе әлеуметке қарсы қасиет — олардың Көлеңкесінің негізгі құрамдас бөлігі, яғни жоққа шығарылған және басып тасталған нәрсе. Бірақ адам табиғатының заңдары айтқандай, қысым неғұрлым терең болса, Көлеңкенің құбылмалылығы соғұрлым жоғары болады. Олар қартайған сайын немесе стресске ұшырағанда, бетпердеде жарықтар пайда болады. Олар рөлді шектен тыс ойнайды және бұл өте шаршатады. Олардың шынайы «мені» көңіл-күйдің бұзылуы, әуестіктер, жасырын кеселдер және олардың имиджіне мүлдем қайшы келетін, көбінесе өзін-өзі құртатын мінез-құлық түрінде көрініс береді.

Сіздің міндетіңіз қарапайым: осындай айқын қасиеттерді көрсететін адамдарға өте сақ болыңыз. Сыртқы көрініске және алғашқы әсерге алданып қалу өте оңай. Уақыт өте келе қарама-қарсы қасиеттің белгілері мен пайда болуын бақылаңыз. Мұндай типтерді түсінгеннен кейін олармен жұмыс істеу әлдеқайда оңай болады. Төменде сіз тануды және тиісінше басқаруды үйренуіңіз керек ең көп таралған жеті айқын қасиет берілген.

1. Қатал жігіт (The Tough Guy)

Ол өзгелерді сескендіруге бағытталған дөрекі еркектік бейнесін көрсетеді. Оның жүріс-тұрысы мен аурасы онымен ойнауға болмайтынын аңғартады. Ол өткендегі ерліктері — жаулап алған әйелдері, төбелестері, қарсыластарын қалай жеңгені туралы мақтануға бейім. Мұндай оқиғаларды айтқанда ол өте сенімді көрінгенімен, олар асыра сілтелген, тіпті сенуге қиын сияқты сезіледі.

Сыртқы көрініске алданбаңыз. Мұндай еркектер өздерін қатты қорқытатын тереңдегі нәзіктікті, эмоционалды осалдықты жасыруды үйренген. Кейде сіз бұл сезімтал жақты көресіз — олар жылауы, ашулануы немесе кенеттен жанашырлық танытуы мүмкін. Бұдан ұялған олар мұны қатал немесе тіпті қатыгез әрекетпен немесе түсініктемемен тез жауып тастайды.

Бейсболшы Реджи Джексон үшін «Янкиз» менеджері Билли Мартин дәл осындай төбелеске бейім тип болды. Джексон Мартиннің менмендігіндегі, құбылмалы көңіл-күйіндегі (өте еркектік емес) және айқын сенімсіздіктерді ашатын эмоционалдық жарылыстарындағы мақтаншақтық артындағы нәзіктікті тани білді. Мұндай адамдар көбінесе жасыруға және басуға тырысқан, бірақ бәрібір сыртқа шығатын эмоциялардың әсерінен өте нашар шешімдер қабылдайды. Олар әйелдерге үстемдік жүргізуді ұнатса да, көбінесе өздеріне үстемдік ететін әйелмен өмір сүреді, бұл олардың жасырын қалауы.

Сіз олардың сыртқы бейнесінен қорықпауыңыз керек, бірақ олардың ұзын-сонар әңгімелеріне немесе еркектік табиғатына күмән келтіру арқылы олардың терең сенімсіздіктерін қоздырмауға тырысыңыз. Олар өте өкпешіл және сезімтал келеді. Егер сіз олардың сенімсіздігіне тиіп кетсеңіз, олардың қатал кейіпке енгеніне дейін жүздерінен сәл ғана реніштің ізін (micropout) байқауыңыз мүмкін. Егер олар сіздің бәсекелесіңіз болса, оларды «қаталдықтан» алшақ екенін көрсететін шамадан тыс реакцияға итермелеу оңай.

2. Әулие (The Saint)

Бұл адамдар ізгілік пен тазалықтың үлгісі. Олар ең жақсы және прогрессивті бастамаларды қолдайды. Олар өте рухани болуы мүмкін; немесе саясаттың жемқорлығы мен ымыраларынан жоғары тұрады; немесе құрбандардың кез келген түріне шексіз жанашырлық танытады. Бұл әулиелік бейне олардың билік пен назарға деген қатты аштығын немесе күшті нәпсіқұмарлығын жасыру тәсілі ретінде ерте дамыған.

Бір қызығы, осы әулиелік аураны шегіне дейін көрсету арқылы олар үлкен билікке қол жеткізеді, сектаны немесе саяси партияны басқарады. Олар билікке келгеннен кейін, Көлеңкенің әрекет етуіне мүмкіндік туады. Олар төзімсіз болып, «таза емес» деп санағандарын айыптап, қажет болса жазалайды. Француз революциясында билікке көтерілген Максимилиан Робеспьер (лақап аты «Сатылмайтын») дәл осындай тип еді. Оның билігі кезінде гильотина (өлім жазасын орындайтын құрылғы) ешқашан бос тұрмаған.

Олар сондай-ақ жасырын түрде жыныстық қатынасқа, ақшаға, атақ-даңққа және олардың әулиелігі үшін тыйым салынған нәрселерге тартылады. Ішкі қысым мен азғырулар тым көп — олар өз шәкірттерімен төсек қатынасына түсетін гурулар. Олар көпшілік алдында әулие болып көрінгенімен, отбасы немесе жұбайы олардың зұлым жағын оңашада көреді. Шынайы әулиелер де бар, бірақ олар өз істерін жарнамалауды немесе билікті басып алуды қажет деп санамайды.

Нағыз және жалғанды ажырату үшін олардың сөздері мен аурасына мән бермей, іс-әрекеттеріне және өмірінің егжей-тегжейіне назар аударыңыз — олар билік пен назардан қаншалықты рақат алады, қаншалықты байлық жинады, қанша көңілдесі бар, өз-өзіне қаншалықты табынады. Мұндай типті танығаннан кейін, олардың аңқау соңынан ерушісі болмаңыз. Арақашықтықты сақтаңыз. Егер олар жау болса, олардың екіжүзділігінің айқын белгілеріне жарық түсіріңіз.

Осының бір түрі ретінде сіз «еркін махаббат» философиясын ұстанатын адамдарды кездестіруіңіз мүмкін; бірақ іс жүзінде олар билікке ұмтылады. Олар өздеріне тәуелді адамдармен жыныстық қатынасқа түсуді қалайды.

3. Пассивті-агрессивті сүйкімді (The Passive-Aggressive Charmer)

Мұндай типтер сіз оларды алғаш кездестіргенде өте мейірімді және икемді келеді, сондықтан сіз оларды өз өміріңізге тез енгізесіз. Олар көп жымияды. Олар көңілді және әрқашан көмектесуге дайын. Бір сәтте сіз оларды жұмысқа алу немесе мансабына көмектесу арқылы жақсылыққа жақсылықпен жауап беруіңіз мүмкін.

Жол-жөнікей сіз олардың шынайы бейнесіндегі кейбір жарықтарды байқайсыз — бәлкім, олар кенеттен сыни пікір айтады немесе достарыңыздан олардың сіздің сыртыңыздан сөйлеп жүргенін естисіз. Содан кейін қорқынышты бірдеңе орын алады — жанжал, опасыздық немесе сатқындық. Бұл сіз алғаш дос болған сүйкімді адамға мүлдем ұқсамайды.

Шындық мынада: мұндай типтер өмірдің ерте кезеңінде бойында басқаруы қиын агрессивті, қызғаншақ бейімділіктер бар екенін түсінеді. Олар билікті қалайды. Олар мұндай қасиеттер өмірлерін қиындататынын сезеді. Көп жылдар бойы олар қарама-қарсы бетпердені қалыптастырады — олардың мейірімділігінде тіпті агрессивті сипат бар. Осы стратегия арқылы олар әлеуметтік күшке ие болады. Бірақ олар мұндай рөлді ойнауға және соншалықты иілгіш болуға іштей ренжиді. Олар мұны ұзақ сақтай алмайды. Стресс кезінде немесе жай ғана шаршағанда, олар сізге соққы беріп, зиян тигізеді. Олар енді сізді және сіздің әлсіз тұстарыңызды жақсы білетіндіктен, мұны шебер жасайды. Әрине, олар болған жағдайға сізді кінәлайды.

Сіздің ең жақсы қорғанысыңыз — тым тез сүйкімді көрінетін және дос болғысы келетін, басында тым мейірімді адамдардан сақтану. Мұндай шектен тыс мейірімділік ешқашан табиғи емес. Арақашықтықты сақтаңыз және пассивті-агрессивті пікірлер сияқты алғашқы белгілерді іздеңіз. Егер сіз олардың біреу туралы қаскөйлікпен өсек айтқанын байқасаңыз, Көлеңкенің сөйлеп тұрғанына және бір күні сіз де осындай өсектің нысанасы болатыныңызға сенімді болыңыз.

4. Фанатик (The Fanatic)

Сіз олардың қандай да бір істі қолдаудағы жалынына таң қаласыз. Олар нық сөйлейді. Олар ешқандай ымыраға жол бермейді. Олар бәрін реттейді, ұлылықты қалпына келтіреді. Олар күш пен сенімділік шашады, сондықтан соңынан ергендерді табады. Олар драмаға және назар аударуға бейім.

Бірақ уәде еткен нәрсені орындай алатын шешуші сәтте олар күтпеген жерден қателік жібереді. Олар ең қажетті сәтте шешімсіз болып қалады, немесе шаршап ауырып қалады, немесе бәрін күл-талқан ететін ойланбаған әрекеттер жасайды. Бұл олардың кенеттен сенімін жоғалтқаны немесе іштей сәтсіздікке ұшырағысы келгені сияқты көрінеді.

Шындық мынада: мұндай типтерде өмірдің ерте кезеңінен бастап үлкен сенімсіздіктер бар. Олар өздерінің құндылығына күмәнданады. Олар ешқашан өздерін жеткілікті сүйікті немесе құрметті сезінбеген. Қорқыныш пен белгісіздікке толы олар мұны өздеріне және өз істеріне деген үлкен сенім бетпердесімен жауып тастайды. Олардың өткен өмірінде сенім жүйесінің кейде түбегейлі өзгергенін байқайсыз. Өйткені олар үшін нақты бір сенім емес, сол сенімнің қарқындылығы маңызды, сондықтан олар мұны заманға сай өзгертіп отырады. Бір нәрсеге сену олар үшін есірткі сияқты. Бірақ күмән қайта оралады.

Олар уәдені орындай алмайтындарын іштей біледі. Сондықтан стресс кезінде олар қарама-қарсы күйге еніп, шешімсіз және іштей күмәншіл болады. Олар іс-әрекет жасап жатқандай әсер қалдыру үшін кенеттен өз көмекшілері мен менеджерлерін жұмыстан шығарады, бірақ бейсаналы түрде қажетсіз өзгерістермен өздеріне зиян келтіреді. Олар бәрін құртып, бәрібір басқаларды кінәлауы керек.

Адамдардың сенімінің беріктігіне және драмаға бейімділігіне ешқашан алданбаңыз. Әрқашан мына ережені ұстаныңыз: олар неғұрлым қатты сөйлесе, олардың астында жатқан сенімсіздік пен күмән соғұрлым терең болады. Олардың соңынан ермеңіз. Олар сізді ақымақ қылады.

5. Қатал рационалист (The Rigid Rationalist)

Бәрімізде иррационалды бейімділіктер бар. Бұл біздің ежелгі тектерімізден қалған мұра. Біз олардан ешқашан құтыла алмаймыз. Біз ырымдарға, ешқандай байланысы жоқ оқиғалар арасындағы байланысты көруге бейімбіз. Біз сәйкестіктерге таң қаламыз. Біз сезімдерімізді басқа адамдарға және айналамыздағы әлемге таңамыз (anthropomorphize). Біз жасырын түрде жұлдыз жорамалдарына қараймыз.

Біз мұны жай ғана қабылдауымыз керек. Шындығында, біз жиі демалыс ретінде иррационалдыққа жүгінеміз — ақымақ қалжыңдар, мағынасыз әрекеттер, кейде оккультизмге бой алдыру. Әрқашан рационалды болу шаршатуы мүмкін. Бірақ кейбір адамдар үшін бұл өте ыңғайсыз. Олар мұндай қарапайым ойлауды әлсіздік, мистицизм, ғылым мен технологияға қайшы деп қабылдайды. Бәрі шектен тыс анық және аналитикалық болуы керек. Олар Құдайдың бар немесе жоқ екенін дәлелдеу мүмкін еместігін түсінбей, сенімді атеистке айналады.

Алайда, басып тасталған нәрсе әрқашан оралады. Олардың ғылым мен технологияға деген сенімінде діни сипат бар. Дау туындағанда, олар өз идеяларын зияткерлік салмақпен және тіпті ашумен таңады, бұл олардың ішіндегі қарабайырлықтың оянуын және өзгелерді қорқытуға деген жасырын эмоционалды қажеттілікті ашады. Шектен шыққанда, олар өз бейнесіне мүлдем қайшы келетін иррационалды махаббат хикаясына бой алдырады — мысалы, профессордың жас модельмен қашып кетуі. Немесе олар мансапта қате таңдау жасайды, күлкілі қаржылық схемаға алданады немесе қандай да бір қастандық теориясына сенеді.

Көлеңке оянған сайын олар көңіл-күйдің оғаш өзгеруіне және эмоционалдық жарылыстарға бейім болады. Олардың интеллектуалдық үстемдік көпіршігін жару үшін оларды дәл осындай реакцияларға итермелеңіз. Нағыз рационалдық өз күшіне сабырлы және күмәнмен қарауы керек және өзін жарнамаламауы керек.

6. Сноб (The Snob)

Бұл типтердің басқалардан ерекшеленуге, адамзат массасынан қандай да бір үстемдік түрін көрсетуге деген үлкен қажеттілігі бар. Олардың өнер, кинокритика, таңдаулы шараптар, гурман тағамдары немесе винтажды панк-рок жазбаларына қатысты ең талғампаз эстетикалық талғамы бар. Олар бұл нәрселер туралы әсерлі білім жинақтаған. Олар сыртқы көрініске үлкен мән береді — олар басқаларға қарағанда көбірек «альтернативті», татуировкалары ерекше.

Көптеген жағдайларда олар өте қызықты ортадан шыққан сияқты көрінеді. Оларды қоршағанның бәрі ерекше. Әрине, кейінірек олардың өз тегі туралы асыра сілтеп айтқаны немесе өтірік айтқаны белгілі болады. XIX ғасырдың басындағы атақты сноб және дэнди Бо Браммелл шын мәнінде қарапайым орта таптан шыққан. Қазіргі Chanel шығармашылық директоры Карл Лагерфельдтің отбасы ақшаны мұраға алған жоқ, оны өзі айтқан әңгімелерге қайшы, ең буржуазиялық жолмен тапқан.

Шындығында, қарапайымдылық (banality) — адам өмірінің бір бөлігі. Өміріміздің көп бөлігі ең жалықтырғыш және жалықтыратын тапсырмаларды орындаумен өтеді. Көбіміздің ата-анамыздың қарапайым жұмыстары болды. Бәріміздің мінезіміз бен дағдыларымызда орташа жақтарымыз бар. Снобтар бұған өте сезімтал, өздерінің тегі мен мүмкін болатын орташа деңгейіне қатысты қатты сенімсіз келеді. Олардың бұл мәселені шешу жолы — өздерін ерекше және арнайы біліммен қоршап, сыртқы көрініспен (жұмыстағы шынайы ерекшеліктен айырмашылығы) назарды аударып, алдау.

Осының бәрінің астында сыртқа шығуды күтіп отырған шынайы адам жатыр — ол өте қарапайым және басқалардан онша ерекшеленбейді. Қалай болғанда да, шынымен ерекше адамдар мұны көрсетуге мұқтаж емес. Керісінше, олар көбінесе тым ерекше болғанынан ұялады және кішіпейіл болып көрінуді үйренеді. Ерекшелігін көрсетуге тырысатын адамдардан өте сақ болыңыз.

7. Шектен шыққан кәсіпкер (The Extreme Entrepreneur)

Алғашқы қарағанда мұндай типтерде, әсіресе жұмыс үшін өте жағымды қасиеттер бар сияқты көрінеді. Олар өте жоғары стандарттарды ұстанады және егжей-тегжейге ерекше мән береді. Олар жұмыстың көп бөлігін өздері жасауға дайын. Егер бұл талантпен ұштасса, бұл көбінесе өмірдің ерте кезеңінде табысқа әкеледі.

Бірақ сыртқы бейненің астында сәтсіздіктің дәндері тамыр жайып жатады. Бұл алдымен олардың басқаларды тыңдай алмауынан көрінеді. Олар кеңес ала алмайды. Оларға ешкім керек емес. Шындығында, олар өздері сияқты жоғары стандарттары жоқ басқаларға сенбейді. Табысқа жеткен сайын олар көбірек жауапкершілік алуға мәжбүр болады.

Егер олар шынымен өз-өзіне сенімді болса, жоғары деңгейде бақылауды сақтау үшін төменгі деңгейде өкілеттіктерді берудің (delegating) маңыздылығын білер еді, бірақ олардың ішінде басқа нәрсе — Көлеңке оянып жатады. Көп ұзамай жағдай хаосқа айналады. Басқалар келіп, бизнесті қолға алуы керек болады. Олардың денсаулығы мен қаржысы құрдымға кетіп, олар дәрігерлерге немесе сыртқы қаржыгерлерге толықтай тәуелді болады. Олар толық бақылаудан басқаларға толық тәуелділікке өтеді. (Өмірінің соңындағы поп-жұлдыз Майкл Джексонды еске түсіріңіз).

Көбінесе олардың өз-өзіне сенімділігі басқалардың оларға қамқорлық жасауына деген жасырын тілекті, балалық шақтағы тәуелділікке оралу қалауын жасырады. Олар мұны ешқашан өздеріне мойындамайды немесе мұндай әлсіздіктің белгісін көрсетпейді, бірақ бейсаналы түрде олар күйреп, тәуелділікке мәжбүр болатындай хаос жасауға тартылады. Алдын ала белгілер де болады: қайталанатын денсаулық мәселелері, күнделікті өмірде адамдардың еркелетуіне деген кенеттен пайда болған кішігірім қажеттіліктер.

Адамдар бақылауды жоғалтып, мұны тоқтатуға қадам жасамай бастағанда үлкен белгі көрінеді. Мұндай типтегі адамдармен мансабының кейінгі кезеңдерінде тығыз байланыспаған абзал, өйткені олар көптеген жанама зиян әкелуге бейім келеді.

Тұтас тұлға

Өмірімізде біз өзін ерекше жайлы сезінетін адамдарды міндетті түрде кездестіреміз. Олар мұндай әсерді белгілі бір қасиеттері арқылы көрсетеді: олар өздеріне күле алады; мінездеріндегі белгілі бір кемшіліктерді де, жасаған қателіктерін де мойындай алады; олардың бойында тентектеу, ойнақы қылықтары болады, бейнебір ішіндегі балалықты сақтап қалғандай; олар өмірдегі өз рөлін аздап қашықтықтан ойнай алады (3-тараудың соңғы бөлімін қараңыз). Кейде олар сүйкімді түрде табиғи бола алады.

Мұндай адамдар бізге жоғары шынайылықты (Authenticity — адамның өз табиғатына адалдығы, жасандылықтан ада болуы) паш етеді. Егер көбіміз әлеуметтенген ересек болу жолында табиғи қасиеттеріміздің көбін жоғалтсақ, шынайы типтер оларды қандай да бір жолмен тірі әрі белсенді ұстап қала білген. Оларды керісінше типтермен оңай салыстыруға болады: шамшыл, кез келген елеусіз нәрсеге тым сезімтал және өзін жайсыз сезінетін, бір нәрсені жасырып жүргендей әсер қалдыратын адамдар. Біз, адамдар, бұл айырмашылықты сезудің хас шеберіміз. Біз мұны адамдардың вербалды емес мінез-құлқынан — босаңсыған немесе ширыққан дене тілінен, ағылған немесе кідірген дауыс ырғағынан; көзқарасынан және шынайы күлкісінен немесе оның жоқтығынан бірден сеземіз.

Бір нәрсе анық: біз шынайы типтерге толығымен тартыламыз және оларға қарама-қайшы типтерден санасыз түрде жиіркенеміз. Мұның себебі қарапайым: бәріміз іштей мінезіміздегі жоғалтып алған балалық шағымызды — асаулықты, табиғилықты, сезімдердің тереңдігін, ашық ойды жоқтаймыз. Оны жоғалту біздің жалпы энергиямызды азайтады. Шынайылық лебін тарататындар бізге басқа мүмкіндікті — баладай аңғалдық пен ересектікті, қараңғы мен жарықты, санасыздық пен саналы ақыл-ойды біріктіре білген ересек болу мүмкіндігін көрсетеді. Біз олардың қасында болуға құштармыз. Мүмкін, олардың энергиясы бізге де жұғысты болар.

Егер Ричард Никсон көп жағынан жасандылықтың символы болса, бізге шабыт беретін кері мысалдарды көптеп табуға болады: саясатта — Уинстон Черчилль мен Авраам Линкольн сияқты тұлғалар; өнерде — Чарли Чаплин мен Жозефина Бейкер; ғылымда — Альберт Эйнштейн; жалпы әлеуметтік өмірде — Жаклин Кеннеди Онассис сияқты жандар. Және бұл типтер бізге өз-өзімізді тануға негізделген жолды көрсетеді. Саналы түрде Көлеңкемізді (Shadow — психологияда тұлғаның өзі мойындағысы келмейтін немесе санадан итерілген жасырын тұстары) сезіну арқылы біз оны бақылап, бағыттап және біріктіре аламыз. Не жоғалтқанымызды біле отырып, біз Көлеңкеге батып кеткен өз болмысымыздың сол бөлігімен қайта байланыса аламыз.

Мұны іске асырудың төрт айқын және практикалық қадамы төменде берілген.

Көлеңкені көру

Бұл бүкіл процестегі ең қиын қадам. Көлеңке — біз мойындамайтын және тұншықтыратын нәрсе. Басқалардың жағымсыз қасиеттерін қазып алып, соған моральдық баға беру әлдеқайда оңай. Өзіміздің осы жағымызға үңілу біз үшін табиғи емес нәрсе сияқты. Бірақ есіңізде болсын, егер сіз мұны көміп тастасаңыз, сіз тек жартылай адамсыз. Бұл процесте батыл болыңыз.

Бастаудың ең жақсы жолы — жоғарыдағы бөлімдерде көрсетілгендей, жанама белгілерді іздеу. Мысалы, өзіңіздегі кез келген біржақты, баса айтылатын қасиеттерге назар аударыңыз. Оған қарама-қайшы қасиет іште тереңде жатыр деп есептеңіз және содан кейін өз мінез-құлқыңыздан сол қасиеттің белгілерін көруге тырысыңыз. Өзіңіздің эмоционалдық жарылыстарыңыз бен тым шамшыл сәттеріңізге қараңыз. Кімде-кім немесе бір нәрсе сіздің нәзік тұсыңызға тиді. Сөзге немесе айыптауға сезімталдығыңыз — терең сенімсіздік түріндегі Көлеңкелік қасиеттің оянғанын білдіреді. Оны жарыққа шығарыңыз.

Өзіңіз білетін адамдарға, тіпті тұтас топтарға эмоциялар мен жаман қасиеттерді телу үрдісіне терең үңіліңіз. Мысалы, сіз нарцистік типтерді немесе өр көкірек адамдарды мүлдем жек көресіз делік. Шын мәнінде, сіз өзіңіздің нарцистік бейімділігіңіз бен батыл болуға деген жасырын тілегіңізді қатты жоққа шығару немесе өшпенділік түрінде кездестіріп отырған боларсыз. Біз өз бойымызда тұншықтырып жүрген қасиеттер мен әлсіздіктерді басқалардан көргенде ерекше сезімтал боламыз.

Жастық шағыңыздағы (жасөспірім кез, жиырма жас шамасы) сезімсіз немесе тіпті қатыгездік танытқан сәттеріңізді еске түсіріңіз. Сіз жас болғанда Көлеңкені аз бақылайтынсыз және ол кейінгі жылдардағыдай тұншықтырылған күшпен емес, табиғи түрде шығатын еді.

Кейінірек өз мансабында жазушы Роберт Блай (1926 жылы туған) депрессияны сезіне бастады. Оның жазбалары құрғақ болып кетті. Ол өз мінезінің Көлеңкелі жағы туралы көбірек ойлана бастады. Ол оның белгілерін табуға және оны саналы түрде мұқият тексеруге бел буды. Блай 1960-жылдардағы контрмәдениетте өте белсенді болған богемалық типтегі суретші еді. Оның көркемдік тамыры XIX ғасырдың басындағы романтик суретшілерге, табиғилық пен еркіндікті дәріптеген ерлер мен әйелдерге баратын. Блай өз шығармаларының көбінде жарнамашылар мен бизнесмендерді — оның пайымдауынша, олар бәрін есептеп, өмірдің хаосынан қорқатын және айлакер адамдарды — қатты сынайтын.

Дегенмен, ішіне үңілгенде, Блай өз бойынан осындай есепшіл, айлакер қасиеттерді байқап қалды. Ол да іштей өмірдегі хаос сәттерінен қорқатын, бәрін жоспарлауды және оқиғаларды бақылауды ұнататын. Ол өзінен өзгеше деп санайтын адамдарға қатысты қатыгез бола алатын, бірақ шын мәнінде оның ішінде де биржа брокері мен жарнамашының бір бөлігі бар еді. Мүмкін, бұл оның болмысының тереңірек бөлігі шығар. Басқалар оған оның талғамы мен жазу стилі классикалық екенін айтты, бұл оны мазалады, өйткені ол өзін керісінше деп ойлайтын. Бірақ ол өзіне барынша адал болған сайын, олардың дұрыс айтқанын түсінді. (Адамдар біздің Көлеңкемізді бізден жақсы көре алады, сондықтан олардың бұл мәселе бойынша ашық пікірлерін сұрау ақылдылық болар еді).

Ол ішіндегі қараңғы қасиеттерді — қаталдық, тым моральшылдық және т. б. — кезең-кезеңімен ашып берді және осылайша өзінің психикасының екінші жартысымен қайта байланысқанын сезді. Ол өзіне адал болып, Көлеңкені шығармашылық арнаға бағыттай алды. Оның депрессиясы да, жазушылық тоқырауы да басылды.

Бұл процесті өзіңіздің бұрынғы нұсқаңызды қайта қарастыру арқылы тереңдетіңіз. Балалық шағыңызда ата-анаңыз бен құрбы-құрдастарыңыз сізден қуып шыққан қасиеттерге — белгілі бір әлсіздіктерге немесе мінез-құлық формаларына, сізді ұялтуға мәжбүр еткен қасиеттерге қараңыз. Мүмкін ата-анаңызға сіздің тұйықтығыңыз немесе олардың талғамына сай келмейтін белгілі бір тақырыптарға қызығушылығыңыз ұнамаған болар. Оның орнына олар сізді өздеріне ыңғайлы мансап пен қызығушылықтарға бағыттады. Бір кездері сізде болған эмоцияларға, таңғалыс немесе қуаныш сыйлаған, бірақ қазір жоғалып кеткен нәрселерге қараңыз. Жас ұлғайған сайын сіз басқаларға көбірек ұқсап кеттіңіз, сондықтан өзіңіздің жоғалған шынайы бөліктеріңізді қайта табуыңыз керек.

Соңында, түстеріңізге Көлеңкеңіздің ең тікелей және айқын көрінісі ретінде қараңыз. Тек сонда ғана сіз саналы өмірде мұқият қашқан мінез-құлық түрлерін таба аласыз. Көлеңке сізбен әртүрлі жолдармен сөйлеседі. Символдарды немесе жасырын мағыналарды іздемеңіз. Оның орнына эмоционалдық реңкке және олар тудыратын жалпы сезімдерге назар аударыңыз, оларды күні бойы есте сақтаңыз. Бұл сіз тарапынан күтпеген батыл мінез-құлық, немесе белгілі бір жағдайлар тудырған қатты мазасыздық, немесе физикалық тұрғыдан тұзаққа түскендей немесе бәрінен жоғары ұшқандай сезімдер, немесе тыйым салынған және шекарадан тыс жерді зерттеу болуы мүмкін. Мазасыздық сіз бетпе-бет келмей жүрген сенімсіздіктерге қатысты болуы мүмкін; ұшу мен зерттеу — санаға көтерілуге тырысатын жасырын тілектер. Түстеріңізді жазып алуды және олардың сезімдік реңіне терең назар аударуды әдетке айналдырыңыз.

Бұл процестен өткен сайын және Көлеңкеңіздің нобайын көрген сайын, бұл оңайырақ болады. Сіздің тұншықтырудың ширыққан бұлшықеттері босаңсыған сайын көбірек белгілерді табасыз. Бір сәтте бұл процестен өту азабы сіз ашқан нәрселерге деген толқынысқа ұласады.

Көлеңкені қабылдау

Өзіңіздің қараңғы жағыңызды ашуға және оған қарсы тұруға деген табиғи реакцияңыз — өзіңізді жайсыз сезіну және ол туралы тек үстірт түсінікті сақтау. Бұл жерде сіздің мақсатыңыз керісінше болуы керек — Көлеңкені толық қабылдап қана қоймай, оны қазіргі тұлғаңызбен біріктіруге ұмтылу.

Жас кезінен бастап Авраам Линкольн өзін-өзі талдауды ұнататын және оның өзін-өзі тексеруіндегі қайталанатын тақырып — оның екіге бөлінген тұлғасы болды: бір жағынан амбициялы, тіпті қатыгез табиғаты, екінші жағынан оны жиі депрессияға түсіретін сезімталдығы мен жұмсақтығы. Оның табиғатының екі жағы да оны жайсыз және оғаш сезіндіретін. Мысалы, дөрекі жағынан ол боксты жақсы көретін және рингте қарсыласын аяусыз соққыға жығатын. Құқық пен саясатта оның ащы әзіл-қалжыңы болды.

Бірде ол өзі ақымақ деп санайтын саясаткерге шабуыл жасап, газетке анонимді хаттар жазды. Хаттардың әсері сондай, нысанаға алынған адам ашудан жынды бола жаздады. Ол хаттардың авторы Линкольн екенін біліп, оны дуэльге шақырды. Бұл бүкіл қаланың әңгімесіне айналды және Линкольнді қатты ұятқа қалдырды. Ол дуэльден құтыла алды, бірақ қатыгездікке енді ешқашан жол бермеуге серт берді. Ол өзіндегі бұл қасиетті таныды және оны жоққа шығармады. Оның орнына ол өзінің агрессивті, бәсекелестік энергиясын дебаттар мен сайлауларда жеңіске жетуге жұмсады.

Жұмсақ жағынан ол поэзияны жақсы көрді, жануарларға үлкен мейіріммен қарады және кез келген физикалық қатыгездікке куә болуды жек көрді. Ол ішімдікті және оның адамдарға не істейтінін жек көретін. Ең жаманы, ол терең меланхолияға және өлім туралы ойларға берілуге бейім еді. Жалпы алғанда, ол өзін саясаттың қатал әлемі үшін тым сезімталмын деп санады. Өзіңіздің бұл жағын жоққа шығарудың орнына, ол оны халыққа, қарапайым ерлер мен әйелдерге деген керемет жанашырлыққа бағыттады. Соғыстағы адам өліміне қатты қайғырып, ол оны ерте аяқтауға бар күшін салды. Ол Оңтүстікке зұлымдық теліген жоқ, керісінше оның ауыр жағдайына жанашырлық танытып, кек алуды көздемейтін бейбітшілікті жоспарлады.

Ол сондай-ақ мұны өзіне деген сау әзілге айналдырды: өзінің ұсқынсыздығы, жіңішке дауысы және тұйық мінезі туралы жиі әзілдейтін. Осындай қарама-қайшы қасиеттерді қабылдап, өзінің көпшілік алдындағы тұлғасына біріктіру арқылы ол керемет шынайылық әсерін қалдырды. Адамдар онымен бұрын-соңды саяси көшбасшыларда болмаған деңгейде байланыс орната алды.

Көлеңкені зерттеу

Көлеңкенің ішінде үлкен шығармашылық энергия бар тереңдік ретінде қарастырыңыз. Сіз осы тереңдіктерді, соның ішінде ойлаудың қарапайым формаларын және жануарлық табиғатымыздан туындайтын ең қараңғы импульстерді зерттегіңіз келеді.

Бала кезімізде біздің ойымыз әлдеқайда икемді және ашық болды. Біз идеялар арасында ең таңқаларлық және шығармашылық байланыстар жасайтынбыз. Бірақ жас ұлғайған сайын біз мұны шектей бастаймыз. Біз статистика мен үлкен деректерден алынған идеялар басымдыққа ие күрделі әлемде өмір сүреміз. Идеялар арасындағы еркін ассоциациялар, түстердегі бейнелер, ішкі сезімдер мен интуиция қисынсыз болып көрінеді. Бірақ бұл ойлаудың ең құрғақ түрлеріне әкеледі. Санасыздықтың Көлеңкелі жағының біз пайдалануды үйренуіміз керек күштері бар. Шын мәнінде, арамыздағы ең шығармашылық адамдар ойлаудың осы жағын белсенді түрде пайдаланады.

Альберт Эйнштейн өзінің салыстырмалылық теорияларының бірін түсіндегі бейнеге негіздеген. Математик Жак Адамар өзінің ең маңызды ашылуларын автобусқа мінгенде немесе душ қабылдағанда жасаған — бұл еш жерден келмеген сезімдер немесе ол өзінің санасыздығы деп атаған нәрселер еді. Луи Пастер иммунизация туралы ұлы ашылуын зертханасындағы сәтсіз оқиғадан кейін идеялардың еркін ассоциациясы негізінде жасады. Стив Джобс оның ең тиімді идеялары интуициядан, ойы еркін шарлаған сәттерден келгенін айтқан.

Түсініңіз: біз сенетін саналы ойлау өте шектеулі. Біз қысқа мерзімді және ұзақ мерзімді жадымызда тек белгілі бір мөлшердегі ақпаратты ғана сақтай аламыз. Бірақ санасыздық естеліктерден, тәжірибелерден және сіңірілген ақпараттың шексіз мөлшерінен тұрады. Мәселені ұзақ зерттегеннен кейін, түсімізде немесе басқа бір маңызды емес істермен айналысып ойымызды босатқанда, санасыздық іске кіріседі және барлық кездейсоқ идеяларды біріктіре бастайды, соның ішінде ең қызықтылары бетіне шығады. Бәрімізде түстер, интуиция және идеялардың еркін ассоциациясы болады, бірақ біз оларға жиі назар аудармаймыз. Оның орнына сіз идеялармен ойнауға, қарастыратын нұсқаларыңызды кеңейтуге және азырақ саналы күйде болғанда келген ойларға байыпты назар аударуға болатын құрылымдалмаған уақыт арқылы ойлаудың бұл түрін жиірек пайдалану әдетін қалыптастырғыңыз келеді.

Осыған ұқсас, сіз өз ішіңіздегі ең қараңғы импульстерді зерттеп, оларды өз жұмысыңызда көрсетудің немесе сыртқа шығарудың жолын тапқыңыз келеді. Бәрімізде агрессивті және антиәлеуметтік тілектер болады, тіпті жақсы көретін адамдарымызға қатысты да. Сондай-ақ бізде ерте жастан қалған жарақаттар бар. Барлық медиадағы ең ұлы өнер осы тереңдіктерді қалай болғанда да білдіреді, бұл бәрімізде күшті реакция тудырады, өйткені олар сондай тұншықтырылған. Ингмар Бергман фильмдерінің немесе Федор Достоевский романдарының құдіреті осында.

Көлеңкені көрсету

Көп жағдайда біз ұстануға тиіс шексіз әлеуметтік кодтардан іштей зардап шегеміз. Біз әрқашан топпен келісетін, мейірімді болып көрінуіміз керек. Біз тым көп сенімділік немесе амбиция көрсетпегеніміз абзал. Кішіпейіл және бәріне ұқсас болып көріну — ойын осылай ойналады. Бұл жолды ұстана отырып, біз ортаға бейімделу арқылы жайлылыққа ие боламыз, бірақ сонымен бірге қорғаныс позициясында болып, іштей реніш жинаймыз. Тым жақсы болу әдетке айналады, бұл оңай жасқаншақтыққа және шешімсіздікке ұласады. Сонымен бірге, біздің Көлеңкеміз өзін санасыз түрде, кенеттен болған жарылыстар түрінде көрсетеді және бұл көбіне бізге зиян тигізеді.

Өз саласында табысты болғандарға қараған ақылдылық болар еді. Олардың көбі бұл кодтарға әлдеқайда аз байланғанын көреміз. Олар әдетте батылырақ болады. Олар басқалардың олар туралы не ойлайтынына әлдеқайда аз мән береді. Олар қалыптасқан ережелерді ашық әрі мақтанышпен бұзады. Және олар жазаланбайды, керісінше үлкен сый-құрметке ие болады. Стив Джобс — классикалық мысал. Ол басқалармен жұмыс істеу тәсілінде өзінің дөрекі жағын көрсетті. Біз Джобс сияқты адамдардың шығармашылығына таңғалып, қараңғы қасиеттерін қажетсіз деп алып тастауға бейімбіз. Егер ол жақсырақ болғанда, әулие болар еді. Бірақ іс жүзінде қараңғы жақ оның күші мен шығармашылығымен тығыз байланысты болды. Оның басқаларды тыңдамау, өз жолымен жүру қабілеті жетістігінің негізгі бөлігі болды. Олардың белсенді Көлеңкесін алып тастасаңыз, олар да бәрі сияқты болар еді.

Түсініңіз: сіз Көлеңкеңізді саналы түрде көрсеткеннен қарағанда, тым мейірімді және иілгіш болғаныңыз үшін көбірек құн төлейсіз. Біріншіден, соңғы жолды ұстану үшін сіз өз пікіріңізді көбірек, ал басқалардың пікірін азырақ құрметтеуден бастауыңыз керек. Өзіңіздің табиғи дарыныңыз бен идеяларыңызға сеніңіз. Екіншіден, күнделікті өмірде өзіңізді көбірек көрсетіп, аз ымыраға келуді әдетке айналдырыңыз. Мұны бақылауда ұстап жасаңыз. Үшіншіден, адамдардың сіз туралы не ойлайтынына аз мән бере бастаңыз. Сіз керемет бостандық сезімін сезінесіз. Төртіншіден, кейде жолыңызды бөгейтін, ұсқынсыз құндылықтары бар адамдарды ренжітуге тура келетінін түсініңіз. Мұндай сәттерді Көлеңкеңізді мақтанышпен көрсету үшін пайдаланыңыз. Бесіншіден, басқалардың ақымақтығын келемеждейтін ерке баланың рөлін ойнаудан тартынбаңыз.

Соңында, басқалар соншалықты мұқият ұстанатын конвенцияларды (Конвенция — қоғамда қалыптасқан άжазылмаған ережелер мен келісімдер) бұзыңыз. Ғасырлар бойы гендерлік рөлдер ең қуатты конвенция болып табылады. Ерлер мен әйелдердің не істей алатыны соншалықты бақылауға алынған, тіпті бұл әлеуметтік ережелер емес, биологиялық айырмашылықтар сияқты көрінеді. Әйелдер, әсіресе, өте мейірімді болуға әлеуметтенген. Олар мұны ұстану үшін үнемі қысым сезінеді.

Тарихтағы ең ықпалды әйелдердің кейбірі осы кодтарды әдейі бұзғандар болды — Марлен Дитрих пен Жозефина Бейкер, Элеонора Рузвельт, Коко Шанель. Олар дәстүрлі түрде ерлерге тән деп саналатын тәсілдермен әрекет етіп, өздерінің Көлеңкесін сыртқа шығарды.

Тіпті Жаклин Кеннеди Онассис дәстүрлі саяси әйел типіне қарсы ойнау арқылы үлкен билікке ие болды. Оның бойында айқын қатыгездік ұшқыны бар еді. Норман Мейлер онымен алғаш рет 1960 жылы кездескенде, ол оның көзінен "өте сотқар сегіз жасар бала сияқты күлкілі әрі қатал бір нәрсені" көргенін айтты. Адамдар оған ұнамай қалса, ол мұны ашық көрсететін. Және ол өзінен тарайтын табиғилықтың арқасында сенсацияға айналды.

Жалпы алғанда, мұны экзорцизмнің бір түрі деп есептеңіз. Осы тілектер мен импульстерді көрсеткеннен кейін, олар бұдан былай тұлғаңыздың бұрыштарында жасырынып жұмыс істемейді. Сіз өз демондарыңызды босаттыңыз және шынайы адам ретіндегі болмысыңызды күшейттіңіз. Осылайша, Көлеңке сіздің одақтасыңызға айналады.

Өкінішке орай, адам баласы тұтастай алғанда өзі ойлағаннан немесе болғысы келгеннен гөрі азырақ мейірімді екеніне күмән жоқ. Әркімнің өз көлеңкесі бар, және ол жеке адамның саналы өмірінде неғұрлым аз көрініс тапса, соғұрлым ол қарайған әрі тығыз бола түседі. — Карл Юнг

10. Осал эгодан сақтан

Күншілдік заңы

Біз, адамдар, табиғатымыздан бір-бірімізбен салыстыруға мәжбүрміз. Біз адамдардың мәртебесін, оларға көрсетілген құрмет пен назардың деңгейін үнемі өлшеп отырамыз. Кейбіреулеріміз үшін бұл салыстыру қажеттілігі жұмысымызда үздік болуға түрткі болады. Басқалары үшін бұл терең күншілдікке — жасырын шабуылдар мен саботажға әкелетін төмендік пен реніш сезіміне ұласуы мүмкін. Күншілдіктен әрекет етіп жатқанын ешкім мойындамайды. Сіз ерте ескерту белгілерін тани білуіңіз керек — тым асыра сілтеген мақтаулар мен достыққа ұмтылыстар; жақсы ниетті әзіл атын жамылған астарлы соққылар; сіздің жетістігіңізге айқын мазасыздық таныту. Бұл көбінесе достар арасында немесе бір мамандықтағы құрбы-құрдастарыңыздың арасында пайда болуы мүмкін. Назарды өзіңізден басқа жаққа аудару арқылы күншілдікті тойтаруды үйреніңіз. Өзіңізді бағалау сезімін үнемі салыстырудан емес, ішкі стандарттардан дамытыңыз.

Сәтсіз достар 1820 жылдың соңында "Франкенштейн" романының авторы Мэри Шелли (1797–1851) және оның жиырма сегіз жастағы күйеуі, ақын Перси Биши Шелли ел аралап бірнеше жыл өткізгеннен кейін Италияның Пиза қаласына көшіп келді. Мэридің соңғы кездері жағдайы мәз емес еді.

Оның екі кішкентай баласы да Италияда безгектен қайтыс болды. Мэри әсіресе ұлы Уильямға өте жақын еді, оның қазасы анасын ауыр депрессияға түсірді. Жақында ол Перси есімді тағы бір ұл баланы дүниеге әкелген болатын, бірақ оның денсаулығы үшін үнемі алаңдап жүрді. Балаларының өліміне байланысты сезінген кінәсі мен мұңы, ақыры күйеуі екеуінің арасына сызат түсірді. Олар бір-біріне соншалықты жақын болған, бірге көп нәрсені бастан өткергені сонша, тіпті бір-бірінің ойлары мен көңіл-күйін айтпай-ақ түсінетін. Енді болса күйеуі басқа әйелдерге қызығып, одан алшақтап бара жатты. Мэри Пизада ақыры тұрақтап, қарым-қатынастарын қалпына келтіріп, шындап жазумен айналысамыз деп үміттенді.

1821 жылдың басында Пизаға Джейн және Эдвард Уильямс есімді жас ағылшын ерлі-зайыптылары келді және олардың қаладағы алғашқы аялдамасы Шеллилерге бару болды. Олар Перси Шеллидің немере ағаларының бірімен жақын дос еді. Олар Пизада тұруды ойлап жүрген және атақты жұпты кездестіргендеріне қатты таңғалғандары көрініп тұрды. Мэри мұндай келушілерге үйреніп қалған еді; ол және оның күйеуі соншалықты танымал болғаны сонша, бүкіл Еуропадан келген қызыққұмар богема (шығармашылық еркін өмір салтын ұстанатын орта) өкілдері оларға таңғала қарап, танысуға тырысатын.

Уильямстар да, басқа келушілер сияқты, Шеллилердің өткені туралы білетін еді. Олар Мэридің бүкіл Англиядағы ең танымал екі зиялының қызы екенін білетін. Оның анасы, Мэри Уоллстонкрафт (1759–1797), тарихтағы алғашқы ұлы феминист (әйелдер құқығын қорғаушы) жазушы болуы мүмкін, ол өзінің кітаптарымен және даулы махаббат хикаяларымен аты шыққан болатын. Ол Мэриді дүниеге әкелген кезде қайтыс болған. Мэридің әкесі Уильям Годвин (1756–1836) атақты жазушы және көптеген радикалды (түбегейлі өзгерістерді жақтайтын) идеяларды, соның ішінде жеке меншікті жоюды насихаттаған философ еді. Атақты жазушылар бала Мэриді көруге келетін, өйткені ол анасы сияқты оттай қызыл шашымен, өте өткір көздерімен және жасына тән емес зияты мен қиялымен тамсандыратын тұлға болатын.

Уильямстар оның он алты жасында ақын Перси Шеллимен кездескенін және олардың атышулы махаббат хикаясын да білгені анық. Ақсүйектер әулетінен шыққан және бай әкесінен үлкен мұра алуға тиіс Шелли Харриет есімді жас сұлуға үйленген болатын, бірақ ол әйелін Мэри үшін тастап кетті. Мэри және оның өгей әпкесі Клэрмен бірге олар Еуропаны аралап, бірге тұрып, барған жерлерінің бәрінде дау-дамай тудырды. Шелли еркін махаббаттың жалынды жақтаушысы және ашық атеист (құдайға сенбейтін адам) еді. Кейіннен оның әйелі Харриет өз-өзіне қол жұмсады, бұл үшін Мэри өзін мәңгі кінәлі сезінді, тіпті кейінірек Шеллиден туған балаларын қарғыс атқан деп ойлайтын болды. Харриет қайтыс болғаннан кейін көп ұзамай Мэри мен Перси үйленді.

Уильямстар Шеллилердің сол кездегі тағы бір ұлы бүлікші ақын Лорд Байронмен қарым-қатынасы туралы да сөзсіз білетін. Олардың бәрі Швейцарияда бірге уақыт өткізген, дәл сол жерде түн ортасындағы қорқынышты оқиғалар туралы талқылаудан шабыт алған Мэри он тоғыз жасында өзінің ұлы романы «Франкенштейнді» жазды. Лорд Байронның да өзіндік дау-дамайлары мен көптеген махаббат хикаялары болды. Үшеуі де шексіз қауесеттердің орталығына айналды, Лорд Байрон да ол кезде Италияда тұратын. Ағылшын баспасөзі оларды «Инцест пен Атеизм лигасы» деп атады.

Басында Мэри жаңадан пайда болған ағылшын жұбына, тіпті бірнеше рет бірге кешкі ас ішкеннен кейін де аса мән бермеді. Ол Джейн Уильямсты біраз іш пыстырарлық және даңғой деп тапты. Мэри бірнеше аптаға кеткен күйеуіне жазған хатында: «Джейн, әрине, өте сүйкімді, бірақ оған сергектік пен парасаттылық жетіспейді; оның әңгімесінде ерекше ештеңе жоқ және ол баяу, бірсарынды дауыспен сөйлейді», – деп жазды. Джейн көп оқымаған еді. Ол гүл шоқтарын жасауды, педальды арфада ойнауды, бала кезінде тұрған Үндістанның әндерін айтуды және әдемі қалыпта суретке түсуді ұнататын. Ол соншалықты таяз болуы мүмкін бе? Кейде-кейде Мэри Джейннің өзіне жағымсыз жанармен қарап тұрғанын байқап қалатын, бірақ Джейн оны дереу көңілді күлкімен жасыра қоятын. Ең бастысы, Уильямстарды бүкіл Еуропа бойынша саяхаттарында таныған ортақ досы Мэриге хат жазып, Джейннен аулақ жүруді ескерткен еді.

Алайда Эдвард Уильямс өте сүйкімді болды. Ол Шеллиге табынатын сияқты көрінетін және оған ұқсағысы келетін. Оның жазушы болсам деген арманы бар еді. Ол көмектесуге және қызмет етуге дайын тұратын. Бір күні ол Мэриге өзі мен Джейннің арасындағы махаббат хикаясын айтып берді, Мэри бұған қатты тебіренді.

Уильямстар іс жүзінде үйленбеген еді. Орта таптан шыққан Джейн Кливленд ағылшынның жоғары шенді сарбазына тұрмысқа шыққан, бірақ кейін оның қатыгез екенін білген. Ол келіскен Эдвард Уильямсты — Джейн сияқты Үндістанда тұрған әскери адамды кездестіргенде, оған бірден ғашық болып қалған. 1819 жылы Джейн әлі бірінші күйеуімен некеде болса да, ол және Эдвард үйленген жұп ретінде көрініп, Континентке кетіп қалды. Шеллилер сияқты олар да Швейцарияда тұрған және Италияға шытырман оқиғалар мен жақсы ауа райы үшін келген. Джейн де Мэри сияқты Эдвардтан екінші баласын күтіп жүрген еді. Тағдырдың жазуымен олардың ұқсастықтары көп болып шықты. Ең бастысы, Мэри олардың махаббат хикаясына және бір-бірі үшін қаншалықты құрбандыққа барғандарына шын жүректен жанашырлық танытты.

Кейін Джейн екінші баласын босанды. Енді екі әйел жас ана ретінде жақындаса түсті. Ақыры жат жерде нәрестелерді өсірудің қиындықтары туралы сөйлесетін адам табылды, бұл Мэринің күйеуін мүлдем қызықтырмайтын мәселе еді. Сонымен қатар, Шеллилердің ағылшын достары болмады, өйткені Италиядағы ағылшын экспатрианттары (отанынан тыс жерде тұратын адамдар) олардан обадан қашқандай қашатын. Өмірінің осындай мазасыз сәтінде күнделікті серік болатын адамның табылуы үлкен жеңілдік болды. Мэри тез арада Джейнге тәуелді болып қалды және ол туралы бұрынғы күдіктерінің бәрін ұмытты.

Шелли де бұл жұпқа үйір бола бастағандай көрінді. Эдвард Шеллиге кез келген жолмен көмектесуге дайын екенін көрсетіп, бәйек болатын. Эдвард желкенді спортты жақсы көретін және өзінің навигациялық дағдыларымен мақтанатын. Желкенмен жүзу Шеллидің әуестігі еді, бірақ ол ешқашан жүзуді үйренбеген болатын. Мүмкін Эдвард оған мінсіз желкенді қайықты жасауға көмектесер. Ал Джейнмен бірге уақыт өткізген сайын, ол Шеллиді көбірек қызықтыра бастады. Джейн Мэриден мүлдем басқаша еді. Ол ешқашан дауласпайтын. Ол оған тек таңдана қарап, айтқанының бәрін мақұлдайтын. Ол өте көңілді болатын. Шелли оған поэзияны үйретіп, оның ұстазы бола алар еді, ал Джейн оның жаңа музасына (шабыт беруші) айналатын, өйткені депрессияда жүрген әйелі бұл рөлді бұдан былай атқара алмайтын. Ол Джейнге гитара сатып алып берді және оның Үндістаннан білетін әндерін тыңдағанды ұнататын. Оның дауысы өте әдемі еді. Ол Джейннің құрметіне өлеңдер жазып, біртіндеп оған ғашық бола бастады.

Мэри мұның бәрін байқады. Ол күйеуінің әдетін жақсы білетін. Ол үнемі өзін шабыттандыру және қарым-қатынастағы бірсарындылықты бұзу үшін қасындағы әйелге мүлдем ұқсамайтын басқа әйелді іздейтін. Оның бірінші әйелі Харриет Джейн сияқты сүйкімді әрі қарапайым болған, сондықтан ол әлдеқайда күрделі Мэриге ғашық болған еді. Енді ол қарапайым Джейнге ғашық болған кезде бұл жағдай қайталанып жатты. Бірақ ол Джейнді қалайша қарсылас ретінде қабылдай алады? Ол өте қарапайым болатын. Шелли оны жай ғана ақындық тұрғыдан әсірелеп жүрген еді; ол ерте ме, кеш пе оның шынайы бейнесін көріп, жалығатын болады. Мэри оны жоғалтып алудан қорықпады.

1822 жылы Шеллилер мен Уильямстар ажырамас досқа айналып, жағалау бойымен солтүстікке қарай, Леричи шығанағына қарап тұрған үйге бірге көшуге шешім қабылдады. Мэри басынан-ақ бұл жерді жек көрді және күйеуінен басқа жер табуды өтінді. Ол жер тым оқшау еді. Азық-түлік табу оңай емес болатын. Жергілікті шаруалар өте дөрекі әрі қатыгез болып көрінді. Екі жұп та толығымен қызметшілеріне тәуелді болды. Мэриден басқа ешкім үй шаруасымен айналысуға қызықпады, әсіресе өте жалқау болып шыққан Джейн. Бірақ бәрінен де сорақысы, Мэри бұл жер туралы жаман сезімдерде болды. Ол үш жасар баласы Персидің тағдыры үшін қатты қорықты. Ол өздері тұрған оқшауланған вилланың қабырғаларынан апаттың иісін сезгендей болды. Ол мазасызданып, күйгелек бола бастады. Ол өзінің мінез-құлқымен бәрін өзінен алшақтатып жатқанын білді, бірақ мазасыздығын баса алмады. Шелли бұған жауап ретінде Джейнмен көбірек уақыт өткізе бастады.

Виллаға қоныстанғаннан кейін бірнеше ай өткен соң, Мэри түсік тастап (жүктіліктің үзілуі), өлім аузынан қалды. Күйеуі оған бірнеше апта бойы күтім жасап, ол сауығып кетті. Бірақ Шелли Мэриді шошытқан жаңа жоспарға тез беріле қойды. Ол мен Эдвард әдемі, жылдам әрі сымбатты қайық жасап шығарған еді. Сол жылдың маусым айында Италияға Шеллилердің ескі достары — Ли Хант пен оның әйелі келді. Хант жас ақындарды қолдайтын баспагер болатын, ал Шелли оның сүйікті ақыны еді. Шелли Эдвардпен бірге Ханттармен кездесу үшін жағалаумен жоғары қарай жүзуді жоспарлады. Мэри оның бармауын қатты өтінді. Шелли оны жұбатуға тырысты: Эдвард білікті навигатор, ал ол жасаған қайық теңізде жүзуге әбден жарамды. Мэри бұған сенбеді. Қайық сол аймақтың ашық сулары үшін тым нәзік көрінді.

Соған қарамастан, Шелли мен Эдвард 1 шілдеде үшінші экипаж мүшесімен бірге жолға шықты. 8 шілдеде олар үйге қайтар жолда сол аймаққа тән дауылдардың біріне тап болды. Олардың қайығы расында да нашар жобаланған болып шықты және суға батып кетті. Бірнеше күннен кейін үшеуінің де денесі табылды.

Мэриді бірден өкініш пен кінә сезімі биледі. Ол күйеуіне айтқан әрбір ашулы сөзін, оның шығармашылығына жасаған әрбір сынын, оның махаббатына деген әрбір күмәнін ой елегінен өткізді. Мұның бәрі ауыр соққы болды және ол дәл сол жерде өмірінің қалған бөлігін Шеллидің поэзиясын танытуға арнаймын деп шешті.

Басында Джейн болған қайғыдан қатты күйзелгендей көрінді, бірақ ол Мэриге қарағанда тезірек есін жиды. Ол іс жүзінде әрекет етуі керек еді. Мэри Шеллидің отбасынан жақсы мұра алуы мүмкін еді. Джейнде ештеңе жоқ болатын. Ол Лондонға оралып, екі баласын асыраудың жолын табуды ұйғарды. Мэри оның жағдайына жанашырлық танытты. Ол оған Англиядағы маңызды адамдардың тізімін берді, оның ішінде Шеллидің жас кезіндегі ең жақын досы, заңгер Томас Хогг та бар еді. Хоггтың өз мәселелері болды — ол үнемі Шеллиге жақын адамдарға ғашық болатын: алдымен Шеллидің қарындасына, кейін Шеллидің бірінші әйеліне, ақырында Мэридің өзін азғыруға тырысқан болатын. Бірақ бұл көп жыл бұрын болған еді, олар жақсы дос болып қалды және заңгер ретінде Хогг Джейнге көмектесе алар еді.

Мэри Италияда қалуды ұйғарды. Оның достары қалмаған еді, бірақ Ханттар әлі де Италияда болатын. Алайда, оны қатты қынжылтқаны, Ли Хант оған күтпеген жерден суық қарай бастады. Оның өміріндегі осы бір ең ауыр сәтте Хант оған деген бүкіл жанашырлығын жоғалтқандай болды және Мэри мұның себебін түсіне алмады. Бұл оның қайғысын одан сайын арттырды. Ол өзінің күйеуін қаншалықты жақсы көргенін және қаралы екенін Хант білмейтін бе еді? Ол өз сезімдерін Джейн сияқты ашық көрсетпейтін, бірақ іштей бәрінен де артық қиналатын. Басқа бұрынғы достары да енді суық сыңай танытты. Тек Лорд Байрон ғана оның жанында болды және олар жақындаса түсті.

Көп ұзамай Шеллидің ұлының өмір салтына шошына қараған ата-анасы Персиді өз немерелері деп танымайтыны белгілі болды, әсіресе ол Мэридің тәрбиесінде болған кезде. Оған ешқандай ақша берілмейтін болды. Ол жалғыз шешім — Лондонға оралу деп ойлады. Мүмкін, егер Шелли отбасы Персиді көріп, оның қаншалықты адал ана екенін байқаса, олар өз ойларын өзгертер. Ол Джейн мен Хоггқа ақыл сұрап хат жазды. Ол екеуі енді жақын достарға айналған еді. Хогг оған оралуды күте тұру керек деп есептеді; оның хаты өте суық болды. Бұл күтпеген жерден алшақтап кеткен тағы бір адам еді. Бірақ Джейндің жауабы оны бәрінен де қатты таңғалдырды. Ол Персиді ата-анасына беріп жіберуді және Англияға келмеуді кеңес етті. Мэри бұл нәрсенің өзі үшін эмоционалды тұрғыдан мүмкін емес екенін түсіндіруге тырысқанда, Джейн өз пікірінде одан сайын табандылық танытты. Ол мұны іс жүзіндегі себептермен түсіндірді — Мэриді Лондонда ешкім қарсы алмайды, Шелли отбасы оған қарсы одан сайын шыға түседі — бірақ бұл өте жанашырлықсыз естілді.

Күйеулері қайтыс болғаннан кейінгі Италияда өткізген айларда олар өте жақын болып кеткен еді. Джейн Мэридің өміріндегі күйеуімен байланысты соңғы шынайы көпір болатын. Ол Джейнді күйеуімен болған кез келген оғаш қылықтары үшін кешірген еді. Джейннің достығынан айырылу тағы бір өлімді бастан кешкенмен тең еді. Ол ұлымен бірге Лондонға оралып, Джейнмен достығын жалғастыруды ұйғарды.

Мэри 1823 жылдың тамызында Лондонға оралды және өзінің нағыз танымал тұлғаға айналғанын білді. «Франкенштейн» кітаптағы қорқынышты элементтерді баса көрсететін пьесаға айналдырылған еді. Және бұл нағыз сенсация болды. Оқиға мен «Франкенштейн» есімі енді танымал мәдениетке сіңіп кетті. Кітап сатушы және баспагер болған Мэринің әкесі автор ретінде Мэридің есімі нақты көрсетілген «Франкенштейннің» жаңа басылымын шығарды. (Бірінші басылым анонимді түрде шыққан болатын. ) Мэри, оның әкесі және Джейн пьесаның нұсқасын көруге барды, сонда бәріне Мэридің жұртшылық үшін қандай қызықты тұлғаға айналғаны белгілі болды — осындай нәзік, биязы әйел осындай күшті қорқынышты хикаяны қалай жазған?

Мэри Лондонға оралғаннан кейін көп ұзамай Лорд Байрон Грекияда қайтыс болғанда, Мэри одан сайын танымал болды, өйткені ол Байронның ең жақын достарының бірі еді. Барлық негізгі ағылшын зиялылары онымен кездесіп, ол туралы, Лорд Байрон және оның күйеуі туралы көбірек білгісі келді. Тіпті Джейн де бұрынғы достық қалпына келді, бірақ кейде ол Мэриден алшақтай бастағандай көрінетін.

Атақ-даңқына қарамастан, Мэри бақытсыз еді. Ол бұл назарды қаламады, өйткені ол оның өткені туралы шексіз өсек-аяңдармен және оның адамгершілігіне қатысты тұспалдармен бірге келді. Оған жұрттың назарында болу және сыналу жалықтырды. Ол жасырынып, ұлын тәрбиелегісі келді. Ол Лондонның шеткерірек бөлігінде Джейн тұратын жерге жақын көшуді ұйғарды. Онда Перси Джейннің балаларымен қайта қауышатын еді. Олар бір-бірі үшін өмір сүріп, естеліктерімен бөлісіп, өткен күндерді қайтара алар еді. Джейн өте көңілді болатын, ал Мэриге көңіл-күйін көтеретін адам керек еді. Оның орнына ол Джейнге қамқорлық жасау үшін қолынан келгеннің бәрін істейтін болды.

1824 жылдың жазында екі әйел жиі кездесіп тұрды. Енді Хоггтың Джейнге көңіл білдіріп жүргені белгілі болды, бірақ ол соншалықты ебедейсіз және жағымсыз адам еді, Мэри Джейн оның сезіміне жауап береді деп елестете де алмады. Оның үстіне күйеуінің қайтыс болғанына әлі көп уақыт өтпеген еді. Бірақ қаңтардағы бір кеште Мэри өзінің ұзақ уақыт бойы алданғанын түсінді. Ол Джейннің үйіндегі түнге таяу уақыт еді. Ол мен Перси сонда қалып қойған болатын, Перси Джейннің балаларымен ойын ойнап, ал Мэри сөйлесіп отырған. Хогг келді және Джейн ақыры Мэриге айқайлап, бұрын-соңды Мэри көрмеген ашулы кейіп көрсетті. Ол Мэриден үйден тез арада және дөрекі түрде кетуін сұрады, бұл оның Хоггпен көңіл қосқанын және Джейн бұдан былай Мэриге деген тітіркенуін жасыра алмайтынын көрсетті. Мэри біраз уақыттан бері Джейннің суып кеткенін және онымен бірге болуға қызықпайтынын байқап жүрген. Енді ол мұны жақсырақ түсінді.

Олар дос болып қалды. Мэри оның жалғыз басты жесір ретіндегі жағдайына, күйеуге деген мұқтаждығына жанашырлықпен қарады. Джейн Хоггтан бала күтіп жүрді. Мэри өзінің өкпе-ренішін жеңуге және Джейнге барынша көмектесуге тырысты. Олар барған сайын сирек кездесетін болды.

Жалғыздықтан арылу үшін Мэри көмекке мұқтаж Изабель Робинсон есімді сұлу жас әйелмен достасты — ол некесіз бала босанған еді және егер әкесі шындықты білсе, одан бас тартатыны анық болатын. Мэри бірнеше апта бойы оған көмектесу үшін астыртын әрекет етті, Изабельді Парижге баланың әкесі рөлін атқаратын «ер адаммен» бірге жіберуді жоспарлады — бұл жағдайда ер адам еркекше киінуді ұнататын және оны оңай ажыратуға болмайтын Мисс Додс есімді атышулы леди болатын.

Мэри бұл жоспарды жүзеге асыруға қуана қатысты, бірақ Изабельмен бірге Парижге аттанбас бұрын, бір күні түстен кейін ол өміріндегі ең үлкен соққыны алды: Изабель оған Джейннің Мэри туралы айтып жүрген оқиғаларын бүге-шүгесіне дейін жайып салды — Шелли әйелін ешқашан шын сүймеген; ол оған тамсанған, бірақ ешқандай сезімі болмаған; ол Шеллиге керек болған немесе ол қалаған әйел емес еді; шын мәнінде Джейн оның өміріндегі нағыз махаббаты болған. Джейн тіпті Изабельге Мэри оны соншалықты бақытсыз еткені сонша, ол сол қайғылы жүзуге аттанған күні іштей өлімді қалаған және Мэри қандай да бір жолмен оның өліміне жауапты деп тұспалдаған.

Мэри бұған әрең сенді, бірақ Изабельдің мұндай оқиғаны ойдан шығаруына ешқандай себеп жоқ еді. Ол бұл туралы тереңірек ойланғанда, кенеттен бәрі түсінікті бола бастады — Хоггтың, Ли Ханттың және бұл оқиғаларды естіген басқалардың кенеттен суып кеткені; топ ішінде Мэри назарда болғанда Джейннің оған анда-санда тастаған көзқарастары; Мэриді үйінен қуып шыққандағы түрі; Мэридің Лондонда болмауын және баласынан бас тартуын қалауы, бұл оның мұрадан айырылуын білдіретін еді. Осы жылдар бойы ол дос емес, бәсекелес болған еді, енді Мэридің күйеуі Джейннің соңынан ерген емес, Джейн өзінің түрлі қылықтарымен, ойнақы көзқарастарымен, гитарасымен және жасанды биязылығымен оны белсенді түрде азғырғаны анық болды. Ол бастан-аяқ жалған адам еді. Бұл Мэри үшін күйеуінің өлімінен кейінгі ең ауыр соққы болды.

Джейн бұл сұмдық оқиғаларға тек өзі сеніп қана қоймай, басқаларды да сендірген еді. Мэри күйеуінің оны сонша жылдар бойы және соншама бірге өткерген оқиғалардан кейін қаншалықты жақсы көргенін білетін. Оның өліміне өзінің себепші болғаны туралы қауесет тарату жай ғана ауыр тиіп қойған жоқ; бұл ескі жараға пышақ сұққанмен бірдей еді. Ол өз күнделігіне: «Менің досым жалған және сатқын болып шықты. Мен ақымақ болған жоқпын ба? » — деп жазды.

Бірнеше ай бойы осы туралы ойланып жүріп, Мэри ақыры онымен бетпе-бет сөйлесті. Джейн көз жасына ерік беріп, сахна көрсетті. Ол бұл сатқындық туралы сұмдық хикаяны кім таратқанын білгісі келді және оны жоққа шығарды. Ол Мэриді суық және мейірімсіз деп айыптады. Бірақ Мэри үшін бұл ақыры түстен оянғандай болды. Ол енді Джейннің жасанды ашуын, жалған махаббатын және оқиғаны өз драмасымен қалай шатастыратынын көре алды. Енді артқа жол жоқ еді.

Кейінгі жылдары Мэри Джейнмен байланысын үзбеді, бірақ енді олардың қарым-қатынасы толығымен Мэридің шарттарымен жүрді. Мэри Джейннің өмірінің біртіндеп күйреп жатқанын, Хоггпен қарым-қатынасының сәтсіздікке ұшырағанын көріп, біртүрлі қанағаттану сезімін ғана сезінді. Мэри өзінің романдарымен және Шеллидің өлеңдерін басып шығаруымен барған сайын танымал бола түскен сайын, ол өз заманының ең ұлы жазушыларымен және саясаткерлерімен араласып, Джейнмен байланысын біртіндеп үзді. Ол оған ешқашан қайта сенім арта алмады. Бірнеше жылдан кейін бұл оқиға туралы күнделігіне былай деп жазды: «Өмір ұмытқымыз келгенше жаман емес. Джейн мені алғаш рет осы бір бақытсыз сезіммен шабыттандырды, ол өткен жылдарды арамдап, естеліктердің тәттілігін тартып алып, оның орнына жыланның уын қалдырды». • • • Түсіндірме: Джейннің мысалынан анық көріп отырғанымыздай, қызғаныштың адам санасында тудыратын көптеген өзгерістеріне назар аударайық. [/STORY]

Уильямс. Джейн Мэримен алғаш танысқанда, оның бойында екіұдай сезім туды. Бір жағынан, Мэридің бойында ұнататын және сүйсінетін қасиеттер көп еді. Оның мінез-құлқы жағымды, ақылы айқын көрініп тұратын және ол ұлына қатты байланған болатын. Мэри өте жомарт бола алатын. Екінші жағынан, ол Джейнді өзін терең төмен сезінуге мәжбүр етті; Джейннің бойында Мэриде бар көптеген нәрселер жетіспейтін, бірақ ол өзін соларға лайықпын деп санайтын — өз талантына назар аударылуын, махаббат жолындағы құрбандыққа дайындығын және өзінің сүйкімді табиғатын жоғары бағалауды қалайтын. Мэриге деген тартылыспен бірге, көреалмаушылық та сөзсіз келді — бұл Мэридегі нәрселерге ие болу қалауы, оларға құқылы екенін сезіну, бірақ оларды оңай немесе заңды жолмен алуға қабілетсіздік. Көреалмаушылықпен бірге, іштей көре алмайтын адамына зиян тигізу, жаралау немесе одан бір нәрсені ұрлау қалауы оянады, бұл оның басымдығынан туындаған "әділетсіздікті" түзеуге бағытталған жасырын ниет.

Джейннің өз бойындағы көреалмаушылықты жасыруына және тіпті оны басып тастауына көптеген себептер болды. Біріншіден, көреалмаушылықты ашық көрсету әлеуметтік тұрғыдан улы (қарым-қатынасқа зиян келтіретін) нәрсе. Бұл терең сенімсіздік пен қастастықтың қосындысын әшкерелейді — бұл өте ұсқынсыз көрініс және адамдарды алыстататыны сөзсіз. Екіншіден, ол күйеуі екеуі болашақта Шеллилерге тәуелді еді, өйткені Джейн Эдвардты Шеллиге дос, көмекші және кеме жүргізуші сарапшы ретінде жақындатуға бел буған болатын. Шелли ақшаға өте жомарттығымен танымал еді. Мэриге қастықпен қарау мұның бәрін қауіпке тігер еді. Соңында, көреалмаушылық — бұл ауыр эмоция, өз төмендігімізді мойындау, бұл біз үшін, адамдар үшін көтере алмайтын нәрсе. Біз мұндай эмоциямен ұзақ отырып, оны қазбалағымыз келмейді. Біз оны өзімізден жасырып, оның біздің іс-әрекеттерімізге түрткі болып жатқанын сезгіміз келмейді.

Осының бәрін ескере отырып, Джейн табиғи қадамға барды: ол Мэримен достасып, оның жылы қарым-қатынасына артығымен жауап берді. Оның бір бөлігі Мэриді шынымен ұнатты және осындай атақты адамның оған көңіл бөлгеніне мақтанды. Джейн назар аударуға құмар еді. Егер ол Мэримен дос болуды таңдаса, өзін оны көре алмайды деп қалай елестете алар еді? Бірақ ол Мэримен неғұрлым көп уақыт өткізген сайын, олардың арасындағы теңсіздік соғұрлым айқындала түсті. Дәл Мэридің атақты, сымбатты күйеуі, үлкен мұра алу мүмкіндігі, Лорд Байронмен терең достығы және оны талантты еткен бай қиялы бар еді. Сонымен, Мэридің қасында көп болған сайын, оның көреалмаушылық сезімі күшейе берді.

Бұл көреалмаушылықты өзінен және өзгелерден жасыру үшін келесі логикалық қадам қажет болды: ол ойша Мэриді жағымсыз кейіпкерге айналдыруы керек еді. Мэри онша талантты емес; оның жолы болғыш қана; егер оның атақты ата-анасы мен айналасындағы ер адамдар болмаса, ол ешқашан мұндай сәтті позицияға жетпес еді; ол өз атағына лайық емес; оның қасында болу жалықтырады, көңіл-күйі құбылмалы, депрессияға бейім, жабысқақ, қызықсыз адам; ол күйеуіне жақсы немесе мейірімді емес және нағыз әйел емес. Джейн осы процестен өткен сайын, оның достық сезімдерін қастастық жеңе бастады. Ол Перси Шеллиді ашық арбап, Мэриден шынайы сезімдерін жасыруға өзін толықтай құқылы санады.

Мэридің некелік қатынасына ең үлкен соққы болғаны — күйеуі Джейнге Мэри туралы шағымданған сайын, Джейн мұны жаңа оқиғалармен немесе бақылаулармен нығайтып, олардың арасындағы алшақтықты тереңдете түсті. Әрине, Мэриді осындай жағымсыз адамға айналдыру барысында Джейн контексті — екі сүйікті баласынан айырылғанын, Шеллидің әйеліне деген суықтығын және оның басқа әйелдердің соңынан ергенін әдейі елемеді. Бірақ көреалмаушылар зиянды әрекетке өздерін құқылы сезіну үшін олар хикая құрастыруы керек: басқа адамның әрбір ісі қандай да бір жағымсыз қасиетті әшкерелейді; олар өздерінің жоғары лауазымына лайық емес. Енді Джейн қалағанына қол жеткізді — Перси Шеллидің сүйіспеншілігі мен оның әйелінен толықтай суынуы. Шелли қайтыс болғаннан кейін, ол Мэридің қазаға онша қайғырмағаны туралы өсек таратып, өзінің көреалмаушылығын сыртқа шығарды. Бұл оқиғаны естігендерге, соның ішінде Ли Хантқа да, бұл сондай ауыр тигені соншалық, олар Мэриден алыстап кетті.

Джейн Лондонға оралғанда және Мэри де сонда барғанда, бұл сценарий қайталанды. Джейннің бір бөлігі әлі де Мэриге тартылатын; жылдар бойы олар көп нәрсені бөліскен еді. Бірақ оның қасында неғұрлым көп уақыт өткізген сайын, ол Мэридің өсіп келе жатқан атағын, оның беделді достарын, жапа шеккен басқа әйелдерге деген жомарттығын, ұлына және күйеуінің естелігіне деген шексіз берілгендігін көруге мәжбүр болды. Мұның ешқайсысы оның құрастырған хикаясына сәйкес келмеді, сондықтан Джейн ойша тағы бір қадамға барды: «Мэри — жалған адам, ол әлі де күйеуі мен басқалардың мұрасымен күн көріп жүр, оның іс-әрекеті жомарттықтан емес, мұқтаждықтан туындаған. Егер басқа адамдар мұны көре алса ғой». Осылайша ол Мэридің досы Хоггты тартып алды — бұл оның күйеуін ұрлаған бастапқы күнәсінің әлсіз қайталануы еді. Ол Мэри туралы өсек таратуды жалғастырды, бірақ бұл жолы одан да зұлымдықпен: Джейн Шеллидің өміріндегі соңғы ұлы махаббаты болғанын, ол әйелін ешқашан сүймегенін және Мэри оны өз-өзіне қол жұмсауға итермелегенін айтты. Лондонда мұндай сұмдық хикаяларды айту Мэридің беделіне барынша нұқсан келтірді.

Джейннің осы жылдар бойы Мэриге келтірген зардабын есептеу қиын — Джейн асқындырған күйеуімен ұрыстар, ең жақын достарының кенеттен пайда болған түсініксіз суықтығы, Джейннің Мэримен жүргізген "жақындау-алыстау" ойыны (Мэри жақындағысы келгенде, Джейн әрқашан кейін шегінетін) және соңында ең үлкен сатқындықтың ашылуы. Мэриді жылдар бойы мазалаған ой — қаншама адам Джейннің өтірігіне сеніп қалғандығы еді. Нағыз көреалмаушы адамның келтіретін жасырын зардабы осындай болуы мүмкін.

Түсініңіз: Көреалмаушылық көбінесе достар арасында кездеседі және бұл өте ауыр тиеді. Біз қарым-қатынас барысындағы бір нәрсе досымыздың бізге қарсы шығуына себеп болды деп ойлаймыз. Кейде біз тек сатқындықты, аяқтан шалуды, олардың бізге айтқан ұсқынсыз сындарын ғана сеземіз және бұл әрекеттерге түрткі болған негізгі көреалмаушылықты ешқашан түсінбейміз. Біз мынадай парадоксалды (қайшылықты) нәрсені ұғуымыз керек: көреалмаушылық сезінетін адамдар көбінесе бізбен дос болуға ұмтылады. Джейн сияқты, егер бізде оларды өздерін төмен сезінуге мәжбүр ететін қасиеттер болса, олар шынайы қызығушылық, тартылыс және көреалмаушылықтың қоспасын сезінеді. Біздің досымыз бола отырып, олар өздеріне көреалмаушылықты жасыра алады. Олар тіпті достығымызды нығайту үшін ерекше ілтипат танытып, асығуы мүмкін. Бірақ олар жақындаған сайын, мәселе ушыға түседі. Түпкі көреалмаушылық үнемі қозғала береді. Олардың төмендік сезімін оятқан қасиеттер — жақсы лауазым, күшті еңбек этикасы, сүйкімділік — енді күн сайын олардың көз алдында болады.

Сонымен, Джейннің жағдайындағыдай, біртіндеп бір хикая құрастырылады: көреалмаушылық тудырған адам — жолы болғыш, тым амбициялы және ол соншалықты керемет емес. Біздің досымыз бола отырып, көреалмаушылар біздің әлсіз тұстарымызды және бізге не қатты бататынын біле алады. Достықтың ішінде отырып, олар біздің аяғымыздан шалуға, жұбайымызды тартып алуға, алай-дүлей жасауға ыңғайлы позицияда болады. Олар бізге шабуыл жасағанда, біз көбінесе кінәлі сезініп, абдырап қаламыз: «Бәлкім, мен олардың кейбір сындарына лайық шығармын». Егер біз ашумен жауап берсек, бұл тек біздің жағымсыз табиғатымыз туралы хикаяны қоректендіре түседі. Біз дос болғандықтан, екі есе ауыр соққы алып, сатқындықты сезінеміз, ал жара неғұрлым терең болса, көреалмаушы соғұрлым үлкен қанағат алады. Көреалмаушы осындай жаралау күшіне ие болу үшін санасыз түрде сол адаммен дос болуға ұмтылады деп де айтуға болады.

Мұндай қатерлі достар (өміріңізге қауіп төндіретін жақын адамдар) айлакер болғанымен, әрқашан ескерту белгілері болады. Алғашқы әсерлеріңізге тереңірек мән беруді үйреніңіз. (Мэри солай жасағанда ғой). Көбінесе біз басқа адамның жалған екенін іштей сеземіз, бірақ олар достық ниет білдіргенде мұны ұмытып кетеміз. Бізді ұнататын сияқты көрінетін адамдарға біз әрқашан жақсы қараймыз, көреалмаушылар мұны жақсы біледі. Достарыңыз бен бейтарап үшінші тұлғалардың пікіріне сүйеніңіз. Мэридің көптеген достары Джейнді астыртын әрекет ететін, тіпті қорқынышты адам деп санады. Достың көреалмаушылығы кенеттен пайда болған көзқарастар мен кемсітушілік пікірлер арқылы да білініп қалады. Көреалмаушылар түсініксіз кеңестер береді — бұл біздің мүддемізге қайшы болып көрінгенімен, олардың тарапынан қисынды болып көрінуі мүмкін. Олар біздің қателескенімізді қалайды және көбінесе бізді соған апарудың жолын іздейді. Біздің кез келген табысымыз немесе назарға ілігуіміз олардың шынайы сезімдерінің көбірек ашылуына себеп болады.

Бұл паранойяға бой алдыру емес, жай ғана көреалмаушылықтың кейбір белгілерін байқаған бойда сақ болу мәселесі. Олардың драмасына тым терең батпас бұрын, көреалмаушылыққа бейім типтерді анықтауды үйреніңіз (бұл туралы келесі бөлімде толығырақ). Көреалмаушылық шабуылынан құтылу арқылы не ұтатыныңызды өлшеу қиын, бірақ былай ойлап көріңіз: бір көреалмаушы достың тигізген зардабы сіздің өміріңізді жылдар бойы улауы мүмкін.

Досымның әрбір жетістігінде мен аздап өлемін. — Гоp Видал

Адам табиғатының кілттері

Барлық адамдық эмоциялардың ішінде көреалмаушылықтан асқан айлакер немесе түсініксіз нәрсе жоқ. Адамдардың іс-әрекетіне түрткі болатын көреалмаушылықты анықтау немесе басқа біреудің көреалмаушылық шабуылына ұшырағаныңды білу өте қиын. Бұл онымен күресуді өте қиындатады және өте қауіпті етеді.

Бұл түсініксіздіктің себебі қарапайым: біз ешқашан өзіміз сезінген көреалмаушылықты тікелей білдірмейміз. Егер біз адамдарға айтқан сөзі үшін немесе істеген ісі үшін ашулансақ, біз әртүрлі себептермен ашуымызды жасыруға тырысуымыз мүмкін, бірақ біз қастық сезініп тұрғанымызды білеміз. Сайып келгенде, ашу вербалды емес мінез-құлық арқылы білінеді. Ал егер біз ашу үстінде әрекет етсек, нысана оны сезеді және көбінесе сол сәтте ашудың неден туындағанын біледі. Бірақ көреалмаушылық мүлдем басқаша.

Бәріміз көреалмаушылықты, яғни басқаларда біз қалайтын нәрселердің (мүлік, назар, құрмет) көбірек екенін сезінеміз. Біз олар сияқты ие болуға лайықпыз, бірақ мұндай нәрселерге қол жеткізуде өзімізді қауқарсыз сезінеміз. Бірақ жоғарыда айтылғандай, көреалмаушылық өзіміз бағалайтын бір нәрседе басқа адамнан төмен екенімізді мойындауды білдіреді. Бұл төмендікті мойындау ауыр ғана емес, басқалардың біздің мұны сезініп жатқанымызды көруі одан да жаман.

Сондықтан, біз көреалмаушылықтың алғашқы азабын сезіне салысымен, оны өзімізден жасыруға тырысамыз — бұл біз сезінген көреалмаушылық емес, тауарлар мен назардың әділетсіз бөлінуі, осы әділетсіздікке деген реніш, тіпті ашу. Сонымен қатар, екінші адам шынымен жоғары емес, ол жай ғана жолы болғыш, тым амбициялы немесе ар-ұятсыз. Олар өз деңгейіне солай жеткен. Өзімізді көреалмаушылық емес, басқа нәрсе қозғап отырғанына сендіргеннен кейін, біз басқаларға да түпкі көреалмаушылықты анықтауды қиындатамыз. Олар тек біздің ашуымызды, наразылығымызды, қастық сындарымызды, улы мақтауларымызды және т. б. көреді.

Ежелгі заманда қатты көреалмаушылық сезінгендер зорлық-зомбылыққа баруы мүмкін еді, басқаның иелігіндегіні күшпен тартып алуға немесе тіпті кісі өлтіруге дейін баратын. Ескі өсиетте Қабыл Әбілді көреалмаушылықтан өлтірді; Жүсіптің бауырлары әкесі оны жақсы көретін сияқты көрінгендіктен, оны шөл даладағы шұңқырға өлуге тастап кетті; Саул патша сымбатты әрі тума талантты жас Дәуітті бірнеше рет өлтірмек болып, соңында көреалмаушылықтан есінен адасты.

Алайда бүгінде адамдар әлдеқайда саяси және жанама әрекет етеді, кез келген ашық агрессивті импульстарды бақылап, сезімдерін жасыра алады. Зорлық-зомбылықтың орнына, көреалмаушылар біздің жұмысымызға кедергі жасауы, қарым-қатынасымызды бұзуы, беделімізге нұқсан келтіруі немесе біздің ең негізгі сенімсіздігімізге бағытталған сындармен бізді азаптауы мүмкін. Бұл оларға зиян келтіре отырып, өздерінің әлеуметтік жағдайын сақтап қалуға мүмкіндік береді, ал олардың нысаналары бұл әрекеттің астарында көреалмаушылық жатқанынан сезіктенбейді де. Олар бұл әрекеттерін өздерінше қабылданған теңсіздікті немесе әділетсіздікті түзету деп ақтай алады.

Егер біреу бізге ашуланып, соған сәйкес әрекет етсе, біз сол адамның ашуын талдап, оны басудың немесе өзімізді қорғаудың жолын таба аламыз. Бірақ егер біз астардағы көреалмаушылықты көре алмасақ, біз көреалмаушының қастық әрекетінен абдырап қаламыз және бұл түсініксіздік біз сезінген азапты екі есе арттырады. «Неге адамдар маған кенеттен суық болып кетті? » «Неге ол жоба күтпеген жерден сәтсіздікке ұшырады? » «Неге мені жұмыстан шығарып жіберді? » «Неге бұл адам маған қарсы? »

Адам табиғатын зерттеуші ретіндегі сіздің міндетіңіз — өзіңізді көреалмаушылықты шешудің шеберіне айналдыру. Сіз өз талдауыңызда және адамдарға не түрткі болатынын түп тамырына дейін білуге деген талпынысыңызда аяусыз болуыңыз керек. Адамдардың көреалмаушылықтан беретін белгілерін анықтау қиынырақ, бірақ олар бар және сіз біраз күш пен нәзік байқампаздық арқылы бұл тілді меңгере аласыз. Бұған интеллектуалды сынақ ретінде қараңыз. Оны шеше білу арқылы сіз өзіңізді соншалықты абдырап қалғандай сезінбейсіз. Сіз өткенге қарап, көреалмаушылық шабуылына ұшырағаныңызды түсінесіз, бұл оны жеңуге көмектеседі. Сіз мұндай шабуылдың ескерту белгілерін алдын ала көріп, оны басуыңыз немесе тойтаруыңыз мүмкін. Және бір дәл бағытталған көреалмаушылық шабуылынан келетін жасырын ауырсынуды біле отырып, сіз өзіңізді жылдарға созылуы мүмкін эмоционалды зардаптан сақтайсыз. Бұл сізді параноик етпейді, тек жалған және қатерлі достарды (немесе әріптестерді) шынайы, сенуге болатын адамдардан ажыратуға көмектеседі.

Эмоцияның нәзік тұстарына терең бойламас бұрын, пассивті және активті көреалмаушылықты ажыратып алу маңызды. Күнделікті өмірде бәріміз айналамыздағы адамдарды санасыз түрде бақылап, оларда көбірек нәрсе бар екенін сезінгенде, көреалмаушылықтың аздаған азабын сезінетініміз сөзсіз. Бұл әлеуметтік өмірдің шындығы — байлығы, ақылы, сүйкімділігі және басқа да қасиеттері жағынан бізден жоғары адамдар әрқашан табылады. Егер бұл сезімдер саналы деңгейге көтеріліп, сәл өткір болса, біз эмоцияны шығару үшін ренжітетін немесе қатыгез бірдеңе айтуымыз мүмкін. Бірақ, әдетте, біз көреалмаушылықтың осы пассивті түрін сезінгенде, доспен немесе әріптеспен қарым-қатынасқа айтарлықтай зиян келтіретін ештеңе істемейміз. Басқалардан пассивті көреалмаушылық белгілерін байқағанда (мысалы, кішігірім кемсітулер мен кездейсоқ пікірлер), бұған әлеуметтік жануар болудың бір бөлігі ретінде қарапайым төзімділікпен қарау керек.

Алайда, кейде бұл пассивті көреалмаушылық активті түрге ауысады. Төмендік сезімі тым күшті болып, жай пікірмен немесе кемсітумен басылмайтын қастыққа әкеледі. Өз көреалмаушылығыңмен ұзақ уақыт бірге болу ауыр және көңіл қалдыратын болуы мүмкін. Бірақ көре алмайтын адамыңа қарсы әділетті наразылық білдіру жігерлендіруі мүмкін. Көреалмаушылық бойынша әрекет ету, екінші адамға зиян тигізу үшін бірдеңе істеу Джейн сияқты қанағаттану әкеледі, бірақ бұл қанағаттану қысқа мерзімді, өйткені көреалмаушылар әрқашан көре алмайтын жаңа нәрсе табады.

Сіздің мақсатыңыз — көреалмаушылықтың осы қауіпті түрінің белгілерін ол қауіпті болмай тұрып анықтау. Мұны үш жолмен жасауға болады: сыртқа шығып кеткен көреалмаушылық белгілерін үйрену арқылы, көреалмаушылық бойынша әрекет етуге бейім адамдардың типтерін білу арқылы және адамдарда активті көреалмаушылықты тудыруы мүмкін жағдайлар мен әрекеттерді түсіну арқылы. Сіз көреалмаушылықтан туындаған барлық әрекеттерді ешқашан көре алмайсыз; адамдар оны жасыруға тым шебер. Бірақ осы үш декодтау құрылғысын пайдалану сіздің анықтау мүмкіндігіңізді арттырады.

Көреалмаушылықтың белгілері

Белгілер нәзік болғанымен, егер сіз байқампаз болсаңыз, көреалмаушылық сезімдері сыртқа білініп қалады. Мұндай бір белгіні оқшау көру пассивті немесе әлсіз көреалмаушылықты білдіруі мүмкін. Дабыл режиміне өтпес бұрын келесі белгілердің үйлесімін немесе қайталануын, яғни белгілі бір заңдылықты іздеу керек.

Микроэкпрессиялар: (Бет-әлпеттің қас-қағым сәттік өзгерістері): Адамдар алғаш рет көреалмаушылықты сезінгенде, олар әлі өздерін бұл басқа нәрсе деп алдап үлгермейді, сондықтан бұл кезеңде сезімдері кейінгіге қарағанда көбірек сыртқа білінеді. Сондықтан алғашқы әсерлер көбінесе ең дәл болып табылады және бұл жағдайда оларға көбірек мән беру керек. Көреалмаушылық көбінесе көзбен байланысты. Көреалмаушылықтың латынша түбірі invidia "көзбен тесіп өту, көзбен қанжар сияқты үңілу" дегенді білдіреді. Сөздің алғашқы мағынасы "тіл-көз" және көзқарас шынымен қарғыс аттырып, біреуге физикалық зиян тигізуі мүмкін деген сеніммен байланысты болған.

Көздер шын мәнінде анық көрсеткіш болып табылады, бірақ көреалмаушылық микроэкпрессиясы бүкіл бетке әсер етеді. Сіз көреалмаушының көздерінің сізге бір сәт қадалып қалғанын байқайсыз, бұл көзқараста менсінбеушілік пен аздаған қастық білінеді. Бұл өзін алданғандай сезінетін баланың көзқарасы. Бұл көзқараспен бірге еріннің шеттері төмен түседі, мұрын жиырылып, аздап жоғары көтеріледі, иек алға шығады. Көзқарас тым тікелей және сәл ұзағырақ болғанымен, ол бәрібір бір-екі секундтан аспайды. Одан кейін әдетте жасанды, мәжбүрлі күлкі пайда болады. Көбінесе сіз бұл көзқарасты кездейсоқ, басыңызды олар жаққа кенет бұрғанда көресіз немесе оларға тікелей қарамай-ақ олардың көздерінің сізді тесіп бара жатқанын сезесіз.

Неміс философы Артур Шопенгауэр (1788–1860) бұл көзқарастарды анықтаудың және көреалмаушылықты тексерудің жылдам әдісін ойлап тапты. Көре алмайды-ау деген адамдарға өзіңіз туралы бір жақсы жаңалық айтыңыз — қызметіңіздің өсуі, жаңа әрі қызықты махаббат хикаясы, кітап басып шығару келісімі. Сіз көңіл қалудың өте жылдам көрінісін байқайсыз. Сізді құттықтаған кездегі дауыс ырғағында белгілі бір шиеленіс пен күштену болады. Дәл солай, оларға өз бақытсыздығыңыз туралы айтып көріңіз және сіздің қайғыңызға қуанған бақыланбайтын шаденфройде (өзге біреудің бақытсыздығына қуану) микроэкпрессиясын байқаңыз. Олардың көздері қас-қағым сәтке жайнап кетеді. Көреалмаушылық сезінетін адамдар көре алмайтын адамының жолы болмай қалғанын естігенде қуаныш сезімін баса алмайды.

Егер сіз біреумен алғашқы бірнеше кездесуде осындай көзқарастарды көрсеңіз (Мэри мен Джейннің жағдайындағыдай) және олар бірнеше рет қайталанса, өміріңізге қауіпті көреалмаушының кіріп жатқанына сақ болыңыз.

Улы мақтау: Үлкен көреалмаушылық шабуылының алдында көбінесе кішігірім көреалмаушылық "тістеулері" болады — бұл сіздің жаныңызға тию үшін шеберлікпен жасалған кездейсоқ пікірлер. Түсініксіз, қайшылықты мақтау — мұның кең таралған түрі. Айталық, сіз бір жобаны — кітапты, фильмді немесе қандай да бір шығармашылық жұмысты аяқтадыңыз және халықтың алғашқы реакциясы өте жақсы. Көреалмаушылар сіздің енді табатын ақшаңызды мақтап, мұны істеуіңіздің негізгі себебі осы болған дегенді меңзейді. Сіз жұмыстың өзі үшін және оған жұмсалған күш-жігеріңіз үшін мақтау күтесіз, ал олар оның орнына сіз мұны ақша үшін істедіңіз, сіз сатылып кеттіңіз дегенді білдіреді. Сіз абдырап қаласыз — олар сізді мақтады, бірақ бұл сізді ыңғайсыз сезіндірді. Бұл пікірлер сонымен қатар максималды күмән мен зиян келтіру үшін таңдалған сәттерде айтылады, мысалы, сіз жақсы жаңалық естіп, қуанып тұрған кезіңізде.

Сол сияқты, сіздің жетістігіңізді атап өткенде, олар сіздің аудиторияңыздың ең ұнамсыз бөлігін, сіз туралы жақсы әсер қалдырмайтын жанкүйерлерді немесе тұтынушыларды тілге тиек етуі мүмкін. «Уолл-стрит басшыларына бұл өте ұнайтынына сенімдімін». Бұл басқа қалыпты пікірлердің арасына қосылып кетеді, бірақ сол топпен байланысты болудан туған кінә сезімі сіздің ойыңызда қалып қояды. Немесе олар сіз бір нәрсені жоғалтқанда — жұмысты, жақсы аудандағы үйді немесе сізден кетіп қалған жұбайыңызды мақтай бастайды. «Ол сондай әдемі үй еді. Қандай өкінішті».

Бәрі де жанашырлықпен айтылғандай көрінгенімен, көңілге қаяу түсіретін жағымсыз әсер қалдырады. Улы мақтау әрқашан дерлік көреалмаушылықты білдіреді. Олар мақтау айту керек деп есептегенімен, ішкі өшпенділік бәрібір басым түседі. Егер олардың осылай мақтау әдеті болса және сіз мұны бірнеше рет сезінсеңіз, бұл олардың ішінде әлдеқайда қарқынды бір нәрсенің қайнап жатқанының белгісі болуы мүмкін.

Сөз тасу (Backbiting) Егер адамдар өсек айтқанды, әсіресе ортақ таныстар туралы сөйлегенді ұнатса, олардың сіз туралы да өсек айтатынына сенімді болыңыз. Өсек — бұл көреалмаушылықты бүркемелеудің жиі кездесетін түрі, қаскөй қауесеттер мен оқиғаларды бөлісу арқылы іштегі ызаны шығарудың ыңғайлы жолы. Олар басқалардың сыртынан сөйлегенде, көздері жайнап, дауыстары жігерленіп шығады — бұл оларға <span data-term="true"> шаденфрейдке </span> (біреудің басына түскен сәтсіздікке қуану) тең келетін қуаныш сыйлайды. Олар ортақ таныстар туралы кез келген жағымсыз ақпаратты іліп әкетуге дайын тұрады. Олардың өсектерінде «ешкім де ондай керемет емес» және «адамдар өздерін көрсеткендей емес» деген тақырыптар жиі кездеседі.

Егер сіз туралы олар таратқан, астарлы немесе ашық жағымсыз оқиғаны естісеңіз, бұл сіздің сақ болуыңызға жеткілікті себеп. Бұл жағдайда белсенді көреалмаушылықтың белгісі — олардың сіздің досыңыз бола тұра, ішкі өшпенділігін өзінде сақтай алмай, үшінші тұлғаға жайып салуында. Егер достарыңыз немесе әріптестеріңіз кенеттен, ешбір себепсіз сізге суық қабақ танытса, оған осындай өсек-аяң себеп болуы мүмкін және мұның анық-қанығына жету керек. Қалай болғанда да, кәсіби өсекшілер адал әрі сенімді дос бола алмайды.

Тарту және итеру (The push and pull) Джейн Уилльямс туралы оқиғадан көргеніміздей, көреалғандар достық пен жақындықты өздері қызғанатын адамдарға соққы берудің ең жақсы әдісі ретінде қолданады. Олар сізбен дос болуға ерекше құлшыныс танытады. Олар сізді өз назарымен қоршайды. Егер сізде қандай да бір сенімсіздік болса, бұл үлкен әсер етеді. Олар сізді тым ерте және тым қатты мақтай бастайды. Орнатылған жақындық арқылы олар сіз туралы мәлімет жинап, әлсіз тұстарыңызды табады. Содан кейін, сезімдеріңіз бауыр басып қалғанда, олар сізді ащы сынға алады. Сын түсініксіз, сіздің іс-әрекетіңізбен тікелей байланысты емес болады, бірақ бәрібір өзіңізді кінәлі сезінесіз. Кейін олар бастапқы жылулығына қайта оралады. Бұл схема қайталана береді. Сіз жылы достық пен олардың мезгіл-мезгіл келтіретін ауыртуының арасында қамалып қаласыз.

Сізді сынаған кезде олар мінезіңіздегі кез келген кемшілікті немесе өкінішпен айтқан сөздеріңізді тауып алып, соған баса назар аударудың нағыз шеберіне айналады. Олар сізге қарсы іс қозғаған адвокаттар сияқты. Шыдамыңыз таусылып, өзіңізді қорғауға, оларды сынауға немесе достықты үзуге шешім қабылдағанда, олар сізді қатыгез немесе мейірімсіз етіп көрсетіп, бұл туралы басқаларға жайып салады. Сіз олардың өткенінде драмалық айырылысумен аяқталған басқа да тығыз қарым-қатынастар болғанын байқайсыз және онда әрқашан екінші адам кінәлі болып шығады. Бұл мінез-құлықтың түпкі тамырында, байқау қиын бір нәрсе жатыр: олар қандай да бір қасиеті үшін қызғанатын адамдармен дос болуды таңдап, содан кейін оларды ақырындап азаптайды.

Жалпы алғанда, сізге шынайы болып көрінетін, бірақ іс жүзінде жасаған әрекеттеріңізге еш қатысы жоқ сын — әдетте көреалмаушылықтың күшті белгісі. Адамдар сізді жағымсыз нәрсемен басып тастағысы және қорқытқысы келеді, бұл әрі сізді жаралайды, әрі олардың көреалмаушылық іздерін жасырады.

Көреалғандардың типтері Психоаналитик <span data-term="true"> Мелани Кляйнның </span> (1882–1960) айтуынша, кейбір адамдар бүкіл өмірі бойы көреалмаушылыққа бейім болады және бұл ерте сәбилік шақтан басталады. Өмірдің алғашқы бірнеше аптасы мен айында ана мен сәби әрқашан бірге болады. Бірақ олар өскен сайын, сәбилер анасының ұзақ уақыт болмауына үйренуі керек және бұл ауыр бейімделуді қажет етеді. Алайда, кейбір сәбилер анасының уақытша кетіп қалуына аса сезімтал келеді. Олар көбірек тамақ пен назарды талап етеді. Олар анасының назары үшін бәсекелесуге тура келетін әкесінің барын сезіне бастайды. Сондай-ақ, олар басқа бауырларын бәсекелес ретінде көруі мүмкін. Нәрестелік және ерте балалық шақты зерттеуге маманданған Кляйн кейбір балалардың әкесі мен бауырларына деген өшпенділік пен реніш деңгейі жоғары болатынын байқады, өйткені олар назарды өз есебінен алып жатыр деп есептейді, ал анасын өзіне жеткілікті көңіл бөлмегені үшін кінәлайды.

Әрине, балалар арасында біреуін ерекшелеп, баланы көбірек тәуелді ету үшін әдейі назардан тыс қалдыру арқылы осындай көреалмаушылықты тудыратын немесе күшейтетін ата-аналар да бар. Қалай болғанда да, мұндай көреалмаушылықты бастан кешкен сәбилер немесе балалар алған назары үшін ризашылық пен сүйіспеншілікті сезінбейді, керісінше, үнемі бір нәрседен құр қалғандай және қанағаттанбағандай күй кешеді. Бұл олардың бүкіл өміріне үлгі болып қалыптасады — олар бала кезінде де, ересек жасында да ештеңеге көңілі толмайтын жандарға айналады. Кез келген жағымды сәт «бұдан да жақсырақ және көбірек болуы керек еді» деген сезіммен бұзылады. Оларға бір нәрсе жетіспейтіндей көрінеді және басқа адамдар олардың тиесілі сыбағасын тартып алып жатыр деп қиялдайды. Олар өзгелерде бар, бірақ өздерінде жоқ нәрсені қырандай қалт жібермей қарайтын болады. Бұл олардың басты құмарлығына айналады.

Көбіміз балалық шақта басқа бір адам бізге тиесілі назарды көбірек алып жатыр деп есептейтін сәттерді бастан кешіреміз, бірақ біз мұны шынайы махаббат пен ризашылық сезімімен теңестіре аламыз. Есейе келе, біз мұндай жағымды эмоцияларды бауырларымызға, мұғалімдерімізге, тәлімгерлерімізге, достарымыз бен жарымызға бағыттаймыз. Біз «көбірек қалау» мен «қанағаттану мен ризашылық сезіну» арасында алмасып отырамыз. Алайда, көреалмаушылыққа бейім адамдар өмірді бұлай сезінбейді. Керісінше, олар өздерінің бастапқы көреалмаушылығы мен өшпенділігін өздерін ренжітетін немесе көңілін қалдыратын басқа адамдарға көшіреді. Олардың қанағаттану және ризашылық сәттері өте сирек немесе мүлдем болмайды. «Маған керек, мен көбірек қалаймын», — деп олар үнемі өздеріне айтып отырады.

Көреалмаушылық — ауыр сезім болғандықтан, бұл типтер іштегі мазасыздықты азайту немесе басу үшін өмір бойы түрлі стратегияларды қолданады. Олар әлемдегі кез келген жақсы нәрсені немесе адамды төмендетеді. Бұл «сыртта көре алмайтындай ешқандай құнды адам жоқ» дегенді білдіреді. Немесе олар шектен тыс тәуелсіз болып алады. Егер оларға ешкімнің көмегі керек болмаса, бұл оларды көреалмаушылық сценарийлерінен қорғайды. Тіпті шектен шыққанда, олар өздерін құнсыздандыруы мүмкін. Олар өмірдегі жақсы нәрселерге лайықты емеспін деп есептейді, сондықтан назар мен мәртебе үшін басқалармен бәсекелесудің қажеті жоқ. Кляйнның айтуынша, бұл стратегиялар өте осал және стресс кезінде — мансаптағы құлдырау, депрессия немесе эгоға тиген соққылар кезінде күйреп қалады. Олардың ерте жылдардағы көреалмаушылығы жасырын сақталып, кез келген уақытта басқаларға бағытталуға дайын тұрады. Олар сол алғашқы сезімді қайта сезіну үшін көре алатын адамдарды арнайы іздейді.

Психологиялық құрылымына қарай олар белгілі бір көреалмаушылық типтеріне жатады. Мұндай типтерді ертерек танудың пайдасы зор, өйткені олар өздерінің көреалмаушылығын іс жүзінде көрсетуге ең жақын жандар. Төменде көреалғандардың бес негізгі түрі, олардың қалай бүркемеленетіні және шабуылдау формалары берілген.

Теңестіруші (The Leveler) Олармен алғаш танысқанда, теңестірушілер өте көңілді және қызықты көрінуі мүмкін. Олардың әдетте өткір әзіл сезімі болады. Олар биліктегілерді мұқатуға және менменсігендердің аптығын басуға шебер. Сондай-ақ, олар осы әлемдегі әділетсіздік пен қиянатты тез сезеді. Бірақ олардың әлсіздерге жаны ашитын нағыз жанашырлардан айырмашылығы — теңестірушілер қайтыс болған адамдардан басқа ешкімнің жетістігін мойындай алмайды немесе бағалай алмайды. Олардың эгосы өте нәзік. Өмірде жетістікке жеткендер оларды өздерін сенімсіз сезінуге мәжбүрлейді. Олар төмендік сезіміне өте сезімтал. Сәтті адамдарға деген бастапқы көреалмаушылығы тез арада ашу-ызамен бүркемеленеді. Олар жоғары жетістікке жеткендерді «жүйені алдап соқты», «тым өршіл» немесе жай ғана «жолы болғыш, мақтауға лайық емес» деп айыптайды. Олар өздерінің сенімсіздігін жұбату үшін кемелдікті әділетсіздікпен байланыстыруға дағдыланған.

Олар басқаларды келемеждегенімен, өздеріне қатысты әзілдерді көтере алмайтынын байқайсыз. Олар көбіне төмен деңгейлі мәдениет пен қоқысты дәріптейді, өйткені ортаңқол жұмыс олардың сенімсіздігін тудырмайды. Циникалық әзілдерінен бөлек, бұл типті өз өмірі туралы айтқандарынан тануға болады: олар өздеріне жасалған көптеген әділетсіздіктер туралы оқиғаларды айтқанды ұнатады; олар әрқашан кінәсіз. Мұндай типтерден керемет кәсіби сыншылар шығады — олар бұл құралды іштей қызғанатын адамдарын жерге қарату үшін қолданады және ол үшін сыйақы алады.

Олардың басты мақсаты — бәрін өздері тұрған ортаңқол деңгейге түсіру. Бұл кейде тек жетістікке жеткендер мен биліктегілерді ғана емес, сонымен қатар уақытын жақсы өткізіп жүргендерді, өмірден ләззат алатындарды немесе теңестірушілерде жоқ мақсаткерлік сезімі бар адамдарды да төмендетуді білдіреді.

Мұндай адамдардан, әсіресе жұмыс орнында сақ болыңыз, өйткені олар сізді өз жетістігіңізге ұмтылғаныңыз үшін кінәлі сезіндіреді. Олар алдымен сізге «амбиция» деген жағымсыз сөзді таңып, пассивті-агрессивті пікірлер айта бастайды. Олар сізді қатыгез және ауыр сөздермен сынайды. Бұдан кейін олар сіздің жұмысыңызға ашық түрде зиян келтіруі мүмкін, мұны олар өз ішінде «өш алу әділдігі» деп ақтап алады.

Өзін құқылы санайтын жалқау (The Self-entitled Slacker) Қазіргі әлемде көптеген адамдар жетістік пен жақсы өмірге лайықтымын деп есептейді, бірақ олар бұл үшін құрбандық пен қажырлы еңбек қажет екенін түсінеді. Алайда, кейбір адамдар назар мен сый-құрметке о баста құқылымын деп санайды. Мұндай <span data-term="true"> «өзін құқылы санайтын жалқаулар» </span> әдетте өте <span data-term="true"> нарциссистік </span> (өзіне шексіз ғашық болу) сипатқа ие. Олар жазғысы келетін романның немесе сценарийдің қысқаша нобайын жасап немесе керемет бизнес туралы «идея» айтып, соның өзі мақтау мен назар аударуға жеткілікті деп есептейді. Бірақ іштей бұл жалқаулар қалаған нәрсесіне қол жеткізу қабілетіне күмәнданады; сондықтан олар ешқашан тиісті тәртіпті қалыптастырмаған. Олар көп еңбек ететін және өз жұмысымен шынайы құрметке ие болған адамдардың қасында болғанда, өздері басып тастағысы келген күмәндары оянады. Олар көреалмаушылықтан тез арада өшпенділікке көшеді.

Кристофер Рен (1632–1723) өз заманының ұлы данышпандарының бірі, әйгілі ғалым және жетекші сәулетшілердің бірі болған, оның ең атақты жұмысы — Лондондағы Әулие Павел соборы. Ренді онымен жұмыс істегендердің бәрі жақсы көрді. Оның құлшынысы, анық шеберлігі және жұмысқа арнаған ұзақ сағаттары оны халық арасында да, жұмысшылар арасында да танымал етті. Алайда, бір адам оны қатты қызғанды — Уильям Талман, ол бірнеше маңызды жұмыстарда Реннің көмекшісі болып тағайындалған төменгі деңгейдегі сәулетші еді. Талман олардың рөлдері керісінше болуы керек деп сенді; ол өзін тым жоғары бағалайтын, мінезі ауыр және жалқаулыққа бейім адам болатын.

Реннің екі жобасында бірнеше жұмысшының өмірін қиған апаттар болғанда, Талман мұны пайдаланып, бастығын салғырттықпен айыптады. Ол Реннің ұзақ мансабындағы кез келген қателікті қазып алып, оның биік беделіне лайық емес екенін дәлелдеуге тырысты. Жылдар бойы ол Реннің беделін түсіру үшін науқан жүргізіп, оны «адам өмірі мен ақшаға немқұрайлы қарайды» және «асыра бағаланған» деп атады. Ол жағдайды соншалықты ушықтырғаны сонша, ақыры патша кейбір маңызды тапсырыстарды таланты әлдеқайда төмен Талманға берді, бұл Ренді қатты ашуландырды. Талман Реннің көптеген жаңалықтарын ұрлап, өз жұмысына қосып алды. Талманмен болған бұл жағымсыз шайқас Ренге бірнеше жылға созылған ауыр эмоционалды соққы берді.

Жұмыс ортасында істі тындырудан көрі, өз орнын сүйкімділік пен саяси ойындар арқылы сақтап қалғысы келетін адамдардан абай болыңыз. Олар көп еңбек етіп, нәтиже шығаратындарды қызғануға және жек көруге өте бейім. Олар сізге ешқандай ескертусіз жала жауып, жұмысыңызға зиян келтіреді.

Мәртебе құмар (The Status Fiend) Әлеуметтік жануар ретінде біз адамдар кез келген топ ішіндегі дәрежеміз бен орнымызға өте сезімталмыз. Біз өз мәртебемізді өзімізге көрсетілген назар мен құрмет арқылы өлшей аламыз. Біз үнемі айырмашылықтарды бақылап, өзімізді басқалармен салыстырып отырамыз. Бірақ кейбір адамдар үшін мәртебе — бұл әлеуметтік позицияны өлшеу тәсілі ғана емес, бұл олардың өзін-өзі бағалауының ең маңызды анықтаушысы. Мұндай құмарларды олардың қоятын сұрақтарынан тануға болады: қанша ақша табасыз, үйіңіз бар ма, ол қандай ауданда орналасқан, бизнес-класпен ұшасыз ба және басқа да салыстыруға болатын ұсақ-түйектер. Егер сіздің әлеуметтік мәртебеңіз олардан жоғары болса, олар сіздің жетістігіңізге таңдана қарап, көреалмаушылығын жасырады. Бірақ егер сіз олармен тең болсаңыз немесе бірге жұмыс істесеңіз, олар сізде бар, бірақ оларда жоқ кез келген артықшылықты немесе жеңілдікті аңдып отырады және сіздің топтағы беделіңізге нұқсан келтіру үшін астыртын шабуыл жасайды.

Бейсболдың даңқты ойыншысы Реджи Джексон (1946 ж. т. ) үшін оның «Янкиз» командасындағы серігі Грейг Неттлз осы типке жататын. Джексонның айтуынша, Неттлз басқалар алып жатқан, бірақ өзіне бұйырмаған құрмет пен марапатқа өте мұқият болған. Ол үнемі жалақыларды талқылап, салыстырып жүретін. Неттлзді Джексонның жалақысының көлемі мен БАҚ тарапынан көрсетілген назар қатты қынжылтты. Джексон бұл жалақы мен назарға өзінің соққы беру шеберлігі мен жарқын тұлғасы арқылы қол жеткізген еді, бірақ көреалмаушы Неттлз мұны басқаша көрді. Ол Джексонды БАҚ-пен қалай ойнауды және «Янкиз» иесі Джордж Стейнбреннерге қалай жағынуды біледі деп есептеді. Оның ойынша, Джексон манипулятор болды. Оның көреалмаушылығы Джексон туралы айтылған улы әзілдер, жалған мақтаулар мен қатулы көзқарастар арқылы сыртқа шығып тұрды. Ол команданың көп бөлігін Джексонға қарсы қойып, оның өмірін азапқа айналдырды. Джексон өзінің автобиографиясында ол туралы: «Менің артымда әрқашан пышақ сұғуға дайын тұрғандай сезінетінмін», — деп жазды. Сондай-ақ ол Неттлздің көреалмаушылығында жасырын нәсілшілдік бар деп есептеді, ол қара нәсілді спортшының одан әлдеқайда көп жалақы алуы мүмкін екенін қабылдай алмады.

Мәртебе құмарларды бәрін материалдық тұрғыдан бағалайтынынан таныңыз. Олар сіздің киіміңізге немесе көлігіңізге пікір білдіргенде, олардың қанша тұратынына баса назар аударады. Олар осы туралы сөйлескенде, мінез-құлқынан балалық бір нәрсені байқайсыз, бейне бір бауырынан жақсырақ нәрсе алып, өзін алданғандай сезінген отбасылық драманы қайта бастан кешіп жатқандай. Олардың ескі көлік мінуіне немесе нашар киінуіне алданбаңыз. Бұл типтер көбіне өз мәртебесін керісінше — тақуа немесе идеалды хиппи болып көрсету арқылы дәлелдегісі келеді, бірақ іштей қажырлы еңбекпен қол жеткізе алмайтын сән-салтанатты армандайды. Егер сіз осындай адамдардың қасында болсаңыз, олардың көреалмаушылығын оятатын жетістіктеріңізді көрсетпеуге тырысыңыз және олардың мүлкін, дағдылары мен мәртебесін барынша мақтап сөйлеңіз.

Жанасушы (The Attacher) Кез келген билік ортасында сәтті немесе күшті адамдарға сүйсінгендіктен емес, ішкі көреалмаушылықтан тартылатын адамдар міндетті түрде табылады. Олар дос немесе көмекші ретінде жанасудың жолын табады. Олар өздерін пайдалы етеді. Олар өз бастығының кейбір қасиеттеріне тәнті болуы мүмкін, бірақ іштей олар бастығы алып жатқан назарға ешқандай еңбексіз-ақ лайықтымын деп есептейді. Жетістікке жеткен адамның қасында неғұрлым ұзақ болған сайын, бұл сезім оларды соғұрлым қатты мазалайды. Олардың таланты бар, армандары бар — неге олар жұмыс істейтін адамға соншалықты бақ қонған? Олар көреалмаушылық ағынын шектен тыс жағымпаздықпен жасыруға шебер. Бірақ бұл типтер артық нәрсесі бар адамға зиян келтіруден немесе оның ісін бүлдіруден қанағат алу үшін жанасады. Олар биліктегілерге қандай да бір жолмен зиян тигізу мақсатында тартылады.

Иоланда Сальдивар (1960 ж. т. ) — бұл типтің айқын мысалы. Ол танымал техано (техас-мексикалық музыка стилі) әншісі Селенаның үлкен фан-клубын құрып, кейін Селенаның киім дүкендерінің менеджері болып, оның бизнесіне араласып, үлкен билікке ие болды. Әншіге одан артық ешкім жағымпазданбаған шығар. Бірақ Селенаның атағын қатты қызғанып, өшпенділікке бой алдырған ол бизнестен ақша жымқыра бастады, мұны ол өзінше әділетті деп санады. Селенаның әкесі мұны біліп қойғанда, оның жауабы Селенаның өзін өлтіруді жоспарлау болды, оны ол ақыры 1995 жылы іске асырды.

Бұл типтердің барлық көреалғандарға тән бір қасиеті бар: оларда өмірде нақты мақсат жоқ (бұл туралы толығырақ 13-тараудан қараңыз). Олар өздерінің атқаратын ісін білмейді; олар көп нәрсені істей аламын деп ойлайды және жиі жұмыстарын ауыстырады. Олар мақсатсыз жүреді және іштей бостықты сезінеді. Олар табиғи түрде белгілі бір мақсатпен әрекет ететін адамдарды қызғанады және тіпті сондай адамның өміріне араласуға дейін барады, бұл ішінара өздеріне жетіспейтін нәрсені алуды қалаудан, ішінара екінші адамға зиян келтіру ниетінен туындайды.

Жалпы алғанда, сіздің өміріңізге тым құлшыныспен араласқысы келетін, пайдалы болуға асығатын адамдардан сақ болыңыз. Олар сізбен қарым-қатынасты өздерінің тәжірибесі немесе құзыреттілігі арқылы емес, жағымпаздық пен назар аудару арқылы орнатуға тырысады. Олардың шабуылдау формасы — сіз туралы мәлімет жинап, оны өсек ретінде тарату арқылы беделіңізге нұқсан келтіру. Тек жағымды мінезді емес, тәжірибесі бар адамдарды жұмысқа алуды және солармен жұмыс істеуді үйреніңіз.

Сенімсіз басшы (The Insecure Master) Кейбір адамдар үшін жоғары лауазымға жету олардың өзі туралы ойын растайды және өзіне деген сенімділігін арттырады. Бірақ мазасыз адамдар да бар. Жоғары лауазымды иелену олардың мұқият жасырып жүрген сенімсіздігін арттырады. Іштей олар өздерінің бұл жауапкершілікке лайықты екеніне күмәнданады. Олар таланты көбірек басқа адамдарға, тіпті өздерінен төмен тұрғандарға да қызғанышпен қарайды.

Сіз мұндай басшылардың өзіне сенімді екеніне сеніп, олар үшін жұмыс істейсіз. Олай болмаса, олар қалай бастық болар еді? Сіз оларды таңғалдыру үшін ерекше еңбек етесіз, өзіңіздің болашағыңыз зор екенін көрсетесіз, бірақ бірнеше айдан кейін кенеттен төмендетілгеніңізді немесе жұмыстан шығарылғаныңызды білесіз. Бұл логикаға сыймайды, өйткені сіз нақты нәтижелер көрсеттіңіз. Сіз сенімсіз типпен жұмыс істегеніңізді және байқаусызда олардың өзіне деген күмәнін оятқаныңызды түсінбедіңіз. Олар іштей сіздің жастығыңызды, энергияңызды, әлеуетіңізді және талантыңыздың белгілерін қызғанады. Егер сіз көпшіл болсаңыз, ал олар олай болмаса, жағдай тіпті қиындайды. Олар жұмыстан шығаруды немесе төмендетуді өздері ойлап тапқан қандай да бір сылтаумен ақтап алады; сіз шындықты ешқашан білмейсіз.

Жиырма жыл бойы Disney-дің құдіретті бас директоры болған Майкл Айснер дәл осындай тип. 1995 жылы ол киностудияның басшысы, өзінің екінші адамы Джеффри Катценбергті жұмыстан шығарды. Ресми себеп ретінде оның мінезінің ауырлығын және «командалық ойыншы емес» екенін айтты. Шындығында, Катценберг тым жетістікті болған еді.

Өз лауазымында үлкен жетістікке жетті; ол басқарған фильмдер Disney табысының негізгі көзіне айналды. Оның қолы алтын еді (кез келген істі сәтті аяқтайтын қабілет). Мұны өзіне ешқашан мойындамаған Айснер, Катценбергтің талантына іштей қатты қызғанышпен қарап, бұл сезімін қастастыққа айналдырды. Бұл үрдіс ол жұмысқа алған әрбір жаңа шығармашыл адаммен қайталанып отырды.

Өзіңізден жоғары тұрған адамдардың бойынан сенімсіздік пен күншілдік белгілерін байқауға тырысыңыз. Ондай жандардың өмірбаянында адамдарды түсініксіз себептермен жұмыстан шығару оқиғалары жиі кездеседі. Олар сіз дайындаған керемет есепке де аса қуана қоймайды. Әрқашан басшыларыңызға жол беріп, олардың абыройын асқақтату арқылы сеніміне кіріп, қауіпсіздікті сақтаңыз. Өзіңіздің тамаша идеяларыңызды олардың идеясы ретінде ұсыныңыз. Барлық мақтау-марапатты оларға қалдырыңыз. Сіздің жарқырайтын уақытыңыз әлі келеді, бірақ бұл басшының ішкі қорқыныштарын оятпаған жағдайда ғана мүмкін болады.

Күншілдікті оятатын факторлар

Күншілдікке бейім белгілі бір типтер болғанымен, кез келген адамның іштарлығын оятатын жағдайлар бар екенін есте сақтаңыз. Мұндай сәттерде барынша сақ болу керек.

Ең жиі кездесетін себеп — сіздің мәртебеңіздің (адамның қоғамдағы немесе кәсіби ортадағы орны) кенеттен өзгеруі, бұл достарыңызбен және әріптестеріңізбен арақатынасыңызды өзгертеді. Бұл әсіресе кәсіби ортада қатты байқалады. Бұл заңдылық ертеден белгілі.

Гесиод біздің дәуірімізге дейінгі сегізінші ғасырда: «Қышшы қышшыны күндейді, шебер шеберді, жазушы жазушыны қызғанады», — деп жазған.

Егер сіз жетістікке жетсеңіз, сізбен бірдей мақсаты бар, бірақ әлі де қиындық көріп жүрген әріптестеріңіз іштей қызғаныш сезінеді. Бұған түсіністікпен қарау керек, өйткені жағдай керісінше болса, сіз де солай сезінер едіңіз. Олардың жасырын сындары мен жасанды мақтауларын көңіліңізге алмаңыз. Бірақ кейбір әріптестердің күншілдігі белсенді әрі қауіпті сипат алуы мүмкін екенін ұмытпаңыз.

Қайта өрлеу дәуірінің суретшілері ірі тапсырыстар алғанда, қатыгез бәсекелестерінің нысанына айналатын. Микеланджело өзінен жас әрі талантты Рафаэльді анық күндеп, оның беделін түсіруге және тапсырыстарын бөгеуге тырысты. Жазушылар да басқа жазушыларды, әсіресе ірі гонорар алатындарды қатты қызғанатынымен белгілі.

Мұндай жағдайда ең дұрысы — өзіңізге сәл әзілмен қарап, жетістігіңізді адамдардың көзіне шұқып көрсетпеу. Кез келген жетістікте сәттіліктің үлесі бар екенін ұмытпаңыз. Күншілдік танытуы мүмкін адамдармен сөйлескенде, жетістігіңізге сәттіліктің тигізген әсерін баса айтыңыз. Жақын адамдарыңызға менсінбеушілік танытпай, қолдан келгенше көмектесіңіз. Сондай-ақ, бір жазушының көзінше екіншісін, немесе суретшінің алдында басқа суретшіні мақтау — үлкен қателік (егер ол адам дүниеден өтпеген болса). Егер әріптестеріңізден қауіпті күншілдік байқасаңыз, олардан мүмкіндігінше алыс жүріңіз.

Мансабы құлдырап бара жатқан егде жастағы адамдардың намысы өте нәзік келеді және олар күншілдікке бейім болады.

Кейде адамның табиғи дарыны мен таланты күншілдіктің ең ауыр түрін тудырады. Біз белгілі бір салада кәсіби маман бола аламыз, бірақ физиологиямызды қайта өзгерте алмаймыз. Кейбір адамдар табиғатынан сұлу, атлетикалық денелі, ұшқыр қиялды немесе ашық-жарқын болып туады. Егер мұндай жандарға еңбекқорлық пен сәттілік қосылса, күншілдік олардың соңынан қалмайды. Көбінесе мұндай адамдар аңғал келеді, бұл жағдайды қиындата түседі. Олардың өздері ешкімді күндемейтіндіктен, бұл сезімнің табиғатын түсінбейді. Қауіпті сезбей, өз таланттарын паш ете береді де, соңында одан сайын көп күншілдерді жинайды.

Мэри Шелли дәл осындай адам еді — ол ұшқыр қиял мен зияткерлік қабілетке ие бола тұра, өте аңғал болды. Ең жаманы, күншіл адамдар іштей күншілдіктен ада жандарды жек көреді. Бұл олардың өз іштарлығын айқын сезінуіне мәжбүрлеп, зиян келтіруге деген құштарлығын оятады.

Егер сіздің өзгелерден оқ бойы озық тұратын табиғи дарыныңыз болса, онымен мақтанбау керек. Керісінше, адамдардың іштарлығын басу үшін стратегиялық тұрғыда өз кемшіліктеріңізді көрсетіп, табиғи басымдығыңызды жасырыңыз. Егер ғылымға бейім болсаңыз, әлеуметтік дағдыларыңыздың (адамдармен тіл табысу қабілеті) төмендігін білдіріңіз. Өз салаңыздан тыс тақырыптарда дәрменсіздік танытыңыз.

Джон Ф. Кеннеди Америка халқы үшін тым мінсіз көрінетін. Сымбатты, ақылды, харизмасы жоғары, жары сұлу — оны қарапайым адам ретінде жақсы көру қиын еді. Бірақ ол Кубаға басып кіру кезінде (Шошқалар шығанағындағы оқиға ретінде белгілі) қателік жіберіп, оған толық жауапкершілікті өз мойнына алғанда, оның рейтингі күрт өсті. Қателік оны «тірі адам» ретінде көрсетті. Сіз де өткендегі қателіктеріңізді айту немесе беделіңізге нұқсан келтірмейтін кейбір салалардағы епсіздігіңізді көрсету арқылы осындай нәтижеге жете аласыз.

Жетістікке жеткен әйелдер күншілдік пен қастыққа көбірек тап болады, бірақ бұл көбінесе «суықтық», «амбицияның шектен тыс болуы» немесе «нәзіктіктің жоқтығы» деген айыптаулармен бүркемеленеді.

Көбінесе біз ұлы істер жасаған адамдарға сүйсінеміз, ал сүйсіну — күншілдікке қарама-қайшы сезім. Олардың мықтылығы бізге қауіп төндірмейтіндей сезінеміз. Біз оларға еліктеп, алға ұмтылуға серпін аламыз. Бірақ, өкінішке орай, бұл жетістікке жеткен әйелдерге қатысты сирек орындалады. Биікке шыққан әйел өзге әйелдер мен ерлердің («Мен әйелден төмен болғаным ба? ») бойында төмендік сезімін оятады, бұл сүйсінуге емес, күншілдікке әкеледі.

Коко Шанель, өз дәуірінің ең табысты іскер әйелі, жетімдер үйінен шыққанына қарамастан (5-тарауды қараңыз), өмір бойы осындай күншілдіктен зардап шекті. 1931 жылы, мансабының шырқау шегінде ол мансабы құлдырап бара жатқан иллюстратор Пауль Ирибемен танысады. Ирибенің Шанельмен ортақ тұстары көп еді. Бірақ қарым-қатынастары басталған соң бірнеше айдан кейін ол Шанельді ысырапшылдығы үшін сынай бастап, басқа да «кемшіліктері» үшін оның мазасын алды. Ол Шанельдің бүкіл өмірін бақылауда ұстағысы келді. Жалғыздықтан қорыққан Шанель оған шыдап жүрді, бірақ кейінірек Ирибе туралы: «Менің атағымның өсуі оның сөніп бара жатқан даңқын көлеңкелеп тастады... Ирибе мені жою деген жасырын үмітпен жақсы көрді», — деп жазды. Махаббат пен күншілдік бір-біріне кедергі емес.

Жетістікке жеткен әйелдер қоғамдағы құндылықтар өзгергенше осы жүкпен жүруге мәжбүр. Әзірге олар күншілдіктен арылу үшін қарапайымдылықты шебер қолдана білуі керек.

Билл Клинтон тұсында Қаржы министрі болған Роберт Рубин (1938 ж. т. ) өз артықшылығын жасырудың нағыз шебері еді. Ол мансабын 1966 жылы Goldman Sachs компаниясында бастап, 1990 жылы оның тең басшысына дейін көтерілді. Ол Goldman Sachs-ты Уолл-стриттегі ең қуатты инвестициялық банкке айналдырған негізгі тұлғалардың бірі болды. Ол өте еңбекқор және қаржы саласының білгірі еді, бірақ билігі өскен сайын ол өзгелермен қарым-қатынаста барынша кішіпейілдік танытты. Жиналыстарда өзі ең білімді адам бола тұра, ол ең кіші қызметкерлердің пікірін сұрап, оларды ықыласпен тыңдайтын. Қызметкерлері бір мәселені қалай шешу керектігін сұрағанда, ол сабырмен: «Ал сіз қалай ойлайсыз? » — деп сұрайтын. Және олардың жауабына өте байсалды қарайтын.

Goldman-дағы әріптестерінің бірі ол туралы кейінірек былай деді: «Бобтан артық кішіпейілдік "штик" (әдіс-тәсіл) жасаушы жоқ. Ол күніне оншақты рет "бұл тек бір адамның ғана пікірі" деген сөзді айтатын». Рубиннің бәсекелестік өте жоғары ортада қалайша соншама адамның сүйіспеншілігіне бөленгені таңғалдырады. Бұл назарды өзіңізге емес, өзгелерге аударып, олармен шынайы тіл табысу арқылы күншілдікті қалай бейтараптандыруға болатынын көрсетеді.

Егер сіз күншілдік шабуылына ұшырасаңыз, ең дұрыс стратегия — эмоцияларыңызды бақылауда ұстау. Бұл шабуылдың төркіні күншілдік екенін түсінген сәтте, сабыр сақтау оңайырақ болады. Күншіл адам сіздің ашуыңызды сізді сынауға, өз әрекеттерін ақтауға және сізді драмаға тартуға пайдаланады. Қандай жағдай болмасын, байсалдылықты жоғалтпаңыз. Мүмкіндік болса, арақашықтық сақтаңыз — жұмыстан шығарыңыз, байланысты үзіңіз. Қарым-қатынасты жөндеуге тырыспаңыз. Сіздің жомарттығыңыз олардың төмендік сезімін одан сайын күшейтеді. Олар тағы да соққы береді. Өзіңізді өсек пен жаладан қорғаңыз, бірақ кек алу туралы ойламаңыз. Күншіл адам — бақытсыз адам. Ең жақсы стратегия — олардың өз «суық уына» өзін булықтырып, Мэридің Джейнге жасағанындай, алыстан бақылап қою. Олардың созылмалы бақытсыздығы — олар үшін ең үлкен жаза.

Заманауи күншілдік

Қазіргі дамыған заманда күншілдік сирек кездеседі деп ойлауыңыз мүмкін. Бірақ шындығында, әлеуметтік желілердің кесірінен күншілдік бұрынғыдан да бетер өршіп тұр.

Әлеуметтік желілер арқылы біз достарымыздың, таныстарымыздың және жұлдыздардың өмірін үнемі бақылап отырамыз. Бірақ біз олардың шынайы өмірін емес, олар жасаған мінсіз бейнені көреміз. Біз олардың тек ең қызықты демалыстарын, достары мен балаларының бақытты жүздерін, жетістіктері мен керемет жобаларын ғана көреміз. «Біз де солай көңіл көтеріп жатырмыз ба? Біздің өміріміз де сондай мазмұнды ма? Біз бірдеңеден құр қалып жатқан жоқпыз ба? » деген сұрақтар туындайды. Біз бәріміз жақсы өмір сүруге лайықтымыз деп есептейміз, бірақ біреуде көбірек болса, бұған біреу немесе бірдеңе кінәлі болуы керек деп ойлаймыз.

Бұл жағдайда біз жалпыланған қанағаттанбаушылық сезімін бастан кешеміз. Төмен деңгейдегі күншілдік ішімізде бұғып жатады да, бірдеңені оқығанда немесе көргенде ішкі сенімсіздігіміз оянып, ол асқына бастайды. Үлкен топтар арасындағы мұндай күншілдік саяси күшке де айналуы мүмкін. Демілгешілер (халықты алдап, билікке ұмтылушылар) бұл сезімді белгілі бір топтарға қарсы айдап салуы мүмкін. Адамдар ішкі күншілдігі арқылы бірігуі мүмкін, бірақ бұған ешкім мойындамайды. Қоғамдық күншілдік танымал тұлғалардың басына іс түскенде "Schadenfreude" (неміс тілінен енген термин — біреудің бақытсыздығына қуану) ретінде көрініс табады.

Күншілдіктен жоғары тұру

Көптеген адамдар сияқты, сіз де ешқашан күншілдік танытпаймын деп ойлауыңыз мүмкін. Бірақ бұл өзіңізге адал болмағандық. Күншілдіктің алғашқы белгілерін байқауға кедергі болатын табиғи қарсылықты жеңу керек.

Біз бәріміз өзімізді өзгелермен салыстырамыз. Біз бағалайтын салада біреу бізден озып кетсе, бәріміз де жайсыз күй кешеміз. (Бұл біздің табиғатымызға тән; зерттеулер маймылдардың да күншілдік сезінетінін көрсетті). Бір тәжірибе жасап көріңіз: келесі жолы өз салаңыздағы біреудің жетістігін естігенде, бойыңызда пайда болған «іштің ашуын» және сол адамға деген түсініксіз қастық сезімін бақылап көріңіз. Бұл өте жылдам болады, бірақ оны ұстап қалуға тырысыңыз. Мұндай сезімнің болуы табиғи нәрсе, сондықтан өзіңізді кінәламаңыз. Бұл бақылау сізге күншілдіктен арылуға көмектеседі.

Өзімізді басқалармен салыстыру әдетінен біржола құтылу мүмкін емес екенін мойындайық. Бұл әлеуметтік жануар ретінде біздің табиғатымызға терең сіңген. Оның орнына біз осы салыстыру қабілетін оң, өнімді және пайдалы арнаға бұруға тырысуымыз керек. Төменде бұған көмектесетін бес жаттығу берілген:

**Өзіңіз күндейтін нәрсеге жақындап қараңыз.** Күншілдік салыстырмалы жақындықтан туындайды. Біз тек адамдардың жетістіктерін ғана көреміз. Бірақ жақынырақ барсақ — жабық есіктің артындағы ұрыс-керісті немесе сол жаңа жұмыстың қиындықтарын көрсек — күншілдік сезімі азаяр еді. Ешнәрсе сыртынан көрінгендей мінсіз емес. **Төменге қарай салыстыру жасаңыз.** Әдетте сіз өзіңізден артықтарға қарайсыз, бірақ жағдайы сізден төмендерге қарау әлдеқайда дұрыс. Бұл тек аяушылықты ғана емес, өз барыңызға деген шүкіршілікті оятады. Шүкіршілік — күншілдікке қарсы ең жақсы ем. **Mitfreude-ді жаттықтырыңыз.** "Mitfreude" (неміс тілінен — "ортақ қуаныш") — біреудің бақытсыздығына қуанудың керісі. Фридрих Ницше айтқандай, басқаның қуанышын сезініп, оған ортақтасу — жоғары деңгейлі адамдардың қасиеті. Бұл басында қиын болуы мүмкін, бірақ бұл миды күншілдіктен тазартып, адамдармен ерекше байланыс орнатуға көмектеседі. **Күншілдікті еліктеуге айналдырыңыз.** Егер біреудің жетістігін күндеудің орнына, соның деңгейіне көтерілуге ұмтылсақ, күншілдік дамудың қозғалтқышына айналады. Бұл үшін өзіңізге деген сенімділік пен күшті еңбек тәртібі қажет. Жалқау және тәртіпсіз адамдар күншілдікке көбірек бейім келеді. **Өмірлік мақсат пен миссияға ие болу.** Өз жолыңыз бен мақсатыңыз айқын болса, сіз басқаларға назар аудармайсыз. Сізді біреудің назары емес, өз әлеуетіңізді іске асыру қуантады.

Күншілдікті басқару және оны өнімді күшке айналдыру — бұл өзіңізді танудың және тұлға ретінде өсудің маңызды жолы. Назарыңызды өзгелердің жетістігіне емес, өз мүмкіндіктеріңізді ашуға бағыттаңыз.

көпшіліктің назарына мұқтаж емессіз, өйткені ол өткінші нәрсе. Сізде өзіңізді біреумен салыстыру қажеттілігі де азаяды. Өзіндік құндылық сезімі сырттан емес, іштен келеді.

Адамның ұлылығына сүйсіну

Сүйсіну — көреалмаушылыққа мүлдем қарама-қайшы ұғым. Біз адамдардың жетістіктерін мойындап, өзімізді төмен санамастан оларды мерекелейміз. Өнерде, ғылымда немесе бизнесте олардың басымдылығын іштей ауырсынбай қабылдаймыз. Бірақ бұл одан да тереңірек. Біреудің ұлылығын тану арқылы біз өз түріміздің (адамзаттың) ең жоғары әлеуетін ұлықтаймыз. Біз адам табиғатының ең асыл қасиеттеріне қатысты Mitfreude (басқаның қуанышына шын жүректен ортақтасу сезімі) күйін кешеміз. Кез келген ұлы адамзаттық жетістіктен туындайтын мақтанышқа ортақ боламыз. Мұндай сүйсіну бізді күнделікті тіршіліктің ұсақтығынан жоғарылатады және тыныштандыратын әсер береді.

Өліп кеткен адамдарға ешқандай көреалмаушылықсыз сүйсіну оңайырақ болса да, біз өз пантеонымызға (құрмет тұтатын тұлғалар тізіміне) кем дегенде бір тірі адамды қосуға тырысуымыз керек. Егер жас болсақ, мұндай сүйсіну объектілері бізге белгілі бір дәрежеде еліктеуге болатын үлгі бола алады.

Соңында, өмірде өз жетістіктеріміз бен табыстарымыздан тыс, шексіз қанағат пен бақыт сезімін сезінетін сәттерді қалыптастырудың мәні бар. Бұл көбінесе таулар, теңіз немесе орман сияқты әдемі табиғат аясында болғанда орын алады. Біз басқалардың бізге үңілген, салыстырған жанарларын, көбірек назар аударту немесе өзімізді көрсету қажеттілігін сезінбейміз. Біз жай ғана көрген нәрсемізге таңғаламыз және бұл өте күшті терапиялық әсер береді. Бұл сондай-ақ ғаламның шексіздігін, біздің дүниеге келуіміз үшін тоғысқан таңғажайып жағдайларды, алдымыздағы және артымыздағы уақыттың кеңістігін ойлағанда да болады. Бұл — асқақ сәттер және олар көреалмаушылықтың ұсақтығы мен уынан барынша алыс.

«Досының бағы жанса, іштарлық қылмай сүйе алатын адам кемде-кем; көреалмаушының миына суық у жабысып, өмір әкелген барлық қайғыны еселей түседі. Ол өз жарасын өзі таңып, өзгенің қуанышын қарғыс ретінде қабылдайды». — Эсхил

11. Шектеулеріңді біл

Грандиоздық заңы

Біз, адамдар, өзіміз туралы жоғары пікірде болуға қатты мұқтажбыз. Егер біздің жақсылығымыз, ұлылығымыз бен кемеңгерлігіміз туралы бұл пікір шындықтан тым алшақтап кетсе, біз грандиоздыққа (өзін негізсіз тым жоғары, кемеңгер санау сезімі) бой алдырамыз. Біз өз басымдылығымызды ойдан шығарамыз. Көбінесе кішігірім табыстың өзі табиғи грандиоздығымызды қауіпті деңгейге дейін көтереді. Біздің өзіміз туралы жоғары пікіріміз оқиғалармен расталғандай көрінеді. Біз бұл табыстағы сәттіліктің рөлін немесе басқалардың қосқан үлесін ұмытып кетеміз. Қолымыз тигеннің бәрі алтынға айналады деп елестетеміз. Шындықпен байланысты жоғалтып, қисынсыз шешімдер қабылдаймыз. Сондықтан біздің табысымыз көбінесе ұзаққа бармайды. Өзіңізде және басқалардағы грандиоздықтың белгілерін іздеңіз: жоспарларыңыздың оң нәтижесіне тым сенімді болу; сынға тым сезімталдық; кез келген билікке немқұрайлы қарау. Өзіңізді және шектеулеріңді шынайы бағалау арқылы грандиоздықтың тартылысына қарсы тұрыңыз. Кез келген ұлылық сезімін өз жұмысыңызға, жетістіктеріңізге және қоғамға қосқан үлесіңізге байланыстырыңыз.

Табыс елесі

1984 жылдың жазында Paramount Pictures президенті Майкл Эйснер (1942 ж. т. ) бірнеше ай бойы мазасын алған мазасыздықты бұдан былай елемей тұра алмады. Ол үлкенірек сахнаға шығуға және Голливудтың іргетасын шайқалтуға асықты. Бұл мазасыздық оның бүкіл өмірінің тарихы болатын. Ол мансабын ABC-де бастап, бір бөлімде ешқашан ұзақ тұрақтамай, тоғыз жылдық түрлі лауазымдардан кейін прайм-тайм бағдарламаларының басшысы деңгейіне дейін көтерілді. Бірақ теледидар оған тым тар көріне бастады. Оған үлкенірек, айбындырақ сахна керек еді. 1976 жылы Барри Диллер — ABC-дегі бұрынғы бастығы, ал қазір Paramount Pictures төрағасы — оған Paramount-тың киностудиясын басқаруды ұсынды және ол бұл мүмкіндікті бірден пайдаланды.

Paramount ұзақ уақыт бойы тоқырауда болған еді, бірақ Диллермен бірлесе жұмыс істей отырып, Эйснер оны Голливудтағы ең танымал студияға айналдырды: «Saturday Night Fever», «Grease», «Flashdance» және «Terms of Endearment» сияқты табысты фильмдер легі шықты. Диллер бұл өзгерісте белгілі бір рөл атқарғанымен, Эйснер өзін студия табысының негізгі қозғаушы күші деп санады. Өйткені, ол табысты фильмдер жасаудың сенімді формуласын ойлап тапқан еді.

Бұл формула шығындарды барынша азайтуға негізделген болатын, бұл оның басты қағидасы еді. Ол үшін фильм «high-concept» (түсінікті, әсерлі әрі қысқа қайыруға болатын шығармашылық идея) болуы тиіс. Басшылар фильмге ең қымбат жазушыларды, режиссерлер мен актерлерді жалдауы мүмкін, бірақ егер негізгі идея әлсіз болса, әлемнің барлық ақшасы босқа кетеді. Ал идеясы мықты фильмдер өзін-өзі жарнамалайды. Студия бұл салыстырмалы түрде арзан фильмдерді көп мөлшерде шығара алады және олар орташа деңгейде өтсе де, тұрақты табыс ағынын қамтамасыз етеді. Бұл ойлау жүйесі 1970-жылдардың соңындағы «блокбастер» менталитетіне қайшы келді, бірақ Эйснердің Paramount үшін әкелген айқын пайдасына кім дау айта алар еді? Эйснер бұл формуланы Голливудқа тез тарап, «інжілге» (бұлжымас ережеге) айналған жазбасында мәңгілікке қалдырды.

Бірақ Paramount-та Диллермен атақ-даңқты бөліскен, корпоративтік бас директорлардың көңілінен шығуға тырысқан және маркетинг директорлары мен қаржыгерлерге қарсы тұрған көп жылдардан кейін Эйснердің шыдамы таусылды. Шіркін, ол өз студиясын еш кедергісіз басқара алса ғой. Өзі жасаған формуламен және тынымсыз амбициясымен ол әлемдегі ең үлкен және ең табысты ойын-сауық империясын құра алар еді. Ол басқа адамдардың оның идеялары мен табысына ортақтасуынан шаршады. Ең шыңда және жалғыз жұмыс істей отырып, ол бүкіл шоуды бақылап, барлық мақтауды жалғыз иелене алатын еді.

1984 жылдың жазында Эйснер өз мансабындағы келесі маңызды қадамды ойластырып, ақыры өз амбицияларының тамаша нысанасын тапты — Walt Disney компаниясы. Бір қарағанда, бұл таңқаларлық таңдау сияқты көрінуі мүмкін. 1966 жылы Уолт Дисней қайтыс болғаннан бері Walt Disney киностудиясы уақыт ағымында қатып қалғандай көрінетін. Бұл жер ескірген ерлер клубы сияқты жұмыс істейтін. Көптеген басшылар түскі астан кейін жұмысты тоқтатып, түстен кейінгі уақытты карта ойындарымен өткізетін немесе бу бөлмесінде демалатын. Ешкім дерлік жұмыстан шығарылмайтын. Студия шамамен төрт жылда бір анимациялық фильм шығаратын, ал 1983 жылы небәрі үш көркем фильм шығарды. Олар 1968 жылғы «The Love Bug» фильмінен бері бірде-бір хит шығармаған еді. Бербанктағы Дисней аумағы «елес қалаға» ұқсайтын. 1983 жылы сол жерде жұмыс істеген актер Том Хэнкс оны «1950-жылдардағы Greyhound автобус станциясы» деп сипаттаған.

Алайда, осы тозығы жеткен жағдайы оны Эйснер үшін өз сиқырын көрсететін тамаша орынға айналдырды. Студия мен корпорация тек алға жылжи алатын еді. Оның басқарма мүшелері жағдайды түзеуге және компанияны басқа біреулердің тартып алуынан сақтауға мүдделі болды. Эйснер өз басшылығының шарттарын өзі айта алатын. Өзін Рой Диснейге (Уолттың жиені және Дисней акцияларының ең ірі иесі) компанияның құтқарушысы ретінде таныстыра отырып, ол Paramount-тан да асып түсетін түбегейлі өзгерістердің егжей-тегжейлі әрі шабыттандыратын жоспарын ұсынды және Ройдың сеніміне ие болды. Ройдың қолдауымен басқарма бұл таңдауды мақұлдап, 1984 жылдың қыркүйегінде Эйснер Walt Disney компаниясының төрағасы және бас атқарушы директоры (CEO) болып тағайындалды. Warner Bros. -тың бұрынғы басшысы Фрэнк Уэллс президент және бас операциялық директор болып тағайындалды. Уэллс бизнестің қаржылық жағына назар аударатын болды. Барлық мәселеде Эйснер бастық еді; Уэллс оған көмектесу және қызмет ету үшін келді.

Эйснер уақытты босқа өткізбеді. Ол компанияны ауқымды қайта құруға кірісті, бұл мыңнан астам қызметкердің жұмыстан кетуіне әкелді. Ол басшылық орындарды Paramount-тан келген адамдармен толтыра бастады, соның ішінде Paramount-та Эйснердің оң қолы болған Джеффри Катценберг (1950 ж. т. ) Walt Disney Studios төрағасы болып тағайындалды. Катценберг дөрекі болуы мүмкін еді, бірақ Голливудта одан тиімдірек немесе одан көп жұмыс істейтін ешкім болмаған. Ол істі соңына дейін жеткізетін.

Бірнеше айдың ішінде Дисней Эйснердің формуласына сүйене отырып, таңғажайып хиттер легін шығара бастады. Алғашқы он жеті фильмнің он бесі («Down and Out in Beverly Hills» және «Who Framed Roger Rabbit» сияқты) пайда әкелді, бұл Голливудтағы кез келген студия үшін сирек кездесетін табыс еді.

Бір күні Эйснер Уэллспен бірге Бербанк аумағын аралап жүріп, Дисней кітапханасына кірді және бұрын ешқашан көрсетілмеген алтын дәуірдің жүздеген мультфильмдерін тапты. Шексіз сөрелерде Диснейдің барлық классикалық анимациялық хиттері сақталған еді. Бұл қазынаны көргенде Эйснердің көзі жайнап кетті. Ол осы мультфильмдер мен анимациялық фильмдердің барлығын видеотаспаға қайта шығара алар еді (бейненарық сол кезде қарқынды дамып жатқан болатын) және бұл таза пайда әкелетін. Осы мультфильмдерге сүйене отырып, компания түрлі Дисней кейіпкерлерін сататын дүкендер желісін құра алатын еді. Дисней пайдалануды күтіп тұрған виртуалды алтын кеніші болатын және Эйснер мұны барынша пайдаланғысы келді.

Көп ұзамай дүкендер ашылды, видеолар керемет сатылды, фильм хиттері компанияға пайда әкеле берді және Диснейдің акцияларының бағасы шарықтап кетті. Ол Paramount-ты ысырып тастап, қаланың ең танымал киностудиясына айналдырды. Көпшілік алдында көбірек көрінгісі келген Эйснер 1950-60 жылдары Уолт Диснейдің өзі жүргізген «The Wonderful World of Disney» атты бір сағаттық телекөрсетілімді қайта жаңғыртуды ұйғарды. Бұл жолы жүргізуші Эйснердің өзі болды. Ол камера алдында аса табиғи көрінбесе де, көрермендер оны жақсы көріп кетеді деп сенді. Ол Уолт сияқты балаларға жылылық сыйлай алатын еді. Шын мәнінде, ол екеуінің арасында сиқырлы байланыс бар екенін, ол жай ғана корпорация басшысы емес, Уолт Диснейдің заңды ұлы әрі мұрагері екенін сезіне бастады.

Алайда, осыншама табысқа қарамастан, баяғы мазасыздық қайта оралды. Оған жаңа бастама, үлкенірек сын-қатер керек еді және көп ұзамай ол оны тапты. Walt Disney компаниясының Еуропада жаңа тақырыптық парк ашу жоспары бар болатын. Соңғы ашылған 1983 жылғы Токио Диснейленді табысты болған еді. Тақырыптық парктерге жауаптылар жаңа Диснейленд үшін екі ықтимал орынды таңдады: бірі Испанияның Барселонасына жақын жерде, екіншісі Парижге жақын жерде. Барселонада ауа райы әлдеқайда жақсы болғандықтан, ол экономикалық жағынан тиімдірек болса да, Эйснер француз жерін таңдады. Бұл жай ғана тақырыптық парк емес, бұл мәдени мәлімдеме болуы керек еді. Ол әлемдегі ең үздік сәулетшілерді жалдайтын болды. Басқа тақырыптық парктердегі үйреншікті талшықты-шыны қамалдардан айырмашылығы, «Euro Disney» деп аталатын бұл паркте қамалдар қызғылт тастан салынып, түрлі ертегілер көріністері бейнеленген қолдан жасалған витражды терезелермен безендірілетін болды. Бұл тіпті өркөкірек француз элитасының өзі келуге асығатын орынға айналуы тиіс еді. Эйснер сәулет өнерін жақсы көретін және бұл жерде ол қазіргі заманның Медичиі (өнерді қолдаушы бай әулет) бола алатын еді.

Жылдар өткен сайын Euro Disney шығындары арта берді. Әдеттегі үнемшілдік принципін шетке ысырып, Эйснер егер паркті дұрыс салса, халық ағылып келеді және парк ақыры өз-өзін ақтайды деп сенді. Бірақ ол 1992 жылы жоспарланғандай ашылғанда, Эйснердің француздардың талғамы мен демалыс әдеттерін түсінбегені белгілі болды. Француздар, әсіресе қолайсыз ауа райында, аттракциондар үшін кезекте тұруға құлықты болмады. Басқа тақырыптық парктердегідей, аумақта сыра немесе шарап сатылмады, бұл француздар үшін нағыз «құдайсыздық» сияқты көрінді. Қонақүй бөлмелері отбасылардың бір түннен артық тұруы үшін тым қымбат болды. Барлық егжей-тегжейге назар аударылғанына қарамастан, қызғылт тастан жасалған қамалдар бәрібір түпнұсқалардың китч (талғамсыз, арзан көшірме) нұсқалары сияқты көрінді. Келушілер саны Эйснер күткеннің жартысына да жетпеді. Құрылыс кезінде Диснейдің алған қарыздары өсіп кетті, ал келушілерден түскен ақша тіпті пайыздарды жабуға да жетпеді. Бұл оның даңқты мансабындағы алғашқы үлкен сәтсіздікке айналып бара жатты. Ол ақыры осы шындықпен бетпе-бет келгенде, бұған Фрэнк Уэллс кінәлі деп шешті. Жобаның қаржылық жағдайын қадағалау соның міндеті еді және ол оны орындай алмады. Бұрын Эйснер олардың жұмыс қарым-қатынасы туралы тек жақсы сөздер айтса, енді ол өзінің орынбасары туралы жиі шағымдана бастады және оны жұмыстан шығаруды ойластырды.

Осы өсіп келе жатқан дағдарыстың ортасында Эйснер жаңа қауіпті сезді — Джеффри Катценберг. Ол бір кездері Катценбергті өзінің «алтын ретривері» (адал әрі еңбекқор) деп атаған болатын. Студияның алғашқы табысты фильмдерін, соның ішінде Диснейдің анимация бөлімінің қайта өрлеуін бастаған ең үлкен хит — «Beauty and the Beast» фильмін қадағалаған Катценберг еді. Бірақ Катценбергтің бойындағы бір нәрсе Эйснерді барған сайын мазасыздандыра бастады. Мүмкін бұл Катценбергтің 1990 жылы жазған жазбасы шығар, онда ол Дисней соңғы уақытта шығарған сәтсіз көркем фильмдерді талдаған болатын. «1984 жылдан бері біз бизнесті қалай жүргізу керектігі туралы бастапқы көзқарасымыздан біртіндеп алшақтап кеттік», — деп жазды ол. Катценберг студияның «Dick Tracy» сияқты үлкен бюджетті фильмдерге бет бұрып, «оқиғалық фильмдер» жасауға тырысуын сынады. Дисней «блокбастер менталитетіне» алданып, сол процессте өз жанын жоғалтып алған еді.

Бұл жазба Эйснерге ыңғайсыздық тудырды. «Dick Tracy» Эйснердің жеке жобасы болатын. Катценберг жанама түрде өз бастығын сынап отыр ма? Ол бұл туралы ойланғанда, бұл Катценбергтің оның Paramount-тағы арзан, мағыналы фильмдерді қолдаған әйгілі жазбасына еліктеуі сияқты көрінді. Енді оған Катценберг өзін келесі Эйснер ретінде көретіндей көрінді. Мүмкін ол Эйснердің орнын басуды, оның билігіне ақырын нұқсан келтіруді көздеп отырған шығар. Бұл ой оның мазасын ала бастады. Неге Катценберг енді оны сценарий жиналыстарына қатыстырмайды?

Анимация бөлімі көп ұзамай студияның негізгі пайда көзіне айналды, «Aladdin» және «The Lion King» сияқты жаңа хиттер шықты. «The Lion King» Катценбергтің төл жобасы еді — ол сюжет идеясын ойлап тауып, оны басынан аяғына дейін дамытқан болатын. Журнал мақалаларында Катценберг Диснейдің осы жанрдағы өрлеуінің артында тұрған шығармашылық данышпан ретінде сипаттала бастады. Ал анимация бойынша вице-төраға Рой Дисней туралы не деуге болады? Бәріне жауапты Эйснердің өзі туралы ше? Эйснер үшін Катценберг енді БАҚ-пен ойнап, өзін-өзі дәріптеп жатқандай көрінді. Бір басшы Эйснерге Катценбергтің «Мен — бүгінгі күннің Уолт Диснейімін» деп жүргенін жеткізді. Күдік көп ұзамай өшпенділікке ұласты. Эйснер оның қасында болуға шыдай алмады.

Содан кейін, 1994 жылдың наурызында Фрэнк Уэллс шаңғы тебу кезінде тікұшақ апатынан қаза тапты. Акционерлер мен Уолл-стритті тыныштандыру үшін Эйснер көп ұзамай Уэллстің президенттік орнын өзі иеленетінін жариялады. Бірақ кенеттен Катценберг оны қоңыраулармен және жазбалармен мазалай бастады, егер Уэллс компаниядан кетсе, президенттік орынды оған уәде еткенін Эйснердің есіне салды. Қайғылы оқиғадан кейін бұл неткен сезімсіздік еді. Ол Катценбергтің қоңырауларына жауап беруді тоқтатты.

Ақыры, 1994 жылдың тамызында Эйснер Джеффри Катценбергті жұмыстан шығарып, бүкіл Голливудты таңғалдырды. Ол қаладағы ең табысты студия басшысын қуып жіберді. «The Lion King» Голливуд тарихындағы ең табысты фильмдердің біріне айналған еді. Диснейдің Miramax-ты сатып алуының артында да Катценберг тұрды, бұл «Pulp Fiction» фильмінің табысынан кейін үлкен жетістік деп саналды. Бұл Эйснер тарапынан ессіздік сияқты көрінді, бірақ ол бұған мән бермеді. Ақыры Катценбергтің көлеңкесінен құтылып, ол енді еркін тыныстап, ешқандай кедергісіз Диснейді өз бетінше жаңа деңгейге көтере алатын еді.

Өзінің шеберлігін жоғалтпағанын дәлелдеу үшін ол көп ұзамай Диснейдің ABC-ді сатып алуын ұйымдастырып, ойын-сауық әлемін таңғалдырды. Бұл батыл қадамы оны тағы да назар аударылатын орталыққа айналдырды. Енді ол кез келген адамның қиялынан асып түсетін ойын-сауық империясын құрып жатты. Алайда, бұл қадам оған қиындық тудырды. Компанияның көлемі екі есеге жуық өсті. Ол бір адам үшін тым күрделі, тым үлкен еді. Бар болғаны бір жыл бұрын ол жүрегіне ота жасатқан болатын және мұндай қосымша стрессті көтере алмайтын еді.

Оған тағы бір Фрэнк Уэллс керек болды және оның ойына ескі досы, Creative Artists Agency (CAA) негізін қалаушылардың бірі әрі басшысы Майкл Овиц оралды. Овиц Голливуд тарихындағы ең ірі мәміле жасаушы, қаладағы ең қуатты адам шығар. Олар бірге бұл саланы билей алар еді. Бизнес әлеміндегі көптеген адамдар оны бұл шешімнен сақтандырды — Овиц Фрэнк Уэллс сияқты емес еді; ол қаржыгер немесе ұсақ-түйекке дейін мән беретін маман емес болатын, мұны Овицтің өзі де мойындайтын. Эйснер мұндай кеңестерді елемеді. Адамдар тым шектеулі ойлайтын еді. Ол Овицті CAA-дан өте тиімді пакетпен қызықтырып, оған президент лауазымын ұсынуды ұйғарды. Бірнеше кездесулерде ол Овицтің екінші адам болатынына қарамастан, уақыт өте келе компанияны тең дәрежелі басшылар ретінде басқаратындарына сендірді.

Телефон арқылы сөйлескенде Овиц ақыры барлық шарттармен келісті, бірақ Эйснер тұтқаны қойған сәтте өміріндегі ең үлкен қателікті жасағанын түсінді. Ол не ойлады екен? Олар жақын дос болғанымен, осындай екі ірі тұлға бірге қалай жұмыс істей алмақ? Овиц билікке құмар еді. Бұл Катценберг мәселесінің екі еселенген түрі болар еді. Бірақ кеш еді. Ол басқарманың мақұлдауын алып қойған болатын. Оның жеке беделі, бас директор ретіндегі шешім қабылдау қабілеті сынға түсіп тұрды. Оған мұны жүзеге асыруға тура келді.

Ол тез арада стратегия жасады: Овицтің міндеттерін шектейді, оны қатаң бақылауда ұстайды және оның президент ретінде өзін дәлелдеуін талап етеді. Осылайша Овиц Эйснердің сеніміне ие болып, көбірек билік ала алады. Алғашқы күннен-ақ Эйснер Овицке бастықтың кім екенін көрсеткісі келді. Оны Дисней штаб-пәтерінің алтыншы қабатындағы Эйснердің қасында орналасқан Фрэнк Уэллстің ескі кабинетіне орналастырудың орнына, Эйснер оны бесінші қабаттағы онша әсерлі емес кабинетке отырғызды. Овиц адамдарды баурап алу үшін сыйлықтар мен сәнді кештерге ақша шашқанды жақсы көретін; Эйснер оның осындай нәрселерге жұмсаған әрбір тиынын қадағалап, әр қадамын бақылап отыруды тапсырды. Овиц Эйснердің сыртынан басқа басшылармен байланыс жасап жүр ме? Ол өз бауырына тағы бір Катценбергті тәрбиелегісі келмеді.

Көп ұзамай мынадай динамика қалыптасты: Овиц оған қандай да бір ықтимал мәмілемен келеді, ал Эйснер оны зерттеуге қарсы болмайды. Бірақ мәмілеге келісетін уақыт келгенде, Эйснер нақты «жоқ» деп жауап береді. Бірте-бірте салада Овицтің қабілеті таусылған және ол бұдан былай мәміле жасай алмайды деген қауесет тарады. Овиц абдырай бастады. Ол өзінің бұл таңдауға лайық екенін дәлелдеуге тырысты. Екі компанияның бірігуі сәтсіз болып жатқандықтан, ол ABC-ді басқаруға көмектесу үшін Нью-Йоркке көшуді ұсынды, бірақ Эйснер бас тартты. Ол өз көмекшілеріне Овицтен алшақ жүруді тапсырды. Ол сенуге болатын адам емес еді — ол Сан-Фернандо аңғарындағы ішімдік сатушының ұлы болатын және әкесі сияқты Овиц те жай ғана жылтыр сөзді сатушы еді. Ол БАҚ назарына құмар болатын. Компания ішінде Овиц толықтай оқшауланып қалды.

Айлар өткен сайын Овиц не болып жатқанын түсінді және Эйснерге ащы өкпесін айтты. Ол Дисней үшін өз агенттігін тастап кеткен еді; президент ретінде жасайтын істеріне өз беделін тіккен болатын, ал Эйснер оның беделін жойып жатты. Бизнесте оны ешкім сыйламайтын болды. Эйснердің Овицке жасаған қарым-қатынасы нағыз садизм еді. Алайда Эйснердің ойынша, Овиц ол қойған сынақтан өте алмады; ол шыдамдылық танытпады; ол Фрэнк Уэллс емес еді. 1996 жылдың желтоқсанында, жұмысқа орналасқанына небәрі он төрт ай болғанда, Овиц өзімен бірге үлкен өтемақы алып, жұмыстан шығарылды. Бұл өте жылдам әрі аянышты құлдырау еді.

Осы үлкен қателіктен ақыры құтылған Эйснер компания ішіндегі билікті шоғырландыра бастады. ABC-дің істері онша жақсы болмай жатты. Оған араласып, бақылауды қолға алу керек болды. Ол бағдарламалау жиналыстарына қатыса бастады; ABC-дегі өз алтын дәуірі және ол жерде жасаған «Laverne & Shirley» және «Happy Days» сияқты керемет шоулары туралы айтты. ABC сол бұрынғы философияға қайта оралып, бүкіл отбасы үшін мағыналы, анық идеясы бар шоулар жасауы керек еді. [/НЕГІЗГІ_МӘТІН]

Интернет қарқын ала бастағанда, Айснерге де бұл іске белсене араласуға тура келді. Ол өз атқарушылары ұсынған Yahoo! компаниясын сатып алу идеясынан бас тартты. Оның орнына Disney компаниясы Go деп аталатын жеке интернет порталын (портал — интернеттегі ірі ақпараттық ресурс) ашты. Жылдар бойы ол бір сабақ алған болатын: өз шоуыңды әрқашан өзің жоспарлап, өзің басқарғаның дұрыс. Disney интернетте де үстемдік орнатуы тиіс еді. Ол бұған дейін екі рет дағдарысқа ұшыраған компанияны аяғынан тік тұрғызған данышпан екенін дәлелдеген болатын, енді Disney тоқырауға ұшырағанда, ол мұны үшінші рет қайталамақ болды. Көп ұзамай, алайда, корпорацияға бірінен соң бірі апаттар толқыны соққы берді. Катценберг жұмыстан шығарылғаннан кейін келісімшарт бойынша тиесілі жұмыс нәтижесіне негізделген бонустар үшін Disney-ді сотқа берді. Овиц президент болып тұрғанда, іс сотқа жетпей тұрып, Катценбергті 90 миллион долларға келістіріп, мәселені шешуге тырысқан еді. Бірақ соңғы сәтте Айснер бұған тосқауыл қойды, өйткені ол Катценбергке ештеңе қарыз емес екеніне сенімді болды. 2001 жылы судья Катценбергтің пайдасына шешім шығарды және компания орасан зор 280 миллион доллар төлеуге мәжбүр болды. Disney «Go» порталын құруға орасан зор ресурстар жұмсады, бірақ ол сәтсіздікке ұшырап, жабылуға мәжбүр болды. Euro Disney-ден келген шығындар әлі де компанияның қанын сорып жатты. Disney Pixar-мен серіктес болып, бірге «Ойыншықтар хикаясы» (Toy Story) сияқты хиттер шығарды. Бірақ Pixar-дың бас директоры Стив Джобс Айснердің микроменеджментіне (микроменеджмент — басшының әрбір ұсақ-түйекке араласып, шектен тыс бақылауы) қатты ренжіп, бұдан былай Disney-мен ешқашан жұмыс істемейтінін ашық мәлімдеді. ABC телеарнасы нашар нәтиже көрсетті. Disney шығарған фильмдердің көбі сәтсіз болып қана қоймай, өте қымбатқа түсті, соның ішінде ең үлкен сәтсіздік 2001 жылдың мамыр айында шыққан «Перл-Харбор» (Pearl Harbor) фильмі болды. Кенеттен Рой Дисней Айснерге деген сенімін жоғалтқандай көрінді. Акция бағасы күрт төмендеп кетті. Ол Айснерге отставкаға кеткені дұрыс болатынын айтты. Қандай алғыссыздық, қандай хьюбрис (хьюбрис — адамның өз мүмкіндіктерін асыра бағалауынан туындайтын шектен шыққан менмендік)! Ол, Айснер, компанияны өлім аузынан жалғыз өзі құтқарып қалған адам еді. Ол Ройды апаттан құтқарып, оны бай қылды, ал Рой Уолттың «ақымақ жиені» саналып келген болатын. Енді Айснердің ең ауыр сәтінде Рой оған опасыздық жасай ма? Айснер мұндай ашуды ешқашан сезінбеген еді. Ол дереу қарымта соққы беріп, Ройды директорлар кеңесінен кетуге мәжбүрледі. Бұл Ройды жігерлендіре түскендей болды. Ол «Disney-ді құтқару» (Save Disney) деп аталатын акционерлер көтерілісін ұйымдастырды және 2004 жылдың наурызында акционерлер Айснердің басшылығына қатаң наразылық білдіріп дауыс берді. Көп ұзамай кеңес Айснерді директорлар кеңесінің төрағасы лауазымынан айыру туралы шешім қабылдады. Ол құрған империя күйреп жатты. 2005 жылдың қыркүйегінде, сүйенерге ешқандай одақтасы қалмай, өзін жалғыз әрі сатқындыққа ұшырағандай сезінген Айснер ресми түрде Disney-ден кетті. Бәрі қалайша тез бұзылып кетті? Ол достарына «Олар мені әлі іздейтін болады» деді, бұл сөзімен ол бүкіл Голливудты меңзеген еді; ол сияқты басқа адам ешқашан болмайтынына сенімді болды.

Түсіндірме: Майкл Айснер мансабының белгілі бір кезеңінде билікке келгенде грандиоздық (грандиоздық — өзінің маңыздылығын асыра бағалаудан туындайтын иллюзия) дертіне шалдықты деп айта аламыз, оның ойы шындықтан алшақтап кеткені сонша, ол бизнесте апатты зардаптары бар шешімдер қабылдады. Осы ерекше иллюзия түрінің қалай пайда болып, оның санасын қалай жаулап алғанын бақылап көрейік.

ABC-дегі мансабының басында жас Айснер шындықты жақсы түсінетін. Ол өте практикалық адам болды. Ол өз күшті жақтарын — өршілдігін, бәсекеге қабілеттілігін, еңбекқорлығын және қарапайым американдықтың ойын-сауық талғамын дөп баса білетін қасиетін барынша тиімді пайдаланды. Айснердің ойы ұшқыр еді және басқаларды шығармашылықпен ойлауға ынталандыра алатын. Осы артықшылықтарына сүйене отырып, ол мансап сатысымен тез көтерілді. Ол өз талантына өте сенімді болды және ABC-де алған бірқатар лауазымдары оның өзі туралы осы пікірін растай түсті. Ол сәл асқақтап сөйлеуге мүмкіндігі бар еді, өйткені ол жұмыс барысында көп нәрсені үйренді және бағдарламашы ретіндегі дағдылары айтарлықтай жақсарды. Ол шыңға қарай тез бағыт алды және отыз төрт жасында ABC-тің прайм-тайм бағдарламаларының жетекшісі болып тағайындалды. Өршіл адам ретінде ол көп ұзамай телевизия әлемін тар деп сезіне бастады. Ол жоспарлай алатын ойын-сауық түрлеріне шектеулер болды. Кино әлемі еркінірек, ауқымдырақ және тартымдырақ көрінді. Сондықтан оның Paramount компаниясындағы лауазымды қабылдауы заңды еді. Бірақ Paramount-та оның санасының тепе-теңдігін бұза бастаған нәзік процесс орын алды. Сахна үлкейіп, ол студияның басшысы болғандықтан, БАҚ пен жұртшылықтың назарына іліге бастады. Ол журнал мұқабаларында Голливудтағы ең мықты кино менеджері ретінде танылды. Бұл ABC-тегі лауазымдардан алған назар мен қанағаттанудан мүлдем басқа деңгейдегі нәрсе еді. Енді оған миллиондаған адам таңдана қарайтын болды. Олардың пікірі қалайша қате болуы мүмкін? Олар үшін ол студия жүйесінің келбетін өзгертіп жатқан кемеңгер, жаңа үлгідегі кейіпкер болды. Бұл масайратарлық сезім еді. Бұл сөзсіз оның өз дағдылары туралы бағасын көтеріп жіберді. Бірақ мұның үлкен қаупі де бар еді. Айснердің Paramount-тағы жетістігі толығымен оның өз еңбегі емес еді. Ол студияға келгенде бірнеше фильмдер, соның ішінде бетбұрыс жасаған «Сенбілік кештің қызбасы» (Saturday Night Fever) фильмі өндіріске дайын тұрған болатын. Барри Диллер Айснерге тамаша серік болды. Ол онымен идеялары бойынша шексіз таласып, Айснерді ойларын ұштауға мәжбүрлейтін. Бірақ өзіне ауған назардан масаттанған Айснер, алған мақтауларына тек өз күш-жігерінің арқасында лайықпын деп ойлауы керек болды, сондықтан ол өз жетістігінен сәтті уақыт пен басқалардың қосқан үлесін сызып тастады. Енді оның санасы шындықтан біртіндеп алшақтай бастады. Аудиторияға және адамдарды қалай қызықтыруға болатынына мұқият назар аударудың орнына, ол өзіне көбірек көңіл бөліп, басқалар таратқан өзінің ұлылығы туралы аңызға сене бастады. Ол өзін кез келген нәрсені алтынға айналдыратын қасиетім бар деп елестетті. Disney-де бұл үлгі қайталанды және қарқын ала түсті. Ол үй видеосы мен отбасылық ойын-сауықтың қарқынды дамыған кезінде Disney кітапханасын мұраға алғандағы ғажайып сәттілігін тез ұмытып, сол жердегі таңғажайып жетістігінің шуағына бөленді. Ол Уэллстің оны тепе-теңдікте ұстау үшін атқарған маңызды рөлін ескермеді. Өзінің ұлылығы туралы сезімі өскен сайын, ол қиын таңдауға тап болды. Ол үлкен назар аударатын, ауқымды істер жасау арқылы келетін атаққа тәуелді болып қалды. Ол жай ғана табыс пен өсіп жатқан пайдаға қанағаттана алмады. Аңызды тірі ұстау үшін оған жаңа нәрсе қосу керек болды. Euro Disney бұған жауап болуы тиіс еді. Ол әлемге өзінің жай ғана корпоративтік менеджер емес, қайта өрлеу дәуірінің адамы екенін көрсеткісі келді. Саябақты салған кезде ол Барселонаны таңдауға кеңес берген және шығындарды азайту үшін қарапайым тақырыптық саябақ салуды ұсынған тәжірибелі кеңесшілерді тыңдаудан бас тартты. Ол француз мәдениетіне мән бермей, бәрін Бербанктегі кеңсесінен басқарды. Ол киностудия басшысы ретіндегі дағдылары тақырыптық саябақтар мен архитектураға да оңай ауысады деген сеніммен әрекет етті. Ол өз шығармашылық қабілетін тым жоғары бағалады және енді оның іскерлік шешімдері шындықтан алшақтап, иллюзияға айналғанын көрсетті. Бұл психикалық тепе-теңсіздік орнағаннан кейін, жағдай тек нашарлай түседі, өйткені шындыққа оралу — өзің туралы бұрынғы жоғары пікірдің қате екенін мойындау деген сөз, ал адам баласы мұны ешқашан мойындағысы келмейді. Оның орнына әрбір сәтсіздік пен кедергі үшін басқаларды кінәлауға бейімділік пайда болады. Иллюзия құрсауында қалған ол өзінің ең үлкен қателігін жасады — Джеффри Катценбергті жұмыстан шығарды. Disney жүйесі дүкендер мен тақырыптық саябақтарды жаңа кейіпкерлермен, тауарлармен және жарнама жолдарымен қамтамасыз ететін жаңа анимациялық хиттердің тұрақты ағынына тәуелді еді. Катценберг «Арыстан патша» (The Lion King) фильмінің бұрын-соңды болмаған жетістігімен дәлелденгендей, мұндай хиттерді жасаудың шеберлігін меңгерген болатын. Оны жұмыстан шығару бүкіл өндіріс желісін қауіпке тікті. Оның орнын кім басады? Әлде Рой Дисней ме, әлде Айснердің өзі ме? Оның үстіне, ол Катценбергтің өз дағдыларын басқа жаққа алып кететінін білуі керек еді, ол солай істеді де: DreamWorks атты жаңа студияның негізін қалады. Онда ол көптеген анимациялық хиттер шығарды. Жаңа студия білікті аниматорлардың құнын көтеріп жіберді, бұл анимациялық фильм түсіру шығындарын едәуір арттырып, Disney-дің бүкіл пайда жүйесіне қауіп төндірді. Бірақ бұл шындықты түсінудің орнына, Айснер назар үшін бәсекеге көбірек мән берді. Катценбергтің өсуі оның өзі туралы жоғары пікіріне қауіп төндірді, сондықтан ол өзінің эгосын тыныштандыру үшін пайда мен практикалық тиімділікті құрбан етуге мәжбүр болды. Құлдырау басталды. «Неғұрлым үлкен болса, соғұрлым жақсы» деген сеніммен ABC-ті сатып алуы оның шындықтан алшақтап бара жатқанын көрсетті. Телевизия жаңа медиа дәуірінде өліп бара жатқан бизнес үлгісі еді. Бұл нақты іскерлік шешім емес, жарнама үшін жасалған қадам болды. Ол нақты бірегейлігі жоқ, түсініксіз алып ойын-сауық құрылымын жасады. Овицті жұмысқа алуы және шығаруы иллюзияның одан да жоғары деңгейін көрсетті. Адамдар Айснер үшін жай ғана құралға айналды. Овиц Голливудтағы ең қаһарлы әрі құдыретті адам саналып келген болатын. Мүмкін, Айснер санадан тыс Овицті қорлағысы келген шығар. Егер оның Овицті «қоқыс» үшін жалынуға мәжбүрлеуге күші жетсе, демек ол Голливудтағы ең құдыретті адам болғаны. Көп ұзамай оның иллюзиялық ойлау процесінен туындаған барлық мәселелер үймелеп қалды: Euro Disney шығындарының үздіксіз өсуі, Катценбергтің бонусы, екі кино бөлімінде де хиттердің болмауы, ABC-тен келетін ресурстардың үнемі сарқылуы, Овицтің жұмыстан кетуіне байланысты төлемдер пакеті. Директорлар кеңесінің мүшелері акция бағасының төмендеуін енді елеусіз қалдыра алмады. Катценберг пен Овицті жұмыстан шығару Айснерді Голливудтағы ең жеккөрінішті адамға айналдырды және оның бағы тайған кезде, оның барлық жаулары оның күйреуін тездету үшін бас көтерді. Оның биліктен құлауы тез әрі атышулы болды.

Түсініңіз: Майкл Айснердің тарихы сізге ойлағаннан әлдеқайда жақын. Оның тағдыры сіздің де басыңызға келуі мүмкін, бірақ кішігірім ауқымда. Себебі қарапайым: біз, адамдар, бәрімізге тән әлсіздікке иеміз, ол бізді бұл динамиканы сезбестен иллюзия процесіне итермелейді. Бұл әлсіздік өз дағдыларымызды асыра бағалауға деген табиғи бейімділігімізден туындайды. Әдетте біздің өзіміз туралы пікіріміз шындыққа қарағанда біршама жоғары болады. Бізге өзімізді бір нәрседе — интеллектте, сұлулықта, тартымдылықта, танымалдылықта немесе ізгілікте басқалардан жоғары сезіну қажеттілігі тән. Бұл жағымды нәрсе де болуы мүмкен. Белгілі бір деңгейдегі сенімділік бізді қиындықтарды жеңуге, мүмкіндіктерімізді кеңейтуге және сол барыста үйренуге итермелейді. Бірақ кез келген деңгейдегі жетістікке жеткенде — мейлі ол жеке адамның немесе топтың назары, қызметте өсу немесе жобаны қаржыландыру болсын — сол сенімділік тым тез өсіп кетеді де, өзіміз туралы пікіріміз бен шындық арасындағы алшақтық ұлғая береді.

Өмірдегі кез келген жетістік сөзсіз сәттілікке, уақытқа, басқа адамдардың қосқан үлесіне, бізге көмектескен ұстаздарға және жаңа нәрсеге мұқтаж жұртшылықтың талғамына байланысты. Біздің бейімділігіміз — осының бәрін ұмытып, кез келген жетістікті өзіміздің кереметтігімізден деп елестету. Біз дайын болмай тұрып-ақ жаңа қиындықтарды жеңе аламыз деп ойлай бастаймыз. Өйткені, адамдар өз назарларымен біздің ұлылығымызды растады және біз бұл назардың жалғасқанын қалаймыз. Біз өзімізді сиқырлы күшіміз бардай және дағдыларымызды басқа салаға оңай көшіре алатындай сезінеміз. Мұны байқамай, біз жұмыс істейтін адамдар мен аудиторияға қарағанда, өз эгомыз бен қиялдарымызға көбірек мән бере бастаймыз. Бізге көмектесетін адамдардан алшақтап, оларды жай ғана құрал ретінде көреміз. Кез келген сәтсіздік үшін басқаларды кінәлауға бейім боламыз. Жетістіктің санамызды тұмандайтын қарсы тұруға қиын тартымды күші бар.

Сіздің міндетіңіз мынадай: кез келген жетістіктен кейін оның құрамдас бөліктерін талдаңыз. Ондағы сөзсіз болатын сәттілік элементін, сондай-ақ басқа адамдардың, соның ішінде тәлімгерлердің сіздің бағыңыздың жануындағы рөлін көріңіз. Бұл сіздің қабілеттеріңізді асыра бағалау бейімділігін бейтараптандырады. Жетістікпен бірге тоқмейілсу де келетінін, жұмысқа қарағанда назар аудару маңыздырақ болып, ескі стратегиялардың қайталанатынын өзіңізге ескертіңіз. Жетістікке жеткенде қырағылықты арттыру керек. Әрбір жаңа жобаны нөлден бастап, таза парақтан бастаңыз. Мақтаулар күшейген сайын, оларға азырақ мән беруге тырысыңыз. Қолдан келетін істің шегін көріп, соны қабылдаңыз, қолда бар нәрсемен жұмыс істеңіз. «Неғұрлым үлкен болса, соғұрлым жақсы» дегенге сенбеңіз; күштерді біріктіру және шоғырландыру көбіне ақылдырақ таңдау болып табылады. Өсіп келе жатқан артықшылық сезіміңізбен басқаларды ренжітіп алудан сақтаныңыз — сізге одақтастар қажет болады. Жетістіктің есірткі сияқты әсерін аяғыңызды жерге нық басу арқылы теңестіріңіз. Осылайша баяу әрі табиғи жолмен жинаған билігіңіз нақтырақ және ұзаққа созылады. Есіңізде болсын: құдайлар менмендіктің қанатында тым биік ұшқандарға аяусыз қарайды және олар сізге соның құнын төлетеді.

Жай ғана тіршілік ету оған ешқашан жеткілікті болған емес; ол әрқашан артық нәрсені қалады. Бәлкім, ол тек өз тілектерінің күшімен ғана өзін басқаларға қарағанда көбірек нәрсеге рұқсат етілген адам ретінде санаған болар. — Федор Достоевский, «Қылмыс пен жаза»

Адам табиғатының кілттері

Мысалы, сізде жүзеге асыру керек жоба немесе бір істі істеуге көндіру керек адам не топ бар делік. Мұндай мақсаттарға жетудің шынайы көзқарасын былай сипаттауға болады: Қалағаныңызға қол жеткізу сирек оңай болады. Жетістік көптеген күш-жігер мен біршама сәттілікке байланысты болады. Жобаңызды жүзеге асыру үшін сізге бұрынғы стратегияңыздан бас тартуға тура келуі мүмкін — жағдайлар үнемі өзгеріп отырады және сізге ашық ойлау қажет. Сіз қол жеткізгіңіз келетін адамдар ешқашан сіз елестеткендей немесе үміттенгендей жауап бермейді. Шын мәнінде, адамдар өздерінің реакцияларымен сізді таңғалдырады және ренжітеді. Олардың өз қажеттіліктері, тәжірибесі және сіздікінен өзгеше ерекше психологиясы бар. Нысаналарыңызға әсер ету үшін сіз оларға және олардың рухына назар аударуыңыз керек. Егер қалағаныңызға жете алмасаңыз, неден қателік жібергеніңізді мұқият тексеріп, сол тәжірибеден сабақ алуға try тыс тырысуыңыз керек.

Сіз алдағы жобаны немесе тапсырманы дәл әрі әдемі мүсінге айналдыру керек мәрмәр блок ретінде елестете аласыз. Блок сізден әлдеқайда үлкен және материал өте төзімді, бірақ тапсырманы орындау мүмкін емес емес. Жеткілікті күш-жігер, зейін және икемділікпен сіз оны біртіндеп қажетті формаға келтіре аласыз. Алайда, сіз дұрыс пропорция сезімінен бастауыңыз керек — мақсаттарға жету қиын, адамдар қарсылық көрсетеді және сіздің мүмкіндіктеріңіз шектеулі. Мұндай шынайы көзқараспен сіз қажетті төзімділікті жинап, жұмысқа кірісе аласыз.

Бірақ сіздің миыңыз көлем мен пропорцияны қабылдауға әсер ететін психологиялық ауруға шалдықты деп елестетіңіз. Алдыңызда тұрған тапсырманы үлкен және материалды төзімді деп көрудің орнына, осы аурудың әсерімен сіз мәрмәр блокты салыстырмалы түрде кішкентай және иілгіш деп қабылдайсыз. Пропорция сезімін жоғалтып, блокты ойыңыздағы дайын өнімге айналдыру көп уақытты қажет етпейді деп сенесіз. Сіз қол жеткізгіңіз келетін адамдар табиғатынан қарсыласушы емес, керісінше болжамды деп ойлайсыз. Олар сіздің керемет идеяңызға қалай жауап беретінін білесіз — олар оны жақсы көреді. Шын мәнінде, сізге олар керек болғаннан қарағанда, оларға сіз және сіздің жұмысыңыз көбірек керек. Олар сізді өздері іздеп табуы тиіс. Бұл жерде басты назар жетістікке жету үшін не істеу керектігіне емес, сіз өзіңізді неге лайықпын деп сезінетініңізге аударылады. Сіз бұл жоба арқылы өзіңізге көп назар ауатынын болжайсыз, бірақ сәтсіздікке ұшырасаңыз, басқалар кінәлі болуы керек, өйткені сіздің талантыңыз бар, ісіңіз дұрыс және тек қаскөй немесе іштар адамдар ғана сізге кедергі жасай алады. Біз бұл психологиялық ауруды грандиоздық деп атай аламыз. Оның әсерін сезінген сайын, қалыпты шынайы пропорциялар теріс айналады — сіздің «меніңіз» айналаңыздағы кез келген нәрседен үлкенірек және ұлырақ болады. Бұл сіздің алдыңыздағы тапсырма мен адамдарға қарайтын линзаңыз. Бұл жай ғана бәрі сіздің айналаңызда айналуы тиіс терең нарциссизм емес. Бұл өзіңізді кеңейтілген (грандиоздық сөзінің түбірі «үлкен» немесе «ұлы» дегенді білдіреді), жоғары және тек назарға ғана емес, табынуға лайық ретінде көру. Бұл өзіңді жай ғана адам емес, құдай сияқты сезіну.

Сіз мұндай ауруға тек көпшілік алдында жүрген құдыретті, өзімшіл көшбасшылар ғана шалдығады деп ойлауыңыз мүмкін, бірақ бұл ойыңыз қате болар еді. Сөзсіз, біз Майкл Айснер сияқты көптеген ықпалды адамдардан грандиоздықтың жоғары дәрежелі нұсқаларын табамыз, мұнда олар алған назар мен мақтаулар «мендік» сезімін күшейте түседі. Бірақ бұл аурудың төмен дәрежелі, күнделікті нұсқасы барлық адамға тән, өйткені бұл адам табиғатына енген қасиет. Ол біздің өзімізді маңызды сезінуге, адамдардың құрметіне бөленуге және бір нәрседе басқалардан жоғары болуға деген терең қажеттілігімізден туындайды.

Сіз өзіңіздің грандиоздығыңызды сирек байқайсыз, өйткені ол өзінің табиғаты бойынша шындықты қабылдауыңызды өзгертеді және өзіңізді дәл бағалауды қиындатады. Сондықтан сіз оның дәл қазіргі сәтте сізге тудырып жатқан қиындықтарынан бейхабарсыз. Сіздің төмен дәрежелі грандиоздығыңыз өз дағдыларыңыз бен қабілеттеріңізді асыра бағалауға және алдыңызда тұрған кедергілерді жеңіл санауға мәжбүр етеді. Осылайша сіз нақты мүмкіндігіңізден тыс тапсырмаларды қабылдайсыз. Сіз адамдардың сіздің идеяңызға белгілі бір түрде жауап беретініне сенімді боласыз, ал олар олай істемегенде, сіз ренжіп, басқаларды кінәлай бастайсыз. Сіз мазасызданып, кенеттен мансабыңызды өзгертуіңіз мүмкін, бірақ бұл жерде грандиоздықтың жатқанын байқамайсыз — қазіргі жұмысыңыз сіздің ұлылығыңыз бен артықшылығыңызды растамайды, өйткені шынайы ұлы болу үшін көп жылдық дайындық пен жаңа дағдыларды дамыту қажет болар еді. Одан да жұмысты тастап, жаңа мансап ұсынатын мүмкіндіктерге қызығып, ұлылық туралы қиялдарға берілген дұрысырақ көрінеді. Осылайша сіз ешнәрсені толық меңгермейсіз. Сізде ондаған тамаша идеялар болуы мүмкін, бірақ сіз оларды жүзеге асыруға тырыспайсыз, өйткені бұл сіздің нақты дағды деңгейіңіздің шындығымен бетпе-бет келуге мәжбүр етеді. Өзіңіз байқамай, сәл пассивті бола бастайсыз — басқа адамдар сізді түсінуі, қалағаныңызды беруі, сізге жақсы қарауы керек деп күтесіз. Олардың мақтауына еңбекпен қол жеткізудің орнына, сіз оған лайықпын деп сезінесіз.

Барлық осы жағдайларда сіздің төмен дәрежелі грандиоздығыңыз қателіктеріңізден сабақ алуға және өзіңізді дамытуға кедергі келтіреді, өйткені сіз өзімді онсыз да ірімін және ұлымын деп есептейсіз, ал бұлай емес екенін мойындау тым қиын.

Адам табиғатын зерттеуші ретінде сіздің міндетіңіз үш жақты: біріншіден, грандиоздық құбылысының өзін, оның неге адам табиғатына соншалықты терең енгенін және неге бүгінгі әлемде грандиозды адамдардың бұрынғыдан әлдеқайда көп екенін түсінуіңіз керек. Екіншіден, грандиоздық белгілерін тануды және мұндай қасиеттері бар адамдарды қалай басқару керектігін білуіңіз қажет. Үшіншіден және ең маңыздысы, бұл аурудың белгілерін өзіңізден көріп, тек қана...

өзіңіздің <span data-term="true"> грандиоздық </span> (өзін-өзі асыра бағалау және асқақтық сезімі) үрдістеріңізді бақылау ғана емес, сонымен қатар бұл энергияны өнімді нәрсеге бағыттауды үйренуіңіз керек (бұл туралы толығырақ осы беттегі «Практикалық грандиоздық» бөлімінен қараңыз).

Белгілі психоаналитик Хайнц Кохуттың (1913–1981) айтуынша, грандиоздықтың тамыры өміріміздің ең алғашқы жылдарында жатыр. Алғашқы айларда көбіміз анамызбен толықтай біртұтас болдық. Бізде жеке тұлға сезімі болған жоқ. Ол біздің әрбір қажеттілігімізді өтеді. Бізді тамақтандырған омырауды өз денеміздің бір бөлігі деп сендік. Біз шексіз құдіретті едік — тек аштықты немесе қандай да бір қажеттілікті сезінсек болды, анамыз оны орындау үшін сол жерден табылатын, бейнебір бізде оны басқаратын сиқырлы күш бар сияқты көрінетін.

Бірақ кейін, бірте-бірте өміріміздің екінші кезеңінен өтуге тура келді, онда біз шындықпен бетпе-бет келуге мәжбүр болдық: анамыз — басқа адамдарға да көңіл бөлуі керек бөлек тұлға. Біз құдіретті емес, керісінше әлсіз, өте кішкентай және тәуелді едік. Бұл шындықты түсіну ауыр болды және біздің көптеген ерсі қылықтарымыздың қайнар көзіне айналды — бізде өзімізді көрсетуге, дәрменсіз емес екенімізді дәлелдеуге және өзімізде жоқ күш-қуат туралы қиялдауға деген терең қажеттілік туындады. (Балалар жиі қабырға арқылы көру, ұшу немесе адамдардың ойын оқу қабілетін армандайды, сондықтан олар суперқаһармандар туралы оқиғаларға әуес келеді. )

Жасымыз ұлғайған сайын, біз физикалық тұрғыдан кішкентай болмауымыз мүмкін, бірақ өзіміздің маңызсыздығымызды сезіну тек ушыға түседі. Біз тек үлкен отбасының, мектептің немесе қаланың ғана емес, миллиардтаған адамға толған тұтас жаһанның бір мүшесі екенімізді түсіне бастаймыз. Өміріміз салыстырмалы түрде қысқа. Біздің дағдыларымыз бен ақыл-ойымыз шектеулі. Біз бақылай алмайтын нәрселер өте көп, әсіресе мансабымыз бен жаһандық трендтерге қатысты. Бір күні өліп, тез ұмытылатынымыз, мәңгілікке жұтылып кететініміз туралы ойға төзу мүмкін емес. Біз қандай да бір жолмен өзімізді маңызды сезінгіміз келеді, табиғи «кішкентайлығымызға» қарсылық танытып, «Мен» сезімін кеңейтуге тырысамыз. Үш-төрт жасымызда бастан өткерген жағдайлар санадан тыс бүкіл өмірімізге әсер етеді. Біз өзіміздің дәрменсіздігімізді сезіну мен оны жоққа шығару әрекеттерінің арасында ауытқып жүреміз. Бұл бізді өз басымдылығымызды елестетудің жолдарын іздеуге бейім етеді.

Кейбір балалар ерте балалық шақтағы өздерінің салыстырмалы кішкентайлығымен бетпе-бет келетін екінші кезеңнен өтпейді, сондықтан мұндай балалар кейіннен грандиоздықтың терең формаларына көбірек бейім болады. Олар — бетінен қақпай өсірілген, ерке балалар. Анасы мен әкесі мұндай балаларды әлемнің орталығы сияқты сезіндіруді жалғастырып, оларды шындықпен бетпе-бет келу азабынан қорғайды. Олардың әрбір қалауы бұйрыққа айналады. Егер сәл де болса тәртіпке салу әрекеті жасалса, ата-аналар баланың айқай-шуына (тантризм) тап болады. Сонымен қатар, мұндай балалар кез келген билік түрін жек көретін болады. Өздерімен және қол жеткізе алатын нәрселерімен салыстырғанда, әке бейнесі оларға әлсіз болып көрінеді.

Бұл ерте жастағы еркелік олардың бүкіл өміріне таңба басады. Оларға табыну керек. Олар басқаларды өздеріне қызмет еткізуге және назар аудартуға шебер болады. Олар табиғи түрде өздерін кез келген адамнан жоғары сезінеді. Егер оларда қандай да бір талант болса, олар мансап жолында өте жоғары көтерілуі мүмкін, өйткені басында тәжі бар болып туылғандай сезімі — өзін-өзі жүзеге асыратын болжамға айналады. Басқалардан айырмашылығы, олар ешқашан кішіпейілділік пен ұлылық сезімдерінің арасында ауытқымайды; олар тек соңғысын ғана біледі. Әрине, Эйснер осындай ортадан шыққан, өйткені оның анасы оның барлық қажеттілігін өтеп, үй тапсырмасын орындап берген және оны салқын, кейде қатыгез әкесінен қорғап отырған.

Бұрын біз, адамдар, өзіміздің грандиоздық қажеттіліктерімізді дін арқылы қанағаттандыратынбыз. Ежелгі заманда біздің дәрменсіздік сезіміміз тек ата-анаға тәуелді болған жылдардан ғана емес, сонымен бірге табиғаттың қатал күштері алдындағы әлсіздігімізден де туындаған. Құдайлар мен рухтар бізден әлдеқайда қуатты табиғаттың осы дүлей күштерін бейнеледі. Оларға табыну арқылы біз олардың қорғауына ие бола алдық. Өзімізден әлдеқайда үлкен нәрсемен байланыса отырып, біз де өзімізді зор сезіндік. Қалай болғанда да, құдайлар немесе Құдай біздің тайпамыздың немесе қаламыздың тағдырына алаңдады; олар біздің жеке жанымызға мән берді, бұл біздің маңыздылығымыздың белгісі еді. Біз жай ғана өліп, жоғалып кеткен жоқпыз. Көптеген ғасырлар өткен соң, осыған ұқсас тәсілмен біз бұл энергияны ұлы мақсаттарды ұстанған және болашақ утопияны насихаттаған көшбасшыларға табынуға бағыттадық, мысалы, Наполеон Бонапарт пен Француз революциясы немесе Мао Цзэдун мен коммунизм.

Бүгінде батыс әлемінде діндер мен ұлы мақсаттар өздерінің біріктіруші күшін жоғалтты; біз оларға сенуді және жоғары күшпен сәйкестендіру арқылы грандиоздық энергиямызды қанағаттандыруды қиын деп санаймыз. Алайда, өзіңді үлкен және маңызды сезіну қажеттілігі жай ғана жойылып кетпейді; ол бұрынғыдан да күштірек. Басқа арналар болмаған жағдайда, адамдар бұл энергияны өздеріне бағыттауға бейім келеді. Олар өздерінің «Мен» сезімін кеңейтудің, өздерін ұлы әрі жоғары сезінудің жолын табады. Саналы түрде мойындамаса да, олардың идеалдандырып, табынатыны — өздерінің жеке басы. Осы себепті біздің арамызда грандиозды тұлғалар көбейіп келеді.

Грандиоздықтың артуына басқа да факторлар ықпал етті: Біріншіден, балалық шағында ерекше еркелетілген адамдар бұрынғыдан әлдеқайда көп. Бір кездері ғаламның орталығы болған сезімнен арылу қиын. Олар өздерінің жасаған немесе шығарған кез келген нәрсесі бағалы және назар аударуға лайықты деп сене бастайды. Екіншіден, қандай да бір билікке немесе сарапшыларға, олардың дайындық деңгейі мен тәжірибесіне қарамастан, құрметпен қарамайтын адамдардың саны артып келеді. «Неге олардың пікірі менікінен маңыздырақ болуы керек?» деп айтуы мүмкін олар. «Ешкім де ондай ұлы емес; билігі бар адамдар жай ғана артықшылықтарға ие». «Менің жазғандарым мен музыкам кез келген адамдікіндей заңды әрі құнды». Өздерінен жоғары тұратын және билікке лайықты ешкімді көрмегендіктен, олар өздерін ең биік шыңға қоя алады. Үшіншіден, технология бізге өмірдегі барлық нәрсе интернеттен табатын ақпарат сияқты тез және қарапайым болуы мүмкін деген әсер қалдырады. Ол бізге қандай да бір дағдыны үйрену үшін жылдар бойы еңбек етудің қажеті жоқ; оның орнына бірнеше айла-тәсілдер мен аптасына бірнеше сағаттық жаттығулар арқылы кез келген нәрсені меңгеруге болады деген сенім ұялатады. Сол сияқты, адамдар өз дағдыларын оңай ауыстыруға болады деп санайды: «Менің жазу қабілетім — фильм де түсіре алатынымды білдіреді».

Бірақ бәрінен де әлеуметтік медиа грандиоздық вирусын тез таратады. Әлеуметтік медиа арқылы бізде өз қатысуымызды кеңейтуге, мыңдаған немесе миллиондаған адамның назары мен сүйіспеншілігіне ие болғандай иллюзия жасауға шексіз мүмкіндік бар. Біз өткендегі патшалар мен патшайымдардың, тіпті құдайлардың атағы мен құдіретіне ие бола аламыз.

Осы элементтердің барлығы қосылғанда, кез келгеніміз үшін шынайы көзқарас пен өзімізді лайықты бағалауды сақтау қиынырақ болады. Айналаңыздағы адамдарға қарап, олардың грандиоздығы (және сіздікі де) әртүрлі формада болуы мүмкін екенін түсінуіңіз керек. Көбінесе адамдар әлеуметтік беделге ие болу арқылы бұл қажеттілікті қанағаттандыруға тырысады. Адамдар өздерін жұмыстың өзіне немесе адамзатқа үлес қосуға мүдделіміз деп мәлімдеуі мүмкін, бірақ көбінесе олардың түпкі ниеті — назар аударту, өздеріне деген жоғары пікірді басқалардың таңданысы арқылы растау, өздерін күшті және маңызды сезіну. Егер олар талантты болса, мұндай типтер бірнеше жыл немесе одан да көп уақыт бойы өздеріне қажетті назарды ала алады, бірақ ерте ме, кеш пе, Эйснердің оқиғасындағыдай, мадақтауға деген шөлдері оларды шектен шығуға мәжбүрлейді.

Егер адамдар өз мансаптарына көңілі толмаса да, әлі күнге дейін өздерін ұлы әрі мойындалмаған тұлға деп санаса, олар әртүрлі өтем (компенсация) жолдарына жүгінуі мүмкін — есірткі, алкоголь, мүмкіндігінше көп серіктеспен жыныстық қатынас, шопинг, басқалардан жоғары тұратын, мазақ етуші көзқарас және т. б. Қанағаттандырылмаған грандиоздығы бар адамдар жиі маниакальды энергияға толы болады — бір сәтте бәріне өздері жазатын керемет сценарийлер немесе өздері қарататын көптеген әйелдер туралы айтып берсе, келесі сәтте шындықпен бетпе-бет келгенде депрессияға түседі.

Адамдар әлі де көшбасшыларды идеалдандыруға және оларға табынуға бейім, және сіз мұны грандиоздықтың бір түрі ретінде көруіңіз керек. Басқа біреу бәрін керемет етеді деп сену арқылы ізбасарлар осы ұлылықтың бір бөлігін сезіне алады. Олардың санасы көшбасшының шешендігімен бірге шарықтай алады. Олар сенбейтіндерден өздерін жоғары сезіне алады. Жеке деңгейде адамдар жиі сүйген жандарын идеалдандырып, оларды құдай немесе құдай деңгейіне көтереді және соның салдарынан осы күштің бір бөлігі өздеріне де әсер еткенін сезеді.

Бүгінгі әлемде сіз грандиоздықтың теріс (негативті) формаларының таралуын да байқайсыз. Көптеген адамдар өздерінің грандиоздық талпыныстарын тек басқалардан ғана емес, өздерінен де жасыру қажеттілігін сезінеді. Олар жиі өздерінің кішіпейілділігін көрсетуге тырысады — олар билікке немесе өзін маңызды сезінуге мүдделі емес екенін айтады. Олар өмірдегі кішкентай үлестеріне риза. Олар көп мүлікке ие болғысы келмейді, көліктері жоқ және мәртебені жек көреді. Бірақ сіз олардың бұл кішіпейілділікті көпшілік алдында көрсету қажеттілігін байқайсыз. Бұл — грандиоздық кішіпейілділік , яғни назар аудартудың және өзін моральдық тұрғыдан жоғары сезінудің тәсілі.

Мұның тағы бір нұсқасы — грандиоздық құрбан . Олар көп зардап шеккен және сан рет құрбан болған. Олар мұны жай ғана сәтсіздік немесе бақытсыздық деп көрсеткісі келсе де, сіз олардың жақын қарым-қатынаста ең нашар адамдарды таңдауға немесе өздерін міндетті түрде сәтсіздік пен азапқа ұшырататын жағдайларға қоюға бейім екенін байқайсыз. Негізінде, олар өздерін құрбанға айналдыратын драманы жасауға мәжбүр. Нәтижесінде, олармен кез келген қарым-қатынас тек олардың қажеттіліктері төңірегінде болуы керек; олар сіздің қажеттіліктеріңізге көңіл бөлу үшін бұрын тым көп зардап шеккен. Олар — ғаламның орталығы. Өздерінің бақытсыздығын сезіну және білдіру оларға маңыздылық сезімін, азап шегудегі басымдық сезімін береді.

Адамдардағы грандиоздық деңгейін бірнеше қарапайым тәсілдермен өлшеуге болады: Мысалы, адамдардың өздеріне немесе жұмысына айтылған сынға қалай жауап беретініне назар аударыңыз. Сын айтылғанда кез келгеніміздің өзімізді қорғағымыз келуі немесе аздап ренжуіміз қалыпты жағдай. Бірақ кейбір адамдар қатты ашуланып, гистерикаға түседі, өйткені біз олардың ұлылық сезіміне күмән келтірдік. Мұндай адамда грандиоздық деңгейі жоғары екеніне сенімді бола аласыз. Сол сияқты, мұндай типтер өздерінің ашуын сізді кінәлі сезіндіруге бағытталған «азап шегуші» кейіппен жасыруы мүмкін. Мұнда басты назар сынның өзіне және олардың не үйренуі керек екеніне емес, олардың реніш сезіміне аударылады. Егер адамдар табысты болса, олардың жеке сәттерде өзін қалай ұстайтынына назар аударыңыз. Олар демалып, өздеріне күле ала ма, көпшілік алдындағы «маскасын» шеше ала ма, әлде олар өздерінің күшті имиджімен соншалықты бірігіп кеткені сонша, ол олардың жеке өміріне де әсер ете ме? Соңғы жағдайда, олар өздері туралы аңызға сеніп қалған және күшті грандиоздықтың шырмауында.

Грандиозды адамдар, әдетте, көп сөйлейді. Олар өз жұмысына тіпті жанама қатысы бар нәрселер үшін де барлық еңбекті өздеріне телиді; өткендегі жетістіктерін ойдан шығарады. Олар өздерінің көрегендігі туралы, белгілі бір трендтерді қалай болжағанын немесе оқиғаларды қалай алдын ала білгенін айтады, бірақ мұның ешқайсысын тексеру мүмкін емес. Мұндай әңгімелер сізді екі есе күмәндандыруы керек. Егер көпшілік алдында жүрген адамдар кенеттен әдепсіздік танытып, бастары пәлеге қалса, мұны олардың күшті грандиоздығымен түсіндіруге болады. Олар өздерінің жоғары пікірлеріне соншалықты сенімді болғаны сонша, басқалардың бәрі оларды дұрыс түсінеді және олармен келіседі деп ойлайды.

Жоғары грандиозды типтер әдетте эмпатияның төмен деңгейін көрсетеді. Олар жақсы тыңдаушы емес. Назар оларда болмаған кезде, олардың жанары алысқа қадалып, саусақтары шыдамсыздықтан дірілдей бастайды. Тек назар оларға аударылғанда ғана олар жандана түседі. Олар адамдарды өздерінің жалғасы ретінде — өз жоспарларында қолданылатын құралдар, назар аудару көздері ретінде көруге бейім. Соңында, олар тек грандиоздық деп сипаттауға болатын вербальды емес мінез-құлық көрсетеді. Олардың қимылдары үлкен және драмалық. Жиналыста олар көп жеке кеңістікті иемденеді. Дауыстары басқаларға қарағанда қаттырақ болады және олар жылдам сөйлеп, ешкімге сөзді бөлуге мүмкіндік бермейді.

Орташа грандиоздық танытатын адамдарға төзімділікпен қарау керек. Көбіміз өзімізді жоғары және ұлы сезінетін кезеңдер мен жерге қайта оралатын кезеңдердің арасында ауытқып тұрамыз. Адамдардағы мұндай шынайылық сәттерін қалыпты жағдайдың белгісі ретінде іздеңіз. Бірақ өз пікірі соншалықты жоғары, ешқандай күмәнге жол бермейтін адамдармен қарым-қатынастан немесе байланыстан аулақ болған дұрыс. Жақын қарым-қатынаста олар біржақты табынуды талап етеді. Егер олар қызметкерлер, іскер серіктестер немесе бастықтар болса, олар өз дағдыларын асыра сілтеп көрсетеді. Олардың сенімділік деңгейі сіздің назарыңызды олардың идеяларындағы, жұмыс әдеттеріндегі және мінез-құлқындағы кемшіліктерден бұрып жібереді.

Егер сіз мұндай қарым-қатынастан қаша алмасаңыз, олардың өз идеяларының сәттілігіне сенімді болу үрдісінен хабардар болыңыз және скептицизмді сақтаңыз. Идеялардың өзіне қараңыз және олардың еліктіргіш сеніміне алданбаңыз. Олармен бетпе-бет келіп, оларды жерге түсіре аламын деген иллюзияға бой алдырмаңыз; бұл ашу-ыза реакциясын тудыруы мүмкін. Егер мұндай типтер сіздің бәсекелесіңіз болса, өзіңізді бақыттымын деп санаңыз. Оларды келемеждеу және ашуландыру оңай. Олардың ұлылығына күмән келтіру оларды ашудан жарыла жаздайтын апоплектикалық (қатты ашудан туындаған естен тану немесе инсульт алдындағы күй) және екі есе иррационалды күйге түсіреді.

Соңында, сізге өзіңіздің грандиоздық үрдістеріңізді басқару қажет болады. Грандиоздықтың кейбір оң және өнімді жақтары бар. Одан туындайтын жігер мен жоғары өзіне деген сенімділік сіздің жұмысыңызға бағытталып, шабыттандыруға көмектеседі. (Бұл туралы толығырақ осы беттегі «Практикалық грандиоздық» бөлімінен қараңыз. ) Бірақ жалпы алғанда, сіз ешқашан қол жеткізе алмайтын құдай сияқты күштер туралы қиялдағаннан гөрі, өз шектеулеріңізді қабылдап, қолыңызда бар нәрсемен жұмыс істегеніңіз абзал.

Грандиоздықтан қорғайтын ең жақсы құрал — шынайы көзқарасты сақтау. Сіз қандай тақырыптар мен әрекеттерге табиғи түрде бейім екеніңізді білесіз. Сіз барлық нәрсеге шебер бола алмайсыз. Сіз өз күшті жақтарыңызды пайдалануыңыз керек және ойыңызға келгеннің бәрінде ұлы бола аламын деп елестетпеуіңіз керек. Сіз өз энергия деңгейіңізді, өзіңізді қаншалықты итермелей алатыныңызды және мұның жас ұлғайған сайын қалай өзгеретінін терең түсінуіңіз керек. Сондай-ақ, өз әлеуметтік жағдайыңызды — одақтастарыңызды, кіммен жақсы тіл табысатыныңызды, жұмысыңыздың табиғи аудиториясын нақты білуіңіз керек. Сіз бәріне бірдей ұнай алмайсыз.

Бұл өзін-өзі танудың физикалық компоненті бар, оған сезімтал болуыңыз керек. Табиғи бейімділіктеріңізге сәйкес келетін әрекеттерді жасағанда, сіз жеңілдікті сезінесіз. Тезірек үйренесіз. Энергияңыз көп болады және маңызды нәрсені үйрену кезінде болатын жалықтыратын сәттерге төтеп бере аласыз. Қолыңыздан келмейтін тым көп нәрсені міндетіңізге алғанда, сіз тек қана шаршап қоймай, сонымен бірге ашушаң және мазасыз боласыз. Басыңыз ауыруға бейім болады. Өмірде жетістікке жеткенде, сіз табиғи түрде аздап қорқыныш сезінесіз, бейнебір сәттілік жоғалып кетуі мүмкін сияқты. Бұл қорқынышпен бірге сіз тым жоғары көтерілуден туындайтын қауіптерді (төменге қарағандағы бас айналу сияқты) және өзіңізді тым жоғары сезінуді сезесіз. Мазасыздық сізге жерге қайта оралу керектігін айтады. Денеңіз өз күшті жақтарыңызға қарсы жұмыс істеп жатқанда берген белгілеріне құлақ түргіңіз келеді.

Өзіңізді тану арқылы сіз өз шектеулеріңізді қабылдайсыз. Сіз — әлемдегі көптеген адамдардың бірісіз және табиғи түрде ешкімнен жоғары емессіз. Сіз құдай немесе періште емессіз, бәріміз сияқты кемшілігі бар адамсыз. Сіз айналаңыздағы адамдарды басқара алмайтыныңызды және ешқандай стратегияның мінсіз емес екенін қабылдайсыз. Адам табиғаты тым болжап болмайтын нәрсе. Осы өзін-өзі тану және шектеулерді қабылдау арқылы сізде тепе-теңдік сезімі пайда болады. Сіз ұлылықты өз жұмысыңыздан іздейтін боласыз. Өзіңіз туралы негізсіз жоғары ойлай бастағанда, бұл өзін-өзі тану сезімі гравитациялық механизм ретінде қызмет етіп, сізді төмен түсіреді және сіздің табиғатыңызға ең жақсы қызмет ететін іс-әрекеттер мен шешімдерге бағыттайды.

Шынайы және прагматикалық болу бізді, адамдарды, өте күшті етеді. Осының арқасында біз мыңдаған жылдар бұрын қатал ортада физикалық әлсіздігімізді жеңіп, басқалармен жұмыс істеуді, мықты қауымдастықтар мен өмір сүру құралдарын жасауды үйрендік. Біз бұл прагматизмнен алшақтап кетсек те, өйткені қазір өмір сүру үшін тек ақыл-ойымызға ғана сенудің қажеті жоқ, бұл шын мәнінде планетадағы басты әлеуметтік жануар ретіндегі біздің шынайы табиғатымыз. Шынайы бола отырып, сіз жай ғана көбірек «адам» бола түсесіз.

Грандиозды көшбасшы

Егер грандиоздық деңгейі жоғары адамдарда қандай да бір талант пен үлкен жігер болса, олар үлкен билікке қол жеткізе алады. Олардың батылдығы мен сенімділігі назар аудартып, оларға ерекше тұлғалық сипат береді. Олардың имиджіне таңданып, біз жиі олардың шешім қабылдау процесіндегі иррационалдықты байқамай қаламыз, сөйтіп олардың соңынан апатқа қарай бет аламыз. Олар өте жойқын болуы мүмкін.

Сіз мұндай типтер туралы қарапайым шындықты түсінуіңіз керек — олар біздің беретін назарымызға тәуелді. Біздің назарымызсыз, көпшіліктің сүйіспеншілігінсіз олар өздері туралы жоғары пікірлерін растай алмайды, мұндай жағдайда олар сүйенетін сенімділік жоғалады. Бізді таңғалдыру және шындықтан алшақтату үшін олар белгілі бір театрландырылған әдістерді қолданады. Біз үшін олардың сахналық айлаларын көре білу, оларды аңыздан арылтып, адам деңгейіне түсіру өте маңызды. Осылайша біз олардың тартымдылығына қарсы тұра аламыз және олар тудыратын қауіптерден аулақ боламыз. Төменде олар жасағанды ұнататын алты ортақ иллюзия берілген.

Менің тағдырым солай. Грандиозды көшбасшылар көбінесе өздерінің ұлылыққа тағайындалғаны туралы әсер қалдыруға тырысады. Олар балалық және жастық шақтарындағы ерекшеліктерін көрсететін оқиғаларды айтады, бейнебір тағдыр оларды таңдап алғандай. Олар ерте кезден-ақ өздерінің ерекше төзімділігін немесе шығармашылығын көрсеткен оқиғаларды ерекше атап өтеді, мұндай оқиғаларды не ойдан шығарады, не өткенді басқаша түсіндіреді. Олар мансаптарының басында мүмкін емес кедергілерді қалай жеңгені туралы әңгімелейді. Болашақ ұлы көшбасшы жас кезінен-ақ қалыптаса бастағандай етіп көрсетеді. Мұндай нәрселерді естігенде, сіз күмәндануыңыз керек. Олар аңыз қалыптастыруға тырысады, оған өздері де сеніп қалуы мүмкін. Тағдыр туралы ертегілердің артындағы қарапайым фактілерді іздеңіз және мүмкіндік болса, оларды жариялаңыз.

  1. Мен қарапайым адаммын. Кейбір жағдайларда грандиозды көшбасшылар төменгі топтардан шыққан болуы мүмкін, бірақ жалпы алғанда олар не артықшылықтары бар ортадан шыққан, не өз жетістіктерінің арқасында ұзақ уақыт бойы қарапайым адамдардың мұң-мұқтажынан алыс өмір сүрген. Соған қарамастан, өздерін көпшілікке қарапайым еркек немесе әйелдің типтік өкілі ретінде көрсету олар үшін өте маңызды. Тек осындай таныстыру арқылы ғана олар өздерін қанағаттандыру үшін жеткілікті мөлшерде назар мен сүйіспеншілікке ие бола алады. Индира Ганди, 1966–1977 және 1980–1984 жылдардағы Үндістанның премьер-министрі, саяси элитадан шыққан болатын; оның әкесі Джавахарлал Неру елдің бірінші премьер-министрі болды. Ол білім алған...

Ол Еуропада білім алып, өмірінің көп бөлігін Үндістанның кедей қабаттарынан алыс өткізді. Бірақ кейінірек диктаторлыққа бейім, асқақ сезімге (Грандиоздық — өзін басқалардан ерекше жоғары, құдіретті санау сезімі) ие көшбасшы ретінде ол өзін халықпен біртұтас, олардың үні өзі арқылы сөйлейтін тұлға ретінде көрсетті. Ол қалың көпшіліктің алдында сөйлегенде тілін өзгертіп, шағын ауылдарға барғанда қарапайым метафораларды қолданды. Ол сариді жергілікті әйелдерше киіп, тамақты саусақтарымен жейтін. Ол өзін Үндістанды жақын әрі аналық мейіріммен басқаратын «Индира ана» ретінде танытуды ұнататын. Бұл қабылдаған стилі таза сахналық шеберлік болса да, сайлауда жеңіске жетуде өте тиімді болды.

Асқақ көшбасшылардың қолданатын айласы — өздерінің нақты шыққан таптық тегіне емес, мәдени талғамдарына басымдық беру. Олар бірінші класта ұшып, ең қымбат костюмдер киюі мүмкін, бірақ бұған қарсы халықпен бірдей дәмді ұнататын, басқалар сияқты кино көретін сияқты көрініп, мәдени элитизмнің иісін де сездірмеуге тырысады. Шын мәнінде, олар өздеріне бағыт-бағдар беретін сарапшыларға тәуелді болса да, элитаны келемеждеу үшін барын салады. Олар жай ғана халықтың арасындағы қарапайым адамдар сияқты, тек ақшасы мен билігі әлдеқайда көп. Халық енді айқын қайшылықтарға қарамастан, өздерін олармен теңестіре алады. Бірақ бұл асқақтықтың мақсаты тек назар аударудан да тереңде жатыр. Мұндай көшбасшылар өздерін бұқарамен теңестіру арқылы тұлғалық ауқымын шексіз кеңейтеді. Олар жай ғана бір еркек немесе әйел емес, бүкіл ұлттың немесе мүдделі топтың бейнесіне айналады. Олардың соңынан еру — топтың өзіне адал болу. Оларды сынау — көшбасшыны азаптап, ортақ іске опасыздық жасаумен тең.

Тіпті бизнестің қарапайым корпоративтік әлемінде де біз осындай діни сипаттағы ұқсастыруды кездестіреміз: мысалы, Эйснер өзін Дисней рухының тірі бейнесі ретінде көрсеткенді ұнататын. Егер сіз осындай парадокстар мен танымал қауымдастықтың қарапайым формаларын байқасаңыз, шетке шығып, болып жатқан жағдайдың шындығын талдаңыз. Сіз оның өзегінен мистикалыққа жуық, өте қисынсыз және қауіпті нәрсені табасыз, өйткені асқақ көшбасшы енді халықтың атынан қалағанын істеуге құқылы сезінеді.

Мен сіздерді құтқарамын. Мұндай типтер көбінесе қиындықтар мен дағдарыс кезінде билікке келеді. Олардың өзіне деген сенімділігі халыққа немесе акционерлерге жұбаныш береді. Олар халықты бетпе-бет келген көптеген мәселелерден құтқарушы болады. Бұны жүзеге асыру үшін олардың уәделері ауқымды, бірақ бұлыңғыр болуы керек. Ауқымды болуы арқылы олар армандарға қанат бітіреді; бұлыңғыр болуы арқылы, егер олар орындалмаса, ешкім оларды жауапқа тарта алмайды, өйткені ұстап алатындай нақтылық жоқ. Уәделер мен болашаққа деген көзқарас неғұрлым асқақ болса, олар соғұрлым асқақ сенім ұялатады. Жолдау қорытуға оңай, ұранға айналатын және сезімдерді қозғайтын ауқымды нәрсені уәде етуі тиіс. Осы стратегияның бөлігі ретінде бұл типтерге топтық бірегейлікті нығайту және сезімдерді одан әрі қоздыру үшін қолайлы <span data-term="true"> «құрбандық тоқтылары» </span> (Құрбандық тоқтылары — барлық қиындықтар мен сәтсіздіктер үшін кінәлі етіп көрсетілетін адамдар немесе топтар), көбінесе элиталар немесе сыртқы адамдар қажет. Көшбасшының айналасындағы қозғалыс осы құрбандық тоқтыларына деген өшпенділікке негізделе бастайды, олар тобырдағы әрбір адам бастан өткерген кез келген ауырсыну мен әділетсіздіктің нышанына айналады. Көшбасшының осы ойдан шығарылған жауларды құлату туралы уәдесі оның билігін геометриялық прогрессиямен арттырады.

Мұнда сіз олардың саяси қозғалысты немесе бизнесті басқарудан бұрі, көбінесе культ (табынушылық тобын) құрып жатқанын көресіз. Олардың есімі, бейнесі және ұрандары көп мөлшерде таралып, құдайға тән барлық жерде болу қасиетіне ие болуы керек екенін байқайсыз. Топтың бірегейлігін байланыстыру және адамның ең төменгі инстинкттеріне әсер ету үшін белгілі бір түстер, символдар және мүмкін музыка қолданылады. Енді культке сенетін адамдар еселеп арбауға түсіп, кез келген әрекетті кешіруге дайын болады. Мұндай сәтте шынайы сенушілерді ештеңе райынан қайтара алмайды, бірақ сіз ішкі қашықтықты және талдау қабілетіңізді сақтауыңыз керек.

Мен ережелерді қайта жазамын. Адамдардың жасырын тілегі — кез келген саладағы әдеттегі ережелер мен шарттарсыз өмір сүру, тек өз ішкі нұрымызға ілесу арқылы билікке қол жеткізу. Асқақ көшбасшылар мұндай қабілетке ие екенін айтқанда, біз іштей толқып, оларға сенгіміз келеді.

Майкл Чимино «Оскар» сыйлығын алған «Бұғы аулаушы» (1978) фильмінің режиссері болды. Алайда, онымен бірге жұмыс істегендер үшін ол жай ғана кинорежиссер емес, қатып қалған корпоративтік Голливуд жүйесін бұзуға келген ерекше данышпан болды. Өзінің келесі фильмі «Жәннат қақпасы» (1980) үшін ол Голливуд тарихында бұрын-соңды болмаған бірегей келісімшарт жасасты, ол оған бюджетті өзі қалағанша көбейтуге және ешқандай шектеусіз өзі армандаған фильмді түсіруге мүмкіндік берді. Түсірілім алаңында Чимино бір көрініс үшін актерлерді бірнеше апта бойы ролик тебуге жаттықтырды. Бірде ол кадрға идеалды бұлттың түсуі үшін камераларды іске қоспай, бірнеше сағат күтті. Шығындар аспандап кетті және ол бастапқыда өткізген фильмнің ұзақтығы бес сағаттан асты. Соңында «Жәннат қақпасы» Голливуд тарихындағы ең үлкен сәтсіздіктердің бірі болды және Чиминоның мансабын іс жүзінде жойды. Дәстүрлі келісімшарт шын мәнінде белгілі бір мақсатқа — кез келген режиссердің табиғи асқақтығын тізгіндеп, оны шектеулер аясында жұмыс істетуге қызмет еткен сияқты. Көптеген ережелердің астарында парасаттылық пен қисын жатады.

Осының бір нұсқасы ретінде, асқақ көшбасшылар фокус-топтардың немесе ғылыми кері байланыстың қажеттілігін елемей, көбінесе өз интуицияларына сенеді. Олардың ақиқатпен ерекше ішкі байланысы бар. Олар өздерінің түйсіктері керемет табыстарға әкелді деген миф құруды ұнатады, бірақ мұқият тексеру олардың түйсіктері сәттілік сияқты сәтсіздікке де жиі ұшырайтынын көрсетеді. Көшбасшылар өздерін ережелер мен ғылымды ысырып тастай алатын нағыз мэверик (Мэверик — жалпыға ортақ ережелер мен дәстүрлерді елемейтін, өз бетімен жүретін тұлға) ретінде көрсеткенде, бұны құдайдың шабыты емес, тек ақылдан адасудың белгісі ретінде көруіңіз керек.

Менің қолым алтын. Асқақтығы жоғары адамдар өздерінің ешқашан сәтсіздікке ұшырамағаны туралы аңыз жасауға тырысады. Егер олардың мансабында сәтсіздіктер немесе кедергілер болса, бұл әрқашан оларға опасыздық жасаған басқалардың кінәсі.

АҚШ армиясының генералы Дуглас Макартур кінәні өзінен аударудың шебері болды; оның айтуынша, ол өзінің ұзақ мансабында бірде-бір шайқаста жеңілмеген, бірақ іс жүзінде ол көптеген шайқастарда жеңілген болатын. Бірақ өзінің жетістіктерін жар салып, жеңілістері үшін сатқындық сияқты шексіз сылтаулар тауып, ол өзінің ұрыс даласындағы сиқырлы күші туралы миф жасады. Асқақ көшбасшылар еріксіз осындай маркетингтік сиқырға жүгінеді.

Бұған байланысты олар өз дағдыларын оңай тасымалдай аламыз деген сенімде болады — кино продюсері тақырыптық парк дизайнері бола алады, бизнесмен ұлт көшбасшысы бола алады. Олар өздерін сиқырлы дарынды санағандықтан, өздерін қызықтырған кез келген нәрседе бағын сынап көре алады. Бұл көбінесе олар үшін өлімге әкелетін қадам болады, өйткені олар өз тәжірибесінен тыс нәрселерге ұмтылып, біліктіліктің жоқтығынан туындайтын күрделілік пен хаосқа тез арада жұтылып кетеді. Мұндай типтермен жұмыс істегенде, олардың өткен жолына мұқият қараңыз және қаншама айқын сәтсіздіктерге ұшырағанын байқаңыз. Олардың асқақтығының ықпалындағы адамдар тыңдамауы мүмкін болса да, олардың өткені туралы шындықты мүмкіндігінше бейтарап түрде жариялаңыз.

Мен жеңілмеймін. Асқақ көшбасшы тәуекелге барады. Бұл ең алдымен назар аудартатын нәрсе және батылдықпен бірге келетін сәттілік оларды өмірден де ауқымдырақ етіп көрсетеді. Бірақ бұл батылдық шын мәнінде бақылауда емес. Олар өздерінің жоғары пікірін нәрлендіретін назарды үзіп алмау үшін шулы әрекеттер жасауы керек. Олар демала алмайды немесе шегіне алмайды, өйткені бұл танымалдылықтың бәсеңдеуіне әкеледі. Жағдайды қиындата түсетін нәрсе, олар өздерін қол сұғылмайтын сезіне бастайды, өйткені бұрын талай рет тәуекелді маневрлерден аман шыққан, ал егер кедергілерге тап болса, оларды одан да үлкен өжеттілікпен жеңіп шыққан. Сонымен қатар, бұл қауіпті әрекеттер оларды тірі әрі ширақ сезіндіреді. Бұл есірткіге айналады. Құдайға тән қол сұғылмаушылық сезімін сақтау үшін оларға үлкенірек ставкалар мен марапаттар қажет. Олар мұндай қысым кезінде күніне жиырма сағат жұмыс істей алады. Олар оттан да өте алады.

Шын мәнінде, олар ақыр соңында шектен шығып, бәрі күйрегенге дейін ғана «жеңілмейтін» болып көрінеді. Бұл Корей соғысынан кейін Макартурдың АҚШ бойынша жасаған асқақ туры болуы мүмкін, онда оның назарға деген қисынсыз мұқтаждығы айқын көрінді; немесе Маоның Мәдени революцияны бастау туралы қате шешімі; немесе Merrill Lynch бас директоры Стэн О’Нилдің барлығы бас тартқан кезде ипотекалық бағалы қағаздарды ұстап тұрып, елдегі ең көне қаржы институттарының бірін жоюы. Кенеттен жеңілмейтіндік аурасы быт-шыт болады. Бұл олардың шешімдері ұтымды ойлармен емес, назар мен даңққа деген мұқтаждықпен қабылданатындықтан болады және ақыр соңында шындық оларды бір соққымен қуып жетеді.

Жалпы, асқақ көшбасшымен қарым-қатынаста сіз олардың жасап алған қасиетті, даңқты бейнесінің «ауасын шығаруға» тырысуыңыз керек. Олар тым қатты реакция білдіреді, ал олардың соңынан ерушілер құтырына түседі, бірақ біртіндеп бірнеше ізбасар күмәндана бастауы мүмкін. Вирустық көңіл қалуды тудыру — сіздің ең үлкен үмітіңіз.

ПРАКТИКАЛЫҚ АСҚАҚ СЕЗІМ

Асқақ сезім — бұл бәрімізге тән бастапқы энергияның бір түрі. Ол бізді ие болған нәрседен де көп нәрсеге қол жеткізуге, өзгелердің мойындауына және құрметіне ие болуға, сондай-ақ ауқымдырақ дүниемен байланысты сезінуге итермелейді. Мәселе энергияның өзінде емес (оны амбицияларымызды оттандыру үшін пайдалануға болады), оның бағытында. Әдетте асқақтық бізді шын мәніндегіден де ұлырақ әрі жоғарырақ екенімізді елестетуге мәжбүр етеді. Біз мұны қияли асқақтық деп атай аламыз, өйткені ол біздің қиялымызға және алатын кез келген назарымыздан туындайтын бұрмаланған әсерге негізделген. Біз практикалық асқақтық деп атайтын екінші формаға қол жеткізу оңай емес және ол бізге табиғи түрде келмейді, бірақ ол орасан зор күш пен өзін-өзі жүзеге асырудың көзі бола алады.

Практикалық асқақтық қиялға емес, шындыққа негізделген. Энергия біздің жұмысымызға және мақсаттарға жетуге, мәселелерді шешуге немесе қарым-қатынастарды жақсартуға бағытталады. Ол бізді дағдыларымызды дамытуға және шыңдауға итермелейді. Жетістіктеріміз арқылы біз өзімізді ұлырақ сезіне аламыз. Біз жұмысымыз арқылы назар аудартамыз. Осылайша алынған назар бізге қанағаттану сезімін сыйлап, энергия береді, бірақ ең үлкен қанағаттану жұмыстың өзінен және өз әлсіздіктерімізді жеңуден келеді. Назар аударуға деген тілек бақылауда және екінші кезекте болады. Өзін-өзі бағалау артады, бірақ ол бұлдыр, субъективті қиялдарға емес, нақты жетістіктерге байланысты болады. Біз өз жұмысымыз, қоғамға қосқан үлесіміз арқылы өз болмысымыздың кеңейгенін сезінеміз.

Энергияны бағыттаудың нақты жолы сіздің салаңыз бен дағды деңгейіңізге байланысты болса да, шындыққа негізделген асқақтықтан келетін жоғары деңгейдегі қанағаттануға жету үшін қажетті бес негізгі принцип төменде берілген:

**Өзіңіздің асқақ қажеттіліктеріңізбен келісіңіз.** Сіз жұмысты адалдықтан бастауыңыз керек. Өзіңізді маңызды сезінгіңіз келетінін және назар аударылғанын қалайтыныңызды мойындауыңыз керек. Бұл табиғи нәрсе. Иә, сіз өзіңізді жоғары сезінгіңіз келеді. Сізде де басқалар сияқты амбициялар бар. Өткенде сіздің асқақ қажеттіліктеріңіз кейбір қате шешімдерге әкелген болуы мүмкін, енді сіз оларды мойындап, талдай аласыз. Жоққа шығару — сіздің ең жаман жауыңыз. Тек осы өзіндік сана арқылы ғана сіз энергияны практикалық және өнімді нәрсеге айналдыра аласыз.

**Энергияны шоғырландырыңыз.** Қияли асқақтық сізді бір қияли идеядан екіншісіне секіртіп, өзіңіз алатын барлық мақтаулар мен назарды елестетуге мәжбүр етеді, бірақ олардың ешқайсысын іске асырмайды. Сіз керісінше әрекет етуіңіз керек. Бір жобаға немесе мәселеге терең әрі толық назар аударуды әдетке айналдырыңыз. Мақсатқа жету салыстырмалы түрде оңай және оның уақыт шеңбері жылдар емес, айлар болуы керек. Сіз оны аралық шағын қадамдар мен мақсаттарға бөлгіңіз келеді. Сіздің мақсатыңыз — «ағын күйіне» (Ағын күйі — адамның жұмысқа барынша беріліп, уақыт пен айналаны ұмыту деңгейіндегі концентрациясы) ену, мұнда сіздің ойыңыз жұмысқа соншалықты сіңіп кететіндіктен, идеялар сізге кез келген уақытта келе бастайды. Бұл ағын сезімі жағымды әрі тәуелділік тудыратын болуы керек. Көкжиектегі басқа жобалар туралы қиялдарға берілмеңіз. Жұмысқа барынша терең бойлаңыз. Егер сіз осы ағын күйіне енбесеңіз, сіз міндетті түрде көпфункционалдылыққа салынып, назарыңызды бөлесіз. Осыны жеңуге тырысыңыз.

Бұл сіздің негізгі жұмысыңыздан тыс айналысатын жоба болуы мүмкін. Мұнда маңыздысы жұмсаған сағаттарыңыздың саны емес, оған салған қарқындылығыңыз бен тұрақты күш-жігеріңіз. Бұған қоса, бұл жоба сізде бар немесе дамытып жатқан дағдыларды қамтуы керек. Сіздің мақсатыңыз — назарыңыздың тереңдігінен туындайтын дағды деңгейіңіздің үздіксіз жақсаруын көру. Өзіңізге деген сенімділік артады. Бұл сізді алға жылжыту үшін жеткілікті болуы керек.

**Шындықпен диалогты сақтаңыз.** Сіздің жобаңыз идеядан басталады және сіз бұл идеяны шыңдауға тырысқанда, қиялыңызға ерік беріп, түрлі мүмкіндіктерге ашық боласыз. Белгілі бір сәтте сіз жоспарлау кезеңінен орындау кезеңіне өтесіз. Енді сіз құрметтейтін адамдардан немесе табиғи аудиторияңыздан белсенді түрде кері байланыс пен сын іздеуіңіз керек. Сіз жоспарыңыздағы кемшіліктер мен жеткіліксіздіктерді естігіңіз келеді, өйткені бұл сіздің дағдыларыңызды жақсартудың жалғыз жолы. Егер жоба сіз елестеткен нәтижеге жетпесе немесе мәселе шешілмесе, бұны үйренудің ең жақсы жолы ретінде қабылдаңыз. Өз қателіктеріңізді барынша қатал түрде талдаңыз.

Кері байланыс алып, нәтижелерді талдағаннан кейін, сіз осы жобаға қайта ораласыз немесе жаңасын бастайсыз, тағы да қиялыңызға ерік бересіз, бірақ бұл жолы алған тәжірибеңізді ескересіз. Сіз осы процесті шексіз айналдыра отырып, осы арқылы қалай жақсарып жатқаныңызды қуанышпен бақылайсыз. Егер сіз қиял кезеңінде тым ұзақ қалып қойсаңыз, сіз жасаған нәрсе асқақ әрі шындықтан алшақ болады. Егер сіз тек кері байланысты тыңдап, жұмысты басқалардың айтқанының немесе қалағанының толық көрінісіне айналдыруға тырыссаңыз, жұмыс қарапайым әрі жадағай болады. Шындық (кері байланыс) пен қиялыңыздың арасында үздіксіз диалог орнату арқылы сіз практикалық және қуатты нәрсе жасайсыз.

Егер жобаларыңызда сәттілікке жетсеңіз, дәл осы сәтте сіз өзіңізге бағытталған назардан бір қадам кейін шегінуіңіз керек. Сәттіліктегі сәтті кездейсоқтықтың рөлін немесе басқалардан алған көмегіңізді бағалаңыз. Сәттілік туралы елес алдауына түспеңіз. Келесі идеяға назар аударғанда, өзіңізді нөлдік нүктеде тұрғандай сезініңіз. Әрбір жаңа жоба — жаңа сынақ және жаңа көзқарас. Сіз сәтсіздікке ұшырауыңыз әбден мүмкін. Сізге алдыңғы жобадағыдай шоғырлану деңгейі қажет. Ешқашан жетістігіңізге мастанып тоқтап қалмаңыз немесе қарқыныңызды бәсеңдетпеңіз.

**Нақты есептелген қиындықтарды іздеңіз.** Қияли асқақтықтың мәселесі — сіз қол жеткізетін қандай бір ұлы жаңа мақсатты елестетесіз: жазатын тамаша романыңыз немесе құратын табысты стартапыңыз. Қиындық соншалықты үлкен болғандықтан, сіз бастауыңыз мүмкін, бірақ оған шамаңыз келмейтінін түсінген бойда тез арада тоқтап қаласыз. Немесе сіз амбициялы, өжет тип болсаңыз, соңына дейін баруға тырысуыңыз мүмкін, бірақ бәрінен асып түсіп, үлкен сәтсіздікке ұшырайсыз, сәтсіздік үшін басқаларды кінәлайсыз және бұл тәжірибеден ештеңе үйренбейсіз.

Практикалық асқақтық кезіндегі сіздің мақсатыңыз — үнемі дағды деңгейіңізден сәл жоғары қиындықтарды іздеу. Егер сіз қолға алған жобалар сіздің дағды деңгейіңізден төмен немесе соған тең болса, сіз тез жалығасыз және аз шоғырланасыз. Егер олар тым амбициялы болса, сәтсіздіктен езіліп қаласыз. Алайда, егер олар алдыңғы жобадан сәл ғана қиынырақ етіп есептелсе, сіз өзіңізді жігерлі сезінесіз. Назар аудару деңгейіңіз көтерілуі үшін сіз осы сынаққа дайын болуыңыз керек. Бұл — үйренудің оңтайлы жолы. Егер сәтсіздікке ұшырасаңыз, өзіңізді қауқарсыз сезінбейсіз және одан да көп нәрсені үйренесіз. Егер сәтті шықса, өзіңізге деген сенімділігіңіз артады, бірақ ол сіздің жұмысыңызбен және сынақтан өткеніңізбен байланысты болады. Жетістік сезімі сіздің ұлылыққа деген қажеттілігіңізді қанағаттандырады.

**Өзіңіздің асқақ энергияңызға ерік беріңіз.** Осы энергияны тізгіндеп, оны амбицияларыңыз бен мақсаттарыңызға қызмет еттіргеннен кейін, оған кейде ерік берудің қауіпсіз екенін сезінуіңіз керек. Бұны кейде еркіндікке шығуы керек жабайы жануар ретінде елестетіңіз, әйтпесе ол мазасыздықтан ақылдан адасуы мүмкін. Бұл дегеніміз, сіз кейде өзіңізге бұрын қарастырғаннан да үлкен сынақтарды ұсынатын идеялар мен жобалар туралы ойлауға рұқсат бересіз. Өзіңізге деген сенімділігіңіз артып, өзіңізді сынап көргіңіз келеді. Байланысы жоқ салада жаңа дағдыны дамытуды немесе бір кездері нағыз жұмыстан алаңдататын нәрсе деп санаған сол романды жазуды қарастырыңыз. Немесе жоспарлау процесінде қиялыңызға көбірек ерік беріңіз.

Егер сіз көпшіліктің алдында болсаңыз және басқалардың алдында өнер көрсетуіңіз керек болса, бойыңыздағы тежеуді босатып, асқақ энергияның бойыңызды өзіне деген жоғары сеніммен толтыруына жол беріңіз. Бұл сіздің қимыл-қозғалысыңызды жандандырып, сізге үлкенірек харизма береді. Егер сіз көшбасшы болсаңыз және тобыңыз қиындықтарға немесе дағдарысқа тап болса, жауынгерлерді жігерлендіру және шабыттандыру үшін миссияңыздың сәттілігіне ерекше асқақтық пен сенімділікті сезінуге рұқсат беріңіз. Бұл Екінші дүниежүзілік соғыс кезінде Уинстон Черчилльді тиімді көшбасшы еткен асқақтықтың түрі еді.

Қалай болғанда да, сіз өзіңізді құдайдай сезінуге рұқсат бере аласыз, өйткені жетілдірілген дағдыларыңыз бен нақты жетістіктеріңізбен үлкен жолдан өттіңіз. Егер сіз басқа принциптерді дұрыс орындауға уақыт бөлсеңіз, бірнеше күн немесе сағаттық асқақ шабыттан кейін табиғи түрде жерге қайта ораласыз.

Соңында айтарымыз, біздің нәрестелік асқақтығымыздың қайнар көзі — анамызбен болған қарқынды байланыс сезімі еді. Бұл соншалықты толық әрі қанағаттанарлық болғаны сонша, біз уақытымыздың көп бөлігін сол сезімді қандай да бір жолмен қайта жаңғыртуға тырысумен өткіземіз. Бұл біздің қарапайым тіршілігімізден жоғары көтерілуге деген тілегіміздің, не екенін айтып жеткізе алмайтындай үлкен нәрсені қалауымыздың көзі. Біз сол бастапқы байланыстың ұшқындарын жақын қарым-қатынастарда және шартсыз махаббат сәттерінде сезінеміз, бірақ бұл сирек әрі өткінші. Жұмысымызбен ағын күйіне ену немесе адамдарға деген тереңірек эмпатия деңгейін қалыптастыру (2-тарауды қараңыз) бізге осындай сәттерді көбірек сыйлайды және сол құштарлықты қанағаттандырады. Біз жұмыспен немесе басқа адамдармен біртұтастықты сезінеміз. Біз мұны өмірдің өзімен тереңірек байланысты сезіну арқылы одан әрі дамыта аламыз, оны Зигмунд Фрейд «мұхиттық сезім» (Мұхиттық сезім — адамның әлеммен немесе шексіздікпен біртұтас екенін сезінуінен туындайтын діни немесе рухани күй) деп атаған.

Осыны былайша қарастырып көріңіз: миллиардтаған жылдар бұрын Жер планетасында өмірдің пайда болуы болуы екіталай оқиғалардың тізбегін қажет етті. Өмірдің басталуы кез келген сәтте үзіліп кетуі мүмкін болған нәзік эксперимент еді. Содан бері өмірдің соншалықты көп формаларының эволюциясы таңғалдырады және сол эволюцияның соңғы нүктесінде осы бүкіл процесті сезіне алатын бізге мәлім жалғыз тіршілік иесі — адам тұр.

Сіздің өмір сүруіңіз — дәл сондай екіталай әрі таңғажайып оқиға. Ол ата-анаңыздың кездесуі мен сіздің дүниеге келуіңізге әкелген өте ерекше оқиғалар тізбегін талап етті, бұл жағдайлардың барлығы мүлдем басқаша өрбуі де мүмкін еді. Дәл осы сәтте, сіз мынаны оқып отырғанда, миллиардтаған басқа адамдармен бірге өмірді сезініп отырсыз және бұл өзіңіз өлгенге дейінгі қысқа уақытқа ғана созылады. Осы шындықты толық сезінуді біз Ғажайып (Sublime — әлемнің ұлылығы мен өзіңнің кішілігіңді сезінуден туатын жоғары эстетикалық күй) деп атаймыз. (Бұл туралы толығырақ 18-тараудан қараңыз. ) Мұны сөзбен айтып жеткізу мүмкін емес. Бұл өте керемет сезім. Өмірдің сол нәзік экспериментінің бір бөлігі екеніңді сезіну — грандиоздылықтың (асқақтық сезімінің) кері түрі: сіз өзіңіздің салыстырмалы түрдегі кішкентайлығыңыздан мазасызданбайсыз, керісінше, осы мұхиттағы бір тамшы екеніңізді сезінуден шексіз ләззат аласыз.

Содан кейін, ұлдарыммен байланысты көрген азаптарымнан қажып, өмірімнің қалған бөлігін қалай бақытты өткізуге болатынын білу үшін құдайдан тағы да сұрадым; ол маған былай деп жауап берді: «Өзіңді таны, уа, Крез — сонда ғана сен өмір сүріп, бақытты боласың». . . [Бірақ] иелігімдегі байлық пен көшбасшы болуымды өтінгендерге, олардың берген сыйлықтарына және мені мақтаған адамдарға елітіп, егер қолбасшылыққа келіссең, бәрі саған бағынады және сен адамдардың ең ұлысы боласың деген сөздерге мастанып кеттім. Айналамдағы барлық патшалар соғыста мені өз көшбасшысы етіп сайлағанда, мен өзімді ең ұлы болуға лайық деп санап, қолбасшылықты қабылдадым; бірақ, сірә, мен өзімді танымаған екенмін. Өйткені мен сізге қарсы соғыс жүргізуге қауқарлымын деп ойладым, бірақ мен сізге тең келмедім. . . Сондықтан, білімсіз болғаным үшін, лайықты жазамды алдым. — Ксенофонт, «Кирдің тәрбиесі»

12. Бойыңыздағы Ер адамға немесе Әйел адамға тән қасиеттермен қайта байланысыңыз

Гендерлік қатаңдық заңы

Барлығымызда ер адамға тән (маскулиндік) және әйел адамға тән (феминдік) қасиеттер бар — бұлардың кейбірі генетикалық болса, кейбірі қарама-қарсы жыныстағы ата-ананың терең ықпалынан туындайды. Бірақ қоғамда біртұтас тұлға болып көріну қажеттілігінен біз бұл қасиеттерді басып тастауға тырысамыз және өзімізден күтілетін ер немесе әйел рөлімен тым қатты сәйкестендіреміз. Ол үшін біз белгілі бір құн төлейміз. Мінезіміздің құнды қырларын жоғалтамыз. Ойлауымыз бен іс-әрекетіміз қасаң болып кетеді. Қарама-қарсы жыныс өкілдерімен қарым-қатынасымыз зардап шегеді, өйткені біз оларға өз қиялдарымыз бен өшпенділіктерімізді таңамыз. Сіз осы жоғалған маскулиндік немесе феминдік қасиеттерді түсініп, олармен біртіндеп қайта байланыс орнатуыңыз керек, осылайша шығармашылық күш-қуатты босатасыз. Ойлау қабілетіңіз икемді бола түседі. Мінезіңіздегі маскулиндік немесе феминдік астарды ашу арқылы сіз өзіңіздің шынайы болмысыңызбен адамдарды тәнті етесіз. Күтілетін гендерлік рөлді ойнамаңыз, керісінше өзіңізге сәйкес келетін рөлді жасаңыз.

Шынайы гендер

Жас кезінде Катерина Сфорца Миланның атақты Сфорца әулетінің мүшесі ретінде өзі қатысатын ұлы істер туралы армандайтын. 1463 жылы туылған Катерина миландық сұлу ақсүйек әйел мен 1466 жылы әкесі қайтыс болғаннан кейін Милан герцогы болған Галеаццо Мария Сфорцаның некесіз туған қызы еді. Герцог ретінде Галеаццо өзінің жаңа әйелімен бірге тұратын Порта Джовиа сарайына қызын әкелуді және оны Сфорца әулетінің кез келген заңды мүшесі сияқты тәрбиелеуді бұйырды. Оның әйелі, Катеринаның өгей шешесі, оған өз баласындай қарады. Қыз ең жақсы білім алуы керек еді. Галеаццоның тәлімгері болған әйгілі гуманист Франческо Филельфо енді Катеринаның ұстазы болды. Ол оған латын, грек тілдерін, философияны, ғылымдарды, тіпті әскери тарихты үйретті.

Катерина көбінесе жалғыз өзі Еуропадағы ең үлкен кітапханалардың бірі болып табылатын сарай кітапханасына күн сайын дерлік баратын. Оның қайта-қайта оқитын сүйікті кітаптары болды. Солардың бірі Филельфоның өзі Гомер стилінде жазған Сфорца әулетінің тарихы еді. Онда, керемет суреттері бар осы үлкен томда ол Сфорца әулетінің кондотьерлерден (condottiere — жалдамалы әскер капитандары) Милан герцогтігін басқаруға дейінгі билікке көтерілуінің ғажайып тарихын оқитын. Сфорцалар шайқастағы айлакерлігімен және батылдығымен танымал болды. Осымен бірге ол нағыз рыцарьлардың ерліктері туралы хикаяларды және өткендегі ұлы көшбасшылардың оқиғаларын оқығанды ұнататын; солардың ішінде оның сүйіктілерінің бірі Боккаччоның тарихтағы ең әйгілі әйелдердің істері туралы баяндайтын «Атақты әйелдер» кітабы болды. Кітапханада уақыт өткізіп, осы кітаптардың бәрі санасында тоғысқанда, ол отбасының болашақ даңқы туралы, өзінің сол оқиғалардың ортасында жүргені туралы қиялдайтын. Бұл қиялдардың ортасында оның әкесіның бейнесі тұратын, ол үшін әкесі өзі оқыған кез келген кейіпкер сияқты ұлы әрі аңызға айналған тұлға еді.

Әкесімен кездесулері жиі қысқа болса да, Катерина үшін олар өте әсерлі еді. Әкесі оған тең дәрежеде қарап, оның тапқырлығына таңғалатын және оқуына ынталандыратын. Кішкентай кезінен ол өзін әкесімен сәйкестендірді — оның қиындықтары мен жеңістерін өз басынан өткергендей сезінетін. Сфорцаның барлық балалары сияқты, қыздарды қоса алғанда, Катеринаға семсерлесу үйретілді және ол қатаң физикалық дайындықтан өтті. Осы тәрбиенің бір бөлігі ретінде ол Павия маңындағы ормандарда отбасымен бірге аңға шығатын. Ол жабайы қабандарды, бұғыларды және басқа да жануарларды аулап, өлтіруге машықтанды. Осы сапарларда ол әкесіне таңданыспен қарайтын. Ол ештеңеден қорықпайтындай екпінмен шабатын керемет шабандоз еді. Аңшылықта ең үлкен жануарлармен бетпе-бет келгенде, ол ешқандай қорқыныш белгісін көрсетпейтін. Сарайда ол шебер дипломат болды, бірақ әрқашан үстемдікті өз қолында ұстайтын. Ол қызына өз әдістерін сеніп тапсыратын: алдын ала ойлану, бірнеше қадам алға жоспарлау, кез келген жағдайда бастаманы өз қолына алуды мақсат ету.

Дегенмен, әкесінің тағы бір қыры бар еді, ол қызының онымен ұқсастығын тереңдете түсті. Ол салтанатты көріністерді жақсы көретін; ол суретші сияқты еді. Катерина отбасымен Флоренцияға барған кезді ешқашан ұмытпайтын. Олар өздерімен бірге әртүрлі театр труппаларын ертіп барды, актерлер ерекше костюмдер киген болатын. Олар табиғат аясында ең әдемі түсті шатырлардың ішінде түстенетін. Жорық кезінде ашық түсті ат әбзелдері мен ілесіп жүрген сарбаздар — бәрі Сфорца түстерімен (алқызыл және ақ) безендірілген — бүкіл панораманы толтыратын. Бұл әкесі ұйымдастырған гипноздық және тебірентерлік көрініс еді. Ол әрқашан Миланның соңғы үлгідегі сәнді киімдерін, әшекейленген жібек көйлектерін кигенді ұнататын. Қыз да бұл қызығушылықты бөлісті, киім-кешек пен асыл тастар оның құмарлығына айналды. Шайқаста ол өте батыл көрінгенімен, қызы оның сүйікті хор музыкасын тыңдап отырып, сәби сияқты жылағанын көретін. Оның өмірдің барлық қырларына деген шексіз тәбеті бар еді, қызының оған деген сүйіспеншілігі мен таңданысында шек болмады.

1473 жылы әкесі он жасар Катеринаға ол үшін ұйымдастырған неке туралы хабарлағанда, оның жалғыз ойы Сфорца ретіндегі борышын өтеп, әкесін қуанту болды. Галеаццо ол үшін таңдаған адам Рим папасы Сикст IV-нің отыз жастағы жиені Джироламо Риарио еді, бұл неке Рим мен Милан арасындағы құнды одақты нығайтуы керек болатын. Келісімнің бір бөлігі ретінде папа ондаған жылдар бұрын Сфорцалар басып алған Романьядағы Имола қаласын сатып алып, жаңа жұпты Имола графы мен графинясы деп атады. Кейінірек папа олардың иелігіне көршілес Форли қаласын қосып, оларға Италияның солтүстік-шығысындағы, Венецияның оңтүстігінде орналасқан стратегиялық маңызды аймақты бақылауға мүмкіндік берді.

Бастапқы кездесулерде Катеринаның күйеуі өте жағымсыз адам болып көрінді. Ол құбылмалы, тек өзін ойлайтын және жүйкесі жұқарған адам еді. Оған Катерина тек жыныстық қатынас үшін ғана қызықты сияқты көрінді және ол қыздың кәмелетке толғанын күте алмады. Бақытына орай, ол Римде тұруын жалғастырды, ал Катерина Миланда қалды. Бірақ бірнеше жылдан кейін Миландағы кейбір наразы ақсүйектер оның сүйікті әкесін өлтіріп кетті, Сфорцалардың билігіне қауіп төнді. Оның Риммен серіктестікті нығайтатын некелік құралы ретіндегі позициясы енді бұрынғыдан да маңызды болды. Ол тез арада Римге қоныстанды. Онда ол үлгілі әйел рөлін ойнап, күйеуінің көңілін табуы керек еді. Бірақ Джироламоны көбірек көрген сайын, оған деген құрметі азая берді. Ол кез келген жерде өзіне жау тауып алатын қызба адам еді. Катерина ер адамның осыншалықты әлсіз болатынын елестете алмаған еді, әкесімен салыстырғанда ол кез келген жағынан төмен болды.

Ол бүкіл назарын Рим папасына аударды. Ол папа мен оның сарай қызметшілерінің ықыласына бөлену үшін көп еңбек етті. Катерина енді сары шашты аруға айналды, бұл Рим үшін таңсық еді. Ол Миланнан ең сәнді көйлектерді алдыртты. Ол ешқашан бір киімді екі рет киіп көрінбеуге тырысты. Егер ол ұзын орамалы сәлде кисе, бұл бірден соңғы сәнге айналатын. Ол Римдегі ең сәнді әйел ретінде өзіне ауған назардан ләззат алды, Боттичелли өзінің кейбір ұлы картиналарында оны модель ретінде пайдаланды. Өте көп оқыған және мәдениетті болғандықтан, ол қаладағы суретшілер мен жазушылардың сүйіктісіне айналды, римдіктер де оған жылы қарай бастады.

Алайда, бірнеше жыл ішінде бәрі қирады. Оның күйеуі Италиядағы жетекші отбасылардың бірі — Колонналармен қақтығыс бастады. Содан кейін 1484 жылы папа кенеттен қайтыс болды, оның қорғауынсыз Катерина мен күйеуіне үлкен қауіп төнді. Колонналар кек алуды жоспарлап отырды. Римдіктер Джироламоны жек көрді. Жаңа папа Колонналардың досы болатыны анық еді, бұл жағдайда Катерина мен күйеуі бәрінен, соның ішінде Форли мен Имола қалаларынан айырылар еді. Миландағы өз отбасының әлсіз позициясын ескергенде, жағдай қиындай түсті.

Жаңа папа сайланғанша, Джироламо әлі де Римнің сыртында орналасқан папа әскерлерінің қолбасшысы болды. Катерина бірнеше күн бойы қорқыныштан есеңгіреп, шешім қабылдай алмай отырған күйеуін бақылады. Ол Колонналармен және олардың көптеген одақтастарымен тар көшелерде шайқасудан қорқып, Римге кіруге батылы бармады. Ол күтуді ұйғарды, бірақ уақыт өткен сайын олардың мүмкіндіктері таусылып, жаңалықтар нашарлай берді: тобыр олар тұрған сарайды тонап кетті; Римдегі санаулы одақтастары оларды тастап кетті; кардиналдар жаңа папаны сайлау үшін жинала бастады.

Тамыз айы еді, аптап ыстық төртінші баласына жеті айлық жүкті Катеринаның жүрегін айнытып, әлсіретті. Бірақ жақындап қалған апат туралы ойланғанда, әкесінің бейнесі оның санасын баурап алды; оның рухы өзіне қонғандай сезінді. Өзі тап болған қиын жағдайда әкесі қалай ойлар еді деп толғанған ол батыл жоспар құрып, ерекше жігерленді. Ешкімге тіс жармастан, түн қараңғысында атқа мініп, лагерьден қашып шықты да, шамасы келгенше Римге қарай шапты.

Ол күткендей, оның бұл күйінде оны ешкім танымады және оған қалаға кіруге рұқсат берілді. Ол тікелей Римдегі ең стратегиялық нүкте — Тибр өзенінің арғы жағында, қала орталығына қарама-қарсы және Ватиканға жақын орналасқан Әулие Періште қамалына бет алды. Өзінің мықты қабырғаларымен және Римнің барлық бөліктеріне бағытталған зеңбіректерімен, қамалды бақылайтын адам қаланы да бақылайтын еді. Римде дүрбелең орнап, көшелер тобырға толды. Қамалды әлі де Джироламоға адал лейтенант ұстап тұрған болатын. Өзін таныстырған Катерина қамалға кірді.

Ішке кірген соң, ол күйеуінің атынан қамалды иеленіп, өзі сенбейтін лейтенантты қуып шықты. Қамал арқылы өзіне адалдыққа ант берген сарбаздарға хабар жіберіп, көбірек әскер жинады. Әулие Періште қамалының зеңбіректерін Ватиканға апаратын барлық жолдарға бағыттап, кардиналдардың бір жерде жиналып, жаңа папаны сайлауына кедергі жасады. Қоқан-лоққысының салмақты екенін көрсету үшін ол сарбаздарына ескерту ретінде зеңбіректен оқ атуды бұйырды. Ол байсалды еді. Қамалды тапсыру үшін оның шарттары қарапайым болды — Риариолардың барлық мүлкі, соның ішінде Форли мен Имола олардың қолында қалуы тиіс.

Әулие Періште қамалын басып алғаннан кейін бірнеше күн өткен соң, көйлегінің сыртынан сауыт киіп, қамал қорғандарының үстімен жүріп өтті. Бұл оған үлкен билік сезімін сыйлады: ол қаланың үстінде тұрып, төмендегі әбігерге түскен, оған — жүктіліктен қиналған жалғыз әйелге қарсы дәрменсіз еркектерге қарап тұрды. Жаңа папаны сайлау үшін конклав ұйымдастырып жатқан кардиналдың өкілі онымен келіссөзге келіп, оның шарттарына келісуге құлықсыздық танытқанда, ол қорғанның үстінен бәрі еститіндей айқайлады: «Сонымен, [кардинал] менімен ақыл жарыстырғысы келеді ме? Оның түсінбейтіні — менде герцог Галеаццоның миы бар және мен де ол сияқты данышпанмын! »

Олардың жауабын күтіп тұрғанда, ол жағдайды бақылап отырғанын білді. Оның жалғыз қорқынышы — күйеуінің беріліп, оған опасыздық жасауы немесе тамыз айының ыстығынан қатты ауырып қалуы еді. Ақыры, оның табандылығын сезген бір топ кардинал келіссөз жүргізу үшін қамалға келді және олар оның талаптарын орындады. Келесі күні таңертең графиняның қамалдан шығуы үшін аспалы көпір түсірілгенде, ол өзіне жақындап қалған үлкен тобырды байқады. Барлық таптың римдіктері Римді он бір күн бойы бақылауда ұстаған әйелді бір көру үшін келген еді. Олар графиняны киім-кешекке құмар, папаның еркелеткен қызы деп санайтын. Енді олар оған таңғала қарап тұрды — ол өзінің жібек көйлектерінің бірін киген, ер адамның белбеуіне ауыр семсер ілінген, жүктілігі анық көрініп тұрды. Олар мұндай көріністі ешқашан көрмеген еді.

Лауазымдары сақталған соң, граф пен графиня өз иеліктерін басқару үшін Форлиге көшті. Папалықтан келетін қаражат тоқтаған соң, Джироламоның басты уайымы ақша табу болды. Осылайша ол қол астындағыларға салынатын салықты көбейтіп, халықтың наразылығын тудырды. Ол тез арада аймақтағы құдіретті Орси әулетімен жауласып алды. Өміріне қауіп төнуден қорыққан граф сарайға тығылып алды. Бірте-бірте Катерина мемлекетті басқару істерінің көбін өз қолына алды. Алдын ала ойланып, ол сол маңдағы үстемдікке ие Равальдино қамалының жаңа қолбасшысы етіп өзі сенетін одақтасын тағайындады. Ол жергілікті халықтың ықыласына бөлену үшін қолдан келгеннің бәрін жасады, бірақ бірнеше жыл ішінде күйеуі тым көп зиян келтіріп үлгерген еді.

1488 жылы 14 сәуірде Лудовико Орси бастаған сауыт киген бір топ адам сарайға басып кіріп, графты пышақтап өлтіріп, денесін терезеден қала алаңына лақтырып жіберді. Жақын жердегі бөлмеде отбасымен бірге тамақтанып отырған графиня айқайды естіп, алты баласын тез арада сарай мұнарасындағы қауіпсіз бөлмеге кіргізді. Ол есікті ішінен бекітіп, терезеден (оның астына бірнеше сенімді одақтастары жиналған болатын) оларға нұсқау берді: олар Миландағы Сфорцаларға және аймақтағы басқа одақтастарына хабар беріп, оларды құтқаруға әскер жіберуге шақыруы керек; ешқандай жағдайда Равальдино күзетшісі қамалды бермеуі тиіс. Бірнеше минуттан кейін қастандық жасаушылар оның бөлмесіне басып кіріп, оны және балаларын тұтқындады.

Бірнеше күннен кейін Лудовико Орси мен оның сыбайласы Джакомо дель Ронче Катеринаны Равальдиноға алып келді — ол қамал қолбасшысына оны қастандық жасаушыларға тапсыруды бұйыруы керек еді. Ол тағайындаған қолбасшы Томмазо Фео қорғаннан төмен қараған кезде, Катерина өз өмірі үшін қорқып тұрғандай көрінді. Дауысы дірілдеп, ол Феодан бекіністі беруді өтінді, бірақ ол бас тартты.

Олар сөйлесуін жалғастыра бергенде, Ронче мен Орси графиня мен Феоның қандай да бір ойын ойнап, астыртын тілмен сөйлесіп тұрғанын сезді. Ронче бұған шыдай алмады. Ол найзасының өткір ұшын оның кеудесіне тақап, егер Феоны көндірмесе, оны түйреп тастайтынын айтып қоқан-лоққы жасады және оған қатал қарады. Кенет графиняның түрі өзгерді. Ол найзаның жүзіне жақындай түсіп, жүзі Рончеге жақын тұрғанда, жеккөрінішті дауыспен былай деді: «Әй, Джакомо дель Ронче, мені қорқытуға тырыспа. . . Сен маған зиян тигізе аласың, бірақ мені қорқыта алмайсың, өйткені мен қорқыныш дегенді білмейтін адамның қызымын. Қалағаныңды істе: сен менің қожайынымды өлтірдің, мені де өлтіре аласың. Ақыр соңында, мен жай ғана әйелмін ғой! » Оның сөздері мен мінезіне таңғалған Ронче мен Орси оған қысым көрсетудің басқа жолдарын іздеуді ұйғарды.

Бірнеше күннен кейін Фео қастандық жасаушыларға егер графиня оның өткен жалақысын төлеп, оны мұндай берілу үшін кез келген кінәдан босататын хатқа қол қойса, бекіністі беретінін хабарлады. Орси мен Ронче оны тағы да қамалға алып келіп, оның Феомен келіссөз жүргізгенін мұқият бақылады. Ақыры Фео графиняның құжатқа қол қою үшін бекініске кіруін талап етті. Ол қастандық жасаушылардың оны алдап соғуынан қорықты және оның жалғыз кіруін талап етті. Хатқа қол қойылғаннан кейін ол уәде еткенін орындайтын болды.

Сыбайластардың басқа амалы болмағандықтан, оның өтінішін орындады, бірақ графиняға істі аяқтау үшін қысқа уақыт берді. Катерина Равальдиноның аспалы көпірінен өтіп бара жатқанда, бір сәтке бұрылып, Ронче мен Орсиге немқұрайлы менсінбеушілік танытып, итальяндықтардың «ортаңғы саусақ» көрсетуіне ұқсас ишарат жасады. Соңғы бірнеше күндегі бүкіл драманы ол және түрлі хабаршылар арқылы байланысқан Фео алдын ала жоспарлап, сахналаған еді. Ол миландықтардың оны құтқаруға әскер жібергенін білді және оған тек уақыт ұту керек болды. Бірнеше сағаттан кейін Фео қорғанның үстінде тұрып, графиняны кепілге алып отырғанын және сонымен іс біткенін айқайлап айтты.

Ызаланған қастандық жасаушыларның шыдамы таусылды. Келесі күні олар қамалға оның алты баласын алып келіп, Катеринаны қорғанға шақырды. Балаларға қанжарлар мен найзалар бағыттап, олардың жалынып-жалбарынған дауыстарының астында Катеринаға бекіністі тапсыруды бұйырды, әйтпесе бәрін өлтіретіндерін айтты. Олардың қан төгуге дайын екендігі бұған дейін дәлелденген болатын. Ол қорықпайтын Сфорцаның қызы болуы мүмкін, бірақ ешбір ана өз балаларының көз алдында өлгенін көре алмайтын еді. Катерина уақытты созбады. Ол төменге айқайлады: «Істеңдер енді, ақымақтар! Мен граф Риариодан тағы бір балаға жүктімін және менде көбірек бала жасауға мүмкіндік бар! » — деп, өз сөзінің мағынасын нығайту үшін етегін көтерді.

Катерина балалармен болатын айланы алдын ала болжаған және қастандық жасаушылардың әлсіз әрі батылсыз екенін есептеп қойған болатын — олар оны және оның отбасын сол алғашқы күні, дүрбелең кезінде өлтіруі керек еді. Енді олар оларды суыққандылықпен өлтіруге батылдары бармады: қастандық жасаушылар Форлиге келе жатқан Сфорцалардың, егер олар мұндай іс жасаса, сұмдық кек алатынын білді. Егер ол қазір берілсе, ол да, балалары да түрмеге жабылып, тамақтарына у қосылатын еді. Ол өзі туралы ана ретінде не ойлайтындарына мән бермеді. Оған уақытты созу керек еді. Өзінің табандылығын көрсету үшін, берілуден бас тартқан соң, ол қамал зеңбіректерінен Орси сарайына оқ атуды бұйырды.

Он күннен кейін оны құтқаруға Милан әскері келді, ал қастандық жасаушылар жан-жаққа қашты. Графиня тез арада билігін қалпына келтірді, жаңа папаның өзі оның үлкен ұлы Оттавиано кәмелетке толғанға дейін оны регент (билеуші кәмелетке толғанша мемлекетті басқаратын адам) ретінде бекітті. Оның жасаған істері мен Равальдино қорғанынан қастандық жасаушыларға не айтқаны туралы хабар бүкіл Италияға тараған сайын, Форлидің сұлу жауынгер графинясы Катерина Сфорца туралы аңыз өз алдына бөлек өмір сүре бастады.

Күйеуі қайтыс болғаннан кейін бір жыл өтпей-ақ графиня Равальдиноның қолбасшысы Томмазо Феоның інісі Джакомо Феоны ғашық етті. Джакомо одан жеті жас кіші еді.

Катеринадан жеті жас кіші болатын және ол Джироламоның мүлдем қарама-қайшысы еді — сымбатты әрі жігерлі, ол төменгі таптан шыққан, Риарио отбасында атқорашы болып қызмет еткен. Ең бастысы, ол Катеринаны тек жақсы көріп қана қоймай, оған табынатын және оған ерекше назар аударатын. Графиня бүкіл өмірін сезімдерін тізгіндеуге және жеке мүдделерін практикалық мәселелерге бағындыруға жұмсаған болатын. Кенеттен Джакомоның ықыласына бөленген ол өзінің әдеттегі өзін-өзі ұстау қабілетін жоғалтып, үмітсіз ғашық болды.

Ол Джакомоны Равальдиноның жаңа қолбасшысы етіп тағайындады. Ол енді қамалда тұруы керек болғандықтан, Катерина оның ішінен өзіне арнап сарай салды және көп ұзамай оның шекарасынан сирек шығатын болды. Джакомо өзінің мәртебесіне келгенде қатты сенімсіздік танытты. Катерина оған рыцарь атағын бергізіп, құпия рәсімде олар некелесті. Оның күмәнін сейілту үшін ол Форли мен Имоланың басқару билігін барған сайын соған тапсырып, қоғамдық істерден шеттей бастады. Ол сарай маңындағылар мен дипломаттардың Джакомо тек өз қамын ойлайды және бұл іске қабілеті жетпейді деген ескертулерін елемеді. Ол Джакомо бізден құтылуды жоспарлап отыр деп қорыққан ұлдарына да құлақ аспады. Оның көзінде күйеуі ешқашан қателеспейтін. Содан кейін 1495 жылдың бір күнінде ол мен Джакомо пикникке шығу үшін қамалдан шыққанда, бір топ қаскөйлер күйеуін қоршап алып, оның көз алдында өлтіріп кетті.

Бұл әрекетке дайын болмаған Катерина ашуға мінді. Ол қаскөйлерді жинап, оларды өлім жазасына кесті, ал отбасыларын түрмеге жапты. Осыдан кейінгі айларда ол терең күйзеліске түсіп, тіпті өз-өзіне қол жұмсау туралы да ойлады. Соңғы бірнеше жылда оған не болды? Ол қалайша өз жолынан адасып, билігінен бас тартты? Оның қыз күніндегі армандары мен әкесінің рухына не болды? Бір нәрсе оның санасын тұмандандырған еді. Ол дінге бет бұрып, өз иелігін басқаруға қайта оралды. Баяу сауыға бастады.

Күндердің күнінде оған атақты әулеттің отыз жастағы мүшесі және Флоренцияның жетекші бизнесмендерінің бірі Джованни де Медичи келді. Ол қалалар арасындағы коммерциялық байланыстарды орнату үшін келген еді. Басқаларға қарағанда, ол оның әкесін еске түсіретін. Ол сымбатты, ақылды, өте көп оқыған еді, соған қарамастан оның мінезінде жұмсақтық бар болатын. Ақыры оның алдында білімі, билігі мен талғамы жағынан өзіне тең келетін адам тұрды. Таңданыс өзара болды. Көп ұзамай олар ажырамас жұпқа айналды және 1498 жылы үйленіп, Италиядағы ең атақты екі әулетті біріктірді.

Енді ол ақыры ұлы аймақтық держава құруды армандай алатын еді, бірақ оның еркінен тыс оқиғалар жоспарларын тас-талқан етті. Сол жылы Джованни аурудан қайтыс болды. Ол үшін қайғырып үлгермей жатып, ол өзінің иелігіне төнген ең жаңа және ең қауіпті қатерге тап болды: жаңа папа Александр VI (бұрын Родериго Борджиа ретінде белгілі) Форлиге көз тіккен еді. Ол папалық иеліктерді жаулап алу арқылы кеңейткісі келді, оның ұлы Чезаре Борджиа папалық әскерлердің қолбасшысы болды. Форли папа үшін маңызды олжа болар еді және ол Катеринаны одақтастарынан саяси тұрғыдан оқшаулау үшін айла-шарғы жасай бастады.

Алдағы басып кіруге дайындалу үшін Катерина венециялықтармен жаңа одақ құрды және Равальдино ішінде күрделі қорғаныс жүйесін тұрғызды. Папа оны өз иелігін тапсыруға мәжбүрлеуге тырысып, оның орнына әртүрлі уәделер берді. Ол Борджиаға сенуге болмайтынын жақсы білетін. Бірақ 1499 жылдың күзіне қарай ақырзаман орнағандай болды. Папа Франциямен одақтасты, ал Чезаре Борджиа екі мың тәжірибелі француз сарбаздарымен күшейтілген он екі мыңдық әскермен аймаққа келді. Олар тез арада Имоланы басып алып, Форли қаласына оңай кірді. Тек Равальдино ғана қалды, ол желтоқсанның аяғында Борджиа әскерлерімен қоршалды.

26 желтоқсанда Чезаре Борджианың өзі ақ боз атқа мініп, қап-қара киініп қамалға келді — бұл керемет көрініс еді. Катерина қамал қабырғасынан төмен қарап, көріністі бақылап тұрып, әкесін ойлады. Бұл оның қастандықпен өлтірілгеніне бір жыл толған күн еді. Ол Катерина бағалайтын барлық нәрсенің символы болды және ол оның үмітін ақтауы тиіс еді. Ол барлық балаларының ішінде әкесіне ең ұқсайтыны болатын. Әкесі сияқты, ол да алдын ала ойластырды — оның жоспары қалған одақтастары көмекке келгенше уақыт ұту еді. Ол Равальдиноны шебер бекіткені соншалық, егер қабырғалар бұзылса, ол баррикадалардың артына шегінуді жалғастыра алатын еді. Соңында олар қамалды одан күшпен тартып алуы керек еді және ол оны қорғау жолында қолына қылыш алып өлуге дайын болды.

Ол Борджианың сөзін тыңдап тұрғанда, оның жағымпаздану мен көңіл аулау үшін келгені белгілі болды — бәрі оның арамза азғырушы ретіндегі беделін білетін, ал Италиядағы көптеген адамдар Катеринаның моральдық ұстанымдары тым бос деп ойлайтын. Ол тыңдап, жымиып, арасында оған өзінің өткен істері мен Сфорца ретіндегі беделін ескертіп қойды — егер ол оның берілгенін қаласа, бұдан да жақсырақ әрекет етуі керек еді. Ол көңілін аулауды жалғастырып, онымен парламенттеуді (келіссөз жүргізу) жеке өтінді.

Ол ақыры оның сүйкімділігіне алданғандай кейіп танытты; ақыр соңында ол әйел еді ғой. Ол көтерме көпірді түсіруді бұйырды және оған қарай жүре бастады. Ол өз дегенін айтуды жалғастырды, ал ол оған өзінің арбауына түсіп қалғанын білдіретін белгілі бір көзқарастар мен жымиыстар сыйлады. Енді бірнеше дюйм қалғанда, ол оның қолынан ұстамақ болды, бірақ Катерина ойнақы түрде қолын тартып алды. Мәселені қамал ішінде талқылау керек деді ол ұялшақ кейіппен және соңынан еруге шақырып, кері қарай жүре бастады. Ол оны қуып жету үшін көтерме көпірге аяқ басқанда, көпір көтеріле бастады, ол соңғы сәтте үлгеріп, екінші жаққа секіріп кетті. Оның бұл айласына ашуланған әрі ұялған ол кек алуға ант берді.

Келесі бірнеше күн ішінде ол қамал қабырғаларына зеңбірек оғын жаудырып, ақыры саңылау ашты. Борджиа әскерлері, бастапқыда тәжірибелі француздар, ішке қарай ағылды. Енді бетпе-бет шайқас басталды, ал қалған әскерлердің алдында Катерина тұрды. Француз әскерлерінің қолбасшысы Ив д’Аллегр таңданыспен оған қарап қалды — сымбатты графиня көйлегінің үстінен әшекейленген кираса (металл кеуде сауыты) киіп, қолындағы қылышын еш қорықпастан шебер ойнатып, алдыңғы шепте оның адамдарына қарсы шабуылға шықты.

Ол жоспарлағанындай шайқасты бірнеше күнге созудан үміттеніп, адамдарымен бірге қамалдың ішіне қарай шегінбекші болғанда, өз сарбаздарының бірі оны сыртынан ұстап алып, тамағына қылыш тіреп, оны қарсы жаққа алып барды. Борджиа оны ұстап берген адамға сыйақы тағайындаған еді, ал сарбаз сол сыйлық үшін оған опасыздық жасады. Қоршау аяқталды және Борджианың өзі осы ұлы олжаға ие болды. Сол түні ол оны зорлап, атышулы жауынгер графиня оның арбауына өз еркімен берілді дегенді бүкіл әлемге көрсетуге тырысып, оны өз бөлмесінде қамауда ұстады.

Тіпті қысым астында да ол өз иелігін тапсырудан бас тартты, сондықтан ол Римге жеткізіліп, көп ұзамай Сант-Анджело қамалындағы қорқынышты түрмеге жабылды. Бір жыл бойы терезесі жоқ тар камерада ол жалғыздыққа және Борджиалар ойлап тапқан шексіз азаптауларға төзіп бақты. Оның денсаулығы нашарлады және ол түрмеде өледі деп болжанған еді, бірақ рыцарьлық француз капитаны Ив д’Аллегр оның арбауына түскен болатын. Ол француз королінің атынан оны босатуды талап етіп, ақыры мақсатына жетті және оның Флоренцияға қауіпсіз жетуін қамтамасыз етті.

Қоғамдық өмірден шеттеген Катеринаға Еуропаның түкпір-түкпірінен ер адамдардан хаттар келе бастады. Кейбіреулері оны осы жылдар ішінде көрген болса, көбісі тек естіген еді. Олар оның тарихына ғашық болып, махаббаттарын білдірді және табыну үшін бір естелік, бір жәдігер сұрап жалбарынды. Оны Римге алғаш келгенде көзі шалып қалған бір адам былай деп жазды: «Егер ұйықтасам, сізбен бірге сияқтымын; егер тамақ ішсем, тамағымды тастап, сізбен сөйлесемін... Сіз менің жүрегімде қашалғансыз». Түрмедегі бір жылдан әлсіреген графиня 1509 жылы қайтыс болды.

Түсіндірме

Катерина Сфорцаның кезінде әйел адамның атқара алатын рөлдері қатаң шектелген болатын. Оның негізгі рөлі жақсы ана және әйел болу еді, ал егер тұрмысқа шықпаса, ол өмірін дінге арнай алатын немесе сирек жағдайларда куртизанка (жоғары топ өкілдеріне қызмет ететін жеңіл жүрісті әйел) бола алатын. Әрбір әйелдің айналасына шеңбер сызылғандай еді және ол сол шеңберден шығуға батылы бармайтын. Әйел бұл шектеулерді өзінің алғашқы жылдарында және білім алу кезінде бойына сіңіретін. Егер ол тек шектеулі пәндерді оқып, тек белгілі бір дағдыларды меңгерсе, ол қаласа да өз рөлін кеңейте алмайтын. Білім — билік еді.

Катерина бұл ережеден ерекше ерекшелік болып табылады және бұл оның бірегей жағдайлардың тоғысуынан пайда көргендігінен еді. Сфорцалар билікке жаңадан келген болатын. Олар шыңға көтерілу барысында күшті әрі қабілетті әйелдің үлкен көмек бере алатынын түсінді. Олар қыздарын аңшылыққа және қылыштасуға баулу тәжірибесін дамытты, бұл оларды шыңдау және қорықпайтын ету үшін жасалды — бұл неке саясатындағы пешкалар үшін маңызды қасиеттер еді. Алайда Катеринаның әкесі бұдан да әріге барды. Мүмкін ол қызынан өзінің әйел бейнесіндегі көрінісін көрген болар. Оған өзінің жеке тәлімгерін беруі олардың арасындағы қандай да бір ұқсастықты сезінгенін білдіреді.

Осылайша, Порта Джовия қамалында бірегей эксперимент басталды. Сыртқы әлемнен оқшауланған және орасан зор еркіндік берілген Катерина өзін кез келген бағытта дамыта алды. Интеллектуалды түрде ол білімнің барлық түрлерін зерттей алды. Ол өзінің барлық табиғи қызығушылықтарына — оның жағдайында сән мен өнерге — бой алдыра алды. Физикалық дайындығында ол өзінің батыл әрі шытырман оқиғалы рухына еркіндік берді. Осы алғашқы білім оның мінезінің көптеген қырларын ашуға мүмкіндік берді.

Сондықтан ол он жасында қоғамдық өмірге қадам басқанда, әйелдерге таңылған сол шектеулі шеңберден табиғи түрде шығып кетті. Ол көптеген рөлдерді ойнай алатын. Тәртіпті Сфорца ретінде ол адал әйел бола алды. Табиғатынан сезімтал әрі қамқор болғандықтан, ол берілген ана бола алды. Ол папа сарайындағы ең сәнді және ең сұлу жас әйел болудан үлкен ләззат алды. Бірақ күйеуінің әрекеттері ол мен оның отбасын құрдымға жіберетіндей көрінгенде, ол өзін басқа рөлді ойнауға шақырылғандай сезінді. Өз бетінше ойлауға үйретілген және әкесінен шабыт алған ол батыл сарбазға айналып, бүкіл қаланы өз бақылауына алды. Ол дағдарыс кезінде бірнеше қадамды алдын ала жоспарлайтын өткір стратег бола алды. Ол қолына қылыш алып, әскерін бастай алды. Кішкентай кезінде ол осы әртүрлі рөлдерді ойнауды армандайтын және оны шынайы өмірде жүзеге асыру табиғи әрі терең қанағаттанарлық болып сезілді.

Біз Катерина туралы айтқанда, оның әкесіне қарама-қайшы, айқын еркектік астары бар әйелдік рухы болды деп айта аламыз. Және бұл әйелдік пен еркектік қасиеттер бір-бірімен үйлесіп, оған ойлау мен әрекет етудің ерекше стилін берді. Басқаруға келгенде ол сол заман үшін өте сирек кездесетін жоғары деңгейдегі эмпатия көрсетті. Форлиде індет басталғанда, ол өз өмірін қатерге тігіп, науқастарды жұбатты. Ол балаларының мұрасын сақтау үшін түрмедегі ең ауыр жағдайларға төзуге дайын болды, бұл билік иесі үшін сирек кездесетін өзін-өзі құрбан ету әрекеті еді. Бірақ сонымен бірге ол өткір әрі қатал келіссөз жүргізуші болды және қабілетсіздер мен әлсіздерге еш төзбейтін. Ол өршіл болды және мұнымен мақтанатын.

Қақтығыстарда ол әрқашан өзінің агрессивті еркек қарсыластарын айламен жеңуді және қан төгілмеуін стратегиялайтын. Чезаре Борджиамен шайқаста ол өзінің әйелдік айласын қолданып, оны көтерме көпірге алдап шақыруға тырысты; кейінірек ол оны қамалдың ішіне тереңірек тартып, ұзаққа созылған шайқасқа қамап, одақтастарының оны құтқаруына уақыт беруге тырысты. Ол екі әрекетінде де жеңіске жете жаздады.

Осылай әртүрлі рөлдерді ойнай алу, еркектік пен әйелдікті ұштастыру оның билігінің қайнар көзі еді. Ол бұдан тек Джакомо Феомен некелескенде ғана бас тартты. Ол Феоға ғашық болған кезде өте осал жағдайда еді. Оған түскен қысым орасан зор болды — үмітсіз әрі қатыгез күйеумен күресу, оны әлсіреткен көптеген жүктіліктерден аман қалу, өзі құрған әлсіз саяси одақтарды сақтап қалу. Сондықтан кенеттен Феоның табынушылық назарын сезінгенде, оның ауыртпалықтардан демалуды іздеуі, махаббат үшін билік пен бақылаудан бас тартуы табиғи еді. Бірақ өзін берілген әйел рөлімен ғана шектей отырып, ол өзінің табиғи кең мінезін басып тастауға мәжбүр болды. Ол өз энергиясын күйеуінің сенімсіздігін басуға жұмсауға мәжбүр болды. Нәтижесінде ол барлық бастамасынан айырылып, оның құнын өзіне қол жұмсауға шақ қалдырған терең күйзеліспен төледі. Ол бұдан сабақ алды және кейінірек өмірінің соңына дейін өзіне адал болып қалды.

Мүмкін, Катерина Сфорцаның тарихындағы ең таңқаларлық нәрсе — оның өз заманындағы ерлер мен әйелдерге тигізген әсері. Біз адамдар оны мыстан немесе «еркекшора» деп айыптап, гендерлік конвенцияларды бұзғаны үшін одан теріс айналады деп күтер едік. Оның орнына, ол өзімен байланысқа түскен барлық адамдарды дерлік таңқалдырды. Әйелдер оның күшіне тәнті болды. Мантуя билеушісі және оның замандасы Изабелла д’Эсте одан шабыт алды және оны Борджиа қолға түсіргеннен кейін былай деп жазды: «Егер француздар біздің еркектердің қорқақтығын сынаса, кем дегенде олар итальяндық әйелдің батылдығы мен ерлігін мақтауы тиіс». Барлық типтегі ер адамдар — суретшілер, сарбаздар, діни қызметкерлер, дворяндар, қызметшілер — оған ғашық болды. Тіпті оны жойғысы келген Чезаре Борджианың өзі де алғашқыда оған тартылып, оны иемденгісі келді.

Ер адамдар онымен шайқас пен стратегия туралы сөйлесе алатын және өздерімен тең адаммен сөйлесіп тұрғандай сезінетін, бұл олардың өміріндегі әрең тіл табысатын басқа әйелдерге мүлдем ұқсамайтын. Бірақ ең бастысы, олар оның бойындағы қызықты еркіндікті сезінді. Олар да гендерлік рөлді ойнауға мәжбүр еді, ол әйелдікі сияқты шектеулі болмаса да, өз кемшіліктері бар болатын. Олардан әрқашан бақылауда болу, қатал және қажымас болу талап етілетін. Іштей олар өздерін жоғалтып алуы мүмкін осы қауіпті әйелге тартылатын. Ол тек еркектердің көңілінен шығу үшін өмір сүретін пассивті әйел-қуыршақ емес еді. Ол еркін әрі шынайы болатын, бұл оларды да өздерінің тар шеңберлі рөлдерінен шығуға, еркіндікке ұмтылуға шабыттандырды.

Түсініңіз: Сіз гендерлік рөлдерге келгенде көп нәрсе өзгерді, Катерина Сфорцаның әлемі бізден тым алыс, сондықтан маңызды емес деп ойлауыңыз мүмкін. Бірақ бұлай ойлау арқылы сіз қатты қателесесіз. Гендерлік рөлдердің нақты бөлшектері мәдениет пен уақытқа байланысты өзгеріп отыруы мүмкін, бірақ заңдылық негізінен бірдей және ол мынадай: Біз бәріміз көптеген қырлары бар толыққанды тіршілік иесі ретінде туыламыз. Біздің бойымызда генетикалық тұрғыдан да, қарама-қарсы жыныстағы ата-ананың әсерінен де қарама-қарсы жыныстың қасиеттері болады. Мінезіміздің табиғи тереңдігі мен өлшемдері бар. Ұл балаларға келгенде, зерттеулер олардың ерте жаста қыздарға қарағанда эмоционалды түрде реактивті екенін көрсетті. Оларда эмпатия мен сезімталдық деңгейі жоғары. Қыздардың бойында табиғи шытырман оқиғалы және зерттеушілік рух болады. Олардың қоршаған ортаны өзгертуге бағытталған қуатты ерік-жігері бар.

Алайда, есейе келе біз әлемге біртұтас тұлғаны көрсетуіміз керек. Біз белгілі бір рөлдерді ойнауымыз және белгілі бір үміттерді ақтауымыз керек. Біз табиғи қасиеттерімізді кесіп, жоюымыз керек. Ұлдар сезімдерінің бай диапазонын жоғалтады және алға шығу жолындағы күресте өздерінің табиғи эмпатиясын басады. Қыздар өздерінің батыл жақтарын құрбан етуге мәжбүр. Олар биязы, күлімсіреген, инабатты, әрқашан өздерінен бұрын басқа адамдардың сезімін ойлайтын болуы керек. Әйел бастық бола алады, бірақ ол нәзік әрі иілімді болуы керек, ешқашан тым агрессивті болмауы тиіс.

Бұл процесте біз барған сайын бір өлшемді бола бастаймыз; біз өз мәдениетіміз бен уақытымыздың күтілетін рөлдеріне бейімделеміз. Біз мінезіміздің құнды әрі бай бөліктерін жоғалтамыз. Кейде біз мұны тек еркін адамдарды кездестіргенде және оларға тамсанған кезде ғана түсінеміз. Катерина Сфорца дәл сондай әсер қалдырды. Тарихта бұған көптеген ер адамдардың мысалдары да бар — он тоғызыншы ғасырдағы Британ премьер-министрі Бенджамин Дизраэли, Дюк Эллингтон, Джон Ф. Кеннеди, Дэвид Боуи, бұл ер адамдардың барлығында айқын әйелдік астар болды және бұл адамдарды одан сайын қызықтыра түсті.

Сіздің міндетіңіз — күтілетін гендерлік рөлмен тым қатты сәйкестендірілген кезде пайда болатын қаттылықты босату. Күш — еркектік пен әйелдіктің арасындағы орташа диапазонды зерттеуде, адамдардың күткеніне қарсы ойнауда жатыр. Мінезіңіздің сіз жоғалтқан немесе басып тастаған қатал немесе жұмсақ жақтарына оралыңыз. Адамдармен қарым-қатынаста эмпатияны дамыту немесе тым инабатты болмауды үйрену арқылы өз репертуарыңызды кеңейтіңіз. Мәселеге немесе басқалардың қарсылығына тап болғанда, өзіңізді әртүрлі тәсілдермен жауап беруге үйретіңіз — әдетте қорғанатын болсаңыз, шабуыл жасаңыз немесе керісінше. Шығармашылыққа қол жеткізу үшін ойлауыңызда талдау мен түйсікті ұштастыруды үйреніңіз (бұл туралы толығырақ осы тараудың соңғы бөлімінен қараңыз).

Мінезіңіздің сезімтал немесе өршіл жақтарын шығарудан қорықпаңыз. Сіздің осы басылып қалған бөліктеріңіз сыртқа шығуды аңсайды. Өмір театрында өзіңіз ойнайтын рөлдерді кеңейтіңіз. Сіздегі сезілетін кез келген өзгерістерге адамдардың реакциясы туралы алаңдамаңыз. Сізді бір санатқа жатқызу оңай болмайды, бұл оларды таңқалдырады және сізге олардың қабылдауымен ойнауға, оны өз қалауыңыз бойынша өзгертуге мүмкіндік береді.

Махаббаттың сұмдық алдауы сонда: ол бізді сыртқы әлемнің әйелімен емес, біздің миымызда жасалған қуыршақпен ойнауға тартады — бұл әйел әрқашан біздің қолымызда болатын және біз иелік ететін жалғыз әйел. — Марсель Пруст

Адам табиғатының кілттері

Біз, адамдар, өзімізді тұрақты әрі кемелденгенбіз деп сенгіміз келеді және өмірімізді ақылға қонымды бақылай аламыз деп ойлаймыз. Біз рационалды ойларға, бізге не көбірек пайда әкелетініне сүйеніп шешім қабылдаймыз. Бізде ерік бостандығы бар. Біз өзіміздің кім екенімізді азды-көпті білеміз. Бірақ өмірдің бір ерекше қырында бұл өзіміз туралы пікірлеріміз оңай күйрейді — бұл біз ғашық болған кезде орын алады.

Ғашық болғанда біз бақылай алмайтын сезімдердің құрбанына айналамыз. Біз рационалды түрде түсіндіре алмайтын серіктестерді таңдаймыз және көбінесе бұл таңдаулар сәтсіз болып шығады. Көбіміздің өмірімізде кем дегенде бір сәтті қарым-қатынас болады, бірақ біз сәтсіз аяқталған, бақытсыздыққа әкелген қарым-қатынастарға бейім боламыз. Және жиі біз қандай да бір ішкі жын-перінің айдауымен серіктес таңдаудағы сол қателіктерді қайталай береміз.

Біз өткенге қарап, ғашық болған кезімізде уақытша ақылдан адасушылық биледі деп өзімізді жұбатқымыз келеді. Біз мұндай сәттерді мінезіміздің заңдылығы емес, ерекше жағдай деп есептейміз. Бірақ бір сәт қарама-қайшы мүмкіндікті қарастырайық — біздің саналы...

Күнделікті саналы өмірімізде біз өзіміздің кім екенімізді білмей, бейне бір ұйқыда жүргендейміз; әлемге парасаттылық пердесін көрсетіп, сол бетпердені шындық деп қабылдаймыз. Ал ғашық болғанда, біз шынайы болмысымызға жақындай түсеміз. Бетперде сыпырылады. Сонда біз іс-әрекеттеріміздің көбін бейсаналы күштердің қалай терең басқаратынын түсінеміз. Табиғатымыздағы негізгі қисынсыздықтың шындығымен көбірек байланысамыз.

Ғашық болғанда орын алатын өзгерістер

Әдетте біздің санамыз алаңдаушылық күйінде болады. Алайда, біз тереңірек ғашық болған сайын, зейініміз бір адамға толығымен ауады. Біз құмарлыққа бой алдырамыз.

Біз әлемге өз артықшылықтарымызды көрсететін белгілі бір кейіпте көрінгіміз келеді. Бірақ ғашық болғанда, көбіне қарама-қарсы қасиеттеріміз алдыңғы планға шығады. Әдетте күшті әрі тәуелсіз адам кенеттен дәрменсіз, тәуелді және мазасыз болып қалуы мүмкін. Қамқор, жанашыр адам кенеттен озбыр, талапшыл және өзімшілге айналуы ықтимал.

Ересек адам ретінде біз өзімізді байсалды әрі прагматик сезінеміз, бірақ махаббатта кенеттен балалық деп қана бағалауға болатын мінез-құлыққа — регрессияға (дамудың ертерек сатысына қайта оралу) түсуіміз мүмкін. Біз шектен тыс асыра сілтелген қорқыныш пен сенімсіздікті бастан өткереміз. Бірнеше минутқа жалғыз қалған сәби сияқты, тастап кету туралы ойдан зәреміз ұшады. Көңіл-күйіміз күрт өзгереді: махаббаттан жеккөрушілікке, сенімнен паранойяға дейін ауытқимыз.

Әдетте біз өзімізді өзгелердің мінезін жақсы танитын төрешімін деп санаймыз. Алайда, құмарлыққа немесе махаббатқа берілген соң, біз нарцисті — данышпан, тұншықтырушыны — қамқоршы, жалқауды — қызықты бүлікші, ал қатаң бақылаушыны — қорғаушы деп қателесеміз. Өзгелер шындықты көріп, бізді қиялдан арылтуға тырысқанымен, біз тыңдамаймыз. Ең сорақысы, біз дәл осындай қате пайымдауларды қайта-қайта жасай береміз.

Осы өзгерген күйлерді қарастыра отырып, біз оларды «арбау» нысандары ретінде сипаттағымыз келуі мүмкін. Біз әдетте парасатты «А адамымыз», бірақ құмарлықтың әсерінен қисынсыз «Б адамы» пайда бола бастайды. Бастапқыда А мен Б ауысып, тіпті бір-бірімен араласуы мүмкін, бірақ махаббат тереңдеген сайын, Б адамы басымдыққа ие болады. Б адамы адамдардың бойынан жоқ қасиеттерді көреді, өнімсіз, тіпті өзін-өзі құртатын әрекеттер жасайды, шындыққа жанаспайтын үміттері бар өте балаң болып келеді және кейінірек А адамы үшін түсініксіз болып көрінетін шешімдер қабылдайды.

Юнгтің Анима және Анимус теориясы

Мұндай жағдайлардағы мінез-құлқымызға келгенде, біз не болып жатқанын ешқашан толық түсінбейміз. Біздің бейсанамыз тым қатты іске қосылады және оның процестеріне парасатты жолмен жете алмаймыз. Бірақ өзінің ұзақ мансабында махаббат азабын тартқан мыңдаған ерлер мен әйелдердің тарихын талдаған көрнекті психолог Карл Юнг ғашық болғанда бізбен не болатынына ең терең түсініктеме берді. Юнгтің айтуынша, біз мұндай сәттерде шынымен де «арбаудың» астында боламыз. Ол бізді билеп алатын бұл болмысқа (Б адамына) Анима (ер адамның бейсанасындағы әйел бейнесі) және Анимус (әйел адамның бейсанасындағы ер адам бейнесі) деген атау берді. Бұл болмыс біздің бейсанамызда өмір сүреді, бірақ қарама-қарсы жыныстағы адам бізді таңғалдырғанда бетіне шығады. Төменде анима мен анимустың шығу тегі мен олардың жұмыс істеу принципі берілген.

Бәріміздің бойымызда қарама-қарсы жыныстың гормондары мен гендері бар. Бұл контрасексуалды (қарама-қарсы жынысқа тән) қасиеттер азшылықты құрайды (жеке адамға байланысты аз немесе көп дәрежеде), бірақ олар бәріміздің ішімізде және мінезіміздің бір бөлігін құрайды. Сонымен қатар, біз әйелдік немесе еркектік қасиеттерді сіңірген қарама-қарсы жынысты ата-анамыздың психикамызға әсері де маңызды.

Балалық шағымыздың алғашқы жылдарында біз өзгелердің ықпалына толықтай ашық болдық. Қарама-қарсы жынысты ата-анамыз — біз үшін өзімізден мүлдем өзгеше адаммен алғашқы кездесу болды. Олардың жат табиғатына бейімделу барысында біздің тұлғамыздың көп бөлігі соған жауап ретінде қалыптасып, сан қырлы болды. (Дәл сол жыныстағы ата-анамен қарым-қатынаста көбіне жайлылық пен бірден ұқсастық табу деңгейі болады, бұл мұндай бейімделу энергиясын қажет етпейді).

Мысалы, кішкентай ұлдар көбіне анасынан үйренген сезімдері мен қасиеттерін, мысалы, ашық мейірімділік, жанашырлық пен сезімталдықты еркін көрсетеді. Керісінше, кішкентай қыздар әкесінен үйренген қасиеттерін, мысалы, агрессияны, батылдықты, интеллектуалды қатаңдықты және физикалық күш-қуатты еркін көрсетеді. Әр баланың бойында бұл қарама-қарсы жыныс қасиеттері табиғи түрде де болуы мүмкін. Сонымен қатар, әр ата-ананың бала игеруі немесе күресуі керек «көлеңкелі жағы» болады. Мысалы, анасы жанашыр емес, нарцисс болуы мүмкін, ал әкесі қорғаушы әрі күшті емес, озбыр немесе әлсіз болуы мүмкін.

Балалар бұған бейімделуі керек. Қалай болғанда да, ұл мен қыз қарама-қарсы жынысты ата-анасының жағымды және жағымсыз қасиеттерін бейсаналы әрі терең түрде іштей қабылдайды. Қарама-қарсы жынысты ата-анамен байланыс түрлі эмоциялармен — физикалық және сезімдік байланыстармен, үлкен қобалжумен, таңданыспен немесе берілмеген нәрселерге деген көңіл қалушылықпен толы болады.

Тұлғаның қалыптасуы және басып тастау

Алайда, көп ұзамай біздің өмірімізде ата-анамыздан бөлініп, өз теңдестігімізді қалыптастыруымыз керек сыни кезең келеді. Бұл теңдестікті құрудың ең қарапайым әрі қуатты жолы — еркектік және әйелдік жыныстық рөлдердің айналасында. Ұл баланың анасымен екіұдай қарым-қатынасы болады, бұл оған өмір бойы таңба салады. Бір жағынан, ол анасы беретін қауіпсіздік пен сүйіспеншілікті қалайды; екінші жағынан, ол одан қауіптенеді, бейне бір анасы оны өз әйелдігімен тұншықтырып, ол өзін жоғалтып алатындай сезінеді. Ол анасының билігі мен оның өміріне тигізетін күшінен қорқады. Белгілі бір жастан бастап, ол өзін ерекшелеу қажеттілігін сезінеді. Оған өзінің еркектік теңдестігін орнату керек. Әрине, ол есейген сайын болатын физикалық өзгерістер бұл еркектік теңдестікті күшейтеді, бірақ бұл процесте ол рөлге тым қатты беріліп кетіп, анасынан бөлектігін көрсету үшін өзінің қаталдығы мен тәуелсіздігін асыра көрсете бастайды. Оның мінезінің басқа жақтары — анасынан сіңірген немесе табиғатында бар жанашырлық, нәзіктік, байланысқа деген қажеттілік — басып тасталып, бейсанаға терең батып кетеді.

Қыз баланың рухы еркіндікке құмар болуы мүмкін және ол әкесінің ерік-жігері мен табандылығын өз тұлғасына сіңіруі ықтимал. Бірақ ол есейген сайын, белгілі бір мәдени нормаларға сәйкес келуге және өз теңдестігін «әйелдік» деп саналатын қасиеттер төңірегінде құруға қысым сезінуі мүмкін. Қыздар ибалы, тәтті және кішіпейіл болуы тиіс. Олар өз мүдделерінен бұрын өзгенің мүддесін қоюы керек. Олар кез келген асау мінезін тізгіндеп, сүйкімді көрінуі және арман нысаны болуы тиіс. Жеке қыз бала үшін бұл үміттер оның ішіндегі дауыстарға айналып, оны үнемі сынап, өз құндылығына күмән келтіреді. Біздің заманымызда бұл қысымдар нәзік болуы мүмкін, бірақ олар әлі де күшті ықпал етеді. Егер ол дәстүрлі әйелдік рөлді қабылдаса, оның мінезінің көбірек ізденімпаз, агрессивті және қараңғы жақтары — табиғи түрде де, әкесінен де сіңірілген — басып тасталып, бейсанаға кетеді.

Ұл мен ер адамның бейсаналық әйелдік бөлігін Юнг анима деп атайды. Қыз бен әйел адамның бейсаналық еркектік бөлігі — анимус. Олар біздің тұлғамыздың тереңде жатқан бөліктері болғандықтан, біз күнделікті өмірде оларды байқамаймыз. Бірақ қарама-қарсы жыныстағы адамға қызығушылығымыз оянғанда, анима мен анимус жанданады. Басқа адамға деген тартылысымыз таза физикалық болуы мүмкін, бірақ көбіне біздің назарымызды аударған адам бейсаналы түрде анамызға немесе әкемізге физикалық немесе психологиялық жағынан ұқсайды. Есіңізде болсын, бұл алғашқы қарым-қатынас қуатты энергияға, құмарлық пен басып тасталған, бірақ сыртқа шығуға ұмтылатын ерекше қызығушылыққа толы. Біздің бойымызда осы ассоциацияларды тудыратын адам, біз тартылыстың қайнар көзін білмесек те, зейінімізді магниттей тартады.

Егер анамен немесе әкемен қарым-қатынас негізінен жағымды болса, біз сол ерте кездегі жұмақты қайта сезіну үмітімен ата-анамызда болған қалаулы қасиеттерді басқа адамға бағыттаймыз (проекция жасаймыз). Мысалы, анасы оны мәпелеп, жақсы көрген жас жігітті алайық. Ол анасына берілген және оның қамқорлық энергиясын қайталайтын тәтті, сүйкімді кішкентай ұл болған болуы мүмкін, бірақ ол еркектік имиджін сақтау үшін тәуелсіз ер адам болып өскенде бұл қасиеттерін басып тастады. Анасын еске түсіретін әйелден ол іштей аңсаған өзіне деген сүйіспеншілікті көреді. Қалағанын алғандай болу сезімі оның қобалжуы мен физикалық тартылысын күшейтеді. Ол әйел оның бойында дамымаған қасиеттерді толықтырады. Ол өзінің қалаулы әйел бейнесіндегі өз анимасына ғашық болып жатыр.

Егер анаға немесе әкеге деген сезімдер негізінен екіұдай болса (зейіні тұрақсыз), біз жағымсыз қасиеттерді алып тастап, ерте жылдары ала алмаған нәрсемізді алу үмітімен, кемшілігі бар ата-анамызды еске түсіретін адамға ғашық болу арқылы алғашқы қарым-қатынасты түзетуге тырысамыз. Егер қарым-қатынас негізінен жағымсыз болса, біз сол ата-анаға мүлдем қарама-қарсы, көбіне қараңғы, көлеңкелі табиғаты бар адамды іздеуіміз мүмкін. Мысалы, тым қатал, салқын және сыншыл әкесі бар қыз іштей бүлік шығарғысы келген болар, бірақ батылы бармады. Бойжеткен кезінде ол өзі ешқашан көрсете алмаған асау мінезін бейнелейтін және әкесіне мүлдем қарама-қарсы келетін бүлікшіл, дәстүрден тыс жас жігітке тартылуы мүмкін. Сол бүлікші — оның жас жігіт бейнесіндегі сыртқы анимусы.

Қалай болғанда да, ассоциация жағымды, жағымсыз немесе екіұдай болсын, қуатты эмоциялар оянады және өзімізді балалық шақтағы алғашқы қарым-қатынасқа оралғандай сезініп, біз әдеттегі кейпімізге қайшы әрекет етеміз. Біз мазасыз, мұқтаж, құмарпаз, бақылаушы боламыз. Анима мен анимустың өз тұлғалары бар, сондықтан олар оянғанда біз Б адамы сияқты әрекет етеміз. Біз әйелдер мен ерлерді шынайы болмысында емес, өз қиялымыздағы проекцияларымыз ретінде қабылдағандықтан, ақыр соңында олардан көңіліміз қалады, бейне бір олар біз ойлағандай болмағаны үшін кінәлі сияқты. Қарым-қатынас көбіне екі жақтың да бір-бірін дұрыс түсінбеуінен ыдырайды және мұның себебін білмей, біз келесі адаммен дәл осындай циклді қайталаймыз.

Бұл үлгілердің шексіз нұсқалары бар, өйткені әркімнің өзіндік жағдайлары мен еркектік және әйелдік қасиеттердің араласуы әртүрлі. Мысалы, әйелдерден гөрі психологиялық тұрғыдан әйелдік қасиеті басым ерлер және ерлерден гөрі психологиялық тұрғыдан еркектік қасиеті басым әйелдер бар. Егер олар гетеросексуал болса, ер адам өзінде ешқашан дамымаған қасиеттері бар еркекшора әйелдерге тартылады. Оның бойында анимадан көрі анимус басым. Әйел адам нәзік еркектерге тартылады. Мұндай контрасексуалды жұптар көп, кейбіреулері басқаларға қарағанда айқынырақ, егер екі жақ та қалағанын алса, олар табысты жұп бола алады — тарихи атақты мысал ретінде композитор Фредерик Шопен мен жазушы Жорж Сандты алуға болады, мұнда Санд көбіне күйеуі сияқты, ал Шопен әйелі сияқты болған. Егер олар гомосексуал болса, ер адам немесе әйел адам әлі де іште дамымаған қарама-қарсы жыныс қасиеттерін іздейтін болады. Жалпы алғанда, адамдар еркектік немесе әйелдік рөлмен тым қатты сәйкестеніп, тепе-теңдікті жоғалтады және қарама-қарсы полюске тартылады.

Адам табиғатын зерттеуші ретінде сіздің міндетіңіз үш қырлы: Біріншіден, сіз анима мен анимустың басқаларда, әсіресе олардың жақын қарым-қатынастарында қалай көрінетінін бақылауға тырысуыңыз керек. Мұндай жағдайларда олардың мінез-құлқы мен үлгілеріне назар аудара отырып, сіз әдетте жабық болатын олардың бейсанасына жол табасыз. Сіз олардың басып тастаған бөліктерін көресіз және бұл білімді тиімді пайдалана аласыз. Тым еркекшора (гипермаскулинді) немесе тым нәзік (гиперфеминді) адамдарға ерекше назар аударыңыз. Ер адамның сыртқы келбетінің астында өте нәзік анима, ал әйел адамның астында өте еркектік анимус жатқанына сенімді болыңыз. Адамдар өздерінің әйелдік немесе еркектік қасиеттерін басып тастауға тым қатты тырысқанда, бұл қасиеттер карикатуралық түрде сыртқа шығуға бейім келеді.

Мысалы, гипермаскулинді (тым еркекшора) ер адам іштей киім мен сырт келбетке құмар болады. Ол адамдардың, соның ішінде басқа еркектердің сырт келбетіне ерекше қызығушылық танытып, олар туралы өткір пікірлер айтады. Ричард Никсон президент ретінде қол астындағыларға мачо бейнесін көрсетуге барынша тырысты, бірақ ол олар киген костюмдердің түсі мен кеңсесіндегі перделерге үнемі түсініктеме беріп, соған алаңдап жүретін. Гипермаскулинді ер адам көліктер, технология немесе саясат туралы нақты білімге негізделмеген қатаң пікірлер айтады, ал егер бұған шүйлігетін болса, ол өз қорғанысында мазасызданып, ашу шақырады немесе ренжіп қалады. Ол үнемі өз эмоцияларын тізгіндеуге тырысады, бірақ олар көбіне өз бетінше өмір сүреді. Мысалы, ол қаламаса да, кенеттен өте сезімтал болып кетуі мүмкін.

Гиперфеминді (тым нәзік) әйел көбіне өзі ойнауға мәжбүр болған рөлі үшін жиналған ашу мен ренішті жасырады. Оның еркектермен еліктіргіш, қыз бала сияқты мінез-құлқы — шын мәнінде билікке қол жеткізудің, нысананы мазақ етудің, тұзаққа түсірудің және зиян тигізудің айласы. Оның еркектік жағы пассивті-агрессивті мінез-құлықта, қарым-қатынаста адамдарды астыртын жолдармен билеу әрекеттерінде көрінеді. Тәтті, ибалы перденің астында ол өте өжет және өзгелерді қатаң сынайтын болуы мүмкін. Әрдайым іште жатқан өжеттігі ұсақ-түйек мәселелерде қисынсыз қырсықтық ретінде көрінеді.

Екінші міндетіңіз — өз бойыңыздағы проекциялау механизмін түсіну. (Проекциялардың кең таралған түрлерін келесі бөлімнен қараңыз. ) Проекциялар сіздің өміріңізде жағымды рөл атқарады және сіз қаласаңыз да оларды тоқтата алмайсыз, өйткені олар автоматты және бейсаналы түрде жүреді. Оларсыз сіз бір адамға терең зейін қойып, оған таңданып, оны идеал тұтып, ғашық бола алмас едіңіз. Бірақ қарым-қатынас дамыған соң, ерлер мен әйелдерді шынайы болмысында көре бастау үшін проекцияларды қайтарып алу күші мен сезіміне ие болуыңыз керек. Осылайша, сіз олармен қаншалықты үйлесімсіз екеніңізді немесе керісінше екенін түсінесіз. Шынайы адаммен байланыс орнатқан соң, сіз оны әрі қарай да идеал тұта аласыз, бірақ бұл оның бойындағы нақты жағымды қасиеттерге негізделеді. Мүмкін сіз оның кемшіліктерін сүйкімді деп табарсыз. Мұның бәріне өз үлгілеріңіз бен басқаларға бағыттайтын қасиеттердің түрлерін білу арқылы қол жеткізе аласыз.

Бұл сонымен қатар жақын емес қарама-қарсы жыныс өкілдерімен қарым-қатынасқа да қатысты. Кеңсе жағдайында әріптесіңіз сіздің жұмысыңызды сынады немесе сіз сұраған кездесуді кейінге қалдырды деп елестетіңіз. Егер ол адам қарама-қарсы жыныстан болса, сізде түрлі эмоциялар — реніш, қорқыныш, көңіл қалу, дұшпандық — және түрлі проекциялар оянады, ал өз жынысыңыздағы адаммен мұндай реакция әлдеқайда аз болар еді. Күнделікті өмірдегі осы динамиканы көре отырып, сіз оны жақсырақ бақылай аласыз және қарама-қарсы жыныс өкілдерімен жатық қарым-қатынас орнатасыз.

Үшінші міндетіңіз — ішке үңілу, бойыңыздағы басып тасталған және дамымаған әйелдік немесе еркектік қасиеттерді көру. Қарама-қарсы жыныспен қарым-қатынасыңызда өз анимаңыз немесе анимусыңыздың ұшқындарын байқайсыз. Сіз ер адамнан көргіңіз келетін сол табандылық немесе әйел адамнан көргіңіз келетін сол жанашырлық — бұл әйелдік немесе еркектік астарды шығара отырып, өз бойыңызда дамытуыңыз керек нәрсе. Сіз негізінен өз бойыңызда бар, бірақ басып тасталған қасиеттерді күнделікті тұлғаңызға біріктіресіз. Олар бұдан былай тәуелсіз және автоматты түрде «арбау» түрінде әрекет етпейді. Олар сіздің күнделікті болмысыңыздың бір бөлігіне айналады және адамдар сізден сезілетін шынайылыққа тартылатын болады. (Бұл туралы толығырақ осы тараудың соңғы бөлімінен оқыңыз. )

Соңында, жыныстық рөлдерге келгенде, біз кемел теңдікке апаратын үздіксіз прогресс жолындамыз және бұл идеалға жетуге жақынбыз деп ойлағанды ұнатамыз. Бірақ бұл шындыққа жанаспайды. Бір деңгейде айқын ілгерілеуді көргенімізбен, тереңірек басқа деңгейде жыныстар арасындағы шиеленіс пен поляризацияның артып келе жатқанын көреміз, бейне бір ерлер мен әйелдер арасындағы теңсіздіктің ескі үлгілері бізге бейсаналы әсерін тигізіп жатқандай.

Бұл шиеленіс кейде соғыс сияқты сезілуі мүмкін және ол жыныстар арасындағы өсіп келе жатқан психологиялық қашықтықтан туындайды, мұнда қарама-қарсы жыныстағы адамдар біз түсіне алмайтын әдеттері мен мінез-құлық үлгілері бар жат мақұлықтар сияқты көрінеді. Бұл қашықтық кейбіреулер арасында дұшпандыққа айналуы мүмкін. Бұл ерлерде де, әйелдерде де байқалса да, ерлер арасында дұшпандық күштірек. Мүмкін бұл көптеген еркектердің ана бейнесіне деген жасырын дұшпандығына және ол бейсаналы түрде тудыратын тәуелділік пен әлсіздік сезіміне байланысты болар. Ерлердің еркектік сезімінде көбіне ішкі сенімсіздікті әшкерелейтін қорғаныстық сипат болады. Мұндай сенімсіздік жыныстық рөлдердің өзгеруімен одан сайын өткірлене түсті және бұл ерлер мен әйелдер арасындағы күдік пен дұшпандықты арттырады.

Алайда, жыныстар арасындағы бұл сыртқы қақтығыс — шешілмеген ішкі қақтығыстың көрінісі ғана. Ішкі әйелдік немесе еркектік бастау мойындалмағанша, сыртқы қашықтық тек өсе береді. Біз бұл қашықтықты іштей жойғанда, қарама-қарсы жынысқа деген көзқарасымыз да өзгереді. Біз тереңірек байланысты сезінеміз. Біз олармен өз болмысымыздың бір бөлігімен сөйлескендей тіл табыса аламыз. Жыныстар арасындағы полярлық (екі қарама-қарсы полюстің болуы) әлі де бар және ол әлі де бізді қызықтырып, ғашық болуға мәжбүр етеді, бірақ енді бұл әйелдікке немесе еркектікке жақындауға деген ұмтылысты қамтиды. Бұл жыныстар арасындағы қашықтық пен дұшпандық ақыр соңында қарым-қатынаста алдыңғы планға шығып, адамдарды бір-бірінен алшақтататын поляризациядан мүлдем өзгеше. Ішкі байланыс сыртқы байланысты айтарлықтай жақсартады және бұл біз ұмтылуға тиіс идеал болуы керек.

Жыныстық проекция — түрлері

Шексіз нұсқалары болғанымен, төменде жыныстық проекциялардың ең көп таралған алты түрін табасыз. Сіз бұл білімді үш жолмен пайдалануыңыз керек: Біріншіден, өзіңіздің осы проекциялау нысандарының біріне бейімділігіңізді тануыңыз керек. Бұл сізге алғашқы жылдарыңыз туралы терең нәрсені түсінуге көмектеседі және...

бұл сізге басқа адамдарға бағытталған проекцияларыңызды кері қайтарып алуды әлдеқайда жеңілдетеді.

Екіншіден, мұны басқалардың бейсанасына енудің, олардың <span data-term="true">анима (ер адамның жан дүниесіндегі әйелдік бастау) мен </span>анимасының (әйел адамның жан дүниесіндегі еркектік бастау) іс-әрекетін көрудің баға жетпес құралы ретінде пайдалануыңыз керек.

Соңында, басқалардың өз қажеттіліктері мен қиялдарын сізге қалай проекциялайтынына мұқият болуыңыз қажет. Есіңізде болсын, сіз басқалардың проекциялау нысанына айналғанда, олардың сіз туралы идеалды түсінігіне сай болуға, олардың қиялындағы кейіпкерге айналуға деген елігу пайда болады. Сіз олардың толқынысына беріліп, олар ойлағандай ұлы, күшті немесе жанашыр екеніңізге сенгіңіз келеді. Өзіңіз байқамай, олар күткен рөлді ойнай бастайсыз. Олар аңсаған ана немесе әке бейнесіне айналасыз. Алайда, уақыт өте келе бұған наразы боласыз — себебі сіз өз-өзіңіз бола алмайсыз және шынайы қасиеттеріңіз үшін бағаланбайсыз. Бұл динамика сізді тұзаққа түсірмес бұрын оны түсінген дұрыс.

Ібіліс тектес романтик (The Devilish Romantic)

Бұл сценарийдегі әйел үшін оны таңғалдырған ер адам — көбінесе жасы үлкен әрі табысты — жас әйелдердің соңынан жүгіруден тыйыла алмайтын жеңілтек болып көрінуі мүмкін. Бірақ ол сонымен бірге романтик. Ғашық болғанда ол әйелді назармен көмкереді. Әйел оны баурап алып, оның назарының нысанасына айналуды ұйғарады. Ол оның қиялына сай ойнайды. Ер адам онымен бірге тұрақтап, өзін өзгертуді қалайша қаламайды? Әйел оның махаббатына бөленеді. Бірақ қандай да бір себептермен ол өзі ойлағандай күшті, еркекшіл немесе романтик болмай шығады. Ол біршама өзімшіл. Әйел қалаған назарына қол жеткізе алмайды немесе ол ұзаққа созылмайды. Ер адам өзгермейді және оны тастап кетеді.

Бұл көбінесе әкесімен тым жақын, тіпті флиртке (көңілдестікке жақын еркелеу) ұқсас қарым-қатынаста болған әйелдердің проекциясы. Мұндай әкелер көбінесе әйелдерін іш пыстырарлық деп санайды, ал кішкентай қызын сүйкімдірек әрі ойнақы көреді. Олар шабыт алу үшін қызына бет бұрады; қыз олардың назарына тәуелді болып, әкесі қалайтын қыздың рөлін ойнауға бейімделеді. Бұл оған билік сезімін береді. Осы назар мен оған ілесіп жүретін билікті қайта сезіну оның өмірлік мақсатына айналады. Әке бейнесімен кез келген ұқсастық проекциялау механизмін іске қосады және ол ер адамның романтикалық табиғатын ойдан шығарады немесе асыра сілтейді.

Мұның жарқын мысалы ретінде Жаклин Кеннеди Онассисті келтіруге болады. Әкесі Джек Бувье екі қызын да жақсы көрген, бірақ Жаклин оның сүйіктісі болды. Джек ібілістей сұлу әрі сымбатты еді. Ол өз денесі мен киген сәнді киімдеріне тым құмар нарцисс (өзін-өзі шектен тыс жақсы көретін адам) болатын. Ол өзін мачо, тәуекелшіл деп санағанымен, шын мәнінде талғамы нәзік және мүлдем толыспаған жан еді. Сондай-ақ ол белгілі әйелқұмар болатын. Ол Джекиге қызындай емес, көңілдесі немесе ойын серігіндей қарады. Джеки үшін ол ешқашан қателеспейтін жан еді. Ол әкесіның әйелдер арасындағы танымалдылығын мақтан тұтты. Анасы мен әкесінің жиі болатын ұрыс-керістерінде ол әрқашан әкесінің жағында болды. Көңілді әкемен салыстырғанда, анасы тым қатал әрі ұстамды еді.

Ата-анасы ажырасқаннан кейін де оның қасында көп уақыт өткізіп, ол туралы үнемі ойлаған Джеки әкесінің энергиясы мен рухын терең сіңірді. Жас кезінде ол бар назарын өзінен үлкен, қуатты және ерекше ер адамдарға аударды, олармен әкесімен ойнаған рөлін қайта жаңғырта алды — ол әрқашан оның махаббатына мұқтаж кішкентай қыз, бірақ сонымен бірге еліктіргіш болды. Ол өзі таңдаған ер адамдардан үнемі көңілі қалып отырды. Джон Ф. Кеннеди оның идеалына ең жақын адам болды, өйткені ол көп жағынан түрі де, болмысы да әкесіне ұқсайтын. Алайда, Кеннеди оған аңсаған назарын ешқашан бермеді. Ол тым өзімшіл еді. Ол басқа әйелдермен көңіл көтерумен тым бос болмады. Ол нағыз романтикалық тип емес еді. Бұл қарым-қатынаста оның көңілі үнемі қалды, бірақ ол осы үлгінің тұзағында қалды, кейінірек Аристотель Онассиске — сырттай өте батыл әрі романтикалық көрінген, бірақ оған өте нашар қараған және үнемі опасыздық жасаған жасы үлкен, ерекше, зор билік иесіне тұрмысқа шықты.

Мұндай сценарийдегі әйелдер әкесінің ерте кездегі назарының тұзағына түскен. Олар кейінірек сол назарды ояту үшін үнемі тартымды, шабыттандырушы және еліктіргіш болуы керек. Олардың анимасы еліктіргіш, бірақ әкесінің энергиясын көп сіңіргендіктен агрессивті, еркектік сипатқа ие. Бірақ олар өмірде жоқ ер адамды іздеумен болады. Егер ер адам толығымен назар аударып, шаршамайтын романтик болса, олар одан жалығып кетер еді. Ондай адамды тым әлсіз деп санар еді. Олар іштей өз қиялындағы ер адамның ібіліс тектес жағына және онымен бірге келетін өзімшілдікке тартылады. Бұл проекцияның тұзағында қалған әйелдер жылдар өте келе ерлердің қиялдарына сай болу үшін қаншалықты көп энергия жұмсайтынына және оның өтеуіне өте аз алатынына наразы бола бастайды. Мұндай әйелдер үшін тұзақтан шығудың жалғыз жолы — осы үлгінің өзін көру, әкесін мифке айналдыруды тоқтату және оның орнына оның орынсыз назары келтірген зиянға назар аудару.

Мінез-құлқы белгісіз кемел әйел (The Elusive Woman of Perfection)

Ол өзінің идеалды әйелін таптым деп ойлайды. Ол әйел оған бұрынғы қарым-қатынастарында жетіспеген нәрсені — мейлі ол еркіндік, жұбаныш пен жанашырлық немесе шығармашылық ұшқын болсын — береді деп сенеді. Ол әйелмен іс жүзінде аз кездескеніне қарамастан, ол онымен бірге болатын жағымды сәттердің барлық түрін елестете алады. Ол туралы неғұрлым көп ойлаған сайын, онсыз өмір сүре алмайтынына соғұрлым сенімді болады. Ол осы кемел әйел туралы айтқанда, оны не соншалықты кемел ететіні туралы нақты бөлшектердің аздығын байқайсыз. Егер ол қарым-қатынас орната алса, тез арада көңілі қалады. Әйел ол ойлағандай болмай шығады; ол оны алдағандай сезінеді. Содан кейін ол өз қиялын проекциялау үшін келесі әйелге көшеді.

Бұл ерлер проекциясының кең таралған түрі. Онда ол анасынан немесе өміріндегі басқа әйелдерден ешқашан алмадым деп есептейтін барлық элементтер бар. Бұл идеалды жар оның түстеріне кіреді. Ол оған өзі танитын біреу ретінде көрінбейді; ол оның қиялында жасалған әйел — көбінесе жас, қолжетімсіз, бірақ керемет бір нәрсені уәде ететін бейне. Нақты өмірде әйелдердің белгілі бір типтері бұл проекцияны тудыруға бейім. Ол әдетте нақты сипаттауға келмейтін және Фрейд «нарцисстік әйел» деп атаған типке сәйкес келеді — өз-өзіне жеткілікті, өзін толықтыру үшін ер адамға немесе басқа біреуге мұқтаж емес. Ол іштей біршама суық және ерлер өздері қалаған нәрсені проекциялай алатын бос экран болуы мүмкін. Немесе ол өзінің жеке болмысын нақты сезінбегенімен, шығармашылық энергияға толы еркін рух болып көрінуі мүмкін. Ерлер үшін ол муза (шабыт көзі), олардың қиялының ұшқыны, өздерінің қасаң ойларын босатуға арналған жем ретінде қызмет етеді.

Бұл проекцияға бейім ерлердің аналары көбінесе олардың қасында толық болмаған. Мүмкін мұндай ана ұлынан күйеуінен ала алмаған назар мен мақұлдауды күткен шығар. Осы рөлдердің ауысуына байланысты, бала ер жеткенде ішінде үнемі толтыруды қажет ететін үлкен бостықты сезінеді. Ол өзінің не қалайтынын немесе неден құр қалғанын нақты айтып бере алмайды, сондықтан оның қиялы бұлдыр болады. Ол өмірін осы қолжетімсіз бейнені іздеумен өткізеді және ешқашан ет пен сүйектен жаралған нақты әйелге тұрақтамайды. Әрқашан «келесісі» кемел болады деп ойлайды. Егер ол нарцисстік типке ғашық болса, ол анасымен болған мәселені қайталайды — өзі қалаған нәрсені бере алмайтын әйелге ғашық болады. Оның анимасы біршама қиялшыл, ішкі дүниесіне үңілгіш және көңіл-күйі құбылмалы, бұл ол ғашық болған кезде көрсететін мінез-құлық.

Мұндай типтегі ер адамдар өздерінің мінез-құлық үлгісінің табиғатын тануы керек. Оларға шын мәнінде қажет нәрсе — нақты әйелді тауып, онымен араласу, оның міндетті түрде болатын кемшіліктерін қабылдау және көбірек өздерін арнау. Олар көбінесе өз қиялдарының соңынан жүгіруді қалайды, өйткені мұндай сценарийде олар бақылауды өз қолында ұстайды және шындық ашылғанда кетуге еркіндігі бар. Бұл үлгіні бұзу үшін мұндай ер адамдар осы бақылаудың бір бөлігінен бас тартуы керек. Музаға деген қажеттілікке келгенде, олар мұндай шабытты іштен табуды, өз ішіндегі аниманы көбірек шығаруды үйренуі керек. Олар өздерінің әйелдік рухынан тым алшақтап кеткен және өздерінің ойлау процестерін босатуы қажет. Қиялындағы әйелден бұл еркіндікті талап етпей, олар өз өміріндегі нақты әйелдермен жақсырақ тіл табыса алады.

Сүйкімді бүлікші (The Lovable Rebel)

Бұл типке тартылатын әйел үшін оны қызықтыратын ер адам билікке деген жеккөрінішін ашық білдіреді. Ол — конформист емес (қалыптасқан ережелерге бағынбайтын адам). «Ібіліс тектес романтиктен» айырмашылығы, бұл адам көбінесе жас және онша табысты емес болады. Сондай-ақ ол оның әдеттегі таныстар шеңберінен тыс болады. Онымен қарым-қатынас орнату сәл де болса табу (тыйым салынған нәрсе) сияқты көрінеді — әкесі бұған міндетті түрде қарсы болар еді, бәлкім достары мен әріптестері де қолдамас еді. Алайда, егер қарым-қатынас орнаса, ол оның мүлдем басқа қырын көреді. Ол жақсы жұмыста тұрақтай алмайды, бірақ бұл бүлікші болғанынан емес, жалқау және қауқарсыз болғандықтан. Татуировкалары мен қырылған басына қарамастан, ол өте қарапайым, бақылаушы және үстемдік етуші. Қарым-қатынас бұзылады, бірақ қиял қала береді.

Мұндай проекциясы бар әйелдің әкесі көбінесе қатал, суық және патриархалды (ер адамның үстемдігіне негізделген) болған. Әке — тәртіптің, ережелер мен дәстүрлердің символы. Ол қызына жиі сын айтатын — ол ешқашан жеткілікті деңгейде жақсы, әдемі немесе ақылды болмаған. Әйел бұл сыншы дауысты ішкі дүниесіне сіңіріп алған және оны басында үнемі естиді. Бала кезінде ол әкесіның бақылауына қарсы шығуды және өзін көрсетуді армандаған, бірақ көбінесе бағынуға және көнбіс қыздың рөлін ойнауға мәжбүр болған. Оның бүлік шығаруға деген ұмтылысы басылып, оның анимасына өтті, ол өте ашулы және ренжулі. Бүлікшілдікті өзі дамытудың орнына, ол оны бүлікші ер адам бейнесінде сырттан іздейді. Егер ол сыртқы түріне қарап ер адамның осындай екенін сезсе, ол құмарлық пен сексуалдыққа толы қиялдарды проекциялайды. Көбінесе ол салыстырмалы түрде жас ер адамды таңдайды, өйткені бұл оны азырақ қауіпті, патриархқа азырақ ұқсайтын етеді. Бірақ оның жастығы мен толыспағандығы тұрақты қарым-қатынас орнатуды мүмкін емес етеді және оның көңілі қалған сайын ашулы жағы шыға бастайды.

Әйел осы проекцияға бейім екенін түсінгеннен кейін, ол қарапайым шындықты қабылдауы керек: ол шын мәнінде өзінің бойындағы тәуелсіздікті, батылдықты және қарсы шығу күшін дамытқысы келеді. Мұны істеу ешқашан кеш емес, бірақ бұл қасиеттерді кішігірім қадамдармен, күнделікті сынақтармен қалыптастыру керек, онда ол «жоқ» деп айтуды, кейбір ережелерді бұзуды және т. б. жаттықтырады. Өзіне сенімдірек бола отырып, ол тең құқылы әрі қанағаттанарлық қарым-қатынастарды бастай алады.

Адасқан әйел (The Fallen Woman)

Оны таңғалдырған әйел ол бұрын білетін әйелдерден мүлдем басқаша көрінеді. Мүмкін ол басқа мәдениеттен немесе әлеуметтік таптан шыққан шығар. Мүмкін ол өзі сияқты білімді емес шығар. Оның мінезі мен өткен өмірінде күмәнді бір нәрсе болуы мүмкін; ол көптеген әйелдерге қарағанда физикалық тұрғыдан әлдеқайда еркін. Ер адам оны табиғи деп ойлайды. Ол қорғауға, білімге және ақшаға мұқтаж сияқты көрінеді. Ол оны құтқарушы және жоғарыға көтеруші болады. Бірақ ол әйелге жақындаған сайын, бәрі ол күткендей болмай шығады.

Марсель Прусттың «Жоғалған уақытты іздеуде» романының 1-томы «Сван жағында» шығармасында басты кейіпкер Шарль Сван — нақты адамға негізделген — эстет (сұлулықты бағалаушы), өнер білгірі. Ол сонымен қатар кез келген қарым-қатынастан немесе міндеттемеден өлердей қорқатын Дон Жуан (әйелқұмар). Ол өз табындағы көптеген әйелдерді баурап алған. Бірақ кейін ол мүлдем басқа әлеуметтік ортадан шыққан Одетта есімді әйелді кездестіреді. Ол білімсіз, біршама дөрекі, ал кейбіреулер оны куртизанка (жеңіл жүрісті әйел) деп атар еді. Ол Сванды қызықтырады. Бір күні Боттичелли фрескасындағы (дымқыл сылаққа салынған сурет) інжіл көрінісінің көшірмесіне қарап отырып, ол Одеттаның картинадағы әйелге ұқсайтынын ұйғарады. Енді ол оған таңғалып, оны идеалға айналдыра бастайды. Одеттаның өмірі ауыр болған болуы керек және ол жақсырақ өмірге лайық. Жауапкершіліктен қорыққанына қарамастан, ол оған үйленіп, оны өмірдің нәзік қырларына баулиды. Ол байқамаған нәрсе — Одетта ол қиялдаған әйелге мүлдем ұқсамайтын. Ол өте ақылды және ерік-жігері мықты, Сваннан әлдеқайда күшті. Соңында ол басқа еркектермен және әйелдермен көңілдес болуды жалғастыра отырып, оны өзінің бейшара құлына айналдырады.

Мұндай типтегі ер адамдардың балалық шағында анасының бейнесі өте күшті болған. Олар жақсы, тілалғыш балалар, мектепте озат оқушылар болды. Саналы түрде олар білімді, жақсы әрі кемел көрінетін әйелдерге тартылады. Бірақ бейсаналы түрде олар кемел емес, «жаман», мінезі күмәнді әйелдерге құмар. Олар іштей өздеріне қарама-қарсы нәрсені аңсайды. Бұл классикалық «ана/жезөкше» бөлінісі — олар әйелі ретінде ана бейнесін қалайды, бірақ жезөкшеге, «адасқан әйелге», денесін көрсеткенді ұнататын типке әлдеқайда күшті физикалық тартылысты сезінеді. Олар бала кезіндегі мінездерінің ойнақы, сезімтал және қарапайым қырларын басып тастаған. Олар тым қасаң және мәдениетті. Олар бұл қасиеттермен тек өздерінен мүлдем өзгеше болып көрінетін әйелдер арқылы ғана байланыса алады. Сван сияқты, олар шындыққа ешқандай қатысы жоқ зиялы теңеулер арқылы оларды идеалдандырудың жолын табады. Олар мұндай әйелдерге әлсіздік пен қорғансыздықты проекциялайды. Олар өз-өздеріне көмектесіп, қорғағысы келетінін айтады. Бірақ оларды шын мәнінде қызықтыратын нәрсе — бұл әйелдер уәде ететін қауіп пен «бұзық» ләззаттар. Мұндай әйелдердің күшін жете бағаламай, олар көбінесе олардың қуыршағына айналады. Олардың анимасы пассивті және мазохистік (өзіне азап шектіруден ләззат алу) сипатта болады.

Мұндай проекциямен айналысатын ер адамдар өз мінездерінің дәстүрлі емес қырларын дамытуы керек. Олар жайлылық аймағынан шығып, жаңа тәжірибелерді өз бетінше байқап көруі қажет. Оларға өздерін босатуға көмектесетін көбірек сынақтар, тіпті біршама қауіп қажет. Мүмкін олар жұмыста көбірек тәуекелге баруы керек шығар. Сондай-ақ олар өз мінездерінің физикалық және сезімтал жағын дамытуы керек. «Адасқан әйел» типін іздеу арқылы қалағанына қол жеткізудің қажеті болмаса, олар өз қалауларын кез келген әйелмен қанағаттандыра бастай алады — оның өздерін жолдан тайдыруын пассивті күтпей, күнәлі ләззаттарды өздері бастай алады.

Мықты ер адам (The Superior Man)

Ол өте ақылды, білікті, күшті және тұрақты болып көрінеді. Одан сенімділік пен билік лебі еседі. Ол ірі кәсіпкер, профессор, суретші немесе гуру (рухани ұстаз) болуы мүмкін. Ол жасы үлкен әрі сырттай онша тартымды болмаса да, өзіне деген сенімділігі оған тартымды аура береді. Бұл типке тартылатын әйел үшін онымен қарым-қатынас жанама түрде күш пен артықшылық сезімін береді.

Джордж Элиоттың «Миддлмарч» (1872) романында басты кейіпкер Доротея Брук — бай ағасының тәрбиесіндегі он тоғыз жасар жетім қыз. Доротея өте сұлу және тұрмысқа шығуға лайықты үміткер. Іс жүзінде, сэр Джеймс Четтам есімді жергілікті жас жігіт оған белсенді түрде көңіл білдіреді. Бірақ бір күні кешкісін ол өмірін ғылымға арнаған ауқатты жер иесі, өзінен әлдеқайда үлкен Эдвард Кособонмен кездеседі және ол оны қызықтырады. Ол оған назар аудара бастайды, ал Кособон оның көңілін табады, бұл оның әпкесі мен ағасын шошытады. Олар үшін ол бетінде меңдері бар, өңі қуқарған ұсқынсыз адам. Ол тамақты ішіп отырып дыбыс шығарады және өте аз сөйлейді. Бірақ Доротея үшін оның жүзі руханилыққа толы. Ол этикетке мән бермейтіндей адамдардан жоғары тұрады. Ол аз сөйлейді, өйткені оны ешкім түсінбейді. Оған тұрмысқа шығу Паскальға немесе Кантқа тұрмысқа шыққанмен бірдей. Ол грек және латын тілдерін үйреніп, оған «Барлық мифологиялардың кілті» атты ұлы туындысын аяқтауға көмектеседі. Ал ол оны тәрбиелеп, жоғарылатады. Ол бейсаналы түрде іздеп жүрген әкесінің орнын толтырады. Тек оған тұрмысқа шыққаннан кейін ғана ол шындықты біледі — ол іштей өлі адам және бәрін бақылауда ұстайды. Ол оған тек мәртебелі хатшы ретінде қарайды. Әйел махаббатсыз некенің тұзағына түседі.

Қазір қарым-қатынастың егжей-тегжейлері басқаша болуы мүмкін болса да, проекцияның бұл түрі әйелдер арасында өте жиі кездеседі. Ол төмендік сезімінен туындайды. Бұл жағдайдағы әйел әкесінің және оны қатты сынаған басқа адамдардың дауысын ішкі дүниесіне сіңіріп алған, олар оның кім екенін және өзін қалай ұстау керектігін айту арқылы оның өзіне деген сенімділігін төмендеткен. Өзінің күшін немесе сенімділігін ешқашан дамытпағандықтан, ол бұл қасиеттерді ер адамдардан іздеуге және олардың кез келген белгілерін асыра бағалауға бейім болады. Оған жауап беретін көптеген ер адамдар оның өзіне деген сенімсіздігін сезеді және мұны тартымды деп санайды. Олар әйелдің, көбінесе жас әйелдің табынушылық назарын ұнатады, оларға үстемдік етіп, бақылай алады. Бұл — студентті баурап алатын классикалық профессордың бейнесі. Мұндай ер адамдар ол елестеткендей ақылды, пысық және өзіне сенімді болмайтындықтан, әйел не көңілі қалып кетеді, не өзінің төмен сенімділігінің тұзағында қалып, оның манипуляцияларына көнеді және кез келген мәселе үшін өзін кінәлайды.

Мұндай әйелге ең алдымен өзінің сенімсіздігінің көзі — өзі қабылдаған және ішкі дүниесіне сіңірген басқалардың сыни пікірлері екенін түсінуі керек. Бұл оның туа біткен ақыл-ойының немесе құндылығының жетіспеушілігінен емес. Ол өз іс-әрекеттері арқылы — жобаларды қолға алу, бизнес бастау, шеберлікті меңгеру арқылы — өзінің батылдығы мен өзіне деген сенімділігін дамыту үстінде белсенді жұмыс істеуі керек. Ер адамдармен қарым-қатынаста ол өзін олармен тең дәрежеде, олар сияқты немесе одан да күшті әрі шығармашыл ретінде көруі тиіс. Шынайы өзіне деген сенімділік арқылы ғана ол кездесетін ер адамдардың нақты құндылығы мен мінезін бағалай алады.

Оған табынатын әйел (The Woman to Worship Him)

Ол жігерлі әрі өршіл, бірақ оның өмірі қиын. Сыртқы дүние қатал, кешірімсіз және ол жерден жұбаныш табу оңай емес. Ол өмірінде бір нәрсе жетіспейтінін сезеді. Содан кейін оған назар аударатын, жылы әрі тартымды әйел пайда болады. Ол оған тәнті сияқты көрінеді. Ол оған және оның энергиясына қатты тартылады. Бұл — оны толықтыратын, жұбатуға көмектесетін әйел. Бірақ кейін, қарым-қатынас дамыған сайын, ол бұрынғыдай мейірімді әрі ілтипатты болып көрінбейді. Ол оған таңғалуын тоқтатқаны анық. Ол әйел оны алдады немесе өзгерді деген қорытындыға келеді. Мұндай опасыздық оны ашуландырады.

Бұл ерлер проекциясы, әдетте, анасымен болған ерекше қарым-қатынастан туындайды — анасы ұлына табынады және оны назармен көмкереді. Мүмкін бұл күйеуінен қалаған нәрсесін ала алмағанының орнын толтыру шығар. Ол баланы сенімділікке толтырады; бала анасының назарына тәуелді болып, оның жылы, аялаған қатысуын аңсайды, анасының қалайтыны да осы.

Ол ер жеткенде, көбінесе анасының үмітін ақтауға тырысатын өте өршіл болады. Ол өзін қатты қамшылайды. Ол өзінің соңынан жүретін әйелдердің белгілі бір типін таңдайды, содан кейін оны байқатпай ана рөлін ойнауға — жұбатуға, табынуға және оның эгосын көтеруге итермелейді. Көптеген жағдайларда әйел оның өзін осы рөлге қалай итермелегенін түсініп, бұған наразы болады. Ол бұрынғыдай жұбатушы және құрметтеуші болуын тоқтатады. Ер адам әйелді өзгерді деп кінәлайды, бірақ шын мәнінде ол әйелде ешқашан болмаған қасиеттерді проекциялап, оны өз күтулеріне сәйкес келтіруге тырысқан. Бұдан кейінгі ажырасу ер адам үшін өте ауыр болады, өйткені ол өзінің ерте жылдарынан бастап энергиясын салған және мұны ана бейнесінің тастап кеткені ретінде сезінеді. Тіпті ол әйелді бұл рөлді ойнауға көндіре алса да...

Ол рөлді сомдауда ер адамға көмектескен күннің өзінде, ол оған деген тәуелділігі үшін іштей реніш сезінеді. Бұл — оның өз анасына деген бұрынғы тәуелділігі мен амбиваленттілігі (бір нысанға қатысты қарама-қайшы сезімдердің қатар болуы). Ол қарым-қатынасқа нұқсан келтіруі немесе одан алшақтап кетуі мүмкін. Оның анимасының (ер адамның бейсанасындағы ішкі әйелдік бастау) өткір, айыптаушы қыры бар, ол әрқашан шағымдануға және кінәлауға дайын тұрады.

Бұл жағдайда ер адам өз өміріндегі осындай қарым-қатынастардың заңдылығын көре білуі керек. Бұл оған әйелдерге таңатын «аналық» қасиеттерді өз ішінде дамыту қажеттігін білдіретін сигнал болуы тиіс. Ол өз амбициясының табиғаты — анасына жағыну және оның үмітін ақтау қазуынан туындағанын түсінуі қажет. Ол өзін тым қатты қинауға бейім. Ол өзін жұбата білуді, тыныштандыруды, ара-тұра демалып, жетістіктеріне қанағаттануды үйренуі керек. Ол өзіне күтім жасай алуы тиіс. Бұл оның қарым-қатынастарын түбегейлі жақсартады. Ол табынуды немесе қамқорлық күтуді қойып, өзі көбірек бере бастайды. Ол әйелдерді сол қалпында қабылдайды, нәтижесінде олар ешқандай қысымсыз-ақ оған қажетті жайлылықты бейсаналы түрде ұсынуға тырысады.

Төл еркек/әйел

Адамзатқа тән ортақ тәжірибе — өмірдің белгілі бір кезеңінде, көбінесе қырық жасқа таяғанда, біз орта жас дағдарысы (шамамен 40 жас шамасында болатын психологиялық өтпелі кезең) деп аталатын кезеңнен өтеміз. Жұмысымыз механикалық әрі жансыз болып көрінеді. Жақын қарым-қатынастар бұрынғы қызығы мен рухын жоғалтады. Біз өзгерісті аңсап, оны жаңа мансаптан немесе қарым-қатынастан, жаңа әсерлерден, тіпті қауіп-қатерден іздейміз. Мұндай өзгерістер қысқа мерзімді терапиялық серпін бергенімен, мәселенің нақты себебіне тиіспейді, сондықтан мазасыздық қайта оралады.

Бұл құбылысқа басқа қырынан — индивидуалдылық дағдарысы ретінде қарап көрейік. Бала кезімізде біздің «Мен» сезіміміз өте икемді болды. Біз айналамыздағы барлық адамдар мен заттардың энергиясын бойымызға сіңірдік. Эмоциялардың кең спектрін сезініп, жаңа тәжірибелерге ашық болдық. Бірақ жастық шақта бізге әлеуметтік «Мен»-імізді қалыптастыру керек болды — бұл топқа сіңісіп кетуге мүмкіндік беретін тұтас тұлға. Ол үшін біз еркін рухымызды шектеп, «жинақтауға» мәжбүр болдық. Және бұл шектеулердің көбі гендерлік рөлдерге байланысты болды. Тұрақты тұлға ретінде көріну үшін біз өзіміздің еркектік немесе әйелдік қырларымызды тұншықтыруға мәжбүр болдық.

Жиырма жастан асқан шақта біз ортаға бейімделу үшін бұл сәйкестікті үнемі түзетіп отырамыз — бұл әлі де «жүріп жатқан жұмыс» және біз оны қалыптастырудан ләззат аламыз. Өміріміз көптеген бағыттар бойынша өзгеруі мүмкін екенін сезінеміз және бұл мүмкіндіктер бізді баурайды. Бірақ жылдар өткен сайын біз ойнайтын гендерлік рөл барған сайын қатып, беки түседі. Біз бойымыздағы маңызды бір нәрсені жоғалтқанымызды, жастық шағымыздағы өзімізге жат болып кеткенімізді сезе бастаймыз. Шығармашылық энергиямыз сарқылады. Әрине, біз бұл дағдарыстың себебін сырттан іздейміз, бірақ ол іштен туындайды. Біз тепе-теңдікті жоғалтып, өз рөліміз бен өзгелерге көрсететін маскамызға тым қатты байланып қалдық. Біздің бастапқы табиғатымыз әке-шешемізден сіңірген қасиеттерді және биологиялық тұрғыдан бізде бар қарама-қарсы жыныстың белгілерін көбірек қамтитын еді. Белгілі бір сәтте ішкі дүниеміз өзіміздің ажырамас бөлігімізді жоғалтқанымызға қарсы шығады.

Әлемдегі алғашқы мәдениеттерде тайпаның ең дана адамы — шаман (рухтар әлемімен байланыса алатын емші-бақсы), рухтар әлемімен байланыса алатын емші болған. Еркек шаманның ішкі «әйелі» немесе «жары» болған, ол оны мұқият тыңдап, бағыт-бағдар беріп отырған. Әйел шаманның ішкі «күйеуі» болған. Шамандардың күші осы ішкі тұлғамен байланысының тереңдігінде еді. Шаман бейнесі біздің арғы бабаларымыз білген терең психологиялық шындықты көрсетеді. Көптеген ежелгі мәдениеттердің — парсы, еврей, грек, мысыр — мифтерінде алғашқы адамдар еркек әрі әйел болған деп есептелген; бұл оларды соншалықты құдіретті еткені сонша, құдайлар олардан қорқып, оларды екіге бөліп тастаған.

Түсініп алыңыз: Бастапқы табиғатыңызға оралу сізге зор күш береді. Өзіңіздегі табиғи әйелдік немесе еркектік бөліктермен байланыс орнату арқылы сіз тұншықтырылған энергияны босатасыз; санаңыз табиғи икемділігін қалпына келтіреді; қарама-қарсы жыныс өкілдерін жақсырақ түсініп, олармен тіл табысасыз; гендерлік рөліңізге қатысты қорғаныс реакцияларынан арылып, өз болмысыңызға сенімді боласыз. Бұл оралу сіздің теңгерімсіздігіңізге байланысты ойлау мен әрекет етудің еркектік немесе әйелдік стильдерімен «ойнауды» талап етеді. Бірақ бұл процесті сипаттамас бұрын, біз еркектік және әйелдік қасиеттер туралы адам санасында қалыптасқан терең соқыр сенімдерді реттеп алуымыз керек.

Мыңдаған жылдар бойы еркектік және әйелдік рөлдерді негізінен ер адамдар анықтап, оларға құндылық бағасын беріп келді. Әйелдік ойлау стилі иррационалдықпен байланыстырылса, әйелдік іс-әрекет әлсіз әрі төмен деп саналды. Біз жыныстар арасындағы теңсіздік тұрғысынан сырттай алға жылжығанымызбен, іштей бұл бағалаулар әлі де тамырын терең жайып жатыр. Еркектік ойлау стилі әлі де жоғары бағаланады, ал әйелдік қасиет жұмсақ әрі әлсіз ретінде қабылданады. Көптеген әйелдер бұл бағалауларды іштей қабылдап алған. Олар тең болу — ерлер сияқты қатал әрі агрессивті болу деп түсінеді. Бірақ қазіргі әлемде еркектік пен әйелдікті әртүрлі жолдармен болса да, ақыл-ой қуаты мен іс-әрекет күші жағынан толықтай тең деп көру өте маңызды.

Ойлаудың еркектік және әйелдік стильдері

Ойлау, әрекет ету, тәжірибеден үйрену және өзгелермен қарым-қатынас жасау кезінде әйелдік және еркектік стильдер болады. Бұл стильдер мыңдаған жылдар бойы ерлер мен әйелдердің мінез-құлқында көрініс тапты. Кейбіреулері физиологиялық айырмашылықтарға байланысты болса, кейбіреулері мәдениеттен туындайды. Әрине, әйелдік стилі басым ерлер мен еркектік стилі басым әйелдер де бар, бірақ бәріміз де бір жаққа қарай қисайып кеткенбіз. Біздің міндетіміз — қарама-қарсы жаққа ашылу.

Еркектік ойлау стилі құбылыстарды бір-бірінен ажыратуға және оларды санаттарға бөлуге бағытталған. Ол заттарды белгілеу (таңбалау) үшін олардың арасындағы қарама-қайшылықтарды іздейді. Ол заттарды машина сияқты бөлшектеп, тұтастықты құрайтын бөлек бөлшектерді талдағысы келеді. Оның ойлау процесі — сызықты, оқиғаның сатылы реттілігін анықтайды. Ол заттарға сырттай, эмоциясыз қарағанды жөн көреді. Еркектік ойлау мамандануға, нақты бір нәрсені терең қазуға бейім. Ол құбылыстардағы тәртіпті ашудан ләззат алады. Кітапта болсын, бизнесте болсын, күрделі құрылымдар жасағанды ұнатады.

Әйелдік ойлау стилі басқаша бағытталған. Ол бүтінге, бөлшектердің бір-бірімен қалай байланысатынына, жалпы гештальтқа (бөлшектердің жиынтығынан жоғары тұратын тұтас бейне) назар аударуды ұнатады. Адамдар тобына қарағанда, ол олардың бір-бірімен қалай қарым-қатынас жасайтынын көргісі келеді. Құбылыстарды зерттеу үшін оларды «қатырып» қоюдың орнына, ол органикалық процестің өзіне, бір нәрсенің екіншісіне қалай айналатынына назар аударады. Жұмбақты шешуде әйелдік стиль бірнеше қырларын ой елегінен өткізуді, заңдылықтарды сіңіруді және шешімдердің уақыт өте келе, пісіп-жетілген соң келуін күтеді. Ойлаудың бұл түрі заттар арасындағы жасырын байланыстар кенеттен көрініп қалғанда, интуитивті жарқылдарға әкеледі. Маманданудан гөрі, ол білімнің әртүрлі салаларының бір-бірімен қалай байланысатынына қызығушылық танытады. Мәселен, басқа мәдениетті зерттегенде, ол оны іштей сезіну үшін оған жақындағысы келеді. Ол тек абстрактілі пайымдауларға ғана емес, сезім мүшелерінен келетін ақпаратқа да сезімтал.

Ұзақ уақыт бойы еркектік стиль ұтымдырақ және ғылымирақ деп саналды, бірақ бұл шындыққа жанаспайды. Тарихтағы ұлы ғалымдардың бәрі еркектік және әйелдік стильдердің қуатты қоспасын көрсеткен. Биолог Луи Пастердің ең үлкен жаңалықтары оның санасын барынша көп түсіндірмелерге ашық ұстай алуынан, олардың санасында «пісуіне» мүмкіндік беруінен және ауқымды құбылыстар арасындағы байланыстарды көруінен туындаған. Эйнштейн өзінің барлық ұлы жаңалықтарын интуициямен байланыстырды, мұнда ұзақ сағаттық ойланудан кейін кейбір фактілердің өзара байланысы туралы кенеттен түсінік пайда болған. Антрополог Маргарет Мид байырғы мәдениеттерді талдау үшін өз заманының соңғы абстрактілі модельдерін қолданды, бірақ ол мұны сол мәдениеттің ішінде бірнеше ай бойы өмір сүріп, оны іштей сезінумен ұштастырды.

Бизнесте Уоррен Баффет — осы екі стильді ұштастырудың үлгісі. Ол компанияны сатып алуды қарастырғанда, оны құрамдас бөліктерге бөліп, статистикалық тұрғыдан терең талдайды, бірақ сонымен бірге бизнестің жалпы гештальтын — қызметкерлердің бір-бірімен қарым-қатынасын, басшының қалыптастырған рухын, яғни көптеген іскер адамдар елемейтін материалдық емес дүниелерді сезінуге тырысады. Ол компанияға сырттан да, іштен де қарайды.

Өзіңіз үшін тепе-теңдік орнатудың жолы — қарама-қарсы бағытқа бет бұру. Егер сіз еркектік жағына бейім болсаңыз, қарастыратын салаларыңызды кеңейтіп, білімнің әртүрлі формалары арасындағы байланысты іздеңіз. Шешім іздегенде көбірек мүмкіндіктерді қарастырыңыз, ойлану процесіне көбірек уақыт беріңіз және еркін ассоциацияларға жол беріңіз. Ұзақ ойланудан кейін келетін түйсіктерді (интуицияны) байыппен қабылдаңыз және ойлаудағы эмоциялардың маңыздылығын жоққа шығармаңыз. Шабыт пен қызығушылықсыз ойлауыңыз жансыз болып қалуы мүмкін.

Егер сіз әйелдік бағытқа бейім болсаңыз, нақты мәселелерге зейін қойып, оны терең қазуды үйренуіңіз керек; ізденіс аясын тым кеңейту немесе көпміндеттілікке (multitasking) салынбаңыз. Мәселенің бір қырын терең зерделеуден ләззат табыңыз. Себеп-салдарлық тізбекті қалпына келтіру және оны үнемі жетілдіріп отыру ойлауыңызға тереңдік береді. Сіз құрылым мен тәртіпті іш пыстырарлық дүние деп санайсыз. Оның орнына кітаптың, аргументтің немесе жобаның құрылымына мұқият назар аударудан ләззат алуды үйреніңіз. Құрылымның айқындығы сіздің материалыңызға адамдарға әсер ету күшін береді. Кейде мәселені түсіну үшін эмоционалдық арақашықтықты сақтау керек және мұны өзіңізге мәжбүрлеп жасатуыңыз қажет.

Іс-әрекеттің еркектік және әйелдік стильдері

Іс-әрекетке келгенде, еркектік үрдіс — алға жылжу, жағдайды барлау, шабуыл жасау және жеңу. Егер жолда кедергілер болса, ол оларды бұзып өтуге тырысады. Бұл ниетті ежелгі әскери қолбасшы Ганнибал: «Мен не жол табамын, не жол саламын» деп дөп басып айтқан. Ол үнемі шабуылда болудан және тәуекелге барудан ләззат алады. Ол тәуелсіздігі мен маневр жасау еркіндігін сақтауды жөн көреді.

Әйелдік стиль мәселе туындағанда немесе әрекет ету қажет болғанда, алдымен жағдайдан алшақтап, нұсқаларды тереңірек ойластыруды жөн көреді. Ол қақтығыстардан қашудың, қарым-қатынасты реттеудің, шайқассыз жеңудің жолдарын іздейді. Кейде ең жақсы әрекет — әрекетсіздік: жағдайды жақсырақ түсіну үшін оның өздігінен өрістеуіне мүмкіндік беру; жаудың өз агрессиясынан өзі тұншығуына жол беру.

Бұл — Англия патшайымы Елизавета I-нің стилі еді. Оның басты стратегиясы — күту және бақылау болды. Испанияның алып Армадасы басып кіру қаупін төндіргенде, ол Армаданың қашан жолға шыққанын және ауа райы жағдайын нақты білмейінше стратегиясын бекітпеуге шешім қабылдады. Ол Армаданың алға жылжуын баяулатып, қолайсыз ауа райының оны ең аз шығынмен жоюына жағдай жасады. Алға лап қоюдың орнына, әйелдік стиль жауға тұзақ құрады.

Әрекетте тәуелсіздік — ең басты құндылық емес; керісінше, өзара тәуелді қарым-қатынастарға және бір қадамның одақтастарға қалай әсер ететініне назар аударған дұрыс. Батыста бұл әйелдік стратегия әлсіздік пен жасқаншақтық ретінде бағаланады. Бірақ басқа мәдениеттерде бұл мүлдем өзгеше. Қытай стратегтері үшін У-вэй (табиғи ағысқа қарсы тұрмай, әрекетсіздік арқылы мақсатқа жету), немесе әрекетсіздік — даналықтың шыңы, ал агрессивті әрекет — ақымақтықтың белгісі, өйткені ол адамның мүмкіндіктерін шектейді. Әйелдік стильде орасан зор күш бар — төзімділік, икемділік және шыдамдылық. Ұлы самурай Миямото Мусаши үшін артқа шегініп күте білу, қарсы шабуылға шықпас бұрын қарсыластың психикалық тұрғыдан шаршауын күту табыстың кілті болды.

Агрессивті, еркектік бейімділігі бар адамдар үшін тепе-теңдік — кез келген әрекетке бармас бұрын артқа шегінуді үйренуден келеді. Оқиғалардың қалай өрбитінін бақылап күту немесе мүлдем жауап бермеу нұсқасын қарастырыңыз. Ойланбай әрекет ету әлсіздік пен өзін-өзі ұстай алмауды білдіреді. Тепе-теңдік үшін әрқашан өзара тәуелді қарым-қатынастарды және кез келген әрекетіңіз топқа немесе жеке тұлғаға қалай әсер ететінін ескеріңіз. Егер өміріңіздің соңында мансабыңызда кедергіге тап болсаңыз, маңызды шешім қабылдамас бұрын артқа шегініп, кім екеніңізді, қажеттіліктеріңізді, күшті және әлсіз жақтарыңызды, шынайы мүдделеріңізді ой елегінен өткізуді үйренуіңіз керек. Бұл апталарға немесе айларға созылатын интроспекцияны (өзін-өзі бақылауды) талап етуі мүмкін. Тарихтағы кейбір ұлы көшбасшылар өздерінің үздік идеяларын түрмеде отырғанда шыңдаған. Француздар айтқандай, reculer pour mieux sauter («жақсырақ секіру үшін артқа шегіну»).

Әйелдік стилі барлар үшін қақтығыстар мен қарсыласудың әртүрлі деңгейлеріне бой үйреткен жөн, сонда қақтығыстан қашу — қорқыныштан емес, стратегиялық мақсаттан туындайтын болады. Бұл кішкентай қадамдардан басталады — үлкен қақтығыстарға түспес бұрын күнделікті жағдайларда адамдармен бетпе-бет келу. Әрқашан басқа жақтың сезімін ескеру қажеттілігінен арылыңыз; кейде кедергі жасауды қажет ететін жаман адамдар болады, ал оларға жанашырлық таныту оларды тек күшейте түседі. «Жоқ» деп айтуды және адамдардан бас тартуды үйренуіңіз керек. Кейде жағдайды реттеуге тырысқаныңыз — жанашырлықтан немесе стратегиядан емес, адамдарға жақпай қалудан қорқудан туындайды. Сізді иілгіш болуға үйреткен, сондықтан бұл импульстен арылуыңыз қажет. Сіз бұрынғы батыл рухыңызбен қайта байланысып, стратегиялық нұсқаларыңызды шабуылға да, қорғанысқа да кеңейтуіңіз керек. Кейде сіз тым көп ойланып, тым көп нұсқалар ойлап табуыңыз мүмкін. Әрекеттің өзі терапиялық әсер беруі мүмкін, ал агрессивті әрекет қарсыластарыңызды ыңғайсыз жағдайға қалдырады.

Өзін-өзі бағалау мен үйренудің еркектік және әйелдік стильдері

Зерттеулер көрсеткендей, ерлер қателік жасағанда сыртқа қарап, кінәлайтын басқа адамдарды немесе жағдайларды іздеуге бейім. Ерлердің «Мен» сезімі олардың жетістіктерімен тығыз байланысты, сондықтан олар сәтсіздікке ұшырағанда өз ішіне үңілгенді ұнатпайды. Бұл сәтсіздіктен сабақ алуды қиындатады. Екінші жағынан, ерлер кез келген жетістік үшін тек өздерін ғана жауапты сезінуге бейім. Бұл оларды сәттілік пен басқалардың көмегіне соқыр етеді, бұл олардың грандиоздылыққа (өзін тым жоғары бағалау) бейімділігін арттырады. Сол сияқты, егер мәселе туындаса, еркектік стиль оны өз бетінше шешуге тырысады — көмек сұрау әлсіздікті мойындау болып саналады. Жалпы алғанда, ерлер өз қабілеттерін тым жоғары бағалайды және жағдайға сай келмейтін сенімділік танытады.

Әйелдерде бәрі керісінше: сәтсіздік болғанда олар өздерін кінәлап, ішкі дүниесіне үңіледі. Егер жетістікке жетсе, оларға басқалардың рөлін атап өту оңай. Олар үшін көмек сұрау қиын емес; олар мұны жеке қабілетсіздік деп санамайды. Олар өз дағдыларын төмен бағалауға бейім және ерлерге тән паң сенімділікке сирек ие болады.

Еркектік стилі барлар үшін үйрену мен өзін-өзі жетілдіруде тәртіпті өзгерту керек — қателік жасағанда ішке үңіліп, жетістікке жеткенде сыртқа қарау керек. Эгоңызды әрбір шешімнің сәттілігіне тым байламай, тәжірибеден пайда алуды үйреніңіз. Көмек немесе кері байланыс сұраудан қорықпаңыз. Әлсіздік сұрақ қоя алмаудан және үйрене алмаудан туындайды. Өзіңіз туралы пікіріңізді төмендетіңіз. Сіз өзіңіз ойлағандай керемет немесе білікті емессіз. Бұл сізді шынымен де өзіңізді жетілдіруге итермелейді.

Әйелдік стилі барлар үшін сәтсіздіктен кейін өзін-өзі кінәлау оңай. Өз-өзіңе үңілу тым тереңдеп кетуі мүмкін. Сондай-ақ жетістікті басқаларға тели салу да орын алады. Әйелдер ерлерге қарағанда өзін-өзі төмен бағалаудан көбірек зардап шегеді, бұл табиғи емес, кейін пайда болған қасиет. Көбінесе олар өзгелердің сыни дауыстарын іштей қабылдап алған. Юнг бұларды анимус (әйел адамның бейсанасындағы ішкі еркектік бастау) дауыстары деп атады: жылдар бойы әйелдердің сырт келбеті мен ақылына баға берген еркектердің дауыстары. Сіз бұл дауыстарды байқап, олардан арылуыңыз керек. Сәтсіздіктер мен сындар сізге тым терең әсер ететіндіктен, сіз қайтадан әрекет етуден қорқып қалуыңыз мүмкін, бұл сіздің білім алу мүмкіндіктеріңізді шектейді. Сізге еркектерге тән өзіне деген сенімділікті қабылдау керек, бірақ оған тән ақымақтықсыз. Күнделікті кездесулерде оқиғаларға эмоционалдық реакцияңызды азайтып, оларға сырттай қарауға тырысыңыз. Сіз заттарды жүрекке тым жақын алмауды үйренуіңіз керек.

Адамдармен қарым-қатынас пен көшбасшылықтың еркектік және әйелдік стильдері

Шимпанзелер сияқты, еркектік стиль топта көшбасшы болуды талап етеді немесе ең адал ізбасар болу арқылы билікке жетуді көздейді. Көшбасшылар өз бұйрықтарын орындау үшін әртүрлі орынбасарларды тағайындайды. Ерлер иерархиялар құрады және тәртіпті бұзғандарды жазалайды. Олар статусқа өте сезімтал, топтағы өз орнына мұқият қарайды. Көшбасшылар топты біріктіру үшін қорқыныш элементін пайдалануға бейім. Еркектік көшбасшылық стилі — нақты мақсаттарды анықтау және оларға жету. Ол нәтижеге, оның қалай қол жеткізілгеніне қарамастан, басымдық береді.

Әйелдік стиль топтық рухты сақтауға, қарым-қатынасты реттеуге және жеке тұлғалар арасындағы айырмашылықтарды азайтуға көбірек бағытталған. Ол жанашырлық танытады, әрбір мүшенің сезімін ескереді және оларды шешім қабылдау процесіне тартуға тырысады. Нәтиже маңызды, бірақ оған жету жолы, яғни процесс те маңызды.

Еркектік стилі барлар үшін көшбасшылық туралы түсінігіңізді кеңейту маңызды. Командадағы әрбір адам туралы тереңірек ойланып, оларды көбірек қатыстыру стратегиясын құрсаңыз, топтың энергиясы мен шығармашылығын пайдалана отырып, жоғары нәтижелерге қол жеткізе аласыз. Зерттеулер көрсеткендей, ер балалар да қыздар сияқты жанашыр (эмпат), мысалы, анасының эмоцияларын өте жақсы сезеді. Бірақ ер адамдар өздерінің сенімді стилін дамыта бастағанда, жанашырлық біртіндеп жоғалады. Тарихтағы кейбір ұлы ер көшбасшылар, соған қарамастан, өздерінің жанашырлығын сақтап қала алған. Сэр Эрнест Генри Шеклтон сияқты көшбасшы (2-тарауды қараңыз) үнемі қамқорлық танытқаны үшін өз беделін жоғалтқан жоқ.

Ол өзі жауапты болған әрбір адамның эмоциясын ескере отырып — жай ғана мықтырақ әрі тиімдірек көшбасшыға айналды. Дәл осыны Авраам Линкольн туралы да айтуға болады.

Әйелдік стильге (feminine style) бейім жандар үшін, әсіресе дағдарыс кезінде күшті көшбасшылық рөлді өз мойнына алудан қорықпау керек. Әркімнің көңіліне қарап, тым көп адамның идеясын қоса беру сізді де, жоспарларыңызды да әлсіретеді. Әйелдер жақсы тыңдаушы болғанымен, кейде тыңдауды тоқтатып, таңдалған жоспармен алға жылжу керек сәтті білу маңызды. Топтағы ақымақтарды, біліксіздерді және тым эгоист адамдарды анықтағаннан кейін, оларды жұмыстан шығарып, бүкіл топты артқа тартатындардан құтылудан тіпті ләззат алған абзал. Қол астындағылардың бойына сәл де болса қорқыныш ұялату әрдайым жаман нәрсе емес.

Соңында, мәселеге былай қараңыз: біз табиғатымыздан басқа адамға тартылу арқылы әйелдік немесе еркектік бастауға жақындауға мәжбүрміз. Бірақ дана болсақ, мұны іштей де жасауға міндетті екенімізді түсінеміз. Ғасырлар бойы ер адамдар әйелдерге муза, шабыт көзі ретінде қарап келді. Шындығында, екі жыныс үшін де муза — іште жатыр. Өзіңіздің анимаңызға (anima — ер адамның ішкі әйелдік бастауы) немесе анимусыңызға (animus — әйел адамның ішкі еркектік бастауы) жақындау сізді ашылмаған шығармашылық қазыналарға толы бейсаналық әлеміңізге жақындатады. Басқалардағы әйелдік немесе еркектік қасиеттерге деген қызығушылықты енді өз жұмысыңызға, ойлау процесіңізге және жалпы өмірге қатысты сезінетін боласыз. Шамандар сияқты, сол ішкі «әйеліңіз» немесе «күйеуіңіз» тылсым күштердің көзіне айналады.

«Ер мінезді еркектердегі ең әдемі нәрсе — әйелдік бір белгі; нәзік әйелдердегі ең әдемі нәрсе — еркектік бір сипат. » — Сьюзен Зонтаг

13. Мақсат сезімімен алға жылжыңыз

Мақсатсыздық заңы

Қауіп-қатерден қорғайтын инстинкттері бар жануарлардан айырмашылығымыз, біз, адамдар, саналы шешімдерімізге сенуіміз керек. Мансап жолы мен өмірдегі сөзсіз болатын сәтсіздіктерге келгенде, қолымыздан келгеннің бәрін жасаймыз. Бірақ көңіліміздің түкпірінде бағыттың жоқтығын сеземіз, өйткені көңіл-күйіміз бен басқалардың пікірі бізді әр жаққа тартады. Біз бұл жұмысқа, бұл жерге қалай тап болдық? Мұндай ағыспен жүру тұйыққа тіреуі мүмкін. Мұндай тағдырдан қашудың жолы — мақсат сезімін дамыту, өмірлік міндетімізді табу және сол білімді шешім қабылдауда бағдар ретінде пайдалану. Біз өзімізді тереңірек — талғамымыз бен бейімділігімізді тани бастаймыз. Біз өзімізге сенеміз, қай шайқастар мен айналма жолдардан аулақ болу керектігін білеміз. Тіпті күмәнді сәттеріміз бен сәтсіздіктеріміздің де мақсаты бар — ол бізді шыңдау. Осындай энергия мен бағыттың арқасында біздің іс-әрекеттеріміз тоқтаусыз күшке ие болады.

Дауыс

Атлантадағы (Джорджия штаты) қара нәсілділердің орта тап өкілдері тұратын ауданда өскен Мартин Лютер Кинг (кіші) (1929–1968) жайлы әрі уайымсыз балалық шақ кешті. Оның әкесі, үлкен Мартин, Атлантадағы үлкен әрі гүлденген Эбенезер баптист шіркеуінің пасторы болды, сондықтан Кингтер отбасы салыстырмалы түрде дәулетті еді. Ата-анасы балаларына мейірімді әрі адал болды. Үй өмірі тұрақты және жайлы еді, оған қоса кішкентай Мартинді еркелететін Кинг әжесі де олармен бірге тұрды. Оның достары көп болды. Ауданнан тыс жерде нәсілшілдікпен болған бірнеше кездесуі осы идиллиялық балалық шаққа сызат түсіргенімен, оған қатты зиян тигізбеді. Алайда, кіші Мартин айналасындағылардың сезімдеріне өте сезімтал еді. Жасы ұлғайған сайын ол әкесінен ішкі шиеленіс пен жайсыздықты тудыратын бір нәрсені сезе бастады.

Оның әкесі үш баласы үшін мінез-құлықтың қатаң шекараларын белгілеген қатал тәртіп адамы болды. Кіші Мартин қандай да бір тәртіп бұзса, әкесі оны «бұл сені нағыз еркекке айналдырудың жалғыз жолы» деп қамшымен сабайтын. Бұл жазалаулар ол он бес жасқа толғанға дейін жалғасты. Бірде әкесі кіші Мартинді шіркеу кешінде бір қызбен билеп жүрген жерінен ұстап алып, достарының көзінше қатты ұрысқаны соншалық, Мартин әкесінің көңілін қалдырмауға тырысып, бұл жағдайды ешқашан қайталамауға бекінді. Бірақ бұл тәртіптің ешқайсысында өшпенділіктің нышаны болған жоқ. Үлкен Мартиннің ұлына деген сүйіспеншілігі нақты әрі сезілетін еді, сондықтан бала әкесінің үмітін ақтамағаны үшін тек кінә сезімін сезінді.

Мұндай кінә сезімі әкесінің ұлына жүктеген үлкен үмітіне байланысты кіші Мартин үшін одан сайын ауыр болды. Бала кезінде Мартин сөзге өте шешен еді; ол достарын кез келген нәрсеге көндіре алатын және оның тапқырлығы ерте байқалды. Ол өте зерек еді. Үлкен Мартиннің ойында үлкен ұлы әкесінің ізімен жүреді деген жоспар болды: Атлантадағы Морхаус колледжінде оқиды, діни қызметкер ретінде тағайындалады, Эбенезерде копастор болып жұмыс істейді және соңында әкесі өз қайын атасынан мұраға алғандай, ұлы да әкесінің орнын басады. Кейде әкесі бұл жоспарымен бөлісетін, бірақ бала бәрінен бұрын әкесінің оған мақтанышпен қарағанынан оның үмітінің салмағын сезетін. Бұл оны мазасыздандырды. Ол әкесіне қатты тәнті болатын — ол өте жоғары принципті адам еді. Бірақ кіші Мартин олардың талғамы мен мінез-құлқындағы өсіп келе жатқан айырмашылықтарды сезбей тұра алмады. Ұлы көңілдірек еді. Ол кештерге барғанды, әдемі киінгенді, қыздармен кездескенді және билегенді ұнататын. Жасы ұлғайған сайын оның бойында салмақтылық пен ішкі дүниесіне үңілу қасиеті дамып, кітаптар мен білімге құштар болды. Оның ішінде екі адам бар сияқты еді — бірі көпшіл, екіншісі оңашалықты ұнататын ойшыл. Ал оның әкесі, керісінше, мүлдем күрделі адам емес еді.

Дін мәселесіне келгенде, кіші Мартиннің күмәні болды. Әкесінің сенімі берік, бірақ қарапайым еді. Ол Киелі кітапты сөзбе-сөз түсінетін фундаменталист (fundamentalist — діни мәтіндерді қатаң, өзгеріссіз ұстанатын адам) болды. Оның уағыздары приход мүшелерінің эмоцияларына бағытталған еді және олар да солай жауап беретін. Кіші Мартин болса, сабырлы еді. Ол рационалды және практикалық көзқарасты ұстанатын. Әкесі адамдарға о дүниеде көмектесуге көбірек мән беретін сияқты көрінсе, ұлы бұл дүниедегі өмірге және оны қалай жақсартуға әрі одан қалай ләззат алуға болатынына көбірек қызығушылық танытты.

Діни қызметкер болу туралы ой бұл ішкі қайшылықтарды күшейтті. Кейде ол өзін әкесінің жолымен жүргенін елестете алатын. Кез келген зардап шегуге немесе әділетсіздікке өте сезімтал адам ретінде діни қызметкер болу — адамдарға көмектесуге деген құштарлығын бағыттаудың тамаша жолы болуы мүмкін еді. Бірақ мұндай әлсіз діни сеніммен діни қызметкер бола ала ма? Ол әкесімен ешқандай қақтығысты қаламайтын, ал әкесімен дауласу мүмкін емес еді. Ол әкесі не айтса да, әрқашан «иә» деп жауап беру стратегиясын дамытты. Ішіндегі шиеленісті жеңудің жолы ретінде ол араздық тудыруы мүмкін кез келген шешімді кейінге қалдырды. Осылайша, ол он бес жасында орта мектепті бітіргенде, әкесін қуантып, Морхаусқа түсуге шешім қабылдады. Бірақ оның өз жоспары болды — ол өзін қызықтыратынның бәрін оқып, өз жолын өзі таңдауды ұйғарды.

Алғашқы бірнеше айда ол медицинаны, сосын социологияны, содан кейін заң саласын ойлады. Ол өзіне ашылған барлық пәндерге қызығып, мамандық таңдауда үнемі ойын өзгертіп отырды. Киелі кітапты зерттеу сабағын алып, кітаптағы терең, өмірлік даналыққа таң қалды. Морхауста христиандыққа өте интеллектуалды тұрғыдан қарайтын профессорлар болды және бұл оған қатты ұнады. Морхаустағы соңғы жылында ол тағы да ойын өзгертті: ол діни қызметкер ретінде тағайындалып, дінтану дәрежесін алу үшін Пенсильванияда орналасқан Крозер теологиялық семинариясына оқуға түсуді ұйғарды. Енді әкесі шексіз қуанышты еді. Ол Мартиннің Эбенезерге оралуы шартымен дінді өз бетінше зерттеуіне мүмкіндік беру дұрыс екенін түсінді.

Крозерде кіші Мартин христиандықтың әлеуметтік міндеттемелер мен саяси белсенділікке басымдық беретін мүлдем басқа қырын ашты. Ол барлық ірі философтарды оқыды, Карл Маркстің еңбектерін зерттеді және Махатма Гандидің өміріне тәнті болды. Академиялық өмірді ұнатқан ол оқуын Бостон университетінде жалғастыруды ұйғарды, онда профессорлар арасында болашағы зор ғалым ретінде танылды. Бірақ 1954 жылы Бостон университетін жүйелі теология (systematic theology — діни догмаларды логикалық жүйеге келтіретін ілім) бойынша PhD дәрежесімен бітіруге дайындалып жатқанда, ол шешуші сәтті бұдан былай кейінге қалдыра алмады. Әкесі ол үшін тартымды ұсыныс дайындап қойған еді — Эбенезерде копастор болу және Морхауста өзі жақсы көретін академиялық зерттеулерін жалғастыра алатын толық емес жұмыс күнімен оқытушылық қызмет.

Мартин жақында үйленген еді, оның әйелі Коретта оңтүстікке қарағанда өмір жеңілірек болатын солтүстікте қалғысы келді. Ол өзі қалаған кез келген университетте оқытушылық жұмысқа тұра алар еді. Эбенезер немесе солтүстіктегі университетте сабақ беру — екі нұсқа да жайлы өмірге бастайтын еді.

Алайда, соңғы бірнеше айда оның болашағы туралы басқаша пайымы пайда болды. Ол мұның қайдан келгенін ұтымды түсіндіре алмаса да, оған бәрі анық еді: Ол өзінің терең тамырымен байланысты сезінетін Оңтүстікке оралады. Ол үлкен қаладағы ірі приходтың діни қызметкері болып, адамдарға көмектесетін, қоғамға қызмет ететін және нақты өзгерістер жасайтын орынға барады. Бірақ бұл әкесі жоспарлағандай Атлантада болмайды. Ол профессор немесе жай ғана әкесінің қалыбына салынған уағызшы болуға жаратылмаған. Ол жеңіл жолға қарсы тұруы керек еді. Бұл пайым оның санасында нық орныққаны соншалық, оны бұдан былай жоққа шығара алмады — ол әкесінің көңілін қалдырып, бұл жаңалықты мүмкіндігінше байыппен жеткізуі керек еді.

Оқуын бітіруге бірнеше ай қалғанда, ол Алабама штатындағы Монтгомери қаласындағы Декстер авеню баптист шіркеуінде бос орын бар екенін естіді. Ол шіркеуге барып, уағыз айтып, шіркеу басшыларын таң қалдырды. Ол Декстердегі жамағатты Эбенезерге қарағанда салмақтырақ әрі ойшылырақ деп тапты, бұл оның өз мінезіне сай еді. Коретта оны бұл таңдаудан бас тартқызуға тырысты. Ол Монтгомериден алыс емес жерде өскен еді және қаланың қаншалықты қатаң сегрегацияланғанын (нәсілдік бөліну) және іштей қаншама сұмдық шиеленістер барын білетін. Мартин ол жерде бұрын-соңды көрмеген қатыгез нәсілшілдікке тап болар еді. Үлкен Мартин үшін Декстер мен Монтгомери тек қана қиындықты білдірді. Ол да Кореттаның сөзін қостады. Бірақ Декстер Мартинге жұмыс ұсынғанда, ол өзіне тән екіұдай сезім мен ұзақ ойлануды бастан кешірмеді. Неге екені белгісіз, ол бұл таңдаудың дұрыстығына сенімді болды; бұл тағдырдың жазуы сияқты көрінді.

Декстерде жұмысқа кіріскен кіші Мартин өз беделін орнату үшін көп еңбек етті (ол бұл лауазым үшін тым жас көрінетінін білетін). Ол өз уағыздарына көп уақыт пен күш жұмсады. Уағыз айту оның құштарлығына айналды және көп ұзамай ол аймақтағы ең мықты уағызшы ретінде танылды. Бірақ басқа пасторлардан айырмашылығы, оның уағыздары өзі оқыған кітаптардан алған идеяларға толы еді. Ол бұл идеяларды өз жамағатының күнделікті өміріне қатысты ете білді. Ол дамыта бастаған негізгі тақырып — адамдарды өзгертетін махаббаттың күші болды; бұл күш әлемде өте аз қолданылатын және қара нәсілділер жағдайды өзгерту үшін ақ нәсілді езгішілерге қатысты осыны қолдануы керек еді.

Ол NAACP (Түрлі түсті халықтың прогресіне жәрдемдесу ұлттық қауымдастығы) жергілікті бөлімшесінде белсенді болды, бірақ оған бөлімше президенті лауазымы ұсынылғанда, ол бас тартты. Коретта жақында ғана тұңғыш баласын босанған еді, оның әке ретіндегі және діни қызметкер ретіндегі міндеттері жеткілікті болатын. Ол жергілікті саясатта өте белсенді болып қала берді, бірақ оның негізгі міндеті шіркеуі мен отбасы алдында еді. Ол өзі жүргізіп жатқан қарапайым әрі қанағаттанарлық өмірден ләззат алды. Жамағаты оны жақсы көрді.

1955 жылдың желтоқсан басында доктор Кинг (ол енді солай танымал болды) Монтгомериде басталған наразылық қозғалысын үлкен қызығушылықпен бақылады. Роза Паркс есімді егде жастағы қара нәсілді әйел жергілікті сегрегация заңына сәйкес автобустағы орнын ақ нәсілді адамға беруден бас тартты. NAACP-тің белсенді мүшесі Паркс қара нәсілділерге деген мұндай қарым-қатынасқа және автобус жүргізушілерінің қорлаушы мінез-құлқына жылдар бойы іштей наразы болып келген еді. Ақыры оның шыдамы таусылды. Заңға бағынбағаны үшін ол тұтқындалды. Бұл Монтгомеридегі белсенділер үшін катализатор болды және олар ынтымақтастық көрсету үшін Монтгомери автобустарына бір күндік бойкот жариялауды ұйғарды. Көп ұзамай бойкот бір аптаға, сосын бірнеше аптаға созылды, өйткені ұйымдастырушылар баламалы көлік жүйесін құра білді. Бойкотты ұйымдастырушылардың бірі Э. Д. Никсон Кингтен қозғалыста жетекші рөл атқаруды сұрады, бірақ ол тартынды. Оның шіркеу жұмысынан бос уақыты өте аз еді. Ол тек қолдау көрсету үшін қолынан келгенін істеуге дайын болды.

Бойкот қарқын алған сайын, оның жетекшілеріне NAACP-тің жергілікті бөлімшесі мұны көтере алмайтыны белгілі болды. Олар Монтгомериді жақсарту қауымдастығы (MIA) деп аталатын жаңа ұйым құруға шешім қабылдады. Жастығына, шешендігіне және табиғи көшбасшылық қабілетіне байланысты MIA-ны құрушылар жергілікті қалалық жиналыста Кингті президенттікке ұсынды. Олар оның бұл ұсыныстан бас тартуын күткен еді — оның бұрынғы тартыншақтығын білетін. Алайда Кинг залдағы энергияны және оған деген сенімді сезінді. Үнемі жасайтын мұқият алдын ала ойлануынсыз-ақ, ол кенеттен қабылдауға шешім қабылдады.

Бойкот жалғаса берді, қаланы бақылайтын ақ нәсілді әкімшілер қала автобустарындағы сегрегациялық тәжірибені тоқтатудан үзілді-кесілді бас тартты. Шиеленіс күшейе түсті — бойкот қозғалысына қатысқан бірнеше қара нәсілдіге оқ атылып, шабуыл жасалды. MIA жиналыстарында үлкен топтар алдында сөйлеген сөздерінде Кинг Гандидің есімін атап, күш қолданбау арқылы қарсылық көрсету (nonviolent resistance) тақырыбын дамытты. Олар бейбіт наразылықтар мен негізді бойкоттар арқылы қарсы тарапты жеңетін болады; олар науқанды одан әрі жалғастырып, Монтгомеридің қоғамдық орындарында толық интеграцияға (бірігуге) қол жеткізуді мақсат етті. Енді жергілікті билік Кингті штаттан тыс жерден келген қауіпті адам ретінде көрді. Олар Кингтің жастық шағындағы қателіктері туралы неше түрлі қауесеттер таратып, оны коммунист деп айыптау үшін жасырын науқан бастады.

Дерлік әр түні оған өзінің және отбасының өміріне қауіп төндіретін телефон қоңыраулары түсетін, ал Монтгомериде мұндай қатерлерді елеусіз қалдыруға болмайтын еді. Табиғатынан тұйық адам болғандықтан, оған қазір ұлттық деңгейге шыққан баспасөздің назары ұнамады. MIA басшылығының ішінде өзара айтыс көп еді, ал биліктегі ақ нәсілділер өте қу болатын. Мұның бәрі ол MIA жетекшісі болуға шешім қабылдағанда күткеннен әлдеқайда ауыр болды.

Көшбасшылық лауазымды иеленгеннен кейін бірнеше аптадан соң Кинг көлік жүргізіп келе жатқанда, жылдамдықты асырды деген желеумен тұтқындалып, ең қауіпті қылмыскерлерге толы камераға жабылды. Кепілдік төленгеннен кейін сот екі күннен кейінге белгіленді, ал олардың тағы қандай жалған айыптар тағатынын кім білсін? Сот алдындағы түні оған тағы бір қоңырау түсті: «Ей, қара нәсілді, біз сенің мына былығыңнан шаршадық. Егер үш күннің ішінде бұл қаладан кетпесең, басыңды атып, үйіңді жарып жібереміз». Қоңырау шалушының даусындағы бір нәрсе оның төбе шашын тік тұрғызды — бұл жай ғана қоқан-лоққы емес сияқты көрінді. Ол сол түні ұйықтауға тырысты, бірақ телефондағы дауыс құлағында жаңғырып тұрды. Ол кофе жасап, өзін сабырға шақыру үшін ас үйге барды. Ол дірілдеп тұрды. Ол батылдығы мен сенімін жоғалтып бара жатты. Ол көшбасшылық лауазымынан сыпайы түрде бас тартып, жай ғана діни қызметкер болудың жайлы өміріне оралудың жолын таба алмас па еді? Өз-өзіне үңіліп, өткеніне көз жүгірткенде, ол осы апталарға дейін нағыз қиындықты ешқашан көрмегенін түсінді. Оның өмірі салыстырмалы түрде жеңіл әрі бақытты болған еді. Ата-анасы оған бәрін берді. Ол мұндай қатты мазасыздықтың не екенін білмеген еді.

Осы ойларға тереңірек үңілген сайын, ол дінді әкесінен мұра ретінде ғана алғанын түсінді. Ол ешқашан Құдаймен жеке байланысқа шыққан емес немесе Оның қатысуын іштей сезінген емес. Ол жаңа туған қызы мен жақсы көретін әйелі туралы ойлады. Ол бұған бұдан былай шыдай алмайтын еді. Ол ақыл-кеңес немесе жұбаныш сұрап әкесіне де қоңырау шала алмайды — түн ортасынан ауып кеткен еді. Ол үрейдің толқынын сезінді.

Кенеттен оған бір ой келді — бұл дағдарыстан шығудың бір ғана жолы бар еді. Ол кофе шынысына еңкейіп, бұрын-соңды сезінбеген мұқтаждықпен мінажат етті: «Раббым, мен қазір әлсіз екенімді мойындауым керек. Мен сүрініп жатырмын. Батылдығымнан айырылып барамын. Және адамдардың мені мұндай күйде көруіне жол бере алмаймын, өйткені олар менің әлсіреп, батылдығымды жоғалтқанымды көрсе, олар да әлсірей бастайды». Дәл сол сәтте оның ішінен анық бір дауыс естілді: «Мартин Лютер, әділдік үшін тік тұр. Ақиқат үшін тік тұр. Міне, мен дүниенің соңына дейін сенімен бірге боламын». Дауыс — ол бұл Жаратқанның даусы екеніне сенімді болды — оны ешқашан тастамайтынына, қажет кезде оған қайтып келетініне уәде берді. Сәтте-ақ ол керемет жеңілдік сезінді, күмән мен мазасыздықтың жүгі иығынан түскендей болды. Ол жылап жіберді.

Бірнеше түннен кейін Кинг MIA жиналысында жүргенде, оның үйі бомбаланды. Тек сәттілік болып, әйелі мен қызы зардап шекпеді. Болған жағдай туралы хабарланғанда, ол сабырлы күйін сақтады. Ол енді ештеңе оның мазасын ала алмайтынын сезінді. Үйінің сыртына жиналған ашулы қара нәсілді қолдаушылар алдында сөйлеген сөзінде ол былай деді: «Біз зорлық-зомбылықты қолдамаймыз. Біз жауларымызды жақсы көргіміз келеді. Мен сіздердің жауларымызды жақсы көргендеріңізді қалаймын. Оларға жақсылық жасаңыздар. Оларды жақсы көріңіздер және оларға осыны білдіріңіздер». Жарылыстан кейін әкесі одан отбасымен Атлантаға оралуды өтінді, бірақ Кореттаның қолдауымен ол кетуден бас тартты.

Келесі айларда бойкотты жалғастыру және жергілікті үкіметке қысым көрсету жолында көптеген қиындықтар туындады. Ақырында, 1956 жылдың аяғында Жоғарғы Сот Монтгомеридегі автобус сегрегациясын тоқтату туралы төменгі сатыдағы соттың шешімін бекітті. 18 желтоқсан күні таңертең Кинг автобусқа мінген және өзі қалаған жерге отырған алғашқы жолаушы болды. Бұл үлкен жеңіс еді.

Енді ұлттық назар мен даңқ келді, онымен бірге шексіз жаңа мәселелер мен бас аурулары пайда болды. Өлім қатерлері жалғаса берді. MIA мен NAACP-тегі ескі қара нәсілді көшбасшылар Кингке көрсетілген назарға іштарлықпен қарай бастады. Ішкі кикілжіңдер мен эголардың қақтығысы төзгісіз деңгейге жетті. Кинг қозғалысты Монтгомери шеңберінен шығару мақсатында Оңтүстік христиандық көшбасшылық конференциясы (SCLC) деп аталатын жаңа ұйым құруға шешім қабылдады. Алайда, Кинг үшін ішкі араздық пен көреалмаушылық соңынан қалмады.

1959 жылы ол Эбенезерде копастор болу және Атлантадағы штаб-пәтерден түрлі SCLC науқандарын басқару үшін туған қаласына оралды. Қозғалыстағы кейбір адамдар үшін ол тым харизматикалық, тым өктем көрінді және оның науқандары тым өршіл болды; басқалары үшін ол тым әлсіз, ақ нәсілді билікпен келісуге тым дайын болды. Екі тараптан да айтылған сын толассыз болды. Бірақ Кингтің иығына түскен ең ауыр жүк — сегрегация заңдарына немесе қара нәсілділердің дауыс беруге тіркелуіне кедергі келтіретін тәжірибелерге айтарлықтай өзгерістер енгізуге ниеті жоқ биліктегі ақ нәсілділердің тайғанақ әрі ашуландыратын тактикасы болды. Олар Кингпен келіссөздер жүргізіп, ымыраға келісті, бірақ бойкоттар мен отырыстар тоқтаған бойда келісімдерден жалтарудың неше түрлі амалдарын тауып, сөздерінен қайтып отырды.

Кинг Джорджия штатының Олбани қаласында қаланы сегрегациядан арылту үшін жүргізген бір науқанында, мэр мен полиция бастығы Кинг пен SCLC-ті сырттан келіп бүлік шығарып жүрген қисынсыз топ ретінде көрсету үшін әдейі асқан сабырлылық танытты.

Олбанидегі науқан негізінен сәтсіз аяқталды, бұл Кингті күйзеліске түсіріп, қажытты. Енді оның өмірінде мұндай сәттерде ол өткеннің қарапайым, жеңіл күндерін — бақытты балалық шағын, университеттегі көңілді жылдарын, Декстердегі алғашқы бір жарым жылын аңсайтын әдет пайда болды. Мүмкін ол көшбасшылық рөлден кетіп, уақытын уағыз айтуға, жазуға және дәріс оқуға арнауы керек шығар. Мұндай ойлар оны жиі мазалай бастады.

Содан кейін, 1962 жылдың соңына қарай ол тағы бір өтініш алды: Алабама штатындағы Бирмингемнің белді қара нәсілді белсенділерінің бірі Фред Шаттлсворт Кинг пен SCLC (Оңтүстік христиан көшбасшылығы конференциясы — нәсілдік теңдік үшін күресетін ұйым) ұйымынан қала орталығындағы дүкендерді десегрегациялауға (нәсілдік бөлінуді жоюға) көмектесуін өтінді. Бирмингем елдегі сегрегация ең қатаң сақталған қалалардың бірі болатын. Қоғамдық орындарды, мысалы, жүзу бассейндерін десегрегациялау туралы федералдық заңдарды орындаудың орнына, олар бұл жерлерді жауып тастайтын. Сегрегация тәжірибесіне қарсы кез келген наразылық түрі күшті зорлық-зомбылық пен терроризммен қарсы алынатын. Қала «Бомбингем» (Bombingham — жарылыстар жиі болатын қала) деген атпен танымал болды. Ал Оңтүстіктің бұл сегрегация бекінісін полиция бастығы Булл Коннор бақылап отырды, ол күш қолдану — қамшы, шабуылшы иттер, жоғары қысымды өрт сөндіру шлангілері, сойылдарды қолдану мүмкіндігіне қуанатын сияқты көрінетін.

Бұл, сөзсіз, осы уақытқа дейінгі ең қауіпті науқан болмақ еді. Кингтің ішкі дүниесі одан бас тартуға бейім болды. Ескі күмәндер мен қорқыныштар оған қайта оралды. Егер адамдар өлтірілсе, ал зорлық-зомбылық оған және оның отбасына тисе ше? Егер ол сәтсіздікке ұшыраса ше? Ол бұл туралы қатты қиналды және ұйқысыз түндерді өткерді.

Содан кейін жеті жыл бұрынғы дауыс оған бұрынғыдан да қатты әрі анық оралды: оған өз басын емес, миссияны ойлап, әділдік үшін тұру міндеттелген еді. Қайтадан қорқу қандай ақымақтық. Иә, Бирмингемге бару — оның миссиясы. Бірақ ол бұл туралы ойланғанда, дауыстың оған айтқандары туралы тереңірек ойламай тұра алмады. Әділдік үшін тұру — бос сөз немесе пайдасыз ымыраға келу емес, оны қандай да бір шынайы және практикалық жолмен жүзеге асыру дегенді білдіреді. Оның адамдардың сенімін ақтамау және сәтсіздікке ұшырау қорқынышы оны тым сақ еткен еді. Бұл жолы ол стратегиялық тұрғыдан сауаттырақ және батылырақ болуы керек еді. Ол бәсті жоғарылатып, жеңіске жетуі керек болатын. Енді қорқыныш пен күмәнге орын жоқ.

Ол Шаттлсворттың ұсынысын қабылдады және өз командасымен науқанды жоспарлаған кезде, оларға өткен қателіктерден сабақ алу керектігін түсіндірді. Кинг оларға кездесетін қиындықтың сипатын баяндап берді. Кеннеди әкімшілігі азаматтық құқықтарға келгенде өте сақ екенін көрсетті. Президент өзі тәуелді болатын конгресстегі оңтүстік демократтарды өзінен алшақтатып алудан қорықты. Ол үлкен уәделер беріп, бірақ істі соза беретін.

Бирмингемде оларға ұлттық дағдарыс, қанды әрі сұмдық дағдарыс тудыру қажет болды. Оңтүстіктегі нәсілшілдік пен сегрегация орташа көзқарастағы ақ нәсілділер үшін негізінен көрінбейтін еді. Бирмингем Оңтүстіктің кезекті бір тыныш қалашығы сияқты көрінетін. Олардың мақсаты — нәсілшілдікті теледидар көріп отырған ақ нәсілділерге анық көрсету, осылайша бұл олардың ар-ұжданына әсер етіп, өсіп келе жатқан ашу-ызамен Кеннеди әкімшілігіне бұдан былай қарсы тұра алмайтындай қысым жасау болуы керек. Кинг өз жоспарларында бәрінен де Булл Коннордың «ынтымақтастығына» сенім артты — оның науқанның қарқындылығына көрсететін шамадан тыс реакциясы олар іске асырғысы келетін бүкіл драманың кілті болмақ еді.

1963 жылдың сәуірінде Кинг пен оның командасы жоспарын іске асыруға кірісті. Олар отырыстар мен демонстрациялар арқылы бірнеше бағытта шабуыл жасады. Түрмеден қорықса да, Кинг өзін тұтқындауға жол берді. Бұл көбірек жарнама жинап, жергілікті халықты одан үлгі алуға итермелейтін еді. Бірақ науқанның даму барысында ғана байқалған бір осал тұсы болды: қозғалысты жергілікті қара нәсілділердің қолдауы әлсіз еді. Бирмингемдегі көптеген қара нәсілділер Шаттлсворттың авторитарлық стиліне ренжісе, басқалары Коннордың көрсететін зорлық-зомбылығынан негізді түрде қорықты. Кинг көп және қызу топқа сенім артқан еді, бірақ оның алғаны одан мүлдем алыс болды. Ұлттық баспасөз қызықты оқиға таппаған соң, кете бастады.

Содан кейін оның командасындағы көшбасшылардың бірі Джеймс Бевелдің ойына бір идея келді — олар жергілікті мектептердегі оқушыларды тартатын болды. Кинг қорықты және он төрт жасқа толмаған ешкімді әкелмеу керек деп дауласты, бірақ Бевел оған бәстің жоғары екенін және адам санының қажеттілігін ескертті, сонда Кинг көнді. Ұйым ішіндегілер мен жанашырлардың көбі Кингтің осындай жас адамдарды пайдалануда соншалықты прагматикалық және стратегиялық бола алғанына таңғалды, бірақ науқанның жоғары мақсаты болды және бұл нәзіктік танытатын уақыт емес еді.

Оқушылар үлкен жігермен үн қатты. Бұл қозғалысқа дәл қажет нәрсе еді. Олар Бирмингем көшелерін толтырды, ата-аналарына қарағанда батылырақ әрі қызу болды. Көп ұзамай олар түрмелерді толтырды. Баспасөз жаппай оралды. Жоғары қысымды өрт сөндіру шлангілері, шабуылшы иттер мен сойылдар іске қосылып, жасөспірімдер мен тіпті балаларды соққыға жықты. Көп ұзамай Американың телеэкрандарынан кейін болған шиеленісті, драмалық және қанды көріністер көрсетіле бастады. Енді Кингтің сөздерін тыңдауға, іске қолдау көрсетуге өте көп халық жиналды. Федералды билік шиеленісті азайту үшін араласуға мәжбүр болды.

Кинг бұрынғыдан сабақ алған еді — ол қысымды соңына дейін ұстап тұруы керек болды. Ақ нәсілді билік құрылымының өкілдері амалсыз Кингпен келіссөздер бастады. Сонымен бірге ол демонстранттарға Коннордың полиция күштерін шегіне дейін жеткізіп, қала орталығындағы шерулерін барлық бағыттан жалғастыруға рұқсат берді. Қорыққан жергілікті саудагерлердің шыдамы таусылып, ақ нәсілді келіссөз жүргізушілерден қара нәсілді көшбасшылармен жан-жақты келісімге келуді, негізінен қала орталығындағы дүкендерді десегрегациялауды және қара нәсілді қызметкерлерді жұмысқа алуға келісуді сұрады.

Бұл оның осы уақытқа дейінгі ең үлкен жеңісі болды; ол өз мақсатына жетті. Енді ақ нәсілді билік органдарының шегінуі маңызды емес еді, өйткені олар бәрібір солай етер еді; Кеннеди тұзаққа түсті, Бирмингемде көргендері оның ар-ұжданына қатты әсер етті. Келісімнен кейін көп ұзамай ол теледидар арқылы халыққа үндеу жасап, азаматтық құқықтар саласындағы шұғыл ілгерілеудің қажеттілігін түсіндірді және кейбір амбициялық жаңа заңдарды ұсынды. Бұл 1964 жылғы Азаматтық құқықтар туралы заңға әкелді, ол өз кезегінде 1965 жылғы Сайлау құқықтары туралы заңға жол ашты. Бұл Кингті азаматтық құқықтар қозғалысының сөзсіз көшбасшысына айналдырды және көп ұзамай ол Нобель бейбітшілік сыйлығының иегері болды. Енді SCLC-ке ақша ағылып келді және қозғалыс тоқтаусыз серпін алғандай көрінді. Бірақ бұрынғыдай, Кинг үшін қиындықтар мен ауыртпалықтар әрбір жаңа жеңіс сайын арта түскендей болды.

Бирмингемнен кейінгі жылдары ол консерваторлар мен республикашылдар арасында қозғалыс жетістіктеріне қарсы күшті реакцияның қалыптасып жатқанын сезді. Олар одан әрі ілгерілеуді тоқтату үшін жұмыс істейтін еді. Ол ФБР-дің оның қонақ үй бөлмелеріне тыңдау құрылғыларын қойғанын және оны жылдар бойы аңдығанын білді; олар енді әртүрлі газеттерге оқиғалар мен қауесеттер таратып жатты. Ол Американың Кеннедидің қастандықпен өлтірілуінен басталған зорлық-зомбылық циклына түскенін бақылады.

Ол «Қара күш» (Black Power) ұранымен қара нәсілді белсенділердің жаңа буынының пайда болғанын көрді және олар оның зорлық-зомбылықсыз күрес ұстанымын әлсіз әрі ескірген деп сынады. Кинг тұрғын үй саласындағы кемсітушілік тәжірибесін тоқтату үшін науқанды Чикагоға ауыстырған кезде, ол жергілікті билікпен келісімге келді, бірақ бүкіл елдегі қара нәсілді белсенділер оны қатты сынады — ол тым аз нәрсеге келіскен еді. Осыдан кейін көп ұзамай Чикагодағы баптисттік шіркеуде тыңдармандар оны айғайлап, сөзін «Қара күш» деген ұрандармен бөліп тастады.

Ол күйзеліске түсіп, көңілі қалды. 1965 жылдың басында ол журналдан Вьетнам соғысының суреттерін көріп, жүрегі айныды. Америкада бірдеңе мүлдем дұрыс емес еді. Сол жазда ол Лос-Анджелестегі Уоттс ауданын аралады, ол жерде осыған дейін аймақты шарпыған қанды толқулар болған еді. Соншама кедейлік пен күйреуді көру оны есеңгіретіп тастады. Американың ең ауқатты қалаларының бірінің қақ ортасында, қиял индустриясының орталығында, өте көп адам кедейлікте өмір сүретін және болашаққа ешқандай үміті жоқ үлкен аудан орналасқан еді. Және олар негізінен көрінбейтін. Американың жүйесінде қатерлі ісік бар еді — байлықтағы шектен тыс теңсіздік және қисынсыз соғысқа орасан зор қаражат жұмсауға дайындығы, ал қала орталығындағы қара нәсілділер шіріп, бүлік шығаруға мәжбүр болды.

Оның күйзелісі енді өсіп келе жатқан ашу-ызамен араласты. Достарымен сөйлескенде адамдар оның жаңа қырын байқады. Қызметкерлерімен бірге өткізген демалыстардың бірінде ол: «Өте көп адам билік пен махаббатты қарама-қайшылық ретінде көрді... [Бірақ] екеуі бір-бірін толықтырады. Махаббатсыз билік — абайсыздық, ал биліксіз махаббат — сентименталдылық [сезімталдық]». Тағы бір кездесуде ол жаңа тактикалар туралы айтты. Ол ешқашан зорлық-зомбылықсыз күресті құрал ретінде тастамайтын еді, бірақ азаматтық бағынбау науқанын өзгерту және күшейту керек болды. «Зорлық-зомбылықсыз күрес жаңа деңгейге көтерілуі керек... жаппай азаматтық бағынбау. Бұл қоғамға жасалған мәлімдемеден де көп нәрсе болуы керек, бұл оның жұмысын қандай да бір маңызды нүктеде тоқтататын күш болуы керек». Қозғалыс қара нәсілділерді американдық қоғамның құндылықтарына біріктіру емес, сол құндылықтарды түбегейлі өзгерту туралы болды.

Ол азаматтық құқықтар қозғалысына қалалардағы кедейлік мәселесін шешу және Вьетнам соғысына қарсылық білдіру қажеттілігін қосты. 1967 жылдың 4 сәуірінде ол бұл күрестің кеңеюін көптеген назар аудартқан, бірақ негізінен теріс пікір тудырған сөзінде білдірді. Тіпті оның ең жалынды қолдаушылары да оны сынады. Олар Вьетнам соғысын қосу қоғамды азаматтық құқықтар ісінен алшақтатады деді. Бұл олар тәуелді болған Джонсон әкімшілігін ашуландыратын еді. Мұншалықты кең ауқымда сөйлеу оның өкілеттігіне жатпайтын.

Ол ешқашан өзін бұлай жалғыз сезінбеген, сыншыларының тарапынан мұндай шабуылға ұшырамаған еді. 1968 жылдың басына қарай оның күйзелісі бұрынғыдан да тереңдей түсті. Ол соңғы күндері жақын екенін сезді — оның көптеген жауларының бірі оның айтқандары мен жасағандары үшін оны өлтірмекші еді. Ол шиеленістен қажыды және рухани тығырыққа тірелгендей болды. Сол жылдың наурыз айында Теннесси штатындағы Мемфис пасторы Кингті өз қаласына шақырып, сұмдық жағдайда жұмыс істеп жатқан қара нәсілді санитарлық қызметкерлердің ереуіліне қолдау көрсетуін сұрады. Ол жерде шерулер, бойкоттар мен наразылықтар болды, ал полиция қатыгездікпен жауап берді. Жағдай жарылуға шақ тұрды. Кинг олардан бас тартты — ол өзін таусылғандай сезінді. Бірақ мұндай жағдайларда жиі болатынындай, ол қолынан келгенін жасау оның міндеті екенін түсінді де, келісті. 18 наурызда ол Мемфистегі өте үлкен топтың алдында сөз сөйледі және олардың ыстық ықыласы оның көңілін көтерді. Ол өзін қолдап, алға итермелейтін сол дауысты тағы да естіді. Мемфис оның миссиясының маңызды бөлігі болуы керек еді.

Келесі бірнеше апта бойы ол жергілікті биліктің қатаң қарсылығына қарамастан, қолдау көрсету және көмектесу үшін Мемфиске оралып тұрды. 4 сәуір, сәрсенбі күні кешкісін ол тағы бір топқа үндеу жасады: «Алдымызда қиын күндер күтіп тұр. Бірақ бұл мен үшін енді маңызды емес, өйткені мен тау шыңына шықтым... Кез келген адам сияқты, мен де ұзақ өмір сүргім келеді... Бірақ мен қазір бұл туралы уайымдамаймын. Мен тек Құдайдың еркін орындағым келеді. Ол маған тауға шығуға мүмкіндік берді, мен оған қарап, уәде етілген жерді көрдім. Мен ол жерге сіздермен бірге жете алмауым мүмкін. Бірақ бүгін түнде біздің, халық ретінде, уәде етілген жерге жететінімізді білгеніңізді қалаймын».

Бұл сөз оны жігерлендіріп, көңіл-күйін көтерді. Келесі күні ол зорлық-зомбылыққа ұласуы мүмкін алдағы шеруге қатысты біраз алаңдаушылық білдірді, бірақ қорқыныш олардың алға жылжуына кедергі болмауы керектігін айтты. «Қорыққанша өлгенім артық», — деді ол көмекшісіне. Сол күні кешке ол көмекшілерімен мейрамханада түскі ас ішуге киініп, дайындалды және кешігіп жатқан соң, мотель бөлмесінің балконына шыққанда мылтық даусы естіліп, бір оқ оның мойнына тиді. Ол бір сағат ішінде қайтыс болды.

Түсіндірме

Мартин Лютер Кинг кіші күрделі адам болған, оның мінезінің бірнеше қыры бар еді. Жақсы киімді, тамақты, биді, әйелдерді және бұзық мінез-құлықты ұнататын Кинг болды. Адамдардың мәселелерін шешкісі келетін және бәрін мұқият ойластыратын практикалық Кинг болды. Сондай-ақ рухани ізденістерге көбірек бейім сезімтал, ішкі дүниесіне үңілетін Кинг те болды. Бұл қырлары жиі қақтығысып, ол өтпелі көңіл-күйлерге берілетін еді. Сондықтан ол шешім қабылдағанда жиі қиналатын. Әріптестері оның өз нұсқаларын қаншалықты терең ойлайтынына және өзіне қаншалықты жиі күмәнданып, өзін осы рөлге лайық емес деп санайтынына жиі мазасызданатын.

Оның әкесімен қарым-қатынасы да осы күрделілікті көрсететін. Бір жағынан, ол оны шынымен жақсы көретін және құрметтейтін, тіпті одан үлгі алып, діни қызметкер болуды ойлайтын. Екінші жағынан, ол әкесіның үстемдік ететін болмысына беріліп кетсе, қандай қауіп төнетінін ерте жастан түсінді. Оның інісі А. Д. Кингте мұндай түсінік болмады, бұл оның өмірінде көптеген қиындықтарға әкелді. А. Д. діни қызметкер болды, бірақ ол ешқашан өз тәуелсіздігін көрсете алмады. Оның мансабы тұрақсыз болды, ол бір шіркеуден екіншісіне ауысып жүрді. Оның алкогольге тәуелділігі пайда болды және кейінірек ол ағасын мазалаған өзін-өзі құртуға бейімділігін көрсетті. А. Д. әкесінің көлеңкесінде өмір сүрді.

Мартин кішінің ішкі дүниесі оны қашықтық пен дербестік орнатуға итермеледі. Бұл әкесіне ойланбастан қарсы шығу емес еді, өйткені бұл оның әкесіне қаншалықты тәуелді екенін ғана көрсетер еді. Бұл олардың арасындағы айырмашылықтарды түсінуді және осы айырмашылықтарды кеңістік құру үшін тұтқа ретінде пайдалануды білдірді. Бұл әкесінің ең жақсы қасиеттерін — тәртібін, жоғары принциптілігін, қамқоршы табиғатын алуды білдірді. Сонымен қатар, ішкі дауысы итермелеген кезде өз жолымен жүруді білдірді. Ол өзін осындай түйсіктерді тыңдауға үйретті, бұл оның Монтгомеридегі қоғамдық мансабын бастау және MIA көшбасшылығын қабылдау туралы шешіміне әкелді. Мұндай сәттерде ол өз тағдырын алдын ала болжап, тым көп ойлануды қоя алатын сияқты еді.

Содан кейін, MIA көшбасшысы болғаннан кейін бірнеше аптадан соң, ол лауазыммен бірге келетін өсіп келе жатқан шиеленісті сезіне бастағанда, оның мінезінің көптеген қырлары кенеттен басым болып, ішкі дағдарысқа әкелді. Онда өзіне күмәнданатын Кинг, қорқатын Кинг, шексіз кедергілер мен ішкі тартыстардан шаршаған практикалық Кинг және қарапайым әрі жағымды өмірді аңсайтын Кинг болды. Бұл ішкі қақтығыс оны әлсіретті. Сол түні ас үйге кірген кезде бәрі шыңына жетті, кенеттен оны бұрын бағыттаған түйсіктер мен бейімділіктер нақты дауысқа, оның тағдырын айқындап, үздіксіз қолдау көрсететін Құдайдың дауысына айналды. Ол бұл дауысты ішінен анық естігені соншалық, ол оның бүкіл өмірінде жаңғырып тұрды.

Содан бері ол әңгімелері мен сөздерінде өзін бағыттайтын осы «дауысқа» үнемі сілтеме жасайтын болды. Осы дауыспен бірге күмән, қорқыныш және әлсірететін ішкі қақтығыстар жоғалып кетті. Ол өзін жаңа деңгейде біртұтас сезіне алды. Әрине, көңіл-күйдің құбылуы мен мазасыздық қайта оралып тұратын, бірақ дауыс та қайта келіп, оның миссиясын айқындап беретін.

Оның көшбасшылық рөлі ұлттық деңгейге көтерілген сайын, адамдар оның қаншалықты стратегиялық бола бастағанына таңғалып, кейде мазасызданатын. Әрбір азаматтық құқықтар науқаны кезінде және одан кейін ол қарсы тараптың әрекеттері мен реакцияларына терең талдау жасап, сабақтар алып, тактикасын жетілдіріп отыратын. Кейбіреулер үшін бұл оның рухани көшбасшы ретіндегі ұстанымына сәйкес келмейтін — мысалы, оның Бирмингемдегі қалалық түрмелерді толтыру үшін балалар мен жасөспірімдерді пайдалану туралы шешімі. Діни қызметкерлер бұлай ойламауы керек еді. Бірақ Кинг үшін мұндай прагматизм оның миссиясымен тығыз байланысты болатын. Адамдарды тек сөзбен жігерлендіру сентименталдылық еді және ол оны жек көретін. Нәтижелер туралы терең ойланбау — тек әділ болып көріну үшін назар аударуды іздеу және эгоны қанағаттандыру болды. Ол өзгерістерге қол жеткізгісі келді, Оңтүстіктегі қара нәсілділердің жағдайын түбегейлі әрі айқын өзгерткісі келді.

Осылайша ол бұл ойынның әр қадамда өзгеріске қарсы тұратын биліктегі ақ нәсілділерге қарсы тұтқа табу екенін түсінді. Ол келіссөздер кезінде де олардың ауырсынуын барынша арттыру үшін отырыстар мен бойкоттарды қолдануы керек болды. Ол баспасөздің назарын барынша аударып, ақ нәсілді Американың қонақ бөлмелеріне Оңтүстіктегі қара нәсілділердің сұмдық өмірін жеткізуі керек болды. Оның стратегиялық нысанасы — олардың ар-ұжданы еді. Ол жас қара нәсілділер арасындағы зорлық-зомбылыққа деген құштарлықтың артуына қарамастан, қозғалыстың бірлігін сақтауы керек болды. Дауыс оған өзінің түпкілікті мақсатын — әділдік үшін тұру және оны жүзеге асыру екенін ескерткендіктен, ол табиғи түрде күресті жаппай азаматтық бағынбау науқанына кеңейтуге мәжбүр болды.

Белгілі бір мағынада, Кинг қара нәсілді Американың дауысы ретінде қызмет етіп, өзін бағыттаған дауысқа ұқсас рөлді атқарды. Ол ортақ іске бірлік әкелуге және қозғалысты әлсірететін ішкі тартыстардың орнына практикалық нәтижелерге бағыттауға тырысты.

Соңғы жылдары күшейе түскен оның күйзеліс сәттері тек айналасындағы адамдарға ғана емес (ол кездескен қызғаныш пен үздіксіз сынға), сонымен қатар zeitgeist-ке (заман рухы — белгілі бір дәуірдің зияткерлік және мәдени атмосферасы) деген сезімталдығынан туындады. Ол басқалардан бұрын Америкадағы көңіл-күйді, Вьетнам соғысының сұмдық шындығын, қала орталығындағы үмітсіздікті, жастардың мазасыздығын және олардың есірткі арқылы шындықтан қашқысы келетінін, саяси көшбасшылықтың қорқақтығын сезді. Ол мұны өзінің өлім сезімімен байланыстырды — ол өзінің өлтірілетінін білді. Мұндай көңіл-күйлер оны билеп алатын. Бірақ оның көп жыл бұрын Монтгомериде естіген дауысы оған қорқынышын басып, күйзелістен жоғары көтерілуге мүмкіндік берді. Ол өзінің миссиясымен және өмірлік мақсатымен байланысқан сайын, терең қанағаттану сезімін сезінетін. Ол өзіне жүктелген істі істеп жатты және бұл өмірді басқа ештеңеге айырбастамас еді. Соңғы күндерінде бұл байланыс тереңдей түсті: ол Мемфис халқына өзгеріс әкелер еді, бірақ оның тағдыры мұны қысқартып тастады.

Түсініп алыңыз: Көп жағдайда Кинг тап болған дилемма — адам табиғатының терең элементіне байланысты бәріміздің өмірде кездесетін дилеммамыз. Бәріміз де күрделіміз. Біз әлемге өзімізді тұрақты және кемелді етіп көрсеткенді ұнатамыз, бірақ іштей жағдайға байланысты көптеген әртүрлі көңіл-күйге бағынатынымызды және көптеген әртүрлі келбетіміз барын білеміз. Көңіл-күйімізге байланысты біз практикалық, әлеуметтік, ішкі дүниемізге үңілетін немесе қисынсыз бола аламыз. Бұл ішкі хаос бізге шынымен ауыр тиеді. Бізде өмірде біртұтастық пен бағыт сезімі жетіспейді. Бізді әр тарапқа тартатын өзгермелі эмоцияларымызға байланысты кез келген жолды таңдай аламыз. Неге ол жаққа емес, бұл жаққа бару керек? Біз өзіміз үшін маңызды деп санайтын мақсаттарымызға жетпей немесе әлеуетімізді толық іске асырмай, өмірде адасып жүреміз. Біз айқындық пен мақсатты сезінетін сәттер өте қысқа. Мақсатсыздықтан туындаған ауырсынуды басу үшін біз өзімізді әртүрлі істерге батыруымыз мүмкін...

түрлі тәуелділіктерге бой алдырып, ләззаттың жаңа түрлерін іздеуге немесе бірнеше ай не апта бойы қызықтырған қандай да бір іске өзімізді арнауға тырысамыз.

Бұл тығырықтан шығудың жалғыз жолы — Кинг ұсынған шешім: ата-анамыздың, достарымыздың немесе замандастарымыздың емес, өзіміздің бағытымызды айқындайтын жоғары мақсат сезімін (адам өміріне мағына беретін басты миссия), яғни өзіндік миссияны табу. Бұл миссия біздің даралығымызбен, бізді ерекше ететін қасиеттермен тығыз байланысты.

Кинг айтқандай: «Біз не үшін жаратылғанымызды, өмірлік ісімізді, не істеуге шақырылғанымызды анықтауға жауаптымыз. Оны тапқаннан кейін, қолымыздан келгенше бүкіл күш-жігерімізді салып, сол істі істеуге кірісуіміз керек».

Бұл «өмірлік іс» (адамның табиғи қабілеттері мен бейімділігіне негізделген негізгі кәсібі) — біздің ерекше дағдыларымыз бен қабілеттерімізге сай орындауымыз тиіс міндет. Бұл — біздің өмірлік шақыруымыз. Кинг үшін бұл өз жолын табуға, практикалық істі руханилықпен ұштастыруға ұмтылыс болды. Жоғары мақсатты табу бізге бәріміз аңсайтын ішкі тұтастық пен бағыт береді.

Осы «өмірлік істі» ішіңізден үн қататын дауыс деп есептеңіз. Бұл дауыс сіз мағынасыз істерге араласқанда немесе мінезіңізге сай келмейтін мансап жолын таңдағанда, ішкі мазасыздық арқылы сізге ескерту жасайды. Ол сізді табиғатыңызбен үйлесетін әрекеттер мен мақсаттарға бағыттайды. Оны тыңдағанда сіз айқындық пен тұтастықты сезінесіз. Егер зейін қойып тыңдасаңыз, ол сізді жеке тағдырыңызға қарай бастайды. Оны рухани немесе жеке нәрсе ретінде, немесе екеуінің де жиынтығы деп көруге болады.

Бұл — назар аудару мен тез арада рақаттануды қалайтын, сізді іштей бөлшектейтін эгоның (адамның менмендігі мен жеке мүддесін бәрінен жоғары қоятын күйі) дауысы емес. Керісінше, бұл дауыс сізді жұмысыңызға және істеуіңіз керек нәрсеге жұмылдырады. Кейде оны есту қиын, себебі басыңыз басқалардың «не істеу керек» немесе «не істемеу керек» деген ақыл-кеңестеріне толы болады.

Оны есту үшін интроспекция (өзіне үңілу, ішкі жан дүниесін талдау), күш-жігер мен жаттығу қажет. Оның нұсқауымен жүргенде, өміріңізде жақсы өзгерістер орын ала бастайды. Өз жоспарлары бар адамдардың ықпалына жығылмай, тиісті істі жасауға ішкі күшіңіз жетеді. Бұл дауысты есту сізді ауқымды мақсаттармен байланыстырып, бос әурешіліктен сақтайды. Ол сізді стратегиялық, шоғырланған және бейімделгіш етеді. Мақсатыңызды түсінгеннен кейін, кері жол болмайды. Бағытыңыз айқындалады, ал одан ауытқу мазасыздық пен ауырсыну тудырады.

Өмір сүруінің «не үшін» екенін білетін жан кез келген «қалайға» төзе алады. — Фридрих Ницше

Адам табиғатының кілттері

Қазіргі әлемде біз ерекше қиындыққа тап болдық: оқу бітіре салысымен, біз қатыгез адамдар мен қатал бәсекелестікке толы жұмыс әлеміне енеміз. Бірнеше жыл бұрын ғана ата-анамыз бізге қамқор болып, бағыт-бағдар берген еді; кей жағдайда олар бізді тым қатты қорғаштады. Енді біз ешқандай өмірлік тәжірибесіз, жалғыз қалдық. Біз бүкіл болашағымызға әсер ететін шешімдер қабылдауымыз керек.

Бұрын адамдардың мансап пен өмір таңдауы шектеулі болатын. Олар қолжетімді жұмысқа орналасып, онда ондаған жылдар бойы еңбек ететін. Тәлімгерлер, отбасы мүшелері немесе діни жетекшілер бағыт бере алатын. Бірақ бүгінгі тез өзгермелі әлемде мұндай тұрақтылық пен көмекті табу қиын. Әркім өз орнын табу үшін жанталасып жатыр; адамдар ешқашан өз қажеттіліктеріне мұншалықты бейімделмеген еді. Ата-анамыздың ақылы бұл жаңа заманда ескіріп қалуы мүмкін. Осындай жағдайда біз әдетте екі жолдың бірін таңдаймыз.

Кейбіріміз өзгерістерге қуанып, жаңа тәртіпті қабылдаймыз. Біз жаспыз, күш-жігеріміз тасып тұр. Цифрлық әлем ұсынған мүмкіндіктердің сморгасборды (таңдаудың шексіз алуан түрлілігі) бізді таңғалдырады. Біз тәжірибе жасап, түрлі жұмыстарды көреміз, әртүрлі қарым-қатынастар мен оқиғаларды бастан кешеміз. Бір мансапқа немесе бір адамға байлану бостандығымызды шектейтіндей көрінеді. Біреуге бағыну ескі сән болып көрінеді. Еркін болу, көңіл көтеру және жаңашылдыққа ашық болу — басты ұстаным. «Өмірде не істейтінімізді кейін шешеміз» деп ойлаймыз. Әзірге қалаған жерімізге бару мен қалаған ісімізді істеу еркіндігі басты мотивациямызға айналады.

  1. Алайда кейбіріміз керісінше әрекет етеміз: хаостан қорқып, бірден практикалық және табысты мансапты таңдаймыз. Ол біздің қызығушылығымызға сай болуы мүмкін, бірақ бұл міндетті емес. Тұрақты қарым-қатынасқа ұмтыламыз. Тіпті ата-анамызға арқа сүйеуді жалғастыра береміз. Бізді қозғайтын күш — осы дүниеде табу қиын тұрақтылықты қалайда орнату.

Бірақ бұл екі жол да болашақта қиындықтарға әкеледі. Бірінші жағдайда, көп нәрсені байқап көріп, бір салада нақты дағды қалыптастыра алмаймыз. Бір іске ұзақ уақыт зейін қою қиынға соғады, себебі біз үнемі алаңдап үйренгенбіз. Соның салдарынан мансаптық мүмкіндіктеріміз тарыла бастайды. Бір жұмыстан екіншісіне ауысумен шектелеміз. Тұрақты қарым-қатынасты қалағанымызбен, ымыраға келуді үйренбегендіктен, еркіндігіміздің шектелуіне төзе алмаймыз. Өзімізге мойындағымыз келмесе де, бұл еркіндік бізді қажыта бастайды.

Екінші жағдайда, жиырма жасымызда таңдаған мансабымыз отыз жасқа келгенде жансыз болып көрінуі мүмкін. Оны практикалық мақсатта таңдадық, бірақ ол біздің шынайы қызығушылығымызбен байланысты емес. Ол жай ғана «жұмыс» болып қалады. Зейініміз жұмыстан алшақтайды. Ал орта жасқа келгенде, заманауи әлемнің мүмкіндіктері бізді қызықтыра бастайды. Бәлкім, бізге жаңа, қызықты мансап немесе оқиға керек шығар?

Қалай болғанда да, біз ренішімізді басуға тырысамыз. Бірақ жылдар өткен сайын біз жоққа шығаруға болмайтын ауырсынуды сезіне бастаймыз. Бұл жайсыздықтың қайнар көзі — өміріміздегі мақсат пен нақты бағыттың жоқтығы екенін түсінбейміз.

Бұл ауырсынудың бірнеше формасы бар:

Зерігу.** Жұмысқа шын ықыласымызбен кіріспегендіктен, мазасыз ойлардан құтылу үшін түрлі ермектерге жүгінеміз. Бірақ кемуші қайтарым заңы (ресурс артқан сайын оның әсерінің азаюы) бойынша, бізге үнемі жаңа әрі күштірек алаңдатушы факторлар қажет — ойын-сауықтағы соңғы трендтер, экзотикалық саяхаттар, жаңа идеологиялар, тез басталып, тез тасталатын хоббилер, түрлі тәуелділіктер. Тек жалғыз қалғанда немесе бос сәттерде ғана бізді іштей жейтін созылмалы зерігуді анық сезінеміз.

  • **Өзіне сенімсіздік. ** Бәріміздің де арманымыз бен өз әлеуетімізге деген сеніміміз бар. Егер өмірде мақсатсыз сенделсек, арманымыз бен шындықтың арасындағы алшақтықты сезе бастаймыз. Нақты жетістіктеріміз жоқ. Жетістікке жеткендерге қызғанышпен қараймыз. Эгомыз тым нәзік болып, тұзаққа түсеміз. Біз сынды көтере алмайтын дәрежеде осалмыз. Білім алу үшін «білмейтінімізді» мойындап, өзгеруіміз керек, бірақ сенімсіздіктен мұны істей алмаймыз. Сондықтан идеяларымыз қатып қалады, ал дағдыларымыз тоқырайды. Мұны білгішсініп немесе моральдық тұрғыдан жоғары санап бүркемелеуге тырысамыз, бірақ ішкі сенімсіздіктен арыла алмаймыз.
  • **Мазасыздық пен стресс. ** Неге екенін түсінбей, үнемі мазасызданамыз. Өмір қиындықтарға толы, бірақ біз ауыр нәрселерден қашумен болдық. Сәтсіздікке әкелуі мүмкін жауапкершіліктен қаштық. Қиын таңдаулар мен стресстік жағдайлардан айналып өттік. Бірақ олар кенеттен пайда болады — жұмысты мерзімінде тапсыру керек болады немесе бір арманымызды жүзеге асырғымыз келеді. Мұндай жағдайларды еңсеруді үйренбегендіктен, мазасыздық бізді басып тастайды. Қашу — созылмалы мазасыздыққа әкеледі.
  • **Депрессия. ** Бәріміз де өміріміздің мағынасы бар екеніне, өзімізден үлкенірек бір нәрсемен байланысты екенімізге сенгіміз келеді. Істеген ісіміздің маңыздылығын сезінгіміз келеді. Бұл сенім болмаса, біз іштей бостық пен депрессияны сезінеміз де, оны басқа факторларға жаба саламыз.

Түсініңіз: бұл адасу мен шатасу — ешкімнің кінәсі емес. Бұл — үлкен өзгерістер мен хаос заманында туылған адамның табиғи реакциясы. Бұрынғы қолдау жүйелері — дін, ортақ идеялар, әлеуметтік бірлік — жойылып кетті. Мінез-құлықты реттейтін ережелер мен тыйымдар да жоғалуда. Біз бәріміз ағысқа қарсы жүзіп жүрміз, сондықтан көптеген адамдардың тәуелділік пен депрессияға түсуі таңқаларлық емес.

Мәселе қарапайым: табиғатымыз бойынша біз бағытты қажет етеміз. Басқа тірі ағзалар инстинкттерге сүйенеді. Біз болсақ санамызға тәуелдіміз. Бірақ адам санасы — түбі жоқ тереңдік. Біздің қиялымыз кез келген жерге апарып, кез келген нәрсені ойлап таба алады. Кез келген сәтте біз жүздеген бағытты таңдай аламыз. Ортақ сенімдер мен ережелер болмаса, шешім қабылдауға көмектесетін «компасымыз» жоқ сияқты көрінеді, бұл адамды есінен тандыруы мүмкін.

Бақытымызға орай, бұл жағдайдан шығудың бір жолы бар және ол әрқайсымызға қолжетімді. Тәлімгер іздеудің немесе өткенге сағынышпен қараудың қажеті жоқ. Компас пен бағыттаушы жүйе бар. Ол — өз өміріміздің жеке мақсатын тауып, ашу. Бұл — адамзат мәдениетіне үлес қосқан ұлы тұлғалардың жолы. Ол былай жұмыс істейді:

Әрбір адам — қайталанбас тұлға. Бұл бірегейлік бізде үш жолмен жазылған: ДНҚ-ның бірегей құрылымы, миымыздың ерекше байланыстары және өмірлік тәжірибеміз. Осы бірегейлікті туған кезде егілген, өсу әлеуеті бар «тұқым» деп елестетіңіз. Және бұл бірегейліктің өз мақсаты бар.

Табиғаттағы гүлденген экожүйеде (тірі ағзалар мен қоршаған ортаның өзара байланыс жүйесі) түрлердің алуан түрлілігін байқауға болады. Осы түрлер тепе-теңдікте болғанда, жүйе байып, жаңа түрлер мен байланыстар пайда болады. Алуан түрлілігі аз экожүйелер кедей әрі әлсіз келеді. Біз, адамдар, өз мәдени экожүйемізде өмір сүреміз. Тарих бойына ең сау әрі дамыған мәдениеттер — жеке тұлғалардың ішкі әртүрлілігін қолдаған мәдениеттер болды (ежелгі Афина, Қытайдағы Сун әулеті, Итальяндық Ренессанс, 1920-жылдар және т. б. ). Бұл — тарихтағы шығармашылықтың шырқау шегі болған кезеңдер. Мұны диктатурадағы бірсарындылықпен және мәдени құлдыраумен салыстыруға болады.

Өз бірегейлігімізді өмір барысында дағдыларымыз бен жұмысымыз арқылы ашу арқылы біз осы қажетті алуан түрлілікке өз үлесімізді қосамыз. Бұл бірегейлік біздің жеке болмысымыздан да жоғары тұрады. Неліктен біз музыкаға, басқаларға көмектесуге немесе білімнің нақты бір түріне тартылатынымызды қалай түсіндіруге болады? Бұл бізге мұра болып қалған және оның өз мақсаты бар.

Осы бірегейлікті табуға ұмтылу бізге өмір бойы жүретін жол мен ішкі бағыттаушы жүйені береді. Бірақ бұл жүйеге қосылу оңай емес. Әдетте біздің бірегейлігіміздің белгілері бала кезде анық байқалады. Біз ата-анамыздың ықпалына қарамастан, белгілі бір пәндерге немесе істерге тартылдық. Мұны алғашқы бейімділіктер (бала кезде байқалатын табиғи қызығушылықтар) деп атауға болады. Олар бізбен дауыс сияқты сөйлеседі. Бірақ есейе келе бұл дауысты ата-анамыздың, достарымыздың, мұғалімдердің және жалпы мәдениеттің дауыстары басып тастайды. Бізге не ұнауы керек екенін, не «керемет», не «керемет емес» екенін айтады. Біз өзіміздің кім екенімізді жоғалта бастаймыз. Табиғатымызға сай келмейтін мансапты таңдаймыз.

Бағыттаушы жүйені іске қосу үшін біз бірегейлігімізбен байланысты барынша нығайтып, сол дауысқа сенуді үйренуіміз керек. Бұны істей алған дәрежеде біз үлкен сыйға ие боламыз. Біздің бағытымыз, бейімділігімізге сай келетін мансап жолымыз болады. Бұл — біздің шақыруымыз. Біз қандай дағдыларды дамыту керектігін білеміз. Мақсаттарымыз бен кіші мақсаттарымыз болады. Жолдан тайғанда немесе бізді мақсатымыздан алшақтататын істерге араласқанда, біз жайсыздықты сезініп, тез арада өз арнамызға қайта ораламыз. Жас кезімізде жаңа нәрселерді зерттеп, тәжірибе жасауымыз мүмкін, бірақ біздің зерттеулеріміздің белгілі бір бағыты болады, бұл бізді күмәндар мен алаңдатушылықтардан азат етеді.

Бұл жол бір ғана қарапайым сызықпен жүруді немесе тек бір нәрсеге ғана назар аударуды талап етпейді. Бәлкім, сіз білімнің бірнеше түріне қызығатын шығарсыз. Сіздің жолыңыз — әртүрлі дағдыларды меңгеріп, оларды шығармашылықпен ұштастыру. Бұл — өнер, ғылым, сәулет және инженерия салаларын шебер меңгеріп, оларды біріктіре білген Леонардо да Винчидің данышпандығы еді. Мұндай жол біздің қазіргі алуан түрлі талғамымызға және зерттеуге деген құштарлығымызға өте жақсы сәйкес келеді.

Осы ішкі бағыттаушы жүйені іске қосқанда, мақсатсыздықтан туындаған барлық жағымсыз эмоциялар жойылып, тіпті жағымды эмоцияларға айналады. Мысалы, дағдыларды қалыптастыру барысында зерігу сезімі болуы мүмкін. Жаттығу жалықтыруы мүмкін. Бірақ біз оның болашақта беретін пайдасын білгендіктен, сол қиындықты қабылдаймыз. Біз өзімізді қызықтыратын нәрсені үйреніп жатырмыз. Біз үнемі көңіл көтеруді қаламаймыз. Санамыз жұмысқа толығымен беріледі. Біз терең зейін қою қабілетін дамытамыз, ал зейінмен бірге қарқын келеді. Біз үйренген нәрсені жақсы сақтаймыз, себебі оқу процесіне эмоциялық тұрғыдан қатысамыз. Содан кейін біз тезірек үйренеміз, бұл шығармашылық энергияға әкеледі. Санамыз жаңа ақпаратқа толғанда, идеялар өздігінен келе бастайды. Мұндай шығармашылық деңгейге жету өте үлкен қанағат сезімін сыйлайды.

Мақсат болғанда, біз өзімізді әлдеқайда нық сезінеміз. Біз алға жылжып, әлеуетімізді іске асырып жатқанымызды сезінеміз. Өткен жетістіктерімізге мақтанышпен қарай аламыз. Күмән тууы мүмкін, бірақ ол біздің құндылығымызға емес, жұмыстың сапасына қатысты болады: «Мен бұл жұмысты барынша жақсы істедім бе? ». Адамдардың пікіріне емес, жұмыс сапасына назар аударғанда, біз орынды сын мен қасақана айтылған сөздің аражігін ажырата аламыз. Біздің ішкі төзімділігіміз артады, бұл сәтсіздіктерден кейін қайта тұруға және олардан сабақ алуға көмектеседі. Біз өзіміздің кім екенімізді білеміз және бұл өзіндік таным өмірдегі зәкірімізге айналады.

Осы жүйе арқылы мазасыздық пен стрессті пайдалы эмоцияларға айналдыра аламыз. Мақсатқа жету жолында (кітап жазу, бизнес бастау, саяси науқанда жеңіске жету) біз көптеген мазасыздық пен белгісіздікті еңсеруіміз керек. Бұл процесте біз мазасыздық деңгейін бақылауды үйренеміз. Егер біз алдағы жолдың қаншалықты ұзақ екенін тым көп ойласақ, ол бізді басып тастауы мүмкін. Оның орнына біз кішігірім мақсаттарға назар аударуды үйренеміз. Біз мазасыздықты реттеу қабілетін дамытамыз — ол бізді алға итермелеп, жұмысты жақсартуға жеткілікті болуы тиіс, бірақ жұмысты тоқтатып тастайтындай көп болмауы керек. Бұл — маңызды өмірлік дағды.

Сонымен қатар, біз стресске төзімді боламыз, тіпті одан қуат аламыз. Адам табиғаты стресспен күресуге бейімделген. Біздің мазасыз және жігерлі санамыз ақыл-ой мен дене белсенді болғанда, адреналин тасығанда жақсы жұмыс істейді. Адамдар зейнетке шыққаннан кейін тез қартайып, әлсірей бастайтыны белгілі. Олардың санасы қоректенетін ештеңе таппайды. Мазасыз ойлар оралады. Белсенділік төмендейді. Бірқалыпты стресс пен кернеуді сақтау және оны басқаруды білу денсаулығымызды жақсарта алады.

Соңғысы, мақсат сезімі бізді депрессиядан сақтайды. Иә, қиын сәттер болады, тіпті олар қажет те. Олар бізді өзімізге үңіліп, қайта бағалауға мәжбүр етеді. Бірақ көбінесе біз қазіргі әлемнің ұсақ-түйегінен биік тұрамыз. Біз миссиядамыз. Біз өмірлік ісімізді орындап жатырмыз. Біз өзімізден әлдеқайда үлкен іске үлес қосудамыз, бұл бізді асқақтатады. Бізді алға жетелейтін қанағаттану сәттері болады. Тіпті өлім де өз қорқынышын жоғалтады. Біздің жетістіктеріміз бізден кейін де өмір сүреді және бізде «әлеуетімді босқа кетірдім» деген сезім болмайды.

Мұны былай елестетіңіз: әскери тарихта әскердің екі түрін ажыратуға болады — идея немесе мақсат үшін соғысатындар және жай ғана ақша үшін соғысатындар. Наполеон Бонапарттың француз революциясының идеяларын тарату үшін соғысқан әскері сияқты мақсат үшін аттанғандар үлкен жігермен соғысады. Олар өз тағдырын ортақ мақсатпен және ұлтпен байланыстырады. Олар сол идея үшін шайқаста жан беруге дайын. Әскердегі жігері төмендердің өзі топтық рухпен бірге көтеріледі. Генерал өз сарбаздарынан көбірек нәрсені талап ете алады. Батальондар біртұтас болады, ал басшылар шығармашылық танытады. Идея үшін күресу күшті еселеуші (нәтижені бірнеше есе арттыратын фактор) ретінде белгілі — мақсатпен байланыс неғұрлым күшті болса, рух соғұрлым жоғары болады, бұл үлкен күшке айналады. Мұндай әскер өзінен әлдеқайда үлкен, бірақ ынтасы төмен армияны жеңе алады.

Сіздің өміріңіз туралы да осыны айтуға болады: жоғары мақсатпен әрекет ету — бұл күшті еселеуші фактор. Сіздің барлық шешімдеріңіз бен іс-әрекеттеріңіздің артында үлкен күш тұрады, себебі олар ортақ идея мен мақсатқа бағытталған. Сіздің мінезіңіздің барлық қырлары осы мақсатқа жұмылдырылып, сізге тұрақты энергия береді. Сіздің шоғырлануыңыз бен қиындықтардан кейін қайта тұру қабілетіңіз сізге тоқтаусыз қарқын сыйлайды.

--- - Ешқандай сөз блоктамады - Html tag қолданылмады - Кітап мазмұны, Баспа информациясы, Авторлық құқық мәліметтері мен жарнамалық сілтемелер аттап өтілді.

Сіз өзіңізден көбірек талап ете аласыз. Мақсатсыз сенделіп жүргендер көп әлемде сіз олардан оңай озып кетіп, осы қасиетіңізбен назар аудартасыз. Адамдар сіздің рухыңызды бойына сіңіру үшін жаныңызда болғысы келеді.

Адам табиғатын зерттеуші ретіндегі сіздің міндетіңіз екі жақты: Біріншіден, мақсат сезімінің (адамның өміріне мағына беретін бағытты сезінуі) адам өміріндегі шешуші рөлін түсінуіңіз керек. Табиғатымыз бойынша, мақсатқа деген қажеттілік ешкім қарсы тұра алмайтын тартылыс күшіне ие. Айналаңыздағы адамдарға қараңыз және олардың мінез-құлқына не бағыт беретінін бағалаңыз, таңдауларындағы заңдылықтарды көріңіз. Олардың басты мотивациясы — қалағанын істеу еркіндігі ме? Олар негізінен ләззаттың, ақшаның, назардың, биліктің соңында ма, әлде бір іске қосылғысы келе ме? Біз мұны жалған мақсаттар деп атаймыз және олар обсессивті (негізсіз құмарлыққа бой алдыру) мінез-құлық пен түрлі тығырықтарға әкеледі. (Жалған мақсаттар туралы толығырақ осы тараудың соңғы бөлімінен қараңыз. ) Егер біреудің жалған мақсатпен ынталанғанын анықтасаңыз, оларды жұмысқа алудан немесе олармен жұмыс істеуден аулақ болуыңыз керек, өйткені олар өнімсіз энергиясымен сізді төмен тартады.

Сондай-ақ, өз өмірлік жолын — мақсатын табуға талпынып жүрген адамдарды байқайсыз. Бәлкім, сіз оларға көмектесе аласыз немесе бір-біріңізге көмектесесіздер. Сонымен қатар, мақсат сезімі айтарлықтай жоғары бірнеше адамды тануыңыз мүмкін. Бұл ұлылыққа бет алған жас адам болуы мүмкін. Сіз олармен достасып, олардың жігерін жұқтырғыңыз келеді. Басқалары жасы үлкен, жетістіктерге толы болуы мүмкін. Олармен кез келген жолмен байланыс орнатқыңыз келеді. Олар сізді жоғарыға тартады.

Екінші міндетіңіз — өз мақсат сезіміңізді табу және онымен байланысты барынша тереңдету арқылы жоғары деңгейге көтеру. (Бұл туралы толығырақ келесі бөлімде. ) Егер сіз жас болсаңыз, тапқан дүниеңізді мазасыз энергияңызға жалпы шеңбер беру үшін пайдаланыңыз. Әлемді еркін зерттеңіз, оқиғалар жинаңыз, бірақ бәрін белгілі бір шеңберде жасаңыз. Ең бастысы, дағдыларды жинақтаңыз. Егер сіз ересек болсаңыз және адасқан болсаңыз, иеленген дағдыларыңызды алып, оларды өз бейімділігіңіз бен рухыңызға сәйкес келетін бағытқа ақырын бағыттаудың жолдарын табыңыз. Іс жүзінде мүмкін емес, кенеттен және түбегейлі мансаптық өзгерістерден аулақ болыңыз.

Мәдениетке қосатын үлесіңіз әртүрлі формада болуы мүмкін екенін есте сақтаңыз. Сізге кәсіпкер болу немесе әлемдік сахнада үлкен рөл атқару міндетті емес. Егер өзіңіздің мықты көзқарасыңызды сақтап, оны ақырын ықпал ету үшін қолдансаңыз, топтағы немесе ұйымдағы бір адам ретінде де жақсы нәтижеге жете аласыз. Сіздің жолыңыз физикалық еңбек пен қолөнерді қамтуы мүмкін — сіз жұмыстың мінсіздігін мақтан тұтып, сапаға өз таңбаңызды қалдырасыз. Бұл отбасын барынша жақсы тәрбиелеу болуы мүмкін. Ешқандай арна басқасынан жоғары емес. Маңыздысы — оның жеке қажеттілік пен бейімділікке байланысты болуы және энергияңыз сізді жетілдіруге және тәжірибеден үздіксіз үйренуге итермелеуі.

Қалай болғанда да, сіз өз бірегейлігіңіз бен соған тән өзіндік ерекшелігіңізді дамытуда мүмкіндігінше алға жылжығыңыз келеді. Бір-бірін алмастыра алатын адамдарға толы әлемде сіздің орныңыз басылмайды. Сіз қайталанбассыз. Сіздің дағдыларыңыз бен тәжірибеңіздің үйлесімі қайталанбайды. Бұл шынайы еркіндік пен біз, адамдар, ие бола алатын ең жоғарғы билікті білдіреді.

Жоғары мақсат сезімін дамыту стратегиялары

Мақсат сезімін дамытуға немесе нығайтуға бел буғаннан кейін, нағыз қиын жұмыс басталады. Прогресіңізге кедергі келтіретін көптеген жаулар мен кедергілерге тап боласыз: өз арнаңыз бен бірегейлігіңізге күмән ұялататын басқалардың алаңдатушы дауыстары; жұмыстың өзіне деген өз зерігуіңіз бен фрустрацияңыз (сәтсіздік сезімі) және баяу ілгерілеуіңіз; сізге көмектесетін адамдар тарапынан сенімді сынның болмауы; сіз басқаруыңыз керек мазасыздық деңгейі; және соңында, ұзақ уақыт бойы мақсатты еңбекке ілесетін эмоционалдық сарқылу. Келесі бес стратегия осы кедергілерден өтуге көмектесу үшін жасалған. Олар еркін ретпен берілген, біріншісі — негізгі бастапқы нүкте. Үздіксіз алға жылжуды қамтамасыз ету үшін олардың барлығын іс жүзінде қолданғыңыз келеді.

Өмірлік жолыңызды (арнаңызды) табыңыз. Сіз бұл стратегияны алғашқы жылдарыңыздағы, көбінесе ең айқын болған алғашқы бейімділіктердің белгілерін іздеуден бастайсыз. Кейбір адамдар мұндай ерте белгілерді оңай есіне түсіре алады, бірақ көбіміз үшін бұл ішкі талдауды және «қазуды» қажет етеді. Сіз белгілі бір пәнге, заттарға немесе ойынның ерекше әрекеттері мен формаларына қатты қызыққан сәттеріңізді іздейсіз.

XIX ғасырдың соңы мен XX ғасырдың басындағы ұлы ғалым Мария Кюри төрт жасында әкесінің кабинетіне кіріп, жылтыратылған шыны қораптың артына қойылған түрлі химиялық тәжірибелерге арналған түтікшелер мен өлшеуіш құралдарды көріп, кенеттен сиқырланғандай болған сәтін анық есіне түсіре алатын. Ол өмір бойы зертханаға кірген сайын осыған ұқсас ішкі толқынысты сезінетін. Антон Чехов үшін бұл кішкентай қаласында бала кезінде алғаш рет театр қойылымына баруы болды. Ойын-сауықтың бүкіл атмосферасы оны қатты толқытты. Стив Джобс үшін бұл бала кезінде электроника дүкенінің жанынан өтіп бара жатып, терезедегі ғажайып гаджеттерді көру, олардың дизайны мен күрделілігіне таңдану болды. Тайгер Вудс үшін бұл екі жасында әкесінің гараждағы торға гольф доптарын соққанын қарап тұрып, қуанышын тыя алмай, оған еліктегісі келгені болды. Жазушы Жан-Поль Сартр үшін бұл парақтағы басылған сөздерге деген балалық қызығушылық және әр сөздің сиқырлы мағыналары болды.

Бұл ішкі тартылыс сәттері кенеттен және ата-ананың немесе достардың итермелеуінсіз пайда болды. Олардың неге болғанын сөзбен жеткізу қиын; бұл біздің жеке бақылауымыздан тыс нәрсенің белгілері.

Актриса Ингрид Бергман мұны жас кезінде әкесінің кинокамерасының алдында өнер көрсетуге деген құмарлығы туралы айтқанда өте жақсы жеткізген: “Мен актерлікті таңдаған жоқпын. Ол мені таңдады. ”

Кейде бұл сәттер біз есейгенде келуі мүмкін, мысалы, Мартин Лютер Кинг Монтгомеридегі автобус бойкотына тартылғанда өзінің өмірлік миссиясын түсінген. Кейде олар өз саласының шеберлері болып табылатын басқа адамдарды бақылау кезінде де болуы мүмкін.

Жас кезінде болашақ жапон кинорежиссері Акира Куросава өзін мақсатсыз сезінетін. Ол кескіндемемен айналысып көрді, содан кейін фильмдерде режиссердің ассистенті болып жұмыс істеді, бұл жұмысты ол жек көретін. 1936 жылы режиссер Кадзиро Ямамотоның қарамағында жұмыс істеуге тағайындалғанда, ол жұмыстан кетуге дайын болды. Осы ұлы шебердің жұмысын бақылай отырып, оның көзі кенеттен киноның сиқырлы мүмкіндіктеріне ашылды және ол өз арнасын түсінді. Кейінірек ол мұны былай сипаттады: “Бұл тау асуындағы бетіме соққан жел сияқты болды. Менің айтқым келгені — қиын өрлеуден кейін сезілетін ғажайып сергітетін жел. Сол желдің демі сізге асуға жеткеніңізді айтады. Содан кейін сіз асуда тұрып, панорамаға төмен қарайсыз. Мен Яма-санның артында, камераның қасындағы режиссер креслосында тұрғанда, жүрегімнің дәл сондай сезімге толғанын сездім — «Ақыры жеттім». ”

Тағы бір белгі ретінде, өміріңіздегі кейбір тапсырмалар немесе әрекеттер сіз үшін ағынмен жүзгендей табиғи әрі оңай көрінген сәттерді зерттеңіз. Мұндай әрекеттерді орындау кезінде сіз жаттығудың зеріктіргіштігіне көбірек шыдамдылық танытасыз. Адамдардың сыны сізді оңай ренжітпейді; сіз үйренгіңіз келеді. Сіз мұны өзіңізді қатты жалықтыратын және қанағаттандырмайтын, сізді ренжітетін басқа пәндермен немесе тапсырмалармен салыстыра аласыз.

Осыған байланысты, сіз миыңыз бейімделген интеллектінің нақты формасын (адамның ақпаратты қабылдау мен өңдеудегі басым қабілеті) анықтауыңыз керек. Өзінің «Интеллект құрылымы» атты кітабында психолог Говард Гарднер адамдардың ерекше қабілеті болатын интеллектінің белгілі бір формаларын тізіп береді. Бұл математика және логика, физикалық белсенділік, сөздер, бейнелер немесе музыка болуы мүмкін. Біз бұған әлеуметтік интеллектіні — адамдарға деген жоғары сезімталдықты да қоса аламыз. Сіз өзіңізді дұрыс сезінетін іспен айналысқанда, ол миыңыз ең қолайлы интеллект формасына сәйкес келеді.

Осы түрлі факторлардан сіз өз арнаңыздың нобайын байқай алуыңыз керек. Негізінде, бұл процестен өту арқылы сіз өзіңізді, сізді не ерекшелендіретінін, басқалардың пікірінен бұрын не болғанын ашасыз. Сіз өзіңіздің табиғи ұнатуларыңыз бен ұнатпауларыңызбен қайта танысасыз. Кейіннен өмірде біз басқалардың не істеп жатқанына және мәдениетке қатты әсер етіп, өз қалауларымызбен байланысты жиі жоғалтып аламыз. Сіз осындай сыртқы әсерлерді алып тастайсыз. Осы арнаңызбен байланысты неғұрлым тереңдетсеңіз, басқалардың жаман идеяларына соғұрлым төтеп бере аласыз. Сіз сол ішкі бағыттау жүйесін іске қосасыз. Қажет болса, күнделікпен жұмыс істеп, бұл процеске уақыт бөліңіз. Сіз өз прогресіңізді бақылап, осы арнаны өміріңіздің түрлі кезеңдеріне бейімдей алу үшін өзіңізді бағалау және тыңдау әдетін дамытасыз.

Егер сіз жас болсаңыз және мансабыңызды енді бастап жатсаңыз, бейімділігіңізге байланысты салыстырмалы түрде кең өрісті зерттегіңіз келеді — мысалы, егер сіздің бейімділігіңіз сөздер мен жазу болса, дұрыс нұсқаны тапқанша жазудың барлық түрін қолданып көріңіз. Егер сіз ересек болсаңыз және тәжірибеңіз мол болса, иеленген дағдыларыңызды алып, оларды өз нағыз арнаңыздың бағытына көбірек бейімдеудің жолын тапқыңыз келеді. Арна бірнеше қызықтыратын салалардың үйлесімі болуы мүмкін екенін ұмытпаңыз. Джобс үшін бұл технология мен дизайнның қиылысы болды. Процесті ашық қалдырыңыз; тәжірибеңіз сізге жол көрсетеді.

Арнаңызды табу жұмысын айналып өтуге тырыспаңыз немесе ол өздігінен келеді деп ойламаңыз. Ол кейбір адамдарға өмірінің басында немесе найзағай жарқ еткендей сәтте келуі мүмкін болса да, көбіміз үшін бұл үздіксіз ішкі талдау мен күш-жігерді қажет етеді. Тұлғаңыз бен бейімділігіңізге қатысты дағдылар мен нұсқалармен тәжірибе жасау — бұл жоғары мақсат сезімін дамытудағы ең маңызды қадам ғана емес, сонымен бірге жалпы өмірдегі ең маңызды қадам болуы мүмкін. Өзіңіздің кім екеніңізді, бірегейлігіңізді терең түсіну адам табиғатының барлық басқа тұзақтарынан аулақ болуды әлдеқайда жеңілдетеді.

Қарсылық пен жағымсыз түрткілерді пайдаланыңыз. Кез келген саладағы табыстың кілті — алдымен әртүрлі салаларда дағдыларды дамыту, оларды кейінірек бірегей және шығармашылық жолдармен біріктіруге болады. Бірақ бұл процесс өз шектеулеріңіз бен дағдыларыңыздың жоқтығын сезінген сайын зеріктіретін және ауыр болуы мүмкін. Көптеген адамдар саналы немесе санасыз түрде зерігуден, ауырсынудан және кез келген қиындықтан қашуға тырысады. Олар өздерін аз сынға ұшырайтын және сәтсіздік мүмкіндігін азайтатын жерлерге қоюға тырысады. Сіз қарама-қарсы бағытта қозғалуды таңдауыңыз керек. Сіз жағымсыз тәжірибелерді, шектеулерді және тіпті ауырсынуды өз дағдыларыңызды арттырудың және мақсат сезіміңізді ұштаудың тамаша құралы ретінде қабылдауыңыз керек.

Жаттығуға келгенде, сіз басқарылатын ауырсыну мен жайсыздықтың маңыздылығын түсінесіз, өйткені олар кейінірек күш, төзімділік және басқа да жағымды сезімдер береді. Тәжірибеңіздегі зерігуді іс жүзінде қабылдау арқылы сізге де солай болады. Фрустрация — бұл сіздің алға жылжып жатқаныңыздың белгісі, өйткені сіздің санаңыз әлі қол жеткізе қоймаған жоғары дағдылар деңгейін сезе бастайды.

Сіз кез келген түрдегі дедлайндарды (жұмысты аяқтаудың соңғы мерзімі) қолданып, қабылдағыңыз келеді. Егер сіз жобаны аяқтауға немесе бизнес бастауға өзіңізге бір жыл берсеңіз, сізге әдетте бір жыл немесе одан да көп уақыт кетеді. Егер сіз өзіңізге үш ай берсеңіз, оны әлдеқайда ерте бітіресіз және жұмыс істейтін шоғырланған энергияңыз дағдылар деңгейін көтеріп, соңғы нәтижені әлдеқайда жақсырақ етеді. Қажет болса, мақсат сезімін күшейту үшін негізді түрде тығыз мерзімдер жасаңыз.

Томас Эдисон өз өнертабыстарын жүзеге асыру үшін тым ұзақ уақыт алуы мүмкін екенін білді, сондықтан ол журналистерге өз идеяларын асыра айтып, олардың болашақтағы ұлылығы туралы айту әдетін дамытты. Жариялылық арқылы ол енді оны жүзеге асыруға немесе салыстырмалы түрде тез арада жасауға мәжбүр болатын, әйтпесе ол келекеге айналатын. Ол енді жағдайға сәйкес биіктен көрінуі керек еді және ол әрқашан дерлік солай істейтін. XVIII ғасырдағы ұлы дзэн шебері Хакуин (жапондық танымал рухани ұстаз) мұны одан әрі жалғастырды. Ол өз шебері ұсынған нақты коандарға (ағартушылыққа бағытталған парадоксальды оқиғалар) қатты ренжіді. Прогрестің жоқтығы оны шарасыз күйге түсірді, сондықтан ол өзіне толық байыппен: “Егер мен жеті күн ішінде осы коандардың бірін меңгере алмасам, өзімді өлтіремін,” — деді. Бұл ол үшін жұмыс істеді және ол толық ағартушылыққа жеткенше жұмыс істе берді.

Өз жолыңызда алға жылжыған сайын, сіз адамдардың сынына көбірек ұшырайсыз. Олардың кейбіреулері сындарлы және назар аударуға тұрарлық болуы мүмкін, бірақ олардың көбі көреалмаушылықтан туындайды. Соңғысын адамның жағымсыз пікірлерін білдірудегі эмоционалдық үнінен тануға болады. Олар шектен шығып, тым қатты сөйлейді; олар мұны жеке тұлғаға көшіреді, сіздің жалпы қабілетіңізге күмән ұялатады, жұмысқа қарағанда сіздің тұлғаңызға көбірек мән береді; олар нені және қалай жақсарту керектігі туралы нақты бөлшектерді ұсынбайды. Танығаннан кейін, басты айла — бұл сынды кез келген түрде ішке қабылдамау. Өзіңді қорғай бастау — олардың сізге әсер еткенінің белгісі. Оның орнына, олардың жағымсыз пікірлерін өзіңізді ынталандыру және мақсат сезіміңізді арттыру үшін пайдаланыңыз.

Мақсатты энергияны бойыңызға сіңіріңіз. Біз, адамдар, басқа адамдардың көңіл-күйі мен энергиясына өте сезімталмыз. Осы себепті, мақсат сезімі төмен немесе жалған адамдармен тым көп байланыста болудан аулақ болғыңыз келеді. Екінші жағынан, сіз әрқашан мақсат сезімі жоғары адамдарды тауып, олармен араласуға тырысуыңыз керек. Бұл жобадағы тамаша тәлімгер, мұғалім немесе серіктес болуы мүмкін. Мұндай адамдар сіздің ең жақсы қасиеттеріңізді шығаруға бейім болады және сіз олардың сынын қабылдауды оңай, тіпті сергітетіндей сезінесіз.

Бұл Коко Шанельге үлкен билік әкелген стратегия болды. Ол өмірін өте әлсіз позициядан бастады — өмірде ресурстары аз немесе мүлдем жоқ жетім бала. Жиырма жасының басында ол өз арнасы киім дизайнымен айналысу және жеке киім желісін ашу екенін түсінді. Алайда оған, әсіресе бизнес жағына келгенде, бағыт-бағдар өте қажет болды. Ол өзіне жол табуға көмектесетін адамдарды іздеді. Жиырма бес жасында ол тамаша нысананы — Артур «Бой» Кейпел есімді ауқатты, ересек ағылшын кәсіпкерін жолықтырды. Оны Кейпелдің амбициясы, жан-жақты тәжірибесі, өнер саласындағы білімі және қатал прагматизмі қызықтырды.

Ол оған үлкен жігермен жабысты. Кейпел оның бойына атақты дизайнер бола алатынына сенім ұялата алды. Ол оған жалпы бизнес туралы үйретті. Кейпел оған қатал сын айтты, оны Шанель оған деген терең құрметінің арқасында қабылдай алды. Ол оған өз бизнесін құрудағы алғашқы маңызды шешімдерінде бағыт-бағдар беруге көмектесті. Одан Шанель өмір бойы сақтап қалған өте ұшқыр мақсат сезімін дамытты. Оның ықпалынсыз Шанельдің жолы тым түсініксіз әрі қиын болар еді. Кейін өмірінде ол осы стратегияға қайта оралып отырды. Ол өзінде жоқ немесе нығайтуды қажет ететін дағдылары — әлеуметтік сыпайылық, маркетинг, мәдени тенденцияларды сезіну қабілеті — бар басқа ерлер мен әйелдерді тауып, олардан үйренуге мүмкіндік беретін қарым-қатынастарды дамытты.

Бұл жағдайда сіз тек харизматикалық немесе көреген адамдарды емес, прагматиктерді (іс жүзіндегі нәтижеге назар аударатын адамдарды) табуыңыз керек. Сізге олардың практикалық кеңестері қажет және олардың істі тындыру рухын бойыңызға сіңіруіңіз керек. Мүмкін болса, айналаңызға әртүрлі салалардан келген, энергиясы ұқсас адамдар тобын дос немесе әріптес ретінде жинаңыз. Сіз бір-біріңіздің мақсат сезімін көтеруге көмектесесіз. Виртуалды қауымдастықтармен немесе тәлімгерлермен шектелмеңіз. Олардың әсері ондай болмайды.

Төмендеу ретімен мақсаттар сатысын жасаңыз. Ұзақ мерзімді мақсаттармен жұмыс істеу сізге үлкен айқындық пен табандылық береді. Бұл мақсаттар — мысалы, жасалатын жоба немесе бизнес — сіздің ең жақсы қасиеттеріңізді шығару үшін жеткілікті дәрежеде амбициялы болуы мүмкін. Алайда, мәселе мынада: қазіргі жағдайыңыздан оларға жету үшін жасалатын барлық істерге қараған кезде, олар мазасыздық тудыруы мүмкін. Мұндай мазасыздықты басқару үшін сіз қазіргі уақытқа дейін жететін кішігірім мақсаттар сатысын жасауыңыз керек. Мұндай міндеттер сатымен төмендеген сайын қарапайым бола түседі және сіз оларды салыстырмалы түрде қысқа мерзімде жүзеге асыра аласыз, бұл сізге қанағаттану сәттері мен прогресс сезімін береді. Тапсырмаларды әрдайым кішігірім бөліктерге бөліңіз. Әр күн немесе апта сайын сізде микромақсаттар болуы керек. Бұл сізге зейін қоюға және энергияңызды босқа жұмсайтын шатасулардан немесе айналма жолдардан аулақ болуға көмектеседі.

Сонымен бірге, басты мақсатты жоғалтпау немесе бөлшектерге тым батып кетпеу үшін оны үнемі өзіңізге ескертіп отыруыңыз керек. Мезгіл-мезгіл өзіңіздің бастапқы көзқарасыңызға оралыңыз және ол жүзеге асқан кездегі зор қанағаттануды елестетіңіз. Бұл сізге айқындық береді және алға жылжуға шабыттандырады. Сондай-ақ процеске икемділік енгізгіңіз келеді. Белгілі бір сәттерде сіз өз прогресіңізді қайта бағалайсыз және қажет болған жағдайда түрлі мақсаттарды түзетіп, тәжірибеден үнемі үйреніп, бастапқы міндетіңізді бейімдеп, жетілдіріп отырасыз. Сіздің мақсатыңыз — орындалмаған армандар мен тоқтатылған жобалардың тізімі емес, бірқатар практикалық нәтижелер мен жетістіктер екенін ұмытпаңыз. Кішігірім, іштей ендірілген мақсаттармен жұмыс істеу сізді осындай бағытта ұстап тұрады.

Жұмысқа толық беріліңіз. Мақсат сезімін жоғары әрі тұрақты деңгейде ұстап тұрудағы ең үлкен қиындық — уақыт өте келе талап етілетін берілгендік деңгейі және онымен бірге жүретін құрбандықтар болуы мүмкін. Сізге фрустрацияның, зерігудің және сәтсіздіктің көптеген сәттерін, сондай-ақ мәдениетіміздегі жедел ләззаттарға деген шексіз азғыруларды жеңуге тура келеді. Жоғарыда аталған артықшылықтар көбінесе бірден байқалмайды. Жылдар өткен сайын сіз сарқылуға тап болуыңыз мүмкін.

Бұл зерігуді өтеу үшін сізге «ағын» (flow - адамның іс-әрекетке барынша беріліп, уақытты ұмыту күйі) сәттері қажет, онда сіздің санаңыз жұмысқа соншалықты терең еніп, сіз өз эгоңыздан тыс жерге ауысасыз. Сіз терең тыныштық пен қуаныш сезімін бастан кешесіз. Психолог Абрахам Маслоу бұларды «шыңдық тәжірибелер» деп атаған — оларды бір рет сезінгеннен кейін сіз мәңгілікке өзгересіз. Сіз оларды қайталауға деген құштарлықты сезінесіз. Әлем ұсынатын жедел ләззаттар онымен салыстырғанда түкке тұрғысыз болып қалады. Өз берілгендігіңіз бен құрбандықтарыңыз үшін марапатты сезінгенде, мақсат сезіміңіз күшейе түседі.

Бұл тәжірибелерді жасанды түрде жасау мүмкін емес, бірақ сіз оларға жағдай жасап, мүмкіндікті айтарлықтай арттыра аласыз. Біріншіден, процестің белгілі бір деңгейіне жеткенше — жобаның кем дегенде жартысынан асқанша немесе өз салаңызда бірнеше жыл оқығаннан кейін күту маңызды. Мұндай сәттерде сіздің санаңыз табиғи түрде ақпарат пен тәжірибенің барлық түрлеріне толы болады, бұл шыңдық тәжірибе үшін қолайлы уақыт.

Екіншіден, сіз жұмысқа үзіліссіз уақыт бөлуді жоспарлауыңыз керек — күніне мүмкіндігінше көп сағат және мүмкіндігінше көп күн...

аптасына. Бұл мақсатта сіз алаңдаушылықтың әдеттегі деңгейін қатаң түрде жойып, тіпті белгілі бір уақыт кезеңіне жоғалып кетуді жоспарлауыңыз керек. Мұны діни оңашаланудың бір түрі деп есептеңіз. Стив Джобс кеңсесінің есігін жауып, күні бойы бөлмеге қамалып, терең зейін (deep focus) күйіне енгенше күтетін. Бұған машықтанған соң, сіз мұны кез келген жерде жасай аласыз. Эйнштейннің соншалықты терең бойлайтыны белгілі болған, ол тіпті қала көшелерінде немесе көлде қайықпен жүзгенде өзін ұмытып кететін болған.

Үшіншіден, басты назар жұмыста болуы тиіс, ешқашан өзіңізде немесе танылуға деген ұмтылыста болмауы керек. Сіз өз санаңызды жұмыспен біріктіресіз, ал сіздің эгоңыздан туындаған кез келген бөгде ойлар, өзіңізге деген күмән немесе жеке құмарлықтар ағын (flow — іс-әрекетке толықтай берілу күйі) күйін бұзады. Бұл ағын сіз үшін керемет терапиялық әсер беріп қана қоймай, сонымен қатар таңғажайып шығармашылық нәтижелер береді.

Актриса Ингрид Бергман нақты бір фильм жобасына қатысқан уақыт аралығында ол барлық күш-жігерін соған жұмсап, өміріндегі қалған нәрселердің бәрін ұмытып кететін. Тапқан ақшасына немесе алған назарына көбірек мән берген басқа актерлерден айырмашылығы, Бергман тек өзі сомдайтын рөлді толық бейнелеп, оған жан бітіру мүмкіндігін ғана көретін. Осы мақсатта ол сценаристермен және режиссермен тығыз байланыста болып, рөлін және диалогтарының кейбірін белсенді түрде өзгертіп, оны шынайы ете түсетін; олар оған сенетін, өйткені оның идеялары әрқашан тамаша болатын және кейіпкер туралы терең ойлауға негізделетін.

Жазу және ойлану процесінде жеткілікті деңгейге жеткенде, ол бірнеше күн немесе апта бойы өзінің рөлмен бірігіп кеткенін сезініп, басқалармен араласпайтын. Осылайша ол өміріндегі барлық қайғыны — жас кезінде ата-анасынан айырылуын, қатыгез күйеуін ұмыта алатын. Бұл оның өміріндегі шынайы қуаныш сәттері еді және ол осындай шыңдық тәжірибелерін (peak experiences — адамның бақыт пен толыққандылықты сезінетін ең жоғары сәттері) экранға көшіретін. Көрермендер оның ойынынан терең шынайылықты сезетін және кейіпкерлерімен ерекше үндестік табатын. Мұндай тәжірибелерді мезгіл-мезгіл бастан өткеретінін білу оны өзінен талап ететін қайғы мен құрбандықтардан ары қарай жылжуға итермелейтін.

Мұны өмірлік жұмысыңызға деген діни берілгендік түрі ретінде қарастырыңыз. Мұндай берілгендік түбінде жұмыстың өзімен бірігу сәттерін және оны бастан өткермейінше сөзбен жеткізу мүмкін емес экстаз (асқан шабыт пен ләззат сезімі) түрін береді.

Жалған мақсаттардың арбауы

Біз сезінетін мақсат табуға деген тартылыс күші адам табиғатындағы екі элементтен туындайды. Біріншіден, басқа жануарлар сияқты инстинкттерге сүйене алмайтындықтан, бізге бағыт-бағдар сезімін беретін, мінез-құлқымызды бағыттайтын және шектейтін қандай да бір құрал қажет. Екіншіден, біз, адамдар, ұлан-ғайыр ғаламдағы миллиардтаған адамдардың арасындағы жеке тұлға ретіндегі әлсіздігімізді сезінеміз. Біз өзіміздің ажалымызды және уақыт мәңгілігінде қалай жұтылып кететінімізді түсінеміз. Бізге өзіміздің жеке тұлғамыздан үлкенірек екенімізді сезіну және өзімізден жоғары нәрсемен байланысу (transcendence — адамның шектеулі болмысынан жоғары, асқақ нәрсемен байланысуы) қажет.

Алайда адам табиғаты солай болғандықтан, көптеген адамдар мақсат пен асқақтық сезімін арзан жолмен, ең оңай және қолжетімді тәсілмен, ең аз күш жұмсап табуға тырысады. Мұндай адамдар тек мақсат пен асқақтық елесін беретін жалған мақсаттарға беріледі. Біз оларды шынайы мақсаттармен келесідей салыстыра аламыз: Шынайы мақсат іштен туындайды. Бұл — біз жеке әрі жақын байланыста сезінетін идея, шақыру, миссия сезімі. Ол — біздікі; біз басқалардан шабыт алуымыз мүмкін, бірақ оны ешкім бізге таңған жоқ және ешкім тартып ала алмайды. Егер біз діндар болсақ, біз тек ортодоксияны (белгілі бір ілімдегі қатаң қабылданған қағидалар) қабылдап қана қоймаймыз; біз терең өзіндік талдаудан өтіп, сенімімізді ішкі дүниемізге, өзімізге адал етеміз. Жалған мақсаттар сыртқы көздерден келеді — біз тұтастай жұтатын сенім жүйелері, басқа адамдардың іс-әрекетіне бейімделу.

Шынайы мақсат бізді жоғарыға, адамдық деңгейге көтереді. Біз дағдыларымызды жетілдіріп, санамызды ұштаймыз; әлеуетімізді іске асырып, қоғамға үлес қосамыз. Жалған мақсаттар төменге, табиғатымыздың жануарлық жағына — тәуелділікке, ақыл-ой қабілетінің жоғалуына, ойланбастан бағынуға және цинизмге (өмірдің ізгі құндылықтарына сенбеушілік) алып келеді.

Мақсаттың осы жалған түрлерін білуіміз өте маңызды. Сөзсіз, бәріміз де өміріміздің бір кезеңінде оларға алданып қаламыз, өйткені олар өте оңай, танымал және арзан. Егер біз осы төменгі формаларға деген ұмтылысты жоя алсақ, мағына мен мақсатты іздеу жолында табиғи түрде жоғары формаларға тартылатын боламыз. Төменде өркениет басталғаннан бері адамдарды қызықтырып келген жалған мақсаттардың бес таралған түрі берілген.

**Ләззат соңынан қуу:** Көбіміз үшін жұмыс — бұл өмірдің жай ғана жағымсыз қажеттілігі. Бізді шынымен ынталандыратын нәрсе — ауырсынудан қашу және жұмыстан тыс уақытта мүмкіндігінше көбірек ләззат табу. Біз көздейтін ләззаттар әртүрлі болуы мүмкін — жыныстық қатынас, стимуляторлар, ойын-сауық, тамақтану, дүкен аралау, құмар ойындар, технологиялық трендтер, түрлі ойындар. Қуғын нысандарына қарамастан, олар пайданың азаю динамикасына әкеледі. Біз алатын ләззат сәттері қайталанған сайын көмескілене түседі. Бізге соның көбірек мөлшері немесе үнемі жаңа ермектер қажет болады. Біздің қажеттілігіміз көбінесе тәуелділікке айналады, ал бұл тәуелділікпен бірге денсаулық пен ақыл-ой қабілетінің төмендеуі келеді. Біз өзіміз аңсаған нәрселердің тұтқынына айналып, өзімізді жоғалтамыз. Мысалы, есірткі немесе алкоголь әсерінен біз өміріміздің қарапайымдылығынан тысқары шыққандай уақытша сезімде бола аламыз. Жалған мақсаттың бұл түрі бүгінгі әлемде өте таралған, бұл негізінен біз таңдай алатын алаңдаушылықтардың көптігіне байланысты. Бірақ бұл адам табиғатының негізгі элементіне қайшы келеді: тереңірек ләззат деңгейлеріне ие болу үшін біз өзімізді шектеп үйренуіміз керек. Бір тамаша кітапты оқып, оған терең бойлау бізге ішкі жасырын байлықтарды ашқан сайын тыныштандыратын және көтеретін әсер береді. Оқымайтын сәттерімізде біз сол кітап туралы қайта-қайта ойлаймыз.

**Идеялар мен табынушылық (культтер):** Адамдардың бір нәрсеге сенуге деген терең қажеттілігі бар және үлкен біріктіруші сенім жүйелері болмаған жағдайда, бұл бостық түрлі шағын идеялар мен табынушылықтармен оңай толтырылады. Біз мұндай топтардың ұзаққа бармайтынын байқаймыз. Он жыл ішінде олар ескірген болып көрінеді. Олардың қысқа өмір сүруі кезінде олардың жақтастары не іздеп жүргендері туралы нақты көзқарастың орнына шектен тыс сенімділікті қояды. Осы мақсатта дұшпандар тез табылады және олар әлемдегі барлық жамандықтың көзі деп аталады. Мұндай топтар адамдардың жеке реніштерін, қызғаныштарын және жеккөрініштерін шығару құралына айналады. Олар сондай-ақ шындыққа ерекше қол жеткізе алатын қандай да бір топтың бөлігі ретінде өздерін жоғары сезінеді. Олар өздері қалайтын әлемді нақты сипаттай алмайды. Олардың өмір сүру мәнінің көп бөлігі теріс анықтамаларға негізделген — мына адамдардан құтылсақ, әлем жұмаққа айналады. Оларда стратегия немесе мақсатқа жетудің нақты жолдары жоқ, бұл топтың тек эмоцияларды шығару үшін құрылғанын көрсетеді. Тобындағы адамдар тез сенгіш келеді. Қысқа ұрандар арқылы оларды ең ақылға қонымсыз идеяларды қабылдауға мәжбүрлеуге болады. Мартин Лютер Кинг сияқты қандай да бір идеямен одақтасу мақсаттың бөлігі болуы мүмкін, бірақ бұл ішкі терең ойлаудан туындауы керек.

**Ақша мен табыс:** Көптеген адамдар үшін ақша мен мәртебеге ұмтылу жеткілікті мотивация береді. Мұндай типтер өмірлік шақыруды іздеуді уақытты босқа өткізу деп санайды. Бірақ ұзақ мерзімді перспективада бұл философия тиімсіз. Олар көбінесе ең көп ақшаны тезірек таба алатын салаға түседі, бұл олардың нақты бейімділігімен байланысты емес. Уақыт өте келе олар зеріге бастайды. Олар ақшаға деген құмарлықтарында жиі үлкен қателіктер жібереді, өйткені олардың ойлауы қысқа мерзімді, мұны біз 2008 жылғы дағдарысқа дейін туынды құралдар (derivatives — құны басқа активке негізделген қаржылық құралдар) қарбаласына барлығын тіккендерден көрдік. Егер ақша басты мақсат болса, біз бірегейлігімізді дамытпаймыз. Сонымен қатар, басқалардан жоғары болуға ұмтылу шаршатады, өйткені әрқашан байырақ біреу табылады. Мұндай адамдар мания (асқан қозу күйі) күйіне енуі мүмкін. Біз гиперинтенция (бір нәрсеге шамадан тыс күш салып, нәтижесінде кері әсер алу) салдарын білеміз: ұйықтауға тырысқан сайын ұйқы қашады. Бақыт пен табыс көбінесе тікелей көзделмеген нәтиже ретінде келеді. Стив Джобс материалдық игіліктерден гөрі бірегей дизайнға мән берген, ал табыс оның соңынан ерді.

**Назар аударту:** Адамдар өздерін маңыздырақ сезіну үшін атаққа ұмтылған. Бұл жалған мақсат әлеуметтік медиа арқылы демократияланды. Кез келгеніміз өткендегі патшалар армандаған назарға ие бола аламыз. Өзіндік бағалауымыз күн сайын алатын «лайктарға» байланысты болып қалады. Бұл назарды сақтау үшін шектен шыққан әрекеттер жасау клоунға ұқсап қалу қаупін тудырады. Назар сәл бәсеңдегенде, іштей мазасыздық пайда болады. Жоғары мақсат сезімін дамыту арқылы адамдарды табиғи түрде тарту әлдеқайда жағымды әрі тұрақты.

**Цинизм:** Фридрих Ницшенің айтуынша, «Адам мақсатсыз болғаннан гөрі, бостықты мақсат еткенді жөн көреді». Цинизм — өмірде мағына жоқ деген сезім, мұны біз «бостықты мақсат ету» деп атаймыз. Мұндай адамдар өмірді кездейсоқ, шындық стандарттарын ескірген деп санайды. Олар билікке сенбейді, бәрін жемқор деп есептейді. Бұл көзқарас өзін заманауи етіп көрсетеді, бірақ оның артында тырысып көруден және сәтсіздікке ұшыраудан қорқу жатыр. Ол таза жалқаулықтан туындайды. Біз Асқақтықпен көбірек кездескіміз келеді. Адам миының өзінен — оның күрделілігінен, ашылмаған әлеуетінен артық таңғажайып нәрсе жоқ. Біз бала кезіміздегі әлемге деген қызығушылықты ересек адамның ақылымен біріктіргіміз келеді.

Адам болмысының бүкіл заңы адамның әрқашан шексіз ұлы нәрсенің алдында бас ие алуынан басқа ештеңе емес. Егер адамдар шексіз ұлы нәрседен айырылса, олар өмір сүрмейді және үмітсіздікпен өледі. Шексіздік пен мәңгілік адам үшін ол мекендейтін кішкентай планета сияқты қажет. — Федор Достоевский

14 Топтың төменге тартатын күшіне қарсы тұрыңыз

Сәйкестік заңы

Біздің мінезіміздің өзіміз әдетте байқамайтын бір жағы бар — бұл біздің әлеуметтік тұлғамыз, адамдар тобында әрекет еткенде айналатын басқа адамымыз. Топтық ортада біз бейсаналы түрде басқалардың айтқанын және істегенін қайталаймыз. Біз басқаша ойлаймыз, басқалар сенетін нәрсеге сенуге және ортаға бейімделуге көбірек мән береміз. Біз топтық көңіл-күйден әсерленіп, басқаша эмоцияларды сезінеміз. Біз тәуекелге баруға, қисынсыз әрекет етуге бейім боламыз, өйткені басқалардың бәрі солай істейді. Бұл әлеуметтік тұлға біздің кім екенімізді билеп кетуі мүмкін. Басқаларды тыңдап, мінез-құлқымызды соларға бейімдей отырып, біз бірте-бірте өзіміздің бірегейлік сезімімізді және өз бетімізше ойлау қабілетімізді жоғалтамыз. Жалғыз шешім — өзіндік сананы дамыту және топтарда бізде болатын өзгерістерді тереңірек түсіну. Мұндай ақыл-оймен біз өзіміздің тәуелсіздігіміз бен ұтымдылығымызды сақтай отырып, сырттай бейімделе алатын және басқалармен жоғары деңгейде ынтымақтаса алатын жоғары әлеуметтік актер бола аламыз.

Адам табиғатындағы тәжірибе

Коммунистік Қытайда өскен жас бала Гао Цзяньхуа (1952 ж. т. ) ұлы жазушы болуды армандаған. Ол әдебиетті жақсы көрді және мұғалімдері оны эсселері мен өлеңдері үшін мақтайтын. 1964 жылы ол отбасы тұратын жерден алыс емес Ичжэнь орта мектебіне (ИОМ) оқуға түсті. Бейжіңнен солтүстікке қарай бірнеше жүз миль жердегі Ичжэнь қаласында орналасқан ИОМ «негізгі мектеп» деп аталды — оның оқушыларының 90 пайыздан астамы колледжге түсетін. Оған түсу қиын әрі өте беделді болатын. ИОМ-да Цзяньхуа жуас және оқуға құштар бала болды; оның алты жылдан кейін ең жоғары көрсеткішпен бітіріп, Бейжің университетіне түсу және өзі армандаған жазушылық мансабын бастау жоспары болды.

ИОМ оқушылары қалашықта тұратын және ол жердегі өмір өте қызықсыз болатын, өйткені Коммунистік партия Қытайдағы өмірдің барлық саласын, соның ішінде білім беруді де реттейтін. Күнделікті әскери жаттығулар, насихат сабақтары, қара жұмыс және қатаң болуы мүмкін кәдімгі сабақтар болатын.

ИОМ-да Цзяньхуа мектептегі ең жалынды коммунист Фанпу есімді сыныптасымен жақын дос болды. Бозғылт, арық және көзілдірік киген Фанпу зиялы революционердің түріне ұқсайтын. Ол Цзяньхуанан төрт жас үлкен еді, бірақ олар әдебиетке деген ортақ сүйіспеншілік пен жазушы болуға деген ұмтылыстары арқылы жақындасқан. Олардың айырмашылықтары да болды — Фанпудың поэзиясы саяси мәселелерге негізделген еді; ол Төраға Мао Цзэдуңға табынатын және оның жазбаларын ғана емес, сонымен бірге оның революциялық мансабын да қайталағысы келетін. Цзяньхуа болса, әкесі құрметті коммунист соғыс ардагері және үкімет шенеунігі болса да, саясатқа онша қызықпайтын. Бірақ олар әдеби пікірталастарды ұнататын және Фанпу Цзяньхуаға кіші інісіндей қарайтын.

1966 жылдың мамыр айында Цзяньхуа екінші курсын аяқтау үшін қорытынды емтихандарға дайындалып жатқанда, Фанпу оған келді және ол ерекше толқып тұрғандай көрінді. Ол астанадағы үрдістерден хабардар болу үшін Бейжің газеттерін зерттеп жүрген еді және жақында бірнеше танымал зиялылар бастаған әдеби пікірталас туралы оқып, оны Цзяньхуамен бөлісу керек деп шешті.

Бұл зиялылар белгілі, құрметті жазушыларды өздерінің пьесаларында, фильмдерінде және журнал мақалаларында контрреволюциялық хабарламаларды жасырды деп айыптаған еді. Олар бұл айыптауларды жазушылардың шығармаларындағы Маоның өзіне жасалған жасырын сын ретінде қарастыруға болатын белгілі бір үзінділерді мұқият оқуға негіздеді. «Кейбір адамдар өнер мен әдебиетті пайдаланып... »

«Кейбір адамдар партия мен социализмге шабуыл жасау үшін өнер мен әдебиетті пайдаланып жүр», — деді Фанпу. Оның айтуынша, бұл пікірталас революцияның болашағына қатысты болғандықтан, мұның бәрінің артында Маоның өзі тұруы тиіс. Цзяньхуа үшін бұл мәселелер тым жалықтырарлық әрі академиялық болып көрінгенімен, ол егде досының түйсігіне сеніп, газеттегі оқиғаларды бақылап отыруға уәде берді.

Фанпудың сөздері сәуегейлік болып шықты: бір аптаның ішінде Қытайдың барлық газеттері осы қызу пікірталасты жарыса жазды. YMS (Ичжэн орта мектебі) мұғалімдері сабақ кезінде газет мақалаларын талқылай бастады. Бірде мектептің Коммунистік партия хатшысы, Диң И есімді қарынды кісі, жиналыс өткізіп, контрреволюцияшыл жазушыларға қарсы жазылған редакциялық мақаланы сөзбе-сөз қайталап сөйледі. Ауада әлдебір өзгерістің лебі сезілді. Енді студенттер күн сайын бірнеше сағатын пікірталастың жаңа бағыттарын талқылауға арнауға мәжбүр болды.

Бүкіл Бейжіңде «партияға қарсы қара желіге» — яғни коммунистік революцияны жасырын тежеуге тырысатындарға шабуыл жасаған үлкен тақырыпты постерлер пайда болды. Диң студенттерді постер жасауға қажетті материалдармен қамтамасыз етті, ал жастар бұл іске құлшына кірісті. Олар негізінен Бейжіңдегі постерлердің көшірмесін жасады; Цзяньхуаның досы, талантты суретші Цзунвэй өзінің әсем каллиграфиясымен ең тартымды постерлерді сызды. Бірнеше күннің ішінде мектептің барлық қабырғалары постерлермен толтырылды, ал хатшы Диң кампусты аралап, оларды оқып, күлімсіреп, жұмысты мақұлдап жүрді. Цзяньхуа үшін мұның бәрі таңсық әрі қызықты болды, оған мектеп қабырғаларының жаңа кейпі ұнады.

Бейжіңдегі науқан бәріне танымал жергілікті зиялыларға бағытталса, Ичжэнде бұл өте алыс көрінетін. Егер Қытайға түрлі контрреволюционерлер (революцияға қарсы шығушылар) кіріп кеткен болса, демек олар мектептің өзіне де енген болуы мүмкін. Студенттер үшін мұндай таптық жауларды іздейтін жалғыз логикалық орын — өз мұғалімдері мен мектеп басшылығы еді. Олар зиялылардың атақты жазушылардың шығармаларын зерттегені сияқты, өз мұғалімдерінің дәрістері мен сабақтарынан жасырын мағына іздей бастады.

География мұғалімі Лю әрқашан Қытайдың көркем табиғаты туралы айтатын, бірақ Маоның рухтандырушы сөздерін сирек тілге тиек ететін. Бұл бірдеңені білдіруі мүмкін бе? Физика мұғалімі Фэннің әкесі американдық еді және АҚШ Әскери-теңіз флотында қызмет еткен; ол жасырын империалист емес пе екен? Қытай тілі мұғалімі Ли революция кезінде алғашқыда коммунистерге қарсы ұлтшылдар жағында соғысып, тек соңғы жылы ғана жағын өзгерткен болатын. Студенттер оның оқиғаларды баяндау мәнеріне әрқашан сенетін, әрі ол оқиғаны шебер айтатындығы үшін Цзяньхуаның ең жақсы көретін мұғалімі еді. Бірақ өткенге көз салса, ол сәл ескішіл әрі буржуазиялық (ауқатты тап өкіліне тән) болып көрінді. Ол әлі күнге дейін іштей контрреволюцияшыл ұлтшыл болуы мүмкін бе? Көп ұзамай кейбір мұғалімдердің құлшынысына күмән келтіретін бірнеше постер пайда болды. Хатшы Диң мұны пікірталастың мәнсіз қолданылуы деп тауып, мұғалімдерге шабуыл жасайтын барлық постерлерге тыйым салды.

Маусым айына қарай Бейжіңді, содан соң бүкіл Қытайды шарпыған қозғалыстың атауы анықталды — Ұлы Социалистік Мәдени Революция. Газет мақалаларын ұйымдастырып, мұның бәріне түрткі болған Маоның өзі еді және ол жаңа қозғалыстың тұрақты көшбасшысы болмақ. Ол Қытайдың өзінің феодалдық өткеніне қайта оралуынан қорықты. Ескі ойлау мен әрекет ету тәсілдері қайта оралды. Бюрократия жаңа типтегі элитаның ошағына айналды. Шаруалар салыстырмалы түрде дәрменсіз күйде қалды.

Ол революциялық рухты жандандыру үшін «ояту сигналын» қалады. Ол жас ұрпақтың революцияны өз қолдарымен жасау арқылы оны тікелей сезінуін қалады. Ол жастарға «бүлік шығару дұрыс» деп жариялады, бірақ оның қытай тілінде қолданған сөзі «zao fan» (бәрін астаң-кестең ету) еді. Оның айтуынша, билікке күмән келтіру — жастардың міндеті. Қытайды өткенге сүйреуге тырысатын жасырын күштерді ол «ревизионистер» (марксизм-ленинизмнің негізгі қағидаларын бұрмалаушылар) деп атады және студенттерден ревизионистерді анықтап, оларды жаңа революциялық Қытайдан тазартуға көмектесуін өтінді.

Маоның бұл мәлімдемелерін іс-қимылға шақыру деп қабылдаған Фанпу, бұрын-соңды болмаған ең батыл постерді жасады — бұл тікелей хатшы Диңнің өзіне бағытталған шабуыл еді. Диң тек мектептің партия хатшысы ғана емес, сонымен бірге революция ардагері және жоғары құрметке ие тұлға болатын. Алайда, Фанпудың айтуынша, оның мұғалімдерді сынауға тыйым салуы оның Мао жігерлендірген «күмән келтіру рухын» басып-жаншуға тырысқан ревизионист екенін дәлелдейді. Бұл үлкен дүрбелең туғызды. Студенттер билік иелеріне, әсіресе құрметті партия мүшелеріне сөзсіз бағыну рухында тәрбиеленген еді. Фанпу бұл тыйымды бұзды. Ол тым асыра сілтеп жіберген жоқ па?

Фанпудың постері пайда болғаннан кейін бірнеше күн өткен соң, Бейжіңнен кампусқа бейтаныс адамдар келді. Олар өршіп келе жатқан Мәдени Революцияны қадағалауға және тәртіп орнатуға көмектесу үшін Қытайдың барлық мектептеріне жіберілген «жұмыс топтарының» мүшелері еді. YMS-ке келген жұмыс тобы Фанпуға хатшы Диңнен көпшілік алдында кешірім сұрауды бұйырды. Сонымен бірге, олар мұғалімдерді сынайтын постерлерге салынған тыйымды алып тастады. Бүкіл Қытайдағы мектептердегідей, олар YMS-те де барлық сабақтар мен емтихандарды тоқтатты. Студенттер өздерінің қырағы бақылауымен революция жасауға арналуы тиіс болды.

Кенеттен өткеннің бұғауынан және өздеріне сіңірілген бағыну әдетінен босаған YMS студенттері революциялық құлшынысы аз немесе студенттерге дөрекілік көрсеткен мұғалімдерге ашықтан-ашық шабуыл жасай бастады.

Цзяньхуа бұл науқанға қосылуға мәжбүр болды, бірақ бұл оңай емес еді — ол өзінің барлық мұғалімдерін дерлік жақсы көретін. Алайда ол ревизионист болып көрінгісі келмеді. Оның үстіне ол Маоның даналығы мен билігін құрметтейтін. Ол бір кездері оны саясатқа жеткілікті қызығушылық танытпағаны үшін сынаған Вен мұғалімге қарсы постер жасауды ұйғарды, бұл оқиға сол кезде оның көңіліне тиген болатын. Ол өз сынын барынша жұмсақ етіп жазды. Басқалары мұны іліп әкетіп, Вен мұғалімге қарсы шабуылдарын үдете түсті, Цзяньхуа өзін ыңғайсыз сезінді.

Студенттердің өсіп келе жатқан ашуын басу үшін кейбір мұғалімдер кішігірім революциялық күнәларын мойындай бастады, бірақ бұл студенттерге олардың бұдан да көп нәрсені жасырып отырғандай сезімін ұялатты. Шындықты ашу үшін оларға көбірек қысым көрсету керек болды және «Кішкентай Баван» (баван — билік жүргізуші, бұйрық беруді жақсы көретіндіктен қойылған лақап ат) лақап аты бар студент мұны қалай істеу керектігін ойлап тапты. Ол Маоның 1940 жылдардағы революция кезінде шаруалардың қатыгез алпауыттарды қалай ұстап, бастарына үлкен масқара қалпақтар (биік конус тәріздес қалпақ) кигізіп, мойындарына қылмыстары жазылған ауыр ағаш тақталар іліп, ауыл аралатып масқаралағаны туралы сипаттамасын оқыған еді. Мұндай көпшілік алдындағы қорлаудан қашу үшін мұғалімдер, әрине, шындықты айтып, мойындайтын болады. Студенттер мұны байқап көруге келісті және мұндай әрекеттің алғашқы нысанасы Цзяньхуаның сүйікті ұстазы Ли мұғалім болды.

Ли мұғалім коммунизмге өткенін жалған көрсетті деп айыпталды. Оның басқа мұғалімдерге Шанхайдағы жезөкшелер үйіне барғаны туралы айтқан әңгімелері шыға бастады. Оның жасырын өмірі болғаны анық еді, енді Цзяньхуа Лиге көңілі қалғанын сезді. Коммунистік революцияға дейінгі Қытай қатыгез орын болған, егер Ли соны қайтаруға жұмыс істеп жүрсе, ол оны тек жек көре алады. Ешқандай қылмысты мойындағысы келмеген Ли, басына масқара қалпақ киіп, мойнына тақта іліп, мектеп ішінде шерумен өткізілген алғашқы адам болды. Жол бойында кейбір студенттер оның басына постер желімі құйылған шелекті төге салды. Цзяньхуа шерудің соңынан алыстан ілесіп, мұғалімінің қорлануына деген ыңғайсыздығын басуға тырысты.

Кішкентай Баван бастаған студенттер дәл осы тағдырды көбірек мұғалімдерге қолданды, масқара қалпақтар төзіп болмас биіктікке жетіп, тақталар ауырлай түсті. Бейжіңдегі революциялық бауырларына еліктеген студенттер «күрес жиындарын» (айыпталушыны көпшілік алдында қорлау жиыны) бастады, онда олар кейбір мұғалімдерді «ұшақ» позасына тұруға мәжбүрледі — екі жағында тұрған студенттер мұғалімді тізе бүктіріп, шашын артқа жұлқи тартып, қолдарын ұшақ қанаттары сияқты артқа созып ұстап тұратын. Бұл өте ауыр поза еді, бірақ ол нәтиже беретін сияқты болды: бір-екі сағаттық қорлау мен келекеден кейін көптеген мұғалімдер мойындай бастады. Студенттердің күдігі дұрыс болып шықты — мектеп ревизионистерге толы екен!

Көп ұзамай студенттердің назары директордың орынбасары Линь Шэнге ауды, оның атышулы алпауыттың ұлы екені анықталды. Ол мектептегі үшінші маңызды тұлға еді, бұл жаңалықты одан сайын қызықты етті. Цзяньхуа бірде тәртіп бұзғаны үшін оның кабинетіне жіберілген болатын, сол кезде Шэн оған өте жұмсақ қараған еді, Цзяньхуа мұны жоғары бағалаған. Студенттер Линь Шэнді күрес жиындарының арасында отыратын бөлмеге қамап тастады, бірақ бір күні таңертең кезекші күзетші болған Цзяньхуа бөлмені ашқанда, директор орынбасарының асылып қалғанын көрді. Цзяньхуа тағы да ыңғайсыздығын басуға тырысты, бірақ ол бұл өз-өзіне қол жұмсау Линь Шэңнің шын мәнінде бір нәрсеге кінәлі екенін дәлелдейтінін мойындауы керек болды.

Бірде, осы оқиғалардың ортасында, Цзяньхуа толқып жүрген Фанпуды жолықтырды. Диңге шабуыл жасаған постері үшін көпшілік алдында кешірім сұрауға мәжбүр болғаннан бері ол тасада жүрген еді. Ол уақытын Мао мен Маркстің шығармаларын оқуға және келесі қадамын жоспарлауға жұмсады. Бейжіңнен «жұмыс топтарының» барлық мектептерден кері шақырылатыны туралы хабар келді. Студенттер өз комитеттерін құрып, оның басшылығына мектеп қызметкерін сайлап, мектепті комитет арқылы өздері басқаруы тиіс еді. Фанпу комитеттің студенттік көшбасшысы болуды жоспарлады. Сонымен бірге ол хатшы Диңге қарсы ашық революция жүргізбек болды. Цзяньхуа оның батылдығы мен табандылығына тек таңдана алды.

Мұғалімдерден көбірек мойындауларды күштеп алған Кішкентай Баван арқылы Фанпу хатшы Диңнің кем дегенде екі әйел мұғаліммен көңілдес болғанын білді, бұл оның шектен шыққан екіжүзділігін әшкереледі. Ол үнемі Батыстың азғындығына қарсы шығып, Ичжэндегі ер және қыз студенттерге бір-бірінен алшақ жүруді ескертетін адам еді. Баван мен Фанпу оның кабинетін тінтіп, оның азық-түлік купондарын жинап, сәнді радио мен жақсы шарап бөтелкелерін жасырып келгенін анықтады.

Енді қабырғалар Диңге шабуыл жасайтын постерлерге толды. Тіпті Цзяньхуа да оның әрекетіне ашуланды. Көп ұзамай Диң И мектеп ішінде, содан кейін Ичжэн қаласының көшелерімен жүргізілді. Оның басына құбыжықтардың суреттерімен безендірілген ең үлкен масқара қалпақ кигізіліп, мойнына өте ауыр дабыл ілінді. Ол бір қолымен дабылды қағып, екінші қолымен қалпағын ұстап тұрып: «Мен Диң Имін, өгіз-албасты мен жылан-шайтанмын» (бұрынғы қоғамның зиянкестеріне қатысты қолданылған теңеу) деп айқайлауға мәжбүр болды. Хатшы Диңді танитын Ичжэн тұрғындары бұл көрініске таңдана қарады. Дүние шынымен де астаң-кестең болды.

Жаздың ортасына қарай мұғалімдердің көбі қашып кетті. Мектепті басқару комитетін құратын уақыт келгенде, комитет төрағасы болуға тек санаулы адам қалды. Фанпу студенттік көшбасшы болғандықтан, онша танымал емес әрі зиянсыз мұғалім Дэн Цзэн төраға болып тағайындалды. Енді жұмыс тобы YMS-тен кетті, Дэн мен комитет басқаруды қолға алды.

Студенттер революция жасауда ілгерілеген сайын, Цзяньхуаның толқуы арта түсті. Ол және оның досы Цзунвэй ескі найзалар мен қылыштарды ұстап, тыңшыларды іздеп мектепті күзетті; бұл ол оқуды жақсы көретін романдардағыдай еді. Ол және басқа студенттер үлкен қызыл туларды желбіретіп, Төраға Маоның үлкен суреттерін және оның «қызыл кітапшаларын» (Мао дәйексөздерінің жинағы) ұстап, ұрандар айтып, дабыл қағып, қалаға шерумен шықты. Бұл өте әсерлі болды және олар шын мәнінде революцияға қатысып жатқандай сезінді. Бірде олар Ичжэн көшелерімен жүріп, революцияға дейінгі Қытайдың сарқыншағы болып табылатын дүкен мен көше белгілерін қиратты. Мао олармен мақтанатын болады.

Бейжіңде кейбір студенттер Мәдени Революцияда Маоны қолдау және қорғау үшін топтар құрды; олар өздерін Қызыл гвардияшылар (хунвэйбиндер) деп атады және мүшелері ашық қызыл жең таңғыштарын тақты. Мао бұған жеке мақұлдауын берді, енді Қызыл гвардия бөлімшелері бүкіл елдегі мектептер мен университеттерде пайда бола бастады. Қызыл гвардияға тек ең таза және ең жалынды революционерлер ғана қабылдана алатын, сондықтан олардың қатарына қосылу үшін бәсекелестік өте күшті болды. Әкесінің даңқты өткенінің арқасында Цзяньхуа Қызыл гвардия мүшесі болды және ол енді өзінен ешқашан тастамайтын ашық қызыл жең таңғышына сүйсіне қараған студенттер мен жергілікті тұрғындардың назарына бөленді.

Алайда бұл қызықты оқиғаларда бір келеңсіздік болды: жақын маңдағы Линчжи қаласындағы отбасына барған кезде Цзяньхуа жергілікті студенттердің әкесін ревизионист деп айыптағанын білді. Студенттердің айтуынша, ол революция жасаудан гөрі егіншілік пен экономикаға көбірек көңіл бөледі. Олар оны үкіметтегі қызметінен босаттырған; ол «ұшақ» позасында бірнеше күрес жиындарынан өтуге мәжбүр болған. Отбасы масқараға ұшырады. Ол әкесін жақсы көріп, құрметтесе де және ол үшін уайымдаса да, бұл хабар мектепке жетсе, қызыл жең таңғышынан айырылып, шеттетіліп қалудан қорықты. Оған отбасы туралы айтқанда абай болу керек еді.

Бірнеше аптадан кейін мектепке оралғанда, ол үлкен өзгерістерді байқады: Фанпу билікті өз қолына шоғырландырыпты. Ол «Шығыс қызыл» корпусы деп аталатын жаңа топ құрды; ол және оның командасы төраға Дэнді қуып жіберіп, енді мектепті өздері басқарып отыр. Олар өз әрекеттерін насихаттау және қорғау үшін «Майдан жаңалықтары» атты өз газеттерін шығара бастады. Цзяньхуа тағы бір мұғалімнің жұмбақ жағдайда қайтыс болғанын білді.

Бірде Фанпу Цзяньхуаға келіп, оны «Майдан жаңалықтарының» басты тілшісі болуға шақырды. Фанпу өзгеріп кетіпті — ол салмақ қосқан, түсі соншалықты бозарған емес және сақал қоюға тырысып жүр. Бұл досының қызықты ұсынысы еді, бірақ әлдене Цзяньхуаны бас тартуға мәжбүр етті. Фанпуға бұл ұнамады, бірақ ол өз ренішін жасанды күлкімен жасыруға тырысты. Фанпу Цзяньхуаны қорқыта бастады.

Студенттер енді жаппай «Шығыс қызыл» корпусына қосылып жатты, бірақ бірнеше аптадан кейін кампуста өздерін «Қызыл бүлікшілер» деп атайтын бәсекелес топ пайда болды. Олардың көшбасшысы Мэнчжэ есімді студент еді, оның ата-анасы шаруалар болатын. Ол революцияның зорлық-зомбылыққа емес, ақылға негізделген неғұрлым төзімді түрін жақтады, оның ойынша бұл маоизмнің ең таза формасы еді. Оған бірнеше жақтастар қосылды, олардың ішінде Цзяньхуаның ағасы, YMS студенті Вэйхуа да бар еді. Мэнчжэнің өсіп келе жатқан танымалдылығы Фанпудың ашуын келтірді; ол оны «роялист», «сезімтал» және жасырын контрреволюционер деп атады. Ол жақтастарымен бірге «Қызыл бүлікшілердің» кеңсесін қиратып, бұдан да жаман нәрсе істейтінін айтып сес көрсетті. Бұл Фанпумен арақатынастың толық үзілуіне әкелетіні анық еді, бірақ Цзяньхуа «Қызыл бүлікшілерге» қосылуды ойластырды. Оны олардың идеализмі қызықтырды.

Екі жақ арасындағы шиеленіс ашық соғысқа ұласып бара жатқанда, кампусқа Қытай әскерінің өкілі келіп, енді армия басқаратынын жариялады. Мао мектептерді бақылауға алу үшін бүкіл елге әскери бөлімшелерді жіберген болатын. YMS-ті шарпыған ретсіздік пен зорлық-зомбылық бүкіл Қытайда, тек мектептерде ғана емес, зауыттар мен мемлекеттік мекемелерде де болып жатты; Мәдени Революция бақылаудан шығып бара жатты. Көп ұзамай кампусқа «901» деп аталатын әскери бөлімнің отыз алты сарбазы келді; олар барлық фракциялардың тарауын және сабақтардың қайта басталуын бұйырды. Әскери дайындық басталып, тәртіп орнатылуы тиіс еді.

Алайда, бұл оқиғалар басталған сегіз айдың ішінде тым көп нәрсе өзгеріп кеткен еді. Студенттер мұндай кенеттен тәртіпке оралуды қабылдай алмады. Олар қабақ түйіп, сабақтарға келмеді. Фанпу сарбаздардан құтылу науқанын қолға алды: ол «901» бөлімін Мәдени Революцияның жауы деп айыптайтын постерлер ілді. Бірде ол және оның жақтастары әскери офицерлердің біріне рогаткамен шабуыл жасап, оны жаралады. Студенттер кек алудан қорыққан кезде, «901» бөлімі кенеттен ешқандай түсіндірмесіз кампустан кері шақырылды.

Студенттер енді мүлдем өз беттерінше қалды және бұл өте қорқынышты көрінді. Олар тез арада екі топтың біріне қосылды. Кейбіреулері «Шығыс қызыл» корпусына қосылды, өйткені ол үлкенірек және жақсы позициялар ұсынды; басқалары Фанпу мен Кішкентай Баванды жек көргендіктен «Қызыл бүлікшілерге» қосылды; ал басқалары қай топтың революциялық екеніне қарап таңдады. Цзяньхуа досы Цзунвэй сияқты «Қызыл бүлікшілерге» қосылды.

Әр тарап Мәдени Революцияның нағыз рухын өзіміз білдіреміз деп сенді, олар бір-біріне айқайлап, дауласқанда төбелес басталып, оларды тоқтататын ешкім болмады. Көп ұзамай студенттер төбелеске сойылдар мен таяқтар әкеле бастады, жарақат алғандар саны артты. Бір күні «Шығыс қызыл» корпусының мүшелері бірнеше «Қызыл бүлікшілерді» ұстап алып, тұтқында ұстады. Бүлікшілер олардың тағдыры туралы ештеңе біле алмады.

Осы шиеленісті сәтте «Қызыл бүлікшілер» өз мүшелерінің бірі, Юйлань есімді қыз студенттің шын мәнінде екінші тараптың тыңшысы екенін білді. Мұндай айла-шарғыға ашуланған олар Юйланьді байлап тастап, басқа тыңшылардың бар-жоғын білу үшін ұрып-соға бастады. Мұны идеалдарына опасыздық деп санаған Цзяньхуаның қатты өкінішіне орай, олар оны соққыға жығып, денесін көк ала қойдай етті, бірақ ол ештеңе айтпады. Көп ұзамай Юйланьді «Шығыс қызыл» корпусы ұстаған тұтқындарға айырбастады, бірақ енді екі тарап арасындағы өшпенділік шегіне жетті.

Бірнеше аптадан кейін «Шығыс қызыл» корпусы мектептен жаппай кетіп, қаладағы басып алған ғимаратта өз штаб-пәтерін құрды. Мэнчжэ Корпусты бақылап отыру және диверсиялық жұмыстар жүргізу үшін Ичжэнде түнде әрекет ететін партизандық жауынгерлер тобын құруды ұйғарды. Цзяньхуа оларға тілші болып тағайындалды. Бұл қызықты жұмыс еді. Олар қалада жаумен кездескенде, рогаткалармен шайқас басталатын. Содан кейін Корпус Хэпин есімді бүлікші партизанды қолға түсірді. Бірнеше күннен кейін ол ауруханада өлі күйінде табылды. Корпус оны джиппен шөлге апарып, аузына шұлық тығып тастаған екен, ол жол бойында тұншығып қалған. Енді тіпті Мэнчжэнің де шыдамы таусылып, осы сұмдық іс үшін кек алуға ант берді. Цзяньхуа онымен тек келісе алды.

Қала ішінде қақтығыстар тараған сайын, тұрғындар қашып, бүтін ғимараттар қаңырап бос қалды, ал мародерлер (тонаушылар) оларды тінтіп жүрді. Көп ұзамай «Қызыл бүлікшілер» шабуылға шықты. Жергілікті шеберлермен жұмыс істей отырып, олар ең жоғары сапалы қылыштар мен найзалар жасап шығарды. Шығындар артты. Соңында Бүлікшілер Корпустың қаладағы бекінісін қоршап алып, соңғы шабуылға дайындалды. Корпус қашып кетті,

Ғимарат ішінде студенттік сарбаздардың шағын тобы ғана қалды. Бүлікшілер олардың берілуін талап етті, кенет үшінші қабаттың терезесінен жас студент Юлань: «Сендерге берілгенше, өлгенім артық! » — деп айқайлады. Қолына Корпустың ашық қызыл туын ұстаған ол: «Төраға Мао жасасын! » — деп ұрандатып, төмен секіріп кетті. Цзяньхуа оның туға оралған жансыз денесін жерден тапты. Оның өз ісіне деген адалдығы Цзяньхуаны таңғалдырып, қайран қалдырды.

Қызыл бүлікшілердің билігі және ішкі іріткі

Енді бақылауды қолға алған Қызыл бүлікшілер мектепте өз штаб-пәтерін құрып, Корпустың қарымта шабуылына қорғаныс дайындады. Олар кампуста қолдан жасалған оқ-дәрі зауытын салды. Кейбір студенттер гранаталар мен түрлі қуатты жарылғыш құрылғыларды жасауды үйреніп алған еді. Абайсызда болған жарылыс бірнешеуінің өмірін қиды, бірақ жұмыс тоқтамады. Суретші Цзунвэйдің бұған төзімі таусылды; Қызыл бүлікшілердің бастапқы асыл мұраттары жоғалып, зорлық-зомбылықтың өршіп бара жатқаны оны шошытты; ол Ичжэньнен біржола қашып кетті. Цзяньхуа досына деген құрметін жоғалтты. Цзунвэй өз істері үшін жараланғандар мен қаза тапқандарды қалай ұмыта алады? Енді берілу — бәрі бекер болды дегенмен тең. Ол досы сияқты қорқақ болмайды. Оның үстіне, «Шығыс — қызыл» корпусы нағыз зұлымдық еді және билікті тартып алу үшін кез келген нәрсеге дайын болатын. Олар революцияға опасыздық жасады.

Мектептегі өмір бірқалыпқа түсіп, Қызыл бүлікшілер қорғанысын күшейтіп жатқанда, Цзяньхуа біраз уақыт көрмеген отбасына барып қайтты. Бір түнде мектепке оралғанда, ол өз көзіне өзі сенбеді: Қызыл бүлікші жолдастары еш жерде көрінбейді; мектеп төбесінде олардың туы желбіреп тұрған жоқ. Барлық жерде қарулы сарбаздар жүр. Соңында ол мектеп ғимаратында жасырынып жатқан бірнеше жолдасын тауып, не болғанын білді: Мао өз билігін түпкілікті орнатып жатыр екен; ол тәртіп орнату үшін түрлі жергілікті қақтығыстарда тараптарды таңдай бастапты; ал уездегі әскерилер «Шығыс — қызыл» корпусын нағыз революциялық топ ретінде қолдаған. Мұның салдары сұмдық болуы мүмкін еді.

Цзяньхуа мен басқа да бірнеше жолдастары қашып шығып, Мэнчжэ тығылған тауларда қайта топтасуға бел буды, бірақ бүкіл уез бойынша блокада орнатылып, олар «Шығыс — қызыл» корпусының бақылауындағы түрмеге айналған мектепке қайта оралуға мәжбүр болды.

Тұтқын және азаптау камерасы

Енді Бүлікшілер тек ең жаман нәрсені күтті. Корпус үшін олар өз жолдастарын сабап, өлтірген контрареволюцияшылар (революциялық құрылысқа қарсы шығушылар) еді. Бір күні кампустағы Қызыл бүлікшілер бір бөлмеге тығылып отырғанда, «Шығыс — қызыл» корпусының жетекшілері, соның ішінде Фанпу мен Кіші Баван белбеулеріне граната байлап кіріп келді. Фанпудың қолында бөлмеден шығарылуы тиіс адамдардың «қара тізімі» болды. Фанпу Цзяньхуаға достық ниет танытып, тарап ауыстыруға әлі де кеш емес екенін айтты, бірақ Цзяньхуа енді Фанпуға бұрынғыдай қарай алмады. Оның достық пейілі тіпті қорқынышты көрінді.

Сол түні олар басқа ғимараттан тізімге ілінген жолдастарының айқайын естіді. Кейін Корпус мүшелері Мэнчжэні тауып алып, оны соққыға жығып, мектепке айдап әкелгені туралы хабар жетті, ол да тұтқындалды. Цзяньхуа мен оның достары ұйықтайтын бөлменің қасында Кіші Баван мен оның тобы терезелерді көрпемен жауып жатқанын байқады. Олар бұл жерді азаптау камерасына айналдырып жатты. Көп ұзамай олар кампуста ешкіммен сөйлесуге қорқып, ақсаңдап жүрген бұрынғы Қызыл бүлікшілерді көрді. Содан кейін кезек Цзяньхуаға келді. Оның көзін байлап, орындыққа өте ыңғайсыз қалыпта таңып тастады. Олар одан ұйымнан шығу туралы өтінішке қол қоюды талап етті, ол екіұдай болып тұрғанда, оны орындықтың аяғымен ұра бастады. Цзяньхуа: «Сендер маған бұлай істей алмайсыңдар. Біз сыныптаспыз. Бәріміз таптық бауырлармыз... » — деп айқайлады.

Кіші Баван бұған құлақ аспады. Цзяньхуа өз «қылмыстарын», қаладағы шайқастарда атқарған рөлін мойындап, кампуста жасырынып жүрген басқа Қызыл бүлікшілердің есімдерін айтуы керек еді. Оның аяғына тиген соққылар күшейе түсті, сосын басынан ұра бастады. Көзі байлаулы күйде ол өз өмірі үшін қорыққанынан, кенеттен жолдасы Дусудың есімін айтып жіберді. Соңында жүре алмай қалған Цзяньхуаны бөлмеден көтеріп шығарды. Ол Дусудың есімін бергеніне бірден қатты өкінді. Ол қандай қорқақ еді. Ол Дусуды ескертуге тырысты, бірақ кеш болды. Көрші бөлмеде басқа Қызыл бүлікшілерді азаптау жалғасты, оның ішінде бауыры Вэйхуа да бар еді, ол қан-жоса болып сабалды. Мэнчжэнің шашын тақырлап алып тастапты, оны келесі жолы көргенде, беті сұмдық көгеріп кеткен екен.

Цзунвэйдің қазасы және жаңа тәртіп

Бір күні Цзяньхуаға ескі досы әрі жолдасы Цзунвэйдің қолға түскенін айтты. Цзяньхуа оған барғанда, ол ес-түссіз жатыр еді, жалаңаш аяқтары тесік-тесік, барлық жерінен қан ағып тұрды. Ол өз «қылмыстарын» мойындамағаны үшін оны болат ілмектермен сабаған екен. Еш зияны жоқ Цзунвэйге мұндай тағылықпен қалай шабуыл жасауға болады? Цзяньхуа дәрігерге жүгірді, бірақ олар оралғанда кеш еді: Цзунвэй досының құшағында жан тапсырды. Мәйітті тез арада алып кетті және оның өлімі туралы жалған оқиға құрастырылды. Цзяньхуаға үндемеу бұйырылды. Корпустың Цзунвэй өлімі туралы ресми нұсқасын растаудан бас тартқан әйел мұғалімді Кіші Баван мен оның ізбасарлары топтасып зорлады.

Келесі айларда Фанпу мектепті басқарып, сабақтар қайта басталғанда, ол өз билігін барлық жерге жүргізді. «Майдан жаңалықтары» жалғыз рұқсат етілген газет болды. Мектептің өзі «Шығыс — қызыл орта мектебі» деп өзгертілді. Корпустың билігі нығайған соң, азаптау камерасы бұзылды. Сабақтар негізінен Маоның дәйексөздерін жатқа айтудан тұрды. Күн сайын таңертең олар Төраға Маоның алып постерінің алдына жиналып, кішкентай қызыл кітаптарын бұлғап, оның ұзақ өмір сүруін тілеп ұрандатты.

Тарихты қайта жазу

«Шығыс — қызыл» мүшелері өткенді мұқият қайта жазуға кірісті. Олар өз жеңістерін тойлау үшін көрме ұйымдастырды, онда оқиғаларды өз пайдасына бұрмалау үшін қолдан жасалған фотосуреттер мен жалған жаңалықтар толы болды. Мектеп қақпасына Төраға Маоның адам бойынан бес есе үлкен алып мүсіні орнатылды. Қызыл бүлікшілердің бұрынғы мүшелері өз «қылмыстары» жазылған ақ таңғыштар тағып жүруге мәжбүр болды. Оларды күніне бірнеше рет Мао мүсінінің алдында коутоу (тізе бүгіп сәлем беру) жасауға мәжбүрледі, ал сыныптастары оларды артынан тепкіледі. Бұрынғы Қызыл бүлікшілер өздері жек көрген мұғалімдер сияқты қорқақ әрі тіл алғыш болып қалды.

Цзяньхуа ең ауыр қара жұмыстарды істеуге мәжбүр болды, бұған шыдамай 1968 жылдың жазының басында туған ауылына оралды. Әкесі оны және ағасын қауіпсіз болуы үшін тау қойнауындағы фермаға жұмысшы ретінде жіберді. Қыркүйек айында оқуын бітіруге бел буған Цзяньхуа мектепке қайта оралды. Бірнеше айлық үзіліс оған жағдайға басқаша қарауға мүмкіндік берді: енді «Шығыс — қызыл» орта мектебіне қарағанда, ол барлық жерден ақылға сыймайтын қирау іздерін көрді — парталары мен орындықтары жоқ, қабырғаларындағы постерлері сыпырылған және сылағы түскен сыныптар; жабдықсыз қалған ғылыми зертханалар; кампус айналасындағы үйінділер; белгісіз зираттар; бомбамен жарылған музыка залы; және білім беруді жалғастыратын бірде-бір беделді мұғалім немесе шенеунік қалмаған.

Осының бәрі не үшін? Хэпин, Юлань, Цзунвэй және басқалары не үшін өлді? Олар не үшін соғысты? Не үйренді? Ол мұны енді түсіне алмады, ал жас өмірлердің босқа кеткені оны жиіркеніш пен түңілуге толтырды.

Көп ұзамай Цзяньхуа мен ағасы мектептен қашу және естеліктерін ұмыту үшін армияға қосылды. Келесі жылдары армия жүк көлігімен тас пен цемент тасып жүріп, ол және оның жолдастары Мәдени төңкерістің (1966-1976 жж. Қытайдағы әлеуметтік-саяси қозғалыс) біртіндеп құлдырауын, оның барлық бұрынғы жетекшілерінің масқара болғанын бақылады. 1976 жылы Мао қайтыс болғаннан кейін, Коммунистік партияның өзі Мәдени төңкерісті ұлттық апат деп айыптады.

Интерпретация: Адам табиғаты және топтық динамика

Жоғарыдағы оқиға мен кейіпкерлер Гао Юаньның «Born Red» (1987) кітабынан алынған. (Мәдени төңкерістен кейін автор есімін Гао Цзяньхуадан Гао Юаньға ауыстырған). Бұл — оның Мәдени төңкеріс кезінде мектепте басынан өткерген оқиғалары туралы деректі баяндамасы.

Негізінде, Мәдени төңкеріс — Маоның адам табиғатын өзгертуге жасаған әрекеті еді. Маоның пікірінше, мыңдаған жылдық капитализмнің әсерінен адамдар өзімшіл, консервативті және өз әлеуметтік табына байланған болып қалған. Мао бәрін таза парақтан бастағысы келді. Ол түсіндіргендей: «Таза қағазда ешқандай дақ жоқ, сондықтан оған ең жаңа және ең әдемі суреттерді салуға болады». Осы таза кенепті алу үшін Мао ескі әдеттер мен ойлау тәсілдерін тамырымен жұлып, адамдардың билік иелеріне деген соқыр құрметін жою арқылы жаппай сілкініс жасауы керек болды. Осыған қол жеткізгеннен кейін, Мао таза параққа жаңа дүние сала алатын еді. Нәтижесінде өткеннің жүгінен арылған, тапсыз қоғам құра алатын жаңа ұрпақ пайда болуы тиіс болатын.

«Born Red» кітабында сипатталған оқиғалар Мао тәжірибесінің нәтижесін шағын модельде көрсетеді — адам табиғатын тамырымен жұлып тастау мүмкін емес; оны өзгертуге тырыссаң, ол жай ғана басқа формаларда қайта пайда болады. Жүз мыңдаған жылдық эволюция мен дамудың нәтижелерін қандай да бір жоспармен түбегейлі қайта құру мүмкін емес, әсіресе бұл адамдардың топтық мінез-құлқына қатысты болса, ол міндетті түрде белгілі бір ежелгі үлгілерге сәйкес келеді.

Мао тәжірибесінің сәтсіздікке ұшырау себептері

Маоның өз идеясын жүзеге асыру үшін мынадай стратегиясы болды: Адамдардың назарын нақты жауға — бұл жағдайда ревизионистерге (марксизмді бұрмалаушылар), өткенге жабысып қалғандарға аудару. Адамдарды, әсіресе жастарды, осы реакциялық күшке және кез келген қалыптасқан билік формаларына қарсы белсенді күресуге итермелеу. Осы консервативті жаулармен күресе отырып, қытайлықтар ескі ойлау жүйесінен арылады, элиталар мен шендік жүйелерден құтылады және нағыз революциялық тап ретінде бірігеді.

Бірақ оның стратегиясының өзегінде өлімге әкелетін қателік болды: адамдар топ болып әрекет еткенде, олар терең талдаумен айналыспайды. Мұны тек белгілі бір дәрежеде сабырлылық пен бейтараптығы бар жеке тұлғалар ғана жасай алады. Топтағы адамдар эмоционалды және қозулы күйде болады. Олардың басты тілегі — топтық рухқа сәйкес келу. Олардың ойлауы қарапайым болады: жақсы мен жаман, бізбен бірге немесе бізге қарсы. Олар мәселені жеңілдету үшін табиғи түрде қандай да бір билік иесін іздейді. Мао жасағандай, әдейі хаос тудыру топтың осындай қарапайым ойлау үлгілеріне түсуін тездетеді, өйткені адамдар үшін тым көп түсініксіздік пен белгісіздікте өмір сүру өте қорқынышты.

Ичжэнь орта мектебінің (YMS) студенттері Маоның үндеуіне қалай жауап бергеніне қараңыз: Мәдени төңкеріске алғаш тап болғанда, олар жай ғана Маоның өзін жаңа билік иесіне айналдырды. Олар оның идеяларын ешқандай жеке толғаныссыз қабылдады. Пекиндегі басқалардың әрекеттерін ең қарапайым жолмен қайталады. Ревизионистерді іздегенде, олар өз төреліктерін сыртқы көрініске — мұғалімдердің киіміне, ішкен тамағына немесе шарабына, жүріс-тұрысына, отбасылық тегіне негіздеді. Мұндай сыртқы көріністер өте алдамшы болуы мүмкін еді. Мұғалім Вэн өз сенімінде радикал болса да, батыс стиліндегі сәнге әуестігі үшін ревизионист деп танылды.

Ескі тәртіп бойынша, студенттер өздерінің құдіретті мұғалімдеріне толық бағынуы керек болатын. Кенеттен бұдан босаған олар бәрібір өткенмен эмоционалды түрде байланыста қалды. Мұғалімдер әлі де құдіретті болып көрінді, бірақ енді олар айлакер контрареволюцияшылар ретінде қабылданды. Студенттердің бағынышты болудан жиналып қалған реніші енді ашу-ызаға және басқаларды жазалау мен езу тілегіне ұласты. Мұғалімдер жазадан құтылу үшін өздері жасамаған қылмыстарды мойындағанда, бұл студенттердің күдігін одан сайын нығайтты. Олар тіл алғыш студенттерден қанаушыларға айналды, бірақ олардың ойлауы Маоның ниетіне қарама-қайшы, одан сайын қарапайым әрі қисынсыз бола түсті.

Мао жасаған билік вакуумында тағы бір мәңгілік топтық динамика пайда болды: табиғатынан сенімді, агрессивті және тіпті садист (бұл жағдайда Фанпу мен Кіші Баван) адамдар алға шығып, билікті қолға алды, ал пассивті адамдар (Цзяньхуа, Цзунвэй) артқа шегініп, ізбасарларға айналды. YMS-тегі агрессивті типтер жаңа элита табын құрып, артықшылықтарды бөліске салды. Сол сияқты, Мәдени төңкеріс тудырған барлық түсініксіздіктің арасында студенттер топ ішіндегі мәртебеге (статусқа) тіпті көбірек мән бере бастады. Олардың арасында кім «қызыл» санатқа жатады, кім «қара» санатқа жатады? Қазір шаруалардан ба, әлде пролетариаттан (жұмысшы табы) шыққан дұрыс па? Олар Қызыл гвардияға қалай мүше болып, революциялық элита мәртебесін білдіретін әдемі қызыл таңғышты қалай ала алады? Теңдікке негізделген жаңа тәртіпке ұмтылудың орнына, студенттер жоғары позицияларды иеленуге тырысты.

Барлық билік формалары жойылғаннан кейін және студенттер мектепті басқарған соң, топтық динамикадағы келесі және ең қауіпті кезең — тайпалық топтарға бөлінуді ештеңе тоқтата алмады. Табиғатымыздан біз, Фанпу жасағандай, билікті толық монополиялау әрекеттерін қабылдамаймыз. Бұл басқа өршіл, агрессивті адамдардың мүмкіндіктерін шектейді. Сондай-ақ, бұл жеке мүшелер өздерін жоғалтып алғандай сезінетін үлкен топтарды тудырады. Топтар автоматты түрде бәсекелес кішігірім фракциялар мен тайпаларға бөлінеді. Бәсекелес тайпада жаңа, харизматикалық көшбасшы (бұл жағдайда Мэнчжэ) билікті қолға алады және мүшелер аз ғана жолдастарымен өздерін оңайырақ сәйкестендіре алады. Бұл байланыстар тығыз және тайпалық жаумен күресу арқылы одан сайын нығая түседі. Адамдар бұл немесе басқа тайпаға түрлі идеялар немесе мақсаттар үшін қосыламыз деп ойлауы мүмкін, бірақ олардың бәрінен де қалайтыны — тиістілік сезімі мен нақты тайпалық бірегейлік.

«Шығыс — қызыл» корпусы мен Қызыл бүлікшілер арасындағы нақты айырмашылықтарға қараңыз. Олардың арасындағы шайқас күшейген сайын, екінші топтың үстінен билік орнатудан басқа не үшін күресіп жатқандарын айту қиын болды. Бір жақтың бір қатал немесе қатыгез әрекеті екінші жақтың қарымта қайтаруын тудырды және зорлық-зомбылықтың кез келген түрі толық ақталды. Орта жол немесе өз ісінің дұрыстығына күмәндану мүмкін болмады. Тайпа әрқашан дұрыс, ал басқаша айту — Цзунвэй жасағандай, оған опасыздық жасау.

Мао мақсаты айқын, біртұтас Қытай азаматтарын қалыптастырғысы келген еді, бірақ оның орнына бүкіл ел Мәдени төңкерістің бастапқы мақсатынан мүлдем алшақ тайпалық шайқастарға батты. Жағдайды ушықтыра түскен нәрсе — қылмыс деңгейінің күрт өсуі және экономиканың тоқтап қалуы болды, өйткені ешкім жұмыс істеуге немесе өндіріспен айналысуға мәжбүр сезінбеді. Бұқара халық ескі тәртіпке қарағанда тіпті жалқау әрі ренішті бола түсті.

1968 жылдың көктеміне қарай Маоның жалғыз амалы полициялық мемлекет орнату болды. Жүз мыңдаған адам түрмеге жабылды. Армия билікті іс жүзінде қолға алды. Тәртіп пен билікке деген құрметті қалпына келтіру үшін Мао өзін табыну нысанына айналдырды, оның бейнесіне табыну және оның сөздерін революциялық дұғалар сияқты қайталау міндеттелді. Фанпудың YMS-тегі репрессия формалары — азаптау, тарихты қайта жазу, барлық БАҚ-ты бақылау — Маоның бүкіл елде жасап жатқан істерінің айнасы болғанын атап өткен жөн. Мао (және Фанпу) қалаған жаңа революциялық қоғам енді феодалдық Қытайдың ең репрессивті, ырымшыл режимдеріне ұқсап кетті. Цзяньхуаның әкесі, Мәдени төңкерістің құрбаны ретінде ұлына айтып отырғандай: «Егер нәрсені шектен тыс итермелесе, ол өзінің қарама-қайшылығына айналады».

Түсініңіз: Біз бұл оқиғаны өзіміздің өмірімізге және біз мүше болып табылатын топтарға қатысы аз, шектен шыққан мысал деп ойлауға бейімбіз. Өйткені, біз жоғары технологиялық кеңселердегі мәдениетті адамдардың арасында жүрміз, онда бәрі сыпайы әрі өркениетті көрінеді. Біз өзімізді де солай көреміз: біздің прогрессивті идеалдарымыз бен тәуелсіз ойлауымыз бар. Бірақ бұның көбі — елес. Егер өзімізге мұқият әрі адал қарайтын болсақ, жұмыс орнына немесе кез келген топқа кірген сәтте-ақ өзгеріске ұшырайтынымызды мойындауымыз керек. Біз мұны байқамай, ойлау мен мінез-құлықтың неғұрлым қарапайым режимдеріне оңай түсіп кетеміз.

Басқалардың қасында біз олардың біз туралы не ойлайтынына қатысты табиғи түрде сенімсіздік сезінеміз. Біз топқа сәйкес келу үшін қысым сезінеміз және солай ету үшін ойларымыз бен сенімдерімізді топтық догмаларға бейімдей бастаймыз. Біз топтағы басқаларға бейсаналы түрде еліктейміз — сыртқы келбетімізде, сөйлеу мәнерімізде және идеяларымызда. Біз өз мәртебеміз бен иерархиядағы орнымызға қатты алаңдаймыз: «Мен әріптестерім сияқты құрметке ие болып жүрмін бе?» Бұл — біздің приматтық табиғатымыздың бір бөлігі, өйткені біз мәртебеге деген бұл әуестікті шимпанзе туыстарымызбен бөлісеміз. Балалық шақтағы үлгілерге байланысты, топтық ортада біз әдеттегіден көрі пассивті немесе агрессивті бола бастаймыз, бұл біздің мінезіміздің аз дамыған жақтарын көрсетеді.

Көшбасшыларға келгенде, біз оларды әдетте қарапайым адамдар ретінде көрмейміз. Біз олардың қасында қандай да бір мифтік қосымша күшке ие сияқты сескеніп, қаймығып тұрамыз. Топтың басты бәсекелесі немесе жауы туралы ойлағанда, біз аздап қызып, ашуланып, кез келген теріс қасиеттерді асырып жібереміз. Егер топтағы басқалар бір нәрсеге алаңдаса немесе ашуланса, біз де жиі топтық көңіл-күйге еріп кетеміз. Осының бәрі — біздің топтың ықпалында екеніміздің нәзік белгілері. Егер біз жоғарыдағы өзгерістерді бастан өткеріп жатсақ, әріптестерімізде де солай болып жатқанына сенімді бола аламыз.

Енді біздің топтың амандығына немесе тұрақтылығына сыртқы қауіп төнгенін, қандай де бір дағдарыс болғанын елестетіп көріңіз. Жоғарыдағы реакциялардың бәрі күйзеліс әсерінен күшейе түседі және біздің сырт көзге өркениетті, күрделі болып көрінетін тобымыз өте тұрақсыз болып кетуі мүмкін. Біз бұдан да үлкен қысым сезінетін едік...

Топ жақтаған кез келген нәрсені қолдап, адалдығымызды дәлелдеуге тырысамыз. Қарсыласқа немесе жауға деген көзқарасымыз қарабайырланып, ызаға булығамыз. Біз паника, жеккөрушілік немесе грандиоздық (өзін тым жоғары бағалау немесе асқақтық сезімі) сияқты вирустық эмоциялардың күшті толқындарына бой алдырамыз. Тобымыз рулық-тайпалық динамикаға негізделген фракцияларға бөлініп кетуі мүмкін. Осындай құбылмалылықты пайдалану үшін харизматикалық (ерекше тартымдылық пен көшбасшылық қабілетке ие) көшбасшылар оңай пайда болады. Егер шектен шықса, кез келген топтың астында агрессияға бейімділік жатады. Тіпті ашық зорлық-зомбылықтан сақтансақ та, билік жүргізетін примитивті динамиканың салдары ауыр болуы мүмкін, өйткені топ асыра сілтелген қорқынышқа немесе бақыланбайтын қобалжуға сүйеніп, қате шешімдер қабылдайды.

Топтардың бізге көрсететін осы төменге қарай тартатын күшіне қарсы тұру үшін біз Маоның тәжірибесінен мүлдем басқаша, қарапайым мақсатты көздейтін адам табиғаты бойынша эксперимент жүргізуіміз керек — ол өзімізді топтан бөліп алу қабілетін дамыту және шынайы тәуелсіз ойлау үшін ақыл-ой кеңістігін жасау. Біз бұл экспериментті топтың бізге тигізетін қуатты әсерінің шындығын қабылдаудан бастаймыз. Өзімізге адал болып, топқа сәйкес келу қажеттілігі ойымызды қалай өзгертіп, бұрмалайтынын сезінуіміз керек. Біз сезінген мазасыздық немесе ашу-ыза ішкі дүниемізден шықты ма, әлде бұл топтың әсері ме? Біз жауды құбыжық етіп көрсетуге бейімділігімізді бақылап, оны тізгіндеуіміз керек. Көшбасшыларға соқыр сенбеуге үйренуіміз қажет; біз оларды құдайға теңемей-ақ, жетістіктері үшін құрметтей аламыз. Харизматикалық тартымдылығы бар адамдарға ерекше сақтықпен қарап, олардың "құдіретін" азайтып, жерге түсіруге тырысуымыз керек. Осындай сезімталдықпен біз қарсы тұруды және алшақтауды бастаймыз.

Бұл эксперименттің бөлігі ретінде біз адам табиғатын қабылдап қана қоймай, оны өнімді ету үшін жұмыс істеуіміз керек. Біз бәрібір статус пен мойындалуды қажет етеміз, сондықтан оны жоққа шығармайық. Оның орнына, мұндай статус пен мойындалуды өзіміздің үздік жұмысымыз арқылы қалыптастырайық. Топқа мүше болу және адалдығымызды дәлелдеу қажеттілігін қабылдауымыз керек, бірақ мұны жағымды жолдармен жасайық — топқа ұзақ мерзімді перспективада зиян тигізетін шешімдерге күмән келтіру, әртүрлі пікірлер ұсыну, топты ақылға қонымды бағытқа жұмсақ әрі стратегиялық түрде бағыттау арқылы. Топтағы эмоциялардың вирустық сипатын пайдаланайық, бірақ басқа эмоциялармен ойнайық: сабырлы және шыдамды бола отырып, нәтижеге назар аударып және практикалық істерді тындыру үшін басқалармен ынтымақтаса отырып, біз бұл рухты бүкіл топқа тарата аламыз. Топтың қызған ортасында өз мінезіміздің примитивті бөлігін біртіндеп меңгеру арқылы біз шынайы тәуелсіз және рационалды тұлға ретінде қалыптаса аламыз — бұл біздің эксперименттің соңғы нүктесі.

Адамдарға қалағанын істеуге еркіндік берілгенде, олар әдетте бір-біріне еліктейді. — Эрик Хоффер

Адам табиғатының кілттері

Өмірдің белгілі бір сәттерінде біз, адамдар, басқа ештеңеге ұқсамайтын қуатты энергияны сезінуіміз мүмкін, бірақ бұл энергияны сирек талқылаймыз немесе талдаймыз. Біз оны топқа жатудың қарқынды сезімі деп сипаттай аламыз және оны көбінесе келесі жағдайларда бастан кешеміз.

Айталық, біз концертте, спорттық шарада немесе саяси митингте үлкен аудиторияның ішіндеміз. Белгілі бір сәтте біздің бойымыздан мыңдаған адамдармен ортақ қобалжу, ашу немесе қуаныш толқындары өтеді. Бұл эмоциялар бізде автоматты түрде пайда болады. Біз мұны жалғыз қалғанда немесе аз ғана адамдармен бірге болғанда сезіне алмаймыз. Осындай үлкен топтық ортада біз жалғыз болғанда ешқашан айтпайтын немесе жасамайтын нәрселерді айтуға немесе жасауға итермеленуіміз мүмкін.

Соған ұқсас, бәлкім, бізге топ алдында сөз сөйлеу керек шығар. Егер біз қатты қобалжымасақ және көпшілік біздің жағымызда болса, біз іштей сезімнің тасығанын сезінеміз. Біз аудиториядан қуат аламыз. Даусымыздың ырғағы мен үні күнделікті өмірдегіден өзгереді; қимылдарымыз бен дене тіліміз ерекше жанданады. Сондай-ақ біз мұны харизматикалық шешенді тыңдағанда да сезінуіміз мүмкін. Ол адам біздің құрметімізді тудыратын және бойымызды толқынысқа толтыратын қандай де бір ерекше күшке ие сияқты көрінеді.

Немесе біз қысқа уақыт ішінде маңызды мақсатқа жетуі керек топта жұмыс істеп жатқан шығармыз. Біз әдеттегіден көп жұмыс істеуге мәжбүр боламыз. Біз дәл осындай шұғыл рухпен жұмыс істейтін басқа адамдармен байланысты сезінуден келетін энергия зарядын сезінеміз. Топ мүшелері тіпті сөйлеспей-ақ бір-бірін түсінетін деңгейге жетеді — біз бәріміз бір толқындамыз және әріптестеріміздің ойын алдын ала біле аламыз.

Жоғарыдағы сезімдер рационалды түрде тіркелмейді; олар бізге денедегі автоматты сезімдер арқылы келеді — дененің түршігуі, жүрек соғуының жиілеуі, қосымша сергектік пен күш. Бұл энергияны біз әлеуметтік күш (ортақ сезімдер арқылы адамдар тобын әсер ететін және біріктіретін көрінбейтін өріс) деп атайық.

Егер біз бұл күш өрісіне сырттан келген адам ретінде тап болсақ, бұл әдетте мазасыздық тудырады. Мысалы, біз өзіміздікінен мүлдем басқа мәдениеті бар жерге саяхаттап барамыз. Немесе адамдардың бір-бірімен қарым-қатынас жасаудың өзіндік тәсілі, құпия тілі бар жұмыс орнында жұмыс бастаймыз. Немесе біз үйренгеннен әлдеқайда бай немесе кедей әлеуметтік таптың ауданымен жүреміз. Мұндай сәттерде біз бұл жерге жатпайтынымызды, басқалардың бізге сырт көз ретінде қарап тұрғанын сеземіз және іштей ыңғайсыздық пен ерекше сақтықты сезінеміз, дегенмен іс жүзінде қорқатын ештеңе болмауы да мүмкін.

Әлеуметтік күштің бірнеше қызықты элементтерін бақылай аламыз:

Біріншіден, ол біздің ішімізде де, сыртымызда да бір уақытта болады. Жоғарыда айтылған дене сезімдерін бастан кешкенде, біз өз жағымыздағы басқалардың да дәл солай сезінетініне сенімді боламыз. Біз күшті іштей сеземіз, бірақ оны өзімізден тыс нәрсе деп те ойлаймыз. Бұл ерекше сезім, бәлкім, біз ғашық болғанда және өзіміз бен сүйікті адамымыздың арасындағы ортақ энергияны сезінгендегідей күй.

Сондай-ақ бұл күш белгілі бір топтың көлемі мен химиясына байланысты өзгереді деп айта аламыз. Жалпы алғанда, топ неғұрлым үлкен болса, әсер соғұрлым қарқынды болады. Біздің идеяларымыз бен құндылықтарымызды бөлісетін өте үлкен топтың арасында болғанда, біз күш пен сергектіктің тасығанын, сондай-ақ топқа жататынымыздан келетін жылуды сезінеміз. Үлкен топта еселенген бұл күште таңғажайып және асқақ нәрсе бар. Бұл энергия мен қобалжудың артуы жау алдында ашу мен зорлық-зомбылыққа оңай ауысуы мүмкін. Адамдардың ерекше құрамы да әсерді қалыптастырады. Егер көшбасшы харизматикалық және энергияға толы болса, бұл топқа немесе жиналған халыққа беріледі. Егер көптеген адамдардың ашуға немесе қуанышқа бейімділігі болса, бұл ұжымдық көңіл-күйді өзгертеді.

Соңында, біз осы күшке тартыламыз. Біз көпшілікке — команданың жанкүйерлеріне толы стадионға, ән айтқан хорға, шерулерге, карнавалдарға, концерттерге, діни жиындар мен саяси съездерге тартыламыз. Мұндай жағдайларда біз ата-бабаларымыз ойлап тапқан және жетілдірген нәрселерді — кландардың жиналуын, қала қабырғаларының алдындағы сап түзеген сарбаздарды, алғашқы театрлық және гладиаторлық қойылымдарды қайта бастан кешеміз. Ондай жиындардан қорқатын азшылықты есептемегенде, біз жалпы топтық көпшілікті жақсы көреміз. Олар бізді тірі әрі белсенді сезіндіреді. Бұл тәуелділікке айналуы мүмкін — біз осы энергияға қайта-қайта ұмтыламыз. Музыка мен би әлеуметтік күштің осы қырын бейнелейді. Топ ырғақ пен әуенді біртұтас ретінде қабылдайды, ал музыка мен би — осы құштарлықты қанағаттандыру, күшті сыртқа шығару үшін жасалған алғашқы формалардың бірі.

Әлеуметтік күштің тағы бір қырын, оның кері формасын бақылай аламыз: біз ұзақ уақыт оқшауланғанда. Біз жалғыз адамдық камерада (түрмедегі оқшаулау орны) отырған тұтқындардың және қашық аймақтарда оқшауланған зерттеушілердің (Ричард Э. Бердтің "Жалғыз" атты кітабындағы Антарктидадағы бес айлық оқшаулануы туралы жазбасын қараңыз) айтуынша, олар шындықтан ажырап, тұлғалық қасиеттерінің ыдырап жатқанын сезе бастайды. Олар егжей-тегжейлі галлюцинацияларға (жоқ нәрсені көру немесе есту) бейім болады. Олардың ең көп сағынатыны — жанында адамдардың болуы ғана емес, басқалардың оларға қараған жанары. Біз өзіміз туралы тұтас түсінігімізді алғашқы айларымызда анамызға қарап қалыптастырдық; оның қайтарған жанары біздің бар екенімізді сезіндірді; ол бізге қалай қарағаны арқылы кім екенімізді айтты. Ересектер ретінде біз өзімізге қарайтын басқалардың жанары арқылы дәл осындай вербалды емес растауды және өзін сезінуді бастан кешеміз. Біз мұны ешқашан сезбейміз; бұл құбылысты түсіну үшін ұзақ уақыт оқшаулану керек болар еді. Бұл — әлеуметтік күштің ең негізгі деңгейі: тек басқа адамдардың жанары ғана біздің шынайы, бүтін екенімізді және бір жерге тиісті екенімізді растай алады.

Әлеуметтік күш біздің виртуалды әлемдерімізде және виртуалды топтарымызда да сезілуі мүмкін. Бұл нақты көпшіліктің арасында болудан гөрі әлсіздеу, бірақ біз экран арқылы басқалардың бар екенін елес сияқты (ішімізде және сыртымызда) сезіне аламыз және бізге қарайтын жанарлардың алмастырғышы ретінде үнемі смартфондарымызға үңілеміз.

Адамдар арасындағы әлеуметтік күш — бұл барлық әлеуметтік жануарлар бастан кешетін нәрсенің күрделірек нұсқасы ғана. Әлеуметтік жануарлар топ ішіндегі басқалардың эмоцияларына үнемі құлақ түреді, үйірдегі өз рөлін біледі және топқа сыйуға тырысады. Олар топтың байланысуына және ынтымақтасуына мүмкіндік беретін күрделі физикалық белгілерді көрсетеді. Олардың байланыстарын нығайту үшін өзара күтім жасау рәсімдері бар, ал үйірмен аң аулау да соған ұқсас әсер береді. Олар жай ғана бірге жиналғанда ортақ энергияны сезінеді.

Біз, адамдар, әлдеқайда жетілген болып көрінуіміз мүмкін, бірақ бізде де дәл осындай динамика вербалды емес деңгейде жүреді. Біз топтағы басқалардың не сезінетінін түсінеміз және сеземіз. Біздің топқа сәйкес келуге және өз рөлімізді ойнауға деген шұғыл қажеттілігіміз бар. Біз бейсаналы түрде қимылдар мен мимиканы, әсіресе көшбасшылардан еліктеуге бейімбіз. Біз әлі де әлеуметтік желілер арқылы немесе ашуымызды шығаруға болатын кез келген жерде "үйірмен аң аулауды" ұнатамыз. Біздің топтық байланыстарды нығайту үшін өз рәсімдеріміз бар — діни немесе саяси жиындар, қойылымдар, соғыстар. Біз кез келген пікірлес адамдар тобы арқылы өтетін ұжымдық энергияны сезінетініміз анық.

Біздің бойымыздағы бұл күштің ең таңқаларлық тұсы — өмірімізге соншалықты ортақ нәрсені қаншалықты аз талқылайтынымыз немесе талдайтынымыз. Бұған себеп — бұл сезімдерді қатаң ғылыми тұрғыдан зерттеудің қиындығы болуы мүмкін. Бірақ бұл надандықта саналылық та бар; іштей бұл құбылыс бізді мазалайды. Топтағы автоматты реакцияларымыз немесе басқаларға еліктеуге бейімділігіміз бізге табиғатымыздың ең қарабайыр қырларын, жануарлық тамырымызды еске салады. Біз өзімізді тек өркениетті және жетілген ғана емес, сонымен бірге іс-әрекетіміздің көп бөлігін саналы түрде бақылайтын тұлға ретінде елестеткіміз келеді. Біздің топтық мінез-құлқымыз бұл мифті бұзуға бейім, ал Мәдени революция сияқты тарихи мысалдар біздің өз мүмкіндіктерімізбен қорқытады. Біз өзімізді белгілі бір мәжбүрлеулермен әрекет ететін әлеуметтік жануарлар ретінде көргіміз келмейді. Бұл біздің түр ретіндегі өзіміз туралы пікірімізге нұқсан келтіреді.

Түсініңіз: Әлеуметтік күш оң да, теріс те емес. Бұл жай ғана біздің табиғатымыздың физиологиялық бөлігі. Баяғыда қалыптасқан бұл күштің көптеген қырлары қазіргі әлемде өте қауіпті. Мысалы, біздің топтан тыс адамдарға деген терең күдігіміз және оларды құбыжық етіп көрсету қажеттілігі ертедегі ата-бабаларымыз арасында инфекциялық аурулардың қаупі мен қарсылас тайпалардың агрессиясына байланысты дамыған. Бірақ мұндай топтық реакциялар жиырма бірінші ғасырда өзекті емес. Шын мәнінде, біздің технологиялық шеберлігімізбен олар біздің ең қатыгез және геноцидтік мінез-құлқымыздың қайнар көзі болуы мүмкін. Жалпы алғанда, әлеуметтік күш біздің тәуелсіз және рационалды ойлау қабілетімізді төмендететін дәрежеде, ол бізді қазіргі жағдайларға сәйкес келмейтін қарабайыр мінез-құлыққа тартып әкетеді деп айта аламыз.

Дегенмен, әлеуметтік күшті оң мақсаттарда, жоғары деңгейдегі ынтымақтастық пен эмпатия үшін, жоғарыға тартатын күш ретінде пайдалануға және қалыптастыруға болады, біз мұны топта бірлесіп бірдеңе жасағанда сезінеміз. Әлеуметтік жануарлар ретінде біз бетпе-бет келетін мәселе — бұл автоматты түрде пайда болатын күшті сезінуімізде емес, оның бар екенін жоққа шығаруымызда. Біз байқаусызда басқалардың ықпалында қаламыз. Басқалардың айтқаны мен істегеніне бейсаналы түрде ілесуге дағдыланғандықтан, біз өз бетімізше ойлау қабілетімізден айырыламыз. Өмірдегі маңызды шешімдерге келгенде, біз жай ғана басқалардың істегенін қайталаймыз немесе қалыптасқан қағидаларды айтатын адамдарды тыңдаймыз. Бұл көптеген орынсыз шешімдерге әкелуі мүмкін. Біз сондай-ақ өзімізді бірегей ететін қасиетімізбен, жеке күшіміздің қайнар көзімен байланысымызды жоғалтамыз.

Кейбір адамдар табиғатымыздағы бұл бейімділіктерді біле тұра, қарсы шығып, нонконформист (жалпыға ортақ ережелер мен құндылықтарды қабылдамайтын адам) болуды таңдауы мүмкін. Бірақ бұл да дәл солай ойланбағандық және өзін-өзі құрту болуы мүмкін. Біз — әлеуметтік тіршілік иелеріміз. Біз басқалармен жұмыс істеу қабілетімізге тәуелдіміз. Тек қарсы шығу үшін қарсы шығу бізді жай ғана шеттетіп тастайды.

Бізге бәрінен бұрын топтық интеллект қажет. Бұл интеллект топтардың біздің ойлауымыз бен эмоцияларымызға тигізетін әсерін терең түсінуді қамтиды; мұндай түсінікпен біз төменге тартатын күшке қарсы тұра аламыз. Ол сондай-ақ адамдар топтарының белгілі бір заңдар мен динамика бойынша қалай жұмыс істейтінін түсінуді қамтиды, бұл мұндай кеңістіктерде бағдарлауды жеңілдетеді. Осындай интеллектпен біз нәзік би билей аламыз — біз дарынды әлеуметтік актер болып, сырттай топқа сыйыса аламыз, ал іштей белгілі бір қашықтықты және өз бетімізше ойлау үшін ақыл-ой кеңістігін сақтай аламыз. Мұндай тәуелсіздік деңгейімен біз өмірде өзімізге және жағдайымызға сәйкес келетін шешімдер қабылдай аламыз.

Бұл интеллектті иелену үшін біз жоғарыда сипатталған әлеуметтік күштің екі қырын — топтардың бізге тигізетін жеке әсерін және топтардың әрдайым дерлік түсетін заңдылықтары мен динамикасын зерттеп, меңгеруіміз керек.

Жеке әсер

Топқа сыйысу қазаулығы: Айталық, сіз жаңа жұмыс сияқты бір топқа кірдіңіз. Ортаға бейімделуге тырысқанда, сіз адамдардың сізге сырттан келген адам ретінде қарап, сынап жатқанын сезесіз. Вербалды емес деңгейде сіз олардың жанарының сізден белгілер іздеп жатқанын сезесіз. Сіз ойлана бастайсыз: мен мұнда сыйысамын ба? Дұрыс нәрсе айттым ба? Олар мен туралы не ойлайды? Кез келген топтағы сізге тигізетін алғашқы және негізгі әсер — топқа сыйысу және тиісті екеніңізді нығайту қазаулығы. Топқа неғұрлым көп сыйыссаңыз, топқа және оның құндылықтарына соғұрлым аз қауіп төндіресіз. Бұл сізге деген бақылауды және онымен бірге келетін мазасыздықты азайтады.

Мұны істеудің бірінші жолы — сыртқы келбет арқылы. Сіз топтағы басқалар сияқты киініп, өзіңізді көрсетесіз. Әрқашан сыртқы келбетімен ерекшеленгісі келетін, бірақ идеялар мен құндылықтарға келгенде бәрімен келісетін адамдардың аз пайызы болады. Алайда, көбіміз тым ерекше көрінуден ыңғайсызданамыз және бәріне араласып кету үшін қолымыздан келгенді жасаймыз. Біз дұрыс хабар беретін киім мен стильді таңдаймыз — "мен салмақтымын, мен көп жұмыс істеймін, менің талғамым бар, бірақ ол тым ерекшеленбейді".

Екінші және маңыздырақ жолы — топтың идеяларын, сенімдерін және құндылықтарын қабылдау. Сіз басқалар сияқты сөз орамдарын қолдана бастауыңыз мүмкін, бұл ішкі өзгерістің белгісі. Сіздің жеке идеяларыңыз біртіндеп топтың идеяларына бейімделеді. Кейбір адамдар мұндай конформизмге сырттай қарсы шығуы мүмкін, бірақ олар әдетте жұмыстан шығарылатын немесе шеттетілетін адамдардың түріне жатады. Сіз өзіңізге ғана тән бірнеше ерекше сенімдерді немесе пікірлерді ішіңізде сақтауыңыз мүмкін, бірақ топ үшін маңызды мәселелерде емес. Топта неғұрлым ұзақ болсаңыз, бұл әсер соғұрлым күшті және астыртын болады.

Егер сіз бұл топты сырттан бақыласаңыз, ойлаудың жалпы біркелкілігін байқайсыз, бұл таңқаларлық, өйткені жеке тұлға ретінде бәріміздің мінезіміз бен тегіміз әртүрлі. Бұл — болып жатқан нәзік қалыптастыру мен конформизмнің белгісі. Сіз топқа олардың идеялары мен құндылықтарын бөліскендіктен қосылған боларсыз, бірақ уақыт өте келе сіздің бірегейлігіңізді көрсететін ойларыңыздың басқалардан сәл өзгеше бөліктері біртіндеп кесіліп, басқаларға сәйкес келетін бұта сияқты болып, барлық мәселелерде топпен келісетін боласыз.

Сіз мұның бәрін бастан кешіп жатқанда байқамайсыз. Бұл бейсаналы түрде жүреді. Шын мәнінде, сіз мұндай конформизмнің болғанын үзілді-кесілді жоққа шығаруға бейім боласыз. Сіз бұл идеяларға өз бетіңізше келдім, оған сенуді өзім таңдадым деп ойлайсыз. Сіз өзіңізге әсер етіп, топқа араласып кетуге және жататындық сезімін арттыруға мәжбүрлейтін әлеуметтік күшпен бетпе-бет келгіңіз келмейді. Ұзақ мерзімді перспективада топтық этосқа конформизміңізді мойындағаныңыз әлдеқайда жақсы, сонда сіз оны болып жатқанда байқап, процесті белгілі бір дәрежеде бақылай аласыз.

Көріну қажеттілігі: Осы бірінші әсерден екінші әсер туындайды — топтық ортада біз әрқашан рөл ойнаймыз. Бұл тек сыртқы келбет пен ойлаудағы конформизм ғана емес, біз өз келісімімізді асыра көрсетіп, басқаларға топқа тиісті екенімізді дәлелдейміз. Топта біз актерге айналамыз, айтқан сөзіміз бен ісімізді басқалар бізді қабылдап, жақсы көруі және бізді адал команда мүшесі ретінде көруі үшін қалыптастырамыз. Біздің рөлдеріміз топтың көлеміне және оның құрамына — бастықтарға, әріптестерге немесе достарға байланысты өзгереді. Біз бұл рөлдерді басында іштей алшақтықпен бастауымыз мүмкін, мысалы, бастықтың алдында тым жағымпаз болып жатқанымызды сеземіз. Бірақ уақыт өте келе, сол рөлді ойнай отырып, біз көрсетіп жатқан нәрсені сезіне бастаймыз; ішкі қашықтық жойылып, біз киген маска мінезімізге сіңіп кетеді. Тиісті сәттерде жымиюды ойланудың орнына, біз автоматты түрде жымия саламыз.

Бұл рөлдің бөлігі ретінде біз кемшіліктерімізді азайтып, күшті жақтарымыз деп санайтын қасиеттерді көрсетеміз. Біз өзімізге сенімді көрінеміз. Біз көбірек альтруист болып көрінеміз. Зерттеулер көрсеткендей, басқалар бізге қарап тұрғанда, біз ақша беруге немесе біреуге жолдан өтуге көмектесуге әлдеқайда бейімбіз. Топта біз адамдардың біздің дұрыс нәрсені қолдайтынымызды көруіне көз жеткіземіз.

Біз ізгі мақсаттарды қолдайтынымызды көрсетеміз; өзіміздің озық пікірлерімізді әлеуметтік желілерде көрнекті етіп жариялаймыз. Сондай-ақ, басқалар біздің қалай тер төгіп жұмыс істеп жатқанымызды және қосымша уақыт жұмсайтынымызды көруін қадағалаймыз. Жалғыз қалғанда, келесі «қойылымымызда» не айтатынымызды немесе не істейтінімізді ойша жиі қайталаймыз.

Тек өз болмысыңды сақтау немесе бұған қарсы шығу жақсырақ деп ойламаңыз. Тіпті шимпанзелер де жоғары деңгейде көрсететін осы «рөл ойнау» қажеттілігін тежеуден асқан табиғи емес нәрсе жоқ. Егер сіз өзіңізді еркін сезінетін табиғи адам болып көрінгіңіз келсе, сол рөлді ойнауыңыз керек; бойыңыздағы қобалжуды басуға және сыртқы келбетіңізді қалыптастыруға машықтануыңыз қажет, сонда сіздің «табиғилығыңыз» адамдарға немесе топтық құндылықтарға нұқсан келтірмейді. Рөл ойнаудан бас тартып, ренжіп жүретіндер шеттетіледі, өйткені топ мұндай типтерді санасыз түрде ысырып тастайды.

Қалай болғанда да, бұл қажеттілік үшін ұялмауыңыз керек; бәрібір бұған қарсы ештеңе істей алмайсыз, өйткені топ ішінде біз бейімделу үшін мінез-құлқымызды санасыз түрде өзгертеміз. Одан да мұны сезініп, ішкі қашықтықты сақтап, өзіңізді саналы және шебер актерге айналдырғаныңыз абзал. Осылайша сіз әртүрлі топтарға сәйкес бет-әлпетіңізді өзгертіп, адамдарды жағымды қасиеттеріңізбен таңғалдыра аласыз.

Эмоционалдық жұғу (Эмоциялардың бір адамнан екіншісіне еріксіз берілуі): Сәби кезімізде анамыздың көңіл-күйі мен эмоцияларына өте сезімтал болдық; оның күлкісі бізді де күлдірсе, мазасыздығы бізді ширықтырды. Біз анамыздың эмоцияларына деген осындай жоғары деңгейдегі эмпатияны (өзге адамның сезімін түсіну және бөлісу қабілеті) өмір сүру механизмі ретінде баяғыда дамытқанбыз. Барлық әлеуметтік жануарлар сияқты, біз де ерте жастан бастап басқалардың, әсіресе жақын адамдарымыздың эмоцияларын сезінуге және қабылдауға бейімбіз. Бұл топтың бізге тигізетін үшінші әсері — эмоциялардың жұқпалылығы.

Жалғыз болғанда біз көңіл-күйіміздің ауысуын байқаймыз, бірақ топқа кіріп, басқалардың көзқарасын сезінген сәтте, олардың көңіл-күйі мен эмоцияларын санасыз деңгейде сезе бастаймыз. Егер ол эмоциялар жеткілікті деңгейде күшті болса, олар біздің өз сезімдерімізді ысырып тастауы мүмкін. Сонымен қатар, біз өзімізді жайлы сезінетін және өзімізді сол ортаға тиесілі деп есептейтін адамдардың арасында қорғаныс тосқауылдарын азайтып, «жұғу» әсеріне көбірек ұшыраймыз.

Кейбір эмоциялар басқаларға қарағанда тезірек жұғады, олардың ішіндегі ең күштісі — мазасыздық пен қорқыныш. Біздің ата-бабаларымыздың арасында бір адам қауіпті сезсе, оны басқалардың да сезінуі маңызды болған. Бірақ қазіргі ортамызда қауіп-қатерлер онша жедел емес, сондықтан бұл көбіне топ ішінде тез тарайтын, ықтимал немесе қиялдағы қауіптерден туындаған жеңіл мазасыздыққа ұқсайды. Басқа жоғары жұқпалы эмоцияларға қуаныш пен қозу, шаршау мен енжарлық, сондай-ақ қарқынды ашу мен жеккөрушілік жатады. Құштарлық та өте жұқпалы. Егер біз басқалардың бірдеңеге ие болғысы келетінін немесе жаңа трендті ұстанатынын көрсек, бізге де сол импульс оңай жұғады.

Мұның бәрі өзін-өзі жүзеге асыратын динамикаға ие: егер үш адам мазасызданса, демек, бұған негізді себеп бар деп есептеледі. Енді біз төртінші адам боламыз және бұл басқаларды сендіретін шындыққа айналады. Бұл сезімді неғұрлым көп адам сезінсе, соғұрлым басқалар оны тез қабылдайды және ол біздің ішімізде жеке адам ретінде күшейе түседі.

Осы сәттегі өз эмоцияларыңызға қарап және оған басқалардың тигізген әсерін анықтауға тырысу арқылы мұны өз бойыңыздан бақылай аласыз. Сіз сезініп отырған қорқыныш тікелей алдыңызда тұрған бір нәрсеге байланысты ма, әлде ол басқалардан естіген немесе сезген нәрселерден туындаған «жанама» сезім бе? Мұны орын алған сәтте байқап қалуға тырысыңыз. Қай эмоциялар сіз үшін ең жұқпалы екенін және сіз өтетін түрлі топтар мен кіші топтарда эмоцияларыңыздың қалай өзгеретінін ажыратыңыз. Бұны сезіну сізге оны бақылауға күш береді.

Гиперсенімділік (Өз шешіміне еш күмән келтірмейтін шектен тыс сенім күйі): Біз жалғыз болғанда және өз шешімдеріміз бен жоспарларымыз туралы ойланғанда, әрине, күмәнданамыз. Дұрыс мансап жолын таңдадық па? Жұмысқа тұру үшін дұрыс сөз айттық па? Ең тиімді стратегияны қолданып жатырмыз ба? Бірақ біз топта болғанда, бұл күмәндану және рефлексия (өзіне-өзі есеп беру) механизмі бейтараптандырылады. Айталық, топ маңызды стратегия бойынша шешім қабылдауы керек. Біз әрекет етудің шұғыл екенін сезінеміз. Дауласу мен талқылау шаршатады, әрі ол қашан аяқталады? Біз шешім қабылдауға және сол шешімді қолдауға қысым сезінеміз. Егер біз қарсы шықсақ, шеттетілуіміз немесе топтан шығарылуымыз мүмкін, сондықтан мұндай жағдайлардан жасқанамыз.

Сонымен қатар, егер бәрі бұл әрекеттің дұрыс жолы екеніне келісетін сияқты көрінсе, біз шешімге сенімді болуға мәжбүр боламыз. Осылайша, бізге тиетін төртінші әсер — өзіміздің және әріптестеріміздің іс-әрекетіне көбірек сенімділік сезімін ұялату, бұл бізді тәуекелге баруға бейім етеді.

Бұл қаржылық ессіздіктер мен «көпіршіктер» кезінде орын алады — егер бәрі қызғалдақ бағасына немесе Оңтүстік теңіз акцияларына (6-тарауды қараңыз) немесе субстандартты ипотекаға (несие тарихы нашар адамдарға берілетін тәуекелді несиелер) ставка жасап жатса, бұл сенімді нәрсе болуы керек. Күмән келтіретіндер тым сақ болып көрінеді. Жеке тұлға ретінде басқалардың нық сеніміне қарсы тұру қиын. Біз мүмкіндікті жіберіп алғымыз келмейді. Оның үстіне, егер біз осы акцияны сатып алған санаулы адамдардың бірі болсақ және ол сәтсіздікке ұшыраса, өзімізді күлкілі әрі ұятты сезініп, осындай алдауға түскенімізге өзімізді кінәлі санаған болар едік. Бірақ мыңдаған адаммен бірге болғанда, біз жауапкершіліктен қорғалғандай боламыз, бұл топтық ортада мұндай тәуекелдерге бару ықтималдығын арттырады.

Егер біз жеке тұлға ретінде ақылға сыйымсыз жоспар құрсақ, басқалар бізге ескерту жасап, жерге түсірер еді, бірақ топта керісінше болады — жоспар қаншалықты қисынсыз болса да (мысалы, Иракқа басып кіріп, оларды азат етушілер ретінде қарсы алады деп күту сияқты), бәрі оны мақұлдайтын сияқты көрінеді және бізге «мұздай су шашатын» ешқандай бөгде адам болмайды.

Қандай да бір жоспар немесе идея туралы ерекше сенімділік пен қозу сезімін сезінген сайын, бір қадам артқа шегініп, бұл сізге әсер етіп жатқан вирустық топтық әсер ме, жоқ па, соны бағалауыңыз керек. Егер сіз бір сәтке өз қозуыңыздан арыла алсаңыз, ойлау қабілетіңіздің эмоцияларыңызды ақтау үшін, сіз сезінгіңіз келетін сенімділікті растау үшін қалай қолданылып жатқанын байқай аласыз. Күмәндану, ойлану және басқа нұсқаларды қарастыру қабілетіңізден ешқашан бас тартпаңыз — жеке тұлға ретіндегі парасаттылығыңыз сізді топты билеп алатын ессіздіктен қорғайтын жалғыз құрал.

Топ динамикасы

Жазбаша тарих басталғаннан бері біз адамдар топтарының белгілі бір математикалық немесе физикалық заңдарға бағынатын сияқты автоматты түрде белгілі бір үлгілерге түсетінін байқаймыз. Төменде сіз өзіңіз мүше немесе куәгер болатын топтарда зерттеуіңіз керек ең көп таралған динамикалар берілген.

Топтық мәдениет: Басқа елге саяхаттағанда біз олардың мәдениетінің өз мәдениетімізден айырмашылығын байқаймыз. Тұрғындардың өз тілі ғана емес, сонымен бірге өзіндік әдет-ғұрыптары, әлемге көзқарасы мен ойлау тәсілдері де біздікінен өзгеше. Бұл ежелгі дәстүрлері бар халықтар арасында көбірек байқалады, бірақ біз сондай нәрсенің компанияда немесе кеңседе де нәзік деңгейде болып жатқанын көре аламыз. Мұның бәрі топ мүшелерінің ерекше үйлесіміне негізделген және топты біріктіретін әлеуметтік күштің бір бөлігі.

Өз тобыңызға және оның мәдениетіне қарағанда, ондағы стиль мен үстемдік ететін жалпы көңіл-күй тұрғысынан ойланыңыз. Ол еркін стильдегі, қарапайым құрылым ба? Әлде ол жоғарыдан төмен қарай ұйымдастырылған ба, мүшелері тәртіпті бұзудан немесе шектен шығудан қорқа ма? Оның мүшелері өздерін әлемнің қалған бөлігінен жоғары және оқшау сезінетін элитарлық көзқарас таныта ма, әлде топ өзінің халықшылдығымен мақтана ма? Ол өзін заманауи деп санай ма, әлде дәстүршіл ме?

Ақпарат топ ішінде оңай таралып, ашықтық сезімін бере ме, әлде басшылық бұл ағынды бақылап, монополиялап отыр ма? Оның еркектік сипаты басым ба — яғни өте бәсекелестер ортасы мен қатал басқару тізбегі бар ма — әлде иерархиядан (бағыныштылық жүйесінен) гөрі ынтымақтастыққа басымдық беретін икемді, нәзік рухқа ие ме? Ол келіспеушілік пен берекесіздікке толы ма, мүшелері нақты нәтижелерге қол жеткізуден гөрі өз эголарын көбірек ойлай ма, әлде өнімділік пен жұмыс сапасына басымдық бере ме? Бұл сұрақтарға жауап беру үшін топтың өзі туралы айтқанына көп мән бермеңіз, керісінше оның іс-әрекеттерін және онда үстемдік ететін эмоционалдық реңкті зерттеңіз.

Топтың стилі жоғарыда аталған қасиеттердің деңгейлеріне немесе олардың комбинацияларына ие болуы мүмкін, бірақ топта әрқашан анықталатын мәдениет пен рух болады. Екі нәрсені есте сақтаңыз: біріншіден, мәдениет көбінесе топтың өзі үшін елестететін идеалына — либералды, заманауи, прогрессивті, қатал бәсекелестік, талғампаздық және т. б. — негізделеді. Топ бұл идеалға сәйкес келмеуі мүмкін, бірақ оған ұмтылу деңгейіне қарай идеал топ мүшелерін біріктіретін миф ретінде қызмет етеді. Екіншіден, бұл мәдениет көбінесе топтың негізін қалаушылардың, әсіресе олардың мінезі күшті болса, болмысын көрсетеді. Өздерінің қатал немесе еркін стилімен олар топтың саны мыңдаған адам болса да, өз таңбаларын қалдырған. Бірақ қалыптасқан мәдениеті бар топқа немесе компанияға келген басшылар, оны өзгерткісі келгенімен, көбінесе осы мәдениетке толығымен сіңісіп кеткенін байқайды.

Пентагонда орналасқан АҚШ Қорғаныс министрлігі Екінші дүниежүзілік соғыстан кейін өте күшті, жауынгерлік рухпен шықты. Президенттер Кеннеди де, Джонсон да Пентагонға қатысты өз көзқарастарына ие болды және оның мәдениетін өзгерткісі келді; олардың екеуі де АҚШ-ты Вьетнам соғысына араластырмауға тырысты. Бірақ бұл агрессивті мәдениет соңында олардың идеяларын өзгертіп, соғысқа тартып тынды. Голливудтағы көптеген кинорежиссерлер бәрін өз бетінше жасауды ойлаған, бірақ соңында жоғарыдан төмен қарай бақылауды және продюсерлердің шексіз ескертулерімен ұсақ-түйек басқаруды (микроменеджментті) басымдық ететін қалыптасқан мәдениеттің құрбаны болған. Бұл мәдениет тоқсан жылға жуық уақыт бойы өмір сүріп келеді және ешбір адам оны өзгерте алмады.

Топ неғұрлым үлкен болса және мәдениеті уақыт өте келе неғұрлым берік қалыптасса, сіз оны емес, оның сізді бақылау ықтималдығы соғұрлым жоғары болатынын сезінгеніңіз абзал. Бір нәрсені есте сақтаңыз: мәдениет түріне немесе оның басында қаншалықты революциялық болғанына қарамастан, топ неғұрлым ұзақ өмір сүрсе және неғұрлым үлкен болса, ол соғұрлым консервативті (ескіні жақтаушы) болады. Бұл адамдардың жасаған немесе салған нәрселерін сақтап қалу және қалыптасқан жағдайды (статус-квоны) сақтау үшін тексерілген әдістерге сүйену ниетінің бұлжытпас нәтижесі. Бұл біртіндеп енетін консерватизм көбінесе топтың өліміне әкеледі, өйткені ол бейімделу қабілетін баяу жоғалтады.

Топтық ережелер мен кодтар: Кез келген адам тобы үшін тәртіпсіздік пен анархия тым ауыр. Сондықтан іс-әрекет стандарттары мен нәрселерді қалай жасау керектігі туралы ережелер тез дамып, қалыптасады. Бұл ережелер мен кодтар ешқашан қағазға жазылмайды, бірақ олар жанама түрде түсінікті болады. Оларды қандай да бір жолмен бұзсаңыз, сіз еленбейтін адамға айналуыңыз немесе тіпті себебін білмей жұмыстан шығарылуыңыз мүмкін. Осылайша, топ белсенді полицияның қажеттілігінсіз өз тәртібін орнатады. Кодтар қолайлы сыртқы келбетті, жиналыстарда қаншалықты еркін сөйлеуге болатынын, бастықтарға бағыну сапасын, күтілетін жұмыс этикасын және т. б. реттейді.

Топқа жаңадан келгенде, сіз осы айтылмаған кодтарға ерекше назар аударуыңыз керек. Топ ішінде кімнің жоғарылап, кімнің төмендеп жатқанына қараңыз — бұл сәттілік пен сәтсіздікті басқаратын стандарттардың белгілері. Сәттілік нәтижелерден туындай ма әлде саяси жағымпаздықтан ба? Бастықтар бақылап тұрмаған кезде адамдардың қалай жұмыс істейтініне қараңыз. Сіз тым көп жұмыс істеуіңіз немесе жұмысты тым жақсы атқаруыңыз мүмкін және басқаларды жаман көрсеткеніңіз үшін жұмыстан шығып қалуыңыз ықтимал. Топ ішінде міндетті түрде «киелі сиырлар» (ешқашан сынға алынбауы тиіс адамдар немесе нанымдар) болады. Осының бәрін кез келген жағдайда айналып өту керек «миналанған аймақ» деп есептеңіз. Кейде жоғары мәртебелі белгілі бір мүше осы ережелер мен кодтардың іс жүзіндегі полициясы қызметін атқарады. Мұндай адамдарды анықтап, олармен кез келген кикілжіңнен аулақ болыңыз. Оған тұрмайды.

Топтық сарай: Зообақтағы шимпанзелер қауымдастығын бақыласаңыз, альфа-еркектің (топ көшбасшысы) бар екенін және басқа шимпанзелердің оған мінез-құлқын бейімдеп, жағымпазданып, оған еліктеп, тығыз байланыс орнатуға тырысып жатқанын байқайсыз. Бұл сарайдың адамға дейінгі нұсқасы. Біз, адамдар, алғашқы өркениеттерден бастап аристократиялық сарайларда оның күрделірек нұсқасын жасадық. Аристократиялық сарайда бағынышты мүшелер өмір сүру және гүлдену үшін патшаның немесе патшайымның ықыласына тәуелді болды; ойынның мақсаты басқа сарай маңайындағыларды ренжітпей, жоғарыдағы адамға жақындау немесе бірігіп көшбасшыны тақтан тайдыру болды, бұл әрқашан тәуекелді іс еді.

Бүгінде сарай кинопродюсердің, академиялық кафедра меңгерушісінің, бизнес жобаның бас директорының, саяси көшбасшының, өнер галереясы иесінің, мәдени билігі бар сыншының немесе суретшінің айналасында құрылады. Үлкен топта кіші көшбасшылардың айналасында құрылған кіші сарайлар болады. Көшбасшы неғұрлым қуатты болса, ойын соғұрлым қарқынды болады. Сарай маңайындағылар қазір басқаша көрінуі мүмкін, бірақ олардың мінез-құлқы мен стратегиялары дерлік бірдей. Осы мінез-құлық үлгілерінің бірнешеуін атап өту керек.

Біріншіден, сарай маңайындағылар көшбасшылардың назарын аударып, қандай да бір жолмен жағынуы керек. Мұның ең төте жолы — мақтау, өйткені көшбасшылардың эгосы үлкен және олар өздері туралы жоғары пікірдің расталғанын қалап тұрады. Мақтау керемет нәтиже беруі мүмкін, бірақ оның тәуекелдері де бар. Егер ол тым анық болса, мақтаушы адам тым мұқтаж болып көрінеді және бұл стратегияны байқап қою оңай. Үздік сарай маңайындағылар өз мақтауларын көшбасшының ерекше осал тұстарына сәйкестендіруді және оны тікелей емес етуді біледі. Олар көшбасшының басқа ешкім назар аудармаған, бірақ қосымша растауды қажет ететін қасиеттерін мақтауға назар аударады. Егер бәрі көшбасшының іскерлік қабілетін мақтаса, бірақ оның мәдени талғамын мақтамаса, сіз соңғысына бағытталуыңыз керек. Көшбасшының идеялары мен құндылықтарын олардың сөздерін сөзбе-сөз қолданбай-ақ қайталау — жанама мақтаудың өте тиімді түрі болуы мүмкін.

Әр сарайда қолайлы мақтау формалары әртүрлі болатынын есте сақтаңыз. Голливудта ол академиялық ортаға немесе Вашингтонға қарағанда әлдеқайда әсерлі болуы керек. Мақтауыңызды топтық рухқа бейімдеңіз және оны мүмкіндігінше жанама етіп жасаңыз. Әрине, бастықтарды өз тиімділігіңізбен таңғалдыру және оларды өз пайдалылығыңызға тәуелді ету әрқашан ақылдылық, бірақ мұнда тым асыра сілтеуден сақ болыңыз: егер олар сізді өз ісіңізге тым шебер деп есептесе, олар сізге тәуелді болудан қорқып, сіздің амбицияңыз туралы күмәндануы мүмкін. Оларға өздері ие деп сенетін үстемдік сезімінде өздерін жайлы сезінуге мүмкіндік беріңіз.

Екіншіден, сіз басқа сарай маңайындағыларға үлкен назар аударуыңыз керек. Тым ерекшелену, тым ақылды немесе сүйкімді болып көріну көреалмаушылықты тудырады және сіз «мыңдаған шағудан» өлесіз. Сізге өз жағыңызда мүмкіндігінше көп адамның болғаны тиімді. Жетістіктеріңізді төмендетіп көрсетуді, басқалардың идеяларын терең тыңдауды (немесе тыңдағандай көрінуді), жиналыстарда оларға стратегиялық түрде несие мен мақтау беруді, олардың осал тұстарына назар аударуды үйреніңіз. Егер сіз белгілі бір адамдарға қарсы әрекет етуіңіз керек болса, оны мүмкіндігінше жанама түрде жасаңыз, оларды топ ішінде баяу оқшаулауға тырысыңыз, ешқашан тым агрессивті көрінбеңіз. Сарайлар әрқашан мәдениетті болып көрінуі тиіс. Ең жақсы сарай маңайындағылар — нағыз актерлер екенін және олардың күлкісі мен адалдық туралы уәделерінің маңызы аз екенін ескеріңіз. Сарайда аңқау болу тиімсіз. Параноик (күмәншіл) болмай-ақ, адамдардың ниеттерін сұрақ астына алуға тырысыңыз.

Үшіншіден, сіз көптеген сарайларда кездесетін сарай маңайындағылардың түрлерін және олар тудыруы мүмкін ерекше қауіптерді білуіңіз керек. Ар-ұжданы аз, бір агрессивті, бірақ пысық адам топты тез баурап алуы мүмкін. (Сарай маңайындағылардың түрлері туралы толығырақ келесі бөлімде қараңыз.)

Сарай динамикасынан қашып құтылудың жолы жоқ екенін есте сақтаңыз. Саяси ойындардан немесе мақтау қажеттілігінен жоғары болғыңыз келсе, бұл тек басқаларға күмәнді болып көрінеді; ешкім «мен бәрінен тазамын» деген көзқарасты ұнатпайды. Сіздің «шыншылдығыңыз» үшін алатын жалғыз нәрсеңіз — шеттетілу. Одан да шебер сарай қызметшісі болып, сарай стратегиясы ойынынан ләззат алған дұрыс.

Топтық жау: Жоғарыда айтылғандай, біздің ата-бабаларымыз өз тобынан тыс кез келген адамды көргенде рефлекстік қорқыныш сезінген. Бұл қорқыныш оңай жеккөрушілікке айналды. Бұл қорқыныштың негізі шынайы болуы мүмкін еді, бірақ бәсекелес тайпалардың болуының жағымды жанама әсері де болды — ол топты біріктіріп, нығайтты. Бұл сондай-ақ адам миының ақпаратты қарама-қарсы жұптар арқылы — жарық пен қараңғы, жақсылық пен жамандық, біз бен олар — өңдеу тәсіліне де сәйкес келеді. Бүгінде біздің заманауи күрделі әлемімізде сіз бұл өте ежелгі динамиканың үнемі жұмыс істеп тұрғанын байқайсыз: кез келген топ тайпаны біріктіруге көмектесу үшін шынайы немесе қиялдағы қандай да бір жек көретін жауға рефлексті түрде назар аударады. Антон Чехов бір кездері атап өткендей: «Махаббат, достық, құрмет адамдарды ортақ жеккөрушілік сияқты біріктірмейді».

Ежелден бері көшбасшылар билік үшін осы «жау рефлексін» пайдаланып, бәсекелестің немесе жаудың бар екенін кез келген нәрсені ақтау үшін және өздерінің кемшіліктерінен назарды аудару үшін қолданып келеді. Жау «моральсыз», «қисынсыз», «сенімсіз» немесе «агрессивті» деп сипатталады, мұның астарында «біздің» топ керісінше деген ой жатыр. Ешбір тарап өз этикасының таза емес екенін немесе агрессивті ниеттері бар екенін немесе эмоцияларға бағынатынын мойындағысы келмейді — бұл әрқашан екінші тарап. Соңында, тайпаның бір бөлігі болу және екінші тарапқа қарсы тұру қажеттілігі нақты айырмашылықтардан маңыздырақ болады, ал айырмашылықтар әдетте тым асыра сілтеп көрсетіледі.

Өзіңіз мүше топқа қараңыз, сонда сіз міндетті түрде қарсы тұратын қандай да бір жауды немесе «құбыжықты» көресіз. Сізге керегі — осы динамикадан өзіңізді оқшаулап, «жауды» бұрмалаусыз, шынайы қалпында көру қабілеті. Сіз өз скептицизміңізді (күмәніңізді) ашық көрсеткіңіз келмейді — сізді сатқын ретінде көруі мүмкін. Керісінше, мұндай тайпалық эмоциялардан туындайтын құлдырауға және шектен тыс реакцияларға қарсы тұру үшін санаңызды ашық ұстаңыз. Тіпті бұдан да ілгері басып, жаудан үйреніп, оның кейбір озық стратегияларын өзіңізге бейімдеңіз.

Топтық фракциялар (Топ ішіндегі мүдделері ортақ шағын топтар): Уақыт өте келе топтағы жеке адамдар фракцияларға бөліне бастайды. Бұл динамиканың себебі қарапайым: топ ішінде біз өз құндылықтарымызды бөлісетін адамдардың қасында болудан нарцисстік (өзін-өзі мақтан тұту) серпін аламыз. Бірақ белгілі бір мөлшерден асқан топта бұл тым абстрактілі болып кетеді. Мүшелер арасындағы айырмашылықтар байқала бастайды. Жеке тұлға ретінде топқа әсер ету күшіміз азаяды. Біз неғұрлым жақын нәрсені қалаймыз, сондықтан бізге көбірек ұқсайтын адамдармен кіші топтар мен кликалар (жабық топтар) құрамыз, бұл бізге әлгі нарцисстік серпінді қайтарады. Осы кіші топтарда бізде енді бөлісетін билік болады, бұл оның мүшелерінің өздерін маңызды сезінуін арттырады. Ақыр соңында, фракция өз ішінен тағы да бөлінеді және бұл жалғаса береді. Бұл бөліну санасыз түрде орын алады, ол топтық ыдыраудың механикалық заңдарына жауап беретін сияқты.

Егер фракция жеткілікті түрде күшейсе, оның мүшелері жалпы топтың мүдделерінен гөрі өз мүдделеріне басымдық бере бастайды. Кейбір көшбасшылар «бөлшекте де билей бер» принципі бойынша бір фракцияны екіншісіне айдап салу арқылы осы динамиканы пайдалануға тырысады: фракциялар неғұрлым көп соғысса, олар соғұрлым әлсірейді және жоғарыдағы адамның қолындағы билік соғұрлым арта түседі. Мао Цзэдун бұл ойынның шебері болған, бірақ бұл қауіпті ойын, өйткені ұсақ ішкі кикілжіңдерді шешуге тым көп уақыт жұмсалады және олардың бәрін басып ұстау қиынға соғуы мүмкін.

Егер фракцияларды (ортақ мүдделері бар шағын топтар) бетімен жіберсе, олардың күші артып, көшбасшының өзін биліктен тайдыруы немесе бақылауға алуы мүмкін. Сондықтан топ мүшелерін ортақ мақсатқа жұмылдыратын және оларды шабыттандыратын жағымды мәдениет қалыптастыру арқылы бүкіл топты біріктірген жөн, бұл фракциялардың тартымдылығын төмендетеді. (Бұл туралы толығырақ осы тараудың соңғы бөлімінен оқи аласыз. )

Ерекше назар аударуды қажет ететін фракция — жоғары лауазымды тұлғалардан құралған элиталар тобы. Элиталар кейде өзара бақталастарға бөлінгенімен, қиын сәтте олар өздерінің артықшылықты мәртебесін сақтау үшін тез бірігеді. Бұл «клан» өз мүшелерін қорғауға бейім, әсіресе билік басындағылар арасында бұл айқын көрінеді. Олар топ ережелерін өз пайдасына шешу үшін міндетті түрде ыңғайлап алады. Осы бір демократиялық заманда олар мұны «жалпы топтың игілігі үшін жасап жатырмыз» деген желеумен жасыруға тырысады. «Егер элита гүлденсе, басқалар да жақсы өмір сүреді» дейді олар. Бірақ элиталық фракцияның өз билігін азайтатын әрекетке барғанын немесе шынайы құрбандыққа шалынғанын ешқашан көре алмайсыз. Қалай болғанда да, құрбандыққа әрдайым элитаға жатпайтындар шалынады. Олардың ақталуларына немесе ойдан шығарылған оқиғаларына сенбеуге тырысыңыз, бұл фракцияның шынайы бет-бейнесін көре біліңіз.

Өзіңді және топты бақылау міндеттері

Адам табиғатын зерттеуші ретінде сіздің міндетіңіз екі бағыттан тұрады: Біріншіден, кез келген көлемдегі топтармен араласқан кезде өзіңізді мұқият бақылаушыға айналуыңыз керек. Өзіңізді ойлағаныңыздай жеке тұлға емеспін деген болжамнан бастаңыз. Ойларыңыз бен сенімдер жүйеңізге сізді тәрбиелеген адамдар, әріптестеріңіз, достарыңыз және жалпы мәдениет үлкен әсер етеді. Өзіңізге қатал әрі ашық болыңыз. Белгілі бір жұмыста немесе топта ұзақ болған сайын идеяларыңыз бен сенімдеріңіздің қалай өзгеретініне қараңыз. Сізге топқа бейімделу және оған сіңісу үшін жасырын қысым жасалады және сіз мұны сезбестен жауап бересіз.

Мұны анық көру үшін, топтың қалауына қайшы келетін идеяны қанша рет ұсынғаныңызды және оны қанша уақыт қорғағаныңызды ойлаңыз. Мұндай жағдай өте сирек кездесетін шығар. Топ қабылдаған қате шешімдерге және сіздің олармен қаншалықты жиі келіскеніңізге назар аударыңыз. Егер бұл конформизм (көпшілікке еріп, өз пікірін өзгерту) сіздің бойыңызға тым терең сіңіп кетсе, сіз адам ретіндегі ең бағалы қасиетіңіз — өз бетіңізше пайымдау қабілетінен айырыласыз. Ойша тәжірибе ретінде кейде өзіңіз мүше топтың немесе жалпыға ортақ пікірдің мүлдем қарама-қайшы идеясын қарастырып көріңіз. Көпшілікке қарсы шығудың қандай да бір құндылығы бар-жоғын байқаңыз.

Бәріміз де топтың ықпалына өткізгішпіз. Бізді одан сайын өткізгіш ететін нәрсе — біздің ішкі сенімсіздігіміз. Жеке тұлға ретіндегі өз құндылығымызға неғұрлым аз сенімді болсақ, соғұрлым санасыз түрде топқа сіңісуге және топтық рухпен араласуға тырысамыз. Топ мүшелерінің алдында конформизм танытып, үстірт мақұлдау алу арқылы біз өз сенімсіздігімізді өзімізден және басқалардан жасырамыз. Бірақ бұл мақұлдау өткінші; сенімсіздік бізді жегідей жейді және өзімізді маңызды сезіну үшін үнемі адамдардың назарын аударуға мәжбүр боламыз. Сіздің мақсатыңыз — өзіңізге деген сенімділікті арттыру арқылы өткізгіштікті (адамның өзгелердің ықпалына берілу деңгейі) төмендету болуы тиіс. Егер сіз өзіңіздің бірегейлігіңізге — талғамыңызға, құндылықтарыңызға, жеке тәжірибеңізге сенімді болсаңыз, топтың әсеріне оңай төтеп бере аласыз. Сонымен қатар, өз жұмысыңыз бен жетістіктеріңізге сүйене отырып, сіз үнемі мақұлдау мен назар іздеуге тәуелді болмайсыз.

Бұл сіздің өзімшіл болуыңызды немесе топтан қол үзуіңізді білдірмейді — сырттай топқа сіңісу үшін қолыңыздан келгенді істейсіз, бірақ іштей топтың идеялары мен сенімдерін үнемі тексеріп, оларды өз тәжірибеңізбен салыстырасыз, құндыларын қабылдап, тәжірибеңізге қайшы келетіндерін қабылдамайсыз. Сіз назарды идеяның қайдан шыққанына емес, идеяның өзіне аударасыз.

Екінші міндетіңіз — өзіңіз мүше немесе байланыста болатын топтардың мұқият бақылаушысы болу. Өзіңізді жат тайпаның біртүрлі әдет-ғұрыптарын зерттеп жүрген антрополог ретінде елестетіңіз. Топтың мәдениетіне, оның ішкі «сезіміне» үңіліңіз, оны бұрын болған топтарыңызбен салыстырыңыз. Сіз топты біртұтас ағзаға айналдыратын әлеуметтік күшті бақылап отырсыз.

Көптеген адамдар топтағы ережелер мен мінез-құлық кодекстерін түйсікпен сезеді. Сіз бұл ережелерді іс жүзінде бақылап, олар туралы біліміңізді тереңдете түсуіңіз керек: Олар не үшін бар? Олар топ туралы не айтады? Мәдениет пен кодекстерді терең түсіну әлеуметтік кеңістікте әрекет етуді және белгілі бір дәрежеде бейтараптықты сақтауды жеңілдетеді. Сіз өзгерту мүмкін емес нәрсені өзгертуге тырыспайсыз. Сөзсіз пайда болатын фракцияларға келгенде, ешқайсысына қосылмай, басқалардың сіз үшін күресуіне жол бергеніңіз абзал. Өзіңізді жоғары сезіну үшін фракцияға мүше болудың қажеті жоқ. Топ ішінде сізге керегі — стратегиялық таңдаулар мен маневр жасау мүмкіндігі, көптеген одақтастар жинау және билік базаңызды кеңейту.

Бұл екінші міндеттегі сіздің мақсатыңыз — шындықты барынша нақты қабылдау. Топтар әлемге біржақты қарауға және ортақ сенімдерге бейім болады. Олар өздерінің алдын ала қалыптасқан түсініктеріне сәйкес келетін ақпаратқа үлкен мән береді. Олар бәсекелестерінің немесе жауларының қасиеттерін асыра сілтейді. Өз жоспарларына келгенде тым оңтайлы болып кетеді. Шектен шыққан жағдайда, топ мүлдем қисынсыз сенімдерге ие болуы мүмкін, ал оның іс-әрекеттері ақылға сыйымсыздыққа жақындайды. Топты қашықтықтан бақылау сіздің қабылдауыңызға тиетін бұрмалаушы әсерді сезінуге көмектеседі. Осының арқасында сіздің стратегияларыңыз бен шешімдеріңіз тиімдірек болады.

Топтар біздің эмоцияларымыз бен мінез-құлқымызды төмен тартқаны сияқты, біз керісінше — адамды жоғарылататын топты да елестете аламыз. Біз мұндай идеалды «шындық тобы» деп атаймыз. Ол өз пікірлерін еркін айтатын, ойы ашық, жұмыс істеуге және жоғары деңгейде ынтымақтасуға бағытталған мүшелерден тұрады. Жеке рухыңызды және шындықты түсіну қабілетіңізді сақтай отырып, сіз осындай идеалды команданың құрылуына немесе баюына көмектесесіз. (Бұл туралы толығырақ осы беттегі «Шындық тобы» бөлімінен қараңыз. )

Топты бақылау және одан оқшаулану қабілеті қазіргі уақытта бірнеше себептерге байланысты бұрынғыдан да маңызды. Бұрын адамдардың белгілі бір топтарға жататыны тұрақты әрі қауіпсіз еді. Баптист, католик, коммунист немесе Франция азаматы болу адамға күшті бірегейлік пен мақтаныш сезімін беретін. Осындай ауқымды сенім жүйелерінің күші әлсірегендіктен, біз ішкі қауіпсіздігімізді жоғалттық, бірақ топқа жатуға деген терең адамзаттық қажеттілік сақталып қалды. Сондықтан көбіміз өз құндылықтарымызды бөлісетін адамдардың мақұлдауын іздеп, түрлі топтарға қосылуға құмармыз. Біз бұрынғыдан да өткізгішпіз. Бұл бізді жаңа культтердің немесе саяси қозғалыстардың мүшесі болуға итермелейді. Бұл бізді осы қажеттілікті пайдаланатын жосықсыз популист көшбасшылардың ықпалына тез түсетін етеді.

Үлкен топтардың орнына біз қазір өз менмендігімізді қанағаттандыру үшін кішігірім «тайпалар» құрамыз. Үлкен топтарға күмәнмен қараймыз. Әлеуметтік медиа тайпаның тар көзқарастары мен құндылықтарын таратуды жеңілдету арқылы бұл динамикаға ықпал етеді. Бірақ бұл тайпалар ұзаққа бармайды; олар үнемі жойылып, қайта құрылып немесе бөлініп жатады. Осылайша, топқа жатуға деген ежелгі қажеттілік ешқашан қанағаттандырылмайды және бізді мазасыз етеді.

Трайбализм (өз тобын басқалардан артық көріп, бөлінушілік) табиғатымыздың ең терең және қарапайым бөліктерінде тамыр жайған, бірақ ол қазір үлкен технологиялық мүмкіндіктермен ұштасып, одан сайын қауіпті бола түсті. Мыңдаған жылдар бұрын тобымызды біріктіріп, аман қалуымызға көмектескен нәрсе енді түріміздің жойылуына әкелуі мүмкін. Тайпа жаудың болуын өз өміріне қауіп деп түсінеді. Орта жол жоқ. Тайпалар арасындағы шайқастар қарқынды әрі қатыгез болуы мүмкін.

Адамзаттың болашағы осы трайбализмнен асып түсу және өз тағдырымыздың басқалармен тығыз байланысты екенін көру қабілетімізге байланысты болуы мүмкін. Біз — бір түрміз, бәріміз бір ата-бабадан тарағанбыз, бәріміз бауырмыз. Біздің айырмашылықтарымыздың көбі — жай ғана елес. Айырмашылықтарды ойлап табу — топтық ессіздіктің бір бөлігі. Біз өзімізді бір үлкен «шындық тобы» ретінде көруіміз және оған жататынымызды сезінуіміз керек. Бізге қауіп төндіретін техногендік мәселелерді шешу үшін жоғары деңгейдегі ынтымақтастық пен тайпалық санадан арылған практикалық рух қажет. Бұл әртүрлі мәдениеттер мен олардың байлығының жойылуын білдірмейді. Шын мәнінде, шындық тобы ішкі әртүрлілікті қолдайды. Біз өзімізді ең алдымен адамзат нәсіліне жатамыз деген қорытындыға келуіміз керек. Бұл — біздің құтылмас болашағымыз. Басқасының бәрі кері кетушілік және тым қауіпті.

Сарай және оның сарай маңындағылары

Кез келген сарай түрі, әрине, көшбасшының айналасында болады, ал сарай маңындағылардың билігі олардың осы көшбасшымен қарым-қатынасының жақындығына байланысты. Көшбасшылар әртүрлі болғанымен, бір динамика әмбебап болып табылады: сарай маңындағылар биліктегілерді идеалдандыруға бейім. Олар өз көшбасшыларын шын мәніндегіден гөрі ақылдырақ, шеберірек және мінсіз деп көреді. Бұл олардың жарамсақ мінез-құлқын ақтауды жеңілдетеді.

Бұл динамика бәріміздің балалық шағымыздағы тәжірибемізге ұқсас: біз ата-анамыздың бізге жүргізетін билігінен өзімізді қауіпсіз сезіну үшін оларды идеалдандырдық. Ата-анамызды әлсіз немесе қабілетсіз деп елестету тым қорқынышты еді. Сарайдағы беделді тұлғалармен қарым-қатынас жасау бізді балалық шаққа және отбасылық динамикаға қайтарады. Ата-анамыздың билігіне және бауырларымыздың болуына қалай бейімделгеніміз сарайда ересек формада қайталанады. Егер біз өзімізді қауіпсіз сезіну үшін ата-анамызды кез келген жолмен қуантуға тырысқан болсақ, сарайда «жағымпаз» типіне айналамыз. Егер бауырларымыз ата-анамыздың назарын бізден аударғаны үшін оларды жек көріп, олардан үстем болуға тырыссақ, біз «күншіл» типіне айналып, пассивті агрессияға жүгінеміз. Біз анамыздың немесе әкеміздің назарын иемденгіміз келгендей, көшбасшының да назарын тек өзімізге аударғымыз келуі мүмкін.

Осылайша, сарай маңындағылар балалық шақтағы терең үлгілерге байланысты белгілі бір типтерге бөлінеді деп айта аламыз. Бұл типтердің кейбіреулері сарай ішінде билікке ие болса, өте қауіпті болуы мүмкін және олар әдетте жоғарылау үшін өздерінің теріс қасиеттерін жасыруға шебер келеді. Оларды мүмкіндігінше ерте анықтап, қажетті қорғаныс шараларын қолданған дұрыс. Төменде ең көп таралған жеті типтің кейбірі берілген.

Интриган (Астыртын әрекет етуші): Бұл адамдарды тану өте қиын болуы мүмкін. Олар бастыққа және топқа өте адал болып көрінеді. Ешкім олардан артық жұмыс істемейді немесе тиімді емес. Бірақ бұл — олар киіп алған маска; сахна сыртында олар көбірек билікке ие болу үшін үнемі астыртын әрекеттер жасайды. Олар әдетте бастықты іштей менсінбейді, бірақ оны мұқият жасырады. Олар жұмысты жақсырақ істей алатындарына сенімді және мұны дәлелдеуге құштар. Мүмкін, балалық шағында әкесімен бәсекелестік мәселелері болған шығар.

Ричард Никсонның сарайында Александр Хейг (1924–2010) осы типтің жарқын үлгісі болды. Вест-Пойнт түлегі және Вьетнам соғысының батыры ол Никсонның ұлттық қауіпсіздік бойынша кеңесшісі Генри Киссинджердің көмекшілерінің бірі болып жұмысқа орналасты. Киссинджердің жеке сарайы білімді, академиялық білімі жоғары адамдарға толы еді. Хейг бұл деңгейде бәсекелесе алмады; ол саяси айтыстардан аулақ болды. Оның орнына ол Киссинджердің қалауы мен қажеттіліктеріне шебер бейімделгені сонша, тез арада жоғарылады. Ол Киссинджердің үстелін реттеп, кестесін оңтайландырды, тіпті бастығының маңызды кешке киінуіне көмектесу сияқты ең төменгі жұмыстарды да істеді. Ол Киссинджердің ашу-ызасына үнсіз шыдады. Бірақ Киссинджер Хейгтің амбициялары мен өзіне деген менсінбеушілігін байқамады. Ол негізгі ойыншыға — Никсонның өзіне ұнауға тырысты.

Киссинджер кешкісін түрлі кештерде жүргенде, Никсон Хейгтің кеңсесінде шамның үнемі жанып тұрғанын көретін. Еңбекқор Никсон мұны бағаламай қоймады. Әрине, Хейг Никсон өзін байқайтын уақытта жұмыс істеуге тырысатын. Көп ұзамай Никсон оны өз тапсырмаларына тарта бастады. 1973 жылы Уотергейт жанжалы өршіген кезде Никсон Хейгті аппарат басшысы етіп тағайындады. Бұл Киссинджердің ашуын келтірді — ол Хейгтің өзін пайдаланғанын сезіп қана қоймай, енді оған бағынуға мәжбүр болды. Жағдайды қиындатқан нәрсе, Хейг Киссинджердің барлық әлсіз жақтарын жақыннан көріп, ол туралы көптеген кірді білетін және Киссинджер бұл ақпараттың өсек сүйетін Никсонға жететініне сенімді еді. Хейг әріптестеріне достық пейіл танытқанымен, сахна сыртында жолындағылардың бәрінің аяғынан шалып, телефондарын тыңдап, олардың идеялары мен есептерін өз атынан ұсынды.

Уотергейт дағдарысы тереңдеп, Никсон депрессияға түскенде, Хейг басқаруды өз қолына алды. Бірнеше ай бойы ол іс жүзінде де-факто президент болды. Бұл модель оның бүкіл мансабында қайталанды. 1981 жылы Рональд Рейганға қастандық жасалғаннан кейін, мемлекеттік хатшы Хейг журналистерге: «Мұнда бақылау менің қолымда», — деді.

Бұл типті анықтау үшін тиімді және адал көрінетін келбеттің, тіпті сүйкімділіктің артына үңілу керек. Оның орнына олардың маневрлеріне және тезірек жоғарылауға деген асығыстығына назар аударыңыз. Олардың өткенінен астыртын әрекеттердің белгілерін іздеңіз. Олар көшбасшыларды және басқаларды өз тиімділігіне тәуелді ету арқылы өз позицияларын нығайтудың шебері. Бастықты қуанту үшін және пайдалы болу үшін көрсететін ерекше ынтасына назар аударыңыз. Олар сізге қарағанда, сізді құрал немесе баспалдақ ретінде қалай пайдалануды ойлайтынын түсініңіз. Өздерін данышпан санап, алға жылжу үшін кез келген нәрсені істеуден тайынбайды. Олардан қашық болғаныңыз және олардың құралына немесе жауына айналмағаныңыз абзал.

Арандатушы: Бұл тип әдетте іштей сенімсіздікке толы, бірақ оны сарайдағылардан жасыруға шебер. Олар басқаларда бар, бірақ өздерінде жоқ нәрсе үшін терең өкпе мен күншілдік сезінеді — бұл олардың балалық шағындағы үлгісі. Олардың ойыны — топқа күмән мен үрей тарату, қиындықтар тудыру, сол арқылы оқиғалардың ортасында болу және көшбасшыға жақындау. Олар көбінесе өздерінің күншілдігін оятатын басқа сарай мүшесін нысанаға алып, ол туралы қауесеттер таратады. Олар көшбасшыға «адал емес» адамдар туралы құпия ақпарат жеткізуші болып көрінеді. Олар неғұрлым көп дүрбелең мен эмоция тудырса, жағдайды соғұрлым өз пайдасына жақсырақ қолдана алады.

Егер сарай ішінде кенеттен бүлік шықса, оған Арандатушының қатысы бар екеніне сенімді болыңыз. Бір ғана жақсы Арандатушы шексіз драма мен араздық тудырып, барлығының өмірін төзгісіз ете алады. Олар бұдан жасырын ләззат алады. Олар басқалардың «сатқындығына» ашуланып, өздерін тым әділ етіп көрсетеді. Олар іске сондай адал болып көрінетіні сонша, олардан күмәндану қиын.

Егер сізге қандай да бір өсекті «жай ғана» жеткізетін адамды байқасаңыз, сақ болыңыз — ол осы типке жатуы мүмкін. Егер топ белгісіз бір қауіптен үрейлене бастаса, оның төркінін іздеңіз — араңызда Арандатушы болуы мүмкін. Олар айлакер келеді — ішкі негативті жасыру үшін өте көңілді және оптимистік кейіп танытуы мүмкін. Әрқашан масканың артына қараңыз және бір жамандық болғанда олардың іштей қуанатынын байқаңыз. Белгілі Арандатушымен жұмыс істегенде, оған тікелей немесе жанама түрде тіл тигізбеңіз немесе құрметсіздік көрсетпеңіз. Олар басқалардың сезіміне немқұрайлы қарағанымен, өздеріне көрсетілген құрметсіздікке өте сезімтал және олар сіздің өміріңізді пассивті-агрессивті науқандарымен тозаққа айналдырады.

Гейткипер (Күзетші): Бұл типтің мақсаты — көшбасшыға эксклюзивті қолжетімділікке ие болу және ақпарат ағынын монополиялау. Олар осы позицияға жету үшін адамдарды пайдалану жағынан Интриганға ұқсауы мүмкін, бірақ олардың мақсаты билікті тартып алу емес. Олардың мотиві — басқаларды менсінбеу емес, жоғарыдағы адамға деген шексіз табыну. Олар көшбасшының данышпандығы мен мінсіздігіне жағымпаздану арқылы жоғарылайды. (Бұл жерде тіпті жеңіл сексуалды тартылыс та болуы мүмкін. ) Олар көшбасшының менмендігін қанағаттандыру арқылы оған жағынады. Гейткипер ретінде олар мазасыз сарай мүшелерін көшбасшыдан алшақ ұстайды және оны ұсақ саяси тартыстардан қорғайды, бұл оларды өте пайдалы етіп көрсетеді.

Осындай жақындыққа қол жеткізе отырып, олар көшбасшының қараңғы жақтары мен әлсіздіктерін де көреді; бұл санасыз түрде көшбасшыны Гейткиперге одан сайын тәуелді етеді. Табынатын көшбасшының үстінен мұндай билікке ие болу — олардың негізгі мақсаты. Бұл тип сонымен қатар сарайдағы «тәртіп сақшысына» айналып, топтың көшбасшының идеялары мен сенімдерін қатаң ұстануын қадағалайды.

Мұндай типтер билікке келгенде өте қауіпті болады — олармен келіспеу сізді ең маңызды ойыншыға жететін жолдан кесіп тастайды. Оларды бастыққа деген ұятсыз жағымпаздығынан ерте тануға болады. Бұл типтер көшбасшыға бір бетін, басқаларға мүлдем басқа бетін көрсетеді. Сіз олардың екіжүзділігін көшбасшыға ашуға тырысуыңыз мүмкін, бірақ олар бастықтың сенімсіздігін жақсы біледі және оны сізге қарсы бұрып жібере алады. Жалпы алғанда, олардың билігін мойындап, олармен жақсы қарым-қатынаста болған дұрыс. Егер сіз көшбасшы болсаңыз, мұндай типтерден сақтаныңыз. Олар сізді топтан оқшаулауға тырысады, ал оқшаулану — қауіпті.

Көлеңкелі қолдаушы: Көшбасшылар жиі қиын жағдайда болады. Олар топта болып жатқан жағдайға жауапты және соған байланысты стрессті көтеруі керек. Сонымен бірге, олар мінсіз беделді сақтауы тиіс. Басқаларға қарағанда, олар өздерінің «Көлеңкелі» жағын (9-тарауды қараңыз) жасыруға мәжбүр. Бұл олар басып тастаған некеден тыс қалаулар, айналадағылардың адалдығына деген пайымсыз күдік немесе жек көретін жауына күш қолдануға деген құштарлық болуы мүмкін. Санасыз түрде олардың Көлеңкесі еркіндікке ұмтылады...

Ол сыртқа шығады. Сахнаға ең қу әрі зұлым сарай маңындағылардың бірі — Жол беруші (Enabler) (басқаның теріс ниеттерінің іске асуына жағдай жасайтын адам) шығады.

Бұл типтер көбіне өздерінің Көлеңкелі жағына жақын болады және өздерінің ең қараңғы құмарлықтарын жақсы біледі. Балалық шағында олар бұл сезімдерді терең сезінгенімен, оларды басуға мәжбүр болған, бұл өз кезегінде мұндай тілектерді одан сайын күшті әрі обсессивті (сананы билеп алатын) еткен. Ересек жаста олар Көлеңкесін ашыққа шығару үшін сыбайлас серіктестер іздейді. Олар басқалардың, соның ішінде көшбасшылардың басылған құмарлықтарын анықтаудың шебері. Олар әңгіме барысында тыйым салынған тақырыптарды қозғауды байқатпай, қалжың түрінде бастауы мүмкін. Көшбасшы бұл рухты қабылдап, аздап ашыла бастайды. Көшбасшының Көлеңкесімен байланыс орнатқаннан кейін, Жол беруші бұны одан әрі дамытып, көшбасшыларға нақты әрекеттерді ұсынады, олардың ашу-ызасын шығару жолдарын көрсетеді, ал Жол беруші бұл істердің бәрін өз мойнына алып, қорған болады.

Президент Никсонның арнайы кеңесшісі Чарльз Колсон өзіне дәл осындай рөлді таңдап алды. Ол бастығының айналасындағы барлық жаулардан қорқатын параноидалды күйде екенін білетін. Никсон сонымен қатар өз еркектігіне сенімсіз еді және өзінің «жауларын» жазалап, өзінің үстемдігін көрсетуді аңсайтын. Ол бұл тілектерін іске асыра алмағанына қатты қынжылатын. Колсон оның ең жаман түйсіктерін пайдаланып, Никсонға жиналыстарда өз сезімдерін сыртқа шығаруға мүмкіндік берді, содан кейін жек көретін репортерлардан кек алу жоспарлары сияқты әрекеттерді ұсынды. Никсон үшін бұл өте қызықты әрі терапиялық әсері болғандықтан, ол қарсы тұра алмады. Колсонның өзінде де осындай жасырын садистік (өзгеге азап көрсетуден ләззат алу) тілектер болды, сондықтан бұл оның өз Көлеңкесін жүзеге асыруының тамаша тәсілі еді.

Кез келген сарайда арам ойлы, айла-шарғымен айналысатын төмен мінезді адамдар міндетті түрде болады. Олар ашық түрде зорлық-зомбылық жасамайды немесе зұлым емес, бірақ олардың ар-ұжданы басқаларға қарағанда әлсіздеу. Егер олар Жол беруші болып, бастыққа жақын лауазымға ие болса, оларға қарсы тұру қиын. Мұндай типтердің жолына кес-кестеу өте қауіпті, тек олардың жоспарлап отырған ісі тым қараңғы болып, оны тоқтату үшін өз мансабыңызды бәске тігуге тұратын жағдай болмаса. Олардың мансабы әдетте қысқа болатынына сеніңіз. Егер олардың істері жария болса, олар көбіне «кінәлі адам» (fall guy) болып шығады. Олар сізбен де осындай ойын ойнауға тырысуы мүмкін екенін ескеріңіз. Олар сізді итермелейтін күмәнді әрекеттерге алғашқы қадамды баспаңыз. Сіздің таза беделіңіз — ең маңызды байлығыңыз. Сыпайы қашықтықты сақтаңыз.

Сарай сайқымазағы

Әрбір сарайда дерлік өз Сайқымазағы (Jester) болады. Бұрын олар қоңыраулы қалпақ киетін, бірақ бүгінде олардың түрлері мен сырт келбеті әртүрлі. Олар сарайдың сыншысы немесе келемеждеушісі болуы мүмкін, оларға кез келген адамды, тіпті кейде көшбасшылардың өздерін де келемеждеуге рұқсат етіледі. Көшбасшылар бұған төзеді, өйткені бұл олардың сенімділігі мен әзілқойлығын көрсетеді. Тағы бір түрі — «қолға үйретілген бүлікші». Мұндай типтерге дресс-кодты бұзуға, еркін мінез көрсетуге және дәстүрлі емес пікірлерді айтуға рұқсат беріледі. Олар біршама паң (flamboyant) болуы мүмкін. Жиналыстарда, басқалардан айырмашылығы, оларға топтың пікіріне қайшы келетін оғаш ойларды айтуға рұқсат етіледі. Мұндай конформист емес адамдар көшбасшылардың пікір алмасуды қолдайтынын (кем дегенде сырт көзге) дәлелдейді.

Бұл типтер мұндай рөлдерге жауапкершіліктен қорқатындықтан және сәтсіздікке ұшыраудан қорыққандықтан келеді. Олар Сайқымазақ ретінде өздеріне байсалды қарамайтынын және нақты билік берілмейтінін біледі. Олардың әзілдері мен қылықтары іс жүзінде нәтиже шығару стрессінсіз сарайдан орын алуға мүмкіндік береді. Олардың «бүлікшілдігі» ешқашан қалыптасқан жүйеге (status quo) қауіп төндірмейді. Шын мәнінде, олар топтағы басқаларға өздерін осы «оғаш адамнан» жоғары сезінуге және қалыпты нормаларға бейімделуге көмектеседі.

Олардың бар болуын өз мінез-құлқыңызды еркін көшіруге болады деген белгі ретінде қабылдамаңыз. Әр сарайда бір ғана Сайқымазақтың болуының өз себебі бар. Егер сіз топ нормаларына қарсы шыққыңыз келсе, оны мүмкіндігінше байқатпай жасаған дұрыс. Қазіргі сарайлар сыртқы көріністегі өзгешеліктерге төзімді болуы мүмкін, бірақ идеялар мен саяси корректілік (өзгелерді ренжітпеу үшін қолданылатын тілдік және әрекеттік нормалар) мәселесінде олай емес. Өз өзгешелігіңізді жеке өміріңізге немесе көбірек билік жинағанға дейін сақтап қойғаныңыз жөн.

Айна (Mirrorer)

Бұл типтер көбіне ең табысты сарай маңындағылардың қатарына жатады, өйткені олар қосарлы ойынды шебер ойнайды — олар көшбасшыларды да, әріптестерін де баурап алып, кең қолдауға ие болады. Олардың күші әрбір адамның жүрегінде нарцисс (өзін шектен тыс жақсы көретін адам) екендігіне негізделген. Олар адамдардың көңіл-күйі мен идеяларын оларға айна секілді қайтарып көрсетудің шебері, бұл ретте адамдар манипуляцияны сезбей, өздерін маңызды сезінеді. Бұл ашық жағымпаздықтан мүлдем бөлек.

Франклин Делано Рузвельттің сарайында оның еңбек министрі әрі ұзақ жылғы кеңесшісі Фрэнсис Перкинс бұл ойынның нағыз шебері болды. Оның эмпатиясы (өзгенің сезімін түсіну қабілеті) жоғары еді және Рузвельттің көңіл-күйін сезе алатын. Ол соған бейімделетін. Ол Рузвельттің әңгіме тыңдағанды жақсы көретінін білетін, сондықтан кез келген идеяны қандай да бір оқиға желісімен ұсынатын, бұл оны баурап алатын. Ол Рузвельттің айтқандарын бәрінен де мұқият тыңдап, кейін оның айтқан «керемет» сөздерін сөзбе-сөз қайталайтын, бұл оның қаншалықты терең тыңдағанын дәлелдейтін.

Егер ол қарсылыққа тап болуы мүмкін әрекетті ұсынғысы келсе, оны Рузвельттің бұрынғы идеяларының бірі ретінде, тек аздаған өзгеріспен ұсынатын. Ол Рузвельттің күлкісінің мәнін түсініп, идеясын қашан жалғастыру керектігін немесе қашан тоқтау керектігін білетін. Сондай-ақ ол Рузвельттің «құқығы шектелгендер үшін күресетін асыл жауынгер» деген идеалдандырылған бейнесін әрдайым растап отыратын. Басқа сарай маңындағыларға ол өзін ешқандай қауіп төндірмейтіндей етіп көрсетті, өз ықпалын ешқашан паш етпеді және жолында кездескендердің бәріне бірдей ілтипат көрсетті. Осылайша ол өзіне деген қызғаныш немесе қауіп сезімін тудырмады.

Бұл — сіз де сарайда ойнауды қарастыруға болатын рөл, өйткені ол үлкен билік әкеледі. Бірақ оны жүзеге асыру үшін адамдарды жақсы оқи білуіңіз және олардың вербалды емес (сөзсіз) белгілеріне сезімтал болуыңыз керек. Сіз тек олардың идеяларын ғана емес, көңіл-күйлерін де айнадай қайталай білуіңіз керек. Бұл оларды баурап алып, қарсылығын төмендетеді. Көшбасшылармен жұмыс істегенде, олардың өздері туралы идеалды пікірін білуіңіз және оны әрдайым растап, тіпті соған сай болуға итермелеуіңіз керек. Жоғарыдағылар сіз ойлағаннан да жалғыз әрі сенімсіз, сондықтан олар бұны қуана қабылдайды. Жоғарыда айтылғандай, ашық жағымпаздық қауіпті болуы мүмкін, өйткені адамдар оны байқап қояды. Бірақ сіздің «айналық» әрекетіңізді байқаса да, олар бәрібір баурап алынған күйде қалады және оны көбірек қалайды.

Сүйікті және Соққы қабылдағыш

Бұл екі тип сарайдың ең жоғарғы және ең төменгі сатыларында орналасқан. Әрбір патшаның немесе патшайымның сарайда өз «Сүйіктісі» (Favorite) болуы тиіс. Билігі тиімділік пен шексіз адалдыққа негізделген басқа типтерден айырмашылығы, Сүйіктінің билігі көбіне жеке, достық қарым-қатынасқа негізделеді. Бастапқыда олар көшбасшымен еркін әрі жақын қарым-қатынаста болады, бірақ құрметсіздік көрсетпейді. Көптеген көшбасшылар іштей тым ресми және бақылауда болудан шаршайды. Жалғызсыраған көшбасшылар осы орынға бір адамды таңдап алады. Сүйіктімен олар құпияларымен бөліседі және сый-сияпаттар береді. Бұл, әрине, басқалардың қызғанышын тудырады.

Бұл позиция қауіпке толы. Біріншіден, ол көшбасшылардың достық сезіміне байланысты, ал мұндай сезімдер міндетті түрде тұрақсыз болады. Адамдар достарының сөздері мен істеріне сезімтал келеді, егер олар қандай да бір жолмен көңілі қалса немесе опасыздық сезінсе, жақсы көру сезімі жек көруге тез айналуы мүмкін. Екіншіден, Сүйікті тым көп артықшылықтарға ие болғандықтан, көбіне тәкаппар әрі менмен болып кетеді. Көшбасшылар олардың ерке мінезінен шаршауы мүмкін. Сарай маңындағылар онсыз да оны қызғанады, ал оның менмендігі оларды одан сайын алшақтатады. Сүйіктілер биліктен айырылғанда — тарих мұндай оқиғаларға толы — олардың құлауы өте ауыр әрі азапты болады. Оларды ешкім қорғамайды және олардың көтерілуі ерекше дағдыға негізделмегендіктен, барар жері болмай қалады. Бұл позицияға түсіп қалмауға тырысыңыз. Өз билігіңізді адамдардың сізге деген достық сезіміне емес, жетістіктеріңіз бен пайдаңызға негіздеңіз.

Балалар ойын алаңындағы сияқты, сарайда да әрқашан Соққы қабылдағыш (Punching Bag) (бәрі келемеждейтін және өздерін одан жоғары сезінетін адам) рөлін атқаратын адам болады. Бүгінгі таңда адамдар саяси корректілі әрі сақ болса да, бұл адамдық қажеттілік біздің табиғатымызда терең орныққан. Адамдар Соққы қабылдағыштың біліксіздігін, оғаш пікірлерін немесе қарапайымдылығын пайдаланып, өздерін жоғары сезінеді. Көптеген келемеждер нысананың сыртынан айтылады, бірақ ол бұны сезеді. Бұл динамикаға қатыспаңыз. Бұл сізді дөрекілендіріп, арзандатады. Сарайдағы әрбір адамды әлеуетті одақтасыңыз ретінде көріңіз. Сарайдың қатал ортасында Соққы қабылдағышпен дос болуға тырысыңыз, басқаша мінез-құлық үлгісін көрсетіңіз және бұл қатыгез ойынның қызығын кетіріңіз.

Шынайылық тобы

Бір топ адам қандай да бір істе сәтсіздікке ұшырағанда, біз көбіне мынадай динамиканы байқаймыз: бірінші реакция — қатысушыларға қарап, кінәліні табу. Мүмкін, бұл топты сәтсіздікке бастаған тым өршіл көшбасшы немесе біліксіз көмекші, не болмаса өте қу қарсылас шығар. Мүмкін, сәтсіздікке сәтсіздік те себеп болған шығар. Көшбасшы немесе көмекші жұмыстан шығарылып, жаңа команда келеді. Басшылық бұл тәжірибеден бірнеше сабақ алады және олармен бөліседі. Топтағылардың бәрі қанағаттанып, алға жылжуға дайын болады. Содан кейін, бірнеше жылдан соң, дәл сондай мәселе мен дәл сондай сәтсіздік қайталанады және сол баяғы ескі шешімдер қайта қолданылады.

Бұл ортақ үлгінің себебі қарапайым: негізгі кінә — топтың дисфункционалды (дұрыс емес жұмыс істейтін) динамикасында, ол біліксіз көмекшілер мен паң көшбасшыларды тудыруға бейім. Егер бұл түзетілмесе, мәселелер әртүрлі адамдармен қайталана береді.

Дисфункционалды мәдениетте мүшелер көбіне өз рөлдері мен топтың жалпы бағыты туралы шатасады. Осындай түсініксіздік жағдайында адамдар өз мүдделері мен жоспарлары туралы көбірек ойлай бастайды және фракциялар (топ ішіндегі топтар) құрады. Топтың денсаулығынан гөрі өз мәртебесіне көбірек алаңдап, олардың эгосы сезімтал болып кетеді және кімнің көп алып жатқанына баса назар аударады. Осындай тартысты атмосферада «жаман алмалар» — бүлік шығарушылар, төмен мінезді ерлер мен әйелдер — мәселе тудырудың және өздерін көрсетудің көптеген жолдарын табады. Саясатпен айналысуды жақсы көретіндер, бірақ басқа ештеңе білмейтіндер көбіне гүлденіп, жоғары көтеріліп, көмекші болады. Ортанқолдыққа артықшылық беріліп, марапатталады.

Көшбасшылар барлық ішкі келіспеушіліктер мен ойындардың кесірінен төмен қарай тартылады. Өздерін осал сезініп, олар айналасына тек өздері естігісі келетін нәрсені айтатын сарай маңындағыларды жинайды. Осы «сарай пілләсінің» ішінде көшбасшылар ойластырылмаған және паң жоспарлар құрады, оларды жігерсіз сарай маңындағылар қолдайды. Көшбасшыны немесе көмекшілерді жұмыстан шығару ештеңені өзгертпейді. Келесілер де осы дисфункционалды мәдениетпен уланып, өзгереді.

Бұл тұзақтан құтылу үшін біз өз көзқарасымызды өзгертуіміз керек: жеке адамдарға және сәтсіз әрекеттің драмасына назар аударудың орнына, біз жалпы топтық динамикаға назар аударуымыз керек. Динамиканы түзетіңіз, өнімді мәдениет қалыптастырыңыз, сонда біз жоғарыда аталған барлық зұлымдықтардан құтылып қана қоймай, топ ішінде мүлдем басқа, жоғарыға бағытталған күшті іске қосамыз.

Функционалды, сау динамиканы тудыратын нәрсе — топтың шынайылықпен тығыз байланыс сақтау қабілеті. Топ үшін шынайылық мынадай: ол істерді тындыру, бір нәрсе жасау, мәселелерді шешу үшін бар. Оның қолдана алатын белгілі бір ресурстары бар — мүшелердің еңбегі мен күші, оның қаржысы. Ол әрдайым бәсекелестік жоғары және үнемі өзгеріп отыратын белгілі бір ортада жұмыс істейді. Сау топ негізгі назарды жұмыстың өзіне, ресурстарды барынша пайдалануға және барлық сөзсіз өзгерістерге бейімделуге аударады. Шексіз саяси ойындарға уақыт жоғалтпай, мұндай топ дисфункционалды топқа қарағанда он есе көп нәтижеге қол жеткізе алады. Ол адам табиғатының ең жақсы жақтарын — эмпатиясын, жоғары деңгейде басқалармен жұмыс істеу қабілетін ашады. Бұл бәріміз үшін идеал болып қала береді. Біз бұл идеалды Шынайылық тобы деп атаймыз.

Әрине, нағыз шынайылық тобы тарихта сирек кездеседі — біз мұны Наполеон Бонапарттың әйгілі батальондарынан, Томас Уотсон тұсындағы IBM-нің алғашқы жылдарынан, Франклин Рузвельт құрған алғашқы кабинеттен немесе ұлы режиссер Джон Фордтың ондаған жылдар бойы бірге жұмыс істеген кино түсіру тобынан немесе баскетбол жаттықтырушысы Фил Джексон басқарған Чикаго Буллз командасынан көрдік. Осы мысалдардан біз шынайылық тобының құрамдас бөліктері және көшбасшылар оны қалай қалыптастыра алатыны туралы құнды сабақтар ала аламыз.

Мұған қол жеткізудің бес негізгі стратегиясы бар, олардың барлығы іс жүзінде қолданылуы тиіс. Егер сізге қалыптасқан және дисфункционалды мәдениет мұраға қалса, жұмысыңыз қиынырақ болады және көбірек уақытты қажет етеді. Сіз енгізгіңіз келетін өзгерістерде табанды болып, шыдамдылық танытуыңыз керек, мәдениеттің сізді баяу жұтып қоюынан сақ болыңыз. Бұны соғыс деп есептеңіз, ал жау — жеке адамдар емес, дисфункционалды топтық динамика.

  1. **Ұжымдық мақсат сезімін ұялату. ** Адамдарды топқа жатуға және бейімделуге итермелейтін сол әлеуметтік күшті сіз жоғары мақсатқа бағыттауыңыз керек. Бұған идеал орнату арқылы қол жеткізесіз — сіздің тобыңыздың нақты мақсаты, оның мүшелерін біріктіретін позитивті миссиясы бар. Бұл бірегей әрі жоғары сапалы өнім жасау, өмірді жеңілдету немесе рақат сыйлау; немесе мұқтаждар үшін жағдайды жақсарту; немесе шешілмейтіндей көрінетін мәселені шешу болуы мүмкін. Бұл топтың негізгі шынайылығы, оның не үшін құрылғанының басты себебі. Бұл мақсат бұлыңғыр емес, нақты айтылған және жарияланған. Жұмыс түріне қарамастан, сіз кемелдікке (excellence) және ең жоғары сапалы нәрсе жасауға баса назар аударуыңыз керек. Ақша табу немесе табысты болу бұл идеалдың мақсаты емес, табиғи нәтижесі болуы керек.

Бұл нәтиже беруі үшін топ сіз айтқанды іс жүзінде көрсетуі керек. Екіжүзділіктің кез келген белгісі немесе идеал мен шындық арасындағы байқалатын алшақтық сіздің күш-жігеріңізді жоққа шығарады. Сіз топтың идеалын көрсететін нәтижелер тарихын қалыптастыруыңыз керек. Топтар, әсіресе табысқа жеткенде, өздерінің алғашқы мақсатымен байланысын жоғалтуға бейім келеді. Сіз топқа оның миссиясын үнемі ескертіп отыруыңыз керек, қажет болса оны бейімдеп, бірақ ешқашан осы негізден алшақтамауыңыз қажет.

Біз жиі адамдардың мінез-құлқын төмен мотивтерге — ашкөздікке, өзімшілдікке, назар аударуға деген құмарлыққа теңегенді ұнатамыз. Әрине, бәріміздің де төменгі жағымыз бар. Бірақ бізде қазіргі қатал әлемде көбіне басылып қалатын және көрініс таба алмайтын асыл, жоғары жағымыз да бар. Адамдарды маңызды нәрсе жасап жатқан топтың ажырамас бөлігі ретінде сезіндіру адамның терең, бірақ сирек орындалатын қажеттілігін қанағаттандырады. Мүшелер мұны сезінгеннен кейін, олар сау динамиканы тірі әрі өміршең сақтауға ынталы болады. Салыстырмалы түрде жоғары Эспри де кор (Esprit de corps) (ұжымдық рух немесе бірлік сезімі) арқасында топ өз-өзін бақылайды. Ұсақ-түйек пен эго туралы ойлайтын адамдар бірден көзге түсіп, оқшауланады. Топтың нені білдіретіні және олардың атқаратын рөлі туралы нақтылық болса, мүшелердің фракциялар құру ықтималдығы азаяды. Егер сіз осы ұжымдық мақсатты ұялатсаңыз, бәрі жеңіл әрі тегіс болады.

  1. **Орынбасарлардың дұрыс командасын жинақтау. ** Шынайылық тобының көшбасшысы ретінде сізге үлкен суретке және маңызды жалпы мақсаттарға назар аудару қабілеті қажет. Сізде шектеулі ақыл-ой энергиясы бар және оны ақылмен жұмсауыңыз керек. Бұған ең үлкен кедергі — өкілеттіктерді тапсырудан (delegating) қорқуыңыз. Егер сіз микроменеджментке (әрбір ұсақ-түйекті шектен тыс бақылау) бой алдырсаңыз, сіздің ақыл-ойыңыз өзіңіз бақылауға тырысқан барлық ұсақ-түйектер мен сарай маңындағылардың шайқастарымен тұманданады. Содан кейін сіздің шатасуыңыз бүкіл топқа таралып, бірінші стратегияның әсерін бұзады.

Сізге басынан бастап жасауыңыз керек нәрсе — сіздің рухыңызбен және ұжымдық мақсат сезімімен сусындаған, идеялардың орындалуын басқаруға сенім білдіре алатын орынбасарлар тобын қалыптастыру. Бұған қол жеткізу үшін сізде дұрыс стандарттар болуы керек — сіз таңдауды адамдардың сүйкімділігіне негіздемейсіз және ешқашан достарыңызды жұмысқа алмайсыз. Сізге сол жұмыс үшін ең білікті адам керек. Сондай-ақ олардың мінез-құлқына (character) үлкен мән бересіз. Кейбір адамдар керемет білімді болуы мүмкін, бірақ соңында олардың улы мінезі мен эгосы топтың рухын түсіреді.

Сіз бұл командаға өзіңізде жоқ дағдылары бар, әрқайсысының өз күшті жақтары бар адамдарды таңдайсыз. Олар өз рөлдерін біледі. Сондай-ақ бұл орынбасарлар тобының темпераменті, тегі және идеялары жағынан әртүрлі болғанын қалайсыз. Олар топ мақсаты аясында өз ойын айтуға және бастама көтеруге дайын екенін көрсетеді. Олар тіпті ескірген болып көрінетін кейбір ережелерге қарсы шыға алады. Команданың бір бөлігі екенін сезіну, бірақ тапсырмаларға өз шығармашылығын қоса алу олардың ең жақсы жақтарын ашады және бұл рух бүкіл топқа таралады.

Бұл орынбасарлар тобы үшін және тұтас топ үшін мүшелерге азды-көпті тең қарайтынына көз жеткізуіңіз керек — ешкімнің ерекше артықшылықтары болмайды; марапаттар мен жазалар әділ әрі тең бөлінеді. Егер белгілі бір адамдар идеалға сай болмаса, олардан құтыласыз. Енді сіз жаңа орынбасарларды әкелсеңіз, олар табиғи түрде сау динамикаға сіңісіп кетеді. Сондай-ақ сіз алдыңғы шепте бастап жүресіз. Егер құрбандыққа бару керек болса, сіз оны кез келген мүше сияқты бөлісесіз. Осының бәрін жасай отырып, сіз адамдардың қызғаныш пен реніш сезінуін қиындатасыз, бұл бөлінушілікті тудырып, адамдарды саясатпен айналысуға итермелейді.

  1. **Ақпарат пен идеялардың еркін ағынына жол беру. ** Топ дамыған сайын, сіз үшін ең үлкен қауіп — айналаңызда баяу «пілләнің» (bubble) пайда болуы. Орынбасарларыңыз сіздің ауыртпалығыңызды жеңілдетуге тырысып, ақыр соңында сізді топ ішінде не болып жатқанынан оқшаулауы және сізге беретін ақпаратты сүзгіден өткізуі мүмкін. Олар өздері байқамай, сізге ұнайды деп сенетін нәрселерді айтып, естуі маңызды «шуды» (маңызды ақпаратты) сыртта қалдырады. Сіздің шынайылыққа деген көзқарасыңыз баяу бұрмаланады және шешімдеріңіз мұны көрсетеді.

Ұсақ-түйектерге батып кетпей, сізге мүлдем басқа динамика орнату керек. Идеялар мен ақпараттың — қарсыластар туралы, көшеде немесе аудитория арасында не болып жатқаны туралы — ашық алмасуын топтың тіршілік көзі деп есептеңіз. Бұл Наполеон Бонапарттың ұрыс даласындағы табысының құпиясы еді. Ол өзінің маршалдарынан, орынбасарларынан және тіпті қатардағы сарбаздарға дейінгі бүкіл команда тізбегінен жіберілген қысқа есептерді жеке өзі қарап шығатын. Бұл оған армияның жұмысы мен жаудың әрекеттері туралы бірнеше қырлы көзқарас берді. Ол мүмкіндігінше сүзгіден өтпеген ақпаратты алғысы келді.

стратегияны таңдауға көмектесті. Ол мұндай есептердің санын шектеулі деңгейде ұстады, бірақ олардың әртүрлілігі оған жағдайды анық көруге мүмкіндік берді. Бұған қол жеткізу үшін топтың барлық деңгейінде ашық пікірталасты ынталандыру керек, мұнда мүшелер өз ойын еркін айта алатынына сенімді болуы тиіс. Сіз өз «жаяу әскерлеріңізді» тыңдайсыз. Жиналыстарыңыздың жанды болғанын, адамдардың біреудің намысына тиіп кетемін немесе ренжітіп аламын деп қорықпағанын қалайсыз; сізге пікірлердің әртүрлілігі қажет. Мұндай ашықтыққа жол беру үшін, талқылау кезінде өзіңіздің белгілі бір нұсқаға немесе шешімге деген ықыласыңызды білдірмеуге тырысуыңыз керек, себебі бұл команданы байқатпай сіздің соңыңыздан еріп кетуге итермелейді. Тіпті топтың көзқарасын кеңейту үшін сарапшылар мен сырттан адамдарды шақырыңыз.

Делиберация (шешім қабылдау алдындағы ұзақ талқылау және кеңесу) процесі неғұрлым ауқымды болса, шындықпен байланыс соғұрлым тығыз болады және шешімдеріңіз де соғұрлым сапалы болады. Әрине, бұл процеске тым көп уақыт жұмсауға да болады, бірақ көптеген адамдар керісінше қателік жібереді: олар сүзгіден өткен ақпаратқа сүйеніп, асығыс шешімдер қабылдайды. Сондай-ақ, барынша ашықтықты орнатуыңыз керек: шешім қабылданғанда, оның қалай және қандай мақсатпен қабылданғанын командамен бөлісіңіз.

Бұл ашық байланысты топтың өзін-өзі және өз жұмысын сынау қабілетіне, әсіресе қателіктер мен сәтсіздіктерден кейін қолданыңыз. Мұны кінәлілерді іздеуге емес, топтың жалпы жұмысының сапасына назар аударатын позитивті әрі жанды тәжірибеге айналдыруға тырысыңыз. Топтың үнемі үйреніп, жетіліп отырғанын қалайсыз. Қателіктерден сабақ алу команданың алға жылжуына деген сенімін арттыра түседі.

Топты өнімді эмоциялармен «инфекциялаңыз» (жұқтырыңыз). Топ ішінде адамдар табиғи түрде эмоционалды болады және басқалардың көңіл-күйіне тез беріледі. Сіз адам табиғатымен жұмыс істеп, топқа дұрыс эмоциялар жиынтығын беру арқылы мұны жағымды арнаға бұруыңыз керек. Адамдар басқаларға қарағанда лидердің көңіл-күйі мен ұстанымына көбірек сезімтал келеді. Өнімді эмоцияларға сабырлылық жатады. Тарихтағы ең табысты баскетбол жаттықтырушысы Фил Джексон көптеген басқа жаттықтырушылардың ойын алдында команданы қыздырып, оларды қоздыруға, тіпті ашуландыруға тырысатынын байқаған. Ол сабырлылық сезімін ұялату әлдеқайда өнімді екенін түсінді, бұл ойыншыларға ойын жоспарын орындауға және ойынның қиын сәттерінде артық реакция бермеуге көмектесетін. Осы стратегияның бір бөлігі ретінде топты әрдайым нақты тапсырмаларды орындауға бағыттаңыз, бұл оларды табиғи түрде сабырландырады.

Топқа өзіңізден бастау алатын батылдық пен табандылық сезімін жұқтырыңыз. Сіз сәтсіздіктерге бола ренжімейсіз; алға жылжып, мәселелермен жұмыс істеуді жалғастырасыз. Сіз табандысыз. Топ мұны сезеді және жеке тұлғалар сәл ғана сәтсіздік үшін байбалам салғанына ұялатын болады. Топқа сенімділік жұқтыруға тырысуға болады, бірақ бұл менмендікке ұласып кетпеуін қадағалаңыз. Сіздің және топтың сенімділігі, негізінен, табысты жұмыс тарихынан туындайды. Мерзімді түрде күнделікті жұмыс тәртібін өзгертіп отырыңыз, топты жаңа немесе қиын нәрсемен таңғалдырыңыз. Бұл оларды оятып, табысқа жеткен кез келген топта пайда болатын тоқмейілсуден арылтады.

Ең бастысы, қорқыныштың жоқтығы мен жаңа идеяларға деген ашықтық ең үлкен емдік әсер береді. Топ мүшелері қорғаныс позициясын азайтып, робот-автоматтар сияқты жұмыс істемей, өз бетінше көбірек ойлануға ынталанады.

Шайқаста шыңдалған топты қалыптастырыңыз. Өз тобыңызды, оның күшті және әлсіз жақтарын және одан не күтуге болатынын жақсы білуіңіз өте маңызды. Бірақ сыртқы көрініс алдамшы болуы мүмкін. Күнделікті жұмыста адамдар ынталы, байланыста және өнімді болып көрінуі мүмкін. Бірақ аздап күйзеліс, қысым немесе дағдарыс қоссаңыз, кенеттен олардың мүлдем басқа қырын көресіз. Кейбіреулер тек өздерін ойлай бастайды және топтық рухтан ажырайды; басқалары тым мазасыз болып, топқа өз қорқыныштарын жұқтырады. Сізге бақылауда ұстау керек шындықтың бір бөлігі — командаңыздың нақты күші.

Дағдарысқа тап болмас бұрын адамдардың ішкі төзімділігін бағалай білуіңіз керек. Түрлі мүшелерге бірнеше күрделі тапсырмалар беріңіз немесе әдеттегіден қысқа мерзімдер қойыңыз және олардың қалай әрекет ететінін бақылаңыз. Кейбір адамдар мұндай жағдайда өздерін көрсете біледі және тіпті күйзеліс астында жақсырақ жұмыс істейді; мұндай адамдарды баға жетпес қазына деп санаңыз. Команданың өзін жаңа және әдеттегіден сәл қауіптірек іс-қимылға бағыттаңыз. Осыдан туындайтын аздаған хаос пен белгісіздікке адамдардың қалай қарайтынын мұқият қадағалаңыз. Әрине, кез келген дағдарыс немесе сәтсіздіктен кейін мұндай сәттерді адамдардың ішкі күшін немесе оның жоқтығын тексеру тәсілі ретінде пайдаланыңыз. Сіз басқа артықшылықтары бар бірнеше қорқақ адамдарға төзе аласыз, бірақ олардың тым көп болмағаны жөн.

Соңында, сіз бірнеше «шайқастан» өткен, оларды лайықты еңсерген және қазір ұрыста шыңдалған топқа ие болғыңыз келеді. Олар жаңа кедергілерден жасқанбайды, керісінше оларды қуана қарсы алады. Мұндай топпен сіз олардан талап ететін нәрселердің шегін біртіндеп кеңейте аласыз және мүшелер қиындықтарды жеңіп, өздерін дәлелдеуге деген күшті ұмтылысты сезінеді. Мұндай топ тауларды қопара алады. — Ақырында, біз жеке тұлғалардың психологиялық денсаулығына және терапевт олардың кез келген мәселесін қалай түзете алатынына назар аударғанды ұнатамыз. Бірақ біз ескермейтін нәрсе — дұрыс жұмыс істемейтін топта болу адамдарды тұрақсыз және невротик (эмоционалдық тұрақсыздыққа бейім адам) ете алады. Керісінше де дұрыс: жоғары деңгейде жұмыс істейтін шынайы топқа қатысу арқылы біз өзімізді сау және тұтас ете аламыз. Мұндай тәжірибелер есте қаларлық және өміріңізді өзгертетін болады. Біз жоғары деңгейде ынтымақтастық орнатудың, өз тағдырымызды айналамыздағылармен байланысты көрудің құндылығын үйренеміз. Бізде тереңірек эмпатия дамиды. Біз өз қабілеттерімізге деген сенімділікке ие боламыз, мұны мұндай топ әрдайым бағалайды. Біз шындықпен байланысты сезінеміз. Біз топтың жоғарыға бағытталған тартылысына еніп, өзіміздің әлеуметтік табиғатымызды жоғары деңгейде іске асырамыз. Біздің білімді адам ретіндегі міндетіміз — осындай топтарды мүмкіндігінше көптеп құру, бұл процесте қоғамды сауықтыру.

Жеке адамдарда ақылдан адасу сирек кездеседі — бірақ топтарда, партияларда, халықтар мен дәуірлерде бұл ережеге айналған. — Фридрих Ницше

15 Оларды соңыңыздан ерте біліңіз

Құбылмалылық заңы

Көшбасшылық стильдері уақыт өте келе өзгергенімен, бір нәрсе тұрақты болып қалады: адамдар биліктегілерге қатысты әрқашан амбивалентті (бір мезгілде қарама-қайшы сезімде болу) күйде болады. Олар біреудің соңынан ергісі келеді, бірақ сонымен бірге еркін болғысы келеді; олар қорғау мен бақ-берекені қалайды, бірақ құрбандық шалғысы келмейді; олар патшаға табынады, әрі оны өлтіргісі келеді. Сіз топтың лидері болған кезде, адамдар сіз әлсіз көрінген немесе сәтсіздікке ұшыраған сәтте сізге қарсы шығуға әрдайым дайын тұрады. Олардың адалдығына ие болу үшін олармен тең болу немесе дос болу керек деген заманауи түсініктерге бой алдырмаңыз; адамдар сіздің күшіңізге күмәнданады, мақсаттарыңызға секеммен қарайды және жасырын менсінбеушілікпен жауап береді. Бедел — бұл билік, заңдылық және әділдік көрінісін тудыра отырып, адамдардың сізді өздеріне қызмет ететін лидер ретінде тануына қол жеткізудің нәзік өнері. Егер сіз лидер болғыңыз келсе, бұл өнерді өміріңіздің ерте кезеңінен бастап меңгеруіңіз керек. Адамдардың сеніміне ие болғаннан кейін, олар қандай жаман жағдай болмасын, сіздің соңыңыздан ереді.

Артықшылық қарғысы

1559 жылдың 14 қаңтары, сенбі күні таңертең барлық жастағы және таптағы ағылшындар Лондон көшелеріне жинала бастады. Бұл олардың жаңа билеушісі, жиырма бес жастағы Елизавета Тюдордың, яғни Королева Елизавета I-нің тәж кию рәсімінен бір күн бұрынғы уақыт еді. Дәстүр бойынша, жаңа монарх әрдайым қала бойынша салтанатты шеруді бастайтын. Көпшілік үшін бұл Елизаветаны бірінші рет көру мүмкіндігі еді.

Жиналғандардың кейбірі мазасыз еді — Англияның қаржылық жағдайы нашар, үкімет үлкен қарызға батқан болатын; ірі қалалардың көшелері қайыршыларға толы, ал ауылдық жерлерде ұрылар қаптап жүрді. Ең сорақысы, ел жақында ғана католиктер мен протестанттар арасындағы нақты азаматтық соғысты бастан өткерген еді. Елизаветаның әкесі Генрих VIII (1491–1547) Англия шіркеуін құрып, Англияны протестанттық елге айналдыруға тырысты. Генрихтің бірінші некесінен туған қызы 1553 жылы Королева Мария I болды және ол Англияны католиктік сенімге қайтаруға тырысып, ағылшын инквизициясын (діни сенімді тексеру және жазалау жүйесі) бастады, сол үшін ол «Қанды Мария» деген лақап атқа ие болды. 1558 жылдың аяғында Мария қайтыс болғаннан кейін, Елизавета таққа отыруы тиіс еді, бірақ Англияны осындай жас әрі тәжірибесіз әйел басқаратын уақыт келді ме?

Басқалары абайлап болса да үміттенді: ағылшындардың көпшілігі сияқты Елизавета да нағыз протестант еді және елді Англия шіркеуіне қайтаратын еді. Бірақ оптимист болсын, пессимист болсын, ешкім ол туралы көп білмейтін. Генрих VIII Елизаветаның анасы әрі екінші әйелі Анна Болейнді Елизавета үш жасқа да толмаған кезде жалған айыптармен өлім жазасына кескеннен кейін, Елизавета бір өгей шешеден екіншісіне ауысып, сарайдағы ықпалы өте аз болды. Ағылшын халқы оның балалық шағы қиын болғанын және Королева Марияның оны жек көргенін, тіпті 1554 жылы Елизаветаны Лондон Тауэріне қамап тастағанын білетін. (Ол Елизаветаны таққа қарсы қастандық жасады деген айыппен өлім жазасына кескісі келген, бірақ жеткілікті дәлел жинай алмаған еді). Бұл тәжірибелер жас Елизаветаға қалай әсер етті? Ол әкесі сияқты қызба ма, әлде өгей әпкесі Мария сияқты тәкаппар ма? Көп нәрсе бәске тігілгендіктен, олар ол туралы көбірек білуге құштар болды.

Ағылшындар үшін шеру мереке мен көңіл көтеру күні болды және Елизавета бұл жағынан халықты ренжіткен жоқ. Бұл таңғажайып көрініс еді — үйлердің сыртқы қабырғаларында түрлі-түсті кілемдер, әр терезеден желбіреген тулар мен таспалар, көшеде халықты ермек қылған музыканттар мен сайқымазақтар.

Image segment 1931

Жеңіл қар жауып тұрғанда, болашақ королеваның өзі көшелерде көрінді және ол өткен жерде халық тыныштала қалды. Ашық зембілде отырған ол ең әдемі алтын корольдік шапан мен ең керемет асыл тастарды тағып алған еді. Оның сүйкімді жүзі мен өте жанды қара көздері болды. Бірақ шеру алға жылжып, оның құрметіне түрлі қойылымдар көрсетілгенде, ағылшындар бұрын-соңды көрмеген немесе тіпті елестете алмаған нәрсені көрді: королева халықпен араласқанды ұнататын сияқты көрінді, ол Лондонның ең кедей тұрғындарының өтініштері мен оның билігіне деген ақ баталарын мұқият тыңдағанда, көзіне жас толды.

Ол сөйлегенде, оның сөйлеу мәнері табиғи, тіпті қарапайым халықтық болды. Ол халықтың өсіп келе жатқан толқынынан қуат алды және оның көшедегі адамдарға деген сүйіспеншілігі анық байқалды. Бір егде тартқан және өте кедей әйел оған сәттілік үшін розмариннің кепкен бұтағын ұстатты, Елизавета оны күні бойы қолынан тастамады.

Бір куәгер Елизавета туралы былай деп жазды: «Егер қандай да бір адамның халықтың жүрегін жаулап алатын қабілеті немесе стилі болса, ол осы Королева еді... Оның барлық қабілеттері іске қосылып, әрбір қимылы жақсы бағытталған іс-әрекеттей көрінді: оның көзі біреуінде болса, құлағы екіншісін тыңдады, пайымы үшіншісіне бағытталды, төртіншісіне сөз арнады; оның рухы барлық жерде болғандай көрінді, бірақ сонымен бірге ол өз-өзімен сондай тұтас болды. Кейбіреулерін аяды, кейбіреулерін мақтады, кейбіреулеріне алғыс айтты, басқаларымен көңілді әрі тапқырлықпен қалжыңдасты... және өз күлкісін, көзқарасын және мейірімін тарата отырып... халықтың қуанышын еселетті, кейін бәрін ең жоғары деңгейге көтеріп, барлық адамдардың құлағын өз Ханзадаларын шексіз мадақтаумен толтырды».

Сол түні Лондон қаласы сол күннің оқиғаларына толы болды. Трактирлер мен үйлерде адамдар Елизаветаның оғаш әрі таңғажайып болмысы туралы айтып жатты. Корольдер мен королевалар жиі халық алдына шығатын, бірақ олар салтанатпен қоршалып, қашықтықты сақтауға тырысатын. Олар халықтың өздеріне бағынып, табынуын күтетін. Бірақ Елизавета халықтың махаббатын жеңіп алуға құштар сияқты көрінді және бұл сол күні оны көргендердің бәрін баурап алды. Бұл туралы хабар бүкіл елге тараған сайын, ағылшындар арасында жаңа королеваға деген сүйіспеншілік арта бастады және олар жаңа билікке үмітпен қарай бастады. —

Тәж кию рәсіміне дейін Елизавета сэр Уильям Сесилге оны өзінің ең сенімді министрі ретінде таңдайтынын білдірді. Сесил королевадан он үш жас үлкен еді, ол Генрих VIII қайтыс болғаннан кейін 1547 жылдан бастап тоғыз жасынан өлгенше (он бес жас) билік жүргізген Елизаветаның өгей інісі Эдуард VI тұсында маңызды кеңесші болған. Сесил Елизаветаны ол он төрт жаста болғаннан бері білетін; олардың интеллектуалдық қызығушылықтары ұқсас және екеуі де нағыз протестанттар еді; олардың арасында көптеген жанды әңгімелер мен достық қарым-қатынас болды. Өз кезегінде, Сесил оны жақсы түсінді. Ол өте ақылды, көп оқыған және көптеген тілдерде еркін сөйлейтін. Олар жиі шахмат ойнайтын және Сесил оның шыдамды стиліне, оның оның тастарына қалай шебер тұзақ құратынына таң қалатын.

Ол Елизаветаның қиындықтармен шыңдалғанын білетін. Ол өте жас кезінде анасынан айырылып қана қоймай, сегіз жасында ең сүйікті өгей шешесі Кэтрин Ховардтан да айырылды. Кэтрин Генрихтің бесінші әйелі және Анна Болейннің немере қарындасы еді. Генрих оны зинақорлық жасады деген жалған айыппен басын алған болатын. Сесил сонымен қатар Елизаветаның Лондон Тауэрінде өткізген бірнеше айы оған ауыр әсер еткенін білді, өйткені ол кез келген сәтте өлім жазасына кесілемін деп күткен еді. Ол осы тәжірибелердің бәрінен өте мейірімді жас әйел болып шықты, бірақ Сесил бұл сыртқы көріністің артында оның ерікті, қызуқанды, тіпті айлакер екенін білетін.

Сесил тағы бір нәрсеге сенімді еді: басқару — әйелдердің ісі емес. Королева Мария I Англияның алғашқы нағыз әйел билеушісі болды және ол сәтсіздікке ұшырады. Үкіметтің барлық министрлері мен әкімшілері ер адамдар болды және әйел олармен, сондай-ақ шетелдік дипломаттармен болатын қиындықтарға төтеп бере алмайтын еді. Әйелдер тым эмоционалды және тұрақсыз. Елизаветаның ақылы өте зор болуы мүмкін, бірақ оның бұл жұмысқа төзімділігі жетпейді. Сондықтан Сесил жоспар құрды: Біртіндеп ол және оның сыбайластары билікті өз қолдарына алады, королева кеңес береді, бірақ негізінен өз министрлерінің басшылығымен жүреді. Және мүмкіндігінше тезірек оны тұрмысқа береді, жақсырақ протестантқа, сонда оның күйеуі билікті өз қолына алып, король ретінде басқарады.

Алайда, оның билігінің басынан бастап Сесил бұл жоспарды жүзеге асыру оңай болмайтынын түсінді. Королева өте қайсар еді және оның өз жоспарлары болды. Бір жағынан, ол таң қалмасқа амалы қалмады. Жұмысының бірінші күні ол жиналыс өткізіп, болашақ кеңесшілеріне елдің қаржылық жағдайы туралы олардан көбірек білетінін анық көрсетті; ол үкіметті төлем қабілеттілігіне ие етуге бел буды. Ол Сесилді мемлекеттік хатшы етіп тағайындады және онымен күніне бірнеше рет кездесе бастады, оған демалуға бір сағат та бермеді.

Аң аулауға және жас әйелдердің соңынан еріп, істерді министрлеріне тапсырып қойған әкесінен айырмашылығы, Елизавета бәрін өз бақылауында ұстады; Сесил оның түн ортасынан ауғанша жұмыс істеп, қаншама уақытын жұмысқа арнайтынына таң қалды. Ол одан және басқа министрлерден талап ететін нәрселерге қатал болды, кейде тіпті қорқынышты көрінетін. Егер ол айтқан немесе істеген нәрсесімен оған ұнаса, королева күлімсіреп, аздап еркелейтін. Бірақ егер бірдеңе дұрыс болмай қалса немесе ол тым қатты қарсы келсе, ол онымен бірнеше күн бойы сөйлеспей қоятын, сонда ол үйіне барып, уайымға салынатын. Ол оның сенімінен айырылып қалды ма? Кейде ол оған қатал қарап, тіпті әкесінің дүлей стилінде ұрысып та алатын. Жоқ, королеваны басқару оңай болмайтын еді және бірте-бірте ол оны таңғалдыру үшін бұрынғыдан да көп жұмыс істей бастағанын байқады.

Билікті ер адамдарға біртіндеп беру жоспарының бір бөлігі ретінде ол шетелдік үкіметтерден келетін барлық хат-хабарлардың алдымен оның үстеліне түсуін қамтамасыз етті. Ол королеваны бірнеше маңызды мәселелерден бейхабар қалдырмақ болды. Содан кейін ол королеваның бұл туралы біліп алғанын және оның сыртынан барлық дипломатиялық хат-хабарларды өзі арқылы өткізуге бұйрық бергенін анықтады. Бұл шахмат ойыны сияқты еді және ол бірнеше жүріс алға ойнап отырды. Ол ашуланып, оны жұмысына кедергі жасады деп айыптады, бірақ ол өз дегенінен қайтпады және өте қисынды жауап берді: Сесилден айырмашылығы, ол барлық негізгі еуропалық тілдерді сөйлеп, оқи алатын және олардың нәзік тұстарын түсінетін, сондықтан оның дипломатияны жеке жүргізіп, министрлерге халықаралық істер туралы ақпарат беріп отырғаны бәрі үшін жақсы болатын еді. Дауласудың пайдасы жоқ еді және ол көп ұзамай мұндай хат-хабарлармен жұмыс істеуде және дипломаттармен кездесулерде Елизаветаның шебер келіссөзші екенін түсінді.

Бірте-бірте оның қарсылығы басылды. Елизавета, кем дегенде, билігінің алғашқы бірнеше жылында басшы болып қала беретін болды. Бірақ содан кейін ол тұрмысқа шығып, Англия үшін қажетті мұрагерді дүниеге әкеледі, ал күйеуі билікті өз қолына алады. Оның тұрмысқа шықпаған билеуші ретінде бұл рөлді жалғастыруы табиғи емес еді. Оның бірнеше достарына ешқашан тұрмысқа шықпайтынын және әкесімен болған жағдайларға байланысты некеден қатты қорқатынын айтқандығы туралы қауесет тарады. Бірақ Сесил мұны байыпты қабылдай алмады. Ол барлық адамдарға Англияның игілігінен басқа ештеңе маңызды емес екенін айтып жүрді, бірақ Англияны мұрагерсіз қалдыру — болашақ азаматтық соғысқа жол ашу еді. Ол мұның қисынын міндетті түрде түсінуі керек еді.

Оның мақсаты қарапайым еді: королеваны Англияның әлсіреген күйінде пайда әкелетін одақ құру үшін шетелдік ханзадаға тұрмысқа шығуға көндіру. Жақсырақ болса — протестант ханзадаға, бірақ ол католиктік фанат болмаса, Сесил кез келген таңдауды мақұлдауға дайын еді. Француздар оған өздерінің он төрт жасар королі Карл IX-мен некені ұсынды, ал Габсбургтер Австрияның эрцгерцогі Карлмен некені жарнамалады. Сесилдің үлкен қорқынышы — оның өзі шынымен ғашық болған жалғыз адамға, Лестер графы Роберт Дадлиге тұрмысқа шығуы еді. Дадли оның дәрежесінен төмен адам болатын және ол ағылшын сарайында түрлі қайшылықтар мен астыртын әрекеттер тудыратын еді.

Түрлі елдердің өкілдері өз ұсыныстарын жасағанда, Елизавета біреуін қолдайтындай көрініп, кейін суып кететін. Егер испандықтар континентте кенеттен қиындық тудырса, ол Испания королі Филипп II-ні француз-ағылшын одағынан қорқытып, кейін шегіндіру үшін француздармен неке туралы келіссөздерді бастайтын, немесе француздар мен испандықтардың екеуін де қорқыту үшін Австрия эрцгерцогі Карлмен келіссөз жүргізетін. Ол бұл ойынды жыл сайын ойнады. Ол Сесилге әйел болғысы келмейтінін мойындады, бірақ Парламент егер ол тұрмысқа шығуға уәде бермесе, қаржыландыруды тоқтатамыз деп қорқытқанда, Елизавета жұмсарып, үміткерлердің бірімен келіссөз жүргізетін. Содан кейін, Парламенттен қаражат алынғаннан кейін, ол неке туралы әңгімені тоқтату үшін басқа сылтау табатын — ханзада немесе король немесе эрцгерцог тым жас, тым діндар католик, оның талғамына сай емес, тым әйел тәріздес және т. б. Тіпті Дадли де оның шешімін өзгертіп, оны өзіне үйлендіре алмады.

Осылайша бірнеше жыл өткеннен кейін, Сесилдің реніші күшейіп, ол ақыры бұл ойынның мәнін түсінді. Оның қолынан келетін ештеңе жоқ еді, бірақ сонымен бірге ол Королева Елизавета I-нің кез келген шетелдік үміткерден әлдеқайда қабілетті билеуші екенін түсінді. Ол шығындарға сондай үнемді болды, сондықтан үкімет енді қарызға батқан жоқ еді.

Ол шығындарға өте үнемді болғаны соншалық, үкімет бұдан былай қарызға батпады. Испания мен Франция шексіз соғыстармен өздерін құрдымға жіберіп жатқанда, Елизавета Англияны қақтығыстардан ақылмен аулақ ұстады, көп ұзамай ел гүлдене бастады. Өзі протестант болса да, ол ағылшын католиктеріне жақсы қарады, он жыл бұрынғы діни соғыстардан қалған өшпенділік сезімі де сейілді. «Дүниеге Елизавета патшайымдай ақылды әйел келген емес», — деп жазды Сесил кейінірек. Осылайша ол неке мәселесін біржола қойды, ал халықтың өзі де өз қол астындағыларға «тұрмысқа шыққан» Пәк патшайым (ешқашан тұрмысқа шықпаған монарх) идеясына біртіндеп үйренді.

Алайда жылдар өте келе бір мәселе халықтың патшайымға деген сүйіспеншілігін кемітіп, тіпті Сесилдің өзін оның құзыреттілігіне күмән келтіруге мәжбүр етті: бұл Елизаветаның туысы, Шотландия патшайымы Мария Стюарттың тағдыры еді. Мария — сенімді католик болса, Шотландия негізінен протестанттық бағытты ұстанды. Мария Англия тағына кезектегі мұрагер болатын, көптеген католиктер нағыз заңды патшайым Мария деп есептеді. Шотландықтардың өздері Марияны діни көзқарастары, көңілдестерімен болған байланыстары және күйеуі Лорд Дарнлидің өліміне қатысы бар деген күдік үшін жек көріп кетті. 1567 жылы ол шотланд тағынан жас ұлы Яков VI пайдасына абдикация (өз еркімен тақтан бас тарту) жасауға мәжбүр болды. Келесі жылы ол Шотландиядағы тұтқыннан қашып, Англияға келіп, өз туысының қамқорлығына жүгінді.

Елизаветада Марияны жек көріп, Шотландияға қайтаруға толық негіз бар еді. Мария Елизаветаға мүлдем қарама-қайшы тұлға болатын — өзімшіл, тұрақсыз және адамгершіліктен жұрдай. Ол жалынды католик еді, сондықтан Англия мен шетелдегі Елизаветаны тақтан тайдырып, орнына католикті отырғызғысы келетіндердің бәрі оның маңына жиналатын. Оған сенуге болмайтын еді. Бірақ Сесилдің, кеңесшілердің және ағылшын халқының наразылығына қарамастан, Елизавета Марияның елде үй қамауының жеңіл түрінде қалуына рұқсат берді. Саяси тұрғыдан бұл ешқандай мағынасыз көрінді. Бұл шотландықтардың ашуын туғызып, екі ел арасындағы қарым-қатынасқа қауіп төндірді.

Мария Елизаветаға қарсы жасырын қастандықтар ұйымдастыра бастағанда және жан-жақтан оны мемлекетке опасыздық жасағаны үшін өлім жазасына кесу туралы талаптар қойылғанда, Елизавета түсініксіз себептермен қисынды қадам жасаудан бас тартты. Бұл Тюдорлар әулеті өкілінің екіншісін қорғауы ма еді? Ол патшайымды өлім жазасына кесу прецедентінен және мұның өз тағдырына қалай әсер ететінінен қорықты ма? Қалай болғанда да, бұл оны әлсіз әрі өзімшіл етіп көрсетті, бейнебір ол үшін ең маңыздысы — тақтағы әріптесін қорғау сияқты көрінді.

Содан кейін, 1586 жылы Мария Елизаветаны өлтіруге бағытталған ең өрескел қастандыққа қатысты болды, содан кейін Мария Англия патшайымы болуы тиіс еді. Оны Рим папасы мен испандықтар жасырын қолдап отырды және енді оның қастандыққа қатысы бар екендігіне бұлтартпас дәлелдер табылды. Бұл халықтың ашу-ызасын тудырды, өйткені олар қастандық іске асқан жағдайда басталатын қанды азаматтық соғысты анық елестете алды. Бұл жолы Елизаветаға жасалған қысым тым күшті болды — Мария патшайым болса да, оның көзі жойылуы керек еді. Бірақ Елизавета тағы да іркілді.

Сот Марияны кінәлі деп тапты, бірақ Елизавета өлім жазасына кесу туралы бұйрыққа қол қоюға батылы бармады. Сесил мен оны күнде көретін сарай адамдары үшін патшайым ешқашан мұншалықты күйзеліске түспеген сияқты көрінді. Ақырында, келесі жылдың ақпанында ол қысымға шыдамай, өлім жазасына кесу бұйрығына қол қойды. Келесі күні Марияның басы шабылды. Ел қуанышқа бөленді; Сесил мен оның әріптес министрлері жеңіл тыныс алды. Енді Елизаветаға қарсы қастандықтар болмайды, бұл мұрагердің жоқтығына төзуді жеңілдетеді. Оның жағдайды дұрыс басқара алмағанына қарамастан, ағылшын халқы оны тез кешірді. Ол ел игілігін жеке мүддесінен жоғары қоя алатынын дәлелдеді, ал оның екіұдай күйі соңғы шешімді одан да қаһармандық етіп көрсетті.

Испания королі Филипп II Елизаветаны көп жылдар бойы білетін, өйткені оның өгей әпкесі, патшайым Мария I-ге үйленген болатын. Мария Елизаветаны Тауэр түрмесіне қамаған кезде, Филипп оның көзқарасын жұмсартып, Елизаветаны босатып алуға көмектескен еді. Ол жас Елизаветаны өте тартымды деп тауып, оның зияткерлігіне тәнті болды. Бірақ жылдар өте келе ол одан қорқып, оны жек көре бастады. Ол Филипптің католицизм үстемдігін қалпына келтіру жолындағы басты кедергісіне айналды және ол оны тізе бүктіруі керек еді. Оның ойынша, ол Англияның заңды патшайымы емес еді. Ол Англияға католик сенімін тарату және жасырын көтеріліс тудыру үшін Иезуит діни қызметкерлерін (Католик шіркеуіндегі арнайы миссионерлік орден мүшелері) жібере бастады. Ол өз флотын нығайтып, «Англия кәсіпорны» деп аталатын жоспарға — аралды басып алып, онда католицизмді қалпына келтіретін жаппай басып кіруге жасырын дайындалды. Шотландия патшайымы Марияның өлімі соңғы нүкте болды — басып кіруді бастайтын уақыт келді.

Филипп «Кәсіпорынның» сәтті болатынына нық сенімді болды. Осы жылдар ішінде ол өзінің ұлы қарсыласын зерттеп үлгерген еді. Ол айлакер әрі ақылды болғанымен, оның бір үлкен кемшілігі бар — ол әйел. Сондықтан ол соғысқа жетекшілік етуге жарамсыз деп есептелді. Шын мәнінде, ол қарулы қақтығыстардан қорқатын сияқты көрінетін, әрқашан келіссөздер жүргізіп, одан қашудың жолын іздейтін. Ол әскери күштеріне ешқашан аса көңіл бөлмеген. Ағылшын флоты салыстырмалы түрде шағын еді, оның кемелері испандық ұлы галеондар (көп палубалы ірі желкенді әскери кемелер) сияқты үлкен әрі қуатты емес болатын. Англия армиясы Испаниямен салыстырғанда өте аянышты еді. Оның үстіне Филипптің бұл істі қаржыландыруға көмектесетін Жаңа Дүниеден (Америкадан) келетін алтыны болды.

Ол басып кіруді 1587 жылдың жазына жоспарлады, бірақ сол жылы сэр Фрэнсис Дрейк Испания жағалауына шабуыл жасап, Кадис портындағы көптеген кемелерді жойып жіберді және үлкен алтын қазыналарын басып алды. Филипп басып кіруді келесі жылға қалдырды, ал оның армиясын ұстау және жаңа галеондар салу шығындары біртіндеп өсе берді. Филипп басып кірудің әрбір егжей-тегжейін өзі қадағалады. Ол 130-ға жуық кемеден тұратын, отыз мыңнан астам адамы бар жеңілмейтін Армаданы (аса ірі әскери-теңіз флоты) аттандырмақ болды. Олар ағылшын флотын оңай жойып, Нидерландыдағы үлкен испан күштерімен қосылып, Ла-Манш бұғазынан өтіп, Лондонға басып кіреді. Онда олар патшайымды қолға түсіріп, Мария Стюартты өлтіргені үшін соттайды; содан кейін Филипп Англия тағына өз қызын отырғызады.

Ақырында, Армада 1588 жылдың мамыр айында жолға шықты, ал шілдеге қарай испан флоты Англияның оңтүстік-батыс жағалауына жетті. Испан галеондары соғыстың белгілі бір түрін жетілдірген еді: олардың көлемі соншалықты үлкен, жау кемелеріне жақын келіп, оларды қармақпен іліп алып, тұтас бір армиямен бортқа басып кіретін. Бірақ олар алысқа ататын зеңбіректері бар, жылдам әрі шағын ағылшын кемелерімен Жерорта теңізінен әлдеқайда толқынды суларда ешқашан шайқаспаған еді. Олардың жолы болмады.

27 шілдеде Армада Кале портына, испан армиясы күтіп тұрған жерден бірнеше миль жерге зәкір тастады. Түн ортасында ағылшындар зәкірде тұрған галеондарға қарай жанып жатқан ағаш пен шайыр тиелген бес бірдей басқарусыз брандерді (өртенген және жау флотын жою үшін жіберілетін кемелер) жіберді. Сол кештегі қатты желдің әсерінен өрт бір кемеден екіншісіне тез тарады. Испан галеондары ашық теңізде қайта топтасуға тырысты, бірақ олардың сабы бұзылып, шашырап кетті, ал жылдам ағылшын кемелері оларды судағы үйректерді атқандай атқылай бастады. Жел тағы да бағытын өзгерткенде, испандықтар Солтүстік теңіздің ең дауылды бөліктеріне, солтүстікке қарай шегінуге мәжбүр болды. Англияны айналып өтіп, Испанияға қайтуға тырысқанда, олар кемелерінің көпшілігінен айырылды және жиырма мыңнан астам испан солдаты қаза тапты. Ағылшындар бірде-бір кемесін жоғалтқан жоқ және тек жүзге жуық адамынан айырылды. Бұл әскери тарихтағы ең ірі жеңістердің бірі болды.

Филипп үшін бұл өміріндегі ең масқара сәт болды. Ол сарайына барып, айлар бойы осы апат туралы ойланып, жападан-жалғыз қамалып отырды. Армада Испанияны мүлдем банкротқа ұшыратты, ал алдағы жылдары Англия гүлденіп, Испания екінші дәрежелі державаға айналды. Елизавета қандай да бір жолмен оны алдап соқты. Оны жек көретін Еуропаның басқа басшылары үшін ол енді жеңілмейтін және сескенетін билеуші болып көрінді. Оны шіркеуден аластатқан және Армадаға ақ батасын берген Рим папасы Сикст V енді былай деп таңғалды: «Оның қалай жақсы басқаратынына қараңдаршы! Ол бар болғаны әйел, аралдың жартысына ғана иелік етеді, бірақ соған қарамастан одан Испания да, Франция да, Империя да — бәрі қорқады! »

Енді Англияда Пәк патшайымның нағыз табыну культі пайда болды. Оны енді «Оның Қасиетті Мәртебесі» деп атай бастады. Оның Лондонда ат үстінде келе жатқанын немесе Темза өзенінде баржамен өтіп бара жатқанын көріп қалу діни тәжірибе сияқты қабылданатын.

Алайда, бір топ бұл күшті аураға азырақ берілді — олар корольдік сарайдағы жас жігіттердің жаңа буыны еді. Олар үшін патшайымның жасы ұлғайып қалғандай көрінді. Олар оның жетістіктерін құрметтегенімен, оны көбіне билікшіл ана бейнесінде көрді. Англия өсіп келе жатқан держава болды. Бұл жас жігіттер ұрыс даласында атын шығарып, халықтың қошеметіне бөленгісі келді. Бірақ Елизавета бұл тілекті үнемі тежеп отырды. Ол Филипптің көзін біржола жою үшін ауқымды науқанды қаржыландырудан немесе француздарға испандықтарға қарсы күресте көмектесуден бас тартты. Олар оны шаршады деп есептеп, Англияны өздерінің жалынды, ержүрек буыны басқаратын уақыт келді деп түсінді. Осы жаңа рухтың символына айналған жас жігіт — Роберт Деверё, Эссекс графының екіншісі болатын.

1566 жылы туған Эссекс сымбатты әрі қызба мінезді еді. Ол патшайымның жас жігіттерге әлсіздігі бар екенін білді және оны тез баурап алып, жаңа сүйіктісіне айналды. Ол патшайымды шын жүректен ұнатып, құрметтеді, бірақ сонымен бірге оның өз тағдырына иелік ететін билігіне іштей наразы болды. Ол оны сынай бастады: көбіне ақшалай көмек сұрайтын. Патшайым оған бәрін берді. Оны еркелеткенді ұнататын сияқты еді. Қарым-қатынас дамыған сайын, Эссекс оны өзі басқара алатын әйел ретінде көре бастады. Ол сарайдағылардың көзінше патшайымды батыл сынайтын болды, ал патшайым бұған көз жұма қарады. Алайда, ол өзіне және достарына жоғары саяси лауазымдар сұрағанда, патшайым шек қойды, сонда ол қатты ашуға мінетін. Әйелдің еркелігіне тәуелді болу оның намысына тиетін! Бірақ бірнеше күннен кейін ол сабасына түсіп, қайтадан сыпайылыққа көшетін.

Саяси биліктен шеттетілген ол атақ пен даңққа жетудің жалғыз жолы — ағылшын армиясын жеңіске бастау екенін түсінді. Елизавета оған континенттегі кейбір шағын әскери экспедицияларды басқаруға рұқсат берді. Оның нәтижелері әртүрлі болды — ол батыл еді, бірақ стратегияға онша емес болатын. Кейін, 1596 жылы ол патшайымды Испания жағалауына Дрейк стиліндегі жорық жасауға көндірді. Бұл жолы оның батылдығы жемісін беріп, жорық сәтті аяқталды. Еуропалық держава ретіндегі жаңа мәртебесіне масаттанған ағылшын халқы үшін Эссекс жаңа айбынның символына айналып, елдің еркесіне айналды. Эссекс мұнымен тоқтағысы келмей, патшайымнан соғыста тағы бір мүмкіндік беруін сұрай берді. Ол патшайымның құлықсыздығын өзінің сарайдағы жауларына, оны көре алмайтын адамдарға жапты.

1598 жылы сарайға Хью О’Нил бастаған ирланд бүлікшілерінің Англия бақылауындағы Ирландия аумағында ойран салып жатқаны туралы хабар жетті. Енді Эссекс Тайронды талқандайтын күшке жетекшілік етуге өз қызметін ұсынды. Ол қайта-қайта өтініп, ақыры Елизавета көнді. Патшайымға деген ықпалына сенімді болған ол бұл жорық үшін ағылшындар бұрын-соңды жинамаған ең үлкен армияны сұрады. Елизавета оның бұл тілегін орындады. Ол алғаш рет патшайымның өзін шынайы бағалағанын сезінді. Патшайымда оны қуантқысы келетіндей ерекше қабілет бар еді. Ол өз ризашылығын білдіріп, жұмысты тез бітіруге уәде берді. Ирландия ол үшін шыңға көтерілудің құралы болмақ еді.

Алайда, ол жаққа барғанда қиындықтар басталды. 1599 жылдың қысы еді; ауа райы сұмдық, ал жер өте батпақты болатын. Ол өзінің орасан зор әскерін алға жылжыта алмады. Ирландықтар ұстатпайтын және партизандық соғыстың (тұтқиылдан шабуылдау әдісі) шеберлері еді. Ағылшындар лагерьлерінде тұсалып қалғанда, мыңдаған солдат аурудан қайтыс болды, ал көбісі қаша бастады. Эссекс сарайдағы көптеген жауларының оның сыртынан әңгіме айтып жатқанын елестете алды. Ол патшайым мен бірнеше министр оны құлату үшін қастандық ұйымдастырып жатқанына сенімді болды.

Ол оны тағы да сынап көрмек болды — қосымша күш сұрады. Патшайым келісті, бірақ оған Тайронды тауып, шайқасуды бұйырды. Кенеттен қысым тым күшейіп кетті, ол патшайым мен оны көре алмайтын сарай адамдарын оны асықтырғаны үшін айыптады. Ол өзінің бұл жағдайына намыстанды және жаздың соңына қарай оның азаптарына біржола нүкте қоятын жоспарды бекітті — ол Тайронмен құпия түрде бітімге келеді, содан кейін Англияға оралып, өз әскерімен Лондонға қарай марш жасайды. Ол патшайымды сарайдағы жауларынан құтылуға мәжбүрлеп, өзінің бас кеңесші ретіндегі орнын қамтамасыз етеді. Ол қатал, бірақ оның дәрежесіне құрметпен қарайтын болады; оны өз әскерімен көргенде, патшайым міндетті түрде көнеді.

Англия арқылы тез жүріп өткен ол бір күні таңертең патшайымның жатын бөлмесіне кенеттен басып кірді, оның мундирі лайға малынған еді. Күтпеген жерден шошып қалған патшайым, оның өзін тұтқындауға немесе мемлекеттік төңкеріс жасауға келген-келмегенін білмесе де, өзін сабырлы ұстады. Ол оған қолын сүюге ұсынып, Ирландия туралы сол күні кейінірек сөйлесетіндерін айтты. Патшайымның сабырлылығы оны есеңгіретіп тастады; бұл ол күткен нәрсе емес еді. Оның Эссекске деген қандай да бір ерекше күші бар еді. Қалай болғанда да, жағдай өзгеріп, енді ол әңгімені түстен кейінге қалдыруға келісті. Бірнеше сағаттың ішінде ол патшайымның солдаттарымен ұсталып, үй қамауына алынды.

Патшайымға деген ықпалына және оның өзін қанша рет кешіргеніне сеніп, ол патшайымға өз іс-әрекеттері үшін кешірім сұрап, бірінен соң бірін хат жаза берді. Патшайым жауап бермеді. Бұрын мұндай ешқашан болмаған еді, бұл оны қорықтырды. Ақырында, 1600 жылдың тамызында патшайым оны босатты. Осыған риза болып және қайтып келуін жоспарлай отырып, ол бар болғаны бір ғана өтініш жасады — оған Англияда тәтті шараптарды сатуға берілген монополиясын (жеке құқығын) қалпына келтіруді сұрады; ол қарызға белшесінен батқан еді және бұл оның негізгі табыс көзі болатын. Оның өкінішіне орай, патшайым оның өтінішін орындаудан бас тартты. Ол қандай да бір ойын ойнап, оған сабақ бергісі немесе оны жуасытқысы келгендей болды, бірақ ол ешқашан басын имек емес еді. Патшайым оны шектен шығарды.

Ол Лондондағы үйіне барып, айналасына Англиядағы барлық наразы ақсүйектерді жинады. Олар бірге патшайымның резиденциясына марш жасап, елді басып алмақ болды. Ол оны әлі де жақсы көретін мыңдаған ағылшындар оның ісін қолдап, әскерінің қатарын толтырады деп болжады. 1601 жылдың ақпан айының басында ол өз жоспарын іске асыра бастады. Оның өкінішіне орай, лондондықтар үйлерінен шықпай, оны елемеді. Кәсіпорынның ақылсыздығын сезген оның серіктері де тез қаша бастады. Іс жүзінде жападан-жалғыз қалған ол өз үйіне шегінді. Ол мұның өзі үшін соңы екенін білді, бірақ ең болмаса соңына дейін қарсылық көрсетпек болды.

Сол күні түстен кейін солдаттар Эссексті тұтқындауға келді. Елизавета жылдам сот ұйымдастырды және Эссекс мемлекетке опасыздық жасағаны үшін кінәлі деп танылды. Бұл жолы Елизавета өлім жазасына кесу бұйрығына қол қоюға іркілген жоқ. Сот кезінде Эссекс өзін өте өркөкірек ұстады. Ол өз кінәсін мойындамай және кешірім сұраудан бас тартып, өлімге баруға бекінді.

Басы шабылардың алдындағы түнде патшайым оны соңғы сәтке дайындау үшін өз діни қызметкерін жіберді. Елизаветаның өкілімен бетпе-бет келіп, оның соңғы сөздерін естігенде, Эссекс егіліп кетті. Патшайымның беделін сезінген, бірақ оған қарсы тұруға тырысқан барлық сәттер, соның ішінде сол күні таңертең патшайымның жатын бөлмесінде оның алдында соншалықты айбынды әрі сабырлы тұрған бейнесі кенеттен оны билеп алды. Ол діни қызметкерге өз қылмыстарын мойындады. Оның санасында Құдай алдындағы алдағы соты мен патшайымның айбыны астасып кетті және ол өз опасыздығының бүкіл ауырлығын сезінді. Ол патшайымның жүзін көз алдына елестетіп, бұл оны қорықтырды. Ол діни қызметкерге: «Мен сізге мойындауым керек, мен бұл елде болған ең үлкен, ең пасық және ең шүкірсіз опасызбын», — деді. Патшайымның оны өлім жазасына кесуі дұрыс екенін айтты. Халықтың ашуын тудырмас үшін ол жеке өлім жазасын сұрады. Соңғы сөзінде ол Құдайдан патшайымды сақтауын тіледі. Ол бұрын ешкім көрмеген немесе сезбеген жуастықпен және тыныш абыроймен өлімге бет алды.

Интерпретация

Елизавета Тюдор патшайым болған кезде, ол өзінің жағдайының өте нәзік екенін түсінді. Әкесінен немесе басқа ағылшын монархтарынан айырмашылығы, оның билеуші ретіндегі сенімі нөлге тең еді, оған сүйенетіндей құрметі де, беделі де жоқ болатын. Ел әлсіреген күйде еді. Ол тым жас еді, саяси тәжірибесі немесе билікке жақын жүріп үйренген сабағы болмады. Иә, жай ғана тақта отыру арқылы ол кейбір мойынсұнушылықты күте алатын еді, бірақ мұндай адалдық өте жұқа болатын және кез келген кішкентай қателік пен дағдарыста өзгеріп кетуі мүмкін еді. Сонымен қатар, бірнеше ай немесе жыл ішінде ол тұрмысқа шығуға мәжбүр болатын, ал өзі білетіндей, егер тез арада ер мұрагер дүниеге әкелмесе, неке көптеген қиындықтарға әкелуі мүмкін еді.

Мұны одан да қиындатқан нәрсе — Елизавета өршіл әрі өте ақылды болатын; ол Англияны басқаруға өзін толықтай қабілетті сезінді. Онда елдің көптеген мәселелерін шешіп, оны еуропалық державаға айналдыру туралы көзқарасы болды. Неке тек ол үшін ғана емес, ел үшін де зиян болар еді. Сірә, ол шетелдік ханзадаға тұрмысқа шығуға мәжбүр болар еді, ал оның адалдығы өз еліне тиесілі болар еді. Ол Англияны континенттегі билік ойындарында пешка ретінде пайдаланып, оның ресурстарын одан әрі сарқар еді. Бірақ оған қарсы осыншама кедергілер тұрғанда, ол Англияны қалайша өз бетінше басқара алады? Ол өзінің әлсіз жағдайын артықшылыққа айналдыруды, өзіндік сенімділік пен беделді қалыптастыруды ұйғарды, бұл ақырында оған кез келген алдыңғы патшадан әлдеқайда жоғары билік беретін еді.

Оның жоспары келесі қисынға негізделді: Сол кездегі корольдер мен патшайымдар өздерінің тектілігі мен жартылай құдайлық мәртебесіне байланысты орасан зор артықшылық сезімімен (билікке заңды түрде ғана құқылымын деп есептеу) билік жүргізетін. Олар толық мойынсұнушылық пен адалдықты күтті. Оларға бұл үшін ештеңе істеудің қажеті болмады; бұл лауазыммен бірге келетін. Бірақ бұл артықшылық сезімінің өз салдары болды. Олардың қол астындағылары құрмет көрсеткенімен, мұндай билеушілерге деген эмоционалды байланыс көп жағдайда терең емес еді. Ағылшын халқы өздері мен монарх арасындағы алшақтықты және олардың билеушілері өздерін қаншалықты аз ойлайтынын сезетін.

Бұл артықшылық сезімі олардың саяси тиімділігін де төмендетті. Үкімет министрлері Генрих VIII сияқты адамның алдында жасқанып, қорқатын, сондықтан олардың бар күші өз ақыл-парасаты мен шығармашылық күштерін пайдалануға емес, патшаның көңілін табуға жұмсалатын. Осындай артықшылық сезімімен билеушілер басқарудың егжей-тегжейіне азырақ көңіл бөлетін, өйткені бұл олар үшін тым жалықтырғыш еді; жаулап алу соғыстары олардың атақ-даңққа жетуінің және ақсүйектерді байытудың негізгі құралына айналды, тіпті мұндай соғыстар елдің ресурстарын сарқып жіберсе де. Бұл билеушілер керемет өзімшіл бола алатын — Генрих VIII соңғы көңілдесіне үйлену үшін Елизаветаның анасын өлім жазасына кесті, мұның өзін қаншалықты тиран (қатыгез билеуші) етіп көрсететініне де қарамады.

Ағылшындардың көзіне ол осындай болып көрінді. Шотландия патшайымы Мария Стюарт көңілдесіне күйеуге шығу үшін өз күйеуін өлтірткен болатын.

Елизаветаның өзін-өзі алдап, асқақ лауазымына сай келетін адалдықты жай ғана күтіп отыруы оңай болар еді. Бірақ ол бұл тұзаққа түспейтіндей ақылды болатын. Ол әдейі кері бағытты таңдады. Ол өзін ешқандай артықшылыққа лайықтымын деп санамады ( Мәртебеге лайықтылық сезімі — адамның еш еңбексіз өзін ерекше құқылы санауы). Ол өзінің нақты жағдайының әлсіз тұстарын үнемі жадында ұстады. Ол адалдықты пассивті түрде күткен жоқ; ол белсенді әрекетке көшті. Ол өзіне қажетті сенім мен беделді уақыт өте келе өз іс-әрекеттері арқылы қалыптастырды. Ол өзінің жанқияр екенін, жасаған әрбір ісі елдің игілігі үшін екенін іс жүзінде көрсетті. Ол бұл міндетте сергек әрі табанды болды. Ол адамдардың (оның қол астындағылардың, министрлерінің, шетелдік қарсыластарының) өзі туралы түсінігін — тәжірибесіз әрі әлсіз әйелден беделді және құдіретті тұлғаға дейін өзгертті. Министрлермен және қарапайым халықпен тығыз байланыс орната отырып, ол адамдардың табиғи құбылмалылығын жеңіп, олардың күш-қуатын Англияны қайта құруға бағыттады.

Оның ағылшын халқының алдында алғаш көрінуі жаңа типтегі көшбасшылықтың негізін қалау үшін шебер жоспарланған болатын. Патшалық салтанатпен қоршалған ол қарапайым халыққа жақындығын көрсетіп, өзін әрі жұбаныш сыйлайтын, әрі айбынды билеуші ретінде танытты. Ол мұны жасанды түрде жасаған жоқ. Жастық шағында дәрменсіздікті сезінген ол Англияның ең кедей еден жуушы әйелінің күйін түсіне алатын. Ол өз іс-әрекетімен олардың жағында екенін және олардың пікіріне құлақ асатынын аңғартты. Ол олардың мақұлдауына ие болғысы келді. Ол бүкіл билігі кезінде осы эмпатияны дамытты, соның нәтижесінде билеуші мен оның қол астындағылар арасындағы байланыс бұрын-соңды болмаған деңгейде нығайды.

Министрлермен жұмыс істеу одан да нәзік әрі қиын болды. Бұл — билікке құштар, эгосы жоғары және әйелден ақылдырақ әрі жоғарырақ екенін сезінгісі келетін еркектер тобы еді. Елді басқару үшін ол олардың көмегі мен ізгі ниетіне тәуелді болды, бірақ егер ол бұл тәуелділігін тым қатты көрсетсе, олар оны басып озар еді. Сондықтан билігінің алғашқы күндерінен бастап ол мынаны ашық білдірді: ол тек іспен айналысады; ол бәрінен де көп жұмыс істейді; ол сарай шығындарын азайтып, өз табысын да құрбан етеді; және барлық әрекет Англияны терең дағдарыстан алып шығуға бағытталады. Ол елдің қаржысы туралы терең білімін және кез келген келіссөздердегі қатал мінезін ерте көрсетті. Кейде министр жеке мүддесін көздегендей көрінсе, ол қаһарын төгетін, ал мұндай ашу-ыза өте сескендіргіш еді.

Дегенмен, ол көбінесе жылы шырайлы және эмпатияға бай болып, осы ер адамдардың көңіл-күйін тап басатын. Көп ұзамай олар оған жағуға және оның мақұлдауын алуға ұмтыла бастады. Сапасыз немесе ақылсыз жұмыс істеу оқшаулануға және салқындыққа әкелетінін түсініп, олар мұны іштей қаламады. Олар патшайымның өзіне қойған жоғары стандарттарына сай өмір сүретінін құрметтеді. Осылайша, ол біртіндеп бұл министрлерді өзі бұрын болған жағдайға қойды: олар өз іс-әрекеттері арқылы оның сенімі мен құрметіне ие болуы керек болды. Енді астыртын әрекет ететін, өзімшіл министрлердің орнына патшайымның жоспарларын жүзеге асыратын біртұтас команда пайда болды және нәтижелер көп күттірген жоқ.

Осындай әдістермен Елизавета өзіне қажетті беделге ие болды, бірақ ол бір үлкен қателік жіберді — Шотландия патшайымы Мария Стюартқа қатысты мәселе. Бұл жағдайда Елизавета өзін министрлерінен артық білетіндей сезініп, мәртебеге лайықтылық сезіміне бой алдырды: оның басқа патшайымды өлім жазасына кесу туралы жеке күмәні бәрінен жоғары тұрды. Ол бұл саясаты үшін құн төледі — халықтың құрметі азайып жатқанын сезінді және бұл оған ауыр тиді. Оның басты бағдары жалпы игілік еді, бірақ бұл жағдайда жалпы игілік үшін Марияны өлім жазасына кесу керек болатын. Ол өзінің қағидаларын бұзып жатқан еді.

Біраз уақыт өткен соң ол қателігін түсінді. Ол өзінің құпия қызметінің басшысына Марияны Елизаветадан құтылу туралы ең ауқымды қастандыққа итермелеуді тапсырды. Марияның бұл қастандыққа қатысы бары туралы нақты дәлелдер пайда болғаннан кейін, Елизавета батыл қадамға барды. Соңында, өз сезімдеріне қарсы шығып, ел игілігі үшін өз қателігін мойындауы оған ағылшындар тарапынан бұрынғыдан да үлкен сенім сыйлады. Бұл сол заманның билеушілерінің қолынан келе бермейтін, қоғамдық пікірге берілген парасатты жауап еді.

Шетелдік қарсыластарына, әсіресе Филипп II-ге келгенде, Елизавета аңғал болған жоқ және жағдайды жақсы түсінді: оның жасаған ешбір ісі оны жоюға бағытталған шексіз қастандықтардан құтқара алмады және құрмет әпермеді. Олар оны тұрмысқа шықпаған патшайым ретінде және қақтығыстар мен соғыстан қорқатын әйел ретінде менсінбеді. Ол мұның бәріне мән бермей, Англияның қаржысын нығайту миссиясын жалғастыра берді. Бірақ Англияға басып кіру қаупі жақындағанда, ол өзінің ұлы стратег екенін дәлелдейтін уақыт келгенін түсінді. Ол Филипптің оны айлакер әрі қатал көшбасшы ретінде бағаламауын өз пайдасына жаратты.

Егер соғыс қажет болса, ол оны мүмкіндігінше үнемді және тиімді жүргізетін. Ол Еуропадағы ең күрделі тыңшылық жүйесін құруға қомақты қаржы жұмсады, бұл оған Испанияның басып кіру жоспарын, соның ішінде шабуыл күнін де алдын ала білуге мүмкіндік берді. Мұндай біліммен ол әскерді ең соңғы сәтте ғана жасақтап, үлкен қаражатты үнемдеді. Ол сэр Френсис Дрейктің Испания жағалаулары мен теңіздегі галеондарға жасаған шабуылдарын қаржыландырды. Бұл Англияның қазынасын байытуға және Армаданың шабуылын кешіктіруге мүмкіндік берді, ал бұл Филипп үшін шығынды еселей түсті.

Шабуылдың бірнеше айдан кейін болатыны анықталғанда, ол тез арада ағылшын флотын күшейтіп, көптеп шығаруға арзан әрі ағылшын теңіздеріне қолайлы шағын және жылдам кемелерді жасатты. Филипптен айырмашылығы, ол шайқас стратегиясын адмиралдардың қолына тапсырды, бірақ бір мәселеде олардың шешімін өзгертті — ол Армадамен Англияға мүмкіндігінше жақын жерде шайқасқысы келді. Бұл ағылшындар үшін тиімді еді, өйткені испан галеондары солтүстіктің дауылды теңіздеріне бейімделмеген болатын, ал өз елін арқалап тұрған ағылшын сарбаздары барын салып шайқасатын еді. Соңында Испания банкротқа ұшырап, бұрынғы айбынын қайтара алмады, ал Елизавета тұсындағы Англия жаңадан көтерілген державаға айналды. Бірақ осы ұлы жеңістен кейін ол Испанияға басып кіріп, оны біржолата күйрету туралы ұсыныстарға қарсы тұрды. Ол даңқ немесе жаулап алу үшін емес, тек елдің мүддесін қорғау үшін соғысты.

Армада жеңілгеннен кейін оның беделі мен сенімі мызғымастай көрінді, бірақ Елизавета ешқашан сақтығын жоғалтпады. Ол жас ұлғайған сайын және табысқа жеткенде, мәртебеге лайықтылық сезімі мен оған тән сезімсіздіктің пайда болатынын білді. Елді жалғыз өзі басқарып отырған әйел ретінде ол мұндай босаңсуға жол бере алмайтын еді. Ол айналасындағылардың көңіл-күйіне сезімталдығын сақтап қалды және сарайдағы жас жігіттердің оған деген көзқарасы мүлдем басқа екенін сезді. Олар оны патшайым ретінде құрметтегенімен, бұл құрмет терең емес еді. Оған тағы да ерлердің өр көкіректігімен күресуге тура келді, бірақ бұл жолы оның арқасүйер жастық сүйкімділігі мен қылымсуы қалмаған еді.

Оның Эссекске қатысты мақсаты — министрлерімен жасағандай, оның жігерін ел игілігіне бағыттау және тізгіндеу болды. Ол оның ақша мен артықшылықтарға деген шексіз қалауын орындап, оны сабырға шақыруға тырысты, бірақ саяси билік беруге келгенде шектеу қойды. Ол мұндай билікке ие болмас бұрын өзін дәлелдеп, патшайымның деңгейіне көтерілуі керек еді. Ол ашуланғанда, патшайым сабырлы әрі тұрақты болып қала берді, осылайша оған өзінің жоғарылығын және өзін-өзі ұстаудың қажеттілігін іштей дәлелдеді. Оны тізгіндеу мүмкін емес екені белгілі болғанда, ол оған өз беделін түсіретіндей астыртын әрекеттерге баруға мүмкіндік беріп, соңында бұл «ісіктен» құтылды. Эссекс өз қылмысы үшін өліммен бетпе-бет келгенде, оны Құдайдың бейнесі емес, билік аурасы осы бір өркөкірек адамды басып тастаған патшайымның айбыны қорықтырды.

Түсініңіз: Қазір арамызда құдіретті патшалар мен патшайымдар болмаса да, көбіміз өзімізді монарх ретінде сезініп әрекет етеміз. Біз қаншалықты аз нәтижеге қол жеткізсек те, жұмысымыз үшін құрметке лайықтымыз деп есептейміз. Ойларымыз қаншалықты таяз немесе тәжірибеміз қаншалықты аз болса да, адамдар біздің идеяларымыз бен жобаларымызға байсалды қарауы керек деп ойлаймыз. Біз шынайы болғанымыз және жақсы ниетіміз үшін адамдар мансабымызда көмектесуі керек деп күтеміз.

Мәртебеге лайықтылық сезімінің бұл заманауи түрі ата-анамыздың бізді тым еркелетіп, жасаған әрбір ісімізді мінсіз етіп көрсетуінен туындауы мүмкін. Сонымен қатар, өмірімізде басымдыққа ие болған технология да бізді еркелетеді. Ол бізге ешқандай күш жұмсамай-ақ орасан зор мүмкіндіктер береді. Біз мұндай күшті қалыпты жағдай деп қабылдап, өмірдегі бәрі тез әрі оңай болуы керек деп күтеміз.

Себебі қандай болса да, бұл сезім бәрімізге жұғады және біз мәртебеге лайықтылық сезімін қарғыс ретінде көруіміз керек. Ол бізді шындықты елемеуге мәжбүр етеді — адамдар біздің кім екеніміз үшін ғана бізге сенуге немесе құрметтеуге міндетті емес. Ол бізді жалқау етеді және болмашы идея немесе алғашқы нобаймен шектелуге итермелейді. Егер өзімізді керемет санасақ, неге біз деңгейімізді көтеріп, өзімізді дамытуға тырысуымыз керек? Ол бізді сезімсіз және тек өзін ойлайтын жанға айналдырады. Өзгелер бізге сенім мен құрмет қарыздар деп есептеу арқылы біз олардың ерік-жігерін, өз бетінше бағалау қабілетін жоққа шығарамыз, бұл олардың ашуын тудырады. Біз мұны байқамауымыз мүмкін, бірақ біз өзімізге деген өшпенділікті оятамыз.

Ал егер біз басшы немесе жетекші болсақ, бұл қарғыстың әсері одан сайын нашарлайды. Біз бейсаналы түрде пассивті болып, адамдар біздің жоғары лауазымымыз үшін адалдық пен құрмет танытуын күтеміз. Егер біздің идеяларымызға күмән келтірілсе, тіпті ең ұсақ мәселеде де біздің зиятымыз бен даналығымыз сұрақ астында қалса, біз бірден қорғанысқа көшіп, шамданамыз. Біз белгілі бір артықшылықтар мен жеңілдіктерді күтеміз, ал егер құрбандыққа бару керек болса, біз қандай да бір жолмен одан босатылуымыз керек деп есептейміз. Егер біз қателік жіберсек, бұл әрқашан біздің бақылауымыздан тыс біреудің, жағдайдың немесе кездейсоқ ішкі бір фактордың кінәсі болып шығады. Біз ешқашан шын мәнінде кінәлі емеспіз.

Біз мұның қол астымыздағыларға қалай әсер ететінін байқамаймыз, өйткені біз тек адамдардың күлкісі мен біздің сөзімізді мақұлдаған қимылдарын ғана көреміз. Бірақ олар біздің ішкі дүниемізді көріп тұр. Олар бізден шығатын осы өркөкіректікті сезеді және уақыт өте келе бұл олардың құрметін азайтып, біздің ықпалымыздан алыстатады. Белгілі бір шекке жеткенде, олар бізге қарсы кенеттен шығуы мүмкін, бұл бізді шошындырады.

Елизавета сияқты, біз де шын мәнінде әлсіз жағдайда екенімізді түсінуіміз керек және қарама-қайшы ұстанымды қабылдауға тырысуымыз керек: біз айналамыздағылардан немесе қол астымыздағылардан ештеңе күтпейміз. Біз қорғаныста немесе күтуде емес, толықтай белсендіміз — өзгелерден алатын барлық нәрсеге, әсіресе олардың құрметіне еңбекпен жету керек. Біз өзімізді үнемі дәлелдеп отыруымыз керек. Біз бірінші кезекте өзімізді және сезімтал эгомызды емес, топтың игілігін ойлайтынымызды көрсетуіміз керек. Біз адамдардың көңіл-күйіне сезімтал болуымыз керек, бірақ шекарамен — тек өзін ғана жарнамалайтындарға біз қатал әрі аяусыз боламыз. Біз айтқан сөзімізде тұрып, басқалардан көбірек жұмыс істейміз, қажет болса өз мүдделерімізді құрбан етеміз және кез келген қателік үшін жауап береміз. Біз топ мүшелерінен біздің ізімізбен жүруін және өздерін дәлелдеуін күтеміз.

Осындай көзқараспен біз мүлдем басқа әсерді байқаймыз. Адамдар біздің ықпалымызға ашылады; біз оларға жақындаған сайын, олар да бізге жақындай түседі. Олар біздің мақұлдауымыз бен құрметімізге ие болғысы келеді. Осындай эмоционалды байланыс арқылы қателіктеріміз оңайырақ кешіріледі. Топтың күш-қуаты шексіз ішкі қақтығыстар мен эголардың шайқасына емес, мақсаттарға жетуге және ұлы істерді тындыруға бағытталады. Және осындай нәтижелерге қол жеткізе отырып, біз уақыт өткен сайын тек өсе беретін билік пен бедел аурасын қалыптастыра аламыз. Біздің айтқан сөзіміз бен ісіміз ерекше салмаққа ие болады, ал беделіміз бізден бұрын жүретін болады.

Бұл... мәжбүрлі түрде бағындыруға апаратын жол. Бірақ асыл мақсатқа апаратын қысқа жол бар, ол — ерікті түрде бағыну. Адамзаттың мүддесі таразыға түскенде, олар өздерінен ақылдырақ деп сенетін адамға қуана бағынады. Мұны кез келген жерден көре аласыз: науқас адам дәрігерден не істеу керектігін қалай жалынса, кемедегі бүкіл ұжым штурманды солай тыңдайды. — Ксенофонт

Адам табиғатының кілттері

Біз, адамдар, бастан кешіретін сезімдеріміз қарапайым әрі таза деп сенгіміз келеді: біз белгілі бір адамдарды жақсы көреміз, ал басқаларын жек көреміз, бір тұлғаны құрметтеп, таңданамыз, ал екіншісіне тек менсінбеушілікпен қараймыз. Шындығында, бұлай болуы сирек. Адам табиғатының іргелі фактісі — біздің сезімдеріміз әрқашан дерлік амбивалентті (бір-біріне қарама-қайшы екі түрлі сезімнің бір мезгілде болуы), олар сирек таза әрі қарапайым болады. Біз бір уақытта сүйіспеншілік пен өшпенділікті немесе таңданыс пен қызғанышты сезіне аламыз.

Бұл амбиваленттілік балалық шағымыздан басталып, қалған өмірімізге үлгі болып қалады. Егер ата-анамыз бізге назар аударып, жақсы көрсе, біз балалық шағымызды «алтын кезең» ретінде жылылықпен еске аламыз. Біздің ұмытып кететініміз — тіпті осындай ата-анамыз болса да, біз олардың сүйіспеншілігі мен қамқорлығына тәуелді болғанымыз үшін іштей ренжитінбіз. Кейбір жағдайларда біз өзімізді тұншыққандай сезінетінбіз. Біз өз ерік-жігерімізді көрсетіп, өз бетімізше тұра алатынымызды дәлелдегіміз келетін. Олардың назарына тым тәуелді болу, егер олар кетіп қалса, біздің қорғансыздығымыз туралы орасан зор үрей туғызуы мүмкін еді. Сондықтан біз сүйіспеншілікпен қатар, белгілі бір өшпенділік пен бағынбауға деген құштарлықты сезінуіміз заңды еді.

Егер олар мейірімді болмаса, кейінірек біз оларға ренжіп, тек олардың салқындығы мен қазіргі жек көру сезімімізді ғана еске аламыз. Бірақ біз бала кезімізде олардың жағымсыз қасиеттеріне көз жұмып, олардың бізге деген қарым-қатынасына қарамастан оларды жақсы көрудің жолдарын іздегенімізді және олардың махаббатына лайық емес болғанымыз үшін өзімізді кінәлағанымызды ұмытып кетеміз. Біздің аман қалуымыз оларға тәуелді болғандықтан, олардың бізге мүлдем мән бермейтінін сезу тым үлкен үрей туғызар еді. Ашу-ыза мен түңілу сәттеріне мұқтаждық пен махаббат сезімдері араласып жүрді.

Сонымен, бала кезімізде бір сезім басым болса, екіншісі оның астында үздіксіз амбивалентті үн ретінде жататын. Ересек жаста біз достарымызбен және жақын серіктестерімізбен де, әсіресе оларға тәуелді және қорғансыз болғанда, осындай амбиваленттілікті бастан кешіреміз. Бұл маңызды амбиваленттіліктің бір себебі — күшті, таза сезімдердің қорқыныштылығында. Олар бақылауды сәтсіз жоғалтуды білдіреді. Олар біздің ерік-жігерімізді жоққа шығаратындай көрінеді. Біз оларды бейсаналы түрде қарама-қайшы немесе қақтығысатын сезімдермен теңестіреміз. Сондай-ақ, бұл біздің көңіл-күйіміздің үнемі өзгеріп, бір-біріне қабаттасып отыруынан туындайды. Себебі қандай болса да, біз өз амбиваленттілігімізді байқамаймыз, өйткені сезімдеріміздің күрделілігі туралы ойлану бізді шатастырады, сондықтан біз кім екенімізді және не сезінетінімізді қарапайым түсіндірулерге сүйенгенді жөн көреміз. Біз айналамыздағы адамдармен де солай істейміз, олардың сезімдерін түсінуді қарапайым әрі қорытылатын деңгейге дейін азайтамыз. Өз ішіміздегі осы амбиваленттілікті байқау үшін бізге үлкен күш пен шынайылық қажет болар еді.

Адам табиғатының бұл іргелі аспектісі біздің көшбасшыларға деген көзқарасымыздан айқын көрінеді, өйткені біз оларды бейсаналы түрде ата-ана бейнесімен байланыстырамыз. Көшбасшыларға деген бұл амбиваленттілік келесідей жұмыс істейді.

Бір жағынан, біз көшбасшылардың қажеттілігін интуитивті түрде сезінеміз. Кез келген топта адамдардың өздерінің тар мақсаттары мен бәсекелес мүдделері болады. Топ мүшелері өз позицияларына сенімсіздік танытып, оны нығайту үшін жұмыс істейді. Осы бәсекелес мүдделерден жоғары тұратын және ауқымды суретті көре алатын көшбасшылар болмаса, топ қиындыққа тап болар еді. Қиын шешімдер ешқашан қабылданбас еді. Кемені ешкім басқармас еді. Сондықтан біз көшбасшылықты аңсаймыз және бұл рөлді атқаратын адам болмаса, бейсаналы түрде бағдарымыздан жаңылып, тіпті есеңгіреп қаламыз.

Екінші жағынан, біз өзімізден жоғары тұрғандардан қорқамыз, тіпті оларды жек көреміз. Біз билік басындағылар өз лауазымдарының артықшылықтарын көбірек билік жинауға және өздерін байытуға пайдаланады деп қорқамыз, бұл жиі кездесетін жағдай. Біз де ерік-жігері бар жаратылыспыз. Көшбасшының қол астында қызмет етуден туындайтын төмендік пен тәуелділікті сезіну бізге ыңғайсыз. Біз өз еркімізді жүзеге асырып, автономиямызды (дербестігімізді) сезінгіміз келеді. Біз көшбасшыларға тән танылу мен артықшылықтарды іштей қызғанамыз. Бұл маңызды амбиваленттілік көшбасшылар теріс пайдаланудың, сезімсіздіктің немесе біліксіздіктің белгілерін көрсеткенде жағымсыз жаққа қарай ауысады. Көшбасшылар қаншалықты құдіретті болса да, біз оларға қаншалықты таңдансақ та, бетінің астында осы амбиваленттілік жатады және ол адамдардың адалдығын өте құбылмалы әрі тұрақсыз етеді.

Биліктегілер тек қызметкерлердің күлкісін және жиналыстардағы қошеметін ғана байқайды және мұндай қолдауды шындық деп қабылдайды. Олар адамдардың өздерінен жоғары тұрғандарға әрқашан құрмет көрсететінін түсінбейді, өйткені олардың жеке тағдыры сол көшбасшылардың қолында және олар өздерінің шынайы сезімдерін көрсетуге батылы бармайды. Сондықтан көшбасшылар тіпті бәрі жақсы болып жатқанның өзінде бар болатын жасырын амбиваленттіліктен сирек хабардар болады. Егер көшбасшылар қателіктер жіберсе немесе олардың билігі шайқалса, олар кенеттен көрінбей жиналып қалған сенімсіздік пен құрметтің жоғалуын көреді, өйткені топ мүшелері немесе қоғам оларға қарсы күтпеген қарқынмен шығады. Кез келген саладағы көшбасшылардың қолдау мен құрметтен қаншалықты тез айырылатынын және олардың соңғы табысы немесе сәтсіздігіне қарай қаншалықты тез бағаланатынын көру үшін жаңалықтарға қарау жеткілікті.

Мұндай құбылмалылық — біз өмір сүріп жатқан қатал демократиялық кезеңнің жемісі, заманауи құбылыс деп сенгіміз келуі мүмкін. Біздің ойымызша, ата-бабаларымыз бізге қарағанда әлдеқайда бағынышты болған. Бірақ бұл олай емес. Ежелгі уақытта, байырғы мәдениеттер мен ерте өркениеттерде бір кездері құрметтелген көсемдер мен патшалар, егер олар қартаю немесе әлсіздік белгілерін көрсетсе; немесе шайқаста жеңілсе; немесе кенеттен құрғақшылық болып, бұл құдайлардың оларға деген батасы тоқтағанын білдірсе; немесе олар топтың мүддесінен гөрі өз руын артық көрсе, олар үнемі өлім жазасына кесілетін. Бұл өлім жазалары үлкен мереке сәттері, көшбасшыларға деген жиналып қалған өшпенділікті шығару уақыты болатын. (Бұл туралы сансыз мысалдарды Джеймс Фрейзердің «Алтын бұтақ» еңбегінен көруге болады).

Мүмкін, біздің ата-бабаларымыз бейсаналы түрде кез келген адамның билікте ұзақ қалуынан қорыққан болар, өйткені олар биліктің аздырушы аспектісін сезген...

Билік; жаңа әрі тың адам келсе, оны жақсырақ бақылауға болады деп есептеді. Қалай болғанда да, олардың мойынсұнуының астында үлкен сақтық жатты. Біз қазір көсемдерімізді өлім жазасына кеспейтін шығармыз, бірақ мұны сайлауда және медиада символикалық түрде жасап, билік басындағылардың рәсімдік құлауына куә болудан ләззат аламыз. Біз оларды жаңбырдың жауамауына кінәламауымыз мүмкін, бірақ экономикадағы кез келген құлдырау үшін айыптаймыз, тіпті экономикада болып жатқан жайттардың көбі олардың бақылауынан тыс болса да. Жаңбыр сияқты, олар сәттіліктің, құдайлардың батасынан айырылғандай көрінеді. Біздің екіұштылық (бір нәрсеге қатысты қарама-қайшы сезімдердің қатар болуы) пен сенімсіздігімізге келетін болсақ, біз ойлағандай өзгере қойған жоқпыз.

Беделдің тарихи негізі

Тарих бойында кейбір көрнекті көсемдер осы тұрақсыздыққа қарсы тосқауыл қоя білді, олар уақыт өте келе ұлы істерді аяқтауға мүмкіндік беретін берік құрмет пен қолдауға ие болды. Біз Мұсаны немесе ежелгі үнді императоры Ашоканы, немесе Периклді, немесе Рим генералы Сципион Африканусты, немесе Елизавета I патшайымды еске аламыз. Қазіргі заманда Авраам Линкольн, Мартин Лютер Кинг, Уоррен Баффет, Ангела Меркель немесе Стив Джобсты мысалға келтіруге болады. Біз мұндай күшті бедел (латынның auctoritas сөзінен шыққан, түпкі мағынасы «өсіру немесе арттыру») деп атаймыз.

Ежелгі римдіктер үшін өз республикасының негізін қалаушылар зор даналыққа ие болған. Олардың ата-бабалары бұл даналықты өздері құрған институттардың қаншалықты мықты әрі ұзақ уақытқа созылғанымен, сондай-ақ өздерінің провинциялық қаласын сол кездегі әлемдегі ең басты державаға қалай айналдырғанымен дәлелдеді. Рим сенаторлары мен көсемдері осы негізгі даналыққа оралып, негізін қалаушылардың мұраттарын бойына сіңірген дәрежеде олар беделге — артқан ықпалға, жоғары абырой мен сенімділікке ие болды. Мұндай көсемдерге жалынды сөздерге немесе күшке жүгінудің қажеті болмады. Рим азаматтары олардың соңынан өз еркімен еріп, идеялары мен кеңестерін қабылдады. Олардың әрбір сөзі мен ісі ерекше салмаққа ие болғандай көрінетін. Бұл оларға қиын шешімдер қабылдауға көбірек еркіндік берді; олар тек соңғы жетістіктерімен ғана бағаланған жоқ.

Римдіктер өте алауыз және биліктегілерге сенімсіздікпен қарайтын халық болған. Олардың саясаты оңай азаматтық соғысқа ұласып кететін, бұл іс жүзінде бірнеше рет орын алды. Беделді сезіндіретін көсемдердің болуы — бұл жауынгерлік рухты тізгіндеудің, істерді тындырудың және бірлікті сақтаудың жолы болды. Бұл үшін мұндай көсемдер күнделікті саяси өмірдің ұсақ-түйегінен жоғары тұратын ең биік мұраттарды бейнелеуі тиіс еді.

Жоғары мақсатқа адалдықты білдіретін бұл Рим моделі беделдің барлық шынайы формалары үшін негізгі элемент болып қала береді. Егер біз бүгінгі әлемде осындай бедел орнатқымыз келсе, осылай әрекет етуіміз керек.

Бедел орнатудың жолдары

Ең алдымен, біз кез келген көсемнің негізгі міндетін түсінуіміз керек — ол алысты болжайтын пайымды ұсыну, жаһандық бейнені көру, топтың игілігі үшін жұмыс істеу және оның бірлігін сақтау. Адамдар өз көсемдерінен дәл осыны қалайды. Біз ешқашан ұсақ, өзімшіл немесе шешімсіз болып көрінбеуіміз керек. Мұндай белгілерді көрсету екіұштылықты тудырады. Болашаққа және ауқымды бейнеге назар аудару біздің ойымыздың негізгі бөлігін алуы тиіс. Осы пайымға сүйене отырып, біз практикалық мақсаттар қойып, топты соған қарай бағыттауымыз керек. Біз тәжірибе мен жаттығу арқылы осы көрегендік процесінің шеберіне айналуымыз қажет.

Мұндай шеберлікке қол жеткізу бізге, тек кеудемсоқ адамдардың жалған сенімділігінен айырмашылығы, өзімізге деген зор сенімділік береді. Біз осы сенімділікті шашқан кезде, адамдар бізге тартылып, соңымыздан ергісі келетін болады.

Сонымен қатар, біз көшбасшылықты қол астымыздағылармен болатын динамикалық қарым-қатынас ретінде көруіміз керек. Біздің ең кішкентай ишарамыздың жеке адамдарға бейсаналық әсер ететінін түсінуіміз қажет. Сондықтан біз өз көзқарасымызға, өзіміз қалыптастыратын тонға (атмосфераға) үлкен мән беруіміз керек. Біз топ мүшелерінің құбылмалы көңіл-күйіне бейімделуіміз қажет. Біз олардың қолдауына ие болдық деп ешқашан ойламауымыз керек. Біздің эмпатиямыз интуитивті болуы тиіс — мүшелер бізге деген құрметін жоғалта бастағанда, біз оны сезуіміз керек. Динамиканың бір бөлігі ретінде біз мынаны түсінуіміз қажет: қол астымыздағыларға құрмет пен сенім көрсеткенде, бұл сезімдер бізге қайтып оралады. Мүшелер біздің ықпалымызға ашық болады. Біз адамдардың ерік-жігерін оятуға, оларды топтың миссиясымен сәйкестендіруге, біздің жоғары мақсатымызды жүзеге асыруға белсенді қатысуға барынша тырысуымыз керек.

Дегенмен, бұл эмпатия ешқашан топтың еркіне көніп, қажетсіз жұмсақ әрі иілгіш болу дегенді білдірмейді. Бұл тек әлсіздіктің белгісі болады. Негізгі міндетімізге — топ үшін пайым ұсыну және оны тиісті мақсаттарға бастау ісіне келгенде — біз қатал әрі мызғымас болуымыз керек. Иә, біз басқалардың идеяларын тыңдап, жақсыларын іске қоса аламыз. Бірақ біздің жалпы бөлшектерді және жаһандық бейнені көбірек меңгергенімізді есте ұстауымыз қажет. Біз әділетті болып көріну үшін саяси қысымдарға берілмеуіміз және өз пайымымызды соның әсерінен әлсіретпеуіміз керек. Біздің бұл пайымымыз саясаттан жоғары тұр. Ол шындық пен болмысты білдіреді. Оны жүзеге асыруға келгенде төзімді де мықты болуымыз керек, ал осы пайымға нұқсан келтіруге тырысатындарға немесе ортақ игілікке қарсы жұмыс істейтіндерге аяусыз болуымыз қажет. Елизавета I патшайым көрсеткендей, қаталдық пен эмпатия бір-біріне қайшы келмейді.

Бедел болмағандағы салдар

Көсемдер беделдің осы қос тірегін — пайым мен эмпатияны орната алмаған кезде, көбіне мынадай жағдай орын алады: топ мүшелері өздері мен басшылық арасындағы байланыстың үзілгенін және алшақтықты сезінеді. Олар іштей өздерінің тек алмастыруға болатын құрал ретінде қаралатынын біледі. Олар бағыттың жоқтығын және оқиғаларға үнемі тактикалық реакция қайтарылатынын сезеді. Осылайша, олар біртіндеп ренжіп, құрметтерін жоғалта бастайды. Олар мұндай көсемдердің айтқандарына азырақ құлақ асады. Олар күн сайын өз мүдделері мен болашағы туралы көбірек ойлайды. Олар фракцияларға қосылады немесе құрады. Олар толық күшімен емес, жарым-жартылай ғана жұмыс істейді.

Мұны сезген мұндай көсемдер көбірек күш көрсетіп, талап қоя бастаса, мүшелер пассивті-агрессивті (араздастықты ашық көрсетпей, жұмысқа кедергі келтіру немесе үнсіз қарсылық таныту арқылы білдіру) бола бастайды. Егер көсемдер иілгіш болып, көбірек қолдау сұрап жалбарынса, мүшелер құрметті тіпті азайтады, бұл жағдай енді топ көсемді басқарып отырғандай әсер береді. Осылайша, мүшелер көсемдер үшін шексіз кедергілер жасайды, ал көсемдер енді топты тауға қарай сүйреп бара жатқандай сезінуі мүмкін. Көсемдердің өздерінің зейінсіздігінен туындаған бұл кедергілер — көптеген басшылардың аз нәрсені тындыруының және ортаңқол болуының себебі.

Екінші жағынан, егер біз жоғарыда сипатталғандай бедел орнату жолымен интуитивті немесе саналы түрде жүретін болсақ, топ динамикасына мүлдем басқаша әсер етеміз. Мүшелердің немесе жұртшылықтың екіұштылығы жойылып кетпейді — бұл адам табиғатына қайшы болар еді — бірақ ол бақылауға болатын деңгейге жетеді. Адамдар әлі де толқып, күмәнданатын немесе көре алмаушылық танытатын сәттері болуы мүмкін, бірақ олар біздің кез келген қателігімізді тезірек кешіріп, күдіктерін артқа тастайды. Біз бұл үшін жеткілікті сенім орнаттық. Сонымен қатар, мүшелер егер біз көсем болмасақ, не болуы мүмкін екенінен — алауыздықтан, айқындықтың жоқтығынан, нашар шешімдерден — қорқа бастайды. Олардың бізге деген мұқтаждығы өте күшті.

Енді біз топ тарапынан болатын көрінбейтін кедергілермен емес, керісінше жағдаймен жұмыс істейміз. Мүшелер ауқымды миссияға қатысып жатқандарын сезінеді. Біз оларды сүйреудің орнына, олардың шығармашылық энергиясын бағыттай аламыз. Осындай адалдық орнаған кезде мақсаттарға жету және пайымды жүзеге асыру оңайырақ болады. Бұл бізге беделдің артқан салмағын береді, мұнда біздің әрбір айтқан сөзіміз бен ісіміз қосымша мәнге ие болады.

Бұл мұратқа жету әрқашан өз қолымызда, егер мүшелер бізге деген құрметі мен сенімін жоғалтса, біз мұны өз кінәміз ретінде көруіміз керек.

Адам табиғатын зерттеушінің тапсырмасы

Адам табиғатын зерттеуші ретінде сіздің міндетіңіз үш жақты:

Біріншіден, сіз адамдардың күш немесе мотивациялық сөздерді қолданбай-ақ қаншалықты ықпал ете алатынын өлшем ретінде пайдалана отырып, бедел феноменінің мұқият бақылаушысына айналуыңыз керек. Бұл процесті өз отбасыңыздан бастаңыз және ата-анаңыздың қайсысы (егер болса) сізге және бауырларыңызға көбірек бедел жүргізгенін бағалаңыз. Өміріңіздегі мұғалімдер мен тәлімгерлерге қараңыз, олардың кейбіреулері сізге тигізген күшті әсерімен ерекшеленді. Олардың сөздері мен көрсеткен үлгісі әлі күнге дейін санаңызда жаңғырып тұр. Өз басшыларыңыздың іс-әрекетін бақылаңыз, олардың тек сізге және басқа жеке тұлғаларға ғана емес, бүкіл топқа тигізетін әсеріне қараңыз. Соңында, жаңалықтардағы түрлі көсемдерге назар аударыңыз. Осы жағдайлардың барлығында олардың беделінің немесе оның жоқтығының қайнар көзін анықтағыңыз келеді. Олардың беделі қай кезде артатынын немесе кемитінін аңғарып, оның себебін түсінуге тырысыңыз. Екіншіден, беделді көрсетуге көмектесетін кейбір дағдылар мен стратегияларды (келесі бөлімді қараңыз) дамытуыңыз керек. Егер сіз көшбасшылық орынға ұмтылып жүрген шәкірт болсаңыз, бұл стратегияларды ерте бастан дамыту қазіргі уақытта сізге әсерлі де тартымды аура береді, бұл сіздің билікке ие болу үшін жаратылғандай болып көрінуіңізге ықпал етеді. Егер сіз қазірдің өзінде көшбасшылық лауазымда болсаңыз, бұл стратегиялар сіздің беделіңізді және топпен байланысыңызды нығайтады.

Осы процестің бөлігі ретінде сіз адамдарға қандай әсер ететініңіз туралы ойлануыңыз керек: сіз үнемі дауласып, өз еркіңізді таңуға тырысасыз ба, өз идеяларыңыз бен жобаларыңызға күткеннен де көп қарсылық табасыз ба? Адамдар сіздің кеңесіңізді тыңдап, басын изеп тұрып, сосын бәрін керісінше істей ме? Егер сіз жаңадан бастап жатсаңыз, кейде бұған амал жоқ — адамдар әдетте иерархияның төменгі сатысындағылардың идеяларын құрметтемейді; дәл сол идеяны бастық айтса, әсері басқаша болар еді. Бірақ кейде бұл жоғарыда сипатталған қағидаларды бұзатын өз іс-әрекеттеріңізден туындауы мүмкін.

Адамдардың жымиысы мен келісім білдірген сөздерін шындық ретінде қабылдамаңыз. Олай істеп тұрғанда олардың шиеленісін байқаңыз; әсіресе олардың іс-әрекеттеріне мән беріңіз. Кез келген ренішті немесе күбірді өз беделіңіздің көрінісі ретінде қабылдаңыз. Жалпы алғанда, сіз басқаларға деген сезімталдығыңызды арттыруыңыз керек, әсіресе адамдардың құрметсіздігін немесе беделіңіздің төмендегенін сезетін сәттерге назар аударыңыз. Бірақ кез келген топтың ішінде «шіріген алмалар», яғни сіз не істесеңіз де күңкілдеп, соңыңыздан ермейтін адамдар болатынын есте сақтаңыз. Олар пассивті-агрессивті болу және кез келген көшбасшының аяғынан шалу үшін өмір сүреді. Оларға эмпатия танытып әуре болмаңыз; оларға ештеңе әсер етпейді. Өнер — оларды мүмкіндігінше тезірек танып, не жұмыстан шығару, не шеттету. Тығыз байланысқан және берілген топтың болуы мұндай қаскөй типтерді бақылауды әлдеқайда жеңілдетеді. 3. Үшіншіден және ең маңыздысы, бедел ұғымының өзі жиі бұрыс түсінілетін және жек көрілетін біздің заманымыздың зиянды алдын ала пайымдауларына берілмеуіңіз керек. Бүгінде біз беделді жалпы көсемдермен шатастырамыз, ал әлемде олардың көбі өз билігін сақтауға және баюға көбірек қызығушылық танытатындықтан, бізде бұл ұғымның өзіне деген күмән туындайды. Біз сондай-ақ қатаң демократиялық заманда өмір сүріп жатырмыз. «Неліктен біз беделді адамның соңынан еріп, мұндай төмен рөлді қабылдауымыз керек? » деп сұрауымыз мүмкін. «Биліктегі адамдар жай ғана жұмысын істеуі керек; бедел — патшалар мен патшайымдардан қалған сарқыншақ. Біз бұдан әлдеқайда алға кеттік», — дейміз.

Беделге деген қазіргі көзқарас және оның қаупі

Бедел мен көшбасшылыққа деген бұл жиіркеніш біздің мәдениетімізге де еніп кетті. Біз енді өнердегі беделді танымаймыз. Әркім — заңды сыншы, ал стандарттар жеке болуы тиіс — ешкімнің талғамы немесе пайымы жоғары деп саналмауы керек. Бұрын ата-ана тәрбиесі беделдің моделі болып саналатын, бірақ қазір ата-аналар өздерін балаларына белгілі бір құндылықтар мен мәдениетті сіңіруші бедел иесі ретінде көргісі келмейді. Оның орнына ата-аналар өздерін көбірек білімі мен тәжірибесі бар тең дәрежелі адамдар ретінде көргенді ұнатады, олардың рөлі — балаларының сезімдерін растау және олардың үнемі көңілді әрі бос болмауын қадағалау. Олар көбіне үлкен достар сияқты. Оқу қызықты болуы тиіс мұғалімдер мен оқушылар арасында да осындай теңестіру динамикасы байқалады.

Мұндай жағдайда көсемдер өздерін көбірек «күтушілер» сияқты сезіне бастайды, олар тек шетте тұрып, топқа дұрыс шешім қабылдауға мүмкіндік беруі және бәрін ортақ келісіммен (консенсуспен) жасауы керек деп есептейді. Немесе олар үшін бәрінен де маңыздысы — бүгінгі таңда қолжетімді ақпарат ағынын игеріп, сандарды есептеу деген ойға беріледі. Деректер мен алгоритмдер қай бағытты таңдау керектігін анықтайды және нағыз бедел — солар деп санайды.

Бұл идеялар мен құндылықтардың барлығының күтпеген салдары бар. Өнерде бедел болмаса, қарсы шығатын ештеңе жоқ, аударатын алдыңғы қозғалыс жоқ, бойға сіңіретін, кейінірек тіпті бас тартатын терең ой жоқ. Тек тез арада жоқ болатын трендтердің бұлдыр әлемі ғана қалады. Ата-ана беделді тұлға болмаса, біз жасөспірім шақтағы маңызды көтеріліс кезеңінен өте алмаймыз, ол кезеңде біз олардың идеяларын қабылдамай, өз болмысымызды табамыз. Біз өзімізді жоғалтып өсеміз, сол болмысты үнемі сырттан іздейміз. Біз өзімізден жоғары және құрметке лайық деп танитын мұғалімдер мен шеберлер болмаса, біз олардың тәжірибесі мен даналығынан үйрене алмаймыз, тіпті кейінірек жаңа әрі жақсырақ идеялармен олардан асып түсуге ұмтыла алмаймыз. Трендтерді болжауға және бізді ұзақ мерзімді шешімдерге бастауға көп күш жұмсайтын көсемдер болмаса, біз адасамыз. Және бұл жағдай қалыпты жағдайға айналған сайын, біз адамдар үнемі бағыт беруші ретінде беделдің қандай да бір түріне мұқтаж болғандықтан, хаос пен белгісіздік кезінде көбейіп кететін беделдің кейбір жалған түрлеріне алданып қаламыз.

Бұл көсемдік пен бағыттың елесін беретін, бірақ шын мәнінде қайда баратыны туралы ешқандай пайымы жоқ, тек өз эгосына қызмет ететін және бақылау сезімін арттыратын идеялар мен іс-әрекеттері бар **«мықты қол» (диктатор)** болуы мүмкін. Бұл халықтың не естігісі келетінін шебер еліктейтін, топқа сезімтал болып көріну және оның қалағанын беру елесін жасайтын **жағымпаз көсем** болуы мүмкін. Бұл бәріне тән стиль мен мәнерді ұстанатын, барынша әділеттілік, көңіл көтеру және консенсус ұсынатын **«дос-көсем»** болуы мүмкін. Бұл сондай-ақ әлеуметтік медиа дәуірінде өте күшті болып бара жатқан **топтың беделі** болуы мүмкін: басқа адамдар не айтып, не істеп жатса, сол ғана шындық және құрметке лайық деп саналады. Бірақ бұл жалжал формалардың барлығы тек көбірек толқуға, хаосқа және қате шешімдерге әкеледі.

Адам табиғатын зерттеушілер ретінде біз беделді тұлғаларға қарсы алдын ала пайымдауымыздың көптеген қауіптерін тануымыз керек. Әлемдегі беделді адамдарды мойындау — бұл біздің төмендігімізді мойындау емес, керісінше, адам табиғатын және мұндай тұлғаларға деген мұқтаждықты қабылдау. Беделді адамдарды өзімшіл немесе тиран ретінде көрмеу керек — негізінде, дәл осы қасиеттер олардың беделін түсіреді. Олар өткеннің сарқыншағы емес, олар қажетті функцияны орындайтын және стилі уақытқа сай бейімделетін адамдар. Бедел өте демократиялық құбылыс болуы мүмкін. Біз мынаны түсінуіміз керек: консенсус, минималды көсем және дос-ата-ана туралы прогрессивті идеялардың астында шын мәнінде жауапкершіліктен, қабылдануы тиіс қиын таңдаулардан, ерекшеленуден және соққыға жығылудан қорқу сезімі жатыр. Біз кері бағытта қозғалуымыз керек, көшбасшылық пен беделмен бірге келетін тәуекелдер мен қауіптерді қабылдауымыз қажет.

Бүгінгі әлемде біз адамдар көбірек өз-өзімізге жұтылған, өз тар мақсаттарымызды ұстанатын тайпалық және табанды бола түстік; бізді басып жатқан ақпарат тасқыны бізді жұтып қойды; көсемдерге келгенде біз бұрынғыдан да құбылмалымыз. Сондықтан жоғары көзқарасы бар, топқа жақсы бейімделген және оны не біріктіретінін сезетін шынайы бедел иелеріне деген қажеттілік ешқашан мұншалықты зор болған емес. Осыған байланысты, бізге өз беделімізді орнату және осындай қажетті рөлді мойнымызға алу міндеті жүктелген.

Бедел орнату стратегиялары

Есіңізде болсын, беделдің мәні — адамдардың сіздің соңыңыздан өз еркімен еруі. Олар сіздің сөзіңіз бен кеңесіңізге құлақ асуды өздері таңдайды. Олар сіздің даналығыңызды қалайды. Әрине, кейде сізге күш қолдануға, марапат пен жазалауға және рухтандыратын сөздер айтуға тура келуі мүмкін. Бұл тек дәреже мәселесі. Мұндай құралдарға мұқтаждығыңыз неғұрлым аз болса, беделіңіз соғұрлым жоғары болады. Сондықтан сіз адамдардың ерік-жігерін оятуға және олардың табиғи қарсылығы мен екіұштылығын жеңуге үнемі ұмтылу туралы ойлануыңыз керек. Келесі стратегиялар дәл осыны жасауға арналған. Олардың бәрін іс жүзінде қолданыңыз.

Өз бедел стиліңізді табыңыз: Шынайылық

Сіз орнататын бедел сіздің мінезіңізден, сізде бар ерекше күшті жақтардан табиғи түрде туындауы керек. Беделдің кейбір архетиптері туралы ойланыңыз: олардың бірі сізге бәрінен де көбірек сәйкес келеді.

Көрнекті архетиптердің бірі — **Құтқарушы**, мысалы, Мұса немесе Мартин Лютер Кинг. Олар адамдарды зұлымдықтан құтқаруға бел буған тұлғалар. Құтқарушылар кез келген әділетсіздікті, әсіресе өздері сәйкестендіретін топқа әсер ететін әділетсіздіктерді мүлдем көтере алмайды. Олардың сенімі өте күшті және көбінесе сөзге шешен келеді, сондықтан адамдар оларға тартылады. Тағы бір архетип — **Негізін қалаушы**. Бұлар саясатта немесе бизнесте жаңа тәртіп орнататындар. Олар әдетте трендтерді жақсы сезеді және қалыптасқан жағдайды (статус-кво) жек көреді. Олар дәстүрлі емес және тәуелсіз ойлайды. Олардың ең үлкен қуанышы — бірдеңені жетілдіру және жаңа нәрсе ойлап табу. Көптеген адамдар табиғи түрде Негізін қалаушылар жағына шығады, өйткені олар прогрестің қандай да бір түрін білдіреді. Осы архетипке жақын — **Көреген өнерпаз**, мысалы, Пабло Пикассо немесе джаз орындаушысы Джон Колтрейн немесе кинорежиссер Дэвид Линч. Бұл өнерпаздар өз саласындағы қалыптасқан ережелерді үйреніп алып, содан кейін олардың астаң-кестеңін шығарады. Олар жаңа стильді аңсайды және оны жасайды. Шеберліктерінің арқасында олар әрқашан аудитория мен соңынан ергендерді табады. Басқа архетиптерге **Шындық іздеуші** (өтірік пен саяси ойындарға төзбейтін адамдар); **Салқынқанды прагматик** (бұзылған нәрселерді жөндеуден басқа ештеңе қаламайтын және шексіз шыдамды адамдар); **Емші** (адамдарды не толықтыратынын және біріктіретінін табуға икемі барлар); **Ұстаз** (адамдарды іс-әрекетке бастауға және қателіктерінен үйренуге мәжбүрлейтін жолды білетіндер) жатуы мүмкін.

Сіз осы архетиптердің бірімен немесе мәдениетте байқалатын кез келген басқасымен өзіңізді сәйкестендіруіңіз керек. Өзіңізге табиғи стильді көрсету арқылы сіз бұл қасиет өзіңізден жоғары тұрғандай әсер қалдырасыз, яғни сіздің әділдік сезіміңіз немесе трендтерді сезу қабілетіңіз ДНҚ-да жазылғандай немесе құдайлардың сыйындай көрінеді. Сіз өз ісіңіз үшін күреспей немесе жаңа тәртіп орнатпай тұра алмайсыз. Бұл табиғилық болмаса, сіздің беделге ұмтылуыңыз тым пайдакүнемдік және манипуляциялық сияқты көрінуі мүмкін, ал қандай да бір істі немесе трендті қолдауыңыз жай ғана билік үшін жасалған айла болып көрінуі мүмкін. Бұл стильді неғұрлым ерте танысаңыз, соғұрлым жақсы; оны шыңдауға, өзіңіздегі және мәдениеттегі өзгерістерге бейімдеуге, адамдарды таңғалдыру және баурап алу үшін жаңа қырларын ашуға көбірек уақытыңыз болады. Және осы стильдің белгілерін басынан бастап қалдыру арқылы...

Мансабыңыздың басынан бастап осындай стильдің белгілерін қалдырсаңыз, бұл сіз еріксіз бағынатын жоғары күш секілді көрінетін болады.

Сыртқа назар аударыңыз: Ұстаным (The Attitude)

Біз, адамдар, табиғатымыздан өз-өзімізге жұтылғанбыз және уақытымыздың көбін ішкі сезімдерімізге, жараларымыз бен қиялдарымызға арнаймыз. Сіз мұны барынша керісінше өзгерту әдетін қалыптастыруыңыз керек. Бұны үш жолмен жасауға болады:

Біріншіден, сіз тыңдау дағдыларын дамытып, өзгелердің сөздері мен бейвербалды ишараларына (дене тілі мен бет әлпеті арқылы берілетін ақпарат) бой алдырасыз. Адамдардың айтқан сөздерінің астарын оқуға өзіңізді жаттықтырасыз. Олардың көңіл-күйі мен қажеттіліктеріне бейімделіп, ненің жетіспейтінін сезесіз. Сіз адамдардың күлкісі мен мақұлдауын шындық деп қабылдамай, оның астында жатқан шиеленісті немесе таңданысты сезе білесіз. Екіншіден, өзіңізді адамдардың құрметіне лайық болуға арнайсыз. Оны тиісті нәрсе деп санамайсыз; сіздің назарыңыз өз сезімдеріңізге немесе лауазымыңыз бен ұлылығыңыз үшін адамдар сізге қарыздар деген ойға (ішкі назарға) аумауы тиіс. Сіз олардың жеке қажеттіліктерін құрметтеу және ортақ игілік үшін жұмыс істеп жатқаныңызды дәлелдеу арқылы құрметке ие боласыз. Үшіншіден, көшбасшылықты үлкен жауапкершілік деп санайсыз, өйткені топтың әл-ауқаты сіздің әрбір шешіміңізге байланысты. Сізді алға жетелейтін нәрсе — назар аударту емес, барынша көп адам үшін ең жақсы нәтижеге қол жеткізу. Сіз өз эгоңызға емес, жұмысқа берілесіз. Сіз өз тағдырыңыз бен топ тағдырын тығыз байланысты деп көріп, топпен терең ішкі байланысты сезінесіз.

Егер сіз осындай ұстанымды танытсаңыз, адамдар оны сезеді және бұл олардың сіздің ықпалыңызға ашылуына жол ашады. Адамдардың көңіл-күйіне сезімтал және нәтижеге соншалықты бағдарланған адамды кездестіру сирек болғандықтан, олар сізге тартыла бастайды. Бұл сізді көпшіліктен ерекшелендіреді және ақыр соңында, танымал болуға деген үмітсіз әрекеттерге қарағанда, осы жолмен көбірек назар аударасыз.

Үшінші көзді дамыту: Көрегендік (The Vision)

Біздің заманымызға дейінгі 401 жылы парсы ханзадасы Дарийдің атынан өз ағасы — патшадан империяны тартып алу үшін соғысқан он мың грек мергені (ақы үшін соғысатын кәсіби сарбаздар), кенеттен жеңілген жақта қалып, Парсы елінің қақ ортасында тұзаққа түседі. Жеңіске жеткен парсылар жалдамалы әскер басшыларын тағдырларын талқылауға шақырып, алдап өлтіргенде, тірі қалған сарбаздарға ертең не өлім жазасына кесілетіні, не құлдыққа сатылатыны белгілі болды. Сол түні олар лагерьде тағдырларына налып, қаңғып жүрді.

Олардың арасында жазушы Ксенофонт та бар еді, ол сарбаздармен бірге еркін репортер ретінде еріп келген болатын. Ксенофонт Сократтың шәкірті ретінде философияны оқыған. Ол ұтымды ойлаудың, жалпы көріністі көрудің, күнделікті өмірдің өтпелі құбылыстарының артындағы жалпы идеяны түсінудің үстемдігіне сенетін. Ол мұндай ойлау дағдыларын бірнеше жыл бойы шыңдаған еді.

Сол түні оның санасында гректердің тұзақтан қалай құтылып, үйлеріне оралуы туралы көрегендік пайда болды. Ол олардың Парсы елі арқылы жылдам әрі жасырын қозғалып, жылдамдық үшін бәрін құрбан етіп жатқанын елестетті. Ол арақашықтықты сақтау үшін тосын сый элементін пайдаланып, дереу жолға шығуды көрді. Ол алдын ала ойланды: жер бедері, таңдалатын бағыт, кездесетін көптеген жаулар, парсыларға қарсы көтерілген азаматтарды қалай пайдалануға болатыны туралы жоспарлады. Ол арбалардан құтылып, жергілікті ресурстармен күн көріп, тіпті қыста да жылдам қозғалуды ұсынды. Бірнеше сағат ішінде ол Жерорта теңізіне және үйге апаратын жылдам ирек бағыт туралы жалпы көрегендігіне сүйеніп, шегінудің барлық егжей-тегжейін құрастырып шықты.

Оның әскери тәжірибесі болмаса да, оның пайымы соншалықты толық әрі сенімді жеткізілгендіктен, сарбаздар оны де-факто (іс жүзіндегі) көшбасшы етіп сайлады. Бұл бірнеше жылға созылды және көптеген қиындықтарды тудырды, бірақ Ксенофонт әр жолы стратегияны анықтау үшін өзінің жаһандық көрегендігін қолданды. Соңында ол зор қиындықтарға қарамастан, оларды аман-есен алып шығып, ұтымды ойлаудың күшін дәлелдеді.

Бұл оқиға беделдің мәнін және оны орнатудағы ең маңызды элементті бейнелейді. Көптеген адамдар қазіргі сәтте қамалып қалған. Олар шамадан тыс реакция білдіруге, үрейге бой алдыруға және топ алдында тұрған шындықтың тар бөлігін ғана көруге бейім. Олар балама идеяларды қарастыра алмайды немесе басымдықтарды белгілей алмайды. Ал салқынқандылықты сақтап, көзқарасын қазіргі сәттен жоғары көтере білетіндер адам санасының көрегендік қабілетін пайдаланып, көрінбейтін күштер мен тенденцияларды көретін «үшінші көзді» дамытады. Олар топтан ерекшеленіп, көшбасшылықтың шынайы қызметін атқарады және болашақты оқи алатын құдайлық қабілетке ие болып көріну арқылы бедел аурасын тудырады. Бұл — кез келген жағдайда жаттықтыруға, дамытуға және қолдануға болатын күш.

Мүмкіндігінше ерте жастан бастап, өзіңізді топты толқытқан эмоциялардан ажыратуға жаттықтырыңыз. Өз пайымыңызды жоғарылатуға, ауқымды көріністі елестетуге мәжбүрлеңіз. Оқиғаларды адамдардың біржақты пікірлерінсіз, шынайы қалпында көруге тырысыңыз. Жаудың көзқарасын қарастырыңыз; сырттай бақылаушылардың идеяларын тыңдаңыз; санаңызды әртүрлі мүмкіндіктерге ашыңыз. Осылайша сіз гештальт (жағдайдың тұтас бейнесі), яғни жағдайдың жалпы формасын сезіне бастайсыз. Болашақта оқиғалардың қалай өрбитінін, әсіресе ненің дұрыс болмауы мүмкін екенін алдын ала болжайсыз. Бұл жаттығуға шексіз шыдамдылық танытыңыз. Оған неғұрлым терең бойласаңыз, болашақты қандай да бір деңгейде болжау қабілетіне соғұрлым ие бола түсесіз.

Наполеон Бонапартпен шайқас алаңында кездескендер оны «ойды оқиды және жоспарларымызды біледі» деп ойлайтын, бірақ ол жай ғана қарсыластарына қарағанда алдын ала тереңірек ойлаған болатын. Ұлы неміс ойшылы және жазушысы Иоганн Вольфганг фон Гете болашақ тенденцияларды болжаудың ерекше қабілетіне ие болғандай көрінетін, бірақ бұл жылдар бойғы зерттеулер мен жаһандық ойлаудың нәтижесі еді.

Көрегендігіңіз қалыптасқан соң, мақсатқа жетудің ақылға қонымды әрі икемді жолын жасап, қазіргі сәттен артқа қарай баяу жұмыс істейсіз. Бұл процеске неғұрлым көп ойлансаңыз, өз жоспарыңызға соғұрлым сенімді боласыз және бұл сенімділік өзгелерге де жұғады. Егер адамдар сіздің пайымыңызға күмән келтірсе, іштей берік болыңыз. Уақыт сіздің дұрыстығыңызды дәлелдейді. Егер мақсаттарыңызға жете алмасаңыз, бұл сіздің ойлауыңыздың жеткілікті деңгейде терең болмағанының белгісі деп қабылдаңыз.

Алдыда жүріп бастаңыз: Тон (The Tone)

Көшбасшы ретінде сіз бәрінен де көп немесе одан да ауыр жұмыс істейтініңізді көрсетуіңіз керек. Өзіңізге ең жоғары стандарттарды қойыңыз. Сіз тұрақты әрі жауапты болуыңыз тиіс. Егер құрбандыққа бару керек болса, топтың игілігі үшін оны бірінші болып сіз жасайсыз. Бұл тиісті «тонды» қалыптастырады. Топ мүшелері сіздің деңгейіңізге көтерілуге және сіздің мақұлдауыңызды алуға тырысады. Олар сіздің құндылықтарыңызды қабылдап, сізге еліктейді. Сізге оларды көбірек жұмыс істету үшін айғайлаудың немесе ақыл айтудың қажеті болмайды. Олар мұны өздері қалайтын болады.

Бұл тонды басынан бастап орнату маңызды. Алғашқы әсер өте маңызды. Егер сіз кейінірек «алдыда жүретініңізді» көрсеткіңіз келсе, бұл қолдан жасалғандай көрініп, сенімсіздік тудырады. Сонымен қатар, алғашқы қаталдықты көрсету де маңызды; егер адамдар басында-ақ сізді басқара аламыз деп ойласа, олар мұны аяусыз жасайды. Әділ шектеулер қойыңыз. Егер мүшелер сіз белгілеген жоғары деңгейге көтерілмесе, оларды жазалаңыз. Сөйлеу немесе жазу мәнеріңіз батыл әрі үзілді-кесілді болсын. Егер бұл билікті асыра пайдалану қорқынышын тудырмаса, адамдар әрқашан көшбасшының күшін құрметтейді. Егер мұндай қаталдық табиғатыңызда болмаса, оны дамытыңыз, әйтпесе бұл лауазымда ұзақ тұрақтай алмайсыз. Өзіңіздің жұмсақ, мейірімді қырыңызды көрсетуге әрқашан уақыт табылады, бірақ жұмсақтықтан бастасаңыз, бұл сіздің оңай көне салатын адам екеніңізді білдіреді.

Қарама-қайшы эмоцияларды ояту: Аура (The Aura)

Көптеген адамдар тым болжамды. Әлеуметтік жағдайларға бейімделу үшін олар белгілі бір тұрақты рөлге енеді — көңілді, жағымды, батыл немесе сезімтал. Олар көрсетуден қорқатын басқа қасиеттерін жасыруға тырысады. Көшбасшы ретінде сіз құпиялырақ болуыңыз және адамдарды баурап алатын тұлға қалыптастыруыңыз керек. Әртүрлі белгілер жіберу арқылы, бір-біріне сәл қайшы келетін қасиеттерді көрсету арқылы сіз адамдарды сізді бірден категорияға бөлуден тоқтатып, сіздің шын мәнінде кім екеніңізді ойлануға мәжбүр етесіз. Олар сіз туралы неғұрлым көп ойланса, сіздің беделіңіз соғұрлым зор болады.

Мәселен, сіз жалпы алғанда мейірімді және сезімталсыз, бірақ мінезіңізде қаталдық пен кейбір мінез-құлық түрлеріне төзбеушілік байқалады. Бұл — өз махаббатын көрсете отырып, шекаралар мен шектеулерді белгілейтін ата-ананың ұстанымы. Бала сүйіспеншілік пен аздаған қорқыныш арасында қалады және осы шиеленістен құрмет туындайды. Жалпы алғанда, ашулану немесе айыптау сәттерін барынша сирек ұстауға тырысыңыз. Сіз көбінесе сабырлы әрі түсіністік танытатындықтан, ашуыңыз кенеттен шыққанда, ол ерекше байқалады және адамдарды шынымен сескендіріп, өкінуге мәжбүр етеді.

Сіз сақтықты кездейсоқ көрсететін батылдықпен ұштастыра аласыз. Мәселелерді ұзақ талқылайсыз, бірақ шешім қабылданған соң, үлкен қуатпен және батылдықпен әрекет етесіз. Мұндай батылдық күтпеген жерден пайда болып, күшті әсер қалдырады. Немесе Мартин Лютер Кинг секілді руханилықты жердегі прагматизммен ұштастыра аласыз. Немесе Елизавета I секілді қарапайым әрі патшалық айбынды бола аласыз. Сонымен қатар, еркектік пен әйелдік қасиеттерді де теңестіре аласыз.

Осыған байланысты сіз топта болу (presence) мен болмау (absence) арасындағы тепе-теңдікті сақтауды үйренуіңіз керек. Егер сіз үнемі көз алдында болып, тым қолжетімді болсаңыз, сіз тым қарапайым көрінесіз. Сіз адамдарға сізді идеалдандыруға орын қалдырмайсыз. Бірақ егер тым алшақ болсаңыз, адамдар сізбен өзін байланыстыра алмайды. Жалпы алғанда, «болмау» жағына сәл көбірек бейім болған дұрыс, сонда топ алдына шыққанда, сіз толқу мен драмалық әсер тудырасыз. Дұрыс жасалса, сіз жоқ кездерде де адамдар сіз туралы ойлайтын болады. Бүгінде адамдар бұл өнерді жоғалтты. Олар әлеуметтік желілердегі әрбір қадамын көрсетіп, тым көп көрінеді. Бұл сізді жақын етіп көрсетуі мүмкін, бірақ сонымен бірге сізді көпшіліктің бірі етіп көрсетеді, ал мұндай қарапайым тұлғамен беделді болу мүмкін емес.

Тым көп сөйлеу де — әлсіздікті әшкерелейтін шамадан тыс қатысудың түрі екенін ұмытпаңыз. Үнсіздік — назар аудартатын болмау мен шегінудің бір түрі; ол өзін-өзі бақылау мен күшті білдіреді; сөйлеген кезде сөзіңіздің әсері зор болады. Сол сияқты, қателік жіберсеңіз, оны тым көп түсіндіріп, кешірім сұрай бермеңіз. Жауапкершілікті қабылдайтыныңызды нақты көрсетіңіз де, әрі қарай жылжыңыз. Өкінішіңіз салмақты болсын; кейінгі іс-әрекеттеріңіз сабақ алғаныңызды көрсетеді. Шабуыл жасалғанда өзіңізді қорғап, шағымданудан аулақ болыңыз. Сіз одан жоғарысыз.

Ешқашан алушы болмаңыз, әрқашан беруші болыңыз: Тыйым (The Taboo)

Адамдардан өздеріне тиесілі деп санаған нәрселерін — ақшасын, құқықтарын немесе жеке уақытын — тартып алу базалық қауіпсіздік сезімін бұзады және сіздің беделіңіз бен жинаған барлық сеніміңізге күмән келтіреді. Сіз топ мүшелерін болашаққа деген сенімсіздікке итермелейсіз. Бұл сіздің көшбасшы ретіндегі заңдылығыңызға күмән тудырады: «Ол тағы не алады? Билікті асыра пайдаланып жүр ме? Бізді алдап келді ме? » деген ойлар туады. Бұның кішкене белгісінің өзі беделіңізге нұқсан келтіреді.

Егер құрбандық қажет болса, оны бірінші болып сіз жасайсыз және бұл жай ғана символдық нәрсе болмауы керек. Ресурстардың немесе артықшылықтардың кез келген жоғалуын уақытша нәрсе ретінде көрсетіңіз және оларды қаншалықты тез қалпына келтіретініңізді түсіндіріңіз. Патшайым Елизавета I-нің жолын қуып, ресурстарды үнемдеуді басты міндетіңіз етіңіз, сонда мұндай жағдайға тап болмайсыз. Жомарт болуға мүмкіндігіңіз болатындай әрекет етіңіз.

Сонымен қатар, адамдарға шамадан тыс уәде беруден аулақ болыңыз. Сол сәтте оларға жасалатын жақсылықтар туралы айту жағымды көрінуі мүмкін, бірақ адамдардың уәделерді есте сақтау қабілеті өте жоғары. Егер орындай алмасаңыз, басқаларды немесе жағдайды кінәласаңыз да, бұл олардың есінде қалады. Егер бұл екінші рет қайталанса, беделіңіз күрт төмендейді. Берген уәдені орындамау — тартып алғанмен бірдей қабылданады.

Беделіңізді жаңартыңыз: Икемділік (Adaptability)

Сіздің беделіңіз сенім мен құрмет тудыратын әрбір әрекетіңізбен бірге өседі. Бірақ жасыңыз ұлғайған сайын, орныққан беделіңіз қасаңданып, ескіруі мүмкін. Сіз билікті тым ұзақ монополиялап алғандықтан, бұрын қаншалықты құрметті болсаңыз да, енді қысым көрсетуші әке фигурасына айнала бастайсыз. Сіздің аураңыз бен шарпатыңызға бағынбайтын жаңа буын міндетті түрде пайда болады. Олар сізді көненің сарқыншағы ретінде көреді. Сондай-ақ, жас ұлғайған сайын адамдардың сізге бағынуын еріксіз күтетіндіктен, төзімсіз әрі тиран болып кету тенденциясы бар.

Бұл қауіптің алдын алудың бірінші қадамы — Елизавета секілді өмір бойы сезімталдықты сақтау, адамдардың сөздерінің астарындағы көңіл-күйді байқау және жаңа келгендер мен жастарға қандай әсер қалдырып жатқаныңызды бағалау. Сол эмпатияны (өзгенің сезімін түсіну қабілетін) жоғалту сіздің ең үлкен қорқынышыңыз болуы керек.

Екінші қадам — сізді икемделуге мәжбүр ететін жаңа нарықтар мен аудиторияларды іздеу. Мүмкін болса, беделіңіздің ауқымын кеңейтіңіз. Өзіңіз толық түсінбейтін жас буынға ұнауға тырысып, өзіңізді күлкіге қалдырмай, жылдар өткен сайын стиліңізді аздап өзгертуге тырысыңыз. Өнерде бұл Пабло Пикассо, Альфред Хичкок немесе Коко Шанель сияқты адамдардың табысының құпиясы болды. Елу жастан асқандардың мұндай икемділігі сізге рухыңыз тірі әрі ашық, ал беделіңіз жаңарған мәңгілік тұлға сипатын береді.

Ішкі бедел

Бәрімізде де жоғары және төменгі «мен» бар. Өмірдің белгілі бір сәттерінде біз осы екі жақтың бірінің басым екенін анық сезінеміз. Бірдеңеге қол жеткізгенде, бастаған ісімізді аяқтағанда, біз осы жоғары «меніміздің» нобайын сеземіз. Сондай-ақ, өзімізден бұрын басқаларды ойлағанда, эгомыздан арылғанда, оқиғаларға жай ғана реакция білдірудің орнына, артқа шегініп, ойланып, ең жақсы жолды жоспарлағанда да соны сезінеміз. Бірақ сонымен бірге, бәрін жеке басымызға қабылдап, ұсақталғанда немесе қандай да бір зиянды ләззат арқылы шындықтан қашқымыз келгенде, уақытты босқа өткізгенде немесе өзімізді шатасқан әрі мотивациясыз сезінгенде төменгі «меніміздің» оянғанын жақсы білеміз.

Біз көбінесе осы екі жақтың арасында жүрсек те, өзімізге мұқият қарасақ, төменгі бөлігіміздің күштірек екенін мойындауымыз керек. Бұл біздің табиғатымыздың қарапайым және жануарлық бөлігі. Егер бізді ештеңе итермелемесе, біз табиғи түрде жалқау болып, тез ләззат алуды көздеп, өз-өзімізбен болып, ұсақ-түйекке бола мұңаямыз. Бұл төменгі жартыны тізгіндеп, жоғары жақты шығару үшін жиі үлкен күш пен саналылық қажет.

Осы екі жақтың арасындағы күресті теңестірудің және таразы басын жоғары жаққа бұрудың кілті — біз «ішкі бедел» деп атайтын нәрсені дамыту. Ол біздің жоғары «меніміздің» дауысы, ар-ожданы ретінде қызмет етеді. Бұл дауыс бұрыннан бар; біз оны кейде естиміз, бірақ ол әлсіз. Біз оның жиілігі мен дыбыс деңгейін арттыруымыз керек. Бұл дауысты мінез-құлық кодексін талап ететін дауыс деп есептеңіз және күн сайын өзімізді оны тыңдауға мәжбүрлеуіміз керек. Ол бізге келесілерді айтады:

Сіз өзіңіз өмір сүріп жатқан мәдениет пен уақытқа үлес қосуға жауаптысыз. Қазір сіз өткендегі миллиондаған адамдардың күресі мен өнертабыстары арқылы өміріңізді салыстыруға келмейтіндей жеңілдеткен еңбегінің жемісін көріп отырсыз. Сіз мыңдаған жылдық тәжірибенің даналығын бейнелейтін білімнің пайдасын көрдіңіз. Мұның бәрін табиғи нәрсе деп қабылдау немесе осы күштердің бәріне лайықтымын деп ойлау өте оңай. Бұл — ерке өскен балалардың көзқарасы және сіз өз бойыңыздағы мұндай ұстанымның кез келген белгісін ұят деп санауыңыз керек. Бұл әлем тұрақты жетілдіру мен жаңаруды қажет етеді. Сіз мұнда тек өз қалауларыңызды қанағаттандыру және басқалардың жасағанын тұтыну үшін емес, сонымен бірге жасау, үлес қосу және жоғары мақсатқа қызмет ету үшін келдіңіз. Осы жоғары мақсатқа қызмет ету үшін сіз өзіңізге ғана тән бірегейлікті дамытуыңыз керек. Басқалардың сіздің кім екеніңізді, нені ұнатып, нені ұнатпауыңыз керек екенін айтатын сөздері мен пікірлерін тыңдауды доғарыңыз. Заттар мен адамдарға өзіңіз баға беріңіз. Не ойлайтыныңызды және неліктен солай сезінетініңізді сұрақ астына алыңыз. Өзіңізді — ішкі талғамыңызды, бейімділігіңізді, сізді қызықтыратын салаларды толық танып біліңіз. Күн сайын өзіңіздің бірегей рухыңыз бен мақсатыңызға сәйкес келетін дағдыларды жетілдірумен айналысыңыз. Өз бірегейлігіңізді көрсететін дүние жасау арқылы мәдениеттің қажетті әртүрлілігіне үлес қосыңыз. Өзіңізді ерекше ететін нәрсені қабылдаңыз. Осы жолды ұстанбау — кейде өзіңізді депрессияда сезінуіңіздің нақты себебі. Депрессия сәттері — ішкі беделіңізді қайта тыңдауға шақыру. Шексіз алаңдатушылықтарға толы әлемде сіз зейініңізді жинап, басымдықтарды белгілеуіңіз керек. Кейбір іс-әрекеттер — уақытты босқа өткізу. Төмен деңгейлі кейбір адамдар сізді төмен тартады, сондықтан олардан аулақ болуыңыз керек. Ұзақ және қысқа мерзімді мақсаттарыңызды назарда ұстап, зейінді әрі сергек болыңыз. Өзіңізге шығармашылық тұрғыдан ізденуге және кезбелікке мүмкіндік беріңіз, бірақ әрқашан негізгі мақсатты ұмытпаңыз. Сіз өз жұмысыңызда ең жоғары стандарттарды ұстануыңыз керек. Кемелдікке ұмтылыңыз, көпшілікке әсер ететін және ұзаққа созылатын дүние жасауға тырысыңыз. Бұған жетпеу — адамдарды үмітсіздендіру және аудиторияңызды жерге қарату, бұл сізді ұялуға мәжбүр етеді. Мұндай стандарттарды сақтау үшін сіз өзіңізді тәртіпке келтіріп, дұрыс жұмыс әдеттерін қалыптастыруыңыз керек. Жұмысыңыздағы егжей-тегжейге үлкен мән беріп, күш-жігеріңізді бағалаңыз. Ойыңызға келген алғашқы идея көбінесе толық емес және жеткіліксіз болады. Идеяларыңыз туралы тереңірек ойланыңыз, кейбіреулерін алып тастаңыз. Алғашқы идеяларыңызға байланбаңыз, керісінше оларды қатал сынаңыз. Өміріңіздің қысқа екенін, оның кез келген күні аяқталуы мүмкін екенін есте сақтаңыз. Осы шектеулі уақытты барынша тиімді пайдалану үшін асығыстық сезімі болуы керек. Сізге дедлайндардың немесе не істеу керектігін айтатын адамдардың қажеті жоқ.

және оны қашан аяқтау керектігін ешкім айтпауы тиіс. Сізге қажетті кез келген мотивация іштен туындайды. Сіз тұлға ретінде бүтінсіз және өзіңізге ғана сенімдісіз.

Бұл ішкі беделмен (авторитетпен) жұмыс істеу мәселесінде біз Леонардо да Винчиді үлгі ретінде ала аламыз. Оның өмірлік ұстанымы ostinato rigore, яғни «айнымас қатаңдық» болды. Леонардоға қандай да бір тапсырыс берілгенде, ол жұмысты барынша шынайы немесе тиімді ету үшін әрбір детальды мұқият зерттеп, берілген тапсырманың шеңберінен шығып кететін. Оған бұлай істеуді ешкім бұйырмаған. Ол өзіне өте қатал және шектен тыс еңбекқор болды. Оның қызығушылықтары жан-жақты болғанымен, белгілі бір мәселені шешуге кіріскенде, ол оған толықтай зейін қоятын. Онда адамзатқа қызмет ету, оның прогресіне үлес қосу сияқты жеке миссия сезімі болды. Осы ішкі беделге сүйене отырып, ол өзіне мұра болып қалған барлық шектеулерден — некесіз туған ұл болуынан, ерте жасында бағыт-бағдар мен білімнің аздығынан асып түсті. Осындай ішкі дауыс бізге де өмір жолымызда кездесетін кедергілерден өтуге көмектеседі.

Мұндай ішкі дауыстың болуы алғашқы қарағанда қатал әрі жағымсыз өмірге әкелетіндей көрінуі мүмкін, бірақ іс жүзінде бәрі керісінше. Мақсатсыз өткен жылдарды көруден, үнемі өзгеріп отыратын мақсаттарға жетуге тырысудан және жастық энергиямызды босқа жұмсаудан асқан бағытсыздық пен күйзеліс жоқ. Сыртқы бедел топтың біртұтастығын сақтауға, оның энергиясын өнімді және жоғары мақсаттарға бағыттауға көмектесетіні сияқты, ішкі бедел де сізге тұтастық пен күш сезімін береді. Сіз өз әлеуетіңізден төмен өмір сүруден туындайтын мазасыздыққа бой алдырмайсыз.

Жоғары «Меніңіздің» (higher self) басымдығын сезіне отырыңыз, сіз кернеуді түсіру үшін төменгі «Меніңізге» кейде ерік бере аласыз және өз Көлеңкеңіздің (Көлеңке — адамның өзі мойындағысы келмейтін жасырын мінез-құлық қырлары) тұтқынына айналмайсыз. Ең бастысы, сізге енді ата-ананың немесе көшбасшының жұбанышы мен нұсқауы қажет емес. Сіз өз-өзіңізге ана да, әке де, көшбасшы да болдыңыз, шын мәнінде тәуелсізсіз және ішкі беделіңізге сәйкес әрекет етесіз.

«Таңдаулы адам, кемел адам ішкі қажеттілікпен өзінен жоғары, өзі ерікті түрде қызметін қабылдайтын қандай да бір стандартқа жүгінуге мәжбүр болады... Біз кемел адамды қарапайым адамнан былай ажыратамыз: біріншісі — өзіне үлкен талаптар қоятын адам, ал екіншісі — өзіне ешқандай талап қоймайтын, барына қанағаттанып, өзіне-өзі дән риза болатын адам. Әдеттегі ойға қайшы, кемел адам... негізінен трансцендентті (адам болмысынан жоғары, асқақ мақсаттар) бір нәрсеге қызмет етуден тұрмаса, өмірдің мәнін сезінбейді. Сондықтан ол қызмет ету қажеттілігін қысым ретінде көрмейді. Кездейсоқ мұндай қажеттілік болмай қалса, ол мазасызданып, өзін мәжбүрлеу үшін қиынырақ, талапшылырақ жаңа стандарт ойлап табады. Бұл — тәртіпке негізделген өмір, асыл өмір». — Хосе Ортега-и-Гассет

16. Жағымды бетперде артындағы қастықты көре біліңіз

Агрессия заңы

Сыртынан қарағанда айналаңыздағы адамдар өте сыпайы және мәдениетті көрінеді. Бірақ бетперде астында олар міндетті түрде сәтсіздіктермен бетпе-бет келеді. Олардың адамдарға әсер ету және жағдайды бақылауға алу қажеттілігі бар. Өз талпыныстарында кедергілерді сезінгенде, олар көбінесе сізді таңғалдыратын айла-шарғылармен өздерін көрсетуге тырысады. Сонымен қатар, билікке деген мұқтаждығы мен оған жетуге деген асығыстығы басқалардан жоғары адамдар да бар. Олар өте агрессивті болып келеді, адамдарды қорқыту, қатыгездік таныту және мақсатына жету үшін кез келген нәрсеге бару арқылы өз дегеніне жетеді. Сіз адамдардың қанағаттандырылмаған агрессивті қалауларын бақылайтын шебер бақылаушыға айналуыңыз керек, арамыздағы созылмалы агрессорлар мен пассивті агрессорларға (қарсылығын ашық емес, тұспалдап немесе әрекетсіздікпен көрсететін адам) ерекше назар аударуыңыз қажет. Сіз қауіпті типтерді көрсететін белгілерді — өткендегі мінез-құлық үлгілерін, айналасындағының бәрін бақылауға деген мазасыз мұқтаждықты тани білуіңіз керек. Олар сізді эмоционалды күйге түсіруге — қорқытуға, ашуландыруға — және дұрыс ойлау қабілетінен айыруға тырысады. Оларға бұл билікті бермеңіз. Өзіңіздің агрессивті энергияңызға келетін болсақ, оны тізгіндеп, өнімді мақсаттарға — өз мүддеңізді қорғауға, мәселелерді тынымсыз энергиямен шешуге, үлкен амбицияларды іске асыруға бағыттауды үйреніңіз.

Әккі агрессор

1857 жылдың соңында Огайо штатының Кливленд қаласында тұратын жиырма сегіз жастағы ағылшын Морис Б. Кларк өзінің жас өміріндегі ең маңызды шешімді қабылдады: ол өнім фирмасындағы (ауылшаруашылық өнімдерін көтерме сатып алу-сатумен айналысатын кәсіпорын) жоғары деңгейдегі сатып алушы және сатушы ретіндегі жайлы жұмысын тастап, дәл осы салада өз бизнесін бастауға бел буды. Оның осы қайнаған қалада кезекті жаңа миллионер болу амбициясы болды және оған жету үшін өз күшіне толық сенді: ол ақша табудың жолын білетін туа біткен пысық адам еді.

Кларк шамамен он жыл бұрын жұмыс берушісін ұрып, естен тандырғаны үшін қамауға алынудан қорқып, Англиядан қашып кеткен болатын. (Оның мінезі әрқашан аздап қызба еді. ) Ол Америка Құрама Штаттарына қоныс аударып, Нью-Йорктен батысқа қарай саяхаттап, түрлі жұмыстар істеді, содан кейін Кливлендке келіп, саудагерлер арасында тез көтерілді. Кливленд өзен мен Эри көлінің бойында орналасқан, Шығыс пен Батысты байланыстыратын маңызды көлік торабы ретінде қызмет ететін, қарқынды дамып келе жатқан қала болатын. Кларк үшін алға ұмтылып, байлық жинаудың бұдан артық қолайлы уақыты болмас еді.

Тек бір мәселе болды — оның бизнесті бастау үшін ақшасы жеткіліксіз еді. Оған капиталы бар серіктес керек болды. Осы туралы ойлана келе, ол бірнеше жыл бұрын екеуі де оқыған коммерциялық колледжде достасқан Джон Д. Рокфеллер есімді жас жігітті бизнес серіктес ретінде таңдады.

Алғашқы қарағанда, бұл біртүрлі таңдау сияқты көрінді. Рокфеллер небәрі он сегіз жаста еді. Ол Hewitt and Tuttle деп аталатын ірі өнім тасымалдау фирмасында есепші болып жұмыс істейтін және көп жағынан Кларктың мүлдем қарама-айшылығы болатын: Кларк сәнді заттарды, құмар ойындарды және әйелдерді жақсы көретін, ақкөңіл әрі айтыс-тартысқа жақын еді. Рокфеллер болса, өз

Ол мұнай өңдеу зауытын сату туралы ойламаған да еді. Барлығы өте тез болды. Оның екіұдай күйін сезген Рокфеллер оған үлкен жанашырлықпен қарап, қарсылықтың пайдасыз екеніне көзін жеткізу үшін Пейнге Standard Oil-дың есеп кітаптарын (қаржылық есеп жүргізілетін құжаттар) тексеруді ұсынды. Пейн бұл ұсыныстан бас тарта алмады, ал бірнеше сағат ішінде көргендері оны таңғалдырды: Standard Oil-дың пайда маржасы оныкінен әлдеқайда жоғары еді. Standard Oil-дың өз бәсекелестерінен қаншалықты озып кеткенін ешкім де сезбеген болатын. Пейн үшін бұл жеткілікті болды және ол Рокфеллердің ұсынысын қабылдады.

Пейннің мұнай өңдеу зауыты сатылғаны туралы хабар, сондай-ақ SIC (South Improvement Company) ұйымының бар екендігі туралы қауесеттер қаладағы басқа зауыт иелерін әбден мазасыздандырды. Пейннің зауытын иеленген Рокфеллер өте тиімді позицияға ие болды.

Бірнеше аптадан кейін қаладағы тағы бір ірі мұнай өңдеу зауыты — Fawcett and Critchley иесі Дж. У. Фосеттке Рокфеллер келіп түсті. Оның бұл жолғы сөзі Пейнге айтқанынан гөрі сәл суықтау шықты: бизнес тым болжаусыз; Кливленд мұнай өндіретін қалалардан алыс орналасқан, сондықтан мұнай өңдеушілер шикі мұнайды жеткізу үшін көбірек ақша төлеуге мәжбүр; олар үнемі тиімсіз жағдайда; мұнай бағасының ауытқуына байланысты олардың көбі банкротқа ұшырайды; Рокфеллер олардың басын біріктіріп, Кливлендке теміржолдармен келіссөзде басымдық бермек; ол оларға үлкен жақсылық жасап, бизнестің ауыр жүгінен босатып, SIC-пен бірге міндетті түрде болатын күйреуге дейін ақшаларын беріп жатыр.

Оның Фосетттің зауыты үшін ұсынған бағасы Пейнге төлегенінен әлдеқайда төмен болды, сол сияқты ұсынылған акциялар мен Standard Oil-дағы лауазым да төмен еді. Фосетт сатуға өте құлықсыз болды, бірақ Standard Oil-дың кітаптарына бір қарағанның өзінде-ақ мысы басылып, Рокфеллердің шарттарына көнді.

Енді Рокфеллер көбірек мұнай өңдеу зауыты иелеріне бара бастады және олар бірінен соң бірі қысымға шыдамай берілді. Өйткені қарсыласу олардың келіссөз жүргізу мүмкіндігін нашарлатып, Рокфеллер ұсынған баға уақыт өткен сайын төмендей берді. Қарсылық көрсеткендердің бірі — Исаак Хьюитт, Рокфеллер жас бухгалтер кезіндегі бұрынғы бастығы еді. Зауытты мұндай төмен бағаға сату Хьюиттті құрдымға жіберуі мүмкін еді. Ол Рокфеллерден рақымшылық жасауын және оның бизнесіне тиіспеуін өтінді. Рокфеллер әдеттегідей жұмсақ әрі сыпайы түрде оған Standard Oil-мен бәсекелесе алмайтынын айтты.

— Менің ақша табудың сіз білмейтін жолдарыңыз бар, — деп түсіндірді ол. Хьюитт өз зауытын өзі қалаған бағаның жартысынан азына сатты.

Наурыз айының ортасына қарай SIC-тің бар екендігі көпшілікке белгілі болды және мұндай ұйымды тарату немесе заңды жауапкершілікке тарту туралы қысым күшейді. Теміржолдар шегінді, Рокфеллер де бұл жаңалыққа аса ренжімегендей сыңай танытты. Мәселе шешіліп, SIC жойылды, бірақ алдағы айларда Кливлендтегі кейбір адамдар бәрі де көрінгендей емес екенін түсіне бастады. SIC ешқашан толық күшіне енбеген еді; ол тек қауесет күйінде қалды және Standard Oil осы қауесеттің негізгі қайнар көзі болған сияқты еді. Осы аралықта Рокфеллер «Кливленд қырғыны» (Cleveland Massacre) деген атпен танымал болған операцияны жүзеге асырды — небәрі бірнеше айдың ішінде ол өз бақылауынан тыс жиырма алты мұнай өңдеу зауытының жиырмасын сатып алды. Эвклид даңғылындағы бұрынғы миллионерлердің көптеген сәнді зәулім үйлері қазір сатылымға шығарылды немесе терезелері тақтаймен шегеленді, өйткені Рокфеллер оларды бизнестен мұқият ысырып тастаған еді. Ол SIC-те барлық шешімді теміржолдар қабылдап жатқандай кейіп танытты, бірақ, бәлкім, бәрі керісінше болған шығар.

Кейінгі жылдары теміржол бизнесіндегілер Standard Oil-дың өсіп келе жатқан күшінен қатты қорқа бастады. Кливленд қырғынынан кейін Рокфеллер дәл осындай тактиканы Питтсбург, Филадельфия және Нью-Йорктегі зауыттарға да қолданды. Оның әдісі әрқашан бірдей болды: алдымен тиісті қаладағы ең ірі зауыттарды нысанаға алады, оларға өзінің ендігі тіпті әсерлі бола түскен есеп кітаптарын көрсетеді, бірнеше «ірі балықты» берілуге көндіреді және басқалардың бойында үрей туғызады. Ал соңына дейін қарсыласқандардың тауарларын аяусыз төмен бағамен сатып, оларды нарықтан қуып шығады. 1875 жылға қарай Рокфеллер Америка Құрама Штаттарындағы барлық ірі мұнай өңдеу орталықтарын бақылауға алды және жарықтандыру үшін қолданылатын негізгі өнім — керосиннің (мұнайдан алынатын жанғыш сұйықтық) бүкіл әлемдік нарығын іс жүзінде монополияға (нарықтағы бірден-бір үстемдік) айналдырды.

Мұндай билік оған теміржол тарифтеріне үлкен ықпал етуге мүмкіндік берді, бірақ жағдайды одан сайын қиындатқан нәрсе — Рокфеллер мұнай тасымалдаудың тағы бір жолы болып табылатын құбыр желісі (мұнай не газ айдайтын құбырлар жүйесі) бизнесіне үстемдік ете бастады. Ол Пенсильвания бойынша құбырлар желісін салды және мұнайды Шығыс жағалауға дейін жеткізуге көмектесетін бірнеше теміржолдарды бақылауға алып, өзінің жеке көлік желілерін құрды. Егер бұл науқан кедергісіз жалғаса берсе, оның позициясы мызғымас болар еді. Осы қауіптен сол кездегі Америкадағы ең ірі және ең қуатты корпорация болып табылатын Pennsylvania Railroad президенті Том Скоттан артық қорыққан ешкім болмады.

Скот өте құрметті өмір сүрді. Азаматтық соғыс кезінде ол Линкольннің әскери министрінің көмекшісі болып қызмет атқарып, Солтүстіктің жеңісіне көмектесу үшін теміржолдардың үздіксіз жұмыс істеуін қамтамасыз етті. Pennsylvania Railroad басшысы ретінде ол компанияның ауқымын шексіз кеңейтуді армандады, бірақ Рокфеллер оған кедергі болды. Standard Oil-мен шайқасатын уақыт келді.

Скоттың Рокфеллермен күресу үшін барлық қажетті ресурстары мен жоспары болды. Соңғы бірнеше жыл ішінде Рокфеллердің айла-амалдарын алдын ала болжай отырып, ол мұнайды зауыттарға жеткізу үшін өз теміржолымен бірлесіп жұмыс істейтін үлкен құбырлар желісін құрды. Ол жаңа құбырлар салуды жеделдетіп, жаңадан ашылған зауыттарды сатып алып, Рокфеллердің алға жылжуын тоқтату үшін өз жеке желісін құрмақ болды, содан кейін оны одан әрі әлсіретуге кіріспек еді. Бірақ оның не істемек болғаны белгілі болғанда, Рокфеллердің жауабы мүлдем күтпеген және өте таңғаларлық болды: Standard Oil Пенсильваниядағы барлық дерлік зауыттарын жауып тастады, нәтижесінде Скоттың құбырлары мен теміржолдарында тасымалдайтын мұнай қалмады. Егер олар қандай да бір жолмен мұнай тауып алса, Рокфеллер оның жүйесінен тыс кез келген зауытқа мұнайды өте төмен бағамен сатып, бағаның қаншалықты түсетініне мән бермеді. Ол сондай-ақ Скоттың пойыз қозғалтқыштары мен дөңгелектерін майлау үшін қажетті мұнайды алуын қиындатты.

Pennsylvania Railroad бұл науқанда шамадан тыс күш жұмсап, тез арада ақша жоғалта бастады, бірақ Рокфеллер де дәл сондай шығынға батуы тиіс еді. Ол «өзара өзін-өзі өлтіруді» мақсат еткендей көрінді. Скот бұл соғысқа тым терең еніп кеткендіктен, шегіне алмады, сондықтан ол жүздеген теміржолшыларды жұмыстан шығарып, қалғандарының жалақысын азайту арқылы шығындарды қысқартуға мәжбүр болды. Скоттың жұмысшылары жалпы теміржол ереуілімен жауап берді, ол тез арада зорлық-зомбылық пен қантөгіске ұласты: жұмысшылар бүкіл штат бойынша тарап, Pennsylvania Railroad-тың мыңдаған жүк вагондарын қиратты. Скот қатал жауап қайтарды, бірақ ереуіл жалғаса берді және Pennsylvania Railroad акционерлері қатты мазасыздана бастады. Осы уақыт бойы Рокфеллер ештеңе жоғалтпайтындай кейіп танытып, сабырлылық сақтап, қысым көрсету науқанын жалғастыра берді.

Скот бұған шыдай алмады. Рокфеллер бұл үлкен шығындарды қандай да бір жолмен көтере алды, ал ол көтере алмады. Оның ақшасы таусылды. Ол тек науқанын тоқтатуға келісіп қана қоймай, Рокфеллерге өзінің мұнай өңдеу зауыттарының, сақтау резервуарларының, кемелері мен құбырларының басым бөлігін сатуға мәжбүр болды. Скот бұл қорлайтын және күтпеген жеңілістен кейін ешқашан есін жия алмады: бір жылдан кейін ол инсульт алып, бірнеше жылдан кейін елу сегіз жасында қайтыс болды.

Рокфеллердің мұнай бизнесіне бақылауы енді толық болып көрінгенімен, Байрон Бенсон есімді кәсіпкер әрі инженер оның кеңейіп жатқан империясына қалай соққы беруге болатыны туралы идея ойлап тапты. Рокфеллер өзінің орасан зор ресурстарымен өз шарттарын қоя алғанымен, ол технологиялық прогреспен бәсекелесе алмады. Рокфеллерге артықшылық берген нәрсе — құбырлардың салыстырмалы түрде қысқа, ең көбі отыз миль болуы еді. Ол бүкіл Пенсильвания бойынша құбыр желілерін құру және зауыттар мен құбырлар арасындағы теміржолдарды бақылау арқылы үстемдік етті. Кімде-кімнің жеке құбыры болса да, ол бәрібір мұнайды әрі қарай тасымалдау үшін Standard Oil-ға тәуелді болатын.

Бірақ егер Бенсон жаңа нәрсе — Батыс Пенсильваниядағы мұнай кен орындарынан Шығыс жағалауға дейін созылатын бір ұзын, үздіксіз құбыр жобаласа ше? Осылайша ол Рокфеллердің желісін айналып өтіп, Шығыс жағалаудағы қалған бірнеше тәуелсіз зауыттарға мұнайды тікелей жеткізіп, олар үшін төмен бағаға кепілдік бере алар еді. Бұл Рокфеллердің екпінін тоқтатып, мұндай ұзақ қашықтыққа созылатын құбырлардың көбеюімен Standard Oil бәсекелестері әділетті шарттарда күресе бастайтын еді.

Бұл оңай болмады. Мұнайдың жол-жөнекей кездесетін төбелер мен таулардан жоғары қарай ағуы үшін жаңа инженерлік шешімдер қажет еді, бірақ Бенсон бұл мәселемен айналысып жатты. Рокфеллердің жаулары көп болғандықтан және оның өсіп келе жатқан монополиясынан көбі қорыққандықтан, Бенсон инвесторлардан осындай құбырды салудың жоғары шығындарын жабуға жететін өте қомақты қаражат жинай алды.

Бенсон өз кәсіпорнын Tidewater Pipeline Company деп атады және 1878 жылы құрылыс басталды. Бірақ ол бірден құбыр жұмысын тоқтатуға бағытталған астыртын әрекеттерге тап болды. Бенсон құрылыс алаңына ауыр материалдарды тасымалдау үшін теміржол цистерналарына тәуелді еді, бірақ Рокфеллер жылдар бойы мұндай вагондардың басым бөлігін сатып алып, нарықты іс жүзінде иелеп алған екен. Бенсон қай жерден цистерна іздесе де, оларды бақылайтын Standard Oil-дың еншілес компанияларына тап болды. Бенсон материалдарды тасымалдаудың басқа жолдарын іздеуге мәжбүр болды, бұл шығындарды арттырып, бағалы уақытты жоғалтты. Осының бәрі оның жұмысты аяқтап, Рокфеллерді алдап соғуға деген жігерін қайрай түсті.

Алайда бұл тек бастамасы ғана еді. Бенсон ақша үнемдеу үшін теңізге баратын жолды мүмкіндігінше жеңілдетуі керек еді, бұл оны Мэриленд штаты арқылы өткізуді білдіретін. Бірақ енді оған Рокфеллердің көптеген пара беру арқылы Мэриленд заң шығарушы органын Standard Oil-ға құбыр жүргізуге ерекше құқық беретін жарғы қабылдатқаны туралы хабар жетті. Бұл Tidewater-дың Пенсильванияның солтүстігіндегі таулы аймақтар арқылы өтуіне, жолдың ұзарып, жұмыстың қымбаттауына әкеп соқты.

Содан кейін ең қауіпті соққы соққы берілді: Рокфеллер кенеттен Пенсильваниядағы Tidewater-дың теңізге барар жолындағы үлкен ауылшаруашылық жерлерін жаппай сатып ала бастады. Standard Oil үшін кез келген баға тиімді көрінді. Бенсон қолдан келгенше қарсыласып, өз жерлерін сатып алуға тырысты, бірақ жергілікті фермерлер арасында Tidewater-ға жерін сатса, құбырдың ұзындығына байланысты мұнай ағып, егінді құртады деген қауесет тарай бастады. Бұл қауесеттің таралуына Standard Oil-дың қатысы бары анық еді және ол өз нәтижесін берді.

Бенсон үшін Рокфеллер оған жан-жақтан шабуыл жасап, шығындар мен қысымды арттырып отырған қатыгез, көрінбейтін жын сияқты болды. Бірақ Бенсон да сондай табанды еді. Егер Рокфеллер бүкіл аңғарды сатып алса, Бенсон тіпті төбелерден асуға тура келсе де, құбырдың бағытын өзгертті. Жол күлкілі ирек-ирек болды, бірақ құбыр шығысқа қарай жылжып, ақыры 1879 жылдың мамырында жағалауға жетті.

Алайда құбыр іске қосылғаннан кейін оның күрделі сорғы жүйесі мұнайды тік беткейлермен жоғары айдай алатынын ешкім де болжай алмады. Шикі мұнайдың алғашқы легі құбырмен баяу жылжып, тіпті ең биік таудан асып, жеті күннен кейін алғашқы тамшылар соңғы нүктеге жетті. Tidewater құбыры сол заманның ұлы инженерлік жетістіктерінің бірі болып саналды, ал Бенсон бір түнде батырға айналды. Ақыры біреу Рокфеллерді алдап соғып, шайқаста жеңіп шықты.

Бірақ Бенсонды таңғалдырғаны — Рокфеллер енді қысымды тіпті күшейтіп жіберді. Tidewater-дың ақшасы таусылып, қорында ештеңе қалмаған еді, ал Рокфеллер Standard Oil-дың жеке құбырлары мен теміржолдарында тарифтерді күрт төмендетіп, мұнайды іс жүзінде тегін тасымалдай бастады. Tidewater тасымалдауға бір тамшы мұнай таба алмады және бұл компанияны тығырыққа тіреді. 1880 жылдың наурызына қарай Бенсон бәрінен шаршап, екі компанияны біріктіретін өзі үшін ең тиімді шарттармен Standard Oil-мен келісімге келді. Бірақ бұл тек алғашқы қадам еді. Алдағы айларда Рокфеллер Tidewater-дың көбірек акцияларын сатып алып, оны толықтай өз бақылауына алды. Оған дейінгі көптеген адамдар сияқты, Бенсон да Рокфеллермен күресе отырып, оны тек күштірек және жеңілмес ете түсті. Мұндай қайтпас күшке қарсы тұруға кімнің үміті болуы мүмкін?

1880 жылдары үйлер мен кеңселерді жарықтандыру үшін керосинге деген сұраныс күрт артты және Рокфеллер нарықты бақылауда ұстады. Бүкіл Америка бойынша жергілікті бақалшылар мен бөлшек саудагерлер Standard Oil енгізген жаңа революциялық жүйені байқай бастады. Компания елдің барлық бұрыштарында сақтау резервуарларын орнатты және керосинді барлық дерлік қалаларға жеткізу үшін цистерна-арбаларды қаржыландырды. Standard Oil саудагерлері компанияның керосинін дүкендерге өздері барып сатып қана қоймай, үйлерді аралап, үй иелеріне жылытқыштар мен плиталарды ең төмен бағамен тікелей сататын болды.

бұл көптеген жергілікті бөлшек саудагерлердің бизнесіне қауіп төндірді және олар наразылық білдіргенде, Standard Oil өкілдері егер саудагерлер тек Standard Oil өнімдерін сататын болса, бұл тәжірибені тоқтататындарын айтатын. Бас тартқандар үшін Standard Oil сол аймақта өз бақал дүкенін ашып, арзан бағамен бүлікші дүкен иелерін бизнестен ысырып тастайтын. Кейбір аймақтарда ашулы саудагерлер Рокфеллерді жек көретін сатушыларға қызмет көрсетуге маманданған Republic Oil сияқты бәсекелес компанияға жүгінетін. Олар Republic Oil-ды Standard Oil-дың жасырын түрде құрғанын және иелік ететінін білмеді.

Осындай іс-әрекеттерімен Рокфеллер өзіне көптеген жау жинады, бірақ олардың ешқайсысы Огайо штатында шағын тәуелсіз мұнай өңдеу зауытын сақтап қалған Джордж Райс сияқты табанды әрі жанкешті болған жоқ. Ол заң шығарушылардан компанияның қызметін тексеруді талап етті. Ол Рокфеллер туралы барлық әшкерелеуші мақалаларды жинаған «Black Death» (Қара ажал) атты ақпараттық бюллетень шығарды. Пайда табу және Рокфеллерге сес көрсету үшін ол нарықты иелеп алған жаңа жүйені айналып өтіп, бірнеше қаланы аралап, өз мұнайын жеке өзі сатуға бел байлады.

Standard Oil оған мән береді деп ойлау қиын еді; оның сатпақ болған мұнай мөлшері өте аз, ал табысы шектеулі болатын. Бірақ ол Луисвиллдегі бөлшек саудагерге небәрі жетпіс баррель керосин сатып үлгергенде, оның мұнайын тасымалдауға келіскен теміржол кенеттен оның өнімін тасудан бас тартты. Ол мұның артында кім тұрғанын білді, бірақ мұнай жөнелтудің басқа, қымбатырақ жолдарын таба алды.

Ол Луисвилл маңындағы басқа қалаға көшті, бірақ ол жерде де оның келетінін алдын ала болжап, одан да төмен бағамен тауар сатып жатқан Standard Oil саудагерлерін жолықтырды. Ол оңтүстікке қарай тіпті кішкентай қалаларға ығыстырылды, бірақ ол жерде де оның жолын бөгеген Standard Oil адамдары болды, көп ұзамай ол бір тамшы мұнай да сата алмай қалды. Олардың барлық жерде тыңшылары бар және оның әр қадамын бақылап отырғандай көрінді. Бірақ бәрінен де ол Рокфеллердің өзінің барлық жерде болатын көлеңкесін сезінді, ол оның кішігірім науқаны туралы біліп, осы ең кішкентай бәсекелесті кез келген жолмен жоюға бел буған еді. Кіммен күресіп жатқанын ақыры түсінген Райс күресті тоқтатып, үйіне қайтты.

1900 жылдардың басында, Рокфеллер Standard Oil басшылығынан кеткеннен кейін, ол американдық жұртшылықты қызықтыра бастады. Ол әлемдегі ең бай адам, планетадағы алғашқы миллиардер еді, бірақ оның шайқастар жүргізу тәсілі мен құрған монополиясы туралы әңгімелер оның мінез-құлқына деген күмән туғызды. Ол атышулы оқшау өмір сүретін адам болды және ол туралы нақты ештеңе білетіндер аз еді. Содан кейін оның көптеген жаулары Standard Oil монополиясын бөлшектеу үшін бірқатар сот істерін қозғады. Рокфеллер куәлік беруге мәжбүр болды және жұртшылықты таңғалдырғаны — ол өздері елестеткендей әзәзіл емес еді.

Бір газет тілшісі хабарлағандай: «Ол ізгілік пен нұрдың бейнесі сияқты көрінеді. Оның сабырлылығын бұзу мүмкін емес еді. . . . Кейде оның жүріс-тұрысы жұмсақ сөгіс сияқты болса, кейде биязы сендіруге ұқсайтын, бірақ ол ешқашан ашуланған немесе шамданған кейіп танытқан емес».

Ол әлемдегі ең жомарт филантроп (мұқтаж жандарға көмектесетін қайырымды жан) ретінде танылып, жұртшылық ол ұсынған арзан мұнайдың қадірін түсінген соң, ол туралы пікірлері өзгерді. Сонымен қатар, Standard Oil-дың негізгі акционері ретінде ол орасан зор ықпалға ие болды және Standard Oil монополиясын таратуға келісті. Оның көлеңкеде бұрынғыша жұмыс істеп жатқанын ешкім білмеді: заңнан саңылаулар тауып, жасырын келісімдер арқылы монополияны сақтап, өз бақылауын жүргізе берді. Ол өз жолын ешкімге бөгеуге рұқсат бермейтін, әсіресе үкіметке.

Интерпретация

Джон Д. Рокфеллердің билікке келу тарихы тарихтағы ең таңғажайып оқиғалардың бірі болып саналуы тиіс. Салыстырмалы түрде қысқа мерзімде (шамамен жиырма жыл) ол қоғамның ең төменгі сатысынан (оның отбасы кедейлікті бастан кешірген) Америкадағы ең ірі корпорацияның негізін қалаушысы мен иесіне айналды, содан кейін көп ұзамай әлемдегі ең бай адам ретінде көрінді. Осы процесте мұндай жағдайларда жиі болатындай, оның тарихы түрлі аңыздармен көмкерілді. Ол капитализмнің не әзәзілі, не құдайы болды. Бірақ осы эмоциялық жауаптардың ішінде қарапайым сұрақтың жауабы жоғалып кетті: қалайша бір адам — ешқандай көмексіз — аз уақыт ішінде осындай орасан зор билікке ие болды?

Егер біз оны мұқият зерттейтін болсақ, бұған жоғары интеллект немесе қандай да бір ерекше талант немесе шығармашылық көрегендік арқылы қол жеткізген жоқ деген қорытындыға келуіміз керек. Онда осы қасиеттердің кейбірі болды, бірақ олар оның орасан зор жетістігін түсіндіруге жеткіліксіз еді. Шын мәнінде, біз мұны бәрінен де кез келген жағдай мен кездескен бәсекелесін толықтай басып тастауға бағытталған қайтпас жігер күшіне жатқыза аламыз.

Рокфеллер өзінің жолында кездескен әрбір мүмкіндікті пайдаланып отырды. Біз мұны агрессивті энергия (алға ұмтылуға және кедергілерді жеңуге бағытталған белсенді күш) деп атаймыз. Мұндай энергияның өнімді мақсаттары болуы мүмкін (бұл туралы толығырақ тараудың соңғы бөлімінен қараңыз) және Рокфеллердің де өз заманындағы қоғамға пайдасын тигізген кейбір жетістіктері болды. Бірақ өте агрессивті адамдарда жиі болатынындай, бұл энергия оны күрделі индустриядағы іс жүзінде барлық билікті монополиялауға итермеледі. Бұл оны барлық бәсекелестерін және кез келген ықтимал бәсекелестікті жоюға, заңдарды өз пайдасына икемдеуге, барлық тәжірибелерді өз қалауы бойынша стандарттауға және соңында осы саладағы инновацияларды тежеуге мәжбүр етті.

Рокфеллердің оқиғасын үйреншікті эмоционалды реакциялардан бөліп қарастырайық. Оған өте агрессивті тұлғалардың табиғатын және көптеген адамдарды өз еркіне неліктен бағындыратынын түсінуге көмектесетін «үлгі» ретінде салқынқандылықпен қарайық. Осылайша біз адам табиғаты туралы құнды сабақтар ала аламыз және билікті монополиялауға тырысатын, көбінесе қалғандарымызға зиянын тигізетін адамдарға қалай қарсы тұруға болатынын үйренеміз.

Рокфеллер ерекше жағдайларда өсті. Оның әкесі Уильям атышулы алаяқ (адамдардың сеніміне кіріп, алдау арқылы пайда табатын адам) болған. Ең басынан бастап әкесі отбасы үшін жағымсыз үлгі қалыптастырды: ол әйелі Элизаны және төрт баласын (Джон ең үлкені еді) Нью-Йорктің батысындағы жұпыны ағаш үйде айлап қалдырып, өзі аймақты аралап, түрлі алаяқтық ойындарын жүзеге асыратын. Осы уақыт ішінде отбасы аман қалу үшін ақшаға өте зәру болатын. Элиза әрбір тиынды үнемдеудің жолын табуы керек еді. Содан кейін әкесі үйінді ақшамен және отбасына арналған сыйлықтармен қайта пайда болатын. Ол көңілді (жақсы әңгімеші) болғанымен, кейде қатыгез, тіпті қатал еді. Содан кейін ол тағы да кетіп қалатын және бәрі қайталанатын. Оның қашан оралатынын болжау мүмкін емес еді, отбасы мүшелері ол үйде болғанда да, болмағанда да үнемі мазасыз күйде жүретін.

Жасөспірім шағында Джон отбасының қаржысына тұрақтылық әкелу үшін жұмысқа баруға мәжбүр болды. Мансап жолында ол балалық шағындағы мазасыздықтардан арыла алмады. Ол өз ортасындағы барлық нәрсені ретке келтіріп, болжамды етуге қатты мұқтаж болды. Ол өзін есеп кітаптарына терең батырды — бухгалтерлік тізімдегі «плюс» пен «минустардан» артық болжамды ештеңе жоқ еді. Сонымен бірге, оның байлық жинауға деген үлкен амбициясы болды; әкесі оның бойына ақшаға деген ішкі сүйіспеншілікті ұялатқан еді.

Сонымен, мұнай өңдеу зауыты арқылы неге қол жеткізуге болатынын алғаш білгенде, ол өзінің үлкен мүмкіндігін көрді. Бірақ оның мұнай бизнесіне деген қызығушылығы бір қарағанда оғаш көрінуі мүмкін. Бұл мүлдем анархиялық, «Жабайы Батыс» ортасы еді; байлық бірнеше айдың ішінде жиналуы немесе жоғалуы мүмкін болатын. Көп жағдайда мұнай бизнесі оның әкесі сияқты еді — қызықты, тез баюды уәде ететін, бірақ қауіпті де болжаусыз. Ол бейсаналы түрде дәл осы себептермен оған тартылды — ол балалық шағындағы ең жаман қорқыныштарын қайта бастан кешіріп, мұнай индустриясына қатаң бақылау орнату арқылы оларды жеңе алар еді. Бұл әкесінің өзін бағындырумен тең болатын. Хаос оны тек жоғары жетістіктерге жетелейтін, өйткені ол оның жабайылығын ауыздықтау үшін екі есе көп жұмыс істеуі керек еді.

Осылайша, бизнестің алғашқы жылдарында біз оның кейінгі барлық әрекеттерін қозғайтын негізгі факторды — бақылауға деген шектен тыс қажеттілікті көре аламыз. Бұл тапсырма неғұрлым күрделі және қиын болса, ол осы мақсатқа жету үшін соғұрлым тынымсыз энергияны жұмсайтын. Осы қажеттіліктен екіншісі, кем емес маңыздысы туындады — өзінің агрессивті әрекеттерін әлем алдында және өз алдында ақтау. Рокфеллер терең діндар адам болған. Ол өз әрекеттерінің қозғаушы күші адамдарды бақылау және осы мақсат үшін қажетті орасан зор ақшаны иемдену деген оймен өмір сүре алмайтын еді. Бұл өзін тым ұсқынсыз және жансыз етіп көру болар еді.

Мұндай ойды басу үшін ол біз агрессордың нарративі (өзін-өзі ақтау тарихы) деп атайтын нәрсені құрастырды. Ол билікке ұмтылуы қандай да бір жоғары мақсатқа қызмет ететініне өзін сендіруі керек еді. Ол кезде протестанттар арасында көп ақша табу — Құдайдың шапағатының белгісі деген сенім болған. Байлық арқылы діндар адам қоғамға қайтарып, жергікті приходқа қолдау көрсете алатын. Бірақ Рокфеллер бұдан да ары кетті. Ол мұнай бизнесінде тәртіп орнатуды ғаламдағы тәртіп сияқты илаһи миссия деп санады. Ол американдық отбасыларға арзан баға мен болжамдылық әкелу жолындағы «крест жорығында» жүргендей еді. Standard Oil-ды (Рокфеллердің мұнай компаниясы) монополияға айналдыру оның терең діни нанымдарымен біте қайнасып кетті.

Осы жорыққа шын жүректен сенгендіктен, бәсекелестерін аяусыз басқару және күйрету, заң шығарушыларды сатып алу, заңдарды аяқасты ету, Standard Oil-ға жалған бәсекелес кәсіпорындар құру, ереуілдің (Пенсильвания теміржолымен) күш көрсетуін қоздыру және пайдалану оның ар-ұжданын мазаламады. Осы нарративке сену оны одан сайын жігерлі және агрессивті етті, ал оған тап болғандар үшін бұл түсініксіз болуы мүмкін еді — мүмкін оның істерінде қандай да бір жақсылық бар шығар; мүмкін ол ақыр соңында ібіліс емес шығар.

Соңында, бақылау туралы арманын жүзеге асыру үшін Рокфеллер өзін адамдарды және олардың психологиясын шебер түсінетін тұлғаға айналдырды. Ол үшін түрлі бәсекелестердің бойынан бағалайтын ең маңызды қасиет — олардың салыстырмалы ерік-жігері мен төзімділігі еді. Ол мұны адамдардың дене тілінен және олардың іс-әрекеттерінің сипатынан сезе алатын. Оның анықтауынша, адамдардың көбі әлсіз. Олар негізінен күн сайын өзгеріп отыратын эмоцияларына еріп кетеді. Олар өмірде бәрі оңай болғанын қалайды және ең аз қарсылық жолын таңдауға бейім. Олардың ұзаққа созылған шайқастарға шыдамы жетпейді. Олар ақшаны өздерінің яхталары мен зәулім үйлері үшін, рахат пен жайлылық әкелетіні үшін қалайды. Олар өз эгосын қанағаттандыру үшін күшті болып көрінгісі келеді. Оларды қорқытыңыз немесе басын қатырыңыз, не болмаса оңай жолды ұсыныңыз, сонда олар оның мықтырақ ерік-жігеріне бағына салады. Егер олар ашуланса, тіпті жақсы. Ашу тез басылады, ал Рокфеллер әрқашан ұзақ мерзімді ойын жүргізетін.

Оның өз жолындағы әрбір қарсыласымен қалай ойнағанына қараңыз. Кларкпен ол оның тәкаппарлығын мұқият қоректендіріп, оны әдейі ашуландырды, нәтижесінде Кларк Рокфеллерден тезірек құтылу үшін зардаптары туралы көп ойланбастан аукционға келісе салды. Полковник Пайн даңққұмар және ашкөз адам еді. Оған көп ақша мен жақсы лауазым беріңіз, сонда ол қанағаттанып, Рокфеллерге өз зауытын өткізе салады. Басқа зауыт иелері үшін SIC-ті қолайлы «қорқыныш нысаны» ретінде пайдаланып, белгісіз болашақ туралы қорқыныш ұялатты. Оларды оқшауланған және әлсіз сезіндіріп, дүрбелең туғызды. Иә, оның зауыттары кітаптарында көрсетілгендей тиімдірек болды, бірақ басқа иелер Рокфеллердің өзі де бизнестің көтерілуі мен құлдырауына олар сияқты осал екенін түсіне алмады. Егер олар оның науқанына қарсы біріккенде, оған төтеп бере алар еді, бірақ олар дұрыс ойлауға қабілетсіз болатындай эмоционалды күйге түсті және өз зауыттарын оңай берді.

Скоттқа келгенде, Рокфеллер оны Standard Oil-дың оның бизнестегі басым позициясына төндірген қаупіне ашуланған қызба адам ретінде көрді. Рокфеллер Скоттпен соғысты құптап, оған орасан зор ақша жинау арқылы дайындалды. Ол жай ғана одан ұзақ шыдайтын еді. Ол өзінің ерекше тактикасымен Скотты неғұрлым ашуландырған сайын, Скотт соғұрлым абайсыз және ойланбай әрекет етіп, теміржол ереуілін басуға тырысты, бұл оның позициясын тек әлсірете түсті. Бенсонның бойынан Рокфеллер өз кемеңгерлігіне ғашық және Standard Oil-ды жеңген бірінші адам ретінде назар аударғысы келетін типті таныды. Оның жолына кедергілер қою оны одан сайын тырысуға итермелеп, қаржысын әлсірете түсетін. Ол Рокфеллердің тынымсыз қысымынан шаршаған кезде, оны соңында сатып алу оңай болатын еді.

Қосымша шара ретінде Рокфеллер әрқашан қарсыластарын асықтыру және шыдамсыздандыру стратегиясын қолданатын. Кларктың аукционға дайындалуға бір-ақ күні болды. Зауыт иелері егер оған сатпаса, бірнеше айдан кейін күйрейтінін білді. Скотт пен Бенсон өз шайқастарында асығуға мәжбүр болды, әйтпесе ақшасы таусылатын еді. Бұл оларды көбірек эмоционалды етіп, стратегия құру қабілетін төмендетті.

Түсініңіз: Рокфеллер — сіз өз салаңызда кездестіруіңіз мүмкін тұлғаның типі. Біз бұл типті қарапайым агрессор-дан (өзін ұстай алмайтын, дөрекі күш қолданатын тұлға) айырмашылығы, күрделі агрессор (өз мақсатына жету үшін айла мен психологиялық қысымды қолданатын адам) деп атаймыз. Қарапайым агрессорларның шыдамы өте қысқа. Егер біреу оларда төмендік немесе әлсіздік сезімін оятса, олар бірден ашуланады. Оларда өзін-өзі бақылау жетіспейді, сондықтан олар өмірде алысқа бармайды, ерте ме, кеш пе тым көп адамды қорлап, ренжітеді. Күрделі агрессорлар әлдеқайда қу. Олар жоғары лауазымдарға көтеріледі және сол жерде қала алады, өйткені олар өз айла-амалдарын жасыруды, назарды басқа жаққа аударатын бетперде киюді және адамдардың эмоцияларымен ойнауды біледі. Олар адамдардың көбі текетіресті немесе ұзақ күресті ұнатпайтынын біледі, сондықтан оларды қорқыта алады немесе шаршата алады. Олар өздерінің агрессиясына сенетіндей-ақ, біздің жуастығымызға да сүйенеді.

Сіз кездестіретін күрделі агрессорлар Рокфеллер сияқты керемет табысты болуы міндетті емес. Олар сіздің бастығыңыз, бәсекелесіңіз немесе тіпті жоғары өрлеп бара жатқан қу әріптесіңіз болуы мүмкін. Оларды бір қарапайым белгі арқылы тануға болады: олар баратын жеріне ерекше таланттары арқылы емес, негізінен өздерінің агрессивті энергиясы арқылы жетеді. Олар өз жұмысының сапасынан көрі билік жинауды жоғары бағалайды. Олар өз позицияларын нығайту және кез келген бәсекелестікті немесе сынақты басып тастау үшін не қажет болса, соның бәрін жасайды. Олар билікті бөліскенді ұнатпайды.

Мұндай типпен жұмыс істегенде, сіз ашулануға немесе қорқуға бейім боласыз, бұл олардың беделін арттырып, олардың пайдасына ойнайды. Сіз олардың зұлым мінезіне тым көп мән беріп, олардың іс жүзінде не істеп жатқанына мұқият назар аудармайсыз. Сіз көбінесе олардың сыртқы көрінісіне немесе олар тудырған күштің иллюзиясына, олардың агрессивті беделіне бағынасыз. Олармен күресудің жолы — эмоционалдық температураны төмендету. Алдымен мифке немесе аңызға емес, жеке адамға қараудан бастаңыз. Олардың негізгі мотивациясын түсініңіз — қоршаған ортаны және айналасындағы адамдарды бақылауға алу. Рокфеллер сияқты, бұл бақылауға деген қажеттілік мазасыздық пен сенімсіздіктің қабаттарын жасырады. Сіз оның ішіндегі болжап болмайтын кез келген нәрседен зәресі ұшқан, қорыққан баланы көруіңіз керек. Осылайша сіз олардың беделін түсіріп, сізді қорқыту қабілетін төмендете аласыз.

Олар сіздің ойларыңыз бен реакцияларыңызды бақылағысы келеді. Сезімдеріңізге емес, олардың әрекеттеріне және өз стратегияларыңызға назар аудару арқылы оларды бұл күштен айырыңыз. Олардың нақты мақсаттарын талдап, болжаңыз. Олар сізге ешқандай таңдау жоқ, берілу — бұл жалғыз және ең жақсы жол деген ойды ұялатқысы келеді. Бірақ сізде әрқашан таңдау бар. Тіпті олар сіздің бастығыңыз болса да және сіз қазіргі уақытта бағынуға мәжбүр болсаңыз да, сіз өзіңіздің ішкі тәуелсіздігіңізді сақтай аласыз және олар қателесіп, әлсіреген күнді күтіп, олардың осал тұстарын білуіңізді пайдаланып, оларды құлатуға көмектесе аласыз.

Олардың нарративін және назарды басқа жаққа аударатын қу әрекеттерін аңғарыңыз. Олар көбінесе өздерін басқалардан таза немесе өзгелердің зұлымдығының құрбаны ретінде көрсетеді. Олар өз сенімдерін неғұрлым қатты жарияласа, соғұрлым олардың бірдеңені жасырып жатқанына сенімді бола аласыз. Кейде олар сүйкімді және харизматикалық болып көрінуі мүмкін екенін ескеріңіз. Мұндай сыртқы көріністерге алданбаңыз. Олардың мінез-құлық үлгілеріне қараңыз. Егер олар бұрын адамдардан бірдеңе тартып алса, олар қазір де солай істей береді. Мұндай типтерді қаншалықты мейірімді және сүйкімді көрінсе де, ешқашан серіктес ретінде қабылдамаңыз. Олар сіздің ауыр жұмысыңызды пайдаланып, кейін бақылауды тартып алғанды ұнатады. Олардың нақты күші мен агрессивті ниеттерін шынайы бағалау — сіздің ең жақсы қорғанысыңыз.

Агрессорларға қарсы іс-қимыл жасағанда, сіз де олар сияқты күрделі әрі айлакер болуыңыз керек. Олармен тікелей шайқасуға тырыспаңыз. Олар тым тынымсыз және әдетте тікелей текетіресте сізді жеңіп кететіндей билікке ие. Сіз олардан айлаңызды асырып, күтпеген шабуыл бағыттарын табуыңыз керек. Олардың нарративіндегі екіжүзділікті немесе олар жұрттан жасырғысы келген өткендегі лас істерін әшкерелеумен қорқытыңыз. Сізбен шайқасу олар ойлағаннан да қымбатқа түсетінін, сіз де қорғану үшін аздап «лас» ойнауға дайын екеніңізді көрсетіңіз. Егер сіз өте ақылды болсаңыз, салыстырмалы түрде әлсіз және қорғансыз болып көрініп, оларды өзіңіз дайындаған абайсыз шабуылға итермелеңіз. Көбінесе ең дана стратегия — олардан зардап шеккен басқа адамдармен бірігу, сан арқылы күш пен ықпал тудыру.

Есіңізде болсын, агрессорлар көбінесе өз дегеніне жетеді, өйткені сіз олармен күресу арқылы қазіргі уақытта тым көп нәрсені жоғалтып аламын деп қорқасыз. Бірақ сіз оның орнына ұзақ мерзімді перспективада нені жоғалтуыңыз мүмкін екенін есептеуіңіз керек — олар үстемдікке ие болғаннан кейін өз салаңыздағы билік пен кеңею мүмкіндіктерінің азаюы; оларға қарсы тұрмау арқылы өзіңіздің қадір-қасиетіңіз бен өзін-өзі бағалау сезіміңізді жоғалту. Бағыну мен жуастық сіздің әл-ауқатыңыз үшін ауыр зардаптары бар әдетке айналуы мүмкін. Агрессорлардың болуын өз жауынгерлік рухыңызды ояту және өз сенімділігіңізді арттыру үшін пайдаланыңыз. Агрессорларға қарсы тұру және олардан айла асыру — біз адамдар үшін ең қанағаттанарлық және асыл тәжірибелердің бірі болуы мүмкін.

«Адамдар — тек шабуыл жасалғанда ғана өзін қорғайтын, махаббатқа құштар, жуас әрі мейірімді жаратылыс емес... Агрессияға деген күшті құштарлық олардың табиғи болмысының бір бөлігі ретінде есептелуі керек». — Зигмунд Фрейд

Адам табиғатының кілттері

Біз өзімізді қоғамның салыстырмалы түрде бейбіт және келісімді мүшелері ретінде санағанды ұнатамыз. Біз әлеуметтік жануармыз және өзімізді өзіміз жататын қауымдастықтарға адал әрі ынтымақтастықтамыз деп сендіруіміз керек. Бірақ кейде бәріміз осы өзіміз туралы пікірімізге қайшы келетіндей әрекет еттік. Бәлкім, бұл жұмысымыздың қауіпсіздігіне қатер төнгенін немесе біреу біздің мансаптық өсуімізге кедергі келтіріп жатқанын сезген сәтте болған шығар. Немесе біз жұмысымыз үшін тиісті назар мен мойындауды алмай жатырмыз деп сендік. Немесе бұл қаржылық сенімсіздік сәтінде болған шығар. Немесе бұл жақын қарым-қатынаста орын алды, онда біз екінші тараптың мінез-құлқын өзгертуге тырысқанда қатты ренжідік немесе оның бізді тастап кететінін сездік.

Күйзеліс, ашу, сенімсіздік, қорқыныш немесе шыдамсыздықтан біз кенеттен ерекше талапшыл бола бастағанымызды байқадық. Біз жұмысымызды сақтап қалу үшін біршама шектен шыққан әрекет жасадық; әріптесімізді жолымыздан итеріп тастауға тырыстық; оңай әрі тез ақша табу үшін күмәнді схемаға жүгіндік; назар аудару үшін тым асыра сілтедік; серіктесімізбен ұрысқақ әрі бақылаушы болдық; кекшіл болып, әлеуметтік желілерде біреуге шабуыл жасадық. Мұндай сәттерде біз шектен шығып, агрессивті болдық. Көбінесе біз осылай әрекет еткенде, өз мінез-құлқымызды өзімізге және басқаларға ақтаймыз: бізде таңдау болған жоқ; біз қауіпті сезіндік; бізге әділетсіз қарады; адамдар жауапсыз болып, бізге зиян тигізді; біз бірінші бастаған жоқпыз. Осылайша біз өзімізді елестеткен бейбіт жаратылыс ретіндегі пікірімізді сақтап қала аламыз.

Біз мұны сирек байқасақ та, агрессивті бейімділіктеріміздің алға шығуының нәзік мысалын да бақылай аламыз. Біз өзімізден де агрессивті, қорқынышты адамдармен кездескенде, көбінесе әдеттегіден гөрі көбірек бағынышты боламыз, ал егер олардың билігі болса, аздап жағымпаздық (біреуге жағу үшін шектен тыс мақтау немесе бағыну) көрсетуіміз мүмкін. Бірақ біз өзімізден әлсіз және жуас адамдармен кездескенде, ішіміздегі «арыстан» бейсаналы түрде оянады. Бәлкім, біз оларға көмектесуді шешеміз, бірақ бұған менсінбеушілік пен жоғарылық сезімі араласады. Біз олардың өмірін реттеп, ақыл-кеңестерімізді күштеп айтып, оларға көмектесуге тырысқанда біршама агрессивті боламыз. Немесе егер біз оларға аз аяушылық білдірсек, оларды өз мақсаттарымыз үшін қандай да бір жолмен пайдалануға, бәлкім, оларға үстемдік етуге мәжбүр болуымыз мүмкін. Осының бәрі бейсаналы түрде болады; біз мұны әдетте агрессивтілік ретінде сезінбейміз, дегенмен, ішкі күшімізді басқалармен салыстыра отырып, біз агрессия деңгейімізді төмендетуге және көтеруге мәжбүр боламыз.

Біз бұл ажырауды — өзіміз туралы не ойлайтынымыз бен кейде іс жүзінде қалай әрекет ететініміз арасындағы айырмашылықты — достарымыздың, әріптестеріміздің және жаңалықтардағы адамдардың мінез-құлқынан байқай аламыз. Біздің жұмыс орнымызда белгілі бір адамдардың алға ұмтылып, көбірек билікке ие болатыны сөзсіз. Бәлкім, олар біздің жұмысымызды өз атына иемденеді, немесе идеяларымызды ұрлайды, немесе бізді жобадан итеріп шығарады, немесе биліктегілермен тығыз одақтасады. Біз әлеуметтік желілерде адамдардың басқаларды қорлап, шабуылдаудан алатын ләззатын көре аламыз. Біз баспасөздің биліктегілердің ең кішкентай кемшілігін қалай әшкерелейтінін және содан кейін туындайтын «жала жабу» науқанын бақылай аламыз. Біз фильмдеріміз бен ойындарымыздағы ойын-сауық ретінде жасырылған кең таралған зорлық-зомбылықты көре аламыз. Осының бәрінде ешкім өзінің агрессивті екенін мойындамайды. Шын мәнінде, адамдар бұрынғыдан да қарапайым және прогрессивті болып көрінеді. Бұл ажырау өте терең.

Бұл мынаны білдіреді: бәріміз адамдардың өткенде де, қазір де көптеген зорлық-зомбылық пен агрессияға қабілетті болғанын түсінеміз. Біз әлемде қатыгез қылмыскерлер, ашкөз және ар-ұжданы жоқ кәсіпкерлер, соғысқұмар келіссөзшілер мен жыныстық агрессорлар бар екенін білеміз. Бірақ біз осы мысалдар мен өзіміздің арамызда айқын шекара сызамыз. Өзіміздің агрессивті сәттеріміз бен басқалардың неғұрлым шектен шыққан түрлері арасында қандай да бір үздіксіз байланыс немесе спектр бар екенін елестетуге бізде күшті тосқауыл бар. Біз бұл сөзді агрессияның неғұрлым күшті көріністерін сипаттау үшін қолданамыз және өзімізді бұдан шығарып тастаймыз. Әрқашан басқа адам — соғысқұмар, бастамашы, агрессивті болып көрінеді.

Бұл — адам табиғаты туралы терең қате түсінік. Агрессия — әрбір жеке адамда жасырын түрде болатын бейімділік. Бұл — біздің түріміздің бойына орныққан бейімділік. Біз бұл планетада интеллект пен айлакерлігімізбен толықтырылған агрессивті энергиямыздың арқасында ең басым жануарға айналдық. Біз бұл агрессивтілікті проблемаларды шешу, өмірімізді жеңілдету үшін қоршаған ортаны өзгерту, әділетсіздікпен күресу немесе ауқымды нәрсе жасау тәсілімізден бөліп қарай алмаймыз. «Агрессия» сөзінің латынша түбірі «алға қадам басу» дегенді білдіреді және біз осы әлемде өзімізді көрсетіп, бірдеңені жасауға немесе өзгертуге тырысқанда, осы энергияны пайдаланамыз. Агрессия жақсы мақсаттарға қызмет ете алады. Сонымен бірге, белгілі бір жағдайларда бұл энергия бізді антиәлеуметтік мінез-құлқа, тым көп нәрсені иемденуге немесе адамдарға үстемдік етуге итермелеуі мүмкін. Бұл жағымды және жағымсыз аспектілер — бір тиынның екі жағы. Кейбір адамдар басқаларға қарағанда айқын агрессивті болса да, бәріміз сол жағымсыз жаққа сырғып кетуге қабілеттіміз. Адам агрессиясының үздіксіз спектрі бар және біз бәріміз сол спектрдеміз.

Шынайы табиғатымызды білмеу бізге көптеген қиындықтар туғызады. Біз не болып жатқанын аңғармай, жағымсыз мағынада агрессияға бой алдыруымыз мүмкін, содан соң тым алысқа кеткеніміз үшін зардап шегеміз. Немесе, өзіміздің өжеттілік импульстерімізден ыңғайсызданып және олардың қандай қиындықтар туғызатынын біле тұра, агрессивтілігімізді басып, кішіпейілділік пен ізгіліктің үлгісі болып көрінуге тырысуымыз мүмкін, бірақ соңында мінез-құлқымызда пассивті-агрессивті (өз ашуын ашық емес, жанама түрде, мысалы, жұмыстан қашу немесе кекесін арқылы көрсету) болып шығамыз. Бұл энергияны жоққа шығаруға немесе басып тастауға болмайды; ол бәрібір бір жолмен сыртқа шығады. Алайда, оны сезіну арқылы біз оны бақылап, нәтижелі әрі жағымды мақсаттарға бағыттай аламыз. Ол үшін біз адамзат агрессиясының барлық бастауларын, оның қалай жағымсыз арнаға бұрылатынын және неліктен кейбір адамдардың басқаларға қарағанда агрессивтірек болатынын түсінуіміз керек.

Адам агрессиясының бастауы

Басқа жануарлардан айырмашылығы, біз, адамдар, өзіміздің ажалымызды және кез келген сәтте өліп кетуіміз мүмкін екенін білеміз. Саналы және бейсаналы түрде бұл ой өмір бойы соңымыздан қалмайды. Біз өмірдегі жағдайымыздың ешқашан қауіпсіз еместігін түсінеміз — біз жұмысымыздан, әлеуметтік мәртебемізден және ақшамыздан, көбінесе өзімізге байланысты емес себептермен айырылып қалуымыз мүмкін. Айналамыздағы адамдар да дәл солай болжап болмайтындай — біз олардың ойларын ешқашан оқи алмаймыз, іс-әрекеттерін алдын ала біле алмаймыз немесе олардың қолдауына толық сенім арта алмаймыз. Біз басқаларға тәуелдіміз, ал олар көбіне үмітімізді ақтамайды. Бізде махаббатқа, толқынысқа және ынталандыруға деген ішкі қажеттіліктер бар, бірақ бұл қажеттіліктерді өзіміз қалағандай қанағаттандыру көбіне біздің еркімізден тыс болады. Сонымен қатар, бәрімізде балалық шақтағы жаралардан туындаған белгілі бір сенімсіздіктер бар. Егер оқиғалар немесе адамдар осы сенімсіздікті қоздырып, ескі жаралардың аузын ашса, біз өзімізді өте қорғансыз және әлсіз сезінеміз.

Бұл дегеніміз, біз, адамдар, көптеген көздерден келетін дәрменсіздік сезімінен үнемі зардап шегеміз. Егер бұл сезім жеткілікті түрде күшті болса немесе тым ұзаққа созылса, ол төзгісіз болып кетуі мүмкін. Біз билікке құштар, ерік-жігері күшті тіршілік иелеріміз. Билікке деген бұл құштарлық зұлымдық немесе антиәлеуметтік емес; бұл біздің негізгі әлсіздігіміз бен қорғансыздығымызды сезінуге берілген табиғи жауап. Негізінде, біздің іс-әрекеттеріміздің көбіне түрткі болатын нәрсе — жағдайды бақылауда ұстау, істеген ісіміз бен алған нәтижеміздің арасындағы байланысты сезіну — адамдар мен оқиғаларға белгілі бір дәрежеде әсер ете алатынымызды сезіну. Бұл біздің дәрменсіздік сезімімізді жеңілдетеді және өмірдің болжап болмайтындығына төзуге көмектеседі.

Біз бұл қажеттілікті мансаптық мәртебемізді нығайтуға көмектесетін және болашақты бақылау сезімін беретін мықты жұмыс дағдыларын дамыту арқылы қанағаттандырамыз. Сондай-ақ, біз басқа адамдармен жұмыс істеуге, олардың сүйіспеншілігіне ие болуға және оларға белгілі бір дәрежеде әсер етуге мүмкіндік беретін әлеуметтік дағдыларды дамытуға тырысамыз. Толқыныс пен ынталандыру қажеттілігіне келгенде, біз әдетте оларды мәдениетіміз ұсынатын немесе қабылдайтын әртүрлі әрекеттер — спорт, ойын-сауық, арбау — арқылы қанағаттандыруды жөн көреміз.

Осы іс-әрекеттердің барлығы бізге қажетті бақылауға ие болуға көмектеседі, бірақ олар бізден белгілі бір шектеулерді мойындауды талап етеді. Жұмысымызда және қарым-қатынасымызда мұндай билікке қол жеткізу үшін біз шыдамды болуымыз керек. Біз істі мәжбүрлей алмаймыз. Мансаптық позицияны нығайту, шынайы шығармашылық күшке ие болу, адамдарға әсер етуді және оларды баурап алуды үйрену уақытты қажет етеді. Бұл сондай-ақ белгілі бір әлеуметтік кодекстер мен тіпті заңдарды сақтауды талап етеді. Біз мансапта алға жылжу үшін кез келген нәрсені істей алмаймыз; адамдарды біздің айтқанымызды орындауға мәжбүрлей алмаймыз. Біз бұл кодекстер мен заңдарды қорғаныс жиектері (қоғамда қабылданған этикалық және құқықтық шектеулер) деп атай аламыз, біз басқаларға ұнамды әрі сыйлы болып қала отырып, билікке жету үшін осы шеңберде мұқият боламыз.

Алайда, кейбір сәттерде бізге бұл шектеулерді қабылдау қиынға соғады. Біз мансабымызда алға жылжи алмаймыз немесе қалағанымыздай тез ақша таба алмаймыз. Адамдарды өзіміз қалаған дәрежеде бізбен жұмыс істеуге мәжбүрлей алмаймыз, сондықтан біз ренжиміз. Немесе балалық шақтан қалған ескі жара кенеттен қайта ашылуы мүмкін. Егер біз серіктесіміздің қарым-қатынасты үзетінін сезсек және ата-анамыздың салқындығынан туындаған тастап кетуден қатты қорықсақ, біз оны бақылауға тырысып, барлық манипуляциялық қабілеттерімізді қолданып, өте агрессивті болып кетуіміз мүмкін. (Махаббат сезімі адамдарда жиі өшпенділік пен агрессияға айналады, өйткені біз махаббатта өзімізді ең тәуелді, қорғансыз және дәрменсіз сезінеміз. )

Мұндай жағдайларда біздің көбірек ақшаға, билікке, махаббатқа немесе назарға деген аштығымыз кез келген шыдамдылықты жеңіп кетеді. Сонда біз жасырын кодекстерді, тіпті заңдарды бұза отырып, билік пен бақылауға ұмтылу үшін қорғаныс жиектерінен шығып кетуге азғырылуымыз мүмкін. Бірақ көпшілігіміз үшін шектен шыққанда өзімізді ыңғайсыз сезінеміз және өкінеміз. Біз билік пен бақылауға ұмтылудың қалыпты жолдарына, қорғаныс жиектерінің ішіне тез ораламыз. Мұндай агрессивті әрекеттер өміріміздегі белгілі бір сәттерде орын алуы мүмкін, бірақ олар тұрақты әдетке айналмайды.

Алайда, созылмалы агрессивті типтерде жағдай басқаша. Біз кейде ғана сезінетін дәрменсіздік немесе реніш сезімі оларды тереңірек және жиі мазалайды. Олар өздерін үнемі сенімсіз әрі әлсіз сезінеді және мұны шамадан тыс билік пен бақылаумен жасыруы керек. Билікке деген қажеттіліктері олар үшін өте өзекті әрі күшті, сондықтан олар шектеулерді қабылдай алмайды және бұл кез келген ар-ұят немесе әлеуметтік жауапкершілік сезімінен басым түседі.

Бұның генетикалық құрамдас бөлігі болуы да мүмкін. Сәбилерді зерттеуге маманданған психоаналитик Мелани Кляйн кейбір сәбилердің басқаларға қарағанда әлдеқайда мазасыз және ашкөз болатынын байқаған. Алғашқы күндерден бастап-ақ олар анасының омырауын оған шабуыл жасап, бар сүтін сорып алғысы келгендей еметін. Олар басқаларға қарағанда көбірек еркелетуді және назар аударуды қажет ететін. Олардың жылауы мен айқайын тоқтату мүмкін емес еді. Олар үнемі истерияға ұласатын дәрменсіздіктің жоғары дәрежесін сезінетін.

Мұндай сәбилер азшылықты құрады, бірақ ол оларды жиі кездестіретін. Ол созылмалы агрессивті адамдар — сол ашкөз сәбилердің ересек нұсқасы болуы мүмкін деп болжады. Олар жай ғана айналасындағылардың бәрін бақылауға деген жоғары қажеттілікпен туылған. Олар реніш немесе қызғаныш сезімдеріне көбірек беріледі — «Неліктен басқаларда менен көп болуы керек? ». Бақылауды қандай да бір дәрежеде жоғалтып жатқанын сезсе, олар қауіпті асыра көрсетуге, шамадан тыс реакция білдіруге және қажет болғаннан әлдеқайда көп нәрсені тартып алуға бейім келеді.

Ертедегі отбасылық өмір де шешуші рөл атқаруы мүмкін екені рас. Психоаналитик және жазушы Эрих Фроммның айтуынша, егер ата-аналар тым үстемдік етсе, балаларының билік пен тәуелсіздікке деген қажеттілігін басып тастаса, мұндай балалар кейіннен басқаларға үстемдік еткенді және өктемдік жасағанды ұнататын типтерге айналады. Егер оларды бала кезінде ұрып-соқса, олар ересек жаста жиі ұрып-соғу мен физикалық зорлық-зомбылыққа жүгінеді. Осылайша, олар балалық шағындағы еріксіз пассивтілікті ересек кезде агрессивті мінез-құлық арқылы бұрын жетіспеген бақылау сезімін беретін белсенділікке айналдырады.

Олардың бейімділігінің себебі не болса да, бұл типтер қорғаныс жиектеріне қайтып оралмайды, керісінше үнемі агрессивті мінез-құлыққа жүгінеді. Олардың ерік-жігері ерекше күшті және өз қалауларын әлеуметтік қолайлы арналар арқылы қанағаттандыруға шыдамы аз. Олар ынталандырудың қалыпты жолдарын тым жалықтырғыш деп санайды. Оларға күштірек және тезірек нәрсе керек. Егер олар қарапайым тип болса, қылмыстық іс-әрекетке баруы немесе жай ғана ашық бұзақыға айналуы мүмкін; егер олар неғұрлым дамыған болса, олар бұл мінез-құлықты белгілі бір дәрежеде бақылауды және қажет кезде қолдануды үйренеді.

Бұл адам агрессиясы жай ғана басқаларға зиян тигізу немесе олардан тартып алу импульсі емес, ішкі сенімсіздіктен туындайтынын білдіреді. Агрессивті әрекетке бармас бұрын, агрессорлар бейсаналы түрде дәрменсіздік пен мазасыздық сезімдерін бастан кешіреді. Олар көбіне жоқ қауіпті көреді немесе оны асыра көрсетеді. Олар басқа біреудің шабуылын алдын алу үшін немесе бақылаудан шығып бара жатқан жағдайға үстемдік ету үшін әрекет етеді. (Мұндай сезімдер агрессияның оң түрін де тудырады. Әділетсіздікпен күресу немесе маңызды нәрсе жасау қажеттілігін сезіну де мазасыздық пен сенімсіздік сезімдерінен басталады. Бұл жағымды мақсаттар үшін бақылауға ұмтылу болып қала береді. ) Айналамыздағы кез келген созылмалы агрессорға қарағанда, біз оның астарында жатқан сенімсіздікті, терең жараны, ерте жылдардан қалған дәрменсіздік сезімінің жаңғырығын іздеуіміз керек.

Біз келесі қызықты құбылысты байқай аламыз: өктемшіл адамдар көбінесе кез келген келіспеушілікке төзе алмайды. Олардың айналасы жағымпаздармен қоршалуы және оларға өздерінің ұлылығы мен басымдығын үнемі ескертіп отыруы керек. Егер мұндай типтер саяси билікке ие болса, олар кез келген жағымсыз жариялылықты басып тастауға және адамдардың өздері туралы не айтатынын бақылауға тырысады. Біз бұл сынға деген тым жоғары сезімталдықты ішкі әлсіздіктің белгісі ретінде көруіміз керек. Шын мәнінде іштей мықты адам сынға және ашық талқылауға өзіне қауіп төндірмей төзе алады. Әдетте, агрессорлар мен авторитарлық типтер ішкі әлсіздігін үнемі қаталдық пен сенімділік таныту арқылы жасырудың шебері болады. Бірақ біз олардың сыртқы келбетіне алданбай, ішкі нәзіктігін көруге жаттығуымыз керек. Бұл агрессорлар қоздыруды ұнататын қорқыныш немесе үрей сезімдерін бақылауға көмектеседі.

Созылмалы агрессивті адамдардың біз түсінуіміз керек басқа да қасиеттері бар. Біріншіден, агрессорлардың дәрменсіздік пен мазасыздық сезіміне төзімділігі бізге қарағанда төмен. Бізді жай ғана ренжітетін немесе сенімсіздік тудыратын нәрсе оларда әлдеқайда күшті реакция мен ашу-ыза тудыруы мүмкін. Бұл, бәлкім, созылмалы агрессияның әйелдерге қарағанда ерлер арасында жиі кездесетін себебі болуы мүмкін. Психологтар еркек сәбилерден байқағандай, ерлерге тәуелділік пен дәрменсіздік сезімдерін басқару қиынырақ. Ер адамдар әдетте жұмыс әлеміндегі және басқа жерлердегі мәртебесіне көбірек алаңдайды. Олар өздерін үнемі көрсетуге және басқаларға әсерін өлшеуге мұқтаж. Олардың өзін-өзі бағалауы билік, бақылау және өз пікірлеріне деген құрмет сезімдерімен тығыз байланысты. Сондықтан ерлерде агрессивті реакцияны тудыру үшін көп нәрсе қажет емес. Қалай болғанда да, біз созылмалы агрессордың бізге қарағанда сезімтал екенін есте сақтауымыз керек және егер мұндай типпен істес болсақ, олардың өзін-өзі бағалауына нұқсан келтіріп немесе оларды сынап, ашуын тудырып алмау үшін ерекше сақ болуымыз қажет.

Агрессивті мінез-құлықтың тағы бір ортақ қыры — ол оңай тәуелділікке айналуы мүмкін. Өз қалауларын ашық әрі тез жүзеге асыру арқылы, қулық-сұмдықтарымен адамдардан басым түсу арқылы агрессорлар тәуелділік тудыратын адреналин алады. Олар толқыныс пен қуаныш сезінеді, ал жалықпаудың әлеуметтік қолайлы жолдары олар үшін тым қарапайым болып көрінуі мүмкін. (Әрине, Уолл-стрит брокерлері ретінде күмәнді инвестицияларды саудалау немесе қылмыскер ретінде ұрлық жасау арқылы оңай ақша табудың қызығы ерекше тәуелділік тудыратын қасиетке ие. ) Бір қарағанда, бұл өзін-өзі құрту сияқты көрінуі мүмкін, өйткені әрбір агрессивті іс-әрекет көбірек жаулар мен күтпеген салдарлар тудырады. Бірақ агрессорлар көбінесе қауіпті одан да қорқынышты мінез-құлықпен арттыруға бейім, сондықтан оларға ешкім қарсы шыға алмайды.

Бұл көбінесе агрессор тұзағы (билік артқан сайын осал тұстардың көбеюі және соның салдарынан бұдан да көп агрессияға жүгіну қажеттілігі) құбылысына әкеледі: олар билікті неғұрлым көп алса және империясы неғұрлым үлкен болса, соғұрлым көп осал тұстар туындайды; оларда алаңдайтын бәсекелестер мен жаулар көбейеді. Бұл оларда көбірек агрессивті болуға және көбірек билік алуға деген мұқтаждықты оятады. (Рокфеллер осы динамиканың құрбаны болды. ) Олар сондай-ақ бұлай әрекет етуді тоқтату өздерін әлсіз етіп көрсетеді деп есептей бастайды. Агрессорлар бізге не айтса да немесе өз ниеттерін қалай жасыруға тырысса да, біз олардың өткендегі мінез-құлық үлгісі қазір де жалғасатынын түсінуіміз керек, өйткені олар әрі тәуелді, әрі тұзаққа түскен. Олармен істес болғанда ешқашан аңғал болмауымыз керек. Олар аяусыз болады. Егер олар шегінсе, бұл тек уақытша. Олар өз мінез-құлқындағы бұл негізгі үлгіні өзгертуге сирек қабілетті болады.

Біз сондай-ақ агрессорлар айналасындағы адамдарды пайдаланатын объект ретінде көретінін білуіміз керек. Оларда табиғи эмпатия болуы мүмкін, бірақ билік пен бақылауға деген қажеттіліктері өте күшті болғандықтан, олар тек арбау мен әлеуметтік дағдыларға сенетіндей шыдамды бола алмайды. Қалаған нәрсесіне қол жеткізу үшін олар адамдарды пайдалануы керек және бұл олардың бойында бұрын болған кез келген эмпатияны құртатын әдетке айналады. Оларға жақтастар мен шәкірттер керек, сондықтан олар тыңдауға, кейде басқаларды мақтауға және адамдарға жақсылық жасауға үйренеді. Алайда, олардың кейде көрсететін тартымдылығы тек нәтиже үшін жасалады және онда адамдық жылулық аз. Олар бізді тыңдағанда, біздің ерік-жігеріміздің күшін өлшейді және болашақта олардың мақсаттарына қалай қызмет ете алатынымызды бағамдайды. Егер олар бізді мақтаса немесе жақсылық жасаса, бұл бізді одан әрі тұзаққа түсіру мен тәуелді етудің жолы. Біз мұны бейвербалды белгілерден, біздің ішімізді өткеріп қарайтын жанарларынан, біздің әңгімелерімізге қаншалықты атүсті қарайтынынан көре аламыз. Біз олардың кез келген арбау әрекетіне оның қандай мақсатқа қызмет ететінін біле отырып, иммунитет қалыптастыруымыз керек.

Агрессорлардың барлық жағымсыз қасиеттеріне қарамастан, олар билікке жету жолында өздеріне көмектесетін ізбасарларды жиі тарта алатыны қызық. Мұндай агрессорларға тартылатын адамдардың көбінесе өздерінің ішкі мәселелері, қанағаттандырылмаған агрессивті қалаулары болады. Олар агрессордың сенімділігі мен кейде арсыздығын өте қызықты әрі тартымды деп санайды. Олар бұл оқиғаға ғашық болады. Олар көшбасшының агрессиясын жұқтырып, оны басқаларға, бәлкім, өздерінен төмен тұрғандарға көрсете бастайды. Бірақ мұндай орта қажытады және агрессорға қызмет ететіндердің өзін-өзі бағалауы үнемі соққыға ұшырайды. Көптеген агрессорлардың қарамағында кадрлардың ауысуы жоғары, ал моральдық рухы төмен болады. Ежелгі грек драматургі Софокл жазғандай: «Кімде-кім тиранның сарайына барса, ол жерге еркін адам болып барғанымен, оның құлына айналады».

Адам табиғатын зерттеуші ретіндегі сіздің міндетіңіз үш жақты: Біріншіден, сіз өзіңіздің агрессивті бейімділіктеріңізді жоққа шығаруды тоқтатуыңыз керек. Сіз де, бәріміз сияқты, агрессия спектріндесіз. Әрине, бұл спектрде төменірек тұрған адамдар да бар. Мүмкін олар өз қалауларына қол жеткізу қабілетіне сенімсіз немесе олардың энергиясы аз шығар. Бірақ біздің көбіміз спектрдің орташа және жоғары деңгейіндеміз, ерік-жігеріміз салыстырмалы түрде күшті. Бұл жігерлі энергия бір жолмен жұмсалуы керек және ол үш бағыттың біріне қарай бет алады.

Біз бұл энергияны жұмысымызға, мақсаттарға шыдамдылықпен жетуге бағыттай аламыз (бақылаудағы агрессия — агрессивті энергияны жою емес, оны пайдалы іске бағыттау). Біз оны агрессивті немесе пассивті-агрессивті мінез-құлыққа бағыттай аламыз. Соңында, біз оны өзімізді жек көру түрінде ішке бағыттап, ашуымыз бен агрессиямызды өз қателіктерімізге арнап, ішкі саботажшыны іске қоса аламыз (бұл туралы кейінірек).

Сіз өзіңіздің жігерлі энергияңызды қалай басқаратыныңызды талдауыңыз керек. Өзіңізді бағалаудың жолы — сәтсіздік пен белгісіздік сәттерінде, бақылау аз болатын жағдайларда өзіңізді қалай ұстайтыныңызды көру. Сіз ашуға бой алдырып, ширығып, кейін өкінетін істер жасайсыз ба? Әлде ашуды ішке сақтап, депрессияға түсесіз бе? Қорғаныс жиектерінен шығып кеткен сәттеріңізге қарап, оларды талдаңыз. Сіз өзіңіз ойлағандай бейбіт әрі жұмсақ емессіз. Сізді мұндай мінез-құлыққа не итермелегенін және сол уақытта өз әрекеттеріңізді ақтаудың қандай жолдарын тапқаныңызды байқаңыз. Енді, белгілі бір қашықтықтан қарап, сол ақтаулардың астарын көре аласыз.

Сіздің мақсатыңыз бұл жігерлі энергияны басып тастау емес, оның сізді алға жетелейтінін сезіну және оны нәтижелі бағыттау. Сіз адамдарға әсер етуге, билікке ие болуға деген терең қалауыңыз бар екенін өзіңізге мойындауыңыз керек және мұны жүзеге асыру үшін жоғары әлеуметтік және техникалық дағдыларды дамытуыңыз, шыдамдырақ және төзімдірек болуыңыз керек. Сіз өзіңіздің табиғи жігерлі энергияңызды тәрбиелеп, тізгіндеуіңіз керек. Бұл біз бақылаудағы агрессия деп атайтын нәрсе және ол үлкен жетістіктерге жетелейді. (Толығырақ осы тараудың соңғы бөлімінен қараңыз. )

Екінші міндетіңіз — айналаңыздағы адамдардың агрессиясын тамаша бақылаушы болу. Мысалы, жұмыс әлеміне қарағанда, адамдардың әртүрлі ерік-жігер деңгейлері арасындағы үздіксіз соғысты және осындай қақтығыстардың барлық қиылысқан жебелерін көз алдыңызға елестетіңіз. Жігерлі адамдар жоғарыға көтерілетіндей көрінеді, бірақ олар жоғарыда тұрғандарға бағыну белгілерін міндетті түрде көрсетеді. Бұл шимпанзелер арасындағы иерархиядан онша ерекшеленбейді. Егер сіз адамдардың сөздеріне және олар көрсеткен сыртқы бейнесіне назар аударуды тоқтатып, олардың іс-әрекеттері мен бейвербалды белгілеріне көңіл бөлсеңіз, олардан шығатын агрессивтілік деңгейін сезе аласыз.

Бұл құбылысқа қарағанда, адамдарға төзімділікпен қарау маңызды: бәріміз де белгілі бір сәтте шектен шығып, көбінесе жағдайға байланысты әдеттегіден агрессивті болғанбыз. Билік пен табысқа жеткендерге келетін болсақ, бұл әлемде агрессияның жоғары деңгейінсіз және белгілі бір манипуляциясыз мұндай биіктерге жету мүмкін емес. Үлкен істерді тындырғаны үшін біз олардың кейде қатал әрі өжет мінез-құлқын кешіре аламыз. Сізге анықтау керек нәрсе — сіз созылмалы агрессорлармен, яғни сынға немесе кез келген деңгейдегі қарсылыққа төзе алмайтын, бақылауға деген құштарлығы шектен тыс және көбірек алу жолында сізді жұтып қоятын адамдармен істес болып отырсыз ба, жоқ па.

Кейбір айқын белгілерді іздеңіз. Біріншіден, егер олардың жылдар бойы жинаған жауларының саны ерекше көп болса, оның жақсы себебі болуы керек және ол олар сізге айтқан себеп емес. Олардың әлемдегі өз іс-әрекеттерін қалай ақтайтынына мұқият назар аударыңыз. Агрессорлар өздерін крест жорықшылары ретінде, өз мінез-құлқын тежей алмайтын данышпан ретінде көрсетуге бейім. Олар ұлы өнер туындыларын жасап жатырмыз немесе қарапайым адамға көмектесіп жатырмыз дейді. Олардың жолында тұрған адамдар — дінсіздер мен зұлымдар. Олар Рокфеллер сияқты, ешкім олар сияқты соншалықты көп сыналмағанын немесе тергелмегенін айтады; олар агрессор емес, құрбандар. Олардың оқиғасы неғұрлым қатты әрі шектен шыққан болса, сіз созылмалы агрессормен істес екеніңізге соғұрлым сенімді бола аласыз. Олардың сөздеріне қарағанда, іс-әрекеттеріне, өткендегі мінез-құлық үлгілеріне көбірек назар аударыңыз.

Нәзік белгілерді де іздеуге болады. Созылмалы агрессорлар көбінесе обсессивті (бір нәрсеге немесе ойға шамадан тыс берілген) тұлғалар болады. Ұқыпты әдеттерге ие болу және толығымен болжамды орта құру — олардың бақылауды ұстап тұру тәсілі. Бір затқа немесе адамға тым берілу оны толығымен жұтып қою қалауын білдіреді. Сондай-ақ, бейвербалды белгілерге назар аударыңыз. Біз Рокфеллердің көшеде біреудің одан озып кеткеніне төзе алмайтынын көрдік. Агрессор типі мұндай физикалық обсессияларды үнемі көрсетеді — әрқашан...

Оқиғалардың қақ ортасында болыңыз. Қалай болғанда да, белгілерді неғұрлым ерте байқасаңыз, соғұрлым жақсы.

Осындай типпен істес екеніңізді түсінген бойда, одан психикалық тұрғыдан алшақтап, эмоционалдық реакцияңызды бақылауға алу үшін бар күш-жігеріңізді жұмсауыңыз керек. Агрессормен кездескенде, көбінесе жыланның алдында тұрғандай, арбалып, тіпті белгілі бір дәрежеде сал болып қалғандай сезінесіз. Кейін олардың іс-әрекетін саралағанда, бойыңызды ашу, ыза немесе қорқыныш билейді. Сіз осы күйге түскен соң, оларға сізді ойланбастан тек реакция қайтаруға мәжбүрлеу оңай болады. Сіздің ашуыңыз нәтиже бермейді, керісінше уақыт өте келе өкпе мен ренішке айналады. Жалғыз шешім — олардың арбауынан біртіндеп арылу жолын табу. Олардың айла-шарғыларын аңғарыңыз, оларды алға итермелейтін ішкі әлсіздігін зерттеңіз, олардың мысын басыңыз. Әрқашан олардың негізгі мақсаттарына назар аударыңыз, олардың шынайы көздегені не екенін түсініп, олар жасаған кедергілерге алаңдамаңыз.

Егер олармен шайқасудан қашып құтылу мүмкін болмаса, ешқашан ашық текетіреске бармаңыз немесе оларға тікелей қарсы шықпаңыз. Егер олар қу болса, сізді құрту үшін барлық айласын салады және өте қатал болуы мүмкін. Сіз олармен әрқашан жанама түрде күресуіңіз керек. Олар жасыруға тырысатын осал тұстарын іздеңіз. Бұл олардың күмәнді беделі немесе бұрын жасаған, құпия сақтап жүрген лас істері болуы мүмкін. Олардың ұстанымдарынан мін іздеңіз. Олар жасырғысы келген нәрсені әшкерелеу арқылы сіз оларды шабуыл жасаудан сескендіретін қуатты қаруға ие боласыз. Олардың ең үлкен қорқынышы — бақылауды жоғалту екенін ұмытпаңыз. Бақылаудан шығып кетуі мүмкін оқиғалар тізбегін тудыру арқылы оларды қорқытатын қандай әрекет жасай алатыныңызды ойланыңыз. Олар сізді оңай жеңеміз деп үміттенген жеңістің бағасын кенеттен қымбат етіп көрсетіңіз.

Агрессорлардың артықшылығы — олар сізбен күресте guardrails (шектеулер — қоғамда қабылданған ережелер мен нормалар) шекарасынан жиі әрі алысқа шығуға дайын. Бұл оларға көбірек таңдау, сізді таңғалдыратын көбірек лас айла-шарғылар береді. Келіссөздер кезінде олар барлық ережелерді бұза отырып, бұрын келісілген жайттарды соңғы сәтте өзгертіп, сізге соққы береді. Олар сіздің осы жерге дейін келгеніңізді және бәрін бүлдіргіңіз келмейтінін біліп, көнеді деп есептейді. Олар суды лайлау үшін өсек-аяң мен жалған ақпарат таратып, сізді өздері сияқты күмәнді етіп көрсетуге тырысады. Сіз бұл манипуляцияларды алдын ала болжап, агрессорларды кенеттен соққы беру мүмкіндігінен айыруыңыз керек.

Кейде бұл уақытша және қорғаныс шарасы екенін біле отырып, өзіңіз де шектеулерден шығуға дайын болуыңыз керек. Сіз алдауды қолданып, олардың назарын басқа жаққа бұра аласыз, өзіңізді әлсіз етіп көрсетіп, оларды шабуылға итермелей аласыз. Осылайша олар жаман көрінеді, ал сіз мұқият дайындалған қарсы шабуыл жасайсыз. Сіз тіпті олардың мазасын қашыратын өсек таратуыңызға болады, өйткені олар басқалардың дәл сондай әдістерді өздеріне қарсы қолданғанына үйренбеген. Қалай болғанда да, бәс жоғары болғандықтан, агрессорларды жеңу өзіңіздің "тазалығыңызды" сақтаудан маңыздырақ екенін ескеруіңіз керек.

Адам табиғатындағы агрессия

Адам табиғатын зерттеуші ретіндегі үшінші міндетіңіз — адам табиғатының өзіндегі шынайы агрессивті тенденциялардан және мұндай агрессияның біздің түр ретіндегі болашағымыз үшін нені білдіретінінен бас тартуды доғару. Бұл бас тарту сіз сенетін екі мифтің бірі ретінде көрініс табады. Бірінші миф — ертеде біз, адамдар, табиғатпен және қоршаған ортамен үйлесімде өмір сүрген, бейбітшілікті сүйетін жаратылыстар болғанбыз деген түсінік. Бұл noble savage (асқақ жабайы — өркениет әсер етпеген, табиғи күйіндегі ізгі адам туралы ұғым), кінәсіз аңшы-жинаушы туралы миф. Мұндағы астар — жеке меншік пен капитализмнің дамуымен бірге өркениет бейбіт адамды агрессивті және өзімшіл жаратылысқа айналдырды дегенді білдіреді. Миф бойынша, бұған біздің қоғамдық құрылымымыз кінәлі. Неғұрлым тең құқылы саяси және әлеуметтік жүйені дамыту арқылы біз өзіміздің табиғи жақсылығымыз бен бейбітшілік сүйгіш табиғатымызға орала аламыз.

Алайда, антропология (адамның шығу тегі мен дамуын зерттейтін ғылым) және археологиядағы соңғы жаңалықтар біздің ата-бабаларымыздың (ондаған мың жыл бұрын, өркениетке дейін) қазіргіден кем түспейтін қатыгез әрі қанды соғыстар жүргізгенін бұлжытпай дәлелдеді. Олар бейбіт болған жоқ. Сондай-ақ, байырғы мәдениеттердің тамақ көздері мен баспана іздеу жолында қоршаған ортадағы флора мен фаунаның көп бөлігін жойып, көптеген түрлердің жойылуына және тұтас аймақтардың ормандарынан айырылуына әкелгені туралы көптеген мысалдар бар. (Толығырақ Лоуренс Х. Килидің "Өркениетке дейінгі соғыс" (War Before Civilization) және Джаред Даймондтың "Үшінші шимпанзе" (The Third Chimpanzee) еңбектерінен қараңыз). Бұл мәдениеттердегі адамдардың ынтымақтастық орнатудағы зор мүмкіндігі көбінесе қанды қақтығыстарға қатысу үшін пайдаланылды.

Қазіргі уақытта кеңінен таралған екінші миф — бұрын біз қатыгез және агрессивті болған шығармыз, бірақ қазір біз бұдан арылып, неғұрлым толерантты, ағарған және "ізгі періштелеріміздің" жетелеуімен дамып келеміз деген түсінік. Бірақ адам агрессиясының белгілері біздің дәуірімізде де бұрынғыдай айқын. Біз бұған дәлел ретінде бітпейтін соғыс циклдерін, геноцид актілерін және осы ғасырда жалғасып жатқан мемлекеттер арасындағы және мемлекет ішіндегі этностар арасындағы өсіп келе жатқан қастықты айта аламыз. Технологияның орасан зор күші соғысқа келгенде біздің жойқын күшімізді арттыра түсті. Ал қоршаған ортаны тонауымыз, мәселені біле тұра, айтарлықтай нашарлады.

Сондай-ақ, біз соңғы уақытта бүкіл әлемдегі билік пен байлықтағы теңсіздіктің өсіп келе жатқанын байқаймыз, бұл көрсеткіш бірнеше ғасыр бұрынғы алшақтыққа жақындап қалды. Мұндай теңсіздіктер адам қоғамында қайталана береді, өйткені билік пен байлықты жинауға келгенде басқаларға қарағанда агрессивтірек адамдар әрқашан табылады. Ешқандай ережелер немесе заңдар бұны тоқтата алмайтын сияқты. Қуатты адамдар ережелерді өздеріне пайда әкелетіндей етіп жазады. XIX ғасырдағы Standard Oil компаниясы көрсеткен монополияға бейімділік пен корпоративтік агрессия белгілері жаңа салаларға бейімделіп, қайта құрылды.

Бұрын адамдар өлім жазасын ойын-сауық ретінде тамашалайтын. Біз ондайға бармауымыз мүмкін, бірақ қазір бұрынғыдан да көп адам реалити-шоуларда немесе жаңалықтарда басқалардың қорланғанын көргенді ұнатады, сондай-ақ кісі өлтіру мен қантөгісті ашық бейнелейтін ойындар мен фильмдерге әуес. (Біз сондай-ақ әзіл-қалжыңымыздың агрессивті сипат алып бара жатқанын көре аламыз).

Технологияның көмегімен агрессивті тілектерімізді білдіру және қанағаттандыру оңайырақ болды. Интернетте адамдармен бетпе-бет келмей-ақ, біздің уәждеріміз бен сынымыз әлдеқайда қатал, қызба және жеке басына тиетін сипатқа ие бола алады. Интернет сонымен қатар жаңа және қуатты қару — киберсоғысты тудырды. Қылмыскерлер, әдеттегідей, технологияны шығармашылықпен қолданып, қолға түспес болу үшін пайдаланады.

Адам агрессиясы жаңа медиа мен технологиялық инновацияларға бейімделіп, олар арқылы өзін көрсетудің және сыртқа шығарудың жолдарын табады. Жүз жылдан кейін коммуникация үшін қандай жаңа өнертабыс болса да, ол дәл осындай тағдырды бастан кешіреді. Гюстав Флобер айтқандай: "Прогресс туралы қанша айтсаңыз да, жолбарыстың азуын жұлып алып, оған тек ботқа берсеңіз де, оның жүрегі жыртқыш күйінде қалады".

Жеке адамдар мен топтардағы адам агрессиясы біз өзімізді дәрменсіз және қорғансыз сезінгенде, бақылау мен әсер етуге деген шыдамсыздық артқанда пайда болады немесе күшейеді. Мұны сезінетін адамдар мен топтардың саны артып келе жатқандықтан, біз болашақта мұның азаюын емес, көбеюін күтуіміз мүмкін. Соғыстар ластай түседі. Сенімсіздік артқан сайын саяси топтар арасында, мәдениеттер арасында, ұрпақтар арасында, ерлер мен әйелдер арасында текетірестер көбейеді. Сонымен қатар, адамдардың өз агрессиясын өзіне және әлемге ақтаудың бұдан да жақсы және жетілдірілген тәсілдері пайда болады.

Бас тарту бұрынғыдан да күшті — әрқашан басқа адам, басқа жақ, басқа мәдениет агрессивтірек және жойқын болып көрінеді. Біз, ақырында, бұл "басқасы" емес, өзіміз, бәріміз екенімізді, уақыт пен мәдениетке қарамастан осындай екенімізді мойындауымыз керек. Біз бұл табиғатымыздан арылуды ойламас бұрын, осы шындықты қабылдауымыз керек. Тек саналы түрде ұғынғанда ғана біз прогресс туралы ойлана аламыз.

Пассивті агрессия — оның стратегиялары және оларға қарсы тұру жолдары

Көбіміз ашық текетірестен қорқамыз; біз әдепті және ашық болып көрінгіміз келеді. Бірақ көбінесе белгілі бір деңгейде өзімізді көрсетпей қалағанымызға қол жеткізу мүмкін емес. Біз қаншалықты жайдары болсақ та, адамдар қырсық және біздің ықпалымызға төзімді болуы мүмкін. Кейде бізге тым ибалы және дұрыс болудан туындайтын ішкі шиеленістен арылу керек болады. Осылайша, бәріміз еріксіз passive aggression (пассивті агрессия — қарсылықты немесе өшпенділікті ашық емес, жанама түрде білдіру) мінез-құлқын көрсетеміз, бақылауға немесе ықпал етуге барынша нәзік түрде ұмтыламыз. Мүмкін, біз адамдардың хабарламаларына жауап беруге қосымша уақыт бөліп, оларға деген менсінбеушілікті білдіретін шығармыз; немесе адамдарды мақтап жатқандай көрініп, бірақ олардың көңіліне күдік ұялататын астарлы сөздер айтатын шығармыз. Кейде біз бейтарап болып көрінетін пікір айтуымыз мүмкін, бірақ дауыс ырғағымыз бен бет-әлпетіміз ренжігенімізді білдіріп, қарсы тараптың бойында кінә сезімін тудырады.

Біз агрессияның бұл түрін пассивті деп атай аламыз, өйткені біз адамдарға манипуляция жасап немесе ықпал етуге тырыспай, жай ғана өзіміз сияқты көрінеміз. Дегенмен, біз қалаған нәтижеге қол жеткізетін хабарлама жіберіледі. Бұл жерде біз ешқашан көрінгендей пассивті емеспіз. Санамыздың бір түкпірінде біз біреуге жауап беруді әдейі кешіктіріп жатқанымызды немесе пікірімізге астарлы сөз қосқанымызды білеміз, бірақ сонымен бірге өзімізге және басқаларға кінәсіз болып көріне аламыз. (Біз, адамдар, бір уақытта осындай қарама-қайшы ойларды ұстауға қабілеттіміз). Жалпы алғанда, біз пассивті агрессияның бұл күнделікті нұсқасын әлеуметтік өмірдің тітіркендіргіш бөлігі, бәріміз де кінәлі болатын нәрсе деп қарастыруымыз керек. Біз әдепті қоғамда кең етек жайған бұл төмен деңгейдегі пассивті агрессияға мүмкіндігінше төзімді болуымыз керек.

Дегенмен, кейбір адамдар созылмалы пассивті агрессорлар болып табылады. Белсенді агрессорлар сияқты, олар да әдетте жоғары қуатқа және бақылауға деген қажеттілікке ие, бірақ сонымен бірге ашық текетірестен қорқады. Олардың ата-аналары көбінесе үстемдік еткен немесе баласына көңіл бөлмеген; пассивті агрессия олар үшін жазадан құтыла отырып, назар аудару немесе өз еркін көрсету тәсіліне айналды. Мұндай мінез-құлық олар ересек болғанда қалыпты жағдайға айналады, өйткені олар балалық шағында тиімді болған стратегияларды жиі қайталайды. (Егер біз пассивті агрессорды мұқият бақыласақ, ересек адамның маскасының артынан манипулятор баланы жиі көре аламыз).

Бұл созылмалы типтер жеке немесе жұмыс қарым-қатынасында әрекет етеді, мұнда олардың "тамшылатып" жасалатын пассивті-агрессивті стратегиялары уақыт өте келе адамға әсер етеді. Олар екіұшты және қолға түспес болудың шебері — біз олардың бізге шабуыл жасап жатқанына ешқашан сенімді бола алмаймыз; мүмкін біз бәрін өзіміз ойлап тауып, күдікшіл болып жүрген шығармыз. Егер олар тікелей агрессивті болса, біз ашуланып, оларға қарсы тұрар едік, бірақ жанама болу арқылы олар түсініспеушілік тудырады және билік пен бақылау үшін осындай түсініспеушілікті пайдаланады. Егер олар бұған шынымен шебер болса және біздің эмоцияларымызды баурап алса, олар біздің өмірімізді азапқа айналдыруы мүмкін.

Рокфеллер сияқты белсенді агрессивті типтер де кейде пассивті-агрессивті бола алатынын есте сақтаңыз. Пассивті агрессия олар үшін бақылауға ұмтылу жолындағы қосымша қару ғана. Қалай болғанда да, пассивті агрессорлардан қорғанудың кілті — олардың не істеп жатқанын мүмкіндігінше ерте тану.

Нәзік басымдық стратегиясы (The Subtle-Superiority Strategy)

Досыңыз, әріптесіңіз немесе қызметкеріңіз үнемі кешігіп жүреді, бірақ оның әрқашан логикалық және дайын сылтауы, сондай-ақ шынайы болып көрінетін кешірімі бар. Немесе, осындай адамдар жиналыстарды, маңызды күндер мен мерзімдерді ұмытып кетеді және әрқашан мінсіз сылтаулары дайын тұрады. Егер бұл мінез-құлық жиі қайталанса, сіздің тітіркенуіңіз артады, бірақ егер сіз оларға қарсы шықмақ болсаңыз, олар сізді тым қатал және түсінігі жоқ адам ретінде көрсету арқылы жағдайды өз пайдасына бұруы мүмкін. Олар бұл олардың кінәсі емес дейді — олардың ойындағысы көп, адамдар оларға қысым жасап жатыр, олар көптеген ұсақ-түйектерді бақылай алмайтын сезімтал өнер адамдары, олардың жүгі ауыр. Олар тіпті сізді стрессті арттырып жатырсыз деп айыптауы мүмкін.

Сіз мұның негізінде өздерінің қандай да бір жолмен жоғары екенін өздеріне және сізге анық көрсету қажеттілігі жатқанын түсінуіңіз керек. Егер олар сізден жоғары екенін ашық айтса, олар мазақ пен ұятқа қалар еді. Олар сіздің мұны нәзік жолдармен сезінгеніңізді қалайды, сонымен бірге өздерінің не істеп жатқанын жоққа шығара алады. Сізді төменгі позицияға қою — бұл қарым-қатынасты анықтауға мүмкіндік беретін бақылау формасы. Сіз кешірім сұраудан гөрі мінез-құлық үлгісіне көбірек назар аударуыңыз керек, сонымен қатар олар ақталған кездегі вербалды емес белгілерді байқаңыз. Дауыс ырғағы жыламсыраған сияқты болады, мұны шын мәнінде сіздің мәселеңіз деп санайды. Сынбаған ниетті жасыру үшін кешірім тым әсірелеп айтылады; соңында, мұндай сылтаулар ұмытшақтық дерегінен гөрі олардың өмірдегі мәселелері туралы көбірек ақпарат береді. Олар шынымен өкінбейді.

Егер бұл созылмалы мінез-құлық болса, сіз ашуланбауыңыз немесе ашық тітіркену көрсетпеуіңіз керек — пассивті агрессорлар сізді тепе-теңдіктен шығарғанды ұнатады. Оның орнына, сабырлы болыңыз және олардың не істеп жатқанына назар аудартып, мүмкін болса, біраз ұялта отырып, олардың мінез-құлқын нәзік түрде айнадай қайталаңыз. Сіз кездесулер немесе қабылдаулар белгілеп, оларды шарасыз қалдыруыңыз мүмкін немесе аздап мысқылмен араластырылған шынайы кешірім сұрай отырып, тым кеш келе аласыз. Олар бұның не білдіретіні туралы ойлансын.

Белгілі психотерапевт Милтон Эриксон өзінің мансабының басында университетте медицина профессоры болып жүргенде, сабаққа үнемі кешігіп келетін, содан кейін өте шын жүректен және ұзақ кешірім сұрайтын Энн есімді өте ақылды студентпен істес болды. Ол үздік оқитын студент еді. Ол әрқашан келесі сабаққа уақытында келуге уәде беретін, бірақ ешқашан уақытында келмейтін. Бұл оның курстастарына қиындық тудырды; ол дәрістерді немесе зертханалық жұмыстарды жиі бөгеп тастайтын. Эриксонның лекциялық сабақтарының бірінші күнінде ол тағы да ескі әдетіне басты, бірақ Эриксон дайын еді. Ол кешігіп кіргенде, ол бүкіл сыныпты орнынан тұрғызып, оған келемеждеп тағзым еткізді; өзі де солай істеді. Сабақтан кейін де, ол дәлізбен жүріп бара жатқанда, студенттер оған тағзым етуін жалғастырды. Хабарлама түсінікті болды — "Біз сенің ішіңді көріп тұрмыз" — және ұялып, ыңғайсыз сезінген ол кешігуін қойды.

Егер сіз бастықпен немесе сізді күттіретін билік лауазымындағы адаммен істес болсаңыз, олардың басымдығын көрсетуі соншалықты нәзік емес. Сіз жасай алатын ең жақсы нәрсе — сабырлылық пен суыққандылық таныта отырып, барынша сабырлы болу, осылайша өзіңіздің басымдық формаңызды көрсету.

Аяушылық стратегиясы (The Sympathy Strategy)

Қалай болғанда да, сіз істес болып жүрген адам әрқашан құрбан — негізсіз қастықтың, әділетсіз жағдайлардың немесе жалпы қоғамның құрбаны. Мұндай типтердің өз әңгімелеріндегі драманы ұнататынын байқайсыз. Ешкім олар сияқты зардап шекпейді. Егер мұқият болсаңыз, олар басқа адамдардың мәселелерін тыңдағанда бет-әлпетіндегі біркелкі зерігуді байқай аласыз; олар онша қызықпайды. Олар өздерінің дәрменсіздігін әсірелеп көрсететіндіктен, сіз еріксіз аяушылық танытасыз, ал олар бұған қол жеткізген соң, көмек сұрайды, ерекше қамқорлық пен назар талап етеді. Олар көздейтін бақылау — осы. Олар сіздің жүзіңіздегі кез келген күмән белгісіне өте сезімтал келеді және олар ақыл-кеңес немесе өздерінің қалай кінәлі болуы мүмкін екендігі туралы естігісі келмейді. Олар ашуланып, сізді де "жапа шектірушілердің" біріне жатқызуы мүмкін.

Бұны байқауды қиындататын жайт — олар көбінесе ерекше қиындықтар мен жеке ауырсынуды бастан кешеді, бірақ олар сол ауырсынуды тартудың шебері. Олар өздерінің көңілін қалдыратын серіктестер таңдайды; жұмыста жағымсыз көзқарас танытып, сынға ұшырайды; ұсақ-түйектерге салғырт қарайды, сондықтан айналасындағы нәрселер күйреп жатады. Бұған кінәлі қатыгез тағдыр емес, олардың ішіндегі драманы қалайтын және сонымен қоректенетін бір нәрсе. Нағыз құрбандар өз тағдырынан ұялу мен ыңғайсыздықты сезінбеуі мүмкін емес, бұл адамның сәтсіздігі оның бір жерінің дұрыс еместігінің белгісі деген ежелгі ырымның бөлігі. Бұл шынайы құрбандар өз әңгімелерін айтудан ләззат алмайды. Олар мұны амалсыздан істейді. Пассивті агрессорлар, керісінше, басынан өткен жайттарды бөлісуге және сіздің назарыңызға бөленуге асығады.

Осының бір бөлігі ретінде пассивті агрессорлар әртүрлі белгілер мен сырқаттарды — үрей шабуылдары, депрессия, бас ауруы — көрсетуі мүмкін, бұл олардың азабын шынайы етіп көрсетеді. Балалық шақтан бері бәріміз назар мен аяушылыққа ие болу үшін осындай белгілерді шақыруға қабілеттіміз. Біз уайымнан өзімізді ауру қыла аламыз; ойымызбен өзімізді депрессияға түсіре аламыз. Сіз іздеуіңіз керек нәрсе — бұл мінез-құлық үлгісі: бұл пассивті агрессорларда бір нәрсе қажет болғанда (мысалы, көмек), сіздің алшақтап бара жатқаныңызды сезгенде немесе өздерін ерекше сенімсіз сезінгенде қайталанады. Қалай болғанда да, олар сіздің уақытыңыз бен ой-өрісіңізді жаулап алып, сізге өзінің жағымсыз энергиясы мен қажеттіліктерін жұқтырады және олардан алшақтау өте қиын.

Бұл типтер көбінесе кінә сезінуге бейім адамдарды — сезімтал, қамқор жандарды аулайды. Мұндағы манипуляциямен күресу үшін сізге белгілі бір қашықтық керек, ал бұл оңай емес. Мұны істеудің жалғыз жолы — оларға көмектесуге жұмсап жатқан уақытыңыз бен энергияңызға, сондай-ақ олардың сізге қайтаратын пайдасының аздығына ашу мен реніш сезіну. Назар аударуға келгенде, қарым-қатынас еріксіз олардың пайдасына қарай қисаяды. Бұл олардың күші. Ішкі қашықтықты орнату олардың шынайы бейнесін көруге және ақырында бұл зиянды қарым-қатынасты тоқтатуға мүмкіндік береді. Бұл үшін өзіңізді нашар сезінбеңіз. Олардың басқа нысананы қаншалықты тез табатынына таң қаласыз.

Тәуелділік стратегиясы (The Dependency Strategy)

Сізге кенеттен сіздің әл-ауқатыңызға ерекше назар аударатын және алаңдайтын адам дос болады. Олар сізге жұмысыңызда немесе басқа тапсырмаларыңызда көмектескісі келеді. Олар сіздің қиындықтарыңыз бен басыңыздан өткен тауқыметтеріңіз туралы әңгімелерді тыңдағысы келеді. Мұндай назарға ие болу қандай керемет әрі ерекше. Сіз олардың беретін нәрсесіне барған сайын тәуелді бола бастайсыз. Бірақ ара-тұра олардың тарапынан суықтықты байқайсыз және мұны тудыру үшін не айтқаныңызды немесе не істегеніңізді білу үшін басыңызды қатырасыз. Шын мәнінде, сіз олардың сізге ренжігеніне сенімді бола алмайсыз, бірақ соған қарамастан оларға жағуға тырысасыз және бірте-бірте, байқаусызда динамика өзгереді, ал аяушылық пен қамқорлық нышандары олардан сізге қарай ауыса бастайды.

Кейде ұқсас динамика ата-аналар мен олардың балалары арасында орын алады. Мысалы, анасы қызына...

Қызға мейірім мен махаббатын төгіп, оны өзіне байлап ұстайды. Егер қыз қандай да бір сәтте дербестік танытқысы келсе, анасы мұны қыз тарапынан жасалған агрессиялық және сүйіспеншілігі жоқ әрекет ретінде қабылдайды. Кінәлі сезінбеу үшін қыз өзін көрсетуді тоқтатады және өзі тәуелді болып қалған мейірімге бөлену үшін бұрынғыдан да қатты тырысады. Қарым-қатынас кері бағытқа өзгерді. Кейінірек анасы қызының өмірінің басқа салаларын, соның ішінде ақшасын, мансабын және жақын серіктестерін бақылауға алады. Бұл жағдай жұптар арасында да болуы мүмкін.

Уәде беру стратегиясы

Бұл стратегияның тағы бір нұсқасы — көмек, ақша немесе жұмыс туралы уәделерді үйіп-төгіп беріп, бірақ оларды орындамайтын адамдардан келеді. Олар берген уәделерін қалай ұмытып кеткенін немесе тек бір бөлігін ғана орындағанын әрдайым қисынды сылтаумен түсіндіреді. Егер сіз шағымдансаңыз, олар сізді ашкөз немесе сезімтал емес деп айыптауы мүмкін. Сіз өзіңіздің дөрекілігіңіз үшін кешірім сұрауға немесе уәде етілген нәрсенің тым болмаса бір бөлігін алу үшін олардың соңынан жүгіруге мәжбүр боласыз.

Қалай болғанда да, бұл стратегияның мақсаты — өзге адамның үстінен билік жүргізу. Тәуелділікке түскен адам мұқтаж және қорғансыз баланың күйіне түсіп, көбірек нәрсені қалайды. Бұрын соншалықты қамқор болған адамның мұны айла ретінде қолданып отырғанын елестету қиын, сондықтан мұны байқау да оңай емес. Қарым-қатынастың басында шамадан тыс ілтипат танытатын адамдардан сақ болу керек. Бұл табиғи емес, өйткені біз кез келген қарым-қатынастың басында адамдарға күдікпен қараймыз. Олар сізді қандай да бір жолмен тәуелді етуге тырысуы мүмкін, сондықтан олардың шынайы ниетін түсінгенше арақашықтықты сақтаңыз. Егер олар кенеттен суық тарта бастаса және сіз не істегеніңізді түсінбей басыңыз қатса, олардың осы стратегияны қолданып жатқанына сенімді бола аласыз. Егер сіз арақашықтық сақтауға немесе дербестік танытуға тырысқанда олар ашумен немесе ренішпен жауап берсе, бұл — ашық билік ойыны. Мұндай қарым-қатынастан тезірек шығу — басты басымдық болуы тиіс.

Жалпы алғанда, адамдардың уәделеріне абай болыңыз және оларға ешқашан толық сенбеңіз. Уәдесінде тұрмайтын адамдар үшін бұл — қалыпты әдет, сондықтан олармен ешқандай байланыс жасамаған дұрыс.

Тұспалдап күмән тудыру стратегиясы (<span data-term="true">Insinuating-Doubt Strategy</span>)

Әңгіме барысында сіз танитын біреу, мүмкін досыңыз, өзіңізге деген сеніміңізге селкеу түсіретін немесе сізді балағаттап тұрғандай сезіндіретін сөз айтып қалады. Мүмкін олар сіздің соңғы жұмысыңызды мақтап, бірақ қуанышсыз жымиып, бұл үшін көп назарға немесе көп ақшаға ие болатыныңызды айтады, мұндағы астарлы мағына — сіздің ниетіңіз күмәнді дегенді білдіреді. Немесе олар сізді болымсыз мақтаумен тұқыртады: «Сенің тегіңді ескерсек, бұл өте жақсы нәтиже».

Француз революциясындағы Террор дәуірінің көсемдерінің бірі Робеспьер бұл стратегияның нағыз шебері болған. Ол өзінің досы әрі серіктес көсемі Жорж Дантонды революцияның жауы ретінде көре бастады, бірақ мұны ашық айтқысы келмеді. Ол мұны басқаларға тұспалдап жеткізіп, Дантонның жүрегіне қорқыныш ұялатқысы келді. Бірде жиналыс кезінде Робеспьер үкіметтегі билігін ақша табу үшін пайдаланды деп айыпталған досын қолдап, орнынан атып тұрды. Дантонды қорғау кезінде Робеспьер оған тағылған барлық айыптарды егжей-тегжейлі қайталап шығып, соңында: «Мен Дантон туралы қателесуім мүмкін, бірақ отбасының адамы ретінде ол тек мақтауға лайық», — деп аяқтады.

Бұған қоса, адамдар сіз туралы өте қатал сөздер айтуы мүмкін, ал егер сіз ренжісеңіз, олар жай қалжыңдағанын айтады: «Әзіл түсінбейсің бе? ». Олар сіздің айтқан сөздеріңізді теріс мағынада түсіндіруі мүмкін, ал егер сіз мұны байқап қалсаңыз, олар бейкүнә кейіппен: «Мен тек сенің айтқаныңды қайталап тұрмын ғой», — деп жауап береді. Олар мұндай тұспалдап айтылған пікірлерді сіздің сыртыңыздан да айтып, басқалардың санасына сіз туралы күмән ұялатуы мүмкін. Сондай-ақ олар кез келген жағымсыз хабарды, жаман пікірді немесе басқалардың сынын бірінші болып жеткізеді, мұны әрдайым жанашырлықпен айтқанымен, іштей сіздің қиналғаныңызға қуанады.

Бұл стратегияның мақсаты — сіздің көңіл-күйіңізді түсіріп, сол тұспалды бірнеше күн бойы ойлап жүруіңізге мәжбүр ету. Олар сіздің өзіңізге деген сеніміңізге соққы бергісі келеді. Көбінесе олар көреалмаушылықтан осылай әрекет етеді. Ең жақсы қарсы шара — олардың тұспалдары сізге ешқандай әсер етпегенін көрсету. Сабырлы болыңыз. Олардың болымсыз мақтауларымен «келісіп», мүмкін солай жауап қайтарыңыз. Олар сізді ашуландырғысы келеді, бірақ сіз оларға мұндай ләззат сыйламауыңыз керек. Олардың айласын түсініп тұрғаныңызды сездіру олардың өздеріне күмән ұялатуы мүмкін, бұл — жақсы сабақ.

Кінаны аударушы стратегиясы (<span data-term="true">The Blame-Shifter Strategy</span>)

Кейбір адамдардың әрекетінен сіз ашуланып, ренжисіз. Мүмкін сіз олардың өзіңізді пайдаланғанын сездіңіз, немесе олар сезімталдық танытпады, не болмаса жағымсыз әрекетті тоқтату туралы өтінішіңізді елемеді. Тіпті сіз ренішіңізді білдірмес бұрын, олар сіздің көңіл-күйіңізді сезіп қояды және олардың томсырайып алғанын байқайсыз. Ал сіз оларға болған жайтты айтқанда, олар үнсіз қалып, ренжіген немесе көңілі қалған кейіп танытады. Бұл өкінген адамның үнсіздігі емес. Олар «Жақсы. Бәрібір. Егер солай ойласаң», — деп жауап беруі мүмкін. Кез келген кешірім сұраулары (дауыс ырғағы немесе бет-әлпеті арқылы) олардың ешқандай қателік жібергеніне сенбейтіндігін астарлап жеткізеді.

Егер олар өте қу болса, жауап ретінде сіздің бұрын айтқан немесе істеген, сіз ұмытып кеткен, бірақ олардың әлі де көңілінде жүрген бір нәрсені еске түсіреді, бұл сіздің де соншалықты бейкүнә емес екеніңізді меңзейді. Бұл сіздің айтқан немесе істеген нәрсеңізге ұқсамауы мүмкін, бірақ сіз сенімді бола алмайсыз. Мүмкін олар өзін қорғау үшін сіздің нәзік тұсыңызға тиетін бірдеңе айтады, ал сіз ашуланғанда, олар енді сізді қатыгез, агрессияшыл және әділетсіз деп айыптай алады.

Олардың жауабы қандай болса да, сіз «мүмкін мендікі де қате шығар» деген сезімде қаласыз. Мүмкін сіз тым қатты реакция білдірдіңіз немесе тым күмәншіл болдыңыз. Сіз тіпті өз ақыл-есіңізге күмәндана бастауыңыз мүмкін — ренжігеніңізді білесіз, бірақ мүмкін өз сезімдеріңізге сенуге болмайтын шығар. Енді сіз шиеленіс үшін кінәлі адам сияқты сезінесіз. Өзіңізді қайта бағалап, бұл жағымсыз тәжірибені қайталамаған дұрыс деп шешесіз. Осы стратегияның қосымшасы ретінде, пассивті агрессорлар басқа адамдарға өте мейірімді және сыпайы болып, бұл ойындарын тек сізге қарсы қолданады, өйткені олар дәл сізді бақылағысы келеді. Егер сіз біреуге өзіңіздің түсінбеушілігіңіз бен ашуыңызды айтсаңыз, ешқандай жанашырлық таппайсыз, осылайша кінәні аудару әсері екі есе артады.

Бұл стратегия — кез келген жағымсыз әрекетті жасырудың, кез келген сыннан жалтарудың және адамдарды олардың ісін әшкерелеуден қорқытудың жолы. Осылайша олар сіздің эмоцияларыңызға билік жүргізіп, оларды өз қалауынша басқара алады, кез келген істі жазасыз қалдырады. Олар көбіміздің бала кезімізден кез келген сылтаумен кінәлі сезінуге бейім екенімізді пайдаланады. Бұл стратегия жеке қарым-қатынастарда айқын көрінеді, бірақ жұмыс әлемінде де кездеседі. Адамдар кез келген сынға тым сезімталдығын және содан туындайтын драманы пайдаланып, басқаларды өздеріне қарсы шығудан тайдырады.

Бұл стратегияға қарсы тұру үшін кінәні аударуды тани білу және оған мән бермеу керек. Сіздің мақсатыңыз — оларды ашуландыру емес, сондықтан өзара айыптасу тұзағына түспеңіз. Олар бұл драма ойынында сізден шебер және олар сізді ашуландыру арқылы күш алады. Сабырлы болыңыз, тіпті әділдік танытып, егер орынды болса, мәселенің бір бөлігі үшін жауапкершілікті алыңыз. Мұндай типтегі адамдардың өз ісі туралы ойланып, өзгеруі өте қиын екенін түсініңіз; олар бұл үшін тым сезімтал.

Сізге керегі — оларды тану және олардан алшақтау үшін қажетті арақашықтықты сақтау. Бұл үшін өткен сезімдеріңізге сенуді үйренуіңіз керек. Олар сізді ашуландырған сәттерде олардың не істеп жатқанын жазып алыңыз және олардың мінез-құлқын есте сақтаңыз. Мүмкін, солай істеу арқылы сіз шын мәнінде тым қатты реакция білдіріп жатқаныңызды түсінетін шығарсыз. Бірақ олай болмаса, сіз өзіңіздің ақыл-есіңіз дұрыс екеніне көз жеткізу және кінәні аудару механизмін тоқтату үшін осы жазбаларға қайта орала аласыз. Егер сіз кінәні аударуға жол бермесеңіз, олар бұл стратегияны қолданудан бас тартуы мүмкін. Егер олай болмаса, мұндай пассивті агрессормен байланысты азайтқан дұрыс.

Пассивті тиран стратегиясы (<span data-term="true">The Passive-Tyrant Strategy</span>)

Сіз жұмыс істейтін адам энергияға, идеяларға және харизмаға толы болып көрінеді. Олар аздап ретсіз, бірақ бұл қалыпты жағдай — олардың жұмысы өте көп, жауапкершілігі мен жоспарлары соншалықты көп, бәріне үлгермейді. Оларға сіздің көмегіңіз керек, сіз оларға көмектесу үшін барыңызды саласыз. Сіз олардың нұсқауларын мұқият тыңдап, орындауға тырысасыз. Кейде олар сізді мақтайды, бұл сізге күш береді, бірақ кейде олардың үмітін ақтамағаныңыз үшін сізге ұрсады, бұл сіздің есіңізде мақтаудан гөрі көбірек қалады.

Сіз ешқашан өзіңізді жайлы сезіне алмайсыз немесе орныңызды тұрақты деп есептей алмайсыз. Мұндай дөрекі мінез-құлықтан аулақ болу үшін қаттырақ тырысуыңыз керек. Олар — жоғары талаптары бар кемелдікке ұмтылушылар (perfectionists), ал сіз олардың деңгейіне жете алмай жатырсыз. Сіз олардың қажеттіліктерін алдын ала білуге тырысасыз және оларды ренжітіп алудан қорқып өмір сүресіз. Егер олар сізге ашық бұйрық берсе, сіз жай ғана оны орындар едіңіз. Бірақ аздап пассивті және құбылмалы болу арқылы олар сізді өздеріне ұнау үшін екі есе көп жұмыс істеуге мәжбүрлейді.

Бұл стратегияны әдетте биліктегілер өз қол астындағыларына қолданады, бірақ ол қарым-қатынастарда да болуы мүмкін: серіктестердің бірі екіншісіне ұнауды мүмкін болмайтындай етіп жасау арқылы тирандық орнатады. Стратегия мынадай логикаға негізделген: егер адамдар сіздің не қалайтыныңызды және оны қалай алуға болатынын білсе, олардың сізге қарсы белгілі бір күші болады. Егер олар сіздің нұсқауларыңызды орындаса, сіз оларды сынай алмайсыз. Егер олардың жұмысы тұрақты болса, сіз тіпті олардың жұмысына тәуелді болып қалуыңыз мүмкін, ал олар жұмыстан кетемін деп қорқытып, сізден жеңілдіктер талап ете алады. Бірақ егер олар шын мәнінде не нәрсе оң нәтиже беретінін білмесе, қандай әрекет үшін мақтау, ал қандай әрекет үшін жаза алатынын ажырата алмаса, олардың билігі де, дербестігі де болмайды және оларды кез келген нәрсені істеуге мәжбүрлеуге болады.

Ит сияқты, иығынан бір қағып қою олардың бағыныштылығын тереңдете түседі. Майкл Эйснер өзінің айналасындағыларға, соның ішінде Джеффри Катценбергке осылайша диктаторлық бақылау орнатқан.

Егер адамдар мұндай тирандардан кетіп қалса, олар бұған мән бермейді. Бұл сол адамның әлі де дербестігі бар екенін көрсетеді, ал олар оның орнына, кем дегенде уақытша, көбірек бағынышты болатын адам тауып алады. Олар сондай-ақ белгілі бір адамдарды тексеру және оларды жұмыстан кетуге немесе бағынуға мәжбүрлеу үшін өздерінің жағымсыз мінез-құлқын күшейтуі мүмкін. Мұндай тирандар өздерін дәрменсіз бала сияқты ұстауға тырысуы мүмкін. Олар — мінезді өнерпаз немесе кемеңгер типтегі, туа бітті талантты және ұмытшақ адамдар. Олардың сізден көмек сұрауы және көбірек жұмыс істеуіңізді талап етуі олардың осалдығын білдіретіндей көрінеді. Олар мұндай жалған әлсіздікті өздерінің тирандығының ұсқынсыз сипатын ақтау үшін пайдаланады.

Мұндай адамдарға қарсы стратегия құру өте қиын, өйткені көбінесе олар сіздің бастығыңыз және сіздің үстіңізден нақты билігі бар. Олар тым сезімтал және ашуланшақ келеді, бұл кез келген қарсылықты немесе ішкі арақашықтықты сақтауды қиындатады. Ашық бүлік жағдайды ушықтыра түседі. Сіз алдымен олардың бұл стратегиясы көрінгеннен гөрі саналы екенін түсінуіңіз керек. Олар әлсіз және дәрменсіз емес, айлакер тирандар. Олардың кез келген жағымды ісіне немесе сөзіне назар аударудың орнына, тек олардың айла-шарғылары мен қаталдығы туралы ойлаңыз. Олардан эмоционалды түрде алшақтау қабілетіңіз олардың сіздің санаңызды жаулап алу әрекетін бейтараптандырады. Бірақ, сайып келгенде, ештеңе көмектеспеуі мүмкін, өйткені егер олар өздерінің сезімталдығымен сіздің алшақтағаныңызды байқаса, олардың мінез-құлқы нашарлай түседі. Жалғыз шынайы қарсы шара — жұмыстан кету және өзіңізді қалпына келтіру. Ешқандай лауазым мұндай қорлыққа лайық емес, өйткені өзіңізге деген сенімді қалпына келтіру үшін жылдар қажет болуы мүмкін.

Бақыланатын агрессия

Біз адамға ғана тән қуатты энергиямен туыламыз. Біз оны ерік-жігер, батылдық немесе тіпті агрессия деп атай аламыз, бірақ ол біздің интеллектіміз бен тапқырлығымызбен ұштасқан. Бұл бізге балалық шақта таза күйінде көрінді. Бұл энергия бізді тек физикалық емес, сонымен бірге ақыл-ой жағынан да батыл әрі ізденімпаз етті, біз идеяларды зерттегіміз келіп, білімге сусындадық. Ол бізді бірге зерттей алатын достар іздеуге итермеледі. Сондай-ақ, ол бізді мәселелерді шешуде немесе қалағанымызға қол жеткізуде табанды етті. (Балалар көбінесе сұраған нәрселерінде батыл келеді. ) Ол бізді әлемге және жаңа тәжірибелерге ашық етті. Ал егер біз ұзақ уақыт бойы шарасыздық пен дәрменсіздікті сезінсек, осы энергия бізді ерекше жауынгер ете алатын еді.

Біз есейген сайын және кедергілерге, басқалардың қарсылығына, билікке деген шыдамсыздыққа тап болған сайын, кейбіреулеріміз созылмалы агрессивті бола бастаймыз. Бірақ басқа бір құбылыс одан да жиі кездеседі: біз бойымыздағы сол батыл энергиядан және агрессивті мінез-құлыққа деген әлеуетімізден ыңғайсызданамыз, тіпті қорқамыз. Батыл және ізденімпаз болу сәтсіздікке әкелуі мүмкін, бұл бізді осал етіп көрсетеді. Егер біз бұл энергияны тым көп көрсетсек, адамдар бізді ұнатпауы мүмкін. Біз жанжал тудыруымыз мүмкін. Мүмкін, ата-анамыз да біздің агрессиямыз үшін бойымызда ұят сезімін оятқан шығар. Қалай болғанда да, біз өзіміздің агрессивті бөлігімізді қауіпті деп санай бастауымыз мүмкін. Бірақ бұл энергия жойылып кетпейтіндіктен, ол ішке бағытталады және біз ұлы ағылшын психоаналитигі Рональд Фейрберн «ішкі саботажшы» (internal saboteur — өз мақсатыңа жетуге кедергі келтіретін ішкі дауыс) деп атаған нәрсені тудырамыз.

Саботажшы іштегі қуғындаушы сияқты жұмыс істейді, ол бізді үнемі сынап, соққы береді. Егер біз бір нәрсені бастағалы жатсақ, ол бізге сәтсіздікке ұшырауымыз мүмкін екенін еске салады. Ол кез келген қуанышты басуға тырысады, өйткені бұл басқалардың сынына жол ашуы мүмкін. Ол бізді күшті ләззат сезімдерінен немесе терең эмоцияларды білдіруден ыңғайсыздандырады. Ол бізді топқа сәйкес келу және ерекшеленбеу үшін амбицияларымызды басуға мәжбүрлейді. Ол бізді ішке шегінуге итермелейді, ол жерде біз өзімізді қорғай аламыз, тіпті бұл депрессияға әкелсе де. Және ол бізді әлемге ұсыну үшін қарапайым әрі ұяң болып көрінетін жалған тұлға жасауға мәжбүрлейді. Сайып келгенде, ішкі саботажшы біздің энергиямызды төмендетіп, әрекеттерімізді шектеу арқылы жұмыс істейді, бұл біздің әлемімізді басқарылатын және болжамды етеді, бірақ сонымен бірге жансыз етеді. Бұл агрессордың мақсатымен бірдей — белгісіздікті бақылауға алу, бірақ қарама-қайшы әдіс арқылы.

Ішкі саботажшы біздің ақыл-ой қабілетімізге де тежеуші әсер етуі мүмкін. Ол бізді ойлауда батыл болудан тайдырады. Біз өз идеяларымызды шектеп, топтың жалпы пікіріне көнеміз, өйткені бұл қауіпсіз. Шығармашылық адамдар көптеген нұсқаларды қарастырып, мүмкін болатын шешімдерді іздеуде өз ойларында үлкен агрессия (табандылық) танытады. Кез келген агрессивті импульстен арылуға тырысу арқылы біз шын мәнінде өзіміздің шығармашылық энергиямызды тежейміз.

Түсініңіз: Мәселе біздің, адамдардың, батыл және агрессивті екенімізде емес. Олай деу — өз табиғатымызды кінәлау болар еді. Бұл энергияның жағымды және жағымсыз жақтары — бір монетаның екі беті сияқты. Жағымсыз жағын басуға тырысу, өзімізді ішкі саботажшыға беру тек жағымды жағын да солғындатады. Нағыз мәселе — біздің бұл энергияны ересек, нәтижелі және әлеуметтік ортаға пайдалы (prosocial) түрде қалай пайдалануды білмейтінімізде. Бұл энергияны толығымен адамдық және әлеуетті жағымды нәрсе ретінде қабылдау керек. Біз оны өз мақсаттарымыз үшін бағындырып, жаттықтыруымыз керек. Созылмалы агрессивті, пассивті-агрессивті немесе тұйықталған болудың орнына, біз бұл энергияны шоғырландырылған және ұтымды ете аламыз. Энергияның барлық түрлері сияқты, ол шоғырланып, тұрақты болғанда, оның артында үлкен күш болады. Осындай жолмен жүру арқылы біз бала кезіміздегі таза рухымызды қайтарып, өзімізді батыл, бүтін және шынайы сезіне аламыз.

Төменде біз тәртіпке келтіріп, қолдана алатын, эволюция бізге берген осы энергияның төрт ықтимал жағымды элементі берілген.

  1. Амбиция: Бүгінгі әлемде амбициялы екеніңді айту көбінесе жағымсыз, мүмкін тым өзімшіл болып көрінуі мүмкін. Бірақ балалық және жастық шағыңызды еске түсіріңіз — сіз міндетті түрде үлкен армандар мен амбицияларды ұстандыңыз. Сіз бұл әлемде қандай да бір із қалдырғыңыз келді. Сіз өз санаңызда болашақ даңқтың түрлі көріністерін елестеттіңіз. Бұл сіздің табиғи импульсіңіз болды және сіз ешқандай ұят сезінген жоқсыз. Кейін, есейгенде, сіз мұны тұншықтыруға тырысқан боларсыз. Не амбицияларыңызды құпия ұстап, кішіпейіл болып көріндіңіз, не мүлдем армандауды тоқтатып, өзімшіл болып көрінуден және ол үшін сыналудан қаштыңыз.

Біздің мәдениеттегі амбицияны және амбициялы адамдарды келеке етудің көп бөлігі шын мәнінде басқалардың жетістіктеріне деген үлкен көреалмаушылықтан туындайды. Жастық шақтағы амбицияларыңызды басу — өзіңізді ұнатпайтыныңыздың немесе құрметтемейтініңіздің белгісі; сіз бұрын армандаған билік пен танылуға лайық екеніңізге бұдан былай сенбейсіз. Бұл сізді ересек етпейді, тек сәтсіздікке ұшырауыңызды ықтимал етеді — амбицияларыңызды төмендету арқылы сіз өз мүмкіндіктеріңізді шектейсіз және энергияңызды азайтасыз. Қалай болғанда да, амбициясыз болып көрінуге тырысу арқылы сіз кез келген басқа адам сияқты өзімшілсіз; соншалықты кішіпейіл және әулие болып көріну — сіздің амбицияңыз және сіз мұны көрсеткіңіз келеді.

Кейбір адамдар есейген сайын амбициялы болып қала береді, бірақ олардың амбициялары тым бұлыңғыр. Олар жетістікті, ақшаны және назарды қалайды. Осындай бұлыңғырлықтың кесірінен олар өз тілектерінің қашан орындалғанын сезінуі қиын. Қанша ақша немесе жетістік немесе билік жеткілікті? Не қалайтынын нақты білмегендіктен, олар өз тілектеріне шек қоя алмайды, бұл әрқашан болмаса да, оларды агрессивті мінез-құлыққа итермелеуі мүмкін, өйткені олар үнемі көбірек нәрсені қалайды және қашан тоқтау керектігін білмейді.

Оның орнына, сіз бойыңыздағы сол балалық бөлікті қабылдауыңыз керек, ерте кездегі амбицияларыңызды қайта қарап, оларды қазіргі шындыққа бейімдеп, барынша нақтылауыңыз керек. Сіз қандай да бір нақты кітап жазғыңыз келеді, терең ойларыңыз бен эмоцияларыңызды білдіргіңіз келеді; сіз әрдайым армандаған бизнесті бастағыңыз келеді; сіз белгілі бір мәселені шешу үшін мәдени немесе саяси қозғалыс құрғыңыз келеді. Бұл нақты амбиция өте үлкен болуы мүмкін, бірақ сіз соңғы нүктені және оған қалай жетуге болатынын нақты елестете аласыз. Не қалайтыныңызды неғұрлым анық көрсеңіз, соғұрлым оны іске асыру ықтималдығы жоғары болады. Амбицияларыңыз қиындықтарды тудыруы мүмкін, бірақ олар сіздің мүмкіндіктеріңізден тым жоғары болмауы керек, әйтпесе сіз тек сәтсіздікке жол ашасыз.

Мақсатыңыз орындалғаннан кейін, ол қанша уақыт алса да, сіз енді жаңа амбицияға, жаңа жобаға көшесіз, соңғы мақсатқа жеткеніңізге үлкен қанағат сезімін сезінесіз. Сіз бұл ілгерілеу процесінде тоқтамайсыз, қарқын жинайсыз. Ең бастысы — әрбір амбициялы жобаға жұмсайтын тілек деңгейіңіз бен агрессивті энергияңыз. Сіз өзіңізді күмән мен кінәмен уламайсыз; сіз өз табиғатыңызбен үйлесімдесіз және ол үшін сізге тиісті сый беріледі.

Табандылық (мақсатқа жеткенше берілмей, кедергілерге қарамастан әрекетті жалғастыру қабілеті): Егер сәбилерді бақыласаңыз, олардың бірдеңені қалаған кезде қаншалықты ерікті әрі қайтпас қайсар екенін байқайсыз. Мұндай табандылық бізге табиғаттан берілген, бірақ жасымыз ұлғайып, өзімізге деген сенімділік азайған сайын бұл қасиетті жоғалта бастаймыз. Өмірде бір қиындыққа немесе қарсылыққа тап болғанда көбіне мынадай жағдай орын алады: біз мәселені шешуге күш жинаймыз, бірақ санамыздың түкпірінде күдік ұялайды — «бұл менің қолымнан келе ме? » деген сауал мазалайды. Өзіне деген сенімнің осы бір сәл ғана селкеу түсуі мәселемен күресуге жұмсалатын энергияның азаюына әкеледі. Бұл тиімсіз нәтижеге соқтырады, ал ол өз кезегінде ішкі күдіктің дауысын қаттырақ шығарып, келесі қадамымыздың пәрменін әлсіретеді. Бір сәтте біз жеңілгенімізді мойындап, беріле саламыз. Бірақ біз әрдайым тым ерте берілеміз. Сырттай берілмес бұрын, іштей әлдеқашан беріліп қоямыз.

Сіз мынаны түсінуіңіз керек: бұл әлемде табанды адам энергиясына ештеңе де қарсы тұра алмайды. Егер жеткілікті күшпен қайта-қайта соққы жасасақ, кез келген нәрсе иіледі. Тарихтағы ұлы тұлғалардың көбі осылай табысқа жеткен. Томас Эдисонға электр шамын ойлап табуға, ал Мария Кюриге радийді ашуға бірнеше жылдық қажырлы табандылық көмектесті. Олар басқалар тоқтаған жерден ары қарай жалғастырды. Альберт Эйнштейн он жыл бойы, күн демей, түн демей, барлық мүмкін шешімдерді қарастырып, үздіксіз ойша эксперименттер жасау арқылы салыстырмалылық теориясын тұжырымдады. Рухани әлемде XVIII ғасырдағы ұлы Дзен шебері Хакуин шамамен жиырма жыл бойы тынымсыз еңбек етіп, Дзеннің өліп бара жатқан тармағын қайта жаңғыртып, толық кемелдікке жетті. Бұл — іштей екіге жарылмаған, мәселеге немесе кедергіге лазердей бағытталған агрессивті энергия.

Сәби болсын, ғалым болсын немесе Дзенге ұмтылушы болсын, олар бір нәрсені қатты қалайтыны сонша — ештеңе оларды тоқтата алмайды. Олар табандылықтың құдіретін түсінеді, сондықтан бұл өз-өзін жүзеге асыратын болжамға айналады: оның құндылығын біле отырып, олар мәселені шешу үшін қажетті қуат пен өзіне деген сенімді жинай алады. Олар Ганнибалдың: «Мен не жол табамын, не жол саламын» деген ұранын ұстанады. Сіз де солай істеуіңіз керек.

Мұндағы айла — бір нәрсені ештеңе сізді тоқтата алмайтындай немесе энергияңызды өшіре алмайтындай деңгейде қатты қалау. Мақсатқа жету үшін бойыңызды қажетті құштарлықпен толтырыңыз. Бұрынғыдай тез берілмеуге өзіңізді үйретіңіз. Жаңа қырлардан, жаңа әдістермен шабуылдай беріңіз. Ішкі күдікті ысырып тастап, егер тоқтамасаңыз, кез келген нәрсені талқандай алатыныңызды біле отырып, толық күшпен соққы жасауды жалғастырыңыз. Шабуылдың бұл түріндегі қуатты сезінген соң, сіз оған қайта-қайта оралатын боласыз.

Қорқынышсыздық (қауіп-қатерге қарамастан батыл әрекет ету қабілеті): Біз табиғатымыздан батыл жаратылғанбыз. Бала кезімізде көбірек нәрсе сұраудан немесе өз еркімізді көрсетуден қорықпайтынбыз. Біз таңқаларлықтай төзімді әрі қорықпайтын едік. Жасқаншақтық — бұл кейін келетін қасиет. Бұл біз есейген сайын үрейдің артуы мен қалағанымызға жету қабілетіне деген сенімнің жоғалуының нәтижесі. Біз адамдардың бізді қалай қабылдайтынына тым қатты алаңдай бастаймыз және өзімізді қорғасақ, олар не ойлайды деп уайымдаймыз. Олардың күдіктерін өз ішімізге сіңіріп аламыз. Кез келген қақтығыс пен бетпе-бет келуден қорқатын боламыз, өйткені бұл сезімдерді қоздырып, біз болжай алмайтын немесе басқара алмайтын салдарға әкеледі деп ойлаймыз. Шегіне беру әдетін қалыптастырамыз. Тіпті орынды болса да, сезімімізді айтпаймыз және адамдардың зиянды әрекеттеріне шекара қоя алмаймыз. Жалақыны көтеруді, лауазымды өсіруді немесе өзімізге лайықты құрметті талап етуді қиынсынамыз. Батыл рухымызды, яғни агрессияның оң формасын жоғалту — бұл өз болмысымыздың терең бөлігін жоғалту деген сөз, ал бұл міндетті түрде ауыр тиеді.

Бір кездері ие болған қорқынышсыздықты біртіндеп қайтаруға тырысуыңыз керек. Ең бастысы — алдымен өзіңізді өмірдегі жақсырақ нәрселерге лайықты екеніңізге сендіру. Мұны сезінгеннен кейін, күнделікті жағдайларда, егер адамдар дөрекілік танытса, өз ойыңызды ашық айтуға, тіпті қарсы уәж айтуға жаттыға бастаңыз. Сіз өзіңізді қорғауды үйренесіз. Адамдардың пассивті-агрессивті мінез-құлқын бетіне басуға немесе олар келіспейтін пікірді білдіруде, болмаса олардың нашар идеялары туралы шындықты айтуда жасқанбауға болады. Көп ұзамай мұны істеу сіз ойлағаннан әлдеқайда аз қорқынышты екенін түсінесіз. Тіпті құрметке ие болуыңыз мүмкін. Мұны күн сайын кішкентай қадамдармен сынап көріңіз.

Осындай шағын қақтығыстарда қорқынышыңызды жеңген соң, деңгейді көтере аласыз. Адамдардан сізге жақсы қарауды немесе атқарған сапалы жұмысыңызды бағалауды батылырақ талап ете аласыз. Мұны шағымданбай немесе ақталмай-ақ істеңіз. Қоқан-лоқы көрсетушілерге өзіңіздің көрінгендей момын емес екеніңізді немесе басқалар сияқты оңай басқарылмайтыныңызды анық түсіндіріңіз. Өз мүдделеріңізді қорғауда олар сияқты табанды бола аласыз. Келіссөздерде азға қанағаттанбай, батыл талаптар қойып, қарсы тараптың қаншалықты иілетінін байқауға өзіңізді үйретіңіз.

Бұл артып келе жатқан батылдықты жұмысыңызға да қолдана аласыз. Ерекше бірдеңе жасаудан немесе сын мен сәтсіздікке ұшыраудан қорықпайтын боласыз. Негізделген тәуекелдерге барып, өзіңізді сынайсыз. Мұның бәрі атрофияға ұшыраған бұлшықет сияқты баяу дамытылуы керек, сонда сіз өзіңізді шыңдап алмай жатып, үлкен шайқасқа немесе қатты қарсылыққа тап болмайсыз. Бірақ бұл «бұлшықетті» дамытқан соң, өмірдегі кез келген тауқыметті қорқынышсыз қарсы ала алатыныңызға сенімді боласыз.

Ашу: Кейбір адамдарға — сіздің ілгерілеуіңізге әділетсіз кедергі жасайтындарға, билігі бар, бірақ жалқау әрі біліксіз ақымақтарға, өздерінің жаттанды қағидаларын сеніммен айтып, сіздің көзқарасыңызды түсінбей жатып шабуыл жасайтын паң сыншыларға ашулануыңыз табиғи әрі пайдалы. Бұл тізім шексіз жалғаса береді. Мұндай ашуды сезіну қандай да бір әрекетке бару үшін қуатты мотивация болуы мүмкін. Ол сізді құнды энергиямен толтырады. Сіз оны қабылдап, өмір бойы осындай мақсаттарға пайдалануыңыз керек. Ашуды тежеуге немесе басуға итермелейтін нәрсе — біздің мәдениетімізде оның улы әрі ұсқынсыз эмоция болып көрінуі.

Ашуды улы ететін нәрсе — оның шындықтан ажырап қалу деңгейі. Адамдар өздерінің табиғи реніштерін демагогтар ойдан шығарған және таратқан бұлыңғыр «жауға» немесе «кінәліге» бағыттайды. Олар салық, жаһандану немесе кез келген тарихи кезеңнің бөлігі болып табылатын өзгерістер сияқты қарапайым, қашып құтылмайтын шындықтардың артында үлкен қастандықтар бар деп елестетеді. Олар өздерінің сәтсіздігіне немесе билігінің жоқтығына өздерінің шыдамсыздығы мен еңбекқорлығының аздығын кінәлаудың орнына, әлемдегі белгілі бір күштерді кінәлайды. Олардың ашуының артында ешқандай ой жоқ, сондықтан ол ешқайда апармайды немесе жойқын күшке айналады.

Сіз керісінше жасауыңыз керек. Сіздің ашуыңыз нақты тұлғалар мен күштерге бағытталады. Эмоцияны талдаңыз — ренішіңіз өз қабілетсіздігіңізден туындаған жоқ па? Ашудың себебін және оның кімге бағытталуы керектігін шынымен түсінесіз бе? Оның негізді екенін және қайда бағытталуы керектігін анықтаумен қатар, бұл эмоцияны арнаға түсірудің ең жақсы жолын, қарсыластарды жеңудің ең жақсы стратегиясын талдаңыз. Сіздің ашуыңыз — бақылауда, шынайы және мәселенің нақты қайнар көзіне бағытталған, бастапқыда бұл сезімді не тудырғанын ешқашан ұмытпайды.

Көптеген адамдар ашуын сыртқа шығарып, үлкен наразылық білдіреді де, кейін ол басылып, қайтадан бейқамдыққа түседі немесе іштей тынады. Сіз ашуыңызды суытып, оны қайнаған күйден сабырлы қалыпқа түсіруіңіз керек. Бақылаудағы ашу сізге сіз ойлағаннан да ұзаққа созылуы мүмкін күресте қажет болатын табандылық пен шыдамдылық береді. Әділетсіздікті санаңыздың бір түкпірінде сақтап, ол сізді жігерлендіріп тұрсын. Нағыз қанағаттану эмоцияның бір сәттік бұлқынысынан емес, озбырды жеңіп, тар өрісті адамдардың шынайы бет-пердесін ашудан келеді.

Жұмысыңызда ашуды қолданудан қорықпаңыз, әсіресе егер ол қандай де бір игі іспен байланысты болса немесе өзіңізді шығармашылық арқылы көрсетіп жатсаңыз. Шешенді соншалықты әсерлі ететін нәрсе — көбіне оның ішіндегі тежелген ыза; бұл Малкольм Икстің харизмасының негізі болды. Ең ұзақ сақталған және ең тартымды өнер туындыларына қарасаңыз, олардың артында көбіне тежелген ашуды сезуге болады. Біз бәріміз соншалықты сақ әрі «дұрыс» болғанымыз сонша, фильмде немесе кітапта дұрыс арнаға бағытталған ашуды көргенде, ол жаңа соққан желдей әсер етеді. Ол біздің барлық ішкі реніштеріміз бен өкпелерімізді өзіне тартып, сыртқа шығарады. Біз мұның шынайы әрі нағыз нәрсе екенін танимыз. Шығармашылық жұмысыңызда ашудан ешқашан қашпаңыз, оны ұстап алып, бағыттай біліңіз, ол жұмысыңызға өмір мен қозғалыс сезімін берсін. Мұндай ашуды білдіре отырып, сіз әрқашан өз аудиторияңызды табасыз.

Байланыс орнату үшін күш қажет. Немқұрайлы немесе дұшпан топтың алдында тұрып өз сөзіңді айту немесе досыңа оның жанына батса да, шындықты ашық айту — бұл өзін-өзі бекітуді, өзін-өзі көрсетуді, тіпті кейде агрессияны талап етеді. — Ролло Мэй

17

Тарихи сәтті пайдалану

<span data-term="true">Ұрпақтар миопиясы</span> заңы (адамның тек өз заманының көзқарасымен шектеліп, тарихтың ауқымды ағымын көре алмауы)

Сіз өзіңізді кім екеніңізді сіз ойлағаннан да артық анықтайтын буынның өкілі болып туылдыңыз. Сіздің буыныңыз өзін алдыңғы буыннан бөлектегісі келеді және әлемге жаңа реңк бергісі келеді. Осы процесс барысында ол белгілі бір талғамдарды, құндылықтар мен ойлау тәсілдерін қалыптастырады, оларды сіз жеке тұлға ретінде қабылдайсыз. Жас ұлғайған сайын, бұл буындық құндылықтар мен идеялар сізді басқа көзқарастардан алшақтатып, санаңызды шектей бастайды. Сіздің міндетіңіз — бұл сізге және әлемді қалай көретініңізге әсер ететін қуатты күшті мүмкіндігінше терең түсіну. Өз буыныңыздың рухын және сіз өмір сүріп жатқан уақытты терең біле отырып, сіз Цайтгайстты (дәуір рухы, белгілі бір кезеңге тән ортақ ойлау атмосферасы) жақсырақ пайдалана аласыз. Сіз өз буыныңыз аңсаған тенденцияларды алдын ала болжап, оларды қалыптастыратын тұлғаға айналасыз. Сіз санаңызды өз буыныңыз қойған ментальды шектеулерден босатып, бостандық әкелетін барлық күшке ие, өзіңіз армандаған жеке тұлғаға айналасыз.

Көтерілген толқын 1774 жылдың 10 мамырында Францияның алпыс төрт жастағы королі Людовик XV қайтыс болды. Ел өз королі үшін қаралы күй кешкенімен, көптеген француз халқы жеңілдеп қалғандай сезінді. Ол Францияны елу жылдан астам уақыт басқарды. Ол артына гүлденген, Еуропадағы ең мықты мемлекетті қалдырды, бірақ заман өзгере бастаған еді — кеңейіп келе жатқан орта тап билікке ұмтылды, шаруалар мазасызданды, ал жалпы халық жаңа бағытты аңсады. Сондықтан француз халқы зор үмітпен және сүйіспеншілікпен өздерінің жаңа билеушісі, марқұм королдің немересі, сол кезде небәрі жиырма жастағы Людовик XVI-ға бет бұрды. Ол және оның жас әйелі Мария-Антуанетта елді және монархияның өзін жаңғыртатын жаңа буынның символы іспетті еді.

Алайда жас король өз халқының оптимизмін бөліспеді. Шындығында, кей кездері ол үрейдің аз-ақ алдында тұратын. Бала кезінен бастап ол король болуы мүмкін екендігінен қорықты. Өзінің ақкөңіл атасымен салыстырғанда, Людовик адамдар арасында өте ұялшақ еді; ол әрдайым сенімсіз және қателік жасаудан қорқатын ыңғайсыз жас жігіт болатын. Ол француз королінің мәртебелі рөлі өз қабілетінен жоғары екенін сезді. Таққа отырғаннан кейін ол өз сенімсіздігін сарайдан да, француз халқынан да жасыра алмады. Бірақ 1775 жылдың көктемінде өтуі тиіс тәж кигізу жорығына дайындалу барысында Людовиктің ойы өзгере бастады. Ол тәж кигізу рәсімінің өзін мұқият зерттеуді ұйғарды, сонда ол дайын болып, қателік жібермейтін еді; ал білгендері оған өзіне өте қажетті сенімділік ұялатты.

Аңыз бойынша, Қасиетті Рух жіберген көгершін Реймс қаласындағы шіркеуде сақталған қасиетті майды әкелген, ол май IX ғасырдан бастап барлық француз корольдеріне жағылған екен. Осы май жағылғаннан кейін король кенеттен жай өлімшілердің қатарынан жоғары көтеріліп, құдайлық сипатқа ие болады және жер бетіндегі Құдайдың өкіліне айналады. Бұл рәсім жаңа корольдің шіркеумен және француз халқымен некелесуін білдіретін. Король өз денесі мен рухында бүкіл халықты бейнелеп, олардың тағдырлары тоғысатын еді. Құдайдың батасын алған король Жаратқанның қолдауы мен қорғауына сенім арта алатын.

1770 жылдарға қарай көптеген француздар мен прогрессивті дін қызметкерлері бұл рәсімді ескірген наным-сенімнің қалдығы ретінде көре бастады. Бірақ Людовик керісінше ойлады. Ол үшін рәсімнің ежелгілігі жұбаныш сыйлады. Оның маңыздылығына сену — оның қорқыныштары мен күдіктерін жеңудің құралы болмақ еді. Ол өзін қасиетті май жағу арқылы шындыққа айналған терең миссия сезімімен жігерлендірді.

Людовик бұл қасиетті рәсімді өзінің алғашқы нұсқасында қайта жаңғыртуды ұйғарды. Және ол бұдан да ары кетті. Версаль сарайында ол Людовик XIV-нің көптеген суреттері мен мүсіндері оны Рим құдайларымен байланыстыратынын байқады; бұл француз монархиясының бейнесін ежелгі және шайқалмас бір нәрсе ретінде символдық тұрғыдан нығайтудың тәсілі еді. Жаңа король тәж кигізу рәсімінің көпшілікке арналған бөлігінде өзін осындай бейнелермен қоршауды ұйғарды, бұл өз қол астындағыларды өзі таңдаған керемет көріністер мен символдармен таңғалдыруы тиіс еді.

Людовик XVI-ның тәж кигізу рәсімі 1775 жылдың 11 маусымында өтті. Сол жылы күні собор сыртындағы қалың топтың ішінде Жорж-Жак Дантон есімді он бес жасар жасөспірім де болды. Ол Труа қаласындағы интернатта оқитын еді. Оның отбасы шаруалардан шыққан, бірақ әкесі заңгер болып, отбасын кеңейіп келе жатқан француз орта табына көтерген болатын. Әкесі Дантон үш жаста болғанда қайтыс болып, анасы Дантонды әкесінің ізін басып, тұрақты мансапқа ие болады деген үмітпен өсірген еді.

Дантон өте оғаш, тіпті ұсқынсыз көрінетін. Ол өз жасына қарағанда ерсі үлкен, басы дәу және жүзі қорқынышты еді. Отбасылық фермада өскен ол екі рет бұқалардың шабуылына ұшырап, олардың мүйіздері оның үстіңгі ернін тіліп, мұрнын сындырған болатын. Кейбір адамдар одан қорықатын, бірақ көбі оның жастық жалынына тамсанып, түріне мән бермейтін. Бала өте батыл, әрқашан шытырман оқиғаларды іздеп жүретін, оның осы бір ержүрек рухы адамдарды, әсіресе сыныптастарын өзіне тартатын.

Ол оқыған мектепті басқаратын либералды діни қызметкерлер Франция жаңаруға ұмтылып жатқан уақытта алдағы тәж кигізу рәсімін, оның қажеттілігі мен мағынасын ең жақсы сипаттап эссе жазған студентке сыйлық беруді ұйғарды. Дантон зияткерлікке бейім емес еді. Ол жақын маңдағы өзенде шомылуды және кез келген физикалық белсенділікті ұнататын. Оны қызықтырған жалғыз пән тарих, әсіресе ежелгі Рим еді. Оның сүйікті тарихи тұлғасы — ұлы римдік заңгер және шешен Цицерон болды. Ол өзін орта таптан шыққан Цицеронмен теңестіретін. Ол Цицеронның сөздерін жаттап алып, шешендік өнерге деген сүйіспеншілігін арттырды. Қуатты даусымен ол бұл өнердің нағыз шебері еді. Бірақ жазуға келгенде онша мықты емес-ті.

Ол эссе сыйлығын ұтып алуды қатты қалады — бұл оны курстастарының арасында бірден беделді ететін еді. Алайда ол өзінің орташа әдеби дағдыларының орнын толтырудың жалғыз жолы — тәж кигізу рәсімін өз көзімен көріп, оны жанды түрде сипаттау екенін түсінді. Ол сондай-ақ жас корольмен бір оғаш жақындықты сезінді: олардың жастары шамалас еді, екеуі де ірі денелі және екеуі де сұлу емес деп есептелетін.

Реймске жету үшін сабақтан қашу — бұл оны әрқашан қызықтыратын шытырман оқиғаның бір түрі еді. Ол достарына: «Король қалай жасалатынын көргім келеді», — деді. Осылайша ол тәж кигізу рәсімінен бір күн бұрын Реймске жасырын келіп, дәл уақытында жетті. Ол собордың сыртына жиналған француз халқының қалың тобын жарып өтті. Ұзын найзаларын ұстаған күзетшілер оларды кейін шегіндіріп жатты. Ішке тек дворяндар ғана жіберілетін. Дантон мүмкіндігінше алға ұмтылды, содан кейін ол гауһар тастар мен алтынмен апталған ең керемет салтанатты шапан киген корольдің баспалдақпен көтеріліп бара жатқанын көрді. Оның артында шашы керемет биік етіп жиналған, сәнді көйлек киген әдемі патшайым және оның нөкерлері келе жатты. Алыстан олар бұрын-соңды көрген адамдарынан мүлдем басқа, басқа дәуірдің тұлғалары сияқты көрінді.

Ол рәсімнің аяқталуын шыдамдылықпен күтті, соңында король басына тәж киіп қайта шықты. Бір сәтке ол жанынан өтіп бара жатқан Людовиктің жүзін жақыннан көріп қалды және шапаны мен зергерлік бұйымдарына қарамастан, корольдің өте қарапайым көрінетініне таң қалды. Содан кейін король Sacre деп аталатын, елестету мүмкін емес ең күрделі күймеге отырды. Ол ертегідегі нәрсеге ұқсайтын. Ол тәж кигізу рәсімі үшін арнайы жасалған және күндей жарқыраған Аполлонның күймесін бейнелеуге арналған еді (күн — француз королінің символы), әрі ол өте үлкен болатын. Оның барлық жағында Рим құдайларының алтын мүсіншелері болды. Дантонға қарап тұрған есік панелінде ол Людовик XVI-ның бұлттың үстінде Рим императоры ретінде астындағы француз халқына ишарат жасап тұрған күрделі суретін көрді. Ең қызығы, күйменің төбесінде үлкен қола тәж орнатылған еді.

Sacre монархияның символы ретінде көздің жауын алатын және мифтік сипатқа ие болуы тиіс еді. Бұл керемет көрініс болғанымен, қандай да бір себептермен ол оғаш көрінді — тым үлкен, тым жарық, ал король ішіне кіргенде, күйме оны жұтып қойғандай болды. Бұл керемет пе еді, әлде дөрекі ме? Дантон шешім қабылдай алмады.

Дантон сол күні мектепке осы оғаш бейнелерден алған әсерімен оралды. Көргендерінен шабыт алған ол өзінің ең жақсы эссесін жазып, сыйлықты ұтып алды.

Труадағы мектепті бітіргеннен кейінгі жылдары Дантон анасының үмітін ақтады. 1780 жылы ол Парижге заң сотында кеңсе қызметкері болу үшін көшті. Бірнеше жылдан кейін ол адвокаттық емтихан тапсырып, тәжірибеші заңгер болды. Сотта өзінің күркіреген даусымен және шешендік шеберлігімен ол табиғи түрде назар аудартып, тез арада мансап жолымен көтерілді. Әріптес заңгерлерімен араласып, газеттер оқыған сайын ол Франциядағы бір оғаш жағдайды байқады: корольге, ысырапшыл патшайымға және сол заманның ұлы ойшылдары өз пьесалары мен кітаптарында келемеждеп жүрген өркөкерек жоғарғы тапқа деген өсіп келе жатқан наразылық.

Негізгі мәселе елдің қаржысы еді — Франция үнемі ақшасыз қалудың аз-ақ алдында тұрғандай көрінетін. Мұның түбінде Францияның тым ескірген қаржылық құрылымы жатты. Француз халқы феодалдық заманнан қалған ауыр салықтардың барлық түрін төлеуге мәжбүр болды, бірақ дінбасылар мен дворяндар мұндай ауыртпалықтардан негізінен босатылған еді. Францияның төменгі және орта таптарына салынған салықтар ешқашан жеткілікті табыс әкеле алмады, әсіресе патшайым Мария-Антуанеттаның салтанатты кештері мен сән-салтанатқа құмарлығынан кейін нашарлаған француз сарайының орасан зор шығындарын ескергенде.

Ақша қоры азайып, нанның бағасы өсе бергендіктен және миллиондаған адам аштыққа тап болғандықтан, бүкіл елде, тіпті Парижде бүліктер бұрқ ете қалды. Осы дүрбелеңнің ортасында жас король қысымға төтеп бере алмайтындай өте батылсыз болып шықты.

1787 жылы қаржылық жағдай нашарлағанда, Дантонға өмірлік мүмкіндік туды — Король Кеңесінде жақсы жалақысы бар заңгер лауазымы ұсынылды. Габриэль есімді жас келіншекке үйленгісі келген Дантон (оның әкесі Дантонның табысы аз болғандықтан некеге қарсы болған), бұл «суға батып бара жатқан кемеге» қосылып жатқанынан қорықса да, кеңестегі қызметті қабылдады. Екі күннен кейін ол Габриэльге үйленді.

Дантон өз жұмысын жақсы атқарды, бірақ Парижді шарпыған дүрбелең оны барған сайын өзіне баурап алды. Ол «Кордельерлер» (Cordeliers — француз революциясы кезіндегі саяси клуб) деп аталатын клубқа мүше болды. Оның мүшелері богемалық өнер адамдары мен саяси арандатушылардың біртүрлі қосындысы еді. Клуб оның пәтеріне жақын орналасқандықтан, ол күнінің көп бөлігін сонда өткізе бастады. Көп ұзамай ол клубта өтіп жатқан Францияның болашағы туралы қызу пікірталастарға қатысты. Ол ауада ерекше жаңа рухты, адамдарға бірнеше жыл бұрын монархия туралы ешқашан айта алмайтын нәрселерді батыл айтқызған еркіндікті сезінді. Бұл оған қызықты әрі тартымды көрінді. Ол жоғарғы таптың қатыгездігіне назар аударта отырып, өзінің жалынды сөздерін сөйлей бастады және өзіне ауған назардан ләззат алды.

1788 жылы оған Корольдік кеңесте жоғарырақ лауазым ұсынылды, бірақ ол одан бас тартты. Ол бұл ұсынысты жасаған король министріне монархияның күні санаулы екенін айтты: «Бұл енді жай ғана қарапайым реформалар туралы емес», — деді ол. «Біз бұрынғыдан да бетер революция табалдырығында тұрмыз... Келе жатқан қар көшкінін көрмей тұрсыз ба? »

1789 жылдың көктемінде Людовик жақындап қалған банкроттық мәселесін шешу үшін ұлттық ассамблеяны шақыруға мәжбүр болды. Бұл жиын Бас штаттар (Estates General — монархия тұсындағы үш сословие өкілдерінің жиыны) ретінде белгілі болды. Бұл ұлттық дағдарысты шешуге арналған, бірақ тек ең соңғы шара ретінде қолданылатын институт еді; бұған дейінгі жиын 1614 жылы, Король Генрих IV қайтыс болғаннан кейін өткізілген болатын. Ол Францияның үш сословиесінің — дворяндардың, діни қызметкерлердің және салық төлейтін қарапайым халықтың өкілдерін біріктірді. Француз халқының басым көпшілігі Үшінші сословие мүшелерімен ұсынылғанына қарамастан, ассамблеяның билігі дворяндар мен діни қызметкерлердің пайдасына қарай қатты қисайған еді. Соған қарамастан, француз халқы Бас штаттардан үлкен үміт күтті, ал Людовик оны шақыруға өте құлықсыз болды.

Бас штаттардың шақырылуына бір ай қалғанда, Парижде нан бағасына байланысты тәртіпсіздіктер бұрқ ете түсті, ал король әскері халыққа оқ жаудырып, ондаған адамды өлтірді. Дантон бұл қантөгіске куә болып, халықтың, әсіресе төменгі таптың және өзінің көңіл-күйіндегі бетбұрысты сезінді. Ол олардың шарасыздығы мен ашуын бөлісті; оларды бұрынғыдай құрғақ риторикамен жұбата алмайтын еді. Ол көше бұрыштарында ашулы топқа үндеу тастап, соңынан ерушілер жинап, танымал бола бастады. Өміріндегі бұл жаңа бағытқа таңғалған досына ол бұл өзендегі күшті толқынды көріп, оған секіріп, оның өзін қайда апаратынына ерік берумен бірдей екенін айтты.

Бас штаттардың жиынына дайындалып жатқан Король Людовик өзінің өкпесі мен ашуын әрең басып отырды. Ол король болған жылдар ішінде әртүрлі қаржы министрлері Франция салық жүйесін реформаламаса, дағдарыстың жақын екенін ескерткен болатын. Ол мұны түсінді және реформаларды бастауға тырысты, бірақ мұның неге әкеп соғатынынан қорыққан дворяндар мен діни қызметкерлер бұл идеяларға сондай қастықпен қарағаны сонша, король кейін шегінуге мәжбүр болды. Енді міне, мемлекет қазынасы бос қалғанда, дворяндар мен Үшінші сословие оны тығырыққа тіреп, Бас штаттарды шақыруға мәжбүрлеп, оны өз халқынан қаржы сұрап жалынатын күйге түсірді.

Бас штаттар француз үкіметінің дәстүрлі бөлігі емес еді; бұл аномалия, корольдің құдай берген құқығына сын, анархияға баратын жол болатын. Франция үшін не жақсы екенін кім біледі — миллион түрлі пікірі бар оның қол астындағылары ма? Өздерінің тар мүдделері мен билікті басып алуға деген құштарлығы бар дворяндар ма? Жоқ, тек король ғана ұлтты осы дағдарыстан алып шыға алады. Ол бұл шулы балалардың үстінен басымдықты қайта алуы керек еді.

Король бір жоспар құрды: ол олардың бәріне монархияның ұлылығын және оның Франциядағы жоғарғы билік ретіндегі абсолютті қажеттілігін ұқтырмақ болды. Ол үшін ол Бас штаттарды Версальда өткізуді ұйғарды; оның кеңесшілері Версальдың Парижге және ондағы арандатушыларға жақындығын ескеріп, бұлай істемеуге кеңес берген болатын. Людовик Үшінші сословие делегаттарының көбі орта таптан шыққан және салыстырмалы түрде байсалды деп есептеді. Француз монархиясының салтанаты мен барлық нышандарының арасында Үшінші сословие мүшелері Версальды салған Людовик XIV-нің не жасағанын және Францияны ұлы державаға айналдырғаны үшін монархияға қаншалықты қарыздар екенін ойламай тұра алмайды деп сенді. Ол өзінің таққа отыру рәсіміне бәсекелес болатын және барлық сословиелерге өзінің патшалығының құдайы тегін еске салатын ашылу салтанатын өткізуді жоспарлады.

Оларды өткеннің салмағымен таңғалдырып алғаннан кейін, ол салық жүйесінің кейбір реформаларына келісім береді, бұған Үшінші сословие әлбетте риза болады деп ойлады. Сонымен бірге, ол ешқандай жағдайда монархия немесе алғашқы екі сословие өздерінің басқа өкілеттіктері мен артықшылықтарынан бас тартпайтынын анық түсіндірмек болды. Осылайша, үкімет салықтар арқылы қажетті қаражатты алады, ал ол сақтауға тиіс дәстүрлер өзгеріссіз қалады.

Ашылу салтанаты ол жоспарлағандай өтті, бірақ оның өкінішіне орай, Үшінші сословие депутаттары сарайдың сәні мен барлық салтанатқа онша қызығушылық танытпағандай көрінді. Олар діни рәсімдер кезінде әрең дегенде құрмет көрсетті. Оның ашылу сөзінде өте жылы қол шапалақтаған жоқ. Олардың көзқарасы бойынша, ол ұсынған салық реформалары жеткіліксіз еді. Апталар өткен сайын Үшінші сословие мүшелері барған сайын талапшыл бола бастады, енді олар үш сословиенің тең билікке ие болуын талап етті.

Король олардың талаптарын қабылдаудан бас тартқанда, олар ақылға сыймайтын іс жасады — өздерін француз халқының нақты өкілдері, корольмен тең деп жариялады және өз органдарын «Ұлттық ассамблея» деп атады. Олар конституциялық монархия құруды ұсынды және елдің басым қолдауына ие екендіктерін мәлімдеді. Егер олардың дегені болмаса, үкіметтің қажетті салықтарды жинай алмайтынына көз жеткізетіндерін айтты. Бір сәтте король мұндай бопсалау түріне ашуланып, Үшінші сословиеге кездесу орнынан тарауды бұйырды, бірақ олар король жарлығына бағынбай, бас тартты. Ешбір француз королі төменгі таптан мұндай бағынбаушылықты көрмеген еді.

Бүкіл елде өсіп келе жатқан көтеріліске тап болған Людовик мәселенің тамырына балта шабудың кезек күттірмейтін қажеттілігін сезінді. Ол кез келген бітістіру әрекеттерін ұмытып, оның орнына күш қолдануды ұйғарды. Ол Парижде және басқа жерлерде тәртіп орнату үшін армияны шақырды. Бірақ 13 шілдеде Парижден келген хабаршылар үрейлі жаңалықты жеткізді: Людовиктің әскер қолданатынын сезген париждіктер әскери қоймаларды тонап, тез арада қаруланып жатыр еді. Көтерілісті басу үшін келген француз әскерлері сенімсіз болды, олардың көбі өз отандастарына оқ атудан бас тартты. Келесі күні париждіктердің үлкен тобы монархияның ең озбырлық әрекеттерінің нышаны болған Париждегі корольдік түрме — Бастилияға жорық жасап, оны бақылауға алды.

Париж енді халықтың қолында еді, Людовиктің ештеңе істеуге шамасы келмеді. Ол Версальда әлі де кездесіп жатқан Ұлттық ассамблеяның дворяндар мен діни қызметкерлер пайдаланатын түрлі артықшылықтарды жою туралы тез арада дауыс бергенін үреймен бақылады. Халықтың атынан олар Католик шіркеуін бақылауға алуға және оған тиесілі кең байтақ жерлерді көпшілікке аукционға шығаруға дауыс берді. Олар бұдан да ары барып, бұдан былай барлық француз азаматтары тең екенін жариялады. Монархияның сақталуына рұқсат етілді, бірақ халық пен король билікті бөлісуі керек болды.

Келесі апталарда бұл оқиғалардан шошынған және қорыққан сарай қызметкерлері Версальдан қауіпсіз аймақтарға немесе басқа елдерге тез арада қашып кетті, енді король соңғы бірнеше айда болған оқиғалардың барлық ауыртпалығын сезіне алды. Ол сарай дәліздерінде іс жүзінде жалғыз өзі кезеніп жүрді. Людовик XIV-нің суреттері мен айбынды нышандары оның өз билігі кезінде жол бергендерінің бәрін келемеждегендей оған қарап тұрды.

Қалай болғанда да ол Францияны бақылауды қайта алуы керек еді және мұны істеудің жалғыз жолы — өзіне адал болып қалған полктерді тауып, әскери күшке көбірек сүйену болатын. Қыркүйектің ортасында ол Версальға елдегі ең жақсы сарбаздардан тұратын және роялистік (корольді жақтаушы) көзқарастарымен танымал Фландрия полкін шақырды. 1 қазанның кешінде корольдің жеке күзеті Фландрия полкінің құрметіне банкет өткізуді ұйғарды. Сарайда қалған барлық сарай қызметкерлері король мен королевамен бірге банкетке қатысты.

Сарбаздар мас болды. Олар корольді қолдап ұрандатты және монархияға адалдыққа ант берді. Олар француз халқын ең дөрекі сөздермен келемеждейтін балладалар айтты. Олар революцияның нышаны болған үш түсті (триколор) белгілер мен ленталарды уыстап ұстап алып, етіктерімен таптады. Соңғы кездері көңілсіз жүрген король мен королева мұның бәрін жасырын емес қуанышпен қабылдады — бұл корольдік жұпты көрудің өзі осындай сүйіспеншілікке шабыттандыратын өткен жылдардың дәмі еді. Бірақ бұл банкетте не болғаны туралы хабар тез арада Парижге тарап, ашу-ыза мен үрей туғызды. Барлық таптағы париждіктер король қандай да бір контрреволюциялық төңкеріс жоспарлап отыр деп күдіктенді. Олар дворяндардың Людовиктің қолбасшылығымен қайтып келіп, француз халқынан кек алатынын елестетті.

Бірнеше күн ішінде король мыңдаған париждіктің Версальға қарай жорыққа шыққанын білді. Олар қаруланған және өздерімен бірге зеңбіректерді сүйреп келе жатқан. Ол отбасымен қашуды ойлады, бірақ екіұдай күйде болды. Көп ұзамай кеш болды, өйткені қалың топ келіп жетті. 6 қазанның таңертеңінде бір топ азамат сарайға басып кіріп, жолдарындағылардың бәрін өлтірді. Олар Людовик пен оның отбасын Парижге ертіп баруды талап етті, сонда француз азаматтары оны қадағалап, оның жаңа тәртіпке адалдығына көз жеткізе алатын еді.

Людовиктің басқа таңдауы болмады: ол және оның күйзеліске түскен отбасы бір күймеге мінді. Олар қалың топтың қоршауында Парижге бара жатқанда, Людовик ұзын найзаларға шаншылған корольдің жеке күзетшілерінің бастарын көрді. Оны бұдан да бетер таңғалдырғаны — күймені қоршап алған, жыртық-жамау киінген, аштықтан арыған, терезеге беттерін тақап, оған және королеваға ең лас сөздермен балағаттап жатқан көптеген еркектер мен әйелдердің бейнесі еді. Ол өз қол астындағыларды тани алмады. Бұлар ол білетін француз халқы емес еді. Олар монархияны жою үшін жаулар әкелген сыртқы арандатушылар болуы керек деп ойлады. Қалай болғанда да әлем есінен танып қалғандай еді.

Парижде король, оның отбасы және олармен бірге қалған санаулы сарай қызметкерлері жүз жылдан астам уақыт бойы бос тұрған корольдік резиденция — <span data-term="true"> Тюильриге </span> орналастырылды.

Парижге келгеннен кейін бір апта ішінде корольге түрі мен жүріс-тұрысы оны шошытқан бір оғаш адам келді. Бұл қазіргі француз революциясының көшбасшыларының бірі Жорж-Жак Дантон еді. Ол француз халқының атынан корольді Парижде қарсы алуға келген еді. Ол өзінің Корольдік кеңестің мүшесі болғанын түсіндірді және корольге халық оның олардың еркіне бағынғанына риза екенін, сондай-ақ жаңа конституцияға адалдыққа ант берген монарх ретінде оның атқаратын маңызды рөлі әлі де бар екенін айтып, оны сабырға шақырды.

Людовик оны әрең тыңдады. Оны бұл адамның үлкен басы, киген оғаш киімі (ақ жібек шұлықтың сыртынан киілген қара атлас бриджилер және тоғалы туфлилер — Людовик бұрын-соңды көрмеген сән үлгілерінің қоспасы) және оның бүкіл жүріс-тұрысы, жылдам сөйлеуі, корольдің алдында ешқандай именбеуі мен құрмет көрсетпеуі таңғалдырды. Ол корольдің алдында сыпайы иілді, бірақ оның қолын сүюден бас тартты, бұл протоколды өрескел бұзу еді. Сонымен, революционер, халықтың адамы деген осы ма? Людовик мұндай адамды ешқашан жолықтырмаған еді және бұл кездесу оған өте жағымсыз болып көрінді.

1789 жылдың жаз айларында Дантон Ұлттық ассамблеяның шешімдерін негізінен қолдады, бірақ ол аристократиядан сақтанып қалды және олардың артықшылықтарынан біржола айырылғанына көз жеткізгісі келді. Дворяндар елдегі қайғы-қасіреттің қайнар көзі еді және француздар мұны ешқашан ұмытпауы тиіс болатын. Ол жоғарғы тапқа қарсы басты арандатушылардың біріне айналды, осылайша ол революцияның баяу жүруді қалайтын байсалды және буржуазиялық көшбасшыларының сенімсіздігіне ие болды. Олар үшін Дантон айғайлап жүрген, құбыжық дәу сияқты көрінді және олар оны өздерінің әлеуметтік ортасынан және құрылып жатқан жаңа үкіметтегі кез келген ресми лауазымнан шеттетті.

Өзін оқшауланған сезініп және бәлкім, өзінің шаруа тамырларын еске түсіріп, Дантон барған сайын «санкюлоттармен» (sans-culottes — Франциядағы төменгі тап өкілдері, «қысқа шалбарсыз» дегенді білдіреді) — Франциядағы ең төменгі тап өкілдерімен және рухы жағынан ең революцияшылдармен өзін теңестіре бастады. 1 қазандағы Фландрия полкінің жанжалды әрекеті туралы хабар Парижге жеткенде, Дантон Версальға жорықтың негізгі арандатушыларының бірі болды және оның сәтті өтуімен ол Кордельерлердің көшбасшысына айналды. Дәл осы мәртебесімен ол Тюильриге корольдің жаңа конституцияны қаншалықты қолдайтынын анықтау үшін, сондай-ақ оны қарсы алу үшін келген болатын.

Дантон он төрт жылдан астам уақыт бұрын қатысқан, барлық салтанатымен өткен таққа отыру рәсімін еске алмай тұра алмады, өйткені соңғы бірнеше айда болған оқиғаларға қарамастан, король Версальдың протоколы мен рәсімдерін қайта жасауға тырысқандай көрінді. Ол иығына таққан лентасы мен пальтосына қадалған түрлі медальдары бар корольдік киімін киіп алған еді. Ол ескі формальдылықтарды талап етті және өз қызметшілерін олардың күрделі униформаларында ұстады. Мұның бәрі сондай бос, болып жатқан оқиғалардан сондай алшақ еді. Дантон сыпайы болды. Ол әлі де корольге деген ерекше аяушылықты сезінді, бірақ енді оны мұқият зерттей отырып, оның бойынан тек өткеннің жәдігерін ғана көрді. Ол корольдің жаңа тәртіпке адалдығына күмәнданды. Ол кездесуден француз монархиясының ескіргеніне бұрынғыдан да бетер көзі жетіп шықты.

Келесі айларда король жаңа конституцияға адалдығын мәлімдеді, бірақ Дантон Людовиктің екіжүзді ойын ойнап жатқанынан, монархия мен дворяндарды билікке қайта әкелуді әлі де жоспарлап отырғанынан күдіктенді. Еуропаның басқа елдерінен келген армиялар коалициясы қазір корольді құтқару және ескі тәртіпті қалпына келтіру үшін революцияға қарсы ашық соғыс жүргізіп жатқан болатын. Және Дантон корольдің олармен байланыста екеніне сенімді болды.

Содан кейін 1791 жылдың маусымында ең таңғаларлық жаңалық келді: король мен оның отбасы Парижден күймемен қашып кетіпті. Бірнеше күннен кейін олар ұсталды. Егер бұл соншалықты қауіпті болмағанда, бәрі күлкілі болар еді. Отбасы мүшелері демалысқа шыққан қарапайым буржуазия өкілдері сияқты киінген, бірақ олар өздерінің киімдеріне сәйкес келмейтін және бірден көзге түсетін керемет күймемен жүрген еді. Олар танылып, қолға түсіп, астанаға қайтарылды.

Енді Дантон өз сәтінің келгенін сезді. Революциядағы либералдар мен байсалдылар корольдің кінәсіз екенін, оны қашуға итермелегенін немесе тіпті ұрлап кеткенін айтуға тырысты. Олар егер монархия жойылса, Франциямен не болатынынан және егер корольге бірдеңе болса, қазір ел шекарасында тұрған шетелдік армиялардың қалай әрекет ететінінен қорықты. Бірақ Дантон үшін бұл ақылға сыймайтын нәрсе еді. Олар тек сөзсіз болатын нәрсені кейінге қалдырып жатыр еді. Монархия өз мәні мен мақсатын жоғалтты; король өзінің сатқын екенін көрсетті және олар мұны айтудан қорықпауы керек. Ол Францияның өзін республика деп жариялап, монархиядан біржола құтылу уақыты келгенін мәлімдеді.

Оның республика туралы үндеуі, әсіресе санкюлоттар арасында қолдау таба бастады. Оның ықпалының артқандығының белгісі ретінде Дантон өзінің алғашқы ресми лауазымына — Парижге жауапты коммунаның прокурорының орынбасары болып сайланды — және ол коммунаны өз жақтастарымен толтыра бастады, үлкен бір нәрсеге дайындалды.

Келесі жазда Марсельден келген санкюлоттардың үлкен тобы революцияның үшінші жылдығын тойлау үшін Парижде болды. Дантонның республика туралы үндеулеріне жігерленген Марсельден келген адамдар оның басшылығына өтті, маусым мен шілде бойы олар Париж көшелерімен революциялық гимндер айтып, Дантонның республика құру туралы талабын таратып жүрді. Күн сайын Марсельдіктерге көбірек адамдар қосылды. Өзінің төңкерісін ақырын жоспарлай отырып, Дантон коммунаны бақылауға алды. Оның мүшелері енді Париждің сол жағалауынан Тюильриге апаратын түрлі көпірлердегі қоршауды алып тастауға дауыс берді, бұл корольдік отбасының кез келген қорғанысын іс жүзінде тоқтатты, өйткені енді қалың топ тікелей сарайға бара алатын еді.

10 тамыздың таңертеңінде бүкіл қалада дабыл қоңыраулары соғылып, барабан дауысымен бірге париждіктердің үлкен тобы Тюильриге басып кіру үшін бірнеше көпір арқылы өтті. Сарайды қорғап тұрған күзетшілердің көбі тарап кетті, көп ұзамай корольдік отбасы жақын маңдағы Ұлттық ассамблея кездесетін залдан пана іздеп, бастарын сауғалап қашуға мәжбүр болды. Қалың топ сарайды қорғап қалған сарбаздарды тез арада қырып салып, оны басып алды.

Дантонның тәуекелі іске асты — халық өз сөзін айтты және Ұлттық ассамблея монархияны тоқтатуға, король мен оның отбасын қалған барлық өкілеттіктері мен қорғанысынан айыруға дауыс берді. Бір соққымен Дантон Еуропадағы ең ұзақ өмір сүрген және ең қуатты монархияға нүкте қойды. Король мен оның отбасы жаңа үкімет олардың тағдырын шешкенге дейін олардың жеке түрмесі қызметін атқаратын ортағасырлық монастырь — Тампльге ауыстырылды. Дантон енді әділет министрі болып тағайындалды және ол Францияның жаңа Республикасының іс жүзіндегі көшбасшысы болды.

Тампльде Людовик желтоқсандағы сатқындық үшін сотты күтіп, отбасынан бөлінді. Ол енді ешқандай артықшылықтары жоқ қарапайым адам — Людовик Капет (француз королдігінің негізін қалаған әулеттің есімі) ретінде белгілі болуы тиіс еді. Көбіне жалғыз қалып, оның соңғы үш жарым жылдағы күйзелістер туралы ойлануға уақыты болды. Егер француз халқы оған деген сенімін сақтағанда, ол барлық мәселелерді шешудің жолын табар еді. Ол құдайсыз демагогтар мен сыртқы арандатушылар халықтың оған деген табиғи махаббатын бұзды дегенге әлі де сенімді еді.

Жақында революционерлер Людовиктің Тюильридегі қабырғадағы сейфте жасырған қағаздарын тауып алды, олардың арасында оның революцияны құлату үшін шетелдік державалармен қаншалықты терең астыртын байланыста болғанын әшкерелейтін хаттар бар еді. Ол енді өлім жазасына кесілетініне сенімді болды және өзін бұған дайындады.

Ассамблея алдындағы соты үшін Людовик Капет қарапайым пальто киді, мұндай пальтоны кез келген орта тап азаматы киюі мүмкін еді. Оның енді сақалы бар еді. Ол мұңды және қажыған көрінді, корольге мүлдем ұқсамайтын еді. Бірақ...

- Ешқандай сөзді блоктама - Html tag керек емес - Аудару барысында аттап кетуге тисті мазмұндар: Кітап мазмұны, Баспа информациясы, Авторлық, баспа құқығы мәліметтері, Индекстер, web url жарнамалық жалғанымдары.

Айыптаушылар оған тағылған көптеген айыптарды, соның ішінде революцияны құлату үшін қалай астыртын әрекет еткенін оқып жатқанда, судьялардың оған деген аяушылық сезімі тез арада жойылды. Бір айдан соң қатардағы азамат Капет гильотинада (басты шауып өлім жазасына кесетін құрылғы) өлім жазасына кесілді, бұл шешімге Дантонның өзі де шешуші дауыстардың бірін берді.

Луи батыл көрінуге бекінді. 21 қаңтардың таңында, суық әрі желді күні, ол өлім жазасын тамашалауға жиналған қалың жұрттың ортасындағы Революция алаңына жеткізілді. Олар бұрынғы патшаның қолы байланғанын және шашының кәдімгі қылмыскер сияқты күзеліп тасталғанын көріп, таңданыс пен есеңгіреуде қалды. Ол гильотинаның сатысымен көтеріліп, тізерлеп тұрар алдында айқайлады:

— «Халайық, мен жазықсыз өліп барамын! Мені соттағандарды кешіремін. Құдайдан қанымның Францияға қайта жүк болып түспеуін тілеймін».

Пышақ түскен сәтте ол қорқынышты дауыс шығарды. Жалдапты жендет патшаның басын бәріне көрсету үшін жоғары көтерді. Бірнеше «Жасасын ұлт! » деген айқайдан кейін, жиналған қауымды өлі тыныштық басты. Бірнеше минуттан кейін олар Луидің қанына қолдарын малып, шашының бір талшығын сатып алу үшін дар алаңына қарай ұмтылды.

Француз революциясының көшбасшысы ретінде Дантон енді екі үлкен күшке тап болды: Парижге жақындап келе жатқан басқыншы әскерлер және ақсүйектер мен барлық контрреволюционерлерден кек алуды талап еткен француз азаматтарының мазасыздығы. Жау әскерлеріне қарсы тұру үшін Дантон өзі құрған миллиондаған азаматтық әскерді аттандырды және шайқастың алғашқы айларында-ақ бұл жаңа француз күштері соғыстың бағытын өзгертті.

Халықтың кек алуға деген құмарлығын басу үшін ол монархияны қалпына келтіргісі келеді деп күдіктелгендерді тез арада соттау үшін революциялық трибунал құрды. Трибунал кейіннен «Террор» деп аталатын кезеңді бастады, ол мыңдаған күдіктілерді, көбінесе ең болмашы айыптармен гильотинаға жіберді.

Патша өлім жазасына кесілгеннен кейін көп ұзамай Дантон сол майдандағы соғыс қимылдарын қадағалау үшін Бельгияға аттанды. Сол жақта жүргенде ол сүйікті жары Габриэльдің мезгілсіз босану кезінде қайтыс болғаны туралы хабар алды. Ол сол сәтте әйелінің қасында болмағаны үшін өзін қатты кінәлі сезінді. Онымен қоштаса алмағаны және оның жүзін енді ешқашан көрмейтіні туралы ой оған төзгісіз болды. Салдарын ойламастан, ол Бельгиядағы миссиясын тастап, Францияға асықты.

Ол келгенде әйелінің қайтыс болғанына бір апта болып, қоғамдық зиратқа жерленіп қойған еді. Қайғыдан қатты қиналған ол әйелін соңғы рет көруге асығып, зиратқа бір досын және бірнеше күрек алып барды. Айсыз, жаңбырлы түнде олар моланы тауып алды. Ол тоқтамай қазды, досының көмегімен табытты жерден шығарып, үлкен күшпен қақпағын ашты. Ол әйелінің қансыз жүзін көріп, демі ішіне түсіп кетті. Оны сыртқа шығарып, денесіне қатты қысып, өзін кешіруін өтінді. Оның мұздай ернінен қайта-қайта сүйді. Бірнеше сағаттан кейін оны қайтадан жер қойнауына берді.

Келесі айларда Дантон өзгеріп кеткендей көрінді. Бұған әйелінен айырылуы себеп болды ма, әлде Франциядағы «Террорды» бастағаны үшін өзін кінәлі сезінді ме? Ол революция толқынымен биліктің шыңына шықты, бірақ енді оның басқа бағытқа бұрылғанын қалады. Ол мемлекеттік істерге аз араласа бастады және «Террорды» қолдамады. Оның биліктегі басты бәсекелесі Максимилиан Робеспьер бұл өзгерісті байқап, Дантонның революциялық құлшынысы жоғалды және оған бұдан былай сенуге болмайды деген қауесет таратты. Робеспьердің науқаны нәтиже берді: жоғарғы басқару органы — Қоғамдық қауіпсіздік комитетіне мүшелер сайлау уақыты келгенде, Дантон жеткілікті дауыс жинай алмады, ал Робеспьер комитетті өз жақтастарымен толтырды.

Енді Дантон сөйлеген сөздері мен мақалалары арқылы «Террорды» тоқтатуға ашық жұмыс істеді, бірақ бұл оның бәсекелесінің пайдасына шешілді. 1794 жылы 30 наурызда Дантон мемлекетке опасыздық жасады деген айыппен қамауға алынып, революциялық трибуналға жеткізілді. Өзі құрған трибуналдың енді оның тағдырын шешуі тағдырдың тәлкегі сияқты еді. Оған тағылған айыптар тек жорамалдарға негізделген еді, бірақ Робеспьер оның кінәлі деп танылып, өлім жазасына кесілуін қатаң қадағалады. Үкімді естігенде ол судьяларға айқайлады:

— «Менің есімім революцияның әрбір институтына — армияға, комитеттерге, трибуналға қашалып жазылған. Мен өзімді өзім өлтірдім! »

Сол күні түстен кейін ол басқа да сотталғандармен бірге арбаларға отырғызылып, Революция алаңына апарылды. Жолда Дантон Робеспьер тұратын үйдің жанынан өтті.

— «Келесі кезек сенікі! » — деп Дантон өзінің күркіреген дауысымен Робеспьердің пәтеріне саусағын шошайтып айқайлады. — «Сен менің соңымнан барасың! »

Сол күні өлім жазасына кесілгендердің соңғысы Дантон болды. Арбаның соңынан ерген қалың жұрт ол сатымен жоғары көтерілгенде үнсіз қалды. Ол еріксіз өзі гильотинаға жіберген Луиді және «Террор» кезінде қаза тапқан көптеген бұрынғы достарын ойлады. Бірнеше ай өткен соң ол осы қантөгістен шаршады және алдындағы халықтың да дәл солай сезініп тұрғанын түсінді. Басын блокқа қойып жатып, ол жендетке айқайлады:

— «Менің басымды халыққа міндетті түрде көрсет. Бұл көруге тұрарлық дүние! »

Дантон өлім жазасына кесілгеннен кейін, Робеспьер «Ұлы террор» деп аталатын кезеңді бастады. Төрт айға созылған аласапыран уақытта трибунал жиырма мыңға жуық француз ерлері мен әйелдерін гильотинаға жіберді. Бірақ Дантон халықтың көңіл-күйінің өзгеретінін алдын ала болжаған еді: француз халқы өлім жазасынан шаршап, Робеспьерге қарсы шықты. Шілденің аяғында ассамблеяның қызған отырысында мүшелер Робеспьерді тұтқындауға дауыс берді. Ол өзін қорғауға тырысты, бірақ сөздері кекештеніп шықты. Мүшелердің бірі айқайлады:

— «Сені Дантонның қаны буындырып жатыр! »

Келесі күні таңертең, сотсыз-ақ Робеспьер гильотинаға жіберілді, ал бірнеше күннен кейін ассамблея революциялық трибуналды таратты.

Робеспьер өлтірілген кезде, революцияның жаңа басшылары Франция тап болған түрлі төтенше жағдайларға қаражат жинаудың жолдарын іздеп жатты. Біреу Луидің керемет тәж кию арбасы — «Сакр» туралы айтып қалды. Мүмкін оны сатуға болатын шығар. Олардың бірнешеуі оны тексеруге барды, бірақ оның сұрықсыздығына таңғалды. Бір депутат оны «халықтың алтынынан жасалған және шектен тыс жағымпаздықпен салынған құбыжық жиынтық» деп сипаттады. Бәрі де мұндай талғамсыз дүниені ешкім сатып алмайды дегенге келісті. Олар арбадағы барлық алтынды алып, ерітіп, қазынаға жіберді. Қалған қоланы өте қажетті зеңбіректерді жасау үшін республиканың құю зауыттарына жіберді. Ал есіктердегі мифологиялық рәміздері бар боялған панельдерді ешкімнің талғамына сай келмейді деп тауып, дереу өртеп жіберді.

Түсіндірме

Революцияға дейінгі Франция әлеміне патша Луи XVI-ның көзімен қарап көрейік. Оның көргенінің көбі бұрынғы патшалар тап болған шындықпен бірдей болып көрінді. Патша әлі де Францияның абсолютті билеушісі, ұлтты басқаруға Құдайдың өзі тағайындаған тұлға деп есептелді. Франциядағы түрлі таптар мен әлеуметтік топтар тұрақты болып қалды; ақсүйектер, дінбасылар және қалған халық арасындағы айырмашылықтар әлі де сақталды. Қарапайым халық Луиге атасынан мұраға қалған салыстырмалы гүлденуді тамашалап жүрді.

Иә, қаржылық мәселелер болды, бірақ ұлы Луи XIV-нің өзі де мұндай дағдарыстарға тап болып, олар өткен еді. Версаль әлі де Еуропаның жарқыраған жауһары, өркениеттің орталығы болып қала берді. Луидің сүйікті патшайымы Мария-Антуанетта барлық еуропалық ақсүйектердің қызғанышын тудыратын ең керемет кештерді өткізді. Луидің өзі мұндай ойын-сауықтарды ұнатпаса да, оның аңшылық кештері мен өзіне тән қарапайым қызығушылықтары болды.

Сарайдағы өмір тәтті әрі тыныш еді. Луи үшін ең маңыздысы — Францияның айбыны мен ұлылығы оның рәсімдері мен визуалды рәміздерінде бұрынғыдай сақталған еді. Версальдың кереметіне немесе Католик шіркеуінің рәсімдеріне кім таңғалмасқа? Ол ұлы ұлттың билеушісі болды және монархияның өткен ғасырлардай жалғаса бермейтініне ешқандай негіз жоқ еді.

Алайда, ол көрген осы тыныш көріністің астында халық наразылығының кейбір қауіпті белгілері байқала бастады. Луи XV-нің тұсында Вольтер мен Дидро сияқты жазушылар шіркеу мен монархияны олардың ескірген, наным-сенімдері үшін мазақ ете бастады. Олар Еуропаға таралып жатқан жаңа ғылыми рухты көрсетті және мұны шіркеу мен ақсүйектердің әдет-ғұрыптарымен ұштастыру қиын еді. Олардың идеялары Ағартушылық (Еуропадағы білім мен ғылымның рөлін арттыруға бағытталған қозғалыс) ретінде белгілі болды және олар биліктен шеттетілген, монархияның рәміздеріне аса қызықпайтын орта таптың арасында ықпалға ие бола бастады.

Ақсүйектердің сыртқы тыныш көрінісінің астында көптеген сызаттар пайда болды. Көптеген аристократтар патшаның абсолютті билігін жек көре бастады, оны әлсіз және құрметке лайық емес деп санады. Олар өздері үшін көбірек билікті аңсады.

Сарайдың жабық ортасынан алыс жерлерде араласудың мүлдем жаңа тәсілін насихаттайтын құпия қоғамдар бүршік жара бастады. Олардың ішіндегі ең бастысы — Масондар (құпия діни-этикалық қоғам) және олардың құпия рәсімдері бар ложалары еді. Дантонның өзі де соған мүше болды. Масондық ложалар монархияға деген наразылықтың ошағына айналды, олардың мүшелері Ағартушылық идеяларын қолдады. Олар Францияда жаңа тәртіптің орнауын қалады. Парижде театр кенеттен шіркеуден де танымал орынға айналды. Ал сахнада монархияны ашық түрде мазақ ететін пьесалар қойыла бастады.

Монархияның бұрыннан өзгермей келген барлық айбынды рәміздері мен рәсімдері енді бос, артында ештеңесі жоқ маскалар сияқты көріне бастады. Сарай маңындағылар патшамен бірге күрделі рәсімдерді орындағанда, оны не үшін істеп жатқандарын түсінбейтін болды. Мифологиялық фигуралармен безендірілген картиналар, мүсіндер мен субұрқақтар бұрынғыдай әдемі болғанымен, олар тек сыртқы өнер туындысы ретінде ғана қабылданды.

Осы белгілердің бәрі нәзік әрі шашыраңқы еді. Оларды бір трендке, тіпті революцияға байланыстыру қиын болатын. Олар жай ғана жаңалықтар, іші пысқан ұлттың жаңа ермектері сияқты көрінді. Бірақ 1780-жылдардың аяғында дағдарыс ушығып, кенеттен бұл наразылықтың бөлек-бөлек мысалдары бірігіп, тойтарыс берілмес күшке айналды. Нан бағасы көтеріліп, өмір сүру құны қымбаттады. Наразылық күшейген сайын, ақсүйектер мен буржуазия патшаның әлсіздігін сезіп, көбірек билікті талап етті.

Енді патша болып жатқан жағдайды елеусіз қалдыра алмады. Бас штаттарда үшінші таптың мінез-құлқынан құрметтің жоғалғаны мен наразылық оған анық көрінді. Алайда, Луи бұл оқиғаларды тек өзіне мұраға қалған құдайлық монархия тұрғысынан ғана көре алды. Оның абсолютті билігіне құрмет көрсетпеген және бағынбаған бұл адамдар — тек шулы азшылық және құдайсыз жандар деп есептеді. Оның сөзіне бағынбау — қасиетті нәрсені қорлаумен бірдей еді.

Егер мұндай адамдарды ұлы өткеннің рәміздерімен көндіру мүмкін болмаса, ол өткенді және дәстүрлерді сақтап қалу үшін күш қолдануға мәжбүр болады. Бірақ бір нәрсе өзінің тартымдылығын жоғалтқаннан кейін, оны ешқандай күшпен қайта тірілту мүмкін емес. 1789 жылдың қазанында оны Версальдан және өткен шақтан мәңгілікке алып кеткен арбада отырғанда, оның көргені — өз қол астындағылары емес, әлдебір жат планеталықтар сияқты болды. Ол Дантонды да солардың қатарына қосты. Өлім жазасы кезінде ол халыққа әлі де патша сияқты сөйлеп, олардың күнәларын кешірді. Ал халық болса, оның орнына барлық айбынынан айырылған, өздерінен еш артықшылығы жоқ жай ғана адамды көрді.

Жорж-Жак Дантон патша сияқты әлемге қарағанда, ол мүлдем басқа нәрсені көрді. Патшадан айырмашылығы, ол жасқаншақ немесе сенімсіз емес, керісінше болатын. Оның бойында өзін қолдау үшін өткенге сүйену қажеттілігі болмады. Оны Ағартушылық идеяларын бойына сіңірген либерал діни қызметкерлер тәрбиеледі. Он бес жасында патшаның тәж кию рәсімінде ол болашақтың ұшқынын байқап, монархия мен оның рәміздерінің қаншалықты бос екенін және патшаның кәдімгі адам екенін түсінді.

1780-жылдары ол өзгерістің шашыраңқы белгілерін байқай бастады — Патша кеңесінің ішіндегі және заңгерлер арасындағы құрметтің азаюынан бастап, жаңа рух сезілетін клубтар мен көше өміріне дейін. Ол төменгі таптардың зарын сезіп, олардың шеттетілуін түсінді. Бұл жаңа рух тек саяси емес, сонымен бірге мәдени сипатта болды. Дантонның буыны француз мәдениетіндегі барлық бос ресмиліктен шаршаған еді. Олар еркін әрі табиғи нәрсені аңсады. Олар өз эмоцияларын ашық білдіргісі келді. Олар барлық күрделі киімдер мен шаш үлгілерінен құтылып, қарапайым киім кигісі келді. Олар Париждегі клубтардағыдай барлық таптардың еркін араласуын қалады.

Біз бұл мәдени қозғалысты Романтизмнің (интеллекттен гөрі сезім мен эмоцияны жоғары қоятын мәдени бағыт) алғашқы нақты жарылысы деп атай аламыз. Дантон осы романтикалық рухтың үлгісі болды және оны түсінді. Ол әрқашан сезімін ашық білдіретін адам еді, оның сөздері ойлар мен эмоциялардың табиғи ағыны сияқты сезілетін. Оның әйелінің денесін моладан шығаруы — он жыл бұрын елестету мүмкін болмаған, романтикалық әдебиеттен алынғандай әсер қалдыратын сезімнің көрінісі еді. Дантонның осы қыры оны халыққа өте жақын әрі тартымды етті.

Дантон басқа революциялық көшбасшылардан бұрын осы белгілердің артындағы мағынаны байланыстырып, алда келе жатқан жаппай революцияны болжай алды. Жүзуді жақсы көретін ол мұның бәрін өзендегі толқынмен салыстырды. Адам өмірінде ештеңе де тұрақты емес. Төменде әрқашан наразылық пен өзгеріске деген құштарлық болады. Кейде бұл байқалмайды, өзен бірқалыпты, бірақ бәрібір қозғалыста болады. Ал кейде ол көтерілген толқын сияқты болады, оны ешкім, тіпті абсолютті билігі бар патша да тоқтата алмайды.

Бұл толқын француздарды қайда апарды? Негізгі сұрақ осы еді. Дантон үшін бұл республиканың құрылуына бағытталғаны тез арада белгілі болды. Монархия енді жай ғана қабық еді. Оның айбыны бұқараны бұрынғыдай толқытпады. Олар енді патшаның іс-әрекеті тек билікті сақтап қалу екенін көрді; олар ақсүйектерді ештеңе істемей, Францияның байлығын сорып жатқан ұрылар тобы ретінде қабылдады. Мұндай наразылық деңгейінде кейін шегіну немесе конституциялық монархия сияқты орта жол болуы мүмкін емес еді.

Дантон өзі бастаған Террордың қателік екенін және оны тоқтату уақыты келгенін басқа революциялық көшбасшылардан бұрын түсінді. Бұл жағдайда оның уақытты сезінуі сәл мүлт кетті, өйткені ол бұл түйсікпен халықтан кем дегенде бірнеше ай бұрын әрекет етті, бұл оның жаулары мен бәсекелестеріне оның көзін жоюға мүмкіндік берді.

Түсініңіз: сіз патша Луи XVI-ны заманнан артта қалған адамның шектен шыққан мысалы ретінде көруіңіз мүмкін, бірақ іс жүзінде ол сізге ойлағаныңыздан әлдеқайда жақын. Ол сияқты сіз де бүгінгі күнге өткен шақтың көзілдірігімен қарап отырған боларсыз. Айналаңызға қарағанда, әлем кешегі немесе бір ай бұрынғыдай көрінеді. Адамдар азды-көпті бұрынғыдай әрекет етеді. Биліктегі институттар өз орнында. Адамдардың ойлау тәсілі өзгерген жоқ; сіздің салаңыздағы мінез-құлық ережелері әлі де қатаң сақталады. Иә, мәдениетте кейбір жаңа стильдер мен трендтер болуы мүмкін, бірақ олар терең өзгерістің белгісі емес сияқты көрінеді. Осы сыртқы көрініске сеніп, сізге өмір әдеттегідей жалғаса беретіндей көрінеді.

Алайда, беткі қабаттың астында толқын қозғалып жатыр; адамзат мәдениетінде ештеңе бір орнында тұрмайды. Сізден жас адамдар кейбір құндылықтарға немесе институттарға сіз сияқты құрметпен қарамайды. Таптар, аймақтар мен салалар арасындағы билік динамикасы өзгеріп жатыр. Адамдар жаңа тәсілдермен араласа бастады. Жаңа рәміздер мен мифтер қалыптасып, ескілері өшіп барады. Осының бәрі қандай да бір дағдарыс немесе қақтығыс болғанға дейін бір-бірімен байланыссыз сияқты көрінуі мүмкін.

Мұндай жағдайда кейбір адамдар патша сияқты өздерін жайсыз сезініп, өткенге бұрынғыдан да қатты жабысады. Олар толқынды тоқтату үшін бірігеді, бірақ бұл бос әурешілік. Көшбасшылар қауіпті сезініп, өздерінің дәстүрлі идеяларына көбірек сүйенеді. Басқалары не болып жатқанын түсінбей, ағыспен кете береді.

Сізге керегі — Дантон ие болған, осының бәрінің мағынасын түсіну және соған сәйкес әрекет ету қабілеті. Бұл қабілет — оқиғаларға басқа қырынан, жаңа шеңберде қараудан туындайды. Сіз басқалар айтатын жаттанды түсіндірмелерді елемейсіз. Көру қабілетіңізді тұмшалайтын ескі ойлау әдеттерінен арыласыз. Болып жатқан жағдайға баға беруді, мораль тұрғысынан қарауды тоқтатасыз. Сіз тек нәрселерді сол қалпында көргіңіз келеді. Сіз беткі қабаттың астындағы наразылық пен келіспеушіліктің ағындарын іздейсіз. Осы белгілердің арасындағы байланысты көресіз. Бірте-бірте ағынның өзі, толқынның бағыты көріне бастайды.

Мұны тек интеллектуалды жаттығу деп ойламаңыз. Интеллектуалдар көбінесе заман рухын ең соңғы болып сезеді, өйткені олар теориялар мен дәстүрлі шеңберлерге тым байланған. Ең алдымен, сіз ұжымдық көңіл-күйдің өзгергенін сезіне білуіңіз керек. Адамдардың өткеннен қалай алшақтап жатқанын түсінуіңіз қажет. Заман рухын сезінгеннен кейін ғана...

Сіз оның артында не тұрғанын талдай бастай аласыз. Неліктен адамдардың көңілі толмайды және олар іс жүзінде нені аңсайды? Неліктен олар осы жаңа стильдерге бейімделеді? Өткеннің сиқыры кеткен, күлкілі көрінетін, әсіресе жастар арасында келекеге айналған идолдарына (культ нысандарына) қараңыз. Олар Людовиктің күймесі секілді. Осындай түңілуді байқаған кезде, бір мықты нәрсенің басталып жатқанына сенімді бола аласыз.

Шын мәнінде не болып жатқанын жеткілікті сезінгеннен кейін, басқа адамдар сезіп, бірақ түсінбей жүрген нәрселерге үн қатып, батыл әрекет етуіңіз керек. Тым алға озып кетіп, түсініспеушілікке тап болудан сақтаныңыз. Әрқашан сақ болып, бұрынғы түсініктеріңізден бас тарта отырып, басқалар байқамайтын сәттегі мүмкіндіктерді пайдалана аласыз. Өзіңізді статус-квоның (қалыптасқан жағдайдың) жауы ретінде сезініңіз, ал оны қолдаушылар сізді қауіпті деп санауы тиіс. Бұл міндетті адам рухы мен жалпы мәдениетті жаңғырту үшін өте қажет деп біліп, оны игеріңіз.

Біздің дәуіріміз — туу уақыты және өтпелі кезең. Адам рухы заттардың ескі тәртібімен және ескі ойлау жүйесімен байланысын үзді... және олардың бәрін өткеннің тереңіне батырып, өзін-өзі өзгертуге бейілді. . . Қалыптасқан тәртіпті бұзатын ұшқалақтық пен зерігу, белгісіз бір нәрсені алдын ала сезу — бұлар жақындап келе жатқан өзгерістердің хабаршысы. — Г. В. Ф. Гегель

Адам табиғатының кілттері

Адамзат мәдениетінде біз бір қарағанда елеусіз болып көрінетін, бірақ шын мәнінде өте терең, адам табиғатының қызықты тұстарын ашатын құбылысты — сән мен стильдегі өзгерістерді көре аламыз. Мысалы, киім үлгілеріне қараңыз. Дүкендерде немесе сән көрсетілімдерінде біз бірнеше ай бұрынғымен салыстырғанда кейбір трендтер мен өзгерістерді байқай аламыз, бірақ олар әдетте елеусіз болады. Он жыл бұрынғы стильдерге оралсаңыз, қазіргімен салыстырғанда айырмашылықтар айқын көрінеді. Жиырма жыл бұрынғыға оралсаңыз, бұл тіпті анық байқалады. Осындай уақыт қашықтығында біз жиырма жыл бұрынғы пассе (сәннен қалған) болып көрінетін, біраз күлкілі стильді де байқай аламыз.

Онжылдықтар сайын байқалатын бұл сән стиліндегі өзгерістер алдыңғы стильге қарағанда еркін әрі романтикалық, немесе ашық сексуалды және дене пішінін айқындайтын, немесе классикалық және талғампаз, немесе одан да салтанатты және бүрмелері көп болып сипатталуы мүмкін. Біз стильдегі өзгерістердің басқа да бірнеше санатын атай аламыз, бірақ сайып келгенде олардың саны шектеулі және олар бірнеше онжылдықтар немесе ғасырлар бойы байқалатын толқындар немесе заңдылықтар түрінде келетін сияқты. Мысалы, неғұрлым қарапайым және классикалық киімдерге деген қызығушылық әртүрлі уақыт аралығында, дәл бірдей аралықта болмаса да, белгілі бір жүйелілікпен қайталанып отырады.

Бұл құбылыс кейбір қызықты сұрақтарды тудырады: Бұл ауысулар жай ғана жаңа және өзгеше нәрсеге деген құштарлықтан да тереңірек нәрсемен байланысты ма? Олар адамдардың психологиясы мен көңіл-күйіндегі тереңірек өзгерістерді көрсете ме? Және бұл өзгерістер қалай болады, соның арқасында біз оларды уақыт өте келе байқай аламыз? Олар белгілі бір адамдар мен талғампаздар (тейстмейкерлер) өзгерісті бастап, кейін ол бұқара арасында вирус сияқты тарайтын «жоғарыдан төменге» динамикасынан туындай ма? Әлде бұл талғампаздардың өздері бүкіл қоғам ішіндегі өзгеріс белгілеріне, 14-тарауда сипатталған сол әлеуметтік күшке жауап беріп, оған «төменнен жоғарыға» динамикасын бере ме?

Біз бұл сұрақтарды музыкадағы немесе кез келген басқа мәдени формадағы стильдер туралы қоя аламыз. Бірақ біз оларды ойлау мен теориялаудағы, кітаптардағы аргументтердің құрылу стиліндегі өзгерістер туралы да қоя аламыз. Осыдан елу жыл бұрын көптеген аргументтер психоанализ (адамның бейсаналық әрекеттерін зерттейтін психологиялық теория) мен социологияға негізделген еді, жазушылар көбінесе қоршаған ортаны адам мінез-құлқына әсер ететін негізгі фактор ретінде қарастыратын. Стилі еркін, әдеби және көптеген болжамдарға толы болатын.

Қазір аргументтер генетика мен адам миының төңірегінде өрбиді, бәрі зерттеулермен және статистикамен расталуы тиіс. Беттегі сандардың жай ғана көрінуі аргументке белгілі бір сенімділік бере алады. Болжамдарға теріс қарап, сөйлемдер ақпаратты жеткізу үшін қысқарақ жазылады. Бірақ теориялау стиліндегі бұл өзгеріс жаңа емес. Біз он сегізінші ғасырдан бастап қазіргі уақытқа дейін әдеби және болжамдық стильден байсалды және деректерге негізделген стильге дейінгі осындай ауытқуларды байқай аламыз.

Бұл стиль ауысуларындағы таңқаларлық нәрсе — өзгерістердің шектеулі диапазоны, олардың қайталануы және қазіргі уақытта біз көріп отырған ауысулардың жылдамдығының артуы. Бұл адамның мазасыздығы мен жүйке энергиясының жеделдеуіне куә болып жатқандай әсер қалдырады. Егер біз бұл құбылысты жеткілікті мұқият зерттесек, бұл үстірт көрінетін өзгерістер іс жүзінде адамдардың көңіл-күйі мен құндылықтарындағы тереңірек өзгерістерді бейнелейтінін, олардың төменнен жоғарыға қарай өрбитінін анық көре аламыз. 1780-жылдары болғандай, киімнің еркін стильдеріне деген қарапайым құштарлық жалпы психологиялық ауысуды көрсетеді. Бұл салада ешнәрсе кездейсоқ емес. Ашық түстерге деген қызығушылық немесе музыкадағы қатал дыбыс сол уақыттағы адамдардың ұжымдық санасында не болып жатқаны туралы басқа бір нәрсені айтады.

Бұл құбылысты одан да тереңірек зерттей отырып, біз келесі жаңалықты аша аламыз: бұл өзгерістерді қозғайтын күш — әлемді өз тәжірибесіне сәйкес келетіндей, өз құндылықтары мен рухын бейнелейтіндей және алдыңғы буыннан өзгеше бағытта жасайтын жастардың жаңа буындарының үздіксіз ауысуы. (Біз әдетте буынды шамамен жиырма екі жылды қамтитын кезең ретінде сипаттай аламыз, бұл кезеңнің ең ерте және ең соңғы бөлігінде туылғандар көбінесе алдыңғы немесе келесі буынмен көбірек ұқсастық табады. ) Және бұл бір буыннан екінші буынға ауысу үлгісінің өзі тарихтағы мыңдаған жылдарға созылатын үлкен заңдылықтың бір бөлігі болып табылады, онда белгілі бір реакциялар мен құндылықтардың ауысуы жүйелі түрде қайталанады. Осының бәрі адам табиғаты туралы бізден жоғары тұратын және белгілі бір себептермен бізді осы заңдылықтарды қайталауға бағдарламалаған бір нәрсені меңзейді.

Көбіміз буындар туралы шындықты — олардың өзіндік болмысы болатынын және жас ұрпақ көптеген өзгерістерді қалай бастайтынын интуитивті түрде сеземіз. Кейбіреулеріміз бұл құбылысты жоққа шығарамыз, өйткені біз жеке тұлға ретінде не ойлайтынымызды және неге сенетінімізді өзіміз қалыптастырамыз немесе тап, гендер және нәсіл сияқты басқа күштер үлкен рөл атқарады деп елестеткенді ұнатамыз. Әрине, буындарды зерттеу дәл болмауы мүмкін; бұл нәзік және қиын тақырып. Және басқа да факторлар рөл атқарады. Бірақ құбылысты тереңірек қарастыру оның біз елестеткеннен де үлкен ықпалға ие екенін және көптеген жағдайларда тарихта болып жатқан көптеген оқиғалардың ұлы қозғаушысы екенін көрсетеді.

Бұл буындық құбылысты түсіну бірнеше басқа артықшылықтар бере алады: Біз ата-анамыздың ойлау жүйесін қандай күштер қалыптастырғанын, содан кейін біз басқа бағытқа баруға тырысқанда біздікі қалай қалыптасқанын көре аламыз. Біз қоғамның барлық салаларында болып жатқан негізгі өзгерістерді жақсырақ түсініп, әлемнің қайда бара жатқанын болжай аламыз, болашақ трендтерді болжап, оқиғаларды қалыптастырудағы өз рөлімізді түсіне бастаймыз. Бұл бізге үлкен әлеуметтік күш әкеліп қана қоймайды, сонымен қатар сәттік хаосты өзгерістерден жоғары тұрып, әлемдегі оқиғаларға байсалдылықпен және ψυχылық тепе-теңдікпен қарауымызға терапиялық, тыныштандыратын әсер береді.

Біз бұл білімді буындық сана деп атаймыз. Оған жету үшін, біріншіден, өз буынымыздың әлемге деген көзқарасымызға тигізетін нақты әсерін түсінуіміз керек, екіншіден, тарихты қалыптастыратын үлкенірек буындық заңдылықтарды түсініп, біздің уақыт кезеңіміздің жалпы схемада қай жерде орналасқанын білуіміз керек.

Буындық феномен

Өміріміздің алғашқы жылдарында біз ата-анамыз бен мұғалімдеріміздің энергиясын, стилі мен идеяларын терең бойымызға сіңіретін «сорғыш» (губка) сияқтымыз. Біз тілді, белгілі бір негізгі құндылықтарды, ойлау тәсілдерін және адамдар арасында қалай әрекет ету керектігін үйренеміз. Біз біртіндеп сол кездегі мәдениетпен сусындаймыз. Бұл сәтте біздің санамыз барынша ашық, сондықтан біздің тәжірибеміз қарқынды және күшті эмоциялармен байланысты болады. Бірнеше жасқа толғанда, біз өзімізбен қатарлас, туған кезден бастап тап болған осы беймәлім жаңа әлемді меңгеру процесінен өтіп жатқан құрдастарымызды тани бастаймыз.

Біз сол уақыттағы барлық адамдар сияқты бір шындыққа тап болғанымызбен, біз мұны ерекше тұрғыдан — физикалық тұрғыдан кішірек, дәрменсіз және ересектерге тәуелді бала ретінде жасаймыз. Бұл тұрғыдан алғанда, ересектер әлемі бізге біршама жат болып көрінуі мүмкін, өйткені біз оларды не итермелейтінін немесе олардың ересектерге тән уайымдары мен мәселелерін жақсы түсінбейміз. Ата-анамыздың маңызды деп санайтын нәрселерін біз көбінесе күлкілі немесе оғаш деп көре аламыз. Біз олармен бірдей ойын-сауық түрлерін тамашалауымыз мүмкін, бірақ біз оларды өмірлік тәжірибесі аз баланың көзімен көреміз. Біздің бұл әлемге әсер етуге әлі күшіміз жоқ, бірақ біз оны өз бетімізше түсіндіре бастаймыз және мұны құрдастарымызбен бөлісеміз.

Содан кейін, жасөспірім шаққа жеткенде немесе одан ертерек, біз өзімізді теңестіре алатын жастар буынының (көбінесе өз жасымыздың төңірегіндегілерге назар аудара отырып) бір бөлігі екенімізді сезінеміз. Біз нәрселерді көрудің өзіндік тәсілі мен дамыған ортақ әзіл сезімі арқылы байланысамыз; біз сондай-ақ табыс пен «крутость» (เท่) туралы ортақ идеалдарды қалыптастыруға бейім боламыз. Бұл жылдары біз ата-анамыздан бөлек, жеке тұлға ретінде қалыптасуға тырысып, міндетті түрде бүлікшілік кезеңінен өтеміз. Бұл бізді сыртқы келбетке — стильдер мен сәнге өте сезімтал етеді. Біз өзіміздің буындық «тайпамызға» тән келбет пен мінез-құлыққа ие екенімізді көрсеткіміз келеді.

Көбінесе осы жастық шақта шешуші оқиға немесе тренд орын алады — бұл үлкен соғыс, саяси жанжал, қаржылық дағдарыс немесе экономикалық өрлеу болуы мүмкін. Бұл сондай-ақ әлеуметтік қатынастарға терең әсер ететін қандай да бір жаңа технологияның ойлап табылуы болуы мүмкін. Біз өте жас және әсершіл болғандықтан, мұндай оқиғалар қалыптасып жатқан буындық болмысқа шешуші ықпал етеді, бұл бізді сақ (егер бұл соғыс немесе экономикалық құлдырау болса) немесе шытырман оқиғаларға құштар (егер бұл өркендеу мен тұрақтылыққа түрткі болса) етеді. Табиғи түрде, біз мұндай шешуші оқиғаларға ата-анамыздан мүлдем басқаша қараймыз және тереңірек әсер аламыз.

Әлемде не болып жатқаны туралы көбірек біле бастағанда, біз ата-анамыздың идеялары мен құндылықтары біздің шындық тәжірибемізге сәйкес келмейтінін жиі көреміз. Олардың бізге айтқаны немесе үйреткені өзекті болып көрінбейді және біз жастық тәжірибемізге көбірек сәйкес келетін идеяларды аңсаймыз.

Өмірдің осы бірінші кезеңінде біз буындық перспективаны қалыптастырамыз. Бұл ұжымдық ойлау жүйесінің бір түрі, өйткені біз қалыптасқан мәдениетті құрдастарымызбен бір уақытта, балалық пен жастық шақтың тұрғысынан сіңіреміз. Біз бұл перспективаны түсіну немесе талдау үшін тым жас болғандықтан, әдетте оның қалыптасуынан және оның біздің көретін және оқиғаларды түсіндіретін тәсілімізге қалай әсер ететінінен хабарсыз боламыз.

Содан кейін, жиырма мен отыз жасқа толғанда, біз өмірдің жаңа кезеңіне қадам басамыз және өзгерісті сезінеміз. Енді біз белгілі бір билікке ие болуға, бұл әлемді өз құндылықтарымыз бен идеалдарымызға сәйкес өзгертуге мүмкіндігіміз бар. Жұмысымызда ілгерілеген сайын мәдениет пен саясатқа әсер ете бастаймыз. Біз белгілі бір уақыт бойы билікте болған ескі буынмен міндетті түрде қақтығысамыз, өйткені олар өздерінің әрекет ету және оқиғаларды бағалау тәсілдерін алға тартады. Олардың көбі бізді жетілмеген, тәжірибесіз, тым жұмсақ, тәртіпсіз, ерке, надан және билікті қолға алуға дайын емес деп санайды.

Кейбір кезеңдерде қалыптасқан жастар мәдениеті соншалықты күшті болады, ол жалпы мәдениетте үстемдік етеді — мысалы, 1920 және 1960-жылдары. Басқа кезеңдерде басшылық лауазымдардағы ескі буын әлдеқайда үстем болады, ал жиырма жастағы жастардың ықпалы азырақ байқалады. Қалай болғанда да, азды-көпті осы екі буын мен олардың көзқарастары арасында күрес пен қақтығыс орын алады.

Содан кейін, біз қырық жасқа және орта жасқа келгенде, қоғамдағы көптеген басшылық лауазымдарды иеленген кезде, өз билігі мен орны үшін күресіп жатқан кіші буынды байқай бастаймыз. Оның мүшелері енді бізді бағалап, біздің стиліміз бен идеяларымызды өзекті емес деп табады. Біз оларға жауап ретінде оларды жетілмеген, тәжірибесіз, жұмсақ және т. б. деп сипаттай бастаймыз. Біз әлем тез құлдырап бара жатыр, біз үшін маңызды болған құндылықтар бұл жастар үшін бұдан былай маңызды емес деген ойға келуіміз мүмкін.

Осылай бағалаған кезде біз кем дегенде үш мың жыл бойы қалыптасқан заңдылыққа сәйкес әрекет етіп жатқанымызды білмейміз. (Біздің заманымызға дейінгі 1000-жылдарға жататын Вавилондық қыш тақтадағы жазуда: «Бүгінгі жастар бұзылған, зұлым, құдайсыз және жалқау. Ол ешқашан бұрынғы жастардай болмайды және біздің мәдениетімізді сақтай алмайды» деп жазылған. Біз барлық мәдениеттерде және барлық уақыт кезеңдерінде осындай шағымдарды кездестіреміз. ) Біз жас ұрпақты объективті түрде бағалап жатырмыз деп ойлаймыз, бірақ біз жай ғана перспективаның алдауына түсіп жатырмыз. Сонымен қатар, біз олардың жастығына жасырын қызғанышпен қарап, өз жастығымыздың жоғалғанына қайғыруымыз да мүмкін.

Екі буын арасындағы шиеленістен туындайтын өзгерістер туралы айтсақ, олардың негізгі бөлігі жастардан келеді деп айта аламыз. Олар мазасыздау, өз болмысын іздеуде және топқа, оған қалай сәйкес келетініне көбірек көңіл бөледі. Мұндай жас буын отыз және қырық жасқа толғанда, олар өзгерістерімен әлемді қалыптастырып, оған ата-аналарынан ерекшеленетін келбет пен сипат береді.

Кез келген буынға қарағанда, біз оның ішіндегі айырмашылықтарды табиғи түрде көреміз. Біз басқаларға қарағанда агрессивті адамдарды кездестіреміз — олар көшбасшы болуға бейім, уақыттың стилі мен трендтерін сезініп, оларды бірінші болып білдіретіндер. Олар өткенмен байланысты үзуден және ескі буынға қарсы тұрудан аз қорқады. Дантон осы типтің үлгісі бола алады. Біз сондай-ақ агрессивті емес, трендтерден қалыспауды қызықтырақ деп санайтын, оларды қалыптастыруға және ілгерілетуге көмектесетін ізбасарлардың әлдеқайда үлкен тобын табамыз. Соңында, біз бүлікшілерді, өз буынына қарсы шығып, өздерін жалпы ағымға қарсы қою арқылы анықтайтын типтерді де кездестіреміз. Бұған 1950-жылдардың битниктері (дәстүрлі құндылықтардан бас тартқан жастар қозғалысы) немесе 1960-жылдардағы консервативті саясатқа бет бұрған жастар кіруі мүмкін.

Бұл бүлікші типтер туралы айтатын болсақ, олар да кез келген адам сияқты өз буынының таңбасын иеленген, бірақ керісінше бағытта. Және іс жүзінде, буынның сол рухының көбін осы кері нұсқаның астынан байқауға болады — мысалы, 1780-жылдары аристократия төңірегіне жиналып, монархияны қорғаған жастар ескі тәртіпке деген романтикалық махаббатты сезінді; 1960-жылдардың жас консерваторлары өздерінің кері құндылықтарында көпшілік сияқты насихатшы, фанатик және идеалист болды. Буындық ойлау жүйесі, олар жеке тұрғыдан оған қалай қарсы тұруға тырысса да, іштей бәріне үстемдік етеді. Біз өзіміз туған тарихи сәттен аттап кете алмаймыз.

Осы ойлау жүйесін қарастырғанда, біз ұжымдық тұлға немесе біз рух деп атайтын нәрсе тұрғысынан ойлауға тырысуымыз керек. Біздің буын ата-анамыздан және өткеннен күмән тудырмайтын белгілі бір негізгі құндылықтар мен әлемге деген көзқарастарды мұра етті. Бірақ кез келген сәтте жаңа буынның адамдары тірі және өзекті нәрсені, қазіргі уақытта өзгеріп жатқан, өзгеше нәрсені білдіретін нәрсені іздейді. Өткеннен мұраға қалған нәрсеге қарама-қайшы, қазіргі уақытта қозғалатын және дамитын нәрсе сезімі — бұл ұжымдық рухтың өзі, оның мазасыз және ізденуші табиғаты. Бұл біз оңай сөзбен жеткізе алатын нәрсе емес. Бұл көбінесе көңіл-күй, эмоционалдық реңк, адамдардың бір-бірімен қарым-қатынас жасау тәсілі.

Сондықтан біз буындық рухты оның басым музыкалық стилімен немесе бейнелердің белгілі бір түріне деген көркемдік трендпен немесе сол буынның әдебиеті мен фильмдерінде бейнеленген көңіл-күймен жақсырақ байланыстыра аламыз. Мысалы, 1920-жылдардың жабайы рухы мен қарқындылығын сол кезеңдегі джаз бен жаңа сәнге айналған саксофонның жез дыбысынан артық ештеңе жеткізе алмайды.

Бұл рух біздің буынымыз өмірдің әртүрлі кезеңдерінен өткен сайын өзгеруге бейім болады. Біздің әлеммен ұжымдық қарым-қатынасымыз елу жасымызда жиырма жасымыздағыдай болмайды. Жағдайлар, тарихи оқиғалар және қартаю процесі бұл рухты өзгертеді. Бірақ, кез келген адам сияқты, буындық тұлғада өткен жылдардан жоғары тұратын және өзгеріссіз қалатын бір нәрсе бар.

1920-жылдардағы флэпперлері (қысқа белдемше киіп, шашын қысқа қиған, еркін мінезді жас әйелдер) мен жабайы джазы бар әйгілі жоғалған ұрпақ (бірінші дүниежүзілік соғыстан кейін өмірден түңілген қаламгерлер буыны) осы онжылдықта белгілі бір байқалатын әуестіктер мен қасиеттерге ие болды — жабайы кештер, алкоголь, жыныстық қатынас, ақша және табыс, сондай-ақ өмірге деген қатал, циникалық (адамгершілік құндылықтарға күмәнмен қарау) көзқарас. Олар қартайған сайын, оның мүшелері осы ләззаттар мен құмарлықтардың кейбірін қууды доғаруға бейім болды, бірақ кейінгі жылдарында олар өз пікірлерін білдіруде қатал, материалистік және батыл болып қалды. 1960-жылдары ержеткен бэби-бумерлер (екінші дүниежүзілік соғыстан кейінгі демографиялық жарылыс кезінде туғандар) қарқынды идеализм мен бағалауға және мораль айтуға бейімділік көрсетті. Олар мұндай қасиеттерді сақтап қалуға бейім, бірақ олардың идеалдары мен не туралы мораль айтатыны өзгерді.

Егер біздің буынымыздың өзіндік рухы болса, біз бастан кешіріп жатқан, әдетте бір уақытта өмір сүретін төрт буынды қамтитын уақыт кезеңі туралы да солай айта аламыз. Осы буындардың араласуы, олардың арасындағы шиеленіс және жиі орын алатын қақтығыстар біз заманның жалпы рухы немесе әдетте цайтгайст (неміс тілінен аударғанда «заман рухы» — белгілі бір дәуірге тән интеллектуалдық және мәдени ахуал) деп аталатын нәрсені жасайды. Мысалы, 1960-жылдар туралы айтсақ, біз сол кезеңдегі қуатты жастар мәдениетінің көңіл-күйін үлкендер арасында тудырған антагонизм мен үрейден бөле алмаймыз. Сол уақыттың динамикасы мен рухы екі қарама-қайшы перспективаның драмалық өзара әрекеттесуінен туындады.

Мұны өз тәжірибеңізден көру үшін, егер жасыңыз жетсе, кем дегенде жиырма жыл бұрынғы өзіңіз тірі және саналы болған өткен кезеңдерге көз жіберіңіз. Белгілі бір қашықтықтан сол уақыттың қалай сезілгенін, ауада не болғанын, адамдардың қалай араласқанын, шиеленіс дәрежесін еске түсіре аласыз. Ол кезеңнің рухы тек қазіргі уақыттан өзгеше стильдер мен киімдерде ғана емес, сонымен қатар әлеуметтік және ұжымдық бір нәрседе, ауадағы жалпы көңіл-күйде немесе сезімде болады.

Тіпті сән мен сәулет өнеріндегі айырмашылықтар, танымал болған түстер, көліктердің сыртқы түрі де — осы өзгерістер мен таңдауларға дем беріп тұрған ішкі рухтан хабар береді.

Сол рухты еркін әрі ашық, адамдар әлеуметтік қарым-қатынастың барлық түріне сусаған кезең деп сипаттауға болады; немесе ол адамдар қалыпқа бағынуға және тым мінсіз болуға бейім, тұйық әрі сақ кезең болуы мүмкін; ол пессимистік немесе үмітке толы, тоқырауға ұшыраған немесе шығармашылыққа толы болуы да ықтимал. Сіздің мақсатыңыз — дәл осындай қашықтық сезімімен қазіргі сәттің рухын бағамдай білу және өз ұрпағыңыздың тарихтың жалпы жүйесіндегі орнын түсіну, бұл сізге оқиғалардың қай бағытқа қарай өрбіп жатқанын сезінуге мүмкіндік береді.

Ұрпақтар заңдылығы

Жазба тарих басталғаннан бері кейбір жазушылар мен ойшылдар адамзат тарихында белгілі бір заңдылық барын сезген. Мұны алғаш рет төрт ұрпаққа сәйкес келетін төрт кезеңнен тұратын теория ретінде тұжырымдаған, бәлкім, XIV ғасырдың ұлы ислам ғалымы Ибн Халдун шығар.

Бірінші ұрпақ — бұл өткенмен батыл түрде байланысын үзіп, жаңа құндылықтар орнататын, бірақ сонымен бірге осы жолдағы күресте біраз хаос тудыратын революционерлер ұрпағы. Көбінесе бұл ұрпақтың арасында революция бағытына әсер етіп, оған өз таңбасын қалдыратын ұлы көшбасшылар немесе пайғамбарлар болады. Содан кейін тәртіпті аңсайтын екінші ұрпақ келеді. Олар революцияның «ыстығын» әлі де сезінеді, өйткені оны өте ерте жасында бастан өткерген, бірақ олар әлемді тұрақтандырып, белгілі бір конвенциялар мен догмаларды (талқылауға жатпайтын, ақиқат ретінде қабылданған қағида) орнатқысы келеді.

Үшінші ұрпақтың өкілдері — революция негізін салушылармен тікелей байланысы аз болғандықтан — оған онша құштар емес. Олар — прагматиктер (іс-әрекетте практикалық нәтиже мен пайданы бірінші орынға қоятындар). Олар мәселелерді шешіп, өмірді барынша жайлы еткісі келеді. Оларды идеялар емес, көбінесе бірдеңе құрастыру, салу қызықтырады. Осы процесте олар бастапқы революцияның рухын өшіріп алуға бейім келеді. Материалдық мәселелер басымдыққа ие болып, адамдар тым индивидуалистік (тек өз мүддесін ойлайтын) болып кетуі мүмкін.

Содан кейін төртінші ұрпақ келеді, олар қоғам өміршеңдігін жоғалтты деп есептейді, бірақ оның орнына не келуі керек екенін білмейді. Олар өздеріне мұра болып қалған құндылықтарға күмәнмен қарай бастайды, кейбіреулері тіпті циникке айналады. Енді ешкім неге сенерін білмейді. Дағдарыстың бір түрі пайда болады.

Содан соң жаңа бір сенімнің төңірегіне біріккен революциялық ұрпақ келіп, ақыры ескі тәртіпті қиратады да, бұл цикл қайталанады. Бұл революция шетін әрі қатыгез болуы мүмкін немесе жай ғана жаңа әрі өзгеше құндылықтардың пайда болуымен сипатталатын жұмсақ формада өтуі ықтимал.

Бұл заңдылықтың әртүрлі нұсқалары болса да және ол нақты ғылым болмаса да, біз тарихта осындай жалпы кезектілікті жиі байқаймыз. Ең назар аударарлығы — төртінші ұрпақтың пайда болуы және онымен бірге келетін құндылықтар дағдарысы. Бұл кезең өмір сүру үшін ең ауыр уақыт болып саналады — біз, адамдар, бірдеңеге сенуді қатты қажет етеміз, ал ескі тәртіпке күмәнданып, құндылықтарымызда бос кеңістікті сезінгенде, біраз есімізден адасуымыз мүмкін. Біз мұндай кезеңдерде дәурені жүретін шарлатандар (білімі жоқ бола тұра, өзін білгір етіп көрсететін алаяқтар) мен демагогтар (халықты алдау үшін жалған уәделер мен фактілерді бұрмалайтын шешендер) ұсынған ең соңғы сенім жүйелеріне жабысамыз. Біз туындаған барлық қиындықтар мен өсіп келе жатқан қанағаттанбаушылық үшін «кінәлілерді» іздей бастаймыз. Бізді орнықтырып, сабырға шақыратын ортақ сенім болмаса, біз белгілі бір топқа тиесілі екенімізді сезіну үшін шағын топтарға бөлініп, «тайпалық» сипатқа ие боламыз.

Көбінесе дағдарыс кезеңінде тәртіптің бұзылуына байланысты қатты мазасызданатын және ренжитін адамдар арасында ішкі топтардың пайда болғанын байқаймыз. Олар көбінесе өткенде өздерін артықшылыққа ие сезінген адамдар болады, сондықтан хаос пен келе жатқан өзгерістер олардың үйреншікті өміріне қауіп төндіреді. Олар өткенді ұстап тұрғысы келеді, бұлдыр естеліктеріндегі «алтын ғасырға» оралғысы келеді және кез келген революцияның алдын алуға тырысады. Олардың бұл әрекеті сәтсіздікке толы, өйткені циклді тоқтату мүмкін емес және өткенді сиқырмен қайта тірілту мүмкін емес. Бірақ бұл дағдарыс кезеңі бәсеңдеп, революциялық кезеңмен ұласа бастағанда, біз толқу деңгейінің артқанын байқаймыз, өйткені жаңа нәрсеге сусаған жастар өздері бастаған өзгерістердің жақындап қалғанын сезеді.

Біз де дәл осындай дағдарыс кезеңінде өмір сүріп жатқан сияқтымыз және бір ұрпақ мұны өз өмірінің негізгі кезеңінде бастан өткеруде. Бұл кезеңнің аяқталуына қаншалықты жақын екенімізді көре алмасақ та, мұндай уақыттар ешқашан тым ұзаққа созылмайды, өйткені адам рухы оған төзе алмайды. Қазір қандай да бір біріктіруші сенім жүйесі қалыптасу үстінде және біз әлі көре алмайтын жаңа құндылықтар туындап жатыр.

Бұл заңдылықтың негізінде алдыңғы ұрпақтың теңгерімсіздігі мен қателіктеріне реакция ретінде туындайтын жаңа ұрпақтардың үздіксіз ауыспалы ырғағы жатыр. Егер біз өз уақытымыздан төрт ұрпақ артқа шегінсек, мұны анық көре аламыз. Біз үнсіз ұрпақтан бастаймыз. Ұлы депрессияны бала кезінде бастан өткеріп, Екінші дүниежүзілік соғыс пен соғыстан кейінгі кезеңде есейген олар — тұрақтылықты, материалдық жайлылықты бағалайтын және топқа тығыз бірігетін, өте сақ әрі консервативті адамдарға айналды. Келесі ұрпақ, бэби-бумерлер, ата-аналарының қалыпқа бағынуын тұншықтырғыш деп тапты. 1960-жылдары пайда болған және ата-аналары сияқты қатал қаржылық қиындықтарды көрмеген бұл ұрпақ — жеке тұлғаның өзін-өзі көрсетуін, шытырман оқиғаларды және идеализмді жоғары қойды.

Бұдан кейін 1960-жылдардағы хаос пен одан кейінгі әлеуметтік және саяси дау-дамайлардың таңбасы қалған Х ұрпағы келді. 1980-ші және 1990-шы жылдары есейген бұл ұрпақ прагматикалық әрі қарсыласуға бейім болды, олар индивидуализм мен өзіне сенімділікті бағалады. Бұл ұрпақ ата-аналарының идеализміндегі екіжүзділік пен іс жүзіне аспайтын тұстарға реакция ретінде қалыптасты. Одан кейін миллениалдар ұрпағы келді. Терроризм мен қаржылық дағдарыстан соққы алған олар, алдыңғы ұрпақтың индивидуализміне қарсы шығып, қауіпсіздік пен командалық жұмысты аңсады, сондай-ақ қақтығыстар мен қарсыласуды ұнатпайтындығымен ерекшеленді.

Бұдан біз екі маңызды сабақ ала аламыз: Біріншіден, біздің құндылықтарымыз көбінесе осы заңдылықтың қай тұсына тап келгенімізге және біздің ұрпақтың алдыңғы ұрпақтың нақты теңгерімсіздігіне қалай жауап қайтарғанына байланысты болады. Егер біз кейінгі кезеңдерде емес, 1920-шы немесе 1950-ші жылдары дүниеге келгенімізде, қазіргідей көзқарасы мен идеалдары бар адам болмас едік. Біз бұл маңызды әсерді сезінбейміз, өйткені ол бізге тым жақын. Әрине, біз бұл драмаға өзіміздің жеке рухымызды қосамыз және өзіміздің бірегейлігімізді дамытқан сайын, цайтгайстқа (дәуір рухы — белгілі бір тарихи кезеңге тән зияткерлік және мәдени ахуал) әсер ету қабілеті мен билікке ие боламыз. Бірақ бірінші кезекте өз ұрпағымыздың қалыптасуымыздағы шешуші рөлін және бұл ұрпақтың жалпы заңдылықтың қай тұсында тұрғанын мойындауымыз өте маңызды.

Екіншіден, ұрпақтар тек алдыңғы ұрпаққа қарсы бағытта әрекет етуге және қозғалуға қабілетті сияқты көрінеді. Мүмкін, бұл ұрпақтың көзқарасы жастық шақта — біз өзімізге сенімсіз және дүниені «ақ пен қара» деп қабылдауға бейім кезімізде қалыптасатындықтан шығар. Орта жолды табу, алдыңғы ұрпақтың құндылықтары мен тенденцияларының жақсы-жаманын саралап, теңгерімді таңдау жасау біздің ұжымдық табиғатымызға қайшы келетін сияқты.

Екінші жағынан, бұл ауыспалы заңдылықтың пайдалы әсері бар. Егер бір ұрпақ алдыңғы ұрпақтың бейімділіктерін жай ғана жалғастыра берсе, біз баяғыда-ақ өзімізді құрдымға жіберер едік. 1920-шы немесе 1960-шы жылдардың еркіндігінен кейін келген ұрпақтар сол рухты жалғастырып, одан әрі тереңдеп кеткенін немесе 1950-ші жылдардан кейінгі ұрпақтың дәл солай консервативті әрі қалыпқа бағынған күйінде қалғанын елестетіп көріңізші. Біз тым шектен шыққан өзін-өзі көрсетуден немесе тоқыраудан тұншығып қалар едік. Бұл заңдылық теңгерімсіздікке әкелуі мүмкін, бірақ ол біздің жаңаруымызды да қамтамасыз етеді.

Кейде революциялық кезеңде пайда болған өзгерістер тым елеусіз болады және цикл аяқталған соң жойылып кетеді. Бірақ кейде күшті дағдарыстан кейін революция ғасырлар бойы сақталатын және неғұрлым ұтымды әрі жанашыр құндылықтарға қарай ілгерілеуді білдіретін жаңа бір нәрсені қалыптастырады. Осы тарихи заңдылықты көре отырып, біз кез келген нақты уақыттан жоғары тұратын және біздің эволюциямызды жалғастыратын жалпы адамзаттық рухты тануымыз керек. Егер қандай да бір себеппен бұл цикл тоқтап қалса, біз құрдымға кетер едік.

Адам табиғатын зерттеуші ретіндегі міндетіңіз үш бағыттан тұрады: Ең алдымен, өз ұрпағыңызға деген көзқарасыңызды өзгертуіңіз керек. Біз өзімізді дербеспіз деп елестеткенді ұнатамыз және құндылықтарымыз бен идеяларымыз сырттан емес, іштен шығады деп ойлаймыз, бірақ іс жүзінде олай емес. Сіздің мақсатыңыз — өз ұрпағыңыздың рухы мен өмір сүріп жатқан уақытыңыздың әлемді қабылдауыңызға қаншалықты терең әсер еткенін мүмкіндігінше түсіну.

Өз ұрпағымыз туралы сөз болғанда, біз әдетте тым сезімтал боламыз. Көзқарасымыз балалық шақта, ең қорғансыз кезімізде қалыптасты және құрдастарымызбен эмоционалды байланысымыз ерте орнады. Біз үлкен немесе кіші ұрпақтың бізді сынағанын жиі естиміз және табиғи түрде қорғанысқа көшеміз. Өз ұрпағымыздың кемшіліктеріне немесе теңгерімсіздігіне келгенде, біз оларды ізгілік ретінде көруге бейімбіз. Мысалы, егер біз көбірек қорқыныш пен сақтық басым ұрпақта өссек, үй немесе көлік алу сияқты үлкен жауапкершіліктерден қашуымыз мүмкін. Біз мұны еркіндікке деген ұмтылыс немесе қоршаған ортаға көмектесу ниеті деп түсіндіреміз, бірақ бұның астарында жатқан қорқыныштармен бетпе-бет келуге дайын болмаймыз.

Біз өз ұрпағымызды организмнің сипаттамасы сияқты ғылыми факт ретінде түсіне алмаймыз. Бұл — біздің ішіміздегі тірі нәрсе, сондықтан оны түсінуімізге өз эмоцияларымыз бен біржақты көзқарастарымыз әсер етеді. Сіз бұл мәселеге үкім шығармай және мораль оқымай, барынша объективті түрде қарауға тырысуыңыз керек. Сіздің ұрпағыңыздың тұлғасы жағымды да, жағымсыз да емес; ол жай ғана жоғарыда сипатталған органикалық процестің нәтижесі.

Өзіңізді өз өткеніңіз бен ұрпағыңыздың тарихын қазып жатқан археолог ретінде елестетіңіз; негізгі рухтың бейнесін құрастыру үшін артефактілер мен бақылаулар іздеңіз. Естеліктеріңізді саралағанда, сол кездегі сезінген эмоцияларыңызды еске түсірсеңіз де, оған біршама қашықтықтан қарауға тырысыңыз. Өз ұрпағыңыз немесе келесі ұрпақ туралы «жақсы» немесе «жаман» деп үкім шығару процесін байқап қалыңыз және одан арылыңыз. Мұндай дағдыны жаттығу арқылы дамытуға болады. Мұндай көзқарасты қалыптастыру сіздің дамуыңызда негізгі рөл атқарады. Белгілі бір қашықтық пен хабардарлықтың арқасында сіз өз ұрпағыңыздың жай ғана соңынан ерушісі немесе оған қарсы шығушысы ғана емес, одан да жоғары деңгейге көтеріле аласыз; сіз цайтгайстпен өз қарым-қатынасыңызды қалыптастырып, мықты трендсеттерге (жаңа бағыт қалыптастырушы) айнала аласыз.

Екінші міндетіңіз — өз ұрпағыңыздың рухын қазіргі уақытта түсіну және оны пайдалану үшін оның өзіндік «тұлғалық профилін» жасау. Әрқашан нюанстар мен ерекшеліктер болатынын есте сақтаңыз. Сіз іздейтін нәрсе — жалпы рухты білдіретін ортақ қасиеттер. Мұны сіз жұмыс әлеміне қадам басқанға дейінгі жылдары орын алған және осы тұлғаның қалыптасуында үлкен рөл атқарған шешуші оқиғаларға қарап бастай аласыз. Егер бұл кезең шамамен жиырма екі жылды қамтыса, онда көбінесе бір ғана емес, бірнеше шешуші оқиға болады. Мысалы, 1930-жылдары есейгендер үшін Депрессия, содан кейін Екінші дүниежүзілік соғыстың басталуы болды. Бэби-бумерлер үшін Вьетнам соғысы, кейінірек Уотергейт және 1970-жылдардың басындағы саяси дау-дамайлар болды.

Х ұрпағы жыныстық революция кезінде бала болды және «кілті мойнындағы балалар» (ата-анасы жұмыста болғандықтан, үйге өздері келіп, өздеріне қараған балалар) дәуірінде жасөспірім болды. Миллениалдар үшін 11 қыркүйек оқиғасы, содан кейін 2008 жылғы қаржылық дағдарыс болды. Қай уақытта туылғаныңызға байланысты, екеуі де сізге әсер етеді, бірақ біреуі көбірек әсер етеді — ол сіздің әлемді танып, негізгі құндылықтарыңызды қалыптастырған он мен он сегіз жас аралығындағы кезеңге жақынырақ болғандықтан. 1950-жылдар сияқты кейбір кезеңдер тоқырауға жақын салыстырмалы тұрақтылық кезеңдері болуы мүмкін. Бұл да адам санасының тынымсыздығын, әсіресе шытырман оқиғаларды аңсайтын және бәрін өзгерткісі келетін жастардың күйін ескергенде, күшті әсер етеді. Сондай-ақ, бұл теңдеуге адамдардың қарым-қатынасын өзгертетін кез келген ірі технологиялық жетістіктерді немесе өнертабыстарды қосу керек.

Осы шешуші оқиғалардың зардаптарын картаға түсіріп көріңіз. Олардың сіздің ұрпағыңызға тән әлеуметтену үлгісіне тигізген әсеріне ерекше назар аударыңыз. Егер оқиға қандай да бір үлкен дағдарыс болса, бұл сіздің ұрпағыңыздың өкілдерін жұбаныш пен қауіпсіздік үшін бірігуге, команданы және сүйіспеншілік сезімін бағалауға итермелейді және қақтығыстарды мүлдем ұнатпайтын болады. Тұрақтылық пен ешқандай елеулі оқиға болмаған кезең сізді шытырман оқиғаларға, топтық эксперименттерге, кейде тіпті абайсыздыққа бейімдейді. Жалпы алғанда, сіз құрдастарыңыздың әлеуметтену стилін байқайсыз, бұл әсіресе жиырма жаста анық көрінеді. Осының тамырын іздеңіз.

Бұл ауқымды оқиғалар сіздің табыс пен ақшаға деген көзқарасыңызға, сондай-ақ мәртебе мен байлықты немесе шығармашылық пен өзін-өзі көрсету сияқты материалдық емес құндылықтарды бағалайтыныңызға әсер етеді. Сіздің ұрпағыңыздың кәсіптегі немесе мансаптағы сәтсіздікке қалай қарайтыны көп нәрсені аңғартады — бұл ұят па, әлде кәсіпкерлік процестің бір бөлігі, тіпті оң тәжірибе ретінде қарастырыла ма? Мұны жұмыс әлеміне қадам басқан жылдарыңыздан да байқауға болады — сіз бірден ақша таба бастау керек деген қысымды сезіндіңіз бе, әлде бұл әлемді танып, шытырман оқиғаларды бастан кешіріп, содан кейін жиырма жастың соңында немесе отыз жаста бір нәрсеге тұрақтау уақыты болды ма?

Осы профильді толтыру барысында сізді тәрбиелегендердің ата-аналық стиліне қараңыз — еркін, тым қатал, немқұрайлы немесе жанашыр. 1890-жылдары бала тәрбиелегендердің тым еркін стилі 1920-жылдардағы «жоғалған ұрпақтың» бейқам көзқарасын қалыптастыруға көмектесті. 1960-жылдардан қатты әсер алған ата-аналар көбінесе өздерімен-өздері болып, балаларына немқұрайлы қарады, ал балалар бұдан жатсыну сезімі мен тіпті ашу-ызаны сезінбеуі мүмкін емес еді. Баланы тым қорғайтын ата-аналар өздерінің жайлылық аймағынан шығудан қорқатын ұрпақты қалыптастырады. Мұндай ата-аналық стильдер толқынмен келеді. Тым қорғалған балалар әдетте «тікұшақ-ата-ана» (баласының әр қадамын бақылайтын ата-ана) бола бермейді. Сіздің өз ата-анаңыз басым стильден ерекшеленуі мүмкін, бірақ сіз өз құрдастарыңызда жасөспірім шақта және жиырма жастың басында анық көрінетін тұлғалық таңбаны байқайсыз.

Ұрпақтың кейіпкерлері мен иконаларына — басқалар іштей ие болғысы келетін қасиеттерді көрсететін тұлғаларға мұқият қараңыз. Олар көбінесе жастар мәдениетінде танымал болған типтер — бүлікшілер, табысты кәсіпкерлер, гурулар, белсенділер. Бұл жаңадан пайда болып жатқан құндылықтарды білдіреді. Сол сияқты, сіздің ұрпағыңыз арасында кенеттен пайда болған трендтер мен сәнге қараңыз, мысалы, цифрлық валюталардың кенеттен танымал болуы. Бұл трендтерді тек беткі жағынан қабылдамай, олардың астарында жатқан рухты, олар ашатын белгілі бір құндылықтарға немесе идеалдарға деген бейсаналық тартылысты іздеңіз. Бұл талдау үшін ештеңе тым елеусіз емес.

Жеке тұлға сияқты, кез келген ұрпақтың да өз тұлғасының бейсаналық, «көлеңкелі» жағы болады. Мұның жақсы белгісін әр ұрпақ қалыптастыруға бейім келетін ерекше юмор (әзіл) стилінен табуға болады. Әзіл арқылы адамдар өздерінің наразылықтарын шығарады және тежеулерін білдіреді. Мұндай юмор иррационалды немесе өткір, тіпті агрессивті болуы мүмкін. Бір ұрпақ өте ұстамды әрі дұрыс болып көрінуі мүмкін, бірақ оның әзілі дөрекі әрі әдепсіз болуы ықтимал. Бұл — сыртқа шыққан көлеңкелі жағы.

Осының бір бөлігі ретінде сіз өз ұрпағыңыздағы гендерлік қатынастарды қарастырғыңыз келеді. 1920-шы және 1930-шы жылдары ерлер мен әйелдер өздерінің айырмашылықтарын жоюға, аралас топтарда көбірек әлеуметтенуге тырысты. Ер адам иконалары көбінесе Рудольф Валентино сияқты нәзік болды; ал әйел иконаларының Марлен Дитрих пен Жозефина Бейкер сияқты айқын еркектік немесе андрогиндік (еркекке де, әйелге де тән белгілері бар) сипаты болды. Мұны 1950-жылдармен және гендерлер арасындағы кенеттен пайда болған күшті алшақтықпен салыстырыңыз, бұл бәріміз сезінетін қарама-қарсы жыныстық бейімділіктерден бейсаналық қолайсыздықты және алшақтауды көрсетеді (12-тарауды қараңыз).

Өз ұрпағыңыздың осы көлеңкелі жағына қарағанда, оның бір шетке — материализмге, руханиятқа, шытырман оқиғаға, қауіпсіздікке — бейімділігі қарама-қарсы жаққа деген жасырын тартылысты жасыратынын есте сақтаңыз. 1960-жылдары есейген ұрпақ материалдық нәрселерге қызықпайтын сияқты көрінді. Олардың негізгі құндылықтары рухани және ішкі дүниеге бағытталған, өздігінен болатын және шынайы деп есептелетін нәрселер болды — мұның бәрі олардың материалист ата-аналарына реакция еді. Бірақ бұл рухтың астарында біз өмірдің материалдық жағына деген жасырын тартылысты, бір нәрсенің әрқашан ең жақсысына ие болу қалауынан байқай алдық — ең соңғы акустикалық жүйелер, ең жоғары сапалы есірткілер, ең сәнді киімдер. Бұл тартылыс 1970-жылдардың соңы мен 1980-жылдардың басындағы «яппи» (қалалық табысты жастар) жылдарында өз шындығымен ашылды. Осы жинақталған білімнің бәрімен сіз өз ұрпағыңыздың жалпы профилін қалыптастыра аласыз, ол құбылыстың өзі сияқты күрделі әрі органикалық болады.

Үшінші міндетіңіз — бұл білімді кеңірек ауқымға жаю, алдымен цайтгайст (дәуір рухы) деп санауға болатын нәрсені құрастыруға тырысу. Бұл тұрғыда сіз әсіресе екі басым ұрпақтың: жас ересектер (22–44 жас) мен орта жастағылардың (45–66 жас) арасындағы қарым-қатынасқа қарайсыз. Бұл ұрпақтардың ата-аналары мен балалары қаншалықты жақын болып көрінсе де, олардың арасында әрқашан жасырын шиеленіс, сондай-ақ реніш пен көреалмаушылық болады. Олардың құндылықтары мен әлемге деген көзқарастары арасында табиғи айырмашылықтар бар. Сіз осы шиеленісті зерттеп, қай ұрпақтың басым болуға бейім екенін және бұл билік динамикасының қазіргі уақытта қалай өзгеруі мүмкін екенін анықтағыңыз келеді. Сондай-ақ, сіздің ұрпағыңыз үлкен тарихи заңдылықтың қай бөлігіне сәйкес келетінін көргіңіз келеді.

Бұл жалпы хабардарлық бірнеше маңызды артықшылықтар береді. Мысалы, сіздің ұрпақтық көзқарасыңыз ерекше бір миопияны (көрегенсіздік — мәселені тек бір жағынан көріп, кеңірек ауқымды байқамау) тудыруға бейім. Әрбір ұрпақ алдыңғы ұрпаққа реакция білдіргендіктен, қандай да бір теңгерімсіздікке ұрынады. Ол бәрін өзі басқалардан жоғары қоятын белгілі бір құндылықтарға сәйкес қарастырады және бағалайды, бұл басқа мүмкіндіктерге сананы жауып тастайды. Біз идеалист те, прагматик те бола аламыз, командалық жұмысты да, өз жеке рухымызды да бағалай аламыз және т. б. Әлемге ата-анаңыздың немесе балаларыңыздың көзқарасымен қарап, тіпті олардың кейбір құндылықтарын қабылдау арқылы көп нәрсеге қол жеткізуге болады. Өз ұрпағыңызды жоғары санау — бұл жай ғана елес. Сіздің хабардарлығыңыз сізді осы ақыл-ой блоктары мен елестерден босатады, бұл сіздің санаңызды икемді әрі шығармашылық етеді. Сіз уақыттың өнімі ғана болмай, өз құндылықтарыңыз бен идеяларыңызды қалыптастыра аласыз.

Жалпы цайтгайстты түсіну арқылы сіз тарихи контекстті де түсінесіз. Әлемнің қай бағытқа бет алғанын сезесіз. Сіз алда не күтіп тұрғанын болжай аласыз.

Өз ұрпағыңыздың рухын зерттеу арқылы сіз тек өзіңізді ғана емес, бүкіл қоғамның даму бағытын түсінуге мүмкіндік аласыз. Бұл сізге заман ағымына еріп қана қоймай, оны өз пайдаңызға жаратуға көмектеседі.

Осындай білімнің арқасында сіз өзіңіздің жеке рухыңызды іске қосып, қазіргі уақытта пісіп-жетіліп жатқан болашақты қалыптастыруға көмектесе аласыз.

Тарихтың үзілмес тізбегімен және осы ұлы тарихи драмадағы өз рөліңізбен терең байланысты сезіну сізге сабырлылық ұялатады, бұл өмірдегінің бәрін көтерерлік етеді. Сіз күнделікті айғай-шуға тым қатты мән бермейсіз. Соңғы трендтерге есіңіз кетіп қызықпайсыз. Сіз белгілі бір уақыт кезеңінде оқиғаларды басқа бағытқа бұратын заңдылықтарды түсінесіз. Егер сіз заманмен үйлеспейтіндей сезінсеңіз, жаман күндердің аяқталатынын және келесі толқынның пайда болуына өз үлесіңізді қоса алатыныңызды білесіз.

Мына екі себепке байланысты бұл білімге ие болу қазір бұрынғыдан да маңызды екенін есте сақтаңыз. Біріншіден, әлемдегі жаһандануға қарсы көңіл-күйлерге қарамастан, технология мен әлеуметтік медиа бізді өзгермейтін жолдармен біріктірді. Бұл бір буын өкілдерінің өз еліндегі аға буынға қарағанда, басқа мәдениеттегі өз қатарластарымен ортақ нәрселері көбірек болатынын білдіреді. Бұл бұрын-соңды болмаған жағдай zeitgeist (уақыт рухы — белгілі бір дәуірге тән мәдени және зияткерлік ахуал) бұрынғыдан да тікелей жаһанданғанын білдіреді, бұл оны түсінуді одан сайын маңызды әрі қуатты етеді.

Екіншіден, технологиялық инновациялар тудырған осы шұғыл өзгерістерге байланысты қарқын жеделдеп, өзін-өзі жүзеге асыратын динамиканы қалыптастырды. Жастар бұл қарқынға тәуелді болып қалғандай сезінеді және тіпті мәнсіз болса да, көбірек өзгерістерді аңсайды. Қарқынның жеделдеуімен дағдарыстар көбейеді, бұл процесті одан сайын тездетеді. Мұндай қарқын басыңызды айналдырып, көзқарасыңызды жоғалтуға мәжбүр етуі мүмкін. Сіз кейбір елеусіз ауысуды жаңашылдық деп қабылдап, нағыз іргелі өзгерісті байқамай қалуыңыз мүмкін. Сіз ілесе алмайсыз, келесіде не болатынын айту былай тұрсын. Тек буындық сезімталдығыңыз бен сабырлы тарихи көзқарасыңыз ғана сізге мұндай уақытта шеберлік танытуға мүмкіндік береді.

Уақыт рухын пайдалану стратегиялары

Уақыт рухын барынша пайдалану үшін қарапайым алғышарттан бастау керек: сіз де басқалар сияқты заманның жемісісіз; сіз туған буын сіздің ойларыңыз бен құндылықтарыңызды қалыптастырды, мұны сезсеңіз де, сезбесеңіз де. Сондықтан, егер сіз әлемдегі жағдайларға немесе аға буынға қатысты іштей қандай да бір реніш сезінсеңіз немесе мәдениетте бір нәрсенің жетіспейтінін байқасаңыз, сіздің буыныңыздың басқа адамдары да солай сезінетініне сенімді бола аласыз. Егер сіз осы сезімге сүйеніп әрекет ететін болсаңыз, сіздің жұмысыңыз өз буыныңыздың жүрегіне жол тауып, уақыт рухын қалыптастыруға көмектеседі. Осыны ескере отырып, сіз келесі стратегиялардың кейбірін немесе барлығын іс жүзінде қолдануыңыз керек.

Өткенге қарсы тұрыңыз

Сіз жаңа және өз буыныңызға сәйкес келетін нәрсе жасауды қатты қажет етуіңіз мүмкін, бірақ өткен шақ жас кезіңізде қабылдаған ата-анаңыздың құндылықтары түрінде сізді үнемі өзіне тартып тұрады. Сөзсіз, сізде аздап қорқыныш пен ішкі қайшылық бар. Осыған байланысты, сіз істеп жатқан ісіңізді немесе ойыңызды толық күшпен көрсетуге тартынуыңыз мүмкін және өткеннің әдістеріне қарсылығыңыз өте әлсіз болып шығады.

Керісінше, өзіңізді қарама-қарсы бағытқа итермелеуіңіз керек. Өткенді және оның құндылықтарын немесе идеяларын үлкен күшпен итеретін нәрсе ретінде пайдаланыңыз, бұл үшін бойыңыздағы кез келген ашуды көмекке шақырыңыз. Өткенмен байланысты барынша шұғыл әрі анық үзіңіз. Тыйым салынған нәрселерді айтыңыз; аға буын ұстанатын қалыптарды талқандаңыз. Осының бәрі сіздің буыныңыздың назарын аударып, оларды жігерлендіреді, олардың көбі сіздің соңыңыздан ергісі келеді.

Эссекс графы аға буынға батыл әрі қарсы шығу арқылы Армададан кейінгі Англияның жаңа, сенімді рухын бейнелеп, өз буынының сүйіктісіне айналды (бұл туралы 15-тараудан толығырақ оқыңыз). Дантон монархияға қарсы шығып, республиканы қолдау арқылы билікке қол жеткізді. 1920-жылдары афроамерикандық биші Жозефина Бейкер өз өнерлерін барынша еркін әрі таңғалдырғыш етіп көрсету арқылы «жоғалған буын» арасындағы өздігінен пайда болатын жаңа рухтың үлгісіне айналды. Бұрынғы бірінші ханымдардың образымен және олардың әдеттегі биязы мінезімен терең байланысты үзу арқылы Жаклин Кеннеди 1960-жылдардың басындағы жаңа рухтың иконасына айналды. Осы бағытта ілгерілей отырып, сіз жаңалықтың таңғалысын тудырасыз және басқалардың бойында сыртқа шығуды күтіп тұрған тілектерді оятасыз.

Өткенді қазіргі рухқа бейімдеңіз

Уақыт рухының мәнін анықтағаннан кейін, тарихтан соған ұқсас сәтті немесе кезеңді табу жиі ұтымды стратегия болып табылады. Сіздің буыныңыздың реніштері мен көтерілістері бұрынғы буын өкілдерінің бойында да белгілі бір дәрежеде болғаны анық және олар драмалық түрде көрініс тапты. Мұндай өткен буындардың көшбасшылары тарих арқылы жаңғырып, уақыт өткен сайын аңызға айналады. Өзіңізді сол тұлғалармен немесе кезеңдермен байланыстыру арқылы сіз өзіңіз насихаттап жатқан кез келген қозғалысқа немесе жаңалыққа қосымша салмақ қоса аласыз. Сіз сол тарихи кезеңнің эмоционалды жүгі бар символдары мен стильдерін алып, оларды бейімдейсіз, бұл қазіргі уақытта жасап жатқан ісіңіз өткендегі оқиғаның неғұрлым мінсіз және прогрессивті нұсқасы деген әсер қалдырады.

Бұл істе ауқымды, аңызға бергісіз ойлаңыз. Дантон өзін Цицеронмен байланыстырды, оның Рим республикасын қолдап, тиранияға қарсы сөйлеген сөздері мен іс-әрекеттері көптеген француз халқының көңілінен шығып, Дантонның миссиясына ежелгі өткеннің қосымша салмағын берді. Кинорежиссер Акира Куросава жапон мәдениетінде дәріптелетін самурай жауынгерлерінің әлемін қайта жаңғыртты, бірақ оны соғыстан кейінгі Жапонияның мәселелері мен көңіл-күйіне байыпты түсініктеме беретіндей етіп қайта жасады. Президенттікке үміткер болған кезде Джон Ф. Кеннеди 1950-жылдардың тоқырауынан асып түсетін жаңа американдық рухты жариялағысы келді. Ол өзі бастаған бағдарламаларды «Жаңа шеп» (New Frontier) деп атап, өз идеяларын американдық психологияда терең орын алған пионерлік рухпен байланыстырды. Мұндай бейнелер оның тартымдылығының қуатты бөлігіне айналды.

Балалық шақ рухын қайта тірілтіңіз

Алғашқы жылдарыңыздың рухын — оның әзілін, шешуші тарихи оқиғаларын, сол кезеңнің стильдері мен өнімдерін, сізге әсер еткен ауадағы сезімді — өмірге әкелу арқылы сіз сол жылдарды ұқсас жолмен өткерген барлық адамдардың үлкен аудиториясына жетесіз. Бұл өмірдің эмоционалды қарқындылығы жоғары кезеңі болатын және оны ересек адамның көзімен көргендей етіп қайта жасау арқылы сіздің жұмысыңыз замандастарыңыздың жүрегінен орын алады. Бұл стратегияны тек балалық шағыңызбен ерекше күшті байланысты сезінсеңіз ғана қолдануыңыз керек. Әйтпесе, рухты қайта жасау әрекетіңіз жасанды болып көрінеді.

Есте сақтаңыз, сіз өткенді сөзбе-сөз қайталауды емес, оның рухын қамтуды мақсат етесіз. Шынайы күшке ие болу үшін ол жай ғана ойсыз ностальгия емес, қазіргі уақыттағы қандай да бір мәселемен байланысты болуы керек. Егер сіз бір нәрсе ойлап тапсаңыз, сол балалық шақ кезеңінің стильдерін нәзік түрде жаңартып, қосып көріңіз, бұл бәріміздің өміріміздің ерте кезеңіне деген санадан тыс тартылысымызды пайдаланады.

Жаңа әлеуметтік конфигурацияны құрыңыз

Адам табиғаты өзіне жақын сезінетін адамдармен көбірек әлеуметтік қарым-қатынасты қалайды. Сіз өз буыныңызға ұнайтын жаңа өзара әрекеттесу жолын ашу арқылы үлкен билікке ие боласыз. Сіз ауада қалықтаған жаңа идеялар мен құндылықтардың немесе пікірлес адамдарды жаңаша біріктіруге мүмкіндік беретін соңғы технологиялардың айналасында топ құрасыз. Сіз адамдардың еркін бірлесуіне кедергі болатын делдалдарды алып тастайсыз. Топтың осы жаңа түріне мүшелерді өзара байланыстыратын кейбір ритуалдар мен өздерін сәйкестендіретін символдарды енгізу әрқашан ақылдылық болады.

Біз бұған өткеннен көптеген мысалдар көреміз — ерлер мен әйелдер еркін және ашық сөйлесе алатын он жетінші ғасырдағы Францияның салондары; құпия ритуалдары мен бүлікшілдік рухы бар он сегізінші ғасырдағы Еуропаның масон ложалары; «бәріне рұқсат» деген көңіл-күй орнаған 1920-жылдардағы спикизи (жасырын барлар) мен джаз клубтары; немесе жақында пайда болған онлайн платформалар мен топтар, флешмобтар. Бұл стратегияны қолданғанда, адамдар құтылғысы келетін өткеннің тежеуші элементтері туралы ойлаңыз. Бұл жалықтыратын әдептілік немесе ұятшылдық кезеңі, немесе жаппай конформизм, немесе индивидуализм мен одан туындайтын өзімшілдікті тым жоғары бағалау болуы мүмкін. Сіз құрған топ жаңа рухтың гүлденуіне мүмкіндік береді, тіпті әдептілікке қатысты бұрынғы тыйымдарды бұзудың қызығын ұсынады.

Рухты іштей өзгертіңіз

Сіз өз буыныңыздың рухының немесе өзіңіз өмір сүріп жатқан заманның кейбір тұстарымен келіспеуіңіз мүмкін. Мүмкін сіз өткендегі ескірген дәстүрді қолдайтын шығарсыз немесе жеке мінез-құлқыңызға байланысты құндылықтарыңыз өзгеше болар. Қандай себеп болмасын, заман рухына ақыл айту, мораль оқу немесе оны айыптау ешқашан ақылдылық емес. Сіз тек өзіңізді шеттетесіз. Егер заман рухы толқын немесе ағын сияқты болса, оның бағытымен күресудің орнына, оны ақырын басқа жаққа бағыттаудың жолын тапқан дұрыс. Сіз zeitgeist ішінде жұмыс істеп, оны іштей өзгерту арқылы көбірек күш пен нәтижеге қол жеткізесіз.

Мысалы, сіз заманның көрінісі мен сезіміне ие, тіпті оны асыра көрсететін бір нәрсе — кітап, фильм немесе кез келген өнім жасайсыз. Дегенмен, шығармаңыздың мазмұны арқылы сіз сәл өзгеше идеялар мен рухты енгізесіз, бұл сіз қалайтын өткеннің құндылығын көрсетеді немесе оқиғаларға қатысты басқа мүмкін болатын көзқарасты ұсынады, бұл адамдардың әлемге қарайтын тар буындық шеңберін кеңейтуге көмектеседі.

Екінші дүниежүзілік соғыстан кейін ұлы еуропалық сән дизайнерлері қазір әлемде басымдыққа ие болған американдық нарыққа үлкен менсінбеушілікпен қарады. Оларға жаңадан пайда болған танымал мәдениет пен оның дөрекілігі ұнамады. Сән дизайнері Коко Шанель өз дизайндарында әрқашан талғампаздыққа баса назар аударатын және бұл жиіркенішті бөлісетін. Бірақ ол сол кездегі басқа дизайнерлерге қарама-қарсы бағытта жүрді: ол американдық әйелдердің жаңа күш-қуатын қабылдап, олардың аз әлек салатын және спорттық киімдерге деген құштарлығын қанағаттандырды. Олардың сеніміне ие болып және олардың тілінде сөйлей отырып, Шанель енді американдық талғамды нәзік түрде өзгертуге, өзінің шынайы сезімталдығын енгізуге және американдық әйелдер жақсы көретін қарапайым дизайнға талғампаздық қосуға үлкен мүмкіндік алды. Осылайша ол сән әлеміндегі уақыт рухын бағыттап, 1960-жылдардың басындағы өзгерістерді алдын ала болжады. Міне, бұл рухқа қарсы емес, онымен бірге жұмыс істеуден туындайтын күш.

Бейімделуді жалғастырыңыз

Сіздің буыныңыз өзінің ерекше рухын жастық шағында — біз жиі сүйіспеншілікпен еске алатын эмоционалды қарқындылық кезеңінде қалыптастырды. Сіз кездесетін мәселе — жасыңыз ұлғайған сайын сіз осы кезеңді сипаттайтын құндылықтарға, идеяларға және стильдерге байланып қалуға бейім боласыз. Сіз жастар үшін өткеннің карикатурасына айналасыз. Сіз ойлау қабілетіңізді дамытуды тоқтатасыз. Заман сізді артта қалдырады, бұл сіздің жалғыз тірегіңіз ретінде өткенге бұрынғыдан да қатты жабысуыңызға мәжбүр етеді. Жасыңыз ұлғайған сайын және қоғамдық сахнаны көбірек жастар иеленген сайын, сіз аудиторияңызды тарылтасыз.

Бұл сіз өзіңізді қалыптастырған рухтан бас тартуыңыз керек дегенді білдірмейді, бұл бәрібір мүмкін емес нәрсе. Жастардың стильдеріне еліктеуге тырысу сізді күлкілі және жасанды етіп көрсетеді. Сізге керегі — өз рухыңызды заманауи ету, мүмкін жас буынның өзіңізге ұнайтын кейбір құндылықтары мен идеяларын қабылдау, тәжірибеңіз бен көзқарасыңызды болып жатқан өзгерістермен ұштастырып, өзіңізді ерекше әрі тартымды гибридке (екі түрлі элементтің қосындысы) айналдыру арқылы жаңа және кеңірек аудиторияға ие болу.

Кинорежиссер Альфред Хичкок үшін оның өзін және жұмысын қалыптастырған онжылдық — ол индустрияға қадам басып, режиссер болған 1920-жылдар еді. Бұл мылқау фильмдерде ең маңыздысы оқиғаны баяндаудың визуалды тілін жетілдіру болатын. Хичкок көрерменді оқиғаның ортасында жүргендей сезіндіру үшін камера бұрыштары мен қозғалысын пайдалану өнерін меңгерді.

Ол алты онжылдық бойы режиссер ретінде жұмыс істеген уақытында визуалды тілге деген осы құштарлығынан ешқашан бас тартқан жоқ, бірақ ол өз стилін үнемі бейімдеп отырды — 1950-жылдардағы сәнде болған түрлі-түсті көріністерге және алпысыншы-жетпісінші жылдардағы танымал триллерлер мен қорқынышты фильмдерге сәйкестендірді. Сәннен мүлдем қалған немесе жай ғана қазіргі стильге еліктеуге тырысқан басқа егде режиссерлерден айырмашылығы, Хичкок өткен мен қазіргі уақыттың гибридін жасады. Бұл оның кейінгі фильмдеріне керемет тереңдік берді, өйткені ол мансабының басындағы барлық бейімделулерді бойына сіңірген болатын. Оның фильмдері кең аудиторияға ұнауы мүмкін еді, бірақ олар фильмге енгізілген осы инновациялық қабаттар арқылы бірегей болды. Мұндай тереңдік кез келген аудиторияға таңғажайып әсер етеді, өйткені сіздің жұмысыңыз уақыттың өзінен тыс болып көрінеді.

Уақыт пен өлімнен тыс адам

Біз, адамдар, қолымызға түскен нәрсенің бәрін өзгертудің шеберіміз. Біз Жер планетасының ортасын өз мақсаттарымызға сай толықтай өзгерттік. Біз өзімізді физикалық тұрғыдан әлсіз түрден ең көрнекті және қуатты әлеуметтік жануарға айналдырдық, бұл ретте миымызды тиімді түрде кеңейтіп, қайта құрдық. Біз мазасызбыз және шексіз өнертапқышпыз. Бірақ бір сала біздің өзгертушілік күшімізге бағынбайтын сияқты — уақыттың өзі. Біз туылып, өмір ағынына түсеміз және күн сайын ол бізді өлімге жақындатады. Уақыт сызықтық, әрқашан алға жылжиды және оның барысын тоқтату үшін біз ештеңе істей алмаймыз.

Біз бақылауымыздан тыс заңдылықтар бойынша бізді белгілейтін өмірдің әртүрлі кезеңдерінен өтеміз. Денеміз бен санамыз баяулап, жастық икемділігін жоғалтады. Біз шарасыздықпен өмір сахнасын көбірек жастар толтырып, бізді шетке ысырып жатқанын бақылаймыз. Біз өзіміз таңдамаған тарих кезеңінде және буында туамыз, бұл біздің кім екенімізді және басымыздан не өтетінін айқындайтын сияқты. Уақытқа қатысты біздің белсенді табиғатымыз бейтараптандырылады және біз мұны саналы түрде тіркемесек те, бұл жердегі дәрменсіздігіміз көптеген мазасыздықтарымыз бен депрессияларымыздың қайнар көзі болып табылады.

Алайда, егер біз уақытты жеке басымыздан өткеруімізге мұқият қарасақ, бір қызық нәрсені байқай аламыз — сағаттардың немесе күндердің өтуі біздің көңіл-күйімізге және жағдаяттарға байланысты өзгеруі мүмкін. Бала мен ересек адам уақытты мүлдем басқаша сезінеді — біріншісі үшін ол өте баяу жылжиды, ал екіншісі үшін тым тез. Ішіміз пысқанда уақыт бос болып көрінеді және өте баяу өтеді; біз толқып, көңіл көтеріп жүргенде, оның баяулағанын қалаймыз. Біз сабырлы және медитативті күйде болғанда, уақыт баяу өтуі мүмкін, бірақ ол толық және қанағаттанарлық болып көрінеді.

Жалпы алғанда, бұл уақыт — адамның өз мақсаттары үшін оның өтуін өлшеу тәсілі ретінде жасаған туындысы және осы жасанды туындыны сезінуіміз өте субъективті және өзгермелі дегенді білдіреді. Бізде оны саналы түрде баяулатуға немесе жеделдетуге күш бар. Біздің уақытпен қарым-қатынасымыз біз ойлағаннан да икемді. Қартаю процесін тоқтата алмасақ та немесе өлімнің түпкілікті шындығына қарсы тұра алмасақ та, біз оларды сезінуді өзгерте аламыз, ауыр және күйзеліске түсіретін нәрсені мүлдем басқа нәрсеге айналдыра аламыз. Біз уақытты сызықтық емес, циклдік ретінде сезіне аламыз; біз тіпті ағыннан шығып, мәңгіліктің формаларын сезіне аламыз. Біз өз буынымыздың және оның көзқарасының тұтқынында қалуға тиіс емеспіз.

Бұл бос қиял болып көрінгенімен, біз өз дәуірлерінен саналы түрде асып түскен және уақытты сезінудің өзгерген тәжірибесін сипаттаған әртүрлі тарихи тұлғаларды — мысалы, Леонардо да Винчи мен Иоганн Вольфганг фон Гете — көрсете аламыз. Бұл — біздің белсенді табиғатымыз мүмкіндік беретін және белгілі бір дәрежеде жүзеге асыруға тұрарлық идеал.

Бұл белсенді тәсілді уақыттың төрт негізгі аспектісіне қалай қолдануға болатыны мынада.

Өмір кезеңдері

Өмірдің кезеңдерінен — жастық шақ, есею, орта жас және кәрлік — өткен сайын біз өзіміздегі белгілі бір ортақ өзгерістерді байқаймыз. Жастық шағымызда біз өмірді қарқындырақ сезінеміз. Біз эмоционалды және осал боламыз. Көбіміз адамдар біз туралы не ойлайтынына және ортаға қалай сәйкес келетінімізге алаңдап, сыртқа бағытталған боламыз. Біз ақкөңілміз, бірақ ақымақ әрекеттер мен өзімшілдікке бейімбіз.

Жасымыз ұлғайған сайын қарқындылық азаяды, санамыз белгілі бір дәстүрлі идеялар мен сенімдердің айналасында беки түседі. Біз адамдардың біз туралы не ойлайтынына азырақ алаңдай бастаймыз, осылайша ішке бағытталамыз. Кейде осы кейінгі кезеңдерде қол жеткізетін нәрсе — өмірге сырттай қарау, өзін-өзі басқару және тәжірибе жинақтаудан туындайтын даналық.

Дегенмен, біз өмірдің белгілі бір кезеңдеріне тән жағымсыз қасиеттерді тастауға немесе бәсеңдетуге күшіміз жетеді, бұл қартаю процесінің өзіне қарсы тұрудың бір жолы. Мысалы, жас кезімізде біз топтың бізге әсерін азайтуды және басқалардың не ойлап, не істеп жатқанына соншалықты мән бермеуді мақсат ете аламыз. Біз өзімізді ішке бағыттап, бірегейлігімізбен үйлесімді бола аламыз (бұл туралы 13-тараудан толығырақ оқыңыз). Біз жылдармен бірге табиғи түрде келетін сол ішкі қашықтықты саналы түрде дамыта аламыз, тәжірибеміз туралы тереңірек ойланып, олардан сабақ алып, ерте даналықты дамыта аламыз.

Қартайған сайын біз жылдар өткен сайын жоғалып кететін жастық шақтың жағымды қасиеттерін сақтауға тырыса аламыз. Мысалы, жасымыз ұлғайған сайын бойымызды билейтін менмендік пен «бәрін білем» деген көзқарастан арылу арқылы бала кезіміздегі табиғи қызығушылықты қайтара аламыз. Біз әлемге жаңа көзқараспен қарауды жалғастырамыз, өз құндылықтарымыз бен алдын ала қалыптасқан пікірлерімізге күмән келтіреміз, бұл ретте санамызды икемді және шығармашылық етеміз. Осының бір бөлігі ретінде біз жаңа дағдыны үйрене аламыз немесе жаңа саланы зерттей аламыз, бұл бізді бір кездері жаңа нәрсені үйренуден алған қуанышқа бөлейді. Сондай-ақ, біз жастық шағымыздағы ең қарқынды тәжірибелер туралы медитация жасап, қиялымыз арқылы өзімізді сол сәттерге қайта оралтып, кім болғанымызбен тереңірек байланыса аламыз. Біз қазіргі тәжірибемізде сол жастық қарқындылықтың белгілі бір дәрежеде оралғанын сезіне аламыз.

Жылдар өткен сайын адамдармен аз араласуымыздың бір себебі — біз адамдардың қылықтарына сын көзбен қарап, төзімсіз бола бастаймыз, мұның ешқайсысы өмірлік тәжірибемізді жақсартпайды. Біз мұны да адам табиғатын тереңірек түсіну және адамдарды болмысымен қабылдау арқылы өзгерте аламыз.

Қартаюдың психологиялық құрамдас бөлігі бар және ол өзін-өзі жүзеге асыратын болжам болуы мүмкін — біз өзімізге баяулап жатқанымызды және бұрынғыдай көп нәрсені істей алмайтынымызды немесе талаптана алмайтынымызды айтамыз, және осы ойларға сәйкес әрекет еткен сайын, біз...

қартаю процесін күшейтеді, бұл бізді депрессияға түсіріп, одан сайын баяулауға бейімдейді. Біз өткендегі Бенджамин Франклин сияқты тұлғаларды көре аламыз, ол кері бағытта жүріп, қартайған сайын ақылы мен денесіне үнемі сынақ тастады және ол жетпіс пен сексен жасында да балаларға тән өте сүйкімді әрі көңілді мінезін сақтап қалды.

Қазіргі ұрпақтар Мұндағы мақсатыңыз — заманның жай ғана өнімі болмау және өз ұрпағыңызбен қарым-қатынасыңызды өзгерту қабілетіне ие болу. Мұның негізгі жолы — әртүрлі ұрпақ өкілдерімен белсенді араласу. Егер сіз жас болсаңыз, егде ұрпақ өкілдерімен көбірек қарым-қатынас жасауға тырысасыз. Олардың кейбіреулерінің рухы сізге жақын болса, оларды тәлімгерлер мен үлгі тұтар тұлғалар ретінде жақын тартуға болады. Басқаларына өз құрдастарыңыз сияқты қарайсыз — өзіңізді жоғары немесе төмен санамай, олардың құндылықтарына, идеяларына және көзқарастарына терең мән беріп, бұл өз ой-өрісіңізді кеңейтуге көмектеседі.

Егер сіз егде жаста болсаңыз, мұны керісінше жасаңыз: жас ұрпақ өкілдерімен ата-ана немесе билік өкілі ретінде емес, тең дәрежеде белсенді араласыңыз. Өзіңізге олардың рухын, өзгеше ойлау жүйесін және жігерін бойыңызға сіңіруге мүмкіндік беріңіз. Олардың сізге үйретері бар деген оймен жақындаңыз.

Әртүрлі ұрпақ өкілдерімен шынайы деңгейде араласа отырып, сіз бірегей байланыс — тарихтың бір кезеңінде бірге өмір сүріп жатқан адамдардың байланысын орнатасыз. Бұл тек сіздің Zeitgeist (заман рухы — белгілі бір дәуірге тән мәдени және интеллектуалдық ахуал) түсінігіңізді тереңдете түседі.

Өткен ұрпақтар Біз тарих туралы ойлағанда, өткенді өлі әрі рухсыз карикатураға айналдыруға бейімбіз. Мүмкін біз өткен дәуірлерден өзімізді жоғары санап, масаттанатын шығармыз, сондықтан тарихтың кері кеткен идеялары мен құндылықтарын көрсететін тұстарына ғана назар аударамыз (болашақ ұрпақ бізге де солай қарайтынын түсінбейміз), тек көргіміз келгенді ғана көреміз. Немесе өткенге қазіргі заманның идеялары мен құндылықтарын телиміз, ал олардың өткендегі адамдардың әлемді қабылдауына еш қатысы жоқ. Біз олардың өзіндік ұрпақтық көзқарасын жойып жібереміз, бұл әсіресе тарихи фильмдерден анық көрінеді: онда адамдар тек костюм киген біз сияқты сөйлейді және әрекет етеді. Немесе тарихты біздің қазіргі тәжірибемізге еш қатысы жоқ деп санап, оған мүлдем мән бермейміз.

Біз мұндай қисынсыз ұғымдар мен әдеттерден арылуымыз керек. Біз өткендегі адамдардан өзіміз ойлағандай жоғары емеспіз (рационалды еместік, көрегендіктің жоқтығы, қызғаныш, менмендік, конформизм және агрессия туралы алдыңғы тарауларды қараңыз). Тарихта демократияға қатысу, шығармашылық ойлау немесе мәдени жандану тұрғысынан біздің заманымыздан әлдеқайда жоғары болған мәдени сәттер бар. Өткенде адамдар адам психологиясын тереңірек түсінген және қатал реализмге ие болған кезеңдер болды, олармен салыстырғанда біз мүлдем адасқан болып көрінуіміз мүмкін. Адам табиғаты өзгеріссіз қалғанымен, өткендегі адамдар технологияның әртүрлі деңгейінде басқа жағдайларға тап болды және біздікінен мүлдем өзгеше, бірақ міндетті түрде төмен емес құндылықтар мен сенімдерге ие болды. Олардың өз жағдайларына сай құндылықтары болды және біз де сол кезде өмір сүрсек, оларды бөлісер едік.

Ең бастысы, біз өткеннің ешқандай да өлі емес екенін түсінуіміз керек. Біз өмірге миллиондаған жылдар бойғы эволюциядан ажыраған таза парақ ретінде келмейміз. Біздің барлық ойларымыз бен тәжірибеміз, ең терең сенімдеріміз өткен ұрпақтардың күресімен қалыптасқан. Қазіргі әлеммен қарым-қатынасымыздың көптеген жолдары баяғыдағы ойлау жүйесіндегі өзгерістерден бастау алған.

Біз қандай да бір іс үшін бәрін құрбан еткен адамдарды көрген сайын, бірінші ғасырдағы алғашқы мәсіхшілер бастаған құндылықтардың ауысуын қайта бастан кешіреміз, олар өмірдің барлық аспектілерін идеалға арнау арқылы біздің ойлау жүйемізді төңкеріс жасап өзгертті. Біз біреуге ғашық болып, сүйіктімізді мінсіз етіп көрсеткен сайын, он екінші ғасырдағы трубадурлар (орта ғасырдағы оңтүстік Францияның ақын-әншілері) Батыс әлеміне енгізген, бұрын-соңды болмаған сезімдерді қайта жаңғыртамыз.

Біз интеллект пен күш-жігерден гөрі эмоциялар мен стихиялылықты дәріптеген сайын, он сегізінші ғасырдағы Романтизм қозғалыстары біздің психологиямызға алғаш рет енгізген дүниелерді қайта сезінеміз. Біз мұның бәрін сезбейміз, бірақ біз қазіргі уақытта адамзаттың ойлауы мен психологиясындағы барлық жинақталған өзгерістердің әртүрлі қосындысынан тұратын өнімбіз. Өткенді өлі деп санау арқылы біз өзіміздің кім екенімізді жоққа шығарамыз. Біз тамырсыз және жабайы болып, өз табиғатымыздан ажыраймыз.

Сіз тарихпен қарым-қатынасыңызды түбегейлі өзгертіп, оны өз ішіңізде қайта тірілтуіңіз керек. Өзіңізге қандай да бір себеппен ұнайтын өткен дәуірді таңдаудан бастаңыз. Сол заманның рухын қайта құруға, оқып жатқан кейіпкерлеріңіздің ішкі тәжірибесіне енуге белсенді қиялыңызды пайдаланып тырысыңыз. Әлемге олардың көзімен қараңыз. Белгілі бір кезеңдердегі күнделікті өмірді сезінуге көмектесетін соңғы жүз жылда жазылған тамаша кітаптарды пайдаланыңыз (мысалы, Лайонел Кэссонның «Ежелгі Римдегі күнделікті өмір» немесе Йохан Хейзинганың «Орта ғасырлардың күз мезгілі»). Сол заманның әдебиетінен үстемдік еткен рухты байқауға болады. Ф. Скотт Фицджеральдтың романдары сізге «Джаз дәуірімен» кез келген ғылыми кітапқа қарағанда әлдеқайда жанды байланыс орнатуға мүмкіндік береді. Біреуді сынау немесе ақыл айту әдетінен арылыңыз. Адамдар өздеріне түсінікті контекст аясында өздерінің қазіргі сәттерін бастан кешті. Сіз соны іштей түсінгіңіз келеді.

Осылайша сіз өзіңізді басқаша сезінесіз. Уақыт туралы түсінігіңіз кеңейіп, егер өткен шақ сіздің ішіңізде өмір сүрсе, бүгінгі іс-әрекетіңіз бен сіз өмір сүріп жатқан әлем болашақта да өмір сүріп, оған әсер ететінін, сізді бәріміздің бойымыздан өтетін ұлы адамзат рухымен байланыстыратынын түсінесіз. Сіз дәл осы сәтте сол үзілмес тізбектің бір бөлігісіз. Және бұл — мастық сыйлайтын тәжірибе, мәңгіліктің ерекше бір нышаны болуы мүмкін.

Болашақ Біз болашаққа тигізетін әсерімізді балаларымызбен қарым-қатынасымызда немесе мұғалім я тәлімгер ретінде ықпал ететін жас адамдар арқылы анық түсіне аламыз. Бұл ықпал біз кеткеннен кейін де жылдар бойы жалғаса береді. Бірақ біздің еңбегіміз, қоғамға қосқан үлесіміз бен жасаған дүниелеріміз одан да зор күшке ие болып, болашақтағы адамдармен байланыс орнату және оларға әсер ету үшін саналы стратегияның бір бөлігіне айналуы мүмкін. Осылай ойлау біздің сөзіміз бен ісімізді өзгерте алады.

Леонардо да Винчи дәл осындай стратегияны ұстанғаны анық. Ол болашақтың қандай болатынын үнемі елестетуге, қиялы арқылы сонда өмір сүруге тырысты. Біз мұның дәлелін оның болашақта болуы мүмкін өнертабыстар туралы сызбаларынан көре аламыз, олардың кейбірін, мысалы, ұшатын аппараттарды ол шынымен жасауға талпынды. Ол сондай-ақ болашақ адамдарда болуы мүмкін, бірақ ол өмір сүрген заманда әлі жоқ құндылықтар туралы да терең ойланды. Мысалы, ол жануарларға жақындық сезініп, олардың жаны бар деп есептеді, бұл сол кезде естімеген сенім еді. Бұл оны вегетариан болуға және базардағы тордағы құстарды сатып алып, босатуға итермеледі. Ол бүкіл табиғатты, соның ішінде адамдарды бір бүтін ретінде көрді және болашақта бұл сенімнің ортақ болатынын елестетті.

Ұлы феминист, философ әрі жазушы Мэри Уолстонкрафт (1759–1797) біз адамдар болашақты қазіргі уақытта қалай елестетсек, солай құра аламыз деп сенді. Оның қысқа ғұмырында мұның көбі әйелдер құқығы мен олардың пайымдау қабілеті еркектермен тең дәрежеде бағаланатын болашақты елестетуінен көрінді. Оның осы бағыттағы ойлары болашаққа шынымен де терең әсер етті.

Мұның ең таңқаларлық мысалдарының бірі — ғалым, жазушы әрі философ Иоганн Вольфганг фон Гете (1749–1832). Ол Леонардо сияқты әмбебап білімге ұмтылды, онда адам интеллектінің барлық формаларын меңгеруге, тарихтың барлық кезеңдеріне терең бойлауға тырысты және осы арқылы болашақты көріп қана қоймай, оның тұрғындарымен тілдесе алды. Ол Дарвиннен ондаған жылдар бұрын эволюция теориясын болжай алды. Ол он тоғызыншы және жиырмасыншы ғасырлардағы көптеген ірі саяси үрдістерді, соның ішінде Екінші дүниежүзілік соғыстан кейінгі Еуропаның бірігуін алдын ала көрді. Ол технологияның көптеген жетістіктерін және олардың біздің рухымызға тигізетін әсерін елестетті. Ол өз уақытынан тыс өмір сүруге белсенді түрде тырысқан адам болды және оның көріпкелдік қасиеттері достарының арасында аңызға айналған.

Ақырында, кейде біз тарихтың қате кезеңінде туылғандай, заманмен үйлесім таппағандай сезінуіміз мүмкін. Дегенмен, біз осы сәтке байланғанбыз және оны бастан өткеруіміз керек. Егер солай болса, бұл мәңгілік стратегиясы бізге біраз жеңілдік әкелуі мүмкін. Біз тарихтың циклдарын және маятниктің қалай тербелетінін, заманның қалай өзгеретінін білеміз. Осылайша, біз болашаққа қарап, осы зұлмат сәттен әрі қарай өмір сүретіндермен қандай деңгейде байланыс сезіне аламыз. Біз оларға қол соза аламыз, оларды өз аудиториямыздың бір бөлігі ете аламыз. Бір күні олар біз туралы оқиды немесе біздің сөздерімізді оқиды және бұл байланыс екі бағытта да жүреді, бұл адамның өз уақытынан және өлімнің шешімінен асып түсу қабілетін көрсетеді.

Адамның кемшіліктері өз дәуірінен алынады; ал оның ізгіліктері мен ұлылығы өзіне тиесілі. — Иоганн Вольфганг фон Гете

18

Ортақ ажалдылық туралы ой толғау

Өлімді жоққа шығару заңы

Көбіміз өмірімізді өлім туралы ойлардан қашумен өткіземіз. Керісінше, өлімнің болмай қоймайтыны үнемі жадымызда болуы керек. Өмірдің қысқалығын түсіну бізді мақсаттарымызды жүзеге асыруға деген ұмтылыс пен жеделдік сезіміне бөлейді. Осы шындыққа қарсы тұруды және оны қабылдауды үйрену өмірдегі сәтсіздіктерді, айырылысулар мен дағдарыстарды жеңуді жеңілдетеді. Бұл бізге осы қысқа ғұмырымызда не маңызды екенін сезінуге мүмкіндік береді. Көптеген адамдар үнемі өздерін басқалардан ерекшелеу мен жоғары санаудың жолдарын іздейді. Оның орнына біз әрбір адамның ажалын көруіміз керек, бұл бәрімізді теңестіріп, байланыстырады. Өлімді терең сезіну арқылы біз өмірдің әрбір сәтін қарқындырақ өткіземіз.

Бүйірдегі оқ

Джорджия штатының Саванна қаласында өскен бала Мэри Фланнери О'Коннор (1925–1964) әкесі Эдвардпен ерекше әрі күшті байланысты сезінді. Мұның бір бөлігі олардың таңқаларлық физикалық ұқсастығынан — бірдей үлкен, өткір көздерінен, бірдей мимикасынан туындаған еді. Бірақ Мэри үшін ең маңыздысы, олардың бүкіл ойлау мен сезіну жүйесі толық үйлесімде болды. Әкесі оның ойлап тапқан ойындарына қатысқанда, ол мұны сезе алатын — әкесі ойын рухына табиғи түрде еніп, оның қиялы Мэридің қиялымен бір бағытта қозғалатын. Олар сөзсіз-ақ түсінісетін.

Мәри жалғыз бала еді және анасы Регинаға қатысты ондай сезімде болған жоқ. Анасы күйеуіне қарағанда әлеуметтік жағынан жоғары топтан шыққан және жергілікті ортада беделді тұлға болуға ұмтылатын. Анасы кітапқұмар әрі тұйық қызын нағыз оңтүстік ханымы етіп тәрбиелегісі келді, бірақ қайсар әрі ерік-жігері күшті Мэри бұған көнбеді. Мэри анасы мен туыстарын тым ресми және үстірт деп санады. Он жасында ол «Менің туыстарым» деп аталатын карикатуралар сериясын жазды. Тентектік жасап, ол бұл туындыларын анасы мен туыстарына оқуға берді. Олар, әрине, шошып кетті — тек өздерінің қалай суреттелгеніне ғана емес, сонымен қатар он жасар баланың өткір тіліне таң қалды.

Алайда әкесі бұл карикатураларды қызық көрді. Ол оларды кішкене кітапшаға жинап, келушілерге көрсетіп жүрді. Ол қызының жазушы ретіндегі ұлы болашағын болжады. Мэри кішкентай кезінен-ақ өзінің басқа балалардан ерекшеленетінін, тіпті біртүрлі екенін білетін және әкесінің оның осы қасиеттерін мақтан тұтқанына қуанатын.

Ол әкесін жақсы түсінгені сонша, 1937 жылдың жазында оның бойындағы күш-жігер мен рухтың өзгергенін сезгенде қорықты. Басында бұл байқалмады — бетіндегі бөртпелер, түстен кейін пайда болатын кенеттен шаршау. Кейін ол ұзақ ұйықтай бастады және жиі тұмаумен ауырып, бүкіл денесі сырқырады. Кейде Мэри ата-анасының жабық есік артында әкесінің сырқаты туралы сөйлескенін тыңдайтын және оның түсінгені — бір нәрсе өте нашар еді.

Әкесі бірнеше жыл бұрын бастаған жылжымайтын мүлік бизнесі жақсы жүрмеді және ол оны тоқтатуға мәжбүр болды. Бірнеше айдан кейін ол Атлантада үкіметтік жұмысқа орналасты, бірақ оның жалақысы аз еді. Отбасылық бюджетті үнемдеу үшін Мэри мен анасы Джорджияның орталығындағы, Атлантаға жақын жердегі Милледжвилл қаласындағы туыстарының кең үйіне көшті.

1940 жылға қарай әкесі жұмысын жалғастыруға тым әлсіз болды. Ол үйіне оралды және келесі бірнеше ай ішінде Мэри өзінің сүйікті әкесіның күн санап азып, буындарының қатты ауырсынуынан әлсірегенін бақылап отырды. Соңында ол 1941 жылы 1 ақпанда қырық бес жасында қайтыс болды. Бірнеше ай өткен соң Мэри оның ауруы lupus erythematosus (қызыл жегі — ағзаның сау тіндеріне шабуыл жасайтын антиденелер бөлетін аутоиммунды ауру) деп аталатынын білді. (Бүгінде ол жүйелі қызыл жегі деп аталады және бұл аурудың ең ауыр түрі).

Әкесі қайтыс болғаннан кейін Мэри бұл қаза туралы ешкіммен сөйлесе алмайтындай күйде болды, бірақ жеке дәптеріне әкесіның өлімі оған қалай әсер еткенін жазды: «Өлім шындығы бізге келді және Құдайдың құдіретін сезіну біздің жайбарақаттығымызды бүйірден тиген оқтай талқандады. Драмалық, трагедиялық және шексіздік сезімі біздің бойымызды билеп, қайғыға бөледі, бірақ қайғыдан да жоғары — таңданыс сезімі пайда болды».

Ол өз өмірі әкесінің өмірімен тығыз байланысты болғандықтан, өзінің бір бөлігі әкесімен бірге өлгендей сезінді. Бірақ бұл кенеттен болған жарадан басқа, ол мұның бәрі ғаламдық ауқымда нені білдіретіні туралы ойланды. Католик дініне терең берілген ол бәрі бір себеппен болатынына және Құдайдың жұмбақ жоспарының бір бөлігі екеніне сенді. Әкесінің ерте өлімі сияқты маңызды нәрсе мағынасыз болуы мүмкін емес еді.

Келесі айларда Мэридің мінезі өзгерді. Ол оқуына ерекше мән беріп, бұрын немқұрайлы қараған сабақтарына ден қойды. Ол ұзағырақ әрі күрделірек әңгімелер жаза бастады. Ол жергілікті әйелдер колледжінде оқып, өзінің жазу шеберлігімен және ой тереңдігімен профессорларын таң қалдырды. Ол әкесінің болжамы дұрыс болғанын — оның тағдыры жазушы болу екенін түсінді.

Шығармашылық күшіне сенімі артқан ол өзінің табысы Джорджиядан кетуге байланысты деп шешті. Милледжвиллде анасымен бірге тұру оны тұншықтырғандай болды. Ол Айова университетіне өтініш беріп, 1945 жылы оқуға қабылданды. Анасы жалғыз қызының жалғыз өмір сүруіне қорқып, райынан қайтуды өтінді, бірақ Мэри шешімін өзгертпеді. Университеттің танымал Жазушылар шеберханасына қабылданып, ол өзінің жаңа болмысын білдіру үшін есімін Фланнери О'Коннор деп өзгертті.

Үлкен жігермен және тәртіппен жұмыс істей отырып, Фланнери өзінің әңгімелерімен және өзі жақсы білетін Оңтүстік кейіпкерлерімен назар аудара бастады, ол оңтүстік сыпайылығының астындағы қараңғы және гротесктік қасиеттерді көрсетті. Агенттер мен баспагерлер келе бастады, ал беделді журналдар оның әңгімелерін қабылдады.

Айовадан кейін Фланнери Шығыс жағалауға көшіп, Коннектикуттағы достары Салли мен Роберт Фицджеральдтардың үйіне орналасты. Онда ол ештеңеге алаңдамай, өзінің алғашқы романы үстінде қызу жұмыс істей бастады. Болашақ өте жарқын көрінді және бәрі әкесінің өлімінен кейін өзі құрған жоспар бойынша жүріп жатты.

1949 жылдың Рождествосында ол Милледжвиллге қыдырып келді және сол жерде қатты ауырып қалды, дәрігерлер оған бүйректің ығысуы деген диагноз қойды. Оған ота және үйде емделу қажет болды. Оның бар қалағаны Коннектикутқа оралып, достарының қасында болу және романын аяқтау еді. Соңында, наурыз айында ол орала алды, бірақ келесі бірнеше ай ішінде ол қолындағы түсініксіз ауырсынуды сезінді. Ол Нью-Йорктегі дәрігерлерге қаралды, олар ревматоидты артрит деген диагноз қойды. Сол желтоқсанда ол Рождествоға тағы да Джорджияға оралуы керек еді, ал үйге бара жатқан пойызда оның жағдайы күрт нашарлады. Пойыздан түскенде оны ағасы қарсы алды, Фланнери әрең жүріп тұрды. Ол кенеттен қартайып, қауқарсыз болып қалғандай сезінді.

Буындары сырқырап, қатты қызуы көтерілген ол бірден ауруханаға жатқызылды. Оған ревматоидты артриттің ауыр түрі екенін және денсаулығын тұрақтандыру үшін айлар қажет екенін айтты; ол Милледжвиллде белгісіз мерзімге қалуы керек еді. Ол дәрігерлерге онша сенбеді, бірақ дауласуға әлі жоқ еді. Қызуы көтерілгенде ол өзін өліп бара жатқандай сезінетін.

Емдеу үшін дәрігерлер оған кортизонның — жаңа керемет дәрінің үлкен дозаларын берді, бұл оның буындарындағы ауырсыну мен қабынуды айтарлықтай жеңілдетті. Сонымен қатар, бұл оған ойын сан-саққа жүгіртіп, мазасын алатын қарқынды энергия берді. Жанама әсер ретінде оның шашы түсіп, беті ісініп кетті. Емнің бір бөлігі ретінде оған жиі қан құйылды. Оның өмірі кенеттен қараңғы арнаға түсті.

Оған қызуы көтерілгенде көзі соқыр болып, сал болып қалғандай сезінгені таңқаларлық сәйкестік болып көрінді. Небәрі бірнеше ай бұрын, ол әлі ауырмаған кезде, ол романындағы басты кейіпкерді соқыр етуді ұйғарған еді. Ол өз тағдырын алдын ала сезді ме, әлде ауру сол кезде-ақ оның ойларына әсер етті ме?

Өлімнің өкшелеп келе жатқанын сезініп және ауруханада жатып жылдам жаза отырып, ол өзі алған барлық қан құюлардан шабыт алып, романын аяқтады және оны «Данышпан қан» (Wise Blood) деп атады. Роман жаңа ғылыми дәуірге атеизмді таратуға бел буған Хейзел Моутс есімді жас жігіт туралы болды. Ол өзінің «данышпан қаны» бар деп есептейді және ешқандай рухани жетекшілікке мұқтаж емес. Роман оның қылмыс пен жындылыққа ұласуын суреттейді және ол 1952 жылы жарық көрді.

Бірнеше ай ауруханада жатып, үйде де біршама сауыққаннан кейін, Фланнери Коннектикутқа Фицджеральдтарға қонаққа барды, ол жақын арада олардың үйіндегі ескі өмірін жалғастыра аламын ба деп үміттенді. Бір күні Салли екеуі көлікпен қыдырып жүргенде, Фланнери өзінің ревматоидты артриті туралы айтып қалды, сонда Салли оның қамқор анасы мен дәрігерлер жасырып келген шындықты айтуға бел буды. «Фланнери, сенде артрит емес, қызыл жегі (lupus)». Фланнери қалтырап кетті. Біраз үнсіздіктен кейін ол: «Бұл жақсы жаңалық емес екен. Бірақ маған айтқаның үшін көп рақмет... Мен өзімді қызыл жегімен ауырамын ба деп ойладым, тіпті жынды болып бара жатырмын ба деп қорықтым. Жынды болғаннан гөрі, ауру болғаным әлдеқайда жақсы», — деп жауап берді.

Оның сабырлы жауабына қарамастан, бұл жаңалық оны есеңгіретіп тастады. Бұл оның бүйіріне тиген екінші оқ сияқты еді, алғашқы сезім екі еселенген күшпен оралды. Енді ол ауруды әкесінен мұра етіп алғанына толық сенімді болды. Әкесінің тез азып кеткенін ескерсек, ол өзінің де көп өмірі қалмаған шығар деген шындықпен бетпе-бет келді. Енді Милледжвиллден басқа жерде тұру туралы жоспарлар мен үміттердің болмайтыны оған анық болды. Ол Коннектикутқа сапарын қысқартып, көңілі түсіп, абдырап үйіне оралды.

Оның анасы енді Милледжвиллдің шетіндегі Андалусия деп аталатын ферманы басқаратын еді. Фланнери енді сонда тұруы керек болды. [/STORY]

Ол өмірінің қалған бөлігін осы фермада өзіне күтім жасайтын анасымен бірге өткізуі керек еді. Дәрігерлер бұл жаңа «ғажайып дәрінің» арқасында оны қалыпты ұзақ өмір сүре алады деп есептеді, бірақ Фланнери олардың сенімін бөліспеді. Ол көптеген жағымсыз жанама әсерлерді өз тәжірибесінен сезініп, денесінің бұған қанша уақыт шыдайтынын білмей дал болды.

Ол анасын жақсы көргенімен, олар мүлдем бөлек адамдар еді. Анасы мәртебе мен сыртқы көрініске тым мән беретін көпсіөйлеуік жан болатын. Алғашқы апталарда Фланнериді үрей биледі. Ол әрдайым әкесі сияқты қайсар еді. Ол өз қалауынша өмір сүргенді ұнататын, ал анасы тым белсенді әрі басқаның ісіне араласқыш болуы мүмкін еді. Бірақ одан да маңыздысы, Фланнери өзінің шығармашылық қуатын Джорджиядан тыс жерде, үлкен әлеммен танысып, маңызды тақырыптарда сөйлесе алатын ортада өмір сүрумен байланыстыратын. Ол сол кең көкжиектерде ой-өрісінің кеңейгенін сезетін.

Андалузия оған түрме сияқты көрінді және ол мұндай жағдайда ой-өрісі тарылып қала ма деп қорықты. Бірақ ажалмен бетпе-бет келгенін сезінгенде, ол өз өмірінің бағыты туралы терең толғанды. Достарынан, тұратын жерінен, тіпті денсаулығынан да маңызды нәрсе оның жазушылығы екені анықталды: ол қысқа ғұмырында жинаған барлық идеялары мен әсерлерін қағазға түсіргісі келді. Оның жазатын әлі талай әңгімелері, тағы бір-екі романы бар еді. Мүмкін, бұл еріксіз үйге оралу – тағдырдың басқа бір жоспары, «көрініс тапқан бақыт» (Lupus – қасқыр жегі: иммундық жүйенің өз тіндеріне шабуыл жасайтын созылмалы ауруы) болар.

Андалузиядағы бөлмесінде, әлемнен оқшауланған күйде оның ешқандай алаңдайтын нәрсесі болмады. Ол анасына таңертеңгі екі немесе одан да көп сағат жазу уақытының киелі екенін және ешқандай кедергіні көтермейтінін кесіп айтты. Енді ол бүкіл күш-жігерін жұмысына жұмсап, кейіпкерлерінің ішкі әлеміне тереңірек еніп, оларға жан бітіре алды. Джорджияның қақ ортасында отырып, қонақтар мен ферма жұмысшыларын мұқият тыңдай отырып, ол кейіпкерлерінің дауысын, олардың сөйлеу мәнерін санасында жаңғырта алды. Ол өзін мазалайтын оңтүстік өлкесімен және оның жерімен тығыз байланысты сезінді.

Үйге оралған алғашқы айларда ол әкесінің қатысуын сезе бастады — фотосуреттерден, ол қастерлеген заттардан, өзі тапқан оның жазба дәптерлерінен. Оның бейнесі жадында қайта жаңғырды. Әкесінің жазушы болғысы келгенін ол білетін. Мүмкін, ол өзі жете алмаған жетістікке қызының жеткенін қалаған болар. Енді ортақ қатал ауру оларды одан сайын жақындатты; ол әкесінің денесін азаптаған ауырсынуды дәл солай сезінетін болды. Бірақ ол ауырсынуға қарамастан, әкесі бала күнінде оның бойынан көрген әлеуетті жүзеге асырып, жаза берді.

Осылай ойлай келе, ол уақытты босқа өткізуге болмайтынын түсінді. Оның жазуға күш-жігері мен санасының сергектігі жететін тағы қанша жылы қалды? Жұмысына барынша көңіл бөлуі оны ауру туралы үрейден арылтуға да көмектесті. Жазу үстінде ол өзін мүлдем ұмытып, кейіпкерлерінің әлеміне еніп кететін. Бұл «эгоны» жоғалтудың діни тәжірибеге ұқсас сәті еді. Ол досына ауруы туралы хабарды жазғанда: «Мен бір көзімді сығырайтып отырып, мұның бәрін бақыт ретінде қабылдай аламын», — деді.

Басқа да жақсы жақтары болды: ауруы туралы ерте білу арқылы ол жас өлу идеясына үйреніп үлгерді және бұл соққыны жеңілдетті; ол әрбір минутты, әрбір тәжірибені бағалап, сыртқы әлеммен аз да болса кездесулерін тиімді пайдалана білді. Ол өмірден көп нәрсе күтпеді, сондықтан алған әрбір сыйы маңызды болды. Шағымданудың немесе өзін аяудың қажеті жоқ еді — бәрібір бір күні бәрі өледі. Енді ол басқаларды қатты мазалайтын ұсақ-түйек мәселелерге байсалды қарауды үйренді. Ол тіпті өзіне және жазушы ретіндегі менмендігіне күле қарайтын болды, тақыр басымен таяққа сүйеніп әрең жүрген күлкілі кейпін келемеждей алды.

Жазуға жаңа құлшыныспен кіріскен Фланнери іштей тағы бір өзгерісті сезінді: 1950 жылдардағы Америка өмірі мен мәдениетінің бағытына деген жиіркеніші мен наразылығы артты. Ол адамдардың барған сайын таяз болып бара жатқанын, материалдық заттарға тым әуестеніп, балалар сияқты зерігуден зардап шегетінін сезді. Олар өткеннен және діннен қол үзіп, ешқандай жоғары мақсатсыз, жансыз күйге түскен еді. Ал бұл мәселелердің негізінде олардың өз ажалымен бетпе-бет келе алмауы және оның маңыздылығын түсінбеуі жатты.

Ол мұны өз ауруынан шабыт алған «Төзімді суық» деп аталатын әңгімесінде көрсетті. Басты кейіпкер — өлімші болып ауырып, Джорджияға үйіне оралған жас жігіт. Ол пойыздан түскенде, оны қарсы алуға келген анасы «сәл айқайлап жібереді; оның түрі қорқынышты еді. Жігіт анасының оның жүзінен өлімді бірден көргеніне риза болды. Алпыс жастағы анасы шындықпен танысқалы тұр еді және ол бұл тәжірибе оны өлтіріп жібермесе, есеюіне көмектеседі деп ойлады».

Оның пайымдауынша, адамдар адамгершілігін жоғалтып, кез келген қатыгездікке баруға дайын болды. Олар бір-біріне жаны ашымайтын, ал бейтаныс адамдарға менсінбей қарайтын. Егер олар Фланнери көрген нәрсені көрсе — уақыттың қаншалықты қысқа екенін, бәрінің зардап шегіп, өлетінін түсінсе — бұл олардың өмір салтын өзгертер еді; оларды есейтіп, тасбауырлығын жібітер еді. Оның оқырмандарына өздерінің қамсыздығынан ояту үшін «бүйірге тиген оқ» қажет болды. Ол мұны сырттай жағымды әрі қарапайым көрінетін кейіпкерлерінің бойындағы өзімшілдік пен қатыгездікті барынша шынайы бейнелеу арқылы жүзеге асырмақ болды.

Фланнеридің жаңа өмірінде кездескен бір мәселе — жан төзгісіз жалғыздық еді. Ол өзін жұбату үшін адамдармен араласуды қажет етті және шығармаларына шексіз материал алу үшін кездескен кейіпкерлерге тәуелді болды. «Ақылды қан» романы мен әңгімелер жинағы жарық көргеннен кейін атағы артқан сайын, ол фермаға басқа жазушылар мен жанкүйерлердің келуіне үміт арта алды. Мұндай сәттерде ол бар күш-жігерін келушілерді бақылап, олардың ішкі әлемін зерттеуге жұмсайтын.

Осы әлеуметтік кездесулер арасындағы бостықты толтыру үшін ол көптеген достарымен және жанкүйерлерімен хат жазыса бастады. Олардың көбі қиындыққа тап болған жандар еді. Мидвесттен келген, өзіне қол жұмсағысы келіп, есі ауыса жаздаған жас жігіт болды. Джорджиядан келген дарынды жас келіншек Бетти Хестер өзінің лесбиян екеніне ұялып, Фланнериге сырын ашты, екеуі үнемі хат жазысып тұрды. Фланнери олардың ешқайсысын ешқашан сөкпеді, өйткені ол өзін де оғаш және көпшіліктен оқшау сезінетін. Бұл түрлі тағдырлы адамдарға ол кеңес беріп, жанашырлық танытты, әрдайым оларды күш-жігерін өздерінен тыс нәрсеге жұмсауға шақырды.

Хаттар Фланнери үшін тамаша құрал болды, өйткені бұл оған адамдармен белгілі бір қашықтықты сақтауға мүмкіндік берді; ол тым жақын болудан қорықты, өйткені бұл жақында қоштасуға тура келетін жандарға бауыр басып қалуды білдіретін еді. Осылайша ол біртіндеп өзінің мақсаттарына сай келетін мінсіз әлеуметтік әлемді құрды.

1953 жылдың бір көктемгі күнінде Даниядан келген жиырма алты жастағы ұзын бойлы, сымбатты Эрик Лангкьер оған келеді. Ол ірі баспаның оқулық сататын өкілі болатын, оның жұмыс аймағы бүкіл Оңтүстікті қамтитын. Ол жергілікті колледжде профессормен кездесіп, ол оны Джорджияның ұлы әдебиет қайраткері Фланнери О’Коннормен таныстыруды ұсынған еді. Ол үйге кірген сәттен бастап Фланнери олардың арасында қандай де бір тылсым байланыс бар екенін сезді. Ол Эрикті өте көңілді және көп оқыған жан деп тапты. Джорджияның бұл бөлігінде мұндай көпті көрген адамды кездестіру сирек еді. Оның саяхаттап жүріп сауда жасау өмірі Фланнериді қызықтырды; оның өзімен бірге жарнамалық материалдар салынған қалтаны — іскер адамдар «Киелі кітап» деп атайтын папканы алып жүретіні оған күлкілі көрінді.

Оның тұрақсыз өмірі Фланнеридің көңіліне әсер етті. Фланнери сияқты, Эриктің де әкесі жас кезінде қайтыс болған еді. Ол оған өз әкесі және өзіне мұраға қалған «қасқыр жегі» ауруы туралы ашылып айтты. Ол Эрикті тартымды деп тапты және кенеттен өз сырт келбетіне ыңғайсызданып, үнемі өзі туралы әзілдей бастады. Ол оған «Ақылды қан» кітабын сыйлап: «Қанында ақылы бар Эрикке», — деп қолтаңба қалдырды.

Ол Милледжвилл арқылы жиі өтіп, қызу пікірталастарын жалғастыру үшін сапарларын реттей бастады. Фланнери әрбір келуін асыға күтетін және ол кеткенде көңілі құлазитын. 1954 жылдың мамыр айында ол Данияға оралу үшін алты айлық демалыс алатынын айтты және олардың сүйікті ісі — округ ішінде көлікпен қоштасу серуенін ұсынды. Ымырт үйірілген шақта, ешкім жоқ жерде ол көлікті жол жиегіне тоқтатып, Фланнериден сүюге рұқсат сұрады, ол қуана келісті. Бұл қысқа сәт болса да, оның жадында мәңгі сақталды.

Ол оған үнемі хат жазып тұрды және оны сағынып, көлікпен серуендегендерін және оның ол үшін қаншалықты маңызды екенін байқатпай ескертіп отырды. 1955 жылдың қаңтарында ол бірнеше күннің ішінде бір әңгіме жазып шықты. (Әдетте ол әңгімелерін бірнеше рет өңдейтін өте мұқият жазушы еді). Оны ол «Жақсы ауыл адамдары» деп атады. Кейіпкерлердің бірі — ағаш аяғы бар пессимист жас келіншек. Оған «Киелі кітап» сататын өкіл көңіл білдіреді. Ол кенеттен сақтығын ұмытып, оның өзін арбауына жол береді. Олар шөп қорада жақындаса бастағанда, ол сенім белгісі ретінде ағаш аяғын шешуді сұрайды. Бұл тым жақындық әрі оның барлық қорғанысын бұзу сияқты көрінгенімен, ол көнеді. Содан кейін жігіт ағаш аяқты алып қашып кетеді де, қайтып оралмайды.

Санасының бір түкпірінде ол Эриктің Еуропада қалып жатқанын сезді. Бұл әңгіме — сатушы мен сақтығын жоғалтқан мүгедек қыз бейнесі арқылы соған төтеп берудің жолы еді. Эрик оның ағаш аяғын алып кеткендей болды. Сәуір айына қарай ол оның жоқтығын қатты сезініп, оған: «Сен осында болсаң, біз тоқтамастан миллиондаған нәрсені талқылар едік», — деп жазды. Бірақ хатты жібергеннің ертесіне одан дат әйелімен некелесетіні және штатқа қайтып оралып, бұрынғы жұмысына кірісетіні туралы хабар алды.

Ол мұндай жағдайдың болатынын алдын ала сезсе де, бұл жаңалық бәрібір ауыр тиді. Ол барынша әдептілікпен жауап беріп, оны құттықтады. Олар тағы бірнеше жыл хат жазысып тұрды, бірақ ол бұл жоғалтуды оңай ұмыта алмады. Ол өзін кез келген терең сезімдерден қорғауға тырысқан еді, өйткені олар оған тым ауыр соғатын. Бұл сезімдер оны кез келген сәтте алып кететін өлімнің кішігірім ескертулері сияқты еді, ал басқалар өмір сүріп, сүйіспеншілікке бөлене беретін. Енді сол айырылысу сезімдері сыртқа шықты.

Енді ол жауапсыз махаббаттың не екенін білді, бірақ ол үшін бұл басқаша еді — ол бұл оның соңғы мүмкіндігі екенін және өмірін негізінен жалғыз өткізетінін түсінді, бұл жағдайды екі есе мұңды етті. Ол өзін өлімнің көзіне тура қарауға үйреткен еді, енді неге бұл жаңа азаптан қашуы керек? Ол не істеу керектігін түсінді — бұл ауыр тәжірибені жаңа әңгімелер мен екінші романына айналдырып, адамдар мен олардың әлсіздіктері туралы білімін байытуға пайдалану керек еді.

Келесі бірнеше жылда дәрі-дәрмектер өз әсерін бере бастады: кортизон (қабынуға қарсы қолданылатын гормондық дәрі) оның жамбас және иек сүйектерін жұмсартып, қолдарын теруге тым әлсіз етті. Көп ұзамай оған жүру үшін балдақ қажет болды. Күн сәулесі оның жауына айналды, өйткені ол қасқыр жегі бөртпелерін қайта қоздыруы мүмкін еді, сондықтан серуенге шығу үшін ол жаздың аптап ыстығында да денесінің әрбір жерін жауып жүруі керек еді. Дәрігерлер оның денесіне демалыс беру үшін кортизоннан бас тартуға тырысты, бірақ бұл оның күш-жігерін азайтып, жазуды одан сайын қиындатты.

Осы жылдардағы барлық қиындықтарға қарамастан, ол екі роман мен бірнеше әңгімелер жинағын басып шығарды; ол әлі жас болса да, өз заманының ұлы америкалық жазушыларының бірі болып саналды. Бірақ кенеттен ол қажып, ойын жеткізе алмайтындай күй кешті. Ол 1962 жылдың көктемінде досына: «Мен он алты жыл бойы жаздым және өзімнің бастапқы әлеуетімді тауысқандай сезінемін, енді маған қабылдауды тереңдететін рақым қажет», — деп жазды.

1963 жылғы Рождествоға аз уақыт қалғанда, ол кенеттен есінен танып қалып, ауруханаға жеткізілді. Дәрігерлер оған анемия (қан аздық – қандағы гемоглобин деңгейінің төмендеуі) диагнозын қойып, оны ояту үшін қан құюды бастады. Оның баспа машинасының алдында отыруға да әлі қалмады. Содан кейін бірнеше айдан соң олар алып тастау керек қатерсіз ісікті тапты. Олардың жалғыз қорқынышы — ота жасау кезіндегі стресс қасқыр жегіні және он жыл бұрынғы қатты қызбаны қайта қоздыруы мүмкін еді.

Достарына жазған хаттарында ол мұның бәрін жеңіл қабылдады. Бір қызығы, ол ең әлсіз кезінде жаңа әгімелер жазуға және оларды күзде басып шығаруға дайындауға шабыт тапты. Ауруханада ол мейірбикелерді мұқият бақылап, жаңа кейіпкерлер үшін материал тапты. Дәрігерлер оған жұмыс істеуге тыйым салғанда, ол әңгімелерді басында құрастырып, жаттап алды. Ол жастығының астына қойын дәптерлерді жасырды. Ол жазуды тоқтатпауы керек еді.

Ота сәтті өтті, бірақ наурыз айының ортасына қарай оның қасқыр жегісі қайтадан өршігені белгілі болды. Ол мұны ішінде бәрін жайпап жатқан «қасқырға» (lupus — латынша «қасқыр») теңеді. Оның ауруханада жату уақыты ұзартылды, соған қарамастан, ол мейірбикелер мен дәрігерлерден жасырып, күнделікті екі сағат жазуға уақыт тауып отырды. Ол бәрі аяқталғанша осы соңғы әңгімелерді жазып үлгеруге асықты.

Ақыры, 21 маусымда оған үйіне қайтуға рұқсат берілді және ол санасында соңғы сәттің жақындап қалғанын, әкесінің соңғы күндерін анық сезді. Ауырсынуға қарамастан, ол бастаған әңгімелерін аяқтап, түзетулер енгізу үшін жұмыс істеуі керек болды. Егер күніне бір сағат қана қолынан келсе, солай болсын. Ол өзінде қалған соңғы сана саулығын сарқып пайдалануы керек еді. Ол жазушы ретіндегі тағдырын орындап, теңдессіз бай өмір сүрді. Оның енді шағымданатын немесе өкінетін ештеңесі қалмады, тек аяқталмаған әңгімелері ғана еді.

31 шілдеде терезе алдында жазғы жаңбырды тамашалап отырып, ол кенеттен есінен танып, ауруханаға жеткізілді. Ол 3 тамыздың таңында, отыз тоғыз жасында қайтыс болды. Өзінің соңғы тілегі бойынша Фланнери әкесінің қасына жерленді.

Түсіндірме Қасқыр жегі басталғаннан кейінгі жылдары Фланнери О’Коннор бір қызық құбылысты байқады: достарымен, келушілермен және хат жазысушылармен араласқанда, ол жиі кеңесші рөлін атқарып, адамдарға қалай өмір сүру керек, күш-жігерді қайда жұмсау керек, қиындықтарда қалай сабыр сақтап, мақсатты болу керек деген бағыт-бағдар беретін болды. Сонымен бірге, ол өзі өлім аузында жатқан және ауыр физикалық шектеулермен күресіп жүрген адам еді.

Ол бұл әлемде адамдардың көбі өз жолын жоғалтып алғанын сезді. Олар жұмысына немесе қарым-қатынастарына толық беріле алмады. Олар үнемі жаңа рахаттар мен алаңдаушылықтарды іздеп, әр нәрсенің басын бір шалса да, іштей бос екендерін сезетін. Олар қиындықтар мен жалғыздық алдында әлсіздік танытып, Фланнериге олар туралы шындықты айтып, бағыт беретін мықты адам ретінде жүгінетін.

Оның пайымдауы бойынша, өзі мен бұл адамдардың арасындағы айырмашылық қарапайым еді: ол жылдар бойы өлімнің көзіне тайсалмай қарап келді. Ол болашаққа бұлыңғыр үміт артпады, тек медицинаға сеніп қалмады немесе қайғысын ішімдік пен тәуелділікке батырмады. Ол өзіне кесілген ерте өлім үкімін қабылдап, оны өз мақсаттарына пайдаланды.

Фланнери үшін өлімнің жақындығы — өзін әрекетке оятуға, уақыттың тығыздығын сезінуге, діни сенімін тереңдетуге және өмірдің барлық құпиялары мен белгісіздіктеріне деген таңғалысын оятуға шақыру болды. Ол өлімнің жақындығын шын мәнінде не маңызды екенін үйренуге және басқаларды мазалайтын ұсақ кикілжіңдер мен уайымдардан аулақ болуға пайдаланды. Ол мұны осы сәтте өмір сүруге, әрбір сәтті және әрбір кездесуді бағалауға пайдаланды.

Ауруының белгілі бір мақсаты бар екенін біле отырып, өзін аяудың қажеті болмады. Ол аурумен тікелей бетпе-бет келу арқылы өзін шыңдап, денесін азаптаған ауырсынуды жеңіп, жазуды жалғастыра алды. Тағы бір соққыны — Эрикпен айырылысуды бастан өткергенде, ол ащыланбай немесе оқшауланбай, бірнеше айдан кейін өз тепе-теңдігін қалпына келтіре алды.

Бұл оның өліммен бейнеленген түпкі шындыққа толық үйренгенін білдірді. Керісінше, көптеген адамдар, соның ішінде ол танитындар да, шындық тапшылығынан зардап шегіп, өз ажалы мен өмірдің басқа да жағымсыз жақтары туралы ойлаудан қашты.

Өз ажалына терең мән берудің тағы бір маңызды артықшылығы болды — бұл оның адамдарға деген жанашырлығы мен байланысын тереңдетті. Оның өліммен ерекше қатынасы болды: бұл тек оған ғана арналған тағдыр емес, әкесімен тығыз байланысты нәрсе еді. Олардың азаптары мен өлімдері өзара астасып жатты. Ол өз өлімінің жақындығын — бәріміздің ортақ ажалымыз арқылы байланысқанымызды және соның алдында тең екенімізді көруге шақыру ретінде қабылдады. Бұл бәрімізге ортақ тағдыр және ол бізді бір-бірімізге жақындатуы тиіс. Бұл бізді өзімізді жоғары санаудан немесе оқшауланудан арылтуы керек.

Фланнеридің басқалармен бірлікті сезінуі және жанашырлығының артуы, оның барлық адамдармен сөйлесуге деген құштарлығынан көрініп, ақырында оның ең үлкен шектеулерінің бірінен — анасынан және Оңтүстіктегі көптеген адамдардан сіңген афроамерикалықтарға деген нәсілшілдік көзқарасынан арылуына себеп болды. Ол мұны өзінен анық көріп, онымен, әсіресе өз шығармаларында күресті. 1960 жылдардың басында ол Мартин Лютер Кингтің бастауымен болған азаматтық құқықтар қозғалысын қолдады. Ал кейінгі әңгімелерінде ол Америкадағы барлық нәсілдердің бір күні тең болып бірігетінін және еліміздің өткеніндегі бұл қара таңбадан арылатынын бейнелей бастады.

Он үш жылдан астам уақыт бойы Фланнери О’Коннор өзіне бағытталған мылтық ұңғысына қарап, көзін тайдырудан бас тартты. Әрине, діни сенімі оның рухын сақтауға көмектесті, бірақ Фланнеридің өзі білгендей, діндар адамдардың көбі өз ажалына келгенде сондай иллюзиялар мен қашуларға толы болады және солайша...

Бұл оның тағдыршешті ауруын барынша қарқынды және мәнді өмір сүрудің құралы ретінде пайдаланудағы жеке таңдауы еді.

Түсініңіз: біз Фланнери О’Коннор сияқты адамдардың хикаяларын белгілі бір қашықтықтан оқуға бейімбіз. Өзіміздің әлдеқайда жайлы жағдайда екенімізді сезініп, еріксіз жеңілдеп қаламыз. Бірақ бұл — үлкен қателік. Оның тағдыры — бәрімізге ортақ тағдыр: бәріміз де өлу процесіндеміз, бәріміз де белгісіздікпен бетпе-бет келеміз. Шын мәнінде, өзінің ажалдылығын (өлімге бейімділігін) анық сезінуі оған бізден қарағанда басымдық берді — ол өліммен бетпе-бет келуге және оны сезінуді өз пайдасына жаратуға мәжбүр болды. Біз болсақ, бұл ойды айналып өтіп, алдымызда шексіз уақыт бардай кейіп танытып, өмірімізді босқа өткіземіз. Ал шындық тап келгенде — мансабымыздағы күтпеген дағдарыс, қарым-қатынастың үзілуі, жақын адамымыздың қазасы немесе өзіміздің ауыр сырқатымыз түріндегі «бүйірден тиген оқ» тигенде — біз бұған дайын болмай шығамыз.

Өлім туралы ойдан қашу біздің басқа да жағымсыз шындықтар мен қиындықтарға төтеп беру үлгімізді қалыптастырды. Біз тез есеңгіреп, тепе-теңдігімізді жоғалтамыз, тағдырымыз үшін өзгені кінәлап, ашуланып немесе өзімізді аяп кетеміз; болмаса, көңілді басқаға бұрып, ауырсынуды басудың жылдам жолдарын іздейміз. Бұл құтыла алмайтын әдетке айналады және біз осы қашудың салдарынан болатын жалпы мазасыздық пен бостықты сезіне бастаймыз.

Бұл өмірлік дағдыға айналмас бұрын, біз осы түс көргендей күйден нақты әрі біржолата оянуымыз керек. Біз өз ажалымызға тайсалмай, өлім туралы өткінші, дерексіз ойлармен өзімізді алдамай қарауымыз қажет. Өлім алып келетін белгісіздікке — оның ертең де келуі мүмкін екеніне, басқа да қиындықтар мен айырылысулар сияқты — қатты назар аударуымыз керек. Саналылықты кейінге қалдыруды тоқтатуымыз қажет. Өзімізді жоғары немесе ерекше санауды қойып, өлімнің бәрімізге ортақ тағдыр екенін және ол бізді терең жанашырлықпен байланыстыратын нәрсе екенін түсінуіміз керек. Бәріміз де өлім бауырластығының мүшесіміз.

Осылайша біз өміріміздің мүлдем басқа бағытын айқындаймыз. Өлімді жақын сезіне отырып, өмірдің қаншалықты қысқа екенін және біз үшін не маңызды екенін түсінеміз. Біз жұмысымыз бен қарым-қатынасымызға деген тереңірек жауапкершілік пен жеделдік сезімін сезінеміз. Дағдарысқа, айырылысуға немесе ауруға тап болғанда, біз соншалықты қорықпаймыз және есеңгіремейміз. Қашу режиміне өтудің қажеттілігін сезбейміз. Өмірдің ауырсыну мен зардапты қамтитынын қабылдай аламыз және мұндай сәттерді өзімізді шыңдау мен үйрену үшін пайдаланамыз. Фланнери сияқты, өз ажалымызды сезіну бізді бос қиялдардан тазартады және тәжірибеміздің әрбір қырын айқындай түседі.

«Өткенге көз жіберіп, өмір сүру үшін қажетті білімнің жоқтығынан қателік пен бос жүріспен өткізген уақытымды ойлағанда, өз жүрегім мен жаныма қаншалықты жиі күнә жасағанымды түсінгенде — жүрегім қан жылайды. Өмір — сыйлық, өмір — бақыт, әрбір минут шексіз бақыт бола алар еді! Шіркін, жастық шақ мұны білсе ғой! Енді менің өмірім өзгереді; енді мен қайта туыламын. Қымбатты бауырым, үмітімді үзбейтініме ант етемін. Жанымды таза, жүрегімді ашық ұстаймын. Мен жақсы жаққа өзгеру үшін қайта туыламын». — Федор Достоевский

Адам табиғатының кілттері

Егер біз артқа шегініп, күнделікті ойларымыздың тізбегін бақылай алсақ, олардың бір шеңбердің ішіндегідей бірдей мазасыздықтар, қиялдар мен реніштердің айналасында қалай айналатынын байқар едік. Тіпті серуендеп жүргенде немесе біреумен сөйлескенде де, біз көбінесе осы ішкі монологқа байланып қаламыз, тек жартылай ғана тыңдап, көрген-естігенімізге толық мән бермейміз.

Дегенмен, кейде белгілі бір оқиғалар ойлау мен сезінудің басқа сапасын тудыруы мүмкін. Айталық, біз бұрын-соңды болмаған жат елге, үйреншікті жайлылық аймағымыздан тыс жерге саяхатқа шықтық. Кенеттен түйсіктеріміз оянып, көрген-естігеніміздің бәрі әлдеқайда жанды көрінеді. Бұл бейтаныс жерде қиындықтардан немесе қауіпті жағдайлардан қашу үшін біз мұқият болуға мәжбүрміз.

Сол сияқты, егер біз сапарға шығып, жақсы көретін адамдарымызбен қоштасатын болсақ, оларды кенеттен басқа қырынан көруіміз мүмкін. Әдетте біз мұндай адамдарды қасымызда мәңгі болады деп қабылдаймыз, бірақ қазір біз олардың бет-әлпетіндегі ерекше белгілерге назар аударып, айтқандарына құлақ түреміз. Жақындап қалған айырылысу сезімі бізді эмоционалды әрі мұқият етеді.

Мұның әлдеқайда қарқынды нұсқасы жақын адамымыз — ата-анамыз, серігіміз немесе бауырымыз қайтыс болғанда орын алады. Бұл адам біздің өмірімізде маңызды рөл атқарды; біз оларды іштей қабылдап жібергенбіз, сондықтан өзіміздің бір бөлшегімізді жоғалтқандай боламыз. Осымен күресіп жатқанда, өз ажалымыздың көлеңкесі де бір сәтке үстімізге түседі. Біз бұл жоғалтудың орны толмас екенін түсінеміз және оларды кезінде көбірек бағаламағанымызға өкінеміз. Тіпті өмірдің басқалар үшін жай ғана жалғасып жатқанына, бізге кенеттен соққы берген өлім шындығына олардың бейжай қарайтынына ашулануымыз да мүмкін.

Осы жоғалтудан кейін бірнеше күн немесе апта бойы біз өмірді басқаша сезінеміз. Біздің эмоцияларымыз нәзік әрі сезімтал болады. Белгілі бір нәрселер қайтыс болған адамды еске түсіреді. Эмоцияның бұл қарқындылығы уақыт өте келе басылады, бірақ біз жоғалтқан адамымызды еске алған сайын, сол қарқындылықтың аз да болса бір бөлігі қайта оралады.

Егер біз өлімді жалпы бізді қорқытатын табалдырықтан өту деп қарастырсақ, жоғарыда аталған тәжірибелер — өз өлімімізді аз мөлшерде сезіну болып табылады. Таныс адамдардан айырылу, бейтаныс жерде саяхаттау, өмірдің жаңа кезеңіне қадам басу — мұның бәрі өзіміздің бір бөлігіміз өлгендей өткенге жалтақтап қарауға мәжбүр ететін өзгерістерді қамтиды. Мұндай сәттерде және нақты өлімнен болатын қайғының қарқынды формаларында біз түйсіктердің күшейгенін және эмоцияларымыздың тереңдегенін байқаймыз. Бізге басқа деңгейдегі ойлар келеді. Біз мұқият боламыз. Өмірлік тәжірибеміз сапалық жағынан өзгеріп, қуаттанғандай болады, бейнебір уақытша басқа адамға айналғандай сезінеміз. Әрине, егер біз өзіміз өлім аузынан қалсақ, ойлауымыз бен сезімдеріміздегі бұл өзгеру барынша күшті болады. Мұндай тәжірибеден кейін ештеңе бұрынғыдай болмайды.

Өлімнің парадоксалды әсері (бір-біріне қарама-қайшы мағына беретін құбылыс): бұл сәттер мен кездесулер бізді оянып, жанды сезінуге мәжбүр етеді. Парадоксалды әсерді былай түсіндіруге болады: біз үшін өлім тек қорқыныш көзі ғана емес, сонымен бірге ыңғайсыздық тудыратын нәрсе. Біз — өз ажалымызды шынымен сезінетін жалғыз жануармыз. Жалпы алғанда, біз түр ретіндегі күшімізді ойлау және талдау қабілетімізге қарыздармыз. Бірақ осы нақты жағдайда біздің ойлауымыз бізге бақытсыздықтан басқа ештеңе әкелмейді. Біздің көретініміз — өлу кезіндегі физикалық ауырсыну, жақындардан айырылу және бұл сәттің қашан келетініне қатысты белгісіздік. Біз бұл ойдан қашу үшін, шындықтан көңілімізді басқаға бұру үшін қолымыздан келгеннің бәрін жасаймыз, бірақ өлім туралы саналылық санамыздың түкпірінде жатады және одан ешқашан толық құтылу мүмкін емес.

Санасыз түрде өз ажалымызды сезінуден келетін соққыны жеңілдетуге тырысып, біздің ежелгі ата-бабаларымыз рухтар, құдайлар әлемін және о дүние туралы тұжырымдамаларды жасады. О дүниеге деген сенім өлім қорқынышын бәсеңдетуге, тіпті оған қандай да бір тартымды қырлар беруге көмектесті. Бұл жақындардан айырылу мазасыздығын жоя алмады немесе физикалық ауырсынуды азайтпады, бірақ біз арыла алмайтын мазасыздықтар үшін терең психологиялық өтемақы ұсынды. Бұл әсер өлімге өтуді қоршаған барлық күрделі және жағымды рәсімдермен бекітілді.

Қазіргі әлемде біздің дамып келе жатқан пайымдау қабілетіміз бен ғылыми біліміміз ыңғайсыздығымызды арттыра түсті. Көбіміз о дүние тұжырымдамасына бұрынғыдай сеніммен қарай алмаймыз, бірақ бізде ешқандай өтемақы қалмады, тек қатал шындықпен бетпе-бет келдік. Біз бұл шындықты ересек адамша қабылдай алатындай кейіп танытуға тырысқанымызбен, табиғи қорқыныштарымызды оңай өшіре алмаймыз. Бірнеше жүз жыл ішінде санамызда болған бұл өзгеріс табиғатымыздың ең терең бөліктерінің бірі — өлім қорқынышын кенеттен өзгерте алмайды. Сондықтан біз о дүние сияқты сенім жүйелерін құрудың орнына, өлім туралы сананы барынша тежеп, оны жоққа шығаруға сүйенеміз. Біз мұны бірнеше жолмен жасаймыз.

Өткен заманда өлім қалалар мен кенттерде күнделікті болатын, қашып құтылу қиын құбылыс еді. Белгілі бір жасқа келгенде, көптеген адамдар басқалардың өлімін өз көзімен көрген болатын. Бүгінгі таңда әлемнің көптеген жерлерінде біз өлімді көрінбейтін, тек ауруханаларда болатын нәрсеге айналдырдық. (Біз өзіміз жейтін жануарларға да солай жасадық. ) Біз өміріміздің көп бөлігін не болып жатқанын ешқашан көрмей-ақ өткізе аламыз. Бұл өмірдің ажырамас бөлігіне шынайы емес сипат береді. Бұл шынайы еместік біз тұтынатын ойын-сауық саласында күшейе түседі, онда өлім мультфильм сияқты көрсетіледі: экрандағы бейнелерден алған әсерден басқа ешқандай эмоция тудырмай, ондаған адам қаза тауып жатады. Бұл сананы басып тастау және қорқынышқа сезімсіз болу қажеттілігінің қаншалықты терең екенін көрсетеді.

Сонымен қатар, біз соңғы уақытта жастық шаққа табынуды бастадық, оның айналасында виртуалды культ жасадық. Ескірген заттар, өткеннің фильмдері бізге өмірдің қысқалығын және бізді күтіп тұрған тағдырды санасыз түрде еске түсіреді. Біз олардан қашудың, өзімізді жаңа, балғын және трендтегі нәрселермен қоршаудың жолдарын табамыз. Кейбір адамдар тіпті технология арқылы өлімнің өзін жеңе аламыз деген ойды көңілдеріне қонымды санайды — бұл адамның шындықты жоққа шығаруының шегі. Жалпы алғанда, технология бізге өмірді ұзартуға және шындықты ұзақ уақыт бойы елемеуге болатын құдайлық күштеріміз бар сияқты сезім береді. Бұл тұрғыда біз ежелгі ата-бабаларымыздан күшті емеспіз. Біз жай ғана өзімізді алдаудың жаңа жолдарын таптық.

Осының салдары ретінде біз бұл тақырыпты бәріміз бетпе-бет келетін жеке шындық ретінде және оны қалай сау жолмен басқаруға болатынын талқылауға дайын адамды сирек кездестіреміз. Бұл тақырып — табу (тыйым салынған, айтуға болмайтын тақырып). Адам табиғатының заңы бойынша, біз шындықты жоққа шығаруға тым қатты берілгенде, парадоксалды әсер бізге теріс бағытта әсер етіп, өмірімізді шектеулі және өліге ұқсас етеді.

Біз ажалды екенімізді бала кезімізде ерте түсіндік және бұл бізді есімізде қалмаған, бірақ өте шынайы әрі ішкі мазасыздыққа толтырды. Мұндай мазасыздықты жай ғана жоққа шығару мүмкін емес. Ол ересек адам ретінде біздің ішімізде жасырын түрде сақталады. Өлім туралы ойды басып тастауды таңдағанда, мазасыздығымыз оның қайнар көзімен бетпе-бет келмегендіктен ғана күшейе түседі. Болмашы оқиға немесе болашаққа қатысты белгісіздік бұл мазасыздықты қоздырып, тіпті оны созылмалы күйге айналдырады. Бұған қарсы тұру үшін біз ойларымыз бен әрекеттеріміздің ауқымын тарылтамыз; егер біз ойлау мен іс-әрекетте жайлылық аймағымыздан шықпасақ, онда өмірді болжамды ете аламыз және мазасыздыққа азырақ ұшыраймыз. Тағамға, ынталандырушы заттарға немесе ойын-сауық түрлеріне деген белгілі бір тәуелділіктер де соған ұқсас есеңгірету әсерін береді.

Мұны шектен тыс жеткізсек, біз барған сайын өзімшіл болып, адамдарға тәуелділігіміз азаяды, өйткені олар өздерінің болжап болмайтын мінез-құлқымен біздің мазасыздығымызды қоздырады.

Біз өмір мен өлімнің айырмашылығын былай сипаттай аламыз: Өлім — бұл шіруден басқа ешқандай қозғалыс пен өзгеріссіз болатын абсолютті тыныштық. Өлімде біз басқалардан бөлініп, мүлдем жалғыз қаламыз. Өмір, керісінше — бұл қозғалыс, басқа тірі тіршілік иелерімен байланыс және тіршілік формаларының әртүрлілігі. Өлім туралы ойды жоққа шығару және басып тастау арқылы біз мазасыздығымызды қоректендіріп, іштей өліге ұқсай бастаймыз — басқа адамдардан оқшауланып, ойлауымыз үйреншікті әрі қайталанбалы болып, жалпы қозғалыс пен өзгеріс азаяды. Екінші жағынан, өліммен жақындық, ол туралы оймен бетпе-бет келу қабілеті бізді жанды сезінуге мәжбүр ететін парадоксалды әсер береді, бұл Фланнери О’Коннордың хикаясынан анық көрінеді.

Өлім шындығымен байланыса отырып, біз өмірдің шындығы мен толықтығымен тереңірек байланысамыз. Өлімді өмірден бөліп, ол туралы сананы басып тастау арқылы біз керісінше жасаймыз.

Қазіргі әлемде бізге қажет нәрсе — өзіміз үшін оң парадоксалды әсерді жасау жолы. Төменде ажалымыз туралы сананы өнімді және өмірді жақсартатын нәрсеге айналдырудың практикалық философиясын қалыптастыру арқылы осыған қол жеткізуге көмектесетін әрекет ұсынылған.

Өлім арқылы өмір философиясы

Адамдар үшін мәселе — біз ажалды екенімізді білеміз, бірақ бұл сананы әрі қарай дамытудан қорқамыз. Бұл біздің шексіз мұхиттың жағасында тұрып, оны зерттеуден бас тартуымызға, тіпті оған арқамызды бұруымызға ұқсайды. Санамыздың мақсаты — оны әрдайым барынша алға жылжыту. Бұл — біздің түр ретіндегі күшіміздің қайнар көзі. Біз қабылдайтын философия өлімге қатысты әдеттегі сезімімізге қарама-қайшы бағытта жүру қабілетімізге байланысты — оған жақынырақ және тереңірек қарау, жағадан шығып, өмір мен өлімге жаңаша қарауды зерттеу.

Төменде осыған қол жеткізуге көмектесетін бес негізгі стратегия мен тиісті жаттығулар берілген. Бұл философияның күнделікті санамызға сіңіп, ішкі тәжірибемізді өзгертуі үшін бесеуін де іс жүзінде қолданған дұрыс.

Сананы @@INLINE0@@ (дене деңгейінде сезіну) деңгейіне жеткізу. Қорқыныштан біз өлімді дерексіз ұғымға, анда-санда ойлап қоятын немесе басып тастайтын ойға айналдырамыз. Бірақ өмір — бұл ой емес; бұл іштей сезінетін ет пен қаннан тұратын шындық. Өлімсіз өмір болмайды. Біздің ажалымыз да өмір сияқты ет пен қаннан тұратын шындық. Біз туылған сәттен бастап, жасушаларымыз өліп, қартайған сайын ол денеміздің ішінде болады. Біз оны осылай сезінуіміз керек. Мұны сұмдық немесе қорқынышты нәрсе ретінде көрмеуіміз қажет. Өлім дерексіз ұғым деген бөгеттен өту бізді қоршаған әлеммен физикалық тұрғыдан байланыстырып, түйсіктерімізді күшейтетін орасан зор азаттық әсерін береді.

1849 жылдың желтоқсанында жиырма жеті жастағы жазушы Федор Достоевский Ресей патшасына қарсы астыртын әрекетке қатысқаны үшін түрмеге жабылып, кенеттен серіктестерімен бірге Санкт-Петербург алаңына жеткізілді. Оларға қылмыстары үшін өлім жазасына кесілетіні айтылды. Бұл өлім үкімі мүлдем күтпеген жағдай еді. Достоевскийдің ату отрядының алдында тұруға санаулы минуттары ғана қалды. Осы бірнеше минут ішінде ол бұрын-соңды сезінбеген эмоцияларға бөленді. Ол собордың күмбезіне түскен күн сәулесін байқап, бүкіл өмірдің сол сәуледей өткінші екенін көрді. Оған бәрі әлдеқайда жанды болып көрінді. Ол серіктестерінің бет-әлпетіндегі көріністерді және олардың ержүрек кейіптерінің артындағы қорқынышты қалай көруге болатынын байқады. Олардың ойлары мен сезімдері айқын көрінгендей болды.

Соңғы сәтте патшаның өкілі алаңға шауып келіп, олардың үкімі Сібірдегі бірнеше жылдық айдау жұмыстарына ауыстырылғанын хабарлады. Өліммен психологиялық бетпе-бет келуден есеңгіреген Достоевский қайта туылғандай сезінді. Бұл тәжірибе оның өмір бойы жадында қалып, жанашырлықтың жаңа тереңдіктеріне шабыт берді және оның бақылау қабілетін арттырды.

Бұл әсердің себебін былай түсіндіруге болады: Әдетте біз өмірімізді назар аудармай, ішкі әлемімізге үңіліп, түс көргендей күйде өткіземіз. Біздің ақыл-ой әрекетіміздің көп бөлігі шындықпен байланысы аз ішкі қиялдар мен реніштердің айналасында болады. Өлімнің жақындығы бүкіл денеміз қауіпке жауап бергенде бізді кенеттен оятады. Біз адреналиннің тасқынын, қанның миға және жүйке жүйесіне қаттырақ соғатынын сеземіз. Бұл ақыл-ойды әлдеқайда жоғары деңгейге шоғырландырады және біз жаңа бөлшектерді байқаймыз, адамдардың жүздерін жаңа қырынан көреміз және айналамыздағы барлық нәрсенің тұрақсыздығын сезініп, эмоционалды жауаптарымыз тереңдей түседі. Бұл әсер жылдарға, тіпті ондаған жылдарға созылуы мүмкін.

Біз өмірімізге қауіп төндірмей-ақ сол тәжірибені қайталай алмаймыз, бірақ аз мөлшерде оның әсерін сезіне аламыз. Біз өліміміз туралы ойланып, оны шынайы әрі физикалық нәрсеге айналдыруға тырысудан бастауымыз керек. Жапондық самурай жауынгерлері үшін ең сезімтал жүйкелеріміз бен өмірмен байланысымыздың орталығы іште (ішкі құрылыста) болды; бұл сонымен бірге өліммен байланысымыздың орталығы еді және олар физикалық өлім санасын қалыптастыру үшін осы сезімге барынша терең үңілді. Бірақ ішкі құрылыстан бөлек, біз шаршаған кезде сүйектерімізден де соған ұқсас нәрсені сезіне аламыз. Ұйықтар алдында біз оның физикалық сипатын сезе аламыз — бірнеше секунд ішінде біз сананың бір түрінен екіншісіне ауысқанымызды сезінеміз және бұл өліп бара жатқандай сезім береді. Мұнда қорқатын ештеңе жоқ; шын мәнінде, осы бағытта жылжу арқылы біз созылмалы мазасыздығымызды азайтуда үлкен ілгерілеушілікке қол жеткіземіз.

Бұл үшін қиялымызды да пайдалана аламыз: өліміміз келетін күнді, қайда болатынымызды, оның қалай келетінін елестету арқылы. Біз мұны барынша анық бейнелеуіміз керек. Ол ертең де болуы мүмкін. Сондай-ақ біз әлемге соңғы рет қарап тұрғандай — айналамыздағы адамдарға, күнделікті көріністер мен дыбыстарға, көліктердің гүріліне, құстардың дауысына, терезе сыртындағы көрініске қарауға тырыса аламыз. Осы нәрселердің бізсіз де жалғаса беретінін елестетіп, содан кейін кенеттен өмірге қайта келгенімізді сезінейік — сол бөлшектер енді жаңа қырынан көрінеді, олар бұрынғыдай жартылай байқалатын үйреншікті нәрсе болмайды. Барлық тіршілік формаларының тұрақсыздығын сезініңіз. Біз көріп тұрған заттардың тұрақтылығы мен беріктігі — жай ғана елес.

Біз бұл қабылдаудан туындайтын мұңнан қорықпауымыз керек. Көбінесе өз қажеттіліктеріміз бен уайымдарымызға байланған эмоцияларымыз енді әлемге және өмірдің өзінің әсерлілігіне ашылуда және біз мұны құптауымыз керек. XIV ғасырдағы жапон жазушысы Кенко атап өткендей: «Егер адам Адашино шығындай ешқашан жоғалмаса, Торибеяма түтініндей ешқашан ғайып болмаса, бірақ әлемде мәңгі қалса, нәрселер бізді тебіренту күшін қалай жоғалтар еді! Өмірдегі ең қымбат нәрсе — оның белгісіздігі».

Өмірдің қысқалығына ояну

Өмірдің қысқа екенін түсініңіз. Біз өлім туралы ойдан бейсаналы түрде алшақтағанда, уақытпен ерекше — тым еркін әрі созылмалы қарым-қатынас орнатамыз. Бізде шын мәніндегіден әлдеқайда көп уақыт бар деп қиялдаймыз. Ойымыз барлық үміт пен тілегіміз орындалатын болашаққа қарай ұшады. Егер бізде жоспар немесе мақсат болса, оған бар күш-жігерімізді жұмсап, толық берілу қиынға соғады. «Бұны ертең істеймін» деп өзімізді алдаймыз. Мүмкін, дәл қазір басқа бір мақсатпен немесе жоспармен айналысуға қызығатын шығармыз — олардың бәрі тартымды әрі әртүрлі болып көрінеді, сондықтан қалайша біреуіне ғана толық беріле аламыз? Істерді бітіру қажеттілігін сезсек те, үнемі кейінге шегеріп, күшімізді жан-жаққа шашыратқандықтан, бойымызды жалпылама мазасыздық билейді.

Егер белгілі бір жоба бойынша бізге дедлайн (істі аяқтаудың соңғы мерзімі) жүктелсе, уақытпен арадағы әлгі қияли байланыс бұзылады. Қандай да бір жұмбақ себеппен, біз апталар немесе айлар бойы істелетін жұмысты бірнеше күнде бітіруге қажетті зейінді табамыз. Дедлайн арқылы бізге таңылған бұл өзгерістің физикалық құрамдас бөлігі бар: адреналиніміз артып, бойымызды қуатқа толтырады және ойды шоғырландырып, оны шығармашылыққа бейімдейді. Ой мен дененің бір мақсатқа толық берілуін сезіну — қазіргі алаңғасар күйдегі әлемде сирек кездесетін керемет күй.

Біз өзіміздің өлетінімізді өмірдегі барлық іс-әрекетімізге жоғарыда сипатталғандай әсер беретін үздіксіз дедлайн деп санауымыз керек. Өзімізді алдауды тоқтатуымыз қажет: біз ертең де өліп кетуіміз мүмкін, тіпті тағы сексен жыл өмір сүрсек те, бұл уақыттың шексіз мұхитындағы бір тамшы ғана және ол біз ойлағаннан әлдеқайда тез өтеді. Біз осы шындыққа оянып, оны үздіксіз медитацияға (терең ойлануға) айналдыруымыз керек.

Бұл медитация кейбір адамдарды: «Бірдеңе істеп не керек? Соңында бәрібір өлетін болсақ, осыншама күш жұмсаудың мәні неде? Одан да сәттік ләззат үшін өмір сүрген жақсы», — деген ойға жетелеуі мүмкін. Алайда, бұл шынайы бағалау емес, жай ғана жауапкершіліктен қашудың тағы бір түрі. Өзімізді ләззат пен көңіл көтеруге арнау — олардың құны туралы ойланбау және сол ойларды өшіру арқылы өлімді алдай аламыз деп сену. Ләззатқа салынғанда, іш пысуды болдырмау үшін үнемі жаңа ермектер іздеу керек, ал бұл адамды қажытады. Сондай-ақ, біз өз қажеттіліктеріміз бен тілектерімізді бәрінен маңызды деп санай бастаймыз.

Уақыт өте келе бұл жансыз болып көріне бастайды, ал егер айтқанымыз болмай қалса, эгомыз (менмендігіміз) тым сезімтал болып кетеді. Жылдар өткен сайын біз ештеңеге қол жеткізбегенімізді және әлеуетімізді босқа жұмсағанымызды сезініп, ызалы әрі ренішті бола түсеміз. Уильям Хэзлитт байқағандай:

«Өлімнен қорқуымыз — өмірді босқа өткізгенімізді сезінуге пропорционалды түрде артады».

Өмірдің қысқалығын сезіну күнделікті іс-әрекеттерімізді айқындауға мүмкіндік берсін. Бізде жететін мақсаттар, аяқталатын жобалар, жақсартатын қарым-қатынастар бар. Өмірдің белгісіздігін ескерсек, бұл біздің соңғы жобамыз, жердегі соңғы шайқасымыз болуы мүмкін, сондықтан біз істеп жатқан ісімізге толық берілуіміз керек. Осы үздіксіз сезім арқылы біз не нәрсенің шынымен маңызды екенін, ал ұсақ-түйек жанжалдар мен қосымша істердің қалайша жүйкені жұқартатын алаңдатушы факторлар екенін көре аламыз. Біз істерді аяқтаудан келетін қанағаттану сезімін алғымыз келеді. Біз істеп жатқан жұмысымызбен біте қайнасып, «ағын» күйінде эгоны жоғалтқымыз келеді. Жұмыстан қол үзгенде, біз ұмтылатын ләззаттар мен ермектер олардың өткінші екенін білгендіктен, әлдеқайда мағыналы әрі қарқынды бола түседі.

Әрбір адамның өлім алдындағы дәрменсіздігін көріңіз

1665 жылы Лондонда сұмдық оба індеті өршіп, 100 000-ға жуық тұрғынды жалмады. Жазушы Даниэль Дефо ол кезде небәрі бес жаста еді, бірақ ол обаны өз көзімен көріп, бұл оның жадында өшпес із қалдырды. Шамамен алпыс жылдан кейін ол өз естеліктерін, зерттеулерін және ағасының күнделігін пайдаланып, сол жылғы Лондондағы оқиғаларды егде жастағы баяндаушының көзімен қайта жаңғыртып, «Оба жылының күнделігі» атты кітабын жазды.

Індет өршіп тұрғанда, кітаптың баяндаушысы бір ерекше құбылысты байқайды: адамдар өздерінің жерлестеріне деген эмпатия (өзге адамның күйін сезіну) деңгейін әлдеқайда жоғары сезіне бастайды; олардың арасындағы қалыпты айырмашылықтар, әсіресе діни мәселелер бойынша, жойылып кетеді. Ол былай деп жазады: «... Өлімді жақыннан сезіну ізгі ниетті адамдарды тез татуластыратынын және біздің өміріміздің жайлылығы мен бұл жайттарды өзімізден алыстатуымыз араздасуымыз бен қастықтың жалғасуына басты себеп екенін байқауға болады. Тағы бір оба жылы бұл айырмашылықтардың бәрін жояр еді, өліммен немесе өлім қаупін төндіретін аурулармен бетпе-бет келу мінезіміздегі ашу-ызаны сылып тастап, арамыздағы өшпенділікті жойып, бізді әлемге басқа көзбен қарауға мәжбүр етер еді».

Мұның керісінше көрінетін мысалдары да көп — соғыс кезінде мыңдаған адамдардың бір-бірін қыруы эмпатия сезімін оятпайды. Бірақ бұл жағдайларда қанішерлер өздері өлтіріп жатқан адамдардан оқшауланып, оларды адам санатынан төмен және өз билігіндегі нысан ретінде көреді. Ал оба кезінде ешкім аяп қалмайды, оның байлығына немесе қоғамдағы орнына қарамастан. Бәріне бірдей қауіп төнеді. Өзінің осалдығын сезіну және басқалардың да осалдығын көру адамдардың қалыпты айырмашылық пен артықшылық сезімін ерітіп жібереді де, ерекше жалпылама эмпатия пайда болады. Егер біз басқалардың осалдығы мен өлімін өзіміздікінен бөлек емес деп елестете алсақ, бұл сананың табиғи күйіне айналар еді.

Өз философиямыз арқылы біз обаның тайпалық бейімділіктеріміз бен әдеттегі өзімшілдігімізге тигізетін тазарту әсерін қолдан жасағымыз келеді. Біз мұны кішігірім масштабтан бастауымыз керек: алдымен айналамыздағыларға, үйіміздегі және жұмыс орнымыздағы адамдарға қарап, олардың өлімін елестету арқылы олар туралы түсінігіміздің қалай кенеттен өзгеретінін байқау керек. Шопенгауэр жазғандай: «Әрбір дос жанның өлімінен туындайтын терең қайғы — әрбір адамда тек оған ғана тән, сөзбен айтып жеткізгісіз бір нәрсенің бар екенін және оның мәңгілікке жоғалғанын сезінуден туады». Біз басқа адамның бойындағы сол ерекшелікті қазіргі уақытта көргіміз келеді, біз үйреншікті деп қабылдаған қасиеттерін бағалағымыз келеді. Тек өзіміздің ғана емес, олардың да ауырсыну мен өлім алдындағы осалдығын сезінгіміз келеді.

Біз бұл медитацияны одан әрі тереңдете аламыз. Кез келген қарбалас қаладағы жаяу жүргіншілерге қарап, тоқсан жылдан кейін олардың ешқайсысының, соның ішінде өзіміздің де тірі болмайтынымызды түсінейік. Осыған дейін өмірге келіп-кеткен, жерленген және баяғыда ұмытылған бай мен кедейдің миллиондаған, миллиардтаған санын ойлаңыз. Мұндай ойлар біздің өз маңыздылығымызды, ерекше екенімізді және шеккен азаптарымыздың басқалардікінен өзгеше екендігі туралы сезімімізді сақтауды қиындатады.

Ортақ өлім арқылы адамдармен бұл ішкі байланысты неғұрлым көп орнатсақ, соғұрлым адам табиғатының барлық көріністеріне төзімділік пен игілікпен қарай аламыз. Бұл қауіпті және қиын адамдарға деген қырағылығымызды жоғалтамыз дегенді білдірмейді. Шын мәнінде, тіпті ең жағымсыз адамның өлімі мен осалдығын көру бізге олардың маңызын төмендетуге және олардың жағымсыздығын жеке басымызға қабылдамай, бейтарап әрі стратегиялық тұрғыдан әрекет етуге көмектеседі.

Жалпы алғанда, өлім елесі бізді басқа адамдарға жақындатады және бізді махаббатқа құштар етеді. Өлім мен махаббат бір-бірімен тығыз байланысты. Өліммен келетін түпкілікті бөліну мен ыдырау бізді басқалармен бірігуге және тұтасуға итермелейді. Біздің өлім туралы ерекше түсінігіміз махаббаттың өзіндік формасын қалыптастырды. Өлім туралы хабардарлығымызды тереңдету арқылы біз бұл ұмтылысты нығайтып, адамзатқа зиян тигізетін бөліну мен жансыз оқшауланудан арыламыз.

Барлық ауырсыну мен қиындықты қабылдаңыз

Өмір өз табиғаты бойынша ауырсыну мен азапты қамтиды. Ал мұның ең жоғарғы формасы — өлімнің өзі. Осы шындық алдында біздің алдымызда қарапайым таңдау тұр: біз ауыр сәттерден қашуға және есірткі қолдану немесе тәуелді мінез-құлық арқылы олардың әсерін бәсеңдетуге тырыса аламыз. Сондай-ақ, іс-әрекеттерімізді шектей аламыз — егер жұмысымызда тым қатты тырыспасақ, амбицияларымызды төмендетсек, сәтсіздік пен келекеге ұшырамаймыз. Егер қарым-қатынасты ерте үзсек, ажырасудан келетін кез келген өткір, ауыр сәттерден құтыла аламыз.

Бұл тәсілдің негізінде өлімнің өзінен қорқу жатыр, ол біздің ауырсыну мен қиындыққа деген негізгі қатынасымызды қалыптастырады және қашу біздің үйреншікті әдетімізге айналады. Жаман жағдайлар орын алғанда, біздің табиғи реакциямыз — өмірдің бізге не әкелгеніне немесе басқалардың біз үшін не істемегеніне шағымдану және қиын жағдайлардан одан әрі шегіну. Теріс парадоксалды өлім әсері күшіне енеді.

Біздегі тағы бір таңдау — Фридрих Ницше amor fati (тағдырды сүю) деп атаған принципке берілу: «Адамдағы ұлылықтың менің формуласы — amor fati: болашақта да, өткенде де, мәңгілікте де ештеңенің қазіргіден басқаша болғанын қаламау. Қажеттіліктен туындаған нәрсеге жай ғана төзу емес... оны сүю».

Бұл мынаны білдіреді: Өмірде біз басқара алмайтын нәрселер көп, ал өлім — соның ең басты мысалы. Біз ауру мен физикалық ауырсынуды бастан өткереміз. Адамдармен қоштасамыз. Өз қателіктерімізден туындаған сәтсіздіктерге және басқалардың қаскөйлігіне тап боламыз. Біздің міндетіміз — бұл сәттерді ауырсынуы үшін емес, білім алу және өзімізді нығайту мүмкіндіктері ретінде қабылдау, тіпті құшақ жая қарсы алу. Осылайша, біз өлімді толық қабылдай отырып, өмірдің өзін және оның барлық мүмкіндіктерін растаймыз.

Біз мұны оқиғаларды тағдырдың жазуы ретінде көру арқылы іске асырамыз — әрбір нәрсенің өз себебі бар және одан сабақ алу біздің қолымызда. Ауырған кезде, біз мұндай сәттерді әлемнен оқшауланып, оның мазасыздығынан қашуға, баяулауға, істеп жатқан істерімізді қайта бағалауға және денсаулығымыз жақсы болған жиі кезеңдерді бағалауға тамаша мүмкіндік ретінде көреміз. Физикалық ауырсынуды бірден басатын дәріге жүгінбей, оған белгілі бір дәрежеде бой үйрете білу — маңызды өмірлік дағды.

Адамдар біздің еркімізге қарсы шыққанда немесе бізге қарсы бұрылғанда, біз неден қателескенімізді бағалауға тырысамыз, бұны адам табиғатын одан әрі тану және екіжүзді, келіспеуші адамдармен қалай жұмыс істеуді үйрену үшін қалай пайдалануға болатынын түсінуге тырысамыз. Тәуекелге барып, сәтсіздікке ұшырағанда, біз тәжірибеден сабақ алу мүмкіндігін қуана қарсы аламыз. Қарым-қатынас сәтсіз болғанда, біз динамикада не дұрыс болмағанын, бізге не жетіспегенін және келесі қарым-қатынастан не қалайтынымызды көруге тырысамыз. Мұндай тәжірибелерден қашу арқылы өзімізді болашақ ауырсынудан оқшаулап тастамаймыз.

Әрине, бұл жағдайлардың бәрінде біз физикалық және психикалық ауырсынуды сезінеміз және бұл философия теріс нәрсені бірден оң нәрсеге айналдырады деп өзімізді алдамауымыз керек. Біз бұл процесс екенін және соққыларды қабылдауымыз керектігін білеміз, бірақ уақыт өте келе біздің санамыз мұны оқу тәжірибесіне айналдыруға кіріседі. Жаттығу арқылы бұл тезірек әрі оңайырақ болады.

Тағдырды сүю біз бастан кешетін барлық нәрсені өзгертуге және біз көтеріп жүрген жүкті жеңілдетуге құдіретті. Егер біз мұндай оқиғаларды белгілі бір себеппен болып жатқан және соңында бізге білім беретін нәрсе деп көрсек, неге ол үшін шағымдануымыз керек? Басқаларда бар нәрсеге неге іштарлық етуіміз керек, егер бізде әлдеқайда үлкен нәрсе — өмірдің қатал шындықтарына деген ең жоғарғы тәсіл болса?

Санаңызды Асқақтыққа ашыңыз

Өлімді бәріміз өтуіміз керек табалдырық ретінде елестетіңіз. Ол ең жоғарғы жұмбақты білдіреді. Біз оның не екенін білдіретін сөздер мен ұғымдарды таба алмаймыз. Біз шын мәнінде белгісіз нәрсемен бетпе-бет келеміз. Ешқандай ғылым, технология немесе сараптама бұл жұмбақты шеше алмайды немесе оны сөзбен жеткізе алмайды. Біз бәрін білеміз деп өзімізді алдауымыз мүмкін, бірақ осы табалдырықта біз үнсіз әрі дәрменсіз қаламыз.

Белгісіз немесе сөзбен айтып жеткізгісіз нәрсемен бетпе-бет келуді біз Асқақтық (Sublime) деп атаймыз, оның латынша түбірі «табалдырыққа дейін» дегенді білдіреді. Асқақтық — бұл тым үлкен, тым кең, тым қараңғы және тым жұмбақ болғандықтан, біздің сөздік немесе ұғымдық қабілетімізден асатын кез келген нәрсе. Осындай дүниелермен бетпе-бет келгенде, біз кішкене қорқынышпен қатар, таңданыс пен тағзымды сезінеміз. Бізге өз кішілігіміз, біздің әлсіз еркімізден әлдеқайда кең әрі қуатты нәрсенің бар екені еске түседі. Асқақтықты сезіну — бұл біздің тоқмейілсуімізге және бізді бос қалдыратын күнделікті өмірдің ұсақ-түйек мазасыздықтарына қарсы ең жақсы ем.

Асқақтықты сезінудің үлгісі өлім туралы медитациядан келеді, бірақ біз басқа ойлар мен әрекеттер арқылы да санамызды оны сезінуге жаттықтыра аламыз. Мысалы, түнгі аспанға қарағанда, санамызға кеңістіктің шексіздігін және қараңғылықта жоғалған планетамыздың тым кішкентайлығын ұғынуға мүмкіндік бере аламыз. Біз жер бетіндегі тіршіліктің пайда болуы, бұл миллиардтаған жыл бұрын қалай болғаны және тіршілік эксперименті басталуы үшін мыңдаған факторлардың тоғысуы қаншалықты екіталай болғаны туралы ойлану арқылы Асқақтықпен кездесе аламыз. Мұндай орасан зор уақыт мөлшері мен тіршіліктің нақты бастауы біздің концептуалды қабілетімізден асып түседі және бізде Асқақтық сезімі қалады.

Бұны одан әрі жалғастыруға болады: бірнеше миллион жыл бұрын адамзат эксперименті біздің примат ата-бабаларымыздан бөлініп шыққан кезде басталды. Бірақ физикалық әлсіздігіміз бен аздығымыздың кесірінен біз үнемі жойылып кету қаупімен бетпе-бет келдік. Егер бұл болуы әбден мүмкін оқиға орын алғанда (басқа көптеген түрлер мен адамдардың басқа түрлері сияқты), әлем мүлдем басқа арнаға бұрылар еді. Шын мәнінде, ата-анамыздың кездесуі мен біздің туылуымыз да дәл сондай екіталай кездейсоқ кездесулерге байланысты болды. Бұл біздің жеке тұлға ретіндегі қазіргі тіршілігімізге, біз әдеттегідей қабылдайтын нәрсеге, барлық сәтті элементтердің өз орнына түсуін ескергенде, ең мүмкін емес оқиға ретінде қарауға мәжбүр етеді.

Біз тіршіліктің басқа формаларын бақылау арқылы Асқақтықты сезіне аламыз. Біздің жүйке және қабылдау жүйелерімізге негізделген шындық туралы өз сеніміміз бар, бірақ эхолокация (дыбыс жаңғырығы арқылы бағдарлау) арқылы қабылдайтын жарқанаттардың шындығы мүлдем басқа деңгейде. Олар біздің қабылдау жүйемізден тыс нәрселерді сезеді. Біз қабылдай алмайтын басқа қандай элементтер, бізге көрінбейтін басқа қандай шындықтар бар? (Ғылымның көптеген салаларындағы соңғы жаңалықтар осындай таңғалдыратын әсер береді).

Сондай-ақ, біз өзімізді планетадағы барлық қалыпты бағдарларымыз бұзылатын жерлерге — мүлдем басқа мәдениетке немесе адам факторы тым әлсіз болып көрінетін ландшафттарға (ашық теңіз, шексіз қар жазығы, өте зор тау) апара аламыз. Бізді еріксіз кішірейтетін нәрсемен физикалық түрде бетпе-бет келгенде, біз өзіміз бәрінің орталығы мен өлшемі болып табылатын қалыпты қабылдауымызды өзгертуге мәжбүр боламыз.

Асқақтық алдында біз дірілді, өлімнің өзін алдын ала сезінгендей боламыз, бұл біздің санамыз қамти алмайтын тым үлкен нәрсе. Және бір сәтке ол бізді өзімізге деген сенімділіктен сілкіп оятады және әдет пен баналдылықтың (жайдармандықтың) өлімші құшағынан босатады.

Соңында, бұл философияны мынадай тұрғыдан қарастырыңыз: адамзат санасы пайда болғаннан бері өлім туралы хабардарлығымыз бізді қорқытып келеді. Бұл қорқыныш біздің наным-сенімдерімізді, діндерімізді, институттарымызды және көптеген іс-әрекеттерімізді біз көре алмайтын немесе түсіне алмайтын жолдармен қалыптастырды. Біз, адамдар, өз қорқыныштарымыз бен қашуларымыздың құлына айналдық.

Біз мұны керісінше өзгерткенде, өз өлімімізді көбірек сезінгенде, біз шынайы бостандықтың дәмін татамыз. Өмірді болжамды ету үшін ойларымыз бен іс-әрекеттерімізді шектеу қажеттілігін бұдан былай сезінбейміз. Біз зардаптардан қорықпай, батыл бола аламыз. Біз мазасыздығымызды басу үшін қолданатын барлық иллюзиялар мен тәуелділіктерден арыла аламыз. Біз жұмысымызға, қарым-қатынасымызға және барлық іс-әрекеттерімізге толық беріле аламыз. Және осы бостандықты сезінгеннен кейін, біз уақыт бергенше өз мүмкіндіктерімізді одан әрі зерттеп, кеңейте түскіміз келеді.

Өлімді жатсынбай, оны танып, оған үйренейік. Ойымызда өлімнен басқа ештеңе жиі болмасын. Әр сәтте оны қиялымызда барлық қырынан елестетейік... Өлімнің бізді қай жерде күтіп тұрғаны белгісіз; сондықтан оны барлық жерде күтейік. Өлім туралы алдын ала ойлану — бостандық туралы ойлану... Кім өлуді үйренсе, сол құл болуды ұмытты. Өлуді білу бізді барлық бағыныштылық пен шектеуден босатады. — Мишель де Монтень

Алғыс

Ең алдымен, мен Анна Биллерге осы кітаптың көптеген аспектілері бойынша көмегі үшін алғыс айтқым келеді — оның ішінде оның шебер редакциялауы, талқылауларымыз кезінде маған берген шексіз терең идеялары және жазу барысындағы барлық махаббаты мен қолдауы үшін. Бұл кітап оның көптеген үлестерінсіз мүмкін болмас еді және мен оған мәңгілік ризамын.

Адам табиғатының шебері, менің агентім Майкл Карлайлға (Inkwell Management) осы жоба бойынша баға жетпес кеңестері мен көмегі үшін алғыс айтамын. Сондай-ақ Inkwell-дегі Майкл Мунджиелло мен Алексис Хёрлиге кітапты жаһандық аудиторияға жеткізгені үшін алғыс айтамын.

Penguin баспасындағы көптеген адамдарға алғыс айтуым керек, соның ішінде ең бастысы редакторым Андреа Шульцке мәтінмен атқарған зор жұмысы және тұжырымдаманы нақтылауға көмектескен көптеген әңгімелеріміз үшін. Сондай-ақ жобаның бастапқы редакторы Кэролин Карлсонға, сондай-ақ редакторлық үлесі үшін Мелани Торторолиге алғыс айтамын. Мен сондай-ақ Андреаның көмекшісі Эмили Нойбергерге; мұқаба дизайнері Колин Вебберге; маркетинг бөліміндегі Кейт Старк пен Мэри Стоунға; жарнама саласындағы жұмыстары үшін Кэролин Коулберн мен Шеннон Туомиге алғыс айтамын.

Мен сондай-ақ Англиядағы Profile Books баспагері Эндрю Франклинге алғыс айтуым керек, ол менің барлық алты кітабымда бірге болды және оның әдеби әрі баспагерлік көрегендігіне мен әрқашан сене аламын.

Әдеттегідей, менің бұрынғы шәкіртім, қазір бестселлер авторы және стратегия шебері Райан Холидейге зерттеу бойынша ұсыныстары, маркетингтік көмегі және жалпы даналығы үшін алғыс айтамын.

Менің соңғы бес кітабымның дайындалуын қадағалаған және адам атты жануарды мүлдем басқа қырынан түсінуге көмектескен мысығым Брутусты да ұмыта алмаймын.

Менің қымбатты қарындасым Леслиге барлық махаббаты, қолдауы және жылдар бойы маған шабыт берген көптеген идеялары үшін алғыс айтқым келеді. Және, әрине, маған жасаған барлық жақсылығы үшін, соның ішінде кітаптар мен тарихқа деген сүйіспеншілікті оятқан өте төзімді анам Лореттаға алғыс айтамын.

Соңында, мен бүкіл өмірімде маған адам табиғатының ең нашар және ең жақсы жақтарын көрсеткен және осы кітап үшін шексіз материал берген сансыз адамдарға алғыс айтқым келеді.

Таңдалған библиография

Адлер, Альфред. Адам табиғатын түсіну: Тұлға психологиясы. Колин Бретт аударған. Оксфорд: Oneworld Publications, 2011.

Олпорт, Гордон У. Алалау табиғаты. Рединг, Массачусетс: Addison-Wesley, 1979.

Амманити, Массимо және Витторио Галлезе. Интерсубъективтіліктің тууы: Психодинамика, нейробиология және Мен (Интерсубъективтілік — жеке тұлғалар арасындағы ортақ психологиялық кеңістік). Нью-Йорк: W.W. Norton, 2014.

Арендт, Ханна. Өткен мен болашақ арасында. Нью-Йорк: Penguin Books, 1993.

Аргайл, Майкл. Дене коммуникациясы. Нью-Йорк: Routledge, 2001.

Бален, Малкольм. Өте ағылшындық алдау: Оңтүстік теңіз көпіршігі және әлемдегі алғашқы ірі қаржылық жанжал. Лондон: Fourth Estate, 2003.

Барлетт, Дональд Л. және Джеймс Б. Стил. Говард Хьюз: Оның өмірі мен ессіздігі. Нью-Йорк: W.W. Norton, 2004.

Барон-Коэн, Саймон. Ақыл соқырлығы: Аутизм және сана теориясы туралы эссе. Кембридж, Массачусетс: MIT Press, 1999.

Бион, У. Р. Топтардағы тәжірибелер: және басқа да еңбектер. Нью-Йорк: Routledge, 1989.

Блай, Роберт. Адам көлеңкесі туралы шағын кітап. Нью-Йорк: HarperOne, 1988.

Брэдфорд, Сара. Америка патшайымы: Жаклин Кеннеди Онассистің өмірі. Нью-Йорк: Penguin Books, 2001.

Каро, Роберт А. Сенат қожайыны: Линдон Джонсонның жылдары. Нью-Йорк: Vintage Books, 2003.

Чанселлор, Эдвард. Соңғысын шайтан алсын: Қаржылық алыпсатарлық тарихы. Нью-Йорк: Plume, 2000.

Чернов, Рон. Титан: Үлкен Джон Д. Рокфеллердің өмірі. Нью-Йорк: Vintage Books, 1998.

Козолино, Луис. Адамдар арасындағы қарым-қатынас нейроғылымы: Байланыс және дамып келе жатқан әлеуметтік ми. Нью-Йорк: W.W. Norton, 2006.

Кроушей-Уильямс, Руперт. Қисынсыздықтың жұбанышы: Рационалды емес ойлаудың себептерін зерттеу. Вестпорт, Коннектикут: Greenwood, 1970.

Дамасио, Антонио. Болып жатқан нәрсені сезіну: Сананың қалыптасуындағы дене мен эмоция. Орландо, Флорида: Harcourt, 1999.

де Ваал, Франс. Шимпанзе саясаты: Маймылдар арасындағы билік пен жыныс. Балтимор: Johns Hopkins University Press, 2007.

Даймонд, Джаред. Үшінші шимпанзе: Адам жануарының эволюциясы мен болашағы. Нью-Йорк: Harper Perennial, 2006.

Достоевский, Федор. Идиот. Констанс Гарнетт аударған. Нью-Йорк: Barnes & Noble Classics, 2004.

Дуглас, Клэр. Айнадағы әйел: Аналитикалық психология және әйелдік бастау. Линкольн, Небраска: Backinprint.com, 2000.

Дюркгейм, Эмиль. Діни өмірдің қарапайым формалары. Карен Э. Филдс аударған. Нью-Йорк: The Free Press, 1995.

Экман, Пол. Ашылған эмоциялар: Қарым-қатынасты және эмоционалды өмірді жақсарту үшін бет-әлпет пен сезімдерді тану. Нью-Йорк: St. Martin’s Griffin, 2007.

Элиот, Джордж. Миддлмарч. Суррей, Ұлыбритания: Oneworld Classics, 2010.

Фейрберн, У. Р. Д. Тұлғаны психоаналитикалық зерттеу. Нью-Йорк: Routledge: 1994.

Фромм, Эрих. Адамдағы деструктивтіліктің анатомиясы. Нью-Йорк: Henry Holt, 1992.

Гэлбрейт, Джон Кеннет. Қаржылық эйфорияның қысқаша тарихы. Нью-Йорк: Penguin Books, 1994.

Гэлбрейт, Стюарт, IV. Император мен қасқыр: Акира Куросава мен Тосиро Мифуненің өмірі мен фильмдері. Нью-Йорк: Faber and Faber, 2002.

Гао Юань. Қызыл болып туғандар: Мәдени революция жылнамасы. Стэнфорд, Калифорния: Stanford University Press, 1987.

Гарелик, Ронда К. Мадемуазель: Коко Шанель және тарих тамыры. Нью-Йорк: Random House, 2014.

Гарроу, Дэвид Дж. Крест арқалау: Мартин Лютер Кинг және Оңтүстік христиан көшбасшылығы конференциясы. Нью-Йорк: William Morrow, 2004.

Гоффман, Ирвинг. Күнделікті өмірдегі Өзіңді таныстыру. Нью-Йорк: Doubleday, 1959.

Гуч, Брэд. Фланнери: Фланнери О’Коннордың өмірі. Нью-Йорк: Back Bay Books, 2010.

Гордон, Шарлотта. Романтикалық бүлікшілер: Мэри Уолстонкрафт пен Мэри Шеллидің ерекше өмірлері. Нью-Йорк: Random House, 2015.

Хейвенс, Рональд А. Милтон Г. Эриксонның даналығы: Толық жинақ. Кармартен, Ұлыбритания: Crown House, 2003.

Хамфри, Николас. Ішкі жанар: Эволюциядағы әлеуметтік интеллект. Оксфорд: Oxford University Press, 2008.

Хаксли, Олдос. Лудун ібілістері. Нью-Йорк: Harper Perennial, 2009.

Джоуль, Роберт-Винсент және Жан-Леон Бовуа. Ақ ниетті адамдарға арналған манипуляция туралы шағын трактат. Гренобль, Франция: Presses universitaires de Grenoble, 2014.

Юнг, К. Г. Архетиптер және ұжымдық санасыздық. Р. Ф. К. Халл аударған. Принстон, Нью-Джерси: Princeton/Bollingen Paperbacks, 1990.

Юнг, К. Г. Психологиялық типтер. Х. Г. Бейнс аударған. Принстон, Нью-Джерси: Princeton/Bollingen Paperbacks, 1990.

Каган, Дональд. Афинылық Перикл және демократияның тууы. Нью-Йорк: Free Press, 1991.

Кили, Лоуренс Х. Өркениетке дейінгі соғыс: Бейбіт жабайы туралы миф. Нью-Йорк: Oxford University Press, 1996.

Киндлбергер, Чарльз П. Маниялар, дүрбелеңдер және күйреулер: Қаржылық дағдарыстар тарихы. Нью-Йорк: John Wiley & Sons, 2000.

Кляйн, Мелани. Көреалмаушылық пен ризашылық: және басқа да еңбектер 1946–1963. Нью-Йорк: Free Press, 1975.

Кохут, Хайнц. Менді талдау: Нарциссистік тұлға бұзылыстарын психоаналитикалық емдеуге жүйелі тәсіл. Чикаго: University of Chicago Press, 2009.

Коннер, Мелвин. Шырмалған қанат: Адам рухына биологиялық шектеулер. Нью-Йорк: Henry Holt, 2002.

Лэнг, Р. Д., Х. Филлипсон және А. Р. Ли. Тұлғааралық қабылдау: Зерттеу теориясы мен әдісі. Нью-Йорк: Perennial Library, 1972.

Лансинг, Альфред. Төзімділік: Шеклтонның сенгісіз саяхаты. Филадельфия: Basic Books, 2007.

Лоудей, Дэвид. Француз революциясының алыбы: Дантонның өмірі. Нью-Йорк: Grove, 2009.

Леду, Джозеф. Эмоционалды ми: Эмоционалды өмірдің құпия негіздері. Нью-Йорк: Simon & Schuster Paperbacks, 1996.

Лев, Элизабет. Форли ұрғашы жолбарысы: Ренессанс Италиясының ең батыл әрі атышулы графинясы Катерина Риарио Сфорца де Медичи. Бостон: Mariner Books, 2011.

Левер, Эвелин. Людовик XVI. Париж: Pluriel, 2014.

Лоуенштейн, Роджер. Баффет: Америкалық капиталистің қалыптасуы. Нью-Йорк: Random House Trade Paperbacks, 2008.

Маслоу, Абрахам Г. Адам табиғатының алыс шектері. Нью-Йорк: Penguin Compass, 1993.

Маклин, Бетани және Джо Ночера. Барлық ібілістер осында: Қаржылық дағдарыстың жасырын тарихы. Нью-Йорк: Portfolio/Penguin, 2011.

Милгрэм, Стэнли. Билікке бағыну: Адам табиғатына күмән келтірген эксперимент. Нью-Йорк: Harper Perennial, 2009.

Монтефиоре, Саймон Себаг. Сталин: Қызыл патшаның сарайы. Нью-Йорк: Vintage Books, 2003.

Мур, Роберт Л. Айдаһармен бетпе-бет келу: Жеке және рухани асқақтықпен күресу. Вилметт, Иллинойс: Chiron, 2003.

Ницше, Фридрих. Адамдық, тым адамдық: Еркін рухтарға арналған кітап. Р. Дж. Холлингдейл аударған. Кембридж, Массачусетс: Cambridge University Press, 2000.

Оутс, Стивен Б. Ешкімге зұлымдықсыз: Авраам Линколиннің биографиясы. Нью-Йорк: Harper Perennial, 2011.

Ортега-и-Гассет, Хосе. Адам және халық. Уиллард Р. Траск аударған. Нью-Йорк: W.W. Norton, 1963.

Павезе, Чезаре. Өмір сүру өнері: Күнделіктер 1935–1950. Нью-Брансуик, Нью-Джерси: Transaction, 2009.

Пфайффер, Джон Э. Қоғамның пайда болуы: Құрылымның қалыптасуына дейінгі тарих. Нью-Йорк: McGraw-Hill, 1977.

Пиаже, Жан және Барбель Инхельдер. Бала психологиясы. Хелен Уивер аударған. Париж: Basic Books, 2000.

Рамачандран, Вилейанур С. Адам санасына қысқаша саяхат. Нью-Йорк: PI Press, 2004.

Розен, Сидни. Менің даусым сенімен бірге барады: Милтон Г. Эриксонның тәлімдік әңгімелері. Нью-Йорк: W.W. Norton, 1982.

Рассел, Бертран. Бақытты бағындыру. Нью-Йорк: Horace Liveright, 1996.

Шопенгауэр, Артур. Өмір даналығы және кеңестер мен нақылдар. Т. Бейли Сондерс аударған. Амхерст, Нью-Йорк: Prometheus Books, 1995.

Сеймур, Миранда. Мэри Шелли. Нью-Йорк: Grove, 2000.

Ширер, Уильям Л. Махаббат пен өшпенділік: Лев және Софья Толстойлардың дауылды некесі. Нью-Йорк: Simon & Schuster, 1994.

Смит, Дэвид Ливингстон. Ең қауіпті жануар: Адам табиғаты және соғыстың бастауы. Нью-Йорк: St. Martin’s Griffin, 2007.

Стюарт, Джеймс Б. Дисней соғысы. Нью-Йорк: Simon Schuster Paperbacks, 2006.

Штраус, Уильям және Нил Хоу. Ұрпақтар: Америка болашағының тарихы, 1584 жылдан 2069 жылға дейін. Нью-Йорк: William Morrow, 1991.

Таврис, Кэрол және Эллиот Аронсон. Қателіктер жіберілді (бірақ мен тарапынан емес): Неліктен біз ақымақ сенімдерді, нашар шешімдерді және зиянды әрекеттерді ақтаймыз. Нью-Йорк: Harcourt, 2007.

Томас, Эван. Никсон болу: Екіге жарылған адам. Нью-Йорк: Random House, 2015.

Таулесс, Р. Х. және С. Р. Таулесс. Тік және қисық ойлау. Hachette, Ұлыбритания: Hodder Education, 2011.

Томкинс, Сильван. Ұят және оның қарындастары: Сильван Томкинстің таңдамалы шығармалары. Ив Кософски Седжвик пен Адам Фрэнк редакциялаған. Дарем, Солтүстік Каролина: Duke University Press, 1995.

Труайя, Анри. Чехов. Майкл Генри Хейм аударған. Нью-Йорк: Fawcett Columbine, 1986.

Тачман, Барбара. Ақымақтық шеруі. Нью-Йорк: Ballantine Books, 1984.

Такетт, Дэвид. Нарықтарды бақылау: Қаржылық тұрақсыздыққа эмоционалды қаржы тұрғысынан қарау. Лондон: Palgrave Macmillan, 2011.

Вацлавик, Пауль, Джанет Бивин Бавелас және Дон Д. Джексон. Адам қарым-қатынасының прагматикасы: Өзара әрекеттесу үлгілерін, патологияларды және парадокстарды зерттеу. Нью-Йорк: W.W. Norton, 2011.

Уир, Элисон. Елизавета I-нің өмірі. Нью-Йорк: Ballantine Books, 2008.

Уилсон, Колин. Адамзаттың қылмыстық тарихы. Нью-Йорк: Carroll & Graf, 1990.

Уилсон, Эдвард О. Адам табиғаты туралы. Кембридж, Массачусетс: Harvard University Press, 2004.

Винникотт, Д. У. Адам табиғаты. Лондон: Free Association Books, 1992.

Индекс

Осы индекстегі бет нөмірлері кітаптың баспа нұсқасына сәйкес келеді.

ABC, 291–92, 296–99, 301

ABC News, 232

Абыл мен Қабыл, 273

Авессалом, 46

жоқтық, 131 бар болу мен жоқтықты теңгеру, 99–100, 467–68 қашан және қалай шегіну керектігін білу, 143–44 үнсіздік, 468

актерлік шеберлік, 80–81, 82 топтар және, 413–14 әдіс (method), 99 сонымен қатар қараңыз рөлдік ойындар

іс-әрекет, еркектік және әйелдік стильдері, 351–53

бейімделгіштік және бедел (авторитет), 469

тәуелділік, 44, 111, 577, 583, 586 агрессивті мінез-құлық тәуелділік ретінде, 497

таңданыс, 290

сәтсіздік (тауқымет), 225–26, 583–84

Эсхил, 290

қартаю, 556, 557–58

агрессия, 6, 406, 473–517 тәуелділік ретінде, 497 агрессордың тұзағы, 497 амбиция және, 513–14 ашу және, 491, 498, 516–17 созылмалы, 495–97, 500, 512, 513 бақыланатын, 498, 499, 511–17 оны мойындамау, 501–3 энергиясы, 486, 492–93, 512–13 өзіңнің агрессияңды зерттеу, 498–99 қайсарлық және, 515–16 лас тәсілдермен күресу, 500–501 ұрпақтар және, 541–42 генетикалық компонент, 495 сенімсіздік және, 491, 493–96 ішкі саботаж жасаушы және, 498, 512 агрессия нарративі, 487–88, 490, 498–500 обсессия (мазасыз ойлар) және, 500 табандылық және, 514–15 оң және теріс жақтары, 493 қарапайым (примитивті), 489, 495–96 сөздің төркіні, 493 өзін-өзі бағалау және, 491–92 күрделі (софистикалық), 489, 496, 500 көзі (қайнар бұлағы), 493–503 спектрі, 493, 498 оған қарсы әрекет ету, 490–91 технология және, 502 оған төзімділік, 499

агрессия, пассивті, 424, 473, 493, 498, 503–11, 513 Кінәні Басқаға Аударғыш стратегиясы, 508–10 Тәуелділік стратегиясы, 506–7 Күмән Тудыру стратегиясы, 508 Пассивті-Агрессивті Арбаушы, 250–51 Пассивті-Тиран стратегиясы, 510–11 Жасырын Артықшылық стратегиясы, 504–5 Аяушылық Тудыру стратегиясы, 505–6

мақсатсыздық, қараңыз мақсат, мақсатты сезіну

Эйслаби, Джон, 153

Алкивиад, 35, 46

алкоголь, Тыйым салу (Prohibition) және, 163

Александр VI, Рим Папасы, 327–28

Александр Македонский, 227

«Жалғыз» (Берд), 409

«Елшілер» (Джеймс), 84, 190

амбиция, 513–14

амбивалентті-шырмалған байланыс үлгісі, 112, 113

amor fati (тағдырды сүю), 583–84

Эндрюс, Самуил, 475, 476

ашу, 3, 4, 25, 467 агрессия және, 491, 498, 516–17 көреалмаушылық және, 25, 272, 273 улы ашу, 516 жұмыста қолдану, 517

анима және анимус (тұлғадағы әйелдік және еркектік бастаулар), 335–39, 341, 355 анимус дауыстары, 354

Анна, Англия патшайымы, 152

Марк Антоний, 83–84, 100

мазасыздық, 240, 372–73, 375–76, 414, 556, 586 агрессия және, 496 топтар және әлеуметтік күш және, 407, 408

мазасыз көзқарас (аттитюд), 218–19

сырт келбет және конформизм (бейімделгіштік), 412

сырт келбетке негізделген біржақтылық (bias), 30

армиялар, 376

өнер ашу өнерде, 517 бедел (авторитет) өнерде, 461–62

Ашока, 37, 457

атеистер, 252

Афина, 15, 19–21, 27, 38, 41

Афины, 13–21, 26, 27, 199–200, 374

Жабысқақ (Attacher), 281–82

ана мен бала арасындағы байланыс үлгілері, 112–13, 118, 128

назар назарға мұқтаждық, 42–43 назар іздеу, 388–89 назар арқылы статусқа ұмтылу, 6 кенеттен ауған назар, 34

назар аудару ұзақтығы (attention span), 161, 166

көзқарас (аттитюд), 202–30 бедел (авторитет) және, 464–65 салқынқандылық, 227 Юнгтің анықтамасы бойынша, 213 жан және, 229–30

көзқарас, теріс (шектеулі), 202, 215–24 мазасыз, 218–19 қашқақтаушы, 219–21 депрессивті, 221–22 қас ниетті (hostile), 217–18 өкпелі, 222–24

көзқарас, оң (кеңейтілген), 202, 215–16, 224–30 сәтсіздіктер және, 225–26 энергия мен денсаулық және, 228 басқа адамдар және, 228–29 әлемге оң көзбен қарау, 225 өзіңе оң көзбен қарау, 226–27

атрибуциялық біржақтылық (bias) (оқиғалардың себебін қате түсіндіру), 50

аудиторияға бейімделу, 99

Август (Октавий), 84, 100–101, 116, 162, 223

аура, 467–68

шынайылық, 97–98, 254 бедел (авторитет) және, 463–64 кішіпейілділік және, 100

бедел (авторитет), 438–72 бейімделгіштік және, 469 өнердегі, 461–62 көзқарас және, 464–65 аура және, 467–68 шынайылық және, 463–64 беделді менсінбеу, 461–62 беделдің жалған формалары, 462 топтық бедел, 462 ішкі бедел, 469–72 артық уәде беру және, 468–69 ата-аналар беделді тұлғалар ретінде, 461, 462 беделді орнату стратегиялары, 460, 463–69 алу мен беру және, 468–69 тон (дауыс ырғағы) және, 466–67 пайым (vision) және, 465–66 сонымен қатар қараңыз көшбасшылар, көшбасшылық

автономды/еркін байланыс үлгісі, 112

автономия, өзіндік пікірдегі, 185, 186, 191–92

қашқақтаушы көзқарас, 219–21

бэби-бумерлер, 542, 543, 545, 546, 548–50

вавилондықтар, 541

сыртынан ғайбаттау, 276

Бейкер, Жозефина, 255, 260, 549, 552

Бальсан, Этьен, 132–34, 137

қарабайырлық (banality), 253

негізгі мимика мен көңіл-күй, 83–84

Бассуи, 201

жарқанаттар, 585

«Шайқас алаңындағы жаңалықтар», 397, 401

шайқастар, тактикалық тозақ және, 165

Шошқалар шығанағы (Bay of Pigs), 284

Бомарше, Пьер-Огюстен Карон де, 139, 193–94

Берс, Софья, 63–66

Бенсон, Байрон, 482–84, 488–89

Бергман, Ингмар, 259

Бергман, Ингрид, 379, 384–85

Бевел, Джеймс, 364

біржақтылық (biases), 28–32 сырт келбетке қатысты, 30 атрибуциялық, 50 кінәлауға қатысты, 31 растау (confirmation) біржақтылығы, 29 сенім (conviction) біржақтылығы, 29–30, 95 топтық, 30–31, 35 бейвербалды белгілерді түсіндірудегі, 85 теріс (негативті), 141 артықшылық (superiority) біржақтылығы, 31–32

Көп Сөйлейтін Адам (Big Talker), 124–25

Бирмингем, Алабама штаты, 363–65, 368

Қара өлім (оба), 484

кінәлау біржақтылығы, 31

Кінәні Басқаға Аударғыш стратегиясы, 508–10

Блант, Чарльз, 156

Блант, Джон, 150–58

Блай, Роберт, 255–56

Боккаччо, Джованни, 321

дене тілі, 83, 84 сонымен қатар қараңыз бейвербалды қарым-қатынас

Болейн, Анна, 439, 440, 450

іш пысу, 372, 375

Борджиа, Чезаре, 328–29, 331

«Қызыл болып туғандар» (Гао), 402, 403

Боттичелли, Сандро, 323

Бувье, Джек, 341–42

Боуи, Дэвид, 332

Боулби, Джон, 112

ми, 3, 24, 25, 390, 538 мінез және, 112, 113, 127 қиял және, 141 индукция және, 140–41 ерте жастағы икемділігі, 112 айналық нейрондар, 51 бақылау дағдылары және, 83 мидың бөліктері, 24 қысқа мерзімді ойлау және, 160–61 әлеуметтік өзара әрекеттесу және, 49 кенеттен келген табыс және, 34

Браммелл, Бо, 253

көпіршіктер (bubbles), 23, 164, 415 Көпіршік туралы акт (Bubble Act), 155, 157 Оңтүстік теңіз компаниясы, 150–58, 415

Баффет, Уоррен, 37, 120, 162, 351, 457

Бюлов, Ганс фон, 221–22

Берд, Ричард Э., 409

Берд, Роберт, 179

Байрон, Джордж Гордон, лорд, 262–63, 265, 266, 269

Цезарь, Юлий, 35, 84, 162, 163, 164, 227

Қабыл мен Абыл, 273

Кейпел, Артур «Бой», 134, 382

мансап, 371–72, 374, 494

«Тұлғаны тану» (Конан Дойл), 101

себептер (істер), 306, 373, 386–87, 413 армиялар мен себептер, 376

Сесил, Уильям, 440–44

Херефонт, 199–200

хамелеон әсері, 52

Шанель, Габриэль «Коко», 131–38, 145, 146, 260, 285, 382, 469, 554

Шанель № 5, 135

«Өзгеріс» (Вацлавик, Уикленд және Фиш), 197

Чаплин, Чарли, 255

мінез (character), 7–8, 111–12 кемшіліктерді сезіну және жасыру, 113, 114 ми және, 112, 113, 127 балалық шақтағы байланыс үлгісі және, 112–13 қарама-қайшы қасиеттер, 114 сөздің этимологиясы, 111 өз мінезіңді зерттеу және қалыптастыру, 114, 128, 129–30 генетикалық компонент, 112 әдеттер және, 102, 113, 114, 127 мінез көрсеткіштері, 115–21 жағымды қасиеттер, 113 билік және мінез, 117 мінез беріктігі, 102–30 жоғары (супериорлы) мінез, 127–30 улы мінез типтері, қараңыз улы типтер

Карл II, Австрия эрцгерцогы, 442

Карл IX, король, 442

«Пармалық монастырь» (Стендаль), 88

Чехов, Александр, 204–7

Чехов, Антон, 11, 37, 39–40, 144, 202–11, 214, 227, 228, 378, 419–20 Сахалин аралы және, 208–9

Чехов, Михаил, 205–7

Чехов, Николай, 204, 206

Чехов, Павел Егорович, 202–7, 209, 210, 214, 228

Чехов, Егор Михайлович, 205–6

Честерфилд, Филип Стэнхоуп, лорд, 195

Чикаго Буллз, 433

балалық шақ, 539–40, 547 эмоциялардың амбиваленттілігі (екіұштылығы) және, 455 байланыс үлгілері, 112–13, 118, 128 мінез қасиеттері, 254, 256, 258 көреалмаушылық және балалық шақ, 277–78 қайсарлық (қорықпаушылық), 515 гендерлік рөлдер, 332, 335–37 асқақтық (grandiosity) және балалық шақ, 305–6, 318 өлімді сезіну, 577 ата-ана билігі, 424 алғашқы бейімділіктер, 374, 378–79 балалықты еске түсіру, 140, 455 өзіндік сезім, 348 балалық рух, 553 балалық шақтан қалған триггерлер (қоздырушы нүктелер), 32–33 сонымен қатар қараңыз ата-аналар

Қытай, 352, 374

коммунистік Қытай, 306, 391–405 Мәдени революция, 37, 315, 392–405, 411

Шопен, Фредерик, 338

Христиан діні, 186, 559

«жақын» көшбасшы (chummy leader), 462

Черчилль, Уинстон, 241, 255, 318

Цицерон, 46, 520, 552

Чимино, Майкл, 313–14

Азаматтық құқықтар туралы акт, 365

азаматтық құқықтар қозғалысы, 360–66, 573

Азамат соғысы (АҚШ), 166–67, 257, 475, 477, 481

Кларк, Джеймс, 475

Кларк, Морис Б., 473–77, 488, 489

Клинтон, Билл, 35, 99, 285

киім стильдері, 537–38, 554

Колтрейн, Джон, 463

Коломбо (кейіпкер), 97

кобра эффектісі, 164

кобралар, Үндістандағы, 163–64

Колсон, Чарльз, 233, 235, 428

салыстырулар, 6, 11, 287–88, 289 төмен қарай салыстыру, 288–89 еліктеу (emulation), 289–90 сонымен қатар қараңыз көреалмаушылық

бәсекелестік инстинкттер, оларға жүгіну, 192

тоқмейілсу (complacency), 141, 147, 585

импульсивті мінез-құлық, 102–30 сонымен қатар қараңыз мінез

Конан Дойл, Артур, 101

алаяқтар, 96

сенімділік, 92, 94, 113–14, 354, 422, 437, 458

растау біржақтылығы (confirmation bias), 29

конформизм, 30, 201, 391–437 сонымен қатар қараңыз топтар

Конналли, Том, 172–74, 180

Коннор, Булл, 363, 364–65

қарама-қайшы мінез-құлық, 241–42, 244, 248–54

контрасттар (қарама-қайшылықтар), 140–41

әңгімелесу, 50 терең тыңдау, 188–89

сенім (наным) біржақтылығы (conviction bias), 29–30, 95

Корнель, Пьер, 195

сарай және сарай маңындағылар, 418–19, 424–32

Сарай сайқымазағы (Court Jester), 429

ашкөздік, қараңыз құмарлық

күйреулер, қаржылық, 23 1929 жылғы, 166 2008 жылғы, 22–23, 158, 388, 548

Кроуфорд, Джоан, 128–29, 226

«Қылмыс пен жаза» (Достоевский), 302

сын, 516 агрессия және сын, 496, 497, 499–500 итермелеу мен тартудағы сын, 276–77 мақсатты сезіну және сын, 381–82

культтер, 37, 386–87, 423

мәдени экожүйе, 374

Мәдени революция, 37, 315, 392–405, 411

мәдениет, 461 мәдениеттегі өзгеріс, 535–36, 537–38 мәдениетке үлес қосу, 377, 470 жастар мәдениеті, 541, 543

мәдениет, топтық, 416–17, 422

цинизм (түңілушілік), 389

д’Аллегр, Ив, 329

Дантон, Габриэль, 522, 530, 534

Дантон, Жорж Жак, 35, 508, 520–23, 526–31, 533–36, 542, 552

Дарий, 465

қараңғы жақ, қараңыз Көлеңке (Shadow)

Дарнли, Генри Стюарт, лорд, 443

Дарвин, Чарльз, 37, 162, 560

Дәуіт патша, 35, 273

дедлайндар (соңғы мерзімдер), 381, 580

Дин, Джон, 233, 236, 237

өлім, 170, 385, 493, 555–61, 562–86 өмірдің қысқалығын түсіну, 580–81 о дүниеге сену, 576 балалық шақтағы өлімді сезіну, 577 өлімді мойындамау, 577 ауырсыну мен тауқыметті қабылдау, 583–84 ойын-сауық саласындағы өлім, 576 өзіміздің өлімімізді елестету, 579–80 қазіргі әлемде өлімнің көзге көрінбеуі, 576 өмір мен өлімнің қарама-қайшылығы, 577 махаббат пен өлім, 583 жақын адамынан айырылу, 575 өлімнің парадоксалды әсері, 575–78 өлім арқылы өмір философиясы, 578–86 әр адамның бойындағы өлімді көру, 581–83 Асқақ (Sublime) және өлім, 319, 584–86 тыйым салынған тақырып ретінде, 577 өлімді терең сезіну, 578–80

алдау алдау белгілері, 86, 95–97 алдау ауқымы, 97

шешім қабылдау, 411–12, 421, 423, 461 гиперсенімділік (аса сенімділік) және шешімдер, 415–16

Қорғаныс министрлігі (АҚШ), 104, 105, 417

қорғаныс реакциясы (defensiveness), 172–201

Дефо, Даниэль, 581–82

Де Голль, Шарль, 233, 238

Құтқарушы (Deliverer), 463

демократия, 461, 462

Дэн Цзэн, 396, 397

теріске шығару (denial), 244–45

Тәуелділік стратегиясы, 506–7

депрессия, 240, 373, 376, 498, 556

депрессивті көзқарас, 221–22

Ұлы депрессия, 545, 548

құмарлық (desire), 131–49 жұқпалы құмарлық, 414 «арғы беттегі шөп жасылырақ» синдромы, 139–42, 147

<span data-term="true">Desire</span> (Қалау)

заңсыз, 146

индукция (жекеден жалпыға қарай логикалық қорытынды жасау) және, 140–41, 146–47

шегінудің жолы мен уақытын білу, 143–44

иелену және, 147

қалаудағы бәсекелестік, 144–46

ынталандыру стратегиялары, 143–47

жоғарғы қалау, 147–49

Тұлғалар мен ұғымдар

d’Este, Isabella, 313

егжей-тегжейге бой алдыру, 168–69

Devilish Romantic («Ібілістік романтик» архетипі), 341–42

Dick Tracy, 295

Diderot, Denis, 532

Dietrich, Marlene, 192, 260, 549

Diller, Barry, 291–92, 299–300

Ding Yi, 392–94, 396

Мінез-құлық белгілері мен байланыс

ұнату/ұнатпау белгілері, 86–91

бейберекет байлану үлгісі, 112

мазасыз-тұрақсыз байлану үлгісі, 112–13

Disney, Roy, 293, 295, 298, 300

Disney, Walt, 292, 294, 295

Disney Company, 282–83, 291–301, 312

Euro Disney, 294, 298, 300, 301, 317

Go, 298

көрсету ережелері, 85–86

Disraeli, Benjamin, 193, 332

Dods, Miss, 267

үстемдік/бағыныштылық белгілері, 86, 91–95, 100

Dostoyevsky, Fyodor, 21, 96, 259, 302, 390, 574, 578–79

Drake, Francis, 445, 452

Тұлғалық типтер мен әсерлер

Drama Magnet («Драма магниті» – үнемі назарда болуды қалайтын адам), 123–24

драмалық әсерлер, 99–100

армандар, 256–57, 258

DreamWorks, 301

Dreyfus, Alfred, 85

Dudley, Robert, 442, 443

East-Is-Red Corps, 397–402, 405

East-Is-Red Middle School, 401–2

Easy Moralizer («Жеңіл моралист» – өзгелерді сынауға бейім адам), 126–27

экожүйелер, 374

Edison, Thomas, 381, 514

Education of Cyrus, The (Ксенофонт), 319

Edward VI, Король, 440

ego (Эго – адамның өзіндік «Мені»), 370, 372, 384, 469–70

Тарих және Тұлғалар

Мысыр, көш, 139

Ehrlichman, John, 233, 237

Einstein, Albert, 255, 258, 351, 384, 514

Eisenhower, Dwight D., 146, 178, 232

Eisner, Michael, 282–83, 291–301, 304, 306, 307, 312, 511

Ekman, Paul, 90

Eliot, George, 346

Elizabeth I, Королева, 162, 168, 352, 438–54, 457, 459, 466–69

Cecil және, 440–44

Essex және, 446–49, 452–53

Mary, Шотландия королевасы және, 443–45, 451

Philip II және, 168, 442, 444–46, 451–52

Ellington, Duke, 332

Elusive Woman of Perfection (Мінсіздіктің жұмбақ әйелі), 342–43

Emerson, Ralph Waldo, 171

<span data-term="true">Emotions</span> (Эмоциялар)

7, 9, 11, 24–25, 455–56

эмоциялардың екіұштылығы, 455–56

ойлау мен эмоцияны теңестіру, 40

эмоциялардың эволюциясы, 3, 4, 24, 25

эмоциялардың тамырын зерттеу, 38

топ ішіндегі эмоциялар, 407, 410, 414–15, 435–36

қоздырушы факторлар және, 32–37

ықпал ету және, 197

Эмоционалды Менді (Emotional Self) игеру, 13–41

реакция уақыты және эмоциялар, 38–39

Shadow (Көлеңке – тұлғаның жасырын жағы) және, 244

әлеуметтік медиа және эмоциялар, 6, 26

күшті эмоциялар, 455

сондай-ақ қараңыз: иррационалдылық

<span data-term="true">Empathy</span> (Эмпатия)

9–10, 42–71, 113, 129, 187, 411, 437

аналитикалық эмпатия, 52–53, 54

эмпатиядағы ұстаным, 49–50

ұл балалардағы эмпатия, 332, 335, 354–55

grandiosity (паңдық/асқақтық) және, 309

лидерлердегі эмпатия, 458–59

эмпатия дағдысы, 53–54

интуитивті (ішкі) эмпатия, 50–52, 54, 58, 458

сондай-ақ қараңыз: нарциссизм, нарцистер

Даму және жетістік

еліктеуді қызғаныштан асып түсуге айналдыру, 289–90

Endurance (Төзімділік), 67, 69

«Enduring Chill, The» (Ф. О'Коннор), 568

мақсатты энергия, 382

Ағарту дәуірі, 532, 533

тығыз байланысқан-екіұшты байлану үлгісі, 112, 113

<span data-term="true">Envier types</span> (Қызғаныш білдірушілердің түрлері)

277–83, 424

Attacher (Жабысқақ), 281–82

Insecure Master (Сенімсіз қожайын), 282–83

Leveler (Теңестіруші), 278–79

Self-entitled Slacker (Өзіне бәрі тиесілі деп санайтын жалқау), 279–80

Status Fiend (Мәртебе құмар), 280–81

<span data-term="true">Envy</span> (Қызғаныш/Іштарлық)

6, 25, 140, 246, 261–90, 508

таңданыс және қызғаныш, 290

ашу және қызғаныш, 25, 272, 273

сырттай өсектеу және, 276

іштарлық танытушының шабуылына қарсы тұру, 286

қызғанышты жасыру, 272, 274

төмен қарай салыстыру және, 288–89

microexpressions (микроишаралар – қас-қағым сәттегі бет қимылдары) және, 88, 89, 274–75

Mitfreude (басқаның қуанышына ортақтасу) және, 289, 290

қызғаныштан арылу, 287–90

өзің қызғанатын нәрсеге жақындау, 288

сәбилік және балалық шақтағы негіздері, 277–78

енжар және белсенді қызғаныш, 273–74, 287

мақтау және қызғаныш, 275–77, 284

қызғаныштың таралуы, 286

«тарту және итеру» және қызғаныш, 276–77

schadenfreude (шаденфройде – өзгенің сәтсіздігіне қуану) және, 275, 289

қызғаныш белгілері, 88, 89, 274–77

әлеуметтік медиа және қызғаныш, 286

қызғанышты еліктеуге (жақсы мағынада) айналдыру, 289–90

қызғанышты қоздыратын факторлар, 283–87

Тұлғалар мен Тарих

Erickson, Milton, 72–79, 86, 91, 197–98, 505

Essex, Robert Devereux, Earl of, 446–49, 452–53, 552

Euro Disney, 294, 298, 300, 301, 317

сұқ көз (evil eye), 274

эволюция, 319, 560

эмоциялардың эволюциясы, 3, 4, 24, 25

адам табиғатының эволюциясы, 3–4

вербалды емес (тілсіз) қарым-қатынас эволюциясы, 81

үздік болу (excellence), 471

адамдарға қатысты күтулер, 190

түсіндірме іздеу, 22

Extreme Entrepreneur (Шеттен шыққан кәсіпкер), 253–54

extroverts (экстроверттер – көпшіл адамдар), 112, 118–19, 128

нарциссизм және экстроверттер, 44

бет ишаралары, 83

микроишаралар, 83, 87, 89, 274–75

күлкі, 90

Психология және Тұлға типтері

Fairbairn, Ronald, 512

Fallen Woman (Адасқан әйел), 344–46

Fanatic (Фанатик), 251–52

қиял (fantasy), 138, 142–44, 147, 148

көрегендік (алысты болжау), 160–62, 169–71

сән (fashion), 537–38, 554

тағдыр, 13, 111, 130

тағдырды сүю (amor fati), 583–84

Favorite (Сүйікті/Таңдаулы), 430–31

Fawcett, J. W., 479

қорқыныш, 11, 25

агрессия және қорқыныш, 491

топтар және қорқыныш, 414–15

қайсарлық (қорқыныштың жоқтығы), 515–16

кері байланыс (feedback), 53

Feo, Giacomo, 326–27, 331

Feo, Tommaso, 325–26

Filelfo, Francesco, 321

қаржылық көпіршіктер, 23, 164, 415

Bubble Act, 155, 157

South Sea Company, 150–58, 415

қаржылық дағдарыстар, 23

1929 жылғы дағдарыс, 166

2008 жылғы дағдарыс, 22–23, 158, 388, 548

алғашқы әсер, 99, 274, 466 [!LIST[!LIST_DOT] заңсыз, 146

индукция (жеке деректерден жалпы қорытынды шығару әдісі) және, 140–41, 146–47

қашан және қалай шегіну керектігін білу, 143–44

иелік ету және, 147

бәсекелестік, 144–46

ынталандыру стратегиялары, 143–47

жоғарғы, 147–49

д’Эсте, Изабелла, 313

егжей-тегжейлерге бой алдыру, 168–69

Албасты-романтик, 341–42

Дик Трейси, 295

Дидро, Дени, 532

Дитрих, Марлен, 192, 260, 549

Диллер, Барри, 291–92, 299–300

Дин И, 392–94, 396

ұнату/ұнатпау белгілері, 86–91

ретсіз байлану моделі (адамдар арасындағы тұрақсыз эмоционалды байланыс), 112

теріске шығарушы байлану моделі, 112–13

Дисней, Рой, 293, 295, 298, 300

Дисней, Уолт, 292, 294, 295

Дисней компаниясы, 282–83, 291–301, 312

Евро Дисней, 294, 298, 300, 301, 317

Go (ойын), 298

көрініс ережелері (сезімдерді сыртқа шығарудың әлеуметтік нормалары), 85–86

Дизраэли, Бенджамин, 193, 332

Додс бикеш, 267

үстемдік/бағыныштылық белгілері, 86, 91–95, 100

Достоевский, Федор, 21, 96, 259, 302, 390, 574, 578–79

Дрейк, Фрэнсис, 445, 452

Драма магниті (үнемі жанжал мен қиындықтарды тартатын адам түрі), 123–24

драмалық әсерлер, 99–100

армандар/түстер, 256–57, 258

DreamWorks, 301

Дрейфус, Альфред, 85

Дадли, Роберт, 442, 443

«Шығыс – қызыл» корпусы, 397–402, 405

«Шығыс – қызыл» орта мектебі, 401–2

Жеңіл морализатор (өзгелерге оңай ақыл айтқыш адам), 126–27

экожүйелер, 374

Эдисон, Томас, 381, 514

«Кир туралы тәрбие» (Ксенофонт), 319

Эдуард VI, король, 440

эго (адамның ішкі «мені»), 370, 372, 384, 469–70

Мысыр, көш, 139

Эрлихман, Джон, 233, 237

Эйнштейн, Альберт, 255, 258, 351, 384, 514

Эйзенхауэр, Дуайт Д., 146, 178, 232

Эйснер, Майкл, 282–83, 291–301, 304, 306, 307, 312, 511

Экман, Пол, 90

Элиот, Джордж, 346

Елизавета I, патшайым, 162, 168, 352, 438–54, 457, 459, 466–69

Сесил және, 440–44

Эссекс және, 446–49, 452–53

Мария, шотландтықтар патшайымы және, 443–45, 451

Филипп II және, 168, 442, 444–46, 451–52

Эллингтон, Дюк, 332

Табылмас кемел әйел, 342–43

Эмерсон, Ральф Уолдо, 171

эмоциялар, 7, 9, 11, 24–25, 455–56

эмоциялардың екіұштылығы, 455–56

ой мен эмоцияны теңестіру, 40

эмоциялардың эволюциясы, 3, 4, 24, 25

тамырына дейін зерттеу, 38

топтардағы, 407, 410, 414–15, 435–36

қоздырушы факторлар және, 32–37

ықпал ету және, 197

эмоционалды «менді» меңгеру, 13–41

реакция уақыты және, 38–39

Көлеңке (тұлғаның санадан тыс қалған жасырын тұстары) және, 244

әлеуметтік желілер және, 6, 26

күшті эмоциялар, 455

сондай-ақ қисынсыздық (иррационалдылық) бөлімін қараңыз

эмпатия (өзге адамның сезімін түсіну және оған ортақтасу қабілеті), 9–10, 42–71, 113, 129, 187, 411, 437

аналитикалық эмпатия, 52–53, 54

эмпатиядағы ұстаным, 49–50

ұл балаларда, 332, 335, 354–55

грандиоздық (өзін тым жоғары бағалау) және, 309

көшбасшыларда, 458–59

эмпатия дағдысы, 53–54

ішкі (висцералды) эмпатия, 50–52, 54, 58, 458

сондай-ақ нарциссизм, нарцистер бөлімін қараңыз

көреалмаушылықты еліктеуге айналдыру, 289–90

Endurance (кеме), 67, 69

«Ұзаққа созылған суық» (О’Коннор), 568

мақсатты энергия, 382

Ағарту дәуірі, 532, 533

кіріккен-екіұшты байлану моделі, 112, 113

көреалмаушы типтер, 277–83, 424

«Жабысқақ», 281–82

Сенімсіз қожайын, 282–83

Теңестіруші, 278–79

Өзін құқылы санайтын жалқау, 279–80

Мәртебе құмар, 280–81

көреалмаушылық, 6, 25, 140, 246, 261–90, 508

таңданыс және, 290

ашу және, 25, 272, 273

сырттай өсектеу және, 276

көреалмаушының шабуылына қарсы тұру, 286

көреалмаушылықты жасыру, 272, 274

төменге қарай салыстыру және, 288–89

микроэкспрессиялар (қас қағым сәттегі бет-әлпет өзгерісі) және, 88, 89, 274–75

Митфройде (өзгенің қуанышына ортақтасу) және, 289, 290

көреалмаушылықтан арылу, 287–90

көреалмаған нәрсеге жақындау, 288

сәбилік және балалық шақтағы негіздері, 277–78

пассивті және активті, 273–74, 287

мақтау және, 275–77, 284

таралу деңгейі, 286

«тарту және итеру» және, 276–77

шаденфройде (өзгенің бақытсыздығына қуану) және, 275, 289

көреалмаушылық белгілері, 88, 89, 274–77

әлеуметтік желілер және, 286

еліктеуге трансмутациялау, 289–90

триггерлері, 283–87

Эриксон, Милтон, 72–79, 86, 91, 197–98, 505

Эссекс, Роберт Деверё, граф, 446–49, 452–53, 552

Евро Дисней, 294, 298, 300, 301, 317

сұқ көз, 274

эволюция, 319, 560

эмоциялардың, 3, 4, 24, 25

адам табиғатының, 3–4

вербалды емес қарым-қатынастың, 81

кемелдік (excellence), 471

адамдар туралы күтулер, 190

түсіндірме іздеу, 22

Шеттен шыққан кәсіпкер, 253–54

экстраверттер, 112, 118–19, 128

нарциссизм және, 44

бет-әлпет көріністері, 83

микроэкспрессиялар, 83, 87, 89, 274–75

күлкілер, 90

Фейрберн, Рональд, 512

Күнәһар әйел, 344–46

Фанатик, 251–52

қиял (фантазия), 138, 142–44, 147, 148

алысты болжайтын көзқарас, 160–62, 169–71

сән, 537–38, 554

тағдыр, 13, 111, 130

тағдырға деген махаббат (amor fati), 583–84

Сүйікті (Favorite), 430–31

Фосетт, Дж. У., 479

қорқыныш, 11, 25

агрессия және, 491

топтар және, 414–15

батылдық, 515–16

кері байланыс, 53

Фео, Джакомо, 326–27, 331

Фео, Томмазо, 325–26

Филельфо, Франческо, 321

қаржылық көпіршіктер, 23, 164, 415

Көпіршік туралы акт, 155, 157

Оңтүстік теңіз компаниясы, 150–58, 415

қаржылық дағдарыстар, 23

1929 жылғы, 166

2008 жылғы, 22–23, 158, 388, 548

алғашқы әсер, 99, 274, 466

Фиш, Ричард, 197

Фицджеральд, Ф. Скотт, 559

Фицджеральд, Роберт, 564

Фицджеральд, Салли, 564, 565–66

жағымпаздық, 97, 196, 418–19, 430

Флобер, Гюстав, 502

икемді ақыл, 199–201, 258

ағын (flow), 316, 383–84

фокус, 471

күшті еселеуіш, 376

Форд, Джон, 433

«Шет елдік іс», 192

Негізін қалаушы, 463

«Ақыл-ой шеңберлері» (Гарднер), 379

Франция, 518–39

Бас штаттар, 522–24, 533

Фландрия полкі, 525, 527

Ұлттық ассамблея, 524–26

Революция, 35, 61, 250, 306, 376, 508, 526–31, 534–35

Террор, 530, 531, 535

«Франкенштейн» (Шелли), 261, 262, 266

Франклин, Бенджамин, 557–58

Фрэзер, Джеймс, 457

еркін/автономиялы байлану моделі, 112

масондар, 533, 553

Фрейд, Зигмунд, 244, 318, 343, 491

функционалды магниттік-резонанстық томография (фМРТ), 141

кенеттен келген табыстар, 34

Ганди, Индира, 312

Ганди, Махатма, 358, 360

Гао Юань (Гао Цзяньхуа), 391–402, 404, 405

Гарднер, Говард, 379

Қақпашы (Gatekeeper), 427

Гей, Джон, 153

гендерлік проекциялар, 339, 340–48

Албасты-романтик, 341–42

Табылмас кемел әйел, 342–43

Күнәһар әйел, 344–46

Сүйкімді бүлікші, 344

Жоғары адам (Superior Man), 346–47

Оған табынатын әйел, 347–48

гендерлік рөлдер және еркектік пен әйелдік қасиеттер, 320–55

іс-әрекет стильдері және, 351–53

анима мен анимус ретінде, 335–39, 341, 355

балалық шақта, 332, 335–37

теңдік және, 340, 349

ұрпақтар айырмашылығы, 549

гипер-әйелдік әйел, 338–39

гипер-еркектік еркек, 338

көшбасшылық және, 354–55

өзін-өзі бағалау және оқу стильдері, 353–54

гендерлік рөлдердің өзгеруі, 340

ойлау стильдері және, 350–51

құндылық пайымдаулары, 349–50

General Tire компаниясы, 107

ұрпақ рухын пайдалану, 551–55

бейімделу және, 554–55

өткенді бүгінге бейімдеу, 552–53

балалық шақ және, 553

жаңа әлеуметтік конфигурация құру, 553–54

өткенге қарсы тұру, 551–52

диверсия (subversion), 554

ұрпақтар, 469, 518–61

ұрпақтардағы агрессивті адамдар, 541–42

болашақ ұрпақтар, 560–61

гендерлік қатынастар және, 549

ұрпақтық сана, 539

X ұрпағы, 545, 548

ұрпақ батырлары мен иконалары, 549

ұрпақтың ұзақтығы, 538

миллениалдар ұрпағы, 545

1920-жылдар, 542, 543, 546, 549, 553, 555, 559

1950-жылдар, 542, 546, 548, 549, 555

1960-жылдар, 542, 543, 545, 546, 548–50, 554

ата-ана тәрбиесінің стильдері, 548–59

өткен ұрпақтар, 558–60

ұрпақтардағы заңдылықтар, 544–46

ұрпақтың тұлғасы немесе рухы, 540, 542–43, 547–48

ұрпақ көзқарасы, 540, 541

қазіргі ұрпақ, 558

ұрпақтағы бүлікшілер, 542

ұрпақтың көлеңкелі жағы, 549

ұрпақаралық шиеленістер, 550

ұрпақ ішіндегі ауытқулар, 541–42

жас ұрпақты бағалау, 541

өз ұрпағың, 546–47, 550, 551–55

жастар мәдениеті және, 541, 543

зейтгейст (дәуір рухы) және, 518, 543, 547, 550, 551, 554, 558

генетика, 538

агрессия және, 495

мінез және, 112

Георг I, король, 151–54, 157

сыйлықтар мен марапаттар, 192

жаһандық жылыну, 161

Go (ойын), 298

мақсаттар, 303, 374, 471

топтық мақсаттар, 408

мақсаттар сатысы, 382–83

ұзақ мерзімді мақсаттар, 150, 158, 160, 165, 168–70, 382–83, 471

Годвин, Уильям, 262, 266

Гёте, Иоганн Вольфганг фон, 466, 556, 560–61

«Алтын бұтақ» (Фрэзер), 457

Goldman Sachs, 285–86

«Жақсы ауыл адамдары» (О’Коннор), 569

өзі туралы пікірдегі ізгілік, 185, 186, 194–95

өсек, 276, 287

Грэм, Кэтрин, 235

Грандье, Урбен, 59–62

грандиозды көшбасшылар, 311–15, 458

«Менің жолым ашық», 311

«Менің қолым алтын», 314

«Мен осал емеспін», 314–15

«Мен қарапайым адаммын», 311–12

«Мен ережелерді қайта жазамын», 313–14

«Мен сендерді құтқарамын», 312–13

грандиозды құрбан, 308

грандиоздық (асқақтық сезімі), 291–319, 436

үлкен сөздер мен, 309

есептелген сынақтар және, 317–18

балалық шақтағы тамырлары, 305–6, 318

грандиоздық энергиясын шоғырландыру, 316

эмпатия және, 309

қияли грандиоздық, 315–17

қарапайымдылық және, 308

еркіндікке жіберу, 318

төмен деңгейлі грандиоздық, 304

өз грандиоздығыңды басқару, 310, 315–18

грандиоздық деңгейін өлшеу, 308–9

грандиоздықтың теріс формалары, 308

практикалық грандиоздық, 315–18

таралуы, 306–7, 308

шынайы ұстаным және, 310, 316–17

дін және, 306

кері грандиоздық, 319

Грант, Улисс С., 167

«көршінің шөбі әрқашан жасыл» синдромы, 139–42, 147

Ұлы депрессия, 545, 548

Грили, Хорас, 167

топтар, 6, 80, 391–437

топтың беделі, 462

шайқаста шыңдалған топтар, 436–37

топтық конформизм (бейімделу), 30, 201, 391–437

сарай және сарай маңындағылар, 418–19, 424–32

Сарай сайқымазағы, 429

топ мәдениеті, 416–17, 422

топтан бөліну, 406–7, 423

айырмашылықтар және, 424

топ динамикасы, 416–21

дисфункционалды топтар, 431–33, 437

топтың жеке адамға әсері, 412–16

элиталар, 421

топтағы эмоциялар, 407, 410, 414–15, 435–36

топтың жаулары, 406, 419–20, 422

топқа жату энергиясы, 407–8, 410

топтағы фракциялар, 406, 420–21, 432

Сүйікті (Favorite), 430–31

Қақпашы (Gatekeeper), 427

топтың мақсаттары, 408

топтық бейімділік (group bias), 30–31, 35

топтық әсер, 35–36

гипер-сенімділік, 415–16

сенімсіздік және, 421–22

топтық интеллект, 411–12

Интриган (Intriguer), 425–26, 427

ауқымды топтар, 423

лейтенанттар (көмекшілер), 434

топқа адалдық, 407

Айна (Mirrorer), 429–30

үйлесу қажеттілігі, 407, 410, 412–13, 422, 423

топты бақылау, 422–23

ашық қарым-қатынас, 434–35

топта өнер көрсету, 413–14

Соққы алатын адам (Punching Bag), 430–31

шындық және, 422–23, 424, 431–37

топтағы ритуалдар, 410

ережелер мен кодтар, 417–18, 422

«қасиетті сиырлар» (тиісуге болмайтын тақырыптар), 418

топтағы мақсат сезімі, 433–34

Көлеңкеге жол ашушы (Shadow Enabler), 427–29

топтағы әлеуметтік күш, 408–11, 422

әлеуметтік тұлға және, 391

Қоздырушы (Stirrer), 426–27, 432

топтағы табыс, 418

сырт адамдарға күдікпен қарау, 411

топ алдында сөйлеу, 408

трибализм (рушылдық), 6, 423–24, 463

виртуалды топтар, 410

қоршаулар (guardrails), 494–95, 498, 501

Адамар, Жак, 258

Хейг, Александр, 237, 425–26

Хакуин, 198, 381, 514

Холдеман, Боб, 117, 233, 235–37

Хейли, Алекс, 51

ореол әсері (halo effect), 30

Хэнкс, Том, 293

Ганнибал, 352, 515

өшпенділік, 246

Хэзлитт, Уильям, 581

Емші (Healer), 464

денсаулық, 224

кеңпейіл ұстаным және денсаулық, 228

Heaven’s Gate, 313

Гегель, Г. В. Ф., 537

тікұшақтар, 107–8

Hell’s Angels, 103–4, 106

дәрменсіздік, 494–96, 556

Генрих IV, Франция королі, 522

Генрих VIII, Англия королі, 439–41, 450

Гераклит, 110

Геркулес жобасы, 104, 105

Гесиод, 283

Хесс, Э. Х., 90

Хестер, Бетти, 568

Хьюитт, Исаак, 479–80

Хьюитт пен Таттл, 474

Хиллари, Эдмунд, 70

Хисс, Элджер, 234

тарих, 559, 561

Хичкок, Альфред, 469, 555

Гитлер, Адольф, 56

Хоффер, Эрик, 407

Хогг, Томас, 265–68, 270

Голливуд, 313–14, 417, 419

адалдық, 138, 142, 187, 188, 419

Гораций, 244

ат пен салт атты метафорасы, 40

қастық ұстаным, 217–18

қастық және махаббат, 494

Говард, Кэтрин, 440–41

Хадсон, Хьюберт, 68

Хьюз, Говард, кіші, 102–10, 115, 122, 127–28

Хьюз, Говард, үлкен, 102, 103, 108, 109, 110, 127

Hughes Aircraft, 104–5, 107, 110

Hughes Tool Company, 102, 103, 104, 107, 109–10

адам табиғаты, 1–6, 492

адам табиғатын қабылдау, 39

адам табиғатының эволюциясы, 3–4

адам табиғатының заңдары, 5–11

қарапайымдылық, 100, 493

грандиозды қарапайымдылық, 308

Хамфри, Хьюберт, 176–82, 231, 232

Хант, Э. Говард, 236, 237

Хант, Ли, 265, 267–68, 270

Херли, Фрэнк, 68

гипер-сенімділік, 415–16

гипер-ниет, 388

Гипер-перфекционист, 121–22, 129

IBM, 433

Ибн Хальдун, 544

Ибсен, Генрик, 241

«Идиот» (Достоевский), 96

«Атақты әйелдер» (Боккаччо), 321

қиял, 141, 142, 144, 147, 149, 373

ми және қиял, 141

еліктеу және айналау, 51–52, 410

мәңгілік стратегиясы, 561

әсерді басқару, 82, 97–101

алғашқы бейімділіктер, 374, 378–79

индукция, 140–41, 146–47

қоздырушы факторлар, 32–37

қоздырушы тұлғалар, 35, 39

ықпал ету, 8–9, 172–83, 187–88

терең тыңдау, 188–89

сенімсіздік және ықпал, 195–96

көңіл-күй және ықпал, 189–91

ықпал идеясына қарсылық, 187

қарсылық пен қырсықтық, 196–98

өзі туралы пікір және ықпал, 191–95

ықпал ету стратегиялары, 188–98

«Жоғалған уақытты іздеу» (Пруст), 345

Сенімсіз қожайын, 282–83

сенімсіздік(тер), 372, 375, 493

агрессия және, 491, 493–96

топтар және, 421–22, 423

өзгенің сенімсіздігін сейілту, 195–96

«Күдік тудыру» стратегиясы, 508

зиялылар, 536

интеллект

интеллект формалары, 379–80

топтық интеллект, 411–12

өзі туралы пікірдегі интеллект, 185, 186, 193–94

ішкі саботажшы, 498, 512

интернет, 49, 502

сондай-ақ әлеуметтік желілер бөлімін қараңыз

Интриган, 425–26, 427

интроверттер, 112, 118, 119, 128

нарциссизм және, 44

invidia (көреалмаушылық), 274

көшбасшылардың осал болмауы, 314–15

Ирак, 164

Ирибе, Поль, 285

қисынсыздық (иррационалдылық), 13–41

бейімділіктер және, қисындар бөлімін қараңыз

анықтамасы, 26–27

жоғары деңгейлі, 28, 32

тарихи циклдер, 36–37

төмен деңгейлі, 27–28

Қатаң рационалист және, 252–53

сондай-ақ эмоциялар; рационалдылық бөлімдерін қараңыз

оқшаулану, 409–10

Джексон, Майкл, 143–44, 253

Джексон, Фил, 433, 436

Джексон, Реджи, 249, 280–81

Джеймс, Генри, 84, 190

Джеймс, Уильям, 54, 211, 225

Яков VI (Джеймс VI), король, 443

Жанна де Анж (Жанна де Бельсье), 59–62

Сайқымазақ (Jester), 429

Jet Pilot, 106–7

еврейлер, 85

Никсон және, 235

Вагнер және, 246

Джобс, Стив, 258, 259, 298, 378, 380, 384, 388, 457

Джонсон, Леди Берд, 175

Джонсон, Линдон Бэйнс, 95, 117–18, 172–82, 184, 190, 366, 417

Конналли және, 172–74, 180

Хамфри және, 176–82

Рассел және, 174–76, 178–81

Жүсіп (Ескі өсиет кейіпкері), 161–62, 273

«Оба жылының күнделігі» (Дефо), 581–82

Юнг, Карл, 213, 242, 260, 335, 354

анима мен анимус туралы, 335, 336

Катценберг, Джеффри, 282–83, 293, 295–98, 300–301, 511

Кенко, 580

Кеннеди, Жаклин, 136, 255, 260, 284, 288, 341–42, 552

Кеннеди, Джон Ф., 146, 179, 231, 235, 284, 332, 342, 417

қастандықпен өлтіру, 365

азаматтық құқықтар және, 363–65

Кеннедидің «Жаңа шебі», 553

Кеннеди, Роберт Ф., 235

Хрущев, Никита, 57

Ли Шэн, 395–96

Арыстан патша, 295, 296, 300

терең тыңдау, 188–189

Лист, Козима, 221–22

Лист, Ференц, 221

Long-Term Capital Management, 23

ұзақ мерзімді мақсаттар, 150, 158, 160, 165, 168–70, 382–83, 471

шығындар, кенеттен болған, 34

Людовик XIV, король, 89, 519, 523, 525, 532

Людовик XV, король, 518, 519, 532

Людовик XVI, король, 193–94, 518–29, 531–35

тәж кию күймесі, 521, 531–32, 536

Сүйкімді бүлікші, 344

махаббат және өлім, 583

ғашық болу, 184, 333–34, 336–37, 340, 559

ғашық болғандағы өзгерістер, 334–35

қастық және махаббат, 494

Люстиг, Виктор, 96

Линч, Дэвид, 463

Макартур, Дуглас, 176, 314, 315

макиавеллизм, 100, 195, 247

Мэдофф, Берни, 96

Магрудер, Джеб, 117

Мейлер, Норман, 260

жасаушының менталитеті, 37–38

Малкольм Икс, 226, 517

Мао Цзэдун, 306, 315, 392–406, 420

Марк Аврелий, 37

Маргарита де Валуа, 37

Мария Антуанетта, 518–19, 521, 522, 525, 532

«Фигароның үйленуі» (Бомарше), 193–94

Мартин, Билли, 249

Маркс, Карл, 358, 396

Мария, шотландтықтар патшайымы, 443–45, 450, 451

Мария I, патшайым, 439, 441, 444

маскалар, 72, 101

сондай-ақ рөлдік ойындар бөлімін қараңыз

Маслоу, Абрахам, 227, 383

Мэй, Ролло, 517

Маккарти тыңдаулары, 37

Маккорд, Джеймс, 236, 237

Макфарланд, Эрнест, 178

Макговерн, Джордж, 236

Макнейш, Гарри, 69

Мид, Маргарет, 37, 351

Мид, Джордж, 167

Медичи, Джованни де, 327

Меркель, Ангела, 92–94, 457

Merrill Lynch, 315

станиславский әдісі (актерлік шеберлік техникасы), 99

Микеланджело, 283

микроэкспрессиялар, 83, 87, 89, 274–75

микротрендтер, 166

«Миддлмарч» (Элиот), 346

орта жастағы дағдарыс, 348

Миньон, каноник, 59–60

Miramax, 296

Айна (Mirrorer), 429–30

айналау және еліктеу, 51–52, 410

Миссисипи компаниясы, 150–51, 155

Митфройде (өзгенің қуанышына ортақтасу), 289, 290

Миямото Мусаси, 352

ақша соңынан қуу, 387–88

Монтень, Мишель де, 586

Монтгомери, Алабама, 359–60, 362, 368, 369

Монтгомери автобус бойкоты, 360, 379

Монтгомериді жақсарту қауымдастығы (MIA), 360–62, 368

көңіл-күй(лер), 455

базалық көңіл-күй, 83–84

ықпал ету және көңіл-күй, 189–91

мораль, 115, 126–27, 142

өзі туралы пікірдегі мораль, 185, 186, 194–95

ажалдылық, сондай-ақ өлім бөлімін қараңыз

Мұса, 139–40, 457, 463

жұмбақ, 100, 131, 138, 143

NAACP (Түрлі түсті адамдардың құқықтарын қорғау қауымдастығы), 359, 360, 362

Наполеон, 306, 376, 432, 435, 466

нарциссизм, нарцистер, 42–71

толық бақылау, 54–59

жұптар, 63–66

терең нарцистер, 43–49, 62, 66, 304

нарциссизм типтерінің мысалдары, 54–71

экстравертті, 44

функционалды, 47–48

сау нарциссизм, 48, 67–71

интровертті, 44

көшбасшылар, 46, 47

Өзін құқылы санайтын жалқау және, 279

өзін-өзі жақсы көру және, 47

нарциссизм спектрі, 42–54, 66

театрланған, 59–63

сондай-ақ эмпатия бөлімін қараңыз

негативті бейімділік, 141

Неру, Джавахарлал, 312

Нерон, 46

Неттлз, Грейг, 280–81

жаңалықтар циклі, 161, 166

Ньютон, Исаак, 153, 155–58

Никий, 17–18

Ницше, Фридрих, 41, 200, 289, 370, 389, 437, 583

Никсон, Э. Д., 360

Никсон, Ханна, 233, 237, 239

Никсон, Пэт, 234

Никсон, Ричард, 117, 231–42, 244–45, 255, 338

Никсонның балалық шағы, 238–39

Колсон және Никсон, 233, 235, 428

Эйзенхауэр және Никсон, 232

Хейг және Никсон, 425–26

Хисс және Никсон, 234

Никсонның таспалары, 233–34, 237–40

Вьетнам соғысы және Никсон, 234, 235

Уотергейт және Никсон, 236–38, 425

Нобель бейбітшілік сыйлығы, 365

«асыл жабайы», 501

вербалды емес қарым-қатынас, 72–79

дене тілі, 83, 84

мәдени айырмашылықтар, 85–86

алдау белгілері, 86, 95–97

ұнату/ұнатпау белгілері, 86–91

үстемдік/бағыныштылық белгілері, 86, 91–95, 100

Эриксон және, 72–79, 86, 91

эволюциясы, 81

түсіндіру, 85–86

меңгеру, 98–99

аралас сигналдар, 84

бақылау дағдыларын дамыту, 82–86

өзіңді бақылау, 86

раппорт (сенімді байланыс орнату) және, 190

валидация және, 410

сондай-ақ бет-әлпет көріністері бөлімін қараңыз

нус (nous) (интеллект немесе парасат), 19, 20

О’Брайен, Ларри, 235, 236

бақылау дағдылары, 82–86

Эриксонның бақылау дағдылары, 75–79

өзіңді бақылау, 86

мұхиттық сезім, 318–19

О’Коннор, Фланнери, 562–74, 578

Октавий, сондай-ақ Август бөлімін қараңыз

Одлум, Флойд, 106

мұнай өнеркәсібі, 475–78, 487

Standard Oil, 478–85, 487–88, 502

Онассис, Аристотель, 288, 342

Онассис, Жаклин Кеннеди, 136, 255, 260, 284, 288, 341–42, 552

О’Нил, Стэн, 315

Орси, Людовико, 325–26

Ортега-и-Гассет, Хосе, 472

ostinato rigore (қатаң табандылық), 471

«Отелло» (Шекспир), 81, 85

Отелло қателігі, 85

тым асыра дәріптеу, 245–46

Овиц, Майкл, 296–98, 301

Еркелетілген ханзада/ханшайым, 125

пандерер (өзгелердің қалауына жағынушы), 462

Paramount Pictures, 291–93, 295, 299

ата-аналар, 424, 467, 504, 540

беделді тұлға мен дос ретіндегі ата-ана, 461, 462

балалардың тәуелділігі, 507

үстемдік етуші ата-ана, 495, 504

ата-анамен байланыстырылатын көшбасшылар, 456

ата-ана тәрбиесінің стильдері, 548–59

сондай-ақ балалық шақ бөлімін қараңыз

Паркс, Роза, 360

серіктес немесе жұбай таңдау, 118

пассивті агрессия, сондай-ақ агрессия бөлімін қараңыз

Пастер, Луи, 258, 351

шыдамдылық, 168, 494

Павезе, Чезаре, 130

Пейн, Оливер Х., 477–79, 488

бейбіт адам туралы миф, 501

шыңдық тәжірибелер (адамның бақытқа толы сәттері), 227, 383–84

Перл-Харборға шабуыл, 163–64

Пенсильвания теміржолы, 481, 487

адамдар

адамдар туралы күтулер, 190

кеңпейілдікпен қарау, 228–29

Перелль, Шарль, 105–6

Перикл, 14–21, 27, 36–38, 41, 457

Перкинс, Фрэнсис, 429–30

Парсы елі, 465

табандылық, 514–15

персона (адамның қоғамдағы бетпердесі), 101

тұлға (personality), 101

Барлығын жеке қабылдайтын адам (Personalizer), 123, 129

көзқарас

алысты болжайтын көзқарас, 160–62, 169–71

сондай-ақ келте ойлау (shortsightedness) бөлімін қараңыз

сендіру, сондай-ақ ықпал ету бөлімін қараңыз

Испания королі Филипп II, 168–69, 442, 444–46, 451–52

Пикассо, Пабло, 463, 469

«Дориан Грейдің портреті» (Уайльд), 201

Pixar, 298

Жағымпаз (Pleaser), 125–26, 129, 219

ләззат іздеу, 386, 581

ләззат принципі, 28, 29

саяси дұрыстық, 146

Поуп, Александр, 153

порнография, 141

иелік ету және құмарлық, 147

әлеуетті жүзеге асыру, 10–11

билік, 101, 128, 494

мінез және, 117

прагматизм (іс-әрекеттің практикалық тиімділігі мен нәтижесіне бағытталған тәсіл), 310–11

мақтау: талпыныс пен талантты салыстыру, 195–96 көреалмаушылық және, 275–77, 284

қатысу (presence), 131 жоқ болу мен қатысуды теңгеру, 99–100, 467–68

қазіргі жағдайлар, 150, 157–59, 169–71

Прайс, Рэй, 238

алғашқы бейімділіктер, 374, 378–79

басымдық беру, 471

Құрғақ заң (Prohibition), 163

проекция (өзінің ішкі сезімдерін немесе қасиеттерін басқа адамдарға таңу): гендерлік проекциялар Көлеңкенің (Shadow) проекциясы, 246

уәделер, 468–69, 507

Пруст, Марсель, 333, 345

психиатрия, 75

психоанализ, 538

психосоматикалық дерттер, 94, 220

«Кірпіш» (Punching Bag), 430–31

мақсат сезімі, 356–90: мақсатты энергияны сіңіру, 382 төмендейтін мақсаттар сатысын құру, 382–83 өмірлік миссияңды табу, 378–80 жалған мақсаттар мен нағыз мақсаттар, 385 топтардағы мақсат, 433–34 жұмысқа беріліп кету, 383–85 мақсатты дамыту стратегиялары, 378–85 қарсылық пен теріс түрткілерді пайдалану, 380–82

жалған мақсаттар, 377, 385–90: қозғалыстар мен культтер, 386–87 цинизм, 389 назар аудартуға ұмтылу, 388–89 ақша мен табысқа ұмтылу, 387–88 ләззатқа ұмтылу, 386 нағыз мақсат пен жалған мақсат, 385

Путин, Владимир, 93

Салмақты прагматик (Quiet Pragmatist), 464

теміржолдар, 478–84 Пенсильвания теміржолы, 481, 487

Рафаэль, 283

рационалдылық, 13, 19–21, 27, 37, 40–41: анықтамасы, 26–27 Қатаң рационалист және, 252–53 рационалдылыққа бағытталған стратегиялар, 37–41 иррационалдылықты да қараңыз

«Шикі жастық» (Достоевский), 21

реактивті режим, 150, 158, 162, 170

Рейган, Рональд, 426

реалистік көзқарас, 310–11, 316–17

шындық, 96, 212, 389, 585

шындық топтары (reality groups), 422–23, 424, 431–37

Қызыл гвардияшылар, 397, 404

Қызыл бүлікшілер, 398–402, 405

Рид, Лютер, 103

Түзетілмейтін бүлікші (Relentless Rebel), 122–23, 129

дін, 115, 186, 252, 306, 373, 385: грандиоздылық (өзін тым жоғары бағалау, асқақтық) және дін, 306

ығыстыру (бейсаналы түрде жағымсыз сезімдерді басу), 231–60: Көлеңкені (Shadow) де қараңыз

Republic Oil, 484

ренішті көзқарас, 222–24

қарсылық, 172–201: мақсат сезімін дамытудағы қарсылық, 380–82 басқалардың қарсылығын пайдалану, 196–98

сыйлықтар мен марапаттар, 192

Риарио, Джироламо, 322–24, 326–27

Райс, Джордж, 484–85

Ришелье, кардинал, 61, 195

салт атты мен ат метафорасы, 40

қатаңдық, ықпал ету және, 198

Қатаң рационалист, 252–53

RKO Pictures, 106–7

Робеспьер, Максимилиан, 250, 508, 530, 531

Робинсон, Изабель, 267–68

Рокфеллер, Джон Д., 474–89, 497, 499–500, 504: Бенсон және, 482–84, 488–89 балалық шағы, 486–87 Кларк және, 474–77, 488, 489 Фосетт және, 479 Пейн және, 478–79, 488 Райс және, 484–85 Скотт және, 481–82, 488–89

Рокфеллер, Уильям, 486, 487

рөлдік ойын, 72–101: шынайылық және рөлдік ойын, 97–98 әсерді басқару (impression management), 82, 97–101 терминнің теріс мағыналары, 97–98 вербалды емес қарым-қатынасты да қараңыз

римдіктер, 457–58

романтизм, 534, 559

Ронче, Джакомо дель, 325–26

Рузвельт, Элеонора, 120, 219, 260

Рузвельт, Франклин Делано, 120, 177–79, 219, 433: Перкинс және, 429–30

Рузвельт, Сара, 219

Тамырлар (Haley), 51

Рубин, Роберт, 285–86

ережелер, 373: грандиоздылық және ережелер, 313–14 топтардағы ережелер, 417–18, 422

Рассел, Ричард, 174–81

Sacre тәж кигізу каретасы, 521, 531–32, 536

Әулие (Saint), 250

тақуалық, 100, 194, 220, 241

Сахалин аралы, 208–9

Сальдивар, Иоланда, 281–82

салондар, 553

Санд, Жорж, 338

санкюлоттар, 527

Саркози, Николя, 93–94

Сартр, Жан-Поль, 378

Саул, патша, 273

Құтқарушы (Savior), 126

шаденфройде (басқаның сәтсіздігіне қуану), 275, 289

Шери, Дор, 106

Сципион Африкалық, 457

Шопенгауэр, Артур, 1, 79–80, 149, 230, 275, 582

Шорр, Даниэль, 235

ғалымдар, 350–51

Скотт, Том, 480–82, 488–89

Селена, 281–82

Мен (self): балалық шақтағы «Мен» сезімі, 348 жоғарғы және төменгі «Мен», 10–11, 469–70 әлеуметтік «Мен», 348 өзіне кең көзқараспен қарау, 226–27

өзімен ғана болу (self-absorption), 42, 78–79, 82, 142, 182, 463, 577, 582

өзін-өзі бағалау және үйрену, еркекше және әйелше стильдер, 353–54

өзін-өзі тану (self-awareness), 113–14, 247: грандиоздылық және өзін-өзі тану, 310 топтар және өзін-өзі тану, 391

өзіне деген сенімділік, 92, 94, 113–14, 354, 422, 437, 458

Өзін құқылы санайтын жалқау (Self-entitled Slacker), 279–80

өзін-өзі құрметтеу (self-esteem), 43–48, 389, 422: агрессия және өзін-өзі құрметтеу, 496–97 төмен өзін-өзі құрметтеу, 354

өзіндік бейне (self-image), 43, 44, 47, 48, 389

өзін-өзі тану (self-knowledge), 38: шектеулерді білу, 310 жағымсыз қасиеттерді жеңу, 9

өзін-өзі жақсы көру (self-love), 42, 47, 48, 50: нарциссизм және өзін-өзі жақсы көру, 47 нарциссизм мен нарцистерді де қараңыз

селф-объектілер, 45

өзі туралы пікір (self-opinion), 172–201, 422: агрессия және өзіндік пікір, 491–92 өзіндік пікірдегі дербестік (autonomy), 185, 186, 191–92 өзіндік пікірдегі жақсылық, 185, 186, 194–95 грандиоздылықты да қараңыз өзіндік пікірдегі интеллект, 185, 186, 193–94 төмен өзіндік пікір, 187, 196 дербестендірілген пікір, 185–86 жеке өзіңіздің пікіріңіз, 201

өзін-өзі ақсату (self-sabotage) және өзін-өзі құрту, 116, 161, 229, 240: жағымсыз көзқарасты да қараңыз

Север, Кассий, 116

Сексуалдандырушы (Sexualizer), 124–25

Сфорца, Катерина, 320–32

Сфорца, Галеаццо Мария, 320–22, 324, 327, 328, 330

Шеклтон, Эрнест Генри, 67–71, 355

Көлеңке (Shadow), 4, 6, 231–60, 472: «кездейсоқ» мінез-құлық және Көлеңке, 245 қарама-қайшы мінез-құлық, 241–42, 244, 248–54 Көлеңкенің қалыптасуы, 242–43 теріске шығару және Көлеңке, 244–45 түстер және Көлеңке, 256–57 Көлеңкені қабылдау, 257–58 эмоционалдық бұрқ ете түсулер, 244 Көлеңкені зерттеу, 258–59 Шеттен шыққан кәсіпкер және Көлеңке, 253–54 Фанатик және Көлеңке, 251–52 ұрпақтар және Көлеңке, 549 Көлеңкені біріктіру (интеграция), 254–60 Юнг Көлеңке туралы, 242 көшбасшылар және Көлеңке, 247 биязылық және Көлеңке, 259, 260 асыра дәріптеу және Көлеңке, 245–46 Пассивті-агрессивті сүйкімді жан және Көлеңке, 250–51 проекция және Көлеңке, 246 Қатаң рационалист және Көлеңке, 252–53 Әулие және Көлеңке, 250 Көлеңкені көру, 255–57 Көлеңкені көрсету, 259–60 Сноб және Көлеңке, 252–53 Қатал жігіт және Көлеңке, 249–50

Көлеңкенің жақтаушысы (Shadow Enabler), 427–29

Шекспир, Уильям, 81, 85, 144

шамандар, 349, 355

Sharp-Hughes Tool Company, 102, 103, 104, 107, 109–10

Шелли, Гарриет, 262, 264

Шелли, Мэри, 261–71, 284: Джейн Уильямс және Мэри Шелли, 262–71, 274–76, 286

Шелли, Перси Биши, 261–70

Шелли, Перси Флоренс, 261, 264–67, 270

Шерман, Уильям Текумсе, 167

көрегенсіздік (shortsightedness), 150–71: ұсақ-түйекке бой алдыру, 168–69 белгілері мен жеңу стратегиялары, 162–69 тактикалық тозақ, 165 тикерлік безгек (ticker tape fever), 166–68 күтпеген салдарлар, 162–65

Шаттлсворт, Фред, 363, 364

үнсіздік, 468

Сикст IV, Папа, 322, 323

Сикст V, Папа, 446

күлкілер, 90

Сноб, 252–53

әлеуметтік жануарлар, 24, 25, 30, 42, 188, 189, 280, 410–11, 414, 491

әлеуметтік күш, 408–11, 422

әлеуметтік желілер, 6, 26, 49, 146, 194, 247, 389, 410, 413, 423, 462, 468, 551: агрессия және әлеуметтік желілер, 491 көреалмаушылық және әлеуметтік желілер, 286 грандиоздылық және әлеуметтік желілер, 307

әлеуметтік тұлға, 391

социология, 538

Сократ, 162, 199–200, 465

жалғыз адамдық камера, 409

Зонтаг, Сьюзен, 355

Софокл, 498

жан, 229–30

Оңтүстік христиандық көшбасшылық конференциясы (SCLC), 362–63, 365

Оңтүстік жақсарту компаниясы (SIC), 478–80, 488

Оңтүстік теңіз компаниясы, 150–58, 415

Кеңес Одағы, 234

Испания, 168–69, 444–46, 452

Спарта, 13–14, 16–18

жұбай таңдау, 118

Spruce Goose, 106

Сталин, Иосиф, 37, 54–59

Standard Oil, 478–85, 487–88, 502

мінсіздік стандарттары, 471

мәртебе (status): мәртебеге деген қажеттілік, 407 назар арқылы мәртебе іздеу, 6

Мәртебеге құмар жан (Status Fiend), 280–81

Стейнбреннер, Джордж, 281

Стендаль, 88

Стивенсон, Роберт Льюис, 248

Стюарт, Марта, 287

Арандатушы (Stirrer), 426–27, 432

Стоу, Гарриет Бичер, 167

«Доктор Джекил мен мистер Хайдтың оғаш оқиғасы» (Стивенсон), 248

стресс, 372–73, 375–76: стрессті еңсерудегі қарым-қатынастар, 112–13 өсіп келе жатқан қысым, 34–35

мықты адам (strongman), 462

Асқақтық (Sublime), 319, 584–86

бағыну/басымдық белгілері, 86, 91–95, 100

Аңдаусыз артықшылық стратегиясы (Subtle-Superiority Strategy), 504–5

табыс: көреалмаушылық және табыс, 283–84 табысқа ұмтылу, 387–88 кенеттен келген табыс, 34, 283

Светоний, 223

артықшылық: артықшылық туралы қате пікір (bias), 31–32 Аңдаусыз артықшылық стратегиясы, 504–5

Жоғарғы тұлға (Superior Man), 346–47

Сурен, Жан-Жозеф, 60–62

«Сван жаққа қарай» (Пруст), 345

Свифт, Джонатан, 153, 154

Жанашырлық стратегиясы, 505–6

белгілер, психосоматикалық, 94, 220

Сиракуза, 17–18

табулар, 141, 373

тактикалық тозақ, 165

Талман, Уильям, 280

Мұғалім, 464

технология, 411, 551, 561, 577: агрессия және технология, 502 грандиоздылық және технология, 307 интернет, 49, 502 әлеуметтік желілерді де қараңыз

терроризм, 161

Тальберг, Ирвинг, 226

әлеуметтік өмірдің театрлық сипаты, 81, 82: рөлдік ойынды да қараңыз

ойлаудың еркекше және әйелше стильдері, 350–51

Тиберий, 223–24

тикерлік безгек (ticker tape fever), 166–68

Tidewater Pipeline Company, 482–84

уақыт, 169–71, 555–61: өмірдің қысқалығын түсіну, 580–81

Time (журнал), 232

жасқаншақтық, 515

Толстая, Софья Берс, 63–66

Толстой, Лев, 63–66

Том Сойер (Twain), 191–92

дауыс ырғағы және билік, 466–67

Қатал жігіт, 249–50

улы типтер, 8, 47, 121–27: Мақтаншақ (Big Talker), 124–25 Драма магниті (Drama Magnet), 123–24 Жеңіл моральшыл (Easy Moralizer), 126–27 Гиперперфекционист, 121–22, 129 Ерке ханшайым/ханзада, 125 Дербестендіруші (Personalizer), 123, 129 Жағымпаз (Pleaser), 125–26, 129, 219 Түзетілмейтін бүлікші (Relentless Rebel), 122–23, 129 Құтқарушы, 126 Сексуалдандырушы, 124–25

трибализм (тайпашылдық), 6, 423–24, 463

ерте балалық шақтағы түрткілер, 32–33

ұсақ-түйекке бой алдыру, 168–69

трубадурлар, 559

Трумэн, Гарри, 175

шындық, 138, 142

Шындық іздеуші, 463–64

Тайдингс, Миллард, 175–76

Тайрон, Хью О'Нил, Эрл, 447

барлық жерде болу елесі, 138–39

бейсаналық, 258

бірегейлік, 373–74, 378, 388, 411, 470–71, 516

күтпеген салдарлар, 162–65

Урсула монах әйелдері, 59–62

утопия, 140, 306

Валентино, Рудольф, 549

мақұлдау (validation), 184, 186: вербалды емес мақұлдау, 410 өзі туралы пікірді де қараңыз

Видал, Гор, 272

Вьетнам соғысы, 107, 234, 235, 365, 366, 369, 417, 425, 548

көшбасшылардың көрегендігі, 458–59, 465–66

Көреген суретші, 463

көру жүйесі, 140

Вольтер, 532

фон Штернберг, Йозеф, 106

Сайлау құқығы туралы заң, 365

воайеризм, 146

Вагнер, Рихард, 221–22, 246

соғыс қимылдары, 501–3

Washington Post, 235, 236

Уотергейт жанжалы, 96, 236–38, 425, 548

Уотсон, Томас, 433

Вацлавик, Пауль, 197

Уэйн, Джон, 106, 107

Уикленд, Джон Х., 197

Уэллс, Фрэнк, 293–97, 300

Уитмен, Уолт, 71

Уайльд, Оскар, 201

Уайлдер, Билли, 192

Уильямс, Эдвард, 262–67, 269

Уильямс, Джейн, 262–71, 274–76, 286

Вильсон, Вудро, 233

«Данышпан қан» (O’Connor), 565, 568, 59

Уолстонкрафт, Мэри, 262, 560

Табынуға лайық әйел, 347–48

әйелдер: биязылық және әйелдер, 260 табысты әйелдерге көреалмаушылық, 284–85 гендерлік рөлдер мен еркекше және әйелше қасиеттерді де қараңыз

Диснейдің ғажайып әлемі, 294

Вудс, Тайгер, 378

жұмыс әлемі, 371–72, 494, 548

әлемге кең көзқараспен қарау, 225

Екінші дүниежүзілік соғыс, 104, 175, 318, 417, 545, 548, 554, 560: Шанель және соғыс, 135–36 Перл-Харборға шабуыл, 163–64

Рен, Кристофер, 279–80

у-вэй (wu-wei – әрекетсіздік арқылы әрекет ету), 352

Ксенофонт, 319, 454, 465

Yahoo!, 298

Ямамото, Кадзиро, 379

Ичжэнь орта мектебі (YMS), 391–92, 394, 396, 398–401, 403–5

жастар мәдениеті, 541, 543, 576–77

дзао фань (zao fan), 394

цайтгайст (zeitgeist – дәуір рухы), 518, 543, 547, 550, 551, 554, 558

Зевс, 19

Чжугэ Лян, 162

А Б В Г Д Е Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я

Image segment 4038

Пікірлер (0)

Әзірге пікір жоқ.
An error has occurred. This application may no longer respond until reloaded. Reload 🗙